Activity on time! (Q6726396): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Set a claim value: summary (P836): O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade e a participação ativa na vida social e profissional de 46 pessoas (26K/20M) desde os 18 anos de idade, que vivem na razão. KC no voivodato de Mazowiecki nos condados: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, em risco de pobreza ou exclusão social, desempregados (desempregados e inativos): 23 [13K/10M] sujeitos a múltiplas exclusões e 23 [13K/10M] cidadãos da Ucrânia (tal como...) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||
| label / pt | label / pt | ||
Actividade a tempo! | |||
Latest revision as of 08:58, 13 October 2024
Project RPMA.09.01.00-14-I858/22 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activity on time! |
Project RPMA.09.01.00-14-I858/22 in Poland |
Statements
825,299.2 zloty
0 references
198,071.8 Euro
0 references
1,031,624.0 zloty
0 references
247,589.75 Euro
0 references
80.0 percent
0 references
1 March 2023
0 references
31 December 2023
0 references
CENTRUM DOSKONALENIA KADR EWA PERLIŃSKA
0 references
Celem proj. jest zwiększenie zdolności do zatrudnienia i aktywnego udziału w życiu społ.-zawodowym 46 osób (26K/20M) od 18 r.ż., zamieszkujących w rozum. KC w woj.mazowieckim w powiatach: ciechanowski, płocki, pułtuski, węgrowski, przasnyski, siedlecki, zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społ., pozostających bez zatrudnienia (bezrobotnych i biernych zawodowo): 23 [13K/10M] doświadczających wielokrotnego wykluczenia i 23 [13K/10M] obywateli Ukrainy (zg. z definicją w Regulaminie konkursu), w tym min. 5[3K/2M] osób z niepełnosprawnościami, poprzez skorzystanie z instrumentów aktywizacji społ. i zawodowej, dostosowanych do potrzeb UP w oparciu o Indywidualną Ścieżkę Reintegracji w okresie 01.03-31.12.2023. Cel zostanie osiągnięty poprzez realizację 5 ZADAŃ:*IŚR i treningi kompetencji społ. *poradnictwo:zawodowe(jobcoaching),psychologiczne oraz prawne i obywatelskie *szkolenia *staże *pośrednictwo pracy. Proj. przyniesie REZULTATY: Do 4 tyg.po opuszczeniu proj.: *uzyskanie kompetencji/kwalifikacji zawod. przez min.75% UP *podjęcie pracy(w tym na własny rachunek) przez min.25% UP *poszukiwanie pracy przez min.25% UP Do 3 m-cy po ukończeniu udziału w proj.:*ON wsk. efektywności: społ.- min.34%,zatrudnieniowej-min.12% (n/d obywateli Ukrainy) *pozostałe os. zagrożone ubóstwem lub wyklucz. społ.wsk.efektywności:społ.- min.34%,zatrudnieniowej- min.25%(n/d obywateli Ukrainy) ŹRÓDŁA w cz.C i D wniosku: [1]OZPS WM za’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL;GUS [3]Statystyka rynku pracy WM 09’22; WUP W-wa [4]Sprawozdania o rynku pracy MRiPS-01 za 09-10’22; PUP z obszarów POWIATÓW [5]Aktyw.ekonom.ludności w WM w II kw’22; GUS W-wa [6]Oficjalny profil polskiej StrażyGranicznej-twitter (dostęp:04.11’22) [7]Sprawozdanie MRPiPS-07 za I półrocze’21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (dostęp jw.) [9]Obywatele Ukrainy na rynku pracy WM 09’22, WUP W-wa [10]https://wynagrodzenia.pl/artykul/wynagrodzenia-w-wojewodztwie-mazowieckim-w-20 (Polish)
0 references
Целта на проекта е повишаване на пригодността за заетост и активното участие в социалния и професионалния живот на 46 души (26К/20М) от 18-годишна възраст, живеещи в разум. KC в Мазовецки воеводство в окръзите: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, изложени на риск от бедност или социално изключване, които са безработни (безработни и неактивни): 23 [13K/10M] с множество изключения и 23 [13K/10M] граждани на Украйна (както е определено в Правилата на конкурса), включително минимум 5[3K/2M] лица с увреждания, чрез използване на социални и професионални инструменти за активиране, адаптирани към нуждите на PPO въз основа на индивидуалния път за реинтеграция в периода 01.03—31.12.2023 г. Целта ще бъде постигната чрез прилагане на 5 DATA: * IWR и обучение по социални компетентности. *професионално консултиране (Jobcoaching),психологически и правни и граждански *стажове *посредничество на заетостта. Proj. ще донесе Резултати: До 4 седмици след напускането на проекта: *професионална компетентност/квалификация. с мин.75 % UP * работа (включително самостоятелна заетост) за мин.25 % UP * търсене на работа за мин.25 % UP До 3 месеца след завършване на участието в проекта: *На ефективност: социална — най-малко 34 %, заетост-мин. 12 % (граждани на Украйна) *други лица, изложени на риск от бедност или изключване. социални: efficiency:community:min.34 %, заетост-мин. 25 %(n/d граждани на Украйна) ИЗТЪКВА в част В и Г от предложението: [1]OZPS WM za’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL;GUS [3] Статистически данни за пазара на труда WM 09'22; WUP W-wa [4] Доклад за пазара на труда MRiPS-01 за периода 09—10'22; Кученца от ПОЛША [5]Activ.econom.population във WM през II kw’22; Gus W-wa [6]Официален профил на полската гвардияGraniczna-twitter (accessed:04.11‘22) [7]Доклад MRPiPS-07 за първата половина на 21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (достъпен) [9]Граждани на Украйна на пазара на труда WM 09’22, WUP W-wa [10] (Bulgarian)
0 references
Cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost a aktivní účast na společenském a profesním životě 46 lidí (26K/20M) od 18 let, kteří žijí v rozumu. KC v Mazowiecki voivodship v krajích: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, ohrožené chudobou nebo sociálním vyloučením, kteří jsou nezaměstnaní (nezaměstnaní a neaktivní): 23 [13K/10M], kteří mají vícenásobné vyloučení a 23 [13K/10M] občanů Ukrajiny (jak je definováno v pravidlech soutěže), včetně osob se zdravotním postižením 5[3K/2M], za použití sociálních a profesionálních aktivačních nástrojů přizpůsobených potřebám PPO na základě individuální cesty k opětovnému začlenění v období 01.03–31.12.2023. Cíle bude dosaženo implementací 5 DATA: *IWR a školení sociálních kompetencí. *profesionální poradenství (Jobcoaching), psychologické a právní a občanské * stáže * zprostředkování zaměstnání. Proj. přinese RESULTS: Až 4 týdny po ukončení projektu: *profesionální kompetence/kvalifikace. o min. 75 % UP * práce (včetně samostatné výdělečné činnosti) pro min.25 % UP * hledání zaměstnání min.25 % UP Až 3 měsíce po dokončení účasti na projektu:*ON efektivita: sociální – nejméně 34 %, zaměstnanost-min.12 % (n/d občané Ukrajiny) *ostatní osoby ohrožené chudobou nebo vyloučením. sociální efficiency:community:min.34 %, zaměstnanost-min.25 %(n/d občané Ukrajiny) ZDRAVÍ v části C a D návrhu: [1]OZPS WM za’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL;GUS [3] Statistika pracovního trhu WM 09’22; WUP W-wa [4] Zpráva o trhu práce MRiPS-01 pro 09–10’22; Mláďata z oblastí POLSKO [5]Activ.econom.population in WM in II kw’22; Gus W-wa [6]oficiální profil polské gardyGraniczna-twitter (accessed:04.11‘22) [7]Zpráva MRPiPS-07 za první polovinu roku 21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (přístupný) [9]Občané Ukrajiny na trhu práce WM 09’22, WUP W-wa [10] (Czech)
