Skills development in demand – future forms of lifelong learning (Q2661071): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item: Edited by the infer coords bot - inferring coordiantes from postal codes) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||||||||||||||
| (28 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / en | label / en | ||||||||||||||
Skills development in demand – future forms of lifelong learning | |||||||||||||||
| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
Développement des compétences dans la demande — formes futures d’apprentissage tout au long de la vie | |||||||||||||||
| label / de | label / de | ||||||||||||||
Qualifikationsentwicklung im Bedarfsfall – künftige Formen des lebenslangen Lernens | |||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Ontwikkeling van vaardigheden in de vraag — toekomstige vormen van levenslang leren | |||||||||||||||
| label / it | label / it | ||||||||||||||
Sviluppo delle competenze richieste — future forme di apprendimento lungo tutto l'arco della vita | |||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
Desarrollo de capacidades en demanda — formas futuras de aprendizaje permanente | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
Oskuste arendamine nõudluse korral – elukestva õppe tulevased vormid | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Įgūdžių ugdymas paklausos sąlygomis – būsimos mokymosi visą gyvenimą formos | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Razvoj vještina u potražnji – budući oblici cjeloživotnog učenja | |||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Ανάπτυξη δεξιοτήτων στη ζήτηση — μελλοντικές μορφές διά βίου μάθησης | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Rozvoj zručností v dopyte – budúce formy celoživotného vzdelávania | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
Taitojen kehittäminen kysynnässä – elinikäisen oppimisen tulevat muodot | |||||||||||||||
| label / pl | label / pl | ||||||||||||||
Rozwój umiejętności w zapotrzebowaniu – przyszłe formy uczenia się przez całe życie | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
Készségfejlesztés a keresletben – az egész életen át tartó tanulás jövőbeli formái | |||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Rozvoj dovedností v poptávce – budoucí formy celoživotního učení | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Prasmju attīstība pēc pieprasījuma — mūžizglītības veidi nākotnē | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Forbairt scileanna san éileamh — cineálacha foghlama ar feadh an tsaoil amach anseo | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Razvoj znanj in spretnosti v povpraševanju – prihodnje oblike vseživljenjskega učenja | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Развитие на уменията в търсенето — бъдещи форми на учене през целия живот | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
L-iżvilupp tal-ħiliet fid-domanda — forom futuri ta’ tagħlim tul il-ħajja | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Desenvolvimento de competências na procura – futuras formas de aprendizagem ao longo da vida | |||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
Udvikling af færdigheder i efterspørgslen — fremtidige former for livslang læring | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Dezvoltarea competențelor în cerere – viitoare forme de învățare pe tot parcursul vieții | |||||||||||||||
| description / en | description / en | ||||||||||||||
Project Q2661071 in Sweden | |||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q2661071 в Швеция | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q2661071 u Švedskoj | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q2661071 Svédországban | |||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q2661071 ve Švédsku | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q2661071 i Sverige | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q2661071 in Zweden | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q2661071 Rootsis | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q2661071 Ruotsissa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q2661071 en Suède | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q2661071 in Schweden | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q2661071 στη Σουηδία | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q2661071 sa tSualainn | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q2661071 in Svezia | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q2661071 Zviedrijā | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q2661071 Švedijoje | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q2661071 fl-Isvezja | |||||||||||||||
| description / pl | description / pl | ||||||||||||||
Projekt Q2661071 w Szwecji | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q2661071 na Suécia | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q2661071 în Suedia | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q2661071 vo Švédsku | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q2661071 na Švedskem | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q2661071 en Suecia | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q2661071 i Sverige | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 1,800,010.0 Swedish krona / rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 178,200.99000000002 Euro / rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 178,200.99000000002 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 178,200.99000000002 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / budget: 4,500,028.0 Swedish krona / rank | |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / budget: 445,502.772 Euro / rank | |||||||||||||||
| Property / budget: 445,502.772 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / budget: 445,502.772 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 0.4 percent / rank | |||||||||||||||
| Property / instance of | |||||||||||||||
| Property / instance of: Kohesio project / rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Varberg / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
The right skills are becoming increasingly important for companies’ competitiveness, as the knowledge content of the goods and services produced in the business sector is increasing. At the same time, competition for market shares is increasing in line with globalisation. The project is taking on Swedish companies’ biggest challenge right now; supply of skills. The project aims to highlight the business sector in Halland, the business capacity and how the public sector can support lifelong learning. By testing, evaluating and implementing further education and development for small and medium-sized companies in Halland, we want to contribute to, and develop, the education of the future and the meeting place of the future, how we can find new ways to broker and facilitate knowledge, education, experience and competence and how we can contribute to companies’ strategic competence development. (English) | |||||||||||||||
| Property / summary: The right skills are becoming increasingly important for companies’ competitiveness, as the knowledge content of the goods and services produced in the business sector is increasing. At the same time, competition for market shares is increasing in line with globalisation. The project is taking on Swedish companies’ biggest challenge right now; supply of skills. The project aims to highlight the business sector in Halland, the business capacity and how the public sector can support lifelong learning. By testing, evaluating and implementing further education and development for small and medium-sized companies in Halland, we want to contribute to, and develop, the education of the future and the meeting place of the future, how we can find new ways to broker and facilitate knowledge, education, experience and competence and how we can contribute to companies’ strategic competence development. (English) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: The right skills are becoming increasingly important for companies’ competitiveness, as the knowledge content of the goods and services produced in the business sector is increasing. At the same time, competition for market shares is increasing in line with globalisation. The project is taking on Swedish companies’ biggest challenge right now; supply of skills. The project aims to highlight the business sector in Halland, the business capacity and how the public sector can support lifelong learning. By testing, evaluating and implementing further education and development for small and medium-sized companies in Halland, we want to contribute to, and develop, the education of the future and the meeting place of the future, how we can find new ways to broker and facilitate knowledge, education, experience and competence and how we can contribute to companies’ strategic competence development. (English) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 29 April 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary: The right skills are becoming increasingly important for companies’ competitiveness, as the knowledge content of the goods and services produced in the business sector is increasing. At the same time, competition for market shares is increasing in line with globalisation. The project is taking on Swedish companies’ biggest challenge right now; supply of skills. The project aims to highlight the business sector in Halland, the business capacity and how the public sector can support lifelong learning. By testing, evaluating and implementing further education and development for small and medium-sized companies in Halland, we want to contribute to, and develop, the education of the future and the meeting place of the future, how we can find new ways to broker and facilitate knowledge, education, experience and competence and how we can contribute to companies’ strategic competence development. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.3377912993685109
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Les bonnes compétences deviennent de plus en plus importantes pour la compétitivité des entreprises à mesure que le contenu des connaissances des biens et services produits par l’industrie s’accroît. Dans le même temps, la concurrence pour les parts de marché augmente avec la mondialisation. Le projet répond actuellement au plus grand défi des entreprises suédoises; l’offre de compétences; Le projet vise à élever le monde des affaires à Halland, la capacité des entreprises et la manière dont le secteur public peut soutenir l’apprentissage tout au long de la vie. En testant, en évaluant et en mettant en œuvre des formations et des développements complémentaires pour les PME de Halland, nous voulons contribuer à l’éducation de l’avenir et du lieu de rencontre du futur et développer, comment nous pouvons trouver de nouvelles façons de négocier et de faciliter les connaissances, l’éducation, l’expérience et les compétences, et comment nous pouvons contribuer au développement stratégique des compétences des entreprises. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: Les bonnes compétences deviennent de plus en plus importantes pour la compétitivité des entreprises à mesure que le contenu des connaissances des biens et services produits par l’industrie s’accroît. Dans le même temps, la concurrence pour les parts de marché augmente avec la mondialisation. Le projet répond actuellement au plus grand défi des entreprises suédoises; l’offre de compétences; Le projet vise à élever le monde des affaires à Halland, la capacité des entreprises et la manière dont le secteur public peut soutenir l’apprentissage tout au long de la vie. En testant, en évaluant et en mettant en œuvre des formations et des développements complémentaires pour les PME de Halland, nous voulons contribuer à l’éducation de l’avenir et du lieu de rencontre du futur et développer, comment nous pouvons trouver de nouvelles façons de négocier et de faciliter les connaissances, l’éducation, l’expérience et les compétences, et comment nous pouvons contribuer au développement stratégique des compétences des entreprises. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Les bonnes compétences deviennent de plus en plus importantes pour la compétitivité des entreprises à mesure que le contenu des connaissances des biens et services produits par l’industrie s’accroît. Dans le même temps, la concurrence pour les parts de marché augmente avec la mondialisation. Le projet répond actuellement au plus grand défi des entreprises suédoises; l’offre de compétences; Le projet vise à élever le monde des affaires à Halland, la capacité des entreprises et la manière dont le secteur public peut soutenir l’apprentissage tout au long de la vie. En testant, en évaluant et en mettant en œuvre des formations et des développements complémentaires pour les PME de Halland, nous voulons contribuer à l’éducation de l’avenir et du lieu de rencontre du futur et développer, comment nous pouvons trouver de nouvelles façons de négocier et de faciliter les connaissances, l’éducation, l’expérience et les compétences, et comment nous pouvons contribuer au développement stratégique des compétences des entreprises. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 25 November 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Die richtigen Kompetenzen werden für die Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen immer wichtiger, da der Wissensgehalt der von der Industrie produzierten Waren und Dienstleistungen steigt. Gleichzeitig nimmt der Wettbewerb um Marktanteile mit der Globalisierung zu. Das Projekt befasst sich derzeit mit der größten Herausforderung schwedischer Unternehmen; Qualifikationsangebot; Das Projekt zielt darauf ab, die Geschäftswelt in Halland, die Kapazitäten der Unternehmen und die Art und Weise, wie der öffentliche Sektor lebenslanges Lernen unterstützen kann, zu erhöhen. Durch die Erprobung, Bewertung und Umsetzung von Weiterbildung und Entwicklung für KMU in Halland wollen wir zur Bildung der Zukunft und zum Treffpunkt der Zukunft beitragen und entwickeln, wie wir neue Wege finden können, um Wissen, Bildung, Erfahrung und Fähigkeiten zu vermitteln und zu erleichtern und wie wir zur strategischen Kompetenzentwicklung der Unternehmen beitragen können. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary: Die richtigen Kompetenzen werden für die Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen immer wichtiger, da der Wissensgehalt der von der Industrie produzierten Waren und Dienstleistungen steigt. Gleichzeitig nimmt der Wettbewerb um Marktanteile mit der Globalisierung zu. Das Projekt befasst sich derzeit mit der größten Herausforderung schwedischer Unternehmen; Qualifikationsangebot; Das Projekt zielt darauf ab, die Geschäftswelt in Halland, die Kapazitäten der Unternehmen und die Art und Weise, wie der öffentliche Sektor lebenslanges Lernen unterstützen kann, zu erhöhen. Durch die Erprobung, Bewertung und Umsetzung von Weiterbildung und Entwicklung für KMU in Halland wollen wir zur Bildung der Zukunft und zum Treffpunkt der Zukunft beitragen und entwickeln, wie wir neue Wege finden können, um Wissen, Bildung, Erfahrung und Fähigkeiten zu vermitteln und zu erleichtern und wie wir zur strategischen Kompetenzentwicklung der Unternehmen beitragen können. (German) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Die richtigen Kompetenzen werden für die Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen immer wichtiger, da der Wissensgehalt der von der Industrie produzierten Waren und Dienstleistungen steigt. Gleichzeitig nimmt der Wettbewerb um Marktanteile mit der Globalisierung zu. Das Projekt befasst sich derzeit mit der größten Herausforderung schwedischer Unternehmen; Qualifikationsangebot; Das Projekt zielt darauf ab, die Geschäftswelt in Halland, die Kapazitäten der Unternehmen und die Art und Weise, wie der öffentliche Sektor lebenslanges Lernen unterstützen kann, zu erhöhen. Durch die Erprobung, Bewertung und Umsetzung von Weiterbildung und Entwicklung für KMU in Halland wollen wir zur Bildung der Zukunft und zum Treffpunkt der Zukunft beitragen und entwickeln, wie wir neue Wege finden können, um Wissen, Bildung, Erfahrung und Fähigkeiten zu vermitteln und zu erleichtern und wie wir zur strategischen Kompetenzentwicklung der Unternehmen beitragen können. (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 November 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
De juiste vaardigheden worden steeds belangrijker voor het concurrentievermogen van bedrijven naarmate de kennis van de door de industrie geproduceerde goederen en diensten toeneemt. Tegelijkertijd neemt de concurrentie om marktaandelen toe door de globalisering. Het project is gericht op de grootste uitdaging van Zweedse bedrijven op dit moment; het aanbod van vaardigheden; Het project heeft tot doel het bedrijfsleven in Halland, de capaciteit van bedrijven en de manier waarop de publieke sector levenslang leren kan ondersteunen, te versterken. Door het testen, evalueren en implementeren van bijscholing en ontwikkeling voor KMO’s in Halland, willen we bijdragen aan, en ontwikkelen, het onderwijs van de toekomst en de ontmoetingsplaats van de toekomst, hoe we nieuwe manieren kunnen vinden om kennis, onderwijs, ervaring en vaardigheden te bevorderen en hoe we kunnen bijdragen aan de ontwikkeling van strategische competenties van bedrijven. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: De juiste vaardigheden worden steeds belangrijker voor het concurrentievermogen van bedrijven naarmate de kennis van de door de industrie geproduceerde goederen en diensten toeneemt. Tegelijkertijd neemt de concurrentie om marktaandelen toe door de globalisering. Het project is gericht op de grootste uitdaging van Zweedse bedrijven op dit moment; het aanbod van vaardigheden; Het project heeft tot doel het bedrijfsleven in Halland, de capaciteit van bedrijven en de manier waarop de publieke sector levenslang leren kan ondersteunen, te versterken. Door het testen, evalueren en implementeren van bijscholing en ontwikkeling voor KMO’s in Halland, willen we bijdragen aan, en ontwikkelen, het onderwijs van de toekomst en de ontmoetingsplaats van de toekomst, hoe we nieuwe manieren kunnen vinden om kennis, onderwijs, ervaring en vaardigheden te bevorderen en hoe we kunnen bijdragen aan de ontwikkeling van strategische competenties van bedrijven. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: De juiste vaardigheden worden steeds belangrijker voor het concurrentievermogen van bedrijven naarmate de kennis van de door de industrie geproduceerde goederen en diensten toeneemt. Tegelijkertijd neemt de concurrentie om marktaandelen toe door de globalisering. Het project is gericht op de grootste uitdaging van Zweedse bedrijven op dit moment; het aanbod van vaardigheden; Het project heeft tot doel het bedrijfsleven in Halland, de capaciteit van bedrijven en de manier waarop de publieke sector levenslang leren kan ondersteunen, te versterken. Door het testen, evalueren en implementeren van bijscholing en ontwikkeling voor KMO’s in Halland, willen we bijdragen aan, en ontwikkelen, het onderwijs van de toekomst en de ontmoetingsplaats van de toekomst, hoe we nieuwe manieren kunnen vinden om kennis, onderwijs, ervaring en vaardigheden te bevorderen en hoe we kunnen bijdragen aan de ontwikkeling van strategische competenties van bedrijven. (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 28 November 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Le competenze giuste stanno diventando sempre più importanti per la competitività delle imprese con l'aumento del contenuto di conoscenze dei beni e dei servizi prodotti dall'industria. Allo stesso tempo, la concorrenza per le quote di mercato è in aumento con la globalizzazione. Il progetto sta affrontando la più grande sfida delle imprese svedesi in questo momento; l'offerta di competenze; Il progetto mira a rafforzare la comunità imprenditoriale di Halland, la capacità delle imprese e il modo in cui il settore pubblico può sostenere l'apprendimento lungo tutto l'arco della vita. Testando, valutando e implementando ulteriori corsi di formazione e sviluppo per le PMI di Halland, vogliamo contribuire e sviluppare l'educazione del futuro e il luogo di incontro del futuro, come possiamo trovare nuovi modi per mediare e facilitare la conoscenza, l'istruzione, l'esperienza e le competenze e come possiamo contribuire allo sviluppo delle competenze strategiche delle imprese. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Le competenze giuste stanno diventando sempre più importanti per la competitività delle imprese con l'aumento del contenuto di conoscenze dei beni e dei servizi prodotti dall'industria. Allo stesso tempo, la concorrenza per le quote di mercato è in aumento con la globalizzazione. Il progetto sta affrontando la più grande sfida delle imprese svedesi in questo momento; l'offerta di competenze; Il progetto mira a rafforzare la comunità imprenditoriale di Halland, la capacità delle imprese e il modo in cui il settore pubblico può sostenere l'apprendimento lungo tutto l'arco della vita. Testando, valutando e implementando ulteriori corsi di formazione e sviluppo per le PMI di Halland, vogliamo contribuire e sviluppare l'educazione del futuro e il luogo di incontro del futuro, come possiamo trovare nuovi modi per mediare e facilitare la conoscenza, l'istruzione, l'esperienza e le competenze e come possiamo contribuire allo sviluppo delle competenze strategiche delle imprese. (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Le competenze giuste stanno diventando sempre più importanti per la competitività delle imprese con l'aumento del contenuto di conoscenze dei beni e dei servizi prodotti dall'industria. Allo stesso tempo, la concorrenza per le quote di mercato è in aumento con la globalizzazione. Il progetto sta affrontando la più grande sfida delle imprese svedesi in questo momento; l'offerta di competenze; Il progetto mira a rafforzare la comunità imprenditoriale di Halland, la capacità delle imprese e il modo in cui il settore pubblico può sostenere l'apprendimento lungo tutto l'arco della vita. Testando, valutando e implementando ulteriori corsi di formazione e sviluppo per le PMI di Halland, vogliamo contribuire e sviluppare l'educazione del futuro e il luogo di incontro del futuro, come possiamo trovare nuovi modi per mediare e facilitare la conoscenza, l'istruzione, l'esperienza e le competenze e come possiamo contribuire allo sviluppo delle competenze strategiche delle imprese. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 11 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Las competencias adecuadas son cada vez más importantes para la competitividad de las empresas a medida que aumenta el contenido de conocimientos de los bienes y servicios producidos por la industria. Al mismo tiempo, la competencia por las cuotas de mercado aumenta con la globalización. El proyecto está abordando el mayor reto de las empresas suecas en este momento; la oferta de competencias; El proyecto tiene como objetivo aumentar la comunidad empresarial en Halland, la capacidad de las empresas y cómo el sector público puede apoyar el aprendizaje permanente. Probando, evaluando e implementando formación y desarrollo para PYMES en Halland, queremos contribuir a la educación del futuro y el lugar de encuentro del futuro, cómo podemos encontrar nuevas formas de intermediar y facilitar el conocimiento, la educación, la experiencia y las habilidades y cómo podemos contribuir al desarrollo de competencias estratégicas de las empresas. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Las competencias adecuadas son cada vez más importantes para la competitividad de las empresas a medida que aumenta el contenido de conocimientos de los bienes y servicios producidos por la industria. Al mismo tiempo, la competencia por las cuotas de mercado aumenta con la globalización. El proyecto está abordando el mayor reto de las empresas suecas en este momento; la oferta de competencias; El proyecto tiene como objetivo aumentar la comunidad empresarial en Halland, la capacidad de las empresas y cómo el sector público puede apoyar el aprendizaje permanente. Probando, evaluando e implementando formación y desarrollo para PYMES en Halland, queremos contribuir a la educación del futuro y el lugar de encuentro del futuro, cómo podemos encontrar nuevas formas de intermediar y facilitar el conocimiento, la educación, la experiencia y las habilidades y cómo podemos contribuir al desarrollo de competencias estratégicas de las empresas. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Las competencias adecuadas son cada vez más importantes para la competitividad de las empresas a medida que aumenta el contenido de conocimientos de los bienes y servicios producidos por la industria. Al mismo tiempo, la competencia por las cuotas de mercado aumenta con la globalización. El proyecto está abordando el mayor reto de las empresas suecas en este momento; la oferta de competencias; El proyecto tiene como objetivo aumentar la comunidad empresarial en Halland, la capacidad de las empresas y cómo el sector público puede apoyar el aprendizaje permanente. Probando, evaluando e implementando formación y desarrollo para PYMES en Halland, queremos contribuir a la educación del futuro y el lugar de encuentro del futuro, cómo podemos encontrar nuevas formas de intermediar y facilitar el conocimiento, la educación, la experiencia y las habilidades y cómo podemos contribuir al desarrollo de competencias estratégicas de las empresas. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 12 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Õiged oskused muutuvad ettevõtete konkurentsivõime jaoks üha olulisemaks, kuna ettevõtlussektoris toodetavate kaupade ja teenuste teadmiste sisu suureneb. Samal ajal kasvab konkurents turuosade pärast kooskõlas globaliseerumisega. Projekt võtab praegu vastu Rootsi ettevõtete suurima väljakutse; oskuste pakkumine. Projekti eesmärk on tõsta esile Hallandi ettevõtlussektorit, ärisuutlikkust ja seda, kuidas avalik sektor saab toetada elukestvat õpet. Katsetades, hinnates ja rakendades Hallandi väikeste ja keskmise suurusega ettevõtete täiendõpet ja -arendust, soovime aidata kaasa tulevikuharidusele ja tuleviku kohtumispaigale ning arendada seda, kuidas leida uusi viise teadmiste, hariduse, kogemuste ja pädevuse vahendamiseks ja hõlbustamiseks ning kuidas saame aidata kaasa ettevõtete strateegilise pädevuse arendamisele. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Õiged oskused muutuvad ettevõtete konkurentsivõime jaoks üha olulisemaks, kuna ettevõtlussektoris toodetavate kaupade ja teenuste teadmiste sisu suureneb. Samal ajal kasvab konkurents turuosade pärast kooskõlas globaliseerumisega. Projekt võtab praegu vastu Rootsi ettevõtete suurima väljakutse; oskuste pakkumine. Projekti eesmärk on tõsta esile Hallandi ettevõtlussektorit, ärisuutlikkust ja seda, kuidas avalik sektor saab toetada elukestvat õpet. Katsetades, hinnates ja rakendades Hallandi väikeste ja keskmise suurusega ettevõtete täiendõpet ja -arendust, soovime aidata kaasa tulevikuharidusele ja tuleviku kohtumispaigale ning arendada seda, kuidas leida uusi viise teadmiste, hariduse, kogemuste ja pädevuse vahendamiseks ja hõlbustamiseks ning kuidas saame aidata kaasa ettevõtete strateegilise pädevuse arendamisele. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Õiged oskused muutuvad ettevõtete konkurentsivõime jaoks üha olulisemaks, kuna ettevõtlussektoris toodetavate kaupade ja teenuste teadmiste sisu suureneb. Samal ajal kasvab konkurents turuosade pärast kooskõlas globaliseerumisega. Projekt võtab praegu vastu Rootsi ettevõtete suurima väljakutse; oskuste pakkumine. Projekti eesmärk on tõsta esile Hallandi ettevõtlussektorit, ärisuutlikkust ja seda, kuidas avalik sektor saab toetada elukestvat õpet. Katsetades, hinnates ja rakendades Hallandi väikeste ja keskmise suurusega ettevõtete täiendõpet ja -arendust, soovime aidata kaasa tulevikuharidusele ja tuleviku kohtumispaigale ning arendada seda, kuidas leida uusi viise teadmiste, hariduse, kogemuste ja pädevuse vahendamiseks ja hõlbustamiseks ning kuidas saame aidata kaasa ettevõtete strateegilise pädevuse arendamisele. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Teisingi įgūdžiai tampa vis svarbesni įmonių konkurencingumui, nes didėja žinių apie verslo sektoriuje gaminamas prekes ir paslaugas turinys. Tuo pat metu konkurencija dėl rinkos dalių didėja atsižvelgiant į globalizaciją. Projektas šiuo metu yra didžiausias Švedijos įmonių iššūkis; įgūdžių pasiūla. Projektu siekiama atkreipti dėmesį į Halland verslo sektorių, verslo pajėgumus ir tai, kaip viešasis sektorius gali remti mokymąsi visą gyvenimą. Išbandydami, įvertindami ir įgyvendindami tolesnį mažųjų ir vidutinių įmonių švietimą ir plėtrą Hallande, norime prisidėti prie ateities švietimo ir ateities susitikimo vietos, kaip rasti naujų būdų tarpininkauti ir palengvinti žinias, švietimą, patirtį ir kompetenciją bei kaip galime prisidėti prie įmonių strateginės kompetencijos plėtros. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Teisingi įgūdžiai tampa vis svarbesni įmonių konkurencingumui, nes didėja žinių apie verslo sektoriuje gaminamas prekes ir paslaugas turinys. Tuo pat metu konkurencija dėl rinkos dalių didėja atsižvelgiant į globalizaciją. Projektas šiuo metu yra didžiausias Švedijos įmonių iššūkis; įgūdžių pasiūla. Projektu siekiama atkreipti dėmesį į Halland verslo sektorių, verslo pajėgumus ir tai, kaip viešasis sektorius gali remti mokymąsi visą gyvenimą. Išbandydami, įvertindami ir įgyvendindami tolesnį mažųjų ir vidutinių įmonių švietimą ir plėtrą Hallande, norime prisidėti prie ateities švietimo ir ateities susitikimo vietos, kaip rasti naujų būdų tarpininkauti ir palengvinti žinias, švietimą, patirtį ir kompetenciją bei kaip galime prisidėti prie įmonių strateginės kompetencijos plėtros. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Teisingi įgūdžiai tampa vis svarbesni įmonių konkurencingumui, nes didėja žinių apie verslo sektoriuje gaminamas prekes ir paslaugas turinys. Tuo pat metu konkurencija dėl rinkos dalių didėja atsižvelgiant į globalizaciją. Projektas šiuo metu yra didžiausias Švedijos įmonių iššūkis; įgūdžių pasiūla. Projektu siekiama atkreipti dėmesį į Halland verslo sektorių, verslo pajėgumus ir tai, kaip viešasis sektorius gali remti mokymąsi visą gyvenimą. Išbandydami, įvertindami ir įgyvendindami tolesnį mažųjų ir vidutinių įmonių švietimą ir plėtrą Hallande, norime prisidėti prie ateities švietimo ir ateities susitikimo vietos, kaip rasti naujų būdų tarpininkauti ir palengvinti žinias, švietimą, patirtį ir kompetenciją bei kaip galime prisidėti prie įmonių strateginės kompetencijos plėtros. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Odgovarajuće vještine postaju sve važnije za konkurentnost poduzeća jer se povećava sadržaj znanja o robi i uslugama proizvedenima u poslovnom sektoru. Istodobno, tržišno natjecanje za tržišne udjele raste u skladu s globalizacijom. Projekt se trenutačno suočava s najvećim izazovom švedskih poduzeća; ponuda vještina. Cilj je projekta istaknuti poslovni sektor u Hallandu, poslovni kapacitet i način na koji javni sektor može podržati cjeloživotno učenje. Testiranjem, vrednovanjem i provedbom daljnjeg obrazovanja i razvoja za male i srednje tvrtke u Hallandu želimo doprinijeti i razvijati edukaciju budućnosti i mjesto susreta budućnosti, kako možemo pronaći nove načine za posredovanje i olakšavanje znanja, obrazovanja, iskustva i kompetencija te kako možemo doprinijeti razvoju strateških kompetencija tvrtki. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Odgovarajuće vještine postaju sve važnije za konkurentnost poduzeća jer se povećava sadržaj znanja o robi i uslugama proizvedenima u poslovnom sektoru. Istodobno, tržišno natjecanje za tržišne udjele raste u skladu s globalizacijom. Projekt se trenutačno suočava s najvećim izazovom švedskih poduzeća; ponuda vještina. Cilj je projekta istaknuti poslovni sektor u Hallandu, poslovni kapacitet i način na koji javni sektor može podržati cjeloživotno učenje. Testiranjem, vrednovanjem i provedbom daljnjeg obrazovanja i razvoja za male i srednje tvrtke u Hallandu želimo doprinijeti i razvijati edukaciju budućnosti i mjesto susreta budućnosti, kako možemo pronaći nove načine za posredovanje i olakšavanje znanja, obrazovanja, iskustva i kompetencija te kako možemo doprinijeti razvoju strateških kompetencija tvrtki. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Odgovarajuće vještine postaju sve važnije za konkurentnost poduzeća jer se povećava sadržaj znanja o robi i uslugama proizvedenima u poslovnom sektoru. Istodobno, tržišno natjecanje za tržišne udjele raste u skladu s globalizacijom. Projekt se trenutačno suočava s najvećim izazovom švedskih poduzeća; ponuda vještina. Cilj je projekta istaknuti poslovni sektor u Hallandu, poslovni kapacitet i način na koji javni sektor može podržati cjeloživotno učenje. Testiranjem, vrednovanjem i provedbom daljnjeg obrazovanja i razvoja za male i srednje tvrtke u Hallandu želimo doprinijeti i razvijati edukaciju budućnosti i mjesto susreta budućnosti, kako možemo pronaći nove načine za posredovanje i olakšavanje znanja, obrazovanja, iskustva i kompetencija te kako možemo doprinijeti razvoju strateških kompetencija tvrtki. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Οι κατάλληλες δεξιότητες αποκτούν όλο και μεγαλύτερη σημασία για την ανταγωνιστικότητα των επιχειρήσεων, καθώς αυξάνεται το γνωστικό περιεχόμενο των αγαθών και των υπηρεσιών που παράγονται στον επιχειρηματικό τομέα. Ταυτόχρονα, ο ανταγωνισμός για τα μερίδια αγοράς αυξάνεται σύμφωνα με την παγκοσμιοποίηση. Το έργο αντιμετωπίζει τώρα τη μεγαλύτερη πρόκληση των σουηδικών εταιρειών· παροχή δεξιοτήτων. Στόχος του έργου είναι να αναδείξει τον επιχειρηματικό τομέα στο Halland, την επιχειρηματική ικανότητα και τον τρόπο με τον οποίο ο δημόσιος τομέας μπορεί να στηρίξει τη διά βίου μάθηση. Δοκιμάζοντας, αξιολογώντας και υλοποιώντας περαιτέρω εκπαίδευση και ανάπτυξη για τις μικρές και μεσαίες επιχειρήσεις στο Halland, θέλουμε να συμβάλουμε και να αναπτύξουμε την εκπαίδευση του μέλλοντος και τον τόπο συνάντησης του μέλλοντος, πώς μπορούμε να βρούμε νέους τρόπους για τη διαμεσολάβηση και τη διευκόλυνση της γνώσης, της εκπαίδευσης, της εμπειρίας και των ικανοτήτων και πώς μπορούμε να συνεισφέρουμε στην ανάπτυξη στρατηγικών ικανοτήτων των εταιρειών. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary: Οι κατάλληλες δεξιότητες αποκτούν όλο και μεγαλύτερη σημασία για την ανταγωνιστικότητα των επιχειρήσεων, καθώς αυξάνεται το γνωστικό περιεχόμενο των αγαθών και των υπηρεσιών που παράγονται στον επιχειρηματικό τομέα. Ταυτόχρονα, ο ανταγωνισμός για τα μερίδια αγοράς αυξάνεται σύμφωνα με την παγκοσμιοποίηση. Το έργο αντιμετωπίζει τώρα τη μεγαλύτερη πρόκληση των σουηδικών εταιρειών· παροχή δεξιοτήτων. Στόχος του έργου είναι να αναδείξει τον επιχειρηματικό τομέα στο Halland, την επιχειρηματική ικανότητα και τον τρόπο με τον οποίο ο δημόσιος τομέας μπορεί να στηρίξει τη διά βίου μάθηση. Δοκιμάζοντας, αξιολογώντας και υλοποιώντας περαιτέρω εκπαίδευση και ανάπτυξη για τις μικρές και μεσαίες επιχειρήσεις στο Halland, θέλουμε να συμβάλουμε και να αναπτύξουμε την εκπαίδευση του μέλλοντος και τον τόπο συνάντησης του μέλλοντος, πώς μπορούμε να βρούμε νέους τρόπους για τη διαμεσολάβηση και τη διευκόλυνση της γνώσης, της εκπαίδευσης, της εμπειρίας και των ικανοτήτων και πώς μπορούμε να συνεισφέρουμε στην ανάπτυξη στρατηγικών ικανοτήτων των εταιρειών. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Οι κατάλληλες δεξιότητες αποκτούν όλο και μεγαλύτερη σημασία για την ανταγωνιστικότητα των επιχειρήσεων, καθώς αυξάνεται το γνωστικό περιεχόμενο των αγαθών και των υπηρεσιών που παράγονται στον επιχειρηματικό τομέα. Ταυτόχρονα, ο ανταγωνισμός για τα μερίδια αγοράς αυξάνεται σύμφωνα με την παγκοσμιοποίηση. Το έργο αντιμετωπίζει τώρα τη μεγαλύτερη πρόκληση των σουηδικών εταιρειών· παροχή δεξιοτήτων. Στόχος του έργου είναι να αναδείξει τον επιχειρηματικό τομέα στο Halland, την επιχειρηματική ικανότητα και τον τρόπο με τον οποίο ο δημόσιος τομέας μπορεί να στηρίξει τη διά βίου μάθηση. Δοκιμάζοντας, αξιολογώντας και υλοποιώντας περαιτέρω εκπαίδευση και ανάπτυξη για τις μικρές και μεσαίες επιχειρήσεις στο Halland, θέλουμε να συμβάλουμε και να αναπτύξουμε την εκπαίδευση του μέλλοντος και τον τόπο συνάντησης του μέλλοντος, πώς μπορούμε να βρούμε νέους τρόπους για τη διαμεσολάβηση και τη διευκόλυνση της γνώσης, της εκπαίδευσης, της εμπειρίας και των ικανοτήτων και πώς μπορούμε να συνεισφέρουμε στην ανάπτυξη στρατηγικών ικανοτήτων των εταιρειών. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Správne zručnosti nadobúdajú čoraz väčší význam pre konkurencieschopnosť podnikov, keďže sa zvyšuje obsah vedomostí o tovaroch a službách vyrábaných v podnikateľskom sektore. Hospodárska súťaž o podiely na trhu sa zároveň zvyšuje v súlade s globalizáciou. Projekt teraz preberá najväčšiu výzvu švédskych spoločností; ponuka zručností. Cieľom projektu je vyzdvihnúť podnikateľský sektor v Hallande, obchodnú kapacitu a spôsob, akým môže verejný sektor podporovať celoživotné vzdelávanie. Testovaním, hodnotením a implementáciou ďalšieho vzdelávania a vývoja pre malé a stredné podniky v Hallande chceme prispieť a rozvíjať vzdelávanie budúcnosti a miesto stretnutia budúcnosti, ako môžeme nájsť nové spôsoby sprostredkovania a uľahčenia vedomostí, vzdelávania, skúseností a kompetencií a ako môžeme prispieť k rozvoju strategických kompetencií spoločností. