POLAND PROFESSIONAL ACTIVITY (Q90067): Difference between revisions
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POLAJKUY ATTIVITÀ PROFESSIONALE | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L'obiettivo principale del progetto è aumentare l'attività professionale ed educativa e l'occupabilità, tra 24 persone inattive (minimo 20 donne), di età compresa tra i 18 e i 29 anni che non partecipano all'istruzione e alla formazione (NEET), rispondendo ai criteri del gruppo destinatario. L'obiettivo sarà raggiunto tra l'1.1.2018-30.09.2018 e realizzato coprendo 24 partecipanti al progetto con un sostegno individuale e completo per l'attivazione professionale ed educativa, che consentirà l'ingresso/ritorno al mercato del lavoro, su misura per le esigenze specifiche del gruppo destinatario, sulla base di 5 elementi: UpKom inserimento completo e individuale del lavoro sotto forma di formazione continua completata con l'acquisizione di competenze/qualificazioniFormazione di competenze digitali o Formazione di competenze/qualifiche linguistiche. Gruppo professionale in questo progetto è composto da 24 giovani (min. 20 donne) esclusivamente inattivi, comprese persone con disabilità, che sono esclusivamente nella categoria di istruzione, che non hanno 18 anni. Il progetto è dedicato a wyłącznie:osobom con disabilità-min.20 %, ossia 5 persone (3 donne,2 uomini), genitori che vogliono tornare al lavoro dopo una pausa per l'infanzia — max.80 %, vale a dire 19 persone (17 donne,2 uomini). Inoltre, nel gruppo target poco qualificato (max.ISCED 3 inclusi) essi rappresentano almeno il 25 %, ossia 6 persone (5 donne,1 uomini). Principali effetti: Persone di età inferiore a 30 anni che dopo aver lasciato la qualifica programu:nabyły-min.12 hanno acquisito la competenza-min.20 Efficienza zatrudnieniowa:osoby con disabilità-min.17 % delle persone poco qualificate-min.4 (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary: L'obiettivo principale del progetto è aumentare l'attività professionale ed educativa e l'occupabilità, tra 24 persone inattive (minimo 20 donne), di età compresa tra i 18 e i 29 anni che non partecipano all'istruzione e alla formazione (NEET), rispondendo ai criteri del gruppo destinatario. L'obiettivo sarà raggiunto tra l'1.1.2018-30.09.2018 e realizzato coprendo 24 partecipanti al progetto con un sostegno individuale e completo per l'attivazione professionale ed educativa, che consentirà l'ingresso/ritorno al mercato del lavoro, su misura per le esigenze specifiche del gruppo destinatario, sulla base di 5 elementi: UpKom inserimento completo e individuale del lavoro sotto forma di formazione continua completata con l'acquisizione di competenze/qualificazioniFormazione di competenze digitali o Formazione di competenze/qualifiche linguistiche. Gruppo professionale in questo progetto è composto da 24 giovani (min. 20 donne) esclusivamente inattivi, comprese persone con disabilità, che sono esclusivamente nella categoria di istruzione, che non hanno 18 anni. Il progetto è dedicato a wyłącznie:osobom con disabilità-min.20 %, ossia 5 persone (3 donne,2 uomini), genitori che vogliono tornare al lavoro dopo una pausa per l'infanzia — max.80 %, vale a dire 19 persone (17 donne,2 uomini). Inoltre, nel gruppo target poco qualificato (max.ISCED 3 inclusi) essi rappresentano almeno il 25 %, ossia 6 persone (5 donne,1 uomini). Principali effetti: Persone di età inferiore a 30 anni che dopo aver lasciato la qualifica programu:nabyły-min.12 hanno acquisito la competenza-min.20 Efficienza zatrudnieniowa:osoby con disabilità-min.17 % delle persone poco qualificate-min.4 (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L'obiettivo principale del progetto è aumentare l'attività professionale ed educativa e l'occupabilità, tra 24 persone inattive (minimo 20 donne), di età compresa tra i 18 e i 29 anni che non partecipano all'istruzione e alla formazione (NEET), rispondendo ai criteri del gruppo destinatario. L'obiettivo sarà raggiunto tra l'1.1.2018-30.09.2018 e realizzato coprendo 24 partecipanti al progetto con un sostegno individuale e completo per l'attivazione professionale ed educativa, che consentirà l'ingresso/ritorno al mercato del lavoro, su