IT certification tests in Zachodniopomorskie Province (Q138945): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created claim: summary (P836): The main purpose of the project is to obtain professional qualifications in the deficit professions IT for 1410 (including 423 K 987 M) of adults over the age of 18, from the West Pomeranian region (i.e. persons working, studying or residing in the West Pomeranian region within the meaning of the Civil Code provisions), which are interested in acquiring, supplementing or upgrading professional qualifications for the period 01.01.2018-30.09.2019....) |
(Changed an Item) |
||
| Property / programme | |||
| Property / programme: Zachodniomorskie Voivodeship - ERDF/ESF / rank | |||
Normal rank | |||
Revision as of 20:07, 26 March 2020
Project in Poland financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | IT certification tests in Zachodniopomorskie Province |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
1,657,453.85 zloty
0 references
1,949,945.71 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 January 2018
0 references
30 September 2020
0 references
FUNDACJA IT
0 references
Celem głównym projektu jest uzyskanie kwalifikacji zawodowych w ramach zawodów deficytowych IT dla 1410 (w tym 423 K 987 M) osób dorosłych w wieku powyżej 18 roku życia, z terenu woj. zachodniopomorskiego (tj. osób pracujących, uczących się lub zamieszkujących na obszarze woj. zachodniopomorskiego w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego), które zainteresowane są z własnej inicjatywy zdobyciem, uzupełnieniem lub podnoszeniem kwalifikacji zawodowych w okresie 01.01.2018 – 30.09.2019. Minimum 10% grupy docelowej projektu stanowić będą osoby niepełnosprawne (141 os. w tym 42 K, 99 M). Efektem realizacji projektu będzie uzyskanie kwalifikacji IT potwierdzone przez certyfikaty, przez co najmniej 80% UP ( tj. 1128 os. w tym 338 K, 790 M) ), z czego co najmniej 113 os. (w tym: 34 K, 79 M) stanowić będą os. niepełnosprawne. Cel główny oraz rezultaty projektu zostaną osiągnięte poprzez stworzenie ścieżek certyfikacyjnych w ramach 9 specjalności dotyczących następujących zawodów deficytowych IT w województwie zachodniopomorskim: „Administratorzy systemów komputerowych”, „Programiści aplikacji” i „Inżynierowie telekomunikacji”. Ścieżki certyfikacyjne stworzone zostały w oparciu o własne 12 letnie doświadczenie na rynku IT, konsultacje z podmiotami otoczenia społeczno-gospodarczego oraz analizę desk research. Wszystkie certyfikaty w ramach projektu posiadają międzynarodowy zasięg oraz reprezentują najwyższą światową jakość, a także są wysoko cenione przez pracodawców. Wskaźniki rezultatu są adekwatne dla pomiaru założonych celów. (Polish)
0 references
The main purpose of the project is to obtain professional qualifications in the deficit professions IT for 1410 (including 423 K 987 M) of adults over the age of 18, from the West Pomeranian region (i.e. persons working, studying or residing in the West Pomeranian region within the meaning of the Civil Code provisions), which are interested in acquiring, supplementing or upgrading professional qualifications for the period 01.01.2018-30.09.2019. At least 10 % of the target group of the project will be disabled (141 42 K, 99 M). The project will result in the acquisition of IT qualifications certified by the certificates, by at least 80 % of the UP (i.e.: 1128, including 338 K, 790 M), of which at least 113 persons. (including: 34 K, 79 M) will be persons with disabilities. The main objective and outputs of the project will be achieved through the creation of certification pathways for the following deficit professions in Zachodniopomorskie Province in 9: ‘Computer systems administrators’, ‘Application programmes’ and ‘Telecommunications engineers’. The certification lines have been created on the basis of 12 years’ experience on the IT market, consultation with socio-economic stakeholders and an analysis of the desk research. All project certificates have an international reach and the highest global quality and highly valued by employers. Result indicators are appropriate for measuring the objectives set. (English)
0 references
Identifiers
RPZP.08.06.00-32-K115/17
0 references