implement a comprehensive approach to coaching and career paths for a female public that combines the professional barriers to (Q3673183): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed label, description and/or aliases in it, and other parts: Adding Italian translations)
(‎Changed label, description and/or aliases in es, and other parts: Adding Spanish translations)
label / eslabel / es
 
implementar un enfoque integral de coaching y trayectorias profesionales para un público femenino que combine las barreras profesionales para
Property / summary
 
**La operación permitirá a las empleadas en integración acceder a las LÍNEAS METIERAS A NUESTRAS ACTIVIDADES** _- **Actividad** **Tri**: _ Agente de tiendas (4 CCP) \- **_Actividad de lavado **y planchado**_ **: (más PCCh pero Certificación de Competencia) 2 posibilidades para la estructura: \- Certificado de competencia Agente polivalente Prensado (lavado y planchado solo para productos almacenados) \- Certificado de competencia Agente de lavandería **_\- Actividad **couture, retoque**_**: \- Fabricante de prendas a medida (1 CCP) y este CCP también puede ser validado por Greta La Mode Los empleados de costura están formados en la ropa _TRANSFORMATION_: * más rentable que la creación (sin costo de materia prima desde que partimos de una donación y menos tiempo de trabajo que en la creación de un atuendo: Sin patrocinio) * más cerca del trabajo: si el trabajo de un retoque es un valor añadido en el mercado de trabajo porque puede asociarse con el de un vendedor (venta — retoque). El trabajo de costurera no ofrece ninguna posibilidad de contratación. **_Actividad_** _**ventas**_: 2 posibilidades: \- Empleado comercial en la tienda (2 CCP) \- CCP que puede completarse con un certificado de competencia sobre el conocimiento de los productos textiles si la persona desea trabajar en las ventas textiles (validado por la moda Greta) (Spanish)
Property / summary: **La operación permitirá a las empleadas en integración acceder a las LÍNEAS METIERAS A NUESTRAS ACTIVIDADES** _- **Actividad** **Tri**: _ Agente de tiendas (4 CCP) \- **_Actividad de lavado **y planchado**_ **: (más PCCh pero Certificación de Competencia) 2 posibilidades para la estructura: \- Certificado de competencia Agente polivalente Prensado (lavado y planchado solo para productos almacenados) \- Certificado de competencia Agente de lavandería **_\- Actividad **couture, retoque**_**: \- Fabricante de prendas a medida (1 CCP) y este CCP también puede ser validado por Greta La Mode Los empleados de costura están formados en la ropa _TRANSFORMATION_: * más rentable que la creación (sin costo de materia prima desde que partimos de una donación y menos tiempo de trabajo que en la creación de un atuendo: Sin patrocinio) * más cerca del trabajo: si el trabajo de un retoque es un valor añadido en el mercado de trabajo porque puede asociarse con el de un vendedor (venta — retoque). El trabajo de costurera no ofrece ninguna posibilidad de contratación. **_Actividad_** _**ventas**_: 2 posibilidades: \- Empleado comercial en la tienda (2 CCP) \- CCP que puede completarse con un certificado de competencia sobre el conocimiento de los productos textiles si la persona desea trabajar en las ventas textiles (validado por la moda Greta) (Spanish) / rank
 
Normal rank
Property / summary: **La operación permitirá a las empleadas en integración acceder a las LÍNEAS METIERAS A NUESTRAS ACTIVIDADES** _- **Actividad** **Tri**: _ Agente de tiendas (4 CCP) \- **_Actividad de lavado **y planchado**_ **: (más PCCh pero Certificación de Competencia) 2 posibilidades para la estructura: \- Certificado de competencia Agente polivalente Prensado (lavado y planchado solo para productos almacenados) \- Certificado de competencia Agente de lavandería **_\- Actividad **couture, retoque**_**: \- Fabricante de prendas a medida (1 CCP) y este CCP también puede ser validado por Greta La Mode Los empleados de costura están formados en la ropa _TRANSFORMATION_: * más rentable que la creación (sin costo de materia prima desde que partimos de una donación y menos tiempo de trabajo que en la creación de un atuendo: Sin patrocinio) * más cerca del trabajo: si el trabajo de un retoque es un valor añadido en el mercado de trabajo porque puede asociarse con el de un vendedor (venta — retoque). El trabajo de costurera no ofrece ninguna posibilidad de contratación. **_Actividad_** _**ventas**_: 2 posibilidades: \- Empleado comercial en la tienda (2 CCP) \- CCP que puede completarse con un certificado de competencia sobre el conocimiento de los productos textiles si la persona desea trabajar en las ventas textiles (validado por la moda Greta) (Spanish) / qualifier
 
point in time: 14 January 2022
Timestamp+2022-01-14T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0

