Activation of unemployed persons from the age of 30 from the districts of Jelenio Góra and Jelenia Góra (Q96523): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Set a claim value: summary (P836): O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas a partir dos 30 anos que estão desempregadas no distrito de Jelenia Góra e na cidade de Jelenia Góra. O projeto apoiará pessoas a partir dos 30 anos de idade que sejam qualificadas como perfil de ajuda I (os chamados desempregados ativos) ou perfil de ajuda II (os chamados «apoios necessários»). No âmbito do projeto, para cada participante, a prestação de apoio sob a forma de uma oferta...) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||
| label / pt | label / pt | ||
Ativação de desempregados a partir dos 30 anos dos distritos de | Ativação de desempregados a partir dos 30 anos dos distritos de Jelenio Góra e Jelenia Góra | ||
Latest revision as of 06:45, 13 October 2024
Project Q96523 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation of unemployed persons from the age of 30 from the districts of Jelenio Góra and Jelenia Góra |
Project Q96523 in Poland |
Statements
2,186,117.0 zloty
0 references
2,571,903.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 January 2016
0 references
31 December 2016
0 references
POWIAT JELENIOGÓRSKI / POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób od 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie jeleniogórskim i mieście Jelenia Góra. W ramach projektu wsparciem objęte zostaną osoby od 30 roku życia zakwalifikowane do profilu pomocy I (tzw. bezrobotni aktywni) lub profilu pomocy II (tzw. wymagający wsparcia). W ramach projektu, dla każdego z uczestników udzielenie wsparcia w postaci przedstawienia konkretnej oferty aktywizacji zawodowej, poprzedzone będzie identyfikacją potrzeb uczestnika projektu (w tym m.in. poprzez diagnozowanie potrzeb szkoleniowych, możliwości doskonalenia zawodowego) oraz opracowaniem lub aktualizacją dla każdego uczestnika projektu Indywidualnego Planu Działania, o którym mowa w Ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Zadania przewidziane do realizacji w projekcie: pośrednicwto pracy, poradnictwo zawodowe, staże, środki na podjęcie działalności gospodarczej, szkolenia, prace interwencyjne (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employability of people from the age of 30 who are unemployed in the Jelenia Góra County and the city of Jelenia Góra. The project will support people from the age of 30 who are qualified as an aid profile I (so-called active unemployed) or aid profile II (so-called “requiring support”). Within the framework of the project, for each participant, the provision of support in the form of a specific offer of professional activation will be preceded by identification of the needs of the project participant (including, among others, by diagnosing training needs, opportunities for professional improvement) and by developing or updating each participant of the Individual Action Plan referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. Tasks to be carried out in the project: intermediary, vocational guidance, traineeships, measures for starting a business, training, intervention work (English)
15 October 2020
0.765175039951661
0 references
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes de 30 ans au chômage dans le district de Jelenia Góra et dans la ville de Jelenia Góra. Le projet soutiendra les personnes à partir de 30 ans qui sont éligibles au profil d’aide I (appelé «chômeur actif») ou au profil d’aide II (appelé «requiring soutien»). Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la fourniture d’un soutien sous forme de présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée par l’identification des besoins du participant au projet (y compris, entre autres, par le diagnostic des besoins de formation, les possibilités de développement professionnel) et le développement ou la mise à jour pour chaque participant du plan d’action individuel visé dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. Tâches à réaliser dans le cadre du projet: Agence pour l’emploi, orientation professionnelle, stages, mesures de création d’entreprise, formation, travail d’intervention (French)
