INCLUSIVE MOBILITY PLATFORM IN MARSEILLE (Q3712859): Difference between revisions
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PLATAFORMA DE MOVILIDAD INCLUSIVA EN MARSELLA | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Una plataforma Wimoov es un ** sistema de recepción y acompañamiento, que ofrece una oferta de movilidad****, así como un camino de movilidad adaptado** a las necesidades de todos los públicos en situaciones de fragilidad. Debido a su implantación local y su modularidad, desempeña un papel genuino como interfaz entre los actores de la movilidad de los territorios****, de los cuales complementa las disposiciones existentes. Es una jugadora local con el público en movilidad inclusiva ya sea para acompañar al público en su viaje para promover el acceso y retención en el empleo o la formación Proponemos intervenir directamente en cuestiones profesionales como parte de un apoyo a la movilidad, basado en una prueba de movilidad realizada a la entrada del participante. Esto nos permite definir un perfil de movilidad y subrayar la importancia de las capacidades de movilidad en la búsqueda de empleo o para la inclusión social, así como las soluciones establecidas para eliminar obstáculos. Permitimos una visión clara y precisa de las fuerzas/debilidades en términos de movilidad, ejes de trabajo a implementar y por lo tanto, a través de nuestra acción, la mejora del acceso al empleo y la formación de nuestros participantes a través de la adquisición de esta competencia clave. Como tal, implementamos las acciones emprendidas en el marco de: * ** optimización de los solicitantes de empleo**, ampliando su área de búsqueda de empleo a un territorio en su conjunto y no a una parte de un territorio o barrio. Así, implementamos formación dirigida a grupos de trabajo, empresas, correspondientes a los proyectos profesionales de los participantes. Este eje se basa, en particular, en la **movilización y optimización de las herramientas de movilidad para complementar las técnicas de búsqueda de empleo**: utilización de nuevas tecnologías, lectura de planes, situación práctica, utilización de ayudas con arreglo al Estatuto,... * **el desarrollo de competencias**: nuestro apoyo individualizado tiene como objetivo capacitar al participante, en el máster, en el campo de la movilidad. En términos prácticos, se trata de enseñar a los participantes cómo utilizar sus habilidades de movilidad con un empleador durante una entrevista de trabajo, pero también cómo usarlos para sus tareas o viajes de trabajo. Esto es aún más importante cuando el participante no dispone de un permiso de conducir, mientras que el permiso de conducir es un requisito previo recurrente para la contratación del empleador. Cabe señalar que estamos fortaleciendo este proceso movilizando talleres colectivos, especialmente para personas mayores, que ayudan a removilizar a nuestros participantes en sus trayectorias profesionales. * **apoyo a través de los servicios materiales** (suministro de material rodante), **educación** (formación), **consejo** (asistencia de compra/reparación, seguro, microcrédito,...) para que el público acompañado sea autónomo. **De hecho, nuestra intervención forma parte de la dinámica de una vía de integración socioprofesional para los participantes, ya que es validada por los actores involucrados en el empleo de los territorios que prescriben al público beneficiario (Pôle Emploi, Misión Local, PLIE, etc.)**. La lógica de nuestra intervención pretende garantizar y complementar la fluidez general de los viajes de los participantes eliminando los últimos obstáculos al acceso al empleo. Identificamos con los beneficiarios áreas clave para su búsqueda de empleo, brindamos apoyo teórico y práctico en los lugares de empleo, e implementamos, cuando sea necesario, soluciones materiales (bicicletas, scooters, coches). (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Una plataforma Wimoov es un ** sistema de recepción y acompañamiento, que ofrece una oferta de movilidad****, así como un camino de movilidad adaptado** a las necesidades de todos los públicos en situaciones de fragilidad. Debido a su implantación local y su modularidad, desempeña un papel genuino como interfaz entre los actores de la movilidad de