New Opportunities (Q106618): Difference between revisions

@@ label / da / label / da @@
+Nye muligheder
@@ label / el / label / el @@
+Νέες ευκαιρίες
@@ label / hr / label / hr @@
+Nove mogućnosti
@@ label / ro / label / ro @@
+Noi oportunități
@@ label / sk / label / sk @@
+Nové príležitosti
@@ label / mt / label / mt @@
+Opportunitajiet Ġodda
@@ label / pt / label / pt @@
+Novas Oportunidades
@@ label / fi / label / fi @@
+Uudet mahdollisuudet
@@ label / sl / label / sl @@
+Nove priložnosti
@@ label / cs / label / cs @@
+Nové příležitosti
@@ label / lt / label / lt @@
+Naujos galimybės
@@ label / lv / label / lv @@
+Jaunas iespējas
@@ label / bg / label / bg @@
+Нови възможности
@@ label / hu / label / hu @@
+Új lehetőségek
@@ label / ga / label / ga @@
+Deiseanna Nua
@@ label / sv / label / sv @@
+Nya möjligheter
@@ label / et / label / et @@
+Uued võimalused
@@ description / bg / description / bg @@
+Проект Q106618 в Полша
@@ description / hr / description / hr @@
+Projekt Q106618 u Poljskoj
@@ description / hu / description / hu @@
+Projekt Q106618 Lengyelországban
@@ description / cs / description / cs @@
+Projekt Q106618 v Polsku
@@ description / da / description / da @@
+Projekt Q106618 i Polen
@@ description / nl / description / nl @@
+Project Q106618 in Polen
@@ description / et / description / et @@
+Projekt Q106618 Poolas
@@ description / fi / description / fi @@
+Projekti Q106618 Puolassa
@@ description / fr / description / fr @@
+Projet Q106618 en Pologne
@@ description / de / description / de @@
+Projekt Q106618 in Polen
@@ description / el / description / el @@
+Έργο Q106618 στην Πολωνία
@@ description / ga / description / ga @@
+Tionscadal Q106618 sa Pholainn
@@ description / it / description / it @@
+Progetto Q106618 in Polonia
@@ description / lv / description / lv @@
+Projekts Q106618 Polijā
@@ description / lt / description / lt @@
+Projektas Q106618 Lenkijoje
@@ description / mt / description / mt @@
+Proġett Q106618 fil-Polonja
@@ description / pt / description / pt @@
+Projeto Q106618 na Polônia
@@ description / ro / description / ro @@
+Proiectul Q106618 în Polonia
@@ description / sk / description / sk @@
+Projekt Q106618 v Poľsku
@@ description / sl / description / sl @@
+Projekt Q106618 na Poljskem
@@ description / es / description / es @@
+Proyecto Q106618 en Polonia
@@ description / sv / description / sv @@
+Projekt Q106618 i Polen
@@ Property / summary @@
+Projektet er rettet mod 60 personer med færre end mennesker forårsaget af mentale lidelser, der lever i Lubelskie Voivodeship (ifølge KC). Hovedformålet er at øge chancerne for at vende tilbage til arbejdsmarkedet for 60 personer (30K og 30M) med handicap. Fra Lubelskie Voivodeship til 31.05.2020. gennem gennemførelse af et omfattende program for social og erhvervsmæssig aktivering, som omfatter: âEUR en diagnose af behovene hos deltagere/kommandoer. âEUR motivationstræning â EUR gruppe erhvervsvejledning â EUR erhvervsuddannelse gennemført i overensstemmelse med IPD; âEUR assisteret beskæftigelse; â EUR jobmægling. Støtte til mennesker vil være baseret på en reintegrationsvej, der er skabt individuelt for hver enkelt person, idet der tages hensyn til diagnosen af problemsituationen, ressourcer og potentiale. Projektet opfylder kriterierne for: nummer 2: Projektet har til formål at opnå en beskæftigelseseffektivitetsindikator efter at have forladt programmet (herunder selvstændige) for personer eller grupper, der er i risiko for fattigdom eller social udstødelse, på mindst 30 % Begrundelse: andelen vil blive nået på 18 personer, hvilket svarer til 30 % af målgruppen (60 personer) nr. 4: Målgruppen af personer med handicap tegner sig for mindst 20 % af det samlede antal deltagere. Begrundelse: Projektet er 100 % rettet mod de ufuldstændige. Nummer 6: Projektet omfatter anvendelse af løsninger eller produkter, der er udviklet inden for rammerne af innovative projekter under fællesskabsinitiativet Equal, det operationelle program for menneskelig kapital. Begrundelse: Som en del af rekrutteringen vil slutproduktet-Model aktywiz.spo³.-zaw.os.ufuldstændig metode blive anvendt i 5 trin. (Danish)
+Normal rank
+point in time: 2 July 2022Timestamp +2022-07-02T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-02T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+Το έργο απευθύνεται σε 60 άτομα με λιγότερα από τα άτομα που προκαλούνται από ψυχικές διαταραχές, τα οποία ζουν στο βοεβοδάτο Lubelskie (σύμφωνα με τον KC). Κύριος στόχος είναι να αυξηθούν οι πιθανότητες επιστροφής στην αγορά εργασίας 60 ατόμων (30K και 30M) με αναπηρία. από το βοεβοδάτο Lubelskie έως τις 31.05.2020. μέσω της εφαρμογής ενός ολοκληρωμένου προγράμματος κοινωνικής και επαγγελματικής ενεργοποίησης, το οποίο περιλαμβάνει: â EUR μια διάγνωση των αναγκών των συμμετεχόντων/διοικήσεις. â EUR â EUR συμβουλευτική κατάρτιση â EUR ομάδα επαγγελματική καθοδήγηση â EUR επαγγελματική κατάρτιση που πραγματοποιείται σύμφωνα με το IPD? υποβοηθούμενη απασχόληση· â EUR διαμεσολάβηση για τη δουλειά. Η στήριξη των ατόμων θα βασίζεται σε μια πορεία επανένταξης που θα δημιουργηθεί μεμονωμένα για κάθε άτομο, λαμβάνοντας υπόψη τη διάγνωση της προβληματικής κατάστασης, των πόρων και των δυνατοτήτων. Το έργο πληροί τα κριτήρια για: αριθμός 2: Το έργο αποσκοπεί στην επίτευξη δείκτη αποδοτικότητας της απασχόλησης μετά την αποχώρηση από το πρόγραμμα (συμπεριλαμβανομένων των αυτοαπασχολούμενων) για άτομα ή ομάδες που αντιμετωπίζουν κίνδυνο φτώχειας ή κοινωνικού αποκλεισμού τουλάχιστον 30 %· Αιτιολόγηση: το ποσοστό θα επιτευχθεί στο επίπεδο των 18 ατόμων, αντιπροσωπεύοντας το 30 % της ομάδας-στόχου (60 άτομα) αρ. 4:Η ομάδα-στόχος των ατόμων με αναπηρία αντιπροσωπεύει τουλάχιστον το 20 % του συνολικού αριθμού των συμμετεχόντων. Αιτιολόγηση: Το έργο απευθύνεται κατά 100 % στο ελλιπές. Αριθμός 6: Το έργο περιλαμβάνει τη χρήση λύσεων ή προϊόντων που αναπτύσσονται στο πλαίσιο καινοτόμων έργων του Προγράμματος Κοινοτικής Πρωτοβουλίας EQUAL, του Επιχειρησιακού Προγράμματος Ανθρώπινου Κεφαλαίου. Αιτιολόγηση: Στο πλαίσιο της πρόσληψης, η μέθοδος τελικού προϊόντος-μοντέλο aktywiz.spo³.-zaw.os.incomplete θα χρησιμοποιηθεί σε 5 βήματα. (Greek)
+Normal rank
+point in time: 2 July 2022Timestamp +2022-07-02T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-02T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+Projekt je usmjeren na 60 osoba s manje od osoba uzrokovanih mentalnim poremećajima, koje žive u vojvodstvu Lubelskie (prema KC). Glavni cilj je povećati šanse za povratak na tržište rada za 60 osoba (30K i 30M) s invaliditetom. Od Lubelskie Voivodeship do 31.05.2020. kroz provedbu sveobuhvatnog programa socijalne i profesionalne aktivacije, koji uključuje: âEUR dijagnozu potreba sudionika/zapovjednika. â EUR motivacijsko osposobljavanje â EUR grupa strukovno usmjeravanje â EUR strukovno osposobljavanje provodi se u skladu s IPD; â EUR potpomognuto zaposlenje; posredovanje u poslu. Potpora za ljude temeljit će se na putu reintegracije stvorenog pojedinačno za svaku osobu, uzimajući u obzir dijagnozu problematične situacije, resursa i potencijala. Projekt ispunjava kriterije za: broj 2: Cilj je projekta postići pokazatelj učinkovitosti zapošljavanja nakon napuštanja programa (uključujući samozaposlene osobe) za osobe ili skupine izložene riziku od siromaštva ili socijalne isključenosti od najmanje 30 %; Obrazloženje: stopa će biti dosegnuta na razini od 18 osoba, što predstavlja 30 % ciljne skupine (60 osoba) br. 4: Ciljna skupina osoba s invaliditetom čini najmanje 20 % ukupnog broja sudionika. Obrazloženje: Projekt je 100 % usmjeren na nepotpunost. Broj 6.: Projekt uključuje korištenje rješenja ili proizvoda razvijenih u okviru inovativnih projekata programa inicijative EQUAL Zajednice, operativnog programa za ljudski kapital. Obrazloženje: Kao dio regrutacije, konačni proizvod-Model aktywiz.spo³.-zaw.os.incomplete metoda koristit će se u 5 koraka. (Croatian)
+Normal rank
+point in time: 2 July 2022Timestamp +2022-07-02T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-02T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+Proiectul vizează 60 de persoane cu mai puțin decât persoanele cauzate de tulburări psihice, care trăiesc în voievodatul Lubelskie (conform KC). Obiectivul principal este de a crește șansele de revenire pe piața forței de muncă a 60 de persoane (30K și 30M) cu dizabilități. din Voievodatul Lubelskie până la 31.5.2020. prin implementarea unui program cuprinzător de activare socială și profesională, care include: â EUR un diagnostic al nevoilor participanților/comandanților. â EUR formare motivațională â EUR grup de orientare profesională â EUR formare profesională efectuată în conformitate cu DPI; â EUR locuri de muncă asistate; medierea locurilor de muncă. Sprijinul pentru persoane se va baza pe o cale de reintegrare creată individual pentru fiecare persoană, luând în considerare diagnosticarea situației problematice, a resurselor și a potențialului. Proiectul îndeplinește criteriile pentru: numărul 2: Proiectul urmărește să atingă un indicator de eficiență a ocupării forței de muncă după părăsirea programului (inclusiv persoanele care desfășoară activități independente) pentru persoanele sau grupurile expuse riscului de sărăcie sau de excluziune socială de cel puțin 30 %; Justificare: rata va fi atinsă la nivelul a 18 persoane, reprezentând 30 % din numărul țintă (60 de persoane) nr. 4: Grupul țintă al persoanelor cu dizabilități reprezintă cel puțin 20 % din numărul total de participanți. Justificare: Proiectul se adresează în proporție de 100 % incompletului. Numărul 6: Proiectul presupune utilizarea de soluții sau produse dezvoltate în cadrul proiectelor inovatoare ale Programului de Inițiativă Comunitară EQUAL, Programul Operațional Capital Uman. Justificare: Ca parte a recrutării, metoda produsului final-Model aktywiz.spo³.-zaw.os.incomplete va fi utilizată în 5 pași. (Romanian)
+Normal rank
+point in time: 2 July 2022Timestamp +2022-07-02T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-02T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+Projekt je zameraný na 60 ľudí s menej ako ľuďmi spôsobenými duševnými poruchami, ktorí žijú v Lubelskom vojvodstve (podľa KC). Hlavným cieľom je zvýšiť šance na návrat 60 osôb (30K a 30M) so zdravotným postihnutím na trh práce. Z Lubelského vojvodstva na 31. 5. 2020 prostredníctvom realizácie komplexného programu sociálnej a profesionálnej aktivácie, ktorý zahŕňa: â EUR diagnostika potrieb účastníkov/príkazov. â EUR motivačné vzdelávanie â EUR skupina odborné poradenstvo â EUR odborné vzdelávanie vykonávané v súlade s IPD; â EUR asistované zamestnanie; sprostredkovanie práce. Podpora pre ľudí bude založená na ceste reintegrácie vytvorenej individuálne pre každú osobu, berúc do úvahy diagnózu problémovej situácie, zdroje a potenciál. Projekt spĺňa kritériá na: číslo 2: Cieľom projektu je dosiahnuť ukazovateľ efektívnosti zamestnanosti po odchode z programu (vrátane samostatne zárobkovo činných osôb) pre osoby alebo skupiny ohrozené chudobou alebo sociálnym vylúčením vo výške aspoň 30 %; Odôvodnenie: táto miera sa dosiahne na úrovni 18 osôb, čo predstavuje 30 % cieľovej skupiny (60 osôb) č. 4: Cieľová skupina osôb so zdravotným postihnutím predstavuje aspoň 20 % celkového počtu účastníkov. Odôvodnenie: Projekt je na 100 % určený neúplnému. Číslo 6: Projekt zahŕňa využívanie riešení alebo produktov vyvinutých v rámci inovačných projektov Iniciatívy Spoločenstva EQUAL, operačného programu Ľudský kapitál. Odôvodnenie: V rámci náboru sa v 5 krokoch použije metóda finálneho produktu-Model aktywiz.spo³.-zaw.os.incomplete. (Slovak)
