Professional activation of visually disabled persons in the Olsztyn subregion (Q133092): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: co-financing rate (P837): 85.0 percentage) |
(Changed an Item: Import item from Poland) |
||||||||||
| Property / EU contribution | Property / EU contribution | ||||||||||
| 75,234.32 Euro
| ||||||||||
| Property / budget | Property / budget | ||||||||||
| 88,510.97 Euro
| ||||||||||
| Property / location (string) | |||||||||||
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: Olsztyn | |||||||||||
| Property / location (string): WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: Olsztyn / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
| Property / location (string) | |||||||||||
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: bartoszycki | |||||||||||
| Property / location (string): WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: bartoszycki / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
| Property / location (string) | |||||||||||
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: kętrzyński | |||||||||||
| Property / location (string): WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: kętrzyński / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
| Property / location (string) | |||||||||||
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: lidzbarski | |||||||||||
| Property / location (string): WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: lidzbarski / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
| Property / location (string) | |||||||||||
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: mrągowski | |||||||||||
| Property / location (string): WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: mrągowski / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
| Property / location (string) | |||||||||||
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: nidzicki | |||||||||||
| Property / location (string): WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: nidzicki / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
| Property / location (string) | |||||||||||
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: olsztyński | |||||||||||
| Property / location (string): WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: olsztyński / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
| Property / location (string) | |||||||||||
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: szczycieński | |||||||||||
| Property / location (string): WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: szczycieński / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
| Property / priority axis | |||||||||||
| Property / priority axis: REGIONAL LABOUR MARKET / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||
85.0 percent
| |||||||||||
| Property / co-financing rate: 85.0 percent / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Revision as of 11:21, 21 October 2022
Project Q133092 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Professional activation of visually disabled persons in the Olsztyn subregion |
Project Q133092 in Poland |
Statements
338,436.0 zloty
0 references
398,160.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 January 2017
0 references
31 October 2017
0 references
POLSKI ZWIĄZEK NIEWIDOMYCH OKRĘG WARMIŃSKO-MAZURSKI
0 references
54°12'44.6"N, 20°34'6.2"E
0 references
54°8'10.3"N, 21°17'21.8"E
0 references
54°6'20.9"N, 20°25'38.6"E
0 references
53°48'38.9"N, 21°24'10.1"E
0 references
53°22'24.6"N, 20°29'17.9"E
0 references
53°46'36.1"N, 20°28'40.1"E
0 references
53°46'43.3"N, 20°43'58.8"E
0 references
53°32'30.1"N, 21°1'6.2"E
0 references
cel projektu: Aktywizacja zawodowa w roku 2017 20 osób (w tym 12 osób biernych zawodowo, 8 bezrobotnych, 14 kobiet i 6 mężczyzn) w wieku pow. 29 r. życia niepełnosprawnych wzrokowo zamieszkałych na obszarze subregionu olsztyńskiego Zadania: 1. Identyfikacja potrzeb i diagnoza możliwości w zakresie doskonalenia zawodowego Uczestnictwo w projekcie rozpocznie się od indywidualnego i grupowego doradztwa. Doradztwo będzie miało na celu szczegółową diagnozę potencjału psychospołecznego każdego uczestnika i predyspozycji zawodowych. 2. Wsparcie umiejętności miękkich Warsztaty grupowe prowadzone przez trenera umiejętności psychospołecznych. 3. Szkolenia zawodowe Przeprowadzone zostaną szkolenia zawodowe (ze względów komunikacyjnych w Olsztynie). 4. Staże 70% uczestników - 14 os. (zgodnie z potrzebami i możliwościami) zostanie skierowanych na 3-miesięczny staż . 5. Zatrudnienie wspomagane Trenerzy pracy będą wspierać uczestników w poszukiwaniu pracy, na stażach, oraz w początkowym okresie zatrudnienia. 6. Doradztwo Uczestnicy będą mogli korzystać ze wsparcia doradcy zawodowego oraz trenera umiejętności psychospołecznych. 7. Pośrednictwo pracy Podmiot zewnętrzny będą aktywnie poszukiwać pracy dla wszystkich uczestników. Każdemu przedstawią oferty pracy. Docelowo min. 6 osób (w tym m.in. wcześniejsi stażyści) zostanie zatrudnionych Grupa docelowa: 20 osób niepełnosprawnych z powodu wzroku zamieszkała na obszarze subregionu olsztyńskiego Efekty i rezultaty: 7 osób podejmie zatrudnienie efektywność zatrudnieniowa wśród osób niepełnosprawnych - 33% efektywność zatrudnieniowa wśród kobiet - 39% (Polish)
