Study visit to Spain as an opportunity to improve the professional competence of teachers (Q93763): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in et, lt, hr, el, sk, fi, hu, cs, lv, ga, sl, bg, mt, pt, da, ro, sv, nl, fr, de, it, es, and other parts: Adding translations: et, lt, hr, el, sk, fi, hu, cs, lv, ga, sl, bg, mt, pt, da, ro, sv,) |
(Removed claim: co-financing rate (P837): 94.29 percentage) |
||||||
| Property / co-financing rate | |||||||
| |||||||
| Property / co-financing rate: 94.29 percent / rank | |||||||
Revision as of 23:17, 19 October 2022
Project Q93763 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Study visit to Spain as an opportunity to improve the professional competence of teachers |
Project Q93763 in Poland |
Statements
177,424.27 zloty
0 references
188,168.7 zloty
0 references
1 March 2017
0 references
30 November 2017
0 references
POWIAT OSTRÓDZKI Z SIEDZIBĄ W OSTRÓDZIE
0 references
54°0'36.7"N, 20°4'16.0"E
0 references
53°54'43.2"N, 19°55'40.8"E
0 references
53°42'10.1"N, 19°57'46.4"E
0 references
Cel główny: Zwiększenie komp. zaw.i kluczowych 37 nauczycieli (31K,6M) zatrudn.na umowę o pracę w placówkach wychow. z terenu powiatu ostródz.poprzez udział w wizycie studyjnej w Hiszpanii polegającej na wymianie doświadczeń w przedmiocie kształc.specjalnego i wsparcia niepełnosprawnej młodzieży zagrożonej wykluczeniem społecz. Cel główny zrealizowany w terminie 01.03.2017- 30.11.2017r. poprzez nabycie komp.zaw.i kluczowych uczestn. dzięki realizacji partnerskiego programu mobilności ponadnar. Grupa docelowa: 37os.(31K,6M) nauczycieli zatr. na umowę o pracę w placów.zajmujących się organiz..wsparcia terapeutycznego,zajęć rewalidacyjnych i profilaktyczno-wych.zlokalizow.na ter.powiatu ostródzkiego:Specjalny Ośrodek Szkolno - Wychowaw.Szymanowo (SOSW-S) 12 osób (9K,3M),Specjalny Ośrodek Szkolno - Wychowaw. w Miłakowie (SOSW-M) 11os(9K,2M),Zespół Placówek Szkolno-Wychowawczo-Rewalidacyjnych Ostróda(ZPSWR)14os(13K,1M).To osoby,które regularnie prowadzą zaj.z młodzieżą zagrożoną wykluczeniem. Wg zaszeregowania: min.19%: n-ciele kontraktowi 7os.(7K) SOSW-S 1os,SOSW-M 1 os,ZPSWR 5os] min.38% n-ciele mianowani 14os.(13K,1M)[SOSW-S 6os,SOSW-M 1 os,ZPSWR 7os] min.43% n-ciele dyplomowani 16os.(11K,5M)[SOSW-S 5os,SOSW-M 9 os,ZPSWR 2os]. Ze stażem pracy: min.33%-od 1-10lat pracy 12os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 1s,ZPSWR 6os] min.24% od 10-20lat pracy 9os(7K)[SOSW-S 2os,SOSW-M 5os,ZPSWR 2os] min.43% pow.20lat pracy 16os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 5os,ZPSWR 6os] Wśród pracow. instytucji będących grupa docelową proj.nie ma osób z niepełnosprawnościami Realizowane zadania: 1. Przygotow.uczest.do wyjazdu za granicę 2.Pobyt uczestników za granicą-wizyta studyjna 3. Podsumowanie projektu po powrocie, zapewnienie systemu przekazywania współpracownikom uczest.wiedzy zdobytej podczas pobytu za granicą Główne rezultaty: Liczba os.które nabyły komp.zaw.lub kluczowe po opuszczeniu programu Liczba o (Polish)
0 references
Main objective: Increase in comp. and key 37 teachers (31K,6M) employed on employment contract in educational institutions from the area of the district ostródz. through participation in a study visit to Spain consisting of exchanging experience on special education and support for disabled young people at risk of social exclusion. The main objective achieved between 01.03.2017-30.11.2017 by acquiring a comp.zaw and key participation through the implementation of the Transnar Mobility Partnership Programme. Target group: 37.(31K,6M) teachers on employment contract in the centers. taking care of the organisations..therapeutic support, revalidation and preventive activities. fromlocalizov. in the area of the ostródzki county:Special Centre for School – Education.Szymanowo (SOSW-S) 12 persons (9K,3M), Special Centre for School – Educational Centre (Szymanowo) 12 persons (9K,3M), Special Educational Centre (Szymanowo) (SOSW-S) By grade: min.19 %: N-contractual bodies 7person(7K) SOSW-S 1os,SOSW-M 1 persons,ZPSWR 5os] min.38 % n-bodies appointed 14person(13K,1M)[SOSW-S 6os,SOSW-M 1 os,ZPSWR 7os] min.43 % N-certified bodies 16os(11K,5M)[SOSW-S 5,9S With seniority: min.33 %-from 1 to 10 years of work 12os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 1s,ZPSWR 6os] min.24 % from 10-20years of work 9os(7K)[SOSW-S 2os,SOSW-M 5os, ZPSWR 2os] min.43 % over 20 years of work 16os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 5 1. Prepare.participation to travel abroad 2.The stay of participants abroad-study visit 3. Summary of the project after return, providing a system of transferring to collaborators participatory knowledge acquired during your stay abroad Main results: Number of persons who have acquired comp.zaw.or key after leaving the program Number of o (English)
15 October 2020
0 references
Objectif principal: Il est difficile de travailler dans des établissements d’enseignement du comté d’Ostródz en participant à une visite d’étude en Espagne qui consiste à échanger des données d’expérience sur l’éducation spéciale et à soutenir les jeunes handicapés exposés au risque d’exclusion sociale. L’objectif principal a été atteint entre le 01.03.2017 et le 30.11.2017 grâce à l’acquisition de comp. et de participants clés grâce à la mise en œuvre du programme de mobilité des partenaires. Groupe cible: 37 personnes (31K,6M) d’enseignants pour des contrats de travail dans des établissements chargés de l’organisation d’activités de soutien thérapeutique, de réadaptation et de prévention.localise.dans le comté ostródzkiego:Specjalny Centre scolaire et éducatif.Szymanowo (SOSW-S) 12 personnes (9K,3M), école spéciale et centre d’éducation à Miłaków (SOSW-M) 11os(9K,2M), Centre scolaire-éducation et de validation Ostróda(ZPSWR)14os(13K,1M).Il s’agit de personnes qui exercent régulièrement la profession avec des jeunes exposés au risque d’exclusion. Par grade: min.19 %: organismes contractuels 7personnes.