+Normal rank
+point in time: 2 July 2022Timestamp +2022-07-02T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-02T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+Il-proġett huwa mmirat lejn 60 persuna b’inqas minn persuni kkawżati minn disturbi mentali, li jgħixu fil-Voivodeship Lubelskie (skont il-KC). L-objettiv ewlieni huwa li jiżdiedu l-possibbiltajiet ta’ ritorn lejn is-suq tax-xogħol ta’ 60 persuna (30K u 30M) b’diżabilità. minn Lubelskie Voivodeship sal-31.05.2020. permezz tal-implimentazzjoni ta’ programm komprensiv ta’ attivazzjoni soċjali u professjonali, li jinkludi: EUR dijanjosi tal-ħtiġijiet ta ‘parteċipanti/kmandi. â EUR motivazzjonali taħriġ â EUR grupp gwida vokazzjonali â EUR taħriġ vokazzjonali â EUR mwettqa skont il-IPD; l-impjieg assistit f’EUR; â EUR medjazzjoni tax-xogħol. L-appoġġ għan-nies se jkun ibbażat fuq triq ta’ integrazzjoni mill-ġdid maħluqa individwalment għal kull persuna, b’kont meħud tad-dijanjożi tas-sitwazzjoni problematika, ir-riżorsi u l-potenzjal. Il-proġett jissodisfa l-kriterji għal: numru 2: Il-proġett għandu l-għan li jikseb indikatur tal-effiċjenza fl-impjiegi wara li jħalli l-programm (inklużi dawk li jaħdmu għal rashom) għal persuni jew gruppi f’riskju ta’ faqar jew esklużjoni soċjali ta’ mill-inqas 30 %; Ġustifikazzjoni: ir-rata se tintlaħaq fil-livell ta’ 18-il persuna, li tirrappreżenta 30 % tal-mira gr.(60 persuna) Nru 4:Il-grupp fil-mira ta’ persuni b’diżabilità jammonta għal mill-inqas 20 % tal-għadd totali ta’ parteċipanti. Ġustifikazzjoni: Il-proġett huwa 100 % indirizzat għall-inkomplet. Numru 6: Il-proġett jinvolvi l-użu ta’ soluzzjonijiet jew prodotti żviluppati fil-qafas ta’ proġetti innovattivi tal-Programm ta’ Inizjattiva Komunitarja EQUAL, il-Programm Operattiv tal-Kapital Uman. Ġustifikazzjoni: Bħala parti mir-reklutaġġ, il-metodu finali tal-prodott-Mudell aktywiz.spo.-zaw.os.inkomplet se jintuża b’5 passi. (Maltese)
+Normal rank
+point in time: 2 July 2022Timestamp +2022-07-02T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-02T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+O projeto destina-se a 60 pessoas com menos do que as pessoas causadas por transtornos mentais, vivendo na voivodia de Lubelskie (de acordo com o KC). O principal objetivo é aumentar as hipóteses de retorno ao mercado de trabalho de 60 pessoas (30K e 30M) com deficiência. da Voivodia de Lubelskie para 31.5.2020. através da implementação de um programa abrangente de ativação social e profissional, que inclui: um diagnóstico das necessidades dos participantes/comandos. EUR formação motivacional â EUR orientação profissional grupo âEUR formação profissional realizada em conformidade com a DIP; o emprego assistido; mediação de emprego. O apoio às pessoas basear-se-á num caminho de reintegração criado individualmente para cada pessoa, tendo em conta o diagnóstico da situação problemática, dos recursos e do potencial. O projeto satisfaz os critérios para: número 2: O projeto visa alcançar um indicador de eficiência do emprego após a saída do programa (incluindo trabalhadores por conta própria) para pessoas ou grupos em risco de pobreza ou exclusão social de, pelo menos, 30 %; Justificação: a taxa será atingida ao nível de 18 pessoas, o que representa 30 % do objetivo (60 pessoas) n.º 4: O grupo-alvo de pessoas com deficiência representa, pelo menos, 20 % do número total de participantes. Justificação: O projeto é 100 % endereçado aos incompletos. Número 6: O projeto envolve a utilização de soluções ou produtos desenvolvidos no âmbito de projetos inovadores do Programa de Iniciativa Comunitária EQUAL, o Programa Operacional de Capital Humano. Justificação: Como parte do recrutamento, o método de produto final — Modelo aktywiz.spo³.-zaw.os.incompleto será usado em 5 etapas. (Portuguese)
+Normal rank
+point in time: 2 July 2022Timestamp +2022-07-02T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-02T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+Hanke on suunnattu 60 henkilölle, joilla on vähemmän kuin mielenterveyshäiriöiden aiheuttamat ihmiset ja jotka asuvat Lubelskien voivodikunnassa (KC:n mukaan). Päätavoitteena on lisätä 60 vammaisen (30 000 ja 30M) mahdollisuuksia palata työmarkkinoille Lubelskie Voivodishipista 31.5.2020 saakka toteuttamalla sosiaalista ja ammatillista aktivointia koskevaa kattavaa ohjelmaa, johon kuuluu: analyysi osallistujien/komentojen tarpeista. Motivaatiokoulutus â EUR ryhmä ammatillinen ohjaus â EUR ammatillinen koulutus suoritetaan IPD:n mukaisesti; tuetut työpaikat; työpaikan sovittelu. Ihmisille annettava tuki perustuu kullekin henkilölle yksilöllisesti luotuun uudelleensopeuttamispolkuun, jossa otetaan huomioon ongelmatilanteen, resurssien ja potentiaalin diagnoosi. Hanke täyttää seuraavat kriteerit: numero 2: Hankkeen tavoitteena on saavuttaa vähintään 30 prosentin työllisyysindikaattori (itsenäiset ammatinharjoittajat mukaan luettuina) köyhyyden tai sosiaalisen syrjäytymisen vaarassa oleville henkilöille tai ryhmille. Perustelut: osuus saavutetaan 18 henkilön tasolla, mikä vastaa 30:tä prosenttia tavoitteesta gr.(60 henkilöä) nro 4:Vammaisten henkilöiden kohderyhmän osuus osallistujien kokonaismäärästä on vähintään 20 prosenttia. Perustelut: Hanke on osoitettu kokonaan keskeneräisiin kohteisiin. Numero 6: Hankkeeseen kuuluu sellaisten ratkaisujen tai tuotteiden käyttö, jotka on kehitetty Equal-yhteisöaloiteohjelman eli inhimillisen pääoman toimintaohjelman innovatiivisten hankkeiden yhteydessä. Perustelut: Osana rekrytointia, lopullinen tuote-malli aktywiz.spoÂ³.-zaw.os.incomplete menetelmä käytetään 5 vaihetta. (Finnish)
+Normal rank
+point in time: 2 July 2022Timestamp +2022-07-02T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-02T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+Projekt je namenjen 60 ljudem z manj kot ljudmi, ki so posledica duševnih motenj in živijo v Lubelskem vojvodstvu (po podatkih KC). Glavni cilj je povečati možnosti vrnitve na trg dela za 60 invalidov (30K in 30M). od Lubelskega vojvodstva do 31. maja 2020 z izvajanjem celovitega programa socialne in poklicne aktivacije, ki vključuje: diagnoza potreb udeležencev/vodnikov. â EUR EUR motivacijsko usposabljanje â EUR â EUR â EUR â EUR Strokovno usmerjanje â EUR â EUR â EUR Strokovno usposabljanje izvaja v skladu z IPD; pomoč pri zaposlovanju; mediacija na delovnem mestu. Podpora za ljudi bo temeljila na poti ponovnega vključevanja, ustvarjeni za vsako osebo posebej, ob upoštevanju diagnoze problematičnih razmer, virov in potenciala. Projekt izpolnjuje merila za: številka 2: Cilj projekta je doseči kazalnik učinkovitosti zaposlovanja po zaključku programa (vključno s samozaposlenimi) za osebe ali skupine, ki jim grozi revščina ali socialna izključenost, v višini najmanj 30 %; Utemeljitev: stopnja bo dosežena na ravni 18 oseb, kar predstavlja 30 % ciljnega gr.(60 oseb) št. 4: Ciljna skupina invalidov predstavlja vsaj 20 % skupnega števila udeležencev. Utemeljitev: Projekt je 100 % namenjen nepopolnemu. Številka 6: Projekt vključuje uporabo rešitev ali izdelkov, razvitih v okviru inovativnih projektov programa pobude Skupnosti EQUAL, operativnega programa za človeški kapital. Utemeljitev: Kot del zaposlovanja, bo končni izdelek-Model aktywiz.spoÂ³.-zaw.os.incomplete metoda uporabljena v 5 korakih. (Slovenian)
+Normal rank
+point in time: 2 July 2022Timestamp +2022-07-02T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-02T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+Projekt je zaměřen na 60 lidí s méně než lidmi způsobenými duševními poruchami, kteří žijí v Lubelském vojvodství (dle KC). Hlavním cílem je zvýšit šance na návrat 60 osob (30K a 30 milionů) se zdravotním postižením na trh práce z Lubelského vojvodství do 31. května 2020. prováděním komplexního programu sociální a profesní aktivace, který zahrnuje: â EUR a diagnóza potřeb účastníků/velitelů. â EUR motivační školení â EUR skupina profesní poradenství â EUR odborné vzdělávání prováděné v souladu s IPD; â EUR asistované zaměstnání; â EUR zprostředkovatel práce. Podpora pro lidi bude založena na cestě k opětovnému začlenění vytvořené individuálně pro každou osobu s přihlédnutím k diagnóze problémové situace, zdrojů a potenciálu. Projekt splňuje kritéria pro: číslo 2: Cílem projektu je dosáhnout ukazatele účinnosti zaměstnanosti po ukončení programu (včetně osob samostatně výdělečně činných) pro osoby nebo skupiny ohrožené chudobou nebo sociálním vyloučením ve výši nejméně 30 %; Odůvodnění: míra bude dosažena na úrovni 18 osob, což představuje 30 % cílové skupiny (60 osob) č. 4:Cílová skupina osob se zdravotním postižením představuje nejméně 20 % z celkového počtu účastníků. Odůvodnění: Projekt je ze 100 % určen k neúplnosti. Číslo 6: Projekt zahrnuje využití řešení nebo produktů vyvinutých v rámci inovativních projektů programu iniciativy Společenství EQUAL, operačního programu Lidský kapitál. Odůvodnění: V rámci náboru bude použita metoda finálního produktu-Model aktywiz.spo³.-zaw.os.incomplete metodou 5 kroků. (Czech)
+Normal rank
+point in time: 2 July 2022Timestamp +2022-07-02T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-02T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+Projektas skirtas 60 žmonių, turinčių mažiau nei psichikos sutrikimų sukeltų žmonių, gyvenančių Lubelskie vaivadijoje (pagal KC). Pagrindinis tikslas – padidinti 60 neįgaliųjų (30K ir 30M) grįžimo į darbo rinką galimybes nuo Lubelskie vaivadijos iki 2020 m. gegužės 31 d. įgyvendinant išsamią socialinio ir profesinio aktyvumo skatinimo programą, kuri apima: â EUR iš dalyvių/komandų poreikius diagnozė. â EUR motyvacinis mokymasâ EUR grupÄ s profesinio orientavimo â EUR profesinio mokymo atliekamas pagal IPD; â EUR remiamą darbą; â EUR darbo tarpininkavimas. Parama žmonėms bus grindžiama kiekvienam asmeniui individualiai sukurtu reintegracijos keliu, atsižvelgiant į problemos situacijos nustatymą, išteklius ir potencialą. Projektas atitinka šiuos kriterijus: Nr. 2: Projekto tikslas – pasiekti bent 30 proc. užimtumo efektyvumo rodiklį asmenims ar grupėms, kuriems gresia skurdas ar socialinė atskirtis, nutraukus programą (įskaitant savarankiškai dirbančius asmenis); Pagrindimas: šis rodiklis bus pasiektas 18 žmonių, t. y. 30 % planinio rodiklio (60 asmenų) Nr. 4:Neįgaliųjų tikslinė grupė sudaro ne mažiau kaip 20 % visų dalyvių. Pagrindimas: Projektas yra 100 % skirtas neišsamiai. Nr. 6: Projektas apima sprendimų ar produktų, sukurtų įgyvendinant novatoriškus projektus pagal Bendrijos iniciatyvos EQUAL programą – Žmogiškojo kapitalo veiksmų programą, naudojimą. Pagrindimas: Kaip dalis įdarbinimo, galutinis produktas-Model aktywiz.spoÂ³.-zaw.os.incomplete metodas bus naudojamas 5 žingsniais. (Lithuanian)