0 references
objective of the project: Professional activation in 2017 20 people (including 12 inactive persons, 8 unemployed, 14 women and 6 men) aged. 29 the lives of visually disabled people living in the Olsztyn subregion Tasks: 1. Identification of needs and diagnosis of professional improvement opportunities Participation in the project will start with individual and group advice. The advice will aim at a detailed diagnosis of the psychosocial potential of each participant and professional predisposition. 2. Support soft skills Group workshops conducted by a psychosocial skills trainer. 3. Vocational training will be conducted (for communication reasons in Olsztyn). 4. Traineeships 70 % of participants – 14 people. (according to needs and possibilities) will be directed to a 3-month internship. 5. Assisted employment Trainers will support participants in job search, internships, and in the initial period of employment. 6. Advice Participants will be able to benefit from the support of a professional advisor and a psychosocial skills coach. 7. Job Intermediation External Entity will actively seek work for all participants. They're going to present job offers to everyone. Target of at least 6 people (including, among others, previous trainees) will be employed target group: 20 people with disabilities due to vision residing in the Olsztyn subregion Effects and results: 7 people will take up employment efficiency among people with disabilities – 33 % employment efficiency among women – 39 % (English)
21 October 2020
0 references
objectif du projet: Activation professionnelle en 2017 20 personnes (dont 12 inactives, 8 chômeurs, 14 femmes et 6 hommes) de la zone d’âge 29 ans de vie d’handicapés visuels vivant dans la région de la sous-région d’Olsztyn Tâches: 1. Identification des besoins et diagnostic des possibilités de perfectionnement professionnel. La participation au projet débutera par des conseils individuels et collectifs. Le conseil visera à établir un diagnostic détaillé du potentiel psychosocial de chaque participant et de ses aptitudes professionnelles. 2. Ateliers du groupe de soutien aux compétences douces organisés par un formateur de compétences psychosociales. 3. Une formation professionnelle sera dispensée (pour des raisons de communication à Olsztyn). 4. Stages 70 % des participants — 14 personnes (selon les besoins et les possibilités) seront orientés vers un stage de trois mois. 5. Les formateurs d’emploi assistés soutiendront les participants à la recherche d’emploi, aux stages et à la période initiale d’emploi. 6. Conseiller Les participants pourront bénéficier du soutien d’un conseiller en carrière et d’un formateur de compétences psychosociales. 7. Intermédiation d’emploi Les entités externes chercheront activement du travail pour tous les participants. Ils donneront une offre d’emploi à tout le monde. Le groupe cible sera recruté par un groupe cible d’au moins 6 personnes (y compris, entre autres, des stagiaires précédents): 20 personnes handicapées en raison de leur vision vivaient dans la sous-région d’Olsztyn Effets et résultats: 7 personnes prendront l’efficacité de l’emploi parmi les personnes handicapées — 33 % d’efficacité de l’emploi chez les femmes — 39 % (French)
2 December 2021
0 references
Ziel des Projekts: Berufliche Aktivierung 2017 20 Personen (darunter 12 Nichterwerbstätige, 8 Arbeitslose, 14 Frauen und 6 Männer) des Altersbereichs 29 Jahre Sehbehinderte leben im Bereich der Olsztyn Sub-Region Aufgaben: 1. Ermittlung von Bedürfnissen und Diagnose von beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten. Die Teilnahme am Projekt beginnt mit der individuellen und Gruppenberatung. Die Beratung zielt auf eine detaillierte Diagnose des psychosozialen Potenzials jedes Teilnehmers und der beruflichen Fähigkeiten ab. 2. Soft Skills Support Group Workshops, die von einem Trainer für psychosoziale Kompetenzen durchgeführt werden. 3. Berufsausbildung wird (aus Kommunikationsgründen in Olsztyn) angeboten. 4. Praktika 70 % der Teilnehmer – 14 Personen (je nach Bedarf und Möglichkeiten) wird ein dreimonatiges Praktikum durchgeführt. 5. Unterstützte Job Trainer unterstützen Teilnehmer bei der Stellensuche, Praktika und während der Anfangsphase der Beschäftigung. 6. Beratungsteilnehmer können von der Unterstützung eines Berufsberaters und eines Ausbilders für psychosoziale Kompetenzen profitieren. 7. Externe Stellen werden sich aktiv um Arbeit für alle Teilnehmer bemühen. Sie geben jedem ein Jobangebot. Die Zielgruppe wird von einer Zielgruppe von mindestens 6 Personen (einschließlich u. a. früherer Praktikanten) eingestellt: 20 Menschen mit Behinderungen aufgrund ihrer Vision lebten in der Olsztyn Subregion Auswirkungen und Ergebnisse: 7 Menschen werden die Beschäftigungseffizienz von Menschen mit Behinderungen in Anspruch nehmen – 33 % der Beschäftigungseffizienz bei Frauen – 39 % (German)
9 December 2021
0 references
