Activation of people aged 30 years and over who are unemployed in the Novoomie County (IV) (Q133002): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed label, description and/or aliases in de, and other parts: Adding German translations)
(‎Changed label, description and/or aliases in nl, and other parts: Adding Dutch translations)
label / nllabel / nl
 
Activering van mensen van 30 jaar en ouder die werkloos zijn in het district New Town (IV)
Property / summary
 
Het doel van het project is het activeren van werklozen van 30 jaar en ouder in het district New Town. Het project zal de doelstellingen nastreven van het regionaal operationeel programma Warmińsko-Mazurskie 2014-2020 (ROP WiM 2014-2020, als onderdeel van prioritaire as 10 Regionale arbeidsmarkt — maatregel 10.1 Verbetering van de toegang tot werk voor werklozen en werkzoekenden. De uitvoering van het project bestrijkt de periode van 1 januari 2018 tot en met 31 december 2018. De werving voor het project zal vóór 31 december 2018 voltooid zijn. Het project is gericht op werklozen van 30 jaar en ouder die zijn ingeschreven bij het District Labour Office in Nowy Lubawski en voldoen daarnaast aan ten minste een van de volgende criteria: 1. langdurig werklozen, 2. personen met een handicap, 3. personen ouder dan 50, 4. vrouwen, 5. laaggeschoolden. Het project zal in 2018 132 personen van 30 jaar en ouder betrekken bij de volgende vormen van steun: 1. Loopbaanbegeleiding of -stage — 132 personen (alle deelnemers aan het project) 2. Opleiding van werklozen — 4 personen; 3. Stages voor werklozen — 49 personen; 4. Interventiewerkzaamheden — 35 personen; 5. Cofinanciering van het opstarten van een bedrijf — 25 personen; 6. Terugbetaling voor de aanpassing van de werkgelegenheid aan werklozen — 19 personen. De projectresultaten omvatten 132 werklozen die de regeling ondersteunen, waaronder ten minste: 33 langdurig werklozen, 7 personen met een handicap, 14 personen van 50 jaar en ouder, 53 laaggeschoolden en 25 mensen zullen een bedrijf starten als onderdeel van de niet-terugbetaalbare middelen om een bedrijf te starten. De werkgelegenheidsefficiëntie, d.w.z. het percentage mensen dat na afloop van de deelname aan het project aan het werk gaat, zal 47 % bedragen. Dit betekent een vaste baan voor ten minste 63 personen. (Dutch)
Property / summary: Het doel van het project is het activeren van werklozen van 30 jaar en ouder in het district New Town. Het project zal de doelstellingen nastreven van het regionaal operationeel programma Warmińsko-Mazurskie 2014-2020 (ROP WiM 2014-2020, als onderdeel van prioritaire as 10 Regionale arbeidsmarkt — maatregel 10.1 Verbetering van de toegang tot werk voor werklozen en werkzoekenden. De uitvoering van het project bestrijkt de periode van 1 januari 2018 tot en met 31 december 2018. De werving voor het project zal vóór 31 december 2018 voltooid zijn. Het project is gericht op werklozen van 30 jaar en ouder die zijn ingeschreven bij het District Labour Office in Nowy Lubawski en voldoen daarnaast aan ten minste een van de volgende criteria: 1. langdurig werklozen, 2. personen met een handicap, 3. personen ouder dan 50, 4. vrouwen, 5. laaggeschoolden. Het project zal in 2018 132 personen van 30 jaar en ouder betrekken bij de volgende vormen van steun: 1. Loopbaanbegeleiding of -stage — 132 personen (alle deelnemers aan het project) 2. Opleiding van werklozen — 4 personen; 3. Stages voor werklozen — 49 personen; 4. Interventiewerkzaamheden — 35 personen; 5. Cofinanciering van het opstarten van een bedrijf — 25 personen; 6. Terugbetaling voor de aanpassing van de werkgelegenheid aan werklozen — 19 personen. De projectresultaten omvatten 132 werklozen die de regeling ondersteunen, waaronder ten minste: 33 langdurig werklozen, 7 personen met een handicap, 14 personen van 50 jaar en ouder, 53 laaggeschoolden en 25 mensen zullen een bedrijf starten als onderdeel van de niet-terugbetaalbare middelen om een bedrijf te starten. De werkgelegenheidsefficiëntie, d.w.z. het percentage mensen dat na afloop van de deelname aan het project aan het werk gaat, zal 47 % bedragen. Dit betekent een vaste baan voor ten minste 63 personen. (Dutch) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Het doel van het project is het activeren van werklozen van 30 jaar en ouder in het district New Town. Het project zal de doelstellingen nastreven van het regionaal operationeel programma Warmińsko-Mazurskie 2014-2020 (ROP WiM 2014-2020, als onderdeel van prioritaire as 10 Regionale arbeidsmarkt — maatregel 10.1 Verbetering van de toegang tot werk voor werklozen en werkzoekenden. De uitvoering van het project bestrijkt de periode van 1 januari 2018 tot en met 31 december 2018. De werving voor het project zal vóór 31 december 2018 voltooid zijn. Het project is gericht op werklozen van 30 jaar en ouder die zijn ingeschreven bij het District Labour Office in Nowy Lubawski en voldoen daarnaast aan ten minste een van de volgende criteria: 1. langdurig werklozen, 2. personen met een handicap, 3. personen ouder dan 50, 4. vrouwen, 5. laaggeschoolden. Het project zal in 2018 132 personen van 30 jaar en ouder betrekken bij de volgende vormen van steun: 1. Loopbaanbegeleiding of -stage — 132 personen (alle deelnemers aan het project) 2. Opleiding van werklozen — 4 personen; 3. Stages voor werklozen — 49 personen; 4. Interventiewerkzaamheden — 35 personen; 5. Cofinanciering van het opstarten van een bedrijf — 25 personen; 6. Terugbetaling voor de aanpassing van de werkgelegenheid aan werklozen — 19 personen. De projectresultaten omvatten 132 werklozen die de regeling ondersteunen, waaronder ten minste: 33 langdurig werklozen, 7 personen met een handicap, 14 personen van 50 jaar en ouder, 53 laaggeschoolden en 25 mensen zullen een bedrijf starten als onderdeel van de niet-terugbetaalbare middelen om een bedrijf te starten. De werkgelegenheidsefficiëntie, d.w.z. het percentage mensen dat na afloop van de deelname aan het project aan het werk gaat, zal 47 % bedragen. Dit betekent een vaste baan voor ten minste 63 personen. (Dutch) / qualifier
 