+Normal rank
+point in time: 2 July 2022Timestamp +2022-07-02T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-02T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+Projekta mērķis ir 60 cilvēki, kuriem ir mazāk nekā garīgu traucējumu izraisīti cilvēki un kuri dzīvo Lubelskie vojevodistē (saskaņā ar KC). Galvenais mērķis ir palielināt iespējas atgriezties darba tirgū 60 cilvēkiem (30K un 30M) ar invaliditāti. no Lubelskie vojevodistes līdz 31.05.2020. īstenojot visaptverošu sociālās un profesionālās aktivizācijas programmu, kas ietver: â EUR diagnostika vajadzībām dalībnieku/komandu. â EUR motivācijas apmācība â EUR grupa profesionālā orientācija â EUR arodmācības veic saskaņā ar IPD; â EUR â EUR atbalstīta nodarbinātība; â EUR darba starpniecība. Atbalsts cilvēkiem tiks balstīts uz reintegrācijas ceļu, kas izveidots individuāli katrai personai, ņemot vērā problēmas situācijas diagnozi, resursus un potenciālu. Projekts atbilst šādiem kritērijiem: numurs: Projekta mērķis ir sasniegt nodarbinātības efektivitātes rādītāju pēc aiziešanas no programmas (tostarp pašnodarbinātām personām) vismaz 30 % apmērā attiecībā uz personām vai grupām, kurām draud nabadzība vai sociālā atstumtība; Pamatojums: šis rādītājs tiks sasniegts 18 cilvēku līmenī, kas veido 30 % no mērķa gr.(60 personas) Nr.4: Mērķa grupa, kurā ietilpst personas ar invaliditāti, veido vismaz 20 % no kopējā dalībnieku skaita. Pamatojums: Projekts 100 % attiecas uz nepilnīgo projektu. Nr. 6: Projekts ietver tādu risinājumu vai produktu izmantošanu, kas izstrādāti Kopienas iniciatīvas EQUAL inovatīvo projektu ietvaros, Cilvēkresursa darbības programmā. Pamatojums: Rekrutēšanas ietvaros galaprodukts-Model aktywiz.spo³.-zaw.os.nepilnīga metode tiks izmantota 5 posmos. (Latvian)
+Normal rank
+point in time: 2 July 2022Timestamp +2022-07-02T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-02T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+Проектът е насочен към 60 души с по-малко хора, причинени от психични разстройства, живеещи във Воеводството на Лубелски (според КК). Основната цел е да се увеличат шансовете за връщане на пазара на труда на 60 души (30К и 30 млн.) с увреждания от Лубелско воеводство до 31.05.2020 г. чрез прилагане на всеобхватна програма за социално и професионално активизиране, която включва: да се диагностицират нуждите на участниците/командировките. Мотивиращо обучение — групово професионално ориентиране — професионално обучение, провеждано в съответствие с ДМП; подпомагана заетост; посредничество за работа. Подкрепата за хората ще се основава на път на реинтеграция, създаден индивидуално за всеки човек, като се вземат предвид диагнозата на проблемната ситуация, ресурси и потенциал. Проектът отговаря на критериите за: номер 2: Проектът има за цел да постигне най-малко 30 % показател за ефективност на заетостта след напускане на програмата (включително самостоятелно заети лица) за лица или групи, изложени на риск от бедност или социално изключване; Обосновка: процентът ще бъде достигнат на ниво 18 души, което представлява 30 % от целевата група (60 души) № 4: Целевата група лица с увреждания съставлява най-малко 20 % от общия брой участници. Обосновка: Проектът е 100 % адресиран до незавършените. Номер 6: Проектът включва използването на решения или продукти, разработени в рамките на иновативни проекти на програмата EQUAL на инициативата на Общността, Оперативна програма „Човешки капитал“. Обосновка: Като част от набирането, крайният продукт-Model aktywiz.spo³.-zaw.os.in complete method ще се използва по 5 стъпки. (Bulgarian)
+Normal rank
+point in time: 2 July 2022Timestamp +2022-07-02T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-02T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+A projekt a Lubelskie vajdaságban (a KC szerint) élő 60, mentális zavarok által okozottnál kevesebb ember számára készült. A fő cél a 60 fogyatékossággal élő (30K és 30 millió) fogyatékossággal élő személy munkaerőpiacra való visszatérésének esélye. Lubelskie vajdaságtól 2020. május 31-ig. A szociális és szakmai aktiválás átfogó programjának végrehajtása révén, amely magában foglalja a következőket: a résztvevők/parancsnokok igényeinek diagnózisa. motivációs képzés az IPD-vel összhangban végzett csoportos pályaválasztási tanácsadás; támogatott foglalkoztatás; munkaközvetítés. Az emberek támogatása az egyes személyek számára egyénileg kialakított visszailleszkedési útvonalon alapul, figyelembe véve a problémahelyzet, az erőforrások és a potenciál diagnózisát. A projekt megfelel az alábbiakra vonatkozó kritériumoknak: szám: A projekt célja, hogy a program elhagyását követően legalább 30%-os foglalkoztatási hatékonysági mutatót érjen el a szegénység vagy társadalmi kirekesztődés kockázatának kitett személyek vagy csoportok számára; Indokolás: az arányt 18 fővel érik el, ami a célérték 30%-át teszi ki.(60 fő) 4. sz.:A fogyatékossággal élő személyek célcsoportja az összes résztvevő legalább 20%-át teszi ki. Indokolás: A projekt 100%-ban a hiányosakra irányul. 6. szám: A projekt magában foglalja az EQUAL Közösségi Kezdeményezés Program, a Humántőke Operatív Program innovatív projektjei keretében kifejlesztett megoldások vagy termékek használatát. Indokolás: A toborzás részeként a végtermék-modell aktywiz.spo³.-zaw.os.incomplete módszert 5 lépésben alkalmazzák. (Hungarian)
+Normal rank
+point in time: 2 July 2022Timestamp +2022-07-02T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-02T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+Tá an tionscadal dírithe ar dhaoine 60 le níos lú ná daoine de bharr neamhoird mheabhracha, atá ina gcónaí i Voivodeship Lubelskie (de réir an KC). Is é an príomhchuspóir cur leis an seans go bhfillfidh 60 duine (30K agus 30M) ar an margadh saothair ó Lubelskie Voivodeship go dtí an 31.05.2020. trí chlár cuimsitheach gníomhachtaithe sóisialta agus gairmiúla a chur chun feidhme, lena n-áirítear: â EUR â EUR diagnóis ar riachtanais na rannpháirtithe/orduithe. â EUR oiliúint inspreagtha â EUR â EUR gairmthreoir ghrúpa â EUR oiliúint ghairmiúil i gcrích i gcomhréir leis an IPD; âEUR fostaíocht chuidithe; EUR â EUR idirghabháil post. Beidh tacaíocht do dhaoine bunaithe ar chonair an ath-lánpháirtithe a chruthófar ina n-aonar do gach duine, agus diagnóis na faidhbe, na n-acmhainní agus na hacmhainneachta á gcur san áireamh. Comhlíonann an tionscadal na critéir seo a leanas: uimhir 2: Tá sé d’aidhm ag an tionscadal táscaire éifeachtúlachta fostaíochta a bhaint amach tar éis an clár (lena n-áirítear daoine féinfhostaithe) a fhágáil do dhaoine nó do ghrúpaí atá i mbaol bochtaineachta nó eisiaimh shóisialta de 30 % ar a laghad; Fírinniú: sroichfear an ráta ar leibhéal 18 duine, arb ionann é agus 30 % den sprioc gr.(60 duine) Uimh. 4: Is ionann an spriocghrúpa de dhaoine faoi mhíchumas agus 20 % ar a laghad de líon iomlán na rannpháirtithe. Fírinniú: Tá an tionscadal 100 % dírithe ar an líon neamhiomlán. Uimhir 6: Is éard atá i gceist leis an tionscadal ná úsáid a bhaint as réitigh nó táirgí a forbraíodh faoi chuimsiú tionscadail nuálacha de chuid Chlár Tionscnaimh Pobail EQUAL, an Clár Oibríochtúil um Chaipiteal Daonna. Fírinniú: Mar chuid den earcaíocht, úsáidfear an modh deiridh táirge-Samhail aktywiz.spo³.-zaw.os.incomplete le 5 chéim. (Irish)
+Normal rank
+point in time: 2 July 2022Timestamp +2022-07-02T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-02T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+Projektet riktar sig till 60 personer med färre än personer orsakade av psykiska störningar, som bor i Lubelskie vojvodskapet (enligt KC). Huvudsyftet är att öka möjligheterna att återvända till arbetsmarknaden för 60 personer (30 000 och 30 miljoner) med funktionsnedsättning, från Lubelskie vojvodskap till 31.5.2020. Genom att genomföra ett omfattande program för social och yrkesmässig aktivering, som omfattar följande: â EUR en diagnos av behoven hos deltagare/kommandon. â EUR motivationsutbildning â EUR grupp yrkesvägledning â EUR yrkesutbildning som genomförs i enlighet med IPD; â EUR assisterad sysselsättning. â EUR jobbmedling. Stödet till människor kommer att baseras på en väg för återintegrering som skapas individuellt för varje person, med hänsyn till diagnosen av problemsituationen, resurserna och potentialen. Projektet uppfyller kriterierna för nummer 2: Syftet med projektet är att uppnå en sysselsättningseffektivitetsindikator på minst 30 % efter att ha lämnat programmet (inklusive egenföretagare) för personer eller grupper som riskerar att drabbas av fattigdom eller social utestängning. Motivering: andelen kommer att uppnås på 18 personer, vilket motsvarar 30 % av målgruppen (60 personer) nr 4: Målgruppen personer med funktionsnedsättning står för minst 20 % av det totala antalet deltagare. Motivering: Projektet riktar sig till 100 % till det ofullständiga. Nummer 6: Projektet omfattar användning av lösningar eller produkter som utvecklats inom ramen för innovativa projekt inom gemenskapsinitiativet Equal, det operativa programmet Human Capital. Motivering: Som en del av rekryteringen kommer slutprodukten-Model aktywiz.spo³.-zaw.os.ofullständig metod att användas i fem steg. (Swedish)
+Normal rank
+point in time: 2 July 2022Timestamp +2022-07-02T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-02T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After
@@ Property / summary @@
+Projekt on suunatud Lubelskie vojevoodkonnas elavatele 60 inimesele, kellel on vähem kui vaimsete häirete tõttu (KC andmetel). Peamine eesmärk on suurendada 60 puudega inimese (30K ja 30M) tööturule naasmise võimalusi Lubelskie vojevoodkonnast kuni 31. maini 2020, rakendades ulatuslikku sotsiaalse ja kutsealase aktiveerimise programmi, mis hõlmab järgmist: âEUR diagnoos osalejate/käskude vajadustest. â EUR motiveeriv koolitus âEUR grupi kutsenõustamine âEUR kutseõpe, mis on läbi viidud vastavalt IPD-le; âEUR toetatud töö; töövahendus. Inimeste toetamine põhineb iga inimese jaoks individuaalselt loodud taasintegreerimise teel, võttes arvesse probleemiolukorra diagnoosi, ressursse ja potentsiaali. Projekt vastab järgmistele kriteeriumidele: number 2: Projekti eesmärk on saavutada pärast programmist lahkumist vaesuse või sotsiaalse tõrjutuse ohus olevate isikute või rühmade (sealhulgas füüsilisest isikust ettevõtjate) tööhõive tõhususe näitaja vähemalt 30 %; Põhjendus: see määr saavutatakse 18 inimese tasemel, mis moodustab 30 % eesmärgist (60 inimest) nr 4: Puuetega inimeste sihtrühm moodustab vähemalt 20 % osalejate koguarvust. Põhjendus: Projekt on 100 % suunatud mittetäielikule projektile. Number 6: Projekt hõlmab ühenduse algatusprogrammi EQUAL (inimkapitali rakenduskava) uuenduslike projektide raames välja töötatud lahenduste või toodete kasutamist. Põhjendus: Osana värbamisest kasutatakse 5 sammuga lõpptoote mudelit aktywiz.spoÂ³.-zaw.os.ebatäielikku meetodit. (Estonian)
+Normal rank
+point in time: 2 July 2022Timestamp +2022-07-02T00:00:00Z
Timezone +00:00
Calendar Gregorian
Precision 1 day
Before 0
After 0
-Timestamp
++2022-07-02T00:00:00Z
-Timezone
++00:00
-Calendar
+Gregorian
-Precision
+day
 Before
 After