doel van het project: Beroepsactivering in 2017 20 personen (waaronder 12 inactieven, 8 werklozen, 14 vrouwen en 6 mannen) in de leeftijdsgroep 29 jaar leven van visueel gehandicapte wonen in het gebied van de subregio Olsztyn Taken: 1. Identificatie van behoeften en diagnose van professionele ontwikkelingsmogelijkheden. Deelname aan het project begint met individuele en groepsadvies. Counseling zal gericht zijn op een gedetailleerde diagnose van het psychosociale potentieel van elke deelnemer en professionele bekwaamheden. 2. Soft Skills Support Group Workshops van een psychosociale vaardighedentrainer. 3. Beroepsopleiding zal worden verstrekt (om communicatieredenen in Olsztyn). 4. Stages 70 % van de deelnemers — 14 personen (afhankelijk van de behoeften en mogelijkheden) zal worden gericht op een stage van drie maanden. 5. Begeleide jobtrainers ondersteunen deelnemers bij het zoeken naar werk, stages en tijdens de eerste periode van tewerkstelling. 6. Counseling Deelnemers zullen kunnen profiteren van de steun van een loopbaanadviseur en een psychosociale vaardighedentrainer. 7. Externe entiteiten zullen actief werk zoeken voor alle deelnemers. Ze zullen iedereen een baan aanbieden. De doelgroep zal worden aangeworven door een doelgroep van ten minste 6 personen (waaronder onder meer eerdere stagiairs): 20 mensen met een handicap vanwege hun visie leefden in de subregio Olsztyn Effecten en resultaten: 7 mensen zullen efficiënt werken onder mensen met een handicap — 33 % arbeidsefficiëntie onder vrouwen — 39 % (Dutch)
17 December 2021
0 references
obiettivo del progetto: Attivazione professionale nel 2017 20 persone (di cui 12 inattive, 8 disoccupati, 14 donne e 6 uomini) dell'area di età 29 anni di vita di persone con disabilità visive nella zona della sottoregione Olsztyn Compiti: 1. Identificazione dei bisogni e diagnosi delle opportunità di sviluppo professionale. La partecipazione al progetto inizierà con la consulenza individuale e di gruppo. La consulenza mira ad una diagnosi dettagliata del potenziale psicosociale di ciascun partecipante e delle attitudini professionali. 2. Workshop del gruppo di sostegno alle competenze trasversali gestiti da un formatore di competenze psicosociali. 3. Sarà fornita una formazione professionale (per motivi di comunicazione a Olsztyn). 4. Stage 70 % dei partecipanti — 14 persone (in funzione delle esigenze e delle opportunità) sarà indirizzato a un tirocinio di 3 mesi. 5. I formatori di lavoro assistiti sosterranno i partecipanti alla ricerca di un lavoro, ai tirocini e durante il periodo iniziale di occupazione. 6. I partecipanti alla consulenza potranno beneficiare del sostegno di un consulente di carriera e di un formatore di competenze psicosociali. 7. Le entità esterne di intermediazione del lavoro cercheranno attivamente di lavorare per tutti i partecipanti. Daranno a tutti un'offerta di lavoro. Il gruppo destinatario sarà assunto da un gruppo target di almeno 6 persone (compresi, tra l'altro, i tirocinanti precedenti): 20 persone con disabilità a causa della loro visione hanno vissuto nella sottoregione Olsztyn Effetti e risultati: 7 persone avranno un'efficienza occupazionale tra le persone con disabilità — 33 % efficienza occupazionale tra le donne — 39 % (Italian)
15 January 2022
0 references
objetivo del proyecto: Activación ocupacional en 2017 20 personas (incluidas 12 personas inactivas, 8 desempleados, 14 mujeres y 6 hombres) del área de edad 29 años de vida de discapacitados visuales que viven en el área de las tareas de la Subregión de Olsztyn: 1. Identificación de necesidades y diagnóstico de oportunidades de desarrollo profesional. La participación en el proyecto se iniciará con asesoramiento individual y grupal. El asesoramiento tendrá como objetivo un diagnóstico detallado del potencial psicosocial de cada participante y de las aptitudes profesionales. 2. Talleres de grupo de apoyo a las habilidades blandas dirigidos por un formador de habilidades psicosociales. 3. Se impartirá formación profesional (por razones de comunicación en Olsztyn). 4. Prácticas 70 % de los participantes — 14 personas (según las necesidades y oportunidades) se destinará a un período de prácticas de tres meses. 5. Los formadores de empleo asistidos apoyarán a los participantes en la búsqueda de empleo, las prácticas y durante el período inicial de empleo. 6. Los participantes podrán beneficiarse del apoyo de un asesor profesional y un formador de habilidades psicosociales. 7. Las Entidades Externas de Intermediación de Trabajo buscarán activamente trabajo para todos los participantes. Le darán a todos una oferta de trabajo. El grupo destinatario será contratado por un grupo destinatario de al menos seis personas (incluidos, entre otros, los becarios anteriores): 20 personas con discapacidad por su visión vivieron en la subregión de Olsztyn Efectos y resultados: 7 personas asumirán la eficiencia del empleo entre las personas con discapacidad — 33 % de eficiencia en el empleo entre las mujeres — 39 % (Spanish)
18 January 2022
0 references
