Activation of young people who are unemployed in Zamość and Zamość County (I) (Q89507): Difference between revisions

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(‎Created claim: summary (P836): L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans qui sont au chômage dans les districts de Zamość et Zamość en 2015. Le principal résultat du projet sera de créer un emploi au niveau de: au moins 43 % pour les participants non éligibles à l’un des groupes cibles suivants, pour les personnes handicapées, au moins 17 %; pour les chômeurs de longue durée au moins 35 %; pour les personnes peu qualifié...)
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label / delabel / de
 
Aktivierung junger Menschen ohne Arbeit im Landkreis Zamość und Zamość (I)
Property / summary
 
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen unter 30 Jahren zu erhöhen, die im Jahr 2015 im Bezirk Zamość und Zamość arbeitslos sind. Das Hauptergebnis des Projekts wird darin bestehen, die Beschäftigung auf folgender Ebene zu beginnen: mindestens 43 % für Teilnehmer, die nicht für eine der folgenden Zielgruppen in Frage kommen, für Menschen mit Behinderungen mindestens 17 %; bei Langzeitarbeitslosen mindestens 35 %; für Geringqualifizierte mindestens 36 %. Mit dem Projekt werden 635 arbeitslose Personen unterstützt, die in PLO Zamość unter 30 Jahren registriert sind, die für das erste Hilfsprofil (erwerbstätige Arbeitslose) oder für das zweite Hilfsprofil (Förderbedarf) in Frage kommen. Das Projekt sieht einen individuellen Aktionsplan für alle Projektteilnehmer und die Inanspruchnahme von Stellenvermittlungs- oder Berufsberatungsdiensten vor. Anschließend können die Projektteilnehmer von folgenden Arten von Projekten profitieren, die im Rahmen des Projekts durch Arbeitsmarktinstrumente und -dienste durchgeführt werden sollen: — Personen, die die Notwendigkeit erkannt haben, neue Fähigkeiten und Kompetenzen durch eine hochwertige Ausbildung zu absolvieren oder zu erwerben, – die von den Arbeitgebern geforderte Berufserfahrung durch den Erwerb oder die Ergänzung der Berufserfahrung und der praktischen Fähigkeiten in der Ausübung des Berufs, auch durch Praktika, zu erwerben oder zu ergänzen; – Unterstützung der geografischen Mobilität junger Menschen, die durch Abrechnungsgutscheine ein Problem mit der Beschäftigung am Wohnort festgestellt haben; – Unterstützung der Beschäftigung eines jungen Menschen mit einem Unternehmer oder einem anderen Arbeitgeber als Anreiz zur Arbeit, u. a. durch die Deckung der Kosten der Interventionsarbeit, die Entwicklung des Unternehmertums und der selbständigen Erwerbstätigkeit durch Unterstützung junger Menschen bei der Gründung ihres eigenen Unternehmens. (German)
Property / summary: Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen unter 30 Jahren zu erhöhen, die im Jahr 2015 im Bezirk Zamość und Zamość arbeitslos sind. Das Hauptergebnis des Projekts wird darin bestehen, die Beschäftigung auf folgender Ebene zu beginnen: mindestens 43 % für Teilnehmer, die nicht für eine der folgenden Zielgruppen in Frage kommen, für Menschen mit Behinderungen mindestens 17 %; bei Langzeitarbeitslosen mindestens 35 %; für Geringqualifizierte mindestens 36 %. Mit dem Projekt werden 635 arbeitslose Personen unterstützt, die in PLO Zamość unter 30 Jahren registriert sind, die für das erste Hilfsprofil (erwerbstätige Arbeitslose) oder für das zweite Hilfsprofil (Förderbedarf) in Frage kommen. Das Projekt sieht einen individuellen Aktionsplan für alle Projektteilnehmer und die Inanspruchnahme von Stellenvermittlungs- oder Berufsberatungsdiensten vor. Anschließend können die Projektteilnehmer von folgenden Arten von Projekten profitieren, die im Rahmen des Projekts durch Arbeitsmarktinstrumente und -dienste durchgeführt werden sollen: — Personen, die die Notwendigkeit erkannt haben, neue Fähigkeiten und Kompetenzen durch eine hochwertige Ausbildung zu absolvieren oder zu erwerben, – die von den Arbeitgebern geforderte Berufserfahrung durch den Erwerb oder die Ergänzung der Berufserfahrung und der praktischen Fähigkeiten in der Ausübung des Berufs, auch durch Praktika, zu erwerben oder zu ergänzen; – Unterstützung der geografischen Mobilität junger Menschen, die durch Abrechnungsgutscheine ein Problem mit der Beschäftigung am Wohnort festgestellt haben; – Unterstützung der Beschäftigung eines jungen Menschen mit einem Unternehmer oder einem anderen Arbeitgeber als Anreiz zur Arbeit, u. a. durch die Deckung der Kosten der Interventionsarbeit, die Entwicklung des Unternehmertums und der selbständigen Erwerbstätigkeit durch Unterstützung junger Menschen bei der Gründung ihres eigenen Unternehmens. (German) / rank
 