1 December 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen ab 30 Jahren zu erhöhen, die im Distrikt Jelenia Góra und in der Stadt Jelenia Góra arbeitslos sind. Das Projekt wird Personen ab 30 Jahren unterstützen, die für das Unterstützungsprofil I (sogenannte „aktive Arbeitslose“) oder das Beihilfeprofil II (sogenannte „erforderliche Unterstützung“) in Frage kommen. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer die Unterstützung in Form der Vorlage eines spezifischen Angebots zur beruflichen Aktivierung vorausgehend durch Ermittlung der Bedürfnisse des Projektteilnehmers (u. a. durch Diagnose des Ausbildungsbedarfs, Möglichkeiten der beruflichen Entwicklung) und die Entwicklung oder Aktualisierung des individuellen Aktionsplans gemäß dem Gesetz über die Förderung von Beschäftigungs- und Arbeitsmarkteinrichtungen für jeden Teilnehmer vorangetrieben. Im Rahmen des Projekts auszuführende Aufgaben: Arbeitsvermittlung, Berufsberatung, Praktika, Maßnahmen zur Gründung eines Unternehmens, Ausbildung, Interventionsarbeit (German)
7 December 2021
0 references
Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor mensen vanaf 30 jaar die werkloos zijn in de wijk Jelenia Góra en de stad Jelenia Góra. Het project zal steun bieden aan mensen vanaf 30 jaar die in aanmerking komen voor bijstandsprofiel I (zogenaamde „actieve werklozen”) of steunprofiel II (zogenaamde „noodzakelijke steun”). In het kader van het project wordt het verlenen van steun in de vorm van een specifiek aanbod van professionele activering voor elke deelnemer voorafgegaan door vaststelling van de behoeften van de projectdeelnemer (onder meer door het diagnosticeren van opleidingsbehoeften, mogelijkheden voor professionele ontwikkeling) en ontwikkeling of actualisering voor elke deelnemer van het individuele actieplan als bedoeld in de wet ter bevordering van de werkgelegenheid en de arbeidsmarktinstellingen. In het kader van het project uit te voeren taken: uitzendbureau, loopbaanbegeleiding, stages, maatregelen voor de oprichting van een bedrijf, opleiding, interventiewerkzaamheden (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per le persone a partire dai 30 anni che sono disoccupate nel distretto di Jelenia Góra e nella città di Jelenia Góra. Il progetto sosterrà le persone dai 30 anni ammissibili al profilo di assistenza I (i cosiddetti "disoccupati attivi") o al profilo di aiuto II (il cosiddetto "sostegno richiesto"). Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, fornire supporto sotto forma di presentazione di un'offerta specifica di attivazione professionale sarà preceduto dall'individuazione delle esigenze del partecipante al progetto (tra cui, tra l'altro, dalla diagnosi delle esigenze formative, delle opportunità di sviluppo professionale) e dallo sviluppo o dall'aggiornamento per ciascun partecipante del piano d'azione individuale di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e delle istituzioni del mercato del lavoro. Compiti da svolgere nel progetto: Agenzia per l'impiego, orientamento professionale, tirocini, misure per la creazione di un'impresa, formazione, lavoro d'intervento (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para las personas de 30 años que están desempleadas en el distrito de Jelenia Góra y la ciudad de Jelenia Góra. El proyecto apoyará a personas de 30 años que puedan optar al perfil de ayuda I (denominado «desempleado activo») o al perfil de ayuda II (denominado «requisito de apoyo»). Como parte del proyecto, para cada participante, la prestación de apoyo en forma de presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de la identificación de las necesidades del participante del proyecto (incluidas, entre otras cosas, el diagnóstico de las necesidades de formación, las oportunidades de desarrollo profesional) y el desarrollo o actualización para cada participante del Plan de Acción Individual a que se refiere la Ley de promoción del empleo y las instituciones del mercado laboral. Tareas a realizar en el proyecto: Agencia de empleo, orientación profesional, períodos de prácticas, medidas para la creación de una empresa, formación, trabajo de intervención (Spanish)
