Professionals – professional qualifications development programme for SME employees and PES (Q121772): Difference between revisions
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(Created claim: summary (P836): Le projet prévoit le soutien de 340 personnes en âge de travailler (18 ans et plus) des districts de Bytowski, Chojnicki, Człuchowski et Kościerski, qui, de leur propre initiative, souhaitent acquérir, compléter ou améliorer des aptitudes, des compétences ou des qualifications. 60 % des participants seront des employés de PME/entreprises sociales. Plus de 80 % des participants seront des personnes âgées de 25 ans et plus, dont plus de 40 % seron...) |
(Changed label, description and/or aliases in de, and other parts: Adding German translations) |
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| label / de | label / de | ||||||||||||||
Professionals – Berufsqualifikationsprogramm für Mitarbeiter von KMU und öffentlichen Arbeitsverwaltungen | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Das Projekt sieht die Unterstützung von 340 Personen im erwerbsfähigen Alter (18 Jahre und darüber) aus den Bezirken Bytowski, Chojnicki, Człuchowski und Kościerski vor, die sich aus eigener Initiative für den Erwerb, die Ergänzung oder Verbesserung von Fähigkeiten, Kompetenzen oder Qualifikationen interessieren. 60 % der Teilnehmer werden Arbeitnehmer von KMU/Sozialunternehmen sein. Mehr als 80 % der Teilnehmer werden Personen ab 25 Jahren sein, von denen mehr als 40 % Geringqualifizierte sein werden. ZIEL DES PROJEKTS: Stärkung der Lage auf dem Arbeitsmarkt von 340 Personen im Alter der beruflichen Tätigkeit aus den Bezirken Bytowski, Chojnicki, Człuchowski und Kościerskie durch die Bereitstellung hochwertiger Bildungsdienstleistungen im Bereich der beruflichen Kompetenzen und Qualifikationen auf dem lokalen Arbeitsmarkt bis zum 13.12.2019. Das Angebot wurde in Zusammenarbeit mit lokalen Arbeitgebern geplant (Unterstützung ist vorgesehen, um über die Möglichkeit der Teilnahme und während der Projektteilnahme zu informieren, z. B. durch die Einführung flexibler Arbeitszeiten und Fernarbeit). Bildungsdienstleistungen werden entsprechend den individuellen Bedürfnissen von Menschen im aktiven Alter angeboten, die Teilnehmer entscheiden über die Wahl der Form der Unterstützung. 380 Bildungsplätze sind geplant, um den Erwerb oder die Verbesserung von Kompetenzen und Qualifikationen in folgenden Bereichen sicherzustellen: IKT (Aufgabe 1), Sprache (Aufgabe 2), die die Entwicklung von Berufsqualifikationen ermöglicht (Aufgabe 3). Die Unterstützung wird 340 Menschen zugute kommen, 40 Personen mit der größten Kompetenzlücke werden an zwei Formen der Unterstützung teilnehmen. Kurse und Schulen werden durch formale Bestätigung des Erwerbes von Qualifikationen abgeschlossen. Die Unterstützung wird dafür sorgen, dass die Beteiligung von Menschen im Alter der Erwerbstätigen am lebenslangen Lernen erhöht wird. AUSWIRKUNGEN: Das sage ich. 85 % der gering qualifizierten Teilnehmer erhalten eine Qualifikation oder erwerben ein Kompet. Das sage ich. 85 % der Teilnehmer im Alter von 50 Jahren und darüber erhalten ein Qualif oder erwerben ein Compet. Das sage ich. 85 % der Teilnehmer im Alter von 25 Jahren und darüber erhalten ein Qualif oder erwerben ein Kompet. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary: Das Projekt sieht die Unterstützung von 340 Personen im erwerbsfähigen Alter (18 Jahre und darüber) aus den Bezirken Bytowski, Chojnicki, Człuchowski und Kościerski vor, die sich aus eigener Initiative für den Erwerb, die Ergänzung oder Verbesserung von Fähigkeiten, Kompetenzen oder Qualifikationen interessieren. 60 % der Teilnehmer werden Arbeitnehmer von KMU/Sozialunternehmen sein. Mehr als 80 % der Teilnehmer werden Personen ab 25 Jahren sein, von denen mehr als 40 % Geringqualifizierte sein werden. ZIEL DES PROJEKTS: Stärkung der Lage auf dem Arbeitsmarkt von 340 Personen im Alter der beruflichen Tätigkeit aus den Bezirken Bytowski, Chojnicki, Człuchowski und Kościerskie durch die Bereitstellung hochwertiger Bildungsdienstleistungen im Bereich der beruflichen Kompetenzen und Qualifikationen auf dem lokalen Arbeitsmarkt bis zum 13.12.2019. Das Angebot wurde in Zusammenarbeit mit lokalen Arbeitgebern geplant (Unterstützung ist vorgesehen, um über die Möglichkeit der Teilnahme und während der Projektteilnahme zu informieren, z. B. durch die Einführung flexibler Arbeitszeiten und Fernarbeit). Bildungsdienstleistungen werden entsprechend den individuellen Bedürfnissen von Menschen im aktiven Alter angeboten, die Teilnehmer entscheiden über die Wahl der Form der Unterstützung. 