Spread your wings! (Q106087): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: co-financing rate (P837): 85.0 percentage) |
(Changed an Item: Import item from Poland) |
||||||||||
| Property / EU contribution | Property / EU contribution | ||||||||||
| 976,594.39 Euro
| ||||||||||
| Property / budget | Property / budget | ||||||||||
| 1,148,934.58 Euro
| ||||||||||
| Property / location (string) | |||||||||||
WOJ.: LUBELSKIE | |||||||||||
| Property / location (string): WOJ.: LUBELSKIE / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
| Property / priority axis | |||||||||||
| Property / priority axis: Labour market / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||
85.0 percent
| |||||||||||
| Property / co-financing rate: 85.0 percent / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Revision as of 21:13, 21 October 2022
Project Q106087 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Spread your wings! |
Project Q106087 in Poland |
Statements
4,393,137.14 zloty
0 references
5,168,396.65 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 March 2019
0 references
30 September 2020
0 references
INSPIRES SP. Z O.O.
0 references
Cel główny:Zwiększenie poziomu przedsiębior. na terenie woj.lubelskiegom [WL] przez założenie i funkcjonowanie 77 DzG przez 77os.(42K/35M) oraz powstanie min.93 nowych miejsc pracy na terenie WL do 30.09.2020r przez udział tych os. w kompleks. wsparciu tj.:wsparcie szkol.-dorad.,wsparcie w postaci przyznania środków finans. na rozwój przeds.,wsparcie pomost. GD to 84 os.fiz.(47K/37M) w wieku 30 lat i więcej z terenu WL zamierzające rozpocząć prowadzenie DzG z wyłącz. os. zarejestr. jako przeds. w KRS, CEIDG lub prowadz. dział.na podst. odrębnych przepisów w okresie 12m-cy poprzedz. okres przystąpienia do proj. W tym: 90% GD to os. niezatrudnione- os. bezrob. (w tym zarejestr. w UP jako bezrob.), bierne zawod.,10% GD to os. pracujące, w tym tzw. ubogie pracujące, os.zatrudnione na umowach krótkoterm.. pracujące w ramach umów cyw-prawn., których miesięczne zarobki nie przekraczają wysokości min. wynagrodzenia w miesiącu poprzedz. dzień przystąpienia do proj.(szczeeg. Opis pkt.3.2) Zadania: 1. WSPARCIE SZKOLENIOWO-DORADCZE przygotowujące do rozpoczęcia DzG 2. PRZYZNANIE ŚRODKÓW FINANSOWYCH NA ROZWÓJ PRZEDSIĘBIORCZOŚCI 3. WSPARCIE POMOSTOWE Główne rez.: - liczba utworz. miejsc pracy w ramach udzielonych z EFS środków na podjęcie DzG-93 Proj. zakłada utworzenie dodatkowych miejsca pracy przez U, którzy dzięki środkom EFS założą własną DzG i utworzoną dodatkowe miejsca pracy dla innych os. w sektorach białej gosp. (tj. sektor związany z lecznictwem,ochrona zdrowia,farmaceut., usługi med.-opiekuńcze,przemysł produktów med.) lub zielonej gosp. (poza rolnictwem) tj. sektory związane z transportem zbiorowym, OZE, budownictwem oraz gosp. odpadami lub srebrnej (tj. DzG mającej na celu zaspokajanie potrzeb wyłaniających się z procesu starzenia się ludności )-kryt.prem.2 W ramach proj., w co najmniej 20% przeds. powstałych wskutek przyznania wsparcia finans. na rozpoczęcie DzG zostaną utworzone dodatkowe miejsca pracy w okresie 12 miesięcy od dnia ich utworzenia (kryt (Polish)
0 references
Main objective:Increasing the level of entrepreneurs in the Lubelskie Voivodeship [WL] by establishing and operating 77 DZG by 77 people (42K/35M) and creating at least 93 new jobs in the WL area by 30.09.2020r by the participation of these people in the support complex, i.e.: school support.-advice, support in the form of financial allocation for development of the company, support of the bridge. GD is 84 person(47K/37M) at the age of 30 years or more from the WL area intending to start running the DZG with the exception of a person registering as a pre-secret in the National Court Register, CEIDG or lead. section. on the following separate regulations in the period 12 m preceded the period of accession to the project. Of which: 90 % GD is a non-employee- you're unemployed. (including register in UP as unemployed), passive profession.,10 % of GD are people working, including so-called poor workers, people employed on short-term contracts.. working under civil-legal contracts, whose monthly earnings do not exceed the amount of minimum wages in the month before the date of accession to the project (especially. Description of point.3.2) Tasks: 1. Training-DORADCE support preparing for the start of the DZG 2. ALLOCATION OF FUNDS FOR THE DEVELOPMENT OF ENTREPRENEURSHIP 3. Bridge support Main rez.: — the number of jobs created under the ESF measures to take up DZG-93 The project assumes the creation of additional jobs by the U, who, through ESF measures, will establish their own DZG and create additional jobs for other people in the White Household sector. (i.e. the healthcare sector, health care, pharmacy, med.-care services, med. products industry) or green gosp. (except for agriculture) i.e. sectors related to collective transport, RES, construction and housing, waste or silver (i.e. DZG to meet the needs emerging from the ageing process)-crit.prem.2 As part of the project, at least 20 % of the presupposed financial support. additional jobs will be created for the start of the DZG within 12 months of their creation (covers) (English)
17 October 2020
0 references
Objectif: le niveau d’entrepreneur dans la province de Lubelskie [WL] en établissant et en exploitant 77 DZG par 77 personnes (42K/35M) et la création de min.93 nouveaux emplois dans la zone de WL jusqu’au 30.09.2020 grâce à la participation de ces personnes au complexe de soutien, c’est-à-dire: soutien aux écoles.-soutien consultatif sous la forme d’allocations financières pour le développement du projet, soutien du pont. GD est 84 personnes (47K/37M) à l’âge de 30 ans et plus de la zone de WL ayant l’intention de commencer à faire fonctionner le DZG à l’exclusion du registre. comme devant le registre des tribunaux nationaux, le CEIDG ou la section. sur la base de règlements distincts dans la période de 12 mois précédant la période d’adhésion au projet. Dont: 90 % du GD est sans emploi. (y compris l’inscription à l’UP en tant que chômeurs), profession passive, 10 % de GD sont des travailleurs, y compris les travailleurs pauvres, les personnes employées sur des contrats de courte durée.. travaillant dans le cadre de contrats de droit civil, dont les revenus mensuels ne dépassent pas le montant du salaire minimum au cours du mois précédant la date de l’adhésion au projet. Description du point.3.2) Tâches: 1. Préparation du lancement de DZG 2. ALLOCATION DE FONDS POUR LE DÉVELOPPEMENT DE L’ESPRIT D’ENTREPRISE 3. Appui à la passerelle Directions principales: — le nombre d’emplois créés au titre du financement du FSE pour DZG-93 Proj. implique la création d’emplois supplémentaires par U, qui, grâce au FSE, créera leur propre DZG et créera des emplois supplémentaires pour d’autres dans les secteurs blancs du GOSP. (c.-à-d. industrie médicale, santé, pharmaceutique, soins médicaux, produits médicaux) ou GOSP vert. (à l’exception de l’agriculture), c’est-à-dire les secteurs liés aux transports collectifs, aux SER, à la construction et aux déchets ou à l’argent (c’est-à-dire DZG visant à répondre aux besoins découlant du vieillissement de la population)-critique.prem.2 Dans le cadre du projet, au moins 20 % du soutien financier pour le démarrage de la DZG seront créés dans les 12 mois suivant leur création (couverture (French)