(7K) SOSW-S 1os,SOSW-M 1 os,SPSVR 5os] min.38 % n-corps nommés 14personnes(13K,1M)[SOSW-S 6os,SOSW-M 1 os,SPSVR 7os] min.43 % n-emporté 16personnes(11K,5M)[SOSW-S 5os,SOSW-M 9 os,SPSVR 2os]. Avec ancienneté: min.33 %-de 1-10ans de travail 12personne(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 1s,ZPSWR 6os] min.24 % de 10-20ans de travail 9os(7K)[SOSW-S 2os,SOSW-M 5os,SPSW-M 5os,ZPSWR 2os] min.43 % de la période de 20ans de travail 16os(7K)[SOSW-S 5os,ZPSWR 2os] min.43 % de la période de 20ans de travail 16os(7K)[SOSW-S 5os, SOSW-M 5os,ZPSWR 6os] Parmi les travaux des institutions qui constituent le groupe cible, le projet n’a pas de personnes handicapées. 1. Préparation.participation.aller à l’étranger 2.Statut des participants à l’étranger-visite d’étude 3. Résumé du projet après retour, fournissant un système de transfert des connaissances acquises pendant votre séjour à l’étranger à vos collègues Principaux résultats: Nombre de personnes qui ont acquis comp.zaw. ou clé après avoir quitté le programme Numéro o (French)
1 December 2021
0 references
Hauptziel: Durch die Teilnahme an einem Studienbesuch in Spanien, dem Austausch von Erfahrungen im Bereich der Sonderbildung und der Unterstützung behinderter junger Menschen, die von sozialer Ausgrenzung bedroht sind, war es schwierig, in Bildungseinrichtungen des Landkreises ostródz zu arbeiten. Das Hauptziel wurde vom 01.03.2017-30.11.2017 durch den Erwerb von comp. und wichtigen Teilnehmern durch die Umsetzung des Partnermobilitätsprogramms erreicht. Zielgruppe: 37 Personen (31K,6M) von Lehrkräften für Arbeitsverträge in Einrichtungen, die sich mit der Organisation der therapeutischen Unterstützung, Rehabilitation und Prävention befassen.localise.localize.in der Grafschaft ostródzkiego:Specjalny Schul- und Bildungszentrum.Szymanowo (SOSW-S) 12 Personen (9K,3M), spezielles Schul- und Bildungszentrum in Miłaków (SOSW-M) 11os(9K,2M),Schul-Educational and Revalidation Centre Ostróda(ZPSWR)14os(13K,1M). Nach Besoldungsgruppe: min.19 %: Vertragsorgane 7Personen.(7K) SOSW-S 1os,SOSW-M 1 os,SPSVR 5os] min.38 % n-Bodies ernannt 14 Personen(13K,1M)[SOSW-S 6os,SOSW-M 1 os,SPSVR 7os] min.43 % n-Fang 16Person(11K,5M)[SOSW-S 5os,SOSW-M 9 os,SPSVR 2os]. Mit Dienstalter: min.33 %-von 1-10 Jahren Arbeit 12Person(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 1s,ZPSWR 6os] min.24 % von 10-20Jahren Arbeit 9os(7K)[SOSW-S 2os,SOSW-M 5os,SPSW-M 5os,ZPSWR 2os] min.43 % des Zeitraums von 20 Jahren der Arbeit 16os(7K)[SOSW-S 5os, SOSW-S 5os, SOSW-M 5os,ZPSWR 6os] Unter den Arbeiten von Einrichtungen, die die Zielgruppe sind, hat das Projekt keine Menschen mit Behinderungen. 1. Preparation.participation.to go abroad 2.Stay der Teilnehmer im Ausland-Studienbesuch 3. Zusammenfassung des Projekts nach der Rückkehr, Bereitstellung eines Systems für den Transfer der während Ihres Auslandsaufenthaltes erworbenen Kenntnisse an Ihre Kollegen Hauptergebnisse: Anzahl der Personen, die comp.zaw. oder Schlüssel erworben haben, nachdem sie das Programm verlassen haben Zahl o (German)
7 December 2021
0 references
Hoofddoelstelling: Het was moeilijk om in onderwijsinstellingen van het graafschap Ostródz te werken door deel te nemen aan een studiebezoek aan Spanje dat bestond uit de uitwisseling van ervaringen op het gebied van speciaal onderwijs en steun aan gehandicapte jongeren die het risico lopen sociale uitsluiting te lopen. De belangrijkste doelstelling werd bereikt tussen 01.03.2017-30.11.2017 door de overname van comp. en belangrijke deelnemers dankzij de uitvoering van het partnermobiliteitsprogramma. Doelgroep: 37 personen (31K,6M) leraren voor arbeidsovereenkomsten in instellingen die zich bezighouden met de organisatie van therapeutische ondersteuning, revalidatie en preventieve activiteiten.lokaliseren.in de provincie ostródzkiego:Specjalny School and Education Centre.Szymanowo (SOSW-S) 12 personen (9K,3M), speciaal School and Education Centre in Miłaków (SOSW-M) 11os(9K,2M),School-Educational and Revalidation Centre Ostróda(ZPSWR)14os(13K,1M).Dit zijn mensen die het beroep regelmatig uitoefenen bij jongeren die het risico lopen op uitsluiting. Per rang: min.19 %: arbeidsorganen 7persons.(7K) SOSW-S 1os,SOSW-M 1 os,SPSVR 5os] min.38 % n-organen aangewezen 14personen(13K,1M)[SOSW-S 6os,SOSW-M 1 os,SPSVR 7os] min.43 % n-vangst 16persoon(11K,5M)[SOSW-S 5os,SOSW-M 9 os,SPSVR 2os]. Met anciënniteit: min.33 %-van 1-10jaar van het werk 12persoon (7K) [SOSW-S 5os, SOSW-M 1s, ZPSWR 6os] min.24 % van 10-20 jaar van het werk 9os (7K) [SOSW-S 2os, SOSW-M 5os, SPSW-M 5os, ZPSWR 2os] min.43 % van de periode van 20 jaar van het werk 16os(7K)[SOSW-S 5os, SOSW-M 5os,ZPSWR 6os] Onder de werken van instellingen die de doelgroep zijn, heeft het project geen personen met een handicap. 1. Voorbereiding.participatie.om naar het buitenland te gaan 2.Blijf van deelnemers in het buitenland-studiebezoek 3. Samenvatting van het project na terugkeer, met een systeem van overdracht van de tijdens uw verblijf in het buitenland verworven kennis aan uw collega’s Belangrijkste resultaten: Aantal personen dat comp.zaw. of sleutel heeft verworven na het verlaten van het programma Nummer o (Dutch)
16 December 2021
0 references