380 Bildungsplätze sind geplant, um den Erwerb oder die Verbesserung von Kompetenzen und Qualifikationen in folgenden Bereichen sicherzustellen: IKT (Aufgabe 1), Sprache (Aufgabe 2), die die Entwicklung von Berufsqualifikationen ermöglicht (Aufgabe 3). Die Unterstützung wird 340 Menschen zugute kommen, 40 Personen mit der größten Kompetenzlücke werden an zwei Formen der Unterstützung teilnehmen. Kurse und Schulen werden durch formale Bestätigung des Erwerbes von Qualifikationen abgeschlossen. Die Unterstützung wird dafür sorgen, dass die Beteiligung von Menschen im Alter der Erwerbstätigen am lebenslangen Lernen erhöht wird. AUSWIRKUNGEN: Das sage ich. 85 % der gering qualifizierten Teilnehmer erhalten eine Qualifikation oder erwerben ein Kompet. Das sage ich. 85 % der Teilnehmer im Alter von 50 Jahren und darüber erhalten ein Qualif oder erwerben ein Compet. Das sage ich. 85 % der Teilnehmer im Alter von 25 Jahren und darüber erhalten ein Qualif oder erwerben ein Kompet. (German) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Das Projekt sieht die Unterstützung von 340 Personen im erwerbsfähigen Alter (18 Jahre und darüber) aus den Bezirken Bytowski, Chojnicki, Człuchowski und Kościerski vor, die sich aus eigener Initiative für den Erwerb, die Ergänzung oder Verbesserung von Fähigkeiten, Kompetenzen oder Qualifikationen interessieren. 60 % der Teilnehmer werden Arbeitnehmer von KMU/Sozialunternehmen sein. Mehr als 80 % der Teilnehmer werden Personen ab 25 Jahren sein, von denen mehr als 40 % Geringqualifizierte sein werden. ZIEL DES PROJEKTS: Stärkung der Lage auf dem Arbeitsmarkt von 340 Personen im Alter der beruflichen Tätigkeit aus den Bezirken Bytowski, Chojnicki, Człuchowski und Kościerskie durch die Bereitstellung hochwertiger Bildungsdienstleistungen im Bereich der beruflichen Kompetenzen und Qualifikationen auf dem lokalen Arbeitsmarkt bis zum 13.12.2019. Das Angebot wurde in Zusammenarbeit mit lokalen Arbeitgebern geplant (Unterstützung ist vorgesehen, um über die Möglichkeit der Teilnahme und während der Projektteilnahme zu informieren, z. B. durch die Einführung flexibler Arbeitszeiten und Fernarbeit). Bildungsdienstleistungen werden entsprechend den individuellen Bedürfnissen von Menschen im aktiven Alter angeboten, die Teilnehmer entscheiden über die Wahl der Form der Unterstützung. 380 Bildungsplätze sind geplant, um den Erwerb oder die Verbesserung von Kompetenzen und Qualifikationen in folgenden Bereichen sicherzustellen: IKT (Aufgabe 1), Sprache (Aufgabe 2), die die Entwicklung von Berufsqualifikationen ermöglicht (Aufgabe 3). Die Unterstützung wird 340 Menschen zugute kommen, 40 Personen mit der größten Kompetenzlücke werden an zwei Formen der Unterstützung teilnehmen. Kurse und Schulen werden durch formale Bestätigung des Erwerbes von Qualifikationen abgeschlossen. Die Unterstützung wird dafür sorgen, dass die Beteiligung von Menschen im Alter der Erwerbstätigen am lebenslangen Lernen erhöht wird. AUSWIRKUNGEN: Das sage ich. 85 % der gering qualifizierten Teilnehmer erhalten eine Qualifikation oder erwerben ein Kompet. Das sage ich. 85 % der Teilnehmer im Alter von 50 Jahren und darüber erhalten ein Qualif oder erwerben ein Compet. Das sage ich. 85 % der Teilnehmer im Alter von 25 Jahren und darüber erhalten ein Qualif oder erwerben ein Kompet. (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 8 December 2021
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Revision as of 07:02, 8 December 2021
Project Q121772 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Professionals – professional qualifications development programme for SME employees and PES |
Project Q121772 in Poland |
Statements
1,142,502.0 zloty
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1,344,120.0 zloty
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85.0 percent
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1 June 2017
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31 March 2020
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STOWARZYSZENIE WDZYDZKO - CHARZYKOWSKA LOKALNA GRUPA RYBACKA „MORÉNKA”