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden og aktiv deltagelse i det sociale og faglige liv for 46 personer (26K/20M) siden 18 år, der lever i fornuft. KC i Mazowiecki voivodskab i amter: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, der er i risiko for fattigdom eller social udstødelse, og som er arbejdsløse (arbejdsløse og inaktive): 23 [13K/10M], der oplever flere udelukkelser, og 23 [13K/10M] borgere i Ukraine (som defineret i konkurrencereglerne), herunder min. 5[3K/2M] personer med handicap, ved hjælp af sociale og faglige aktiveringsinstrumenter, der er tilpasset PPO'ens behov på grundlag af den individuelle reintegrationsvej i perioden 01.03-31.12.2023. Målet vil blive opnået gennem implementering af 5 DATA'er: * IWR og social kompetence uddannelse. * professionel rådgivning (Jobcoaching),psykologiske og juridiske og civile * praktikpladser * formidling af beskæftigelse. Proj. vil bringe resultater: Op til 4 uger efter at have forladt projektet: *faglig kompetence/kvalifikation. med min. 75 % UP *arbejde (inklusive selvstændig erhvervsvirksomhed) for min.25 % UP * jobsøgning for min.25 % UP Op til 3 måneder efter afslutning af projektdeltagelse:*ON effektivitet: social — mindst 34 %, beskæftigelse-min.12 % (n/d borgere i Ukraine) *andre pers. i risiko for fattigdom eller udstødelse. social: efficiency:community:min.34 %,beskæftigelse-min.25 %(n/d borgere i Ukraine) KILDE i del C og D af forslaget: [1]OZPS WM za'21 MCPS W-wa'22 [2]BDL;GUS [3]Arbejdsmarkedsstatistik WM 09'22; WUP W-wa [4]Arbejdsmarkedet rapport MRiPS-01 for 09-10'22; Unger fra POLAND-områderne [5]Activ.econom.population i WM i II kw'22 Gus W-wa [6]Den polske GuardGraniczna-twitters officielle profil (accessed:04.11‘22) [7]Rapport MRPiPS-07 for første halvdel af året'21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (tilgået) [9]Borgere i Ukraine på arbejdsmarkedet WM 09'22, WUP W-wa [10] (Danish)
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsfähigkeit und die aktive Teilhabe am Sozial- und Berufsleben von 46 Menschen (26K/20M) seit 18 Jahren, die in Vernunft leben, zu erhöhen. KC in Woiwodschaft Mazowiecki in Landkreisen: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, von Armut oder sozialer Ausgrenzung bedroht, arbeitslos (arbeitslos und nicht erwerbstätig): 23 [13K/10M] mit mehrfachen Ausschlüssen und 23 [13K/10M] Bürgern der Ukraine (gemäß Definition in den Wettbewerbsregeln), einschließlich min. 5[3K/2M] Menschen mit Behinderungen, indem sie soziale und berufliche Aktivierungsinstrumente verwenden, die auf den Bedürfnissen des PPO basierend auf dem individuellen Wiedereingliederungspfad im Zeitraum 01.03-31.12.2023 angepasst sind. Das Ziel wird durch die Umsetzung von 5 DATAs erreicht:*IWR und Social Competence Training. *Berufsberatung (Jobcoaching), psychologische und juristische und staatsbürgerliche * Praktika *Intermediation of Employment. Proj. bringt Ergebnisse: Bis zu 4 Wochen nach Verlassen des Projekts: *Berufskompetenz/Qualifikation. um min.75 % UP *Arbeiten (einschließlich Selbstständigkeit) für min.25 % UP * Stellensuche für min.25 % UP Bis zu 3 Monate nach Abschluss der Projektbeteiligung:*ON Effizienz: sozial – mindestens 34 %, Beschäftigung-min.12 % (n/d Bürger der Ukraine) *andere Personen, die von Armut oder Ausgrenzung bedroht sind. efficiency:community:min.34 %,Beschäftigung-min.25 %(n/d Bürger der Ukraine) SOURCE in Teil C und D des Vorschlags: [1]OZPS WM za‚21 MCPS W-wa‘22 [2]BDL;GUS [3]Arbeitsmarktstatistik WM 09'22; WUP W-wa [4]Arbeitsmarktbericht MRiPS-01 für 09-10'22; Welpen aus POLEN [5]Activ.econom.population in WM in II kw’22; GUS W-wa [6]Offizielles Profil der polnischen GardeGraniczna-twitter (accessed:04.11‘22) [7]Bericht MRPiPS-07 für das erste Halbjahr des Jahres 21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (abgerufen) [9]Bürger der Ukraine auf dem Arbeitsmarkt WM 09’22, WUP W-wa [10] (German)
0 references
Στόχος του έργου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας και της ενεργού συμμετοχής στην κοινωνική και επαγγελματική ζωή 46 ατόμων (26Κ/20Μ) από 18 ετών, που ζουν στη λογική. KC στο βοϊβοδάτο Mazowiecki στις κομητείες: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, που διατρέχουν κίνδυνο φτώχειας ή κοινωνικού αποκλεισμού, οι οποίοι είναι άνεργοι (άνεργοι και ανενεργοί): 23 [13K/10M] που βιώνουν πολλαπλούς αποκλεισμούς και 23 [13K/10M] πολίτες της Ουκρανίας (όπως ορίζονται στους κανόνες ανταγωνισμού), συμπεριλαμβανομένων των ελάχ. 5[3K/2M] ατόμων με αναπηρίες, χρησιμοποιώντας μέσα κοινωνικής και επαγγελματικής ενεργοποίησης προσαρμοσμένα στις ανάγκες του PPO με βάση την Ατομική Διαδρομή Επανένταξης κατά την περίοδο 01.03 — 31.12.2023. Ο στόχος θα επιτευχθεί με την εφαρμογή 5 DATAs: * IWR και την κατάρτιση κοινωνικών ικανοτήτων. *επαγγελματική συμβουλευτική (Jobcoaching), Ψυχολογική και νομική και πολιτική *εκπαίδευση *διαμεσολάβηση της απασχόλησης. Το Proj. θα φέρει αποτελέσματα: Έως και 4 εβδομάδες μετά την αποχώρησή του από το έργο: *επαγγελματική ικανότητα/προσόντα. κατά τουλάχιστον 75 % UP * εργασία (συμπεριλαμβανομένης της αυτοαπασχόλησης) για τουλάχιστον 25 % UP * αναζήτηση εργασίας για τουλάχιστον 25 % UP Μέχρι 3 μήνες μετά την ολοκλήρωση της συμμετοχής στο έργο:* σχετικά με την αποδοτικότητα: κοινωνική — τουλάχιστον 34 %, απασχόληση-ελάχιστο 12 % (μηδενικοί πολίτες της Ουκρανίας) *λοιποί πολίτες που διατρέχουν κίνδυνο φτώχειας ή αποκλεισμού. κοινωνικός:2 %, απασχόληση-ελάχιστο 25 %(n/d πολίτες της Ουκρανίας) ΠΗΓΗ στο μέρος Γ και Δ της πρότασης: [1]OZPS WM za’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL·GUS [3]Στατιστικές αγοράς εργασίας WM 09’22· WUP W-wa [4] Έκθεση αγοράς εργασίας MRiPS-01 για τις 09-10’22· Νεογνά από περιοχές POLAND [5]Activ.econom.πληθυσμός σε WM σε II kw’22· Gus W-wa [6]Επίσημο προφίλ της Πολωνικής GuardGraniczna-twitter (accessed:04.11‘22) [7]Αναφορά MRPiPS-07 για το πρώτο εξάμηνο του έτους»21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (πρόσβαση) [9]Πολίτες της Ουκρανίας στην αγορά εργασίας WM 09’22, WUP W-wa [10] (Greek)
