‘30+ on the way to employment (III)’ (Q116125): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in es, and other parts: Adding Spanish translations) |
(Changed label, description and/or aliases in da, el, hr, ro, sk, mt, pt, fi, sl, cs, lt, lv, bg, hu, ga, sv, et, nl, fr, de, it, es, and other parts: Adding translations: da, el, hr, ro, sk, mt, pt, fi, sl, cs, lt, lv, bg, hu, ga, sv, et,) |
||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
âEUR30+ på vej til beskæftigelse (III)â EUR | |||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
EUR 30+ στο δρόμο για την απασχόληση (III)â EUR | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
âEUR 30+ na putu prema zaposlenju (III)â EUR | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
â EUR 30+ pe drumul spre ocuparea forței de muncă (III)â EUR | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
30+ na ceste do zamestnania (III) â EUR | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
EUR 30 + fit-triq lejn l-impjiegi (III)â EUR | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
mais de 30 EUR a caminho do emprego (III)â EUR | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
30+ matkalla työelämään (III) | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
30+ na poti do zaposlitve (III) | |||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
â EUR 30+ na cestě k zaměstnání (III)â EUR | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
ā EUR 30+ kelyje į darbą (III)â EUR | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
EUR 30+ ceļā uz nodarbinātību (III)EUR | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
30 EUR+ по пътя към заетостта (III)â EUR | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
30+ a foglalkoztatás felé vezető úton (III) | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
EUR 30+ ar an mbealach chun fostaíochta (III)â EUR | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
â30 EUR+ på väg till sysselsättning (III)â EUR | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
âEUR30+ teel tööle (III) | |||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q116125 в Полша | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q116125 u Poljskoj | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q116125 Lengyelországban | |||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q116125 v Polsku | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q116125 i Polen | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q116125 in Polen | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q116125 Poolas | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q116125 Puolassa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q116125 en Pologne | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q116125 in Polen | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q116125 στην Πολωνία | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q116125 sa Pholainn | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q116125 in Polonia | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q116125 Polijā | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q116125 Lenkijoje | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q116125 fil-Polonja | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q116125 na Polônia | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q116125 în Polonia | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q116125 v Poľsku | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q116125 na Poljskem | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q116125 en Polonia | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q116125 i Polen | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden for personer fra 30 år, der er arbejdsløse i High Mazowieckie-distriktet. Det vigtigste resultat af projektet vil være målgruppens beskæftigelseseffektivitet (med undtagelse af dem, der modtager midler til virksomhedsetablering) på følgende minimumsniveau: âEUR 33 % arbejdsløse med handicap, 30 % langtidsledige, forstået som arbejdsløshedsfri kontinuerligt over 12 måneder, âEUR 33 % over 50 år, âEUR 38 % arbejdsløse lavtuddannede (til og med ISCED 3), âEUR 39 % kvinder. Projektet vil støtte personer fra 30 år, der er arbejdsløse og registreret på arbejdskontoret i Poviat, og som er kvalificeret til støtteprofil I (såkaldte aktive arbejdsløse) eller støtteprofil II (såkaldt behov for støtte), der tilhører mindst en af følgende grupper: personer over 50 år, kvinder, personer med handicap, langtidsledige, lavtuddannede. Som en del af projektet for hver deltager vil præsentationen af et specifikt tilbud om professionel aktivering gå forud for analysen af deltagerens færdigheder, prædispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PUP gennemføre passende udvalgte arbejdsmarkedstjenester og -instrumenter, der er omhandlet i loven om fremme af beskæftigelse og arbejdsmarkedsinstitutioner, med undtagelse af offentlige arbejder. Projektet vil blive gennemført i overensstemmelse med principperne i retningslinjerne for gennemførelsen af projekter, der involverer Den Europæiske Socialfond på arbejdsmarkedsområdet 2014-2020â EUR. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden for personer fra 30 år, der er arbejdsløse i High Mazowieckie-distriktet. Det vigtigste resultat af projektet vil være målgruppens beskæftigelseseffektivitet (med undtagelse af dem, der modtager midler til virksomhedsetablering) på følgende minimumsniveau: âEUR 33 % arbejdsløse med handicap, 30 % langtidsledige, forstået som arbejdsløshedsfri kontinuerligt over 12 måneder, âEUR 33 % over 50 år, âEUR 38 % arbejdsløse lavtuddannede (til og med ISCED 3), âEUR 39 % kvinder. Projektet vil støtte personer fra 30 år, der er arbejdsløse og registreret på arbejdskontoret i Poviat, og som er kvalificeret til støtteprofil I (såkaldte aktive arbejdsløse) eller støtteprofil II (såkaldt behov for støtte), der tilhører mindst en af følgende grupper: personer over 50 år, kvinder, personer med handicap, langtidsledige, lavtuddannede. Som en del af projektet for hver deltager vil præsentationen af et specifikt tilbud om professionel aktivering gå forud for analysen af deltagerens færdigheder, prædispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PUP gennemføre passende udvalgte arbejdsmarkedstjenester og -instrumenter, der er omhandlet i loven om fremme af beskæftigelse og arbejdsmarkedsinstitutioner, med undtagelse af offentlige arbejder. Projektet vil blive gennemført i overensstemmelse med principperne i retningslinjerne for gennemførelsen af projekter, der involverer Den Europæiske Socialfond på arbejdsmarkedsområdet 2014-2020â EUR. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden for personer fra 30 år, der er arbejdsløse i High Mazowieckie-distriktet. Det vigtigste resultat af projektet vil være målgruppens beskæftigelseseffektivitet (med undtagelse af dem, der modtager midler til virksomhedsetablering) på følgende minimumsniveau: âEUR 33 % arbejdsløse med handicap, 30 % langtidsledige, forstået som arbejdsløshedsfri kontinuerligt over 12 måneder, âEUR 33 % over 50 år, âEUR 38 % arbejdsløse lavtuddannede (til og med ISCED 3), âEUR 39 % kvinder. Projektet vil støtte personer fra 30 år, der er arbejdsløse og registreret på arbejdskontoret i Poviat, og som er kvalificeret til støtteprofil I (såkaldte aktive arbejdsløse) eller støtteprofil II (såkaldt behov for støtte), der tilhører mindst en af følgende grupper: personer over 50 år, kvinder, personer med handicap, langtidsledige, lavtuddannede. Som en del af projektet for hver deltager vil præsentationen af et specifikt tilbud om professionel aktivering gå forud for analysen af deltagerens færdigheder, prædispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PUP gennemføre passende udvalgte arbejdsmarkedstjenester og -instrumenter, der er omhandlet i loven om fremme af beskæftigelse og arbejdsmarkedsinstitutioner, med undtagelse af offentlige arbejder. Projektet vil blive gennemført i overensstemmelse med principperne i retningslinjerne for gennemførelsen af projekter, der involverer Den Europæiske Socialfond på arbejdsmarkedsområdet 2014-2020â EUR. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας των ατόμων ηλικίας 30 ετών και άνω που είναι άνεργοι στην περιοχή High Mazowieckie. Το κύριο αποτέλεσμα του έργου θα είναι η αποτελεσματικότητα της απασχόλησης της ομάδας-στόχου (εξαιρουμένων εκείνων που λαμβάνουν κεφάλαια εκκίνησης επιχειρήσεων) στο ακόλουθο ελάχιστο επίπεδο: â EUR 33 % άνεργοι με αναπηρία, â EUR 30 % μακροχρόνια άνεργοι, κατανοητή ως άνεργοι συνεχώς πάνω από 12 μήνες, â EUR 33 % πάνω από 50 ετών, â EUR 38 % άνεργοι χαμηλής ειδίκευσης (μέχρι και συμπεριλαμβανομένων ISCED 3), â EUR 39 % γυναίκες. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας άνω των 30 ετών που είναι άνεργα και είναι εγγεγραμμένα στο Γραφείο Εργασίας του Poviat που διαθέτει το προφίλ ενίσχυσης Ι (οι αποκαλούμενοι ενεργοί άνεργοι) ή το προφίλ ενίσχυσης ΙΙ (που αποκαλείται «απαιτούμενη στήριξη») που ανήκει σε τουλάχιστον μία από τις ακόλουθες ομάδες: άτομα ηλικίας άνω των 50 ετών, γυναίκες, άτομα με αναπηρία, μακροχρόνια άνεργοι, άτομα χαμηλής ειδίκευσης. Στο πλαίσιο του έργου για κάθε συμμετέχοντα, η παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγείται της ανάλυσης των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων του συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η PUP θα εφαρμόσει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και των θεσμών της αγοράς εργασίας, εξαιρουμένων των δημόσιων έργων. Το έργο θα υλοποιηθεί σύμφωνα με τις αρχές που ορίζονται στις κατευθυντήριες γραμμές για την υλοποίηση έργων που αφορούν το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο στον τομέα της αγοράς εργασίας 2014-2020â EUR. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary: Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας των ατόμων ηλικίας 30 ετών και άνω που είναι άνεργοι στην περιοχή High Mazowieckie. Το κύριο αποτέλεσμα του έργου θα είναι η αποτελεσματικότητα της απασχόλησης της ομάδας-στόχου (εξαιρουμένων εκείνων που λαμβάνουν κεφάλαια εκκίνησης επιχειρήσεων) στο ακόλουθο ελάχιστο επίπεδο: â EUR 33 % άνεργοι με αναπηρία, â EUR 30 % μακροχρόνια άνεργοι, κατανοητή ως άνεργοι συνεχώς πάνω από 12 μήνες, â EUR 33 % πάνω από 50 ετών, â EUR 38 % άνεργοι χαμηλής ειδίκευσης (μέχρι και συμπεριλαμβανομένων ISCED 3), â EUR 39 % γυναίκες. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας άνω των 30 ετών που είναι άνεργα και είναι εγγεγραμμένα στο Γραφείο Εργασίας του Poviat που διαθέτει το προφίλ ενίσχυσης Ι (οι αποκαλούμενοι ενεργοί άνεργοι) ή το προφίλ ενίσχυσης ΙΙ (που αποκαλείται «απαιτούμενη στήριξη») που ανήκει σε τουλάχιστον μία από τις ακόλουθες ομάδες: άτομα ηλικίας άνω των 50 ετών, γυναίκες, άτομα με αναπηρία, μακροχρόνια άνεργοι, άτομα χαμηλής ειδίκευσης. Στο πλαίσιο του έργου για κάθε συμμετέχοντα, η παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγείται της ανάλυσης των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων του συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η PUP θα εφαρμόσει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και των θεσμών της αγοράς εργασίας, εξαιρουμένων των δημόσιων έργων. Το έργο θα υλοποιηθεί σύμφωνα με τις αρχές που ορίζονται στις κατευθυντήριες γραμμές για την υλοποίηση έργων που αφορούν το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο στον τομέα της αγοράς εργασίας 2014-2020â EUR. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας των ατόμων ηλικίας 30 ετών και άνω που είναι άνεργοι στην περιοχή High Mazowieckie. Το κύριο αποτέλεσμα του έργου θα είναι η αποτελεσματικότητα της απασχόλησης της ομάδας-στόχου (εξαιρουμένων εκείνων που λαμβάνουν κεφάλαια εκκίνησης επιχειρήσεων) στο ακόλουθο ελάχιστο επίπεδο: â EUR 33 % άνεργοι με αναπηρία, â EUR 30 % μακροχρόνια άνεργοι, κατανοητή ως άνεργοι συνεχώς πάνω από 12 μήνες, â EUR 33 % πάνω από 50 ετών, â EUR 38 % άνεργοι χαμηλής ειδίκευσης (μέχρι και συμπεριλαμβανομένων ISCED 3), â EUR 39 % γυναίκες. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας άνω των 30 ετών που είναι άνεργα και είναι εγγεγραμμένα στο Γραφείο Εργασίας του Poviat που διαθέτει το προφίλ ενίσχυσης Ι (οι αποκαλούμενοι ενεργοί άνεργοι) ή το προφίλ ενίσχυσης ΙΙ (που αποκαλείται «απαιτούμενη στήριξη») που ανήκει σε τουλάχιστον μία από τις ακόλουθες ομάδες: άτομα ηλικίας άνω των 50 ετών, γυναίκες, άτομα με αναπηρία, μακροχρόνια άνεργοι, άτομα χαμηλής ειδίκευσης. Στο πλαίσιο του έργου για κάθε συμμετέχοντα, η παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγείται της ανάλυσης των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων του συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η PUP θα εφαρμόσει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και των θεσμών της αγοράς εργασίας, εξαιρουμένων των δημόσιων έργων. Το έργο θα υλοποιηθεί σύμφωνα με τις αρχές που ορίζονται στις κατευθυντήριες γραμμές για την υλοποίηση έργων που αφορούν το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο στον τομέα της αγοράς εργασίας 2014-2020â EUR. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cilj projekta je povećati zapošljivost osoba od 30 godina nezaposlenih u okrugu High Mazowieckie. Glavni ishod projekta bit će učinkovitost zapošljavanja ciljne skupine (osim onih koji primaju sredstva za pokretanje poslovanja) na sljedećoj minimalnoj razini: 33 % nezaposlenih osoba s invaliditetom, 30 % dugotrajno nezaposlenih osoba, što se smatra nezaposlenima tijekom 12 mjeseci, 33 % iznad 50 godina, 38 % nezaposlenih niskokvalificiranih (do ISCED 3 i uključujući ISCED 3), 39 % žena. Projektom će se podupirati osobe starije od 30 godina koje su nezaposlene i registrirane u Uredu rada Poviat i koje su kvalificirane za profil pomoći I. (takozvani aktivni nezaposleni) ili profil pomoći II. (tzv. zahtijevanje potpore) koji pripadaju najmanje jednoj od sljedećih skupina: osobe starije od 50 godina, žene, osobe s invaliditetom, dugotrajno nezaposlene osobe, niskokvalificirane osobe. U sklopu projekta za svakog sudionika, prezentacija posebne ponude profesionalne aktivacije prethodi analizi vještina, predispozicija i profesionalnih problema sudionika. Na temelju toga PUP će provoditi odgovarajuće odabrane usluge i instrumente na tržištu rada iz Zakona o promicanju zapošljavanja i institucija tržišta rada, osim javnih radova. Projekt će se provoditi u skladu s načelima utvrđenima u smjernicama za provedbu projekata koji uključuju Europski socijalni fond u području tržišta rada 2014. – 2020. