Direction WORK OF WORK – programme of professional activation of persons over the age of 30 who are unemployed in powiats with the lowest unemployment rate in Małopolska (Q113253): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item: Import item from Poland) |
(Changed an Item: Import item from Poland) |
||||||||||
Property / coordinate location | |||||||||||
49°37'7.00"N, 20°50'55.00"E
| |||||||||||
Property / coordinate location: 49°37'7.00"N, 20°50'55.00"E / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / coordinate location: 49°37'7.00"N, 20°50'55.00"E / qualifier | |||||||||||
Property / coordinate location | |||||||||||
50°7'14.09"N, 19°24'29.38"E
| |||||||||||
Property / coordinate location: 50°7'14.09"N, 19°24'29.38"E / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / coordinate location: 50°7'14.09"N, 19°24'29.38"E / qualifier | |||||||||||
Property / coordinate location | |||||||||||
50°2'21.52"N, 19°15'9.22"E
| |||||||||||
Property / coordinate location: 50°2'21.52"N, 19°15'9.22"E / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / coordinate location: 50°2'21.52"N, 19°15'9.22"E / qualifier | |||||||||||
Property / coordinate location | |||||||||||
49°35'29.76"N, 21°9'59.76"E
| |||||||||||
Property / coordinate location: 49°35'29.76"N, 21°9'59.76"E / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / coordinate location: 49°35'29.76"N, 21°9'59.76"E / qualifier | |||||||||||
Property / coordinate location | |||||||||||
49°40'57.29"N, 20°17'45.60"E
| |||||||||||
Property / coordinate location: 49°40'57.29"N, 20°17'45.60"E / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / coordinate location: 49°40'57.29"N, 20°17'45.60"E / qualifier | |||||||||||
Property / coordinate location | |||||||||||
50°23'22.92"N, 20°4'40.04"E
| |||||||||||
Property / coordinate location: 50°23'22.92"N, 20°4'40.04"E / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / coordinate location: 50°23'22.92"N, 20°4'40.04"E / qualifier | |||||||||||
Property / coordinate location | |||||||||||
49°46'30.29"N, 19°58'33.64"E
| |||||||||||
Property / coordinate location: 49°46'30.29"N, 19°58'33.64"E / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / coordinate location: 49°46'30.29"N, 19°58'33.64"E / qualifier | |||||||||||
Property / coordinate location | |||||||||||
49°33'4.72"N, 20°41'47.33"E
| |||||||||||
Property / coordinate location: 49°33'4.72"N, 20°41'47.33"E / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / coordinate location: 49°33'4.72"N, 20°41'47.33"E / qualifier | |||||||||||
Property / coordinate location | |||||||||||
49°29'38.04"N, 19°59'57.01"E
| |||||||||||
Property / coordinate location: 49°29'38.04"N, 19°59'57.01"E / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / coordinate location: 49°29'38.04"N, 19°59'57.01"E / qualifier | |||||||||||
Property / coordinate location | |||||||||||
50°19'9.66"N, 19°38'56.98"E
| |||||||||||
Property / coordinate location: 50°19'9.66"N, 19°38'56.98"E / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / coordinate location: 50°19'9.66"N, 19°38'56.98"E / qualifier | |||||||||||
Property / coordinate location | |||||||||||
49°59'32.42"N, 19°17'49.96"E
| |||||||||||
Property / coordinate location: 49°59'32.42"N, 19°17'49.96"E / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / coordinate location: 49°59'32.42"N, 19°17'49.96"E / qualifier | |||||||||||
Property / coordinate location | |||||||||||
50°13'1.13"N, 20°15'59.40"E
| |||||||||||
Property / coordinate location: 50°13'1.13"N, 20°15'59.40"E / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / coordinate location: 50°13'1.13"N, 20°15'59.40"E / qualifier | |||||||||||
Property / coordinate location | |||||||||||
49°59'7.87"N, 20°57'27.47"E
| |||||||||||
Property / coordinate location: 49°59'7.87"N, 20°57'27.47"E / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / coordinate location: 49°59'7.87"N, 20°57'27.47"E / qualifier | |||||||||||
Property / coordinate location | |||||||||||
49°14'24.58"N, 19°56'9.42"E
| |||||||||||
Property / coordinate location: 49°14'24.58"N, 19°56'9.42"E / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / coordinate location: 49°14'24.58"N, 19°56'9.42"E / qualifier | |||||||||||
Property / coordinate location | |||||||||||
49°53'29.72"N, 19°29'44.99"E
| |||||||||||
Property / coordinate location: 49°53'29.72"N, 19°29'44.99"E / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / coordinate location: 49°53'29.72"N, 19°29'44.99"E / qualifier | |||||||||||
Property / contained in NUTS | |||||||||||
Property / contained in NUTS: Nowosądecki / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / contained in NUTS | |||||||||||
Property / contained in NUTS: Oświęcimski / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / contained in NUTS | |||||||||||
Property / contained in NUTS: Oświęcimski / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / contained in NUTS | |||||||||||
Property / contained in NUTS: Nowosądecki / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / contained in NUTS | |||||||||||
Property / contained in NUTS: Nowosądecki / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / contained in NUTS | |||||||||||
Property / contained in NUTS: Kraków County / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / contained in NUTS | |||||||||||
Property / contained in NUTS: Kraków County / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / contained in NUTS | |||||||||||
Property / contained in NUTS: Nowosądecki / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / contained in NUTS | |||||||||||
Property / contained in NUTS: Nowotarski / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / contained in NUTS | |||||||||||
Property / contained in NUTS: Oświęcimski / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / contained in NUTS | |||||||||||
Property / contained in NUTS: Oświęcimski / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / contained in NUTS | |||||||||||
Property / contained in NUTS: Kraków County / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / contained in NUTS | |||||||||||
Property / contained in NUTS: Tarnowski / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / contained in NUTS | |||||||||||
Property / contained in NUTS: Nowotarski / rank | |||||||||||
Normal rank | |||||||||||
Property / contained in NUTS | |||||||||||
Property / contained in NUTS: Oświęcimski / rank | |||||||||||
Normal rank |
Revision as of 05:42, 26 October 2022
Project Q113253 in Poland
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | Direction WORK OF WORK – programme of professional activation of persons over the age of 30 who are unemployed in powiats with the lowest unemployment rate in Małopolska |
Project Q113253 in Poland |
Statements
758,818.37 zloty
0 references
892,727.5 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 June 2016
0 references
30 November 2017
0 references
SENSE CONSULTING SP. Z O.O.