Revision as of 13:30, 2 July 2022

Project Q106618 in Poland

Language	Label	Description	Also known as
English	New Opportunities	Project Q106618 in Poland

Statements

0 references

0 references

0 references

972,843.36 zloty

0 references

233,482.41 Euro

exchange rate to Euro

0.24 Euro

point in time

13 January 2020

0 references

budget

1,144,521.6 zloty

0 references

274,685.18 Euro

exchange rate to Euro

0.24 Euro

point in time

13 January 2020

0 references

co-financing rate

85.0 percent

0 references

start time

1 January 2019

0 references

end time

31 May 2020

0 references

beneficiary name (string)

EUROPEJSKI DOM SPOTKAŃ-FUNDACJA NOWY STAW

0 references

beneficiary

European Meeting Centre - Nowy Staw Foundation

0 references

intervention field

Active inclusion, including with a view to promoting equal opportunities and active participation, and improving employability

0 references

programme

Lubelskie Voivodeship - ERDF/ESF

0 references

fund

European Social Fund

0 references

summary

Projekt skierowany jest do 60 osób z niepeł.spowodowaną zaburzeniami psychicznymi, zamieszkujących na terenie woj. lubelskiego (zgodnie z KC). Głównym celem jest zwiększenie szans powrotu na rynek pracy 60 osób (30K i 30M) z niepełnosprawnością. z woj. lubelskiego do 31.05.2020 . poprzez realizację kompleksowego programu aktywizacji społeczno - zawodowej, który obejmuje: - diagnozę porzeb uczestników/czek proj. - trening motywacyjny - grupowe poradnictwo zawodowe - szkolenia zawodowe realizowane zgodnie z IPD; - zatrudnienie wspomagane; - pośrednictwo pracy. Wsparcie osób odbywać się będzie na podstawie ścieżki reintegracji stworzonej indywidualnie dla każdej osoby, z uwzględnieniem diagnozy sytuacji problemowej, zasobów, potencjał. Projekt spełnia kryt.premiujace: nr 2: Projekt zakłada osiągnięcie wskaźnika efektywności zatrudnieniowej po opuszczeniu programu (łącznie z pracującymi na własny rachunek) - w odniesieniu do osób lub środowisk zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym na poziomie co najmniej 30%; Uzasadnienie: wskaźnik zostanie osiągniety na poziomie 18 osób, co stanowi 30% gr.docelowej (60 osób) nr 4:W ramach grupy docelowej osoby z niepełnosprawnościami stanowią co najmniej 20% ogółu uczestników. Uzasadnienie: Proj.jest w 100% skierowany do os.niepeł. nr 6: Projekt zakłada wykorzystanie rozwiązań lub produktów wypracowanych w ramach projektów innowacyjnych Programu Inicjatywy Wspólnotowej EQUAL, Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. Uzasadnienie: W ramach rekrutacji zostanie wykorzystany Produkt finalny-Model aktywiz.społ.-zaw.os.niepeł.metodą 5 kroków. (Polish)

0 references

The project is aimed at 60 people with less than people caused by mental disorders, living in the Lubelskie Voivodeship (according to the KC). The main objective is to increase the chances of returning to the labour market of 60 people (30K and 30M) with disabilities. from Lubelskie Voivodeship to 31.05.2020. through the implementation of a comprehensive programme of social and professional activation, which includes: — a diagnosis of the needs of participants/commands. — motivational training – group vocational guidance – vocational training carried out in accordance with the IPD; — assisted employment; — job mediation. Support for people will be based on a path of reintegration created individually for each person, taking into account the diagnosis of the problem situation, resources and potential. The project meets the criteria for: number 2: The project aims to achieve an employment efficiency indicator after leaving the programme (including self-employed) for persons or groups at risk of poverty or social exclusion of at least 30 %; Justification: the rate will be reached at the level of 18 people, representing 30 % of the target gr.(60 persons) No 4:The target group of persons with disabilities accounts for at least 20 % of the total number of participants. Justification: The project is 100 % addressed to the incomplete. Number 6: The project involves the use of solutions or products developed in the framework of innovative projects of the EQUAL Community Initiative Programme, the Human Capital Operational Programme. Justification: As part of the recruitment, the final product-Model aktywiz.spo³.-zaw.os.incomplete method will be used by 5 steps. (English)

