Q129119 (Q129119): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created a new Item) |
(Changed an Item) |
||
Property / financed by | |||
Property / financed by: European Union / rank | |||
Normal rank | |||
Property / intervention field | |||
Property / intervention field: Access to employment for job-seekers and inactive people, including the long-term unemployed and people far from the labour market, also through local employment initiatives and support for labour mobility / rank | |||
Normal rank |
Revision as of 10:48, 31 January 2020
Project in Poland financed by DG Regio
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | No label defined |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
948,126.56 zloty
0 references
1,115,443.01 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 August 2018
0 references
31 December 2019
0 references
AKADEMICKIE STOWARZYSZENIE INICJATYW SPOŁECZNO-EDUKACYJNYCH
0 references
Wzrost aktywności zawodowej i zatrudnienia wśród 60 osób (54M/6K) powyżej 29 roku życia, znajdujących się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy, które poszukują zatrudnienia zamieszkujących teren woj. świetokrzyskiego . Za pomocą instrumentów wsparcia stosowanego w ramach RPO WŚ 10.2.1. grupa ta w okresie od 01.08.2018 do 31.08.2019r. przejdzie indywidualną i kompleksową aktywizację zawodową. Projekt przyczyni się do osiągnięcia celu szczegółowego poprzez skierowanie wsparcia pochodzącego z EFS do osób po 29 roku życia pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy. Stopień w jakim cel projektu przyczyni się do realizacji wyznaczonego celu określają wskaźniki rezultatu bezpośredniego oraz produktu, a także wskaźniki własne wnioskodawcy, które zapewniają wysoką jakość realizowanych projektów. Dodatkowo cele oraz wsparcie założone w projekcie wpisują się w Strategię rozwoju społeczno-gospodarczego Polski Wschodniej do roku 2020 - priorytet rozwojowy 3: wzrost sprzyjający włączeniu społecznemu poprzez zwiększenie aktywności zawodowej, podnoszenie kwalifikacji, walka z ubóstwem. Etapy projektu: 1. Indywidualne doradztwo zawodowe wraz z Indywidualnym Planem Działania; 2. Szkolenia zawodowe (po zakończonym szkoleniu uczestnicy otrzymują stypendia szkoleniowe); 3. 3-miesięczne płatne staże na stanowiskach pracy powiązanych z odbytym szkoleniem; 4. Pośrednictwo pracy; 5. Znalezienie pracy i utrzymanie zatrudnienia. Szkolenia kończą się egzaminem, przeprowadzanym przez właściwy organ, sprawdzającym osiągnięte efekty i uzyskaniem dokumentu potwierdzającego nabycie kwalifikacji w konkretnym zawodzie. (Polish)
0 references
Identifiers
RPSW.10.02.01-26-0027/17
0 references