misura per le esigenze specifiche del gruppo destinatario, sulla base di 5 elementi: UpKom inserimento completo e individuale del lavoro sotto forma di formazione continua completata con l'acquisizione di competenze/qualificazioniFormazione di competenze digitali o Formazione di competenze/qualifiche linguistiche. Gruppo professionale in questo progetto è composto da 24 giovani (min. 20 donne) esclusivamente inattivi, comprese persone con disabilità, che sono esclusivamente nella categoria di istruzione, che non hanno 18 anni. Il progetto è dedicato a wyłącznie:osobom con disabilità-min.20 %, ossia 5 persone (3 donne,2 uomini), genitori che vogliono tornare al lavoro dopo una pausa per l'infanzia — max.80 %, vale a dire 19 persone (17 donne,2 uomini). Inoltre, nel gruppo target poco qualificato (max.ISCED 3 inclusi) essi rappresentano almeno il 25 %, ossia 6 persone (5 donne,1 uomini). Principali effetti: Persone di età inferiore a 30 anni che dopo aver lasciato la qualifica programu:nabyły-min.12 hanno acquisito la competenza-min.20 Efficienza zatrudnieniowa:osoby con disabilità-min.17 % delle persone poco qualificate-min.4 (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 16 January 2022
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Revision as of 00:10, 16 January 2022
Project Q90067 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | POLAND PROFESSIONAL ACTIVITY |
Project Q90067 in Poland |
Statements
370,925.05 zloty
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440,110.4 zloty
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84.28 percent
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1 January 2018
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31 October 2018
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VISION CONSULTING SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
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Celem głównym projektu jest podniesiona aktywność zawodowo-edukacyjna oraz zdolność do zatrudnienia, wśród 24 osób biernych zawodowo (min.20 kobiet), w wieku 18-29 lat, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (tzw. młodzież NEET), spełniających kryteria grupy docelowej. Cel zrealizowany zostanie w terminie 01.01.2018-30.09.2018r. i osiągnięty poprzez objęcie 24 uczestników projektu indywidualnym i kompleksowym wsparciem aktywizacji zawodowo-edukacyjnej, które umożliwi wejście/powrót na rynek pracy, dostosowanym do specyficznych potrzeb grupy docelowej, opartym na 5 elementach pomocy:Identyfikacja potrzeb UPKompleksowe i indywidualne pośrednictwo pracy w formie ciągłejSzkolenia zakończone nabyciem kompetencji/uzyskaniem kwalifikacjiSzkolenia kompetencji/kwalifikacji cyfrowych lub Szkolenia kompetencji/kwalifikacji językowychStaże zawodowe Grupę docelową w niniejszym projekcie stanowią 24 osoby młode (min.20 kobiet) wyłącznie bierne zawodowo,w tym osoby z niepełnosprawnościami,w wieku 18-29 lat,które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu–tzw. młodzież NEET,zg.z definicją osoby z kategorii NEET przyjętą w POWER 2014-2020,z wyłączeniem osób należących do gr.docelowej określonej dla trybu konkursowego w poddziale1.3.1.Projekt skierowany jest wyłącznie do osób zamieszkujących woj.małopolskie w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego. Projekt dedykowany jest wyłącznie:osobom z niepełnosprawnościami–min.20%,tj.5 osób (3 kobiety,2 mężczyzn),rodzicom chcącym powrócić do pracy po przerwie związanej z opieką nad dzieckiem–maks.80%,tj.19 osób (17 kobiet,2 mężczyzn). Ponadto w grupie docelowej osoby o niskich kwalifikacjach (maks.ISCED 3 włącznie) stanowią min. 25%,tj.6 osób (5 kobiet,1 mężczyzn). Główne efekty projektu:Liczba osób poniżej 30 lat, które po opuszczeniu programu:nabyły kwalifikacje–min.12uzyskały kompetencje–min.20 Efektywność zatrudnieniowa:osoby z niepełnosprawnościami–min.17%osoby o niskich kwalifikacjach–min.4 (Polish)