los territorios****, de los cuales complementa las disposiciones existentes. Es una jugadora local con el público en movilidad inclusiva ya sea para acompañar al público en su viaje para promover el acceso y retención en el empleo o la formación Proponemos intervenir directamente en cuestiones profesionales como parte de un apoyo a la movilidad, basado en una prueba de movilidad realizada a la entrada del participante. Esto nos permite definir un perfil de movilidad y subrayar la importancia de las capacidades de movilidad en la búsqueda de empleo o para la inclusión social, así como las soluciones establecidas para eliminar obstáculos. Permitimos una visión clara y precisa de las fuerzas/debilidades en términos de movilidad, ejes de trabajo a implementar y por lo tanto, a través de nuestra acción, la mejora del acceso al empleo y la formación de nuestros participantes a través de la adquisición de esta competencia clave. Como tal, implementamos las acciones emprendidas en el marco de: * ** optimización de los solicitantes de empleo**, ampliando su área de búsqueda de empleo a un territorio en su conjunto y no a una parte de un territorio o barrio. Así, implementamos formación dirigida a grupos de trabajo, empresas, correspondientes a los proyectos profesionales de los participantes. Este eje se basa, en particular, en la **movilización y optimización de las herramientas de movilidad para complementar las técnicas de búsqueda de empleo**: utilización de nuevas tecnologías, lectura de planes, situación práctica, utilización de ayudas con arreglo al Estatuto,... * **el desarrollo de competencias**: nuestro apoyo individualizado tiene como objetivo capacitar al participante, en el máster, en el campo de la movilidad. En términos prácticos, se trata de enseñar a los participantes cómo utilizar sus habilidades de movilidad con un empleador durante una entrevista de trabajo, pero también cómo usarlos para sus tareas o viajes de trabajo. Esto es aún más importante cuando el participante no dispone de un permiso de conducir, mientras que el permiso de conducir es un requisito previo recurrente para la contratación del empleador. Cabe señalar que estamos fortaleciendo este proceso movilizando talleres colectivos, especialmente para personas mayores, que ayudan a removilizar a nuestros participantes en sus trayectorias profesionales. * **apoyo a través de los servicios materiales** (suministro de material rodante), **educación** (formación), **consejo** (asistencia de compra/reparación, seguro, microcrédito,...) para que el público acompañado sea autónomo. **De hecho, nuestra intervención forma parte de la dinámica de una vía de integración socioprofesional para los participantes, ya que es validada por los actores involucrados en el empleo de los territorios que prescriben al público beneficiario (Pôle Emploi, Misión Local, PLIE, etc.)**. La lógica de nuestra intervención pretende garantizar y complementar la fluidez general de los viajes de los participantes eliminando los últimos obstáculos al acceso al empleo. Identificamos con los beneficiarios áreas clave para su búsqueda de empleo, brindamos apoyo teórico y práctico en los lugares de empleo, e implementamos, cuando sea necesario, soluciones materiales (bicicletas, scooters, coches). (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Una plataforma Wimoov es un ** sistema de recepción y acompañamiento, que ofrece una oferta de movilidad****, así como un camino de movilidad adaptado** a las necesidades de todos los públicos en situaciones de fragilidad. Debido a su implantación local y su modularidad, desempeña un papel genuino como interfaz entre los actores de la movilidad de los territorios****, de los cuales complementa las disposiciones existentes. Es una jugadora local con el público en movilidad inclusiva ya sea para acompañar al público en su viaje para promover el acceso y retención en el empleo o la formación Proponemos intervenir directamente en cuestiones profesionales como parte de un apoyo a la movilidad, basado en una prueba de movilidad realizada a la entrada del participante. Esto nos permite definir un perfil de movilidad y subrayar la importancia de las capacidades de movilidad en la búsqueda de empleo o para la inclusión social, así