N.A.I.F. NETWORKING AND ACTIONS FOR FEMALE ENTREPRENEURSHIP (Q4910142): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(BatchIngestion)
(‎Added qualifier: readability score (P590521): 0.0607305754023598)
Property / summary: THE PROJECT AIMS TO PROVIDE NEW OPPORTUNITIES FOR EMPLOYMENT AND PERSONAL AND PROFESSIONAL GROWTH TO VENETIAN WOMEN, WITH PARTICULAR REFERENCE TO THE SEGMENT OF OVER 30 UNEMPLOYED, UNEMPLOYED AND INACTIVE SPILLED OUT OF PRODUCTION CIRCUITS AND/OR WITH DIFFICULTY TO ENTER/REENTER THE LABOUR MARKET, ALSO LINKED TO THE IMPOSSIBILITY TO RECONCILE FAMILY-WORK TIMES, REDUCING THE GAP AND GENDER STEREOTYPES. (English) / qualifier
 
readability score: 0.0607305754023598
Amount0.0607305754023598
Unit1

Revision as of 11:11, 23 March 2024

Project Q4910142 in Italy
Language Label Description Also known as
English
N.A.I.F. NETWORKING AND ACTIONS FOR FEMALE ENTREPRENEURSHIP
Project Q4910142 in Italy

    Statements

    0 references
    29,791.6 Euro
    0 references
    59,583.2 Euro
    0 references
    50.0 percent
    0 references
    11 December 2018
    0 references
    FINECO INNOVAZIONE S.R.L.
    0 references
    0 references
    0 references
    0 references

    45°24'27.79"N, 11°52'24.42"E
    0 references
    IL PROGETTO INTENDE FORNIRE NUOVE OPPORTUNITA' DI OCCUPAZIONE E DI CRESCITA PERSONALE E PROFESSIONALE ALLE DONNE VENETE, CON PARTICOLARE RIFERIMENTO AL SEGMENTO DELLE OVER 30 DISOCCUPATE, INOCCUPATE E INATTIVE FUORIUSCITE DAI CIRCUITI PRODUTTIVI E/O CON DIFFICOLTA' AD INSERIRSI/REINSERIRSI NEL MERCATO DEL LAVORO, ANCHE LEGATE ALLÂ IMPOSSIBILITA' DI CONCILIARE I TEMPI FAMIGLIA-LAVORO, RIDUCENDO IL GAP E GLI STEREOTIPI DI GENERE. (Italian)
    0 references
    ПРОЕКТЪТ ИМА ЗА ЦЕЛ ДА ПРЕДОСТАВИ НОВИ ВЪЗМОЖНОСТИ ЗА ЗАЕТОСТ И ЛИЧНОСТНО И ПРОФЕСИОНАЛНО ИЗРАСТВАНЕ НА ВЕНЕЦИАНСКИТЕ ЖЕНИ, ПО-СПЕЦИАЛНО ПО ОТНОШЕНИЕ НА СЕГМЕНТА НА НАД 30 БЕЗРАБОТНИ, БЕЗРАБОТНИ И НЕАКТИВНИ, РАЗСЕЧЕНИ ОТ ПРОИЗВОДСТВЕНИТЕ ВЕРИГИ И/ИЛИ ТРУДНО ДА ВЛЯЗАТ/НАВЛЯЗАТ НА ПАЗАРА НА ТРУДА, СЪЩО ТАКА СВЪРЗАНИ С НЕВЪЗМОЖНОСТТА ЗА СЪВМЕСТЯВАНЕ НА ВРЕМЕТО НА СЕМЕЙНИЯ ТРУД, НАМАЛЯВАНЕ НА РАЗЛИЧИЯТА И СТЕРЕОТИПИТЕ, СВЪРЗАНИ С ПОЛА. (Bulgarian)
