Work on START (Q90695): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created a new Item) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||||||||||||||
| (35 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / en | label / en | ||||||||||||||
Work on START | |||||||||||||||
| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
Travaux sur START | |||||||||||||||
| label / de | label / de | ||||||||||||||
Arbeiten an START | |||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Werken aan START | |||||||||||||||
| label / it | label / it | ||||||||||||||
Lavorare su START | |||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
Trabajo en START | |||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
Arbejde med START | |||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Εργασία στο START | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Rad na START-u | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Lucrări la START | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Práca na START | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
Ħidma fuq START | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Trabalhos sobre o COMEÇO | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
START-työskentely | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Delo na začetku | |||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Práce na startu | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Darbas su pradžia | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Darbs pie SĀKT | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Работа по START | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
Munka a START-on | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Obair ar START | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Arbeta på START | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
Töötage START-iga | |||||||||||||||
| description / en | description / en | ||||||||||||||
Project in Poland | Project Q90695 in Poland | ||||||||||||||
| description / pl | description / pl | ||||||||||||||
Projekt w Polsce | Projekt Q90695 w Polsce | ||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q90695 в Полша | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q90695 u Poljskoj | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q90695 Lengyelországban | |||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q90695 v Polsku | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q90695 i Polen | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q90695 in Polen | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q90695 Poolas | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q90695 Puolassa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q90695 en Pologne | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q90695 in Polen | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q90695 στην Πολωνία | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q90695 sa Pholainn | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q90695 in Polonia | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q90695 Polijā | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q90695 Lenkijoje | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q90695 fil-Polonja | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q90695 na Polônia | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q90695 în Polonia | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q90695 v Poľsku | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q90695 na Poljskem | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q90695 en Polonia | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q90695 i Polen | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 122,134.8216 Euro / rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 122,134.8216 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 122,134.8216 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / budget | Property / budget | ||||||||||||||
| 123,111.74 Euro
| ||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 91.89 percent / rank | |||||||||||||||
| Property / beneficiary name (string) | |||||||||||||||
| Property / beneficiary name (string): WYŻSZA SZKOŁA GOSPODARKI W BYDGOSZCZY / rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Chełmno / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Chełmno / qualifier | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