0 references
The aim of the project is to increase employability and active participation in the social and professional life of 46 people (26K/20M) since 18 years old, living in reason. KC in Mazowiecki voivodship in counties: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, at risk of poverty or social exclusion, who are unemployed (unemployed and inactive): 23 [13K/10M] experiencing multiple exclusions and 23 [13K/10M] citizens of Ukraine (as defined in the Competition Rules), including min. 5[3K/2M] persons with disabilities, by using social and professional activation instruments adapted to the needs of the PPO based on the Individual Reintegration Path in the period 01.03-31.12.2023. The goal will be achieved through the implementation of 5 DATAs:*IWR and social competence training. *professional counseling(Jobcoaching),psychological and legal and civic *traineeships *intermediation of employment. Proj. will bring RESULTS: Up to 4 weeks after leaving the project: *professional competence/qualification. by min.75 % UP *working (including self-employment) for min.25 % UP * job search for min.25 % UP Up to 3 months after completing project participation:*ON efficiency: social – at least 34 %, employment-min.12 % (n/d citizens of Ukraine) *other pers. at risk of poverty or exclusion. social efficiency:community:min.34 %,employment-min.25 %(n/d citizens of Ukraine) SOURCE in part C and D of the proposal: [1]OZPS WM za’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL;GUS [3]Labour market statistics WM 09'22; WUP W-wa [4]Labour market report MRiPS-01 for 09-10'22; PUPs from POLAND areas [5]Activ.econom.population in WM in II kw’22; GUS W-wa [6]Official profile of the Polish GuardGraniczna-twitter (accessed:04.11‘22) [7]Report MRPiPS-07 for the first half of the year’21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (accessed) [9]Citizens of Ukraine on the labour market WM 09’22, WUP W-wa [10] (English)
0.7618881367996544
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar la empleabilidad y la participación activa en la vida social y profesional de 46 personas (26K/20M) desde los 18 años, viviendo en razón. KC en Mazowiecki voivodship en los condados: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, en riesgo de pobreza o exclusión social, que están desempleados (desempleados e inactivos): 23 [13K/10M] que experimentan exclusiones múltiples y 23 [13K/10M] ciudadanos de Ucrania (según se definen en las Reglas de Competencia), incluidos 5 [3K/2M] personas con discapacidad, mediante el uso de instrumentos de activación social y profesional adaptados a las necesidades del PPO basados en el Camino de Reintegración Individual en el período 01.03-31.12.2023. El objetivo se logrará a través de la implementación de 5 DATOS:*IWR y capacitación en competencia social. *consejería profesional (entrenamiento laboral), psiquiátrica y legal y cívica *prácticas *intermediación del empleo. Proj. traerá RESULTADOS: Hasta 4 semanas después de abandonar el proyecto: *competencia profesional/calificación. por min.75 % UP *trabajo (incluido el autoempleo) para min.25 % UP * búsqueda de empleo para min.25 % UP Hasta 3 meses después de completar la participación en el proyecto: social — al menos el 34 %, el empleo-min,12 % (n/d ciudadanos de Ucrania) *otros pers. en riesgo de pobreza o exclusión. efficiency:community:min.34 %, empleo-min,25 %(n/d ciudadanos de Ucrania) FUENTE en las partes C y D de la propuesta: [1]OZPS WM za’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL;GUS [3]Estadísticas del mercado laboral WM 09'22; WUP W-wa [4]Informe del mercado laboral MRiPS-01 para 09-10'22; Crías de las zonas POLONIA [5]Activ.econom.población en WM en II kw’22; Gus W-wa [6]Perfil oficial de la Guardia PolacaGraniczna-twitter (accessed:04.11‘22) [7]Informe MRPiPS-07 para la primera mitad del año’21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (acceso) [9]Ciudadanos de Ucrania en el mercado laboral WM 09’22, WUP W-wa [10] (Spanish)
0 references
Projekti eesmärk on suurendada tööalast konkurentsivõimet ja aktiivset osalemist 46 inimese (26K/20M) ühiskondlikus ja tööelus alates 18-aastastest, kes elavad mõistusega. KC Mazowiecki vojevoodkond maakondades: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, vaesuse või sotsiaalse tõrjutuse ohus, kes on töötud (töötud ja mitteaktiivsed): 23 [13K/10M] ja 23 [13K/10M] Ukraina kodanikku (nagu on määratletud konkurentsieeskirjades), sealhulgas vähemalt 5[3K/2M] puuetega inimest, kasutades sotsiaalseid ja professionaalseid aktiveerimisvahendeid, mis on kohandatud PPO vajadustele, tuginedes individuaalse taasintegreerimise teele ajavahemikul 01.03–31.12.2023. Eesmärk saavutatakse 5 DATA-i rakendamisega:*IWR ja sotsiaalse pädevuse koolitus. *professionaalne nõustamine (tööalane nõustamine), psühholoogiline, juriidiline ja ühiskondlik * praktika *töö vahendamine. Proj. toob TULEMUSED: Kuni 4 nädalat pärast projektist lahkumist: * kutsealane kompetentsus/kvalifikatsioon. min.75 % UP *töötamine (sh füüsilisest isikust ettevõtjana tegutsemine) min.25 % UP * tööotsimine min.25 % UP Kuni 3 kuud pärast projektis osalemise lõpetamist:*ON efektiivsus: sotsiaalne – vähemalt 34 %, tööhõive – min.12 % (Ukraina kodanikud) *muud vaesuse või tõrjutuse ohus. sotsiaalne efficiency:community:min.34 %, tööhõive-minimaalselt 25 %(Ukraina kodanikud) OURCE ettepaneku C ja D osas: [1]OZPS WM za’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL;GUS [3]Tööturu statistika WM 09’22; WUP W-wa [4]Tööturu aruanne MRiPS-01 kohta 09–10’22; Pojad POOLA aladelt [5]Activ.econom.populatsioon WM II kw’22; Gus W-wa [6]Poola GuardGraniczna-twitteri ametlik profiil (accessed:04.11‘22) [7]Aruanne MRPiPS-07 aasta esimese poolaasta kohta [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (juurdepääs) [9]Ukraina kodanikud tööturul WM 09’22, WUP W-wa [10] (Estonian)