    0 references
    CÍLEM PROJEKTU JE POSKYTNOUT NOVÉ PŘÍLEŽITOSTI K ZAMĚSTNÁNÍ A OSOBNÍMU A PROFESNÍMU RŮSTU BENÁTSKÝM ŽENÁM, ZEJMÉNA S OHLEDEM NA SEGMENT VÍCE NEŽ 30 NEZAMĚSTNANÝCH, NEZAMĚSTNANÝCH A NEAKTIVNÍCH VYPUŠTĚNÝCH Z VÝROBNÍCH OKRUHŮ A/NEBO S OBTÍŽEMI PRO VSTUP NA TRH PRÁCE ČI JEHO NÁVRAT NA TRH PRÁCE, A TO I V SOUVISLOSTI S NEMOŽNOSTÍ SLADIT PRACOVNÍ DOBU V RODINĚ A SNÍŽIT ROZDÍLY A GENDEROVÉ STEREOTYPY. (Czech)
    0 references
    PROJEKTET HAR TIL FORMÅL AT SKABE NYE MULIGHEDER FOR BESKÆFTIGELSE OG PERSONLIG OG FAGLIG VÆKST FOR VENETIANSKE KVINDER, NAVNLIG MED HENSYN TIL SEGMENTET AF OVER 30 ARBEJDSLØSE, ARBEJDSLØSE OG INAKTIVE, DER ER SPILDT UD AF PRODUKTIONSKREDSLØBENE OG/ELLER MED VANSKELIGHEDER MED AT KOMME IND PÅ ARBEJDSMARKEDET, HVILKET OGSÅ HÆNGER SAMMEN MED, AT DET ER UMULIGT AT FORENE FAMILIE-ARBEJDSTID OG MINDSKE FORSKELLENE OG KØNSSTEREOTYPERNE. (Danish)
    0 references
    DAS PROJEKT ZIELT DARAUF AB, DEN VENEZIANISCHEN FRAUEN NEUE BESCHÄFTIGUNGSMÖGLICHKEITEN UND PERSÖNLICHES UND BERUFLICHES WACHSTUM ZU BIETEN, INSBESONDERE IN BEZUG AUF DAS SEGMENT VON ÜBER 30 ARBEITSLOSEN, ARBEITSLOSEN UND INAKTIVEN PERSONEN, DIE AUS PRODUKTIONSKREISEN AUSGESCHÜTTET WURDEN, UND/ODER MIT SCHWIERIGKEITEN, IN DEN ARBEITSMARKT EINZUTRETEN BZW. IN DEN ARBEITSMARKT EINZUTRETEN, WAS AUCH MIT DER UNMÖGLICHKEIT VERBUNDEN IST, FAMILIENARBEITSZEITEN ZU VEREINBAREN UND DIE KLUFT UND GESCHLECHTERSTEREOTYPEN ZU VERRINGERN. (German)
    0 references
    ΤΟ ΈΡΓΟ ΣΤΟΧΕΎΕΙ ΣΤΗΝ ΠΑΡΟΧΉ ΝΈΩΝ ΕΥΚΑΙΡΙΏΝ ΑΠΑΣΧΌΛΗΣΗΣ ΚΑΙ ΠΡΟΣΩΠΙΚΉΣ ΚΑΙ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΉΣ ΑΝΆΠΤΥΞΗΣ ΣΤΙΣ ΓΥΝΑΊΚΕΣ ΤΗΣ ΒΕΝΕΤΊΑΣ, ΜΕ ΙΔΙΑΊΤΕΡΗ ΑΝΑΦΟΡΆ ΣΤΟ ΤΜΉΜΑ ΤΩΝ ΆΝΩ ΤΩΝ 30 ΑΝΈΡΓΩΝ, ΑΝΈΡΓΩΝ ΚΑΙ ΑΝΕΝΕΡΓΏΝ ΠΟΥ ΔΙΑΧΈΟΝΤΑΙ ΑΠΌ ΤΑ ΠΑΡΑΓΩΓΙΚΆ ΚΥΚΛΏΜΑΤΑ Ή/ΚΑΙ ΜΕ ΔΥΣΚΟΛΊΑ ΕΙΣΌΔΟΥ/ΕΠΑΝΕΙΣΌΔΟΥ ΣΤΗΝ ΑΓΟΡΆ ΕΡΓΑΣΊΑΣ, ΠΟΥ ΣΥΝΔΈΕΤΑΙ ΕΠΊΣΗΣ ΜΕ ΤΗΝ ΑΔΥΝΑΜΊΑ ΣΥΝΔΥΑΣΜΟΎ ΤΩΝ ΧΡΌΝΩΝ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑΚΉΣ-ΕΡΓΑΣΊΑΣ, ΜΕΙΏΝΟΝΤΑΣ ΤΟ ΧΆΣΜΑ ΚΑΙ ΤΑ ΣΤΕΡΕΌΤΥΠΑ ΤΩΝ ΦΎΛΩΝ. (Greek)