1 December 2021
0 references
Ziel: das Niveau der Unternehmer in der Provinz Lubelskie [WL] durch die Errichtung und den Betrieb von 77 DZG durch 77 Personen (42K/35M) und die Schaffung von min.93 neuen Arbeitsplätzen im Bereich WL bis zum 30.09.2020 durch die Beteiligung dieser Personen am Komplex der Unterstützung, d. h.: Unterstützung von Schulen.-Beratung in Form von finanziellen Zuweisungen für die Entwicklung des Projekts, Unterstützung der Brücke. GD ist 84 Personen (47K/37M) im Alter von 30 Jahren und darüber aus dem Gebiet der WL, die beabsichtigen, die DZG unter Ausschluss des Registers zu betreiben. wie vor dem Nationalgerichtsregister, CEIDG oder dem Abschnitt. auf der Grundlage gesonderter Regelungen in der Zeit von 12 Monaten vor dem Beitritt zum Projekt. Davon: 90 % der GD sind arbeitslos. 10 % der GD sind Erwerbstätige, einschließlich der sogenannten erwerbstätigen Armen, Personen mit kurzfristigen Arbeitsverträgen. Sie arbeiten im Rahmen zivilrechtlicher Verträge, deren Monatsverdienst die Höhe des Mindestlohns im Monat vor dem Zeitpunkt des Beitritts zum Projekt nicht übersteigt. Beschreibung von Punkt.3.2) Aufgaben: 1. Vorbereitung auf den Start von DZG 2. ZUWEISUNG VON MITTELN FÜR DIE ENTWICKLUNG DES UNTERNEHMERTUMS 3. Brückenstütze Hauptrichtungen: — die Zahl der im Rahmen des ESF geschaffenen Arbeitsplätze für DZG-93 Proj. beinhaltet die Schaffung zusätzlicher Arbeitsplätze durch U, die dank des ESF eine eigene DZG schaffen und zusätzliche Arbeitsplätze für andere in den weißen GOSP-Sektoren schaffen werden. (d. h. Medizin, Gesundheit, Pharmazie, medizinische Versorgung, Medizintechnik) oder grünes GOSP. (außer Landwirtschaft), d. h. Sektoren, die sich auf den kollektiven Verkehr, erneuerbare Energiequellen, Baugewerbe und Abfälle oder Silber beziehen (d. h. DZG zur Deckung des Bedarfs aus der Alterung der Bevölkerung)-kritische.prem.2 Im Rahmen des Projekts werden mindestens 20 % der finanziellen Unterstützung für den Beginn der DZG innerhalb von 12 Monaten nach ihrer Gründung geschaffen (Abdeckung (German)
7 December 2021
0 references
Doelstelling: het niveau van ondernemer in de provincie Lubelskie [WL] door 77 DZG op te richten en te exploiteren door 77 personen (42K/35M) en het scheppen van min.93 nieuwe banen in het gebied van WL tot 30.9.2020 door de deelname van deze personen aan het steuncomplex, d.w.z. steun voor scholen.-advies in de vorm van financiële toewijzingen voor de ontwikkeling van het project, ondersteuning van de brug. GD is 84 personen (47K/37M) op de leeftijd van 30 jaar en ouder uit het gebied van WL die voornemens zijn de DZG te starten met uitsluiting van het register. zoals voor het nationale gerechtsregister, het CEIDG of de sectie. op basis van afzonderlijke regelingen in de periode van 12 maanden voorafgaand aan de periode van toetreding tot het project. Waarvan: 90 % van de GD is werkloos. (met inbegrip van inschrijving in UP als werkloos), passief beroep, 10 % van de GD zijn werkende personen, met inbegrip van de zogenaamde werkende armen, mensen met een kortlopende arbeidsovereenkomst.. werken op grond van civielrechtelijke contracten, waarvan het maandloon niet hoger is dan het bedrag van het minimumloon in de maand voorafgaand aan de datum van toetreding tot het project. Beschrijving van punt.3.2) Taken: 1. Voorbereiding op de lancering van DZG 2. TOEWIJZING VAN MIDDELEN VOOR DE ONTWIKKELING VAN ONDERNEMERSCHAP 3. Brug ondersteuning Belangrijkste richtingen: — het aantal banen dat in het kader van ESF-financiering voor DZG-93 Proj. is gecreëerd, houdt in dat U extra banen creëert, die dankzij het ESF hun eigen DZG zal creëren en extra banen zal creëren voor anderen in de witte GOSP-sectoren. (d.w.z. medische, gezondheids-, farmaceutische, medische zorg, medische productenindustrie) of groene GOSP. (met uitzondering van de landbouw), d.w.z. sectoren die verband houden met collectief vervoer, hernieuwbare energiebronnen, bouw en afval of zilver (d.w.z. DZG gericht op het voorzien in de behoeften die voortvloeien uit de vergrijzing van de bevolking)-kritisch.prem.2 In het kader van het project zal ten minste 20 % van de financiële steun voor de start van de DZG binnen 12 maanden na hun oprichting worden gecreëerd (dekking (Dutch)
17 December 2021
0 references
Obiettivo: il livello di imprenditore nella provincia di Lubelskie [WL] attraverso la creazione e la gestione di 77 DZG da 77 persone (42K/35M) e la creazione di min.93 nuovi posti di lavoro nell'area del WL fino al 30.9.2020 attraverso la partecipazione di queste persone al complesso di sostegno, vale a dire: sostegno alle scuole.- supporto consultivo sotto forma di stanziamenti finanziari per lo sviluppo del progetto, sostegno del ponte. GD è di 84 persone (47K/37M) all'età di 30 anni e oltre dalla zona di WL che intendono iniziare a gestire il DZG con l'esclusione del registro. come prima del registro nazionale, del CEIDG o della sezione. sulla base di regolamenti separati nei 12 mesi precedenti il periodo di adesione al progetto. Di cui: Il 90 % del GD è disoccupato. (compresa l'iscrizione in UP come disoccupato), professione passiva, 10 % di GD sono lavoratori, compresi i cosiddetti lavoratori poveri, lavoratori con contratti a breve termine.. che lavorano con contratti di diritto civile, le cui retribuzioni mensili non superano l'importo del salario minimo nel mese precedente la data di adesione al progetto. Descrizione del punto.3.2) Compiti: 1. Preparazione per il lancio di DZG 2. ASSEGNAZIONE DI FONDI PER LO SVILUPPO DELL'IMPRENDITORIALITÀ 3. Supporto ponte Indicazioni principali: — il numero di posti di lavoro creati nell'ambito del finanziamento FSE per DZG-93 Proj. comporta la creazione di posti di lavoro supplementari da parte di U, che, grazie al FSE, creerà il proprio DZG e creare posti di lavoro supplementari per altri nei settori GOSP bianchi. (vale a dire l'industria medica, sanitaria, farmaceutica, medica, dei prodotti medici) o GOSP verde. (ad eccezione dell'agricoltura), ossia settori connessi al trasporto collettivo, alle fonti energetiche rinnovabili, all'edilizia e ai rifiuti o all'argento (ad es. DZG volto a soddisfare le esigenze derivanti dall'invecchiamento della popolazione)-critical.prem.2 Nel quadro del progetto, almeno il 20 % del sostegno finanziario per l'avvio del DZG sarà creato entro 12 mesi dalla loro creazione (copertura (Italian)