como las soluciones establecidas para eliminar obstáculos. Permitimos una visión clara y precisa de las fuerzas/debilidades en términos de movilidad, ejes de trabajo a implementar y por lo tanto, a través de nuestra acción, la mejora del acceso al empleo y la formación de nuestros participantes a través de la adquisición de esta competencia clave. Como tal, implementamos las acciones emprendidas en el marco de: * ** optimización de los solicitantes de empleo**, ampliando su área de búsqueda de empleo a un territorio en su conjunto y no a una parte de un territorio o barrio. Así, implementamos formación dirigida a grupos de trabajo, empresas, correspondientes a los proyectos profesionales de los participantes. Este eje se basa, en particular, en la **movilización y optimización de las herramientas de movilidad para complementar las técnicas de búsqueda de empleo**: utilización de nuevas tecnologías, lectura de planes, situación práctica, utilización de ayudas con arreglo al Estatuto,... * **el desarrollo de competencias**: nuestro apoyo individualizado tiene como objetivo capacitar al participante, en el máster, en el campo de la movilidad. En términos prácticos, se trata de enseñar a los participantes cómo utilizar sus habilidades de movilidad con un empleador durante una entrevista de trabajo, pero también cómo usarlos para sus tareas o viajes de trabajo. Esto es aún más importante cuando el participante no dispone de un permiso de conducir, mientras que el permiso de conducir es un requisito previo recurrente para la contratación del empleador. Cabe señalar que estamos fortaleciendo este proceso movilizando talleres colectivos, especialmente para personas mayores, que ayudan a removilizar a nuestros participantes en sus trayectorias profesionales. * **apoyo a través de los servicios materiales** (suministro de material rodante), **educación** (formación), **consejo** (asistencia de compra/reparación, seguro, microcrédito,...) para que el público acompañado sea autónomo. **De hecho, nuestra intervención forma parte de la dinámica de una vía de integración socioprofesional para los participantes, ya que es validada por los actores involucrados en el empleo de los territorios que prescriben al público beneficiario (Pôle Emploi, Misión Local, PLIE, etc.)**. La lógica de nuestra intervención pretende garantizar y complementar la fluidez general de los viajes de los participantes eliminando los últimos obstáculos al acceso al empleo. Identificamos con los beneficiarios áreas clave para su búsqueda de empleo, brindamos apoyo teórico y práctico en los lugares de empleo, e implementamos, cuando sea necesario, soluciones materiales (bicicletas, scooters, coches). (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 14 January 2022
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Revision as of 04:49, 14 January 2022
Project Q3712859 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | INCLUSIVE MOBILITY PLATFORM IN MARSEILLE |
Project Q3712859 in France |
Statements
48,187.57 Euro
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96,375.14 Euro
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50.00 percent
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1 January 2021
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30 June 2021
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WIMOOV
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Une plateforme Wimoov est un **dispositif d’accueil et d’accompagnement, qui propose une offre de mobilité** **ainsi qu’un parcours mobilité adaptés** aux besoins de tous les publics en situation de fragilité. De par son implantation locale et sa modularité, elle joue un **véritable rôle d’interface entre les acteurs de la** **mobilité des territoires** , dont elle vient compléter les dispositifs existants. Elle est un acteur de proximité auprès des publics sur la mobilité inclusive soit pour accompagner les publics dans leur déplacement pour favoriser l’accès et maintien en emploi ou formation Nous proposons d'intervenir directement sur les problématiques professionnelles dans le cadre d’un accompagnement mobilité et ce à partir d'un Test de mobilité réalisé à l'entrée du participant. Celui-ci nous permet de définir un profil mobilité et de souligner