Obiettivo principale: L'aumento dei 37 insegnanti di base (31K,6M) è stato difficile da lavorare negli istituti scolastici della contea di Ostródz. attraverso la partecipazione a una visita di studio in Spagna consistente nello scambio di esperienze in materia di istruzione speciale e sostegno ai giovani disabili a rischio di esclusione sociale. L'obiettivo principale è stato raggiunto tra l'1.3.2017-30.11.2017 attraverso l'acquisizione di comp. e partecipanti chiave grazie all'attuazione del programma di mobilità partner. Gruppo destinatario: 37 persone (31K,6M) di insegnanti per contratti di lavoro in istituti che si occupano di organizzazione di attività terapeutiche di sostegno, riabilitazione e prevenzione.localizzare.nella contea ostródzkiego:Specjalny School and Education Centre.Szymanowo (SOSW-S) 12 persone (9K,3M), Centro speciale di scuola e di istruzione a Miłaków (SOSW-M) 11os (9K,2M),School-Educational and Revalidation Centre Ostróda(ZPSWR)14os(13K,1M). Si tratta di persone che svolgono regolarmente la professione con giovani a rischio di esclusione. Per grado: minimo 19 %: enti contrattuali 7persons.(7K) SOSW-S 1os,SOSW-M 1 os,SPSVR 5os] min.38 % n-bodies nominato 14persons(13K,1M)[SOSW-S 6os,SOSW-M 1 os,SPSVR 7os] min.43 % n-catched 16persons(11K,5M)[SOSW-S 5os,SOSW-M 9 os,SPSVR 2os]. Con anzianità: min.33 %-da 1-10anni di lavoro 12person(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 1s,ZPSWR 6os] min.24 % da 10-20anni di lavoro 9os(7K)[SOSW-S 2os,SOSW-M 5os,SPSW-M 5os,ZPSWR 2os] min.43 % del periodo di 20 anni di lavoro 16os(7K)[SOSW-S 5os, SOSW-M 5os,ZPSWR 6os] Tra i lavori delle istituzioni che sono il gruppo target, il progetto non ha persone con disabilità. 1. Preparation.participation.to andare all'estero 2.Stay dei partecipanti all'estero-visita di studio 3. Sintesi del progetto dopo il ritorno, fornendo un sistema di trasferimento delle conoscenze acquisite durante il vostro soggiorno all'estero ai vostri colleghi Principali risultati: Numero di persone che hanno acquisito comp.zaw. o chiave dopo aver lasciato il programma Numero o (Italian)
16 January 2022
0 references
Objetivo principal: El aumento de la plantilla y 37 profesores clave (31K,6 millones) fue difícil de trabajar en centros educativos de la comarca de Ostródz, a través de la participación en una visita de estudio a España consistente en el intercambio de experiencias sobre educación especial y apoyo a los jóvenes discapacitados en riesgo de exclusión social. El objetivo principal se alcanzó entre el 1.3.2017 y el 30.11.2017 a través de la adquisición de comp. y participantes clave gracias a la implementación del programa de movilidad de socios. Grupo destinatario: 37 personas (31K,6M) de profesores con contratos de trabajo en establecimientos que se ocupan de la organización de actividades terapéuticas, de rehabilitación y de prevención.localize.en el condado ostródzkiego:Specjalny Escuela y Centro de Educación.Szymanowo (SOSW-S) 12 personas (9K,3M), Escuela Especial y Centro de Educación en Miłaków (SOSW-M) 11.os(9K,2M), Centro Escolar-Educación y Revalidación Ostróda(ZPSWR)14.os(13K,1M). Estas personas son personas que realizan regularmente la ocupación con jóvenes en riesgo de exclusión. Por grado: mínimo 19 %: órganos contractuales 7personas.(7K) SOSW-S 1.os,SOSW-M 1 os,SPSVR 5.os] min.38 % n-cuerpos nombrados 14personas(13K,1M)[SOSW-S 6.os,SOSW-M 1 os,SPSVR 7.os] min.43 % n-catched 16persona(11K,5M)[SOSW-S 5.os,SOSW-M 9 os,SPSVR 2.os]. Con antigüedad: min.33 %-a partir de 1-10años de trabajo 12persona(7K)[SOSW-S 5.os,SOSW-M 1s,ZPSWR 6.os] min.24 % de 10-20años de trabajo 9.os(7K)[SOSW-S 2.os,SOSW-M 5.os,SPSW-M 5.os,ZPSWR 2.os] min.43 % del período de 20 años de trabajo 16.os(7K)[SOSW-S 5.os,SOSW-S 5.os, SOSW-M 5.os,ZPSWR 6.os] Entre las obras de las instituciones que son el grupo destinatario, el proyecto no cuenta con personas con discapacidad. 1. Preparación.participación.para ir al extranjero 2.Estado de participantes en el extranjero-visita de estudio 3. Resumen del proyecto tras el regreso, proporcionando un sistema de transferencia de los conocimientos adquiridos durante su estancia en el extranjero a sus colegas Principales resultados: Número de personas que adquirieron comp.zaw. o clave después de dejar el programa Número o (Spanish)
19 January 2022
0 references
Peamine eesmärk: Linnaosa haridusasutustes töölepingu alusel töötavate 37 õpetaja (31K,6M) ja 37 õpetaja (31K,6M) arvu suurenemine, osaledes õppekülastusel Hispaaniasse, kus vahetati kogemusi erihariduse ja sotsiaalse tõrjutuse ohus olevate puudega noorte toetamise valdkonnas. Peamine eesmärk saavutati ajavahemikul 01.03.2017–30.11.2017, saavutades Transnari liikuvuspartnerluse programmi rakendamise kaudu programmi comp.zaw ja olulise osaluse. Sihtrühm: 37.(31K,6M) õpetajad töölepingu keskused. hoolitsedes organisatsioonid..terapeutiline tugi, pikendamise ja ennetava tegevuse. localizov. valdkonnas ostr³dzki county:Special Keskus School âEUR Education.Szymanowo (SOSW-S) 12 inimest (9K,3M), Erikeskus School âEUR Hariduskeskus (Szymanowo) 12 inimest (9K,3M), Erihariduskeskus (Szymanowo) (Szymanowo) (SOSW-S) Hinne: vähemalt 19 %: N-lepingulised organid 7person(7K) SOSW-S 1os,SOSW-M 1 isik,ZPSWR 5os] min.38 % n-organid nimetasid ametisse 14i(13K,1M)[SOSW-S 6os,SOSW-M 1 os,ZPSWR 7os] min.43 % N-sertifitseeritud asutused 16os(11K,5M)[SOSW-S 5,9S Vanususega: min.33 % 1–10 aastast tööd 12os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 1s,ZPSWR 6os] min.24 % 10–20aastasest tööst 9os(7K)[SOSW-S 2os,SOSW-M 5os, ZPSWR 2os] min.43 % 20 aasta jooksul 16os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 5 1 Valmistuge.osalemine välismaale reisimiseks 2.Osalejate viibimine välismaal – õppekülastus 3. Projekti kokkuvõte pärast tagasipöördumist, luues süsteemi koostööpartneritele välismaal viibimise ajal omandatud osalusteadmiste üleandmiseks. Peamised tulemused: Isikute arv, kes on omandanud comp.zaw.või võtme pärast programmist lahkumist (Estonian)
13 August 2022
0 references