113,127.38 Euro
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 113,127.38 Euro / rank | |||||||||||||||
Preferred rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 113,127.38 Euro / qualifier | |||||||||||||||
exchange rate to Euro: 0.24 Euro
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 113,127.38 Euro / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 January 2020
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
The project, implemented in partnership with the Kujawsko-Pomeranian Employers’ Organisation Lewiatan, aims to support 40 inactive people from NEET group, including 24 women and 16 men aged 15 to 29 years living in the Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (crit). Available), including 50 % disabled (ON) with post-secondary and tertiary education (12K/8M) and the other 50 % are low-skilled (12K/8M). The project will carry out the following tasks: 1) Conducting IPD and psychological support through identification of needs and diagnosing opportunities for professional improvement, including the degree of distance from the labour market, participants will be directed to medical examinations, 2) Vocational training identified on the basis of a survey and public consultation conducted by the Office of Career and Persons with Disabilities WSG, among others, on group 60 NEET. “MAG Welding” training – MAG welding privileges; “Forklift forklift service” – professional qualifications for the operation and operation of machinery; “Computer support – ECDL” – the range of areas covered corresponds to the examination of the European Computer Skills Certificate. Each course will be completed by examination and certification. 3) Organisation of internships and intermediation of work. The following activities will be dedicated to the participants: —comprehensive and individual job intermediation – implementation of traineeships (3-months for persons participating in vocational training/needs determined on the basis of diagnosis and IPD/or 6 months) – meetings with employers of the local labour market, – support of personal assistant of disabled persons – support of a specialist for internships and employment agency. The results of the project are increasing the attractiveness, professional experience and skills of 40 NEETs, including 50 % ON and 50 % of low-qualified people and quaw growth (English) | |||||||||||||||
| Property / summary: The project, implemented in partnership with the Kujawsko-Pomeranian Employers’ Organisation Lewiatan, aims to support 40 inactive people from NEET group, including 24 women and 16 men aged 15 to 29 years living in the Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (crit). Available), including 50 % disabled (ON) with post-secondary and tertiary education (12K/8M) and the other 50 % are low-skilled (12K/8M). The project will carry out the following tasks: 1) Conducting IPD and psychological support through identification of needs and diagnosing opportunities for professional improvement, including the degree of distance from the labour market, participants will be directed to medical examinations, 2) Vocational training identified on the basis of a survey and public consultation conducted by the Office of Career and Persons with Disabilities WSG, among others, on group 60 NEET. “MAG Welding” training – MAG welding privileges; “Forklift forklift service” – professional qualifications for the operation and operation of machinery; “Computer support – ECDL” – the range of areas covered corresponds to the examination of the European Computer Skills Certificate. Each course will be completed by examination and certification. 3) Organisation of internships and intermediation of work. The following activities will be dedicated to the participants: —comprehensive and individual job intermediation – implementation of traineeships (3-months for persons participating in vocational training/needs determined on the basis of diagnosis and IPD/or 6 months) – meetings with employers of the local labour market, – support of personal assistant of disabled persons – support of a specialist for internships and employment agency. The results of the project are increasing the attractiveness, professional experience and skills of 40 NEETs, including 50 % ON and 50 % of low-qualified people and quaw growth (English) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: The project, implemented in partnership with the Kujawsko-Pomeranian Employers’ Organisation Lewiatan, aims to support 40 inactive people from NEET group, including 24 women and 16 men aged 15 to 29 years living in the Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (crit). Available), including 50 % disabled (ON) with post-secondary and tertiary education (12K/8M) and the other 50 % are low-skilled (12K/8M). The project will carry out the following tasks: 1) Conducting IPD and psychological support through identification of needs and diagnosing opportunities for professional improvement, including the degree of distance from the labour market, participants will be directed to medical examinations, 2) Vocational training identified on the basis of a survey and public consultation conducted by the Office of Career and Persons with Disabilities WSG, among others, on group 60 NEET. “MAG Welding” training – MAG welding privileges; “Forklift forklift service” – professional qualifications for the operation and operation of machinery; “Computer support – ECDL” – the range of areas covered corresponds to the examination of the European Computer Skills Certificate. Each course will be completed by examination and certification. 3) Organisation of internships and intermediation of work. The following activities will be dedicated to the participants: —comprehensive and individual job intermediation – implementation of traineeships (3-months for persons participating in vocational training/needs determined on the basis of diagnosis and IPD/or 6 months) – meetings with employers of the local labour market, – support of personal assistant of disabled persons – support of a specialist for internships and employment agency. The results of the project are increasing the attractiveness, professional experience and skills of 40 NEETs, including 50 % ON and 50 % of low-qualified people and quaw growth (English) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 15 October 2020
| |||||||||||||||
| Property / summary: The project, implemented in partnership with the Kujawsko-Pomeranian Employers’ Organisation Lewiatan, aims to support 40 inactive people from NEET group, including 24 women and 16 men aged 15 to 29 years living in the Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (crit). Available), including 50 % disabled (ON) with post-secondary and tertiary education (12K/8M) and the other 50 % are low-skilled (12K/8M). The project will carry out the following tasks: 1) Conducting IPD and psychological support through identification of needs and diagnosing opportunities for professional improvement, including the degree of distance from the labour market, participants will be directed to medical examinations, 2) Vocational training identified on the basis of a survey and public consultation conducted by the Office of Career and Persons with Disabilities WSG, among others, on group 60 NEET. “MAG Welding” training – MAG welding privileges; “Forklift forklift service” – professional qualifications for the operation and operation of machinery; “Computer support – ECDL” – the range of areas covered corresponds to the examination of the European Computer Skills Certificate. Each course will be completed by examination and certification. 3) Organisation of internships and intermediation of work. The following activities will be dedicated to the participants: —comprehensive and individual job intermediation – implementation of traineeships (3-months for persons participating in vocational training/needs determined on the basis of diagnosis and IPD/or 6 months) – meetings with employers of the local labour market, – support of personal assistant of disabled persons – support of a specialist for internships and employment agency. The results of the project are increasing the attractiveness, professional experience and skills of 40 NEETs, including 50 % ON and 50 % of low-qualified people and quaw growth (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.5796013190867282