l'importance de la compétence mobilité dans la recherche d'emploi ou pour l'insertion sociale, et les solutions apportées pour lever les blocages. Nous permettons une vision claire et précise des forces/faiblesses en termes de mobilité, des axes de travail à mettre en œuvre et ainsi, par notre action, l'amélioration de l'accès à l'emploi, à la formation de nos participants par l'acquisition de cette compétence-clef. A ce titre, nous mettons en œuvre les actions intervenant dans le cadre de : * **L'optimisation de la prospection des demandeurs d'emplois** , en élargissant leur sphère de recherche d'emploi à un territoire dans sa globalité et plus non à une partie d’un territoire ou quartier. Ainsi, nous mettons en œuvre des formations qui visent à cibler les bassins d'emplois, les entreprises, correspondant aux projets professionnels des participants. Cet axe s'appuie notamment sur la **mobilisation et l’optimisation des outils mobilité pour compléter les techniques de recherche d'emploi** : utilisation des nouvelles technologies, lecture de plan, mise en situation pratique, recours aux aides selon statut,…. * **La valorisation des compétences** : notre accompagnement individualisé vise à autonomiser le participant, dans la maîtrise, en matière de mobilité. De façon concrète, il s'agit de d'apprendre aux participants à faire valoir leurs compétences mobilité auprès d'un employeur lors d'un entretien d'embauche mais aussi à en user pour ses déplacements Domicile-travail ou Travail-Travail. Ceci est d'autant plus important lorsque le participant ne dispose pas du permis de conduire, alors que ce dernier constitue un pré-requis récurrent qui conditionne le recrutement pour l'employeur. Il est à noter que nous renforçons cette démarche par la mobilisation d'ateliers collectifs, notamment pour les seniors, qui contribuent à remobiliser nos participants dans leurs parcours d'accès à l'emploi. * **L'accompagnement via des services matériels** (mise à disposition de matériels roulant), **pédagogiques** (formation), **de conseils** (aide à l'achat/réparation, assurance, microcrédit,…) en vue de rendre autonome le public accompagné. **De fait, notre intervention s'inscrit dans la dynamique d’un parcours d’insertion socioprofessionnelle des participants puisqu'elle est validée par les acteurs de l’emploi des territoires qui prescrivent les publics bénéficiaires (Pôle Emploi, Mission Locale, PLIE etc.)**. La logique de notre intervention vise à garantir et compléter la fluidité globale du parcours des participants, en levant le ou les derniers freins d'accès à l'emploi. Nous identifions avec le bénéficiaire des zones clés pour ses démarches de recherche d'emploi, nous apportons un accompagnement théorique et pratique au sein des lieux d'emplois, et mettons en œuvre, le cas échéant, des solutions matérielles (vélos, scooters, voitures). (French)
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A Wimoov platform is a **reception and accompaniment system, which offers a mobility offer**** as well as a mobility path adapted** to the needs of all audiences in situations of fragility. Because of its local implantation and modularity, it plays a genuine role as an interface between the actors of the** **mobility of the territories**, of which it complements the existing arrangements. She is a local player with the public on inclusive mobility either to accompany the public in their journey to promote access and retention in employment or training We propose to intervene directly on professional issues as part of a mobility support, based on a mobility test carried out at the entrance of the participant. This allows us to define a mobility profile and underline the importance of mobility skills in job search or for social inclusion, and the solutions put in place to remove obstacles. We allow a clear and precise vision of the forces/weaknesses in terms of mobility, the axes of work to be implemented and thus, through our action, the improvement of access to employment and the training of our participants through the acquisition of this key competence. As such, we implement the actions taken in the framework of: * ** Optimisation of job seekers**, by extending their area of job search to a territory as a whole and