Activation and employment method for social exclusion in the Suwałki sub-region (Q116139): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: contained in NUTS (P1845): Suwalski (Q2577108), Removing duplicate contained in NUTS) |
(Removed claim: contained in NUTS (P1845): Suwalski (Q2577108), Removing duplicate contained in NUTS) |
||
| Property / contained in NUTS | |||
| Property / contained in NUTS: Suwalski / rank | |||
Revision as of 19:21, 3 December 2021
Project Q116139 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation and employment method for social exclusion in the Suwałki sub-region |
Project Q116139 in Poland |
Statements
573,783.15 zloty
0 references
675,039.0 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 October 2017
0 references
31 October 2018
0 references
STOWARZYSZENIE "NASZA SUWALSZCZYZNA"
0 references
53°47'50.3"N, 23°8'2.8"E
0 references
53°33'18.4"N, 22°25'8.0"E
0 references
53°26'44.5"N, 22°49'1.6"E
0 references
54°7'4.1"N, 23°19'29.3"E
0 references
54°10'1.6"N, 22°48'49.7"E
0 references
54°6'9.7"N, 22°55'54.8"E
0 references
CEL GŁÓWNY PR: Zwiększenie szans efekt. funkcj. na rynku pracy do końca 10.2018 r. gr. 50 OS. (30K,20M) w wieku 30+, pozostających bez zatr. (bezrobotnych, w tym zarej. jako bezrobotni w PUP-należących do I i II profilu pomocy, biernych zaw.), zamieszkujących obszar pow.: m. Suwałki, suwalskiego, augustowskiego, sejneńskiego, grajewskiego i monieckiego. W PR ZOSTANĄ OSIĄGNIĘTE NASTĘPUJĄCE REZULTATY: 50 osób (30K,20M) w wieku 30+ zakończy udział w poradnictwie zawodowym 25 osób (15K,10M) w wieku 30+ zakończy udział w poradnictwie psychologicznym 15 osób (9K,6M) w wieku 30+ nabędzie kwalifikacje zawodowe w wyniku udziału w szkoleniach zawodowych 35 osób (21K,14M) w wieku 30+ nabędzie kompetencje zawodowe w wyniku udziału w szkoleniach zawodowych 35 osób (21K,14M) w wieku 30+ ukończy staż zawodowy 50 osób (30K,20M) skorzysta z pośrednictwa pracy. GRUPĄ DOCELOWĄ PR będzie 50 OS. (30K,20M) w wieku 30+, pozost. bez zatr. (bezrobot., w tym zarejestr. jako bezrobot. w PUP- przy czym w przypadku OS. zarejestr. w PUP należą one do I i II profilu pomocy, bierne zaw.), w tym osoby długotr. bezrobot. (min. 50% GD). Dodatkowo po 50% GD będą stanowiły OS.: o niskich kwal.-na poziomie do ISCED 3 włącznie oraz OS. w wieku 50+, ON (min. 6 OS.) ZADANIA: REKRUTACJA UP ŚWIADOMA KARIERA–indywidualne i gr. poradnictwo zawodowe FABRYKA OPTYMIZMU–indywidualne i gr. poradnictwo psychologiczne FABRYKA FACHOWCÓW–szkolenia zawodowe NOWE DOŚWIADCZENIE SZANSĄ NA ZATRUDNIENIE–staże zaw. POŚREDNICTWO PRACY. (Polish)
0 references
MAIN OBJECTIVE OF THE FP: Increase the chances of effect. functions on the labour market by the end of 10.2018 gr. 50 OS. (30K,20M) aged 30+, remaining without. (unemployed, including as unemployed persons in PUPs belonging to the I and II profiles of the aid, passive o.), residing in the area of: M. Suwałki, Suwalski, Auustowski, Sejneński, Grayewski and Moniecki. THE FOLLOWING RESULTS WILL BE ACHIEVED IN THE FP: 50 people (30K,20M) aged 30+ will complete the participation in vocational counseling 25 people (15K,10M) aged 30+ will end their participation in psychological counseling 15 (9K,6M) aged 30+ will acquire professional qualifications as a result of participation in vocational training 35 people (21K,14M) aged 30+ will acquire professional competences as a result of participation in vocational trainings 35 people (21K,14M) at the age of 30+ will complete the job internship (30K,30 persons). The PR target group will be 50 OS. (30K,20M) aged 30+, i.e. (unemployed., including register. as unemployed in PUP- but in the case of OS. registrar. in PUP they belong to I and II profile of assistance, passive incl.), including long-term unemployed. (min. 50 % GD). In addition, 50 % of GD will be OS: low-qualified up to and including ISCED 3 and OS 50+, ON (min. 6 OS). Recruitment UP WITH KARIER-individual and professional counseling FABRYKA optimism-individual and gr. psychological counseling FABRYKA professionals-training NEW EXCEPTING FOR ATTENTION-internship. IT’S A JOB MEDIATION. (English)
20 October 2020
0 references
OBJECTIF PRINCIPAL DE LA RP: Augmenter l’effet des opportunités. fonctionner sur le marché du travail jusqu’à la fin du 10.2018 gr. 50 OS. (30K,20M) à l’âge de 30 ans et plus, restant libre. (chômeurs, y compris en tant que chômeurs dans les OLP — appartenant aux profils I et II de l’aide, passifs incl.), résidant dans la zone de: Suwałki, Suwalski, Augustus, Sejne, Grajewski et Moniecki. LES RÉSULTATS SUIVANTS SERONT OBTENUS DANS LE CADRE DU PROGRAMME-CADRE: 50 personnes (30K,20 M) âgées de 30 ans et plus finiront dans l’orientation professionnelle pour 25 personnes (15 K,10 M) âgées de 30 ans et plus se retrouveront dans le conseil psychologique de 15 personnes (9K.6M) âgées de 30 ans et plus acquerront des qualifications professionnelles grâce à la participation à la formation professionnelle de 35 personnes (21K,14M) âgées de 30 ans et plus (30K,20 M) bénéficieront de placements d’emploi de 35 personnes (21K,14M) à l’âge de 30 ans et plus. Le groupe PR Docel sera 50 OS. (30K,20M) à l’âge de 30 ans et plus, pos. (chômeurs, y compris l’inscription en tant que chômeurs dans le PUP — où dans le cas de l’OS. registre. dans l’OLP ils appartiennent aux profils d’aide I et II, passivement inclus), y compris les chômeurs de longue durée. (min. 50 % GD). En outre, 50 % de GD sera OS.: avec un niveau quad bas jusqu’à et y compris CITE 3 et OS. âgés de 50 ans et plus, ON (min. 6 OS.) Recrutement d’UP ŚWIDOMA KARIER-orientation individuelle et professionnelle FABRYKA optimisme-conseil psychologique individuel et spécialisé FABRYKA professionnels-formation professionnelle NOUVELLES DÉPENDITURES-Stages en bureau. LE PLACEMENT DE LA MAIN-D’ŒUVRE. (French)
1 December 2021
0 references
Identifiers
RPPD.02.01.00-20-0205/17
0 references