Activation of young people who are unemployed in the Tatra County (IV) (Q88639): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in da, el, hr, ro, sk, mt, pt, fi, sl, cs, lt, lv, bg, hu, ga, sv, et, nl, fr, de, it, es, and other parts: Adding translations: da, el, hr, ro, sk, mt, pt, fi, sl, cs, lt, lv, bg, hu, ga, sv, et,) |
(Removed claim: co-financing rate (P837): 84.28 percentage) |
||||||
| Property / co-financing rate | |||||||
| |||||||
| Property / co-financing rate: 84.28 percent / rank | |||||||
Revision as of 21:50, 20 October 2022
Project Q88639 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation of young people who are unemployed in the Tatra County (IV) |
Project Q88639 in Poland |
Statements
2,119,757.02 zloty
0 references
2,515,136.47 zloty
0 references
1 January 2019
0 references
30 June 2020
0 references
POWIAT TATRZAŃSKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W ZAKOPANEM
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych poniżej 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie tatrzańskim. W ramach projektu wsparciem objęte zostaną osoby bezrobotne w wieku 18-29 lat bez pracy, w tym osoby z niepełnosprawnościami, spośród których co najmniej 60 % stanowią osoby, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (tzw. młodzież NEET), zgodnie z definicją NEET, przyjętą w Programie Operacyjnym Wiedza Edukacja Rozwój 2014-2020. Co najmniej 20 % uczestników projektu stanowić będą osoby znajdujące się w trudnej sytuacji na rynku pracy, tj. osoby z niepełnosprawnościami i/lub osoby długotrwale bezrobotne i/lub osoby o niskich kwalifikacjach.W ramach projektu, dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie Urząd realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employability of young people under the age of 30 who are unemployed in the Tatra County. The project will support unemployed people aged 18-29 years without work, including persons with disabilities, of whom at least 60 % are non-participants in education and training (the so-called NEETs), as defined by NEETs, adopted in the Operational Programme Knowledge Education Development 2014-2020. At least 20 % of project participants will be people in difficulty on the labour market, i.e. persons with disabilities and/or long-term unemployed and/or low-skilled people.As part of the project, for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will precede an analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant concerned. On this basis, the Authority will implement appropriately selected labour market services and instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. (English)
15 October 2020
0 references
L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans qui sont sans emploi dans le district de Tatra. Le projet soutiendra les chômeurs âgés de 18 à 29 ans sans emploi, y compris les personnes handicapées, dont au moins 60 % ne sont pas scolarisés (NEET) tels que définis dans le programme opérationnel de développement de l’éducation à la connaissance 2014-2020. Au moins 20 % des participants au projet seront des personnes en situation difficile sur le marché du travail, c’est-à-dire des personnes handicapées et/ou des chômeurs de longue durée et/ou peu qualifiés. Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, aptitudes et problèmes professionnels du participant concerné. Sur cette base, l’Autorité mettra en œuvre des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, conformément à la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. (French)
30 November 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen unter 30 Jahren zu erhöhen, die im Bezirk Tatra arbeitslos sind. Mit dem Projekt werden Arbeitslose im Alter von 18 bis 29 Jahren ohne Arbeitsplatz, einschließlich Menschen mit Behinderungen, unterstützt, von denen mindestens 60 % nicht erzieherisch (NEETs) im Sinne des Operationellen Programms zur Entwicklung der Wissenserziehung 2014-2020 sind. Mindestens 20 % der Projektteilnehmer werden Menschen in einer schwierigen Lage auf dem Arbeitsmarkt sein, d. h. Menschen mit Behinderungen und/oder Langzeitarbeitslosen und/oder Geringqualifizierten. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer der Präsentation eines spezifischen Angebots der beruflichen Aktivierung eine Analyse der Fähigkeiten, Fähigkeiten und beruflichen Probleme des betreffenden Teilnehmers vorausgehen. Auf dieser Grundlage wird die Behörde entsprechend ausgewählte arbeitsmarktbezogene Dienstleistungen und Instrumente im Sinne des Gesetzes über Beschäftigungsförderung und Arbeitsmarktinstitutionen umsetzen. (German)