0 references
CELEM GŁÓWNYM projektu KIERUNEK RYNEK PRACY jest zwiększenie poziomu zatrudnienia 30 K i 30 M bezrobotnych lub biernych zawodowo, w wieku 30 lat i więcej, zamieszkujących OSI w województwie małopolskim, w okresie od 1.6.2016 do 30.11.2017, będących osobami znajdującymi się w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy, tj. powyżej 50 roku życia, niepełnosprawnymi, długotrwale bezrobotnymi, niskowykwalifikowanymi i kobietami. Cel ten zostanie osiągnięty w okresie realizacji projektu w wyniku uczestnictwa 60os. bez pracy w dobranych indywidualnie formach pomocy obejmujących: - opracowanie Indywidualnego Planu Działania - dla 60 os. - indywidualne wsparcie specjalistów - dla 60 os. - kompleksowe pośrednictwo pracy - dla 60 os. - kursy i szkolenia zakończone egzaminem i wydaniem dokumentu potwierdzającego nabycie kwalifikacji – dla 60 os. - staże, dostępne dla 25 os. Główne REZULTATY: 1. Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu: - 36 os. bezrobotnych - 13 os. biernych zawodowo 2. Liczba osób pracujących, łącznie z prowadzącymi działalność na własny rachunek, po opuszczeniu programu: - 20 os. bezrobotnych - 7 os. biernych zawodowo. GRUPĄ DOCELOWĄ (GD) jest 30K i 30M, os. fizycznych, pozostających bez pracy, tj. os. bezrobotne, poszukujące pracy i bierne zawodowo, w wieku 30 lat i więcej, w tym: - 22K i 22M bezrobotnych - 8K i 8M biernych zawodowo, w tym dodatkowo należących do grupy: 1. 4K i 2M długotrwale bezrobotnych 2. 14K i 16M o niskich kwalifikacjach 3. 2K i 4M w wieku powyżej 50 lat 4. 7K i 8M niepełnosprawnych 5. 3K z innych gr. niż ww. zamieszkujących wyłącznie (100% GD) na obszarze powiatów, w których wysokość stopy bezrobocia przekracza średnią dla woj. małopolskiego. W projekcie zrealizowane zostaną ZADANIA: 1. INDYWIDUALNY PLAN DZIAŁANIA 2. SPECJALISTYCZNE WSPARCIE DOSTOSOWANE DO INDYWIDUALNYCH CECH UCZESTNIKÓW 3. KOMPLEKSOWE POŚREDNICTWO PRACY 4. KURSY I SZKOLENIA NADAJĄCE KWALIFIKACJE 5. STAŻE U P (Polish)
0 references
The main aim of the project is to increase the employment level of 30 K and 30 M of unemployed or inactive persons, aged 30 and over, living in the Lesser Poland Voivodship, from 1.6.2016 to 30.11.2017, who are the most vulnerable people on the labour market, i.e. over 50 years of age, disabled, long-term unemployed, low-skilled and women. This objective will be achieved during the period of implementation of the project as a result of the participation of 60 people without a job in individually selected forms of aid, including: — elaboration of an Individual Action Plan – for 60 people. — individual support of specialists – for 60 people. — comprehensive job mediation – for 60 people. — courses and trainings completed by examination and issue of a document confirming the acquisition of qualifications – for 60 persons. — internships, available for 25 people. Main RESULTS: 1. Number of persons qualified after leaving the programme: — 36 unemployed persons – 13 inactive persons 2. Number of persons working, including self-employed, after leaving the programme: — 20 unemployed persons – 7 people inactive. The target group (GD) is 30K and 30M, people who are physically unemployed, i.e. unemployed, job-seekers and inactive persons, aged 30 and over, including: — 22K and 22M unemployed – 8K and 8M inactive, including those belonging to the group: 1. 4K and 2M long-term unemployed 2. 14K and 16M low-qualified 3. 2K and 4M aged over 50 years 4. 7K and 8M disabled 5. 3K from other gr. than those living exclusively (100 % of GD) in the area of powiats where the unemployment rate exceeds the average for the Małopolskie voivodship. The project will implement the following Applications: 1. INDIVIDUAL ACTION PLAN 2. SPECIALISED SUPPORT TAILORED TO THE INDIVIDUAL CHARACTERISTICS OF PARTICIPANTS 3. COMPREHENSIVE JOB MEDIATION 4. QUALIFICATION COURSES AND TRAININGS 5. INTERNSHIPS WITH P (English)
20 October 2020
0 references
L’objectif principal du projet MARKET DE TRAVAIL est d’augmenter le taux d’emploi de 30 millions de personnes et de 30 millions de personnes sans emploi ou inactives, âgées de 30 ans et plus, résidant dans la voïvodie de Małopolska, entre le 1.6.2016 et le 30.11.2017, qui sont les plus vulnérables sur le marché du travail, à savoir plus de 50 ans, handicapés, chômeurs de longue durée, peu qualifiés et femmes. Cet objectif sera atteint au cours de la période du projet grâce à la participation de 60 personnes sans travail à des formes d’aide sélectionnées individuellement, y compris: — élaboration d’un plan d’action individuel pour 60 personnes. — soutien individuel de spécialistes — pour 60 personnes. — placement complet — pour 60 personnes. — cours et formations aboutissant à un examen et à la délivrance d’un document confirmant l’acquisition de qualifications — pour 60 personnes. — stages, disponibles pour 25 personnes. Principaux RÉSULTATS: 1. Nombre de personnes qualifiées après avoir quitté le programme: — 36 chômeurs — 13 personnes inactives 2. Nombre de personnes occupées, y compris non salariées, après avoir quitté le programme: — 20 chômeurs — 7 personnes inactives. Le groupe DOCELOW (GD) est composé de 30 000 et 30 millions de chômeurs physiques, c’est-à-dire chômeurs, demandeurs d’emploi et inactifs, âgés de 30 ans et plus, y compris: — 22 000 et 22 millions de chômeurs — 8 000 et 8 millions d’inactifs, y compris, en outre, appartenant au groupe: 1. 4K et 2M chômeurs de longue durée 2. 14K et 16M peu qualifiés 3. 2K et 4M de plus de 50 ans. 7K et 8M handicapés 5. 3K provenant d’autres régions que celles qui résident exclusivement (100 % GD) dans les districts où le taux de chômage est supérieur à la moyenne de la province de Małopolska. Dans le cadre du projet, les actions suivantes seront réalisées: 1. PLAN D’ACTION INDIVIDUEL 2. UN SOUTIEN SPÉCIALISÉ ADAPTÉ AUX CARACTÉRISTIQUES INDIVIDUELLES DES PARTICIPANTS 3. PLACEMENT COMPLET DE L’EMPLOI 4. COURS ET FORMATIONS POUR LA QUALIFICATION 5. STAGES AVEC P (French)
1 December 2021
0 references