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Le projet mis en œuvre en partenariat avec la Kujawsko-Pomeranian Employers Organization Lewiatan vise à soutenir 40 personnes économiquement inactives du groupe NEET, dont 24 femmes et 16 hommes âgés de 15 à 29 ans vivant dans la voïvodie de Kujawsko-Pomorskie (kryt). Accès), dont 50 % des personnes handicapées (ON) ayant des études postsecondaires et supérieures (12K/8M), et les 50 % restantes sont peu qualifiées (12K/8M). Le projet réalisera les tâches suivantes: 1) Diriger la DPI et le soutien psychologique en identifiant les besoins et les possibilités de diagnostic dans le domaine du développement professionnel, y compris le degré de distance par rapport au marché du travail, les participants seront dirigés vers des examens médicaux, 2) des formations professionnelles identifiées sur la base d’une enquête et de consultations publiques menées par l’Office des carrières et le Bureau des personnes handicapées, entre autres, sur le groupe des 60 NEET. Formation dans le domaine du «soudage MAG» — autorisation d’effectuer des soudures à l’aide de la méthode MAG; «Service de chariot élévateur»: les qualifications professionnelles dans le fonctionnement et l’exploitation de la machine; «Assistance informatique — ECDL» — le champ d’application des domaines couverts correspond à l’examen du certificat européen de compétences en informatique. Chaque cours se terminera par un examen et un certificat. 3) Organisation des stages et des stages. Les activités suivantes seront dédiées aux participants: —intermédiation professionnelle globale et individuelle — mise en place de stages (3 mois pour les personnes participant à la formation professionnelle/besoins déterminés sur la base du diagnostic et de la DPI/ou 6 mois) — rencontres avec les employeurs du marché du travail local, — soutien d’un assistant personnel des personnes handicapées — soutien d’un spécialiste en stage et d’un spécialiste du placement. Les résultats du projet comprennent une augmentation de l’attractivité professionnelle, de l’expérience professionnelle et des compétences de 40 NEET, dont 50 % ON et 50 % des personnes peu qualifiées et une augmentation au cours du trimestre. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: Le projet mis en œuvre en partenariat avec la Kujawsko-Pomeranian Employers Organization Lewiatan vise à soutenir 40 personnes économiquement inactives du groupe NEET, dont 24 femmes et 16 hommes âgés de 15 à 29 ans vivant dans la voïvodie de Kujawsko-Pomorskie (kryt). Accès), dont 50 % des personnes handicapées (ON) ayant des études postsecondaires et supérieures (12K/8M), et les 50 % restantes sont peu qualifiées (12K/8M). Le projet réalisera les tâches suivantes: 1) Diriger la DPI et le soutien psychologique en identifiant les besoins et les possibilités de diagnostic dans le domaine du développement professionnel, y compris le degré de distance par rapport au marché du travail, les participants seront dirigés vers des examens médicaux, 2) des formations professionnelles identifiées sur la base d’une enquête et de consultations publiques menées par l’Office des carrières et le Bureau des personnes handicapées, entre autres, sur le groupe des 60 NEET. Formation dans le domaine du «soudage MAG» — autorisation d’effectuer des soudures à l’aide de la méthode MAG; «Service de chariot élévateur»: les qualifications professionnelles dans le fonctionnement et l’exploitation de la machine; «Assistance informatique — ECDL» — le champ d’application des domaines couverts correspond à l’examen du certificat européen de compétences en informatique. Chaque cours se terminera par un examen et un certificat. 3) Organisation des stages et des stages. Les activités suivantes seront dédiées aux participants: —intermédiation professionnelle globale et individuelle — mise en place de stages (3 mois pour les personnes participant à la formation professionnelle/besoins déterminés sur la base du diagnostic et de la DPI/ou 6 mois) — rencontres avec les employeurs du marché du travail local, — soutien d’un assistant personnel des personnes handicapées — soutien d’un spécialiste en stage et d’un spécialiste du placement. Les résultats du projet comprennent une augmentation de l’attractivité professionnelle, de l’expérience professionnelle et des compétences de 40 NEET, dont 50 % ON et 50 % des personnes peu qualifiées et une augmentation au cours du trimestre. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Le projet mis en œuvre en partenariat avec la Kujawsko-Pomeranian Employers Organization Lewiatan vise à soutenir 40 personnes économiquement inactives du groupe NEET, dont 24 femmes et 16 hommes âgés de 15 à 29 ans vivant dans la voïvodie de Kujawsko-Pomorskie (kryt). Accès), dont 50 % des personnes handicapées (ON) ayant des études postsecondaires et supérieures (12K/8M), et les 50 % restantes sont peu qualifiées (12K/8M). Le projet réalisera les tâches suivantes: 1) Diriger la DPI et le soutien psychologique en identifiant les besoins et les possibilités de diagnostic dans le domaine du développement professionnel, y compris le degré de distance par rapport au marché du travail, les participants seront dirigés vers des examens médicaux, 2) des formations professionnelles identifiées sur la base d’une enquête et de consultations publiques menées par l’Office des carrières et le Bureau des personnes handicapées, entre autres, sur le groupe des 60 NEET. Formation dans le domaine du «soudage MAG» — autorisation d’effectuer des soudures à l’aide de la méthode MAG; «Service de chariot élévateur»: les qualifications professionnelles dans le fonctionnement et l’exploitation de la machine; «Assistance informatique — ECDL» — le champ d’application des domaines couverts correspond à l’examen du certificat européen de compétences en informatique. Chaque cours se terminera par un examen et un certificat. 3) Organisation des stages et des stages. Les activités suivantes seront dédiées aux participants: —intermédiation professionnelle globale et individuelle — mise en place de stages (3 mois pour les personnes participant à la formation professionnelle/besoins déterminés sur la base du diagnostic et de la DPI/ou 6 mois) — rencontres avec les employeurs du marché du travail local, — soutien d’un assistant personnel des personnes handicapées — soutien d’un spécialiste en stage et d’un spécialiste du placement. Les résultats du projet comprennent une augmentation de l’attractivité professionnelle, de l’expérience professionnelle et des compétences de 40 NEET, dont 50 % ON et 50 % des personnes peu qualifiées et une augmentation au cours du trimestre. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 30 November 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Das Projekt, das in Partnerschaft mit der Kujawsko-Pommerschen Arbeitgeberorganisation Lewiatan durchgeführt wurde, zielt darauf ab, 40 wirtschaftlich nicht erwerbstätige Menschen aus der NEET-Gruppe zu unterstützen, darunter 24 Frauen und 16 Männer zwischen 15 und 29 Jahren, die in der Woiwodschaft Kujawsko-Pomorskie (Kryt) leben. Zugang), darunter 50 % der Menschen mit Behinderungen (ON) mit postsekundärer und tertiärer Bildung (12K/8M), und die anderen 50 % sind gering qualifiziert (12K/8M). Das Projekt wird folgende Aufgaben erfüllen: 1) Durchführung von IPD und psychologischer Unterstützung durch Ermittlung des Bedarfs und Diagnose von Möglichkeiten im Bereich der beruflichen Entwicklung, einschließlich des Grads der Entfernung vom Arbeitsmarkt, werden die Teilnehmer zu medizinischen Untersuchungen geleitet, 2) Berufsausbildungen, die auf der Grundlage einer Umfrage und öffentlichen Konsultationen des Karrierebüros und des Amtes für Menschen mit Behinderungen unter anderem in der Gruppe von 60 NEETs ermittelt wurden. Ausbildung im Bereich „MAG-Schweißen“ – Erlaubnis zur Durchführung von Schweißnähten nach dem MAG-Verfahren; „Gabelstaplerdienst“ Berufsqualifikationen in Betrieb und Betrieb der Maschine; „Computerunterstützung – ECDL“ – der Umfang der abgedeckten Bereiche entspricht der Prüfung des European Computer Skills Certificate. Jeder Kurs endet mit einer Prüfung und einem Zertifikat. 3) Organisation von Praktika und Praktika. Folgende Aktivitäten werden den Teilnehmern gewidmet: umfassende und individuelle Vermittlung von Arbeitsplätzen – Durchführung von Praktika (3 Monate für Personen, die an einer Berufsausbildung teilnehmen/erforderlich auf der Grundlage von Diagnose und IPD/oder 6 Monaten) – Treffen mit Arbeitgebern des lokalen Arbeitsmarktes, – Unterstützung eines persönlichen Assistenten von Menschen mit Behinderungen – Unterstützung eines Praktikanten und eines Spezialisten für Arbeitsvermittlung. Die Ergebnisse des Projekts umfassen eine Steigerung der beruflichen Attraktivität, Berufserfahrung und Fähigkeiten von 40 NEETs, darunter 50 % ON und 50 % der Menschen mit niedrigen Qualifikationen und eine Steigerung im Quartal (German) | |||||||||||||||
