Your Social B.V. (Q4003514): Difference between revisions
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(Changed label, description and/or aliases in de, and other parts: Adding German translations) |
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| label / de | label / de | ||||||||||||||
Ihr Social B.V. | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Die Zusammenarbeit an nachhaltiger Beschäftigungsfähigkeit hat das Ziel, die Mitarbeiter persönlich nach ihren eigenen Bedürfnissen zu entwickeln, sie sind von großem Wert und YourSocial ist der Ansicht, dass sich Mitarbeiter, die ihren Motivationen entsprechen, gesund und nachhaltig entwickeln. Dies führt oft zu mehr Unternehmergeist am Arbeitsplatz. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary: Die Zusammenarbeit an nachhaltiger Beschäftigungsfähigkeit hat das Ziel, die Mitarbeiter persönlich nach ihren eigenen Bedürfnissen zu entwickeln, sie sind von großem Wert und YourSocial ist der Ansicht, dass sich Mitarbeiter, die ihren Motivationen entsprechen, gesund und nachhaltig entwickeln. Dies führt oft zu mehr Unternehmergeist am Arbeitsplatz. (German) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Die Zusammenarbeit an nachhaltiger Beschäftigungsfähigkeit hat das Ziel, die Mitarbeiter persönlich nach ihren eigenen Bedürfnissen zu entwickeln, sie sind von großem Wert und YourSocial ist der Ansicht, dass sich Mitarbeiter, die ihren Motivationen entsprechen, gesund und nachhaltig entwickeln. Dies führt oft zu mehr Unternehmergeist am Arbeitsplatz. (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 16 January 2022
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Revision as of 12:54, 16 January 2022
Project Q4003514 in Netherlands
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Your Social B.V. |
Project Q4003514 in Netherlands |
Statements
50.0 percent
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12 October 2018
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12 October 2019
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Your Social B.V.
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4814DC
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Samenwerken aan Duurzame inzetbaarheid heeft als doelstelling om medewerkers persoonlijk te ontwikkelen aan de hand van hun eigen behoefte, ze zijn van belangrijke waarde en YourSocial gelooft dat medewerkers die werk doen dat aansluit bij hun drijfveren zich gezond en duurzaam ontwikkelen. Wat vaak leidt tot meer ondernemerschap op de werkvloer. (Dutch)
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Trabajar juntos en empleabilidad sostenible tiene el objetivo de desarrollar a los empleados personalmente de acuerdo a sus propias necesidades, son de gran valor y YourSocial cree que los empleados que realizan trabajos que se ajustan a sus motivaciones se desarrollan de manera saludable y sostenible. Esto a menudo conduce a un mayor espíritu empresarial en el lugar de trabajo. (Spanish)
16 January 2022
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Lavorare insieme sull'occupabilità sostenibile ha l'obiettivo di sviluppare personalmente i dipendenti in base alle proprie esigenze, sono di grande valore e YourSocial ritiene che i dipendenti che svolgono lavori che corrispondono alle loro motivazioni si sviluppino in modo sano e sostenibile. Ciò porta spesso a una maggiore imprenditorialità sul posto di lavoro. (Italian)
16 January 2022
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Working together on Sustainable employability has the objective to develop employees personally according to their own needs, they are of great value and YourSocial believes that employees who do jobs that match their motivations develop healthily and sustainably. This often leads to more entrepreneurship in the workplace. (English)
16 January 2022
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Travailler ensemble sur l’employabilité durable a pour objectif de développer les employés personnellement en fonction de leurs propres besoins, ils sont d’une grande valeur et YourSocial croit que les employés qui font des tâches qui correspondent à leurs motivations se développent sainement et durablement. Cela conduit souvent à davantage d’esprit d’entreprise sur le lieu de travail. (French)
16 January 2022
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Die Zusammenarbeit an nachhaltiger Beschäftigungsfähigkeit hat das Ziel, die Mitarbeiter persönlich nach ihren eigenen Bedürfnissen zu entwickeln, sie sind von großem Wert und YourSocial ist der Ansicht, dass sich Mitarbeiter, die ihren Motivationen entsprechen, gesund und nachhaltig entwickeln. Dies führt oft zu mehr Unternehmergeist am Arbeitsplatz. (German)
16 January 2022
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Identifiers
2018EUSF2011402
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