Gain knowledge with us! (Q131104): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created claim: summary (P836): Objectif: relever le niveau d’aptitudes et de compétences de 800 personnes défavorisées (400K et 400M) de la région opérationnelle d’ici le 31 mars 2019: Les districts de Bartoszycki, Branivsk et Lidzbarski dans le domaine des langues étrangères, des TIC et de la gestion de projets. (planification et réalisation des objectifs) au moyen de coûts supplémentaires de formation, d’examen et d’appui. L’objectif sera atteint grâce aux tâches suivantes:...) |
(Changed label, description and/or aliases in de, and other parts: Adding German translations) |
||||||||||||||
| label / de | label / de | ||||||||||||||
Holen Sie sich Wissen mit uns! | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Ziel: Anhebung des Qualifikations- und Kompetenzniveaus von 800 benachteiligten Personen (400K und 400 Mio.) aus der Einsatzregion bis zum 31. März 2019: Bartoszycki, Branivsk und Lidzbarski Bezirke im Bereich Fremdsprachen, IKT und Projektmanagement. (Planung und Erreichung der Ziele) durch zusätzliche Schulungs-, Prüfungs- und Unterstützungskosten. Das Ziel wird durch folgende Aufgaben erreicht: Sprachausbildung, IKT und Projektmanagement. Gruppendokument: Erwachsene aus der Einsatzregion: Bartoszycki, Branivsk und Lidzbarski Bezirke, die zusammen die folgenden Kriterien erfüllen: —sie verfügen über höchstens Sekundarschulbildung und/oder mehr als 50 Jahre, – sie sind von sich aus daran interessiert, das Niveau der Kompetenzen und Fähigkeiten zu verbessern, -sie führen keine Tätigkeiten durch. —in der Region von operacyjnego:uczą arbeiten, arbeiten oder leben sie im Sinne des CC, oder führen einen Kurs durch, um zu dof. und zu lernen, zu arbeiten oder zu leben, im Sinne des CC, in warm.-maz. Die Unterstützung richtet sich an Erwachsene aus benachteiligten Gruppen, die die größte Kompetenzlücke aufweisen und den größten Bedarf am Zugang zu Bildung haben. Dr. Rez: L. Personen ab 25 Jahren, die nach dem Ausscheiden aus dem gering qualifizierten L.-160 L. Qualifikationen oder Kompetenzen erworben haben, die nach dem Ausscheiden aus dem Progr.-200 L. per. im Alter von 50 Jahren und darüber eine Qualifikation erworben haben, die nach dem Ausscheiden aus dem Progr.-120 L. pro. von benachteiligten Gruppen, die die Qualifikation oder den Erwerb von Kompetenzen erworben haben, nach dem Ausscheiden aus dem Schwellenwert-320 Gł erworben haben. Prod.: L. Personen, die durch Ausbildung/Beratung auf dem Gebiet der digitalen Kompetenzen abgedeckt sind-100 L.os. mit niedrigen Qualifikationen im Schwellenwert-500 L.os. im Alter von 25 Jahren und darüber gefördert in der Progr.-400 L.os. im Alter von 50 Jahren und darüber gefördert in der Schwelle-300 L.os. aus benachteiligten Gruppen unterstützt im Progr.-800 (German) | |||||||||||||||
| Property / summary: Ziel: Anhebung des Qualifikations- und Kompetenzniveaus von 800 benachteiligten Personen (400K und 400 Mio.) aus der Einsatzregion bis zum 31. März 2019: Bartoszycki, Branivsk und Lidzbarski Bezirke im Bereich Fremdsprachen, IKT und Projektmanagement. (Planung und Erreichung der Ziele) durch zusätzliche Schulungs-, Prüfungs- und Unterstützungskosten. Das Ziel wird durch folgende Aufgaben erreicht: Sprachausbildung, IKT und Projektmanagement. Gruppendokument: Erwachsene aus der Einsatzregion: Bartoszycki, Branivsk und Lidzbarski Bezirke, die zusammen die folgenden Kriterien erfüllen: —sie verfügen über höchstens Sekundarschulbildung und/oder mehr als 50 Jahre, – sie sind von sich aus daran interessiert, das Niveau der Kompetenzen und Fähigkeiten zu verbessern, -sie führen keine Tätigkeiten durch. —in der Region von operacyjnego:uczą arbeiten, arbeiten oder leben sie im Sinne des CC, oder führen einen Kurs durch, um zu dof. und zu lernen, zu arbeiten oder zu leben, im Sinne des CC, in warm.