Implementation of the internship program at “PROJMEN” Kft. (Q3937466): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in es: Adding Spanish translations) |
(Changed an Item: add summary) |
||
| Property / summary | |||
A projekt keretében 1 fő számára betölthető gyakornoki álláshely létrehozását célozzuk. A projekt megvalósításával célunk 1 fő fiatal gyakornok munkaerő-piaci integrációja, a gyakornok szakmai gyakorlati ismereteinek, munkatapasztalatának bővítése, mélyítése, ezáltal munkaerő-piaci kilátásának és foglalkoztatási feltételinek javítása. A projekt megvalósításával célunk a közvetlen munkahelyteremtés, illetve a Kft. humánerőforrás-állományának bővítése. Az 1 fő gyakornokot 9 hónapon keresztül kívánjuk foglalkoztatni, majd ezt követően 4,5 hónapon keresztül továbbfoglalkoztatni. A projekt megvalósításával biztosítani kívánjuk a vállalati gyakornok minél hatékonyabb szaktudáshoz való jutását, mely érdekében a megfelelő munkakörülményeket biztosítani kívánjuk számára. A projekt keretében mind kisértékű, mind pedig nagy értékű eszközök beszerzését megvalósítjuk. A projekt kertében kötelezően megvalósítandó, önállóan nem támogatható tevékenységek, illetve választható önállóan nem támogatható tevékenységek is megvalósításra kerülnek az alábbiak szerint: - 1 fő gyakornok foglalkoztatása 9 hónapon keresztül (kötelezően megvalósítandó, önállóan nem támogatható tevékenység) - 1 fő vállalati gyakornoki kapcsolattartó tevékenységének biztosítása 9 hónapon keresztül (kötelezően megvalósítandó, önállóan nem támogatható tevékenység) - adminisztrációs tevékenység ellátása (kötelezően megvalósítandó, önállóan nem támogatható tevékenység) - kötelezően előírt nyilvánosság, tájékoztatás tevékenységének biztosítása (kötelezően megvalósítandó, önállóan nem támogatható tevékenység), mely keretében aloldal, "C" típusú tájékoztató tábla, fotódokumentáció, sajtóközlemény és térképtér felöltése tevékenységek kerülnek megvalósításra. - a gyakornoki munkahely kialakításához, a munkavégzéséhez szükséges eszközök beszerzése (választható, önállóan nem támogathat tevékenység) A projekt megvalósításába bevonásra kerülő gyakornok mindenben megfelel az alábbi követelményeknek: - 25 évesnél fiatalabb, - OKJ-s képesítéssel rendelkezik, - az Ifjúsági Garancia rendszerben regisztrált. A projekt megvalósítása során vállaljuk a Kisvárdai Szakképzési Centrummal való együttműködést (3 személyes részvételt igénylő együttműködés). A projekt megvalósításának helyszíne a "PROJMEN" Kft. balmazújvárosi fióktelepe (4060 Balmazújváros, Árpád utca 8.). A projekt megvalósítási helye alkalmas a projektben tervezett tevékenységek megvalósításra. A projekt megvalósítása során vállaljuk 1 fő vállalati gyakornoki kapcsolattartó biztosítását, akinek alapvető feladata a gyakornok mentorálása, szakmai előrehaladásának nyomon követése, dokumentálása, a gyakornok szakmai, munkahelyi beilleszkedésének támogatása. A vállalti gyakornoki kapcsolattartó megfelel az alábbi követelményeknek: - felsőfokú végzettség - 4 éves munkaviszony a "PROJMEN" Kft.-nél. A projekt előkészítésének érdekében felvettük a kapcsolatot a Kisvárdai Szakképzési Centrummal, melynek igazoló dokumentumai a támogatási kérelem mellékleteként csatolásra kerültek. Emellett az elvárásoknak megfelelő gyakornok megtalálása érdekében szintén felvettük a kapcsolatot a Balmazújvárosi Járási Hivatal Foglalkoztatási Osztályának munkatárásával is. A "PROJMEN" Kft. 6 teljes lezárt üzleti évvel rendelkezik, működését 2009. decemberében kezdte meg. Fő tevékenységi köre 7022'08 Üzletviteli, egyéb vezetési tanácsadás. A Kft. fő profilja a projektmenedzselés és pályázatírás. A jelenlegi statisztikai állománya 2 fő. A projekt megvalósításával hozzájárulunk 1 fő szakképzésből kilépő fiatal elhelyezkedéséhez, annak érdekében, hogy munkatapasztalatot szerezhessen. A projekt megvalósítására gyakornoki álláshely kerül kialakításra a Kft.