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Správne zručnosti nadobúdajú čoraz väčší význam pre konkurencieschopnosť podnikov, keďže sa zvyšuje obsah vedomostí o tovaroch a službách vyrábaných v podnikateľskom sektore. Hospodárska súťaž o podiely na trhu sa zároveň zvyšuje v súlade s globalizáciou. Projekt teraz preberá najväčšiu výzvu švédskych spoločností; ponuka zručností. Cieľom projektu je vyzdvihnúť podnikateľský sektor v Hallande, obchodnú kapacitu a spôsob, akým môže verejný sektor podporovať celoživotné vzdelávanie. Testovaním, hodnotením a implementáciou ďalšieho vzdelávania a vývoja pre malé a stredné podniky v Hallande chceme prispieť a rozvíjať vzdelávanie budúcnosti a miesto stretnutia budúcnosti, ako môžeme nájsť nové spôsoby sprostredkovania a uľahčenia vedomostí, vzdelávania, skúseností a kompetencií a ako môžeme prispieť k rozvoju strategických kompetencií spoločností. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Správne zručnosti nadobúdajú čoraz väčší význam pre konkurencieschopnosť podnikov, keďže sa zvyšuje obsah vedomostí o tovaroch a službách vyrábaných v podnikateľskom sektore. Hospodárska súťaž o podiely na trhu sa zároveň zvyšuje v súlade s globalizáciou. Projekt teraz preberá najväčšiu výzvu švédskych spoločností; ponuka zručností. Cieľom projektu je vyzdvihnúť podnikateľský sektor v Hallande, obchodnú kapacitu a spôsob, akým môže verejný sektor podporovať celoživotné vzdelávanie. Testovaním, hodnotením a implementáciou ďalšieho vzdelávania a vývoja pre malé a stredné podniky v Hallande chceme prispieť a rozvíjať vzdelávanie budúcnosti a miesto stretnutia budúcnosti, ako môžeme nájsť nové spôsoby sprostredkovania a uľahčenia vedomostí, vzdelávania, skúseností a kompetencií a ako môžeme prispieť k rozvoju strategických kompetencií spoločností. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Oikeista taidoista on tulossa yhä tärkeämpiä yritysten kilpailukyvyn kannalta, kun yrityssektorilla tuotettujen tavaroiden ja palvelujen tietosisältö kasvaa. Samaan aikaan kilpailu markkinaosuuksista lisääntyy globalisaation myötä. Hankkeella vastataan ruotsalaisten yritysten suurimpaan haasteeseen. osaamisen tarjonta. Hankkeen tavoitteena on tuoda esiin Hallandin yrityssektoria, liiketoimintakapasiteettia ja sitä, miten julkinen sektori voi tukea elinikäistä oppimista. Testaamalla, arvioimalla ja toteuttamalla jatkokoulutusta ja kehittämistä Hallandissa toimiville pienille ja keskisuurille yrityksille haluamme edistää ja kehittää tulevaisuuden koulutusta ja tulevaisuuden kohtaamispaikkaa, miten voimme löytää uusia tapoja välittää ja helpottaa tietoa, koulutusta, kokemusta ja osaamista ja miten voimme edistää yritysten strategisen osaamisen kehittämistä. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Oikeista taidoista on tulossa yhä tärkeämpiä yritysten kilpailukyvyn kannalta, kun yrityssektorilla tuotettujen tavaroiden ja palvelujen tietosisältö kasvaa. Samaan aikaan kilpailu markkinaosuuksista lisääntyy globalisaation myötä. Hankkeella vastataan ruotsalaisten yritysten suurimpaan haasteeseen. osaamisen tarjonta. Hankkeen tavoitteena on tuoda esiin Hallandin yrityssektoria, liiketoimintakapasiteettia ja sitä, miten julkinen sektori voi tukea elinikäistä oppimista. Testaamalla, arvioimalla ja toteuttamalla jatkokoulutusta ja kehittämistä Hallandissa toimiville pienille ja keskisuurille yrityksille haluamme edistää ja kehittää tulevaisuuden koulutusta ja tulevaisuuden kohtaamispaikkaa, miten voimme löytää uusia tapoja välittää ja helpottaa tietoa, koulutusta, kokemusta ja osaamista ja miten voimme edistää yritysten strategisen osaamisen kehittämistä. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Oikeista taidoista on tulossa yhä tärkeämpiä yritysten kilpailukyvyn kannalta, kun yrityssektorilla tuotettujen tavaroiden ja palvelujen tietosisältö kasvaa. Samaan aikaan kilpailu markkinaosuuksista lisääntyy globalisaation myötä. Hankkeella vastataan ruotsalaisten yritysten suurimpaan haasteeseen. osaamisen tarjonta. Hankkeen tavoitteena on tuoda esiin Hallandin yrityssektoria, liiketoimintakapasiteettia ja sitä, miten julkinen sektori voi tukea elinikäistä oppimista. Testaamalla, arvioimalla ja toteuttamalla jatkokoulutusta ja kehittämistä Hallandissa toimiville pienille ja keskisuurille yrityksille haluamme edistää ja kehittää tulevaisuuden koulutusta ja tulevaisuuden kohtaamispaikkaa, miten voimme löytää uusia tapoja välittää ja helpottaa tietoa, koulutusta, kokemusta ja osaamista ja miten voimme edistää yritysten strategisen osaamisen kehittämistä. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Właściwe umiejętności nabierają coraz większego znaczenia dla konkurencyjności przedsiębiorstw, ponieważ rośnie wiedza na temat towarów i usług wytwarzanych w sektorze przedsiębiorstw. Jednocześnie wraz z globalizacją rośnie konkurencja o udziały w rynku. Projekt podejmuje obecnie największe wyzwanie dla szwedzkich przedsiębiorstw; podaż umiejętności. Projekt ma na celu podkreślenie sektora biznesu w Halland, potencjału biznesowego i sposobu, w jaki sektor publiczny może wspierać uczenie się przez całe życie. Testując, oceniając i wdrażając dalszą edukację i rozwój dla małych i średnich firm w Halland, chcemy przyczynić się do edukacji przyszłości i miejsca spotkań przyszłości, jak możemy znaleźć nowe sposoby pośredniczenia i ułatwiania wiedzy, edukacji, doświadczenia i kompetencji oraz w jaki sposób możemy przyczynić się do rozwoju strategicznych kompetencji firm. (Polish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Właściwe umiejętności nabierają coraz większego znaczenia dla konkurencyjności przedsiębiorstw, ponieważ rośnie wiedza na temat towarów i usług wytwarzanych w sektorze przedsiębiorstw. Jednocześnie wraz z globalizacją rośnie konkurencja o udziały w rynku. Projekt podejmuje obecnie największe wyzwanie dla szwedzkich przedsiębiorstw; podaż umiejętności. Projekt ma na celu podkreślenie sektora biznesu w Halland, potencjału biznesowego i sposobu, w jaki sektor publiczny może wspierać uczenie się przez całe życie. Testując, oceniając i wdrażając dalszą edukację i rozwój dla małych i średnich firm w Halland, chcemy przyczynić się do edukacji przyszłości i miejsca spotkań przyszłości, jak możemy znaleźć nowe sposoby pośredniczenia i ułatwiania wiedzy, edukacji, doświadczenia i kompetencji oraz w jaki sposób możemy przyczynić się do rozwoju strategicznych kompetencji firm. (Polish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Właściwe umiejętności nabierają coraz większego znaczenia dla konkurencyjności przedsiębiorstw, ponieważ rośnie wiedza na temat towarów i usług wytwarzanych w sektorze przedsiębiorstw. Jednocześnie wraz z globalizacją rośnie konkurencja o udziały w rynku. Projekt podejmuje obecnie największe wyzwanie dla szwedzkich przedsiębiorstw; podaż umiejętności. Projekt ma na celu podkreślenie sektora biznesu w Halland, potencjału biznesowego i sposobu, w jaki sektor publiczny może wspierać uczenie się przez całe życie. Testując, oceniając i wdrażając dalszą edukację i rozwój dla małych i średnich firm w Halland, chcemy przyczynić się do edukacji przyszłości i miejsca spotkań przyszłości, jak możemy znaleźć nowe sposoby pośredniczenia i ułatwiania wiedzy, edukacji, doświadczenia i kompetencji oraz w jaki sposób możemy przyczynić się do rozwoju strategicznych kompetencji firm. (Polish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
A megfelelő készségek egyre fontosabbak a vállalatok versenyképessége szempontjából, mivel az üzleti szektorban előállított áruk és szolgáltatások tudástartalma egyre nő. Ugyanakkor a piaci részesedésekért folyó verseny a globalizációval összhangban növekszik. A projekt jelenleg a svéd vállalatok legnagyobb kihívását veszi át; készségkínálat. A projekt célja, hogy felhívja a figyelmet a Halland-i üzleti szektorra, az üzleti kapacitásra és arra, hogy a közszféra hogyan tudja támogatni az egész életen át tartó tanulást. A Halland-i kis- és középvállalkozások továbbképzésének és fejlesztésének tesztelésével, értékelésével és megvalósításával szeretnénk hozzájárulni a jövő oktatásához és a jövő találkozóhelyéhez, hogyan tudunk új módszereket találni a tudás, az oktatás, a tapasztalat és a kompetencia közvetítésére és megkönnyítésére, és hogyan járulhatunk hozzá a vállalatok stratégiai kompetenciafejlesztéséhez. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: A megfelelő készségek egyre fontosabbak a vállalatok versenyképessége szempontjából, mivel az üzleti szektorban előállított áruk és szolgáltatások tudástartalma egyre nő. Ugyanakkor a piaci részesedésekért folyó verseny a globalizációval összhangban növekszik. A projekt jelenleg a svéd vállalatok legnagyobb kihívását veszi át; készségkínálat. A projekt célja, hogy felhívja a figyelmet a Halland-i üzleti szektorra, az üzleti kapacitásra és arra, hogy a közszféra hogyan tudja támogatni az egész életen át tartó tanulást. A Halland-i kis- és középvállalkozások továbbképzésének és fejlesztésének tesztelésével, értékelésével és megvalósításával szeretnénk hozzájárulni a jövő oktatásához és a jövő találkozóhelyéhez, hogyan tudunk új módszereket találni a tudás, az oktatás, a tapasztalat és a kompetencia közvetítésére és megkönnyítésére, és hogyan járulhatunk hozzá a vállalatok stratégiai kompetenciafejlesztéséhez. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: A megfelelő készségek egyre fontosabbak a vállalatok versenyképessége szempontjából, mivel az üzleti szektorban előállított áruk és szolgáltatások tudástartalma egyre nő. Ugyanakkor a piaci részesedésekért folyó verseny a globalizációval összhangban növekszik. A projekt jelenleg a svéd vállalatok legnagyobb kihívását veszi át; készségkínálat. A projekt célja, hogy felhívja a figyelmet a Halland-i üzleti szektorra, az üzleti kapacitásra és arra, hogy a közszféra hogyan tudja támogatni az egész életen át tartó tanulást. A Halland-i kis- és középvállalkozások továbbképzésének és fejlesztésének tesztelésével, értékelésével és megvalósításával szeretnénk hozzájárulni a jövő oktatásához és a jövő találkozóhelyéhez, hogyan tudunk új módszereket találni a tudás, az oktatás, a tapasztalat és a kompetencia közvetítésére és megkönnyítésére, és hogyan járulhatunk hozzá a vállalatok stratégiai kompetenciafejlesztéséhez. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Správné dovednosti nabývají na významu pro konkurenceschopnost podniků, neboť se zvyšuje obsah znalostí o zboží a službách vyráběných v podnikatelském sektoru. Současně roste konkurence o podíly na trhu v souladu s globalizací. Projekt se nyní zabývá největší výzvou švédských společností; poskytování dovedností. Cílem projektu je zdůraznit podnikatelský sektor v Hallandu, obchodní kapacitu a způsob, jakým může veřejný sektor podporovat celoživotní učení. Testováním, hodnocením a realizací dalšího vzdělávání a rozvoje pro malé a střední podniky v Hallandu chceme přispívat a rozvíjet vzdělávání budoucnosti a místo setkání budoucnosti, jak můžeme nalézt nové způsoby, jak zprostředkovávat a usnadňovat znalosti, vzdělávání, zkušenosti a kompetence a jak můžeme přispět k rozvoji strategických kompetencí společností. (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary: Správné dovednosti nabývají na významu pro konkurenceschopnost podniků, neboť se zvyšuje obsah znalostí o zboží a službách vyráběných v podnikatelském sektoru. Současně roste konkurence o podíly na trhu v souladu s globalizací. Projekt se nyní zabývá největší výzvou švédských společností; poskytování dovedností. Cílem projektu je zdůraznit podnikatelský sektor v Hallandu, obchodní kapacitu a způsob, jakým může veřejný sektor podporovat celoživotní učení. Testováním, hodnocením a realizací dalšího vzdělávání a rozvoje pro malé a střední podniky v Hallandu chceme přispívat a rozvíjet vzdělávání budoucnosti a místo setkání budoucnosti, jak můžeme nalézt nové způsoby, jak zprostředkovávat a usnadňovat znalosti, vzdělávání, zkušenosti a kompetence a jak můžeme přispět k rozvoji strategických kompetencí společností. (Czech) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Správné dovednosti nabývají na významu pro konkurenceschopnost podniků, neboť se zvyšuje obsah znalostí o zboží a službách vyráběných v podnikatelském sektoru. Současně roste konkurence o podíly na trhu v souladu s globalizací. Projekt se nyní zabývá největší výzvou švédských společností; poskytování dovedností. Cílem projektu je zdůraznit podnikatelský sektor v Hallandu, obchodní kapacitu a způsob, jakým může veřejný sektor podporovat celoživotní učení. Testováním, hodnocením a realizací dalšího vzdělávání a rozvoje pro malé a střední podniky v Hallandu chceme přispívat a rozvíjet vzdělávání budoucnosti a místo setkání budoucnosti, jak můžeme nalézt nové způsoby, jak zprostředkovávat a usnadňovat znalosti, vzdělávání, zkušenosti a kompetence a jak můžeme přispět k rozvoji strategických kompetencí společností. (Czech) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Pareizās prasmes kļūst arvien svarīgākas uzņēmumu konkurētspējai, jo pieaug zināšanu saturs par uzņēmējdarbības nozarē ražotajām precēm un pakalpojumiem. Tajā pašā laikā saskaņā ar globalizāciju pieaug konkurence attiecībā uz tirgus daļām. Projekts šobrīd uzņemas Zviedrijas uzņēmumu lielāko izaicinājumu; prasmju piedāvājums. Projekta mērķis ir izcelt uzņēmējdarbības sektoru Hallandā, uzņēmējdarbības spējas un to, kā publiskais sektors var atbalstīt mūžizglītību. Testējot, izvērtējot un īstenojot tālākizglītību un attīstību mazajiem un vidējiem uzņēmumiem Hallandā, mēs vēlamies veicināt un attīstīt nākotnes izglītību un tikšanās vietu nākotnē, kā mēs varam atrast jaunus veidus, kā veicināt zināšanas, izglītību, pieredzi un kompetenci un kā mēs varam veicināt uzņēmumu stratēģiskās kompetences attīstību. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Pareizās prasmes kļūst arvien svarīgākas uzņēmumu konkurētspējai, jo pieaug zināšanu saturs par uzņēmējdarbības nozarē ražotajām precēm un pakalpojumiem. Tajā pašā laikā saskaņā ar globalizāciju pieaug konkurence attiecībā uz tirgus daļām. Projekts šobrīd uzņemas Zviedrijas uzņēmumu lielāko izaicinājumu; prasmju piedāvājums. Projekta mērķis ir izcelt uzņēmējdarbības sektoru Hallandā, uzņēmējdarbības spējas un to, kā publiskais sektors var atbalstīt mūžizglītību. Testējot, izvērtējot un īstenojot tālākizglītību un attīstību mazajiem un vidējiem uzņēmumiem Hallandā, mēs vēlamies veicināt un attīstīt nākotnes izglītību un tikšanās vietu nākotnē, kā mēs varam atrast jaunus veidus, kā veicināt zināšanas, izglītību, pieredzi un kompetenci un kā mēs varam veicināt uzņēmumu stratēģiskās kompetences attīstību. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Pareizās prasmes kļūst arvien svarīgākas uzņēmumu konkurētspējai, jo pieaug zināšanu saturs par uzņēmējdarbības nozarē ražotajām precēm un pakalpojumiem. Tajā pašā laikā saskaņā ar globalizāciju pieaug konkurence attiecībā uz tirgus daļām. Projekts šobrīd uzņemas Zviedrijas uzņēmumu lielāko izaicinājumu; prasmju piedāvājums. Projekta mērķis ir izcelt uzņēmējdarbības sektoru Hallandā, uzņēmējdarbības spējas un to, kā publiskais sektors var atbalstīt mūžizglītību. Testējot, izvērtējot un īstenojot tālākizglītību un attīstību mazajiem un vidējiem uzņēmumiem Hallandā, mēs vēlamies veicināt un attīstīt nākotnes izglītību un tikšanās vietu nākotnē, kā mēs varam atrast jaunus veidus, kā veicināt zināšanas, izglītību, pieredzi un kompetenci un kā mēs varam veicināt uzņēmumu stratēģiskās kompetences attīstību. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Tá na scileanna cearta ag éirí níos tábhachtaí d’iomaíochas cuideachtaí, de réir mar atá ábhar eolais na n-earraí agus na seirbhísí a tháirgtear san earnáil ghnó ag dul i méid. Ag an am céanna, tá méadú ag teacht ar an iomaíocht do sciartha den mhargadh i gcomhréir leis an domhandú. Tá an tionscadal ag tabhairt faoin dúshlán is mó atá roimh chuideachtaí Sualannacha anois; soláthar scileanna. Tá sé mar aidhm ag an tionscadal aird a tharraingt ar an earnáil ghnó in Halland, ar an gcumas gnó agus ar an gcaoi ar féidir leis an earnáil phoiblí tacú le foghlaim ar feadh an tsaoil. Trí bhreisoideachas agus forbairt a thástáil, a mheas agus a chur chun feidhme do chuideachtaí beaga agus meánmhéide i Halland, ba mhaith linn cur le hoideachas na todhchaí agus áit chruinnithe na todhchaí, agus iad a fhorbairt, conas is féidir linn teacht ar bhealaí nua chun eolas, oideachas, taithí agus inniúlacht a éascú agus conas is féidir linn cur le forbairt inniúlachta straitéisí cuideachtaí. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Tá na scileanna cearta ag éirí níos tábhachtaí d’iomaíochas cuideachtaí, de réir mar atá ábhar eolais na n-earraí agus na seirbhísí a tháirgtear san earnáil ghnó ag dul i méid. Ag an am céanna, tá méadú ag teacht ar an iomaíocht do sciartha den mhargadh i gcomhréir leis an domhandú. Tá an tionscadal ag tabhairt faoin dúshlán is mó atá roimh chuideachtaí Sualannacha anois; soláthar scileanna. Tá sé mar aidhm ag an tionscadal aird a tharraingt ar an earnáil ghnó in Halland, ar an gcumas gnó agus ar an gcaoi ar féidir leis an earnáil phoiblí tacú le foghlaim ar feadh an tsaoil. Trí bhreisoideachas agus forbairt a thástáil, a mheas agus a chur chun feidhme do chuideachtaí beaga agus meánmhéide i Halland, ba mhaith linn cur le hoideachas na todhchaí agus áit chruinnithe na todhchaí, agus iad a fhorbairt, conas is féidir linn teacht ar bhealaí nua chun eolas, oideachas, taithí agus inniúlacht a éascú agus conas is féidir linn cur le forbairt inniúlachta straitéisí cuideachtaí. (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Tá na scileanna cearta ag éirí níos tábhachtaí d’iomaíochas cuideachtaí, de réir mar atá ábhar eolais na n-earraí agus na seirbhísí a tháirgtear san earnáil ghnó ag dul i méid. Ag an am céanna, tá méadú ag teacht ar an iomaíocht do sciartha den mhargadh i gcomhréir leis an domhandú. Tá an tionscadal ag tabhairt faoin dúshlán is mó atá roimh chuideachtaí Sualannacha anois; soláthar scileanna. Tá sé mar aidhm ag an tionscadal aird a tharraingt ar an earnáil ghnó in Halland, ar an gcumas gnó agus ar an gcaoi ar féidir leis an earnáil phoiblí tacú le foghlaim ar feadh an tsaoil. Trí bhreisoideachas agus forbairt a thástáil, a mheas agus a chur chun feidhme do chuideachtaí beaga agus meánmhéide i Halland, ba mhaith linn cur le hoideachas na todhchaí agus áit chruinnithe na todhchaí, agus iad a fhorbairt, conas is féidir linn teacht ar bhealaí nua chun eolas, oideachas, taithí agus inniúlacht a éascú agus conas is féidir linn cur le forbairt inniúlachta straitéisí cuideachtaí. (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Ustrezne spretnosti postajajo vse pomembnejše za konkurenčnost podjetij, saj se vsebina znanja blaga in storitev, proizvedenih v poslovnem sektorju, povečuje. Hkrati se konkurenca za tržne deleže povečuje v skladu z globalizacijo. Projekt se trenutno sooča z največjim izzivom švedskih podjetij; ponudba znanj in spretnosti. Cilj projekta je izpostaviti poslovni sektor v Hallandu, poslovno zmogljivost in način, kako lahko javni sektor podpira vseživljenjsko učenje. S testiranjem, ocenjevanjem in izvajanjem nadaljnjega izobraževanja in razvoja malih in srednje velikih podjetij v Hallandu želimo prispevati in razvijati izobraževanje prihodnosti in kraj srečanja prihodnosti, kako najti nove načine posredovanja in lajšanja znanja, izobraževanja, izkušenj in kompetenc ter kako lahko prispevamo k razvoju strateških kompetenc podjetij. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Ustrezne spretnosti postajajo vse pomembnejše za konkurenčnost podjetij, saj se vsebina znanja blaga in storitev, proizvedenih v poslovnem sektorju, povečuje. Hkrati se konkurenca za tržne deleže povečuje v skladu z globalizacijo. Projekt se trenutno sooča z največjim izzivom švedskih podjetij; ponudba znanj in spretnosti. Cilj projekta je izpostaviti poslovni sektor v Hallandu, poslovno zmogljivost in način, kako lahko javni sektor podpira vseživljenjsko učenje. S testiranjem, ocenjevanjem in izvajanjem nadaljnjega izobraževanja in razvoja malih in srednje velikih podjetij v Hallandu želimo prispevati in razvijati izobraževanje prihodnosti in kraj srečanja prihodnosti, kako najti nove načine posredovanja in lajšanja znanja, izobraževanja, izkušenj in kompetenc ter kako lahko prispevamo k razvoju strateških kompetenc podjetij. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Ustrezne spretnosti postajajo vse pomembnejše za konkurenčnost podjetij, saj se vsebina znanja blaga in storitev, proizvedenih v poslovnem sektorju, povečuje. Hkrati se konkurenca za tržne deleže povečuje v skladu z globalizacijo. Projekt se trenutno sooča z največjim izzivom švedskih podjetij; ponudba znanj in spretnosti. Cilj projekta je izpostaviti poslovni sektor v Hallandu, poslovno zmogljivost in način, kako lahko javni sektor podpira vseživljenjsko učenje. S testiranjem, ocenjevanjem in izvajanjem nadaljnjega izobraževanja in razvoja malih in srednje velikih podjetij v Hallandu želimo prispevati in razvijati izobraževanje prihodnosti in kraj srečanja prihodnosti, kako najti nove načine posredovanja in lajšanja znanja, izobraževanja, izkušenj in kompetenc ter kako lahko prispevamo k razvoju strateških kompetenc podjetij. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Подходящите умения придобиват все по-голямо значение за конкурентоспособността на предприятията, тъй като съдържанието на знания за стоките и услугите, произвеждани в стопанския сектор, се увеличава. В същото време конкуренцията за пазарни дялове се увеличава в съответствие с глобализацията. Проектът поема най-голямото предизвикателство пред шведските дружества в момента; предоставяне на умения. Проектът има за цел да подчертае бизнес сектора в Халанд, бизнес капацитета и начина, по който публичният сектор може да подкрепи ученето през целия живот. Чрез тестване, оценка и прилагане на по-нататъшно образование и развитие за малки и средни компании в Халанд, ние искаме да допринесем и да развием образованието на бъдещето и мястото на срещата на бъдещето, как можем да намерим нови начини за посредничество и улесняване на знанията, образованието, опита и компетентността и как можем да допринесем за развитието на стратегическата компетентност на компаниите. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Подходящите умения придобиват все по-голямо значение за конкурентоспособността на предприятията, тъй като съдържанието на знания за стоките и услугите, произвеждани в стопанския сектор, се увеличава. В същото време конкуренцията за пазарни дялове се увеличава в съответствие с глобализацията. Проектът поема най-голямото предизвикателство пред шведските дружества в момента; предоставяне на умения. Проектът има за цел да подчертае бизнес сектора в Халанд, бизнес капацитета и начина, по който публичният сектор може да подкрепи ученето през целия живот. Чрез тестване, оценка и прилагане на по-нататъшно образование и развитие за малки и средни компании в Халанд, ние искаме да допринесем и да развием образованието на бъдещето и мястото на срещата на бъдещето, как можем да намерим нови начини за посредничество и улесняване на знанията, образованието, опита и компетентността и как можем да допринесем за развитието на стратегическата компетентност на компаниите. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Подходящите умения придобиват все по-голямо значение за конкурентоспособността на предприятията, тъй като съдържанието на знания за стоките и услугите, произвеждани в стопанския сектор, се увеличава. В същото време конкуренцията за пазарни дялове се увеличава в съответствие с глобализацията. Проектът поема най-голямото предизвикателство пред шведските дружества в момента; предоставяне на умения. Проектът има за цел да подчертае бизнес сектора в Халанд, бизнес капацитета и начина, по който публичният сектор може да подкрепи ученето през целия живот. Чрез тестване, оценка и прилагане на по-нататъшно образование и развитие за малки и средни компании в Халанд, ние искаме да допринесем и да развием образованието на бъдещето и мястото на срещата на бъдещето, как можем да намерим нови начини за посредничество и улесняване на знанията, образованието, опита и компетентността и как можем да допринесем за развитието на стратегическата компетентност на компаниите. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Il-ħiliet it-tajba qed isiru dejjem aktar importanti għall-kompetittività tal-kumpaniji, hekk kif il-kontenut tal-għarfien tal-prodotti u s-servizzi prodotti fis-settur tan-negozju qed jiżdied. Fl-istess ħin, il-kompetizzjoni għall-ishma tas-suq qed tiżdied skont il-globalizzazzjoni. Il-proġett qed jilqa’ l-akbar sfida tal-kumpaniji Svediżi bħalissa; il-provvista ta’ ħiliet. Il-proġett għandu l-għan li jenfasizza s-settur tan-negozju f’Halm, il-kapaċità tan-negozju u kif is-settur pubbliku jista’ jappoġġja t-tagħlim tul il-ħajja. Permezz tal-ittestjar, l-evalwazzjoni u l-implimentazzjoni tal-edukazzjoni u l-iżvilupp ulterjuri għall-kumpaniji żgħar u ta’ daqs medju f’Halland, irridu nikkontribwixxu għal, u niżviluppaw, l-edukazzjoni tal-futur u l-post tal-laqgħa tal-futur, kif nistgħu nsibu modi ġodda biex nintermedjaw u niffaċilitaw l-għarfien, l-edukazzjoni, l-esperjenza u l-kompetenza u kif nistgħu nikkontribwixxu għall-iżvilupp tal-kompetenzi strateġiċi tal-kumpaniji. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: Il-ħiliet it-tajba qed isiru dejjem aktar importanti għall-kompetittività tal-kumpaniji, hekk kif il-kontenut tal-għarfien tal-prodotti u s-servizzi prodotti fis-settur tan-negozju qed jiżdied. Fl-istess ħin, il-kompetizzjoni għall-ishma tas-suq qed tiżdied skont il-globalizzazzjoni. Il-proġett qed jilqa’ l-akbar sfida tal-kumpaniji Svediżi bħalissa; il-provvista ta’ ħiliet. Il-proġett għandu l-għan li jenfasizza s-settur tan-negozju f’Halm, il-kapaċità tan-negozju u kif is-settur pubbliku jista’ jappoġġja t-tagħlim tul il-ħajja. Permezz tal-ittestjar, l-evalwazzjoni u l-implimentazzjoni tal-edukazzjoni u l-iżvilupp ulterjuri għall-kumpaniji żgħar u ta’ daqs medju f’Halland, irridu nikkontribwixxu għal, u niżviluppaw, l-edukazzjoni tal-futur u l-post tal-laqgħa tal-futur, kif nistgħu nsibu modi ġodda biex nintermedjaw u niffaċilitaw l-għarfien, l-edukazzjoni, l-esperjenza u l-kompetenza u kif nistgħu nikkontribwixxu għall-iżvilupp tal-kompetenzi strateġiċi tal-kumpaniji. (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Il-ħiliet it-tajba qed isiru dejjem aktar importanti għall-kompetittività tal-kumpaniji, hekk kif il-kontenut tal-għarfien tal-prodotti u s-servizzi prodotti fis-settur tan-negozju qed jiżdied. Fl-istess ħin, il-kompetizzjoni għall-ishma tas-suq qed tiżdied skont il-globalizzazzjoni. Il-proġett qed jilqa’ l-akbar sfida tal-kumpaniji Svediżi bħalissa; il-provvista ta’ ħiliet. Il-proġett għandu l-għan li jenfasizza s-settur tan-negozju f’Halm, il-kapaċità tan-negozju u kif is-settur pubbliku jista’ jappoġġja t-tagħlim tul il-ħajja. Permezz tal-ittestjar, l-evalwazzjoni u l-implimentazzjoni tal-edukazzjoni u l-iżvilupp ulterjuri għall-kumpaniji żgħar u ta’ daqs medju f’Halland, irridu nikkontribwixxu għal, u niżviluppaw, l-edukazzjoni tal-futur u l-post tal-laqgħa tal-futur, kif nistgħu nsibu modi ġodda biex nintermedjaw u niffaċilitaw l-għarfien, l-edukazzjoni, l-esperjenza u l-kompetenza u kif nistgħu nikkontribwixxu għall-iżvilupp tal-kompetenzi strateġiċi tal-kumpaniji. (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
As competências adequadas estão a tornar-se cada vez mais importantes para a competitividade das empresas, uma vez que o conteúdo de conhecimento dos bens e serviços produzidos no setor empresarial está a aumentar. Ao mesmo tempo, a concorrência pelas quotas de mercado está a aumentar em consonância com a globalização. O projeto está neste momento a enfrentar o maior desafio das empresas suecas; oferta de competências. O projeto visa destacar o setor empresarial em Halland, a capacidade empresarial e como o setor público pode apoiar a aprendizagem ao longo da vida. Ao testar, avaliar e implementar mais educação e desenvolvimento para as pequenas e médias empresas em Halland, queremos contribuir e desenvolver a educação do futuro e o local de encontro do futuro, como podemos encontrar novas formas de mediar e facilitar o conhecimento, a educação, a experiência e a competência e como podemos contribuir para o desenvolvimento de competências estratégicas das empresas. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary: As competências adequadas estão a tornar-se cada vez mais importantes para a competitividade das empresas, uma vez que o conteúdo de conhecimento dos bens e serviços produzidos no setor empresarial está a aumentar. Ao mesmo tempo, a concorrência pelas quotas de mercado está a aumentar em consonância com a globalização. O projeto está neste momento a enfrentar o maior desafio das empresas suecas; oferta de competências. O projeto visa destacar o setor empresarial em Halland, a capacidade empresarial e como o setor público pode apoiar a aprendizagem ao longo da vida. Ao testar, avaliar e implementar mais educação e desenvolvimento para as pequenas e médias empresas em Halland, queremos contribuir e desenvolver a educação do futuro e o local de encontro do futuro, como podemos encontrar novas formas de mediar e facilitar o conhecimento, a educação, a experiência e a competência e como podemos contribuir para o desenvolvimento de competências estratégicas das empresas. (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: As competências adequadas estão a tornar-se cada vez mais importantes para a competitividade das empresas, uma vez que o conteúdo de conhecimento dos bens e serviços produzidos no setor empresarial está a aumentar. Ao mesmo tempo, a concorrência pelas quotas de mercado está a aumentar em consonância com a globalização. O projeto está neste momento a enfrentar o maior desafio das empresas suecas; oferta de competências. O projeto visa destacar o setor empresarial em Halland, a capacidade empresarial e como o setor público pode apoiar a aprendizagem ao longo da vida. Ao testar, avaliar e implementar mais educação e desenvolvimento para as pequenas e médias empresas em Halland, queremos contribuir e desenvolver a educação do futuro e o local de encontro do futuro, como podemos encontrar novas formas de mediar e facilitar o conhecimento, a educação, a experiência e a competência e como podemos contribuir para o desenvolvimento de competências estratégicas das empresas. (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
De rette færdigheder bliver stadig vigtigere for virksomhedernes konkurrenceevne, efterhånden som vidensindholdet i de varer og tjenesteydelser, der produceres i erhvervslivet, øges. Samtidig øges konkurrencen om markedsandele i takt med globaliseringen. Projektet tager de svenske virksomheders største udfordring op lige nu. udbud af færdigheder. Projektet har til formål at fremhæve erhvervssektoren i Halland, forretningskapaciteten og hvordan den offentlige sektor kan støtte livslang læring. Ved at teste, evaluere og implementere videreuddannelse og udvikling for små og mellemstore virksomheder i Halland ønsker vi at bidrage til og udvikle fremtidens uddannelse og mødested, hvordan vi kan finde nye måder at formidle og facilitere viden, uddannelse, erfaring og kompetence på, og hvordan vi kan bidrage til virksomhedernes strategiske kompetenceudvikling. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: De rette færdigheder bliver stadig vigtigere for virksomhedernes konkurrenceevne, efterhånden som vidensindholdet i de varer og tjenesteydelser, der produceres i erhvervslivet, øges. Samtidig øges konkurrencen om markedsandele i takt med globaliseringen. Projektet tager de svenske virksomheders største udfordring op lige nu. udbud af færdigheder. Projektet har til formål at fremhæve erhvervssektoren i Halland, forretningskapaciteten og hvordan den offentlige sektor kan støtte livslang læring. Ved at teste, evaluere og implementere videreuddannelse og udvikling for små og mellemstore virksomheder i Halland ønsker vi at bidrage til og udvikle fremtidens uddannelse og mødested, hvordan vi kan finde nye måder at formidle og facilitere viden, uddannelse, erfaring og kompetence på, og hvordan vi kan bidrage til virksomhedernes strategiske kompetenceudvikling. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: De rette færdigheder bliver stadig vigtigere for virksomhedernes konkurrenceevne, efterhånden som vidensindholdet i de varer og tjenesteydelser, der produceres i erhvervslivet, øges. Samtidig øges konkurrencen om markedsandele i takt med globaliseringen. Projektet tager de svenske virksomheders største udfordring op lige nu. udbud af færdigheder. Projektet har til formål at fremhæve erhvervssektoren i Halland, forretningskapaciteten og hvordan den offentlige sektor kan støtte livslang læring. Ved at teste, evaluere og implementere videreuddannelse og udvikling for små og mellemstore virksomheder i Halland ønsker vi at bidrage til og udvikle fremtidens uddannelse og mødested, hvordan vi kan finde nye måder at formidle og facilitere viden, uddannelse, erfaring og kompetence på, og hvordan vi kan bidrage til virksomhedernes strategiske kompetenceudvikling. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Competențele adecvate devin din ce în ce mai importante pentru competitivitatea întreprinderilor, pe măsură ce conținutul de cunoștințe al bunurilor și serviciilor produse în sectorul de afaceri este în creștere. În același timp, concurența pentru cotele de piață este în creștere, în conformitate cu globalizarea. Proiectul preia în prezent cea mai mare provocare a întreprinderilor suedeze; oferta de competențe. Proiectul își propune să evidențieze sectorul de afaceri din Halland, capacitatea de afaceri și modul în care sectorul public poate sprijini învățarea pe tot parcursul vieții. Prin testarea, evaluarea și implementarea educației și dezvoltării ulterioare pentru întreprinderile mici și mijlocii din Halland, dorim să contribuim și să dezvoltăm educația viitorului și locul de întâlnire al viitorului, cum putem găsi noi modalități de a intermedia și facilita cunoștințele, educația, experiența și competența și modul în care putem contribui la dezvoltarea competențelor strategice ale companiilor. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Competențele adecvate devin din ce în ce mai importante pentru competitivitatea întreprinderilor, pe măsură ce conținutul de cunoștințe al bunurilor și serviciilor produse în sectorul de afaceri este în creștere. În același timp, concurența pentru cotele de piață este în creștere, în conformitate cu globalizarea. Proiectul preia în prezent cea mai mare provocare a întreprinderilor suedeze; oferta de competențe. Proiectul își propune să evidențieze sectorul de afaceri din Halland, capacitatea de afaceri și modul în care sectorul public poate sprijini învățarea pe tot parcursul vieții. Prin testarea, evaluarea și implementarea educației și dezvoltării ulterioare pentru întreprinderile mici și mijlocii din Halland, dorim să contribuim și să dezvoltăm educația viitorului și locul de întâlnire al viitorului, cum putem găsi noi modalități de a intermedia și facilita cunoștințele, educația, experiența și competența și modul în care putem contribui la dezvoltarea competențelor strategice ale companiilor. (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Competențele adecvate devin din ce în ce mai importante pentru competitivitatea întreprinderilor, pe măsură ce conținutul de cunoștințe al bunurilor și serviciilor produse în sectorul de afaceri este în creștere. În același timp, concurența pentru cotele de piață este în creștere, în conformitate cu globalizarea. Proiectul preia în prezent cea mai mare provocare a întreprinderilor suedeze; oferta de competențe. Proiectul își propune să evidențieze sectorul de afaceri din Halland, capacitatea de afaceri și modul în care sectorul public poate sprijini învățarea pe tot parcursul vieții. Prin testarea, evaluarea și implementarea educației și dezvoltării ulterioare pentru întreprinderile mici și mijlocii din Halland, dorim să contribuim și să dezvoltăm educația viitorului și locul de întâlnire al viitorului, cum putem găsi noi modalități de a intermedia și facilita cunoștințele, educația, experiența și competența și modul în care putem contribui la dezvoltarea competențelor strategice ale companiilor. (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Halland County / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / instance of | |||||||||||||||
| Property / instance of: Kohesio project / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / beneficiary | |||||||||||||||
| Property / beneficiary: Q2757965 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / intervention field | |||||||||||||||