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povećati zapošljivost osoba od 30 godina nezaposlenih u okrugu High Mazowieckie. Glavni ishod projekta bit će učinkovitost zapošljavanja ciljne skupine (osim onih koji primaju sredstva za pokretanje poslovanja) na sljedećoj minimalnoj razini: 33 % nezaposlenih osoba s invaliditetom, 30 % dugotrajno nezaposlenih osoba, što se smatra nezaposlenima tijekom 12 mjeseci, 33 % iznad 50 godina, 38 % nezaposlenih niskokvalificiranih (do ISCED 3 i uključujući ISCED 3), 39 % žena. Projektom će se podupirati osobe starije od 30 godina koje su nezaposlene i registrirane u Uredu rada Poviat i koje su kvalificirane za profil pomoći I. (takozvani aktivni nezaposleni) ili profil pomoći II. (tzv. zahtijevanje potpore) koji pripadaju najmanje jednoj od sljedećih skupina: osobe starije od 50 godina, žene, osobe s invaliditetom, dugotrajno nezaposlene osobe, niskokvalificirane osobe. U sklopu projekta za svakog sudionika, prezentacija posebne ponude profesionalne aktivacije prethodi analizi vještina, predispozicija i profesionalnih problema sudionika. Na temelju toga PUP će provoditi odgovarajuće odabrane usluge i instrumente na tržištu rada iz Zakona o promicanju zapošljavanja i institucija tržišta rada, osim javnih radova. Projekt će se provoditi u skladu s načelima utvrđenima u smjernicama za provedbu projekata koji uključuju Europski socijalni fond u području tržišta rada 2014. – 2020. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povećati zapošljivost osoba od 30 godina nezaposlenih u okrugu High Mazowieckie. Glavni ishod projekta bit će učinkovitost zapošljavanja ciljne skupine (osim onih koji primaju sredstva za pokretanje poslovanja) na sljedećoj minimalnoj razini: 33 % nezaposlenih osoba s invaliditetom, 30 % dugotrajno nezaposlenih osoba, što se smatra nezaposlenima tijekom 12 mjeseci, 33 % iznad 50 godina, 38 % nezaposlenih niskokvalificiranih (do ISCED 3 i uključujući ISCED 3), 39 % žena. Projektom će se podupirati osobe starije od 30 godina koje su nezaposlene i registrirane u Uredu rada Poviat i koje su kvalificirane za profil pomoći I. (takozvani aktivni nezaposleni) ili profil pomoći II. (tzv. zahtijevanje potpore) koji pripadaju najmanje jednoj od sljedećih skupina: osobe starije od 50 godina, žene, osobe s invaliditetom, dugotrajno nezaposlene osobe, niskokvalificirane osobe. U sklopu projekta za svakog sudionika, prezentacija posebne ponude profesionalne aktivacije prethodi analizi vještina, predispozicija i profesionalnih problema sudionika. Na temelju toga PUP će provoditi odgovarajuće odabrane usluge i instrumente na tržištu rada iz Zakona o promicanju zapošljavanja i institucija tržišta rada, osim javnih radova. Projekt će se provoditi u skladu s načelima utvrđenima u smjernicama za provedbu projekata koji uključuju Europski socijalni fond u području tržišta rada 2014. – 2020. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Scopul proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională a persoanelor de la vârsta de 30 de ani care sunt șomere în districtul High Mazowieckie. Principalul rezultat al proiectului va fi eficiența ocupării forței de muncă a grupului țintă (cu excepția celor care primesc fonduri de înființare a unei întreprinderi) la următorul nivel minim: â EUR 33 % șomeri cu handicap, â EUR 30 % șomeri de lungă durată, înțeles ca fără șomaj continuu peste 12 luni, â EUR 33 % peste 50 de ani, â EUR 38 % șomeri slab calificați (până la și inclusiv ISCED 3), â EUR 39 % femei. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta de peste 30 de ani care sunt șomere și înregistrate la Biroul Muncii din Poviat și care se califică pentru profilul de ajutor I (așa-numiții șomeri activi) sau pentru profilul de ajutor II (așa-numitul „necesit sprijin”) aparținând cel puțin unuia dintre următoarele grupuri: persoanele cu vârsta peste 50 de ani, femeile, persoanele cu handicap, șomerii de lungă durată, persoanele slab calificate. Ca parte a proiectului pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va preceda analiza competențelor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale participantului. Pe această bază, PUP va pune în aplicare serviciile și instrumentele de pe piața forței de muncă selectate în mod corespunzător, menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și a instituțiilor de pe piața forței de muncă, cu excepția lucrărilor publice. Proiectul va fi pus în aplicare în conformitate cu principiile stabilite în orientările pentru punerea în aplicare a proiectelor care implică Fondul social european în domeniul pieței forței de muncă 2014-2020. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Scopul proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională a persoanelor de la vârsta de 30 de ani care sunt șomere în districtul High Mazowieckie. Principalul rezultat al proiectului va fi eficiența ocupării forței de muncă a grupului țintă (cu excepția celor care primesc fonduri de înființare a unei întreprinderi) la următorul nivel minim: â EUR 33 % șomeri cu handicap, â EUR 30 % șomeri de lungă durată, înțeles ca fără șomaj continuu peste 12 luni, â EUR 33 % peste 50 de ani, â EUR 38 % șomeri slab calificați (până la și inclusiv ISCED 3), â EUR 39 % femei. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta de peste 30 de ani care sunt șomere și înregistrate la Biroul Muncii din Poviat și care se califică pentru profilul de ajutor I (așa-numiții șomeri activi) sau pentru profilul de ajutor II (așa-numitul „necesit sprijin”) aparținând cel puțin unuia dintre următoarele grupuri: persoanele cu vârsta peste 50 de ani, femeile, persoanele cu handicap, șomerii de lungă durată, persoanele slab calificate. Ca parte a proiectului pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va preceda analiza competențelor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale participantului. Pe această bază, PUP va pune în aplicare serviciile și instrumentele de pe piața forței de muncă selectate în mod corespunzător, menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și a instituțiilor de pe piața forței de muncă, cu excepția lucrărilor publice. Proiectul va fi pus în aplicare în conformitate cu principiile stabilite în orientările pentru punerea în aplicare a proiectelor care implică Fondul social european în domeniul pieței forței de muncă 2014-2020. (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Scopul proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională a persoanelor de la vârsta de 30 de ani care sunt șomere în districtul High Mazowieckie. Principalul rezultat al proiectului va fi eficiența ocupării forței de muncă a grupului țintă (cu excepția celor care primesc fonduri de înființare a unei întreprinderi) la următorul nivel minim: â EUR 33 % șomeri cu handicap, â EUR 30 % șomeri de lungă durată, înțeles ca fără șomaj continuu peste 12 luni, â EUR 33 % peste 50 de ani, â EUR 38 % șomeri slab calificați (până la și inclusiv ISCED 3), â EUR 39 % femei. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta de peste 30 de ani care sunt șomere și înregistrate la Biroul Muncii din Poviat și care se califică pentru profilul de ajutor I (așa-numiții șomeri activi) sau pentru profilul de ajutor II (așa-numitul „necesit sprijin”) aparținând cel puțin unuia dintre următoarele grupuri: persoanele cu vârsta peste 50 de ani, femeile, persoanele cu handicap, șomerii de lungă durată, persoanele slab calificate. Ca parte a proiectului pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va preceda analiza competențelor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale participantului. Pe această bază, PUP va pune în aplicare serviciile și instrumentele de pe piața forței de muncă selectate în mod corespunzător, menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și a instituțiilor de pe piața forței de muncă, cu excepția lucrărilor publice. Proiectul va fi pus în aplicare în conformitate cu principiile stabilite în orientările pentru punerea în aplicare a proiectelor care implică Fondul social european în domeniul pieței forței de muncă 2014-2020. (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť ľudí vo veku od 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese High Mazowieckie. Hlavným výsledkom projektu bude efektívnosť zamestnanosti cieľovej skupiny (okrem tých, ktoré dostávajú finančné prostriedky na začatie podnikania) na tejto minimálnej úrovni: â EUR 33 % nezamestnaných osôb so zdravotným postihnutím, â EUR 30 % dlhodobo nezamestnaných, chápané ako bez nezamestnanosti nepretržite nad 12 mesiacov, â EUR 33 % nad 50 rokov veku, â EUR 38 % nezamestnaných s nízkou kvalifikáciou (až do ISCED 3, vrátane ISCED 3), â EUR 39 % ženy. V rámci projektu sa podporia osoby vo veku od 30 rokov, ktoré sú nezamestnané a zaregistrované na Úrade práce v Poviate, oprávnené na profil pomoci I (tzv. aktívni nezamestnaní) alebo na profil pomoci II (tzv. požadovaná podpora), ktoré patria aspoň do jednej z týchto skupín: osoby staršie ako 50 rokov, ženy, osoby so zdravotným postihnutím, dlhodobo nezamestnané osoby, osoby s nízkou kvalifikáciou. Súčasťou projektu pre každého účastníka bude prezentácia špecifickej ponuky profesionálnej aktivácie pred analýzou zručností, predispozícií a profesionálnych problémov účastníka. Na tomto základe bude PUP vykonávať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúcií trhu práce, s výnimkou verejných prác. Projekt sa bude realizovať v súlade so zásadami stanovenými v usmerneniach pre realizáciu projektov zahŕňajúcich Európsky sociálny fond v oblasti trhu práce na roky 2014 – 2020. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť ľudí vo veku od 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese High Mazowieckie. Hlavným výsledkom projektu bude efektívnosť zamestnanosti cieľovej skupiny (okrem tých, ktoré dostávajú finančné prostriedky na začatie podnikania) na tejto minimálnej úrovni: â EUR 33 % nezamestnaných osôb so zdravotným postihnutím, â EUR 30 % dlhodobo nezamestnaných, chápané ako bez nezamestnanosti nepretržite nad 12 mesiacov, â EUR 33 % nad 50 rokov veku, â EUR 38 % nezamestnaných s nízkou kvalifikáciou (až do ISCED 3, vrátane ISCED 3), â EUR 39 % ženy. V rámci projektu sa podporia osoby vo veku od 30 rokov, ktoré sú nezamestnané a zaregistrované na Úrade práce v Poviate, oprávnené na profil pomoci I (tzv. aktívni nezamestnaní) alebo na profil pomoci II (tzv. požadovaná podpora), ktoré patria aspoň do jednej z týchto skupín: osoby staršie ako 50 rokov, ženy, osoby so zdravotným postihnutím, dlhodobo nezamestnané osoby, osoby s nízkou kvalifikáciou. Súčasťou projektu pre každého účastníka bude prezentácia špecifickej ponuky profesionálnej aktivácie pred analýzou zručností, predispozícií a profesionálnych problémov účastníka. Na tomto základe bude PUP vykonávať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúcií trhu práce, s výnimkou verejných prác. Projekt sa bude realizovať v súlade so zásadami stanovenými v usmerneniach pre realizáciu projektov zahŕňajúcich Európsky sociálny fond v oblasti trhu práce na roky 2014 – 2020. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť ľudí vo veku od 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese High Mazowieckie. Hlavným výsledkom projektu bude efektívnosť zamestnanosti cieľovej skupiny (okrem tých, ktoré dostávajú finančné prostriedky na začatie podnikania) na tejto minimálnej úrovni: â EUR 33 % nezamestnaných osôb so zdravotným postihnutím, â EUR 30 % dlhodobo nezamestnaných, chápané ako bez nezamestnanosti nepretržite nad 12 mesiacov, â EUR 33 % nad 50 rokov veku, â EUR 38 % nezamestnaných s nízkou kvalifikáciou (až do ISCED 3, vrátane ISCED 3), â EUR 39 % ženy. V rámci projektu sa podporia osoby vo veku od 30 rokov, ktoré sú nezamestnané a zaregistrované na Úrade práce v Poviate, oprávnené na profil pomoci I (tzv. aktívni nezamestnaní) alebo na profil pomoci II (tzv. požadovaná podpora), ktoré patria aspoň do jednej z týchto skupín: osoby staršie ako 50 rokov, ženy, osoby so zdravotným postihnutím, dlhodobo nezamestnané osoby, osoby s nízkou kvalifikáciou. Súčasťou projektu pre každého účastníka bude prezentácia špecifickej ponuky profesionálnej aktivácie pred analýzou zručností, predispozícií a profesionálnych problémov účastníka. Na tomto základe bude PUP vykonávať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúcií trhu práce, s výnimkou verejných prác. Projekt sa bude realizovať v súlade so zásadami stanovenými v usmerneniach pre realizáciu projektov zahŕňajúcich Európsky sociálny fond v oblasti trhu práce na roky 2014 – 2020. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L-għan tal-proġett huwa li tiżdied l-impjegabbiltà ta’ persuni minn 30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ Mazowieckie. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun l-effiċjenza fl-impjiegi tal-grupp fil-mira (minbarra dawk li jirċievu fondi għall-bidu ta’ negozju) fil-livell minimu li ġej: EUR 33 % qiegħda b’diżabilità, EUR 30 % qiegħda għal żmien twil, mifhuma bħala qiegħda kontinwament aktar minn 12-il xahar, EUR 33 % aktar minn 50 sena, EUR 38 % qiegħda b’ħiliet baxxi (sa u inkluż ISCED 3), EUR 39 % nisa. Il-proġett se jappoġġa persuni minn 30 sena ‘l fuq li huma qiegħda u rreġistrati fl-Uffiċċju tax-Xogħol ta’ Poviat ikkwalifikati għall-profil ta’ għajnuna I (l-hekk imsejħa persuni qiegħda attivi) jew il-profil ta’ għajnuna II (l-hekk imsejjaħ appoġġ) li jappartjenu għal mill-inqas wieħed mill-gruppi li ġejjin: persuni li għandhom aktar minn 50 sena, nisa, persuni b’diżabbiltà, persuni qiegħda fit-tul, persuni b’livell baxx ta’ ħiliet. Bħala parti mill-proġett għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tippreċedi l-analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali tal-parteċipant. Fuq din il-bażi, il-PUP se timplimenta servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula b’mod xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol, esklużi x-xogħlijiet pubbliċi. Il-proġett se jiġu implimentati skont il-prinċipji stabbiliti fil-â EUR â EUR Guidelines għall-implimentazzjoni ta ' proġetti li jinvolvu l-Fond Soċjali Ewropew fil-qasam tas-suq tax-xogħol 2014–2020â EUR. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: L-għan tal-proġett huwa li tiżdied l-impjegabbiltà ta’ persuni minn 30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ Mazowieckie. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun l-effiċjenza fl-impjiegi tal-grupp fil-mira (minbarra dawk li jirċievu fondi għall-bidu ta’ negozju) fil-livell minimu li ġej: EUR 33 % qiegħda b’diżabilità, EUR 30 % qiegħda għal żmien twil, mifhuma bħala qiegħda kontinwament aktar minn 12-il xahar, EUR 33 % aktar minn 50 sena, EUR 38 % qiegħda b’ħiliet baxxi (sa u inkluż ISCED 3), EUR 39 % nisa. Il-proġett se jappoġġa persuni minn 30 sena ‘l fuq li huma qiegħda u rreġistrati fl-Uffiċċju tax-Xogħol ta’ Poviat ikkwalifikati għall-profil ta’ għajnuna I (l-hekk imsejħa persuni qiegħda attivi) jew il-profil ta’ għajnuna II (l-hekk imsejjaħ appoġġ) li jappartjenu għal mill-inqas wieħed mill-gruppi li ġejjin: persuni li għandhom aktar minn 50 sena, nisa, persuni b’diżabbiltà, persuni qiegħda fit-tul, persuni b’livell baxx ta’ ħiliet. Bħala parti mill-proġett għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tippreċedi l-analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali tal-parteċipant. Fuq din il-bażi, il-PUP se timplimenta servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula b’mod xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol, esklużi x-xogħlijiet pubbliċi. Il-proġett se jiġu implimentati skont il-prinċipji stabbiliti fil-â EUR â EUR Guidelines għall-implimentazzjoni ta ' proġetti li jinvolvu l-Fond Soċjali Ewropew fil-qasam tas-suq tax-xogħol 2014–2020â EUR. (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L-għan tal-proġett huwa li tiżdied l-impjegabbiltà ta’ persuni minn 30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ Mazowieckie. