Q90926 (Q90926): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item) |
(Removed claim: financed by (P890): European Union (Q1)) |
||
Property / financed by | |||
Property / financed by: European Union / rank | |||
Revision as of 12:30, 9 February 2020
Project in Poland financed by DG Regio
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | No label defined |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
579,899.07 zloty
0 references
688,062.5 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 September 2016
0 references
31 August 2018
0 references
FUNDACJA "INSTYTUT BADAŃ NAD DEMOKRACJĄ I PRZEDSIĘBIORSTWEM PRYWATNYM"
0 references
Celem projektu jest wzrost umiejętności społecznych oraz kompetencji i kwalifikacji zawodowych U projektu koniecznych do podjęcia zatrudnienia poprzez udzielenie im kompleksowego wsparcia w zakresie poradnictwa (psychologicznego, pedagogicznego i zawodowego), uzupełnienia wykształcenia, podniesienia kwalifikacji zawodowych oraz zapewnienie dostępu do odpowiednich ofert pracy. Projekt skierowany jest do 40 młodych osób (26K i 14M), z grup defaworyzowanych, mieszkańców Mazowsza, należących do grupy NEET. Projekt zakłada utworzenie PUNKTU ZWROTNEGO (PZ) - miejsca porad, wsparcia, działań interwencyjnych ukierunkowanych na proces usamodzielniania i readaptacji. Do korzystających z oferty PZ zostanie skierowane następujące wsparcie: 1. identyfikacja potrzeb oraz diagnozowanie możliwości w zakresie doskonalenia zawodowego, w tym identyfikacja stopnia oddalenia od rynku pracy, 2. kompleksowe i indywidualne pośrednictwo pracy w zakresie wyboru zawodu zgodnego z kwalifikacjami i kompetencjami wspieranej osoby oraz poradnictwo zawodowe w zakresie planowania rozwoju kariery zawodowej, w tym podnoszenia lub uzupełniania kompetencji i kwalifikacji zawodowych. Po przeprowadzeniu diagnozy i opracowaniu z U indywidualnej ścieżki rozwoju zawodowego zapewnione zostanie zindywidualizowane wsparcie: 1. kontynuacja nauki (uzupełnienie edukacji formalnej, potwierdzenie kwalifikacji m.in. poprzez odpowiednie egzaminy), 2. szkolenia umożliwiające nabywanie, podwyższanie lub dostosowywanie kompetencji i kwalifikacji niezbędnych do podjęcia pracy, adekwatnych do potrzeb U zidentyfikowanych w ramach diagnozy, 3. udział w warsztatach rozwijających kompetencje społeczno-zawodowe U. Istotnym elementem wsparcia U jest możliwość uzyskania interwencyjnego zamieszkania (hotel pracowniczy). W wyniku realizacji proj. 16os. podejmie pracę, co najmniej 32os. podniosą swoje kwalifikacje i umiejętności zawodowe lub uzupełnią wykształcenie (Polish)
0 references
Identifiers
POWR.01.03.01-00-0013/15
0 references