WOMEN’S EMPOWERMENT THROUGH ACCESS TO SECURE EMPLOYMENT GRACE TO THE PLURIACTIVITY OF JOBS IN THE COUNTRY OF ST MALO (Q3668037): Difference between revisions
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(Removed claim: summary (P836): _**Le Projet besteht à atteindre les objectifs suivants**_: —PRENDRE CONSCIENCE DE SES CAPACITÉS ET COMPÉTENCES STAFFLES ET PROFESSIONNELLES -IDENTIFIER LES ÉTAPES NÉCESSAIRES A SON INSERTION, EN LIEN AVEC SON PARCOURS DE VIE, POUR DEVENIR UNE FEMME ACTIVE RESPONSABLE -ÉLARGIR SES REPRÉSENTATIONS DES MÉTIERS ET SES CHOIX D‚ORIENTATION -ACQUÉRIR PAR LA FORMATION DE NOUVELLES COMPÉTENCES OU LES RENFORCER -DÉVELOPPER UNE ADAPTABILITÉ ET UNE AUTO...) |
(Created claim: summary (P836): _**Mit dem Projekt sollen folgende Ziele erreicht werden: —VERWENDUNG SEINER PERSÖNLICHEN UND BERUFLICHEN FÄHIGKEITEN UND FÄHIGKEITEN -INNERNIEREN DIE SCHRITTE, DIE FÜR SEINE EINGLIEDERUNG IM ZUSAMMENHANG MIT SEINEM LEBENSWEG ERFORDERLICH SIND, UM EINE VERANTWORTLICHE AKTIVE FRAU ZU WERDEN -LESEN IHRE BERUFSVERTRETUNGEN UND IHRE ORIENTIERUNGSWAHLEN DURCH DIE AUSBILDUNG NEUER KOMPETENZEN ODER DIE STÄRKUNG DIESER FÄHIGKEITEN EIN -DEVELOPPER ANPAS...) |
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| Property / summary | |||||||||||||||
_**Mit dem Projekt sollen folgende Ziele erreicht werden: —VERWENDUNG SEINER PERSÖNLICHEN UND BERUFLICHEN FÄHIGKEITEN UND FÄHIGKEITEN -INNERNIEREN DIE SCHRITTE, DIE FÜR SEINE EINGLIEDERUNG IM ZUSAMMENHANG MIT SEINEM LEBENSWEG ERFORDERLICH SIND, UM EINE VERANTWORTLICHE AKTIVE FRAU ZU WERDEN -LESEN IHRE BERUFSVERTRETUNGEN UND IHRE ORIENTIERUNGSWAHLEN DURCH DIE AUSBILDUNG NEUER KOMPETENZEN ODER DIE STÄRKUNG DIESER FÄHIGKEITEN EIN -DEVELOPPER ANPASSUNGSFÄHIGKEIT UND SELBSTÄNDIGKEIT IN DER ARBEIT -BESCHREIBEN DIE LOKALE WIRTSCHAFTSWELT UND DIE ORGANISATION DES UNTERNEHMENS -DEVELOPPER FÄHIGKEITEN DER ORGANISATION, DER PROJEKTION, DER ANTIZIPATION UND DES ZEITMANAGEMENTS -SICHERN DER TECHNIK DER BERUFLICHEN GESPRÄCHE ANEIGNEN UND UNSERE ARBEITSBEZIEHUNGEN OPTIMIEREN, UM IHRE KOLLEKTIVEN AUFGABEN ZU OPTIMIEREN UND ZU ERREICHEN... (German) | |||||||||||||||
| Property / summary: _**Mit dem Projekt sollen folgende Ziele erreicht werden: —VERWENDUNG SEINER PERSÖNLICHEN UND BERUFLICHEN FÄHIGKEITEN UND FÄHIGKEITEN -INNERNIEREN DIE SCHRITTE, DIE FÜR SEINE EINGLIEDERUNG IM ZUSAMMENHANG MIT SEINEM LEBENSWEG ERFORDERLICH SIND, UM EINE VERANTWORTLICHE AKTIVE FRAU ZU WERDEN -LESEN IHRE BERUFSVERTRETUNGEN UND IHRE ORIENTIERUNGSWAHLEN DURCH DIE AUSBILDUNG