projekti eesmärk: Tööalane aktiveerimine 2017. aastal 20 inimest (sealhulgas 12 mitteaktiivset inimest, 8 töötut, 14 naist ja 6 meest) vanuses. 29 Olsztõni allpiirkonnas elavate nägemispuudega inimeste elu: 1. Vajaduste kindlakstegemine ja kutsealase täiustamise võimaluste analüüs Osalemine projektis algab individuaalse ja rühmanõustamisega. Nõuande eesmärk on iga osaleja psühhosotsiaalse potentsiaali ja kutsealase eelsoodumuse üksikasjalik analüüs. 2. Toetada pehmete oskuste rühma õpikodasid, mida viib läbi psühhosotsiaalsete oskuste koolitaja. 3. Korraldatakse kutseõpet (Olsztynis suhtlemiseks). 4. Praktika 70 % osalejatest 14 inimest. (vastavalt vajadustele ja võimalustele) suunatakse 3-kuulisele praktikale. 5. Toetatud tööhõive koolitajad toetavad osalejaid tööotsingutel, praktikakohtades ja esialgsel töötamise perioodil. 6. Nõustamises osalejad saavad kasu professionaalse nõustaja ja psühhosotsiaalsete oskuste treeneri toetusest. 7. Töövahenduse väline üksus otsib aktiivselt tööd kõigile osalejatele. Nad esitavad kõigile tööpakkumisi. Sihtrühmaks on vähemalt 6 inimest (sealhulgas varasemad praktikandid): 20 nägemise tõttu puudega inimest, kes elavad Olsztõni alampiirkonnas Efektid ja tulemused: 7 inimest võtab tööle puuetega inimeste tööhõive tõhusust â EUR 33 % tööhõive tõhususe naiste seas â EUR 39 % (Estonian)
27 July 2022
0 references
projekto tikslas: 2017 m. 20 asmenų (įskaitant 12 neaktyvių asmenų, 8 bedarbius, 14 moterų ir 6 vyrus). 29 Olsztyno paregionyje gyvenančių regos negalią turinčių žmonių gyvenimas. 1. Poreikių nustatymas ir profesinio tobulėjimo galimybių diagnozavimas Dalyvavimas projekte prasidės individualiomis ir grupinėmis konsultacijomis. Patarimais bus siekiama išsamiai nustatyti kiekvieno dalyvio psichosocialinį potencialą ir profesinę polinkį. 2. Remti socialinių emocinių įgūdžių grupės praktinius seminarus, kuriuos rengia psichosocialinių įgūdžių instruktorius. 3. Profesinis mokymas bus vykdomas (dėl bendravimo priežasčių Olsztyne). 4. Stažuotės 70 % dalyvių â EUR 14 žmonių. (pagal poreikius ir galimybes) bus nukreipta į 3 mėnesių stažuotę. 5. Padedami užimtumo instruktoriai padės dalyviams ieškoti darbo, stažuotis ir pradiniu įdarbinimo laikotarpiu. 6. Konsultacijos Dalyviai galės pasinaudoti profesionalaus konsultanto ir psichosocialinių įgūdžių trenerio pagalba. 7. Darbo tarpininkavimo išorės subjektas aktyviai ieškos darbo visiems dalyviams. Jie pateiks darbo pasiūlymus visiems. Tikslas, kad bent 6 žmonės (įskaitant, be kita ko, ankstesnius stažuotojus) dirbtų tikslinėje grupėje: 20 žmonių su negalia dėl regėjimo gyvena Olsztyn subregione Poveikis ir rezultatai: 7 žmonės imsis užimtumo efektyvumo tarp žmonių su negalia ā EUR 33 % užimtumo efektyvumas tarp moterų â EUR 39 % (Lithuanian)
27 July 2022
0 references
cilj projekta: Profesionalna aktivacija 2017. godine 20 osoba (uključujući 12 neaktivnih osoba, 8 nezaposlenih, 14 žena i 6 muškaraca) u dobi. 29 životi osoba s vizualnim invaliditetom koje žive u podregiji Olsztyn: 1. Utvrđivanje potreba i dijagnoza mogućnosti profesionalnog poboljšanja Sudjelovanje u projektu započet će individualnim i grupnim savjetima. Savjet će biti usmjeren na detaljnu dijagnozu psihosocijalnog potencijala svakog sudionika i profesionalne predispozicije. 2. Podržite radionice Grupe za meke vještine koje provodi voditelj osposobljavanja za psihosocijalne vještine. 3. Provodit će se strukovno osposobljavanje (iz komunikacijskih razloga u Olsztynu). 4. Stažiranje 70 % sudionika 14 osoba. (prema potrebama i mogućnostima) usmjerit će se na tromjesečno stažiranje. 5. Voditelji osposobljavanja pružit će potporu sudionicima u traženju posla, stažiranju i početnom razdoblju zaposlenja. 6. Sudionici će moći iskoristiti potporu stručnog savjetnika i trenera za psihosocijalne vještine. 7. Vanjsko tijelo će aktivno tražiti posao za sve sudionike. Svima će predstaviti ponude za posao. Ciljna skupina od najmanje šest osoba (uključujući, među ostalim, prethodne pripravnike) bit će zaposlena: 20 osoba s invaliditetom zbog vida koje žive u podregiji Olsztyn Učinci i rezultati: 7 ljudi će preuzeti učinkovitost zapošljavanja među osobama s invaliditetom â EUR 33 % učinkovitost zapošljavanja među ženama 39 % (Croatian)
27 July 2022
0 references
στόχος του έργου: Επαγγελματική ενεργοποίηση το 2017 20 άτομα (μεταξύ των οποίων 12 ανέργοι, 8 άνεργοι, 14 γυναίκες και 6 άνδρες) ηλικίας. 29 οι ζωές των ατόμων με ειδικές ανάγκες που ζουν στην υποπεριοχή Olsztyn Καθήκοντα: 1. Προσδιορισμός των αναγκών και διάγνωση των ευκαιριών επαγγελματικής βελτίωσης Η συμμετοχή στο σχέδιο θα ξεκινήσει με ατομικές και ομαδικές συμβουλές. Οι συμβουλές θα στοχεύουν στη λεπτομερή διάγνωση του ψυχοκοινωνικού δυναμικού κάθε συμμετέχοντος και στην επαγγελματική προδιάθεση. 2. Υποστήριξη εργαστηρίων ομάδων μη τεχνικών δεξιοτήτων που διεξάγονται από εκπαιδευτή ψυχοκοινωνικών δεξιοτήτων. 3. Θα πραγματοποιηθεί επαγγελματική κατάρτιση (για λόγους επικοινωνίας στο Olsztyn). 4. Πρακτική άσκηση 70 % των συμμετεχόντων â EUR 14 άτομα. (ανάλογα με τις ανάγκες και τις δυνατότητες) θα κατευθύνεται σε τρίμηνη πρακτική άσκηση. 5. Υποβοηθούμενη απασχόληση Οι εκπαιδευτές θα υποστηρίξουν τους συμμετέχοντες στην αναζήτηση εργασίας, την πρακτική άσκηση και την αρχική περίοδο απασχόλησης. 6. Οι Συμμετέχοντες θα είναι σε θέση να επωφεληθούν από την υποστήριξη ενός επαγγελματία συμβούλου και ενός προπονητή ψυχοκοινωνικών δεξιοτήτων. 7. Η εξωτερική οντότητα διαμεσολάβησης εργασίας θα αναζητήσει ενεργά εργασία για όλους τους συμμετέχοντες. Θα παρουσιάσουν προσφορές εργασίας σε όλους. Στόχος τουλάχιστον 6 ατόμων (συμπεριλαμβανομένων, μεταξύ άλλων, προηγούμενων ασκουμένων) θα είναι η ομάδα-στόχος: 20 άτομα με αναπηρία λόγω της όρασης που διαμένουν στην υποπεριοχή Olsztyn Επιδράσεις και αποτελέσματα: 7 άτομα θα αναλάβουν την αποτελεσματικότητα της απασχόλησης μεταξύ των ατόμων με αναπηρίες â EUR 33 % αποτελεσματικότητα της απασχόλησης μεταξύ των γυναικών â 39 % (Greek)