7 December 2021
0 references
Het doel van het project is de arbeidskansen te vergroten voor jongeren onder de 30 jaar die werkloos zijn in het district Tatra. Het project zal steun verlenen aan werklozen van 18-29 jaar zonder baan, met inbegrip van personen met een handicap, van wie ten minste 60 % niet-onderwijsgevend is (NEET’s), zoals gedefinieerd in het operationele programma voor de ontwikkeling van kennisonderwijs 2014-2020. Ten minste 20 % van de projectdeelnemers zal mensen zijn die zich in een moeilijke situatie op de arbeidsmarkt bevinden, d.w.z. personen met een handicap en/of langdurig werklozen en/of laaggeschoolden. Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer de presentatie van een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, vaardigheden en professionele problemen van de betrokken deelnemer. Op basis hiervan zal de Autoriteit op passende wijze geselecteerde arbeidsmarktdiensten en -instrumenten ten uitvoer leggen, zoals bedoeld in de wet betreffende de bevordering van de werkgelegenheid en de arbeidsmarktinstellingen. (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per i giovani di età inferiore ai 30 anni disoccupati nel distretto di Tatra. Il progetto sosterrà i disoccupati di età compresa tra i 18 e i 29 anni senza lavoro, comprese le persone con disabilità, di cui almeno il 60 % è non educativo (NEET) come definito nel programma operativo per lo sviluppo dell'istruzione della conoscenza 2014-2020. Almeno il 20 % dei partecipanti al progetto sarà costituito da persone in una situazione difficile sul mercato del lavoro, ossia persone con disabilità e/o disoccupati di lunga durata e/o scarsamente qualificate. Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle attitudini e dei problemi professionali del partecipante interessato. Su tale base, l'Autorità applicherà servizi e strumenti del mercato del lavoro adeguatamente selezionati, come indicato nella legge sulle istituzioni per la promozione dell'occupazione e il mercato del lavoro. (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo de los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en el distrito de Tatra. El proyecto apoyará a las personas desempleadas de entre 18 y 29 años sin empleo, incluidas las personas con discapacidad, de las cuales al menos el 60 % no son educativas (ninis), tal como se definen en el Programa Operativo de Desarrollo de la Educación del Conocimiento 2014-2020. Al menos el 20 % de los participantes en el proyecto serán personas en situación difícil en el mercado laboral, es decir, personas con discapacidad o desempleados de larga duración o poco cualificados. Como parte del proyecto, para cada participante, la presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las capacidades, aptitudes y problemas profesionales del participante en cuestión. Sobre esta base, la Autoridad aplicará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados, como se menciona en la Ley de fomento del empleo y de instituciones del mercado laboral. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden for unge under 30 år, der er arbejdsløse i Tatra Amt. Projektet vil støtte arbejdsløse i alderen 18-29 år uden arbejde, herunder personer med handicap, hvoraf mindst 60 % ikke deltager i uddannelse (de såkaldte NEET'er), som defineret af NEET'er, som vedtaget i det operationelle program for udvikling af vidensuddannelse 2014-2020. Mindst 20 % af projektdeltagerne vil være personer i vanskeligheder på arbejdsmarkedet, dvs. personer med handicap og/eller langtidsledige og/eller lavtuddannede.Som en del af projektet vil præsentationen af et specifikt tilbud om erhvervsmæssig aktivering for hver deltager gå forud for en analyse af den pågældende deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil Tilsynsmyndigheden gennemføre passende udvalgte arbejdsmarkedstjenester og -instrumenter, der er omhandlet i loven om fremme af beskæftigelse og arbejdsmarkedsinstitutioner. (Danish)
