Insertion workshop Country of Morlaix (Q6883288): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created a new Item) |
(Added qualifier: readability score (P590521): 0.4318526602067407) |
||||||
| Property / summary: The Insertion workshop is intended to be an open place where users can experience carpentry, ironwork, small mechanics and green spaces. Through these workshops, the trainer relies on researching and identifying the causes of non-employability in the face of a work situation and addressing these causes through the appropriation by the user of the existing differences between his attitudes and those required in a professional situation. The idea is to value the transferable potential of people in future employment. (English) / qualifier | |||||||
readability score: 0.4318526602067407
| |||||||
Revision as of 19:44, 26 March 2024
Project 201800779 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Insertion workshop Country of Morlaix |
Project 201800779 in France |
Statements
35,661.42 Euro
0 references
78,462.98 Euro
0 references
45.45 percent
0 references
1 January 2018
0 references
31 December 2018
0 references
Association DON BOSCO
0 references
29600
0 references
L'atelier d'Insertion se veut être un lieu ouvert où les usagers peuvent expérimenter la menuiserie, la ferronnerie, la petite mécanique et les espaces verts. A travers ces ateliers, le formateur s'appuie à rechercher et identifier les causes de non-employabilité face à une situation de travail et à traiter ces causes grâce à l'appropriation par l'usager des écarts existants entre ses attitudes et celles requises en situation professionnelle. L'idée est bien de valoriser les potentialités transférables des personnes dans un emploi futur. (French)
0 references
Die Insertion-Werkstatt soll ein offener Ort sein, an dem die Nutzer mit Schreinerei, Schmiedearbeiten, kleinen Mechanikern und Grünflächen experimentieren können. In diesen Workshops stützt sich der Ausbilder darauf, die Ursachen der Nichtbeschäftigungsfähigkeit in einer Arbeitssituation zu erforschen und zu identifizieren und diese Ursachen durch die Aneignung der bestehenden Unterschiede zwischen seinen Einstellungen und denen, die in der beruflichen Situation erforderlich sind, anzugehen. Die Idee ist, das übertragbare Potenzial der Menschen in einen zukünftigen Arbeitsplatz zu nutzen. (German)
0 references
Įterpimo dirbtuvės yra skirtos būti atvira vieta, kur vartotojai gali patirti dailidžių, geležies dirbinių, mažų mechanikų ir žaliųjų erdvių. Per šiuos praktinius seminarus instruktorius remiasi nedarbingumo darbe priežasčių tyrimu ir nustatymu bei šių priežasčių šalinimu, kai naudotojas pasisavina esamus jo ir profesinės padėties skirtumus. Siekiama įvertinti perkeliamą žmonių potencialą būsimoje darbo rinkoje. (Lithuanian)
0 references
El taller de Inserción pretende ser un lugar abierto donde los usuarios puedan experimentar carpintería, herrajes, pequeños mecánicos y espacios verdes. A través de estos talleres, el formador se basa en investigar e identificar las causas de la no empleabilidad frente a una situación laboral y abordar estas causas a través de la apropiación por parte del usuario de las diferencias existentes entre sus actitudes y las requeridas en una situación profesional. La idea es valorar el potencial transferible de las personas en el empleo futuro. (Spanish)
0 references
Ievietošanas darbnīca ir paredzēta kā atvērta vieta, kur lietotāji var izbaudīt galdniecību, gludekli, mazos mehāniķus un zaļās zonas. Šajos semināros instruktors paļaujas uz to, ka darba situācijā tiek pētīti un identificēti nenodarbināmības cēloņi un risināti šie cēloņi, izmantojot lietotāja rīcībā esošās atšķirības starp viņa attieksmi un profesionālo situāciju. Mērķis ir novērtēt cilvēku tālāknododamo potenciālu turpmākajā nodarbinātībā. (Latvian)
0 references
Insertion-työpaja on tarkoitettu avoimeksi paikkaksi, jossa käyttäjät voivat kokea puusepän, ruukin, pienen mekaniikan ja viheralueiden. Näiden työpajojen avulla kouluttaja tukeutuu työkyvyttömyyden syiden tutkimiseen ja tunnistamiseen työtilanteessa ja näiden syiden ratkaisemiseen siten, että käyttäjä ottaa haltuunsa olemassa olevat erot asenteidensa ja ammatillisessa tilanteessa olevien asenteiden välillä. Ajatuksena on arvostaa ihmisten siirtyvää potentiaalia tulevissa työsuhteissa. (Finnish)
0 references
Insertion radionica je zamišljena kao otvoreno mjesto gdje korisnici mogu doživjeti stolarstvo, željeznicu, malu mehaniku i zelene površine. Kroz te radionice trener se oslanja na istraživanje i utvrđivanje uzroka neraspoloživosti u odnosu na radnu situaciju i rješavanje tih uzroka kroz prisvajanje od strane korisnika postojećih razlika između njegovih stavova i onih potrebnih u profesionalnoj situaciji. Ideja je vrednovati prenosivi potencijal ljudi u budućem zapošljavanju. (Croatian)