-nél, melyet a projekt zárását követően is fenn kívánunk tartani. A gyakornoki álláshely kialakításának előnye, hogy egyrészt a fiatal munkavállaló valódi gyakorlati, szakmai munkatapasztalatot, referenciát szerez, ezáltal javul a munkaerő-piaci helyzete. Amennyiben pedig hosszú távon megfelel szakmai elvárásainknak, abban az esetben főállású, állandó foglalkoztatása is biztosíthatóvá válik. A ”PROJMEN” Kft.-nél alkalmazásra kerülő gyakornok pályázatíró, projektmenedzser gyakornok munkakört fog betölteni, tevékenységi területe pályázatírás, projektmenedzselés, pénzügyi vezetés lesz. A gyakornoki álláshely betöltésének előfeltétele az 54 344 01 OKJ számú, pénzügyi-számviteli ügyintőzői képesítés megléte. A vállalati gyakornoki kapcsolattartói feladatokat Erdei Anikó látja el. Végzettségét tekintve okleveles közgazdász, mérlegképes könyvelő, a ”PROJMEN” Kft.-nél ügyvezetői pozíciót tölt be. A vállalati gyakornoki kapcsolattartó önéletrajza a támogatási kérelem benyújtásakor csatolásra került. A vállalati gyakornoki kapcsolattartó 2009. évtől foglalkozik pályázatok írásával, projektmenedzselésével, pénzügyi vezetésével, azaz 7 éves szakmai tapasztalattal rendelkezik. Tekintettel a karakterkorlátokra kiegészítés készült nyilatkozat formájában. (Hungarian) | |||
| Property / summary: A projekt keretében 1 fő számára betölthető gyakornoki álláshely létrehozását célozzuk. A projekt megvalósításával célunk 1 fő fiatal gyakornok munkaerő-piaci integrációja, a gyakornok szakmai gyakorlati ismereteinek, munkatapasztalatának bővítése, mélyítése, ezáltal munkaerő-piaci kilátásának és foglalkoztatási feltételinek javítása. A projekt megvalósításával célunk a közvetlen munkahelyteremtés, illetve a Kft. humánerőforrás-állományának bővítése. Az 1 fő gyakornokot 9 hónapon keresztül kívánjuk foglalkoztatni, majd ezt követően 4,5 hónapon keresztül továbbfoglalkoztatni. A projekt megvalósításával biztosítani kívánjuk a vállalati gyakornok minél hatékonyabb szaktudáshoz való jutását, mely érdekében a megfelelő munkakörülményeket biztosítani kívánjuk számára. A projekt keretében mind kisértékű, mind pedig nagy értékű eszközök beszerzését megvalósítjuk. A projekt kertében kötelezően megvalósítandó, önállóan nem támogatható tevékenységek, illetve választható önállóan nem támogatható tevékenységek is megvalósításra kerülnek az alábbiak szerint: - 1 fő gyakornok foglalkoztatása 9 hónapon keresztül (kötelezően megvalósítandó, önállóan nem támogatható tevékenység) - 1 fő vállalati gyakornoki kapcsolattartó tevékenységének biztosítása 9 hónapon keresztül (kötelezően megvalósítandó, önállóan nem támogatható tevékenység) - adminisztrációs tevékenység ellátása (kötelezően megvalósítandó, önállóan nem támogatható tevékenység) - kötelezően előírt nyilvánosság, tájékoztatás tevékenységének biztosítása (kötelezően megvalósítandó, önállóan nem támogatható tevékenység), mely keretében aloldal, "C" típusú tájékoztató tábla, fotódokumentáció, sajtóközlemény és térképtér felöltése tevékenységek kerülnek megvalósításra. - a gyakornoki munkahely kialakításához, a munkavégzéséhez szükséges eszközök beszerzése (választható, önállóan nem támogathat tevékenység) A projekt megvalósításába bevonásra kerülő gyakornok mindenben megfelel az alábbi követelményeknek: - 25 évesnél fiatalabb, - OKJ-s képesítéssel rendelkezik, - az Ifjúsági Garancia rendszerben regisztrált. A projekt megvalósítása során vállaljuk a Kisvárdai Szakképzési Centrummal való együttműködést (3 személyes részvételt igénylő együttműködés). A projekt megvalósításának helyszíne a "PROJMEN" Kft. balmazújvárosi fióktelepe (4060 Balmazújváros, Árpád utca 8.). A projekt megvalósítási helye alkalmas a projektben tervezett tevékenységek megvalósításra. A projekt megvalósítása során vállaljuk 1 fő vállalati gyakornoki kapcsolattartó biztosítását, akinek alapvető feladata a gyakornok mentorálása, szakmai előrehaladásának nyomon követése, dokumentálása, a gyakornok szakmai, munkahelyi beilleszkedésének támogatása. A vállalti gyakornoki kapcsolattartó megfelel az alábbi követelményeknek: - felsőfokú végzettség - 4 éves munkaviszony a "PROJMEN" Kft.