not to a part of a territory or neighbourhood. Thus, we implement training aimed at targeting job pools, companies, corresponding to the professional projects of the participants. This axis is based in particular on the **mobilisation and optimisation of mobility tools to complement job search techniques**: use of new technologies, plan reading, practical situation, use of aid according to Staff Regulations,... * **the development of skills**: our individualised support aims to empower the participant, in the master’s degree, in the field of mobility. In practical terms, it is about teaching participants how to use their mobility skills with an employer during a job interview, but also how to use them for their home-work or work-work trips. This is all the more important when the participant does not have a driver’s licence, whereas the driver’s licence is a recurrent prerequisite for recruitment for the employer. It should be noted that we are strengthening this process by mobilising collective workshops, especially for seniors, which help to remobilise our participants in their career paths. * **support via material services** (provision of rolling stock), **educational** (training), **advice** (purchasing/repair assistance, insurance, microcredit,...) in order to make the accompanied public autonomous. **In fact, our intervention is part of the dynamic of a socio-professional integration pathway for the participants since it is validated by the actors involved in the employment of the territories who prescribe the beneficiary public (Pôle Emploi, Local Mission, PLIE etc.)**. The logic of our intervention aims to guarantee and supplement the overall fluidity of the participants’ journeys by removing the last barriers to access to employment. We identify with the beneficiary key areas for their job search, we provide theoretical and practical support in the places of employment, and implement, where necessary, material solutions (bikes, scooters, cars). (English)
22 November 2021
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Eine Wimoov-Plattform ist ein **Unterstützungs- und Betreuungssystem, das ein Mobilitätsangebot**** sowie einen Mobilitätspfad bietet, der auf die Bedürfnisse aller gefährdeten Zielgruppen zugeschnitten ist. Aufgrund ihrer lokalen Ansiedlung und Modularität spielt sie eine echte Schnittstelle zwischen den Akteuren der Mobilität der Gebiete*** und ergänzt die bestehenden Systeme. Sie ist ein bürgernaher Akteur im Bereich der inklusiven Mobilität, entweder um das Publikum auf ihrem Weg zu begleiten, um den Zugang und den Erhalt von Arbeitsplätzen oder Ausbildung zu fördern. Wir schlagen vor, im Rahmen einer Mobilitätsbegleitung direkt auf berufliche Probleme einzuwirken, und zwar ausgehend von einem Mobilitätstest, der am Eingang des Teilnehmers durchgeführt wird. Dies ermöglicht es uns, ein Mobilitätsprofil zu definieren und die Bedeutung der Kompetenz Mobilität bei der Arbeitssuche oder für die soziale Eingliederung und die Lösungen zur Beseitigung von Engpässen hervorzuheben. Wir ermöglichen eine klare und präzise Sicht der Mobilitätskräfte/Schwachen, der zu verwirklichenden Arbeitsschwerpunkte und damit der Verbesserung des Zugangs zur Beschäftigung, der Ausbildung unserer Teilnehmer durch den Erwerb dieser Schlüsselkompetenz. Zu diesem Zweck führen wir folgende Maßnahmen durch: **Optimierung der Suche nach Arbeitsuchenden** durch Erweiterung ihres Bereichs der Arbeitssuche auf ein Gebiet in seiner Gesamtheit und nicht mehr auf einen Teil eines Gebiets oder Viertels. So führen wir Schulungen durch, die darauf abzielen, die Beschäftigungsgebiete, die Unternehmen, entsprechend den beruflichen Projekten der Teilnehmer auszurichten. Dieser Schwerpunkt stützt sich insbesondere auf die **Mobilisierung und Optimierung der Mobilitätswerkzeuge, um die Techniken der Arbeitssuche zu ergänzen**: Einsatz der neuen Technologien, Auslesen von Plänen, praktische Umsetzung, Inanspruchnahme von Beihilfen nach dem Statut usw. **Die Aufwertung der Kompetenzen**: unsere individuelle Begleitung zielt darauf ab, den Teilnehmer im Bereich der Mobilität im Master-Management zu befähigen. Konkret geht es darum, den Teilnehmern beizubringen, ihre Mobilitätskompetenzen bei einem Arbeitgeber in einem