Q90969 (Q90969): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed an Item)
Property / financed by
 
Property / financed by: European Union / rank
 
Normal rank
Property / financed by
 
Property / financed by: Directorate-General for Regional and Urban Policy / rank
 
Normal rank

Revision as of 12:31, 9 February 2020

Project in Poland financed by DG Regio
Language Label Description Also known as
English
No label defined
Project in Poland financed by DG Regio

    Statements

    0 references
    1,016,461.53 zloty
    0 references
    243,950.7672 Euro
    13 January 2020
    0 references
    1,206,053.08 zloty
    0 references
    289,452.7392 Euro
    13 January 2020
    0 references
    84.28 percent
    0 references
    1 August 2016
    0 references
    31 May 2018
    0 references
    K&K KAMIL BAŁYS
    0 references
    Celem projektu Kreator kariery jest aktywizacja edukacyjno-zawodowa 100 osób w wieku do 29 r.ż. które spełniają łącznie warunki: niepracujące, nieuczestniczące w kształceniu formalnym w trybie stacjonarnym, nieszkolące się, poprzez oferowane w projekcie wsparcie przygotowujące do samodzielności zawodowej zgodnie z posiadanymi predyspozycjami. 10 % stanowić będą os. niepełnospr. Cel ten przyczyni się do realizacji celu szczegółowego POWER: Zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych do 29 r.ż. bez pracy, w tym w szczególności osób, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (młodzież NEET)poprzez kompleksowe wsparcie umożliwiające nabycie kompetencji zawodowych w obszarze niezbędnym do podjęcia aktywności zawodowej. Uczestnikom zapewnione zostanie wysokiej jakości wsparcie obejmujące: 1.rekrutacja uczestników, w tym potwierdzenie w wyniku rozmowy z psychologiem możliwości udziału przez daną osobę w projekcie; 2. Identyfikacja potrzeb uczestników oraz doradztwo w zakresie rozwoju zawodowego obejmujące: • spotkania indywidualne z menedżerem ds. strategii edukacyjno-zawodowej oraz menedżerem ds. rynku pracy. Efektem będzie przygotowanie dla każdego uczestnika Strategii Edukacyjno-Zawodowej, która określi dalszą ścieżkę uczestnika w projekcie 3. Szkolenia • szkolenia z zakresu języka angielskiego w wymiarze 100h na grupę • szkolenia zawodowe dla 80 uczestników projektu 4. Wsparcie zatrudnienia • nabycie doswiadczenia zawodowego oraz kompetencji zawodowych przez 80 uczestników staży Główne rezultaty projektu: 100 os. opracuje Strategię Edukacyjno-Zawodową 100 os. podniesie swoje kompetencje językowe w trakcie kursów językowych, 80 os. nabędzie nowe kompetencje zawodowe w wyniku szkoleń zawodowych 80 os. nabędzie doswiadczenie zawodowe w wyniku staży zawodowych (Polish)
    0 references

    Identifiers

    POWR.01.03.01-00-0073/15
    0 references