Take advantage of your chance (Q115198): Difference between revisions
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Nutzen Sie Ihre Chance | |||||||||||||||
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Hauptziel: Erhöhung der Beschäftigungsmöglichkeiten oder Verbesserung ihrer beruflichen Situation bei 72UPs (44K), die die Zielgruppe des Projekts der Woiwodschaft Opolskie sind, durch umfassende Unterstützung, die auf die individuellen Bedürfnisse und die Prädisposition der PLO im Zeitraum 01.02.-31.12.2019 zugeschnitten ist, wodurch mindestens 54 Personen Qualifikationen erwerben und mindestens 32 Personen eine Beschäftigung aufnehmen. Zielgruppe: 72 Personen (44K), davon – 30 Arbeitslose, Arbeitssuche und 30 Personen im Alter von 30 Jahren, darunter insbesondere: (a)Frauen (b)Person mit part-pr. c)os.50+ d)Personen. Langzeitarbeitslosigkeit e)Personen.o niedrig qualif. f)os.pos.min. ein Kind bis 6 Jahre oder mindestens ein Kind von unter 18 Jahren g) Rückkehr Migranten und Einwanderer – 12 Personen, die im Alter von 30 Jahren arbeiten: a)schwierig. kurzfristig c) mit niedrigem Einkommen (sogenannte erwerbstätige arme) d) Rückkehr Migranten und Zuwanderer, e)Abgänger aus der Landwirtschaft und deren Familie Proj.skier. Personen, die im CC und/oder arbeiten und/oder lernen im Gebiet der Bezirke der Woiwodschaft Opolskie: Głubczycki, Łdzierzyńsko-Kozielski, Krapkowski, Nyski, Prudnicki. Aufgaben: Ermittlung der Bedürfnisse von Personen (4h), Berufsberatung. (6h Treffen von Einzelpersonen mit einem Psychologen und 24h Gruppentreffen mit einem Berater), Ausbildungsberuf. (durchschnittlich 80h), Praktikum (3 m-ce), Arbeitsagentur (4h) Ergebnisse: 1. Entwicklung von IPD durch 100 % UP. 2.Improving qualif. unter min.54UP 3.Taking up trouble.or Verbesserung der Situation des profession.by min.32UP. Die Notwendigkeit, das Projekt umzusetzen, ist auf das Problem der Leiter zurückzuführen, nämlich die geringe Fähigkeit, die Situation der Berufe der oben genannten Zielgruppe zu verbessern, die sich aus folgenden Gründen ergibt: —niedrige/mangelnde Soft -low Motivation/Mangel an Qualifikation des Berufs. —niedrig/keine Berufserfahrung. geringes/mangelndes Wissen in der Jobsuche. Das Projekt reagiert auf die festgestellten Probleme, indem das UP mit Wettbewerb/Qualifikation ausgestattet wird, unter dem Wissen über Beruf und Wissen auf dem Gebiet der Suche. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary: Hauptziel: Erhöhung der Beschäftigungsmöglichkeiten oder Verbesserung ihrer beruflichen Situation bei 72UPs (44K), die die Zielgruppe des Projekts der Woiwodschaft Opolskie sind, durch umfassende Unterstützung, die auf die individuellen Bedürfnisse und die Prädisposition der PLO im Zeitraum 01.02.-31.12.2019 zugeschnitten ist, wodurch mindestens 54 Personen Qualifikationen erwerben und mindestens 32 Personen eine Beschäftigung aufnehmen. Zielgruppe: 72 Personen (44K), davon – 30 Arbeitslose, Arbeitssuche und 30 Personen im Alter von 30 Jahren, darunter insbesondere: (a)Frauen (b)Person mit part-pr. c)os.50+ d)Personen. Langzeitarbeitslosigkeit e)Personen.o niedrig qualif. f)os.pos.min. ein Kind bis 6 Jahre oder mindestens ein Kind von unter 18 Jahren g) Rückkehr Migranten und Einwanderer – 12 Personen, die im Alter von 30 Jahren arbeiten: a)schwierig. kurzfristig c) mit niedrigem Einkommen (sogenannte erwerbstätige arme) d) Rückkehr Migranten und Zuwanderer, e)Abgänger aus der Landwirtschaft und deren Familie Proj.skier. Personen, die im CC und/oder arbeiten und/oder lernen im Gebiet der Bezirke der Woiwodschaft Opolskie: Głubczycki, Łdzierzyńsko-Kozielski, Krapkowski, Nyski, Prudnicki. Aufgaben: Ermittlung der Bedürfnisse von Personen (4h), Berufsberatung. (6h Treffen von Einzelpersonen mit