| Property / intervention field: Advanced support services for SMEs and groups of SMEs (including management, marketing and design services) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / fund | |||||||||||||||
| Property / fund: European Regional Development Fund / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / programme | |||||||||||||||
| Property / programme: West Sweden - ERDF / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
439,097.99 Euro
| |||||||||||||||
| Property / budget: 439,097.99 Euro / rank | |||||||||||||||
Preferred rank | |||||||||||||||
| Property / budget: 439,097.99 Euro / qualifier | |||||||||||||||
exchange rate to Euro: 0.097576724 Euro
| |||||||||||||||
| Property / budget: 439,097.99 Euro / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 16 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
4,500,028.0 Swedish krona
| |||||||||||||||
| Property / budget: 4,500,028.0 Swedish krona / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
175,639.079 Euro
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 175,639.079 Euro / rank | |||||||||||||||
Preferred rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 175,639.079 Euro / qualifier | |||||||||||||||
exchange rate to Euro: 0.097576724 Euro
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 175,639.079 Euro / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 16 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
1,800,010 Swedish krona
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 1,800,010 Swedish krona / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
40.0 percent
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 40.0 percent / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 21:48, 8 October 2024
Project Q2661071 in Sweden
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Skills development in demand – future forms of lifelong learning |
Project Q2661071 in Sweden |
Statements
1,800,010 Swedish krona
0 references
4,500,028.0 Swedish krona
0 references
40.0 percent
0 references
16 March 2020
0 references
28 February 2023
0 references
Varbergs kommun
0 references
57°6'30.74"N, 12°15'6.08"E
0 references
43280
0 references
Rätt kompetens blir allt viktigare för företagens konkurrenskraft eftersom kunskapsinnehållet i de varor och tjänster som produceras i näringslivet stiger. Samtidigt ökar konkurrensen om marknadsandelarna i takt med globaliseringen. Projektet tar sig an svenska företags största utmaning just nu; kompetensförsörjning. Projektet syftar till att lyfta näringslivet i Halland, företagens kapacitet och hur offentlig sektor kan stötta det livslånga lärandet. Genom att testa, utvärdera och implementera vidareutbildning- och utveckling för små och medelstora företag i Halland vill vi bidra till, och utveckla, framtidens utbildning och framtidens mötesplats, hur vi kan hitta nya sätt mäkla och facilitera kunskap, utbildning, erfarenhet och kompetens och hur vi kan bidra till företags strategiska kompetensutveckling. (Swedish)
0 references
The right skills are becoming increasingly important for companies’ competitiveness, as the knowledge content of the goods and services produced in the business sector is increasing. At the same time, competition for market shares is increasing in line with globalisation. The project is taking on Swedish companies’ biggest challenge right now; supply of skills. The project aims to highlight the business sector in Halland, the business capacity and how the public sector can support lifelong learning. By testing, evaluating and implementing further education and development for small and medium-sized companies in Halland, we want to contribute to, and develop, the education of the future and the meeting place of the future, how we can find new ways to broker and facilitate knowledge, education, experience and competence and how we can contribute to companies’ strategic competence development. (English)
29 April 2021
0.3377912993685109
0 references
Les bonnes compétences deviennent de plus en plus importantes pour la compétitivité des entreprises à mesure que le contenu des connaissances des biens et services produits par l’industrie s’accroît. Dans le même temps, la concurrence pour les parts de marché augmente avec la mondialisation. Le projet répond actuellement au plus grand défi des entreprises suédoises; l’offre de compétences; Le projet vise à élever le monde des affaires à Halland, la capacité des entreprises et la manière dont le secteur public peut soutenir l’apprentissage tout au long de la vie. En testant, en évaluant et en mettant en œuvre des formations et des développements complémentaires pour les PME de Halland, nous voulons contribuer à l’éducation de l’avenir et du lieu de rencontre du futur et développer, comment nous pouvons trouver de nouvelles façons de négocier et de faciliter les connaissances, l’éducation, l’expérience et les compétences, et comment nous pouvons contribuer au développement stratégique des compétences des entreprises. (French)
25 November 2021
0 references
Die richtigen Kompetenzen werden für die Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen immer wichtiger, da der Wissensgehalt der von der Industrie produzierten Waren und Dienstleistungen steigt. Gleichzeitig nimmt der Wettbewerb um Marktanteile mit der Globalisierung zu. Das Projekt befasst sich derzeit mit der größten Herausforderung schwedischer Unternehmen; Qualifikationsangebot; Das Projekt zielt darauf ab, die Geschäftswelt in Halland, die Kapazitäten der Unternehmen und die Art und Weise, wie der öffentliche Sektor lebenslanges Lernen unterstützen kann, zu erhöhen. Durch die Erprobung, Bewertung und Umsetzung von Weiterbildung und Entwicklung für KMU in Halland wollen wir zur Bildung der Zukunft und zum Treffpunkt der Zukunft beitragen und entwickeln, wie wir neue Wege finden können, um Wissen, Bildung, Erfahrung und Fähigkeiten zu vermitteln und zu erleichtern und wie wir zur strategischen Kompetenzentwicklung der Unternehmen beitragen können. (German)
27 November 2021
0 references
De juiste vaardigheden worden steeds belangrijker voor het concurrentievermogen van bedrijven naarmate de kennis van de door de industrie geproduceerde goederen en diensten toeneemt. Tegelijkertijd neemt de concurrentie om marktaandelen toe door de globalisering. Het project is gericht op de grootste uitdaging van Zweedse bedrijven op dit moment; het aanbod van vaardigheden; Het project heeft tot doel het bedrijfsleven in Halland, de capaciteit van bedrijven en de manier waarop de publieke sector levenslang leren kan ondersteunen, te versterken. Door het testen, evalueren en implementeren van bijscholing en ontwikkeling voor KMO’s in Halland, willen we bijdragen aan, en ontwikkelen, het onderwijs van de toekomst en de ontmoetingsplaats van de toekomst, hoe we nieuwe manieren kunnen vinden om kennis, onderwijs, ervaring en vaardigheden te bevorderen en hoe we kunnen bijdragen aan de ontwikkeling van strategische competenties van bedrijven. (Dutch)
28 November 2021
0 references
Le competenze giuste stanno diventando sempre più importanti per la competitività delle imprese con l'aumento del contenuto di conoscenze dei beni e dei servizi prodotti dall'industria. Allo stesso tempo, la concorrenza per le quote di mercato è in aumento con la globalizzazione. Il progetto sta affrontando la più grande sfida delle imprese svedesi in questo momento; l'offerta di competenze; Il progetto mira a rafforzare la comunità imprenditoriale di Halland, la capacità delle imprese e il modo in cui il settore pubblico può sostenere l'apprendimento lungo tutto l'arco della vita. Testando, valutando e implementando ulteriori corsi di formazione e sviluppo per le PMI di Halland, vogliamo contribuire e sviluppare l'educazione del futuro e il luogo di incontro del futuro, come possiamo trovare nuovi modi per mediare e facilitare la conoscenza, l'istruzione, l'esperienza e le competenze e come possiamo contribuire allo sviluppo delle competenze strategiche delle imprese. (Italian)
11 January 2022
0 references
Las competencias adecuadas son cada vez más importantes para la competitividad de las empresas a medida que aumenta el contenido de conocimientos de los bienes y servicios producidos por la industria. Al mismo tiempo, la competencia por las cuotas de mercado aumenta con la globalización. El proyecto está abordando el mayor reto de las empresas suecas en este momento; la oferta de competencias; El proyecto tiene como objetivo aumentar la comunidad empresarial en Halland, la capacidad de las empresas y cómo el sector público puede apoyar el aprendizaje permanente. Probando, evaluando e implementando formación y desarrollo para PYMES en Halland, queremos contribuir a la educación del futuro y el lugar de encuentro del futuro, cómo podemos encontrar nuevas formas de intermediar y facilitar el conocimiento, la educación, la experiencia y las habilidades y cómo podemos contribuir al desarrollo de competencias estratégicas de las empresas. (Spanish)
12 January 2022
0 references
Õiged oskused muutuvad ettevõtete konkurentsivõime jaoks üha olulisemaks, kuna ettevõtlussektoris toodetavate kaupade ja teenuste teadmiste sisu suureneb. Samal ajal kasvab konkurents turuosade pärast kooskõlas globaliseerumisega. Projekt võtab praegu vastu Rootsi ettevõtete suurima väljakutse; oskuste pakkumine. Projekti eesmärk on tõsta esile Hallandi ettevõtlussektorit, ärisuutlikkust ja seda, kuidas avalik sektor saab toetada elukestvat õpet. Katsetades, hinnates ja rakendades Hallandi väikeste ja keskmise suurusega ettevõtete täiendõpet ja -arendust, soovime aidata kaasa tulevikuharidusele ja tuleviku kohtumispaigale ning arendada seda, kuidas leida uusi viise teadmiste, hariduse, kogemuste ja pädevuse vahendamiseks ja hõlbustamiseks ning kuidas saame aidata kaasa ettevõtete strateegilise pädevuse arendamisele. (Estonian)
27 July 2022
0 references
Teisingi įgūdžiai tampa vis svarbesni įmonių konkurencingumui, nes didėja žinių apie verslo sektoriuje gaminamas prekes ir paslaugas turinys. Tuo pat metu konkurencija dėl rinkos dalių didėja atsižvelgiant į globalizaciją. Projektas šiuo metu yra didžiausias Švedijos įmonių iššūkis; įgūdžių pasiūla. Projektu siekiama atkreipti dėmesį į Halland verslo sektorių, verslo pajėgumus ir tai, kaip viešasis sektorius gali remti mokymąsi visą gyvenimą. Išbandydami, įvertindami ir įgyvendindami tolesnį mažųjų ir vidutinių įmonių švietimą ir plėtrą Hallande, norime prisidėti prie ateities švietimo ir ateities susitikimo vietos, kaip rasti naujų būdų tarpininkauti ir palengvinti žinias, švietimą, patirtį ir kompetenciją bei kaip galime prisidėti prie įmonių strateginės kompetencijos plėtros. (Lithuanian)
27 July 2022
0 references
Odgovarajuće vještine postaju sve važnije za konkurentnost poduzeća jer se povećava sadržaj znanja o robi i uslugama proizvedenima u poslovnom sektoru. Istodobno, tržišno natjecanje za tržišne udjele raste u skladu s globalizacijom. Projekt se trenutačno suočava s najvećim izazovom švedskih poduzeća; ponuda vještina. Cilj je projekta istaknuti poslovni sektor u Hallandu, poslovni kapacitet i način na koji javni sektor može podržati cjeloživotno učenje. Testiranjem, vrednovanjem i provedbom daljnjeg obrazovanja i razvoja za male i srednje tvrtke u Hallandu želimo doprinijeti i razvijati edukaciju budućnosti i mjesto susreta budućnosti, kako možemo pronaći nove načine za posredovanje i olakšavanje znanja, obrazovanja, iskustva i kompetencija te kako možemo doprinijeti razvoju strateških kompetencija tvrtki. (Croatian)
27 July 2022
0 references
Οι κατάλληλες δεξιότητες αποκτούν όλο και μεγαλύτερη σημασία για την ανταγωνιστικότητα των επιχειρήσεων, καθώς αυξάνεται το γνωστικό περιεχόμενο των αγαθών και των υπηρεσιών που παράγονται στον επιχειρηματικό τομέα. Ταυτόχρονα, ο ανταγωνισμός για τα μερίδια αγοράς αυξάνεται σύμφωνα με την παγκοσμιοποίηση. Το έργο αντιμετωπίζει τώρα τη μεγαλύτερη πρόκληση των σουηδικών εταιρειών· παροχή δεξιοτήτων. Στόχος του έργου είναι να αναδείξει τον επιχειρηματικό τομέα στο Halland, την επιχειρηματική ικανότητα και τον τρόπο με τον οποίο ο δημόσιος τομέας μπορεί να στηρίξει τη διά βίου μάθηση. Δοκιμάζοντας, αξιολογώντας και υλοποιώντας περαιτέρω εκπαίδευση και ανάπτυξη για τις μικρές και μεσαίες επιχειρήσεις στο Halland, θέλουμε να συμβάλουμε και να αναπτύξουμε την εκπαίδευση του μέλλοντος και τον τόπο συνάντησης του μέλλοντος, πώς μπορούμε να βρούμε νέους τρόπους για τη διαμεσολάβηση και τη διευκόλυνση της γνώσης, της εκπαίδευσης, της εμπειρίας και των ικανοτήτων και πώς μπορούμε να συνεισφέρουμε στην ανάπτυξη στρατηγικών ικανοτήτων των εταιρειών. (Greek)
