“GOOD PROJECT — SUCCESS IN BUSINESS” (Q3841526): Difference between revisions
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| Property / instance of | |||
| Property / instance of: Kohesio project / rank | |||
Revision as of 13:32, 3 February 2022
Project Q3841526 in Bulgaria
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | “GOOD PROJECT — SUCCESS IN BUSINESS” |
Project Q3841526 in Bulgaria |
Statements
50,395.75 Bulgarian lev
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59,289.12 Bulgarian lev
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0.85 percent
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1 August 2016
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24 March 2018
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43°23'55.75"N, 23°42'56.59"E
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Фирма "Баланс -СК" ЕООД е регистрирана по ТЗ с основен предмет на дейност Счетоводни и одиторски дейности. Обслужва счетоводно и дава финансови консултации на юридически и физически лица, развиващи разнородни дейности в Северозападна България и София. Проектното предложение планира разкриване на 4 нови работни места, за безработни и неактивни лица, живеещи в общините Криводол и Враца, където безработицата за 2015 г. достига 47,8% -Криводол, Враца -11,6%. Проектът предвижда 75% от наетите лица да са от община Криводол с Целева група от 2 неактивни лица, 1 лице под 29 години,1 лице над 54 години, половината от които с Решение на ТЕЛК. Новоразкритите 4 работни места, ще бъдат обзаведени и оборудвани с бюра, секции, компютърна конфигурация - 3 бр. работни станции и сървър, преносим компютър за мобилност на услугите, мултифункционално устройство и UPS, вързани в мрежа за четирите работни места. За защита на личните данни и друга информация, ненужните документи ще бъдат унищожавани на Шредер, с последващо рециклиране на хартията с цел опазване на околната среда. Новоназначените 4 лица ще преминат Професионално обучение професия "Оперативен счетоводител" код 344030, специалност "Оперативно счетоводство" код 3440301, за 600 учебни часа (част от трета квалификационна степен) и обучение по ключова компетентност 4 "Дигитална компетентност" за работа с компютър-45 учебни часа. Обученията ще се възложат на Външен изпълнител, притежаващ лицензия и опит. Проектът е с продължителност 18 месеца, наетите лица по трудов договор ще са за срок до 12 месеца. Лицата с инвалидност, ще бъдат подпомагани от 2 бр. наставници 3 месеца. След приключване на Проекта 50 % от разкритите работни места ще бъдат запазени за 1 година. Проектът отговаря на изискванията за информираност и публичност, стриктно спазване на хоризонталните принципи, постигане целите на Процедура за предоставяне на Безвъзмездна финансова помощ "Ново работно място 2015". (Bulgarian)
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“Balance — SK” Ltd. is registered under TZ with main activity Accounting and auditing activities. It serves accounting and provides financial advice to legal and natural persons developing diverse activities in Northwest Bulgaria and Sofia. The project proposal plans to create 4 new jobs for unemployed and inactive people living in the municipalities of Krivodol and Vratsa, where unemployment for 2015 reaches 47.8 % — Krivodol, Vratsa -11.6 %. The project foresees 75 % of the employees to be from the municipality of Krivodol with a target group of 2 inactive persons, 1 person under 29 years old, 1 person over 54 years old, half of them by decision of the TELK. The newly opened 4 workplaces will be furnished and equipped with desks, sections, computer configuration — 3 workstations and servers, portable computer for mobility of services, multifunctional device and UPS, networked to the four workplaces. To protect personal data and other information, unnecessary documents will be destroyed on Shredder, with subsequent recycling of paper to protect the environment. The newly