Q3104659 (Q3104659): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created a new Item: import item from Slovakia) |
(Changed label, description and/or aliases in en: Setting new description) |
||
description / en | description / en | ||
Project in Slovakia | Project Q3104659 in Slovakia |
Revision as of 15:56, 14 September 2021
Project Q3104659 in Slovakia
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | No label defined |
Project Q3104659 in Slovakia |
Statements
169,999.92 Euro
0 references
199,999.9 Euro
0 references
0.85 percent
0 references
1 October 2019
0 references
1 April 2021
0 references
HK Nitra, s.r.o.
0 references
iadatežom je spoločnos HK Nitra, s.r.o., pôsobiaca v oblasti výkonu portovej činnosti so zameraním na hokej a prevádzkovania portových zariadení. Plánovaným zámerom iadateža v nadväznosti na vyhlásenú výzvu je, zvýi zamestnanos, zamestnatežnos a zníi nezamestnanos s osobitným dôrazom na dlhodobo nezamestnaných (v súlade so pecifickým ciežom 3.1.1 OP źZ), pričom je moné predpoklada aj pozitívny vplyv poskytnutej dotácie na finančné ukazovatele iadateža počas, aj po realizácii aktivít projektu. Hlavným ciežom predloeného projektu, ktorý vychádza z plánovaného zámeru iadateža teda je: prostredníctvom poskytnutia pracovných príleitostí nezamestnaným osobám evidovaným na Úrade práce, zvýi ich zamestnatežnos a uplatnitežnos na trhu práce a prispie k zníeniu nezamestnanosti s dlhodobým efektom. Sekundárnym efektom bude zlepenie sociálno-ekonomickej situácie, a zvýenie kvality ivota osôb. Hlavnou aktivitou projektu je Podpora uplatnenia UoZ a ZUoZ na trhu práce, rozdelená na dve, vzájomne nadväzujúce fázy projektu, pričom realizácia druhej časti bude nadväzova na výsledky tej prvej:Vyhžadávanie a výber osôb s ciežovej skupiny (UoZ a ZUoZ).Zamestnávanie osôb z ciežovej skupiny s vyuitím mentorskej činnosti. Ciežová skupina: uchádzači o zamestnanie podža § 6 zákona o slubách zamestnanosti, ako aj znevýhodnení uchádzači o zamestnanie podža § 8 zákona o slubách zamestnanosti. Výstupom realizácie hlavnej aktivity projektu bude podpora 11 pracovných miest, ktoré budú obsadené uchádzačmi o zamestnanie a znevýhodnenými uchádzačmi o zamestnanie, ktorí úspene absolvujú prvú fázu hlavnej aktivity projektu Zvýenie predpokladov uplatnenia sa UoZ / ZUoZ na trhu práce, bude realizovaná formou mentorskej činnosti novoprijatých zamestnancov. Projekt bude realizovaný v Nitrianskom kraji a jeho ciež bude prakticky realizovaný prostredníctvom jednej hlavnej aktivity - Podpora uplatnenia UoZ a ZUoZ na trhu práce v priebehu 19 mesiacov, počas ktorých budú dosiahnuté meratežné ukazovatele, prospievajúce k dosahovaniu kvantitatívnych výsledkov, zadefinovaných v OP źZ: P0097 Nezamestnané osoby vrátane dlhodobo nezamestnaných - 11P0037 Dlhodobo nezamestnané osoby - 0P0109 Osoby vo veku nad 50 rokov 0P0638 Účastníci, ktorí sú v čase odchodu zamestnaní, a to aj samostatne zárobkovo činní - 11 V konečnom dôsledku, realizáciou projektu dôjde k užahčeniu prístupu UoZ/ZUoZ k zamestnaniu, vrátane dlhodobo nezamestnaných osôb (súvis s Investičnou prioritou 3.1 Operačného programu žudské zdroje (ďalej aj OP źZ) v rámci prioritnej osi OP źZ č. 3 - Zamestnanos) vstup UoZ / ZUoZ na trh práce. (Slovak)
0 references
Identifiers
312031U759
0 references