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The main objective of the project is increased vocational and educational activity and employability, among 24 inactive people (min.20 women), aged 18-29, who do not participate in education and training (the so-called NEETs), meeting the criteria of the target group. The aim of the competition shall be achieved in the period 01.01.2018-30.09.2018 and achieved by covering 24 participants of the project with individual and comprehensive support for professional activation in order to enable entry/return to the labour market, adapted to the specific needs of the target group, based on 5 elements of assistance:Identification of needs of UPComplete school and individual intermediation of work in the form of continuous training in the form of continuous training in the form of competences/acquisitions are constituted by the proficiency of the person(s) in 24. The project is dedicated exclusively to people with disabilities-min.20 %,i.e.5 people (3 women,2 men), parents wishing to return to work after a break related to childcare-max.80 %, i.e.19 people (17 women,2 men). In addition, the low-skilled target group (max.ISCED 3 inclusive) represents at least 25 %, i.e.6 people (5 women,1 men). Main effects of the project:Number of people under 30 who after leaving the programme:have acquired qualifications-min.12have gained competences-min.20 Employment efficiency: persons with disabilities-min.17 % of low-skilled persons-min.4 (English)
15 October 2020
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L’objectif principal du projet est d’accroître l’activité professionnelle et éducative et l’employabilité, parmi 24 personnes inactives (minimum 20 femmes), âgées de 18 à 29 ans qui ne participent pas à l’éducation et à la formation (NEET), répondant aux critères du groupe cible. L’objectif sera atteint entre le 01.01.2018-30.09.2018 et atteint en couvrant 24 participants au projet avec un soutien individuel et complet à l’activation professionnelle et éducative, qui permettra l’entrée/le retour sur le marché du travail, adapté aux besoins spécifiques du groupe cible, sur la base de 5 éléments: UpKom placement complet et individuel de travail sous forme de formation continue complétée par l’acquisition de compétences/qualificationsDigital ou Formation de compétences/qualifications linguistiques. Le groupe professionnel dans ce projet est composé de 24 jeunes (min. 20 femmes) exclusivement inactifs, y compris les personnes handicapées, qui sont exclusivement dans la catégorie de l’éducation, qui n’ont pas 18 ans. Le projet est dédié à wyłącznie:osobom avec un handicap — 20 %, soit 5 personnes (3 femmes,2 hommes),parents désirant retourner au travail après une pause de garde d’enfants — 80 % maximum, soit 19 personnes (17 femmes,2 hommes). En outre, dans le groupe cible peu qualifié (max. CITE 3 inclusivement), ils représentent au moins 25 %, soit 6 personnes (5 femmes,1 hommes). Principaux effets: Personnes âgées de moins de 30 ans qui, après avoir quitté programu:nabyły qualification-min.12 ont acquis des compétences-min.20 Efficacité zatrudnieniowa:osoby avec un handicap-min.17 % des personnes peu qualifiées-min.4 (French)
30 November 2021
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Hauptziel des Projekts ist es, die berufliche und schulische Tätigkeit und die Beschäftigungsfähigkeit von 24 Nichterwerbstätigen (mindestens 20 Frauen) im Alter von 18 bis 29 Jahren, die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen (NEET), zu erhöhen und die Kriterien der Zielgruppe zu erfüllen. Das Ziel wird zwischen dem 01.01.2018-30.09.2018 erreicht und erreicht, indem 24 Projektteilnehmer mit individueller und umfassender Unterstützung für die berufliche und bildungsbezogene Aktivierung abgedeckt werden, wodurch der Einstieg/Rückkehr in den Arbeitsmarkt ermöglicht wird, zugeschnitten auf die spezifischen Bedürfnisse der Zielgruppe, basierend auf 5 Elementen: UpKom umfassende und individuelle Vermittlung von Arbeit in Form einer Weiterbildung mit dem Erwerb von Kompetenzen/Qualifikationen Digitale Kompetenzausbildung oder Ausbildung von Kompetenzen/Sprachqualifikationen. Berufsgruppe in diesem Projekt besteht aus 24 jungen Menschen (min. 20 Frauen) ausschließlich inaktiv, einschließlich Menschen mit Behinderungen, die ausschließlich in der Kategorie der Bildung, die nicht im Alter von 18 Jahren. Das Projekt richtet sich an wyłącznie:osobom mit Behinderungen-min. 20 %, d. h. 5 Personen (3 Frauen,2 Männer), Eltern, die nach einer Kinderbetreuungspause wieder zur Arbeit zurückkehren wollen – max. 80 %, d. h. 19 Personen (17 Frauen,2 Männer). Darüber hinaus machen sie in der Zielgruppe mit niedrigem Qualifikationsniveau (max.ISCED 3 inklusive) mindestens 25 % aus, d. h. 6 Personen (5 Frauen,1 Männer). Haupteffekte: Personen unter 30 Jahren, die nach dem Ausscheiden programu:nabyły Qualifikation-min.12 erworbene Kompetenz-min.20 Effizienz zatrudnieniowa:osoby mit Behinderungen-min.17 % der Geringqualifizierten-min.4 (German)