0 references
A oficina de Inserção destina-se a ser um espaço aberto onde os utilizadores podem experimentar carpintaria, ferro de engomar, pequenas mecânicas e espaços verdes. Através destes workshops, o formador baseia-se na investigação e identificação das causas da não empregabilidade face a uma situação de trabalho e na abordagem destas causas através da apropriação, pelo utilizador, das diferenças existentes entre as suas atitudes e as exigidas numa situação profissional. A ideia é valorizar o potencial transferível das pessoas no futuro emprego. (Portuguese)
0 references
Il-workshop Insertion huwa maħsub li jkun post miftuħ fejn l-utenti jistgħu jesperjenzaw mastrudaxxa, xogħol tal-ħadid, mechanics żgħar u spazji ħodor. Permezz ta’ dawn il-workshops, il-ħarrieġ jiddependi fuq ir-riċerka u l-identifikazzjoni tal-kawżi ta’ nuqqas ta’ impjegabilità fid-dawl ta’ sitwazzjoni tax-xogħol u l-indirizzar ta’ dawn il-kawżi permezz tal-approprjazzjoni mill-utent tad-differenzi eżistenti bejn l-attitudnijiet tiegħu u dawk meħtieġa f’sitwazzjoni professjonali. l-idea hija li jiġi apprezzat il-potenzjal trasferibbli tal-persuni f’impjieg futur. (Maltese)
0 references
Delavnica Vstavitve je namenjena odprtemu prostoru, kjer lahko uporabniki doživijo tesarstvo, železarska dela, majhne mehanike in zelene površine. S temi delavnicami se izvajalec usposabljanja zanaša na raziskovanje in prepoznavanje vzrokov za nezaposljivost glede na delovno situacijo ter na reševanje teh vzrokov s prisvojitvijo uporabnika obstoječih razlik med njegovimi stališči in tistimi, ki so potrebne v poklicni situaciji. Namen je ovrednotiti prenosljiv potencial ljudi pri zaposlovanju v prihodnosti. (Slovenian)
0 references
Insertionsverkstaden är avsedd att vara en öppen plats där användarna kan uppleva snickeri, järnarbeten, små mekaniker och grönområden. Genom dessa workshops förlitar sig utbildaren på att undersöka och identifiera orsakerna till icke-anställbarhet inför en arbetssituation och ta itu med dessa orsaker genom att användaren tillägnar de befintliga skillnaderna mellan hans attityder och de som krävs i en professionell situation. Tanken är att värdera den överförbara potentialen hos människor i framtida sysselsättning. (Swedish)
0 references
Работилницата за въвеждане е предназначена да бъде отворено място, където потребителите могат да изпитат дърводелство, желязо, малки механика и зелени площи. Чрез тези семинари обучителят разчита на проучване и идентифициране на причините за неработоспособност в условията на работа и справяне с тези причини чрез присвояване от страна на потребителя на съществуващите различия между неговите нагласи и изискваните в професионална ситуация. Идеята е да се оцени преносимият потенциал на хората в бъдещата заетост. (Bulgarian)
0 references
Insertionsworkshoppen skal være et åbent sted, hvor brugerne kan opleve tømrerarbejde, jernarbejde, små mekanikere og grønne områder. Gennem disse workshops er underviseren afhængig af at undersøge og identificere årsagerne til manglende beskæftigelsesegnethed i en arbejdssituation og tage fat på disse årsager gennem brugerens tilegnelse af de eksisterende forskelle mellem hans holdninger og dem, der kræves i en faglig situation. Ideen er at værdsætte det overførbare potentiale af mennesker i fremtidig beskæftigelse. (Danish)
0 references
Dielňa Insertion má byť otvoreným miestom, kde môžu používatelia zažiť tesárstvo, železiarstvo, malú mechaniku a zelené plochy. Prostredníctvom týchto seminárov sa školiteľ spolieha na skúmanie a identifikáciu príčin nezamestnateľnosti vzhľadom na pracovnú situáciu a na riešenie týchto príčin tým, že si používateľ osvojí existujúce rozdiely medzi jeho postojmi a postojmi požadovanými v profesionálnej situácii. Cieľom je oceniť prenosný potenciál ľudí v budúcom zamestnaní. (Slovak)
0 references
Το εργαστήριο εισαγωγής προορίζεται να είναι ένας ανοιχτός χώρος όπου οι χρήστες μπορούν να βιώσουν ξυλουργική, σιδηρουργικές εργασίες, μικρούς μηχανικούς και χώρους πρασίνου. Μέσω αυτών των εργαστηρίων, ο εκπαιδευτής βασίζεται στην έρευνα και τον εντοπισμό των αιτίων της μη απασχολησιμότητας έναντι μιας εργασιακής κατάστασης και στην αντιμετώπιση αυτών των αιτιών μέσω της ιδιοποίησης από τον χρήστη των υφιστάμενων διαφορών μεταξύ των στάσεων του και εκείνων που απαιτούνται σε μια επαγγελματική κατάσταση. Η ιδέα είναι να εκτιμηθεί το μεταβιβάσιμο δυναμικό των ατόμων στη μελλοντική απασχόληση. (Greek)