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun l-effiċjenza fl-impjiegi tal-grupp fil-mira (minbarra dawk li jirċievu fondi għall-bidu ta’ negozju) fil-livell minimu li ġej: EUR 33 % qiegħda b’diżabilità, EUR 30 % qiegħda għal żmien twil, mifhuma bħala qiegħda kontinwament aktar minn 12-il xahar, EUR 33 % aktar minn 50 sena, EUR 38 % qiegħda b’ħiliet baxxi (sa u inkluż ISCED 3), EUR 39 % nisa. Il-proġett se jappoġġa persuni minn 30 sena ‘l fuq li huma qiegħda u rreġistrati fl-Uffiċċju tax-Xogħol ta’ Poviat ikkwalifikati għall-profil ta’ għajnuna I (l-hekk imsejħa persuni qiegħda attivi) jew il-profil ta’ għajnuna II (l-hekk imsejjaħ appoġġ) li jappartjenu għal mill-inqas wieħed mill-gruppi li ġejjin: persuni li għandhom aktar minn 50 sena, nisa, persuni b’diżabbiltà, persuni qiegħda fit-tul, persuni b’livell baxx ta’ ħiliet. Bħala parti mill-proġett għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tippreċedi l-analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali tal-parteċipant. Fuq din il-bażi, il-PUP se timplimenta servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula b’mod xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol, esklużi x-xogħlijiet pubbliċi. Il-proġett se jiġu implimentati skont il-prinċipji stabbiliti fil-â EUR â EUR Guidelines għall-implimentazzjoni ta ' proġetti li jinvolvu l-Fond Soċjali Ewropew fil-qasam tas-suq tax-xogħol 2014–2020â EUR. (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas a partir dos 30 anos que estão desempregadas no distrito de High Mazowieckie. O principal resultado do projeto será a eficiência do emprego do grupo-alvo (excluindo os beneficiários de fundos de criação de empresas) ao seguinte nível mínimo: 33 % das pessoas desempregadas com deficiência, 30 % dos desempregados de longa duração, entendidos como desempregados contínuos com mais de 12 meses, 33 % dos desempregados com mais de 50 anos, 38 % dos desempregados pouco qualificados (até à CITE 3), incluindo 39 % das mulheres. O projeto apoiará pessoas a partir dos 30 anos de idade que estejam desempregadas e estejam inscritas no Serviço de Trabalho de Poviat, qualificadas para o perfil de auxílio I (designado «desempregado ativo») ou para o perfil de auxílio II (a chamada necessidade de apoio), pertencentes a, pelo menos, um dos seguintes grupos: pessoas com mais de 50 anos, mulheres, pessoas com deficiência, desempregados de longa duração, pessoas pouco qualificadas. Como parte do projeto para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das habilidades, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP implementará os serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados referidos na Lei relativa à promoção das instituições do emprego e do mercado de trabalho, excluindo as obras públicas. O projeto será executado de acordo com os princípios estabelecidos nas orientações para a execução de projetos que envolvam o Fundo Social Europeu no domínio do mercado de trabalho 2014-2020. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary: O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas a partir dos 30 anos que estão desempregadas no distrito de High Mazowieckie. O principal resultado do projeto será a eficiência do emprego do grupo-alvo (excluindo os beneficiários de fundos de criação de empresas) ao seguinte nível mínimo: 33 % das pessoas desempregadas com deficiência, 30 % dos desempregados de longa duração, entendidos como desempregados contínuos com mais de 12 meses, 33 % dos desempregados com mais de 50 anos, 38 % dos desempregados pouco qualificados (até à CITE 3), incluindo 39 % das mulheres. O projeto apoiará pessoas a partir dos 30 anos de idade que estejam desempregadas e estejam inscritas no Serviço de Trabalho de Poviat, qualificadas para o perfil de auxílio I (designado «desempregado ativo») ou para o perfil de auxílio II (a chamada necessidade de apoio), pertencentes a, pelo menos, um dos seguintes grupos: pessoas com mais de 50 anos, mulheres, pessoas com deficiência, desempregados de longa duração, pessoas pouco qualificadas. Como parte do projeto para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das habilidades, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP implementará os serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados referidos na Lei relativa à promoção das instituições do emprego e do mercado de trabalho, excluindo as obras públicas. O projeto será executado de acordo com os princípios estabelecidos nas orientações para a execução de projetos que envolvam o Fundo Social Europeu no domínio do mercado de trabalho 2014-2020. (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas a partir dos 30 anos que estão desempregadas no distrito de High Mazowieckie. O principal resultado do projeto será a eficiência do emprego do grupo-alvo (excluindo os beneficiários de fundos de criação de empresas) ao seguinte nível mínimo: 33 % das pessoas desempregadas com deficiência, 30 % dos desempregados de longa duração, entendidos como desempregados contínuos com mais de 12 meses, 33 % dos desempregados com mais de 50 anos, 38 % dos desempregados pouco qualificados (até à CITE 3), incluindo 39 % das mulheres. O projeto apoiará pessoas a partir dos 30 anos de idade que estejam desempregadas e estejam inscritas no Serviço de Trabalho de Poviat, qualificadas para o perfil de auxílio I (designado «desempregado ativo») ou para o perfil de auxílio II (a chamada necessidade de apoio), pertencentes a, pelo menos, um dos seguintes grupos: pessoas com mais de 50 anos, mulheres, pessoas com deficiência, desempregados de longa duração, pessoas pouco qualificadas. Como parte do projeto para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das habilidades, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP implementará os serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados referidos na Lei relativa à promoção das instituições do emprego e do mercado de trabalho, excluindo as obras públicas. O projeto será executado de acordo com os princípios estabelecidos nas orientações para a execução de projetos que envolvam o Fundo Social Europeu no domínio do mercado de trabalho 2014-2020. (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Hankkeen tavoitteena on parantaa Mazowieckien alueen työttömien 30-vuotiaiden työllistettävyyttä. Hankkeen tärkein tulos on kohderyhmän työllisyystehokkuus (lukuun ottamatta niitä, jotka saavat yrityksen perustamisrahoitusta) seuraavalla vähimmäistasolla: 33 % työttömiä vammaisia, 30 % pitkäaikaistyöttömiä, ymmärretään työttömiksi jatkuvasti yli 12 kuukautta, 33 % yli 50-vuotiaita, 38 % työttömät matalan osaamistason (jopa ISCED 3), 39 % naisia. Hankkeessa tuetaan yli 30-vuotiaita henkilöitä, jotka ovat työttömiä ja rekisteröityneet Poviatin työvoimatoimistoon ja jotka täyttävät tukiprofiilin I (ns. aktiivityöttömät) tai tukiprofiilin II (ns. tukea tarvitsevat) vaatimukset ja jotka kuuluvat vähintään yhteen seuraavista ryhmistä: yli 50-vuotiaat, naiset, vammaiset, pitkäaikaistyöttömät, matalan osaamistason henkilöt. Osana hanketta kunkin osallistujan ammatillisen aktivointitarjouksen esittäminen edeltää osallistujan taitojen, alttiuksien ja ammatillisten ongelmien analysointia. Tämän perusteella PUP panee täytäntöön asianmukaisesti valitut työmarkkinapalvelut ja -välineet, joihin viitataan työllisyys- ja työmarkkinainstituutioiden edistämisestä annetussa laissa, julkisia töitä lukuun ottamatta. Hanke toteutetaan niiden periaatteiden mukaisesti, jotka on vahvistettu Euroopan sosiaalirahastoa koskevien vuosien 2014–2020 hankkeiden toteuttamista koskevissa suuntaviivoissa. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Hankkeen tavoitteena on parantaa Mazowieckien alueen työttömien 30-vuotiaiden työllistettävyyttä. Hankkeen tärkein tulos on kohderyhmän työllisyystehokkuus (lukuun ottamatta niitä, jotka saavat yrityksen perustamisrahoitusta) seuraavalla vähimmäistasolla: 33 % työttömiä vammaisia, 30 % pitkäaikaistyöttömiä, ymmärretään työttömiksi jatkuvasti yli 12 kuukautta, 33 % yli 50-vuotiaita, 38 % työttömät matalan osaamistason (jopa ISCED 3), 39 % naisia. Hankkeessa tuetaan yli 30-vuotiaita henkilöitä, jotka ovat työttömiä ja rekisteröityneet Poviatin työvoimatoimistoon ja jotka täyttävät tukiprofiilin I (ns. aktiivityöttömät) tai tukiprofiilin II (ns. tukea tarvitsevat) vaatimukset ja jotka kuuluvat vähintään yhteen seuraavista ryhmistä: yli 50-vuotiaat, naiset, vammaiset, pitkäaikaistyöttömät, matalan osaamistason henkilöt. Osana hanketta kunkin osallistujan ammatillisen aktivointitarjouksen esittäminen edeltää osallistujan taitojen, alttiuksien ja ammatillisten ongelmien analysointia. Tämän perusteella PUP panee täytäntöön asianmukaisesti valitut työmarkkinapalvelut ja -välineet, joihin viitataan työllisyys- ja työmarkkinainstituutioiden edistämisestä annetussa laissa, julkisia töitä lukuun ottamatta. Hanke toteutetaan niiden periaatteiden mukaisesti, jotka on vahvistettu Euroopan sosiaalirahastoa koskevien vuosien 2014–2020 hankkeiden toteuttamista koskevissa suuntaviivoissa. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Hankkeen tavoitteena on parantaa Mazowieckien alueen työttömien 30-vuotiaiden työllistettävyyttä. Hankkeen tärkein tulos on kohderyhmän työllisyystehokkuus (lukuun ottamatta niitä, jotka saavat yrityksen perustamisrahoitusta) seuraavalla vähimmäistasolla: 33 % työttömiä vammaisia, 30 % pitkäaikaistyöttömiä, ymmärretään työttömiksi jatkuvasti yli 12 kuukautta, 33 % yli 50-vuotiaita, 38 % työttömät matalan osaamistason (jopa ISCED 3), 39 % naisia. Hankkeessa tuetaan yli 30-vuotiaita henkilöitä, jotka ovat työttömiä ja rekisteröityneet Poviatin työvoimatoimistoon ja jotka täyttävät tukiprofiilin I (ns. aktiivityöttömät) tai tukiprofiilin II (ns. tukea tarvitsevat) vaatimukset ja jotka kuuluvat vähintään yhteen seuraavista ryhmistä: yli 50-vuotiaat, naiset, vammaiset, pitkäaikaistyöttömät, matalan osaamistason henkilöt. Osana hanketta kunkin osallistujan ammatillisen aktivointitarjouksen esittäminen edeltää osallistujan taitojen, alttiuksien ja ammatillisten ongelmien analysointia. Tämän perusteella PUP panee täytäntöön asianmukaisesti valitut työmarkkinapalvelut ja -välineet, joihin viitataan työllisyys- ja työmarkkinainstituutioiden edistämisestä annetussa laissa, julkisia töitä lukuun ottamatta. Hanke toteutetaan niiden periaatteiden mukaisesti, jotka on vahvistettu Euroopan sosiaalirahastoa koskevien vuosien 2014–2020 hankkeiden toteuttamista koskevissa suuntaviivoissa. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cilj projekta je povečati zaposljivost ljudi, starejših od 30 let, ki so brezposelni v okrožju High Mazowieckie. Glavni rezultat projekta bo učinkovitost zaposlovanja ciljne skupine (razen tistih, ki prejemajo zagonska sredstva) na naslednji minimalni ravni: 33 % brezposelnih invalidov, 30 % dolgotrajno brezposelnih, razume kot brez brezposelnosti neprekinjeno več kot 12 mesecev, EUR 33 % nad 50 let starosti, â EUR 38 % brezposelnih nizko usposobljenih (do vključno ISCED 3), EUR 39 % ženske. Projekt bo podpiral osebe, starejše od 30 let, ki so brezposelne in registrirane v uradu za delo Poviat ter izpolnjujejo pogoje za profil pomoči I (t. i. aktivno brezposelni) ali profil pomoči II (t. i. zahteva podporo), ki pripadajo vsaj eni od naslednjih skupin: osebe, starejše od 50 let, ženske, invalidi, dolgotrajno brezposelni, nizkokvalificirani ljudje. Kot del projekta za vsakega udeleženca bo predstavitev posebne ponudbe strokovne aktivacije pred analizo spretnosti, predispozicij in strokovnih problemov udeleženca. Na tej podlagi bo PUP izvajala ustrezno izbrane storitve trga dela in instrumente iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucij trga dela, razen javnih del. Projekt se bo izvajal v skladu z načeli, določenimi v smernicah za izvajanje projektov, ki vključujejo Evropski socialni sklad na področju trga dela 2014–2020. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povečati zaposljivost ljudi, starejših od 30 let, ki so brezposelni v okrožju High Mazowieckie. Glavni rezultat projekta bo učinkovitost zaposlovanja ciljne skupine (razen tistih, ki prejemajo zagonska sredstva) na naslednji minimalni ravni: 33 % brezposelnih invalidov, 30 % dolgotrajno brezposelnih, razume kot brez brezposelnosti neprekinjeno več kot 12 mesecev, EUR 33 % nad 50 let starosti, â EUR 38 % brezposelnih nizko usposobljenih (do vključno ISCED 3), EUR 39 % ženske. Projekt bo podpiral osebe, starejše od 30 let, ki so brezposelne in registrirane v uradu za delo Poviat ter izpolnjujejo pogoje za profil pomoči I (t. i. aktivno brezposelni) ali profil pomoči II (t. i. zahteva podporo), ki pripadajo vsaj eni od naslednjih skupin: osebe, starejše od 50 let, ženske, invalidi, dolgotrajno brezposelni, nizkokvalificirani ljudje. Kot del projekta za vsakega udeleženca bo predstavitev posebne ponudbe strokovne aktivacije pred analizo spretnosti, predispozicij in strokovnih problemov udeleženca. Na tej podlagi bo PUP izvajala ustrezno izbrane storitve trga dela in instrumente iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucij trga dela, razen javnih del. Projekt se bo izvajal v skladu z načeli, določenimi v smernicah za izvajanje projektov, ki vključujejo Evropski socialni sklad na področju trga dela 2014–2020. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povečati zaposljivost ljudi, starejših od 30 let, ki so brezposelni v okrožju High Mazowieckie. Glavni rezultat projekta bo učinkovitost zaposlovanja ciljne skupine (razen tistih, ki prejemajo zagonska sredstva) na naslednji minimalni ravni: 33 % brezposelnih invalidov, 30 % dolgotrajno brezposelnih, razume kot brez brezposelnosti neprekinjeno več kot 12 mesecev, EUR 33 % nad 50 let starosti, â EUR 38 % brezposelnih nizko usposobljenih (do vključno ISCED 3), EUR 39 % ženske. Projekt bo podpiral osebe, starejše od 30 let, ki so brezposelne in registrirane v uradu za delo Poviat ter izpolnjujejo pogoje za profil pomoči I (t. i. aktivno brezposelni) ali profil pomoči II (t. i. zahteva podporo), ki pripadajo vsaj eni od naslednjih skupin: osebe, starejše od 50 let, ženske, invalidi, dolgotrajno brezposelni, nizkokvalificirani ljudje. Kot del projekta za vsakega udeleženca bo predstavitev posebne ponudbe strokovne aktivacije pred analizo spretnosti, predispozicij in strokovnih problemov udeleženca. Na tej podlagi bo PUP izvajala ustrezno izbrane storitve trga dela in instrumente iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucij trga dela, razen javnih del. Projekt se bo izvajal v skladu z načeli, določenimi v smernicah za izvajanje projektov, ki vključujejo Evropski socialni sklad na področju trga dela 2014–2020. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost osob od 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese Vysoká Mazowieckie. Hlavním výsledkem projektu bude efektivita zaměstnanosti cílové skupiny (vyjma příjemců prostředků na zahájení podnikání) na této minimální úrovni: â EUR 33 % nezaměstnaných osob se zdravotním postižením, â EUR 30 % dlouhodobě nezaměstnaných, chápané jako nezaměstnané nepřetržitě po dobu 12 měsíců, â EUR 33 % nad 50 let, â EUR 38 % nezaměstnaných s nízkou kvalifikací (až do a včetně ISCED 3), â EUR 39 % ženy. Projekt bude podporovat osoby od 30 let, které jsou nezaměstnané a registrované na Poviatském úřadu práce s kvalifikací podle profilu podpory I (tzv. aktivní nezaměstnaní) nebo profilu podpory II (tzv. vyžadující podporu), které patří alespoň do jedné z těchto skupin: osoby starší 50 let, ženy, osoby se zdravotním postižením, dlouhodobě nezaměstnané, osoby s nízkou kvalifikací. V rámci projektu pro každého účastníka bude prezentace konkrétní nabídky profesionální aktivace předcházet analýze dovedností, predispozic a profesních problémů účastníka. Na tomto základě bude PUP provádět vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře institucí zaměstnanosti a trhu práce, s výjimkou veřejných prací. Projekt bude realizován v souladu se zásadami stanovenými v pokynech pro provádění projektů zahrnujících Evropský sociální fond v oblasti trhu práce 2014–2020. (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost osob od 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese Vysoká Mazowieckie. Hlavním výsledkem projektu bude efektivita zaměstnanosti cílové skupiny (vyjma příjemců prostředků na zahájení podnikání) na této minimální úrovni: â EUR 33 % nezaměstnaných osob se zdravotním postižením, â EUR 30 % dlouhodobě nezaměstnaných, chápané jako nezaměstnané nepřetržitě po dobu 12 měsíců, â EUR 33 % nad 50 let, â EUR 38 % nezaměstnaných s nízkou kvalifikací (až do a včetně ISCED 3), â EUR 39 % ženy. Projekt bude podporovat osoby od 30 let, které jsou nezaměstnané a registrované na Poviatském úřadu práce s kvalifikací podle profilu podpory I (tzv. aktivní nezaměstnaní) nebo profilu podpory II (tzv. vyžadující podporu), které patří alespoň do jedné z těchto skupin: osoby starší 50 let, ženy, osoby se zdravotním postižením, dlouhodobě nezaměstnané, osoby s nízkou kvalifikací. V rámci projektu pro každého účastníka bude prezentace konkrétní nabídky profesionální aktivace předcházet analýze dovedností, predispozic a profesních problémů účastníka. Na tomto základě bude PUP provádět vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře institucí zaměstnanosti a trhu práce, s výjimkou veřejných prací. Projekt bude realizován v souladu se zásadami stanovenými v pokynech pro provádění projektů zahrnujících Evropský sociální fond v oblasti trhu práce 2014–2020. (Czech) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost osob od 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese Vysoká Mazowieckie. Hlavním výsledkem projektu bude efektivita zaměstnanosti cílové skupiny (vyjma příjemců prostředků na zahájení podnikání) na této minimální úrovni: â EUR 33 % nezaměstnaných osob se zdravotním postižením, â EUR 30 % dlouhodobě nezaměstnaných, chápané jako nezaměstnané nepřetržitě po dobu 12 měsíců, â EUR 33 % nad 50 let, â EUR 38 % nezaměstnaných s nízkou kvalifikací (až do a včetně ISCED 3), â EUR 39 % ženy. Projekt bude podporovat osoby od 30 let, které jsou nezaměstnané a registrované na Poviatském úřadu práce s kvalifikací podle profilu podpory I (tzv. aktivní nezaměstnaní) nebo profilu podpory II (tzv. vyžadující podporu), které patří alespoň do jedné z těchto skupin: osoby starší 50 let, ženy, osoby se zdravotním postižením, dlouhodobě nezaměstnané, osoby s nízkou kvalifikací. V rámci projektu pro každého účastníka bude prezentace konkrétní nabídky profesionální aktivace předcházet analýze dovedností, predispozic a profesních problémů účastníka. Na tomto základě bude PUP provádět vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře institucí zaměstnanosti a trhu práce, s výjimkou veřejných prací. Projekt bude realizován v souladu se zásadami stanovenými v pokynech pro provádění projektů zahrnujících Evropský sociální fond v oblasti trhu práce 2014–2020. (Czech) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekto tikslas – padidinti žmonių nuo 30 metų, kurie yra bedarbiai Aukštojo Mazowieckie rajone, įsidarbinimo galimybes. Pagrindinis projekto rezultatas bus tikslinės grupės užimtumo efektyvumas (išskyrus tuos, kurie gauna verslo steigimo lėšų) bent tokiu lygiu: â EUR 33 % bedarbiai su negalia, â EUR 30 % ilgalaikiai bedarbiai, suprantama kaip bedarbis nepertraukiamai per 12 mėnesių, â EUR 33 % daugiau nei 50 metų amžiaus, ā EUR 38 % bedarbiai žemos kvalifikacijos (iki ISCED 3 imtinai), â EUR 39 % moterų. Projektu bus remiami asmenys nuo 30 metų amžiaus, kurie yra bedarbiai ir registruoti Poviat darbo biure, turintys I pagalbos profilio reikalavimus (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba II pagalbos profilį (vadinamasis reikalaujantis paramos), priklausantys bent vienai iš šių grupių: vyresni nei 50 metų asmenys, moterys, neįgalieji, ilgalaikiai bedarbiai, žemos kvalifikacijos asmenys. Įgyvendinant projektą kiekvienam dalyviui, prieš analizuojant dalyvio įgūdžius, polinkius ir profesines problemas, bus pristatytas konkretus pasiūlymas dėl profesinio aktyvumo. Tuo remdamasi PUP įgyvendins tinkamai atrinktas darbo rinkos paslaugas ir priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo ir darbo rinkos institucijų skatinimo, išskyrus viešuosius darbus. Projektas bus įgyvendinamas vadovaujantis 2014–2020 m. darbo rinkos srities projektų, kuriuose dalyvauja Europos socialinis fondas, įgyvendinimo gairėse nustatytais principais. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekto tikslas – padidinti žmonių nuo 30 metų, kurie yra bedarbiai Aukštojo Mazowieckie rajone, įsidarbinimo galimybes. Pagrindinis projekto rezultatas bus tikslinės grupės užimtumo efektyvumas (išskyrus tuos, kurie gauna verslo steigimo lėšų) bent tokiu lygiu: â EUR 33 % bedarbiai su negalia, â EUR 30 % ilgalaikiai bedarbiai, suprantama kaip bedarbis nepertraukiamai per 12 mėnesių, â EUR 33 % daugiau nei 50 metų amžiaus, ā EUR 38 % bedarbiai žemos kvalifikacijos (iki ISCED 3 imtinai), â EUR 39 % moterų. Projektu bus remiami asmenys nuo 30 metų amžiaus, kurie yra bedarbiai ir registruoti Poviat darbo biure, turintys I pagalbos profilio reikalavimus (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba II pagalbos profilį (vadinamasis reikalaujantis paramos), priklausantys bent vienai iš šių grupių: vyresni nei 50 metų asmenys, moterys, neįgalieji, ilgalaikiai bedarbiai, žemos kvalifikacijos asmenys. Įgyvendinant projektą kiekvienam dalyviui, prieš analizuojant dalyvio įgūdžius, polinkius ir profesines problemas, bus pristatytas konkretus pasiūlymas dėl profesinio aktyvumo. Tuo remdamasi PUP įgyvendins tinkamai atrinktas darbo rinkos paslaugas ir priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo ir darbo rinkos institucijų skatinimo, išskyrus viešuosius darbus. Projektas bus įgyvendinamas vadovaujantis 2014–2020 m. darbo rinkos srities projektų, kuriuose dalyvauja Europos socialinis fondas, įgyvendinimo gairėse nustatytais principais. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekto tikslas – padidinti žmonių nuo 30 metų, kurie yra bedarbiai Aukštojo Mazowieckie rajone, įsidarbinimo galimybes. Pagrindinis projekto rezultatas bus tikslinės grupės užimtumo efektyvumas (išskyrus tuos, kurie gauna verslo steigimo lėšų) bent tokiu lygiu: â EUR 33 % bedarbiai su negalia, â EUR 30 % ilgalaikiai bedarbiai, suprantama kaip bedarbis nepertraukiamai per 12 mėnesių, â EUR 33 % daugiau nei 50 metų amžiaus, ā EUR 38 % bedarbiai žemos kvalifikacijos (iki ISCED 3 imtinai), â EUR 39 % moterų. Projektu bus remiami asmenys nuo 30 metų amžiaus, kurie yra bedarbiai ir registruoti Poviat darbo biure, turintys I pagalbos profilio reikalavimus (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba II pagalbos profilį (vadinamasis reikalaujantis paramos), priklausantys bent vienai iš šių grupių: vyresni nei 50 metų asmenys, moterys, neįgalieji, ilgalaikiai bedarbiai, žemos kvalifikacijos asmenys. Įgyvendinant projektą kiekvienam dalyviui, prieš analizuojant dalyvio įgūdžius, polinkius ir profesines problemas, bus pristatytas konkretus pasiūlymas dėl profesinio aktyvumo. Tuo remdamasi PUP įgyvendins tinkamai atrinktas darbo rinkos paslaugas ir priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo ir darbo rinkos institucijų skatinimo, išskyrus viešuosius darbus. Projektas bus įgyvendinamas vadovaujantis 2014–2020 m. darbo rinkos srities projektų, kuriuose dalyvauja Europos socialinis fondas, įgyvendinimo gairėse nustatytais principais. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekta mērķis ir palielināt to cilvēku nodarbināmību no 30 gadu vecuma, kuri ir bezdarbnieki Augsnes Mazoveckie rajonā. Projekta galvenais rezultāts būs mērķgrupas (izņemot tos, kas saņem finansējumu uzņēmējdarbības uzsākšanai) nodarbinātības efektivitāte šādā minimālā līmenī: â EUR 33 % bezdarbnieki ar invaliditāti, â EUR 30 % ilgtermiņa bezdarbnieki, saprot kā Bezdarbnieks nepārtraukti vairāk nekā 12 mēneši, â EUR 33 % virs 50 gadiem, â EUR 38 % bezdarbnieki ar zemu kvalifikāciju (līdz un ieskaitot ISCED 3), â EUR 39 % sievietes. Projekts atbalstīs personas no 30 gadu vecuma, kuras ir bezdarbnieki un ir reģistrētas Poviat Darba birojā un kuras atbilst atbalsta profilam I (tā sauktais aktīvais bezdarbnieks) vai II atbalsta profilam (tā sauktais nepieciešamais atbalsts), kas pieder vismaz vienai no šādām grupām: personas, kas vecākas par 50 gadiem, sievietes, personas ar invaliditāti, ilgstoši bezdarbnieki, mazkvalificēti cilvēki. Projekta ietvaros katram dalībniekam tiks prezentēts konkrēts profesionālās aktivizācijas piedāvājums pirms dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīzes. Pamatojoties uz to, PUP īstenos pienācīgi atlasītus darba tirgus pakalpojumus un instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības un darba tirgus iestāžu veicināšanu, izņemot publiskos būvdarbus. Projekts tiks īstenots saskaņā ar principiem, kas izklāstīti â EUR Vadlīnijās projektu īstenošanai, iesaistot Eiropas Sociālo fondu jomā darba tirgus 2014–2020â EUR. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta mērķis ir palielināt to cilvēku nodarbināmību no 30 gadu vecuma, kuri ir bezdarbnieki Augsnes Mazoveckie rajonā. Projekta galvenais rezultāts būs mērķgrupas (izņemot tos, kas saņem finansējumu uzņēmējdarbības uzsākšanai) nodarbinātības efektivitāte šādā minimālā līmenī: â EUR 33 % bezdarbnieki ar invaliditāti, â EUR 30 % ilgtermiņa bezdarbnieki, saprot kā Bezdarbnieks nepārtraukti vairāk nekā 12 mēneši, â EUR 33 % virs 50 gadiem, â EUR 38 % bezdarbnieki ar zemu kvalifikāciju (līdz un ieskaitot ISCED 3), â EUR 39 % sievietes. Projekts atbalstīs personas no 30 gadu vecuma, kuras ir bezdarbnieki un ir reģistrētas Poviat Darba birojā un kuras atbilst atbalsta profilam I (tā sauktais aktīvais bezdarbnieks) vai II atbalsta profilam (tā sauktais nepieciešamais atbalsts), kas pieder vismaz vienai no šādām grupām: personas, kas vecākas par 50 gadiem, sievietes, personas ar invaliditāti, ilgstoši bezdarbnieki, mazkvalificēti cilvēki. Projekta ietvaros katram dalībniekam tiks prezentēts konkrēts profesionālās aktivizācijas piedāvājums pirms dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīzes. Pamatojoties uz to, PUP īstenos pienācīgi atlasītus darba tirgus pakalpojumus un instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības un darba tirgus iestāžu veicināšanu, izņemot publiskos būvdarbus. Projekts tiks īstenots saskaņā ar principiem, kas izklāstīti â EUR Vadlīnijās projektu īstenošanai, iesaistot Eiropas Sociālo fondu jomā darba tirgus 2014–2020â EUR. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta mērķis ir palielināt to cilvēku nodarbināmību no 30 gadu vecuma, kuri ir bezdarbnieki Augsnes Mazoveckie rajonā. Projekta galvenais rezultāts būs mērķgrupas (izņemot tos, kas saņem finansējumu uzņēmējdarbības uzsākšanai) nodarbinātības efektivitāte šādā minimālā līmenī: â EUR 33 % bezdarbnieki ar invaliditāti, â EUR 30 % ilgtermiņa bezdarbnieki, saprot kā Bezdarbnieks nepārtraukti vairāk nekā 12 mēneši, â EUR 33 % virs 50 gadiem, â EUR 38 % bezdarbnieki ar zemu kvalifikāciju (līdz un ieskaitot ISCED 3), â EUR 39 % sievietes. Projekts atbalstīs personas no 30 gadu vecuma, kuras ir bezdarbnieki un ir reģistrētas Poviat Darba birojā un kuras atbilst atbalsta profilam I (tā sauktais aktīvais bezdarbnieks) vai II atbalsta profilam (tā sauktais nepieciešamais atbalsts), kas pieder vismaz vienai no šādām grupām: personas, kas vecākas par 50 gadiem, sievietes, personas ar invaliditāti, ilgstoši bezdarbnieki, mazkvalificēti cilvēki. Projekta ietvaros katram dalībniekam tiks prezentēts konkrēts profesionālās aktivizācijas piedāvājums pirms dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīzes. Pamatojoties uz to, PUP īstenos pienācīgi atlasītus darba tirgus pakalpojumus un instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības un darba tirgus iestāžu veicināšanu, izņemot publiskos būvdarbus. Projekts tiks īstenots saskaņā ar principiem, kas izklāstīti â EUR Vadlīnijās projektu īstenošanai, iesaistot Eiropas Sociālo fondu jomā darba tirgus 2014–2020â EUR. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Целта на проекта е да се повиши пригодността за заетост на хората на възраст над 30 години, които са безработни в област Висок Мазовецки. Основният резултат от проекта ще бъде ефективността на заетостта на целевата група (с изключение на тези, които получават средства за започване на стопанска дейност) на следното минимално равнище: 33 % безработни лица с увреждания, 30 % дългосрочно безработни, разбирани като безработни непрекъснато над 12 месеца, 33 % на възраст над 50 години, 38 % безработни с ниска квалификация (до и включително ISCED 3), 39 % жени. По проекта ще бъдат подпомогнати лица на възраст над 30 години, които са безработни и са регистрирани в Бюрото по труда в Повиат, които отговарят на изискванията за профил на помощта I (т.нар. активно безработни) или на профил на помощта II (т.нар. нужда от подкрепа), принадлежащи към поне една от следните групи: лица на възраст над 50 години, жени, лица с увреждания, трайно безработни, нискоквалифицирани лица. Като част от проекта за всеки участник, представянето на конкретна оферта за професионално активиране ще предхожда анализа на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на участника. На тази основа ПУП ще прилага подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда, с изключение на благоустройството. Проектът ще се изпълнява в съответствие с принципите, изложени в Насоките за изпълнение на проекти с участието на Европейския социален фонд в областта на пазара на труда 2014—2020 г. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Целта на проекта е да се повиши пригодността за заетост на хората на възраст над 30 години, които са безработни в област Висок Мазовецки. Основният резултат от проекта ще бъде ефективността на заетостта на целевата група (с изключение на тези, които получават средства за започване на стопанска дейност) на следното минимално равнище: 33 % безработни лица с увреждания, 30 % дългосрочно безработни, разбирани като безработни непрекъснато над 12 месеца, 33 % на възраст над 50 години, 38 % безработни с ниска квалификация (до и включително ISCED 3), 39 % жени. По проекта ще бъдат подпомогнати лица на възраст над 30 години, които са безработни и са регистрирани в Бюрото по труда в Повиат, които отговарят на изискванията за профил на помощта I (т.нар. активно безработни) или на профил на помощта II (т.нар. нужда от подкрепа), принадлежащи към поне една от следните групи: лица на възраст над 50 години, жени, лица с увреждания, трайно безработни, нискоквалифицирани лица. Като част от проекта за всеки участник, представянето на конкретна оферта за професионално активиране ще предхожда анализа на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на участника. На тази основа ПУП ще прилага подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда, с изключение на благоустройството. Проектът ще се изпълнява в съответствие с принципите, изложени в Насоките за изпълнение на проекти с участието на Европейския социален фонд в областта на пазара на труда 2014—2020 г. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Целта на проекта е да се повиши пригодността за заетост на хората на възраст над 30 години, които са безработни в област Висок Мазовецки. Основният резултат от проекта ще бъде ефективността на заетостта на целевата група (с изключение на тези, които получават средства за започване на стопанска дейност) на следното минимално равнище: 33 % безработни лица с увреждания, 30 % дългосрочно безработни, разбирани като безработни непрекъснато над 12 месеца, 33 % на възраст над 50 години, 38 % безработни с ниска квалификация (до и включително ISCED 3), 39 % жени. По проекта ще бъдат подпомогнати лица на възраст над 30 години, които са безработни и са регистрирани в Бюрото по труда в Повиат, които отговарят на изискванията за профил на помощта I (т.нар. активно безработни) или на профил на помощта II (т.нар. нужда от подкрепа), принадлежащи към поне една от следните групи: лица на възраст над 50 години, жени, лица с увреждания, трайно безработни, нискоквалифицирани лица. Като част от проекта за всеки участник, представянето на конкретна оферта за професионално активиране ще предхожда анализа на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на участника. На тази основа ПУП ще прилага подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда, с изключение на благоустройството. Проектът ще се изпълнява в съответствие с принципите, изложени в Насоките за изпълнение на проекти с участието на Европейския социален фонд в областта на пазара на труда 2014—2020 г. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
A projekt célja a 30 éves kortól munkanélküliek foglalkoztathatóságának növelése a High Mazowieckie körzetben. A projekt fő eredménye a célcsoport foglalkoztatási hatékonysága (kivéve azokat, akik vállalkozásindítási támogatásban részesülnek) a következő minimumszinten: â33% fogyatékossággal élő munkanélküli, 30% tartósan munkanélküli, 12 hónap alatt folyamatosan munkanélküli, â EUR % 50 évesnél idősebb, â EUR % alacsony képzettségű munkanélküliek (az ISCED 3-ig és azt is beleértve), â EUR EUR % a nők 39%-a. A projekt az alábbi csoportok legalább egyikéhez tartozó, az I. támogatási profil (ún. aktív munkanélküli) vagy a II. támogatási profil (úgynevezett támogatásra szoruló) szerint képzett, 30 éves kortól munkanélküli és a Poviati Munkaügyi Hivatalnál regisztrált személyeket támogatja: 50 év feletti személyek, nők, fogyatékossággal élő személyek, tartósan munkanélküliek, alacsony képzettségűek. A projekt részeként az egyes résztvevők számára a szakmai aktiválásra vonatkozó konkrét ajánlat bemutatása megelőzi a résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzését. Ennek alapján a PUP megfelelően kiválasztott munkaerő-piaci szolgáltatásokat és a foglalkoztatási és munkaerő-piaci intézmények előmozdításáról szóló törvényben említett eszközöket valósít meg, kivéve a közmunkákat. A projekt végrehajtása az Európai Szociális Alapot érintő, a 2014–2020 közötti időszakra vonatkozó munkaerőpiaci projektek végrehajtására vonatkozó iránymutatásokban meghatározott elvekkel összhangban történik. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: A projekt célja a 30 éves kortól munkanélküliek foglalkoztathatóságának növelése a High Mazowieckie körzetben. A projekt fő eredménye a célcsoport foglalkoztatási hatékonysága (kivéve azokat, akik vállalkozásindítási támogatásban részesülnek) a következő minimumszinten: â33% fogyatékossággal élő munkanélküli, 30% tartósan munkanélküli, 12 hónap alatt folyamatosan munkanélküli, â EUR % 50 évesnél idősebb, â EUR % alacsony képzettségű munkanélküliek (az ISCED 3-ig és azt is beleértve), â EUR EUR % a nők 39%-a. A projekt az alábbi csoportok legalább egyikéhez tartozó, az I. támogatási profil (ún. aktív munkanélküli) vagy a II. támogatási profil (úgynevezett támogatásra szoruló) szerint képzett, 30 éves kortól munkanélküli és a Poviati Munkaügyi Hivatalnál regisztrált személyeket támogatja: 50 év feletti személyek, nők, fogyatékossággal élő személyek, tartósan munkanélküliek, alacsony képzettségűek. A projekt részeként az egyes résztvevők számára a szakmai aktiválásra vonatkozó konkrét ajánlat bemutatása megelőzi a résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzését. Ennek alapján a PUP megfelelően kiválasztott munkaerő-piaci szolgáltatásokat és a foglalkoztatási és munkaerő-piaci intézmények előmozdításáról szóló törvényben említett eszközöket valósít meg, kivéve a közmunkákat. A projekt végrehajtása az Európai Szociális Alapot érintő, a 2014–2020 közötti időszakra vonatkozó munkaerőpiaci projektek végrehajtására vonatkozó iránymutatásokban meghatározott elvekkel összhangban történik. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: A projekt célja a 30 éves kortól munkanélküliek foglalkoztathatóságának növelése a High Mazowieckie körzetben. A projekt fő eredménye a célcsoport foglalkoztatási hatékonysága (kivéve azokat, akik vállalkozásindítási támogatásban részesülnek) a következő minimumszinten: â33% fogyatékossággal élő munkanélküli, 30% tartósan munkanélküli, 12 hónap alatt folyamatosan munkanélküli, â EUR % 50 évesnél idősebb, â EUR % alacsony képzettségű munkanélküliek (az ISCED 3-ig és azt is beleértve), â EUR EUR % a nők 39%-a. A projekt az alábbi csoportok legalább egyikéhez tartozó, az I. támogatási profil (ún. aktív munkanélküli) vagy a II. támogatási profil (úgynevezett támogatásra szoruló) szerint képzett, 30 éves kortól munkanélküli és a Poviati Munkaügyi Hivatalnál regisztrált személyeket támogatja: 50 év feletti személyek, nők, fogyatékossággal élő személyek, tartósan munkanélküliek, alacsony képzettségűek. A projekt részeként az egyes résztvevők számára a szakmai aktiválásra vonatkozó konkrét ajánlat bemutatása megelőzi a résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzését. Ennek alapján a PUP megfelelően kiválasztott munkaerő-piaci szolgáltatásokat és a foglalkoztatási és munkaerő-piaci intézmények előmozdításáról szóló törvényben említett eszközöket valósít meg, kivéve a közmunkákat. A projekt végrehajtása az Európai Szociális Alapot érintő, a 2014–2020 közötti időszakra vonatkozó munkaerőpiaci projektek végrehajtására vonatkozó iránymutatásokban meghatározott elvekkel összhangban történik. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Is é aidhm an tionscadail cur le hinfhostaitheacht daoine ó 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar Ard-Mazowieckie. Is é príomhthoradh an tionscadail éifeachtúlacht fostaíochta an spriocghrúpa (seachas iad siúd a fhaigheann cistí nuathionscanta gnó) ar an leibhéal íosta seo a leanas: 33 % daoine dífhostaithe faoi mhíchumas, â EUR 30 % dífhostaithe go fadtéarmach, a thuigtear mar dífhostaíochta leanúnach os cionn 12 mhí, â EUR 33 % os cionn 50 bliain d’aois, â EUR 38 % dífhostaithe ar bheagán oiliúna (suas go dtí ISCED san áireamh 3), â EUR 39 % mná. Tacóidh an tionscadal le daoine ó 30 bliain d’aois atá dífhostaithe agus atá cláraithe in Oifig Saothair Poviat agus a cháiligh do phróifíl I (dífhostaithe ghníomhacha, mar a thugtar orthu) nó do phróifíl chabhrach II (ar a dtugtar tacaíocht óna dteastaíonn tacaíocht) a bhaineann le ceann amháin ar a laghad de na grúpaí seo a leanas: daoine os cionn 50 bliain d’aois, mná, daoine faoi mhíchumas, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine ar bheagán oiliúna. Mar chuid den tionscadal do gach rannpháirtí, cuirfear tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil i láthair roimh an anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla an rannpháirtí. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PUP seirbhísí agus ionstraimí margaidh saothair atá roghnaithe go cuí i bhfeidhm dá dtagraítear san Acht maidir le Forais Fostaíochta agus Margaí Saothair a Chur Chun Cinn, gan oibreacha poiblí a áireamh. Beidh an tionscadal a chur i bhfeidhm i gcomhréir leis na prionsabail atá leagtha amach sna â EURGuidelines do chur i bhfeidhm tionscadail a bhfuil baint ag Ciste Sóisialta na hEorpa i réimse an mhargaidh saothair 2014-2020â EUR. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Is é aidhm an tionscadail cur le hinfhostaitheacht daoine ó 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar Ard-Mazowieckie. Is é príomhthoradh an tionscadail éifeachtúlacht fostaíochta an spriocghrúpa (seachas iad siúd a fhaigheann cistí nuathionscanta gnó) ar an leibhéal íosta seo a leanas: 33 % daoine dífhostaithe faoi mhíchumas, â EUR 30 % dífhostaithe go fadtéarmach, a thuigtear mar dífhostaíochta leanúnach os cionn 12 mhí, â EUR 33 % os cionn 50 bliain d’aois, â EUR 38 % dífhostaithe ar bheagán oiliúna (suas go dtí ISCED san áireamh 3), â EUR 39 % mná. Tacóidh an tionscadal le daoine ó 30 bliain d’aois atá dífhostaithe agus atá cláraithe in Oifig Saothair Poviat agus a cháiligh do phróifíl I (dífhostaithe ghníomhacha, mar a thugtar orthu) nó do phróifíl chabhrach II (ar a dtugtar tacaíocht óna dteastaíonn tacaíocht) a bhaineann le ceann amháin ar a laghad de na grúpaí seo a leanas: daoine os cionn 50 bliain d’aois, mná, daoine faoi mhíchumas, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine ar bheagán oiliúna. Mar chuid den tionscadal do gach rannpháirtí, cuirfear tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil i láthair roimh an anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla an rannpháirtí. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PUP seirbhísí agus ionstraimí margaidh saothair atá roghnaithe go cuí i bhfeidhm dá dtagraítear san Acht maidir le Forais Fostaíochta agus Margaí Saothair a Chur Chun Cinn, gan oibreacha poiblí a áireamh. Beidh an tionscadal a chur i bhfeidhm i gcomhréir leis na prionsabail atá leagtha amach sna â EURGuidelines do chur i bhfeidhm tionscadail a bhfuil baint ag Ciste Sóisialta na hEorpa i réimse an mhargaidh saothair 2014-2020â EUR. (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Is é aidhm an tionscadail cur le hinfhostaitheacht daoine ó 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar Ard-Mazowieckie. Is é príomhthoradh an tionscadail éifeachtúlacht fostaíochta an spriocghrúpa (seachas iad siúd a fhaigheann cistí nuathionscanta gnó) ar an leibhéal íosta seo a leanas: 33 % daoine dífhostaithe faoi mhíchumas, â EUR 30 % dífhostaithe go fadtéarmach, a thuigtear mar dífhostaíochta leanúnach os cionn 12 mhí, â EUR 33 % os cionn 50 bliain d’aois, â EUR 38 % dífhostaithe ar bheagán oiliúna (suas go dtí ISCED san áireamh 3), â EUR 39 % mná. Tacóidh an tionscadal le daoine ó 30 bliain d’aois atá dífhostaithe agus atá cláraithe in Oifig Saothair Poviat agus a cháiligh do phróifíl I (dífhostaithe ghníomhacha, mar a thugtar orthu) nó do phróifíl chabhrach II (ar a dtugtar tacaíocht óna dteastaíonn tacaíocht) a bhaineann le ceann amháin ar a laghad de na grúpaí seo a leanas: daoine os cionn 50 bliain d’aois, mná, daoine faoi mhíchumas, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine ar bheagán oiliúna. Mar chuid den tionscadal do gach rannpháirtí, cuirfear tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil i láthair roimh an anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla an rannpháirtí. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PUP seirbhísí agus ionstraimí margaidh saothair atá roghnaithe go cuí i bhfeidhm dá dtagraítear san Acht maidir le Forais Fostaíochta agus Margaí Saothair a Chur Chun Cinn, gan oibreacha poiblí a áireamh. Beidh an tionscadal a chur i bhfeidhm i gcomhréir leis na prionsabail atá leagtha amach sna â EURGuidelines do chur i bhfeidhm tionscadail a bhfuil baint ag Ciste Sóisialta na hEorpa i réimse an mhargaidh saothair 2014-2020â EUR. (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Syftet med projektet är att öka anställbarheten för personer från 30 års ålder som är arbetslösa i Höga Mazowieckie-distriktet. Det viktigaste resultatet av projektet kommer att vara målgruppens sysselsättningseffektivitet (med undantag för dem som får medel för att starta företag) på följande miniminivå: 33 % arbetslösa personer med funktionsnedsättning, 30 % långtidsarbetslösa, vilket betraktas som oavbrutet arbetslösa över 12 månader, 33 % över 50 år, 38 % arbetslösa lågutbildade (upp till och med ISCED 3), 39 % kvinnor. Projektet kommer att stödja personer från 30 års ålder som är arbetslösa och registrerade vid arbetsförmedlingen i Poviat och som är kvalificerade för stödprofil I (så kallade aktiva arbetslösa) eller stödprofil II (så kallad stödbehövande) som tillhör minst en av följande grupper: personer över 50 år, kvinnor, personer med funktionsnedsättning, långtidsarbetslösa, lågutbildade. Som en del av projektet för varje deltagare kommer presentationen av ett specifikt erbjudande om professionell aktivering att föregå analysen av deltagarens kompetens, predispositioner och yrkesmässiga problem. På grundval av detta kommer PUP att på lämpligt sätt genomföra utvalda arbetsmarknadstjänster och instrument som avses i lagen om främjande av sysselsättnings- och arbetsmarknadsinstitutioner, med undantag för offentliga arbeten. Projektet kommer att genomföras i enlighet med de principer som anges i riktlinjerna för genomförande av projekt som involverar Europeiska socialfonden på arbetsmarknadsområdet 2014–2020. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Syftet med projektet är att öka anställbarheten för personer från 30 års ålder som är arbetslösa i Höga Mazowieckie-distriktet. Det viktigaste resultatet av projektet kommer att vara målgruppens sysselsättningseffektivitet (med undantag för dem som får medel för att starta företag) på följande miniminivå: 33 % arbetslösa personer med funktionsnedsättning, 30 % långtidsarbetslösa, vilket betraktas som oavbrutet arbetslösa över 12 månader, 33 % över 50 år, 38 % arbetslösa lågutbildade (upp till och med ISCED 3), 39 % kvinnor. Projektet kommer att stödja personer från 30 års ålder som är arbetslösa och registrerade vid arbetsförmedlingen i Poviat och som är kvalificerade för stödprofil I (så kallade aktiva arbetslösa) eller stödprofil II (så kallad stödbehövande) som tillhör minst en av följande grupper: personer över 50 år, kvinnor, personer med funktionsnedsättning, långtidsarbetslösa, lågutbildade. Som en del av projektet för varje deltagare kommer presentationen av ett specifikt erbjudande om professionell aktivering att föregå analysen av deltagarens kompetens, predispositioner och yrkesmässiga problem. På grundval av detta kommer PUP att på lämpligt sätt genomföra utvalda arbetsmarknadstjänster och instrument som avses i lagen om främjande av sysselsättnings- och arbetsmarknadsinstitutioner, med undantag för offentliga arbeten. Projektet kommer att genomföras i enlighet med de principer som anges i riktlinjerna för genomförande av projekt som involverar Europeiska socialfonden på arbetsmarknadsområdet 2014–2020. (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Syftet med projektet är att öka anställbarheten för personer från 30 års ålder som är arbetslösa i Höga Mazowieckie-distriktet. Det viktigaste resultatet av projektet kommer att vara målgruppens sysselsättningseffektivitet (med undantag för dem som får medel för att starta företag) på följande miniminivå: 33 % arbetslösa personer med funktionsnedsättning, 30 % långtidsarbetslösa, vilket betraktas som oavbrutet arbetslösa över 12 månader, 33 % över 50 år, 38 % arbetslösa lågutbildade (upp till och med ISCED 3), 39 % kvinnor. Projektet kommer att stödja personer från 30 års ålder som är arbetslösa och registrerade vid arbetsförmedlingen i Poviat och som är kvalificerade för stödprofil I (så kallade aktiva arbetslösa) eller stödprofil II (så kallad stödbehövande) som tillhör minst en av följande grupper: personer över 50 år, kvinnor, personer med funktionsnedsättning, långtidsarbetslösa, lågutbildade. Som en del av projektet för varje deltagare kommer presentationen av ett specifikt erbjudande om professionell aktivering att föregå analysen av deltagarens kompetens, predispositioner och yrkesmässiga problem. På grundval av detta kommer PUP att på lämpligt sätt genomföra utvalda arbetsmarknadstjänster och instrument som avses i lagen om främjande av sysselsättnings- och arbetsmarknadsinstitutioner, med undantag för offentliga arbeten. Projektet kommer att genomföras i enlighet med de principer som anges i riktlinjerna för genomförande av projekt som involverar Europeiska socialfonden på arbetsmarknadsområdet 2014–2020. (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekti eesmärk on suurendada tööalast konkurentsivõimet alates 30-aastastest inimestest, kes on töötud High Mazowieckie piirkonnas. Projekti peamine tulemus on sihtrühma tööhõivealane tõhusus (v.a need, kes saavad stardifonde) vähemalt järgmisel tasemel: 33 % puudega töötuid, 30 % pikaajalisi töötuid, keda mõistetakse kui pidevalt töötuid üle 12 kuu, 33 % üle 50-aastastest töötutest, 38 % töötutest madala kvalifikatsiooniga (kuni ja kaasa arvatud ISCED 3), 39 % naistest. Projektiga toetatakse vähemalt ühte järgmistest rühmadest kuuluvaid isikuid, kes on töötud ja registreeritud Poviati tööbüroos, kes vastavad abiprofiilile I (niinimetatud aktiivsed töötud) või II abiprofiilile (nn vajavad toetust): üle 50-aastased isikud, naised, puuetega inimesed, pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga inimesed. Iga osaleja projekti osana eelneb kutselise aktiveerimise konkreetse pakkumise esitamine osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüsile. Selle alusel rakendab PUP nõuetekohaselt valitud tööturuteenuseid ja tööhõive- ja tööturuasutuste edendamise seaduses osutatud vahendeid, välja arvatud riiklikud ehitustööd. Projekt viiakse ellu kooskõlas põhimõtetega, mis on sätestatud Euroopa Sotsiaalfondi hõlmavate projektide rakendamise suunistes tööturu valdkonnas 2014–2020. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekti eesmärk on suurendada tööalast konkurentsivõimet alates 30-aastastest inimestest, kes on töötud High Mazowieckie piirkonnas. Projekti peamine tulemus on sihtrühma tööhõivealane tõhusus (v.a need, kes saavad stardifonde) vähemalt järgmisel tasemel: 33 % puudega töötuid, 30 % pikaajalisi töötuid, keda mõistetakse kui pidevalt töötuid üle 12 kuu, 33 % üle 50-aastastest töötutest, 38 % töötutest madala kvalifikatsiooniga (kuni ja kaasa arvatud ISCED 3), 39 % naistest. Projektiga toetatakse vähemalt ühte järgmistest rühmadest kuuluvaid isikuid, kes on töötud ja registreeritud Poviati tööbüroos, kes vastavad abiprofiilile I (niinimetatud aktiivsed töötud) või II abiprofiilile (nn vajavad toetust): üle 50-aastased isikud, naised, puuetega inimesed, pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga inimesed. Iga osaleja projekti osana eelneb kutselise aktiveerimise konkreetse pakkumise esitamine osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüsile. Selle alusel rakendab PUP nõuetekohaselt valitud tööturuteenuseid ja tööhõive- ja tööturuasutuste edendamise seaduses osutatud vahendeid, välja arvatud riiklikud ehitustööd. Projekt viiakse ellu kooskõlas põhimõtetega, mis on sätestatud Euroopa Sotsiaalfondi hõlmavate projektide rakendamise suunistes tööturu valdkonnas 2014–2020. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekti eesmärk on suurendada tööalast konkurentsivõimet alates 30-aastastest inimestest, kes on töötud High Mazowieckie piirkonnas. Projekti peamine tulemus on sihtrühma tööhõivealane tõhusus (v.a need, kes saavad stardifonde) vähemalt järgmisel tasemel: 33 % puudega töötuid, 30 % pikaajalisi töötuid, keda mõistetakse kui pidevalt töötuid üle 12 kuu, 33 % üle 50-aastastest töötutest, 38 % töötutest madala kvalifikatsiooniga (kuni ja kaasa arvatud ISCED 3), 39 % naistest. Projektiga toetatakse vähemalt ühte järgmistest rühmadest kuuluvaid isikuid, kes on töötud ja registreeritud Poviati tööbüroos, kes vastavad abiprofiilile I (niinimetatud aktiivsed töötud) või II abiprofiilile (nn vajavad toetust): üle 50-aastased isikud, naised, puuetega inimesed, pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga inimesed. Iga osaleja projekti osana eelneb kutselise aktiveerimise konkreetse pakkumise esitamine osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüsile. Selle alusel rakendab PUP nõuetekohaselt valitud tööturuteenuseid ja tööhõive- ja tööturuasutuste edendamise seaduses osutatud vahendeid, välja arvatud riiklikud ehitustööd. Projekt viiakse ellu kooskõlas põhimõtetega, mis on sätestatud Euroopa Sotsiaalfondi hõlmavate projektide rakendamise suunistes tööturu valdkonnas 2014–2020. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 July 2022
| |||||||||||||||
Revision as of 16:49, 2 July 2022
Project Q116125 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | ‘30+ on the way to employment (III)’ |
Project Q116125 in Poland |
Statements
616,464.0 zloty
0 references
725,252.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 January 2017
0 references
31 December 2017
0 references
POWIAT WYSOKOMAZOWIECKI/ POWIATOWY URZĄD PRACY W WYSOKIEM MAZOWIECKIEM
0 references
52°51'54.4"N, 22°31'15.2"E
0 references
Celem projektu jest zwiększenie zdolności do zatrudnienia osób od 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie wysokomazowieckim. Głównym rezultatem projektu będzie efektywność zatrudnieniowa wśród grupy docelowej (z wyłączeniem osób otrzymujących środki na podjęcie działalności gospodarczej) na następującym minimalnym poziomie: - 33% bezrobotne osoby niepełnosprawne, - 30% osoby długotrwale bezrobotne, rozumianych jako osoby pozostające bez zatrudnienia nieprzerwanie ponad 12 miesięcy, - 33% osoby powyżej 50 roku życia, - 38% bezrobotne osoby o niskich kwalifikacjach (do poziomy ISCED 3 włącznie), - 39% kobiety. W ramach projektu wsparciem objęte zostaną osoby od 30 roku życia pozostające bez pracy, zarejestrowane w powiatowym urzędzie pracy zakwalifikowane do profilu pomocy I (tzw. bezrobotni aktywni) lub profilu pomocy II (tzw. wymagający wsparcia) należące co najmniej do jednej z następujących grup: osoby powyżej 50 roku życia, kobiety, osoby z niepełnosprawnościami, osoby długotrwale bezrobotne, osoby o niskich kwalifikacjach. W ramach projektu dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie PUP realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, z wyłączeniem robót publicznych. Projekt będzie realizowany zgodnie z zasadami określonymi w „Wytycznych w zakresie realizacji przedsięwzięć z udziałem środków Europejskiego Funduszu Społecznego w obszarze rynku pracy na lata 2014-2020”. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employability of people from 30 years of age who are unemployed in the High Mazowieckie district. The main outcome of the project will be the employment efficiency of the target group (excluding those receiving business start-up funds) at the following minimum level: — 33 % unemployed persons with disabilities, – 30 % long-term unemployed, understood as unemploymentless continuously over 12 months, – 33 % over 50 years of age, – 38 % unemployed low-skilled (up to and including ISCED 3), – 39 % women. The project will support persons from 30 years of age who are unemployed and registered at the Poviat Labour Office qualified to the aid profile I (so-called active unemployed) or the aid profile II (so-called requiring support) belonging to at least one of the following groups: persons over 50 years of age, women, persons with disabilities, long-term unemployed, low-skilled people. As part of the project for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will precede the analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant. On this basis, the PUP will implement appropriately selected labour market services and instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions, excluding public works. The project will be implemented in accordance with the principles set out in the “Guidelines for the implementation of projects involving the European Social Fund in the area of the labour market 2014-2020”. (English)
20 October 2020
0 references
L’objectif de ce projet est d’accroître l’employabilité des personnes à partir de 30 ans qui sont sans emploi dans le district de Haute Masoviane. Le principal résultat du projet sera l’efficacité de l’emploi au sein du groupe cible (à l’exclusion de ceux qui reçoivent des fonds pour créer une entreprise) au niveau minimal suivant: — 33 % des chômeurs handicapés, — 30 % des chômeurs de longue durée, compris comme étant sans emploi permanent pendant plus de 12 mois, — 33 % des personnes âgées de plus de 50 ans, — 38 % des chômeurs peu qualifiés (jusqu’au niveau CITE 3 inclus), — 39 % des femmes. Dans le cadre du projet, les personnes sans emploi à partir de 30 ans, inscrites à l’office de l’emploi de district et remplissant les conditions requises pour le profil d’aide I (c’est-à-dire «chômeur actif») ou le profil d’aide II (ce que l’on appelle le soutien nécessaire) bénéficieront d’un soutien et appartiendront à au moins un des groupes suivants: les personnes âgées de plus de 50 ans, les femmes, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée et les personnes peu qualifiées. Dans le cadre du projet pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, aptitudes et problèmes professionnels du participant. Sur cette base, l’OLP fournira des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail, à l’exception des travaux publics. Le projet sera mis en œuvre conformément aux principes énoncés dans les «Lignes directrices pour la mise en œuvre des projets impliquant le Fonds social européen dans le domaine du marché du travail pour la période 2014-2020». (French)
1 December 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsfähigkeit von Menschen ab 30 Jahren zu erhöhen, die im Bezirk Hohe Masowien arbeitslos sind. Das Hauptergebnis des Projekts wird die Beschäftigungseffizienz der Zielgruppe (mit Ausnahme derjenigen, die Mittel für die Gründung eines Unternehmens erhalten) auf folgender Mindestebene: — 33 % der Arbeitslosen mit Behinderungen, – 30 % der Langzeitarbeitslosen, die seit mehr als 12 Monaten ununterbrochen arbeitslos sind, – 33 % der Menschen über 50 Jahre, – 38 % der gering qualifizierten Arbeitslosen (bis einschließlich ISCED-3-Stufen), – 39 % der Frauen. Im Rahmen des Projekts werden Personen ab 30 Jahren, die arbeitslos sind, im Bezirksarbeitsamt registriert sind, die für das Hilfsprofil I (sogenannte aktive Arbeitslose) oder das Hilfsprofil II (sogenannte Unterstützungsbedürftigkeit) qualifiziert sind, unterstützt und mindestens einer der folgenden Gruppen angehören: Menschen über 50 Jahre, Frauen, Menschen mit Behinderungen, Langzeitarbeitslose, Geringqualifizierte. Im Rahmen des Projekts für jeden Teilnehmer wird eine Analyse der Fähigkeiten, Fähigkeiten und beruflichen Probleme des Teilnehmers mit einem spezifischen Angebot der beruflichen Aktivierung vorausgehen. Auf dieser Grundlage wird die PLO angemessen ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente bereitstellen, auf die im Gesetz über die Förderung von Beschäftigungs- und Arbeitsmarkteinrichtungen Bezug genommen wird, mit Ausnahme öffentlicher Arbeiten. Das Projekt wird im Einklang mit den Grundsätzen durchgeführt, die in den Leitlinien für die Durchführung von Projekten, an denen der Europäische Sozialfonds im Bereich des Arbeitsmarktes für den Zeitraum 2014-2020 beteiligt ist, festgelegt sind. (German)
7 December 2021
0 references
Het doel van het project is de inzetbaarheid te vergroten van mensen vanaf de leeftijd van 30 jaar die werkloos zijn in het hoog-Masoviaanse district. Het belangrijkste resultaat van het project is de efficiëntie van de werkgelegenheid onder de doelgroep (met uitzondering van degenen die middelen ontvangen om een bedrijf op te richten) op het volgende minimumniveau: — 33 % van de werklozen met een handicap, — 30 % van de langdurig werklozen, begrepen als werkloos gedurende meer dan 12 maanden, — 33 % van de werklozen boven de 50 jaar, — 38 % van de laaggeschoolde werklozen (tot en met ISCED 3-niveaus), — 39 % van de vrouwen. In het kader van het project worden personen vanaf de leeftijd van 30 jaar die werkloos zijn, ingeschreven in het districtsbureau voor arbeidsvoorziening die in aanmerking komen voor steunprofiel I (zogenaamde actieve werklozen) of steunprofiel II (zogenaamde steunplichtig), ondersteund en behorend tot ten minste een van de volgende groepen: mensen ouder dan 50 jaar, vrouwen, mensen met een handicap, langdurig werklozen, laaggeschoolden. Als onderdeel van het project voor elke deelnemer wordt het presenteren van een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, bekwaamheid en professionele problemen van de deelnemer. Op basis hiervan zal de PLO naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten aanbieden als bedoeld in de Wet ter bevordering van instellingen voor werkgelegenheid en arbeidsmarkt, met uitzondering van openbare werken. Het project zal worden uitgevoerd overeenkomstig de beginselen van de „Richtsnoeren voor de uitvoering van projecten waarbij het Europees Sociaal Fonds op het gebied van de arbeidsmarkt is betrokken voor de periode 2014-2020”. (Dutch)