    0 references
    THE PROJECT AIMS TO PROVIDE NEW OPPORTUNITIES FOR EMPLOYMENT AND PERSONAL AND PROFESSIONAL GROWTH TO VENETIAN WOMEN, WITH PARTICULAR REFERENCE TO THE SEGMENT OF OVER 30 UNEMPLOYED, UNEMPLOYED AND INACTIVE SPILLED OUT OF PRODUCTION CIRCUITS AND/OR WITH DIFFICULTY TO ENTER/REENTER THE LABOUR MARKET, ALSO LINKED TO THE IMPOSSIBILITY TO RECONCILE FAMILY-WORK TIMES, REDUCING THE GAP AND GENDER STEREOTYPES. (English)
    0.0607305754023598
    0 references
    EL PROYECTO TIENE COMO OBJETIVO PROPORCIONAR NUEVAS OPORTUNIDADES DE EMPLEO Y CRECIMIENTO PERSONAL Y PROFESIONAL A LAS MUJERES VENECIANAS, CON ESPECIAL REFERENCIA AL SEGMENTO DE MÁS DE 30 DESEMPLEADOS, DESEMPLEADOS E INACTIVOS DERRAMADOS FUERA DE LOS CIRCUITOS DE PRODUCCIÓN O CON DIFICULTADES PARA INGRESAR O REINCORPORARSE AL MERCADO LABORAL, TAMBIÉN VINCULADO A LA IMPOSIBILIDAD DE CONCILIAR LOS TIEMPOS DE TRABAJO FAMILIAR, REDUCIENDO LA BRECHA Y LOS ESTEREOTIPOS DE GÉNERO. (Spanish)
    0 references
    PROJEKTI EESMÄRK ON PAKKUDA VENEETSIA NAISTELE UUSI TÖÖHÕIVEVÕIMALUSI NING ISIKLIKKU JA AMETIALAST KASVU, PÖÖRATES ERILIST TÄHELEPANU ENAM KUI 30 TÖÖTULE, TÖÖTUTELE JA MITTEAKTIIVSETELE TOOTMISAHELATEST VÄLJA VOOLANUD SEGMENDILE JA/VÕI TÖÖTURULE SISENEMISE JA TÖÖTURULE NAASMISE RASKUSTELE, MIS ON SAMUTI SEOTUD SUUTMATUSEGA ÜHITADA PERE- JA TÖÖAEGA, VÄHENDADES LÕHET JA SOOLISI STEREOTÜÜPE. (Estonian)
    0 references
    HANKKEELLA PYRITÄÄN TARJOAMAAN VENETSIALAISNAISILLE UUSIA TYÖLLISTYMISMAHDOLLISUUKSIA SEKÄ HENKILÖKOHTAISTA JA AMMATILLISTA KASVUA ERITYISESTI YLI 30 TYÖTTÖMÄN, TYÖTTÖMÄN JA TYÖELÄMÄN ULKOPUOLELLA OLEVIEN TUOTANTOKETJUJEN JA/TAI VAIKEASTI TYÖMARKKINOILLE PÄÄSEMISEN TAI PALUUN VAIKEUKSIEN VUOKSI, MIKÄ LIITTYY MYÖS SIIHEN, ETTÄ PERHE- JA TYÖAIKOJA EI VOIDA SOVITTAA YHTEEN, MIKÄ VÄHENTÄÄ KUILUA JA SUKUPUOLISTEREOTYPIOITA. (Finnish)
    0 references