26 July 2022
0 references
Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας των νέων κάτω των 30 ετών που είναι άνεργοι στην κομητεία Tatra. Το σχέδιο θα στηρίξει ανέργους ηλικίας 18-29 ετών χωρίς εργασία, συμπεριλαμβανομένων των ατόμων με αναπηρία, εκ των οποίων τουλάχιστον το 60 % δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και την κατάρτιση (οι αποκαλούμενοι ΕΑΕΚ), όπως ορίζονται από τους ΕΑΕΚ, που εγκρίθηκαν στο επιχειρησιακό πρόγραμμα «Ανάπτυξη της Εκπαίδευσης της Γνώσης 2014-2020». Τουλάχιστον το 20 % των συμμετεχόντων στο έργο θα είναι άτομα που αντιμετωπίζουν δυσκολίες στην αγορά εργασίας, δηλαδή άτομα με αναπηρία ή/και μακροχρόνια άνεργοι ή/και άτομα χαμηλής ειδίκευσης. Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, η παρουσίαση συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγείται της ανάλυσης των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων του ενδιαφερόμενου συμμετέχοντα. Σε αυτή τη βάση, η Αρχή θα εφαρμόσει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και των θεσμών της αγοράς εργασίας. (Greek)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati zapošljivost mladih mlađih od 30 godina koji su nezaposleni u Tatra županiji. Projektom će se pružiti potpora nezaposlenim osobama u dobi od 18 do 29 godina bez posla, uključujući osobe s invaliditetom, od kojih najmanje 60 % ne sudjeluje u obrazovanju i osposobljavanju (tzv. NEET-ovi), kako su ih definirali NEET-ovi, usvojen u operativnom programu Razvoj obrazovanja znanja za razdoblje 2014. – 2020. Najmanje 20 % sudionika projekta bit će osobe u teškoćama na tržištu rada, tj. osobe s invaliditetom i/ili dugotrajno nezaposlene i/ili niskokvalificirane osobe. U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanje posebne ponude profesionalne aktivacije prethodi analizi vještina, predispozicija i profesionalnih problema dotičnog sudionika. Na temelju toga Nadzorno tijelo provodit će odgovarajuće odabrane usluge i instrumente na tržištu rada iz Zakona o promicanju zapošljavanja i institucija tržišta rada. (Croatian)
26 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională a tinerilor cu vârsta sub 30 de ani care sunt șomeri în județul Tatra. Proiectul va sprijini șomerii cu vârste cuprinse între 18 și 29 de ani fără un loc de muncă, inclusiv persoanele cu handicap, dintre care cel puțin 60 % nu participă la educație și formare (așa-numiții NEET), astfel cum sunt definiți de tinerii NEET, adoptat în programul operațional „Dezvoltarea educației cunoașterii” 2014-2020. Cel puțin 20 % dintre participanții la proiect vor fi persoane aflate în dificultate pe piața muncii, adică persoane cu handicap și/sau șomeri de lungă durată și/sau persoane slab calificate. Ca parte a proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va preceda o analiză a competențelor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale participantului în cauză. Pe această bază, Autoritatea va pune în aplicare serviciile și instrumentele de pe piața forței de muncă selectate în mod corespunzător, menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și a instituțiilor de pe piața forței de muncă. (Romanian)
26 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť mladých ľudí vo veku do 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v Tatranskej župe. V rámci projektu sa podporia nezamestnané osoby vo veku 18 – 29 rokov bez práce vrátane osôb so zdravotným postihnutím, z ktorých aspoň 60 % sa nezúčastňuje na vzdelávaní a odbornej príprave (tzv. NEET), ako ich vymedzili NEET, ktorý bol prijatý v operačnom programe Vývoj vzdelávania v oblasti vedomostí na roky 2014 – 2020. Najmenej 20 % účastníkov projektu budú tvoriť ľudia v ťažkostiach na trhu práce, t. j. osoby so zdravotným postihnutím a/alebo dlhodobo nezamestnaní a/alebo osoby s nízkou kvalifikáciou.V rámci projektu bude pred analýzou zručností, predispozícií a profesijných problémov dotknutého účastníka pre každého účastníka predložená osobitná ponuka profesionálnej aktivácie. Na tomto základe bude orgán vykonávať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúcií trhu práce. (Slovak)