einem Psychologen und 24h Gruppentreffen mit einem Berater), Ausbildungsberuf. (durchschnittlich 80h), Praktikum (3 m-ce), Arbeitsagentur (4h) Ergebnisse: 1. Entwicklung von IPD durch 100 % UP. 2.Improving qualif. unter min.54UP 3.Taking up trouble.or Verbesserung der Situation des profession.by min.32UP. Die Notwendigkeit, das Projekt umzusetzen, ist auf das Problem der Leiter zurückzuführen, nämlich die geringe Fähigkeit, die Situation der Berufe der oben genannten Zielgruppe zu verbessern, die sich aus folgenden Gründen ergibt: —niedrige/mangelnde Soft -low Motivation/Mangel an Qualifikation des Berufs. —niedrig/keine Berufserfahrung. geringes/mangelndes Wissen in der Jobsuche. Das Projekt reagiert auf die festgestellten Probleme, indem das UP mit Wettbewerb/Qualifikation ausgestattet wird, unter dem Wissen über Beruf und Wissen auf dem Gebiet der Suche. (German) / rank | |||||||||||||||
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| Property / summary: Hauptziel: Erhöhung der Beschäftigungsmöglichkeiten oder Verbesserung ihrer beruflichen Situation bei 72UPs (44K), die die Zielgruppe des Projekts der Woiwodschaft Opolskie sind, durch umfassende Unterstützung, die auf die individuellen Bedürfnisse und die Prädisposition der PLO im Zeitraum 01.02.-31.12.2019 zugeschnitten ist, wodurch mindestens 54 Personen Qualifikationen erwerben und mindestens 32 Personen eine Beschäftigung aufnehmen. Zielgruppe: 72 Personen (44K), davon – 30 Arbeitslose, Arbeitssuche und 30 Personen im Alter von 30 Jahren, darunter insbesondere: (a)Frauen (b)Person mit part-pr. c)os.50+ d)Personen. Langzeitarbeitslosigkeit e)Personen.o niedrig qualif. f)os.pos.min. ein Kind bis 6 Jahre oder mindestens ein Kind von unter 18 Jahren g) Rückkehr Migranten und Einwanderer – 12 Personen, die im Alter von 30 Jahren arbeiten: a)schwierig. kurzfristig c) mit niedrigem Einkommen (sogenannte erwerbstätige arme) d) Rückkehr Migranten und Zuwanderer, e)Abgänger aus der Landwirtschaft und deren Familie Proj.skier. Personen, die im CC und/oder arbeiten und/oder lernen im Gebiet der Bezirke der Woiwodschaft Opolskie: Głubczycki, Łdzierzyńsko-Kozielski, Krapkowski, Nyski, Prudnicki. Aufgaben: Ermittlung der Bedürfnisse von Personen (4h), Berufsberatung. (6h Treffen von Einzelpersonen mit einem Psychologen und 24h Gruppentreffen mit einem Berater), Ausbildungsberuf. (durchschnittlich 80h), Praktikum (3 m-ce), Arbeitsagentur (4h) Ergebnisse: 1. Entwicklung von IPD durch 100 % UP. 2.Improving qualif. unter min.54UP 3.Taking up trouble.or Verbesserung der Situation des profession.by min.32UP. Die Notwendigkeit, das Projekt umzusetzen, ist auf das Problem der Leiter zurückzuführen, nämlich die geringe Fähigkeit, die Situation der Berufe der oben genannten Zielgruppe zu verbessern, die sich aus folgenden Gründen ergibt: —niedrige/mangelnde Soft -low Motivation/Mangel an Qualifikation des Berufs. —niedrig/keine Berufserfahrung. geringes/mangelndes Wissen in der Jobsuche. Das Projekt reagiert auf die festgestellten Probleme, indem das UP mit Wettbewerb/Qualifikation ausgestattet wird, unter dem Wissen über Beruf und Wissen auf dem Gebiet der Suche. (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 7 December 2021
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Revision as of 18:37, 7 December 2021
Project Q115198 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Take advantage of your chance |
Project Q115198 in Poland |
Statements
799,149.6 zloty
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940,176.0 zloty
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85.0 percent
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1 February 2019
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31 December 2019