Hauptziel des Projekts WORK MARKET ist es, die Beschäftigungsquote von 30 K und 30 Mio. Arbeitslosen oder Nichterwerbstätigen im Alter von 30 Jahren und darüber, die in der Woiwodschaft Małopolska wohnen, zwischen dem 1.6.2016 und dem 30.11.2017 zu erhöhen, die am stärksten gefährdet sind auf dem Arbeitsmarkt, d. h. über 50 Jahre, Behinderte, Langzeitarbeitslose, Geringqualifizierte und Frauen. Dieses Ziel wird während des Projektzeitraums durch die Teilnahme von 60 Personen ohne Arbeit in individuell ausgewählten Formen der Beihilfe erreicht, darunter: — Ausarbeitung eines individuellen Aktionsplans – für 60 Personen. — individuelle Betreuung von Spezialisten – für 60 Personen. — umfassende Stellenvermittlung – für 60 Personen. — Kurse und Schulungen, die zu einer Prüfung führen und ein Dokument ausstellen, das den Erwerb von Qualifikationen bestätigt – für 60 Personen. — Praktika, verfügbar für 25 Personen. Hauptergebnisse: 1. Zahl der Personen, die nach dem Ausscheiden aus dem Programm qualifiziert sind: — 36 Arbeitslose – 13 Nichterwerbstätige 2. Zahl der Beschäftigten, einschließlich Selbständiger, nach Ausscheiden aus dem Programm: — 20 Arbeitslose – 7 Nichterwerbstätige. Die DOCELOW-Gruppe (GD) ist 30K und 30M, körperlich arbeitslos, d. h. Arbeitslose, Arbeitssuchende und Nichterwerbstätige im Alter von 30 Jahren und älter, einschließlich: — 22K und 22M Arbeitslose – 8K und 8M Nichterwerbstätige, einschließlich zusätzlich zu der Gruppe gehören: 1. 4K und 2M Langzeitarbeitslose 2. 14K und 16M gering qualifizierte 3. 2K und 4M über 50 Jahre 4. 7K und 8M deaktiviert 5. 3K aus anderen Gebieten als ausschließlich (100 % GD) in Bezirken, in denen die Arbeitslosenquote über dem Durchschnitt der Provinz Małopolska liegt. Im Rahmen des Projekts wird Folgendes durchgeführt: 1. INDIVIDUELLER AKTIONSPLAN 2. SPEZIALISIERTE UNTERSTÜTZUNG, DIE AUF DIE INDIVIDUELLEN MERKMALE DER TEILNEHMER ZUGESCHNITTEN IST 3. UMFASSENDE STELLENVERMITTLUNG 4. KURSE UND SCHULUNGEN FÜR DIE QUALIFIKATION 5. PRAKTIKA MIT P (German)
7 December 2021
0 references
De belangrijkste doelstelling van het WORK MARKET-project is het verhogen van de arbeidsparticipatie van 30 K en 30 miljoen werklozen of inactieven van 30 jaar en ouder die in het woiwodschap Małopolska wonen, tussen 1.6.2016 en 30.11.2017, die het kwetsbaarst zijn op de arbeidsmarkt, d.w.z. ouder dan 50 jaar, gehandicapt, langdurig werklozen, laaggeschoolden en vrouwen. Deze doelstelling zal tijdens de projectperiode worden verwezenlijkt als gevolg van de deelname van 60 personen zonder werk in individueel geselecteerde vormen van steun, waaronder: — uitwerking van een individueel actieplan voor 60 personen. — individuele ondersteuning van specialisten — voor 60 personen. — uitgebreide arbeidsbemiddeling — voor 60 personen. — cursussen en opleidingen die uitmonden in een examen en de afgifte van een document ter bevestiging van de verwerving van kwalificaties — voor 60 personen. — stages, beschikbaar voor 25 personen. Belangrijkste RESULTATEN: 1. Aantal gekwalificeerde personen na het verlaten van het programma: — 36 werklozen — 13 inactieven 2. Aantal werknemers, met inbegrip van zelfstandigen, na het verlaten van het programma: — 20 werklozen — 7 inactieven. De DOCELOW-groep (GD) is 30K en 30 miljoen, fysiek werkloos, d.w.z. werkloos, werkzoekend en inactief, 30 jaar en ouder, met inbegrip van: — 22K en 22 miljoen werklozen — 8K en 8M inactief, met inbegrip van, bovendien, behorend tot de groep: 1. 4K en 2 miljoen langdurig werklozen 2. 14K en 16M laaggeschoold 3. 2K en 4M ouder dan 50 jaar 4. 7K en 8M uitgeschakeld 5. 3K uit andere gebieden dan die welke uitsluitend wonen (100 % GD) in districten waar het werkloosheidspercentage hoger is dan het gemiddelde voor de provincie Małopolska. In het project wordt het volgende uitgevoerd: 1. INDIVIDUEEL ACTIEPLAN 2. GESPECIALISEERDE ONDERSTEUNING OP MAAT VAN DE INDIVIDUELE KENMERKEN VAN DE DEELNEMERS 3. VEELOMVATTENDE ARBEIDSBEMIDDELING 4. CURSUSSEN EN OPLEIDINGEN VOOR KWALIFICATIE 5. STAGES MET P (Dutch)
17 December 2021
0 references
L'obiettivo principale del progetto WORK MARKET è aumentare il tasso di occupazione di 30 K e 30 milioni di disoccupati o inattivi, di età pari o superiore a 30 anni, residenti nel voivodato di Małopolska, tra l'1.6.2016 e il 30.11.2017, che sono i più vulnerabili sul mercato del lavoro, vale a dire di età superiore a 50 anni, disabili, disoccupati di lunga durata, scarsamente qualificati e donne. Questo obiettivo sarà raggiunto durante il periodo del progetto grazie alla partecipazione di 60 persone senza lavoro in forme di aiuto selezionate individualmente, tra cui: — elaborazione di un piano d'azione individuale — per 60 persone. — supporto individuale di specialisti — per 60 persone. — collocamento completo — per 60 persone. — corsi e formazioni che si concludono con un esame e rilasciano un documento attestante l'acquisizione di qualifiche — per 60 persone. — stage, disponibile per 25 persone. Principali RISULTATI: 1. Numero di persone qualificate dopo aver lasciato il programma: — 36 disoccupati — 13 persone inattive 2. Numero di persone occupate, compresi i lavoratori autonomi, dopo aver lasciato il programma: — 20 disoccupati — 7 persone inattive. Il gruppo DOCELOW (GD) è 30K e 30 milioni, disoccupati fisici, ossia disoccupati, in cerca di lavoro e inattivi, di età pari o superiore a 30 anni, tra cui: — 22K e 22 milioni di disoccupati — 8K e 8M inattivi, compresi, inoltre, appartenenti al gruppo: 1. 4K e 2 milioni di disoccupati di lunga durata 2. 14K e 16M poco qualificati 3. 2K e 4M oltre i 50 anni di età 4. 7K e 8M disabilitati 5. 3K da zone diverse da quelle residenti esclusivamente (100 % GD) in distretti in cui il tasso di disoccupazione è superiore alla media della provincia di Małopolska. Nell'ambito del progetto saranno effettuati i seguenti interventi: 1. PIANO D'AZIONE INDIVIDUALE 2. SUPPORTO SPECIALIZZATO ADATTATO ALLE CARATTERISTICHE INDIVIDUALI DEI PARTECIPANTI 3. INSERIMENTO PROFESSIONALE COMPLETO 4. CORSI E FORMAZIONI PER LA QUALIFICA 5. STAGE CON P (Italian)
15 January 2022
0 references
El principal objetivo del proyecto MERCADO DE TRABAJO es aumentar la tasa de empleo de 30 K y 30 millones de desempleados o inactivos, de 30 años o más, residentes en el Voivodato de Małopolska, entre el 1.6.2016 y el 30.11.2017, que son los más vulnerables del mercado laboral, es decir, mayores de 50 años, discapacitados, desempleados de larga duración, personas poco cualificadas y mujeres. Este objetivo se alcanzará durante el período del proyecto gracias a la participación de 60 personas sin trabajo en formas de ayuda seleccionadas individualmente, entre ellas: — elaboración de un Plan de Acción Individual — para 60 personas. — apoyo individual de especialistas — para 60 personas. — colocación laboral integral — para 60 personas. — cursos y formación que culminen en un examen y emisión de un documento que confirme la adquisición de cualificaciones — para 60 personas. — prácticas, disponibles para 25 personas. Principales resultados: 1. Número de personas cualificadas tras abandonar el programa: — 36 desempleados — 13 inactivos 2. Número de personas empleadas, incluidos los trabajadores por cuenta propia, tras abandonar el programa: — 20 personas desempleadas — 7 personas inactivas. El Grupo DOCELOW (GD) es de 30K y 30M, físicamente desempleados, es decir, desempleados, solicitantes de empleo e inactivos, de 30 años o más, incluidos: — 22K y 22M desempleados — 8K y 8M inactivos, incluidos, además, pertenecientes al grupo: 1. 4K y 2 millones de desempleados de larga duración 2. 14K y 16M de baja cualificación 3. 2K y 4M mayores de 50 años de edad 4. 7K y 8M desactivados 5. 3K procedentes de zonas distintas de las que residen exclusivamente (100 % GD) en distritos donde la tasa de desempleo es superior a la media de la provincia de Małopolska. En el proyecto, se llevará a cabo lo siguiente: 1. PLAN DE ACCIÓN INDIVIDUAL 2. APOYO ESPECIALIZADO ADAPTADO A LAS CARACTERÍSTICAS INDIVIDUALES DE LOS PARTICIPANTES 3. EMPLEO INTEGRAL 4. CURSOS Y FORMACIONES PARA LA CUALIFICACIÓN 5. PRÁCTICAS CON P (Spanish)