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä 46 henkilön (26K/20M) työllistettävyyttä ja aktiivista osallistumista yhteiskunnalliseen ja ammatilliseen elämään 18-vuotiaasta lähtien. KC Mazowieckin voivodikunnassa maakunnissa: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, köyhyys- tai syrjäytymisvaarassa olevat työttömät (työttömät ja työelämän ulkopuolella olevat): 23 [13K/10M], joilla on useita poissulkemisia, ja 23 [13K/10M] Ukrainan kansalaista (sellaisina kuin ne on määritelty kilpailusäännöissä), mukaan lukien vähintään 5 [3K/2M] vammaista henkilöä, käyttämällä sosiaalisia ja ammatillisia aktivointivälineitä, jotka on mukautettu PPO:n tarpeisiin yksilöllisen uudelleenkotouttamispolun perusteella kaudella 01.03–31.12.2023. Tavoite saavutetaan toteuttamalla 5 DATA:ta: *IWR ja sosiaalinen osaaminen. *ammatillinen neuvonta (Jobcoaching),psykologinen ja oikeudellinen ja yhteiskunnallinen *harjoittelu * työllisyyden välittäminen. Proj. tuo TULOKSET: Enintään 4 viikkoa projektista lähtemisen jälkeen: *ammattipätevyys/pätevyys. vähintään 75 % UP *työskentely (mukaan lukien itsenäinen ammatinharjoittaminen) vähintään 25 % UP * työnhaku vähintään 25 % UP Jopa 3 kuukautta hankkeen päättymisen jälkeen: *ON-tehokkuus: sosiaalinen – vähintään 34 %, työllisyys-vähintään 12 % (Ukrainan n/d-kansalaisia) *muut köyhyys- tai syrjäytymisvaarassa olevat henkilöt. sosiaalinen efficiency:community:min.34 %, työllisyys-vähintään 25 % (Ukrainan n/d-kansalaiset) [1]OZPS WM za’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL;GUS [3]Työmarkkinatilastot WM 09’22; WUP W-wa [4]Työmarkkinaraportti MRiPS-01 09–10’22; Pennut PUOLA-alueilta [5]Activ.econom.väestö WM alueella II kw’22; Gus W-wa [6]Puolan GuardGraniczna-twitterin virallinen profiili (accessed:04.11‘22) [7]Raportti MRPiPS-07 vuoden ensimmäisellä puoliskolla [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (käytetty) [9]Ukrainalaiset työmarkkinoilla WM 09’22, WUP W-wa [10] (Finnish)
0 references
L’objectif du projet est d’accroître l’employabilité et la participation active à la vie sociale et professionnelle de 46 personnes (26K/20M) depuis 18 ans, vivant dans la raison. KC à Mazowiecki voivodship dans les comtés: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, menacés de pauvreté ou d’exclusion sociale, sans emploi (chômeurs et inactifs): 23 [13K/10M] connaissent des exclusions multiples et 23 [13K/10M] citoyens ukrainiens (tels que définis dans les règles du concours), y compris les personnes handicapées min. 5[3K/2M], en utilisant des instruments d’activation sociale et professionnelle adaptés aux besoins du PPO sur la base du Sentier de réintégration individuelle au cours de la période 01.03-31.12.2023. L’objectif sera atteint grâce à la mise en œuvre de 5 DATA:*IWR et formation aux compétences sociales. *conseil professionnel (Jobcoaching),psychologique et juridique et civique *formations *intermédiation de l’emploi. Proj. apportera des RÉSULTATS: Jusqu’à 4 semaines après la fin du projet: *compétence professionnelle/qualification. par min.75 % UP *travail (y compris le travail indépendant) pour min.25 % UP * recherche d’emploi pour min.25 % UP Jusqu’à 3 mois après la fin de la participation au projet: *Efficacité: social — au moins 34 %, emploi-min.12 % (n/j citoyens d’Ukraine) * autres personnes exposées au risque de pauvreté ou d’exclusion. efficiency:community:min.34 %,emploi-min.25 %(n/j citoyens d’Ukraine) SOURCE dans les parties C et D de la proposition: [1]OZPS WM za’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL;GUS [3]Statistiques du marché du travail WM 09’22; WUP W-wa [4]Rapport du marché du travail MRiPS-01 pour 09-10’22; Les petits des zones POLOGNE [5]Activ.econom.population dans WM dans II kw’22; Gus W-wa [6]Profil officiel de la Garde polonaiseGraniczna-twitter (accessed:04.11‘22) [7]Rapport MRPiPS-07 pour la première moitié de l’année’21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (consulté) [9]Citoyens d’Ukraine sur le marché du travail WM 09’22, WUP W-wa [10] (French)
0 references
Is é is aidhm don tionscadal cur le hinfhostaitheacht agus le rannpháirtíocht ghníomhach 46 dhuine (26K/20M) sa saol sóisialta agus gairmiúil ó 18 mbliana d’aois, a bhfuil cónaí orthu i gcúis. KC in Mazowiecki voivodship i gcontaetha: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, atá i mbaol bochtaineachta nó eisiaimh shóisialta, atá dífhostaithe (dífhostaithe agus neamhghníomhach): 23 [13K/10M] a bhfuil ileisiaimh orthu agus 23 [13K/10M] de chuid na hÚcráine (mar a shainmhínítear sna Rialacha Iomaíochta), lena n-áirítear 5[3K/2M] ar a laghad, trí úsáid a bhaint as ionstraimí gníomhachtúcháin sóisialta agus gairmiúla atá curtha in oiriúint do riachtanais an PPO bunaithe ar an Conair Athimeascadh Aonair sa tréimhse 01.03-31.12.2023. Bainfear an sprioc amach trí 5 shonraí a chur chun feidhme: *IWR agus oiliúint maidir le hinniúlachtaí sóisialta. * comhairleoireacht Ghairmiúil(Jobcoaching), síceolaíoch agus dlíthiúil agus sibhialta * cúrsaí oiliúna * idirghabháil fostaíochta. Beidh Proj. a thabhairt RESULTS: Suas le 4 seachtaine tar éis an tionscadal a fhágáil: *inniúlacht ghairmiúil/cáilíocht. faoi min.75 % UP * obair (lena n-áirítear féinfhostaíocht) le haghaidh íosta.25 % UP * cuardach poist le haghaidh UP min.25 % Suas le 3 mhí tar éis rannpháirtíocht tionscadail a chríochnú: * AR éifeachtúlacht: sóisialta — 34 % ar a laghad, fostaíocht-min.12 % (n/d saoránaigh na hÚcráine) *pearsana eile atá i mbaol bochtaineachta nó eisiaimh. efficiency:community:min.34 %, fostaíocht-min.25 %(n/d saoránaigh na hÚcráine) SOURCE i gcuid C agus D den togra: Cé gurbh iad Avondale rogha na coitianta tháinig buachaillí GCM le plean agus chuireadar I bhfeidhm é. WUP W-wa [4] Tuarascáil ar an margadh saothair MRiPS-01 do 09-10'22; Laonna ó limistéir POLAND [5]Activ.conom.population in WM in II kw’22; Gus W-wa [6]Próifíl oifigiúil Gharda Graniczna-twitter na Polainne (accessed:04.11‘22) [7]Tuarascáil MRPiPS-07 don chéad leath den bhliain’21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (ar fáil) [9] Saoránaigh na hÚcráine ar mhargadh an tsaothair WM 09’22, WUP W-wa [10] (Irish)