NEUER KOMPETENZEN ODER DIE STÄRKUNG DIESER FÄHIGKEITEN EIN -DEVELOPPER ANPASSUNGSFÄHIGKEIT UND SELBSTÄNDIGKEIT IN DER ARBEIT -BESCHREIBEN DIE LOKALE WIRTSCHAFTSWELT UND DIE ORGANISATION DES UNTERNEHMENS -DEVELOPPER FÄHIGKEITEN DER ORGANISATION, DER PROJEKTION, DER ANTIZIPATION UND DES ZEITMANAGEMENTS -SICHERN DER TECHNIK DER BERUFLICHEN GESPRÄCHE ANEIGNEN UND UNSERE ARBEITSBEZIEHUNGEN OPTIMIEREN, UM IHRE KOLLEKTIVEN AUFGABEN ZU OPTIMIEREN UND ZU ERREICHEN... (German) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: _**Mit dem Projekt sollen folgende Ziele erreicht werden: —VERWENDUNG SEINER PERSÖNLICHEN UND BERUFLICHEN FÄHIGKEITEN UND FÄHIGKEITEN -INNERNIEREN DIE SCHRITTE, DIE FÜR SEINE EINGLIEDERUNG IM ZUSAMMENHANG MIT SEINEM LEBENSWEG ERFORDERLICH SIND, UM EINE VERANTWORTLICHE AKTIVE FRAU ZU WERDEN -LESEN IHRE BERUFSVERTRETUNGEN UND IHRE ORIENTIERUNGSWAHLEN DURCH DIE AUSBILDUNG NEUER KOMPETENZEN ODER DIE STÄRKUNG DIESER FÄHIGKEITEN EIN -DEVELOPPER ANPASSUNGSFÄHIGKEIT UND SELBSTÄNDIGKEIT IN DER ARBEIT -BESCHREIBEN DIE LOKALE WIRTSCHAFTSWELT UND DIE ORGANISATION DES UNTERNEHMENS -DEVELOPPER FÄHIGKEITEN DER ORGANISATION, DER PROJEKTION, DER ANTIZIPATION UND DES ZEITMANAGEMENTS -SICHERN DER TECHNIK DER BERUFLICHEN GESPRÄCHE ANEIGNEN UND UNSERE ARBEITSBEZIEHUNGEN OPTIMIEREN, UM IHRE KOLLEKTIVEN AUFGABEN ZU OPTIMIEREN UND ZU ERREICHEN... (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 1 December 2021
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Revision as of 06:23, 1 December 2021
Project Q3668037 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | WOMEN’S EMPOWERMENT THROUGH ACCESS TO SECURE EMPLOYMENT GRACE TO THE PLURIACTIVITY OF JOBS IN THE COUNTRY OF ST MALO |
Project Q3668037 in France |
Statements
31,978.08 Euro
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63,956.16 Euro
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50.00 percent
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1 October 2014
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31 December 2015
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EMERAUDE COMPETENCES MFR
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48°29'25.69"N, 1°44'31.78"W