18 January 2022
0 references
Projekti peamine eesmärk on tõsta alates 1. juunist 2016 kuni 30. novembrini 2017 nende 30-aastaste ja vanemate töötute või tööturult eemalejäänud isikute tööhõive määra, kes on tööturul kõige haavatavamad, st üle 50-aastased, puudega, pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga töötajad ja naised. See eesmärk saavutatakse projekti rakendamise ajal, kui 60 inimest, kellel puudub töökoht, osalevad individuaalselt valitud abivormides, sealhulgas: individuaalse tegevuskava väljatöötamine 60 inimesele. Spetsialistide individuaalne tugi 60 inimesele. Ulatuslik töövahendus 60 inimesele. Kursused ja koolitused, mis on lõpetatud eksamiga ja dokumendi väljaandmisega, mis kinnitab kvalifikatsioonide omandamist 60 inimesele. Praktika, saadaval 25 inimesele. Peamised tulemused: 1. Pärast programmist lahkumist kvalifitseeritud isikute arv: 36 töötut 13 mitteaktiivset isikut 2. Pärast programmist lahkumist töötavate isikute, sealhulgas füüsilisest isikust ettevõtjate arv: 20 töötut 7 mitteaktiivset inimest. Sihtrühm on 30K ja 30 miljonit inimest, kes on füüsiliselt töötud, st töötud, tööotsijad ja mitteaktiivsed isikud, kes on vähemalt 30-aastased, sealhulgas: 22K ja 22 miljonit töötut âEUR 8K ja 8M mitteaktiivsed, sealhulgas need, kes kuuluvad gruppi: 1. 4K ja 2M pikaajalised töötud 2. 14K ja 16M madala kvalifikatsiooniga 3. 2K ja 4M vanuses üle 50 aasta 4. 7K ja 8M keelatud 5. 3K muust gr. kui need, kes elavad ainult (100 % GD) piirkonnas powiats, kus töötuse määr ületab keskmise töötuse määr MaÅopolskie vojevoodkonnas. Projekti raames rakendatakse järgmisi rakendusi: 1. INDIVIDUAALNE TEGEVUSKAVA NR 2. ERITOETUS, MIS ON KOHANDATUD OSALEJATE INDIVIDUAALSETELE OMADUSTELE 3. PÕHJALIK TÖÖVAHENDUS 4. KVALIFIKATSIOONIKURSUSED JA -KOOLITUSED 5. PRAKTIKA KOOS P (Estonian)
27 July 2022
0 references
Pagrindinis projekto tikslas – nuo 2016 m. birželio 1 d. iki 2017 m. lapkričio 30 d. padidinti 30 K ir 30 mln. bedarbių ar neaktyvių 30 m. amžiaus ir vyresnių asmenų, gyvenančių Mažesnės Lenkijos vaivadijoje, kurie yra labiausiai pažeidžiami asmenys darbo rinkoje, t. y. vyresni nei 50 metų, neįgalieji, ilgalaikiai bedarbiai, žemos kvalifikacijos darbuotojai ir moterys, užimtumo lygį. Šis tikslas bus pasiektas projekto įgyvendinimo laikotarpiu, nes 60 žmonių, neturinčių darbo, dalyvaus individualiai pasirinktomis pagalbos formomis, įskaitant: â EUR plėtoti individualų veiksmų planą â EUR 60 žmonių. â EUR individuali parama specialistų â EUR 60 žmonių. â EUR visapusiškas darbas mediacija â EUR 60 žmonių. â EUR kursai ir mokymai baigė egzaminu ir išdavimo dokumentą, patvirtinantį kvalifikacijos â EUR 60 asmenų įgijimą. â EUR stažuotės, galima 25 žmonių. Pagrindiniai REZULTATAI: 1. Baigusių programą asmenų, turinčių kvalifikaciją, skaičius: â EUR 36 bedarbiai ā EUR 13 neaktyvių asmenų 2. Pasibaigus programai dirbančių asmenų, įskaitant savarankiškai dirbančius asmenis, skaičius: 20 bedarbių ā EUR 7 žmonės neaktyvūs. Tikslinė grupė (GD) yra 30K ir 30M, asmenys, kurie yra fiziškai bedarbiai, t. y. bedarbiai, darbo ieškantys ir neaktyvūs 30 metų ir vyresni asmenys, įskaitant: â EUR 22K ir 22M bedarbiai ā EUR 8K ir 8M neaktyvus, įskaitant tuos, kurie priklauso grupei: 1. 4K ir 2M ilgalaikiai bedarbiai 2. 14K ir 16M žemos kvalifikacijos 3. 2K ir 4M vyresni nei 50 metų 4. 7K ir 8M išjungtas 5. 3K iš kitų gr., išskyrus tuos, kurie gyvena tik (100 % GD) powiats rajone, kur nedarbo lygis viršija Mažosios Lenkijos vaivadijos vidurkį. Įgyvendinant projektą bus įgyvendinamos šios programos: 1. ATSKIRAS VEIKSMŲ PLANAS 2. SPECIALIZUOTA PARAMA, PRITAIKYTA INDIVIDUALIOMS DALYVIŲ SAVYBĖMS 3. VISAPUSIŠKAS TARPININKAVIMAS DARBE 4. KVALIFIKACIJOS KURSAI IR MOKYMAI 5. STAŽUOTĖS SU P (Lithuanian)
27 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta je povećanje razine zaposlenosti od 30 K i 30 milijuna nezaposlenih ili neaktivnih osoba, starijih od 30 godina, koje žive u vojvodstvu Manje Poljske, od 1.6.2016. do 30.11.2017., koje su najranjivije osobe na tržištu rada, tj. starije od 50 godina, osobe s invaliditetom, dugotrajno nezaposlene, niskokvalificirane osobe i žene. Taj će se cilj ostvariti tijekom razdoblja provedbe projekta kao rezultat sudjelovanja 60 osoba bez posla u pojedinačno odabranim oblicima pomoći, uključujući: â EUR razrada pojedinačnog akcijskog plana â EUR za 60 ljudi. â EUR individualna podrška stručnjaka â EUR za 60 ljudi. â EUR sveobuhvatan posao posredovanje â EUR za 60 ljudi. âEUR tečajevi i obuke završena ispitivanjem i izdavanjem dokumenta koji potvrđuje stjecanje kvalifikacija â EUR za 60 osoba. â EUR stažiranja, dostupan za 25 ljudi. Glavni REZULTATI: 1. Broj kvalificiranih osoba nakon napuštanja programa: 36 nezaposlenih osoba 13 neaktivnih osoba 2. Broj zaposlenih osoba, uključujući samozaposlene osobe, nakon napuštanja programa: 20 nezaposlenih 7 neaktivnih osoba. Ciljna skupina (GD) je 30 tisuća i 30 milijuna, osobe koje su fizički nezaposlene, tj. nezaposlene, tražitelji zaposlenja i neaktivne osobe, u dobi od 30 i više godina, uključujući: 22 tisuća eura i 22 milijuna nezaposlenih 8 tisuća eura i 8 milijuna neaktivnih, uključujući one koji pripadaju skupini: 1. 4K i 2M dugotrajno nezaposlenih 2. 14 tisuća i 16 milijuna niskokvalificiranih 3. 2K i 4M stariji od 50 godina 4 godine. 7K i 8M onemogućen 5. 3K iz drugih gr. osim onih koji žive isključivo (100 % GD) na području powiats gdje je stopa nezaposlenosti veća od prosjeka za MaÅopolskie vojvodstvo. Projekt će implementirati sljedeće Prijave: 1. POJEDINAČNI AKCIJSKI PLAN 2. SPECIJALIZIRANA POTPORA PRILAGOĐENA INDIVIDUALNIM KARAKTERISTIKAMA SUDIONIKA 3. SVEOBUHVATNO POSREDOVANJE PRI ZAPOŠLJAVANJU 4. KVALIFIKACIJSKI TEČAJEVI I OSPOSOBLJAVANJA 5. STAŽIRANJA S P (Croatian)
27 July 2022
0 references
Κύριος στόχος του έργου είναι η αύξηση του επιπέδου απασχόλησης των 30 K και 30 M των ανέργων ή των μη ενεργών ατόμων ηλικίας 30 ετών και άνω που ζουν στο βοεβοδάτο της Κάτω Πολωνίας, από 1.6.2016 έως 30.11.2017, τα οποία είναι τα πλέον ευάλωτα άτομα στην αγορά εργασίας, δηλαδή άνω των 50 ετών, άτομα με αναπηρία, μακροχρόνια άνεργοι, άτομα χαμηλής ειδίκευσης και γυναίκες. Ο στόχος αυτός θα επιτευχθεί κατά τη διάρκεια της περιόδου υλοποίησης του σχεδίου, ως αποτέλεσμα της συμμετοχής 60 ατόμων χωρίς απασχόληση σε μεμονωμένες επιλεγμένες μορφές βοήθειας, συμπεριλαμβανομένων: â EUR εκπόνηση ενός μεμονωμένου σχεδίου δράσης â EUR για 60 άτομα. â EUR ατομική υποστήριξη των ειδικών â EUR για 60 άτομα. â EUR ολοκληρωμένη διαμεσολάβηση εργασίας â EUR για 60 άτομα. â EUR μαθήματα και εκπαιδεύσεις που ολοκληρώνονται με εξέταση και έκδοση ενός εγγράφου που επιβεβαιώνει την απόκτηση των προσόντων â EUR για 60 άτομα. â EUR πρακτική άσκηση, διαθέσιμη για 25 άτομα. Κυρια ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ: 1. Αριθμός ατόμων που διαθέτουν τα προσόντα μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα: EUR 36 άνεργοι â EUR 13 ανενεργά άτομα 2. Αριθμός εργαζομένων, συμπεριλαμβανομένων των αυτοαπασχολούμενων, μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα: â EUR 20 άνεργοι â EUR 7 άτομα ανενεργοί. Η ομάδα-στόχος (GD) είναι 30K και 30M, άτομα που είναι σωματικά άνεργοι, δηλαδή άνεργοι, αναζητούντες εργασία και μη ενεργά άτομα ηλικίας 30 ετών και άνω, συμπεριλαμβανομένων: EUR 22K και 22M άνεργοι â EUR 8K και 8M ανενεργό, συμπεριλαμβανομένων εκείνων που ανήκουν στην ομάδα: 1. 