27 July 2022
0 references
cieľ projektu: Profesionálna aktivácia v roku 2017 20 osôb (vrátane 12 neaktívnych osôb, 8 nezamestnaných, 14 žien a 6 mužov) vo veku. 29 životy zrakovo postihnutých ľudí žijúcich v podregióne Olsztyn Úlohy: 1. Identifikácia potrieb a diagnostika možností profesionálneho zlepšenia Účasť na projekte sa začne individuálnym a skupinovým poradenstvom. Poradenstvo sa zameria na podrobnú diagnostiku psychosociálneho potenciálu každého účastníka a profesionálnu predispozíciu. 2. Podporovať semináre skupiny pre mäkké zručnosti, ktoré organizuje školiteľ psychosociálnych zručností. 3. Odborná príprava sa uskutoční (z komunikačných dôvodov v Olsztyne). 4. Stáže 70 % účastníkov â EUR 14 osôb. (podľa potrieb a možností) bude nasmerovaná na 3-mesačnú stáž. 5. Školitelia s asistovaným zamestnaním budú podporovať účastníkov pri hľadaní zamestnania, stážach a v počiatočnom období zamestnania. 6. Poradenstvo Účastníci budú môcť využívať podporu profesionálneho poradcu a trénera psychosociálnych zručností. 7. Externý subjekt sa bude aktívne usilovať o prácu pre všetkých účastníkov. Budú prezentovať pracovné ponuky všetkým. Cieľovou skupinou bude aspoň 6 osôb (vrátane, okrem iného, predchádzajúcich stážistov): 20 osôb so zdravotným postihnutím z dôvodu zraku s pobytom v podregióne Olsztyn Účinky a výsledky: 7 ľudí zaberie efektivitu zamestnanosti medzi ľuďmi so zdravotným postihnutím â EUR 33 % efektívnosť zamestnanosti žien â EUR 39 % (Slovak)
27 July 2022
0 references
hankkeen tavoite: Ammatillinen aktivointi vuonna 2017 20 henkilöä (mukaan lukien 12 työelämän ulkopuolella olevaa henkilöä, 8 työtöntä, 14 naista ja 6 miestä). 29 Olsztynin osa-alueella asuvien visuaalisesti vammaisten elämä Tehtävät: 1. Tarpeiden tunnistaminen ja ammatillisten parannusmahdollisuuksien diagnosointi Osallistuminen hankkeeseen aloitetaan yksilö- ja ryhmäneuvonnan avulla. Neuvonnan tavoitteena on kunkin osallistujan psykososiaalisen potentiaalin ja ammatillisen alttiuden yksityiskohtainen diagnoosi. 2. Tuetaan psykososiaalisen osaamisen kouluttajan järjestämiä pehmeitä taitoja käsitteleviä ryhmätyöpajoja. 3. Ammatillista koulutusta järjestetään (viestintäsyistä Olsztynissä). 4. Harjoittelujaksot 70 % osallistujista 14 henkilöä. (tarpeiden ja mahdollisuuksien mukaan) ohjataan kolmen kuukauden harjoitteluun. 5. Tuetut työllistäjät tukevat työnhaussa, työharjoittelussa ja työsuhteen alkuvaiheessa olevia osallistujia. 6. Neuvonta Osallistujat voivat saada tukea ammattimaiselta neuvonantajalta ja psykososiaalisten taitojen valmentajalta. 7. Työnvälityksen ulkoinen yksikkö hakee aktiivisesti työtä kaikille osallistujille. He esittävät työtarjouksia kaikille. Kohderyhmänä on vähintään kuusi henkilöä (muun muassa aiemmat harjoittelijat): 20 vammaista, jotka asuvat Olsztynin osa-alueella vision vuoksi Vaikutukset ja tulokset: 7 ihmistä ottaa työllisyyden tehokkuutta vammaisten keskuudessa 33 % työllisyystehokkuus naisten keskuudessa 39 % (Finnish)
27 July 2022
0 references
a projekt célja: 2017-ben 20 fő (köztük 12 inaktív, 8 munkanélküli, 14 nő és 6 férfi) szakmai aktiválása. 29 Az Olsztyn alrégióban élő látássérültek élete Feladatok: 1. Az igények azonosítása és a szakmai fejlesztési lehetőségek diagnosztizálása A projektben való részvétel egyéni és csoportos tanácsadással kezdődik. A tanácsadás célja az egyes résztvevők pszichoszociális potenciáljának és a szakmai hajlamnak a részletes diagnózisa. 2. A pszichoszociális készségek oktatója által szervezett „soft skills” csoport workshopjainak támogatása. 3. Szakképzésre kerül sor (kommunikációs okokból Olsztynban). 4. Szakmai gyakorlatok a résztvevők 70%-az 14 fő. (igények és lehetőségek szerint) 3 hónapos szakmai gyakorlatra kerül sor. 5. A támogatott foglalkoztatási oktatók támogatják a résztvevőket az álláskeresésben, a szakmai gyakorlatokban és a foglalkoztatás kezdeti időszakában. 6. Tanácsadás A résztvevők igénybe vehetik a szakmai tanácsadó és a pszichoszociális készségekkel foglalkozó edző támogatását. 7. A Job Intermediation Külső Szervezet aktívan keresi a munkát minden résztvevő számára. Állásajánlatokat fognak nyújtani mindenkinek. A legalább 6 fős célcsoportot (többek között a korábbi gyakornokokat is beleértve) célcsoportként kell alkalmazni: 20 fogyatékossággal élő személy az Olsztyn alrégióban élő látás miatt Hatások és eredmények: A fogyatékossággal élő személyek körében a foglalkoztatás hatékonyságát 7 fő veszi igénybe 33%-os foglalkoztatási hatékonysággal a nők körében â EUR 39% (Hungarian)
27 July 2022
0 references