recruited 4 persons will complete the Professional Training Profession “Operational Accountant” code 344030, specialty “Operational Accounting” code 3440301, for 600 study hours (part of the third qualification degree) and training in key competence 4 “Digital Competence” for work with computer-45 hours. The trainings will be awarded to an external contractor with a license and experience. The project has a duration of 18 months, employees under an employment contract will be for up to 12 months. Disabled persons will be assisted by 2 mentors 3 months. After completion of the project, 50 % of the jobs created will be saved for 1 year. The project meets the requirements of information and publicity, strict compliance with horizontal principles, achievement of the objectives of the Grant Procedure “New Workplace 2015”. (English)
2 December 2021
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«Balance — SK» Ltd. est enregistrée sous TZ avec l’activité principale Activités de comptabilité et d’audit. Il sert la comptabilité et fournit des conseils financiers aux personnes morales et physiques qui développent diverses activités dans le nord-ouest de la Bulgarie et de Sofia. La proposition de projet prévoit de créer 4 nouveaux emplois pour les chômeurs et les inactifs vivant dans les municipalités de Krivodol et de Vratsa, où le taux de chômage pour 2015 atteint 47,8 % — Krivodol, Vratsa — 11,6 %. Le projet prévoit que 75 % des employés proviennent de la municipalité de Krivodol avec un groupe cible de 2 personnes inactives, 1 personne de moins de 29 ans, 1 personne de plus de 54 ans, dont la moitié sur décision du TELK. Les 4 postes de travail nouvellement ouverts seront meublés et équipés de bureaux, sections, configuration informatique — 3 postes de travail et serveurs, ordinateur portable pour la mobilité des services, dispositif multifonctionnel et UPS, mis en réseau vers les quatre lieux de travail. Pour protéger les données personnelles et d’autres informations, les documents inutiles seront détruits sur Shredder, avec le recyclage ultérieur du papier pour protéger l’environnement. Les 4 personnes nouvellement recrutées compléteront le code 344030 de la profession de formation professionnelle «Comptable opérationnel», le code «Comptabilité opérationnelle» de spécialité 3440301, pour 600 heures d’études (partie du troisième diplôme) et la formation en compétences clés 4 «Compétence numérique» pour le travail avec ordinateur-45 heures. Les formations seront attribuées à un contractant externe disposant d’une licence et d’une expérience. Le projet a une durée de 18 mois, les employés sous contrat de travail dureront jusqu’à 12 mois. Les personnes handicapées seront assistées par 2 mentors 3 mois. Une fois le projet achevé, 50 % des emplois créés seront sauvés pendant un an. Le projet répond aux exigences d’information et de publicité, au strict respect des principes horizontaux et à la réalisation des objectifs de la procédure de subvention «Nouveau lieu de travail 2015». (French)
3 December 2021
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„Balance – SK“ Ltd. ist unter TZ mit Haupttätigkeit Buchhaltung und Wirtschaftsprüfung registriert. Es dient der Rechnungslegung und berät juristische und natürliche Personen, die verschiedene Aktivitäten im Nordwesten Bulgariens und Sofias entwickeln, finanziell. Der Projektvorschlag sieht die Schaffung von 4 neuen Arbeitsplätzen für Arbeitslose und Nichterwerbstätige vor, die in den Gemeinden Krivodol und Vratsa leben, wo die Arbeitslosigkeit 2015 47,8 % erreicht – Krivodol, Vratsa -1,6 %. Das Projekt sieht 75 % der Mitarbeiter aus der Gemeinde Krivodol mit einer Zielgruppe von 2 Nichterwerbstätigen vor, 1 Person unter 29 Jahren, 1 Person über 54 Jahre alt, die Hälfte davon auf Beschluss des TELK. Die neu eröffneten 4 Arbeitsplätze werden eingerichtet und mit Schreibtischen, Sektionen, Computerkonfigurationen ausgestattet – 3 