Man — for man (Q3788019): Difference between revisions
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Le projet «Man — for man» est une approche innovante pour résoudre les problèmes rencontrés par les personnes âgées en âge de travailler en Lituanie. Un tiers de la population d’un pays a plus de 55 ans, mais en même temps, c’est l’un des groupes les plus stigmatisés sur le marché du travail, ce qui a non seulement un impact significatif sur leurs possibilités professionnelles, l’accroissement des compétences, mais aussi réduit la confiance en soi et la volonté de s’engager dans la vie sociale. Il est nécessaire de trouver des solutions durables et durables qui, d’une part, encouragent le volontariat des personnes âgées et, par conséquent, le développement d’un large éventail de compétences et, d’autre part, le maintien ou le retour sur le marché du travail. L’objectif du projet est de créer des conditions favorables pour permettre aux personnes âgées en âge de travailler de s’engager dans des activités bénévoles dans le domaine social et de rester actives plus longtemps sur le marché du travail. Le groupe cible du projet est les personnes âgées en âge de travailler (à partir de 55 ans), vivant dans cinq municipalités du comté d ‘Utena (district d’ Utena, district de Zarasai, Molėtai, district d ‘Ignalina et district d’ Anyksciai), qui ont rencontré des personnes ayant des besoins spéciaux (enfants handicapés ou membres de leur famille) et qui souhaitent exercer une activité bénévole dans le domaine social et rester actives sur le marché du travail plus longtemps. Au cours du projet, 145 participants seront sélectionnés parmi les résidents des municipalités. La sélection des participants sera axée sur la motivation. La priorité sera donnée aux personnes vivant dans de petites communautés, des villages. Une attention particulière sera également accordée aux liens directs entre l’expérience antérieure et la motivation du participant — expérience antérieure dans la prise en charge d’une personne ayant des besoins particuliers dans un environnement proche. L’attente des participants de faire du bénévolat après le projet et pendant le projet sera soulignée dans le processus de sélection des participants. Cela aidera à sélectionner les participants les plus appropriés, qui participeront au projet d’une manière ciblée et ciblée. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: Le projet «Man — for man» est une approche innovante pour résoudre les problèmes rencontrés par les personnes âgées en âge de travailler en Lituanie. Un tiers de la population d’un pays a plus de 55 ans, mais en même temps, c’est l’un des groupes les plus stigmatisés sur le marché du travail, ce qui a non seulement un impact significatif sur leurs possibilités professionnelles, l’accroissement des compétences, mais aussi réduit la confiance en soi et la volonté de s’engager dans la vie sociale. Il est nécessaire de trouver des solutions durables et durables qui, d’une part, encouragent le volontariat des personnes âgées et, par conséquent, le développement d’un large éventail de compétences et, d’autre part, le maintien ou le retour sur le marché du travail. L’objectif du projet est de créer des conditions favorables pour permettre aux personnes âgées en âge de travailler de s’engager dans des activités bénévoles dans le domaine social et de rester actives plus longtemps sur le marché du travail. Le groupe cible du projet est les personnes âgées en âge de travailler (à partir de 55 ans), vivant dans cinq municipalités du comté d ‘Utena (district d’ Utena, district de Zarasai, Molėtai, district d ‘Ignalina et district d’ Anyksciai), qui ont rencontré des personnes ayant des besoins spéciaux (enfants handicapés ou membres de leur famille) et qui souhaitent exercer une activité bénévole dans le domaine social et rester actives sur le marché du travail plus longtemps. Au cours du projet, 145 participants seront sélectionnés parmi les résidents des municipalités. La sélection des participants sera axée sur la motivation. La priorité sera donnée aux personnes vivant dans de petites communautés, des villages. Une attention particulière sera également accordée aux liens directs entre l’expérience antérieure et la motivation du participant — expérience antérieure dans la prise en charge d’une personne ayant des besoins particuliers dans un environnement proche. L’attente des participants de faire du bénévolat après le projet et pendant le projet sera soulignée dans le processus de sélection des participants. Cela aidera à sélectionner les participants les plus appropriés, qui participeront au projet d’une manière ciblée et ciblée. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Le projet «Man — for man» est une approche innovante pour résoudre les problèmes rencontrés par les personnes âgées en âge de travailler en Lituanie. Un tiers de la population d’un pays a plus de 55 ans, mais en même temps, c’est l’un des groupes les plus stigmatisés sur le marché du travail, ce qui a non seulement un impact significatif sur leurs possibilités professionnelles, l’accroissement des compétences, mais aussi réduit la confiance en soi et la volonté de s’engager dans la vie sociale. Il est nécessaire de trouver des solutions durables et durables qui, d’une part, encouragent le volontariat des personnes âgées et, par conséquent, le développement d’un large éventail de compétences et, d’autre part, le maintien ou le retour sur le marché du travail. L’objectif du projet est de créer des conditions favorables pour permettre aux personnes âgées en âge de travailler de s’engager dans des activités bénévoles dans le domaine social et de rester actives plus longtemps sur le marché du travail. Le groupe cible du projet est les personnes âgées en âge de travailler (à partir de 55 ans), vivant dans cinq municipalités du comté d ‘Utena (district d’ Utena, district de Zarasai, Molėtai, district d ‘Ignalina et district d’ Anyksciai), qui ont rencontré des personnes ayant des besoins spéciaux (enfants handicapés ou membres de leur famille) et qui souhaitent exercer une activité bénévole dans le domaine social et rester actives sur le marché du travail plus longtemps. Au cours du projet, 145 participants seront sélectionnés parmi les résidents des municipalités. La sélection des participants sera axée sur la motivation. La priorité sera donnée aux personnes vivant dans de petites communautés, des villages. Une attention particulière sera également accordée aux liens directs entre l’expérience antérieure et la motivation du participant — expérience antérieure dans la prise en charge d’une personne ayant des besoins particuliers dans un environnement proche. L’attente des participants de faire du bénévolat après le projet et pendant le projet sera soulignée dans le processus de sélection des participants. Cela aidera à sélectionner les participants les plus appropriés, qui participeront au projet d’une manière ciblée et ciblée. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 1 February 2022
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Revision as of 18:48, 1 February 2022
Project Q3788019 in Lithuania
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Man — for man |
Project Q3788019 in Lithuania |
Statements
100,000.0 Euro
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105,500.0 Euro
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94.79 percent
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20 March 2018
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20 March 2022
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Viešoji įstaiga "Nacionalinis socialinės integracijos institutas"
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55°44'9.17"N, 26°15'15.84"E
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32118
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Projektas „Žmogus – žmogui“ – inovatyvus požiūris į problemų, su kuriomis susiduria vyresnio darbingo amžiaus asmenys Lietuvoje, sprendimą. Trečdalis gyventojų valstybėje yra vyresni nei 55 metų amžiaus, tačiau tuo pat metu tai yra viena labiausia darbo rinkoje stigmatizuojamų grupių – tai ne tik turi didelę įtaką jų profesinėms galimybėms, kompetencijų augimui, tačiau mažina pasitikėjimą savimi, norą įsitraukti į visuomeninį gyvenimą. Čia yra reikalingi ilgalaikiai ir tvarūs sprendimai, kurie viena vertus, skatintų vyresnio amžiaus asmenų savanorystę ir atitinkamai – plataus spektro kompetencijų plėtrą, kita vertus – išsilaikytų darbo rinkoje ar padėtų grįžti į ją. Projekto tikslas - sukurti palankias sąlygas vyresnio darbingo amžiaus asmenims įsitraukti į savanorišką veiklą socialinėje srityje ir ilgiau išlikti aktyviems darbo rinkoje. Projekto tikslinė grupė – vyresnio darbingo amžiaus asmenys (nuo 55 metų), gyvenantys penkiose Utenos apskrities savivaldybėse ( Utenos raj., Zarasų raj., Molėtų, Ignalinos raj. ir Anykščių raj.), kurie savo artimoje aplinkoje yra susidūrę su specialiųjų poreikių turinčiais asmenimis (auginę negalią turinčius vaikus ar slaugę artimuosius) ir norintys įsitraukti į savanorišką veiklą socialinėje srityje ir ilgiau išlikti aktyviems darbo rinkoje. Projekto metu iš įvardintų savivaldybių gyventojų bus atrinkti 145 dalyviai. Atrenkant dalyvius daugiausia dėmesio bus skiriama motyvacijai. Prioritetas bus teikiamas mažose bendruomenėse, kaimuose gyvenantiems asmenims. Taip pat bus atkreipiamas dėmesys į dalyvio ankstesnes patirtis turinčias tiesiogines sąsajas su motyvacija - ankstesnė patirtis globojant specialių poreikių turinčius asmeninis artimoje aplinkoje. Dalyvių atrankos procese bus akcentuojamas lūkestis dalyviams, kad po projekto ir projekto metu jie įsipareigos savanoriauti. Tai padės atsirinkti tinkamiausius dalyvius, o šie kryptingai ir su tikslu dalyvaus projekte. (Lithuanian)