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NAVIGATOR INTERNATIONAL SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
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50°9'23.0"N, 17°59'9.2"E
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50°2'55.3"N, 17°47'31.6"E
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50°12'0.4"N, 17°49'45.5"E
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50°4'46.6"N, 18°0'7.6"E
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50°16'52.0"N, 18°14'33.0"E
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50°16'52.0"N, 18°12'6.8"E
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50°20'43.8"N, 18°14'41.3"E
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50°14'37.3"N, 18°2'51.4"E
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50°13'37.9"N, 18°7'34.7"E
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50°18'51.5"N, 18°7'30.0"E
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50°29'33.0"N, 18°1'3.4"E
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50°28'28.9"N, 17°58'3.0"E
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50°27'34.2"N, 17°51'17.3"E
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50°22'17.8"N, 18°0'17.3"E
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50°25'13.1"N, 18°7'9.5"E
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50°19'1.6"N, 17°23'0.2"E
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50°34'13.4"N, 17°9'2.5"E
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50°29'16.8"N, 17°35'54.2"E
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50°32'18.2"N, 17°33'34.6"E
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50°28'25.7"N, 17°19'57.0"E
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50°27'55.4"N, 17°10'22.8"E
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50°27'49.3"N, 17°0'20.9"E
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50°32'43.8"N, 17°21'42.8"E
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50°35'48.8"N, 17°22'52.0"E
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50°23'7.4"N, 17°39'35.6"E
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50°21'12.2"N, 17°51'42.8"E
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50°20'27.6"N, 17°37'43.0"E
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50°19'18.1"N, 17°34'48.4"E
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Cel główny: Zwiększenie możliwości do zatrudnienia lub polepszenia swojej sytuacji zawod.wśród 72UP (44K) stanowiących grupę docelową proj.z woj. opolskiego, poprzez objęcie kompleksowym wsparciem dostosowanym do indywidualnych potrzeb i predyspozycji UP w okresie 01.02.-31.12.2019r, w wyniku którego min.54os.uzyska kwalifikacje oraz min.32os.podejmie zatrudnienie. Grupa docelowa: 72osoby (44K), w tym - 30 os.bezrobotnych,poszuk.pracy oraz 30 os.biernych zawod.w wieku od 30r.ż., w tym zwłaszcza: a)kobiety b)os.z niepełnospr. c)os.50+ d)os.długotrwale bezrob. e)os.o niskich kwalif. f)os.posiad.min. jedno dziecko do 6r.ż. lub co najmniej jedno dziecko z niepełnospr.do 18r.ż. g)migranci powrotni i imigranci - 12 os. pracujących w wieku od 30r.ż.: a)zatrudn.na um.cywilnopr. b)zatrudn.na um.krótkoterminowych c)osiągających niskie dochody (tzw. ubodzy pracujący) d)migranci powrotni i imigranci, e)odchodzące z rolnictwa i ich rodziny Proj.skier.do osób fiz.mieszkających w roz.KC i/lub pracujących i/lub uczących się na terenie na terenie powiatów województwa opolskiego: głubczyckiego, kędzierzyńsko-kozielskiego, krapkowskiego, nyskiego, prudnickiego. Zadania: Identyfikacja potrzeb osób (4h), Poradnictwo zawod. (6h spotkań indywid. z psychologiem i 24h spotkań grup.z doradcą), Szkolenia zawod. (śr.80h), Staż zawodowy (3 m-ce), Pośrednictwo pracy (4h) Rezultaty: 1.Opracowanie IPD