27 July 2022
0 references
Správne zručnosti nadobúdajú čoraz väčší význam pre konkurencieschopnosť podnikov, keďže sa zvyšuje obsah vedomostí o tovaroch a službách vyrábaných v podnikateľskom sektore. Hospodárska súťaž o podiely na trhu sa zároveň zvyšuje v súlade s globalizáciou. Projekt teraz preberá najväčšiu výzvu švédskych spoločností; ponuka zručností. Cieľom projektu je vyzdvihnúť podnikateľský sektor v Hallande, obchodnú kapacitu a spôsob, akým môže verejný sektor podporovať celoživotné vzdelávanie. Testovaním, hodnotením a implementáciou ďalšieho vzdelávania a vývoja pre malé a stredné podniky v Hallande chceme prispieť a rozvíjať vzdelávanie budúcnosti a miesto stretnutia budúcnosti, ako môžeme nájsť nové spôsoby sprostredkovania a uľahčenia vedomostí, vzdelávania, skúseností a kompetencií a ako môžeme prispieť k rozvoju strategických kompetencií spoločností. (Slovak)
27 July 2022
0 references
Oikeista taidoista on tulossa yhä tärkeämpiä yritysten kilpailukyvyn kannalta, kun yrityssektorilla tuotettujen tavaroiden ja palvelujen tietosisältö kasvaa. Samaan aikaan kilpailu markkinaosuuksista lisääntyy globalisaation myötä. Hankkeella vastataan ruotsalaisten yritysten suurimpaan haasteeseen. osaamisen tarjonta. Hankkeen tavoitteena on tuoda esiin Hallandin yrityssektoria, liiketoimintakapasiteettia ja sitä, miten julkinen sektori voi tukea elinikäistä oppimista. Testaamalla, arvioimalla ja toteuttamalla jatkokoulutusta ja kehittämistä Hallandissa toimiville pienille ja keskisuurille yrityksille haluamme edistää ja kehittää tulevaisuuden koulutusta ja tulevaisuuden kohtaamispaikkaa, miten voimme löytää uusia tapoja välittää ja helpottaa tietoa, koulutusta, kokemusta ja osaamista ja miten voimme edistää yritysten strategisen osaamisen kehittämistä. (Finnish)
27 July 2022
0 references
Właściwe umiejętności nabierają coraz większego znaczenia dla konkurencyjności przedsiębiorstw, ponieważ rośnie wiedza na temat towarów i usług wytwarzanych w sektorze przedsiębiorstw. Jednocześnie wraz z globalizacją rośnie konkurencja o udziały w rynku. Projekt podejmuje obecnie największe wyzwanie dla szwedzkich przedsiębiorstw; podaż umiejętności. Projekt ma na celu podkreślenie sektora biznesu w Halland, potencjału biznesowego i sposobu, w jaki sektor publiczny może wspierać uczenie się przez całe życie. Testując, oceniając i wdrażając dalszą edukację i rozwój dla małych i średnich firm w Halland, chcemy przyczynić się do edukacji przyszłości i miejsca spotkań przyszłości, jak możemy znaleźć nowe sposoby pośredniczenia i ułatwiania wiedzy, edukacji, doświadczenia i kompetencji oraz w jaki sposób możemy przyczynić się do rozwoju strategicznych kompetencji firm. (Polish)
27 July 2022
0 references
A megfelelő készségek egyre fontosabbak a vállalatok versenyképessége szempontjából, mivel az üzleti szektorban előállított áruk és szolgáltatások tudástartalma egyre nő. Ugyanakkor a piaci részesedésekért folyó verseny a globalizációval összhangban növekszik. A projekt jelenleg a svéd vállalatok legnagyobb kihívását veszi át; készségkínálat. A projekt célja, hogy felhívja a figyelmet a Halland-i üzleti szektorra, az üzleti kapacitásra és arra, hogy a közszféra hogyan tudja támogatni az egész életen át tartó tanulást. A Halland-i kis- és középvállalkozások továbbképzésének és fejlesztésének tesztelésével, értékelésével és megvalósításával szeretnénk hozzájárulni a jövő oktatásához és a jövő találkozóhelyéhez, hogyan tudunk új módszereket találni a tudás, az oktatás, a tapasztalat és a kompetencia közvetítésére és megkönnyítésére, és hogyan járulhatunk hozzá a vállalatok stratégiai kompetenciafejlesztéséhez. (Hungarian)
27 July 2022
0 references
Správné dovednosti nabývají na významu pro konkurenceschopnost podniků, neboť se zvyšuje obsah znalostí o zboží a službách vyráběných v podnikatelském sektoru. Současně roste konkurence o podíly na trhu v souladu s globalizací. Projekt se nyní zabývá největší výzvou švédských společností; poskytování dovedností. Cílem projektu je zdůraznit podnikatelský sektor v Hallandu, obchodní kapacitu a způsob, jakým může veřejný sektor podporovat celoživotní učení. Testováním, hodnocením a realizací dalšího vzdělávání a rozvoje pro malé a střední podniky v Hallandu chceme přispívat a rozvíjet vzdělávání budoucnosti a místo setkání budoucnosti, jak můžeme nalézt nové způsoby, jak zprostředkovávat a usnadňovat znalosti, vzdělávání, zkušenosti a kompetence a jak můžeme přispět k rozvoji strategických kompetencí společností. (Czech)
27 July 2022
0 references
Pareizās prasmes kļūst arvien svarīgākas uzņēmumu konkurētspējai, jo pieaug zināšanu saturs par uzņēmējdarbības nozarē ražotajām precēm un pakalpojumiem. Tajā pašā laikā saskaņā ar globalizāciju pieaug konkurence attiecībā uz tirgus daļām. Projekts šobrīd uzņemas Zviedrijas uzņēmumu lielāko izaicinājumu; prasmju piedāvājums. Projekta mērķis ir izcelt uzņēmējdarbības sektoru Hallandā, uzņēmējdarbības spējas un to, kā publiskais sektors var atbalstīt mūžizglītību. Testējot, izvērtējot un īstenojot tālākizglītību un attīstību mazajiem un vidējiem uzņēmumiem Hallandā, mēs vēlamies veicināt un attīstīt nākotnes izglītību un tikšanās vietu nākotnē, kā mēs varam atrast jaunus veidus, kā veicināt zināšanas, izglītību, pieredzi un kompetenci un kā mēs varam veicināt uzņēmumu stratēģiskās kompetences attīstību. (Latvian)
27 July 2022
0 references
Tá na scileanna cearta ag éirí níos tábhachtaí d’iomaíochas cuideachtaí, de réir mar atá ábhar eolais na n-earraí agus na seirbhísí a tháirgtear san earnáil ghnó ag dul i méid. Ag an am céanna, tá méadú ag teacht ar an iomaíocht do sciartha den mhargadh i gcomhréir leis an domhandú. Tá an tionscadal ag tabhairt faoin dúshlán is mó atá roimh chuideachtaí Sualannacha anois; soláthar scileanna. Tá sé mar aidhm ag an tionscadal aird a tharraingt ar an earnáil ghnó in Halland, ar an gcumas gnó agus ar an gcaoi ar féidir leis an earnáil phoiblí tacú le foghlaim ar feadh an tsaoil. Trí bhreisoideachas agus forbairt a thástáil, a mheas agus a chur chun feidhme do chuideachtaí beaga agus meánmhéide i Halland, ba mhaith linn cur le hoideachas na todhchaí agus áit chruinnithe na todhchaí, agus iad a fhorbairt, conas is féidir linn teacht ar bhealaí nua chun eolas, oideachas, taithí agus inniúlacht a éascú agus conas is féidir linn cur le forbairt inniúlachta straitéisí cuideachtaí. (Irish)
27 July 2022
0 references
Ustrezne spretnosti postajajo vse pomembnejše za konkurenčnost podjetij, saj se vsebina znanja blaga in storitev, proizvedenih v poslovnem sektorju, povečuje. Hkrati se konkurenca za tržne deleže povečuje v skladu z globalizacijo. Projekt se trenutno sooča z največjim izzivom švedskih podjetij; ponudba znanj in spretnosti. Cilj projekta je izpostaviti poslovni sektor v Hallandu, poslovno zmogljivost in način, kako lahko javni sektor podpira vseživljenjsko učenje. S testiranjem, ocenjevanjem in izvajanjem nadaljnjega izobraževanja in razvoja malih in srednje velikih podjetij v Hallandu želimo prispevati in razvijati izobraževanje prihodnosti in kraj srečanja prihodnosti, kako najti nove načine posredovanja in lajšanja znanja, izobraževanja, izkušenj in kompetenc ter kako lahko prispevamo k razvoju strateških kompetenc podjetij. (Slovenian)
27 July 2022
0 references
Подходящите умения придобиват все по-голямо значение за конкурентоспособността на предприятията, тъй като съдържанието на знания за стоките и услугите, произвеждани в стопанския сектор, се увеличава. В същото време конкуренцията за пазарни дялове се увеличава в съответствие с глобализацията. Проектът поема най-голямото предизвикателство пред шведските дружества в момента; предоставяне на умения. Проектът има за цел да подчертае бизнес сектора в Халанд, бизнес капацитета и начина, по който публичният сектор може да подкрепи ученето през целия живот. Чрез тестване, оценка и прилагане на по-нататъшно образование и развитие за малки и средни компании в Халанд, ние искаме да допринесем и да развием образованието на бъдещето и мястото на срещата на бъдещето, как можем да намерим нови начини за посредничество и улесняване на знанията, образованието, опита и компетентността и как можем да допринесем за развитието на стратегическата компетентност на компаниите. (Bulgarian)
27 July 2022
0 references
Il-ħiliet it-tajba qed isiru dejjem aktar importanti għall-kompetittività tal-kumpaniji, hekk kif il-kontenut tal-għarfien tal-prodotti u s-servizzi prodotti fis-settur tan-negozju qed jiżdied. Fl-istess ħin, il-kompetizzjoni għall-ishma tas-suq qed tiżdied skont il-globalizzazzjoni. Il-proġett qed jilqa’ l-akbar sfida tal-kumpaniji Svediżi bħalissa; il-provvista ta’ ħiliet. Il-proġett għandu l-għan li jenfasizza s-settur tan-negozju f’Halm, il-kapaċità tan-negozju u kif is-settur pubbliku jista’ jappoġġja t-tagħlim tul il-ħajja. Permezz tal-ittestjar, l-evalwazzjoni u l-implimentazzjoni tal-edukazzjoni u l-iżvilupp ulterjuri għall-kumpaniji żgħar u ta’ daqs medju f’Halland, irridu nikkontribwixxu għal, u niżviluppaw, l-edukazzjoni tal-futur u l-post tal-laqgħa tal-futur, kif nistgħu nsibu modi ġodda biex nintermedjaw u niffaċilitaw l-għarfien, l-edukazzjoni, l-esperjenza u l-kompetenza u kif nistgħu nikkontribwixxu għall-iżvilupp tal-kompetenzi strateġiċi tal-kumpaniji. (Maltese)
27 July 2022
0 references
As competências adequadas estão a tornar-se cada vez mais importantes para a competitividade das empresas, uma vez que o conteúdo de conhecimento dos bens e serviços produzidos no setor empresarial está a aumentar. Ao mesmo tempo, a concorrência pelas quotas de mercado está a aumentar em consonância com a globalização. O projeto está neste momento a enfrentar o maior desafio das empresas suecas; oferta de competências. O projeto visa destacar o setor empresarial em Halland, a capacidade empresarial e como o setor público pode apoiar a aprendizagem ao longo da vida. Ao testar, avaliar e implementar mais educação e desenvolvimento para as pequenas e médias empresas em Halland, queremos contribuir e desenvolver a educação do futuro e o local de encontro do futuro, como podemos encontrar novas formas de mediar e facilitar o conhecimento, a educação, a experiência e a competência e como podemos contribuir para o desenvolvimento de competências estratégicas das empresas. (Portuguese)
27 July 2022
0 references
De rette færdigheder bliver stadig vigtigere for virksomhedernes konkurrenceevne, efterhånden som vidensindholdet i de varer og tjenesteydelser, der produceres i erhvervslivet, øges. Samtidig øges konkurrencen om markedsandele i takt med globaliseringen. Projektet tager de svenske virksomheders største udfordring op lige nu. udbud af færdigheder. Projektet har til formål at fremhæve erhvervssektoren i Halland, forretningskapaciteten og hvordan den offentlige sektor kan støtte livslang læring. Ved at teste, evaluere og implementere videreuddannelse og udvikling for små og mellemstore virksomheder i Halland ønsker vi at bidrage til og udvikle fremtidens uddannelse og mødested, hvordan vi kan finde nye måder at formidle og facilitere viden, uddannelse, erfaring og kompetence på, og hvordan vi kan bidrage til virksomhedernes strategiske kompetenceudvikling. (Danish)
27 July 2022
0 references
Competențele adecvate devin din ce în ce mai importante pentru competitivitatea întreprinderilor, pe măsură ce conținutul de cunoștințe al bunurilor și serviciilor produse în sectorul de afaceri este în creștere. În același timp, concurența pentru cotele de piață este în creștere, în conformitate cu globalizarea. Proiectul preia în prezent cea mai mare provocare a întreprinderilor suedeze; oferta de competențe. Proiectul își propune să evidențieze sectorul de afaceri din Halland, capacitatea de afaceri și modul în care sectorul public poate sprijini învățarea pe tot parcursul vieții. Prin testarea, evaluarea și implementarea educației și dezvoltării ulterioare pentru întreprinderile mici și mijlocii din Halland, dorim să contribuim și să dezvoltăm educația viitorului și locul de întâlnire al viitorului, cum putem găsi noi modalități de a intermedia și facilita cunoștințele, educația, experiența și competența și modul în care putem contribui la dezvoltarea competențelor strategice ale companiilor. (Romanian)
27 July 2022
0 references
Identifiers
20203862
0 references