point in time: 17 December 2021
Timestamp+2021-12-17T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0

Revision as of 14:55, 17 December 2021

Project Q133002 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Activation of people aged 30 years and over who are unemployed in the Novoomie County (IV)
Project Q133002 in Poland

    Statements

    0 references
    1,358,895.18 zloty
    0 references
    326,134.84 Euro
    13 January 2020
    0 references
    1,598,700.22 zloty
    0 references
    383,688.05 Euro
    13 January 2020
    0 references
    85.0 percent
    0 references
    1 January 2018
    0 references
    31 December 2018
    0 references
    POWIAT NOWOMIEJSKI / POWIATOWY URZĄD PRACY W NOWYM MIEŚCIE LUBAWSKIM
    0 references
    0 references
    0 references

    53°30'6.1"N, 19°20'52.8"E
    0 references

    53°24'44.6"N, 19°46'3.7"E
    0 references

    53°23'55.7"N, 19°34'34.3"E
    0 references

    53°25'29.6"N, 19°35'2.0"E
    0 references
    Celem projektu jest aktywizacja osób bezrobotnych w wieku 30 lat i powyżej w powiecie nowomiejskim. Projekt będzie realizował cele Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Warmińsko - Mazurskiego na lata 2014–2020 (RPO WiM 2014–2020, w ramach Osi priorytetowej 10 Regionalny rynek pracy – Działanie 10.1 Poprawa dostępu do zatrudnienia osób bezrobotnych i poszukujących pracy. Realizacja projektu obejmuje okres od 1 stycznia 2018 r. do 31 grudnia 2018 r. Rekrutacja do projektu zostanie zakończona przed 31 grudnia 2018 r. Projekt jest skierowany do osób bezrobotnych w wieku 30 lat i powyżej zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Nowym Mieście Lubawskim dodatkowo spełniających co najmniej jedno z poniższych kryteriów: 1. osoby długotrwale bezrobotne, 2. osoby z niepełnosprawnościami, 3. osoby powyżej 50 roku życia, 4. kobiety, 5. osoby o niskich kwalifikacjach. Planuje się, że w ramach projektu w 2018 roku wezmą udział 132 osoby w wieku 30 lat i powyżej w następujących formach wsparcia: 1. Doradztwo zawodowe lub pośrednictwo pracy - 132 osoby (wszyscy uczestnicy projektu) 2. Szkolenia bezrobotnych – 4 osoby; 3. Staże dla bezrobotnych - 49 osób; 4. Prace interwencyjne - 35 osób; 5. Dofinansowanie podejmowania działalności gospodarczej - 25 osób; 6. Refundacja doposażenia stanowisk pracy dla skierowanych bezrobotnych – 19 osób. Produkty projektu to objęcie wsparciem w programie 132 osoby bezrobotne, w tym co najmniej: 33 osoby długotrwale bezrobotne, 7 osób z niepełnosprawnościami, 14 osób w wieku 50 lat i więcej, 53 osoby o niskich kwalifikacjach oraz 25 osób podejmie działalność gospodarczą w ramach otrzymanych bezzwrotnych środków na podjęcie działalności gospodarczej. Efektywność zatrudnieniowa tj. odsetek osób podejmujących pracę po zakończeniu udziału w projekcie, wyniesie 47%. Oznacza to trwałe zatrudnienie dla co najmniej 63 osób. (Polish)
    0 references
    The aim of the project is to activate unemployed people aged 30 years and above in the Novoomieskie County. The project will implement the objectives of the Regional Operational Programme of Warmia-Mazury Voivodship for the years 2014-2020 (WiM 2014-2020, within the Priority Axis 10 Regional Labour Market – Measure 10.1 Improving access to employment of unemployed and job-seekers. Implementation of the project covers the period from 1 January 2018 to 31 December 2018. The project will be completed before 31 December 2018. The project is aimed at unemployed