17 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare l'occupabilità delle persone a partire dai 30 anni che sono disoccupate nel distretto dell'Alta Masovia. Il principale risultato del progetto sarà l'efficienza occupazionale tra il gruppo destinatario (esclusi quelli che ricevono fondi per la creazione di un'impresa) al seguente livello minimo: — 33 % dei disoccupati con disabilità, — 30 % dei disoccupati di lunga durata, intesi come disoccupati ininterrottamente per più di 12 mesi, — 33 % delle persone di età superiore ai 50 anni, — 38 % dei disoccupati poco qualificati (fino ai livelli ISCED 3 compresi), — 39 % delle donne. Nell'ambito del progetto, i disoccupati di età superiore ai 30 anni iscritti all'ufficio di collocamento distrettuale qualificato per il profilo di aiuto I (cosiddetto disoccupato attivo) o il profilo di aiuto II (cosiddetto che necessita di sostegno) saranno sostenuti e appartenenti ad almeno uno dei seguenti gruppi: persone di età superiore ai 50 anni, donne, disabili, disoccupati di lunga durata, scarsamente qualificati. Nell'ambito del progetto per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle attitudini e dei problemi professionali del partecipante. Su tale base, l'OLP fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro adeguatamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e delle istituzioni del mercato del lavoro, ad eccezione dei lavori pubblici. Il progetto sarà attuato conformemente ai principi enunciati negli "Orientamenti per l'attuazione dei progetti che coinvolgono il Fondo sociale europeo nel settore del mercato del lavoro per il periodo 2014-2020". (Italian)
15 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar la empleabilidad de las personas a partir de los 30 años que están desempleadas en el distrito de Masovian. El principal resultado del proyecto será la eficiencia del empleo entre el grupo destinatario (excluidos los que reciban fondos para crear una empresa) al nivel mínimo siguiente: — El 33 % de las personas desempleadas con discapacidad, el 30 % de los desempleados de larga duración, entendidos como desempleados ininterrumpidos durante más de 12 meses, — el 33 % de los mayores de 50 años, — el 38 % de los desempleados poco cualificados (hasta los niveles CINE 3 incluidos), el 39 % de las mujeres. En el marco del proyecto, las personas a partir de los 30 años que estén desempleadas, inscritas en la oficina de empleo de distrito habilitada para el perfil de ayuda I (denominados desempleados activos) o el perfil de ayuda II (denominada necesidad de ayuda) recibirán apoyo y pertenecen al menos a uno de los siguientes grupos: las personas mayores de 50 años, las mujeres, las personas con discapacidad, los desempleados de larga duración, los poco cualificados. Como parte del proyecto para cada participante, la presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, aptitudes y problemas profesionales del participante. Sobre esta base, la OLP proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo y las instituciones del mercado laboral, con excepción de las obras públicas. El proyecto se ejecutará de conformidad con los principios establecidos en las «Directrices para la ejecución de proyectos que impliquen al Fondo Social Europeo en el ámbito del mercado laboral para el período 2014-2020». (Spanish)
18 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden for personer fra 30 år, der er arbejdsløse i High Mazowieckie-distriktet. Det vigtigste resultat af projektet vil være målgruppens beskæftigelseseffektivitet (med undtagelse af dem, der modtager midler til virksomhedsetablering) på følgende minimumsniveau: âEUR 33 % arbejdsløse med handicap, 30 % langtidsledige, forstået som arbejdsløshedsfri kontinuerligt over 12 måneder, âEUR 33 % over 50 år, âEUR 38 % arbejdsløse lavtuddannede (til og med ISCED 3), âEUR 39 % kvinder. Projektet vil støtte personer fra 30 år, der er arbejdsløse og registreret på arbejdskontoret i Poviat, og som er kvalificeret til støtteprofil I (såkaldte aktive arbejdsløse) eller støtteprofil II (såkaldt behov for støtte), der tilhører mindst en af følgende grupper: personer over 50 år, kvinder, personer med handicap, langtidsledige, lavtuddannede. Som en del af projektet for hver deltager vil præsentationen af et specifikt tilbud om professionel aktivering gå forud for analysen af deltagerens færdigheder, prædispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PUP gennemføre passende udvalgte arbejdsmarkedstjenester og -instrumenter, der er omhandlet i loven om fremme af beskæftigelse og arbejdsmarkedsinstitutioner, med undtagelse af offentlige arbejder. Projektet vil blive gennemført i overensstemmelse med principperne i retningslinjerne for gennemførelsen af projekter, der involverer Den Europæiske Socialfond på arbejdsmarkedsområdet 2014-2020â EUR. (Danish)
2 July 2022
0 references
Στόχος του σχεδίου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας των ατόμων ηλικίας 30 ετών και άνω που είναι άνεργοι στην περιοχή High Mazowieckie. Το κύριο αποτέλεσμα του έργου θα είναι η αποτελεσματικότητα της απασχόλησης της ομάδας-στόχου (εξαιρουμένων εκείνων που λαμβάνουν κεφάλαια εκκίνησης επιχειρήσεων) στο ακόλουθο ελάχιστο επίπεδο: â EUR 33 % άνεργοι με αναπηρία, â EUR 30 % μακροχρόνια άνεργοι, κατανοητή ως άνεργοι συνεχώς πάνω από 12 μήνες, â EUR 33 % πάνω από 50 ετών, â EUR 38 % άνεργοι χαμηλής ειδίκευσης (μέχρι και συμπεριλαμβανομένων ISCED 3), â EUR 39 % γυναίκες. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα ηλικίας άνω των 30 ετών που είναι άνεργα και είναι εγγεγραμμένα στο Γραφείο Εργασίας του Poviat που διαθέτει το προφίλ ενίσχυσης Ι (οι αποκαλούμενοι ενεργοί άνεργοι) ή το προφίλ ενίσχυσης ΙΙ (που αποκαλείται «απαιτούμενη στήριξη») που ανήκει σε τουλάχιστον μία από τις ακόλουθες ομάδες: άτομα ηλικίας άνω των 50 ετών, γυναίκες, άτομα με αναπηρία, μακροχρόνια άνεργοι, άτομα χαμηλής ειδίκευσης. Στο πλαίσιο του έργου για κάθε συμμετέχοντα, η παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγείται της ανάλυσης των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων του συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η PUP θα εφαρμόσει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και των θεσμών της αγοράς εργασίας, εξαιρουμένων των δημόσιων έργων. Το έργο θα υλοποιηθεί σύμφωνα με τις αρχές που ορίζονται στις κατευθυντήριες γραμμές για την υλοποίηση έργων που αφορούν το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο στον τομέα της αγοράς εργασίας 2014-2020â EUR. (Greek)
2 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati zapošljivost osoba od 30 godina nezaposlenih u okrugu High Mazowieckie. Glavni ishod projekta bit će učinkovitost zapošljavanja ciljne skupine (osim onih koji primaju sredstva za pokretanje poslovanja) na sljedećoj minimalnoj razini: 33 % nezaposlenih osoba s invaliditetom, 30 % dugotrajno nezaposlenih osoba, što se smatra nezaposlenima tijekom 12 mjeseci, 33 % iznad 50 godina, 38 % nezaposlenih niskokvalificiranih (do ISCED 3 i uključujući ISCED 3), 39 % žena. Projektom će se podupirati osobe starije od 30 godina koje su nezaposlene i registrirane u Uredu rada Poviat i koje su kvalificirane za profil pomoći I. (takozvani aktivni nezaposleni) ili profil pomoći II. (tzv. zahtijevanje potpore) koji pripadaju najmanje jednoj od sljedećih skupina: osobe starije od 50 godina, žene, osobe s invaliditetom, dugotrajno nezaposlene osobe, niskokvalificirane osobe. U sklopu projekta za svakog sudionika, prezentacija posebne ponude profesionalne aktivacije prethodi analizi vještina, predispozicija i profesionalnih problema sudionika. Na temelju toga PUP će provoditi odgovarajuće odabrane usluge i instrumente na tržištu rada iz Zakona o promicanju zapošljavanja i institucija tržišta rada, osim javnih radova. Projekt će se provoditi u skladu s načelima utvrđenima u smjernicama za provedbu projekata koji uključuju Europski socijalni fond u području tržišta rada 2014. – 2020. (Croatian)
2 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională a persoanelor de la vârsta de 30 de ani care sunt șomere în districtul High Mazowieckie. Principalul rezultat al proiectului va fi eficiența ocupării forței de muncă a grupului țintă (cu excepția celor care primesc fonduri de înființare a unei întreprinderi) la următorul nivel minim: â EUR 33 % șomeri cu handicap, â EUR 30 % șomeri de lungă durată, înțeles ca fără șomaj continuu peste 12 luni, â EUR 33 % peste 50 de ani, â EUR 38 % șomeri slab calificați (până la și inclusiv ISCED 3), â EUR 39 % femei. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta de peste 30 de ani care sunt șomere și înregistrate la Biroul Muncii din Poviat și care se califică pentru profilul de ajutor I (așa-numiții șomeri activi) sau pentru profilul de ajutor II (așa-numitul „necesit sprijin”) aparținând cel puțin unuia dintre următoarele grupuri: persoanele cu vârsta peste 50 de ani, femeile, persoanele cu handicap, șomerii de lungă durată, persoanele slab calificate. Ca parte a proiectului pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va preceda analiza competențelor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale participantului. Pe această bază, PUP va pune în aplicare serviciile și instrumentele de pe piața forței de muncă selectate în mod corespunzător, menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și a instituțiilor de pe piața forței de muncă, cu excepția lucrărilor publice. Proiectul va fi pus în aplicare în conformitate cu principiile stabilite în orientările pentru punerea în aplicare a proiectelor care implică Fondul social european în domeniul pieței forței de muncă 2014-2020. (Romanian)
2 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť ľudí vo veku od 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese High Mazowieckie. Hlavným výsledkom projektu bude efektívnosť zamestnanosti cieľovej skupiny (okrem tých, ktoré dostávajú finančné prostriedky na začatie podnikania) na tejto minimálnej úrovni: â EUR 33 % nezamestnaných osôb so zdravotným postihnutím, â EUR 30 % dlhodobo nezamestnaných, chápané ako bez nezamestnanosti nepretržite nad 12 mesiacov, â EUR 33 % nad 50 rokov veku, â EUR 38 % nezamestnaných s nízkou kvalifikáciou (až do ISCED 3, vrátane ISCED 3), â EUR 39 % ženy. V rámci projektu sa podporia osoby vo veku od 30 rokov, ktoré sú nezamestnané a zaregistrované na Úrade práce v Poviate, oprávnené na profil pomoci I (tzv. aktívni nezamestnaní) alebo na profil pomoci II (tzv. požadovaná podpora), ktoré patria aspoň do jednej z týchto skupín: osoby staršie ako 50 rokov, ženy, osoby so zdravotným postihnutím, dlhodobo nezamestnané osoby, osoby s nízkou kvalifikáciou. Súčasťou projektu pre každého účastníka bude prezentácia špecifickej ponuky profesionálnej aktivácie pred analýzou zručností, predispozícií a profesionálnych problémov účastníka. Na tomto základe bude PUP vykonávať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúcií trhu práce, s výnimkou verejných prác. Projekt sa bude realizovať v súlade so zásadami stanovenými v usmerneniach pre realizáciu projektov zahŕňajúcich Európsky sociálny fond v oblasti trhu práce na roky 2014 – 2020. (Slovak)
2 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li tiżdied l-impjegabbiltà ta’ persuni minn 30 sena li huma qiegħda fid-distrett ta’ Mazowieckie. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun l-effiċjenza fl-impjiegi tal-grupp fil-mira (minbarra dawk li jirċievu fondi għall-bidu ta’ negozju) fil-livell minimu li ġej: EUR 33 % qiegħda b’diżabilità, EUR 30 % qiegħda għal żmien twil, mifhuma bħala qiegħda kontinwament aktar minn 12-il xahar, EUR 33 % aktar minn 50 sena, EUR 38 % qiegħda b’ħiliet baxxi (sa u inkluż ISCED 3), EUR 39 % nisa. Il-proġett se jappoġġa persuni minn 30 sena ‘l fuq li huma qiegħda u rreġistrati fl-Uffiċċju tax-Xogħol ta’ Poviat ikkwalifikati għall-profil ta’ għajnuna I (l-hekk imsejħa persuni qiegħda attivi) jew il-profil ta’ għajnuna II (l-hekk imsejjaħ appoġġ) li jappartjenu għal mill-inqas wieħed mill-gruppi li ġejjin: persuni li għandhom aktar minn 50 sena, nisa, persuni b’diżabbiltà, persuni qiegħda fit-tul, persuni b’livell baxx ta’ ħiliet. Bħala parti mill-proġett għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tippreċedi l-analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali tal-parteċipant. Fuq din il-bażi, il-PUP se timplimenta servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula b’mod xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol, esklużi x-xogħlijiet pubbliċi. Il-proġett se jiġu implimentati skont il-prinċipji stabbiliti fil-â EUR â EUR Guidelines għall-implimentazzjoni ta ' proġetti li jinvolvu l-Fond Soċjali Ewropew fil-qasam tas-suq tax-xogħol 2014–2020â EUR. (Maltese)
2 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas a partir dos 30 anos que estão desempregadas no distrito de High Mazowieckie. O principal resultado do projeto será a eficiência do emprego do grupo-alvo (excluindo os beneficiários de fundos de criação de empresas) ao seguinte nível mínimo: 33 % das pessoas desempregadas com deficiência, 30 % dos desempregados de longa duração, entendidos como desempregados contínuos com mais de 12 meses, 33 % dos desempregados com mais de 50 anos, 38 % dos desempregados pouco qualificados (até à CITE 3), incluindo 39 % das mulheres. O projeto apoiará pessoas a partir dos 30 anos de idade que estejam desempregadas e estejam inscritas no Serviço de Trabalho de Poviat, qualificadas para o perfil de auxílio I (designado «desempregado ativo») ou para o perfil de auxílio II (a chamada necessidade de apoio), pertencentes a, pelo menos, um dos seguintes grupos: pessoas com mais de 50 anos, mulheres, pessoas com deficiência, desempregados de longa duração, pessoas pouco qualificadas. Como parte do projeto para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das habilidades, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP implementará os serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados referidos na Lei relativa à promoção das instituições do emprego e do mercado de trabalho, excluindo as obras públicas. O projeto será executado de acordo com os princípios estabelecidos nas orientações para a execução de projetos que envolvam o Fundo Social Europeu no domínio do mercado de trabalho 2014-2020. (Portuguese)