point in time

17 October 2020

0 references

Le projet s’adresse à 60 personnes souffrant de troubles mentaux incomplets vivant dans la voïvodie de Lublin (selon le KC). L’objectif principal est d’accroître les chances de retour sur le marché du travail de 60 personnes handicapées (30 000 et 30 millions d’habitants) de la voïvodie de Lubelskie jusqu’au 31 mai 2020 grâce à la mise en œuvre d’un programme global d’activation socioprofessionnelle, qui comprend: — diagnostic de la nécessité de participer/chèques du projet. — formation motivationnelle — orientation professionnelle de groupe — formation professionnelle dispensée conformément à la DPI; l’emploi assisté; — placement du travail. Les personnes seront soutenues sur la base d’un parcours de réinsertion créé pour chaque individu, en tenant compte du diagnostic de la situation problématique, des ressources et du potentiel. Le projet répond aux primes couvertes: No 2: Le projet vise à atteindre un indicateur de performance en matière d’emploi après avoir quitté le programme (y compris les travailleurs indépendants) pour les personnes ou les milieux exposés au risque de pauvreté ou d’exclusion sociale d’au moins 30 %; Justification: le taux sera atteint à 18 personnes, soit 30 % de l’objectif (60 personnes) 4: Au sein du groupe cible, les personnes handicapées représentent au moins 20 % du total des participants. Justification: Le projet est dirigé à 100 % vers l’individu. No 6: Le projet implique l’utilisation de solutions ou de produits développés dans le cadre de projets innovants du programme d’initiative communautaire EQUAL, le programme opérationnel «Capital humain». Justification: Dans le cadre du processus de recrutement, le produit final-Model activwiz.-a.s.o.m. est utilisé en utilisant la méthode en 5 étapes. (French)

point in time

1 December 2021

0 references

Das Projekt richtet sich an 60 Personen mit unvollständigen psychischen Störungen, die in der Woiwodschaft Lublin (laut KC) leben. Hauptziel ist es, 60 Menschen (30K und 30M) mit Behinderungen aus der Woiwodschaft Lubelskie bis zum 31.5.2020 wieder auf den Arbeitsmarkt zu bringen. Durch die Umsetzung eines umfassenden Programms zur Aktivierung der sozialen und beruflichen Bildung, das Folgendes umfasst: — Diagnose des Bedarfs an Teilnehmern/Schäden des Projekts. — Motivationsausbildung – Gruppenkarriereberatung – Berufsausbildung gemäß IPD; unterstützte Beschäftigung; — Vermittlung von Arbeiten. Die Menschen werden auf der Grundlage eines für jeden Einzelnen geschaffenen Wiedereingliederungswegs unter Berücksichtigung der Diagnose der Problemsituation, der Ressourcen und des Potenzials unterstützt. Das Projekt erfüllt die gedeckten Boni: Nr. 2: Das Projekt zielt darauf ab, nach dem Ausscheiden aus dem Programm (einschließlich Selbstständige) für Personen oder Hintergründe, die von Armut oder sozialer Ausgrenzung bedroht sind, einen Indikator für die Beschäftigungsleistung von mindestens 30 % zu erreichen; Begründung: die Quote wird bei 18 Personen erreicht, d. h. 30 % des Ziels (60 Personen) 4: In der Zielgruppe machen Menschen mit Behinderungen mindestens 20 % der Gesamtteilnehmer aus. Begründung: Das Projekt richtet sich zu 100 % an das Individuum. Nr. 6: Das Projekt umfasst den Einsatz von Lösungen oder Produkten, die im Rahmen innovativer Projekte des EQUAL-Gemeinschaftsprogramms, des operationellen Programms Humankapital, entwickelt wurden. Begründung: Im Rahmen des Rekrutierungsprozesses wird das Endprodukt-Modell activwiz.-a.s.o.m. mit der 5-Schritt-Methode verwendet. (German)

point in time

7 December 2021

0 references

Het project is gericht op 60 mensen met onvolledige psychische stoornissen in het woiwodschap Lublin (volgens de KC). Het belangrijkste doel is om de kansen op terugkeer naar de arbeidsmarkt van 60 mensen (30K en 30M) met een handicap te vergroten. van Lubelskie woiwodschap tot 31.05.2020. door de uitvoering van een uitgebreid programma van sociaal-beroepsactivering, waaronder: diagnose van de behoefte aan deelnemers/cheques van het project. — motiverende opleiding — groepscarrièrebegeleiding — beroepsopleiding in overeenstemming met de IPD; geassisteerde werkgelegenheid; — plaatsing van het werk. Mensen zullen worden ondersteund op basis van een reïntegratietraject dat voor elk individu wordt gecreëerd, rekening houdend met de diagnose van de probleemsituatie, de middelen en het potentieel. Het project voldoet aan de gedekte bonussen: Nr. 2: Het project heeft tot doel een werkgelegenheidsprestatie-indicator te bereiken na het verlaten van het programma (met inbegrip van zelfstandigen) voor personen of achtergronden die het risico lopen op armoede of sociale uitsluiting van ten minste 30 %; Motivering: het percentage wordt bereikt op 18 personen, goed voor 30 % van de doelstelling (60 personen) 4: binnen de doelgroep maken personen met een handicap ten minste 20 % van de totale deelnemers uit. Motivering: Het project is 100 % gericht op het individu. Nr. 6: Het project omvat het gebruik van oplossingen of producten die zijn ontwikkeld in het kader van innovatieve projecten van het communautair initiatief EQUAL, het operationele programma voor menselijk kapitaal. Motivering: Als onderdeel van het wervingsproces wordt het uiteindelijke product-Model activwiz.-a.s.o.m. gebruikt volgens de 5-stappenmethode. (Dutch)

point in time

17 December 2021

0 references

Il progetto è rivolto a 60 persone con disturbi mentali incompleti che vivono nel Voivodato di Lublino (secondo il KC). L'obiettivo principale è quello di aumentare le possibilità di ritorno sul mercato del lavoro di 60 persone (30K e 30M) con disabilità. dal voivodato di Lubelskie fino al 31.5.2020. attraverso l'attuazione di un programma completo di attivazione socio-professionale, che comprende: — diagnosi della necessità di partecipanti/assegni del progetto. — formazione motivazionale — orientamento professionale di gruppo — formazione professionale svolta conformemente alla DPI; occupazione assistita; — collocamento del lavoro. Le persone saranno sostenute sulla base di un percorso di reinserimento creato per ogni individuo, tenendo conto della diagnosi della situazione, delle risorse e del potenziale del problema. Il progetto soddisfa i bonus coperti: N. 2: Il progetto mira a realizzare un indicatore dei risultati in materia di occupazione dopo aver lasciato il programma (compresi i lavoratori autonomi) per le persone o contesti a rischio di povertà o di esclusione sociale di almeno il 30 %; Motivazione: il tasso sarà raggiunto a 18 persone, che rappresentano il 30 % dell'obiettivo (60 persone) 4: All'interno del gruppo destinatario, le persone con disabilità rappresentano almeno il 20 % del totale dei partecipanti. Motivazione: Il progetto è diretto al 100 % all'individuo. N. 6: Il progetto prevede l'uso di soluzioni o prodotti sviluppati nell'ambito di progetti innovativi del programma di iniziativa comunitaria EQUAL, il programma operativo per il capitale umano. Motivazione: Come parte del processo di reclutamento, il prodotto finale-Modello activwiz.-a.s.o.m. è utilizzato utilizzando il metodo 5 fasi. (Italian)

point in time

15 January 2022

0 references

El proyecto está dirigido a 60 personas con trastornos mentales incompletos que viven en el Voivodato de Lublin (según el KC). El objetivo principal es aumentar las posibilidades de reincorporarse al mercado laboral de 60 personas (30K y 30M) con discapacidad. Desde el voivodato de Lubelskie hasta el 31.5.2020. mediante la implementación de un programa integral de activación socioprofesional, que incluye: — diagnóstico de la necesidad de participantes/cheques del proyecto. — formación motivacional — orientación profesional en grupo — formación profesional realizada de conformidad con la DIP; empleo asistido; — colocación del trabajo. Se apoyará a las personas sobre la base de una vía de reintegración creada para cada individuo, teniendo en cuenta el diagnóstico de la situación, los recursos y el potencial del problema. El proyecto cumple con las bonificaciones cubiertas: N.º 2: El objetivo del proyecto es lograr un indicador de resultados en materia de empleo tras abandonar el programa (incluidos los trabajadores por cuenta propia) para personas o entornos en riesgo de pobreza o exclusión social de al menos el 30 %; Justificación: la tasa se alcanzará en 18 personas, lo que representa el 30 % del objetivo (60 personas) 4: Dentro del grupo destinatario, las personas con discapacidad constituyen al menos el 20 % del total de participantes. Justificación: El proyecto está 100 % dirigido al individuo. N.º 6: El proyecto implica el uso de soluciones o productos desarrollados como parte de proyectos innovadores del Programa de Iniciativa Comunitaria EQUAL, el Programa Operativo de Capital Humano. Justificación: Como parte del proceso de reclutamiento, el producto final-Modelo activwiz.-a.s.o.m. se utiliza utilizando el método de 5 pasos. (Spanish)

point in time

18 January 2022

0 references

Projektet er rettet mod 60 personer med færre end mennesker forårsaget af mentale lidelser, der lever i Lubelskie Voivodeship (ifølge KC). Hovedformålet er at øge chancerne for at vende tilbage til arbejdsmarkedet for 60 personer (30K og 30M) med handicap. Fra Lubelskie Voivodeship til 31.05.2020. gennem gennemførelse af et omfattende program for social og erhvervsmæssig aktivering, som omfatter: âEUR en diagnose af behovene hos deltagere/kommandoer. âEUR motivationstræning â EUR gruppe erhvervsvejledning â EUR erhvervsuddannelse gennemført i overensstemmelse med IPD; âEUR assisteret beskæftigelse; â EUR jobmægling. Støtte til mennesker vil være baseret på en reintegrationsvej, der er skabt individuelt for hver enkelt person, idet der tages hensyn til diagnosen af problemsituationen, ressourcer og potentiale. Projektet opfylder kriterierne for: nummer 2: Projektet har til formål at opnå en beskæftigelseseffektivitetsindikator efter at have forladt programmet (herunder selvstændige) for personer eller grupper, der er i risiko for fattigdom eller social udstødelse, på mindst 30 % Begrundelse: andelen vil blive nået på 18 personer, hvilket svarer til 30 % af målgruppen (60 personer) nr. 4: Målgruppen af personer med handicap tegner sig for mindst 20 % af det samlede antal deltagere. Begrundelse: Projektet er 100 % rettet mod de ufuldstændige. Nummer 6: Projektet omfatter anvendelse af løsninger eller produkter, der er udviklet inden for rammerne af innovative projekter under fællesskabsinitiativet Equal, det operationelle program for menneskelig kapital. Begrundelse: Som en del af rekrutteringen vil slutproduktet-Model aktywiz.spo³.-zaw.os.ufuldstændig metode blive anvendt i 5 trin. (Danish)