0 references
Cilj projekta je povećati zapošljivost i aktivno sudjelovanje u društvenom i profesionalnom životu 46 osoba (26K/20M) od 18 godina, živeći u razumu. KC u Mazowiecki voivodship u županijama: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, u opasnosti od siromaštva ili socijalne isključenosti, koji su nezaposleni (nezaposleni i neaktivni): 23 [13K/10M] s višestrukim isključenjem i 23 [13K/10M] državljana Ukrajine (kako je definirano u Pravilima natječaja), uključujući najmanje 5[3K/2M] osoba s invaliditetom, koristeći instrumente socijalne i profesionalne aktivacije prilagođene potrebama PPO-a na temelju individualnog puta reintegracije u razdoblju 01.03 – 31.12.2023. Cilj će se postići kroz implementaciju 5 DATA-ova: *IWR i trening društvenih kompetencija. *profesionalno savjetovanje (zapošljavanje),psihološko i pravno i građansko * pripravništvo * posredovanje u zapošljavanju. Proj. će donijeti REZULTATI: Do 4 tjedna nakon napuštanja projekta: *profesionalna kompetencija/kvalifikacija. po min,75 % UP * rad (uključujući samozapošljavanje) za min,25 % UP * potraga za poslom za min,25 % UP Do 3 mjeseca nakon završetka sudjelovanja u projektu: *Učinkovitost: socijalna – najmanje 34 %, zaposlenost-min,12 % (n/d građana Ukrajine) *ostalo u opasnosti od siromaštva ili isključenosti. socijalna efficiency:community:min.34 %, zaposlenost-min,25 %(n/d građana Ukrajine) IZVJEŠĆE u dijelovima C i D prijedloga: [1]OZPS WM za’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL;GUS [3] Statistika tržišta rada WM 09'22; WUP W-wa [4]Izvješće o tržištu rada MRiPS-01 za 09 – 10'22; Mladunčad iz područja POLAND [5]Activ.econom.population u WM u II kw’22; Gus W-wa [6]Službeni profil poljske gardeGraniczna-twitter (accessed:04.11‘22) [7]Izvješće MRPiPS-07 za prvu polovicu godine”21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (pristupljeno) [9]Građani Ukrajine na tržištu rada WM 09’22, WUP W-wa [10] (Croatian)
0 references
A projekt célja a 18 éves kortól 46 fő (26K/20M) foglalkoztathatóságának és aktív részvételének növelése a társadalmi és szakmai életben. KC Mazowiecki vajdaság megyékben: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, szegénység vagy társadalmi kirekesztés kockázatának kitett, munkanélküliek (munkanélküliek és inaktívak): 23 [13K/10M] többszörös kizárással és 23 [13K/10M] ukrán állampolgárral (a versenyszabályzatban meghatározottak szerint), beleértve legalább 5 [3K/2M] fogyatékossággal élő személyt a PPO igényeihez igazított szociális és szakmai aktivizálási eszközök használatával az egyéni reintegrációs útvonal alapján a 2023.03.01. és december 31. közötti időszakban. A cél 5 DATA végrehajtásával érhető el:*IWR és szociális kompetencia képzés. * szakmai tanácsadás (Jobcoaching), pszichológiai és jogi és állampolgári *gyakornoki *foglalkoztatás közvetítése. A Proj. eredményeket hoz: Legfeljebb 4 héttel a projekt elhagyása után: * szakmai kompetencia/képesítés. min.75% UP *munka (beleértve az önfoglalkoztatást) min.25% UP * álláskeresés min.25% UP A projektben való részvétel befejezése után legfeljebb 3 hónap:*ON hatékonyság: szociális – legalább 34%, foglalkoztatás-min. 12% (Ukrajna állampolgárai) * egyéb, szegénység vagy kirekesztődés kockázatának kitett személyek. szociális efficiency:community:min.34%, foglalkoztatás-min.25%(Ukrajna polgárai) FORRÁS a javaslat C. és D. részében: [1]OZPS WM za’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL;GUS [3]Munkapiaci statisztikák WM 09’22; WUP W-wa [4]A 09–10’22-ra vonatkozó MRiPS-01 munkapiaci jelentés; A LENGYELORSZÁG területéről származó kölykök [5]Activ.econom.populáció WM-ben a II kw’22-ben; Gus W-wa [6]A lengyel gárda hivatalos profiljaGraniczna-twitter (accessed:04.11‘22) [7]MRPiPS-07 Jelentés az év első feléről „21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (hozzáférés) [9]Ukrajna polgárai a munkaerőpiacon WM 09’22, WUP W-wa [10] (Hungarian)
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare l'occupabilità e la partecipazione attiva alla vita sociale e professionale di 46 persone (26K/20M) da 18 anni, vivendo nella ragione. KC nel voivodato di Mazowiecki nelle contee: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, a rischio di povertà o di esclusione sociale, disoccupati (disoccupati e inattivi): 23 [13K/10M] che subiscono più esclusioni e 23 [13K/10M] cittadini ucraini (come definiti nelle regole di concorrenza), comprese le persone con disabilità di min. 5[3K/2M], utilizzando strumenti di attivazione sociali e professionali adeguati alle esigenze del PPO sulla base del percorso di reintegrazione individuale nel periodo 01.03-31.12.2023. L'obiettivo sarà raggiunto attraverso l'implementazione di 5 DATI:*IWR e formazione delle competenze sociali. *consulenza professionale (Jobcoaching), psicologica e legale e civica * tirocini *intermediazione del lavoro. Proj. porterà RISULTATI: Fino a 4 settimane dopo aver lasciato il progetto: * competenza professionale/qualifica. di min.75 % UP *lavoro (compreso il lavoro autonomo) per min.25 % UP * ricerca di lavoro per min.25 % UP Fino a 3 mesi dopo aver completato la partecipazione al progetto:*ON efficienza: sociale — almeno il 34 %, occupazione-min.12 % (cittadini ucraini) *altri pers. a rischio di povertà o di esclusione. efficiency:community:min.34 %,occupazione-min.25 %(n/d cittadini ucraini) SOURCE nella parte C e D della proposta: [1]OZPS WM za'21 MCPS W-wa'22 [2]BDL;GUS [3]Statistiche del mercato del lavoro WM 09'22; WUP W-wa [4]Relazione sul mercato del lavoro MRiPS-01 per il 09-10'22; Cuccioli provenienti da zone POLONIA [5]Activ.econom.popolazione in WM in II kw'22; Gus W-wa [6]Profilo ufficiale della Guardia polaccaGraniczna-twitter (accessed:04.11‘22) [7]Report MRPiPS-07 per la prima metà dell'anno [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (consultato) [9]I cittadini ucraini sul mercato del lavoro WM 09'22, WUP W-wa [10] (Italian)