15 January 2022
0 references
Objetivo: el nivel de empresario en la provincia de Lubelskie [WL] mediante el establecimiento y funcionamiento de 77 DZG por 77 personas (42K/35M) y la creación de min.93 nuevos puestos de trabajo en el área de WL hasta el 30.9.2020 mediante la participación de estas personas en el complejo de apoyo, es decir: apoyo a las escuelas.-Apoyo consultivo en forma de asignaciones financieras para el desarrollo del proyecto, apoyo del puente. GD es de 84 personas (47K/37M) a la edad de 30 años o más de la zona de WL con la intención de iniciar la gestión de la DZG con la exclusión del registro. De los cuales: El 90 % del GD está desempleado. (incluido el registro en UP como desempleado), profesión pasiva, el 10 % de GD son trabajadores, incluidos los llamados trabajadores pobres, personas empleadas con contratos de corta duración.. que trabajan en virtud de contratos de derecho civil, cuyos ingresos mensuales no superan la cuantía del salario mínimo en el mes anterior a la fecha de adhesión al proyecto. Descripción del punto.3.2) Tareas: 1. Preparación para el lanzamiento de DZG 2. ASIGNACIÓN DE FONDOS PARA EL DESARROLLO DEL ESPÍRITU EMPRESARIAL 3. Soporte de puente Direcciones principales: — el número de puestos de trabajo creados con cargo a la financiación del FSE para DZG-93 Proj. implica la creación de puestos de trabajo adicionales por parte de U, que, gracias al FSE, creará su propio DZG y creará puestos de trabajo adicionales para otros en los sectores blancos del GOSP. (es decir, médico, sanidad,farmacéutica, atención médica, industria de productos médicos) o GOSP verde. (excepto la agricultura), es decir, sectores relacionados con el transporte colectivo, las fuentes de energía renovables, la construcción y los residuos o la plata (es decir, DZG destinada a satisfacer las necesidades derivadas del envejecimiento de la población)-crítica.prem.2 En el marco del proyecto, al menos el 20 % de la ayuda financiera para el inicio de la DZG se creará en un plazo de 12 meses a partir de su creación (cobertura) (Spanish)
18 January 2022
0 references
Hovedadressen objective:Increasing for iværksættere i Lubelskie Voivodeship [WL] ved at etablere og drive 77 DZG med 77 personer (42K/35M) og skabe mindst 93 nye arbejdspladser i WL-området inden 30.9.2020r ved at disse mennesker deltager i støttekomplekset, dvs.: skolestøtte.-rådgivning, støtte i form af finansiel tildeling til udvikling af virksomheden, støtte til broen. GD er 84 person(47K/37M) i en alder af 30 år eller derover fra WL-området, der har til hensigt at påbegynde driften af DZG, med undtagelse af en person, der registrerer sig som præhemmet i det nationale domstolsregister, CEIDG eller hovedafdeling. om følgende særskilte regler i perioden 12 m forud for perioden for projektets tiltrædelse. Heraf: 90 % GD er en ikke-ansat — du er arbejdsløs. 10 % af GD'et er personer, der arbejder, herunder såkaldte fattige arbejdstagere, personer, der er ansat på kortvarige kontrakter, og som arbejder i henhold til civilretlige kontrakter, hvis månedsløn ikke overstiger mindstelønnen i måneden forud for datoen for projektets tiltrædelse (især. Beskrivelse af punkt.3.2) Opgaver: 1. Uddannelse-DORADCE støtte forberedelse til starten af DZG 2. TILDELING AF MIDLER TIL UDVIKLING AF IVÆRKSÆTTERKULTUR 3. Brostøtte Main rez.: â EUR antallet af job, der er skabt under ESF-foranstaltninger til at optage DZG-93 Projektet forudsætter, at der skabes yderligere arbejdspladser af U, som gennem ESF-foranstaltninger vil etablere deres egen DZG og skabe yderligere arbejdspladser til andre mennesker i den hvide husholdning sektor. (dvs. sundhedssektoren, sundhedssektoren, apoteket, lægetjenesten, medicinalindustrien) eller grøn GOSP. (undtagen for landbrug), dvs. sektorer relateret til kollektiv transport, vedvarende energikilder, byggeri og boliger, affald eller sølv (dvs. DZG for at opfylde de behov, der opstår som følge af aldringsprocessen)-prem.2 Som en del af projektet vil mindst 20 % af den forventede finansielle støtte blive skabt. Der vil blive skabt yderligere arbejdspladser til DZG's start senest 12 måneder efter deres oprettelse (omfatter) (Danish)
2 July 2022
0 references
Κύρια objective:Increasing το επίπεδο των επιχειρηματιών στο βοεβοδάτο Lubelskie [WL] με τη δημιουργία και λειτουργία 77 DZG από 77 άτομα (42K/35M) και τη δημιουργία τουλάχιστον 93 νέων θέσεων εργασίας στην περιοχή WL έως τις 30.09.2020r με τη συμμετοχή των ατόμων αυτών στο συγκρότημα υποστήριξης, δηλαδή: παροχή συμβουλών στο σχολείο, στήριξη με τη μορφή χρηματοδότησης για την ανάπτυξη της εταιρείας, στήριξη της γέφυρας. Η GD είναι 84 άτομα (47K/37M) στην ηλικία των 30 ετών και άνω από την περιοχή WL που προτίθεται να αρχίσει τη λειτουργία του DZG, με εξαίρεση ένα πρόσωπο που εγγράφεται ως pre-secret στο εθνικό μητρώο δικαστηρίων, CEIDG ή lead. τμήμα. σχετικά με τους ακόλουθους χωριστούς κανονισμούς κατά την περίοδο 12 m που προηγήθηκε της περιόδου προσχώρησης στο έργο. ΕΚ των οποίων: Το 90 % της GD είναι μη μισθωτός — είσαι άνεργος. (συμπεριλαμβανομένης της εγγραφής στο UP ως άνεργος), παθητικό επάγγελμα., το 10 % της GD είναι άτομα που εργάζονται, συμπεριλαμβανομένων των λεγόμενων φτωχών εργαζομένων, άτομα που απασχολούνται με βραχυπρόθεσμες συμβάσεις.. εργάζονται με αστικές-νομικές συμβάσεις, των οποίων οι μηνιαίες αποδοχές δεν υπερβαίνουν το ποσό των κατώτατων μισθών κατά το μήνα πριν από την ημερομηνία προσχώρησης στο έργο (ιδίως. Περιγραφή του σημείου.3.2) Καθήκοντα: 1. Κατάρτιση-DORADCE υποστήριξη προετοιμασίας για την έναρξη του DZG 2. ΔΙΆΘΕΣΗ ΚΟΝΔΥΛΊΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΆΠΤΥΞΗ ΤΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΌΤΗΤΑΣ 3. Υποστήριξη γεφυρών Κύριος rez.: ο αριθμός των θέσεων εργασίας που δημιουργήθηκαν στο πλαίσιο των μέτρων του ΕΚΤ για την υιοθέτηση του DZG-93 Το έργο προϋποθέτει τη δημιουργία πρόσθετων θέσεων εργασίας από το U, το οποίο, μέσω των μέτρων του ΕΚΤ, θα δημιουργήσει το δικό του DZG και θα δημιουργήσει πρόσθετες θέσεις εργασίας για άλλους ανθρώπους στον τομέα των λευκών νοικοκυριών. (δηλαδή στον τομέα της υγειονομικής περίθαλψης, της υγειονομικής περίθαλψης, της φαρμακευτικής, των υπηρεσιών ιατρικής περίθαλψης, της βιομηχανίας φαρμάκων) ή της πράσινης GOSP. (εκτός από τη γεωργία), δηλαδή τομείς που σχετίζονται με τις συλλογικές μεταφορές, τις ΑΠΕ, τις κατασκευές και τη στέγαση, τα απόβλητα ή τον άργυρο (δηλ. DZG για την κάλυψη των αναγκών που προκύπτουν από τη διαδικασία γήρανσης)-crit.prem.2 Στο πλαίσιο του έργου, τουλάχιστον το 20 % της προβλεπόμενης χρηματοδοτικής στήριξης θα δημιουργηθούν πρόσθετες θέσεις εργασίας για την έναρξη του DZG εντός 12 μηνών από τη δημιουργία τους (καλύψεις) (Greek)
2 July 2022
0 references
Glavna objective:Increasing razina poduzetnika u Lubelskom vojvodstvu [WL] osnivanjem i upravljanjem 77 DZG-a za 77 osoba (42K/35M) i otvaranjem najmanje 93 nova radna mjesta u području WL do 30. rujna 2020. sudjelovanjem tih osoba u potpornom kompleksu, tj.: školska podrška.-savjet, potpora u obliku financijskih sredstava za razvoj tvrtke, potpora mostu. GD je 84 osoba (47K/37M) u dobi od 30 ili više godina iz WL područja namjerava početi voditi DZG s izuzetkom osobe koja se upisuje kao predtajnik u Državnom sudskom registru, CEIDG ili olovo. odjeljak. na sljedećim posebnim propisima u razdoblju 12 m prethodi razdoblje pristupanja projektu. Od čega: 90 % GD je nezaposlen. Ti si nezaposlen. (uključujući registriranje u UP kao nezaposleni), pasivno zanimanje.,10 % GD su osobe koje rade, uključujući tzv siromašne radnike, osobe zaposlene na temelju kratkoročnih ugovora.. rade na temelju građanskopravno-pravnih ugovora, čiji mjesečni dohodak ne prelazi iznos minimalne plaće u mjesecu prije datuma pristupanja projektu (posebno. Opis točke.3.2.) Zadaci: 1. Trening-DORADCE podrška priprema za početak DZG 2. DODJELA SREDSTAVA ZA RAZVOJ PODUZETNIŠTVA 3. Potpora mostu Glavni rez.: broj radnih mjesta stvorenih u okviru mjera ESF-a za pokretanje DZG-93 Projekt pretpostavlja otvaranje dodatnih radnih mjesta od strane U-a, koji će kroz mjere ESF-a uspostaviti vlastiti DZG i stvoriti dodatna radna mjesta za druge ljude u sektoru bijelog kućanstva. (tj. sektor zdravstvene skrbi, zdravstvena skrb, ljekarna, medicinske usluge, industrija medicinskih proizvoda) ili zeleni GOSP. (osim za poljoprivredu) tj. sektori povezani s kolektivnim prijevozom, obnovljivim izvorima energije, građevinarstvom i stanovanjem, otpadom ili srebrom (tj. DZG kako bi se zadovoljile potrebe koje proizlaze iz procesa starenja) -crit.prem.2 U okviru projekta najmanje 20 % predviđene financijske potpore otvorit će se dodatna radna mjesta za početak DZG-a u roku od 12 mjeseci od njihova stvaranja (pokriva) (Croatian)
2 July 2022
0 references
Principal objective:Increasing nivelul antreprenorilor din Voievodatul Lubelskie [WL] prin înființarea și operarea 77 DZG de 77 de persoane (42K/35M) și crearea a cel puțin 93 de noi locuri de muncă în zona WL până la 30.9.2020r prin participarea acestor persoane la complexul de sprijin, și anume: sprijin școlar.-consiliere, sprijin sub formă de alocare financiară pentru dezvoltarea companiei, sprijinirea podului. GD este de 84 de persoane (47K/37M) la vârsta de 30 de ani sau mai mult din zona WL care intenționează să înceapă să ruleze DZG, cu excepția unei persoane care se înscrie ca presecret în Registrul Judecătoriei Naționale, CEIDG sau în secția de conducere. privind următoarele reglementări separate în perioada de 12 m a precedat perioada de aderare la proiect. Din care: 90 % GD este un non-angajat – ești șomer. (inclusiv înregistrarea în UP ca șomer), profesie pasivă.,10 % din GD sunt persoane care lucrează, inclusiv așa-numiții lucrători săraci, persoane angajate cu contracte pe termen scurt.. care lucrează în temeiul unor contracte de drept civil, ale căror câștiguri lunare nu depășesc valoarea salariului minim în luna anterioară datei aderării la proiect (în special. Descrierea punctului.3.2) Sarcini: 1. Training-DORADCE suport pentru pregătirea pentru începerea DZG 2. ALOCAREA DE FONDURI PENTRU DEZVOLTAREA ANTREPRENORIATULUI 3. Suport pentru poduri Main rez.: â EUR numărul de locuri de muncă create în cadrul măsurilor FSE pentru a prelua DZG-93 Proiectul presupune crearea de locuri de muncă suplimentare de către U, care, prin măsuri FSE, va stabili propriile lor DZG și de a crea locuri de muncă suplimentare pentru alte persoane din sectorul gospodăriilor albe. (și anume, sectorul asistenței medicale, asistența medicală, farmacia, serviciile de îngrijire medicală, industria medicamentelor) sau GOSP verde. (cu excepția agriculturii), și anume sectoarele legate de transportul colectiv, SRE, construcțiile și locuințele, deșeurile sau argintul (și anume, DZG pentru a răspunde nevoilor generate de procesul de îmbătrânire) – critic.2 În cadrul proiectului, cel puțin 20 % din sprijinul financiar presupus va fi creat pentru începerea DZG în termen de 12 luni de la crearea lor (acoperiri) (Romanian)
2 July 2022
0 references
Hlavné objective:Increasing úroveň podnikateľov v Lubelskom vojvodstve [WL] zriadením a prevádzkovaním 77 DZG 77 osôb (42K/35M) a vytvorením najmenej 93 nových pracovných miest v oblasti WL do 30.9.2020r účasťou týchto ľudí v podpornom komplexe, t. j.: podpora školy.- poradenstvo, podpora vo forme finančných prostriedkov na rozvoj spoločnosti, podpora mosta. GD je 84 osôb(47K/37M) vo veku 30 rokov alebo viac z oblasti WL, ktorá má v úmysle začať prevádzkovať DZG s výnimkou osoby, ktorá sa ako predtajomná osoba zapíše do národného súdneho registra, CEIDG alebo vedenia. Oddiel. Na nasledujúcich samostatných nariadeniach v období 12 m predchádzalo obdobiu pristúpenia k projektu. Z toho: 90 % GD je non-zamestnanec- ste nezamestnaný. (vrátane evidencie v UP ako nezamestnaný), pasívne povolanie.,10 % GD sú ľudia pracujúci, vrátane takzvaných chudobných pracovníkov, ľudí zamestnaných na krátkodobé zmluvy.. pracujú na základe občianskoprávnych zmlúv, ktorých mesačný príjem nepresahuje výšku minimálnej mzdy v mesiaci pred dátumom pristúpenia k projektu (najmä. Opis bodu.3.2) Úlohy: 1. Tréning-DORADCE podpora prípravy na spustenie DZG 2. PRIDEĽOVANIE FINANČNÝCH PROSTRIEDKOV NA ROZVOJ PODNIKANIA 3. Podpora mosta Hlavný rez.: počet pracovných miest vytvorených v rámci opatrení ESF na prevzatie DZG-93 Projekt predpokladá vytvorenie ďalších pracovných miest zo strany USA, ktoré prostredníctvom opatrení ESF vytvoria vlastné DZG a vytvoria ďalšie pracovné miesta pre ostatných ľudí v sektore Bielej domácnosti. (t. j. sektor zdravotnej starostlivosti, zdravotná starostlivosť, lekáreň, zdravotnícke služby, odvetvie zdravotníckych výrobkov) alebo zelený GOSP. (okrem poľnohospodárstva), t. j. odvetvia súvisiace s kolektívnou dopravou, OZE, stavebníctvom a bývaním, odpadom alebo striebrom (t. j. DZG na uspokojenie potrieb vyplývajúcich z procesu starnutia) – prem.2 V rámci projektu sa minimálne 20 % predpokladanej finančnej podpory vytvorí na začiatku DZG do 12 mesiacov od ich vzniku (pokrytie) (Slovak)