4K και 2M μακροχρόνια άνεργοι 2. 14K και 16M χαμηλής ειδίκευσης 3. 2K και 4M ηλικίας άνω των 50 ετών 4. 7K και 8M απενεργοποιημένα 5. 3K από άλλα gr. από εκείνα που ζουν αποκλειστικά (100 % της GD) στην περιοχή powiats, όπου το ποσοστό ανεργίας υπερβαίνει το μέσο όρο του βοεβοδάτου MaÅopolskie. Το έργο θα υλοποιήσει τις ακόλουθες Εφαρμογές: 1. ΑΤΟΜΙΚΌ ΣΧΈΔΙΟ ΔΡΆΣΗΣ 2. ΕΞΕΙΔΙΚΕΥΜΈΝΗ ΥΠΟΣΤΉΡΙΞΗ ΠΡΟΣΑΡΜΟΣΜΈΝΗ ΣΤΑ ΑΤΟΜΙΚΆ ΧΑΡΑΚΤΗΡΙΣΤΙΚΆ ΤΩΝ ΣΥΜΜΕΤΕΧΌΝΤΩΝ 3. ΟΛΟΚΛΗΡΩΜΈΝΗ ΕΡΓΑΣΙΑΚΉ ΔΙΑΜΕΣΟΛΆΒΗΣΗ 4. ΜΑΘΉΜΑΤΑ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΏΝ ΠΡΟΣΌΝΤΩΝ ΚΑΙ ΚΑΤΆΡΤΙΣΗ 5. ΠΡΑΚΤΙΚΉ ΆΣΚΗΣΗ ΜΕ P (Greek)
27 July 2022
0 references
Hlavným cieľom projektu je zvýšiť úroveň zamestnanosti na 30 K a 30 M nezamestnaných alebo neaktívnych osôb vo veku 30 rokov a viac, žijúcich v Malopoľskom vojvodstve, z 1. 6. 2016 na 30.11.2017, ktorí sú najzraniteľnejšími osobami na trhu práce, t. j. nad 50 rokov, so zdravotným postihnutím, dlhodobo nezamestnanými, nízkokvalifikovanými osobami a ženami. Tento cieľ sa dosiahne počas obdobia realizácie projektu v dôsledku účasti 60 osôb bez zamestnania na individuálne vybraných formách pomoci vrátane: vypracovanie individuálneho akčného plánu â EUR pre 60 osôb. â EUR individuálna podpora špecialistov â EUR pre 60 osôb. â EUR komplexné sprostredkovanie práce pre 60 osôb. â EUR kurzy a školenia ukončené skúškou a vydanie dokumentu potvrdzujúceho získanie kvalifikácie â EUR pre 60 osôb. â EUR stáže, k dispozícii pre 25 osôb. Hlavné výsledky: 1. Počet kvalifikovaných osôb po ukončení programu: 36 nezamestnaných â EUR 13 neaktívnych osôb 2. Počet pracujúcich osôb vrátane samostatne zárobkovo činných osôb po ukončení programu: â EUR 20 nezamestnaných osôb â EUR 7 ľudí neaktívnych. Cieľová skupina (GD) je 30K a 30M, osoby, ktoré sú fyzicky nezamestnané, t. j. nezamestnaní, uchádzači o zamestnanie a neaktívne osoby vo veku 30 rokov a viac vrátane: â EUR 22K a 22M nezamestnaných â EUR 8K a 8M neaktívne, vrátane tých, ktoré patria do skupiny: 1. 4K a 2M dlhodobo nezamestnaní 2. 14K a 16M nízkokvalifikovaných 3. 2K a 4M vo veku nad 50 rokov 4. 7K a 8M vypnuté 5. 3K od iných osôb než tých, ktorí žijú výlučne (100 % GD) v oblasti powiats, kde miera nezamestnanosti presahuje priemer vojvodstva Maopolskie. V rámci projektu sa budú realizovať tieto aplikácie: 1. INDIVIDUÁLNY AKČNÝ PLÁN 2. ŠPECIALIZOVANÁ PODPORA PRISPÔSOBENÁ INDIVIDUÁLNYM CHARAKTERISTIKÁM ÚČASTNÍKOV 3. KOMPLEXNÉ SPROSTREDKOVANIE PRÁCE 4. KVALIFIKAČNÉ KURZY A ŠKOLENIA 5. STÁŽE S P (Slovak)
27 July 2022
0 references
Hankkeen päätavoitteena on nostaa Lesser Poland Voivodship -alueella asuvien vähintään 30-vuotiaiden työttömien ja työelämän ulkopuolella olevien henkilöiden työllisyysastetta 30 K:lla ja 30 miljoonalla ajanjaksolla 1.6.2016–30.11.2017, jotka ovat työmarkkinoilla heikoimmassa asemassa olevia eli yli 50-vuotiaita, vammaisia, pitkäaikaistyöttömiä, vähän koulutettuja ja naisia. Tämä tavoite saavutetaan hankkeen toteutuskaudella, kun 60 henkilöä, joilla ei ole työpaikkaa, osallistuu yksittäin valittuihin tukimuotoihin, mukaan lukien seuraavat: âEUR laaditaan yksilöllinen toimintasuunnitelma 60 hengelle. Yksilöllinen tuki asiantuntijoille â EUR 60 hengelle. â EUR kattava työnvälitys â EUR 60 hengelle. â EUR kurssit ja koulutukset suoritettu tentti ja antaa asiakirjan, joka vahvistaa hankkimista pätevyyden 60 henkilöä. â EUR työharjoittelua, saatavilla 25 hengelle. Tärkeimmät TULOKSET: 1. Ohjelmasta poistumisen jälkeen pätevien henkilöiden määrä: 36 työtöntä 13 työelämän ulkopuolella olevaa henkilöä 2. Ohjelmasta poistumisen jälkeen työskentelevien henkilöiden lukumäärä, myös itsenäiset ammatinharjoittajat: 20 työtöntä 7 henkilöä työelämän ulkopuolella. Kohderyhmä (GD) on 30K ja 30M, jotka ovat fyysisesti työttömiä eli työttömiä, työnhakijoita ja työelämän ulkopuolella olevia, vähintään 30-vuotiaita, mukaan lukien: 22K ja 22M työttömiä 8K ja 8M työelämän ulkopuolella, mukaan lukien ryhmään kuuluvat: 1. 4K ja 2M pitkäaikaistyöttömiä 2. 14K ja 16M heikosti kelvollisia 3. 2K ja 4M yli 50-vuotiaat 4. 7K ja 8M pois päältä 5. 3K muulta gr:ltä (100 % GD:stä) powiat-alueella, jossa työttömyysaste ylittää MaÅopolskien voivodikunnan keskiarvon. Hankkeessa toteutetaan seuraavat sovellukset: 1. YKSITTÄINEN TOIMINTASUUNNITELMA 2. OSALLISTUJIEN YKSILÖLLISIIN OMINAISUUKSIIN RÄÄTÄLÖITY ERITYISTUKI 3. KATTAVA TYÖNVÄLITYS 4. PÄTEVÖITYMISKURSSIT JA -KOULUTUS 5. HARJOITTELUJAKSOT, JOISSA ON P (Finnish)
27 July 2022
0 references
A projekt fő célja, hogy 2016. január 1-jétől 2017. november 30-ig növelje a munkaerőpiac legkiszolgáltatottabb, azaz 50 év feletti, fogyatékkal élő, tartósan munkanélküli, tartósan munkanélküli, alacsony képzettségű és nők foglalkoztatási szintjét 30 ezer és 30 millió fővel azon munkanélküliek vagy inaktív személyek esetében, akik a munkaerőpiacon a legkiszolgáltatottabb személyek, a fogyatékossággal élők, a tartósan munkanélküliek, az alacsony képzettségűek és a nők. Ezt a célkitűzést a projekt végrehajtási időszaka alatt érik el 60 állás nélküli személy egyénileg kiválasztott támogatási formákban való részvétele révén, beleértve a következőket: egyéni cselekvési terv kidolgozása 60 fő részére. A szakemberek egyéni támogatása 60 fő részére. â EUR átfogó munkaközvetítés 60 fő részére. â EUR tanfolyamok és képzések vizsga és egy dokumentum kiadása, amely megerősíti a képesítések megszerzését 60 fő számára. Gyakorlati gyakorlatok, 25 fő részére. Főbb eredmények: 1. A programból való kilépést követően képzett személyek száma: 36 munkanélküli â EUR 13 inaktív személy 2. A programból való kilépést követően dolgozó személyek száma, beleértve az önálló vállalkozókat is: 20 munkanélküli â EUR 7 inaktív személy. A célcsoport 30 ezer és 30 millió, akik fizikailag munkanélküliek, azaz munkanélküliek, álláskeresők és inaktív személyek, 30 év felettiek, beleértve a következőket: 22 ezer és 22 millió munkanélküli 8 ezer és 8 millió inaktív személy, beleértve a csoporthoz tartozókat is: 1. 4K és 2M tartósan munkanélküli 2. 14K és 16M alacsonyan képzett 3. 2K és 4M 50 évesnél idősebb 4. 7K és 8M letiltották 5. 3K a kizárólag a maÅopolskie vajdaság átlagát meghaladó munkanélküliségi rátával rendelkező powiatok területén élőktől eltérő, kizárólag (a GD 100%-a) lakosoktól. A projekt a következő alkalmazásokat valósítja meg: 1. EGYEDI CSELEKVÉSI TERV 2. A RÉSZTVEVŐK EGYÉNI JELLEMZŐIHEZ IGAZÍTOTT SPECIÁLIS TÁMOGATÁS 3. ÁTFOGÓ MUNKAKÖZVETÍTÉS 4. KÉPESÍTÉSI TANFOLYAMOK ÉS KÉPZÉSEK 5. SZAKMAI GYAKORLATOK A P-VEL (Hungarian)
27 July 2022
0 references