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Property / summary: Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen unter 30 Jahren zu erhöhen, die im Jahr 2015 im Bezirk Zamość und Zamość arbeitslos sind. Das Hauptergebnis des Projekts wird darin bestehen, die Beschäftigung auf folgender Ebene zu beginnen: mindestens 43 % für Teilnehmer, die nicht für eine der folgenden Zielgruppen in Frage kommen, für Menschen mit Behinderungen mindestens 17 %; bei Langzeitarbeitslosen mindestens 35 %; für Geringqualifizierte mindestens 36 %. Mit dem Projekt werden 635 arbeitslose Personen unterstützt, die in PLO Zamość unter 30 Jahren registriert sind, die für das erste Hilfsprofil (erwerbstätige Arbeitslose) oder für das zweite Hilfsprofil (Förderbedarf) in Frage kommen. Das Projekt sieht einen individuellen Aktionsplan für alle Projektteilnehmer und die Inanspruchnahme von Stellenvermittlungs- oder Berufsberatungsdiensten vor. Anschließend können die Projektteilnehmer von folgenden Arten von Projekten profitieren, die im Rahmen des Projekts durch Arbeitsmarktinstrumente und -dienste durchgeführt werden sollen: — Personen, die die Notwendigkeit erkannt haben, neue Fähigkeiten und Kompetenzen durch eine hochwertige Ausbildung zu absolvieren oder zu erwerben, – die von den Arbeitgebern geforderte Berufserfahrung durch den Erwerb oder die Ergänzung der Berufserfahrung und der praktischen Fähigkeiten in der Ausübung des Berufs, auch durch Praktika, zu erwerben oder zu ergänzen; – Unterstützung der geografischen Mobilität junger Menschen, die durch Abrechnungsgutscheine ein Problem mit der Beschäftigung am Wohnort festgestellt haben; – Unterstützung der Beschäftigung eines jungen Menschen mit einem Unternehmer oder einem anderen Arbeitgeber als Anreiz zur Arbeit, u. a. durch die Deckung der Kosten der Interventionsarbeit, die Entwicklung des Unternehmertums und der selbständigen Erwerbstätigkeit durch Unterstützung junger Menschen bei der Gründung ihres eigenen Unternehmens. (German) / qualifier
 
point in time: 7 December 2021
Timestamp+2021-12-07T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0

Revision as of 10:41, 7 December 2021

Project Q89507 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Activation of young people who are unemployed in Zamość and Zamość County (I)
Project Q89507 in Poland