point in time

2 July 2022

0 references

Το έργο απευθύνεται σε 60 άτομα με λιγότερα από τα άτομα που προκαλούνται από ψυχικές διαταραχές, τα οποία ζουν στο βοεβοδάτο Lubelskie (σύμφωνα με τον KC). Κύριος στόχος είναι να αυξηθούν οι πιθανότητες επιστροφής στην αγορά εργασίας 60 ατόμων (30K και 30M) με αναπηρία. από το βοεβοδάτο Lubelskie έως τις 31.05.2020. μέσω της εφαρμογής ενός ολοκληρωμένου προγράμματος κοινωνικής και επαγγελματικής ενεργοποίησης, το οποίο περιλαμβάνει: â EUR μια διάγνωση των αναγκών των συμμετεχόντων/διοικήσεις. â EUR â EUR συμβουλευτική κατάρτιση â EUR ομάδα επαγγελματική καθοδήγηση â EUR επαγγελματική κατάρτιση που πραγματοποιείται σύμφωνα με το IPD? υποβοηθούμενη απασχόληση· â EUR διαμεσολάβηση για τη δουλειά. Η στήριξη των ατόμων θα βασίζεται σε μια πορεία επανένταξης που θα δημιουργηθεί μεμονωμένα για κάθε άτομο, λαμβάνοντας υπόψη τη διάγνωση της προβληματικής κατάστασης, των πόρων και των δυνατοτήτων. Το έργο πληροί τα κριτήρια για: αριθμός 2: Το έργο αποσκοπεί στην επίτευξη δείκτη αποδοτικότητας της απασχόλησης μετά την αποχώρηση από το πρόγραμμα (συμπεριλαμβανομένων των αυτοαπασχολούμενων) για άτομα ή ομάδες που αντιμετωπίζουν κίνδυνο φτώχειας ή κοινωνικού αποκλεισμού τουλάχιστον 30 %· Αιτιολόγηση: το ποσοστό θα επιτευχθεί στο επίπεδο των 18 ατόμων, αντιπροσωπεύοντας το 30 % της ομάδας-στόχου (60 άτομα) αρ. 4:Η ομάδα-στόχος των ατόμων με αναπηρία αντιπροσωπεύει τουλάχιστον το 20 % του συνολικού αριθμού των συμμετεχόντων. Αιτιολόγηση: Το έργο απευθύνεται κατά 100 % στο ελλιπές. Αριθμός 6: Το έργο περιλαμβάνει τη χρήση λύσεων ή προϊόντων που αναπτύσσονται στο πλαίσιο καινοτόμων έργων του Προγράμματος Κοινοτικής Πρωτοβουλίας EQUAL, του Επιχειρησιακού Προγράμματος Ανθρώπινου Κεφαλαίου. Αιτιολόγηση: Στο πλαίσιο της πρόσληψης, η μέθοδος τελικού προϊόντος-μοντέλο aktywiz.spo³.-zaw.os.incomplete θα χρησιμοποιηθεί σε 5 βήματα. (Greek)

point in time

2 July 2022

0 references

Projekt je usmjeren na 60 osoba s manje od osoba uzrokovanih mentalnim poremećajima, koje žive u vojvodstvu Lubelskie (prema KC). Glavni cilj je povećati šanse za povratak na tržište rada za 60 osoba (30K i 30M) s invaliditetom. Od Lubelskie Voivodeship do 31.05.2020. kroz provedbu sveobuhvatnog programa socijalne i profesionalne aktivacije, koji uključuje: âEUR dijagnozu potreba sudionika/zapovjednika. â EUR motivacijsko osposobljavanje â EUR grupa strukovno usmjeravanje â EUR strukovno osposobljavanje provodi se u skladu s IPD; â EUR potpomognuto zaposlenje; posredovanje u poslu. Potpora za ljude temeljit će se na putu reintegracije stvorenog pojedinačno za svaku osobu, uzimajući u obzir dijagnozu problematične situacije, resursa i potencijala. Projekt ispunjava kriterije za: broj 2: Cilj je projekta postići pokazatelj učinkovitosti zapošljavanja nakon napuštanja programa (uključujući samozaposlene osobe) za osobe ili skupine izložene riziku od siromaštva ili socijalne isključenosti od najmanje 30 %; Obrazloženje: stopa će biti dosegnuta na razini od 18 osoba, što predstavlja 30 % ciljne skupine (60 osoba) br. 4: Ciljna skupina osoba s invaliditetom čini najmanje 20 % ukupnog broja sudionika. Obrazloženje: Projekt je 100 % usmjeren na nepotpunost. Broj 6.: Projekt uključuje korištenje rješenja ili proizvoda razvijenih u okviru inovativnih projekata programa inicijative EQUAL Zajednice, operativnog programa za ljudski kapital. Obrazloženje: Kao dio regrutacije, konačni proizvod-Model aktywiz.spo³.-zaw.os.incomplete metoda koristit će se u 5 koraka. (Croatian)

point in time

2 July 2022

0 references

Proiectul vizează 60 de persoane cu mai puțin decât persoanele cauzate de tulburări psihice, care trăiesc în voievodatul Lubelskie (conform KC). Obiectivul principal este de a crește șansele de revenire pe piața forței de muncă a 60 de persoane (30K și 30M) cu dizabilități. din Voievodatul Lubelskie până la 31.5.2020. prin implementarea unui program cuprinzător de activare socială și profesională, care include: â EUR un diagnostic al nevoilor participanților/comandanților. â EUR formare motivațională â EUR grup de orientare profesională â EUR formare profesională efectuată în conformitate cu DPI; â EUR locuri de muncă asistate; medierea locurilor de muncă. Sprijinul pentru persoane se va baza pe o cale de reintegrare creată individual pentru fiecare persoană, luând în considerare diagnosticarea situației problematice, a resurselor și a potențialului. Proiectul îndeplinește criteriile pentru: numărul 2: Proiectul urmărește să atingă un indicator de eficiență a ocupării forței de muncă după părăsirea programului (inclusiv persoanele care desfășoară activități independente) pentru persoanele sau grupurile expuse riscului de sărăcie sau de excluziune socială de cel puțin 30 %; Justificare: rata va fi atinsă la nivelul a 18 persoane, reprezentând 30 % din numărul țintă (60 de persoane) nr. 4: Grupul țintă al persoanelor cu dizabilități reprezintă cel puțin 20 % din numărul total de participanți. Justificare: Proiectul se adresează în proporție de 100 % incompletului. Numărul 6: Proiectul presupune utilizarea de soluții sau produse dezvoltate în cadrul proiectelor inovatoare ale Programului de Inițiativă Comunitară EQUAL, Programul Operațional Capital Uman. Justificare: Ca parte a recrutării, metoda produsului final-Model aktywiz.spo³.-zaw.os.incomplete va fi utilizată în 5 pași. (Romanian)

point in time

2 July 2022

0 references

Projekt je zameraný na 60 ľudí s menej ako ľuďmi spôsobenými duševnými poruchami, ktorí žijú v Lubelskom vojvodstve (podľa KC). Hlavným cieľom je zvýšiť šance na návrat 60 osôb (30K a 30M) so zdravotným postihnutím na trh práce. Z Lubelského vojvodstva na 31. 5. 2020 prostredníctvom realizácie komplexného programu sociálnej a profesionálnej aktivácie, ktorý zahŕňa: â EUR diagnostika potrieb účastníkov/príkazov. â EUR motivačné vzdelávanie â EUR skupina odborné poradenstvo â EUR odborné vzdelávanie vykonávané v súlade s IPD; â EUR asistované zamestnanie; sprostredkovanie práce. Podpora pre ľudí bude založená na ceste reintegrácie vytvorenej individuálne pre každú osobu, berúc do úvahy diagnózu problémovej situácie, zdroje a potenciál. Projekt spĺňa kritériá na: číslo 2: Cieľom projektu je dosiahnuť ukazovateľ efektívnosti zamestnanosti po odchode z programu (vrátane samostatne zárobkovo činných osôb) pre osoby alebo skupiny ohrozené chudobou alebo sociálnym vylúčením vo výške aspoň 30 %; Odôvodnenie: táto miera sa dosiahne na úrovni 18 osôb, čo predstavuje 30 % cieľovej skupiny (60 osôb) č. 4: Cieľová skupina osôb so zdravotným postihnutím predstavuje aspoň 20 % celkového počtu účastníkov. Odôvodnenie: Projekt je na 100 % určený neúplnému. Číslo 6: Projekt zahŕňa využívanie riešení alebo produktov vyvinutých v rámci inovačných projektov Iniciatívy Spoločenstva EQUAL, operačného programu Ľudský kapitál. Odôvodnenie: V rámci náboru sa v 5 krokoch použije metóda finálneho produktu-Model aktywiz.spo³.-zaw.os.incomplete. (Slovak)

point in time

2 July 2022

0 references

Il-proġett huwa mmirat lejn 60 persuna b’inqas minn persuni kkawżati minn disturbi mentali, li jgħixu fil-Voivodeship Lubelskie (skont il-KC). L-objettiv ewlieni huwa li jiżdiedu l-possibbiltajiet ta’ ritorn lejn is-suq tax-xogħol ta’ 60 persuna (30K u 30M) b’diżabilità. minn Lubelskie Voivodeship sal-31.05.2020. permezz tal-implimentazzjoni ta’ programm komprensiv ta’ attivazzjoni soċjali u professjonali, li jinkludi: EUR dijanjosi tal-ħtiġijiet ta ‘parteċipanti/kmandi. â EUR motivazzjonali taħriġ â EUR grupp gwida vokazzjonali â EUR taħriġ vokazzjonali â EUR mwettqa skont il-IPD; l-impjieg assistit f’EUR; â EUR medjazzjoni tax-xogħol. L-appoġġ għan-nies se jkun ibbażat fuq triq ta’ integrazzjoni mill-ġdid maħluqa individwalment għal kull persuna, b’kont meħud tad-dijanjożi tas-sitwazzjoni problematika, ir-riżorsi u l-potenzjal. Il-proġett jissodisfa l-kriterji għal: numru 2: Il-proġett għandu l-għan li jikseb indikatur tal-effiċjenza fl-impjiegi wara li jħalli l-programm (inklużi dawk li jaħdmu għal rashom) għal persuni jew gruppi f’riskju ta’ faqar jew esklużjoni soċjali ta’ mill-inqas 30 %; Ġustifikazzjoni: ir-rata se tintlaħaq fil-livell ta’ 18-il persuna, li tirrappreżenta 30 % tal-mira gr.(60 persuna) Nru 4:Il-grupp fil-mira ta’ persuni b’diżabilità jammonta għal mill-inqas 20 % tal-għadd totali ta’ parteċipanti. Ġustifikazzjoni: Il-proġett huwa 100 % indirizzat għall-inkomplet. Numru 6: Il-proġett jinvolvi l-użu ta’ soluzzjonijiet jew prodotti żviluppati fil-qafas ta’ proġetti innovattivi tal-Programm ta’ Inizjattiva Komunitarja EQUAL, il-Programm Operattiv tal-Kapital Uman. Ġustifikazzjoni: Bħala parti mir-reklutaġġ, il-metodu finali tal-prodott-Mudell aktywiz.spo.-zaw.os.inkomplet se jintuża b’5 passi. (Maltese)