    LE PROJET VISE À OFFRIR DE NOUVELLES POSSIBILITÉS D’EMPLOI ET DE CROISSANCE PERSONNELLE ET PROFESSIONNELLE AUX FEMMES VÉNITIENNES, EN PARTICULIER LE SEGMENT DE PLUS DE 30 CHÔMEURS, CHÔMEURS ET INACTIFS DÉVERSÉS DES CIRCUITS DE PRODUCTION ET/OU AYANT DES DIFFICULTÉS À ENTRER SUR LE MARCHÉ DU TRAVAIL, ÉGALEMENT LIÉS À L’IMPOSSIBILITÉ DE CONCILIER LE TEMPS DE TRAVAIL FAMILIAL, EN RÉDUISANT L’ÉCART ET LES STÉRÉOTYPES DE GENRE. (French)
    0 references
    TÁ SÉ MAR AIDHM AG AN TIONSCADAL DEISEANNA NUA FOSTAÍOCHTA AGUS FÁIS PHEARSANTA AGUS GHAIRMIÚIL A CHUR AR FÁIL DO MHNÁ VEINÉISEACHA, AGUS TAGAIRT AR LEITH Á DÉANAMH DO SCIAR DE NÍOS MÓ NÁ 30 DUINE DÍFHOSTAITHE, DÍFHOSTAITHE AGUS NEAMHGHNÍOMHACH AS CIORCAID TÁIRGTHE AGUS/NÓ A BHFUIL DEACRACHT ACU DUL ISTEACH SA MHARGADH SAOTHAIR NÓ DUL ISTEACH ANN ARÍS, AGUS É NASCTHA FREISIN LEIS AN DODHÉANTACHT AMANNA OIBRE TEAGHLAIGH A THABHAIRT CHUN RÉITIGH, AN BHEARNA AGUS STEIRÉITÍOPAÍ INSCNE A LAGHDÚ. (Irish)
    0 references
    CILJ PROJEKTA JE PRUŽITI NOVE MOGUĆNOSTI ZAPOŠLJAVANJA I OSOBNOG I PROFESIONALNOG RASTA VENECIJANSKIM ŽENAMA, S POSEBNIM NAGLASKOM NA SEGMENTU VIŠE OD 30 NEZAPOSLENIH, NEZAPOSLENIH I NEAKTIVNIH IZLJEVA IZ PROIZVODNIH KRUGOVA I/ILI S POTEŠKOĆAMA U ULASKU NA TRŽIŠTE RADA/PONOVNOM ULASKU NA TRŽIŠTE RADA, ŠTO JE TAKOĐER POVEZANO S NEMOGUĆNOŠĆU POMIRENJA VREMENA OBITELJSKOG RADA, ČIME SE SMANJUJU RAZLIKE I RODNI STEREOTIPI. (Croatian)
    0 references
    A PROJEKT CÉLJA, HOGY ÚJ LEHETŐSÉGEKET BIZTOSÍTSON A VELENCEI NŐK SZÁMÁRA A FOGLALKOZTATÁSHOZ, VALAMINT A SZEMÉLYES ÉS SZAKMAI NÖVEKEDÉSHEZ, KÜLÖNÖS TEKINTETTEL A TÖBB MINT 30 MUNKANÉLKÜLI, MUNKANÉLKÜLI ÉS INAKTÍV SZEGMENSRE, AKIK KIÖMLÖTTEK A TERMELÉSI KÖRÖKBŐL ÉS/VAGY NEHEZEN TUDNAK BELÉPNI A MUNKAERŐPIACRA, AMI AZZAL IS ÖSSZEFÜGG, HOGY LEHETETLEN ÖSSZEEGYEZTETNI A CSALÁDI MUNKAIDŐT, CSÖKKENTVE A SZAKADÉKOT ÉS A NEMI SZTEREOTÍPIÁKAT. (Hungarian)
    0 references