    Statements

    0 references
    5,226,000.0 zloty
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    1,254,240.0 Euro
    13 January 2020
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    5,687,100.0 zloty
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    1,364,904.0 Euro
    13 January 2020
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    91.89 percent
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    1 January 2015
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    31 December 2015
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    MIASTO ZAMOŚĆ/POWIATOWY URZĄD PRACY W ZAMOŚCIU
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    Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych poniżej 30 r.ż. pozostających bez pracy w mieście Zamość i powiecie zamojskim w 2015 roku. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia na poziomie: co najmniej 43% dla uczestników nie kwalifikujących się do żadnej z poniżej wymienionych grup docelowych, dla osób niepełnosprawnych co najmniej 17%; dla osób długotrwale bezrobotnych co najmniej 35%; dla osób o niskich kwalifikacjach co najmniej 36%. W ramach projektu wsparciem zostanie objętych 635 osób bezrobotnych zarejestrowanych w PUP Zamość poniżej 30 r.ż. zakwalifikowanych do I profilu pomocy (bezrobotni aktywni) lub do II profilu pomocy (wymagający wsparcia). Projekt przewiduje dla wszystkich uczestników projektu Indywidualny Plan Działania oraz skorzystanie z usługi pośrednictwa pracy lub poradnictwa zawodowego. Następnie uczestnicy projektu będą mogli skorzystać z następujących typów projektu przewidzianych do realizacji w ramach projektu poprzez instrumenty i usługi rynku pracy służące: - do skierowania osób, u których zidentyfikowano potrzebę uzupełnienia lub zdobycia nowych umiejętności i kompetencji poprzez wysokiej jakości szkolenia, - zdobyciu doświadczenia zawodowego wymaganego przez pracodawców poprzez nabywanie lub uzupełnianie doświadczenia zawodowego oraz praktycznych umiejętności w zakresie wykonywania danego zawodu, m.in. poprzez staże, - wsparciu mobilności geograficznej dla osób młodych, u których zidentyfikowano problem z zatrudnieniem w miejscu zamieszkania poprzez bony na zasiedlenie, - wsparciu zatrudnienia osoby młodej u przedsiębiorcy lub innego pracodawcy stanowiące zachętę do zatrudnienia, m.in. poprzez pokrycie kosztów prac interwencyjnych, - rozwojowi przedsiębiorczości i samozatrudnienia poprzez wsparcie osób młodych w zakładaniu własnej działalności gospodarczej. (Polish)
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    The aim of the project is to increase the employability of young people under the age of 30 who are unemployed in Zamość and Zamość County in 2015. The main result of the project will be to take up employment at the level of: at least 43 % for participants not eligible for any of the following target groups, for disabled persons at least 17 %; for the long-term unemployed at least 35 %; for low-skilled people at least 36 %. The project will support 635 unemployed persons registered in the Zamość PUP under the year 30 qualified for the first aid profile (active unemployed) or to the II aid profile (requiring support). The project provides for an Individual Action Plan for all project participants and the use of job placement or professional guidance services. The project participants will then be able to benefit from the following types of project envisaged for the project through labour market instruments and services for: — to direct those who have identified the need to supplement or acquire new skills and competences through high-quality training, – gaining the professional experience required by employers by acquiring or supplementing professional experience and practical skills in the pursuit of a given profession, including through traineeships, – support for geographical mobility for young people who have been identified as a problem of employment in the place of residence through vouchers for occupation, – support for young people’s employment in an entrepreneur or other employer providing an incentive to cover employment – i.e. by means of employment costs, inter alia. (English)
    14 October 2020
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    L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans qui sont au chômage dans les districts de Zamość et Zamość en 2015. Le principal résultat du projet sera de créer un emploi au niveau de: au moins 43 % pour les participants non éligibles à l’un des groupes cibles suivants, pour les personnes handicapées, au moins 17 %; pour les chômeurs de longue durée au moins 35 %; pour les personnes peu qualifiées, au moins 36 %. Le projet soutiendra 635 chômeurs inscrits à l’OLP Zamość âgés de moins de 30 ans admissibles au profil de premiers secours (chômeurs actifs) ou au deuxième profil d’aide (qui nécessite une aide). Le projet prévoit un plan d’action individuel pour tous les participants au projet et le recours à des services de placement ou d’orientation professionnelle. Par la suite, les participants au projet pourront bénéficier des types de projets suivants qui seront mis en œuvre dans le cadre du projet au moyen d’instruments et de services du marché du travail visant à: — d’orienter ceux qui ont identifié la nécessité d’acquérir ou d’acquérir de nouvelles aptitudes et compétences au moyen d’une formation de qualité, — d’acquérir l’expérience professionnelle requise par les employeurs en acquérant ou en complétant l’expérience professionnelle et les compétences pratiques dans l’exercice de la profession, y compris par des stages; — de soutenir la mobilité géographique des jeunes ayant identifié un problème d’emploi dans le lieu de résidence au moyen de bons d’installation; — de soutenir l’emploi d’un jeune entrepreneur ou d’un autre employeur en tant qu’incitation à travailler, notamment en couvrant les coûts du travail d’intervention, en développant l’esprit d’entreprise et en soutenant les jeunes dans la création de leur propre entreprise. (French)
    30 November 2021
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    Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen unter 30 Jahren zu erhöhen, die im Jahr 2015 im Bezirk Zamość und Zamość arbeitslos sind. Das Hauptergebnis des Projekts wird darin bestehen, die Beschäftigung auf folgender Ebene zu beginnen: mindestens 43 % für Teilnehmer, die nicht für eine der folgenden Zielgruppen in Frage kommen, für Menschen mit Behinderungen mindestens 17 %; bei Langzeitarbeitslosen mindestens 35 %; für Geringqualifizierte mindestens 36 %. Mit dem Projekt werden 635 arbeitslose Personen unterstützt, die in PLO Zamość unter 30 Jahren registriert sind, die für das erste Hilfsprofil (erwerbstätige Arbeitslose) oder für das zweite Hilfsprofil (Förderbedarf) in Frage kommen. Das Projekt sieht einen individuellen Aktionsplan für alle Projektteilnehmer und die Inanspruchnahme von Stellenvermittlungs- oder Berufsberatungsdiensten vor. Anschließend können die Projektteilnehmer von folgenden Arten von Projekten profitieren, die im Rahmen des Projekts durch Arbeitsmarktinstrumente und -dienste durchgeführt werden sollen: — Personen, die die Notwendigkeit erkannt haben, neue Fähigkeiten und Kompetenzen durch eine hochwertige Ausbildung zu absolvieren oder zu erwerben, – die von den Arbeitgebern geforderte Berufserfahrung durch den Erwerb oder die Ergänzung der Berufserfahrung und der praktischen Fähigkeiten in der Ausübung des Berufs, auch durch Praktika, zu erwerben oder zu ergänzen; – Unterstützung der geografischen Mobilität junger Menschen, die durch Abrechnungsgutscheine ein Problem mit der Beschäftigung am Wohnort festgestellt haben; – Unterstützung der Beschäftigung eines jungen Menschen mit einem Unternehmer oder einem anderen Arbeitgeber als Anreiz zur Arbeit, u. a. durch die Deckung der Kosten der Interventionsarbeit, die Entwicklung des Unternehmertums und der selbständigen Erwerbstätigkeit durch Unterstützung junger Menschen bei der Gründung ihres eigenen Unternehmens. (German)
    7 December 2021
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    Identifiers

    POWR.01.01.02-06-0021/15
    0 references