cíl projektu: Profesní aktivace v roce 2017 20 osob (včetně 12 neaktivních osob, 8 nezaměstnaných, 14 žen a 6 mužů) ve věku. 29 životů zrakově postižených osob žijících v podoblasti Olsztyn Úkoly: 1. Identifikace potřeb a diagnóza možností profesního zlepšení Účast na projektu bude zahájena individuálním a skupinovým poradenstvím. Poradenství bude zaměřeno na podrobnou diagnózu psychosociálního potenciálu každého účastníka a profesionální predispozici. 2. Podporovat workshopy skupiny pro sociální dovednosti uskutečňované školitelem psychosociálních dovedností. 3. Odborná příprava bude probíhat (z komunikačních důvodů v Olsztynu). 4. Stáží 70 % účastníků: 14 osob. (podle potřeb a možností) bude směřováno na tříměsíční stáž. 5. Školitelé asistovaného zaměstnání budou podporovat účastníky při hledání zaměstnání, stážích a v počátečním období zaměstnání. 6. Účastníci poradenství budou moci těžit z podpory profesionálního poradce a trenéra psychosociálních dovedností. 7. Externí subjekt zprostředkovávající zaměstnání bude aktivně hledat práci pro všechny účastníky. Budou všem prezentovat pracovní nabídky. Cílovou skupinou bude nejméně 6 osob (včetně mimo jiné předchozích stážistů): 20 osob se zdravotním postižením kvůli vizi žijící v podoblasti Olsztyn Účinky a výsledky: 7 lidí zaujme efektivitu zaměstnanosti u osob se zdravotním postižením › 33 % účinnost zaměstnanosti mezi ženami › 39 % (Czech)
27 July 2022
0 references
projekta mērķis: Profesionālā aktivizācija 2017. gadā 20 cilvēki (tostarp 12 neaktīvas personas, 8 bezdarbnieki, 14 sievietes un 6 vīrieši) vecumā. 29 to cilvēku ar redzes traucējumiem dzīve, kuri dzīvo Olštinas apakšreģionā. Uzdevumi: 1. Profesionālās pilnveides iespēju vajadzību apzināšana un diagnostika Dalība projektā sāksies ar individuālām un grupu konsultācijām. Konsultāciju mērķis būs katra dalībnieka psihosociālā potenciāla detalizēta diagnostika un profesionālā nosliece. 2. Atbalstīt vispārīgo prasmju grupas seminārus, ko vada psihosociālo prasmju treneris. 3. Profesionālā apmācība tiks veikta (komunikācijas nolūkā Olsztyn). 4. Stažēšanās 70 % dalībnieku â EUR 14 cilvēki. (atbilstoši vajadzībām un iespējām) tiks novirzīts uz 3 mēnešu praksi. 5. Atbalstītie nodarbinātības instruktori atbalstīs dalībniekus darba meklēšanā, praksē un sākotnējā nodarbinātības periodā. 6. Konsultāciju dalībnieki varēs gūt labumu no profesionāla konsultanta un psihosociālo prasmju trenera atbalsta. 7. Darba starpniecība Ārējā struktūra aktīvi meklēs darbu visiem dalībniekiem. Viņi nāks klajā ar darba piedāvājumiem visiem. Mērķgrupa — vismaz 6 cilvēki (tostarp iepriekšējie praktikanti) būs nodarbināta mērķa grupa: 20 cilvēki ar invaliditāti redzes dēļ dzīvo Olsztyn apakšreģionā Ietekmes un rezultāti: 7 cilvēki uzņemsies nodarbinātības efektivitāti starp cilvēkiem ar invaliditāti â 33 % nodarbinātības efektivitāti sieviešu vidū â 39 % (Latvian)
27 July 2022
0 references
cuspóir an tionscadail: Gníomhachtú gairmiúil in 2017 20 duine (lena n-áirítear 12 dhuine neamhghníomhacha, 8 mbliana d’aois, 14 bhean agus 6 fhear) d’aois. 29 saol na ndaoine faoi mhíchumas amhairc atá ina gcónaí i bhforéigiún Olsztyn Tascanna: 1. Sainaithint riachtanas agus diagnóis deiseanna feabhsúcháin ghairmiúil Cuirfear tús le rannpháirtíocht sa tionscadal le comhairle aonair agus grúpa. Díreoidh an chomhairle ar dhiagnóisiú mionsonraithe a dhéanamh ar acmhainneacht shíceasóisialta gach rannpháirtí agus togracht ghairmiúil. 2. Tacú le ceardlanna Grúpa scileanna boga arna reáchtáil ag oiliúnóir scileanna síceasóisialta. 3. Déanfar gairmoiliúint (ar chúiseanna cumarsáide in Olsztyn). 4. Tréimhsí oiliúna 70 % de na rannpháirtithe â EUR 14 duine. (de réir riachtanais agus féidearthachtaí) a dhíriú ar intéirneacht 3 mhí. 5. Fostaíocht cuidithe Tacóidh oiliúnóirí le rannpháirtithe i gcuardach poist, intéirneachtaí, agus sa tréimhse tosaigh fostaíochta. 6. Comhairle Beidh rannpháirtithe in ann tairbhe a bhaint as tacaíocht ó chomhairleoir gairmiúil agus ó chóitseálaí scileanna síceasóisialta. 7. Déanfaidh Eintiteas Seachtrach Idirghabhála Poist obair a lorg go gníomhach do gach rannpháirtí. Tá siad ag dul chun tairiscintí poist a chur i láthair do gach duine. Beidh spriocghrúpa fostaithe ag 6 dhuine ar a laghad (lena n-áirítear, i measc daoine eile, oiliúnaithe roimhe seo): 20 duine faoi mhíchumas mar gheall ar fhís atá ina gcónaí i bhforéigiún Olsztyn Éifeachtaí agus torthaí: Beidh 7 daoine a chur ar bun éifeachtúlacht fostaíochta i measc daoine faoi mhíchumas â EUR 33 % éifeachtúlacht fostaíochta i measc na mban â EUR 39 % (Irish)
27 July 2022
0 references
cilj projekta: Poklicna aktivacija v letu 2017 20 oseb (vključno z 12 neaktivnimi osebami, 8 brezposelnimi, 14 ženskami in 6 moškimi), starih. 29 Življenje vizualno invalidov, ki živijo v podregiji Olsztyn Naloge: 1. Prepoznavanje potreb in diagnoza možnosti za strokovno izboljšanje Udeležba v projektu se bo začela z individualnim in skupinskim svetovanjem. Namen nasvetov bo podrobna diagnoza psihosocialnega potenciala vsakega udeleženca in poklicne nagnjenosti. 2. Podpora delavnicam skupine za mehke spretnosti, ki jih izvaja izvajalec psihosocialnih spretnosti. 3. Poklicno usposabljanje se bo izvajalo (iz komunikacijskih razlogov v Olsztynu). 4. Pripravništva 70 % udeležencev EUR 14 ljudi. (glede na potrebe in možnosti) bo preusmerjen na trimesečno pripravništvo. 5. Mentorji, ki prejemajo pomoč pri zaposlovanju, bodo podpirali udeležence pri iskanju zaposlitve, pripravništvu in začetnem obdobju zaposlitve. 6. Udeleženci svetovanja bodo lahko imeli koristi od podpore strokovnega svetovalca in trenerja psihosocialnih spretnosti. 7. Zunanji subjekt bo aktivno iskal delo za vse udeležence. Vsem bodo predstavili ponudbe za delo. Ciljna skupina bo vsaj 6 oseb (med drugim vključno s predhodnimi pripravniki): 20 invalidov zaradi vida, ki prebivajo v podregiji Olsztyn Učinki in rezultati: 7 ljudje bodo prevzeli učinkovitost zaposlovanja med invalidi â EUR EUR 33 % učinkovitost zaposlovanja med ženskami â EUR 39 % (Slovenian)