0 references
Projekto tikslas – padidinti galimybes įsidarbinti ir aktyviai dalyvauti socialiniame ir profesiniame 46 žmonių (26K/20M) nuo 18 metų, gyvenančių protingoje aplinkoje, gyvenime. Mazowiecki vaivadija apskrityse: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, kuriems gresia skurdas ar socialinė atskirtis, kurie yra bedarbiai (bedarbiai ir neaktyvūs): 23 [13K/10M], patiriantys daugialypę atskirtį, ir 23 [13K/10M] Ukrainos piliečiai (kaip apibrėžta Konkurencijos taisyklėse), įskaitant ne mažiau kaip 5[3K/2M] neįgaliuosius, naudojant socialines ir profesines aktyvumo skatinimo priemones, pritaikytas prie PVA poreikių, remiantis individualiu reintegracijos keliu nuo 2023 m. kovo 1 d. iki gruodžio 31 d. Tikslas bus pasiektas įgyvendinant 5 DUTA: *IWR ir socialinės kompetencijos mokymą. *profesinis konsultavimas(darbo koučingas),psichologinės ir teisinės bei pilietinės * stažuotės * tarpininkavimas darbe. Proj. atneš REZULTATAI: Iki 4 savaičių nuo pasitraukimo iš projekto: *profesinė kompetencija/kvalifikacija. mažiausiai 75 % UP * darbas (įskaitant savarankišką darbą) už ne mažiau kaip 25 % UP * darbo paieška min.25 % UP Iki 3 mėnesių nuo dalyvavimo projekte pabaigos: *ON efektyvumas: socialinis – ne mažiau kaip 34 proc., užimtumas-min.12 proc. (ne daugiau kaip 12 proc. Ukrainos piliečių) *kiti asmenys, kuriems gresia skurdas ar atskirtis. socialinė efficiency:community:min.34 proc., užimtumas – ne mažiau kaip 25 proc. (ne mažiau kaip 25 proc. Ukrainos piliečių) ŠALTINIS pagal pasiūlymo C ir D dalis: [1]OZPS WM’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL;GUS [3]Darbo rinkos statistika WM 09’22; WUP W-wa [4]Darbo rinkos ataskaita MRiPS-01 09–10’22; Jaunikliai iš LENKIJOS teritorijų [5]Activ.econom.population in WM in II kw’22; Gus W-wa [6]Lenkijos gvardijos oficialus profilisGraniczna-twitter (accessed:04.11‘22) [7]Ataskaita MRPiPS-07 už pirmąjį pusmetį’21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (prieinama) [9]Ukrainos piliečiai darbo rinkoje WM 09’22, WUP W-wa [10] (Lithuanian)
0 references
Projekta mērķis ir palielināt nodarbināmību un aktīvu līdzdalību sabiedriskajā un profesionālajā dzīvē 46 cilvēkiem (26K/20M) kopš 18 gadu vecuma, dzīvojot saprātīgos apstākļos. KC Mazowiecki vojevodistē novados: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, kuriem draud nabadzība vai sociālā atstumtība un kuri ir bezdarbnieki (bezdarbnieki un neaktīvi): 23 [13K/10M] Ukrainas pilsoņi un 23 [13K/10M] Ukrainas pilsoņi (kā noteikts konkurences noteikumos), tostarp vismaz 5[3K/2M] personas ar invaliditāti, izmantojot sociālos un profesionālos aktivizācijas instrumentus, kas pielāgoti PPO vajadzībām, pamatojoties uz individuālo reintegrācijas ceļu laikposmā no 01.03 līdz 31.12.2023. Mērķis tiks sasniegts, īstenojot 5 DATA:*IWR un sociālās kompetences apmācību. *profesionālā konsultēšana (darbdarbs), psiholoģiska un juridiska un pilsoniska * prakse *nodarbinātības starpniecība. Proj. atnesīs REZULTĀTI: Līdz 4 nedēļām pēc projekta atstāšanas: *profesionālā kompetence/kvalifikācija. par min.75 % UP * darbs (ieskaitot pašnodarbinātību) par min.25 % UP * darba meklēšana par min.25 % UP Līdz 3 mēnešiem pēc dalības projektā:*ON efektivitāte: sociālais — vismaz 34 %, nodarbinātība-min.12 % (Ukrainas n/d pilsoņi) *citi pers. pakļauti nabadzības vai atstumtības riskam. sociālais efficiency:community:min.34 %, nodarbinātība-min.25 %(n/d Ukrainas pilsoņi) MUDZE priekšlikuma C un D daļā: [1]OZPS WM za’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL;GUS [3]Darba tirgus statistika WM 09’22; WUP W-wa [4]Darba tirgus pārskats MRiPS-01 09–10’22; Mazuļi no POLIJAS apgabaliem [5]Activ.econom.population in WM II kw’22; Gus W-wa [6]Polijas GuardGraniczna-twitter oficiālais profils (accessed:04.11‘22) [7]Ziņojums MRPiPS-07 par pirmo pusgadu’21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (piekļuva) [9]Ukrainas pilsoņi darba tirgū WM 09’22, WUP W-wa [10] (Latvian)
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-impjegabbiltà u l-parteċipazzjoni attiva fil-ħajja soċjali u professjonali ta’ 46 persuna (26K/20M) minn 18-il sena, li jgħixu fir-raġuni. KC fil Mazowiecki voivodship fil-kontej: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, f’riskju ta’ faqar jew esklużjoni soċjali, li huma qiegħda (qiegħda u inattivi): 23 [13K/10M] li qed jesperjenzaw esklużjonijiet multipli u 23 [13K/10M] ċittadin tal-Ukraina (kif definit fir-Regoli tal-Kompetizzjoni), inkluż minimu ta’ 5[3K/2M] persuni b’diżabilità, bl-użu ta’ strumenti ta’ attivazzjoni soċjali u professjonali adattati għall-ħtiġijiet tal-PPO bbażati fuq il-Path ta’ Riintegrazzjoni Individwali fil-perjodu 01.03–31.12.2023. L-għan se jintlaħaq permezz tal-implimentazzjoni ta’ 5 DATAs:*IWR u taħriġ fil-kompetenza soċjali. *konsulenza professjonali(Jobcoaching),psikoloġiku u legali u ċiviku *traineeships *intermedjazzjoni tal-impjieg. Proj. se ġġib RESULTS: Sa 4 ġimgħat wara t-tluq mill-proġett: *kompetenza professjonali/kwalifika. sa minimu ta’ 75 % UP *xogħol (inkluż impjieg indipendenti) għal minimu ta’ 25 % UP * tiftix ta’ impjieg għal min.25 % UP Sa 3 xhur wara t-tlestija tal-parteċipazzjoni tal-proġett:*EffiċjenzaON: soċjali — mill-inqas 34 %, impjieg-min..12 % (n/d ċittadini ta ‘l-Ukraina) * pers oħra f’riskju ta ‘faqar jew esklużjoni. soċjali efficiency:community:min.34 %, impjieg-min.25 % (n/d ċittadini ta ‘l-Ukraina) SORS fil-parti C u D tal-proposta: [1]OZPS WM za’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL;GUS [3]Statistika tas-suq tax-xogħol WM 09'22; WUP W-wa [4]Rapport tas-suq tax-xogħol MRiPS-01 għal 09–10'22; Frieħ minn żoni POLANDI [5]Activ.econom.populazzjoni fil-WM f’II kw’22; Gus W-wa [6]Profil uffiċjali tal-Pollakk GuardGraniczna-twitter (accessed:04.11‘22) [7]Rapport MRPiPS-07 għall-ewwel nofs tas-sena"21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (aċċessat) [9]Ċittadini tal-Ukraina fis-suq tax-xogħol WM 09’22, WUP W-wa [10] (Maltese)
0 references