2 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on parantaa Mazowieckien alueen työttömien 30-vuotiaiden työllistettävyyttä. Hankkeen tärkein tulos on kohderyhmän työllisyystehokkuus (lukuun ottamatta niitä, jotka saavat yrityksen perustamisrahoitusta) seuraavalla vähimmäistasolla: 33 % työttömiä vammaisia, 30 % pitkäaikaistyöttömiä, ymmärretään työttömiksi jatkuvasti yli 12 kuukautta, 33 % yli 50-vuotiaita, 38 % työttömät matalan osaamistason (jopa ISCED 3), 39 % naisia. Hankkeessa tuetaan yli 30-vuotiaita henkilöitä, jotka ovat työttömiä ja rekisteröityneet Poviatin työvoimatoimistoon ja jotka täyttävät tukiprofiilin I (ns. aktiivityöttömät) tai tukiprofiilin II (ns. tukea tarvitsevat) vaatimukset ja jotka kuuluvat vähintään yhteen seuraavista ryhmistä: yli 50-vuotiaat, naiset, vammaiset, pitkäaikaistyöttömät, matalan osaamistason henkilöt. Osana hanketta kunkin osallistujan ammatillisen aktivointitarjouksen esittäminen edeltää osallistujan taitojen, alttiuksien ja ammatillisten ongelmien analysointia. Tämän perusteella PUP panee täytäntöön asianmukaisesti valitut työmarkkinapalvelut ja -välineet, joihin viitataan työllisyys- ja työmarkkinainstituutioiden edistämisestä annetussa laissa, julkisia töitä lukuun ottamatta. Hanke toteutetaan niiden periaatteiden mukaisesti, jotka on vahvistettu Euroopan sosiaalirahastoa koskevien vuosien 2014–2020 hankkeiden toteuttamista koskevissa suuntaviivoissa. (Finnish)
2 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposljivost ljudi, starejših od 30 let, ki so brezposelni v okrožju High Mazowieckie. Glavni rezultat projekta bo učinkovitost zaposlovanja ciljne skupine (razen tistih, ki prejemajo zagonska sredstva) na naslednji minimalni ravni: 33 % brezposelnih invalidov, 30 % dolgotrajno brezposelnih, razume kot brez brezposelnosti neprekinjeno več kot 12 mesecev, EUR 33 % nad 50 let starosti, â EUR 38 % brezposelnih nizko usposobljenih (do vključno ISCED 3), EUR 39 % ženske. Projekt bo podpiral osebe, starejše od 30 let, ki so brezposelne in registrirane v uradu za delo Poviat ter izpolnjujejo pogoje za profil pomoči I (t. i. aktivno brezposelni) ali profil pomoči II (t. i. zahteva podporo), ki pripadajo vsaj eni od naslednjih skupin: osebe, starejše od 50 let, ženske, invalidi, dolgotrajno brezposelni, nizkokvalificirani ljudje. Kot del projekta za vsakega udeleženca bo predstavitev posebne ponudbe strokovne aktivacije pred analizo spretnosti, predispozicij in strokovnih problemov udeleženca. Na tej podlagi bo PUP izvajala ustrezno izbrane storitve trga dela in instrumente iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucij trga dela, razen javnih del. Projekt se bo izvajal v skladu z načeli, določenimi v smernicah za izvajanje projektov, ki vključujejo Evropski socialni sklad na področju trga dela 2014–2020. (Slovenian)
2 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost osob od 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese Vysoká Mazowieckie. Hlavním výsledkem projektu bude efektivita zaměstnanosti cílové skupiny (vyjma příjemců prostředků na zahájení podnikání) na této minimální úrovni: â EUR 33 % nezaměstnaných osob se zdravotním postižením, â EUR 30 % dlouhodobě nezaměstnaných, chápané jako nezaměstnané nepřetržitě po dobu 12 měsíců, â EUR 33 % nad 50 let, â EUR 38 % nezaměstnaných s nízkou kvalifikací (až do a včetně ISCED 3), â EUR 39 % ženy. Projekt bude podporovat osoby od 30 let, které jsou nezaměstnané a registrované na Poviatském úřadu práce s kvalifikací podle profilu podpory I (tzv. aktivní nezaměstnaní) nebo profilu podpory II (tzv. vyžadující podporu), které patří alespoň do jedné z těchto skupin: osoby starší 50 let, ženy, osoby se zdravotním postižením, dlouhodobě nezaměstnané, osoby s nízkou kvalifikací. V rámci projektu pro každého účastníka bude prezentace konkrétní nabídky profesionální aktivace předcházet analýze dovedností, predispozic a profesních problémů účastníka. Na tomto základě bude PUP provádět vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře institucí zaměstnanosti a trhu práce, s výjimkou veřejných prací. Projekt bude realizován v souladu se zásadami stanovenými v pokynech pro provádění projektů zahrnujících Evropský sociální fond v oblasti trhu práce 2014–2020. (Czech)
2 July 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti žmonių nuo 30 metų, kurie yra bedarbiai Aukštojo Mazowieckie rajone, įsidarbinimo galimybes. Pagrindinis projekto rezultatas bus tikslinės grupės užimtumo efektyvumas (išskyrus tuos, kurie gauna verslo steigimo lėšų) bent tokiu lygiu: â EUR 33 % bedarbiai su negalia, â EUR 30 % ilgalaikiai bedarbiai, suprantama kaip bedarbis nepertraukiamai per 12 mėnesių, â EUR 33 % daugiau nei 50 metų amžiaus, ā EUR 38 % bedarbiai žemos kvalifikacijos (iki ISCED 3 imtinai), â EUR 39 % moterų. Projektu bus remiami asmenys nuo 30 metų amžiaus, kurie yra bedarbiai ir registruoti Poviat darbo biure, turintys I pagalbos profilio reikalavimus (vadinamieji aktyvūs bedarbiai) arba II pagalbos profilį (vadinamasis reikalaujantis paramos), priklausantys bent vienai iš šių grupių: vyresni nei 50 metų asmenys, moterys, neįgalieji, ilgalaikiai bedarbiai, žemos kvalifikacijos asmenys. Įgyvendinant projektą kiekvienam dalyviui, prieš analizuojant dalyvio įgūdžius, polinkius ir profesines problemas, bus pristatytas konkretus pasiūlymas dėl profesinio aktyvumo. Tuo remdamasi PUP įgyvendins tinkamai atrinktas darbo rinkos paslaugas ir priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo ir darbo rinkos institucijų skatinimo, išskyrus viešuosius darbus. Projektas bus įgyvendinamas vadovaujantis 2014–2020 m. darbo rinkos srities projektų, kuriuose dalyvauja Europos socialinis fondas, įgyvendinimo gairėse nustatytais principais. (Lithuanian)
2 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt to cilvēku nodarbināmību no 30 gadu vecuma, kuri ir bezdarbnieki Augsnes Mazoveckie rajonā. Projekta galvenais rezultāts būs mērķgrupas (izņemot tos, kas saņem finansējumu uzņēmējdarbības uzsākšanai) nodarbinātības efektivitāte šādā minimālā līmenī: â EUR 33 % bezdarbnieki ar invaliditāti, â EUR 30 % ilgtermiņa bezdarbnieki, saprot kā Bezdarbnieks nepārtraukti vairāk nekā 12 mēneši, â EUR 33 % virs 50 gadiem, â EUR 38 % bezdarbnieki ar zemu kvalifikāciju (līdz un ieskaitot ISCED 3), â EUR 39 % sievietes. Projekts atbalstīs personas no 30 gadu vecuma, kuras ir bezdarbnieki un ir reģistrētas Poviat Darba birojā un kuras atbilst atbalsta profilam I (tā sauktais aktīvais bezdarbnieks) vai II atbalsta profilam (tā sauktais nepieciešamais atbalsts), kas pieder vismaz vienai no šādām grupām: personas, kas vecākas par 50 gadiem, sievietes, personas ar invaliditāti, ilgstoši bezdarbnieki, mazkvalificēti cilvēki. Projekta ietvaros katram dalībniekam tiks prezentēts konkrēts profesionālās aktivizācijas piedāvājums pirms dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīzes. Pamatojoties uz to, PUP īstenos pienācīgi atlasītus darba tirgus pakalpojumus un instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības un darba tirgus iestāžu veicināšanu, izņemot publiskos būvdarbus. Projekts tiks īstenots saskaņā ar principiem, kas izklāstīti â EUR Vadlīnijās projektu īstenošanai, iesaistot Eiropas Sociālo fondu jomā darba tirgus 2014–2020â EUR. (Latvian)
2 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се повиши пригодността за заетост на хората на възраст над 30 години, които са безработни в област Висок Мазовецки. Основният резултат от проекта ще бъде ефективността на заетостта на целевата група (с изключение на тези, които получават средства за започване на стопанска дейност) на следното минимално равнище: 33 % безработни лица с увреждания, 30 % дългосрочно безработни, разбирани като безработни непрекъснато над 12 месеца, 33 % на възраст над 50 години, 38 % безработни с ниска квалификация (до и включително ISCED 3), 39 % жени. По проекта ще бъдат подпомогнати лица на възраст над 30 години, които са безработни и са регистрирани в Бюрото по труда в Повиат, които отговарят на изискванията за профил на помощта I (т.нар. активно безработни) или на профил на помощта II (т.нар. нужда от подкрепа), принадлежащи към поне една от следните групи: лица на възраст над 50 години, жени, лица с увреждания, трайно безработни, нискоквалифицирани лица. Като част от проекта за всеки участник, представянето на конкретна оферта за професионално активиране ще предхожда анализа на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на участника. На тази основа ПУП ще прилага подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда, с изключение на благоустройството. Проектът ще се изпълнява в съответствие с принципите, изложени в Насоките за изпълнение на проекти с участието на Европейския социален фонд в областта на пазара на труда 2014—2020 г. (Bulgarian)
2 July 2022
0 references
A projekt célja a 30 éves kortól munkanélküliek foglalkoztathatóságának növelése a High Mazowieckie körzetben. A projekt fő eredménye a célcsoport foglalkoztatási hatékonysága (kivéve azokat, akik vállalkozásindítási támogatásban részesülnek) a következő minimumszinten: â33% fogyatékossággal élő munkanélküli, 30% tartósan munkanélküli, 12 hónap alatt folyamatosan munkanélküli, â EUR % 50 évesnél idősebb, â EUR % alacsony képzettségű munkanélküliek (az ISCED 3-ig és azt is beleértve), â EUR EUR % a nők 39%-a. A projekt az alábbi csoportok legalább egyikéhez tartozó, az I. támogatási profil (ún. aktív munkanélküli) vagy a II. támogatási profil (úgynevezett támogatásra szoruló) szerint képzett, 30 éves kortól munkanélküli és a Poviati Munkaügyi Hivatalnál regisztrált személyeket támogatja: 50 év feletti személyek, nők, fogyatékossággal élő személyek, tartósan munkanélküliek, alacsony képzettségűek. A projekt részeként az egyes résztvevők számára a szakmai aktiválásra vonatkozó konkrét ajánlat bemutatása megelőzi a résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzését. Ennek alapján a PUP megfelelően kiválasztott munkaerő-piaci szolgáltatásokat és a foglalkoztatási és munkaerő-piaci intézmények előmozdításáról szóló törvényben említett eszközöket valósít meg, kivéve a közmunkákat. A projekt végrehajtása az Európai Szociális Alapot érintő, a 2014–2020 közötti időszakra vonatkozó munkaerőpiaci projektek végrehajtására vonatkozó iránymutatásokban meghatározott elvekkel összhangban történik. (Hungarian)
2 July 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail cur le hinfhostaitheacht daoine ó 30 bliain d’aois atá dífhostaithe i gceantar Ard-Mazowieckie. Is é príomhthoradh an tionscadail éifeachtúlacht fostaíochta an spriocghrúpa (seachas iad siúd a fhaigheann cistí nuathionscanta gnó) ar an leibhéal íosta seo a leanas: 33 % daoine dífhostaithe faoi mhíchumas, â EUR 30 % dífhostaithe go fadtéarmach, a thuigtear mar dífhostaíochta leanúnach os cionn 12 mhí, â EUR 33 % os cionn 50 bliain d’aois, â EUR 38 % dífhostaithe ar bheagán oiliúna (suas go dtí ISCED san áireamh 3), â EUR 39 % mná. Tacóidh an tionscadal le daoine ó 30 bliain d’aois atá dífhostaithe agus atá cláraithe in Oifig Saothair Poviat agus a cháiligh do phróifíl I (dífhostaithe ghníomhacha, mar a thugtar orthu) nó do phróifíl chabhrach II (ar a dtugtar tacaíocht óna dteastaíonn tacaíocht) a bhaineann le ceann amháin ar a laghad de na grúpaí seo a leanas: daoine os cionn 50 bliain d’aois, mná, daoine faoi mhíchumas, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine ar bheagán oiliúna. Mar chuid den tionscadal do gach rannpháirtí, cuirfear tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil i láthair roimh an anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla an rannpháirtí. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PUP seirbhísí agus ionstraimí margaidh saothair atá roghnaithe go cuí i bhfeidhm dá dtagraítear san Acht maidir le Forais Fostaíochta agus Margaí Saothair a Chur Chun Cinn, gan oibreacha poiblí a áireamh. Beidh an tionscadal a chur i bhfeidhm i gcomhréir leis na prionsabail atá leagtha amach sna â EURGuidelines do chur i bhfeidhm tionscadail a bhfuil baint ag Ciste Sóisialta na hEorpa i réimse an mhargaidh saothair 2014-2020â EUR. (Irish)
2 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka anställbarheten för personer från 30 års ålder som är arbetslösa i Höga Mazowieckie-distriktet. Det viktigaste resultatet av projektet kommer att vara målgruppens sysselsättningseffektivitet (med undantag för dem som får medel för att starta företag) på följande miniminivå: 33 % arbetslösa personer med funktionsnedsättning, 30 % långtidsarbetslösa, vilket betraktas som oavbrutet arbetslösa över 12 månader, 33 % över 50 år, 38 % arbetslösa lågutbildade (upp till och med ISCED 3), 39 % kvinnor. Projektet kommer att stödja personer från 30 års ålder som är arbetslösa och registrerade vid arbetsförmedlingen i Poviat och som är kvalificerade för stödprofil I (så kallade aktiva arbetslösa) eller stödprofil II (så kallad stödbehövande) som tillhör minst en av följande grupper: personer över 50 år, kvinnor, personer med funktionsnedsättning, långtidsarbetslösa, lågutbildade. Som en del av projektet för varje deltagare kommer presentationen av ett specifikt erbjudande om professionell aktivering att föregå analysen av deltagarens kompetens, predispositioner och yrkesmässiga problem. På grundval av detta kommer PUP att på lämpligt sätt genomföra utvalda arbetsmarknadstjänster och instrument som avses i lagen om främjande av sysselsättnings- och arbetsmarknadsinstitutioner, med undantag för offentliga arbeten. Projektet kommer att genomföras i enlighet med de principer som anges i riktlinjerna för genomförande av projekt som involverar Europeiska socialfonden på arbetsmarknadsområdet 2014–2020. (Swedish)
2 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada tööalast konkurentsivõimet alates 30-aastastest inimestest, kes on töötud High Mazowieckie piirkonnas. Projekti peamine tulemus on sihtrühma tööhõivealane tõhusus (v.a need, kes saavad stardifonde) vähemalt järgmisel tasemel: 33 % puudega töötuid, 30 % pikaajalisi töötuid, keda mõistetakse kui pidevalt töötuid üle 12 kuu, 33 % üle 50-aastastest töötutest, 38 % töötutest madala kvalifikatsiooniga (kuni ja kaasa arvatud ISCED 3), 39 % naistest. Projektiga toetatakse vähemalt ühte järgmistest rühmadest kuuluvaid isikuid, kes on töötud ja registreeritud Poviati tööbüroos, kes vastavad abiprofiilile I (niinimetatud aktiivsed töötud) või II abiprofiilile (nn vajavad toetust): üle 50-aastased isikud, naised, puuetega inimesed, pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga inimesed. Iga osaleja projekti osana eelneb kutselise aktiveerimise konkreetse pakkumise esitamine osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüsile. Selle alusel rakendab PUP nõuetekohaselt valitud tööturuteenuseid ja tööhõive- ja tööturuasutuste edendamise seaduses osutatud vahendeid, välja arvatud riiklikud ehitustööd. Projekt viiakse ellu kooskõlas põhimõtetega, mis on sätestatud Euroopa Sotsiaalfondi hõlmavate projektide rakendamise suunistes tööturu valdkonnas 2014–2020. (Estonian)
2 July 2022
0 references
Identifiers
RPPD.02.01.00-20-0180/17
0 references