Hlavním cílem projektu je zvýšit úroveň zaměstnanosti nezaměstnaných nebo neaktivních osob ve věku 30 a více let, žijících na Malopolském vojvodství, o 30 K a 30 milionů od 1.6.2016 do 30.11.2017, které jsou nejzranitelnějšími osobami na trhu práce, tj. nad 50 let, se zdravotním postižením, dlouhodobě nezaměstnanými, s nízkou kvalifikací a ženami. Tohoto cíle bude dosaženo během období realizace projektu v důsledku účasti 60 osob bez zaměstnání na individuálně vybraných formách podpory, včetně: â EUR vypracování individuální akční plán â EUR pro 60 lidí. â EUR individuální podpora specialistů â EUR pro 60 lidí. â EUR Komplexní zprostředkování práce â EUR pro 60 lidí. â EUR kurzy a školení dokončena zkouškou a vydáním dokladu potvrzující získání kvalifikace â EUR pro 60 osob. â EUR stáže, k dispozici pro 25 lidí. Hlavní výsledky: 1. Počet kvalifikovaných osob po ukončení programu: â EUR 36 nezaměstnaných â EUR 13 neaktivních osob 2. Počet osob pracujících po ukončení programu, včetně osob samostatně výdělečně činných: â EUR 20 nezaměstnaných â EUR 7 lidí neaktivní. Cílovou skupinou (GD) je 30 tisíc a 30 milionů lidí, kteří jsou fyzicky nezaměstnaní, tj. nezaměstnaní, uchazeči o zaměstnání a neaktivní osoby ve věku 30 let a více, včetně: â EUR 22K a 22M nezaměstnaných â EUR 8K a 8M neaktivní, včetně těch, kteří patří do skupiny: 1. 4K a 2M dlouhodobě nezaměstnané 2. 14K a 16M s nízkou kvalifikací 3. 2K a 4M ve věku nad 50 let 4. 7K a 8M vypnuto 5. 3K z jiných gr. než těch, kteří žijí výhradně (100 % GD) v oblasti powiats, kde míra nezaměstnanosti přesahuje průměr MaÅopolského vojvodství. Projekt realizuje tyto aplikace: 1. INDIVIDUÁLNÍ AKČNÍ PLÁN 2. SPECIALIZOVANÁ PODPORA PŘIZPŮSOBENÁ INDIVIDUÁLNÍM CHARAKTERISTIKÁM ÚČASTNÍKŮ 3. KOMPLEXNÍ ZPROSTŘEDKOVÁNÍ PRÁCE 4. KVALIFIKAČNÍ KURZY A ŠKOLENÍ 5. STÁŽE S P (Czech)
27 July 2022
0 references
Projekta galvenais mērķis ir no 1.6.2016. līdz 30.11.2017. paaugstināt nodarbinātības līmeni 30 K un 30 miljoniem bezdarbnieku vai neaktīvo personu vecumā no 30 gadiem, kas dzīvo Mazajā Polijas vojevodistē, t. i., vecāki par 50 gadiem, invalīdi, ilgstoši bezdarbnieki, mazkvalificētas personas un sievietes. Šis mērķis tiks sasniegts projekta īstenošanas laikā, piedaloties 60 cilvēkiem bez darba individuāli izvēlētās atbalsta formās, tostarp: individuālā rīcības plāna izstrāde EUR 60 cilvēkiem. Individuāls speciālistu atbalsts EUR 60 cilvēkiem. â EUR visaptveroša darba starpniecība â EUR 60 cilvēkiem. â EUR kursi un apmācības pabeigti ar eksāmenu un izsniedzot dokumentu, kas apliecina kvalifikācijas iegūšanu EUR 60 personām. â EUR stažēšanās, pieejama 25 cilvēkiem. Galvenie REZULTĀTI: 1. Kvalificēto personu skaits pēc aiziešanas no programmas: EUR 36 bezdarbnieki EUR 13 neaktīvas personas 2. Nodarbināto personu, tostarp pašnodarbināto, skaits pēc aiziešanas no programmas: â EUR 20 bezdarbnieki â 7 EUR cilvēki neaktīvi. Mērķa grupa (GD) ir 30K un 30 miljoni cilvēku, kas ir fiziski bezdarbnieki, t. i., bezdarbnieki, darba meklētāji un neaktīvas personas vecumā no 30 gadiem, tostarp: â EUR 22K un 22 miljoni bezdarbnieki â EUR 8K un 8M neaktīvi, ieskaitot tos, kas pieder pie grupas: 1. 4K un 2 miljoni ilgtermiņa bezdarbnieku 2. 14K un 16M zema kvalifikācija 3. 2K un 4M vecumā virs 50 gadiem 4. 7K un 8M atspējots 5. 3K no citiem gr., izņemot tos, kas dzīvo tikai (100 % no GD) povātu apgabalā, kur bezdarba līmenis pārsniedz vidējo rādītāju MaÅopolskie vojevodistē. Projektā tiks īstenoti šādi lietojumi: 1. INDIVIDUĀLAIS RĪCĪBAS PLĀNS NR. 2. SPECIALIZĒTS ATBALSTS, KAS PIELĀGOTS DALĪBNIEKU INDIVIDUĀLAJĀM IEZĪMĒM 3. VISAPTVEROŠA STARPNIECĪBA DARBĀ 4. KVALIFIKĀCIJAS KURSI UN APMĀCĪBAS 5. PRAKSE AR P (Latvian)
27 July 2022
0 references
Is é príomhaidhm an tionscadail leibhéal fostaíochta 30 K agus 30 M i gcás daoine dífhostaithe nó neamhghníomhacha, atá 30 bliain d’aois nó níos sine, a bhfuil cónaí orthu i Voivodship na Polainne Lúide, a mhéadú ó 1.6.2016 go 30.11.2017, arb iad na daoine is leochailí ar mhargadh an tsaothair iad, i.e. os cionn 50 bliain d’aois, faoi mhíchumas, dífhostaithe go fadtéarmach, ar bheagán oiliúna agus ar mhná. Bainfear an cuspóir sin amach le linn thréimhse chur chun feidhme an tionscadail mar thoradh ar rannpháirtíocht 60 duine nach bhfuil post acu i gcineálacha cabhrach arna roghnú go leithleach, lena n-áirítear: le haghaidh 60 people. â EUR â EUR â EUR tacaà aonair de speisialtóirí â EUR â EUR 60 people.â EUR â EUR idirghabháil post cuimsitheach â EUR le haghaidh 60 people.â EUR Cúrsaí agus trainings críochnaithe trí scrúdú agus eisiúint doiciméid ag deimhniú a fháil cáilíochtaí â EUR â EUR 60 people.â EUR â EUR intéirneachtaí, ar fáil do 25 duine. Príomhtheistiméireacht: 1. Líon na ndaoine atá cáilithe tar éis dóibh an clár a fhágáil: âEUR 36 dhuine dífhostaithe â EUR 13 duine neamhghníomhach 2. Líon na ndaoine atá ag obair, lena n-áirítear daoine féinfhostaithe, tar éis dóibh an clár a fhágáil: EUR 20 duine dífhostaithe â EUR 7 duine neamhghníomhach. Is é 30K agus 30M an spriocghrúpa (GD), daoine atá dífhostaithe go fisiciúil, i.e. daoine dífhostaithe, cuardaitheoirí poist agus daoine neamhghníomhacha, atá 30 bliain d’aois nó níos sine, lena n-áirítear: EUR 22K agus 22M dífhostaithe â EUR 8K agus 8M neamhghníomhach, lena n-áirítear iad siúd a bhaineann leis an ngrúpa: 1. 4K agus 2M dífhostaithe go fadtéarmach 2. 14K agus 16M ísealcháilithe 3. 2K agus 4M os cionn 50 bliain d’aois 4. 7K agus 8M faoi mhíchumas 5. 3K ó ghream eile seachas iad siúd a bhfuil cónaí orthu go heisiach (100 % den GD) i réimse na powiats i gcás inar mó an ráta dífhostaíochta ná an meán do mhaighdeog MaÅopolskie. Cuirfidh an tionscadal na hiarratais seo a leanas i bhfeidhm: 1. PLEAN GNÍOMHAÍOCHTA AONAIR 2. SAINTACAÍOCHT ATÁ CURTHA IN OIRIÚINT DO SHAINTRÉITHE AONAIR NA RANNPHÁIRTITHE 3. IDIRGHABHÁIL CHUIMSITHEACH POIST 4. CÚRSAÍ CÁILÍOCHTA AGUS OILIÚINT 5. INTÉIRNEACHTAÍ LE P (Irish)
27 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta je od 1. 6. 2016 do 30. novembra 2017 povečati stopnjo zaposlenosti brezposelnih ali neaktivnih oseb, starih 30 let in več, ki živijo v vojvodstvu Manj Poljske, in sicer od 1. 6. 2016 do 30. novembra 2017, ki so najbolj ranljive osebe na trgu dela, tj. starejše od 50 let, invalidi, dolgotrajno brezposelni, nizkokvalificirani in ženske. Ta cilj bo dosežen v obdobju izvajanja projekta zaradi udeležbe 60 oseb brez zaposlitve v individualno izbranih oblikah pomoči, vključno z: â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR za 60 ljudi. â EUR individualna podpora strokovnjakov â EUR za 60 ljudi. â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR â EUR Glavni RESULTI: 1. Število usposobljenih oseb po zaključku programa: 36 brezposelnih oseb 13 neaktivnih oseb 2. Število zaposlenih, vključno s samozaposlenimi, po zaključku programa: 20 brezposelnih oseb 7 neaktivnih oseb. Ciljna skupina (GD) je 30 K in 30 milijonov ljudi, ki so fizično brezposelni, tj. brezposelni, iskalci zaposlitve in neaktivne osebe, stare 30 let in več, vključno z: 22K in 22M brezposelni 8K in 8M neaktivni, vključno s tistimi, ki spadajo v skupino: 1. 4K in 2 milijona dolgotrajno brezposelnih 2. 14K in 16M nizkokvalificiranih 3. 2K in 4M, stara več kot 50 let. 7K in 8M onemogočena 5. 3K iz drugega gr. razen tistih, ki živijo izključno (100 % GD) na območju powiats, kjer stopnja brezposelnosti presega povprečje za MaÅopolskie vojvodstvo. Projekt bo izvajal naslednje aplikacije: 1. INDIVIDUALNI AKCIJSKI NAČRT 2. SPECIALIZIRANA PODPORA, PRILAGOJENA POSAMEZNIM ZNAČILNOSTIM UDELEŽENCEV 3. CELOVITO POSREDOVANJE NA DELOVNEM MESTU 4. KVALIFIKACIJSKI TEČAJI IN USPOSABLJANJA 5. PRIPRAVNIŠTVO S P (Slovenian)