27 July 2022
0 references
цел на проекта: Професионално активизиране през 2017 г. 20 души (включително 12 неактивни лица, 8 безработни, 14 жени и 6 мъже) на възраст. 29 живота на хора със зрителни увреждания, живеещи в подрегион Olsztyn Задачи: 1. Идентифициране на нуждите и диагностика на възможностите за професионално подобрение Участието в проекта ще започне с индивидуални и групови консултации. Съветите ще имат за цел подробно диагностициране на психосоциалния потенциал на всеки участник и професионална предразположеност. 2. Подкрепа за семинарите на групата за „меки умения“, провеждани от обучител по психосоциални умения. 3. Ще се проведе професионално обучение (по причини, свързани с комуникацията, в Olsztyn). 4. Стажове 70 % от участниците са 14 души. (в зависимост от нуждите и възможностите) ще бъде насочен към 3-месечен стаж. 5. Асистираните обучители ще подпомагат участниците в търсенето на работа, стажовете и в първоначалния период на заетост. 6. Участниците в консултациите ще могат да се възползват от подкрепата на професионален съветник и наставник по психосоциални умения. 7. Външният орган за посредничество при работа активно ще търси работа за всички участници. Ще представят предложения за работа на всички. Най-малко 6 души (включително, наред с другото, предишни стажанти) ще бъдат наети на работа целева група: 20 души с увреждания, дължащи се на визия, живеещи в подрегион Olsztyn Ефекти и резултати: 7 души ще се възползват от ефективността на заетостта сред хората с увреждания 33 % ефективност на заетостта сред жените 39 % (Bulgarian)
27 July 2022
0 references
l-għan tal-proġett: Attivazzjoni professjonali fl-2017 20 persuna (inklużi 12-il persuna inattivi, 8 persuni qiegħda, 14-il mara u 6 irġiel) ta’ età. 29 ħajja ta ‘persuni b’diżabilità viżwali li jgħixu fis-subreġjun Olsztyn Kompiti: 1. L-identifikazzjoni tal-ħtiġijiet u d-dijanjożi ta’ opportunitajiet ta’ titjib professjonali Il-parteċipazzjoni fil-proġett se tibda b’pariri individwali u ta’ grupp. Il-parir se jimmira lejn dijanjosi dettaljata tal-potenzjal psikosoċjali ta’ kull parteċipant u predispożizzjoni professjonali. 2. Appoġġ għall-workshops tal-Grupp tal-ħiliet personali mwettqa minn ħarrieġ tal-ħiliet psikosoċjali. 3. Se jsir taħriġ vokazzjonali (għal raġunijiet ta’ komunikazzjoni f’Olsztyn). 4. Traineeships 70 % tal-parteċipanti EUR 14-il persuna. (skont il-ħtiġijiet u l-possibbiltajiet) se tkun diretta lejn apprendistat ta’ 3 xhur. 5. It-trainers tal-impjieg assistit se jappoġġaw lill-parteċipanti fit-tiftix tax-xogħol, l-apprendistati, u fil-perjodu inizjali tal-impjieg. 6. Il-Parteċipanti fil-Konsulenza se jkunu jistgħu jibbenefikaw mill-appoġġ ta’ konsulent professjonali u kowċ tal-ħiliet psikosoċjali. 7. L-Entità Esterna tal-Intermedjazzjoni tal-Impjiegi se tfittex ħidma b’mod attiv għall-parteċipanti kollha. Huma qed tmur biex tippreżenta offerti tax-xogħol għal kulħadd. Il-mira ta’ mill-inqas 6 persuni (inklużi, fost l-oħrajn, apprendisti preċedenti) se jkunu impjegati fil-grupp fil-mira: 20 persuna b’diżabilità minħabba viżjoni residenti fis-sottoreġjun Olsztyn Effetti u riżultati: 7 persuni se jieħdu l-effiċjenza fl-impjieg fost il-persuni b’diżabilità EUR 33 % effiċjenza fl-impjieg fost in-nisa EUR 39 % (Maltese)
27 July 2022
0 references
objetivo do projeto: Ativação profissional em 2017 20 pessoas (incluindo 12 pessoas inativas, 8 desempregados, 14 mulheres e 6 homens) com idade. 29 a vida das pessoas com deficiência visual que vivem na sub-região Olsztyn Tarefas: 1. Identificação de necessidades e diagnóstico de oportunidades de melhoria profissional A participação no projeto começará com aconselhamento individual e de grupo. O aconselhamento visará um diagnóstico pormenorizado do potencial psicossocial de cada participante e da predisposição profissional. 2. Apoiar workshops do grupo de competências sociais conduzidos por um formador de competências psicossociais. 3. A formação profissional será ministrada (por razões de comunicação em Olsztyn). 4. Estágios 70 % dos participantes 14 EUR. (de acordo com as necessidades e possibilidades) será direcionado para um estágio de 3 meses. 5. Os formadores apoiarão os participantes na procura de emprego, estágios e no período inicial de emprego. 6. Os participantes poderão beneficiar do apoio de um consultor profissional e de um treinador de competências psicossociais. 7. A Entidade Externa de Intermediação de Empregos procurará ativamente trabalho para todos os participantes. Eles vão apresentar ofertas de emprego a todos. O objetivo de pelo menos 6 pessoas (incluindo, entre outros, estagiários anteriores) será o grupo-alvo: 20 pessoas com deficiência devido à visão residente na sub-região Olsztyn Efeitos e resultados: 7 pessoas assumirão a eficiência do emprego entre as pessoas com deficiência 33 % de eficiência no emprego entre as mulheres — 39 % (Portuguese)
27 July 2022
0 references