26 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li tiżdied l-impjegabbiltà taż-żgħażagħ taħt l-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fil-Kontea ta’ Tatra. Il-proġett se jappoġġa persuni qiegħda li għandhom bejn it-18 u d-29 sena mingħajr xogħol, inklużi persuni b’diżabilità, li minnhom mill-inqas 60 % mhumiex parteċipanti fl-edukazzjoni u t-taħriġ (l-hekk imsejħa NEETs), kif definit min-NEETs, adottat fil-Programm Operazzjonali dwar l-Iżvilupp tal-Edukazzjoni tal-Għarfien 2014–2020. Mill-inqas 20 % tal-parteċipanti fil-proġett se jkunu persuni f’diffikultà fis-suq tax-xogħol, jiġifieri persuni b’diżabilità u/jew persuni qiegħda fit-tul u/jew persuni b’ħiliet baxxi. Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tippreċedi analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali tal-parteċipant ikkonċernat. Fuq din il-bażi, l-Awtorità se timplimenta servizzi tas-suq tax-xogħol magħżula b’mod xieraq u strumenti msemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Istituzzjonijiet tal-Impjiegi u tas-Suq tax-Xogħol. (Maltese)
26 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade dos jovens com menos de 30 anos que estão desempregados no condado de Tatra. O projeto apoiará as pessoas desempregadas com idades compreendidas entre os 18 e os 29 anos sem trabalho, incluindo as pessoas com deficiência, das quais pelo menos 60 % não participam no ensino e na formação (os chamados NEET), tal como definidos pelos NEET, adotados no Programa Operacional Desenvolvimento da Educação do Conhecimento 2014-2020. Pelo menos 20 % dos participantes no projeto serão pessoas em dificuldade no mercado de trabalho, ou seja, pessoas com deficiência e/ou desempregados de longa duração e/ou pessoas pouco qualificadas. Como parte do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá uma análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante em causa. Nesta base, a Autoridade aplicará os serviços e os instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados referidos na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on parantaa Tatran maakunnassa työttömien alle 30-vuotiaiden nuorten työllistettävyyttä. Hankkeella tuetaan työttömiä 18–29-vuotiaita työttömiä, myös vammaisia, joista vähintään 60 prosenttia ei osallistu koulutukseen (ns. NEET-nuoret), sellaisina kuin ne on määritelty työelämän ja koulutuksen toimenpideohjelman 2014–2020 toimenpideohjelmassa. Vähintään 20 prosenttia hankkeen osallistujista on työmarkkinoilla vaikeuksissa olevia henkilöitä eli vammaisia ja/tai pitkäaikaistyöttömiä ja/tai heikosti koulutettuja. Hankkeen osana kutakin osallistujaa varten on esitettävä erityinen ammatillista aktivointia koskeva tarjous ennen asianomaisen osallistujan taitojen, alttiuksien ja ammatillisten ongelmien analysointia. Tämän perusteella työviranomainen panee täytäntöön asianmukaisesti valitut työmarkkinapalvelut ja -välineet, joihin viitataan työ- ja työmarkkinainstituutioiden edistämisestä annetussa laissa. (Finnish)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposljivost mladih, mlajših od 30 let, ki so brezposelni v okrožju Tatra. Projekt bo podpiral brezposelne, stare od 18 do 29 let, brez dela, vključno z invalidi, od katerih jih je vsaj 60 % neudeležencev v izobraževanju in usposabljanju (t. i. NEET), kot so jih opredelili mladi, ki niso zaposleni, se ne izobražujejo ali usposabljajo, sprejet v operativnem programu za razvoj izobraževanja znanja 2014–2020. Najmanj 20 % udeležencev projekta bo oseb v težavah na trgu dela, tj. invalidov in/ali dolgotrajno brezposelnih in/ali nizkokvalificiranih oseb. Kot del projekta bo za vsakega udeleženca predstavitev posebne ponudbe za poklicno aktivacijo potekala pred analizo