Performance in Innovation and Competitiveness in North-East Region (Q3096171): Difference between revisions
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| label / es | label / es | ||||||||||||||
Resultados en innovación y competitividad en la región nororiental | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
El objetivo general del proyecto es mejorar y mejorar las competencias de las personas que proporcionan gestión estratégica, emprendedores y especialistas en recursos humanos de empresas y empresas de sectores económicos con potencial competitivo identificados de acuerdo con la NCS, prioridad a nivel regional, con el fin de facilitar la transición hacia una economía competitiva, en una sociedad basada en el conocimiento y para el desarrollo sostenible. El proyecto responde a la exigencia de desarrollo del capital humano y competitividad vinculando la educación y el aprendizaje permanente con el mercado laboral. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: El objetivo general del proyecto es mejorar y mejorar las competencias de las personas que proporcionan gestión estratégica, emprendedores y especialistas en recursos humanos de empresas y empresas de sectores económicos con potencial competitivo identificados de acuerdo con la NCS, prioridad a nivel regional, con el fin de facilitar la transición hacia una economía competitiva, en una sociedad basada en el conocimiento y para el desarrollo sostenible. El proyecto responde a la exigencia de desarrollo del capital humano y competitividad vinculando la educación y el aprendizaje permanente con el mercado laboral. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: El objetivo general del proyecto es mejorar y mejorar las competencias de las personas que proporcionan gestión estratégica, emprendedores y especialistas en recursos humanos de empresas y empresas de sectores económicos con potencial competitivo identificados de acuerdo con la NCS, prioridad a nivel regional, con el fin de facilitar la transición hacia una economía competitiva, en una sociedad basada en el conocimiento y para el desarrollo sostenible. El proyecto responde a la exigencia de desarrollo del capital humano y competitividad vinculando la educación y el aprendizaje permanente con el mercado laboral. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 January 2022
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Revision as of 22:00, 13 January 2022
Project Q3096171 in Romania
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Performance in Innovation and Competitiveness in North-East Region |
Project Q3096171 in Romania |
Statements
1,457,782.492 Romanian Leu
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1,807,196.78 Romanian Leu
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80.67 percent
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25 May 2018
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24 July 2019
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CIVITTA STRATEGY & CONSULTING SA
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46°25'34.07"N, 26°42'43.38"E
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47°51'8.42"N, 26°45'34.24"E
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47°9'41.51"N, 27°35'1.00"E
0 references
46°59'26.38"N, 26°29'5.71"E
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47°31'57.54"N, 25°50'4.52"E
0 references
46°29'51.94"N, 27°48'11.12"E
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Obiectivul general al proiectului este îmbunǎtǎtirea si perfectionarea competentelor persoanelor care asigură managementul strategic, antreprenorilor și specialiștilor în resurse umane din firmele și întreprinderile din sectoarele economice cu potențial competitiv identificate conform SNC, prioritare la nivelul regiunii, în vederea facilitarii tranzitiei catre o economie competitiva, intr-o societate bazata pe cunoastere si pentru o dezvoltare durabila. Proiectul raspunde cerintei dezvoltarii capitalului uman si cresterii competitivitatii prin corelarea educatiei si învatarii pe tot parcursul vietii cu piata muncii. (Romanian)
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The general objective of the project is to improve and improve the competences of the persons who provide strategic management, entrepreneurs and specialists in human resources from companies and enterprises in economic sectors with competitive potential identified according to the NCS, priority at regional level, in order to facilitate the transition towards a competitive economy, in a society based on knowledge and for sustainable development. The project responds to the requirement of human capital development and competitiveness by linking education and lifelong learning to the labour market. (English)
14 September 2021
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Obiectivul general al proiectului este îmbun″tirea si Perfectionarea competentelor persoanelor care asigură managementul strategic, antreprenorilor și specialiștilor în resurse umane din firmele și întreprinderile din sectoarele economice cu potențial competitiv identificate conforme SNC, prioritare la nivelul regiunii, în vederea facilitarii tranzitiei catre o economie competitiva, intr-o societate bazata pe cunoastere si pentru o dezvoltare Durabila. Proiectul raspunde cerintei Dezvoltarii capitalului uman si cresterii competitivitatii prin corelarea Educatiei si învatarii pe tot parcursul vietii cu piata muncii. (French)
26 November 2021
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Das allgemeine Ziel des Projekts besteht darin, die Kompetenzen der Personen zu verbessern und zu verbessern, die strategische Management-, Unternehmer- und Personalspezialisten von Unternehmen und Unternehmen in Wirtschaftszweigen mit einem nach dem NKS ermittelten Wettbewerbspotenzial auf regionaler Ebene bereitstellen, um den Übergang zu einer wettbewerbsfähigen Wirtschaft, in einer auf Wissen beruhenden Gesellschaft und für eine nachhaltige Entwicklung zu erleichtern. Das Projekt entspricht dem Erfordernis der Entwicklung des Humankapitals und der Wettbewerbsfähigkeit, indem Bildung und lebenslanges Lernen mit dem Arbeitsmarkt verknüpft werden. (German)
1 December 2021
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De algemene doelstelling van het project is het verbeteren en verbeteren van de competenties van de personen die strategisch management, ondernemers en specialisten op het gebied van personeel leveren van bedrijven en ondernemingen in economische sectoren met een overeenkomstig het NCS vastgesteld concurrentiepotentieel, prioriteit op regionaal niveau, teneinde de overgang naar een concurrerende economie te vergemakkelijken, in een op kennis gebaseerde samenleving en voor duurzame ontwikkeling. Het project beantwoordt aan de behoefte aan ontwikkeling van menselijk kapitaal en concurrentievermogen door onderwijs en levenslang leren te koppelen aan de arbeidsmarkt. (Dutch)
5 December 2021
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L'obiettivo generale del progetto è quello di migliorare e migliorare le competenze delle persone che forniscono gestione strategica, imprenditori e specialisti in risorse umane di imprese e imprese di settori economici con un potenziale competitivo individuato secondo il NCS, priorità a livello regionale, al fine di facilitare la transizione verso un'economia competitiva, in una società basata sulla conoscenza e per lo sviluppo sostenibile. Il progetto risponde alle esigenze di sviluppo del capitale umano e di competitività collegando l'istruzione e l'apprendimento lungo tutto l'arco della vita al mercato del lavoro. (Italian)
12 January 2022
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El objetivo general del proyecto es mejorar y mejorar las competencias de las personas que proporcionan gestión estratégica, emprendedores y especialistas en recursos humanos de empresas y empresas de sectores económicos con potencial competitivo identificados de acuerdo con la NCS, prioridad a nivel regional, con el fin de facilitar la transición hacia una economía competitiva, en una sociedad basada en el conocimiento y para el desarrollo sostenible. El proyecto responde a la exigencia de desarrollo del capital humano y competitividad vinculando la educación y el aprendizaje permanente con el mercado laboral. (Spanish)
13 January 2022
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Judeţul Bacău, Romania
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Judeţul Vaslui, Romania
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Judeţul Suceava, Romania
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Judeţul Neamţ, Romania
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Judeţul Iaşi, Romania
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Judeţul Botoşani, Romania
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Identifiers
117985
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