2 July 2022
0 references
Prinċipali objective:Increasing il-livell ta’ intraprendituri fil-Voivodeship ta’ Lubelskie [WL] billi jistabbilixxu u joperaw 77 DZG minn 77 persuna (42K/35M) u joħolqu mill-inqas 93 impjieg ġdid fiż-żona tal-WL sat-30.09.2020 bil-parteċipazzjoni ta’ dawn in-nies fil-kumpless ta’ appoġġ, jiġifieri: appoġġ fl-iskejjel.-konsulenza, appoġġ fil-forma ta’ allokazzjoni finanzjarja għall-iżvilupp tal-kumpanija, appoġġ għall-pont. GD hija 84 persuna(47K/37M) fl-età ta’ 30 sena jew aktar miż-żona WL li għandha l-ħsieb li tibda tmexxi d-DZG bl-eċċezzjoni ta’ persuna li tirreġistra bħala presigriet fir-Reġistru tal-Qorti Nazzjonali, fis-CEIDG jew fit-taqsima ewlenija. dwar ir-regolamenti separati li ġejjin fil-perjodu ta’ 12-il metru qabel il-perjodu ta’ adeżjoni għall-proġett. Li minnhom: 90 % GD huwa mhux impjegat — int qiegħda. (inkluż ir-reġistru fil-UP bħala qiegħda), il-professjoni passiva, 10 % tad-DĠ huma persuni li jaħdmu, inklużi l-hekk imsejħa ħaddiema fqar, persuni impjegati b’kuntratti għal żmien qasir. li jaħdmu b’kuntratti ċivili-legali, li l-qligħ tagħhom fix-xahar ma jaqbiżx l-ammont ta’ pagi minimi fix-xahar qabel id-data tal-adeżjoni għall-proġett (speċjalment. Deskrizzjoni tal-punt.3.2) Kompiti: 1. Appoġġ DORADCE Taħriġ tħejjija għall-bidu tad-DZG 2. ALLOKAZZJONI TA’ FONDI GĦALL-IŻVILUPP TA’ L-INTRAPRENDITORIJA 3. Appoġġ tal-pont Main rez.: EUR â EUR in-numru ta ‘impjiegi maħluqa taħt il-miżuri FSE li jieħdu l DZG-93 Il-proġett jassumi l-ħolqien ta’ impjiegi addizzjonali mill-U, li, permezz ta ‘miżuri FSE, se tistabbilixxi DZG tagħhom stess u joħolqu impjiegi addizzjonali għal nies oħra fis-settur White Household. (jiġifieri s-settur tal-kura tas-saħħa, il-kura tas-saħħa, il-farmaċija, is-servizzi tal-kura med., l-industrija tal-prodotti med.) jew il-GOSP ħadra. (ħlief għall-agrikoltura) jiġifieri setturi relatati mat-trasport kollettiv, is-sorsi ta’ enerġija rinnovabbli, il-kostruzzjoni u d-djar, l-iskart jew il-fidda (jiġifieri d-DZG biex jiġu ssodisfati l-ħtiġijiet li jirriżultaw mill-proċess tat-tixjiħ)-crit.prem.2 Bħala parti mill-proġett, mill-inqas 20 % tal-appoġġ finanzjarju presuppost. se jinħolqu impjiegi addizzjonali għall-bidu tad-DZG fi żmien 12-il xahar mill-ħolqien tagħhom (kopertura) (Maltese)
2 July 2022
0 references
Principal objetive:Increasing o nível de empresários na Voivodia de Lubelskie [WL], estabelecendo e operando 77 DZG por 77 pessoas (42K/35M) e criando pelo menos 93 novos empregos na área da WL até 30.9.2020r pela participação dessas pessoas no complexo de apoio, ou seja: apoio escolar.-aconselhamento, apoio sob a forma de alocação financeira para o desenvolvimento da empresa, apoio da ponte. GD é de 84 pessoas (47K/37M) com a idade de 30 anos ou mais da área WL que pretende começar a gerir o DZG, com exceção de uma pessoa que se cadastra como um pré-secreto no Registo Judiciário Nacional, CEIDG ou secção principal. sobre os seguintes regulamentos separados no período 12 m precedeu o período de adesão ao projeto. Dos quais: 90 % GD é um não-trabalhador- você está desempregado. (incluindo registo em UP como desempregado), profissão passiva.,10 % do GD são pessoas que trabalham, incluindo os chamados trabalhadores pobres, pessoas empregadas com contratos de curto prazo.. trabalhando ao abrigo de contratos civis-jurídicos, cujos ganhos mensais não excedem o montante de salários mínimos no mês anterior à data de adesão ao projeto (especialmente. Descrição do ponto.3.2) Tarefas: 1. Treinamento-DORADCE apoio preparando para o início do DZG 2. AFETAÇÃO DE FUNDOS PARA O DESENVOLVIMENTO DO ESPÍRITO EMPRESARIAL 3. Suporte da ponte principal rez.: o número de postos de trabalho criados no âmbito das medidas do FSE para a adoção de DZG-93 O projeto pressupõe a criação de postos de trabalho adicionais por parte da U, que, através de medidas do FSE, estabelecerá o seu próprio GZZ e criará postos de trabalho adicionais para outras pessoas do setor das famílias brancas. (ou seja, o setor dos cuidados de saúde, os cuidados de saúde, a farmácia, os serviços de cuidados médicos, a indústria de medicamentos) ou o GOSP verde. (exceto para a agricultura), ou seja, setores relacionados com transportes coletivos, FER, construção e habitação, resíduos ou prata (ou seja, DZG para satisfazer as necessidades decorrentes do processo de envelhecimento)-crit.prem.2 Como parte do projeto, pelo menos 20 % do apoio financeiro pressuposto será criado para o início do GZZ no prazo de 12 meses a contar da sua criação (coberturas) (Portuguese)
2 July 2022
0 references
Pääasiallinen objective:Increasing Lubelskien voivodikunnan [WL] yrittäjien taso perustamalla 77 DZG:tä 77 henkilön toimesta (42K/35M) ja luomalla 30.9.2020 mennessä vähintään 93 uutta työpaikkaa WL-alueelle siten, että he osallistuvat tukikompleksiin: koulutuki.-neuvonta, tuki yrityksen kehittämiseen tarkoitetun rahoituksen muodossa, sillan tukeminen. GD on 84 henkilöä (47K/37M) vähintään 30-vuotiaana WL:n alueelta, joka aikoo aloittaa DZG:n toiminnan. Poikkeuksena on henkilö, joka on rekisteröitynyt ennakkosalaiseksi oikeusrekisteriin, CEIDG:ään tai johtaa. Osa. Josta: 90 % GD on ei-työntekijä. Olet työtön. (mukaan lukien rekisteröityminen työttömiksi), passiivinen ammatti.10 prosenttia GD:stä on työssäkäyviä henkilöitä, mukaan lukien ns. köyhät työntekijät, lyhytaikaisilla työsopimuksilla työskentelevät henkilöt, jotka työskentelevät siviilioikeudellisten sopimusten nojalla ja joiden kuukausiansiot eivät ylitä vähimmäispalkan määrää hankkeeseen liittymistä edeltävänä kuukautena (erityisesti. Kohdan.3.2 tehtävien kuvaus: 1. Koulutus-DORADCE tuki valmistautumista DZG 2. VAROJEN KOHDENTAMINEN YRITTÄJYYDEN KEHITTÄMISEEN 3. Siltatuki Main rez.: ESR:n toimenpiteillä luotujen työpaikkojen määrä DZG-93:n toteuttamiseksi hankkeessa oletetaan, että Yhdysvallat luo uusia työpaikkoja, jotka ESR:n toimenpiteiden avulla perustavat oman DZG:n ja luovat uusia työpaikkoja muille Valkoisten talojen sektorille. (esim. terveydenhuolto, terveydenhuolto, apteekki, lääkehoitopalvelut, lääketeollisuus) tai vihreä GOSP. (lukuun ottamatta maataloutta) eli joukkoliikenteeseen, uusiutuviin energialähteisiin, rakentamiseen ja asumiseen, jätteeseen tai hopeaan liittyvät alat (eli DZG ikääntymisprosessista aiheutuvien tarpeiden täyttämiseksi)-krit.prem.2 Hankkeen osana vähintään 20 prosenttia oletetusta taloudellisesta tuesta luodaan lisää työpaikkoja DZG:n käynnistämiseksi 12 kuukauden kuluessa niiden perustamisesta (kattaa). (Finnish)