-maz. Die Unterstützung richtet sich an Erwachsene aus benachteiligten Gruppen, die die größte Kompetenzlücke aufweisen und den größten Bedarf am Zugang zu Bildung haben. Dr. Rez: L. Personen ab 25 Jahren, die nach dem Ausscheiden aus dem gering qualifizierten L.-160 L. Qualifikationen oder Kompetenzen erworben haben, die nach dem Ausscheiden aus dem Progr.-200 L. per. im Alter von 50 Jahren und darüber eine Qualifikation erworben haben, die nach dem Ausscheiden aus dem Progr.-120 L. pro. von benachteiligten Gruppen, die die Qualifikation oder den Erwerb von Kompetenzen erworben haben, nach dem Ausscheiden aus dem Schwellenwert-320 Gł erworben haben. Prod.: L. Personen, die durch Ausbildung/Beratung auf dem Gebiet der digitalen Kompetenzen abgedeckt sind-100 L.os. mit niedrigen Qualifikationen im Schwellenwert-500 L.os. im Alter von 25 Jahren und darüber gefördert in der Progr.-400 L.os. im Alter von 50 Jahren und darüber gefördert in der Schwelle-300 L.os. aus benachteiligten Gruppen unterstützt im Progr.-800 (German) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Ziel: Anhebung des Qualifikations- und Kompetenzniveaus von 800 benachteiligten Personen (400K und 400 Mio.) aus der Einsatzregion bis zum 31. März 2019: Bartoszycki, Branivsk und Lidzbarski Bezirke im Bereich Fremdsprachen, IKT und Projektmanagement. (Planung und Erreichung der Ziele) durch zusätzliche Schulungs-, Prüfungs- und Unterstützungskosten. Das Ziel wird durch folgende Aufgaben erreicht: Sprachausbildung, IKT und Projektmanagement. Gruppendokument: Erwachsene aus der Einsatzregion: Bartoszycki, Branivsk und Lidzbarski Bezirke, die zusammen die folgenden Kriterien erfüllen: —sie verfügen über höchstens Sekundarschulbildung und/oder mehr als 50 Jahre, – sie sind von sich aus daran interessiert, das Niveau der Kompetenzen und Fähigkeiten zu verbessern, -sie führen keine Tätigkeiten durch. —in der Region von operacyjnego:uczą arbeiten, arbeiten oder leben sie im Sinne des CC, oder führen einen Kurs durch, um zu dof. und zu lernen, zu arbeiten oder zu leben, im Sinne des CC, in warm.-maz. Die Unterstützung richtet sich an Erwachsene aus benachteiligten Gruppen, die die größte Kompetenzlücke aufweisen und den größten Bedarf am Zugang zu Bildung haben. Dr. Rez: L. Personen ab 25 Jahren, die nach dem Ausscheiden aus dem gering qualifizierten L.-160 L. Qualifikationen oder Kompetenzen erworben haben, die nach dem Ausscheiden aus dem Progr.-200 L. per. im Alter von 50 Jahren und darüber eine Qualifikation erworben haben, die nach dem Ausscheiden aus dem Progr.-120 L. pro. von benachteiligten Gruppen, die die Qualifikation oder den Erwerb von Kompetenzen erworben haben, nach dem Ausscheiden aus dem Schwellenwert-320 Gł erworben haben. Prod.: L. Personen, die durch Ausbildung/Beratung auf dem Gebiet der digitalen Kompetenzen abgedeckt sind-100 L.os. mit niedrigen Qualifikationen im Schwellenwert-500 L.os. im Alter von 25 Jahren und darüber gefördert in der Progr.-400 L.os. im Alter von 50 Jahren und darüber gefördert in der Schwelle-300 L.os. aus benachteiligten Gruppen unterstützt im Progr.-800 (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 9 December 2021
| |||||||||||||||
Revision as of 06:31, 9 December 2021
Project Q131104 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Gain knowledge with us! |
Project Q131104 in Poland |
Statements
4,248,080.71 zloty
0 references
4,997,742.01 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 April 2017
0 references
30 September 2018
0 references
"INSTYTUT BADAWCZO-SZKOLENIOWY" SP. Z O.O.