Revision as of 23:44, 13 January 2022

Project Q3673183 in France
Language Label Description Also known as
English
implement a comprehensive approach to coaching and career paths for a female public that combines the professional barriers to
Project Q3673183 in France

    Statements

    0 references
    0 references
    26,383.12 Euro
    0 references
    63,573.79 Euro
    0 references
    41.50 percent
    0 references
    1 January 2015
    0 references
    31 December 2015
    0 references
    HAUT DOUBS REPASSAGE
    0 references
    0 references

    46°54'14.51"N, 6°21'16.67"E
    0 references
    **L'opération va permettre aux salariées en insertion d'accèder aux REFERENTIELS METIERS LIES A NOS ACTIVITES** _- **Activité** **Tri** : _ Agent magasinier (4 CCP) \- **_Activité lavage **et repassage**_ **: (plus de CCP mais Attestations de compétences) 2 possibilités pour la structure soit : \- Attestation de compétences Agent polyvalent Pressing (lavage et repassage uniquement pour les produits mis en boutique) \- Attestation de compétences Agent blanchisserie **_\- Activité **couture, retouche**_** : \- Fabricant vêtement sur mesure (1 CCP) et ce CCP pourra être validé aussi par Greta la Mode Les salariés Couture sont toutes formées à la _TRANSFORMATION_ des vêtements : * plus rentable que la création (pas de coût de matière première puisque nous partons d’un don et moins de temps de travail que sur la création d’une tenue : pas de patronnage) * plus proche de l’emploi : si le métier de retoucheuse est une valeur ajoutée sur le marché de l’emploi car il peut s’associer à celui de vendeuse (vendeuse - retoucheuse). Le métier de couturière n’offre pas de possibilité d’embauche. **_Activité_** _**Vente**_ : 2 possibilités : \- Employé commercial en magasin (2 CCP) \- CCP qui peut être complété par une attestation de compétences sur la connaissance des produits textile si la personne souhaite travailler dans la vente textile (validé par le Greta de mode) (French)
    0 references
    **The operation will allow female employees in integration to access the METIERS LIES A OUR ACTIVITIES** _- **Activity** **Tri**: _ Store agent (4 CCP) \- **_Washing activity **and ironing**_ **: (more CCP but Certification of Competence) 2 possibilities for the structure either: \- Attestation of competence Multipurpose agent Pressing (washing and ironing only for products placed in store) \- Certificate of competence Laundry agent **_\- Activity **couture, retouch**_**: \- Tailor-made garment manufacturer (1 CCP) and this CCP can also be validated by Greta La Mode The sewing employees are all trained in the _TRANSFORMATION_ clothing: * more profitable than creation (no raw material cost since we start from a donation and less working time than on creating an outfit: No patronage) * closer to job: if the job of a retoucher is an added value on the labour market because it can associate itself with that of a seller (selling — retoucher). The job of seamstress does not offer any possibility of hiring. **_Activity_** _**Sales**_: 2 possibilities: \- Commercial employee in store (2 CCP) \- CCP who can be supplemented by a certificate of competence on knowledge of textile products if the person wishes to work in the textile sales (validated by the fashion Greta) (English)
    18 November 2021
    0 references
    **Die Operation ermöglicht den Einarbeitungsbeschäftigten den Zugang zu den Referenten METIERS LIES NICHT ACTIVITES*** _- **Tätigkeit****: _ Shop-Agent (4 CCP) \- **_Waschen ** und Bügeln**_ **: (mehr CCPs, aber Qualifikationsnachweise) 2 Möglichkeiten für die Struktur: \- Kompetenznachweis Mehrzweck-Agent Pressing (Waschen und Bügeln nur für im Geschäft angebotene Produkte) \- Kompetenznachweis Wäscheagent **_\- Aktivität **Nähen, Nachbesserung**_**: \- Hersteller maßgeschneiderte Kleidungsstücke (1 CCP) und dieses CCP kann auch von Greta la Mode validiert werden Die Mitarbeiter Couture sind alle in der _TRANSFORMATION_ der Kleidung ausgebildet: * gewinnbringender als die Erstellung (keine Rohstoffkosten, da wir von einer Spende ausgehen und weniger Arbeitszeit als bei der Erstellung eines Outfits: keine Schirmherrschaften) * näher an der Beschäftigung: wenn der Beruf der Retusche ein Mehrwert auf dem Arbeitsmarkt ist, da er sich mit dem Beruf der Verkäuferin (Verkäufer – Retusche) verbinden kann. Der Beruf der Schneiderin bietet keine Einstellungsmöglichkeit. **_Tätigkeit_** _** Verkauf**_: 2 Möglichkeiten: \- Handelsangestellte im Geschäft (2 CCP) \- CCP, die durch eine Bescheinigung über die Kenntnis der Textilprodukte ergänzt werden kann, wenn die Person im Textilverkauf arbeiten möchte (gültig vom Mode Greta) (German)