27 July 2022
0 references
Основната цел на проекта е да се повиши равнището на заетост на 30 K и 30 милиона безработни или неактивни лица на възраст 30 и повече години, живеещи във войводството на По-малката Полша, от 1.6.2016 г. до 30.11.2017 г., които са най-уязвимите лица на пазара на труда, т.е. над 50-годишна възраст, хора с увреждания, трайно безработни, нискоквалифицирани и жени. Тази цел ще бъде постигната през периода на изпълнение на проекта в резултат на участието на 60 души без работа в индивидуално подбрани форми на помощ, включително: â EUR разработване на индивидуален план за действие â EUR за 60 души. â EUR индивидуална подкрепа на специалисти â EUR за 60 души. â EUR цялостна работа медиация â EUR за 60 души. â EUR курсове и обучения, завършени с изпит и издаване на документ, потвърждаващ придобиването на квалификации â EUR за 60 лица. â EUR стажове, достъпни за 25 души. Основни РЕЗУЛТИ: 1. Брой на лицата, получили квалификация след напускане на програмата: 36 безработни лица 13 неактивни лица 2. Брой на лицата, работещи, включително самостоятелно заети лица, след напускане на програмата: 20 безработни лица са 7 неактивни. Целевата група (GD) е 30K и 30M, лица, които са физически безработни, т.е. безработни, търсещи работа и неактивни лица на възраст 30 и повече години, включително: 22 K и 22 милиона безработни 8K и 8 милиона неактивни, включително принадлежащите към групата: 1. 4K и 2M дългосрочно безработни 2. 14K и 16M нискоквалифицирани 3. 2К и 4М на възраст над 50 години 4. 7K и 8M деактивираха 5. 3K от други гр., различни от тези, които живеят изключително (100 % от GD) в района на powiats, където равнището на безработица надвишава средното за воеводство MaÅopolskie. Проектът ще приложи следните приложения: 1. ИНДИВИДУАЛЕН ПЛАН ЗА ДЕЙСТВИЕ 2. СПЕЦИАЛИЗИРАНА ПОДКРЕПА, СЪОБРАЗЕНА С ИНДИВИДУАЛНИТЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ НА УЧАСТНИЦИТЕ 3. ШИРОКООБХВАТНА ПРОФЕСИОНАЛНА МЕДИАЦИЯ 4. КВАЛИФИКАЦИОННИ КУРСОВЕ И ОБУЧЕНИЯ 5. СТАЖОВЕ С Р (Bulgarian)
27 July 2022
0 references
L-għan ewlieni tal-proġett huwa li jiżdied il-livell ta’ impjiegi ta’ 30 K u 30 M ta’ persuni qiegħda jew inattivi, li għandhom 30 sena jew aktar, li jgħixu fil-Voivodship tal-Polonja Inqas, mill-1.6.2016 sat-30.11.2017, li huma l-aktar persuni vulnerabbli fis-suq tax-xogħol, jiġifieri ‘l fuq minn 50 sena, persuni b’diżabbiltà, qiegħda fit-tul, b’ħiliet baxxi u nisa. Dan l-objettiv se jintlaħaq matul il-perjodu ta’ implimentazzjoni tal-proġett bħala riżultat tal-parteċipazzjoni ta’ 60 persuna mingħajr impjieg f’forom ta’ għajnuna magħżula individwalment, inklużi: EUR â EUR elaborazzjoni ta ‘Pjan ta’ Azzjoni Individwali â EUR għal 60 nies. â EUR appoġġ individwali ta ‘speċjalisti â EUR għal 60 nies. â EUR komprensiva medjazzjoni impjieg â EUR għal 60 nies. â EUR korsijiet u taħriġ kompletati mill-eżami u l-ħruġ ta ‘dokument li jikkonferma l-akkwist ta’ kwalifiki â EUR â EUR għal 60 persuni. â EUR â EUR internships, disponibbli għal 25 nies. Ir-RIŻULTATI Ewlenin: 1. Numru ta’ persuni kkwalifikati wara li jitilqu mill-programm: EUR 36 persuna qiegħda â EUR 13-il persuna inattivi 2. Numru ta’ persuni li jaħdmu, inklużi dawk li jaħdmu għal rashom, wara li jitilqu mill-programm: EUR 20 persuni qiegħda â EUR 7 nies inattivi. Il-grupp fil-mira (GD) huwa 30K u 30M, persuni li huma fiżikament qiegħda, jiġifieri persuni qiegħda, dawk li qed ifittxu impjieg u persuni inattivi, li għandhom 30 sena jew aktar, inklużi: â EUR 22K u 22M bla xogħol EUR 8K u 8M inattivi, inklużi dawk li jappartjenu għall-grupp: 1. 4K u 2M qiegħda fit-tul 2. 14K u 16M bi kwalifiki baxxi 3. 2K u 4M ta’ età ‘l fuq minn 50 sena 4. 7K u 8M b’diżabilità 5. 3K minn g. għajr dawk li jgħixu esklussivament (100 % ta’ GD) fiż-żona ta’ powiats fejn ir-rata tal-qgħad taqbeż il-medja għall-voivodship MaÅopolskie. Il-proġett se jimplimenta l-Applikazzjonijiet li ġejjin: 1. PJAN TA’ AZZJONI INDIVIDWALI 2. APPOĠĠ SPEĊJALIZZAT IMFASSAL GĦALL-KARATTERISTIĊI INDIVIDWALI TAL-PARTEĊIPANTI 3. MEDJAZZJONI KOMPRENSIVA FL-IMPJIEG 4. KORSIJIET U TAĦRIĠ TA’ KWALIFIKI 5. INTERNSHIPS B’P (Maltese)
27 July 2022
0 references
O principal objetivo do projeto é aumentar o nível de emprego de 30 K e 30 milhões de pessoas desempregadas ou inativas, com idade igual ou superior a 30 anos, que vivem na Voivodia Inferior Polónia, de 1.6.2016 para 30.11.2017, que são as pessoas mais vulneráveis no mercado de trabalho, ou seja, com mais de 50 anos de idade, com deficiência, desempregados de longa duração, pouco qualificados e mulheres. Este objetivo será alcançado durante o período de execução do projeto em resultado da participação de 60 pessoas sem emprego em formas de ajuda selecionadas individualmente, incluindo: elaboração de um Plano de Ação Individual âEUR para 60 pessoas. âEUR apoio individual de especialistas âEUR para 60 pessoas. › mediação de emprego abrangente âEUR para 60 pessoas. › cursos e treinamentos concluídos por exame e emissão de um documento confirmando a aquisição de qualificações âEUR para 60 pessoas. › Estágios, disponíveis para 25 pessoas. Principais RESULTADOS: 1. Número de pessoas qualificadas após a saída do programa: EUR 36 pessoas desempregadas 13 EUR inativas 2. Número de pessoas que trabalham, incluindo trabalhadores por conta própria, após a cessação do programa: 20 EUR desempregados 7 pessoas inativas. O grupo-alvo (GD) é de 30K e 30 milhões, pessoas fisicamente desempregadas, ou seja, desempregados, candidatos a emprego e pessoas inativas, com idade igual ou superior a 30 anos, incluindo: 22 mil e 22 milhões de desempregados 8 mil e 8 milhões de euros inativos, incluindo os pertencentes ao grupo: 1. 4K e 2 milhões de desempregados de longa duração 2. 14K e 16M pouco qualificados 3. 2K e 4M com idade superior a 50 anos 4. 7K e 8M desativados 5. 3K provenientes de outros países que não os que vivem exclusivamente (100 % do GD) na área de powiats em que a taxa de desemprego excede a média da voivodia MaÅopolskie. O projeto implementará as seguintes candidaturas: 1. PLANO DE AÇÃO INDIVIDUAL 2. APOIO ESPECIALIZADO ADAPTADO ÀS CARACTERÍSTICAS INDIVIDUAIS DOS PARTICIPANTES 3. MEDIAÇÃO PROFISSIONAL ABRANGENTE 4. CURSOS DE QUALIFICAÇÃO E FORMAÇÃO 5. ESTÁGIOS COM P (Portuguese)
27 July 2022
0 references