| Property / summary: Das Projekt, das in Partnerschaft mit der Kujawsko-Pommerschen Arbeitgeberorganisation Lewiatan durchgeführt wurde, zielt darauf ab, 40 wirtschaftlich nicht erwerbstätige Menschen aus der NEET-Gruppe zu unterstützen, darunter 24 Frauen und 16 Männer zwischen 15 und 29 Jahren, die in der Woiwodschaft Kujawsko-Pomorskie (Kryt) leben. Zugang), darunter 50 % der Menschen mit Behinderungen (ON) mit postsekundärer und tertiärer Bildung (12K/8M), und die anderen 50 % sind gering qualifiziert (12K/8M). Das Projekt wird folgende Aufgaben erfüllen: 1) Durchführung von IPD und psychologischer Unterstützung durch Ermittlung des Bedarfs und Diagnose von Möglichkeiten im Bereich der beruflichen Entwicklung, einschließlich des Grads der Entfernung vom Arbeitsmarkt, werden die Teilnehmer zu medizinischen Untersuchungen geleitet, 2) Berufsausbildungen, die auf der Grundlage einer Umfrage und öffentlichen Konsultationen des Karrierebüros und des Amtes für Menschen mit Behinderungen unter anderem in der Gruppe von 60 NEETs ermittelt wurden. Ausbildung im Bereich „MAG-Schweißen“ – Erlaubnis zur Durchführung von Schweißnähten nach dem MAG-Verfahren; „Gabelstaplerdienst“ Berufsqualifikationen in Betrieb und Betrieb der Maschine; „Computerunterstützung – ECDL“ – der Umfang der abgedeckten Bereiche entspricht der Prüfung des European Computer Skills Certificate. Jeder Kurs endet mit einer Prüfung und einem Zertifikat. 3) Organisation von Praktika und Praktika. Folgende Aktivitäten werden den Teilnehmern gewidmet: umfassende und individuelle Vermittlung von Arbeitsplätzen – Durchführung von Praktika (3 Monate für Personen, die an einer Berufsausbildung teilnehmen/erforderlich auf der Grundlage von Diagnose und IPD/oder 6 Monaten) – Treffen mit Arbeitgebern des lokalen Arbeitsmarktes, – Unterstützung eines persönlichen Assistenten von Menschen mit Behinderungen – Unterstützung eines Praktikanten und eines Spezialisten für Arbeitsvermittlung. Die Ergebnisse des Projekts umfassen eine Steigerung der beruflichen Attraktivität, Berufserfahrung und Fähigkeiten von 40 NEETs, darunter 50 % ON und 50 % der Menschen mit niedrigen Qualifikationen und eine Steigerung im Quartal (German) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Das Projekt, das in Partnerschaft mit der Kujawsko-Pommerschen Arbeitgeberorganisation Lewiatan durchgeführt wurde, zielt darauf ab, 40 wirtschaftlich nicht erwerbstätige Menschen aus der NEET-Gruppe zu unterstützen, darunter 24 Frauen und 16 Männer zwischen 15 und 29 Jahren, die in der Woiwodschaft Kujawsko-Pomorskie (Kryt) leben. Zugang), darunter 50 % der Menschen mit Behinderungen (ON) mit postsekundärer und tertiärer Bildung (12K/8M), und die anderen 50 % sind gering qualifiziert (12K/8M). Das Projekt wird folgende Aufgaben erfüllen: 1) Durchführung von IPD und psychologischer Unterstützung durch Ermittlung des Bedarfs und Diagnose von Möglichkeiten im Bereich der beruflichen Entwicklung, einschließlich des Grads der Entfernung vom Arbeitsmarkt, werden die Teilnehmer zu medizinischen Untersuchungen geleitet, 2) Berufsausbildungen, die auf der Grundlage einer Umfrage und öffentlichen Konsultationen des Karrierebüros und des Amtes für Menschen mit Behinderungen unter anderem in der Gruppe von 60 NEETs ermittelt wurden. Ausbildung im Bereich „MAG-Schweißen“ – Erlaubnis zur Durchführung von Schweißnähten nach dem MAG-Verfahren; „Gabelstaplerdienst“ Berufsqualifikationen in Betrieb und Betrieb der Maschine; „Computerunterstützung – ECDL“ – der Umfang der abgedeckten Bereiche entspricht der Prüfung des European Computer Skills Certificate. Jeder Kurs endet mit einer Prüfung und einem Zertifikat. 3) Organisation von Praktika und Praktika. Folgende Aktivitäten werden den Teilnehmern gewidmet: umfassende und individuelle Vermittlung von Arbeitsplätzen – Durchführung von Praktika (3 Monate für Personen, die an einer Berufsausbildung teilnehmen/erforderlich auf der Grundlage von Diagnose und IPD/oder 6 Monaten) – Treffen mit Arbeitgebern des lokalen Arbeitsmarktes, – Unterstützung eines persönlichen Assistenten von Menschen mit Behinderungen – Unterstützung eines Praktikanten und eines Spezialisten für Arbeitsvermittlung. Die Ergebnisse des Projekts umfassen eine Steigerung der beruflichen Attraktivität, Berufserfahrung und Fähigkeiten von 40 NEETs, darunter 50 % ON und 50 % der Menschen mit niedrigen Qualifikationen und eine Steigerung im Quartal (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 7 