20 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for personer fra 30 år, der er arbejdsløse i Jelenia Góra-distriktet og byen Jelenia Góra. Projektet vil støtte personer fra 30 år, der er berettiget til støtteprofil I (såkaldt "erhvervsaktive arbejdsløse") eller støtteprofil II (såkaldt "kræver støtte"). Som en del af projektet vil der for hver deltager, der yder støtte i form af fremlæggelse af et specifikt tilbud om faglig aktivering, forud for projektet blive identificeret projektdeltagerens behov (herunder bl.a. ved diagnosticering af uddannelsesbehov, muligheder for faglig udvikling) og udvikling eller ajourføring for hver deltager i den individuelle handlingsplan, der er omhandlet i loven om fremme af beskæftigelses- og arbejdsmarkedsinstitutioner. Opgaver, der skal udføres i forbindelse med projektet: arbejdsformidling, karrierevejledning, praktikophold, foranstaltninger til etablering af en virksomhed, uddannelse, interventionsarbejde (Danish)
26 July 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι η αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης για άτομα ηλικίας 30 ετών που είναι άνεργα στην περιοχή Jelenia Góra και στην πόλη Jelenia Góra. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας 30 ετών που είναι επιλέξιμα για το προφίλ βοήθειας I (καλούμενο «ενεργός άνεργος») ή το προφίλ ενίσχυσης II (η λεγόμενη «απαιτούμενη στήριξη»). Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, η παροχή στήριξης με τη μορφή της παρουσίασης συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγείται από τον προσδιορισμό των αναγκών του συμμετέχοντος στο έργο (συμπεριλαμβανομένης, μεταξύ άλλων, της διάγνωσης των αναγκών κατάρτισης, των ευκαιριών επαγγελματικής εξέλιξης) και της ανάπτυξης ή επικαιροποίησης για κάθε συμμετέχοντα του ατομικού σχεδίου δράσης που αναφέρεται στον νόμο για την προώθηση των θεσμικών οργάνων της αγοράς εργασίας και της απασχόλησης. Καθήκοντα που πρέπει να εκτελούνται στο πλαίσιο του σχεδίου: γραφείο απασχόλησης, επαγγελματικός προσανατολισμός, πρακτική άσκηση, μέτρα για τη σύσταση επιχείρησης, κατάρτιση, εργασία παρέμβασης (Greek)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za osobe starije od 30 godina koje su nezaposlene u okrugu Jelenia Góra i gradu Jelenia Góra. Projektom će se podupirati osobe starije od 30 godina koje ispunjavaju uvjete za profil pomoći I. (takozvani „aktivni nezaposleni”) ili profil pomoći II. (tzv. „potrebna potpora”). U okviru projekta, za svakog sudionika, pružanju potpore u obliku predstavljanja specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će identifikacija potreba sudionika projekta (uključujući, između ostalog, dijagnosticiranje potreba za osposobljavanjem, mogućnosti za profesionalni razvoj) te razvoj ili ažuriranje za svakog sudionika Pojedinačnog akcijskog plana iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucija tržišta rada. Zadaci koji će se provoditi u okviru projekta: agencija za zapošljavanje, profesionalno usmjeravanje, pripravništvo, mjere za osnivanje poduzeća, osposobljavanje, interventni rad (Croatian)
26 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru persoanele de la vârsta de 30 de ani care sunt șomeri în districtul Jelenia Góra și în orașul Jelenia Góra. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta de peste 30 de ani care sunt eligibile pentru profilul de asistență I (așa-numitul „șomer activ”) sau pentru profilul de ajutor II (așa-numitul „sprijin necesar”). Ca parte a proiectului, pentru fiecare participant, furnizarea de sprijin sub forma prezentării unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de identificarea nevoilor participantului la proiect (inclusiv, printre altele, prin diagnosticarea nevoilor de formare, oportunități de dezvoltare profesională) și de dezvoltare sau actualizare pentru fiecare participant la planul individual de acțiune menționat în Legea privind promovarea instituțiilor de ocupare a forței de muncă și de piața muncii. Sarcini care trebuie îndeplinite în cadrul proiectului: agenție de ocupare a forței de muncă, orientare profesională, stagii, măsuri pentru înființarea unei întreprinderi, formare profesională, activități de intervenție (Romanian)
