Q126874 (Q126874): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created a new Item) |
(Changed an Item) |
||
| Property / financed by | |||
| Property / financed by: European Union / rank | |||
Normal rank | |||
| Property / intervention field | |||
| Property / intervention field: Improving the labour market relevance of education and training systems, facilitating the transition from education to work, and strengthening vocational education and training systems and their quality, including through mechanisms for skills anticipation, adaptation of curricula and the establishment and development of work-based learning systems, including dual learning systems and apprenticesh / rank | |||
Normal rank | |||
Revision as of 10:23, 31 January 2020
Project in Poland financed by DG Regio
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project in Poland financed by DG Regio |
Statements
348,378.87 zloty
0 references
409,857.5 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 September 2018
0 references
31 August 2020
0 references
ZAKŁAD DOSKONALENIA ZAWODOWEGO W KATOWICACH
0 references
Przedmiotem projektu „Lepszy start w zawodową przyszłość” jest podniesienie jakości procesu kształcenia zawodowego w Branżowej Szkole I Stopnia w Żarkach Zakładu Doskonalenia Zawodowego w Katowicach oraz Branżowej Szkole I Stopnia w Żywcu Zakładu Doskonalenia Zawodowego w Katowicach poprzez podniesienie umiejętności oraz uzyskanie kwalifikacji zawodowych przez 60 uczniów i uczennic (17K, 43M). W ramach projektu realizowane będą przeznaczone dla uczniów kursy/szkolenia zawodowe oraz praktyki/staże w przedsiębiorstwach. Zaplanowano również doskonalenie umiejętności i kompetencji 5 nauczycielek zawodu poprzez kursy/szkolenia zawodowe organizowane w przedsiębiorstwach. W ramach projektu zostaną doposażone szkolne pracownie zawodowe. Realizacja projektu pogłębi współpracę szkół z ich otoczeniem społeczno-gospodarczym, a uczniowie nabędą kompetencje niezbędne na rynku pracy dostosowane do oczekiwań pracodawców. Projekt realizowany będzie w okresie od 1.9.2018 do 31.8.2020. (Polish)
0 references
Identifiers
RPSL.11.02.03-24-0800/17
0 references