point in time

2 July 2022

0 references

O projeto destina-se a 60 pessoas com menos do que as pessoas causadas por transtornos mentais, vivendo na voivodia de Lubelskie (de acordo com o KC). O principal objetivo é aumentar as hipóteses de retorno ao mercado de trabalho de 60 pessoas (30K e 30M) com deficiência. da Voivodia de Lubelskie para 31.5.2020. através da implementação de um programa abrangente de ativação social e profissional, que inclui: um diagnóstico das necessidades dos participantes/comandos. EUR formação motivacional â EUR orientação profissional grupo âEUR formação profissional realizada em conformidade com a DIP; o emprego assistido; mediação de emprego. O apoio às pessoas basear-se-á num caminho de reintegração criado individualmente para cada pessoa, tendo em conta o diagnóstico da situação problemática, dos recursos e do potencial. O projeto satisfaz os critérios para: número 2: O projeto visa alcançar um indicador de eficiência do emprego após a saída do programa (incluindo trabalhadores por conta própria) para pessoas ou grupos em risco de pobreza ou exclusão social de, pelo menos, 30 %; Justificação: a taxa será atingida ao nível de 18 pessoas, o que representa 30 % do objetivo (60 pessoas) n.º 4: O grupo-alvo de pessoas com deficiência representa, pelo menos, 20 % do número total de participantes. Justificação: O projeto é 100 % endereçado aos incompletos. Número 6: O projeto envolve a utilização de soluções ou produtos desenvolvidos no âmbito de projetos inovadores do Programa de Iniciativa Comunitária EQUAL, o Programa Operacional de Capital Humano. Justificação: Como parte do recrutamento, o método de produto final — Modelo aktywiz.spo³.-zaw.os.incompleto será usado em 5 etapas. (Portuguese)

point in time

2 July 2022

0 references

Hanke on suunnattu 60 henkilölle, joilla on vähemmän kuin mielenterveyshäiriöiden aiheuttamat ihmiset ja jotka asuvat Lubelskien voivodikunnassa (KC:n mukaan). Päätavoitteena on lisätä 60 vammaisen (30 000 ja 30M) mahdollisuuksia palata työmarkkinoille Lubelskie Voivodishipista 31.5.2020 saakka toteuttamalla sosiaalista ja ammatillista aktivointia koskevaa kattavaa ohjelmaa, johon kuuluu: analyysi osallistujien/komentojen tarpeista. Motivaatiokoulutus â EUR ryhmä ammatillinen ohjaus â EUR ammatillinen koulutus suoritetaan IPD:n mukaisesti; tuetut työpaikat; työpaikan sovittelu. Ihmisille annettava tuki perustuu kullekin henkilölle yksilöllisesti luotuun uudelleensopeuttamispolkuun, jossa otetaan huomioon ongelmatilanteen, resurssien ja potentiaalin diagnoosi. Hanke täyttää seuraavat kriteerit: numero 2: Hankkeen tavoitteena on saavuttaa vähintään 30 prosentin työllisyysindikaattori (itsenäiset ammatinharjoittajat mukaan luettuina) köyhyyden tai sosiaalisen syrjäytymisen vaarassa oleville henkilöille tai ryhmille. Perustelut: osuus saavutetaan 18 henkilön tasolla, mikä vastaa 30:tä prosenttia tavoitteesta gr.(60 henkilöä) nro 4:Vammaisten henkilöiden kohderyhmän osuus osallistujien kokonaismäärästä on vähintään 20 prosenttia. Perustelut: Hanke on osoitettu kokonaan keskeneräisiin kohteisiin. Numero 6: Hankkeeseen kuuluu sellaisten ratkaisujen tai tuotteiden käyttö, jotka on kehitetty Equal-yhteisöaloiteohjelman eli inhimillisen pääoman toimintaohjelman innovatiivisten hankkeiden yhteydessä. Perustelut: Osana rekrytointia, lopullinen tuote-malli aktywiz.spoÂ³.-zaw.os.incomplete menetelmä käytetään 5 vaihetta. (Finnish)

point in time

2 July 2022

0 references

Projekt je namenjen 60 ljudem z manj kot ljudmi, ki so posledica duševnih motenj in živijo v Lubelskem vojvodstvu (po podatkih KC). Glavni cilj je povečati možnosti vrnitve na trg dela za 60 invalidov (30K in 30M). od Lubelskega vojvodstva do 31. maja 2020 z izvajanjem celovitega programa socialne in poklicne aktivacije, ki vključuje: diagnoza potreb udeležencev/vodnikov. â EUR EUR motivacijsko usposabljanje â EUR â EUR â EUR â EUR Strokovno usmerjanje â EUR â EUR â EUR Strokovno usposabljanje izvaja v skladu z IPD; pomoč pri zaposlovanju; mediacija na delovnem mestu. Podpora za ljudi bo temeljila na poti ponovnega vključevanja, ustvarjeni za vsako osebo posebej, ob upoštevanju diagnoze problematičnih razmer, virov in potenciala. Projekt izpolnjuje merila za: številka 2: Cilj projekta je doseči kazalnik učinkovitosti zaposlovanja po zaključku programa (vključno s samozaposlenimi) za osebe ali skupine, ki jim grozi revščina ali socialna izključenost, v višini najmanj 30 %; Utemeljitev: stopnja bo dosežena na ravni 18 oseb, kar predstavlja 30 % ciljnega gr.(60 oseb) št. 4: Ciljna skupina invalidov predstavlja vsaj 20 % skupnega števila udeležencev. Utemeljitev: Projekt je 100 % namenjen nepopolnemu. Številka 6: Projekt vključuje uporabo rešitev ali izdelkov, razvitih v okviru inovativnih projektov programa pobude Skupnosti EQUAL, operativnega programa za človeški kapital. Utemeljitev: Kot del zaposlovanja, bo končni izdelek-Model aktywiz.spoÂ³.-zaw.os.incomplete metoda uporabljena v 5 korakih. (Slovenian)

point in time

2 July 2022

0 references

Projekt je zaměřen na 60 lidí s méně než lidmi způsobenými duševními poruchami, kteří žijí v Lubelském vojvodství (dle KC). Hlavním cílem je zvýšit šance na návrat 60 osob (30K a 30 milionů) se zdravotním postižením na trh práce z Lubelského vojvodství do 31. května 2020. prováděním komplexního programu sociální a profesní aktivace, který zahrnuje: â EUR a diagnóza potřeb účastníků/velitelů. â EUR motivační školení â EUR skupina profesní poradenství â EUR odborné vzdělávání prováděné v souladu s IPD; â EUR asistované zaměstnání; â EUR zprostředkovatel práce. Podpora pro lidi bude založena na cestě k opětovnému začlenění vytvořené individuálně pro každou osobu s přihlédnutím k diagnóze problémové situace, zdrojů a potenciálu. Projekt splňuje kritéria pro: číslo 2: Cílem projektu je dosáhnout ukazatele účinnosti zaměstnanosti po ukončení programu (včetně osob samostatně výdělečně činných) pro osoby nebo skupiny ohrožené chudobou nebo sociálním vyloučením ve výši nejméně 30 %; Odůvodnění: míra bude dosažena na úrovni 18 osob, což představuje 30 % cílové skupiny (60 osob) č. 4:Cílová skupina osob se zdravotním postižením představuje nejméně 20 % z celkového počtu účastníků. Odůvodnění: Projekt je ze 100 % určen k neúplnosti. Číslo 6: Projekt zahrnuje využití řešení nebo produktů vyvinutých v rámci inovativních projektů programu iniciativy Společenství EQUAL, operačního programu Lidský kapitál. Odůvodnění: V rámci náboru bude použita metoda finálního produktu-Model aktywiz.spo³.-zaw.os.incomplete metodou 5 kroků. (Czech)

point in time

2 July 2022

0 references

Projektas skirtas 60 žmonių, turinčių mažiau nei psichikos sutrikimų sukeltų žmonių, gyvenančių Lubelskie vaivadijoje (pagal KC). Pagrindinis tikslas – padidinti 60 neįgaliųjų (30K ir 30M) grįžimo į darbo rinką galimybes nuo Lubelskie vaivadijos iki 2020 m. gegužės 31 d. įgyvendinant išsamią socialinio ir profesinio aktyvumo skatinimo programą, kuri apima: â EUR iš dalyvių/komandų poreikius diagnozė. â EUR motyvacinis mokymasâ EUR grupÄ s profesinio orientavimo â EUR profesinio mokymo atliekamas pagal IPD; â EUR remiamą darbą; â EUR darbo tarpininkavimas. Parama žmonėms bus grindžiama kiekvienam asmeniui individualiai sukurtu reintegracijos keliu, atsižvelgiant į problemos situacijos nustatymą, išteklius ir potencialą. Projektas atitinka šiuos kriterijus: Nr. 2: Projekto tikslas – pasiekti bent 30 proc. užimtumo efektyvumo rodiklį asmenims ar grupėms, kuriems gresia skurdas ar socialinė atskirtis, nutraukus programą (įskaitant savarankiškai dirbančius asmenis); Pagrindimas: šis rodiklis bus pasiektas 18 žmonių, t. y. 30 % planinio rodiklio (60 asmenų) Nr. 4:Neįgaliųjų tikslinė grupė sudaro ne mažiau kaip 20 % visų dalyvių. Pagrindimas: Projektas yra 100 % skirtas neišsamiai. Nr. 6: Projektas apima sprendimų ar produktų, sukurtų įgyvendinant novatoriškus projektus pagal Bendrijos iniciatyvos EQUAL programą – Žmogiškojo kapitalo veiksmų programą, naudojimą. Pagrindimas: Kaip dalis įdarbinimo, galutinis produktas-Model aktywiz.spoÂ³.-zaw.os.incomplete metodas bus naudojamas 5 žingsniais. (Lithuanian)

point in time

2 July 2022

0 references

Projekta mērķis ir 60 cilvēki, kuriem ir mazāk nekā garīgu traucējumu izraisīti cilvēki un kuri dzīvo Lubelskie vojevodistē (saskaņā ar KC). Galvenais mērķis ir palielināt iespējas atgriezties darba tirgū 60 cilvēkiem (30K un 30M) ar invaliditāti. no Lubelskie vojevodistes līdz 31.05.2020. īstenojot visaptverošu sociālās un profesionālās aktivizācijas programmu, kas ietver: â EUR diagnostika vajadzībām dalībnieku/komandu. â EUR motivācijas apmācība â EUR grupa profesionālā orientācija â EUR arodmācības veic saskaņā ar IPD; â EUR â EUR atbalstīta nodarbinātība; â EUR darba starpniecība. Atbalsts cilvēkiem tiks balstīts uz reintegrācijas ceļu, kas izveidots individuāli katrai personai, ņemot vērā problēmas situācijas diagnozi, resursus un potenciālu. Projekts atbilst šādiem kritērijiem: numurs: Projekta mērķis ir sasniegt nodarbinātības efektivitātes rādītāju pēc aiziešanas no programmas (tostarp pašnodarbinātām personām) vismaz 30 % apmērā attiecībā uz personām vai grupām, kurām draud nabadzība vai sociālā atstumtība; Pamatojums: šis rādītājs tiks sasniegts 18 cilvēku līmenī, kas veido 30 % no mērķa gr.(60 personas) Nr.4: Mērķa grupa, kurā ietilpst personas ar invaliditāti, veido vismaz 20 % no kopējā dalībnieku skaita. Pamatojums: Projekts 100 % attiecas uz nepilnīgo projektu. Nr. 6: Projekts ietver tādu risinājumu vai produktu izmantošanu, kas izstrādāti Kopienas iniciatīvas EQUAL inovatīvo projektu ietvaros, Cilvēkresursa darbības programmā. Pamatojums: Rekrutēšanas ietvaros galaprodukts-Model aktywiz.spo³.-zaw.os.nepilnīga metode tiks izmantota 5 posmos. (Latvian)