Het doel van het project is om de inzetbaarheid en actieve deelname aan het sociale en beroepsleven van 46 mensen (26K/20M) sinds 18 jaar te vergroten, leven in rede. KC in Mazowiecki voivodship in graafschappen: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, die risico lopen op armoede of sociale uitsluiting, die werkloos zijn (werkloos en inactief): 23 [13K/10M] met meerdere uitsluitingen en 23 [13K/10M] burgers van Oekraïne (zoals gedefinieerd in de mededingingsregels), met inbegrip van min. 5 [3K/2M] personen met een handicap, door gebruik te maken van sociale en professionele activeringsinstrumenten die zijn aangepast aan de behoeften van de PPO op basis van het individuele re-integratiepad in de periode 01.03-31.12.2023. Het doel zal worden bereikt door de implementatie van 5 DATA’s: * IWR en sociale competentietraining. *professionele begeleiding(Jobcoaching), psychologische en juridische en burgerlijke *stages *bemiddeling van de werkgelegenheid. Proj. brengt RESULTATEN mee: Tot 4 weken na het verlaten van het project: * professionele competentie/kwalificatie. door min.75 % UP *werken (inclusief zelfstandige werkzaamheden) voor min,25 % UP * zoeken naar een baan voor min,25 % UP Tot 3 maanden na het voltooien van projectdeelname: *ON efficiency: sociaal — ten minste 34 %, werkgelegenheidsmin.12 % (n/d burgers van Oekraïne) *overige personen die risico lopen op armoede of uitsluiting. sociale efficiency:community:min.34 %, werkgelegenheid min.25 %(n/d burgers van Oekraïne) BRON in deel C en D van het voorstel: [1]OZPS WM za’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL; GUS [3] Arbeidsmarktstatistieken WM 09'22; WUP W-wa [4] Arbeidsmarktverslag MRiPS-01 voor 09-10'22; Pups uit POLEN-gebieden [5]Activ.econom.bevolking in WM in II kw’22; Gus W-wa [6]Officieel profiel van de Poolse GardeGraniczna-twitter (accessed:04.11‘22) [7]Verslag MRPiPS-07 voor de eerste helft van het jaar 21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (toegankelijk) [9] Burgers van Oekraïne op de arbeidsmarkt WM 09'22, WUP W-wa [10] (Dutch)
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade e a participação ativa na vida social e profissional de 46 pessoas (26K/20M) desde os 18 anos de idade, que vivem na razão. KC no voivodato de Mazowiecki nos condados: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, em risco de pobreza ou exclusão social, desempregados (desempregados e inativos): 23 [13K/10M] sujeitos a múltiplas exclusões e 23 [13K/10M] cidadãos da Ucrânia (tal como definidos nas regras do concurso), incluindo, no mínimo, 5[3K/2M] pessoas com deficiência, utilizando instrumentos de ativação social e profissional adaptados às necessidades da OPP com base no percurso de reintegração individual no período de 1.3.2023 a 31.12.2023. O objetivo será alcançado através da implementação de 5 DATAs:*IWR e formação em competências sociais. *aconselhamento profissional(Jobcoaching),psicológico e jurídico e cívico *estágios *intermediação do emprego. A Proj. trará RESULTADOS: Até 4 semanas após a saída do projecto: *competência/qualificação profissional. por mín. 75 % UP *trabalho (incluindo trabalho por conta própria) por mín. 25 % UP * procura de emprego por mín. 25 % UP Até 3 meses após a conclusão da participação no projeto: * eficiência ON: social – pelo menos 34 %, emprego-min.12 % (n/d cidadãos da Ucrânia) *outros indivíduos em risco de pobreza ou exclusão. eficiência social:comunidade:min.34 %,emprego-min.25 % (n/d cidadãos da Ucrânia) FONTE nas partes C e D da proposta: [1]OZPS WM za’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL;GUS [3]Estatísticas do mercado de trabalho WM 09'22; WUP W-wa [4]Relatório do mercado de trabalho MRiPS-01 para 09-10'22; PUP provenientes de zonas da POLÓNIA [5]Activ.econom.population in WM in II kw’22; GUS W-wa [6]Perfil oficial da Guarda polacaGraniczna-twitter (consultado em:04.11«22) [7]Relatório MRPiPS-07 relativo ao primeiro semestre do ano»21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (consultado) [9]Cidadãos da Ucrânia no mercado de trabalho WM 09’22, WUP W-wa [10] (Portuguese)
0 references
Scopul proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională și participarea activă la viața socială și profesională a 46 de persoane (26K/20M) de la vârsta de 18 ani, care trăiesc în rațiune. KC în voievodatul Mazowiecki în județe: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, expuși riscului de sărăcie sau de excluziune socială, care sunt șomeri (șomeri și inactivi): 23 [13K/10M] care se confruntă cu excluderi multiple și 23 [13K/10M] cetățeni ai Ucrainei (astfel cum sunt definite în normele privind concurența), inclusiv cel puțin 5[3K/2M] persoane cu handicap, prin utilizarea instrumentelor de activare socială și profesională adaptate nevoilor PPO pe baza traiectoriei individuale de reintegrare în perioada 01.03-31.12.2023. Obiectivul va fi atins prin implementarea a 5 DATA:*IWR și formarea competențelor sociale. *consiliere profesională (Jobcoaching), psihologică și juridică și civică *stagii *intermedierea locului de muncă. Proj. va aduce rezultate: Până la 4 săptămâni de la părăsirea proiectului: *competență profesională/calificare. de min.75 % UP *muncă (inclusiv activitate independentă) pentru min.25 % UP * căutarea unui loc de muncă pentru min.25 % UP Până la 3 luni de la finalizarea participării la proiect: * Eficiență ON: social – cel puțin 34 %, ocuparea forței de muncă-min. 12 % (n/d cetățeni ai Ucrainei) *altele pers. expuse riscului de sărăcie sau excluziune. social efficiency:community:min.34 %, ocuparea forței de muncă-min.25 %(n/d cetățeni ai Ucrainei) SURSĂ în părțile C și D ale propunerii: [1]OZPS WM za’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL;GUS [3]Statistici privind piața muncii WM 09’22; WUP W-wa [4]Raport privind piața muncii MRiPS-01 pentru 09-10’22; Pui din zonele POLAND [5]Activ.econom.population in WM în II kw’22; Gus W-wa [6]Profilul oficial al Gărzii polonezeGraniczna-twitter (accessed:04.11‘22) [7]Raport MRPiPS-07 pentru prima jumătate a anului’21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (accesat) [9] Cetățenii Ucrainei pe piața forței de muncă WM 09’22, WUP W-wa [10] (Romanian)