przez 100% UP. 2.Podniesienie kwalif. wśród min.54UP 3.Podjęcie zatrudn.lub poprawa sytuacji zawod.przez min.32UP. Potrzeba realizacji projektu wynika z problemu głów. jakim jest niska zdolność do zatrudn.lub poprawy sytuacji zawod.osób z ww.grupy docel., wynikająca z: -niskich/braku kompetencji miękkich -niskiej motywacji -niskich/braku kwalifikacji zawod. -niskiego/braku doświadczenia zawod. -niskiej/braku wiedzy w zakresie poszukiwania pracy. Projekt stanowi odpowiedź na wskazane problemy poprzez wyposażenie UP w kompet./kwalif.,podn.doświad.zawod.oraz wiedzy w zakresie poszuk.pr. (Polish)
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Main objective: Increase the employment opportunities or improve their professional situation.among the 72UP (44K) which are the target group of the project from the Opole Voivodship, by providing comprehensive support tailored to individual needs and the predisposition of the Polish University in the period 01.02.-31.12.2019, as a result of which at least 54 people will obtain qualifications and min.32 people will take up employment. Target group: 72 persons (44K), including 30 unemployed persons, job searches and 30 people from the age of 30, including: (a)women (b)person from less than half-spr. c)os.50+ d)os. long-term unemployment. e)os. o low qualif. f)os.den.min. one child up to 6 years of age or at least one child from under-proper. until 18 g)migrants and immigrants – 12 people working from the age of 30: a)employment at um.cywilnopr. b)for short-term c)to low income (so-called poor workers) d)return migrants and immigrants, e)coming from agriculture and their family Proj.skier. to physicists living in the KC and/or working and/or students in the area of the districts of Opolskie Voivodeship: Głubczycki, Kędzierzyńsko-kozielski, Krapkowski, Nysa, Prudnicki. Tasks: Identification of the needs of persons (4h), Vocational guidance. (6h meetings of individuals. with psychologist and 24h meetings of groups. with advisor), Vocational training. (mean.80h), Internship (3 m-ce), Work brokerage (4h) Results: 1.Developing IPD by 100 % UP. 2.Increasing the qualification among min.54UP 3.Adoption of employment or improvement of the situation of the profession by min.32UP. The need to implement the project stems from the problem of heads. which is the low ability to employ or improve the situation of the profession.People from the above-mentioned target group, resulting from: —low/lack of soft-low motivation/lack of professional qualifications. —low/no professional experience. —low/lack of knowledge in job search. The project is a response to the problems indicated by equipping the UP with competence./qualifications, professional experience and knowledge in the field of search.pr. (English)
20 October 2020
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Objectif principal: Accroître les possibilités d’emploi ou améliorer leur situation professionnelle parmi les 72 UPS (44K), qui sont le groupe cible du projet de voïvodie d’Opolskie, en fournissant un soutien complet adapté aux besoins individuels et à la prédisposition de l’OLP au cours de la période allant du 1er février au 31 décembre 2019, ce qui a permis à 54 personnes d’obtenir des qualifications et à 32 personnes d’accéder à un emploi. Groupe cible: 72 personnes (44K), dont 30 chômeurs,chercheurs d’emploi et 30 personnes ont bénéficié d’un emploi à partir de l’âge de 30 ans, y compris notamment: (a)femmes (b)personnes ayant une partie-pr. c)os.50+ d)personnes. chômage de longue durée e)personnes.o faible qualif. f)os.pos.min. un enfant jusqu’à 6 ans ou au moins un enfant de moins de 18 ans g) les migrants et les immigrés de retour — 12 personnes travaillant à partir de l’âge de 30 ans: (a)difficile. à court