people aged 30 years and above registered in the District Labour Office in Nowy Mieście Lubawska, which additionally meets at least one of the following criteria: 1. long-term unemployed, 2 people with disabilities, 3 people over 50, 4 women, 5 low-skilled people. It is planned that in 2018, 132 people aged 30 and over will participate in the following forms of support: 1. Professional counselling or intermediation – 132 persons (all participants in the project) 2. Training of the unemployed – 4 people; 3. Traineeships for the unemployed – 49 people; 4. Intervention work – 35 persons; 5. Co-financing of starting a business – 25 people; 6. Refund for retrofitting jobs for the targeted unemployed – 19 people. The project’s products include 132 unemployed persons supported by the programme, including at least: 33 long-term unemployed, 7 people with disabilities, 14 people aged 50 and over, 53 low-skilled people and 25 people will start their business as part of the non-refundable means to start a business. The employment efficiency, i.e. the percentage of people taking up work after the end of the project, will be 47 %. This means permanent employment for at least 63 people. (English)
    21 October 2020
    0 references
    L’objectif du projet est d’activer les chômeurs âgés de 30 ans et plus dans le district de New Town. Le projet poursuivra les objectifs du programme opérationnel régional de Warmińsko-Mazurskie 2014-2020 (ROP WiM 2014-2020, dans le cadre de l’axe prioritaire 10 du marché régional du travail — mesure 10.1 Améliorer l’accès à l’emploi pour les chômeurs et les demandeurs d’emploi. La mise en œuvre du projet couvre la période allant du 1er janvier 2018 au 31 décembre 2018. Le recrutement pour le projet sera achevé avant le 31 décembre 2018. Le projet s’adresse aux chômeurs âgés de 30 ans et plus inscrits au bureau du travail du district de Nowy Lubawski et répondant à au moins un des critères suivants: 1. chômeurs de longue durée, 2. personnes handicapées, 3. personnes de plus de 50, 4. femmes, 5. personnes peu qualifiées. Le projet devrait associer 132 personnes âgées de 30 ans et plus aux formes de soutien suivantes en 2018: 1. Orientation professionnelle ou placement — 132 personnes (tous les participants au projet) 2. Formation des chômeurs — 4 personnes; 3. Stages pour les chômeurs — 49 personnes; 4. Travail d’intervention — 35 personnes; 5. Cofinancement de la création d’entreprises — 25 personnes; 6. Remboursement pour réaménagement d’emplois pour les chômeurs — 19 personnes. Les résultats du projet comprennent 132 chômeurs qui soutiennent le programme, dont au moins: 33 chômeurs de longue durée, 7 personnes handicapées, 14 personnes âgées de 50 ans et plus, 53 personnes peu qualifiées et 25 personnes créeront une entreprise dans le cadre des fonds non remboursables pour créer une entreprise. L’efficacité de l’emploi, c’est-à-dire le pourcentage de personnes qui prennent un emploi après la fin de la participation au projet, sera de 47 %. Cela signifie un emploi permanent pour au moins 63 personnes. (French)
    2 December 2021
    0 references