Pagrindinis tikslas: Padaugėjo pagal darbo sutartis dirbančių 37 mokytojų (31K,6M), dirbančių pagal darbo sutartis rajono ostródz srities švietimo įstaigose, dalyvaujant pažintiniame vizite į Ispaniją, kuriame keičiamasi patirtimi apie specialųjį švietimą ir paramą neįgaliems jaunuoliams, kuriems gresia socialinė atskirtis. Pagrindinis tikslas, pasiektas 2017 m. kovo 1 d.–2017 m. lapkričio 30 d., įsigyjant komp.zaw ir pagrindinį dalyvavimą įgyvendinant „Transnar“ judumo partnerystės programą. Tikslinė grupė: 37.(31K,6M) mokytojai pagal darbo sutartį centruose. rūpintis organizacijų..terapinė parama, atnaujinimas ir prevencinė veikla. fromlocalizov. į ostródzki srityje county:Special Centras Mokyklos âEUR Education.Szymanowo (SOSW-S) 12 asmenų (9K,3M), Specialusis centras mokyklos â EUR Švietimo centras (Szymanowo) 12 asmenų (9K,3M), Specialusis švietimo centras (Szymanowo) (SOSW-S) Pagal lygį: ne mažiau kaip 19 %: N-sutartinės įstaigos 7asmuo(7K) SOSW-S 1os,SOSW-M 1 asmenys,ZPSWR 5os] min.38 % n-paskirti 14asmen(13K,1M)[SOSW-S 6os,SOSW-M 1 os,ZPSWR 7os] min.43 % N-sertifikuotos įstaigos 16os(11K,5M)[SOSW-S 5,9S Su darbo stažu: min.33 % – nuo 1 iki 10 metų darbo 12os(7K)[SOSW-S 5os, SOSW-M 1s, ZPSWR 6os] min.24 % nuo 10–20 metų darbo 9os(7K)[SOSW-S 2os,SOSW-M 5os, ZPSWR 2os] min.43 % per 20 darbo metų 16os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 5 1. Pasiruošimas keliauti į užsienį 2.Dalyvių viešnagė užsienyje-tyrimo vizitas 3. Projekto santrauka grįžus, pateikiant sistemą, pagal kurią bendradarbiaujantiems darbuotojams perduodamos užsienyje įgytos dalyvaujamosios žinios. Pagrindiniai rezultatai: Skaičius asmenų, kurie įsigijo comp.zaw.or raktą išėjus iš programos (Lithuanian)
13 August 2022
0 references
Glavni cilj: Povećanje broja nastavnika i ključnih 37 nastavnika (31K,6M) zaposlenih na temelju ugovora o radu u obrazovnim ustanovama iz područja okruga ostró³dz. sudjelovanjem u studijskom posjetu Španjolskoj koji se sastojao od razmjene iskustava o posebnom obrazovanju i potpori mladima s invaliditetom kojima prijeti socijalna isključenost. Glavni cilj postignut je u razdoblju od 1. ožujka 2017. do 30.11.2017. stjecanjem comp.zaw-a i ključnog sudjelovanja provedbom Programa partnerstva za mobilnost Transnara. Ciljna skupina: 37.(31K,6M) nastavnici na ugovor o radu u centrima. brigu o organizacijama..terapijska podrška, revalidacija i preventivne aktivnosti. fromlocalizov. u području ostródzki county:Special Centar za školu âEUR Education.Szymanowo (SOSW-S) 12 osoba (9K,3M), Posebni centar za školu â EUR Edukativni centar (Szymanowo) 12 osoba (9K,3M), Posebni obrazovni centar (Szymanowo) (SOSW-S) Po razredu: min.19 %: N-ugovorna tijela 7 osoba(7K) SOSW-S 1os,SOSW-M 1 osobe,ZPSWR 5os] min.38 % n-tijela imenovana 14os(13K,1M)[SOSW-S 6os,SOSW-M 1 os,ZPSWR 7os] min.43 % N-certificirana tijela 16os(11K,5M)[SOSW-S 5,9S S senioritetom: min.33 % – od 1 do 10 godina rada 12os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 1s,ZPSWR 6os] min.24 % od 10 – 20 godina rada 9os(7K)[SOSW-S 2os,SOSW-M 5os, ZPSWR 2os] min.43 % tijekom 20 godina rada 16os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 5 1. Priprema.sudjelovanje za putovanje u inozemstvo 2.boravak sudionika u inozemstvu – studijski posjet 3. Sažetak projekta nakon povratka, koji pruža sustav prenošenja na suradnike participativnog znanja stečenog tijekom boravka u inozemstvu Glavni rezultati: Broj osoba koje su stekle comp.zaw.or ključ nakon napuštanja programa (Croatian)
13 August 2022
0 references
Κύριος στόχος: Αύξηση του comp. και των 37 βασικών εκπαιδευτικών (31K,6M) που απασχολούνται με σύμβαση εργασίας σε εκπαιδευτικά ιδρύματα από την περιοχή της περιφέρειας ostródz. μέσω της συμμετοχής σε ενημερωτική επίσκεψη στην Ισπανία, η οποία συνίσταται στην ανταλλαγή εμπειριών σχετικά με την ειδική εκπαίδευση και τη στήριξη των νέων με ειδικές ανάγκες που διατρέχουν κίνδυνο κοινωνικού αποκλεισμού. Ο κύριος στόχος που επιτεύχθηκε μεταξύ 01.03.2017-30.11.2017 με την απόκτηση comp.zaw και βασικής συμμετοχής μέσω της εφαρμογής του Προγράμματος Σύμπραξη για την Κινητικότητα Transnar. Ομάδα-στόχος: 37.(31K,6M) εκπαιδευτικοί με σύμβαση εργασίας στα κέντρα. φροντίζοντας τους οργανισμούς..θεραπευτική υποστήριξη, επανεπικύρωση και προληπτικές δραστηριότητες. απόlocalizov. στην περιοχή του ostródzki county:Special Κέντρο Σχολής â EUR Εκπαίδευση.Szymanowo (SOSW-S) 12 άτομα (9K,3M), Ειδικό Κέντρο για το Σχολείο â EUR Εκπαιδευτικό Κέντρο (Szymanowo) 12 άτομα (9K,3M), Ειδικό Εκπαιδευτικό Κέντρο (Szymanowo) (SOSW-S) Κατά βαθμό: τουλάχιστον 19 %: N-συμβατικά όργανα 7person(7K) SOSW-S 1os,SOSW-M 1 άτομα, ZPSWR 5os] min.38 % n-σώματα διορισμένα 14person(13K,1M) [SOSW-S 6os,SOSW-M 1 os, ZPSWR 7os] min.43 % N-πιστοποιημένοι φορείς 16os(11K,5M) [SOSW-S 5,9S Με αρχαιότητα: min.33 %-από 1 έως 10 έτη εργασίας 12os(7K) [SOSW-S 5os, SOSW-M 1s, ZPSWR 6os] min.24 % από 10-20years της εργασίας 9os(7K) [SOSW-S 2os, SOSW-M 5os, ZPSWR 2os] min.43 % πάνω από 20 έτη εργασίας 16os(7K) [SOSW-S 5os, SOSW-M 5 1. Prepare.συμμετοχή σε ταξίδια στο εξωτερικό 2.Η διαμονή των συμμετεχόντων στο εξωτερικό — επίσκεψη μελέτης 3. Περίληψη του έργου μετά την επιστροφή, παρέχοντας ένα σύστημα μεταφοράς στους συνεργάτες συμμετοχικών γνώσεων που αποκτήθηκαν κατά τη διάρκεια της παραμονής σας στο εξωτερικό. Αριθμός ατόμων που έχουν αποκτήσει το κλειδί comp.zaw.or μετά την έξοδο από το πρόγραμμα Αριθμός o (Greek)
13 August 2022
0 references