spretnosti, predispozicij in poklicnih težav zadevnega udeleženca. Na tej podlagi bo organ za delo izvajal ustrezno izbrane storitve trga dela in instrumente iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucij trga dela. (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost mladých lidí mladších 30 let, kteří jsou v Taterském kraji nezaměstnaní. Projekt bude podporovat nezaměstnané osoby ve věku 18–29 let bez práce, včetně osob se zdravotním postižením, z nichž nejméně 60 % se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy (tzv. NEET), jak je definuje NEET a který byl přijat v operačním programu Rozvoj znalostí na období 2014–2020. Nejméně 20 % účastníků projektu bude tvořit osoby v obtížích na trhu práce, tj. osoby se zdravotním postižením a/nebo dlouhodobě nezaměstnané a/nebo osoby s nízkou kvalifikací. V rámci projektu bude u každého účastníka prezentace konkrétní nabídky profesní aktivace předcházet analýze dovedností, predispozic a profesních problémů dotčeného účastníka. Na tomto základě bude orgán provádět vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře institucí zaměstnanosti a trhu práce. (Czech)
26 July 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti jaunesnių nei 30 metų jaunuolių, kurie yra bedarbiai Tatros apskrityje, įsidarbinimo galimybes. Projektu bus remiami 18–29 metų bedarbiai, neturintys darbo, įskaitant neįgaliuosius, iš kurių bent 60 proc. nedalyvauja švietimo ir mokymo programose (vadinamieji NEET), kaip apibrėžta NEET, patvirtintoje 2014–2020 m. Žinių švietimo plėtros veiksmų programoje. Ne mažiau kaip 20 proc. projekto dalyvių bus darbo rinkoje sunkumų patiriantys asmenys, t. y. neįgalieji ir (arba) ilgalaikiai bedarbiai ir (arba) žemos kvalifikacijos asmenys.Kiekvieno dalyvio atveju prieš analizuojant atitinkamo dalyvio įgūdžius, polinkius ir profesines problemas bus pateiktas konkretus profesinio aktyvumo pasiūlymas. Tuo remdamasi Institucija įgyvendins tinkamai atrinktas darbo rinkos paslaugas ir priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo ir darbo rinkos institucijų skatinimo. (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt to jauniešu nodarbināmību, kuri ir jaunāki par 30 gadiem un kuri ir bezdarbnieki Tatras apgabalā. Projekts atbalstīs bezdarbniekus vecumā no 18 līdz 29 gadiem bez darba, tostarp personas ar invaliditāti, no kurām vismaz 60 % nav iesaistīti izglītībā un apmācībā (tā sauktie NEET), kā to definējuši NEET, kas pieņemta darbības programmā “Zināšanu izglītības attīstība 2014.-2020. gadam”. Vismaz 20 % projekta dalībnieku būs grūtībās nonākuši cilvēki darba tirgū, t. i., personas ar invaliditāti un/vai ilgstoši bezdarbnieki, un/vai mazkvalificēti cilvēki. Kā projekta daļa katram dalībniekam tiks iesniegts konkrēts profesionālās aktivizācijas piedāvājums pirms attiecīgā dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīzes. Pamatojoties uz to, Iestāde īstenos pienācīgi atlasītus darba tirgus pakalpojumus un instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības un darba tirgus iestāžu veicināšanu. (Latvian)
26 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се повиши пригодността за заетост на младите хора на възраст под 30 години, които са безработни в окръг Татра. Проектът ще подкрепи безработните лица на възраст 18—29 години без работа, включително лицата с увреждания, от които най-малко 60 % са неучастващи в образованието и обучението (т.нар. NEETs), както са определени от NEET, приети в Оперативна програма „Развитие на знанията и обучението“ 2014—2020 г. Най-малко 20 % от участниците в проекта ще бъдат хора в затруднено положение на пазара на труда, т.