Vorstellungsgespräch geltend zu machen, aber auch, wie sie sie für ihre Heim-Arbeit- oder Work-Work-Reisen nutzen können. Dies ist umso wichtiger, wenn der Teilnehmer nicht über den Führerschein verfügt, der eine wiederkehrende Voraussetzung für die Einstellung des Arbeitgebers darstellt. Es sei darauf hingewiesen, dass wir dies durch die Mobilisierung von Gruppenworkshops, insbesondere für Senioren, verstärken, die dazu beitragen, unsere Teilnehmer auf ihrem Weg in den Arbeitsmarkt zu remobilisieren. **Betreuung durch Materialdienste** (Bereitstellung von Rollmaterial), **Pädagogik** (Ausbildung), ** Beratung** (Hilfe beim Kauf/Reparatur, Versicherung, Mikrokredite usw.), um die begleitete Öffentlichkeit autonom zu machen. **In der Tat ist unser Beitrag Teil der Dynamik eines sozioprofessionellen Eingliederungspfads der Teilnehmer, da er von den Akteuren der Beschäftigung in den Gebieten bestätigt wird, die die begünstigten Zielgruppen vorschreiben (Pôle Emploi, Mission Locale, PLIE usw.)**. Die Logik unserer Intervention zielt darauf ab, die allgemeine Fließfähigkeit der Teilnehmer zu gewährleisten und zu ergänzen, indem die letzten Hindernisse beim Zugang zur Beschäftigung beseitigt werden. Wir identifizieren mit dem Empfänger Schlüsselbereiche für seine Arbeitssuche, bieten theoretische und praktische Begleitung an den Arbeitsplätzen und wenden gegebenenfalls Hardwarelösungen (Fahrräder, Roller, Autos) an. (German)
2 December 2021
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Een Wimoov-platform is een **receptie- en begeleidingssysteem, dat een mobiliteitsaanbod**** en een mobiliteitspad biedt dat is aangepast aan de behoeften van alle doelgroepen in kwetsbare situaties. Vanwege de lokale implantatie en modulariteit speelt het een echte rol als interface tussen de actoren van de** **mobiliteit van de gebieden**, waarvan het een aanvulling vormt op de bestaande regelingen. Ze is een lokale speler met het publiek op het gebied van inclusieve mobiliteit ofwel om het publiek te begeleiden op hun reis om de toegang en het behoud van werk te bevorderen of opleiding We stellen voor om rechtstreeks in te grijpen in professionele kwesties als onderdeel van een mobiliteitsondersteuning, op basis van een mobiliteitstest die wordt uitgevoerd bij de ingang van de deelnemer. Dit stelt ons in staat om een mobiliteitsprofiel te definiëren en het belang van mobiliteitsvaardigheden bij het zoeken naar werk of voor sociale inclusie te onderstrepen, en de oplossingen die zijn ingevoerd om belemmeringen weg te nemen. We zorgen voor een duidelijke en nauwkeurige visie op de krachten/zwakheden op het gebied van mobiliteit, de werkassen die moeten worden uitgevoerd en dus, door middel van onze actie, de verbetering van de toegang tot werkgelegenheid en de opleiding van onze deelnemers door het verwerven van deze sleutelcompetentie. Als zodanig voeren we de acties uit die zijn genomen in het kader van: * ** optimalisering van werkzoekenden**, door hun werkzoekenden uit te breiden tot een gebied als geheel en niet tot een deel van een gebied of wijk. Zo voeren we trainingen uit die gericht zijn op banenpools, bedrijven, overeenkomend met de professionele projecten van de deelnemers. Deze as is met name gebaseerd op de **mobilisatie en optimalisering van mobiliteitsinstrumenten ter aanvulling van technieken voor het zoeken naar werk**: het gebruik van nieuwe technologieën, het lezen van plannen, de praktische situatie, het gebruik van de steun overeenkomstig het Statuut van de ambtenaren,... ***De ontwikkeling van vaardigheden**: onze geïndividualiseerde ondersteuning is bedoeld om de deelnemer, in het masterdiploma, te machtigen op het gebied van mobiliteit. In de praktijk gaat het erom deelnemers tijdens een sollicitatiegesprek te leren hoe ze hun mobiliteitsvaardigheden bij een werkgever kunnen gebruiken, maar ook hoe ze ze kunnen gebruiken voor hun huiswerk of werkreis. Dit is des te belangrijker wanneer de deelnemer geen rijbewijs heeft, terwijl het rijbewijs een terugkerende voorwaarde is voor aanwerving voor de werkgever. Er zij op gewezen dat we dit proces versterken door collectieve workshops te mobiliseren, met name voor senioren, die helpen om onze deelnemers te remobiliseren in hun loopbaan. * **ondersteuning via materiële diensten** (levering van rollend materieel), **onderwijs** (opleiding), **advies** (aankoop/reparatiebijstand, verzekering, microkrediet,...) om het begeleide publiek autonoom te maken. **In feite maakt onze interventie deel uit van de dynamiek van een sociaal-professioneel integratietraject voor de deelnemers, aangezien het wordt gevalideerd door de actoren die betrokken zijn bij de tewerkstelling van de gebieden die het begunstigde publiek voorschrijven (Pôle Emploi, Local Mission, PLIE, enz.)