    Ziel des Projekts ist die Aktivierung von Arbeitslosen ab 30 Jahren im Bezirk Neustadt. Mit dem Projekt werden die Ziele des Regionalen Operationellen Programms Warmińsko-Mazurskie 2014-2020 (ROP WiM 2014-2020) im Rahmen der Prioritätsachse 10 des regionalen Arbeitsmarktes – Maßnahme 10.1 – Verbesserung des Zugangs von Arbeitslosen und Arbeitsuchenden zur Beschäftigung verfolgt. Die Projektdurchführung erstreckt sich auf den Zeitraum vom 1. Januar 2018 bis zum 31. Dezember 2018. Die Einstellung des Projekts wird vor dem 31. Dezember 2018 abgeschlossen sein. Das Projekt richtet sich an arbeitslose Personen ab 30 Jahren, die im Bezirksarbeitsamt in Nowy Lubawski registriert sind und mindestens eines der folgenden Kriterien erfüllen: 1. Langzeitarbeitslose, 2. Menschen mit Behinderungen, 3. Personen über 50, 4. Frauen, 5. Geringqualifizierte Menschen. Das Projekt soll im Jahr 2018 132 Personen ab 30 Jahren in folgende Formen der Unterstützung einbeziehen: 1. Berufsberatung oder Praktikum – 132 Personen (alle Projektteilnehmer) 2. Ausbildung der Arbeitslosen – 4 Personen; 3. Praktika für Arbeitslose – 49 Personen; 4. Interventionsarbeit – 35 Personen; 5. Kofinanzierung von Unternehmensgründungen – 25 Personen; 6. Erstattung für die Nachrüstung von Arbeitsplätzen für Arbeitslose – 19 Personen. Zu den Projektergebnissen zählen 132 Arbeitslosen, die das Programm unterstützen, darunter mindestens: 33 Langzeitarbeitslose, 7 Menschen mit Behinderungen, 14 Menschen ab 50 Jahren, 53 Geringqualifizierte und 25 Personen werden im Rahmen der nicht rückzahlbaren Mittel zur Unternehmensgründung ein Unternehmen gründen. Die Beschäftigungseffizienz, d. h. der Anteil der Personen, die nach Ende der Projektteilnahme eine Arbeit aufnehmen, beträgt 47 %. Dies bedeutet Dauerbeschäftigung für mindestens 63 Personen. (German)
    9 December 2021
    0 references
    Het doel van het project is het activeren van werklozen van 30 jaar en ouder in het district New Town. Het project zal de doelstellingen nastreven van het regionaal operationeel programma Warmińsko-Mazurskie 2014-2020 (ROP WiM 2014-2020, als onderdeel van prioritaire as 10 Regionale arbeidsmarkt — maatregel 10.1 Verbetering van de toegang tot werk voor werklozen en werkzoekenden. De uitvoering van het project bestrijkt de periode van 1 januari 2018 tot en met 31 december 2018. De werving voor het project zal vóór 31 december 2018 voltooid zijn. Het project is gericht op werklozen van 30 jaar en ouder die zijn ingeschreven bij het District Labour Office in Nowy Lubawski en voldoen daarnaast aan ten minste een van de volgende criteria: 1. langdurig werklozen, 2. personen met een handicap, 3. personen ouder dan 50, 4. vrouwen, 5. laaggeschoolden. Het project zal in 2018 132 personen van 30 jaar en ouder betrekken bij de volgende vormen van steun: 1. Loopbaanbegeleiding of -stage — 132 personen (alle deelnemers aan het project) 2. Opleiding van werklozen — 4 personen; 3. Stages voor werklozen — 49 personen; 4. Interventiewerkzaamheden — 35 personen; 5. Cofinanciering van het opstarten van een bedrijf — 25 personen; 6. Terugbetaling voor de aanpassing van de werkgelegenheid aan werklozen — 19 personen. De projectresultaten omvatten 132 werklozen die de regeling ondersteunen, waaronder ten minste: 33 langdurig werklozen, 7 personen met een handicap, 14 personen van 50 jaar en ouder, 53 laaggeschoolden en 25 mensen zullen een bedrijf starten als onderdeel van de niet-terugbetaalbare middelen om een bedrijf te starten. De werkgelegenheidsefficiëntie, d.w.z. het percentage mensen dat na afloop van de deelname aan het project aan het werk gaat, zal 47 % bedragen. Dit betekent een vaste baan voor ten minste 63 personen. (Dutch)
    17 December 2021
    0 references

    Identifiers

    RPWM.10.01.00-28-0012/18
    0 references