Hovedformålet med projektet er at øge beskæftigelsesniveauet på 30 K og 30 mio. arbejdsløse eller ikke-erhvervsaktive personer på 30 år og derover, der bor i det mindre polske Voivodship, fra den 1.6.2016 til den 30.11.2017, som er de mest sårbare på arbejdsmarkedet, dvs. over 50 år, handicappede, langtidsledige, lavtuddannede og kvinder. Dette mål vil blive nået i projektets gennemførelsesperiode som følge af deltagelse af 60 personer uden job i individuelt udvalgte former for støtte, herunder: udarbejdelse af en individuel handlingsplan â EUR for 60 personer. â EUR individuel støtte fra specialister â EUR for 60 personer. âEUR omfattende jobformidling âEUR for 60 personer. â EUR kurser og kurser afsluttet ved eksamen og udstedelse af et dokument, der bekræfter erhvervelse af kvalifikationer â EUR for 60 personer. â EUR praktikophold, tilgængelig for 25 personer. Vigtigste RESULTATER: 1. Antal personer, der er kvalificerede efter at have forladt programmet: â EUR 36 arbejdsløse â EUR 13 ikke-erhvervsaktive personer 2. Antal personer, der arbejder, herunder selvstændige, efter at have forladt programmet: â EUR 20 arbejdsløse â EUR 7 personer inaktive. Målgruppen er 30K og 30M, personer, der er fysisk arbejdsløse, dvs. arbejdsløse, jobsøgende og ikke-erhvervsaktive personer på 30 år og derover, herunder: âEUR 22K og 22M arbejdsløse âEUR 8K og 8M inaktive, herunder dem, der tilhører gruppen: 1. 4K og 2M langtidsledige 2. 14K og 16M lavkvalificeret 3. 2K og 4M over 50 år 4. 7K og 8M deaktiveret 5. 3K fra andre gr. end dem, der udelukkende bor (100 % af GD) i powiat-området, hvor arbejdsløshedsprocenten overstiger gennemsnittet for Maopolskie voivodship. Projektet vil gennemføre følgende applikationer: 1. INDIVIDUEL HANDLINGSPLAN 2. SPECIALISERET STØTTE, DER ER SKRÆDDERSYET TIL DELTAGERNES INDIVIDUELLE KARAKTERISTIKA 3. OMFATTENDE JOBFORMIDLING 4. KVALIFIKATIONSKURSER OG -UDDANNELSER 5. PRAKTIKPLADSER MED P (Danish)
27 July 2022
0 references
Obiectivul principal al proiectului este de a crește nivelul de ocupare a forței de muncă de 30 K și 30 de milioane de șomeri sau persoane inactive, în vârstă de cel puțin 30 de ani, care trăiesc în Voievodatul Polonia Mică, de la 1.6.2016 la 30.11.2017, care sunt persoanele cele mai vulnerabile de pe piața muncii, și anume peste 50 de ani, persoanele cu handicap, șomerii de lungă durată, persoanele slab calificate și femeile. Acest obiectiv va fi atins în perioada de implementare a proiectului ca urmare a participării a 60 de persoane fără un loc de muncă la forme de ajutor selectate individual, inclusiv: â EUR elaborarea unui plan de acțiune individuală â EUR pentru 60 de persoane. â EUR sprijinul individual al specialiștilor â EUR pentru 60 de persoane. â EUR mediere de locuri de muncă cuprinzătoare â EUR pentru 60 de persoane. â EUR cursuri și cursuri de formare completate de examinare și eliberarea unui document care să confirme dobândirea calificărilor â EUR pentru 60 de persoane. â EUR stagii, disponibile pentru 25 de persoane. Principalele rezultate: 1. Numărul de persoane calificate după părăsirea programului: 36 de șomeri 13 persoane inactive 2. Numărul de persoane care lucrează, inclusiv persoane care desfășoară o activitate independentă, după încetarea programului: â EUR 20 șomeri â EUR 7 persoane inactive. Grupul țintă (GD) este de 30K și 30 de milioane, persoane care sunt șomere fizic, și anume șomeri, persoane aflate în căutarea unui loc de muncă și persoane inactive, în vârstă de cel puțin 30 de ani, inclusiv: â EUR 22K și 22 milioane șomeri â EUR 8K și 8M inactivi, inclusiv cei care aparțin grupului: 1. 4K și 2 milioane șomeri de lungă durată 2. 14K și 16M slab calificat 3. 2K și 4M cu vârsta peste 50 de ani 4. 7K și 8M dezactivați 5. 3K de la alți gr. decât cei care trăiesc exclusiv (100 % din HG) în zona powiats, unde rata șomajului depășește media pentru voievodatul Maopolskie. Proiectul va implementa următoarele aplicații: 1. PLANUL DE ACȚIUNE INDIVIDUAL 2. SUPORT SPECIALIZAT ADAPTAT CARACTERISTICILOR INDIVIDUALE ALE PARTICIPANȚILOR 3. MEDIEREA COMPLETĂ A LOCURILOR DE MUNCĂ 4. CURSURI DE CALIFICARE ȘI CURSURI DE FORMARE 5. STAGII CU P (Romanian)
27 July 2022
0 references
Huvudsyftet med projektet är att öka sysselsättningsnivån på 30 K och 30 miljoner arbetslösa eller icke förvärvsarbetande personer över 30 år som bor i det mindre Polens vojvodskap från 1.6.2016 till 30.11.2017, som är de mest utsatta personerna på arbetsmarknaden, dvs. över 50 år, funktionshindrade, långtidsarbetslösa, lågutbildade och kvinnor. Detta mål kommer att uppnås under projektets genomförandeperiod genom att 60 personer utan arbete deltar i individuellt utvalda stödformer, bland annat följande: â EUR utarbetande av en individuell handlingsplan â EUR för 60 personer. â EUR individuellt stöd av specialister â EUR för 60 personer. â EUR omfattande arbetsmedling â EUR för 60 personer. â EUR kurser och utbildningar avslutade genom examen och utfärdande av ett dokument som bekräftar förvärv av kvalifikationer â EUR 60 personer. â EUR praktik, tillgänglig för 25 personer. Huvudsakliga resultat: 1. Antal kvalificerade personer efter att ha lämnat programmet: 36 arbetslösa â EUR 13 personer utanför arbetskraften 2. Antal personer som arbetar, inklusive egenföretagare, efter att ha lämnat programmet: â EUR 20 arbetslösa â EUR 7 personer utanför arbetskraften. Målgruppen (GD) är 30 000 och 30 miljoner, personer som är fysiskt arbetslösa, dvs. arbetslösa, arbetssökande och personer utanför arbetskraften, som är 30 år eller äldre, bland annat â 22 K och 22M arbetslösa â 8K och 8M inaktiva, inklusive de som tillhör gruppen: 1. Långtidsarbetslösa 4K och 2 miljoner 2. 14K och 16M lågkvalificerad 3. 2K och 4M över 50 år 4. 7K och 8M inaktiverad 5. 3K från andra gr. än de som bor uteslutande (100 % av GD) i området powiats där arbetslösheten överstiger genomsnittet för vojvodskapet MaÅopolskie. Projektet kommer att genomföra följande ansökningar: 1. INDIVIDUELL HANDLINGSPLAN 2. SPECIALISERAT STÖD ANPASSAT TILL DELTAGARNAS INDIVIDUELLA EGENSKAPER 3. OMFATTANDE ARBETSMEDLING 4. KVALIFIKATIONSKURSER OCH UTBILDNINGAR 5. PRAKTIKPLATSER MED P (Swedish)
27 July 2022
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: brzeski
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: chrzanowski
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: dąbrowski
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: gorlicki
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: limanowski
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: miechowski
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: myślenicki
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: nowosądecki
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: nowotarski
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: olkuski
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: oświęcimski
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: proszowicki
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: tarnowski
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: tatrzański
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: wadowicki
0 references
Identifiers
RPMP.08.02.00-12-0187/15
0 references