Hlavný cieľ: Zvýšenie počtu učiteľov (31K,6M) zamestnaných na základe pracovnej zmluvy vo vzdelávacích inštitúciách z oblasti okresu ostródz prostredníctvom účasti na študijnej návšteve Španielska pozostávajúcej z výmeny skúseností v oblasti špeciálneho vzdelávania a podpory zdravotne postihnutých mladých ľudí ohrozených sociálnym vylúčením. Hlavným cieľom dosiahnutým v období od 1. 3. 2017 do 30. 11. 2017 získaním comp.zaw a kľúčovej účasti prostredníctvom implementácie programu partnerstva v oblasti Transnar mobility. Cieľová skupina: 37.(31K,6M) učitelia na pracovnej zmluve v centrách. starostlivosť o organizácie..terapeutická podpora, predĺženie platnosti a preventívne činnosti. odlocalizov. v oblasti ostródzki county:Special Centrum pre školskú výchovu.Szymanowo (SOSW-S) 12 osôb (9K,3M), Špeciálne centrum pre školy â EUR Vzdelávacie centrum (Szymanowo) 12 osôb (9K,3M), Špeciálne vzdelávacie centrum (Szymanowo) (SOSW-S) podľa platovej triedy: min.19 %: N-zmluvné orgány 7person(7K) SOSW-S 1os,SOSW-M 1 osoby,ZPSWR 5os] min.38 % n-orgány menované 14person(13K,1M)[SOSW-S 6os,SOSW-M 1 os,ZPSWR 7os] min.43 % N-certifikované orgány 16os(11K,5M)[SOSW-S 5,9S S seniority: min.33 %-z 1 do 10 rokov práce 12os(7K)[SOSW-S 5os, SOSW-M 1s,ZPSWR 6os] min.24 % z 10 – 20rokov práce 9os(7K)[SOSW-S 2os, SOSW-M 5os, ZPSWR 2os] min.43 % počas 20 rokov práce 16os(7K)[SOSW-S 5os, SOSW-M 5os 1 Pripravte sa na účasť na cestách do zahraničia 2.Pobyt účastníkov v zahraničí – študijná návšteva 3. Zhrnutie projektu po návrate, poskytnutie systému prenosu participatívnych poznatkov získaných počas vášho pobytu v zahraničí na spolupracovníkov Hlavné výsledky: Počet osôb, ktoré získali comp.zaw.alebo kľúč po odchode z programu Počet o (Slovak)
13 August 2022
0 references
Päätavoite: Työsopimuksen tehneiden 37 opettajan (31K,6M) määrän kasvu Ostródz:n alueella sijaitsevissa oppilaitoksissa osallistumalla Espanjaan opintomatkalle, jossa vaihdetaan kokemuksia erityisopetuksesta ja tuetaan syrjäytymisvaarassa olevia vammaisia nuoria. Päätavoite, joka saavutettiin 1.3.2017–30.11.2017 hankkimalla komp.zaw ja avainosallistuminen Transnar Mobility Partnership -ohjelman täytäntöönpanon kautta. Kohderyhmä: 37.(31K,6M) opettajat, joilla on työsopimus keskuksissa. huolehtivat organisaatioista..terapeuttinen tuki, voimassaolon jatkaminen ja ennaltaehkäisevä toiminta. fromlocalizov. alueella ostródzki county:Special Koulun keskus â EUR Education.Szymanowo (SOSW-S) 12 henkilöä (9K,3M), Koulun erityiskeskus (Szymanowo) 12 henkilöä (9K,3M), erityiskoulutuskeskus (Szymanowo) (SOSW-S) Arvon mukaan: vähintään 19 prosenttia: N-sopimuselimet 7person(7K) SOSW-S 1os,SOSW-M 1 henkilöä,ZPSWR 5os] min.38 % n-elimiä nimitetty 14person(13K,1M)[SOSW-S 6os,SOSW-M 1 os,ZPSWR 7os] min.43 % N-sertifioituja laitoksia 16os(11K,5M)[SOSW-S 5,9S Aiemmuus: min.33 %-alkaen 1–10 vuotta työtä 12os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 1s,ZPSWR 6os] min.24 % 10–20 vuotta työtä 9os(7K)[SOSW-S 2os, SOSW-M 5os, ZPSWR 2os] min.43 % yli 20 vuotta työtä 16os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 5 1. Prepare.Participation to travel ulkomailta 2.Osanottajien oleskelu ulkomailla-opiskelukäynti 3. Tiivistelmä hankkeesta paluun jälkeen, jossa tarjotaan järjestelmä ulkomailla oleskelusi aikana hankitun osallistavan tiedon siirtämiseksi yhteistyökumppaneille Tärkeimmät tulokset: Niiden henkilöiden lukumäärä, jotka ovat hankkineet comp.zaw.tai avain poistuttuaan ohjelmasta (Finnish)
13 August 2022
0 references
Fő célkitűzés: Az oktatási intézményekben munkaszerződéssel foglalkoztatott 37 fő tanár (31K,6M) számának növelése az ostródz körzeti oktatási intézményekben egy spanyolországi tanulmányi látogatáson való részvétel révén, amely a speciális oktatással kapcsolatos tapasztalatok cseréjét és a társadalmi kirekesztés kockázatának kitett fogyatékkal élő fiatalok támogatását foglalja magában. A 2017. március 1. és 2017. november 30. között a Transnar mobilitási partnerségi program végrehajtása révén elért fő célkitűzés, amely a transznai mobilitási partnerségi program végrehajtása révén valósult meg. Célcsoport: 37.(31K,6M) tanárok munkaszerződéssel a központokban. a szervezetek gondozása..terápiás támogatás, meghosszabbítás és megelőző tevékenységek. fromlocalizov. az ostródzki területén county:Special School â EUR Oktatási Központ.Szymanowo (SOSW-S) 12 fő (9K,3M), Oktatási Központ (Szymanowo) 12 fő (9K,3M), Speciális Oktatási Központ (Szymanowo) (SOSW-S) besorolási fokozat szerint: min. 19%: N-szerződéses szervek 7fő(7K) SOSW-S 1os,SOSW-M 1 személyek,ZPSWR 5os] min. 38% n-szervek kinevezett 14 fő(13K,1M)[SOSW-S 6os,SOSW-M 1 os,ZPSWR 7os] min.43% N-tanúsított szervek 16os(11K,5M)[SOSW-S 5,9S szenioritással: min.33% 1–10 éves munka 12os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 1s,ZPSWR 6os] min.24% az 10–20 éves munka 9os(7K)[SOSW-S 2os,SOSW-M 5os, ZPSWR 2os] min.43% 20 éves munka 16os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 5 1. Prepare.részvétel külföldre utazni 2.A résztvevők külföldi tartózkodása – tanulmányi látogatás 3. A projekt összefoglalása a visszatérést követően, egy olyan rendszer biztosítása, amely lehetővé teszi az együttműködők számára a külföldi tartózkodása során szerzett részvételi ismeretek átadását. Fő eredmények: Azon személyek száma, akik megszerezték comp.zaw.vagy kulcsot a program elhagyása után o (Hungarian)
13 August 2022
0 references
Hlavní cíl: Zvýšení počtu učitelů a klíčových 37 učitelů (31K,6M) zaměstnaných na základě pracovní smlouvy ve vzdělávacích institucích z oblasti ostródz. prostřednictvím účasti na studijní návštěvě Španělska spočívající ve výměně zkušeností v oblasti speciálního vzdělávání a podpoře pro zdravotně postižené mladé lidi ohrožené sociálním vyloučením. Hlavního cíle dosaženého v období od 1. března 2017 do 30. listopadu 2017 získáním komp.zaw a klíčové účasti prostřednictvím provádění programu transatlantického partnerství v oblasti mobility. Cílová skupina: 37.(31K,6M) učitelé na pracovní smlouvu v centrech. péče o organizace..terapeutická podpora, prodloužení platnosti a preventivní činnosti. zlocalizov. v oblasti ostródzki county:Special Centrum pro školy â EUR Vzdělávání.Szymanowo (SOSW-S) 12 osob (9K,3M), Zvláštní středisko pro školy â EUR Vzdělávací centrum (Szymanowo) 12 osob (9K,3M), Speciální vzdělávací centrum (Szymanowo) (SOSW-S) Podle stupně: min.19 %: N-smluvní orgány 7person(7K) SOSW-S 1os,SOSW-M 1 osoby,ZPSWR 5os] min.38 % n-subjekty jmenovány 14osob(13K,1M)[SOSW-S 6os,SOSW-M 1 os,ZPSWR 7os] min.43 % N-certifikované subjekty 16os(11K,5M)[SOSW-S 5,9S S SOSW-S 5,9S min.33 % – od 1 do 10 let práce 12os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 1s,ZPSWR 6os] min.24 % z 10–20let práce 9os(7K)[SOSW-S 2os,SOSW-M 5os, ZPSWR 2os] min.43 % nad 20 let práce 16os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 5 1. Prepare.účast na cestu do zahraničí 2.Pobyt účastníků v zahraničí-studijní návštěva 3. Shrnutí projektu po návratu, zajištění systému předávání participativních znalostí spolupracovníkům získaných během vašeho pobytu v zahraničí Hlavní výsledky: Počet osob, které získaly comp.zaw.or klíč po opuštění programu Počet o (Czech)