2 July 2022
0 references
Glavni objective:Increasing raven podjetnikov v Lubelskie Voivodeship [WL] z ustanovitvijo in upravljanjem 77 DZG 77 oseb (42K/35M) in ustvarjanjem vsaj 93 novih delovnih mest na območju WL do 30. septembra 2020r s sodelovanjem teh ljudi v podpornem kompleksu, tj.: šolska podpora.-svetovanje, podpora v obliki finančnih sredstev za razvoj podjetja, podpora mostu. GD je 84 oseb (47K/37M) v starosti 30 let ali več z območja WL, ki namerava začeti z vodenjem DZG, razen osebe, ki se je vpisala kot predhodna tajnost v državnem sodnem registru, CEIDG ali svinec. oddelek. na naslednjih ločenih predpisih v obdobju 12 m pred obdobjem pristopa k projektu. Od tega: 90 % GD ni zaposlen. Nezaposleni ste. (vključno z registracijo v UP kot brezposelni), pasivni poklic.,10 % GD so zaposleni, vključno s tako imenovanimi revnimi delavci, zaposlenimi po pogodbah za krajši čas.. delajo po civilnopravnih pogodbah, katerih mesečna plača ne presega zneska minimalnih plač v mesecu pred datumom pristopa k projektu (zlasti. Opis točke.3.2) Naloge: 1. Usposabljanje-DORADCE podpora Priprava na začetek DZG 2. DODELITEV SREDSTEV ZA RAZVOJ PODJETNIŠTVA 3. Mostna podpora Main rez.: število delovnih mest, ustvarjenih v okviru ukrepov ESS za prevzem DZG-93 Projekt predvideva ustvarjanje dodatnih delovnih mest s strani ZDA, ki bo s pomočjo ukrepov ESS vzpostavila lastno DZG in ustvarila dodatna delovna mesta za druge ljudi v sektorju Belih gospodinjstev. (tj. zdravstveni sektor, zdravstveno varstvo, farmacija, storitve zdravstvenega varstva, industrija medicinskih izdelkov) ali zeleni GOSP. (razen za kmetijstvo), tj. sektorji, povezani s kolektivnim prometom, OVE, gradbeništvom in stanovanji, odpadki ali srebrom (tj. DZG za zadovoljevanje potreb, ki izhajajo iz procesa staranja) -crit.prem.2 V okviru projekta bo vsaj 20 % predvidene finančne podpore ustvarjenih. Dodatna delovna mesta bodo ustvarjena za začetek delovanja DZG v 12 mesecih po njihovi ustanovitvi (kritja) (Slovenian)
2 July 2022
0 references
Hlavní objective:Increasing úroveň podnikatelů v Lubelském vojvodství [WL] založením a provozováním 77 DZG 77 osob (42K/35M) a vytvořením nejméně 93 nových pracovních míst v oblasti WL do 30. září 2020 za účasti těchto osob v podpůrném komplexu, tj.: školní podpora.-poradenství, podpora ve formě finančního přídělu na rozvoj společnosti, podpora mostu. GD je 84 osob(47K/37M) ve věku 30 let a více od oblasti WL, která má v úmyslu začít provozovat DZG s výjimkou osoby, která se v období 12 m předchází období přistoupení k projektu jako předtajemník v Národním soudním rejstříku, CEIDG nebo vedoucím. Z toho: 90 % GD je nezaměstnaný. Jsi nezaměstnaný. (včetně registrace v UP jako nezaměstnaných), pasivní profese.,10 % GD jsou lidé pracující, včetně tzv. chudých pracovníků, osoby zaměstnané na krátkodobé smlouvy.. pracující na základě občanskoprávních právních smluv, jejichž měsíční výdělek nepřesahuje částku minimální mzdy v měsíci přede dnem přistoupení k projektu (zejména. Popis bodu.3.2) Úkoly: 1. Školení-DORADCE podpora přípravy na zahájení DZG 2. PŘIDĚLOVÁNÍ FINANČNÍCH PROSTŘEDKŮ NA ROZVOJ PODNIKÁNÍ 3. Mostní podpora Hlavní rez.: â EUR ¢ Počet pracovních míst vytvořených v rámci opatření ESF pro přijetí DZG-93 Projekt předpokládá vytvoření dodatečných pracovních míst ze strany U, která prostřednictvím opatření ESF vytvoří vlastní DZG a vytvoří další pracovní místa pro ostatní lidi v odvětví bílých domácností. (tj. zdravotnictví, zdravotnictví, farmacie, lékařské služby, med. výrobky) nebo zelené GOSP. (s výjimkou zemědělství), tj. odvětví související s kolektivní dopravou, obnovitelnými zdroji energie, stavebnictvím a bydlením, odpadem nebo stříbrem (tj. DZG k uspokojení potřeb vyplývajících z procesu stárnutí)-crit.prem.2 V rámci projektu bude do 12 měsíců od jejich vytvoření vytvořeno nejméně 20 % předpokládané finanční podpory. (Czech)
2 July 2022
0 references
Pagrindinis objective:Increasing verslininkų lygis Lubelskie vaivadijoje [WL], 77 asmenų (42K/35M) įsteigiant ir eksploatuojant 77 DZG ir iki 2020 m. rugsėjo 30 d. sukuriant ne mažiau kaip 93 naujas darbo vietas WL rajone, dalyvaujant paramos komplekse, t. y.: mokyklos parama.-konsultacija, parama finansinių asignavimų forma įmonės plėtrai, tilto parama. GD yra 84 asmuo (47K/37M), būdamas 30 metų ar vyresnis nuo WL teritorijos, ketinantis pradėti eksploatuoti DZG, išskyrus asmenį, įsiregistruojantį kaip išankstinį slaptį Nacionalinio teismų registro, CEIDG arba vadovaujančio asmens skyriuje, 12 m laikotarpiu iki prisijungimo prie projekto laikotarpio toliau nurodytuose atskiruose teisės aktuose. Iš jų: 90 % GD yra ne darbuotojas – esate bedarbis. (įskaitant užsiregistruoti kaip bedarbiai), pasyvi profesija.,10 % GD dirba žmonės, įskaitant vadinamuosius neturtingus darbuotojus, pagal trumpalaikes sutartis dirbantys asmenys.. dirba pagal civilines-teisines sutartis, kurių mėnesinis darbo užmokestis neviršija minimalaus darbo užmokesčio per mėnesį iki įstojimo į projektą dienos (ypač. Punkto aprašymas. Užduotys: 1. Mokymas-DORADCE parama rengiantis DZG 2 pradžiai. LĖŠŲ SKYRIMAS VERSLUMO UGDYMUI 3. Tilto atrama Main rez.: â EUR darbo vietų, sukurtų pagal ESF priemones imtis DZG-93 skaičius Projektas numato papildomų darbo vietų kūrimą U, kuris, pasinaudodamas ESF priemonėmis, įsteigs savo DZG ir sukurs papildomų darbo vietų kitiems asmenims Baltųjų namų ūkių sektoriuje. (t. y. sveikatos priežiūros, sveikatos priežiūros, farmacijos, medicinos priežiūros paslaugų, medicinos produktų pramonės) arba žaliųjų GOSP. (išskyrus žemės ūkį), t. y. sektoriai, susiję su kolektyviniu transportu, atsinaujinančiaisiais energijos ištekliais, statyba ir būstu, atliekomis arba sidabru (t. y. DZG, kad būtų patenkinti su senėjimo procesu susiję poreikiai)-crit.prem.2 Projekte numatyta ne mažiau kaip 20 % numatytos finansinės paramos. Per 12 mėnesių nuo DZG sukūrimo bus sukurta papildomų darbo vietų. (Lithuanian)