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť a aktívnu účasť na spoločenskom a profesionálnom živote 46 ľudí (26K/20M) od 18 rokov, ktorí žijú v rozume. KC v Mazowieckom vojvodstve v krajoch: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, ktorým hrozí chudoba alebo sociálne vylúčenie, ktorí sú nezamestnaní (nezamestnaní a neaktívni): 23 [13K/10M] s viacnásobným vylúčením a 23 [13K/10M] občanov Ukrajiny (ako sú vymedzené v pravidlách hospodárskej súťaže), vrátane min. 5[3K/2M] osôb so zdravotným postihnutím použitím sociálnych a profesionálnych aktivačných nástrojov prispôsobených potrebám ÚVO na základe individuálnej cesty reintegrácie v období od 1.03 do 31.12.2023. Cieľ sa dosiahne implementáciou 5 DATA: * IWR a odborná príprava v sociálnej kompetencii. *odborné poradenstvo (Jobcoaching),psychologické a právne a občianske stáže * sprostredkovanie zamestnania. Proj. prinesie výsledky: Až 4 týždne po odchode z projektu: *odborná spôsobilosť/kvalifikácia. o min.75 % UP * Práca (vrátane samostatnej zárobkovej činnosti) pre min.25 % UP * hľadanie zamestnania pre min.25 % UP Až 3 mesiace po ukončení účasti na projekte:*ON efektívnosť: sociálne – aspoň 34 %, zamestnanosť-min. 12 % (n/d občania Ukrajiny) *iní pers. ohrození chudobou alebo vylúčením. sociálna efficiency:community:min.34 %, zamestnanosť-min. 25 %(n/d občania Ukrajiny) ZDARMA v časti C a D návrhu: [1]OZPS WM za’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL;GUS [3] Štatistika pracovného trhu WM 09'22; WUP W-wa [4] Správa o trhu práce MRiPS-01 pre 09 – 10'22; Mláďatá z oblastí POĽSKO [5]Activ.econom.populácia v WM v II kw’22; Gus W-wa [6]Úradný profil Poľskej gardyGraniczna-twitter (accessed:04.11‘22) [7]Správa MRPiPS-07 za prvú polovicu roka 21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (dostupné) [9]Občania Ukrajiny na trhu práce WM 09’22, WUP W-wa [10] (Slovak)
0 references
Cilj projekta je povečati zaposljivost in aktivno udeležbo v družbenem in poklicnem življenju 46 oseb (26K/20M) od 18. leta starosti, ki živijo v razumu. KC v vojvodstvu Mazowiecki v okrožjih: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, ki jim grozi revščina ali socialna izključenost in so brezposelni (brezposelni in neaktivni): 23 [13K/10M], ki so bili večkrat izključeni, in 23 [13K/10M] državljanov Ukrajine (kot so opredeljeni v pravilih o konkurenci), vključno z najmanj 5 [3K/2M] invalidi, z uporabo instrumentov socialne in poklicne aktivacije, prilagojenih potrebam PPO na podlagi individualne poti ponovnega vključevanja v obdobju od 1. marca do 31. decembra 23. Cilj bo dosežen z izvajanjem 5 PODATKOV: *IWR in usposabljanja za socialne kompetence. poklicno svetovanje (Jobcoaching), psihološko, pravno in državljansko *pripravništvo *posredovanje zaposlitve. Proj. bo prinesel REZULTE: Do 4 tedne po zaključku projekta: *poklicna usposobljenost/kvalifikacija. za najmanj 75 % UP *delo (vključno s samozaposlitvijo) za najmanj,25 % UP * iskanje zaposlitve za min,25 % UP Do 3 mesece po zaključku sodelovanja v projektu:*ON učinkovitost: socialno – vsaj 34 %, zaposlenost-min.12 % (n/d državljanov Ukrajine) *druge osebe, ki jim grozi revščina ali izključenost. socialne efficiency:community:min.34 %,zaposlovanje-min.25 %(n/d državljani Ukrajine) v delu C in D predloga: [1]OZPS WM za’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL;GUS [3] Statistika trga dela WM 09’22; WUP W-wa [4]Poročilo o trgu dela MRiPS-01 za 09–10’22; Mladiči z območij POLJSKE [5]Activ.econom.populacija v WM v II kw’22; Gus W-wa [6]Uradni profil poljske GuardGraniczna-twitter (accessed:04.11‘22) [7]Poročilo MRPiPS-07 za prvo polovico leta’21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (dostopno) [9]Državljani Ukrajine na trgu dela WM 09’22, WUP W-wa [10] (Slovenian)
0 references
Syftet med projektet är att öka anställbarheten och det aktiva deltagandet i det sociala och yrkesmässiga livet för 46 personer (26K/20M) sedan 18 år och leva i förnuft. KC i Mazowiecki voivodship i länen: Ciechanowski, Płock, Pultuski, Węgrowski, Prusnyski, Siedlecki, som riskerar att drabbas av fattigdom eller social utestängning, som är arbetslösa (arbetslösa och utanför arbetskraften): 23 [13K/10M] som drabbats av flera uteslutningar och 23 [13K/10M] medborgare i Ukraina (enligt definitionen i konkurrensreglerna), inklusive minst 5[3K/2M] personer med funktionsnedsättning, genom att använda sociala och yrkesmässiga aktiveringsinstrument som är anpassade till PPO:s behov på grundval av den individuella återintegreringsvägen under perioden 01.03–31.12.2023. Målet kommer att uppnås genom implementering av 5 DATAs: *IWR och social kompetensutbildning. * professionell rådgivning (Jobcoaching),psykologisk och juridisk och medborgerlig *utbildning * förmedling av anställning. Proj. kommer att ge resultat: Upp till 4 veckor efter att ha lämnat projektet: * yrkeskompetens/kvalificering. med minst 75 % UP * arbetande (inklusive egenföretagande) för min, 25 % UP * jobbsökning för min.25 % UP Upp till 3 månader efter avslutad projektdeltagande: * PÅ effektivitet: social – minst 34 %, sysselsättning – minst 12 % (n/d medborgare i Ukraina) *andra personer som riskerar att drabbas av fattigdom eller utslagning. social efficiency:community:min.34 %,sysselsättning-min.25 %(n/d medborgare i Ukraina) SOURCE i del C och D i förslaget: [1]OZPS WM za’21 MCPS W-wa’22 [2]BDL;GUS [3]Arbetsmarknadsstatistik WM 09’22; WUP W-wa [4]Labour market report MRiPS-01 för 09–10’22. Ungar från POLEN [5]Aktiv.econom.population i WM i II kw’22. Gus W-wa [6]Officiell profil för det polska gardetGraniczna-twitter (accessed:04.11‘22) [7]Rapport MRPiPS-07 för första halvåret’21 [8]https://dane.gov.pl/pl/dataset/2715,zarejestrowane-wnioski-o-nadanie-statusu-ukr (tillgänglig) [9]Medborgare i Ukraina på arbetsmarknaden WM 09’22, WUP W-wa [10] (Swedish)
0 references
28 May 2023
0 references
WOJ.: MAZOWIECKIE, POW.: płocki
0 references
WOJ.: MAZOWIECKIE, POW.: siedlecki
0 references
WOJ.: MAZOWIECKIE, POW.: węgrowski
0 references
WOJ.: MAZOWIECKIE, POW.: pułtuski
0 references
WOJ.: MAZOWIECKIE, POW.: przasnyski
0 references
WOJ.: MAZOWIECKIE, POW.: ciechanowski
0 references
13 December 2023
0 references
Identifiers
RPMA.09.01.00-14-I858/22
0 references