0 references
Workshop Insertion je určen jako otevřené místo, kde mohou uživatelé zažít truhlářství, železářství, malou mechaniku a zelené plochy. Prostřednictvím těchto seminářů se školitel spoléhá na výzkum a identifikaci příčin nezaměstnatelnosti tváří v tvář pracovní situaci a na řešení těchto příčin tím, že si uživatel přivlastní stávající rozdíly mezi jeho postoji a postoji požadovanými v profesní situaci. Cílem je ocenit přenositelný potenciál lidí v budoucím zaměstnání. (Czech)
0 references
The Insertion workshop is intended to be an open place where users can experience carpentry, ironwork, small mechanics and green spaces. Through these workshops, the trainer relies on researching and identifying the causes of non-employability in the face of a work situation and addressing these causes through the appropriation by the user of the existing differences between his attitudes and those required in a professional situation. The idea is to value the transferable potential of people in future employment. (English)
0.4318526602067407
0 references
Az Insertion workshop célja, hogy olyan nyitott hely legyen, ahol a felhasználók az asztalosságot, a vasmunkát, a kis mechanikát és a zöldterületeket tapasztalhatják meg. Ezeken a workshopokon keresztül az oktató arra támaszkodik, hogy kutatja és azonosítja a munkaviszonnyal szemben a foglalkoztathatatlanság okait, és ezeket az okokat azáltal kezeli, hogy a felhasználó a hozzáállása és a szakmai helyzetben megköveteltek között meglévő különbségeket kihasználja. Az elképzelés az, hogy értékeljük az emberek átruházható potenciálját a jövőbeli foglalkoztatásban. (Hungarian)
0 references
L'officina Insertion è destinata ad essere un luogo aperto dove gli utenti possono sperimentare la falegnameria, la lavorazione del ferro, i piccoli meccanici e gli spazi verdi. Attraverso questi workshop, il formatore si affida alla ricerca e all'individuazione delle cause della non occupabilità di fronte a una situazione lavorativa e ad affrontarle attraverso l'appropriazione da parte dell'utente delle differenze esistenti tra i suoi atteggiamenti e quelli richiesti in una situazione professionale. L'idea è quella di valorizzare il potenziale trasferibile delle persone nel futuro impiego. (Italian)
0 references
Atelierul Insertion este destinat să fie un loc deschis unde utilizatorii pot experimenta tâmplărie, lucrări de fier, mecanică mică și spații verzi. Prin intermediul acestor ateliere, trainerul se bazează pe cercetarea și identificarea cauzelor de neangajare în fața unei situații de muncă și abordarea acestor cauze prin însușirea de către utilizator a diferențelor existente între atitudinile sale și cele necesare într-o situație profesională. Ideea este de a valorifica potențialul transferabil al persoanelor în viitorul loc de muncă. (Romanian)
0 references
Sisestustöökoda on mõeldud avatud kohaks, kus kasutajad saavad kogeda puusepatööd, rauatööd, väikemehaanikat ja haljasalasid. Nende töötubade kaudu tugineb koolitaja tööpuuduse põhjuste uurimisele ja väljaselgitamisele ning nende põhjuste käsitlemisele kasutaja poolt tema ja ametialases olukorras vajalike hoiakute erinevuste eraldamise kaudu. Eesmärk on väärtustada inimeste ülekantavat potentsiaali tulevases tööhõives. (Estonian)
0 references
Tá sé i gceist go mbeadh an cheardlann Insertion ina áit oscailte inar féidir le húsáideoirí cearpantóireacht, obair iarainn, meicnic bheag agus spásanna glasa a fháil. Trí na ceardlanna sin, bíonn an t-oiliúnóir ag brath ar thaighde agus ar shainaithint a dhéanamh ar na cúiseanna le neamh-infhostaitheacht i bhfianaise staid oibre agus aghaidh a thabhairt ar na cúiseanna sin trí na difríochtaí atá ann cheana idir a dhearcadh agus iad siúd a theastaíonn i staid ghairmiúil a bheith leithreasaithe ag an úsáideoir. Is é an smaoineamh luach a chur ar acmhainneacht inaistrithe daoine i bhfostaíocht amach anseo. (Irish)
0 references
De Insertion workshop is bedoeld als een open plek waar gebruikers timmerwerk, ijzerwerk, kleine mechanica en groene ruimtes kunnen ervaren. Via deze workshops baseert de trainer zich op het onderzoeken en identificeren van de oorzaken van niet-inzetbaarheid in het licht van een werksituatie en het aanpakken van deze oorzaken door de toe-eigening door de gebruiker van de bestaande verschillen tussen zijn houding en die welke vereist zijn in een professionele situatie. Het idee is om het overdraagbare potentieel van mensen in toekomstige werkgelegenheid te waarderen. (Dutch)
0 references
7 December 2023
0 references
Identifiers
201800779
0 references