-nél. A projekt előkészítésének érdekében felvettük a kapcsolatot a Kisvárdai Szakképzési Centrummal, melynek igazoló dokumentumai a támogatási kérelem mellékleteként csatolásra kerültek. Emellett az elvárásoknak megfelelő gyakornok megtalálása érdekében szintén felvettük a kapcsolatot a Balmazújvárosi Járási Hivatal Foglalkoztatási Osztályának munkatárásával is. A "PROJMEN" Kft. 6 teljes lezárt üzleti évvel rendelkezik, működését 2009. decemberében kezdte meg. Fő tevékenységi köre 7022'08 Üzletviteli, egyéb vezetési tanácsadás. A Kft. fő profilja a projektmenedzselés és pályázatírás. A jelenlegi statisztikai állománya 2 fő. A projekt megvalósításával hozzájárulunk 1 fő szakképzésből kilépő fiatal elhelyezkedéséhez, annak érdekében, hogy munkatapasztalatot szerezhessen. A projekt megvalósítására gyakornoki álláshely kerül kialakításra a Kft.-nél, melyet a projekt zárását követően is fenn kívánunk tartani. A gyakornoki álláshely kialakításának előnye, hogy egyrészt a fiatal munkavállaló valódi gyakorlati, szakmai munkatapasztalatot, referenciát szerez, ezáltal javul a munkaerő-piaci helyzete. Amennyiben pedig hosszú távon megfelel szakmai elvárásainknak, abban az esetben főállású, állandó foglalkoztatása is biztosíthatóvá válik. A ”PROJMEN” Kft.-nél alkalmazásra kerülő gyakornok pályázatíró, projektmenedzser gyakornok munkakört fog betölteni, tevékenységi területe pályázatírás, projektmenedzselés, pénzügyi vezetés lesz. A gyakornoki álláshely betöltésének előfeltétele az 54 344 01 OKJ számú, pénzügyi-számviteli ügyintőzői képesítés megléte. A vállalati gyakornoki kapcsolattartói feladatokat Erdei Anikó látja el. Végzettségét tekintve okleveles közgazdász, mérlegképes könyvelő, a ”PROJMEN” Kft.-nél ügyvezetői pozíciót tölt be. A vállalati gyakornoki kapcsolattartó önéletrajza a támogatási kérelem benyújtásakor csatolásra került. A vállalati gyakornoki kapcsolattartó 2009. évtől foglalkozik pályázatok írásával, projektmenedzselésével, pénzügyi vezetésével, azaz 7 éves szakmai tapasztalattal rendelkezik. Tekintettel a karakterkorlátokra kiegészítés készült nyilatkozat formájában. (Hungarian) / rank | |||
Normal rank | |||
Revision as of 22:05, 7 February 2022
Project Q3937466 in Hungary
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Implementation of the internship program at “PROJMEN” Kft. |
Project Q3937466 in Hungary |
Statements
3,522,587 forint
0 references
4,096,031.395 forint
0 references
85.99992 percent
0 references
10 March 2017
0 references
9 December 2017
0 references
"PROJMEN" Projektmenedzselő, Pályázatíró és Tanácsadó Korlátolt Felelősségű Társaság
0 references
47°36'41.87"N, 21°20'37.46"E
0 references
A projekt keretében 1 fő számára betölthető gyakornoki álláshely létrehozását célozzuk. A projekt megvalósításával célunk 1 fő fiatal gyakornok munkaerő-piaci integrációja, a gyakornok szakmai gyakorlati ismereteinek, munkatapasztalatának bővítése, mélyítése, ezáltal munkaerő-piaci kilátásának és foglalkoztatási feltételinek javítása. A projekt megvalósításával célunk a közvetlen munkahelyteremtés, illetve a Kft. humánerőforrás-állományának bővítése. Az 1 fő gyakornokot 9 hónapon keresztül kívánjuk foglalkoztatni, majd ezt követően 4,5 hónapon keresztül továbbfoglalkoztatni. A projekt megvalósításával biztosítani kívánjuk a vállalati gyakornok minél hatékonyabb szaktudáshoz való jutását, mely érdekében a megfelelő munkakörülményeket biztosítani kívánjuk számára. A projekt keretében mind kisértékű, mind pedig nagy értékű eszközök beszerzését megvalósítjuk. A projekt kertében kötelezően megvalósítandó, önállóan nem támogatható tevékenységek, illetve választható önállóan nem támogatható tevékenységek is megvalósításra kerülnek az alábbiak szerint: - 1 fő gyakornok foglalkoztatása 9 hónapon keresztül (kötelezően megvalósítandó, önállóan nem támogatható tevékenység) - 1 fő vállalati gyakornoki kapcsolattartó tevékenységének biztosítása 9 hónapon keresztül (kötelezően megvalósítandó, önállóan nem támogatható tevékenység) - adminisztrációs tevékenység ellátása (kötelezően megvalósítandó, önállóan nem támogatható tevékenység) - kötelezően előírt nyilvánosság, tájékoztatás tevékenységének biztosítása (kötelezően megvalósítandó, önállóan nem támogatható tevékenység), mely keretében aloldal, "C" típusú tájékoztató tábla, fotódokumentáció, sajtóközlemény és térképtér felöltése tevékenységek kerülnek megvalósításra. - a gyakornoki munkahely kialakításához, a munkavégzéséhez szükséges eszközök beszerzése (választható, önállóan nem támogathat tevékenység) A projekt megvalósításába bevonásra kerülő gyakornok mindenben megfelel az alábbi követelményeknek: - 25 évesnél fiatalabb, - OKJ-s képesítéssel rendelkezik, - az Ifjúsági Garancia rendszerben regisztrált. A projekt megvalósítása során vállaljuk a Kisvárdai Szakképzési Centrummal való együttműködést (3 személyes részvételt igénylő együttműködés). A projekt megvalósításának helyszíne a "PROJMEN" Kft. balmazújvárosi fióktelepe (4060 Balmazújváros, Árpád utca 8.). A projekt megvalósítási helye alkalmas a projektben tervezett tevékenységek megvalósításra. A projekt megvalósítása során vállaljuk 1 fő vállalati gyakornoki kapcsolattartó biztosítását, akinek alapvető feladata a gyakornok mentorálása, szakmai előrehaladásának nyomon követése, dokumentálása, a gyakornok szakmai, munkahelyi beilleszkedésének támogatása. A vállalti gyakornoki kapcsolattartó megfelel az alábbi követelményeknek: - felsőfokú végzettség - 4 éves munkaviszony a "PROJMEN" Kft.-nél. A projekt előkészítésének érdekében felvettük a kapcsolatot a Kisvárdai Szakképzési Centrummal, melynek igazoló dokumentumai a támogatási kérelem mellékleteként csatolásra kerültek. Emellett az elvárásoknak megfelelő gyakornok megtalálása érdekében szintén felvettük a kapcsolatot a Balmazújvárosi Járási Hivatal Foglalkoztatási Osztályának munkatárásával is. A "PROJMEN" Kft. 6 teljes lezárt üzleti évvel rendelkezik, működését 2009. decemberében kezdte meg. Fő tevékenységi köre 7022'08 Üzletviteli, egyéb vezetési tanácsadás. A Kft. fő profilja a projektmenedzselés és pályázatírás. A jelenlegi statisztikai állománya 2 fő. A projekt megvalósításával hozzájárulunk 1 fő szakképzésből kilépő fiatal elhelyezkedéséhez, annak érdekében, hogy munkatapasztalatot szerezhessen. A projekt megvalósítására gyakornoki álláshely kerül kialakításra a Kft.-nél, melyet a projekt zárását követően is fenn kívánunk tartani. A gyakornoki álláshely kialakításának előnye, hogy egyrészt a fiatal munkavállaló valódi gyakorlati, szakmai munkatapasztalatot, referenciát szerez, ezáltal javul a munkaerő-piaci helyzete. Amennyiben pedig hosszú távon megfelel szakmai elvárásainknak, abban az esetben főállású, állandó foglalkoztatása is biztosíthatóvá válik. A ”PROJMEN” Kft.-nél alkalmazásra kerülő gyakornok pályázatíró, projektmenedzser gyakornok munkakört fog betölteni, tevékenységi területe pályázatírás, projektmenedzselés, pénzügyi vezetés lesz. A gyakornoki álláshely betöltésének előfeltétele az 54 344 01 OKJ számú, pénzügyi-számviteli ügyintőzői képesítés megléte. A vállalati gyakornoki kapcsolattartói feladatokat Erdei Anikó látja el. Végzettségét tekintve okleveles közgazdász, mérlegképes könyvelő, a ”PROJMEN” Kft.-nél ügyvezetői pozíciót tölt be. A vállalati gyakornoki kapcsolattartó önéletrajza a támogatási kérelem benyújtásakor csatolásra került. A vállalati gyakornoki kapcsolattartó 2009. évtől foglalkozik pályázatok írásával, projektmenedzselésével, pénzügyi vezetésével, azaz 7 éves szakmai tapasztalattal rendelkezik. Tekintettel a karakterkorlátokra kiegészítés készült nyilatkozat formájában. (Hungarian)
0 references
Balmazújváros, Hajdú-Bihar
0 references
Identifiers
GINOP-5.2.4-16-2016-00088
0 references