13 August 2022
0 references
Galvenais mērķis: To 37 skolotāju skaita pieaugums (31K,6M), kas nodarbināti uz darba līguma pamata, izglītības iestādēs, kas atrodas ostródz rajona teritorijā, piedaloties mācību vizītē Spānijā, kas ietver pieredzes apmaiņu par speciālo izglītību un atbalstu jauniešiem ar invaliditāti, kuriem draud sociālā atstumtība. Galvenais mērķis, kas tika sasniegts laikā no 01.03.2017. līdz 30.11.2017., iegādājoties comp.zaw un galveno līdzdalību, īstenojot Transnar mobilitātes partnerības programmu. Mērķa grupa: 37.(31K,6M) skolotāji par darba līgumu centros. rūpējoties par organizācijām..therapeutic atbalsts, atkārtota apstiprināšana un preventīvie pasākumi. fromlocalizov. in area of the ostródzki county:Special Centre for School â EUR Education.Szymanowo (SOSW-S) 12 personas (9K,3M), Īpašais centrs skolai â EUR Izglītības centrs (Szymanowo) 12 personas (9K,3M), Special Educational Centre (Szymanowo) (SOSW-S) Pēc pakāpes: min.19 %: N-līgumslēdzējas 7person(7K) SOSW-S 1os, SOSW-M 1 personas, ZPSWR 5os] min.38 % n-struktūras iecelti 14person(13K,1M)[SOSW-S 6os, SOSW-M 1 os, ZPSWR 7os] min.43 % N-sertificētas struktūras 16os(11K,5M)[SOSW-S 5,9S Ar darba stāžu: min.33 % — no 1 līdz 10 darba gadiem 12os(7K)[SOSW-S 5os, SOSW-M 1s, ZPSWR 6os] min.24 % no 10–20 gadu darba 9os(7K)[SOSW-S 2os, SOSW-M 5os, ZPSWR 2os] min.43 % 20 darba gados 16os(7K)[SOSW-S 5os, SOSW-M 5 1. Sagatavošanās dalībai ceļojumos uz ārzemēm 2.Dalībnieku uzturēšanās ārzemēs-studijas apmeklējums 3. Kopsavilkums par projektu pēc atgriešanās, nodrošinot sistēmu, lai nodotu līdzstrādniekiem līdzdalības zināšanas, kas iegūtas, uzturoties ārzemēs Galvenie rezultāti: To personu skaits, kuras ieguvušas comp.zaw.vai atslēgu pēc aiziešanas no programmas (Latvian)
13 August 2022
0 references
Príomhchuspóir: Méadú i comp. agus 37 múinteoirí tábhachtacha (31K,6M) fostaithe ar chonradh fostaíochta in institiúidí oideachais ó réimse an ostródz dúiche. trí rannpháirtíocht i gcuairt staidéir ar an Spáinn comhdhéanta de mhalartú taithí ar oideachas speisialta agus tacaíocht do dhaoine óga faoi mhíchumas atá i mbaol eisiamh sóisialta. An príomhchuspóir a baineadh amach idir 01.03.2017-30.11.2017 trí shaothar comp.zaw agus príomh-rannpháirtíocht a fháil trí Chlár Comhpháirtíochta Soghluaisteachta Transnar a chur chun feidhme. Spriocghrúpa: 37.(31K,6M) múinteoirí ar chonradh fostaíochta sna hionaid. ag tabhairt aire do na organisations..therapeutic tacaíocht, athbhailíochtú agus gníomhaíochtaí coisctheacha. ólocalizov. i réimse an ostródzki county:Special Ionad don Scoil âEUR Education.Szymanowo (SOSW-S) 12 duine (9K,3M), Ionad Speisialta don Scoilâ EUR âEUR Oideachais (Szymanowo) 12 duine (9K,3M), Ionad Speisialta Oideachais (SOSW-S) De ghrád: min.19 %: Comhlachtaí neamhchonarthacha 7person(7K) SOSW-S 1os, SOSW-M 1 duine, ZPSWR 5os] min.38 % n-chomhlachtaí a ceapadh 14 dhuine(13K,1M)[SOSW-S 6os, SOSW-M 1 os, ZPSWR 7os] nó.43 % comhlachtaí N-dheimhnithe 16os(11K,5M)[SOSW-S 5,9S Le sinsearacht: min.33 %-ó 1 go 10 mbliana d’obair 12os(7K)[SOSW-S 5os, SOSW-M 1s, ZPSWR 6os] min.24 % ó 10-20years d’obair 9os(7K)[SOSW-S 2os, SOSW-M 5os, ZPSWR 2os] min.43 % thar 20 bliain d’obair 16os(7K) [SOSW-S 5os, SOSW-M 5os. Prepare.participation chun taisteal thar lear 2.Fanann rannpháirtithe thar lear cuairt staidéir ar an gcoigríoch 3. Achoimre ar an tionscadal tar éis filleadh, ag soláthar córas a aistriú chuig comhoibrithe eolas rannpháirteach a fuarthas le linn do fanacht thar lear Príomhthorthaí: Líon na ndaoine a fuair eochair comp.zaw.or tar éis a fhágáil ar an gclár Líon na o (Irish)
13 August 2022
0 references
Glavni cilj: Povečanje števila učiteljev in ključnih 37 učiteljev (31K,6M), zaposlenih na podlagi pogodbe o zaposlitvi v izobraževalnih ustanovah s področja okrožja ostródz, s sodelovanjem na študijskem obisku v Španiji, ki vključuje izmenjavo izkušenj na področju posebnega izobraževanja in podpore mladim invalidom, ki jim grozi socialna izključenost. Glavni cilj, ki je bil dosežen med 1. 3. 2017–30.11.2017, je bil dosežen s sodelovanjem in ključnim sodelovanjem z izvajanjem programa partnerstva za mobilnost Transnar. Ciljna skupina: 37.(31K,6M) učitelji na pogodbo o zaposlitvi v centrih. skrbijo za organizacije..terapevtska podpora, podaljšanje veljavnosti in preventivne dejavnosti. izlocalizov. na področju ostr³dzki county:Special Center za šolsko izobraževanje.Szymanowo (SOSW-S) 12 oseb (9K,3M), Posebni center za šolanje â EUR izobraževalni center (Szymanowo) 12 oseb (9K,3M), Posebni izobraževalni center (Szymanowo) (SOSW-S) po razredu: najmanj 19 %: N-pogodbeni organi 7person(7K) SOSW-S 1os,SOSW-M 1 osebe,ZPSWR 5os] min.38 % n-organi imenovani 14person(13K,1M)[SOSW-S 6os,SOSW-M 1 os,ZPSWR 7os] min.43 % N-certificirani organi 16os(11K,5M)[SOSW-S 5,9S z delovno dobo: min.33 %-od 1 do 10 let dela 12os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 1s,ZPSWR 6os] min.24 % od 10–20 let dela 9os(7K)[SOSW-S 2os, SOSW-M 5os, ZPSWR 2os] min.43 % v 20 letih dela 16os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 5 1. Prepare.participacija za potovanje v tujino 2.Prebivanje udeležencev v tujini-študijski obisk 3. Povzetek projekta po vrnitvi, ki zagotavlja sistem prenosa participativnega znanja, pridobljenega med bivanjem v tujini, na sodelavce. Glavni rezultati: Število oseb, ki so pridobile comp.zaw.ali ključ po odhodu iz programa Število o (Slovenian)