point in time

2 July 2022

0 references

Проектът е насочен към 60 души с по-малко хора, причинени от психични разстройства, живеещи във Воеводството на Лубелски (според КК). Основната цел е да се увеличат шансовете за връщане на пазара на труда на 60 души (30К и 30 млн.) с увреждания от Лубелско воеводство до 31.05.2020 г. чрез прилагане на всеобхватна програма за социално и професионално активизиране, която включва: да се диагностицират нуждите на участниците/командировките. Мотивиращо обучение — групово професионално ориентиране — професионално обучение, провеждано в съответствие с ДМП; подпомагана заетост; посредничество за работа. Подкрепата за хората ще се основава на път на реинтеграция, създаден индивидуално за всеки човек, като се вземат предвид диагнозата на проблемната ситуация, ресурси и потенциал. Проектът отговаря на критериите за: номер 2: Проектът има за цел да постигне най-малко 30 % показател за ефективност на заетостта след напускане на програмата (включително самостоятелно заети лица) за лица или групи, изложени на риск от бедност или социално изключване; Обосновка: процентът ще бъде достигнат на ниво 18 души, което представлява 30 % от целевата група (60 души) № 4: Целевата група лица с увреждания съставлява най-малко 20 % от общия брой участници. Обосновка: Проектът е 100 % адресиран до незавършените. Номер 6: Проектът включва използването на решения или продукти, разработени в рамките на иновативни проекти на програмата EQUAL на инициативата на Общността, Оперативна програма „Човешки капитал“. Обосновка: Като част от набирането, крайният продукт-Model aktywiz.spo³.-zaw.os.in complete method ще се използва по 5 стъпки. (Bulgarian)

point in time

2 July 2022

0 references

A projekt a Lubelskie vajdaságban (a KC szerint) élő 60, mentális zavarok által okozottnál kevesebb ember számára készült. A fő cél a 60 fogyatékossággal élő (30K és 30 millió) fogyatékossággal élő személy munkaerőpiacra való visszatérésének esélye. Lubelskie vajdaságtól 2020. május 31-ig. A szociális és szakmai aktiválás átfogó programjának végrehajtása révén, amely magában foglalja a következőket: a résztvevők/parancsnokok igényeinek diagnózisa. motivációs képzés az IPD-vel összhangban végzett csoportos pályaválasztási tanácsadás; támogatott foglalkoztatás; munkaközvetítés. Az emberek támogatása az egyes személyek számára egyénileg kialakított visszailleszkedési útvonalon alapul, figyelembe véve a problémahelyzet, az erőforrások és a potenciál diagnózisát. A projekt megfelel az alábbiakra vonatkozó kritériumoknak: szám: A projekt célja, hogy a program elhagyását követően legalább 30%-os foglalkoztatási hatékonysági mutatót érjen el a szegénység vagy társadalmi kirekesztődés kockázatának kitett személyek vagy csoportok számára; Indokolás: az arányt 18 fővel érik el, ami a célérték 30%-át teszi ki.(60 fő) 4. sz.:A fogyatékossággal élő személyek célcsoportja az összes résztvevő legalább 20%-át teszi ki. Indokolás: A projekt 100%-ban a hiányosakra irányul. 6. szám: A projekt magában foglalja az EQUAL Közösségi Kezdeményezés Program, a Humántőke Operatív Program innovatív projektjei keretében kifejlesztett megoldások vagy termékek használatát. Indokolás: A toborzás részeként a végtermék-modell aktywiz.spo³.-zaw.os.incomplete módszert 5 lépésben alkalmazzák. (Hungarian)

point in time

2 July 2022

0 references

Tá an tionscadal dírithe ar dhaoine 60 le níos lú ná daoine de bharr neamhoird mheabhracha, atá ina gcónaí i Voivodeship Lubelskie (de réir an KC). Is é an príomhchuspóir cur leis an seans go bhfillfidh 60 duine (30K agus 30M) ar an margadh saothair ó Lubelskie Voivodeship go dtí an 31.05.2020. trí chlár cuimsitheach gníomhachtaithe sóisialta agus gairmiúla a chur chun feidhme, lena n-áirítear: â EUR â EUR diagnóis ar riachtanais na rannpháirtithe/orduithe. â EUR oiliúint inspreagtha â EUR â EUR gairmthreoir ghrúpa â EUR oiliúint ghairmiúil i gcrích i gcomhréir leis an IPD; âEUR fostaíocht chuidithe; EUR â EUR idirghabháil post. Beidh tacaíocht do dhaoine bunaithe ar chonair an ath-lánpháirtithe a chruthófar ina n-aonar do gach duine, agus diagnóis na faidhbe, na n-acmhainní agus na hacmhainneachta á gcur san áireamh. Comhlíonann an tionscadal na critéir seo a leanas: uimhir 2: Tá sé d’aidhm ag an tionscadal táscaire éifeachtúlachta fostaíochta a bhaint amach tar éis an clár (lena n-áirítear daoine féinfhostaithe) a fhágáil do dhaoine nó do ghrúpaí atá i mbaol bochtaineachta nó eisiaimh shóisialta de 30 % ar a laghad; Fírinniú: sroichfear an ráta ar leibhéal 18 duine, arb ionann é agus 30 % den sprioc gr.(60 duine) Uimh. 4: Is ionann an spriocghrúpa de dhaoine faoi mhíchumas agus 20 % ar a laghad de líon iomlán na rannpháirtithe. Fírinniú: Tá an tionscadal 100 % dírithe ar an líon neamhiomlán. Uimhir 6: Is éard atá i gceist leis an tionscadal ná úsáid a bhaint as réitigh nó táirgí a forbraíodh faoi chuimsiú tionscadail nuálacha de chuid Chlár Tionscnaimh Pobail EQUAL, an Clár Oibríochtúil um Chaipiteal Daonna. Fírinniú: Mar chuid den earcaíocht, úsáidfear an modh deiridh táirge-Samhail aktywiz.spo³.-zaw.os.incomplete le 5 chéim. (Irish)

point in time

2 July 2022

0 references

Projektet riktar sig till 60 personer med färre än personer orsakade av psykiska störningar, som bor i Lubelskie vojvodskapet (enligt KC). Huvudsyftet är att öka möjligheterna att återvända till arbetsmarknaden för 60 personer (30 000 och 30 miljoner) med funktionsnedsättning, från Lubelskie vojvodskap till 31.5.2020. Genom att genomföra ett omfattande program för social och yrkesmässig aktivering, som omfattar följande: â EUR en diagnos av behoven hos deltagare/kommandon. â EUR motivationsutbildning â EUR grupp yrkesvägledning â EUR yrkesutbildning som genomförs i enlighet med IPD; â EUR assisterad sysselsättning. â EUR jobbmedling. Stödet till människor kommer att baseras på en väg för återintegrering som skapas individuellt för varje person, med hänsyn till diagnosen av problemsituationen, resurserna och potentialen. Projektet uppfyller kriterierna för nummer 2: Syftet med projektet är att uppnå en sysselsättningseffektivitetsindikator på minst 30 % efter att ha lämnat programmet (inklusive egenföretagare) för personer eller grupper som riskerar att drabbas av fattigdom eller social utestängning. Motivering: andelen kommer att uppnås på 18 personer, vilket motsvarar 30 % av målgruppen (60 personer) nr 4: Målgruppen personer med funktionsnedsättning står för minst 20 % av det totala antalet deltagare. Motivering: Projektet riktar sig till 100 % till det ofullständiga. Nummer 6: Projektet omfattar användning av lösningar eller produkter som utvecklats inom ramen för innovativa projekt inom gemenskapsinitiativet Equal, det operativa programmet Human Capital. Motivering: Som en del av rekryteringen kommer slutprodukten-Model aktywiz.spo³.-zaw.os.ofullständig metod att användas i fem steg. (Swedish)

point in time

2 July 2022

0 references

Projekt on suunatud Lubelskie vojevoodkonnas elavatele 60 inimesele, kellel on vähem kui vaimsete häirete tõttu (KC andmetel). Peamine eesmärk on suurendada 60 puudega inimese (30K ja 30M) tööturule naasmise võimalusi Lubelskie vojevoodkonnast kuni 31. maini 2020, rakendades ulatuslikku sotsiaalse ja kutsealase aktiveerimise programmi, mis hõlmab järgmist: âEUR diagnoos osalejate/käskude vajadustest. â EUR motiveeriv koolitus âEUR grupi kutsenõustamine âEUR kutseõpe, mis on läbi viidud vastavalt IPD-le; âEUR toetatud töö; töövahendus. Inimeste toetamine põhineb iga inimese jaoks individuaalselt loodud taasintegreerimise teel, võttes arvesse probleemiolukorra diagnoosi, ressursse ja potentsiaali. Projekt vastab järgmistele kriteeriumidele: number 2: Projekti eesmärk on saavutada pärast programmist lahkumist vaesuse või sotsiaalse tõrjutuse ohus olevate isikute või rühmade (sealhulgas füüsilisest isikust ettevõtjate) tööhõive tõhususe näitaja vähemalt 30 %; Põhjendus: see määr saavutatakse 18 inimese tasemel, mis moodustab 30 % eesmärgist (60 inimest) nr 4: Puuetega inimeste sihtrühm moodustab vähemalt 20 % osalejate koguarvust. Põhjendus: Projekt on 100 % suunatud mittetäielikule projektile. Number 6: Projekt hõlmab ühenduse algatusprogrammi EQUAL (inimkapitali rakenduskava) uuenduslike projektide raames välja töötatud lahenduste või toodete kasutamist. Põhjendus: Osana värbamisest kasutatakse 5 sammuga lõpptoote mudelit aktywiz.spoÂ³.-zaw.os.ebatäielikku meetodit. (Estonian)

point in time

2 July 2022

0 references

Identifiers

Polish Kohesio ID

RPLU.11.01.00-06-0147/17

0 references

New Opportunities (Q106618): Difference between revisions

Revision as of 13:30, 2 July 2022

Statements

Identifiers

Navigation menu

Search