7 December 2021
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De belangrijkste doelstelling van het project is het vergroten van de beroeps- en onderwijsactiviteit en de inzetbaarheid van 24 inactieven (minimaal 20 vrouwen), 18-29 jaar die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding (NEET’s), die voldoen aan de criteria van de doelgroep. De doelstelling zal worden bereikt tussen 1.1.2018-30.09.2018 en bereikt door 24 deelnemers aan het project te bestrijken met individuele en alomvattende ondersteuning voor beroeps- en onderwijsactivering, waardoor toegang tot/terugkeer op de arbeidsmarkt mogelijk wordt, afgestemd op de specifieke behoeften van de doelgroep, op basis van 5 elementen: UpKom uitgebreide en individuele arbeidsbemiddeling in de vorm van permanente bijscholing die is voltooid met het verwerven van competenties/kwalificatiesDigitale competentieopleiding of opleiding van competenties/taalkwalificaties. De beroepsgroep in dit project bestaat uit 24 jongeren (min. 20 vrouwen) die uitsluitend inactief zijn, met inbegrip van personen met een handicap, die uitsluitend tot de onderwijscategorie behoren, die niet 18 jaar oud zijn. Het project is gewijd aan wyłącznie:osobom met een handicap-min.20 %, d.w.z. 5 personen (3 vrouwen,2 mannen), ouders die na een onderbreking van de kinderopvang weer aan het werk willen gaan — max. 80 %, d.w.z. 19 mensen (17 vrouwen,2 mannen). Bovendien vertegenwoordigen zij in de laaggeschoolde doelgroep (max.ISCED 3 inclusief) ten minste 25 %, d.w.z. 6 mensen (5 vrouwen,1 mannen). Belangrijkste effecten: Personen jonger dan 30 jaar die na het verlaten van programu:nabyły kwalificatie-min.12 verworven competentie-min.20 Efficiëntie zatrudnieniowa:osoby met een handicap-min.17 % van laaggeschoolde min.4 (Dutch)
16 December 2021
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L'obiettivo principale del progetto è aumentare l'attività professionale ed educativa e l'occupabilità, tra 24 persone inattive (minimo 20 donne), di età compresa tra i 18 e i 29 anni che non partecipano all'istruzione e alla formazione (NEET), rispondendo ai criteri del gruppo destinatario. L'obiettivo sarà raggiunto tra l'1.1.2018-30.09.2018 e realizzato coprendo 24 partecipanti al progetto con un sostegno individuale e completo per l'attivazione professionale ed educativa, che consentirà l'ingresso/ritorno al mercato del lavoro, su misura per le esigenze specifiche del gruppo destinatario, sulla base di 5 elementi: UpKom inserimento completo e individuale del lavoro sotto forma di formazione continua completata con l'acquisizione di competenze/qualificazioniFormazione di competenze digitali o Formazione di competenze/qualifiche linguistiche. Gruppo professionale in questo progetto è composto da 24 giovani (min. 20 donne) esclusivamente inattivi, comprese persone con disabilità, che sono esclusivamente nella categoria di istruzione, che non hanno 18 anni. Il progetto è dedicato a wyłącznie:osobom con disabilità-min.20 %, ossia 5 persone (3 donne,2 uomini), genitori che vogliono tornare al lavoro dopo una pausa per l'infanzia — max.80 %, vale a dire 19 persone (17 donne,2 uomini). Inoltre, nel gruppo target poco qualificato (max.ISCED 3 inclusi) essi rappresentano almeno il 25 %, ossia 6 persone (5 donne,1 uomini). Principali effetti: Persone di età inferiore a 30 anni che dopo aver lasciato la qualifica programu:nabyły-min.12 hanno acquisito la competenza-min.20 Efficienza zatrudnieniowa:osoby con disabilità-min.17 % delle persone poco qualificate-min.4 (Italian)
16 January 2022
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Identifiers
POWR.01.02.01-12-0029/17
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