    PROJEKTU SIEKIAMA SUTEIKTI NAUJŲ UŽIMTUMO IR ASMENINIO BEI PROFESINIO AUGIMO GALIMYBIŲ VENECIJOS MOTERIMS, YPAČ ATSIŽVELGIANT Į DAUGIAU KAIP 30 BEDARBIŲ, BEDARBIŲ IR NEAKTYVIŲ IŠSILIEJUSIŲ IŠ GAMYBOS GRANDINIŲ SEGMENTĄ IR (ARBA) JIEMS SUNKU PATEKTI Į DARBO RINKĄ IR (ARBA) Į JĄ SUGRĮŽTI, TAIP PAT DĖL TO, KAD NEĮMANOMA SUDERINTI ŠEIMOS DARBO LAIKO, SUMAŽINTI ATOTRŪKĮ IR LYČIŲ STEREOTIPUS. (Lithuanian)
    0 references
    PROJEKTA MĒRĶIS IR SNIEGT JAUNAS NODARBINĀTĪBAS UN PERSONĪGĀS UN PROFESIONĀLĀS IZAUGSMES IESPĒJAS VENĒCIJAS SIEVIETĒM, JO ĪPAŠI ATTIECĪBĀ UZ SEGMENTU, KURĀ IR VAIRĀK NEKĀ 30 BEZDARBNIEKI, BEZDARBNIEKI UN NEAKTĪVI, KAS IZSTUMTI NO RAŽOŠANAS ĶĒDĒM UN/VAI KURĀM IR GRŪTĪBAS IEKĻŪT DARBA TIRGŪ VAI ATGRIEZTIES TAJĀ, UN TAS IR SAISTĪTS ARĪ AR TO, KA NAV IESPĒJAMS SASKAŅOT ĢIMENES DARBA LAIKU, SAMAZINOT ATŠĶIRĪBAS UN DZIMUMU STEREOTIPUS. (Latvian)
    0 references
    IL-PROĠETT GĦANDU L-GĦAN LI JIPPROVDI OPPORTUNITAJIET ĠODDA GĦALL-IMPJIEGI U T-TKABBIR PERSONALI U PROFESSJONALI LIN-NISA VENEZJANI, B’REFERENZA PARTIKOLARI GĦAS-SEGMENT TA’ AKTAR MINN 30 PERSUNA QIEGĦDA, QIEGĦDA U INATTIVI MIFRUXA MIĊ-ĊIRKWITI TA’ PRODUZZJONI U/JEW B’DIFFIKULTÀ BIEX JIDĦLU/JIDĦLU MILL-ĠDID FIS-SUQ TAX-XOGĦOL, MARBUTA WKOLL MAL-IMPOSSIBBILTÀ LI JIĠU RIKONĊILJATI L-ĦINIJIET TAX-XOGĦOL TAL-FAMILJA, U B’HEKK JITNAQQSU D-DISTAKK U L-ISTEREOTIPI TAS-SESSI. (Maltese)
    0 references
    HET PROJECT HEEFT TOT DOEL NIEUWE KANSEN TE BIEDEN VOOR WERKGELEGENHEID EN PERSOONLIJKE EN PROFESSIONELE GROEI VOOR VENETIAANSE VROUWEN, MET NAME WAT BETREFT HET SEGMENT VAN MEER DAN 30 WERKLOZEN, WERKLOZEN EN INACTIEVEN DIE UIT PRODUCTIECIRCUITS ZIJN GELOOSD EN/OF MET MOEITE DE ARBEIDSMARKT TE BETREDEN/TE BETREDEN, OOK IN VERBAND MET DE ONMOGELIJKHEID OM DE WERKTIJDEN VAN HET GEZIN MET ELKAAR TE VERZOENEN, WAARDOOR DE KLOOF EN GENDERSTEREOTYPEN WORDEN VERKLEIND. (Dutch)
    0 references
    O PROJETO VISA PROPORCIONAR NOVAS OPORTUNIDADES DE EMPREGO E DE CRESCIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL ÀS MULHERES VENEZIANAS, COM ESPECIAL REFERÊNCIA AO SEGMENTO DE MAIS DE 30 DESEMPREGADOS, DESEMPREGADOS E INATIVOS DERRAMADOS NOS CIRCUITOS DE PRODUÇÃO E/OU COM DIFICULDADE DE ENTRAR/REINTEGRAR NO MERCADO DE TRABALHO, TAMBÉM LIGADO À IMPOSSIBILIDADE DE CONCILIAR OS TEMPOS DE TRABALHO FAMILIAR, REDUZINDO AS DISPARIDADES E OS ESTEREÓTIPOS DE GÉNERO. (Portuguese)