13 August 2022
0 references
Основна цел: Увеличаване на броя на преподавателите и на ключовите 37 учители (31K,6M), наети на трудов договор в образователните институции от областта ostródz., чрез участие в проучвателно посещение в Испания, състоящо се в обмен на опит в областта на специалното образование и подкрепа за младите хора с увреждания, изложени на риск от социално изключване. Основната цел, постигната между 01.03.2017 г. — 30.11.2017 г. чрез придобиване на комп.зау и ключово участие чрез изпълнение на Програмата за партньорство за транснарска мобилност. Целева група: 37.(31К,6М) учители по трудов договор в центровете. грижещи се за организациите..терапевтична подкрепа, потвърждаване на валидността и превантивни дейности. fromlocalizov. в района на ostródzki county:Special Център за училищно образование â EUR Education.Szymanowo (SOSW-S) 12 лица (9K,3M), Специален Училищен център â EUR Образователен център (Szymanowo) 12 души (9K,3M), Специален образователен център (Szymanowo) (SOSW-S) По степен: минимум 19 %: N-договорни органи 7person(7K) SOSW-S 1os,SOSW-M 1 лица,ZPSWR 5os] min.38 % n-органи назначени 14 person(13K,1M)[SOSW-S 6os,SOSW-M 1 os,ZPSWR 7os] min.43 % N-сертифицирани органи 16os(11K,5M)[SOSW-S 5,9S С старшинство: мин. 33 %-от 1 до 10 години работа 12os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 1s,ZPSWR 6os] min.24 % от 10—20 години работа 9os(7K)[SOSW-S 2os,SOSW-M 5os, ZPSWR 2os] min.43 % за 20 години работа 16os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 5 1. Prepare.participation to travel abroad 2.Престой на участниците в чужбина-проучване посещение 3. Резюме на проекта след връщане, предоставящо система за прехвърляне на знания за участие, придобити по време на престоя ви в чужбина, на сътрудниците Основни резултати: Брой лица, които са придобили comp.zaw.или ключ след напускане на програмата Брой на (Bulgarian)
13 August 2022
0 references
Għan ewlieni: Żieda fil-komp. u 37 għalliem ewlieni (31K,6M) impjegati b’kuntratt ta’ impjieg f’istituzzjonijiet edukattivi miż-żona tad-distrett ostródz. permezz tal-parteċipazzjoni fi żjara ta’ studju fi Spanja li tikkonsisti fl-iskambju ta’ esperjenza dwar edukazzjoni speċjali u appoġġ għal żgħażagħ b’diżabilità f’riskju ta’ esklużjoni soċjali. L-objettiv ewlieni milħuq bejn l-01.03.2017–30.11.2017 permezz tal-akkwist ta’ komp.zaw u parteċipazzjoni ewlenija permezz tal-implimentazzjoni tal-Programm ta’ Sħubija għall-Mobilità Transnar. Grupp fil-mira: 37.(31K,6M) għalliema fuq kuntratt ta ‘impjieg fiċ-ċentri. jieħdu ħsieb ta ‘l-organizzazzjonijiet.. appoġġ terapewtiku, rivalidazzjoni u attivitajiet preventivi. from localizov. fil-qasam tal-ostródzki county:Special Ċentru għall-Iskola EUR Education.Szymanowo (SOSW-S) 12-il persuna (9K,3M), Ċentru Speċjali għall-Iskola â EUR â EUR Edukattivi (Szymanowo) 12-il persuni (9K,3M), Ċentru Edukattiv Speċjali (Szymanowo) (SOSW-S) Permezz grad: min.19 %: Korpi mhux kuntrattwali 7persuna(7K) SOSW-S 1os,SOSW-M 1 persuni,ZPSWR 5os] min.38 % korpi n maħtura 14-il persuna(13K,1M)[SOSW-S 6os,SOSW-M 1 os, ZPSWR 7os] min.43 % korpi ċertifikati N 16os(11K,5M)[SOSW-S 5,9S B’anzjanità: min.33 %-minn 1 sa 10 snin ta’ xogħol 12os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 1s,ZPSWR 6os] min.24 % minn 10–20snin ta’ xogħol 9os(7K)[SOSW-S 2os,SOSW-M 5os, ZPSWR 2os] min.43 % fuq 20 sena ta’ xogħol 16os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 5os]. Preparazzjoni.parteċipazzjoni biex tivvjaġġa barra l-pajjiż 2.Is-soġġorn ta’ parteċipanti barra mill-pajjiż-żjara ta’ studju 3. Sommarju tal-proġett wara r-ritorn, li jipprovdi sistema ta’ trasferiment lill-kollaboraturi tal-għarfien parteċipattiv miksub matul iż-żjara tiegħek barra minn pajjiżek. Numru ta ‘persuni li kisbu comp.zaw.or ewlenin wara li jħallu l-programm Numru ta ‘o (Maltese)
13 August 2022
0 references
Objetivo principal: Aumento do número de professores comp. e chave 37 (31K,6M) contratados por contrato de trabalho em instituições de ensino da área do distrito de ostrÃ3dz, através da participação em uma visita de estudo a Espanha que consiste em trocar experiências sobre educação especial e apoio a jovens deficientes em risco de exclusão social. O principal objetivo alcançado entre 1.3.2017 e 30.11.2017 através da aquisição de uma comp.zaw e da participação fundamental através da execução do Programa de Parceria para a Mobilidade Transnar. Grupo-alvo: 37.(31K,6M) professores em contrato de trabalho nos centros. cuidando das organizações..apoio terapêutico, revalidação e atividades preventivas. fromlocalizov. na área do ostrÃ3dzki county:Special Centro de Educação Escolar.Szymanowo (SOSW-S) 12 pessoas (9K,3M), Centro Especial para a Escola › Centro Educacional (Szymanowo) 12 pessoas (9K,3M), Centro Educacional Especial (Szymanowo) (SOSW-S) Por grau: min.19 %: Organismos N-contratuais 7person(7K) SOSW-S 1.ºs,SOSW-M 1 pessoas, ZPSWR 5.ºs] min.38 % n-corpos nomeados 14person(13K,1M)[SOSW-S 6.ºs,SOSW-M 1 os,ZPSWR 7.ºs] min.43 % N-certificados corpos 16.ºs (11K,5M)[SOSW-S 5,9S Com antiguidade: min.33 %-de 1 a 10 anos de trabalho 12.ºs (7K)[SOSW-S 5.ºs,SOSW-M 1s, ZPSWR 6.ºs] min.24 % de 10-20 anos de trabalho 9.ºs (7K)[SOSW-S 2.ºs,SOSW-M 5.ºs, ZPSWR 2.ºs] min.43 % ao longo de 20 anos de trabalho 16.ºs(7K)[SOSW-S 5.ºs,SOSW-M 5 1. Prepare.participação para viajar para o estrangeiro 2.A estadia dos participantes no estrangeiro-visita de estudo 3. Resumo do projeto após o retorno, fornecendo um sistema de transferência para colaboradores conhecimento participativo adquirido durante a sua estadia no exterior Principais resultados: Número de pessoas que adquiriram comp.zaw.ou chave depois de deixar o programa Número de o (Portuguese)