26 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre ľudí vo veku od 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese Jelenia Góra a v meste Jelenia Góra. Projekt bude podporovať ľudí vo veku od 30 rokov, ktorí majú nárok na profil pomoci I (tzv. „aktívny nezamestnaný“) alebo na profil pomoci II (tzv. „vyžadujúca podpora“). V rámci projektu pre každého účastníka pred poskytnutím podpory vo forme predloženia konkrétnej ponuky odbornej aktivácie predchádza identifikácia potrieb účastníka projektu (vrátane okrem iného diagnostikovania potrieb odbornej prípravy, príležitostí na profesijný rozvoj) a rozvoja alebo aktualizácie pre každého účastníka individuálneho akčného plánu uvedeného v zákone o podpore inštitúcií zamestnanosti a trhu práce. Úlohy, ktoré sa majú v rámci projektu vykonať: agentúra práce, profesijné poradenstvo, stáže, opatrenia na založenie podniku, odborná príprava, intervenčná práca (Slovak)
26 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jiżdiedu l-opportunitajiet ta’ impjieg għal persuni mill-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ Jelenia Góra u l-belt ta’ Jelenia Góra. Il-proġett se jappoġġa persuni mill-età ta’ 30 sena li huma eliġibbli għall-profil ta’ assistenza I (l-hekk imsejħa “persuni qiegħda attivi”) jew għall-profil ta’ għajnuna II (l-hekk imsejjaħ “rekwiżit ta’ appoġġ”). Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, l-għoti ta’ appoġġ fil-forma ta’ preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se jkun preċedut mill-identifikazzjoni tal-ħtiġijiet tal-parteċipant fil-proġett (inkluż, fost l-oħrajn, billi jiġu djanjostikati l-ħtiġijiet tat-taħriġ, l-opportunitajiet għall-iżvilupp professjonali) u l-iżvilupp jew l-aġġornament għal kull parteċipant tal-Pjan ta’ Azzjoni Individwali msemmi fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. Kompiti li għandhom jitwettqu fil-proġett: Aġenzija tal-impjiegi, gwida għall-karriera, traineeships, miżuri għat-twaqqif ta’ negozju, taħriġ, xogħol ta’ intervent (Maltese)
26 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas a partir dos 30 anos que estão desempregadas no distrito de Jelenia Góra e na cidade de Jelenia Góra. O projeto apoiará pessoas a partir dos 30 anos de idade que sejam qualificadas como perfil de ajuda I (os chamados desempregados ativos) ou perfil de ajuda II (os chamados «apoios necessários»). No âmbito do projeto, para cada participante, a prestação de apoio sob a forma de uma oferta específica de ativação profissional será precedida da identificação das necessidades do participante no projeto (incluindo, nomeadamente, o diagnóstico das necessidades de formação e das oportunidades de melhoria profissional) e do desenvolvimento ou atualização de cada participante do plano de ação individual referido na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. Tarefas a realizar no âmbito do projeto: intermediário, orientação profissional, estágios, medidas para criar uma empresa, formação, trabalho de intervenção (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä työllistymismahdollisuuksia 30-vuotiaille Jelenia Góran piirikunnassa ja Jelenia Góran kaupungissa työttömille. Hankkeella tuetaan 30-vuotiaita henkilöitä, jotka ovat oikeutettuja tukiprofiiliin I (ns. aktiivityöttömät) tai tukiprofiiliin II (niin sanottu ”pakollinen tuki”). Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivointitarjouksen muodossa annettavaa tukea edeltää hankkeen osallistujan tarpeiden tunnistaminen (muun muassa diagnosoimalla koulutustarpeet, mahdollisuudet ammatilliseen kehittymiseen) ja kunkin osallistujan osalta työllisyyden ja työmarkkinainstituutioiden edistämisestä annetussa laissa tarkoitetun yksittäisen toimintasuunnitelman kehittäminen tai päivittäminen. Hankkeessa suoritettavat tehtävät: työvoimatoimisto, uraohjaus, harjoittelu, yrityksen perustamistoimenpiteet, koulutus, interventiotyö (Finnish)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za ljudi, starejše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju Jelenia Góra in v mestu Jelenia Góra. Projekt bo podpiral ljudi, starejše od 30 let, ki so upravičeni do profila pomoči I (tako imenovani „aktivno brezposelni“) ali