Education of young jobseekers (Q3108759): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in en: translated_label) |
(Changed an Item: Edited by the materialized bot - inferring region from the coordinates) |
||
Property / contained in NUTS | |||
Property / contained in NUTS: Bratislava Region / rank | |||
Normal rank |
Revision as of 16:25, 15 September 2021
Project Q3108759 in Slovakia
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | Education of young jobseekers |
Project Q3108759 in Slovakia |
Statements
17,532,136.64 Euro
0 references
30,983,991.45 Euro
0 references
0.57 percent
0 references
4 January 2017
0 references
12 January 2018
0 references
Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny
0 references
Cieľom Národného projektu Vzdelávanie mladých uchádzačov o zamestnanie (ďalej aj „MUoZ“) je podporiť zamestnateľnosť MUoZ prostredníctvom prípravy na trh práce formou rekvalifikácie, posilnením kľúčových kompetencií, alebo vzdelávaním a prípravou pre trh práce (ďalej len „vzdelávanie“) z vlastnej iniciatívy MUoZ.Projekt sa vykonáva prostredníctvom Aktivity Vzdelávanie mladých UoZ. Aktivita sa ďalej člení na tri opatrenia:Opatrenie č. 1 - Podpora rekvalifikácie mladých UoZ,Opatrenie č. 2 - Podpora kľúčových kompetencií mladých UoZ,Opatrenie č. 3 - Vzdelávanie z vlastnej iniciatívy mladých UoZ. V rámci Opatrenia č. 1 budú realizované rekvalifikácie pre MUoZ podľa § 54 ods. 1 písm. d) zákona č. 5/2004 Z. z. o službách zamestnanosti a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov (ďalej len „zákon o službách zamestnanosti“).V rámci Opatrenia č. 2 sa budú realizovať kompetenčné kurzy pre MUoZ podľa § 54 ods. 1 písm. d) zákona o službách zamestnanosti.V rámci opatrenia č. 3 bude realizované vzdelávanie z vlastnej iniciatívy MUoZ podľa § 46 ods. 7 a súvisiacich ustanovení § 44, § 46 a § 48 zákona o službách zamestnanosti.Cieľovou skupinou projektu sú MUoZ (NEET) do 29 rokov (29 rokov mínus jeden deň). (Slovak)
0 references
The aim of the National Project “Education of Young Job Seekers” (hereinafter referred to as “MAC”) is to promote the employability of MUOZ by preparing for the labour market by retraining, strengthening key competences, or through education and training for the labour market (hereinafter referred to as “education”) on the own initiative of the MUoZ. The project is implemented through the Education of Young UoZ activities. The activity is further divided into three opatrenia:Opatrenie No 1 – Support for the retraining of young UoZ, Measure 2 – Support of key competences of young UoZ, Action No 3 – Education by young UoZ. Under Measure 1, retraining for MUOZ under Section 54(1)(d) of Act No 5/2004 on employment services and amending certain acts, as amended, will be carried out. Under Measure No 2, competence courses for MUOZ will be implemented pursuant to Section 54(1)(d) of the Employment Services Act.In Measure 3, training will be carried out on MUOZ’s own initiative pursuant to Section 46(7) and related provisions of Section 44, Section 46 and Section 48 of the Employment Services Act. The target group of the project is MUOZ (NEET29 years minus 29 years). (English)
15 September 2021
0 references
Identifiers
312021J580
0 references