13 August 2022
0 references
Hovedformål: Forøgelse af antallet af lærere (31K,6 mio.), der er ansat på ansættelseskontrakter i uddannelsesinstitutioner fra distriktet ostródz. gennem deltagelse i et studiebesøg i Spanien, der består i udveksling af erfaringer om specialundervisning og støtte til handicappede unge, der er i fare for social udstødelse. Det vigtigste mål, der blev nået mellem 1.3.2017 og 30.11.2017 ved at erhverve en comp.zaw og nøgledeltagelse gennem gennemførelsen af mobilitetspartnerskabsprogrammet for transnar. Målgruppe: 37.(31K,6M) lærere på ansættelseskontrakt i centrene. tager sig af de organisationer..terapeutisk støtte, forlængelse og forebyggende aktiviteter. fromlocalizov. i området af ostródzki county:Special Centre for School âEUR Education.Szymanowo (SOSW-S) 12 personer (9K,3M), Special Centre for School âEUR Educational Centre (Szymanowo) 12 personer (9K,3M), Special Educational Centre (Szymanowo) (SOSW-S) Efter lønklasse: min.19 %: N-kontraktorganer 7person(7K) SOSW-S 1os,SOSW-M 1 personer,ZPSWR 5os] min.38 % n-organer udpeget 14 personer(13K,1M)[SOSW-S 6os,SOSW-M 1 os,ZPSWR 7os] min.43 % N-certificerede organer 16os(11K,5M)[SOSW-S 5,9S Med anciennitet: min.33 % — fra 1 til 10 års arbejde 12os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 1s,ZPSWR 6os] min.24 % fra 10-20 års arbejde 9os(7K)[SOSW-S 2os,SOSW-M 5os, ZPSWR 2os] min.43 % over 20 års arbejde 16os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 5 1. Forberedelse.deltagelse i at rejse til udlandet 2. Deltagernes ophold i udlandet-studiebesøg 3. Resumé af projektet efter hjemkomst, der giver et system til overførsel til samarbejdspartnere af participatorisk viden, der er erhvervet under dit ophold i udlandet Hovedresultater: Antal personer, der har erhvervet comp.zaw.eller nøgle efter at have forladt programmet Antal o (Danish)
13 August 2022
0 references
Obiectivul principal: Creșterea numărului de profesori titulari și a celor 37 de profesori cheie (31K,6M) angajați cu contract de muncă în instituții de învățământ din zona districtului ostródz. prin participarea la o vizită de studiu în Spania constând în schimbul de experiență privind educația specială și sprijinirea tinerilor cu handicap expuși riscului de excluziune socială. Obiectivul principal atins in perioada 01.03.2017-30.11.2017 prin achizitionarea unui comp.zaw si participarea cheie prin implementarea Programului de Parteneriat Transnar pentru Mobilitate. Grupul țintă: 37.(31K,6M) profesori cu contract de muncă în centre. având grijă de organizații..therapeutic suport, revalidare și activități preventive. fromlocalizov. în zona ostródzki county:Special Centrul pentru Educație Școlară.Szymanowo (SOSW-S) 12 persoane (9K,3M), Centrul Special pentru Școala â EUR Centrul Educațional (Szymanowo) 12 persoane (9K,3M), Centrul Educațional Special (Szymanowo) (SOSW-S) De grad: min.19 %: Organismele N-contractuale 7person(7K) SOSW-S 1os, SOSW-M 1 persoane,ZPSWR 5os] min.38 % n-organisme numit 14person(13K,1M)[SOSW-S 6os, SOSW-M 1 os, ZPSWR 7os] min.43 % organisme certificate N 16os(11K,5M)[SOSW-S 5,9S Cu vechime: min.33 %-de la 1 la 10 ani de muncă 12os(7K)[SOSW-S 5os, SOSW-M 1s, ZPSWR 6os] min.24 % de la 10-20 de ani de muncă 9os (7K)[SOSW-S 2os, SOSW-M 5os, ZPSWR 2os] min.43 % peste 20 de ani de muncă 16os (7K)[SOSW-S 5os, SOSW-M 5 1. Pregătirea.participarea la călătorii în străinătate 2.Sejurul participanților în străinătate-studiul vizitei 3. Rezumatul proiectului după returnare, oferind un sistem de transfer către colaboratori al cunoștințelor participative dobândite în timpul șederii în străinătate Rezultate principale: Numărul de persoane care au achiziționat comp.zaw.sau cheia după părăsirea programului Număr de o (Romanian)
13 August 2022
0 references
Huvudsyfte: Ökning av komp. och viktiga 37 lärare (31K,6 miljoner) med anställningskontrakt vid utbildningsinstitutioner från området ostróndz. genom deltagande i ett studiebesök i Spanien som består av utbyte av erfarenheter om specialundervisning och stöd till ungdomar med funktionshinder som riskerar social utestängning. Det huvudsakliga mål som uppnåddes mellan den 1 mars 2017 och den 30 november 2017 genom att skaffa sig en komp.zaw och ett viktigt deltagande genom genomförandet av programmet för partnerskap för rörlighet. Målgrupp: 37.(31K,6M) lärare på anställningskontrakt i centrumen. ta hand om organisationerna..terapeutiskt stöd, förlängning och förebyggande aktiviteter. frånlocalizov. inom området ostródzki county:Special Centrum för skolan â EUR Education.Szymanowo (SOSW-S) 12 personer (9K,3M), Special Centre for School â EUR Educational Centre (Szymanowo) 12 personer (9K,3M), Special Educational Centre (Szymanowo) (SOSW-S) Efter betyg: minst 19 %: N-avtalsorgan 7person(7K) SOSW-S 1os,SOSW-M 1 personer,ZPSWR 5os] min.38 % n-organ utnämnda 14person(13K,1M)[SOSW-S 6os,SOSW-M 1 os,ZPSWR 7os] min.43 % N-certifierade organ 16os(11K,5M)[SOSW-S 5,9S Med företräde: min.33 %-från 1 till 10 års arbete 12os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 1s,ZPSWR 6os] min.24 % från 10–20 års arbete 9os(7K)[SOSW-S 2os,SOSW-M 5os, ZPSWR 2os] min.43 % över 20 års arbete 16os(7K)[SOSW-S 5os,SOSW-M 5 1. Prepare.deltagande för att resa utomlands 2.De deltagande deltagarnas utlandsvistelse – studiebesök 3. Sammanfattning av projektet efter återkomst, som ger ett system för överföring till samarbetspartner av kunskap som förvärvats under din utlandsvistelse De viktigaste resultaten: Antal personer som har förvärvat comp.zaw.eller nyckel efter att ha lämnat programmet Antal o (Swedish)
13 August 2022
0 references
Identifiers
POWR.04.02.00-00-0012/16
0 references