terme (c) avec des revenus faibles (ce que l’on appelle les travailleurs pauvres) (d) les migrants de retour et les immigrés, e)sortant de l’agriculture et de leur famille Proj.skier. à des personnes vivant dans le CC et/ou travaillant et/ou apprenant sur le territoire des districts de la voïvodie d’Opolskie: Głubczycki, Łdzierzyńsko-Kozielski, Krapkowski, Nyski, Prudnicki. Tâches: Identification des besoins des personnes (4h), Conseil professionnel. (6h réunions d’individus avec un psychologue et 24h réunions de groupes avec un conseiller), profession de formation. (moyenne 80h), Stage (3 m-ce), Agence pour l’emploi (4h) Résultats: 1.Développer IPD par 100 % UP. 2. Amélioration du qualif. entre min.54UP 3.Taking up trouble.or l’amélioration de la situation de la profession.par min.32UP. La nécessité de mettre en œuvre le projet est due au problème des chefs d’entreprise, qui est la faible capacité d’améliorer la situation des professions du groupe cible susmentionné, résultant: —faible/manque de motivation douce/manque de qualification de la profession. —faible/pas d’expérience professionnelle. faible/manque de connaissances dans la recherche d’emploi. Le projet répond aux problèmes identifiés en dotant l’UP de compet./qualif., sous la connaissance de la profession et des connaissances dans le domaine de la recherche. (French)
1 December 2021
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Hauptziel: Erhöhung der Beschäftigungsmöglichkeiten oder Verbesserung ihrer beruflichen Situation bei 72UPs (44K), die die Zielgruppe des Projekts der Woiwodschaft Opolskie sind, durch umfassende Unterstützung, die auf die individuellen Bedürfnisse und die Prädisposition der PLO im Zeitraum 01.02.-31.12.2019 zugeschnitten ist, wodurch mindestens 54 Personen Qualifikationen erwerben und mindestens 32 Personen eine Beschäftigung aufnehmen. Zielgruppe: 72 Personen (44K), davon – 30 Arbeitslose, Arbeitssuche und 30 Personen im Alter von 30 Jahren, darunter insbesondere: (a)Frauen (b)Person mit part-pr. c)os.50+ d)Personen. Langzeitarbeitslosigkeit e)Personen.o niedrig qualif. f)os.pos.min. ein Kind bis 6 Jahre oder mindestens ein Kind von unter 18 Jahren g) Rückkehr Migranten und Einwanderer – 12 Personen, die im Alter von 30 Jahren arbeiten: a)schwierig. kurzfristig c) mit niedrigem Einkommen (sogenannte erwerbstätige arme) d) Rückkehr Migranten und Zuwanderer, e)Abgänger aus der Landwirtschaft und deren Familie Proj.skier. Personen, die im CC und/oder arbeiten und/oder lernen im Gebiet der Bezirke der Woiwodschaft Opolskie: Głubczycki, Łdzierzyńsko-Kozielski, Krapkowski, Nyski, Prudnicki. Aufgaben: Ermittlung der Bedürfnisse von Personen (4h), Berufsberatung. (6h Treffen von Einzelpersonen mit einem Psychologen und 24h Gruppentreffen mit einem Berater), Ausbildungsberuf. (durchschnittlich 80h), Praktikum (3 m-ce), Arbeitsagentur (4h) Ergebnisse: 1. Entwicklung von IPD durch 100 % UP. 2.Improving qualif. unter min.54UP 3.Taking up trouble.or Verbesserung der Situation des profession.by min.32UP. Die Notwendigkeit, das Projekt umzusetzen, ist auf das Problem der Leiter zurückzuführen, nämlich die geringe Fähigkeit, die Situation der Berufe der oben genannten Zielgruppe zu verbessern, die sich aus folgenden Gründen ergibt: —niedrige/mangelnde Soft -low Motivation/Mangel an Qualifikation des Berufs. —niedrig/keine Berufserfahrung. geringes/mangelndes Wissen in der Jobsuche. Das Projekt reagiert auf die festgestellten Probleme, indem das UP mit Wettbewerb/Qualifikation ausgestattet wird, unter dem Wissen über Beruf und Wissen auf dem Gebiet der Suche. (German)
7 December 2021
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Identifiers
RPOP.07.02.00-16-0049/18
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