**. De logica van onze interventie is erop gericht de algemene soepelheid van de reizen van de deelnemers te waarborgen en aan te vullen door de laatste belemmeringen voor de toegang tot de arbeidsmarkt weg te nemen. We identificeren met de begunstigde sleutelgebieden voor hun zoektocht naar werk, bieden theoretische en praktische ondersteuning in de standplaatsen en implementeren waar nodig materiaaloplossingen (fietsen, scooters, auto’s). (Dutch)
7 December 2021
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Una piattaforma Wimoov è un sistema di accoglienza e accompagnamento, che offre un'offerta di mobilità**** così come un percorso di mobilità adattato** alle esigenze di tutti i pubblici in situazioni di fragilità. A causa dell'impianto locale e della modularità, svolge un ruolo reale come interfaccia tra gli attori della mobilità dei territori**, di cui integra gli accordi esistenti. È un attore locale con il pubblico sulla mobilità inclusiva o per accompagnare il pubblico nel loro viaggio per promuovere l'accesso e il mantenimento del lavoro o la formazione Proponiamo di intervenire direttamente su questioni professionali nell'ambito di un sostegno alla mobilità, sulla base di un test di mobilità effettuato all'ingresso del partecipante. Ciò ci consente di definire un profilo di mobilità e sottolineare l'importanza delle competenze in materia di mobilità nella ricerca di un lavoro o per l'inclusione sociale, nonché le soluzioni messe in atto per rimuovere gli ostacoli. Permettiamo una visione chiara e precisa delle forze/debolezze in termini di mobilità, degli assi di lavoro da attuare e quindi, attraverso la nostra azione, il miglioramento dell'accesso all'occupazione e la formazione dei nostri partecipanti attraverso l'acquisizione di questa competenza chiave. In quanto tali, realizziamo le azioni intraprese nel quadro di: * ** ottimizzazione delle persone in cerca di lavoro**, estendendo la loro area di ricerca di lavoro a un territorio nel suo complesso e non a una parte di un territorio o di un quartiere. In questo modo, realizziamo corsi di formazione mirati a gruppi di lavoro, aziende, corrispondenti ai progetti professionali dei partecipanti. Questo asse si basa in particolare sulla **mobilizzazione e ottimizzazione degli strumenti di mobilità per integrare le tecniche di ricerca di lavoro**: utilizzo di nuove tecnologie, lettura dei piani, situazione pratica, utilizzo degli aiuti secondo lo statuto del personale,... ***Lo sviluppo delle competenze**: il nostro supporto personalizzato mira a responsabilizzare il partecipante, nella laurea magistrale, nel campo della mobilità. In termini pratici, si tratta di insegnare ai partecipanti come utilizzare le loro competenze di mobilità con un datore di lavoro durante un colloquio di lavoro, ma anche su come utilizzarli per i loro viaggi a casa o lavoro. Ciò è tanto più importante quando il partecipante non dispone di una patente di guida, mentre la patente di guida è un presupposto ricorrente per l'assunzione del datore di lavoro. Va notato che stiamo rafforzando questo processo mobilitando workshop collettivi, soprattutto per gli anziani, che aiutano a rimobilitare i nostri partecipanti nei loro percorsi di carriera. * **supporto tramite servizi materiali** (fornitura di materiale rotabile), **istruzione** (formazione), **consulenza** (acquisto/assistenza di riparazione, assicurazione, microcredito,...) al fine di rendere il pubblico accompagnato autonomo. **Infatti, il nostro intervento fa parte della dinamica di un percorso di integrazione socio-professionale per i partecipanti in quanto convalidato dagli attori coinvolti nell'impiego dei territori che prescrivono il pubblico beneficiario (Popolo Emploi, Missione Locale, PLIE ecc.)**. La logica del nostro intervento mira a garantire e integrare la fluidità complessiva dei percorsi dei partecipanti eliminando gli ultimi ostacoli all'accesso all'occupazione. Ci identifichiamo con i beneficiari aree chiave per la loro ricerca di lavoro, forniamo supporto teorico e pratico nei luoghi di lavoro, e implementiamo, ove necessario, soluzioni materiali (bici, scooter, automobili). (Italian)