    0 references
    PROIECTUL ÎȘI PROPUNE SĂ OFERE FEMEILOR VENEȚIENE NOI OPORTUNITĂȚI DE OCUPARE A FORȚEI DE MUNCĂ ȘI DE CREȘTERE PERSONALĂ ȘI PROFESIONALĂ, ÎN SPECIAL ÎN CEEA CE PRIVEȘTE SEGMENTUL DE PESTE 30 DE ȘOMERI, ȘOMERI ȘI INACTIVI DEVERSAȚI DIN CIRCUITELE DE PRODUCȚIE ȘI/SAU CU DIFICULTATE DE A INTRA/REINTEGRA PE PIAȚA MUNCII, LEGAT, DE ASEMENEA, DE IMPOSIBILITATEA DE A RECONCILIA PERIOADELE DE MUNCĂ FAMILIALĂ, REDUCÂND DECALAJUL ȘI STEREOTIPURILE DE GEN. (Romanian)
    0 references
    CIEĽOM PROJEKTU JE POSKYTNÚŤ BENÁTSKYM ŽENÁM NOVÉ PRÍLEŽITOSTI NA ZAMESTNANIE A OSOBNÝ A PROFESIJNÝ RAST, NAJMÄ POKIAĽ IDE O SEGMENT VIAC AKO 30 NEZAMESTNANÝCH, NEZAMESTNANÝCH A NEAKTÍVNYCH PRENIKNUTÝCH Z VÝROBNÝCH OKRUHOV A/ALEBO S ŤAŽKOSŤAMI PRI VSTUPE NA TRH PRÁCE, A TO AJ V SÚVISLOSTI S NEMOŽNOSŤOU ZOSÚLADENIA PRACOVNÉHO ČASU S RODINOU, ZNIŽOVANÍM ROZDIELOV A RODOVÝCH STEREOTYPOV. (Slovak)
    0 references
    CILJ PROJEKTA JE ZAGOTOVITI NOVE PRILOŽNOSTI ZA ZAPOSLOVANJE TER OSEBNO IN POKLICNO RAST BENEŠKIH ŽENSK, S POSEBNIM POUDARKOM NA SEGMENTU VEČ KOT 30 BREZPOSELNIH, BREZPOSELNIH IN NEAKTIVNIH IZ PROIZVODNIH KROGOV IN/ALI S TEŽAVAMI PRI VSTOPU NA TRG DELA, KAR JE POVEZANO TUDI Z NEZMOŽNOSTJO USKLAJEVANJA DRUŽINSKEGA DELOVNEGA ČASA, ZMANJŠEVANJEM RAZLIK IN SPOLNIH STEREOTIPOV. (Slovenian)
    0 references
    PROJEKTET SYFTAR TILL ATT GE NYA MÖJLIGHETER TILL SYSSELSÄTTNING OCH PERSONLIG OCH YRKESMÄSSIG TILLVÄXT FÖR VENETIANSKA KVINNOR, MED SÄRSKILD HÄNVISNING TILL SEGMENTET ÖVER 30 ARBETSLÖSA, ARBETSLÖSA OCH UTANFÖR ARBETSKRAFTEN SOM SPRIDS UT UR PRODUKTIONSKRETSAR OCH/ELLER MED SVÅRIGHETER ATT KOMMA IN/ÅTERINTRÄDA PÅ ARBETSMARKNADEN, VILKET OCKSÅ ÄR KOPPLAT TILL OMÖJLIGHETEN ATT FÖRENA FAMILJE- OCH ARBETSTIDER, VILKET MINSKAR KLYFTAN OCH KÖNSSTEREOTYPERNA. (Swedish)
    0 references
    PADOVA
    0 references
    10 April 2023
    0 references

    Identifiers