е. лица с увреждания и/или трайно безработни и/или нискоквалифицирани хора. Като част от проекта, за всеки участник, представянето на конкретна оферта за професионално активиране ще предшества анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на съответния участник. Въз основа на това Органът ще прилага подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A projekt célja a Tátra megyében munkanélküli 30 év alatti fiatalok foglalkoztathatóságának növelése. A projekt az 18–29 év közötti munkanélkülieket, köztük a fogyatékossággal élő személyeket is támogatja, akiknek legalább 60%-a nem vesz részt az oktatásban és képzésben (az úgynevezett NEET-fiatalok), a NEET-fiatalok meghatározása szerint, a 2014–2020 közötti időszakra szóló tudásoktatás-fejlesztési operatív program keretében. A projekt résztvevőinek legalább 20%-a a munkaerőpiacon nehézségekkel küzdő, azaz fogyatékossággal élő és/vagy tartósan munkanélküli és/vagy alacsony képzettségű személyek.A projekt részeként minden résztvevő esetében a szakmai aktiválásra vonatkozó konkrét ajánlat bemutatása megelőzi az érintett résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzését. Ennek alapján a Hatóság megfelelően kiválasztott munkaerő-piaci szolgáltatásokat és a foglalkoztatási és munkaerő-piaci intézmények ösztönzéséről szóló törvényben említett eszközöket hajt végre. (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail cur le hinfhostaitheacht daoine óga faoi bhun 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gContae Tatra. Tacóidh an tionscadal le daoine dífhostaithe idir 18 agus 29 mbliana d’aois gan obair, lena n-áirítear daoine faoi mhíchumas, ar neamh-rannpháirtithe iad 60 % díobh ar a laghad san oideachas agus san oiliúint (ar a dtugtar NEETanna), mar atá sainithe ag NEETanna, arna nglacadh sa Chlár Oibríochtúil Oideachas Forbartha Eolais 2014-2020. Beidh ar a laghad 20 % de rannpháirtithe an tionscadail ina ndaoine atá i gcruachás ar an margadh saothair, i.e. daoine faoi mhíchumas agus/nó daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus/nó daoine ar bheagán oiliúna.Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, cuirfear tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil i láthair roimh anailís ar scileanna, ar réamhshocruithe agus ar fhadhbanna gairmiúla an rannpháirtí lena mbaineann. Ar an mbonn sin, cuirfidh an tÚdarás seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go cuí i bhfeidhm dá dtagraítear san Acht maidir le Forais Fostaíochta agus Margaí Saothair a Chur Chun Cinn. (Irish)
26 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka anställbarheten för ungdomar under 30 år som är arbetslösa i Tatra län. Projektet kommer att stödja arbetslösa i åldern 18–29 år utan arbete, inbegripet personer med funktionsnedsättning, av vilka minst 60 % inte deltar i utbildning (så kallade unga som varken arbetar eller studerar), enligt definitionen av unga som varken arbetar eller studerar, som antogs i det operativa programmet Kunskapsutbildningsutveckling 2014–2020. Minst 20 % av projektdeltagarna kommer att vara personer i svårigheter på arbetsmarknaden, dvs. personer med funktionsnedsättning och/eller långtidsarbetslösa och/eller lågutbildade.Som en del av projektet kommer presentationen av ett särskilt erbjudande om yrkesmässig aktivering att föregå en analys av den berörda deltagarens kompetens, förutsättningar och yrkesmässiga problem. På grundval av detta kommer myndigheten att på lämpligt sätt genomföra utvalda arbetsmarknadstjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättnings- och arbetsmarknadsinstitutioner. (Swedish)
26 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada Tatra maakonnas töötute alla 30-aastaste noorte tööalast konkurentsivõimet. Projektiga toetatakse töötuid vanuses 18–29 aastat, sealhulgas puudega inimesi, kellest vähemalt 60 % ei osale hariduses ja koolituses (nn NEET-noored), nagu on määratlenud mittetöötavad ja mitteõppivad noored, mis on vastu võetud rakenduskavas „Teadmiste hariduse arendamine 2014–2020“. Vähemalt 20 % projektis osalejatest on tööturul raskustes olevad inimesed, st puuetega inimesed ja/või pikaajalised töötud ja/või madala kvalifikatsiooniga inimesed.Projekti osana eelneb iga osaleja kutsealase aktiveerimise konkreetse pakkumise esitamine asjaomase osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüsile. Selle põhjal rakendab amet tööhõive- ja tööturuasutuste edendamise seaduses osutatud asjakohaselt valitud tööturuteenuseid ja -vahendeid. (Estonian)
26 July 2022
0 references
Identifiers
POWR.01.01.01-12-0019/18
0 references