profila pomoči II (t. i. „potrebna podpora“). V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred zagotavljanjem podpore v obliki posebne ponudbe za poklicno aktivacijo treba opredeliti potrebe udeleženca projekta (vključno med drugim z diagnosticiranjem potreb po usposabljanju, priložnosti za poklicni razvoj) in za vsakega udeleženca razviti ali posodobiti individualni akcijski načrt iz Zakona o spodbujanju institucij za zaposlovanje in trg dela. Naloge, ki jih je treba izvesti v okviru projekta: agencija za zaposlovanje, poklicno svetovanje, pripravništva, ukrepi za ustanovitev podjetja, usposabljanje, intervencijsko delo (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro lidi ve věku 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese Jelenia Góra a ve městě Jelenia Góra. Projekt bude podporovat osoby ve věku 30 let, které jsou způsobilé pro profil pomoci I (tzv. „aktivní nezaměstnaný“) nebo pro profil pomoci II (tzv. „požadující podporu“). V rámci projektu bude poskytování podpory ve formě předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka projektu předcházet určení potřeb účastníka projektu (mimo jiné včetně diagnostiky potřeb odborné přípravy, příležitostí k profesnímu rozvoji) a vypracování nebo aktualizace pro každého účastníka individuálního akčního plánu uvedeného v zákoně o podpoře institucí zaměstnanosti a trhu práce. Úkoly, které mají být v rámci projektu provedeny: agentura pro zaměstnanost, profesní poradenství, stáže, opatření pro založení podniku, odborná příprava, intervenční práce (Czech)
26 July 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti užimtumo galimybes asmenims nuo 30 metų, kurie yra bedarbiai Jelenia Góra rajone ir Jelenia Góra mieste. Pagal projektą bus remiami asmenys nuo 30 metų, kurie turi teisę gauti I pagalbos profilį (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba II pagalbos profilį (vadinamoji „reikalinga parama“). Įgyvendinant projektą, prieš teikiant paramą kiekvienam dalyviui pateikiant konkretų profesinio aktyvumo pasiūlymą, prieš tai bus nustatyti projekto dalyvio poreikiai (įskaitant, be kita ko, mokymo poreikių nustatymą, profesinio tobulėjimo galimybes) ir kiekvieno individualaus veiksmų plano, nurodyto Užimtumo ir darbo rinkos institucijų skatinimo įstatyme, dalyvio tobulėjimas arba atnaujinimas. Užduotys, kurias reikia atlikti įgyvendinant projektą: užimtumo agentūra, profesinis orientavimas, stažuotės, įmonės steigimo priemonės, mokymas, intervencinis darbas (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas cilvēkiem no 30 gadu vecuma, kuri ir bezdarbnieki Jelenia Góra rajonā un Jelenia Góra pilsētā. Projekts atbalstīs cilvēkus no 30 gadu vecuma, kuri ir tiesīgi saņemt I palīdzības profilu (tā sauktais “aktīvais bezdarbnieks”) vai II palīdzības profilu (tā sauktais “nepieciešamais atbalsts”). Projekta ietvaros pirms atbalsta sniegšanas konkrēta profesionālās aktivizēšanas piedāvājuma veidā katram dalībniekam tiks apzinātas projekta dalībnieka vajadzības (tostarp, cita starpā, diagnosticējot apmācības vajadzības, profesionālās attīstības iespējas) un katram atsevišķajam rīcības plāna dalībniekam, kas minēts Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm, izstrāde vai atjaunināšana. Projektā veicamie uzdevumi: nodarbinātības aģentūra, profesionālā orientācija, stažēšanās, pasākumi uzņēmuma izveidei, apmācība, intervences darbs (Latvian)
26 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на хората от 30-годишна възраст, които са безработни в област Йеления Гора и град Желения Гора. Проектът ще подкрепи лица на възраст над 30 години, които отговарят на условията за получаване на профил I (т.нар. „активно безработни„) или профил на помощта II (т.