0 references
Cel: podniesienie do 31.03.2019r. poziomu umiejętności i kompetencji 800osób defaworyzowanych (400K i 400M) z regionu operacyjnego: powiat bartoszycki,braniewski i lidzbarski w zakresie języków obcych, ICT oraz zarządzania proj. (planowania i osiągania celów) poprzez dof. kosztów szkoleń, egzaminów oraz wsparcia dodatkowego. Cel zostanie osiągnięty poprzez zadanie: szkolenia językowe, ICT i z zarządzania projektami. Grupa doc.: os. dorosłe z regionu operacyjnego: powiat bartoszycki,braniewski i lidzbarski,kt. spełniają łącznie wskazane niżej kryteria: -posiadają wykształcenie co najwyżej średnie i/lub wiek 50+, -są z własnej inicjatywy zainteresowane podnoszeniem poziomu kompetencji i umiejętności, -nie prowadzą działalności gosp. -na terenie regionu operacyjnego:uczą się, pracują lub zamieszkują, w rozumieniu KC lub realizują wybrany do dof. kurs oraz uczą się, pracują lub zamieszkują, w rozumieniu KC, na w woj. warm.-maz. Wsparcie jest skierowane do os. dorosłych z grup defaworyzowanych -wykazujących największą lukę kompetencyjną i posiadających największe potrzeby w dostępie do edukacji. Gł Rez.: L. os. w wieku 25 lat i więcej, kt. uzyskały kwalifikacje lub nabyły kompetencje po opuszczeniu programu-160 L. os. o niskich kwalifikacjach, kt. uzyskały kwalifikacje lub nabyły kompetencje po opuszczeniu progr.-200 L. os. w wieku 50 lat i więcej, kt. uzyskały kwalifikacje lub nabyły kompetencje po opuszczeniu progr.-120 L. os. z grup defaworyzowanych, kt. uzyskały kwalifikacje lub nabyły kompetencje po opuszczeniu progr.-320 Gł. Prod.: L. osób objętych szkoleniami/doradztwem w zakresie kompetencji cyfrowych-100 L.os. o niskich kwalifikacjach objętych wsparciem w progr.-500 L.os. w wieku 25 lat i więcej objętych wsparciem w progr.-400 L.os. w wieku 50 lat i więcej objętych wsparciem w progr.-300 L.os. z grup defaworyzowanych objętych wsparciem w progr.-800 (Polish)
0 references
Objective: raising to 31.03.2019 the level of skills and competences of 800 disadvantaged persons (400K and 400M) from the operational region: Bartoszycki, Braniewski and Lidzbarski districts in the field of foreign languages, ICT and proj management. (planning and achievement of objectives) through training costs, examinations and additional support. The objective will be achieved through the task of: language training, ICT and project management. Doc.: adults from the operational region: the districts of Bartoszycki,braniewski and lidzbarski,kt. meet the following criteria: —they have at most secondary education and/or age 50+, -on their own initiative, are interested in raising the level of competence and skills, – they do not operate gossip. —in the operational region: they learn, work or reside, within the meaning of the KC, or follow the selected course and learn, work or inhabit, within the meaning of the KC, in the warm.-maz voivodship. The support is addressed to adults from disadvantaged groups – highlighting the biggest competence gap and having the most needs in accessing education. Head Rez.: L. persons at the age of 25 years or more, who were qualified or acquired competence after leaving the programme-160 L. low-qualified persons, who were qualified or acquired competence after leaving the threshold of 200 L. people at the age of 50 years or more, who were qualified or acquired competence after leaving the threshold of L.-120 from the disadvantaged groups, ct. Prod.: L. persons covered by training/advising in the field of digital competences-100 L.os. with low-qualified support in the threshold of 500 L.os. at the age of 25 years and above supported in progr.-400 L.os. at the age of 50 years and above supported in progr.-300 L.os. from disadvantaged groups supported in progr.-800 (English)
21 October 2020
0 references