Arbeitsplätze und Server, tragbarer Computer für die Mobilität von Diensten, Multifunktionsgerät und UPS, vernetzt an die vier Arbeitsplätze. Um personenbezogene Daten und andere Informationen zu schützen, werden unnötige Dokumente auf Shredder zerstört, mit anschließendem Recycling von Papier zum Schutz der Umwelt. Die neu eingestellten 4 Personen vervollständigen die Professional Training Profession „Operational Accountant“ Code 344030, Fachrichtung Operational Accounting Code 3440301, für 600 Studienstunden (Teil des dritten Qualifikationsabschlusses) und Ausbildung in Schlüsselkompetenz 4 „Digital Competence“ für die Arbeit mit Computer-45 Stunden. Die Schulungen werden an einen externen Auftragnehmer mit einer Lizenz und Erfahrung vergeben. Das Projekt hat eine Laufzeit von 18 Monaten, die Arbeitnehmer mit einem Arbeitsvertrag sind bis zu 12 Monate. Behinderte Menschen werden von 2 Mentoren 3 Monate unterstützt. Nach Abschluss des Projekts werden 50 % der geschaffenen Arbeitsplätze für ein Jahr eingespart. Das Projekt erfüllt die Anforderungen an Information und Publizität, strikte Einhaltung horizontaler Grundsätze, Erreichung der Ziele des Zuschussverfahrens „New Workplace 2015“. (German)
4 December 2021
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„Balance — SK” Ltd. is geregistreerd onder TZ met hoofdactiviteit Boekhoudings- en controleactiviteiten. Het dient boekhoudkundig en financieel advies aan rechtspersonen en natuurlijke personen die diverse activiteiten ontplooien in Noordwest-Bulgarije en Sofia. Het projectvoorstel is bedoeld om 4 nieuwe banen te creëren voor werklozen en inactieven in de gemeenten Krivodol en Vratsa, waar de werkloosheid in 2015 47,8 % bedraagt — Krivodol, Vratsa -11,6 %. Het project voorziet in 75 % van de werknemers van de gemeente Krivodol met een doelgroep van 2 inactieven, 1 persoon jonger dan 29 jaar, 1 persoon ouder dan 54 jaar, waarvan de helft bij besluit van de TELK. De nieuw geopende 4 werkplekken zullen worden ingericht en uitgerust met bureaus, secties, computerconfiguratie — 3 werkplekken en servers, draagbare computer voor de mobiliteit van diensten, multifunctioneel apparaat en UPS, verbonden met de vier werkplekken. Om persoonsgegevens en andere informatie te beschermen, zullen onnodige documenten worden vernietigd op Shredder, met daaropvolgende recycling van papier om het milieu te beschermen. De nieuw aangeworven 4 personen zullen de Professional Training Profession „Operational Accountant” code 344030, specialiteit „Operational Accounting” code 3440301, voor 600 studieuren (deel van de derde kwalificatiegraad) en opleiding in sleutelcompetentie 4 „Digital Competence” voor het werken met computer-45 uur voltooien. De trainingen worden toegekend aan een externe contractant met een licentie en ervaring. Het project heeft een looptijd van 18 maanden, werknemers met een arbeidsovereenkomst voor maximaal 12 maanden. Gehandicapten worden 3 maanden bijgestaan door 2 mentoren. Na voltooiing van het project wordt 50 % van de gecreëerde banen gedurende 1 jaar bespaard. Het project voldoet aan de vereisten van voorlichting en publiciteit, strikte naleving van horizontale beginselen, verwezenlijking van de doelstellingen van de subsidieprocedure „New Workplace 2015”. (Dutch)
10 December 2021
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"Balance — SK" Ltd. è registrata in TZ con attività principale di contabilità e revisione contabile. Serve contabilità e fornisce consulenza finanziaria a persone giuridiche e fisiche che sviluppano attività diverse nel nord-ovest della Bulgaria e Sofia. La proposta di progetto prevede la creazione di 4 nuovi posti di lavoro per disoccupati e inattivi che vivono nei comuni di Krivodol e Vratsa, dove la disoccupazione per il 2015 raggiunge il 47,8 % — Krivodol, Vratsa -11,6 %. Il progetto prevede che il 75 % dei dipendenti provenga dal comune di Krivodol con un gruppo target di 2 persone