Mom and Dad are going back to work! (Q133232): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: financed by (P890): Directorate-General for Regional and Urban Policy (Q8361), Removing unnecessary financed by statement) |
(Changed label, description and/or aliases in fr: translated_label) |
||
| label / fr | label / fr | ||
Maman et papa retournent au travail! | |||
Revision as of 12:13, 2 December 2021
Project Q133232 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Mom and Dad are going back to work! |
Project Q133232 in Poland |
Statements
444,307.75 zloty
0 references
522,715.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 October 2017
0 references
31 January 2020
0 references
POLSKIE STOWARZYSZENIE NA RZECZ OSÓB Z NIEPEŁNOSPRAWNOŚCIĄ INTELEKTUALNĄ KOŁO W ELBLĄGU
0 references
54°11'56.0"N, 19°26'28.0"E
0 references
54°9'30.2"N, 19°18'31.7"E
0 references
54°4'51.2"N, 19°54'11.5"E
0 references
54°5'10.7"N, 19°18'24.8"E
0 references
54°2'52.1"N, 19°23'10.0"E
0 references
54°13'8.0"N, 19°32'35.9"E
0 references
54°11'15.4"N, 19°43'22.4"E
0 references
54°3'45.4"N, 19°39'23.4"E
0 references
53°59'9.2"N, 19°31'36.5"E
0 references
54°19'12.7"N, 19°31'37.2"E
0 references
Zadanie będzie polegało na umożliwieniu beneficjentom projektu (15 beneficjentów) - osobom pracującym (przebywającym na urlopie macierzyńskim/rodzicielskim), oraz biernym zawodowo, ze względu na przebywanie na urlopie wychowawczym, mającym problem z powrotem na rynek pracy w związku ze sprawowaniem opieki nad dziećmi do lat 3, zamieszkującym powiat miasto Elbląg, oraz powiat elbląski – pozostać lub wejść na rynek pracy. Zostanie to zrealizowane poprzez prowadzenie opieki nad dziećmi w wieku do lat 3 w formie instytucji dziennego opiekuna. Dzięki zwolnieniu rodziców z obowiązku opieki nad swoimi dziećmi przez całą dobę, damy im możliwość powrotu na rynek pracy. (Polish)
0 references
The task will be to enable the beneficiaries of the project (15 beneficiaries) – those working (who are on maternity/parent leave), and passive persons, due to their stay on parental leave, who have a problem returning to the labour market due to the care of children under the age of 3, living in the district of Elbląg, and the Elbląski district – to remain or enter the labour market. This will be done by providing care for children under the age of 3 in the form of a day-care institution. By exempting parents from the obligation to take care of their children around the clock, we will give them the opportunity to return to the labour market. (English)
21 October 2020
0 references
Identifiers
RPWM.10.04.00-28-0018/17
0 references