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Project “Man — for man” is an innovative approach to solving problems faced by older people of working age in Lithuania. One third of the population in a country is over 55 years old, but at the same time it is one of the most stigmatised groups on the labour market — this not only has a significant impact on their professional opportunities, the growth of competences, but also reduces self-confidence and willingness to engage in social life. There is a need for long-term and sustainable solutions that, on the one hand, encourage older people’s volunteering and, consequently, the development of a wide range of competences and, on the other hand, maintain or return to the labour market. The aim of the project is to create favourable conditions for older people of working age to engage in voluntary activities in the social field and to remain active in the labour market for longer. The target group of the project is older people of working age (from 55 years old), living in five municipalities of Utena county (Utena district, Zarasai district, Molėtai, Ignalina district and Anyksciai district), who have encountered people with special needs (children with disabilities or relatives) and want to engage in voluntary activity in the social field and remain active in the labour market for longer. During the project 145 participants will be selected from among the residents of the municipalities. The selection of participants will focus on motivation. Priority will be given to people living in small communities, villages. Attention will also be paid to the direct links between the participant’s previous experience and motivation — previous experience in caring for a personal person with special needs in a close environment. The participants’ expectation to volunteer after the project and during the project will be highlighted in the process of selecting participants. This will help to select the most suitable participants, who will participate in the project in a targeted and targeted manner. (English)
1 February 2022
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Le projet «Man — for man» est une approche innovante pour résoudre les problèmes rencontrés par les personnes âgées en âge de travailler en Lituanie. Un tiers de la population d’un pays a plus de 55 ans, mais en même temps, c’est l’un des groupes les plus stigmatisés sur le marché du travail, ce qui a non seulement un impact significatif sur leurs possibilités professionnelles, l’accroissement des compétences, mais aussi réduit la confiance en soi et la volonté de s’engager dans la vie sociale. Il est nécessaire de trouver des solutions durables et durables qui, d’une part, encouragent le volontariat des personnes âgées et, par conséquent, le développement d’un large éventail de compétences et, d’autre part, le maintien ou le retour sur le marché du travail. L’objectif du projet est de créer des conditions favorables pour permettre aux personnes âgées en âge de travailler de s’engager dans des activités bénévoles dans le domaine social et de rester actives plus longtemps sur le marché du travail. Le groupe cible du projet est les personnes âgées en âge de travailler (à partir de 55 ans), vivant dans cinq municipalités du comté d ‘Utena (district d’ Utena, district de Zarasai, Molėtai, district d ‘Ignalina et district d’ Anyksciai), qui ont rencontré des personnes ayant des besoins spéciaux (enfants handicapés ou membres de leur famille) et qui souhaitent exercer une activité bénévole dans le domaine social et rester actives sur le marché du travail plus longtemps. Au cours du projet, 145 participants seront sélectionnés parmi les résidents des municipalités. La sélection des participants sera axée sur la motivation. La priorité sera donnée aux personnes vivant dans de petites communautés, des villages. Une attention particulière sera également accordée aux liens directs entre l’expérience antérieure et la motivation du participant — expérience antérieure dans la prise en charge d’une personne ayant des besoins particuliers dans un environnement proche. L’attente des participants de faire du bénévolat après le projet et pendant le projet sera soulignée dans le processus de sélection des participants. Cela aidera à sélectionner les participants les plus appropriés, qui participeront au projet d’une manière ciblée et ciblée. (French)
1 February 2022
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Malūno 19A, Zarasai
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Identifiers
08.3.2-ESFA-K-415-01-0182
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