inattive, 1 persona di età inferiore a 29 anni, 1 persona di età superiore ai 54 anni, la metà dei quali per decisione del TELK. I 4 posti di lavoro di nuova apertura saranno arredati e dotati di scrivanie, sezioni, configurazione computer — 3 postazioni di lavoro e server, computer portatile per la mobilità dei servizi, dispositivo multifunzionale e UPS, collegati in rete ai quattro posti di lavoro. Per proteggere i dati personali e altre informazioni, i documenti non necessari saranno distrutti su Shredder, con il successivo riciclaggio della carta per proteggere l'ambiente. I neoassunti 4 persone completeranno la Professione di Formazione Professionale "Contabile Operativo" codice 344030, specializzazione "Contabilità Operativa" codice 3440301, per 600 ore di studio (parte del terzo diploma di qualifica) e formazione in competenze chiave 4 "Competenza Digitale" per il lavoro con computer-45 ore. I corsi di formazione saranno assegnati a un contraente esterno con licenza ed esperienza. Il progetto ha una durata di 18 mesi, i dipendenti con un contratto di lavoro avranno una durata massima di 12 mesi. Le persone con disabilità saranno assistite da 2 mentori 3 mesi. Una volta completato il progetto, il 50 % dei posti di lavoro creati sarà risparmiato per un anno. Il progetto soddisfa i requisiti di informazione e pubblicità, il rigoroso rispetto dei principi orizzontali, il conseguimento degli obiettivi della procedura di sovvenzione "New Workplace 2015". (Italian)
13 January 2022
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«Balance — SK» Ltd. está registrada en TZ con actividades principales de contabilidad y auditoría. Presta servicios de contabilidad y presta asesoramiento financiero a personas jurídicas y físicas que desarrollan diversas actividades en el noroeste de Bulgaria y Sofía. La propuesta de proyecto prevé crear 4 nuevos puestos de trabajo para desempleados e inactivos que viven en los municipios de Krivodol y Vratsa, donde el desempleo para 2015 alcanza el 47,8 % — Krivodol, Vratsa -11,6 %. El proyecto prevé que el 75 % de los empleados procedan del municipio de Krivodol con un grupo destinatario de dos personas inactivas, una persona menor de 29 años, una persona mayor de 54 años, la mitad de ellas por decisión del TELK. Los cuatro lugares de trabajo recién inaugurados estarán equipados con escritorios, secciones, configuración de computadoras — 3 estaciones de trabajo y servidores, ordenador portátil para la movilidad de los servicios, dispositivo multifuncional y UPS, conectados en red a los cuatro lugares de trabajo. Para proteger los datos personales y otra información, los documentos innecesarios serán destruidos en Shredder, con el posterior reciclaje de papel para proteger el medio ambiente. Las cuatro personas recién contratadas completarán el código 344030 de la profesión de formación profesional «Contador Operacional», el código 344030 de la especialidad «Contabilidad Operativa», durante 600 horas de estudio (parte del tercer título de cualificación) y la formación en competencias clave 4 «Competencia Digital» para el trabajo con ordenador-45 horas. Las capacitaciones se otorgarán a un contratista externo con licencia y experiencia. El proyecto tiene una duración de 18 meses, los empleados bajo un contrato de trabajo será de hasta 12 meses. Las personas discapacitadas contarán con la asistencia de 2 tutores de 3 meses. Una vez finalizado el proyecto, se ahorrará el 50 % de los puestos de trabajo creados durante un año. El proyecto cumple con los requisitos de información y publicidad, estricto cumplimiento de los principios horizontales, consecución de los objetivos del procedimiento de subvención «Nuevo lugar de trabajo 2015». (Spanish)
14 January 2022
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Враца
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Identifiers
BG05M9OP001-1.003-0275
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