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_**Le Projet consiste à atteindre les objectifs suivants**_ : -PRENDRE CONSCIENCE DE SES CAPACITÉS ET COMPÉTENCES PERSONNELLES ET PROFESSIONNELLES -IDENTIFIER LES ÉTAPES NÉCESSAIRES A SON INSERTION, EN LIEN AVEC SON PARCOURS DE VIE, POUR DEVENIR UNE FEMME ACTIVE RESPONSABLE -ÉLARGIR SES REPRÉSENTATIONS DES MÉTIERS ET SES CHOIX D'ORIENTATION -ACQUÉRIR PAR LA FORMATION DE NOUVELLES COMPÉTENCES OU LES RENFORCER -DÉVELOPPER UNE ADAPTABILITÉ ET UNE AUTONOMIE DANS LE TRAVAIL -COMPRENDRE LE MONDE ÉCONOMIQUE LOCAL ET L'ORGANISATION DE L'ENTREPRISE -DÉVELOPPER DES CAPACITÉS D'ORGANISATION, DE PROJECTION, D'ANTICIPATION ET DE GESTION DU TEMPS -S'APPROPRIER LA TECHNIQUE DES ENTRETIENS PROFESSIONNELS AFIN D'OPTIMISER SON INSERTION PROFESSIONNELLE DURABLE -MOBILISER NOS RÉSEAUX ET NOS PARTENAIRES CES MISSIONS SERONT RÉALISÉES GRÂCE A DES SÉANCES DE COACHING INDIVIDUELLES ET COLLECTIVES PERMETTANT DE SE FIXER DES OBJECTIFS, DE SURMONTER SES DIFFICULTÉS,SE FAIRE CONFIANCE... (French)
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_**The Project is to achieve the following objectives**_: —TAKE UP AWARENESS OF HER PERSONAL AND PROFESSIONAL SKILLS AND COMPETENCES — IDENTIFY THE STEPS NECESSARY FOR HER INTEGRATION, IN CONNECTION WITH HER LIFE PATH, TO BECOME A RESPONSIBLE ACTIVE WOMAN -RELARGING HER REPRESENTATIONS OF THE PROFESSIONS AND HER CHOICES OF GUIDANCE -ACQUTER BY TRAINING NEW SKILLS OR STRENGTHENING THEM -DÉVELOPPER ADAPTABILITY AND AUTONOMY IN WORK -COMPREND THE LOCAL ECONOMIC WORLD AND ORGANISATION OF THE COMPANY -DEVELOPPER OF THE CAPACITIES OF ORGANISATION, PROJECTION, ANTICIPATION AND TIME MANAGEMENT -APPROPRIATE THE TECHNIQUE OF PROFESSIONAL INTERVIEWS IN ORDER TO OPTIMISE ITS NETWORKS AND PROFESSIONAL INTEGRATION. (English)
18 November 2021
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_**Mit dem Projekt sollen folgende Ziele erreicht werden: —VERWENDUNG SEINER PERSÖNLICHEN UND BERUFLICHEN FÄHIGKEITEN UND FÄHIGKEITEN -INNERNIEREN DIE SCHRITTE, DIE FÜR SEINE EINGLIEDERUNG IM ZUSAMMENHANG MIT SEINEM LEBENSWEG ERFORDERLICH SIND, UM EINE VERANTWORTLICHE AKTIVE FRAU ZU WERDEN -LESEN IHRE BERUFSVERTRETUNGEN UND IHRE ORIENTIERUNGSWAHLEN DURCH DIE AUSBILDUNG NEUER KOMPETENZEN ODER DIE STÄRKUNG DIESER FÄHIGKEITEN EIN -DEVELOPPER ANPASSUNGSFÄHIGKEIT UND SELBSTÄNDIGKEIT IN DER ARBEIT -BESCHREIBEN DIE LOKALE WIRTSCHAFTSWELT UND DIE ORGANISATION DES UNTERNEHMENS -DEVELOPPER FÄHIGKEITEN DER ORGANISATION, DER PROJEKTION, DER ANTIZIPATION UND DES ZEITMANAGEMENTS -SICHERN DER TECHNIK DER BERUFLICHEN GESPRÄCHE ANEIGNEN UND UNSERE ARBEITSBEZIEHUNGEN OPTIMIEREN, UM IHRE KOLLEKTIVEN AUFGABEN ZU OPTIMIEREN UND ZU ERREICHEN... (German)
1 December 2021
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Identifiers
201400012
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