Objectif: relever le niveau d’aptitudes et de compétences de 800 personnes défavorisées (400K et 400M) de la région opérationnelle d’ici le 31 mars 2019: Les districts de Bartoszycki, Branivsk et Lidzbarski dans le domaine des langues étrangères, des TIC et de la gestion de projets. (planification et réalisation des objectifs) au moyen de coûts supplémentaires de formation, d’examen et d’appui. L’objectif sera atteint grâce aux tâches suivantes: formation linguistique, TIC et gestion de projet. Doc. de groupe: adultes de la région opérationnelle: Les districts de Bartoszycki, Branivsk et Lidzbarski, qui répondent ensemble aux critères suivants: —ils ont tout au plus un enseignement secondaire et/ou plus de 50 ans, -ils sont, de leur propre initiative, intéressés à améliorer le niveau de compétence et d’aptitude, -ils n’exercent pas d’activités. —dans la région de operacyjnego:uczą ils travaillent, travaillent ou vivent, au sens du CC, ou suivent un cours choisi pour dof. et apprennent, travaillent ou vivent, au sens du CC, en chaleur.-maz. Le soutien s’adresse aux adultes issus de groupes défavorisés, qui présentent le plus grand déficit de compétences et qui ont le plus grand besoin d’accès à l’éducation. Dr Rez: L. personnes âgées de 25 ans et plus qui ont obtenu des qualifications ou acquis des compétences après avoir quitté le L.-160 L. faiblement qualifié qui a obtenu une qualification ou acquis des compétences après avoir quitté le progr.-200 L. par. à l’âge de 50 ans et plus, qui ont obtenu la qualification ou acquis des compétences après avoir quitté le progr.-120 L. par. par des groupes défavorisés qui ont obtenu la qualification ou acquis des compétences après avoir quitté le seuil de 320 Gł. Prod.: L. personnes couvertes par des formations/conseils dans le domaine des compétences numériques — 100 L.os. ayant de faibles qualifications soutenues dans le seuil-500 L.os. à l’âge de 25 ans et plus bénéficiant d’un soutien dans le progr.-400 L.os. âgés de 50 ans et plus soutenus dans le seuil-300 L.os. des groupes défavorisés soutenus dans le progr.-800 (French)
2 December 2021
0 references
Ziel: Anhebung des Qualifikations- und Kompetenzniveaus von 800 benachteiligten Personen (400K und 400 Mio.) aus der Einsatzregion bis zum 31. März 2019: Bartoszycki, Branivsk und Lidzbarski Bezirke im Bereich Fremdsprachen, IKT und Projektmanagement. (Planung und Erreichung der Ziele) durch zusätzliche Schulungs-, Prüfungs- und Unterstützungskosten. Das Ziel wird durch folgende Aufgaben erreicht: Sprachausbildung, IKT und Projektmanagement. Gruppendokument: Erwachsene aus der Einsatzregion: Bartoszycki, Branivsk und Lidzbarski Bezirke, die zusammen die folgenden Kriterien erfüllen: —sie verfügen über höchstens Sekundarschulbildung und/oder mehr als 50 Jahre, – sie sind von sich aus daran interessiert, das Niveau der Kompetenzen und Fähigkeiten zu verbessern, -sie führen keine Tätigkeiten durch. —in der Region von operacyjnego:uczą arbeiten, arbeiten oder leben sie im Sinne des CC, oder führen einen Kurs durch, um zu dof. und zu lernen, zu arbeiten oder zu leben, im Sinne des CC, in warm.-maz. Die Unterstützung richtet sich an Erwachsene aus benachteiligten Gruppen, die die größte Kompetenzlücke aufweisen und den größten Bedarf am Zugang zu Bildung haben. Dr. Rez: L. Personen ab 25 Jahren, die nach dem Ausscheiden aus dem gering qualifizierten L.-160 L. Qualifikationen oder Kompetenzen erworben haben, die nach dem Ausscheiden aus dem Progr.-200 L. per. im Alter von 50 Jahren und darüber eine Qualifikation erworben haben, die nach dem Ausscheiden aus dem Progr.-120 L. pro. von benachteiligten Gruppen, die die Qualifikation oder den Erwerb von Kompetenzen erworben haben, nach dem Ausscheiden aus dem Schwellenwert-320 Gł erworben haben. Prod.: L. Personen, die durch Ausbildung/Beratung auf dem Gebiet der digitalen Kompetenzen abgedeckt sind-100 L.os. mit niedrigen Qualifikationen im Schwellenwert-500 L.os. im Alter von 25 Jahren und darüber gefördert in der Progr.-400 L.os. im Alter von 50 Jahren und darüber gefördert in der Schwelle-300 L.os. aus benachteiligten Gruppen unterstützt im Progr.-800 (German)
9 December 2021
0 references
Identifiers
RPWM.02.03.01-28-0050/16
0 references