2 July 2022
0 references
Galvenais objective:Increasing uzņēmēju līmenis Lubelskie vojevodistē [WL], nodibinot un ekspluatējot 77 DZG ar 77 cilvēkiem (42K/35M) un līdz 30.09.2020. izveidojot vismaz 93 jaunas darba vietas WL apgabalā, piedaloties šiem cilvēkiem atbalsta kompleksā, t. i.: skolu atbalsts.-konsultācijas, atbalsts finanšu piešķīruma veidā uzņēmuma attīstībai, tilta atbalsts. GD ir 84 persona (47K/37M) 30 gadu vecumā vai vairāk no WL teritorijas, kas plāno sākt DZG darbību, izņemot personu, kas reģistrējusies kā pirmstiesas sekretāre Valsts tiesu reģistrā, CEIDG vai lead. sadaļā par šādiem atsevišķiem noteikumiem laikposmā 12 m pirms pievienošanās projektam. No tā: 90 % GD nav darbinieks — jūs esat bezdarbnieks. (tostarp reģistrēties UP kā bezdarbnieki), pasīvā profesija.,10 % no GD ir cilvēki, kas strādā, tostarp tā sauktie nabadzīgie darbinieki, cilvēki, kas nodarbināti ar īstermiņa līgumiem.. strādā saskaņā ar civiltiesiskiem līgumiem, kuru mēneša ienākumi nepārsniedz minimālo algu apjomu mēnesī pirms pievienošanās projektam (jo īpaši. 3.2. punkta apraksts) Uzdevumi: 1. Apmācība — DORADCE atbalsts DZG 2 darbības uzsākšanai. LĪDZEKĻU PIEŠĶIRŠANA UZŅĒMĒJDARBĪBAS ATTĪSTĪBAI 3. Tilta atbalsts Main rez.: darba vietu skaits, kas izveidots saskaņā ar ESF pasākumiem, lai uzsāktu DZG-93 Projekts paredz papildu darbavietu radīšanu, ko veic U, kurš, izmantojot ESF pasākumus, izveidos savu DZG un radīs papildu darbavietas citiem cilvēkiem Baltās mājsaimniecības sektorā. (t. i., veselības aprūpes nozare, veselības aprūpe, farmācija, med.-aprūpes pakalpojumi, med. produktu nozare) vai zaļais GOSP. (izņemot lauksaimniecību) t. i., nozares, kas saistītas ar kolektīvo transportu, AER, būvniecību un mājokļiem, atkritumiem vai sudrabu (t. i., DZG, lai apmierinātu novecošanās procesa radītās vajadzības)-crit.prem.2 Projekta ietvaros vismaz 20 % no iepriekš paredzētā finansiālā atbalsta tiks radītas papildu darba vietas DZG darbības uzsākšanai 12 mēnešu laikā pēc to izveides (aptver). (Latvian)
2 July 2022
0 references
Основен objective:Increasing нивото на предприемачите в Lubelskie Voivodeship [WL] чрез създаване и експлоатация на 77 DZG от 77 души (42K/35M) и създаване на най-малко 93 нови работни места в района на WL до 30.9.2020 г. чрез участието на тези хора в помощния комплекс, т.е.: подкрепа за училището.-консултации, подкрепа под формата на финансови средства за развитие на компанията, подкрепа на моста. GD е 84 души (47K/37M) на възраст 30 или повече години от района на WL, които възнамеряват да започнат да управляват DZG, с изключение на лице, което се регистрира като предварително секретно в Националния съдебен регистър, CEIDG или водещ раздел. за следните отделни наредби в периода 12 m преди периода на присъединяване към проекта. От които: 90 % GD е не-служител- ти си безработен. (включително да се регистрират в UP като безработни), пасивна професия.,10 % от GD са хора, работещи, включително така наречените бедни работници, лица, наети на краткосрочни договори.. работещи по граждански и юридически договори, чиито месечни доходи не надвишават размера на минималната работна заплата през месеца преди датата на присъединяване към проекта (особено. Описание на точка.3.2. Задачи: 1. Обучение-ДОРАД подкрепление подготовка за стартирането на ДЗГ 2. РАЗПРЕДЕЛЕНИЕ НА СРЕДСТВА ЗА РАЗВИТИЕ НА ПРЕДПРИЕМАЧЕСТВОТО 3. Поддръжка на моста Главен рез.: броят на работните места, създадени в рамките на мерките на ЕСФ за приемане на DZG-93. Проектът предполага създаването на допълнителни работни места от страна на САЩ, които чрез мерките на ЕСФ ще създадат свои собствени DZG и ще създадат допълнителни работни места за други хора в сектора на белите домакинства. (т.е. сектора на здравеопазването, здравеопазването, фармацията, медицинските услуги, сектора на лекарствените продукти) или зелената GOSP. (с изключение на селското стопанство), т.е. секторите, свързани с колективния транспорт, ВЕИ, строителството и жилищното строителство, отпадъците или среброто (т.е. ДЗГ за посрещане на нуждите, произтичащи от процеса на стареене) -crit.prem.2 Като част от проекта, най-малко 20 % от предполагаемата финансова подкрепа ще бъдат създадени допълнителни работни места за стартирането на ДЗГ в рамките на 12 месеца от създаването им (обхваща) (Bulgarian)
2 July 2022
0 references
Fő objective:Increasing a Lubelskie vajdaság [WL] vállalkozói szintje 77 fő (42K/35M) által létrehozott és működtetett 77 DZG-vel, valamint 2020. szeptember 30-ig legalább 93 új munkahely létrehozásával a WL területén, ezeknek az embereknek a támogató komplexumban való részvételével, azaz: iskolai támogatás.-tanácsadás, támogatás formájában pénzügyi allokáció a cég fejlesztésére, támogatás a híd. GD 84 fő(47K/37M) a WL területről, aki a DZG működtetését tervezi, kivéve a Nemzeti Bírósági Nyilvántartásban, a CEIDG-ben vagy a vezető beosztásban előrejegyzett személyt, aki a projekthez való csatlakozás időszakát megelőző 12 m-es időszakban a következő külön rendeletekkel foglalkozik. Ebből: 90% GD nem foglalkoztatott. Ön munkanélküli. (beleértve az UP munkanélküliként való nyilvántartásba vételét is), passzív szakma. A GD 10%-a dolgozik, beleértve az úgynevezett szegény munkavállalókat, a rövid távú szerződéssel foglalkoztatottakat.. polgári jogi szerződések alapján dolgozik, akiknek havi keresete nem haladja meg a minimálbér összegét a projekthez való csatlakozás időpontját megelőző hónapban (különösen. A 3.2. pont leírása) Feladatok: 1. Képzés-DORADCE támogatás felkészülés a DZG 2 elindítására. FORRÁSOK ELOSZTÁSA A VÁLLALKOZÓI SZELLEM FEJLESZTÉSÉRE 3. Hídtámogatás Main rez.: a DZG-93 elindítására irányuló ESZA-intézkedések keretében létrehozott munkahelyek száma A projekt feltételezi, hogy az Egyesült Államok további munkahelyeket hoz létre, akik az ESZA-intézkedések révén létrehozzák saját DZG-jüket, és további munkahelyeket teremtenek a fehér háztartási ágazatban élők számára. (azaz az egészségügyi ágazat, az egészségügy, a gyógyszertár, a gyógyszeripari szolgáltatások, a gyógyszeripar) vagy a zöld GOSP. (a mezőgazdaság kivételével) azaz a kollektív közlekedéshez, a megújuló energiaforrásokhoz, az építőiparhoz és a lakhatáshoz, a hulladékhoz vagy az ezüsthöz kapcsolódó ágazatok (azaz a DZG az öregedési folyamatból eredő igények kielégítése érdekében)-crit.prem.2 A projekt részeként a feltételezett pénzügyi támogatás legalább 20%-a. A DZG elindításához további munkahelyek jönnek létre a létrehozásukat követő 12 hónapon belül (borítja) (Hungarian)