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Projekt przewiduje wsparcie 340 osób w wieku aktywności zawodowej (18l. i więcej) z powiatów bytowskiego, chojnickiego, człuchowskiego ikościerskiego, które z własnej inicjatywy są zainteresowane nabyciem, uzupełnieniem lub podwyższeniem umiejętności, kompetencji lub kwalifikacjizawod. 60% uczestników będą pracownikami sektora MMiŚP / przedsiębiorstw społ. Ponad 80% uczestników stanowić będą osoby w wieku 25 lati więcej, z których ponad 40% stanowić będą osoby o niskich kwalifikacjach. CEL PROJEKTU: Wzmocnienie sytuacji na rynku pracy 340 osób wwieku aktywności zawod. z powiatów bytowskiego, chojnickiego, człuchowskiego i kościerskiego poprzez dostarczenie wysokiej jakości usług edukacyjnych w zakresie umiejętności i kwalifikacji zawodowych cenionych na lokalnym rynku pracy do 13.12.2019 r. Oferta została zaplanowana we współpracy z lokalnymi pracodawcami (przewiduje się wsparcie w informowaniu o możliwości udziału oraz podczas udziału w proj. np. umożliwienie nauki poprzez wprowadzenie elastycznych godz. pracy i pracy zdalnej). Usługi edukacyjne świadczone będą zgodnie z indywidualnymi potrzebami osób w wieku aktywności zawod, uczestnicy będą podejmować decyzje w zakresie wyboru formy wsparcia. Zaplanowano 380 miejsc edukac. zapewniających nabycie uzupełnienie lub podwyższenie kompetencji i kwalifikacji w zakresie: TiK (Zadanie 1), językowych (zadanie 2)umożliwiających rozwój kwalifikacji zawodowych (zadanie 3). Ze wsparcia skorzysta 340 osób, 40 osób z największą luką kompetencyjną weźmie udział w 2 formach wsparcia. Kursy i szkol. zakończą będą formalnym potwierdzeniem nabycia kwalifikacji. Wsparcie zapewni podniesienie poziomu uczestnictwa osób w wieku aktywności zawod. w kształceniu ustawicznym. EFEKTY: Co najm. 85% uczest. o niskich kwalifikacjach uzyska kwalif. lub nabędzie kompet. Co najm. 85% uczest. w wieku 50 l. i więcej uzyska kwalif. lub nabędzie kompet. Co najm. 85% uczest. w wieku 25 l. i więcej uzyska kwalif. lub nabędzie kompet. (Polish)
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The project provides for the support of 340 people of working age (18 years and over) from the districts of Bytowski, Chojnicki, Człuchowski and Church who are interested in acquiring, supplementing or improving skills, competences or qualifications on their own initiative. 60 % of participants will be employees of the SME/companies sector. More than 80 % of participants will be 25 and older, more than 40 % of whom will be low-skilled. OBJECTIVE OF THE PROJECT: Strengthening the situation on the labour market 340 people in the age of professional activity from the districts of Bytowski, Chojnicki, Człuchowski and Kościerskie by providing high quality educational services in the field of professional skills and qualifications valued on the local labour market by 13.12.2019. The offer was planned in cooperation with local employers (it is foreseen to support information on participation opportunities and during participation in the project, e.g. enabling learning through flexible hours of work and remote work). Educational services will be provided in accordance with the individual needs of people of professional age, participants will make decisions on the choice of the form of support. 380 educational sites are planned to ensure the acquisition of competences and qualifications in the field of: ICT (Task 1), language (task 2) enabling the development of professional qualifications (task 3). 340 people will benefit from the support, 40 people with the biggest competence gap will participate in 2 forms of support. Courses and schools. will conclude with a formal confirmation of the qualification. The support will provide an increase in the level of participation of people of working age in lifelong learning. EFFECTS: What do you want? 85 % of the low-qualified participants will either qualify or acquire competence. What do you want? 85 % of attendees at the age of 50 and more will get qualified or acquire competencies. What do you want? 85 % of attendees at the age of 25 and more will get qualified or acquire competencies. (English)
21 October 2020
