Q55105 (Q55105): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item) |
|||
| Property / intervention field | |||
| Property / intervention field: Equality between men and women in all areas, including in access to employment, career progression, reconciliation of work and private life and promotion of equal pay for equal work / rank | |||
Revision as of 18:43, 28 January 2020
Project in Czech Republic financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project in Czech Republic financed by DG Regio |
Statements
2,893,240.62 Czech koruna
0 references
3,403,812.5 Czech koruna
0 references
84.9999998531059 percent
0 references
1 January 2020
0 references
30 June 2022
0 references
Modrý Maják, z. s.
0 references
49°12'40.36"N, 17°31'37.24"E
0 references
76502
0 references
Cílem předloženého projektu je zavedení managementu mateřské a rodičovské dovolené (dále jen "MD/RD") v prostředí 5 vybraných firem. Projekt směřuje k vytvoření přívětivých podmínek pro slaďování pracov. a rodinného života, ke zvýšení transparentnosti personálních procesů, nastavení stejných pracovních příležitostí v souladu se zásadami managementu MD/RD, aj. to vše prostřednictvím tvorby Metodiky MD/RD, osvěty v této oblasti a proškolení zaměstnanců ve vybraných firmách. (Czech)
0 references
Identifiers
CZ.03.1.51/0.0/0.0/17_081/0011626
0 references