projektets formål: Erhvervsmæssig aktivering i 2017 20 personer (herunder 12 ikke-erhvervsaktive, 8 arbejdsløse, 14 kvinder og 6 mænd) i alderen. 29 livet for synshandicappede, der bor i Olsztyn-underregionen Opgaver: 1. Identifikation af behov og diagnose af faglige forbedringsmuligheder Deltagelse i projektet vil starte med individuel rådgivning og grupperådgivning. Rådgivningen skal sigte mod en detaljeret diagnose af hver deltagers psykosociale potentiale og professionel disposition. 2. Støtte til workshopper i gruppen vedrørende bløde færdigheder, der gennemføres af en psykosocial træner. 3. Der vil blive gennemført erhvervsuddannelse (af kommunikationshensyn i Olsztyn). 4. Praktikophold 70 % af deltagerne â EUR 14 personer. (afhængigt af behov og muligheder) vil blive dirigeret til en 3-måneders praktikperiode. 5. Assisterede jobundervisere vil støtte deltagere i jobsøgning, praktikophold og i den indledende beskæftigelsesperiode. 6. Rådgivningsdeltagere vil kunne nyde godt af støtte fra en professionel rådgiver og en psykosocial kvalifikationscoach. 7. Ekstern enhed for formidling af job vil aktivt søge arbejde for alle deltagere. De vil præsentere jobtilbud til alle. Mål på mindst 6 personer (herunder bl.a. tidligere praktikanter) vil være en målgruppe: 20 personer med handicap på grund af visioner, der bor i Olsztyn-underregionen Effekter og resultater: 7 personer vil tage op beskæftigelseseffektivitet blandt personer med handicap â EUR 33 % beskæftigelseseffektivitet blandt kvinder â EUR 39 % (Danish)
27 July 2022
0 references
obiectivul proiectului: Activare profesională în 2017 20 de persoane (inclusiv 12 persoane inactive, 8 șomeri, 14 femei și 6 bărbați) în vârstă. 29 de vieți ale persoanelor cu handicap vizual care trăiesc în subregiunea Olsztyn Sarcini: 1. Identificarea nevoilor și diagnosticarea oportunităților de îmbunătățire profesională Participarea la proiect va începe cu consiliere individuală și de grup. Sfatul va viza un diagnostic detaliat al potențialului psihosocial al fiecărui participant și predispoziția profesională. 2. Sprijinirea atelierelor grupului de competențe non-tehnice desfășurate de un formator de competențe psihosociale. 3. Se va desfășura formarea profesională (din motive de comunicare la Olsztyn). 4. Stagii 70 % dintre participanți â EUR 14 persoane. (în funcție de nevoi și posibilități) va fi direcționat către un stagiu de 3 luni. 5. Formatorii de locuri de muncă asistate vor sprijini participanții la căutarea unui loc de muncă, stagii și în perioada inițială de angajare. 6. Participanții vor putea beneficia de sprijinul unui consilier profesionist și al unui antrenor de competențe psihosociale. 7. Intermediarul extern de intermediere a locurilor de muncă va căuta în mod activ un loc de muncă pentru toți participanții. Vor prezenta tuturor oferte de muncă. Ținta de cel puțin 6 persoane (inclusiv, printre altele, stagiarii anteriori) va fi angajată în grup țintă: 20 de persoane cu handicap din cauza vederii care locuiesc în subregiunea Olsztyn Efecte și rezultate: 7 persoane vor prelua eficiența ocupării forței de muncă în rândul persoanelor cu handicap â EUR 33 % eficiența ocupării forței de muncă în rândul femeilor â EUR 39 % (Romanian)
27 July 2022
0 references
projektets mål: Yrkesaktivering 2017 20 personer (inklusive 12 personer utanför arbetskraften, 8 arbetslösa, 14 kvinnor och 6 män) i åldern. 29 Livet för synskadade personer som bor i Olsztyn-området Uppgifter: 1. Identifiering av behov och diagnos av professionella förbättringsmöjligheter Deltagande i projektet kommer att inledas med individuell rådgivning och grupprådgivning. Rådgivningen kommer att syfta till en detaljerad diagnos av varje deltagares psykosociala potential och yrkesmässiga predisposition. 2. Stödja mjuka färdigheter Gruppworkshops som genomförs av en psykosocial kompetens tränare. 3. Yrkesutbildning kommer att genomföras (av kommunikationsskäl i Olsztyn). 4. Praktikplatser 70 % av deltagarna â EUR 14 personer. (beroende på behov och möjligheter) kommer att ledas till en 3-månaders praktikplats. 5. Assisterad arbetskraftsutbildare kommer att stödja deltagarna i arbetssökandet, praktikplatserna och under den inledande anställningsperioden. 6. Rådgivning Deltagarna kommer att kunna dra nytta av stöd från en professionell rådgivare och en psykosocial kompetenscoach. 7. Den externa enheten för förmedling av arbetsuppgifter kommer aktivt att söka arbete för alla deltagare. De kommer att presentera jobberbjudanden till alla. Målgruppen för minst sex personer (inklusive bland annat tidigare praktikanter) kommer att vara anställd: 20 personer med funktionsnedsättning på grund av visioner bosatta i delregionen Olsztyn Effekter och resultat: 7 personer kommer att börja arbeta effektivt bland funktionshindrade â 33 % sysselsättningseffektivitet bland kvinnor â EUR 39 % (Swedish)
27 July 2022
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: Olsztyn
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: bartoszycki
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: kętrzyński
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: lidzbarski
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: mrągowski
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: nidzicki
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: olsztyński
0 references
WOJ.: WARMIŃSKO-MAZURSKIE, POW.: szczycieński
0 references
Identifiers
RPWM.10.02.00-28-0036/16
0 references