    1 December 2021
    0 references
    **De operatie zal vrouwelijke werknemers in integratie in staat stellen toegang te krijgen tot de METIERS LIES A ONZE ACTIVITEITEN** _- **Activiteit** **Tri**: _ Winkelagent (4 CCP) \- **_Wasactiviteit **en strijken**_ **: (meer CCP maar certificering van competentie) 2 mogelijkheden voor de structuur: \- Bekwaamheidsattest Multifunctionele agent Persen (alleen wassen en strijken voor in opslag gebrachte producten) \- Certificaat van bekwaamheid Wasserijagent **_\- Activiteit **couture, retouch**_**: \- Kledingfabrikant op maat (1 CCP) en deze CCP kan ook worden gevalideerd door Greta La Mode De naaiende medewerkers zijn allemaal opgeleid in de _TRANSFORMATION_ kleding: * winstgevender dan creatie (geen grondstofkosten sinds we beginnen met een donatie en minder werktijd dan bij het maken van een outfit: Geen beschermheerschap) * dichter bij het werk: als de baan van een retoucher een toegevoegde waarde op de arbeidsmarkt is omdat deze zich kan associëren met die van een verkoper (verkoop — retoucher). De baan van naaister biedt geen mogelijkheid om in te huren. **_Activiteit_** _**verkoop**_: 2 mogelijkheden: \- Commercieel medewerker in de winkel (2 CCP) \- CCP die kan worden aangevuld met een certificaat van vakbekwaamheid inzake kennis van textielproducten als de persoon wenst te werken in de textielverkoop (gevalideerd door de mode Greta) (Dutch)
    6 December 2021
    0 references
    **L'operazione consentirà alle lavoratrici in integrazione di accedere ai METIERS A NOSTRA ATTIVITÀ** _- **Attività** **Tri**: _ Agente di deposito (4 CCP) \- **_Attività di lavaggio **e stiratura**_ **: (più CCP ma Certificazione di Competenza) 2 possibilità per la struttura: \- Attestato di competenza Agente polivalente Pressa (lavaggio e stiratura solo per prodotti messi in magazzino) \- Certificato di competenza Agente lavanderia **_\- Attività **couture, ritocco**_**: \- Produttore di indumenti su misura (1 CCP) e questo CCP può anche essere convalidato da Greta La Mode I dipendenti di cucito sono tutti addestrati nel _TRANSFORMATION_ abbigliamento: * più redditizio della creazione (nessun costo della materia prima da quando partiamo da una donazione e meno tempo di lavoro rispetto alla creazione di un outfit: Nessun patrocinio) * più vicino al lavoro: se il lavoro di un ritocco è un valore aggiunto sul mercato del lavoro perché può associarsi a quello di un venditore (vendita — retoucher). Il lavoro di sarta non offre alcuna possibilità di assunzione. **_Attività_** _**vendite**_: 2 possibilità: \- Dipendente commerciale in negozio (2 CCP) \- CCP che può essere integrato da un certificato di competenza sulla conoscenza dei prodotti tessili se la persona desidera lavorare nelle vendite tessili (convalidato dalla moda Greta) (Italian)
    13 January 2022
    0 references
    **La operación permitirá a las empleadas en integración acceder a las LÍNEAS METIERAS A NUESTRAS ACTIVIDADES** _- **Actividad** **Tri**: _ Agente de tiendas (4 CCP) \- **_Actividad de lavado **y planchado**_ **: (más PCCh pero Certificación de Competencia) 2 posibilidades para la estructura: \- Certificado de competencia Agente polivalente Prensado (lavado y planchado solo para productos almacenados) \- Certificado de competencia Agente de lavandería **_\- Actividad **couture, retoque**_**: \- Fabricante de prendas a medida (1 CCP) y este CCP también puede ser validado por Greta La Mode Los empleados de costura están formados en la ropa _TRANSFORMATION_: * más rentable que la creación (sin costo de materia prima desde que partimos de una donación y menos tiempo de trabajo que en la creación de un atuendo: Sin patrocinio) * más cerca del trabajo: si el trabajo de un retoque es un valor añadido en el mercado de trabajo porque puede asociarse con el de un vendedor (venta — retoque). El trabajo de costurera no ofrece ninguna posibilidad de contratación. **_Actividad_** _**ventas**_: 2 posibilidades: \- Empleado comercial en la tienda (2 CCP) \- CCP que puede completarse con un certificado de competencia sobre el conocimiento de los productos textiles si la persona desea trabajar en las ventas textiles (validado por la moda Greta) (Spanish)
    14 January 2022
    0 references

    Identifiers

    201503959
    0 references