The activity of my chance! (Q119347): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item) |
(Changed an Item) |
||
| Property / fund | |||
| Property / fund: European Social Fund / rank | |||
Normal rank | |||
Revision as of 12:37, 7 June 2020
Project in Poland financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | The activity of my chance! |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
1,355,507.37 zloty
0 references
1,594,714.56 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 October 2016
0 references
31 August 2017
0 references
PULS SYSTEMY ORGANIZACJI SZKOLEŃ SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
0 references
Cel główny projektu: Podniesienie zdolności do zatrudnienia 84 os.(50 K i 34 M) bezrobotnych,biernych zawodowo oraz rolników i członków ich rodzin,prowadzący indywidualne gospodarstwo rolne do wielkości 2ha,zamierzający odejść z rolnictwa (w tym 40 os.długotrwale bezrobotnych,18 os.o niskich kwalifikacjach,18 os.od 50 r.ż. i 8 os.niepełnosprawnych) w wieku pow.29 r.ż.uczących się, zamieszkujących na obszarze woj.podkarpackiego w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego poprzez realizację kompleksowego wsparcia dostosowanego do potrzeb UP od 01.10.2016 do 31.08.2017 r. Główne rezultaty: ? Liczba os.pracujących,łącznie z prowadzącymi działalność na własny rachunek,po opuszczeniu programu-32os. ? Liczba os.które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu-42os. ? Liczba os.odchodzących z rolnictwa pracujących po opuszczeniu programu-7os. ? Efektywność zatrudnieniowa dla os.w wieku 50 lat i więcej-43% ? Efektywność zatrudnieniowa dla os.z niepełnosprawnościami-43% ? Efektywność zatrudnieniowa dla os.długotrwale bezrobotnych-40% ? Efektywność zatrudnieniowa dla os.o niskich kwalifikacjach-48% ? Efektywność zatrudnieniowa dla kobiet-49% Grupa docelowa: 84 os.(50 K i 34 M) pow.29 r.ż.,w tym: ? 79 bezrobotnych(47 K i 32 M) ? 5 biernych zawodowo(3 K i 2 M) ? 17 rolników i członków ich rodzin,prowadzący indywidualne gospodarstwo rolne do wielkości 2ha,zamierzający odejść z rolnictwa(10 K i 7 M) ? 40 długotrwale bezrobotnych(23 K i 17 M) ? 18 os.o niskich kwalifikacjach(11 K i 7 M) ? 18 os.od 50 r.ż.(11 K i 7 M) ? 8 niepełnosprawnych(5 K i 3 M) ? 17 bezrobotnych i biernych zawodowo rodziców/opiekunów prawnych posiadający co najmniej 3 dzieci w wieku do 18 r.ż. Zadania zrealizowane w projekcie: ? Identyfikacja potrzeb UP (m.in.diagnozowanie potrzeb szkoleniowych) oraz opracowanie/aktualizacja Indywidualnego Planu Działania dla każdego UP ? Poradnictwo zawodowe ? Szkolenia zawodowe ? Staż zawodowy ? Pośrednictwo pracy (Polish)
0 references
Main objective of the project: Increasing the employability of 84 people (50 K and 34 M) of the unemployed, economically inactive and farmers and their family members, holding an individual agricultural holding of up to 2 ha, intending to abandon the farming sector (including 40 long-term unemployed, 18 low skilled, 18 wives and 50 people with disabilities), aged 29 and 8, who live in the territory of a “Podkarpackie region” within the meaning of the Civil Code by implementing comprehensive support tailored to the needs of the UP from 01.10.2016 to 31.08.2017. the main results: ? Number of persons employed, including self-employment, after leaving 32os. ? Number of persons qualified after leaving programme42s. ? Number of agricultural products leaving in agriculture after leaving programme 7os. ? Employment efficiency for persons aged 50 and over -43 %? Employees’ employment efficiency -43 %? Employment efficiency for the long-term unemployed: -40 %? Low qualifying performance -48 %? Female employment efficiency -49 % target group: 84 (50 K and 34 M) r.29, of which: ? 79 unemployed (47 K and 32 M)? 5 inactive (3 K and 2 M)? 17 farmers and their family members, with an individual farm size of 2 ha, intending to leave agriculture (10 K and 7 M)? 40 long-term unemployed (23 K and 17 M)? 18 low skilled (11 K and 7 M)? 18 Since 50 (11 K and 7 M)? 8 disabled (5 K and 3 M)? 17 unemployed and inactive parents/legal guardians with at least 3 children up to 18. Tasks performed in the project: ? The identification of the needs of the UP (m.in.diagnosis of training needs) and the development/update of the Individual Action Plan for each OP? Occupational guidance? Vocational training? Professional experience? Job placement (English)
0 references
Identifiers
RPPK.07.01.00-18-0001/16
0 references