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Le projet prévoit le soutien de 340 personnes en âge de travailler (18 ans et plus) des districts de Bytowski, Chojnicki, Człuchowski et Kościerski, qui, de leur propre initiative, souhaitent acquérir, compléter ou améliorer des aptitudes, des compétences ou des qualifications. 60 % des participants seront des employés de PME/entreprises sociales. Plus de 80 % des participants seront des personnes âgées de 25 ans et plus, dont plus de 40 % seront peu qualifiées. OBJECTIF DU PROJET: Renforcer la situation sur le marché du travail de 340 personnes à l’âge de l’activité professionnelle des districts de Bytowski, Chojnicki, Człuchowski et Kościerskie en fournissant des services éducatifs de qualité dans le domaine des compétences et des qualifications professionnelles valorisées sur le marché du travail local d’ici au 13 décembre 2019. L’offre était prévue en coopération avec les employeurs locaux (une aide est envisagée pour informer sur la possibilité de participer au projet et pendant sa participation au projet, par exemple en permettant l’apprentissage par l’introduction d’horaires de travail flexibles et de travail à distance). Les services éducatifs seront fournis en fonction des besoins individuels des personnes en âge actif, les participants décideront du choix de la forme de soutien. 380 places éducatives sont prévues pour assurer l’acquisition ou l’amélioration des compétences et des qualifications dans les domaines suivants: TIC (tâche 1), langue (tâche 2) permettant le développement des qualifications professionnelles (tâche 3). Le soutien bénéficiera à 340 personnes, 40 personnes présentant le plus grand déficit de compétences participeront à deux formes de soutien. Les cours et les écoles seront complétés par une confirmation formelle de l’acquisition des qualifications. L’aide permettra d’accroître le niveau de participation des personnes à l’âge de participer à l’éducation et à la formation tout au long de la vie. EFFETS: C’est ce que je dis. 85 % des participants peu qualifiés obtiendront une qualification ou acquerront un compet. C’est ce que je dis. 85 % des participants à l’âge de 50 ans et plus obtiennent un qualif. ou acquièrent un compet. C’est ce que je dis. 85 % des participants âgés de 25 ans et plus obtiendront un qualif. ou acquièrent un compet. (French)
2 December 2021
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Das Projekt sieht die Unterstützung von 340 Personen im erwerbsfähigen Alter (18 Jahre und darüber) aus den Bezirken Bytowski, Chojnicki, Człuchowski und Kościerski vor, die sich aus eigener Initiative für den Erwerb, die Ergänzung oder Verbesserung von Fähigkeiten, Kompetenzen oder Qualifikationen interessieren. 60 % der Teilnehmer werden Arbeitnehmer von KMU/Sozialunternehmen sein. Mehr als 80 % der Teilnehmer werden Personen ab 25 Jahren sein, von denen mehr als 40 % Geringqualifizierte sein werden. ZIEL DES PROJEKTS: Stärkung der Lage auf dem Arbeitsmarkt von 340 Personen im Alter der beruflichen Tätigkeit aus den Bezirken Bytowski, Chojnicki, Człuchowski und Kościerskie durch die Bereitstellung hochwertiger Bildungsdienstleistungen im Bereich der beruflichen Kompetenzen und Qualifikationen auf dem lokalen Arbeitsmarkt bis zum 13.12.2019. Das Angebot wurde in Zusammenarbeit mit lokalen Arbeitgebern geplant (Unterstützung ist vorgesehen, um über die Möglichkeit der Teilnahme und während der Projektteilnahme zu informieren, z. B. durch die Einführung flexibler Arbeitszeiten und Fernarbeit). Bildungsdienstleistungen werden entsprechend den individuellen Bedürfnissen von Menschen im aktiven Alter angeboten, die Teilnehmer entscheiden über die Wahl der Form der Unterstützung. 380 Bildungsplätze sind geplant, um den Erwerb oder die Verbesserung von Kompetenzen und Qualifikationen in folgenden Bereichen sicherzustellen: IKT (Aufgabe 1), Sprache (Aufgabe 2), die die Entwicklung von Berufsqualifikationen ermöglicht (Aufgabe 3). Die Unterstützung wird 340 Menschen zugute kommen, 40 Personen mit der größten Kompetenzlücke werden an zwei Formen der Unterstützung teilnehmen. Kurse und Schulen werden durch formale Bestätigung des Erwerbes von Qualifikationen abgeschlossen. Die Unterstützung wird dafür sorgen, dass die Beteiligung von Menschen im Alter der Erwerbstätigen am lebenslangen Lernen erhöht wird. AUSWIRKUNGEN: Das sage ich. 85 % der gering qualifizierten Teilnehmer erhalten eine Qualifikation oder erwerben ein Kompet. Das sage ich. 85 % der Teilnehmer im Alter von 50 Jahren und darüber erhalten ein Qualif oder erwerben ein Compet. Das sage ich. 85 % der Teilnehmer im Alter von 25 Jahren und darüber erhalten ein Qualif oder erwerben ein Kompet. (German)
8 December 2021
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Identifiers
RPPM.05.05.00-22-0057/16
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