Highly qualified employment in companies – Highly Qualified Human Resources Contract (SME or CoLAB) (Q2872967): Difference between revisions

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label / itlabel / it
 
Lavoro altamente qualificato in aziende — Contratto di risorse umane altamente qualificato (PMI o Colab)
Property / summary
 
Nonostante l'esistenza di RST nell'azienda, si verifica ancora in modo mal strutturato ed è necessario organizzare più metodicamente il dipartimento, vale a dire investire di più nell'integrazione dei principi dell'industria 4.0 e nella tutela brevettuale. Oltre alle competenze scientifiche e tecniche per la ricerca e lo sviluppo di prodotti innovativi, HR avrà l'importante ruolo di gestire e strutturare il dipartimento. (Italian)
Property / summary: Nonostante l'esistenza di RST nell'azienda, si verifica ancora in modo mal strutturato ed è necessario organizzare più metodicamente il dipartimento, vale a dire investire di più nell'integrazione dei principi dell'industria 4.0 e nella tutela brevettuale. Oltre alle competenze scientifiche e tecniche per la ricerca e lo sviluppo di prodotti innovativi, HR avrà l'importante ruolo di gestire e strutturare il dipartimento. (Italian) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Nonostante l'esistenza di RST nell'azienda, si verifica ancora in modo mal strutturato ed è necessario organizzare più metodicamente il dipartimento, vale a dire investire di più nell'integrazione dei principi dell'industria 4.0 e nella tutela brevettuale. Oltre alle competenze scientifiche e tecniche per la ricerca e lo sviluppo di prodotti innovativi, HR avrà l'importante ruolo di gestire e strutturare il dipartimento. (Italian) / qualifier
 
point in time: 17 January 2022
Timestamp+2022-01-17T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0

Revision as of 14:20, 17 January 2022

Project Q2872967 in Portugal
Language Label Description Also known as
English
Highly qualified employment in companies – Highly Qualified Human Resources Contract (SME or CoLAB)
Project Q2872967 in Portugal

    Statements

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    38,982.0 Euro
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    77,964.0 Euro
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    50.0 percent
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    15 May 2019
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    14 May 2022
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    CUTPLANT SOLUTIONS, S.A.
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    Q2988427 (Deleted Item)
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    39°58'36.34"N, 7°26'45.82"W
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    Apesar da existência de I&DT na empresa, esta ocorre ainda de forma pouco estruturada e é necessário organizar de forma mais metódica o departamento, ou seja, investir mais na incorporação dos princípios da indústria 4.0 e na proteção de patentes. Além das competências cientificas e técnicas para a investigação e desenvolvimento de produtos inovadores, o RH terá a importante função de gerir e estruturar o departamento. (Portuguese)
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    Despite the existence of I&DT in the company, it still occurs in a poorly structured way and it is necessary to organise the department more methodically, that is, to invest more in the incorporation of the principles of industry 4.0 and in patent protection. In addition to the scientific and technical skills for research and development of innovative products, HR will have the important function of managing and structuring the department. (English)
    7 July 2021
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    Malgré l’existence de la RDT dans l’entreprise, elle se produit toujours de manière mal structurée et il est nécessaire d’organiser plus méthodiquement le département, c’est-à-dire d’investir davantage dans l’intégration des principes de l’industrie 4.0 et dans la protection par brevet. Outre les compétences scientifiques et techniques pour la recherche et le développement de produits innovants, les RH joueront un rôle important dans la gestion et la structuration du département. (French)
    4 December 2021
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    Trotz der Tatsache, dass FTE im Unternehmen vorhanden ist, tritt sie immer noch schlecht strukturiert auf und es ist notwendig, die Abteilung methodischer zu organisieren, d. h. mehr in die Einbeziehung der Grundsätze der Industrie 4.0 und in den Patentschutz zu investieren. Neben den wissenschaftlichen und technischen Fähigkeiten für die Forschung und Entwicklung innovativer Produkte wird HR die wichtige Rolle bei der Verwaltung und Strukturierung der Abteilung spielen. (German)
    13 December 2021
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    Ondanks het bestaan van OTO in het bedrijf, gebeurt het nog steeds op een slecht gestructureerde manier en is het noodzakelijk om de afdeling methodischer te organiseren, d.w.z. om meer te investeren in de toepassing van de beginselen van industrie 4.0 en in octrooibescherming. Naast de wetenschappelijke en technische vaardigheden voor onderzoek en ontwikkeling van innovatieve producten zal HR de belangrijke rol spelen bij het beheren en structureren van de afdeling. (Dutch)
    18 December 2021
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    Nonostante l'esistenza di RST nell'azienda, si verifica ancora in modo mal strutturato ed è necessario organizzare più metodicamente il dipartimento, vale a dire investire di più nell'integrazione dei principi dell'industria 4.0 e nella tutela brevettuale. Oltre alle competenze scientifiche e tecniche per la ricerca e lo sviluppo di prodotti innovativi, HR avrà l'importante ruolo di gestire e strutturare il dipartimento. (Italian)
    17 January 2022
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    Castelo Branco
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    Identifiers

    CENTRO-04-3559-FSE-000078
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