нар. „изискваща подкрепа“). Като част от проекта, за всеки участник предоставянето на подкрепа под формата на представяне на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от идентифициране на нуждите на участника в проекта (включително, наред с другото, чрез диагностициране на нуждите от обучение, възможности за професионално развитие) и разработване или актуализиране за всеки участник на индивидуалния план за действие, посочен в Закона за насърчаване на институциите на пазара на труда и пазара на труда. Задачи, които трябва да бъдат изпълнени в рамките на проекта: агенция по заетостта, професионално ориентиране, стажове, мерки за започване на бизнес, обучение, интервенционна работа (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A projekt célja a Jelenia Góra járásban és Jelenia Góra városában munkanélküliek foglalkoztatási lehetőségeinek növelése 30 éves kortól. A projekt az I. támogatási profilra (úgynevezett „aktív munkanélküliek”) vagy a II. támogatási profilra (úgynevezett „szükséges támogatásra”) jogosult 30 éves kortól támogat. A projekt részeként minden résztvevő esetében a szakmai aktiválásra vonatkozó konkrét ajánlat előterjesztése révén történő támogatás előzi meg a projekt résztvevőjének szükségleteinek meghatározását (ideértve többek között a képzési igények diagnosztizálását, a szakmai fejlődés lehetőségeit), valamint a foglalkoztatási és munkaerő-piaci intézmények előmozdításáról szóló törvényben említett egyéni cselekvési terv minden résztvevője számára történő kidolgozását vagy aktualizálását. A projekt során elvégzendő feladatok: foglalkoztatási ügynökség, pályaorientáció, szakmai gyakorlatok, vállalkozásalapítási intézkedések, képzés, intervenciós munka (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Is é aidhm an togra deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine atá 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar Jelenia Góra agus i gcathair Jelenia Góra. Tacóidh an tionscadal le daoine atá 30 bliain d’aois agus atá incháilithe do phróifíl cúnaimh I (ar a dtugtar “dífhostaithe gníomhacha”) nó do phróifíl chabhrach II (ar a dtugtar “tacaíocht riachtanach”). Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar riachtanais rannpháirtí an tionscadail a shainaithint (lena n-áirítear, i measc nithe eile, trí riachtanais oiliúna a dhiagnóisiú, deiseanna don fhorbairt ghairmiúil) agus forbairt nó nuashonrú do gach rannpháirtí sa Phlean Gníomhaíochta Aonair dá dtagraítear san Acht um Institiúidí Fostaíochta agus Margaí Saothair a Chur Chun Cinn. Cúraimí atá le déanamh sa tionscadal: gníomhaireacht fostaíochta, gairmthreoir, tréimhsí oiliúna, bearta chun gnó a bhunú, oiliúint, obair idirghabhála (Irish)
26 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för personer från 30 års ålder som är arbetslösa i distriktet Jelenia Góra och staden Jelenia Góra. Projektet kommer att stödja personer från 30 års ålder som är berättigade till stödprofil I (så kallade ”aktiva arbetslösa”) eller stödprofil II (så kallad ”krävande stöd”). Som en del av projektet kommer för varje deltagare att tillhandahålla stöd i form av ett särskilt erbjudande om professionell aktivering föregås av identifiering av projektdeltagarens behov (bland annat genom att diagnostisera utbildningsbehov, möjligheter till professionell utveckling) och utveckling eller uppdatering för varje deltagare av den individuella handlingsplan som avses i lagen om främjande av sysselsättnings- och arbetsmarknadsinstitutioner. Uppgifter som ska utföras inom ramen för projektet: arbetsförmedling, yrkesvägledning, praktik, åtgärder för att starta ett företag, utbildning, interventionsarbete (Swedish)
26 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada Jelenia Góra piirkonnas ja Jelenia Góra linnas töötute töövõimalusi alates 30-aastastest. Projektiga toetatakse alates 30-aastaseid inimesi, kes vastavad I abiprofiilile (nn aktiivsed töötud) või II abiprofiilile (nn „nõutav toetus“). Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse kutselise aktiveerimise pakkumise vormis toetuse andmisele projektis osaleja vajaduste väljaselgitamine (sealhulgas koolitusvajaduste diagnoosimine, kutsealase arengu võimalused) ning tööhõive ja tööturuasutuste edendamise seaduses nimetatud individuaalse tegevuskava iga osaleja arendamine või ajakohastamine. Projekti raames täidetavad ülesanded: tööhõiveagentuur, karjäärinõustamine, praktika, ettevõtte asutamise meetmed, koolitus, sekkumistegevus (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: DOLNOŚLĄSKIE, POW.: Jelenia Góra
0 references
WOJ.: DOLNOŚLĄSKIE, POW.: karkonoski
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPDS.08.01.00-02-0006/16
0 references