2 July 2022
0 references
Objective:Increasing leibhéal na bhfiontraithe i Lubelskie Voivodeship [WL] trí 77 DZG a bhunú agus a oibriú ag 77 nduine (42K/35M) agus 93 post nua ar a laghad a chruthú i gceantar WL faoi 30.09.2020r trí rannpháirtíocht na ndaoine sin sa choimpléasc tacaíochta, i.e.: tacaíocht scoile.-comhairle, tacaíocht i bhfoirm leithdháileadh airgeadais d’fhorbairt na cuideachta, tacaíocht don droichead. Is é GD 84 duine(47K/37M) ag aois 30 bliain d’aois nó níos mó ón limistéar WL a bhfuil sé i gceist aige DZG a reáchtáil cé is moite de dhuine atá ag clárú mar réamhrúnaí i gClár na Cúirte Náisiúnta, CEIDG nó luaidhe. sa roinn seo a leanas maidir leis na rialacháin ar leith seo a leanas sa tréimhse 12 m roimh an tréimhse aontachais leis an tionscadal. Mar atá: Tá 90 % DT neamh-fostaí — tá tú dífhostaithe. (lena n-áirítear clárú in UP mar dhaoine dífhostaithe), gairm éighníomhach.,Is iad 10 % de na daoine atá ag obair, lena n-áirítear oibrithe bochta mar a thugtar orthu, daoine atá fostaithe ar chonarthaí gearrthéarmacha.. atá ag obair faoi chonarthaí dlí sibhialta, nach mó a dtuilleamh míosúil ná méid an phá íosta sa mhí roimh dháta an aontachais leis an tionscadal (go háirithe. Tuairisc ar phointe.3.2) Tascanna: 1. Tacaíocht Oiliúna-DORADCE ag ullmhú do thús an DZG 2. LEITHDHÁILEADH CISTÍ CHUN FIONTRAÍOCHT A FHORBAIRT 3. Tacaíocht droichead Príomh rez.: â EUR â EUR Líon na bpost a cruthaíodh faoi na bearta CSE a ghlacadh suas DZG-93 Glacann an tionscadal a chruthú post breise ag an U, a, trí bhearta CSE, a bhunú a DZG féin agus poist bhreise a chruthú do dhaoine eile san earnáil Teaghlaigh Bán. (i.e. earnáil an chúraim sláinte, cúram sláinte, cógaslann, seirbhísí cúraim leighis, tionscal na dtáirgí leighis) nó Gosp glas. (seachas i gcás na talmhaíochta) i.e. earnálacha a bhaineann le hiompar comhchoiteann, RES, tógáil agus tithíocht, dramhaíl nó airgead (i.e. DZG chun freastal ar na riachtanais a eascraíonn as an bpróiseas aosaithe)-crit.prem.2 Mar chuid den tionscadal, cruthófar ar a laghad 20 % den tacaíocht airgeadais atá beartaithe. cruthófar poist bhreise do thús DZG laistigh de 12 mhí tar éis a gcruthaithe (cumhduithe) (Irish)
2 July 2022
0 references
Huvudsaklig objective:Increasing företagarnivån i Lubelskievodskapet [WL] genom att inrätta och driva 77 DZG med 77 personer (42K/35M) och skapa minst 93 nya arbetstillfällen i WL-området senast den 30 september 2020 genom att dessa personer deltar i stödkomplexet, dvs. skolstöd.-rådgivning, stöd i form av ekonomiska anslag för utveckling av företaget, stöd till bron. GD är 84 personer (47K/37M) vid 30 års ålder från WL-området som har för avsikt att börja driva DZG, med undantag för en person som registrerar sig som förhemlig i det nationella domstolsregistret, CEIDG eller lead. avsnitt om följande separata förordningar under perioden 12 meter före anslutningsperioden till projektet. Varav: 90 % GD är en icke-anställd – du är arbetslös. (inklusive register i UP som arbetslösa), passivt yrke.,10 % av GD är personer som arbetar, inklusive så kallade fattiga arbetstagare, personer med korttidskontrakt. Arbetar med civilrättsliga avtal, vars månadslön inte överstiger minimilönen under månaden före dagen för anslutningen till projektet (särskilt. Beskrivning av punkt.3.2 Uppgifter: 1. Utbildning-DORADCE stöd förberedelse inför starten av DZG 2. TILLDELNING AV MEDEL FÖR UTVECKLING AV ENTREPRENÖRSKAP 3. Brostöd Main rez.: â EUR antalet arbetstillfällen som skapas inom ramen för ESF-åtgärder för att införa DZG-93 Projektet förutsätter att ytterligare arbetstillfällen skapas av U, som genom ESF-åtgärder kommer att inrätta sin egen DZG och skapa ytterligare arbetstillfällen för andra människor i Vita Hushållssektorn. (dvs. hälso- och sjukvårdssektorn, hälso- och sjukvården, apoteket, medicin- och produktindustrin) eller grön GOSP. (utom för jordbruk) dvs. sektorer med anknytning till kollektiva transporter, förnybara energikällor, byggnation och bostäder, avfall eller silver (dvs. DZG för att tillgodose de behov som uppstår genom åldrandeprocessen)-crit.prem.2 Som en del av projektet kommer minst 20 % av det planerade ekonomiska stödet att skapas. Ytterligare arbetstillfällen kommer att skapas för att DZG ska inledas inom 12 månader efter det att de skapats (omfattar). (Swedish)
2 July 2022
0 references
Peamine objective:Increasing ettevõtjate tase Lubelskie vojevoodkonnas [WL], luues ja käitades 77 DZG-d 77 inimese poolt (42K/35M) ning luues 30. septembriks 2020 WL piirkonnas vähemalt 93 uut töökohta, mis hõlmab nende inimeste osalemist toetuskompleksis, st: koolitoetus.-nõustamine, toetus rahaeraldisena ettevõtte arendamiseks, silla toetamine. GD on 84 inimest(47K/37M) vähemalt 30-aastaselt WL piirkonnast, kes kavatseb alustada DZG kasutamist, välja arvatud isik, kes on end registreerinud eelsalajana riiklikus kohturegistris, CEIDGs või juhtrühmas. Millest: 90 % GD on mitte-töötaja- sa oled töötu. (sealhulgas registreeruda UP-s töötuks), passiivne elukutse., 10 % GD-st on töötavad inimesed, sealhulgas nn vaesed töötajad, lühiajalise töölepingu alusel töötavad isikud.. töötavad tsiviilõiguslike lepingute alusel, kelle kuupalk ei ületa projektiga ühinemise kuupäevale eelneva kuu miinimumpalka (eriti. Punkti.3.2. Ülesannete kirjeldus: 1. Koolitus-DORADCE toetus, mis valmistab ette DZG 2 algust. RAHALISTE VAHENDITE ERALDAMINE ETTEVÕTLUSE ARENDAMISEKS 3. Sild tugi Main rez.: Euroopa Sotsiaalfondi meetmete raames DZG-93 rakendamiseks loodud töökohtade arv. Projekt eeldab täiendavate töökohtade loomist U poolt, kes ESFi meetmete kaudu loob oma DZG ja loob täiendavaid töökohti teistele inimestele Valge Majapidamise sektoris. (st tervishoiusektor, tervishoid, apteek, meditsiiniteenused, ravimitööstus) või keskkonnahoidlik GOSP. (välja arvatud põllumajandus) s.t sektorid, mis on seotud ühistranspordi, taastuvate energiaallikate, ehituse ja elamumajanduse, jäätmete või hõbedaga (st DZG vananemisprotsessist tulenevate vajaduste rahuldamiseks)-kriteerium.prem.2 Projekti osana vähemalt 20 % eeldatavast rahalisest toetusest. (Estonian)
2 July 2022
0 references
WOJ.: LUBELSKIE
0 references
Identifiers
RPLU.09.03.00-06-0130/18
0 references