13 January 2022
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Una plataforma Wimoov es un ** sistema de recepción y acompañamiento, que ofrece una oferta de movilidad****, así como un camino de movilidad adaptado** a las necesidades de todos los públicos en situaciones de fragilidad. Debido a su implantación local y su modularidad, desempeña un papel genuino como interfaz entre los actores de la movilidad de los territorios****, de los cuales complementa las disposiciones existentes. Es una jugadora local con el público en movilidad inclusiva ya sea para acompañar al público en su viaje para promover el acceso y retención en el empleo o la formación Proponemos intervenir directamente en cuestiones profesionales como parte de un apoyo a la movilidad, basado en una prueba de movilidad realizada a la entrada del participante. Esto nos permite definir un perfil de movilidad y subrayar la importancia de las capacidades de movilidad en la búsqueda de empleo o para la inclusión social, así como las soluciones establecidas para eliminar obstáculos. Permitimos una visión clara y precisa de las fuerzas/debilidades en términos de movilidad, ejes de trabajo a implementar y por lo tanto, a través de nuestra acción, la mejora del acceso al empleo y la formación de nuestros participantes a través de la adquisición de esta competencia clave. Como tal, implementamos las acciones emprendidas en el marco de: * ** optimización de los solicitantes de empleo**, ampliando su área de búsqueda de empleo a un territorio en su conjunto y no a una parte de un territorio o barrio. Así, implementamos formación dirigida a grupos de trabajo, empresas, correspondientes a los proyectos profesionales de los participantes. Este eje se basa, en particular, en la **movilización y optimización de las herramientas de movilidad para complementar las técnicas de búsqueda de empleo**: utilización de nuevas tecnologías, lectura de planes, situación práctica, utilización de ayudas con arreglo al Estatuto,... * **el desarrollo de competencias**: nuestro apoyo individualizado tiene como objetivo capacitar al participante, en el máster, en el campo de la movilidad. En términos prácticos, se trata de enseñar a los participantes cómo utilizar sus habilidades de movilidad con un empleador durante una entrevista de trabajo, pero también cómo usarlos para sus tareas o viajes de trabajo. Esto es aún más importante cuando el participante no dispone de un permiso de conducir, mientras que el permiso de conducir es un requisito previo recurrente para la contratación del empleador. Cabe señalar que estamos fortaleciendo este proceso movilizando talleres colectivos, especialmente para personas mayores, que ayudan a removilizar a nuestros participantes en sus trayectorias profesionales. * **apoyo a través de los servicios materiales** (suministro de material rodante), **educación** (formación), **consejo** (asistencia de compra/reparación, seguro, microcrédito,...) para que el público acompañado sea autónomo. **De hecho, nuestra intervención forma parte de la dinámica de una vía de integración socioprofesional para los participantes, ya que es validada por los actores involucrados en el empleo de los territorios que prescriben al público beneficiario (Pôle Emploi, Misión Local, PLIE, etc.)**. La lógica de nuestra intervención pretende garantizar y complementar la fluidez general de los viajes de los participantes eliminando los últimos obstáculos al acceso al empleo. Identificamos con los beneficiarios áreas clave para su búsqueda de empleo, brindamos apoyo teórico y práctico en los lugares de empleo, e implementamos, cuando sea necesario, soluciones materiales (bicicletas, scooters, coches). (Spanish)
14 January 2022
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Identifiers
201904005
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