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Het project, uitgevoerd in samenwerking met Kujawsko-Pomeraanse Werkgeversorganisatie Lewiatan, heeft tot doel 40 economisch inactieve mensen uit de NEET-groep te ondersteunen, waaronder 24 vrouwen en 16 mannen tussen 15 en 29 jaar die in het woiwodschap Kujawsko-Pomorskie (kryt) wonen. Toegang), waarvan 50 % van de mensen met een handicap (ON) met postsecundair en tertiair onderwijs (12K/8M), en de andere 50 % laaggeschoold (12K/8M). Het project zal de volgende taken uitvoeren: 1) Het uitvoeren van IPD en psychologische ondersteuning door het identificeren van behoeften en diagnosemogelijkheden op het gebied van professionele ontwikkeling, met inbegrip van de mate van afstand tot de arbeidsmarkt, deelnemers zullen worden gericht aan medische onderzoeken, 2) beroepsopleidingen die zijn vastgesteld op basis van een enquête en openbare raadplegingen die zijn uitgevoerd door het Carrièrebureau en het Bureau voor personen met een handicap, onder andere over de groep van 60 NEET’s. Opleiding op het gebied van „MAG-lassen” — toestemming om lasnaden uit te voeren met behulp van de MAG-methode; „Heftruckdienst”: beroepskwalificaties bij de bediening en werking van de machine; „Computerondersteuning — ECDL” — het toepassingsgebied van de behandelde gebieden komt overeen met het examen van het Europees computervaardighedencertificaat. Elke cursus eindigt met een examen en een certificaat. 3) Organisatie van stages en stages. De volgende activiteiten zullen worden gewijd aan de deelnemers: —volledige en individuele arbeidsbemiddeling — uitvoering van stages (3 maanden voor personen die deelnemen aan een beroepsopleiding/behoeften bepaald op basis van diagnose en IPD/of zes maanden) — vergaderingen met werkgevers van de plaatselijke arbeidsmarkt, — ondersteuning van een persoonlijke assistent van personen met een handicap — ondersteuning van een stagespecialist en een specialist in arbeidsbemiddeling. De resultaten van het project omvatten een toename van professionele aantrekkelijkheid, beroepservaring en vaardigheden van 40 NEET’s, waaronder 50 % ON en 50 % van de mensen met lage kwalificaties en een stijging in het kwartaal (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: Het project, uitgevoerd in samenwerking met Kujawsko-Pomeraanse Werkgeversorganisatie Lewiatan, heeft tot doel 40 economisch inactieve mensen uit de NEET-groep te ondersteunen, waaronder 24 vrouwen en 16 mannen tussen 15 en 29 jaar die in het woiwodschap Kujawsko-Pomorskie (kryt) wonen. Toegang), waarvan 50 % van de mensen met een handicap (ON) met postsecundair en tertiair onderwijs (12K/8M), en de andere 50 % laaggeschoold (12K/8M). Het project zal de volgende taken uitvoeren: 1) Het uitvoeren van IPD en psychologische ondersteuning door het identificeren van behoeften en diagnosemogelijkheden op het gebied van professionele ontwikkeling, met inbegrip van de mate van afstand tot de arbeidsmarkt, deelnemers zullen worden gericht aan medische onderzoeken, 2) beroepsopleidingen die zijn vastgesteld op basis van een enquête en openbare raadplegingen die zijn uitgevoerd door het Carrièrebureau en het Bureau voor personen met een handicap, onder andere over de groep van 60 NEET’s. Opleiding op het gebied van „MAG-lassen” — toestemming om lasnaden uit te voeren met behulp van de MAG-methode; „Heftruckdienst”: beroepskwalificaties bij de bediening en werking van de machine; „Computerondersteuning — ECDL” — het toepassingsgebied van de behandelde gebieden komt overeen met het examen van het Europees computervaardighedencertificaat. Elke cursus eindigt met een examen en een certificaat. 3) Organisatie van stages en stages. De volgende activiteiten zullen worden gewijd aan de deelnemers: —volledige en individuele arbeidsbemiddeling — uitvoering van stages (3 maanden voor personen die deelnemen aan een beroepsopleiding/behoeften bepaald op basis van diagnose en IPD/of zes maanden) — vergaderingen met werkgevers van de plaatselijke arbeidsmarkt, — ondersteuning van een persoonlijke assistent van personen met een handicap — ondersteuning van een stagespecialist en een specialist in arbeidsbemiddeling. De resultaten van het project omvatten een toename van professionele aantrekkelijkheid, beroepservaring en vaardigheden van 40 NEET’s, waaronder 50 % ON en 50 % van de mensen met lage kwalificaties en een stijging in het kwartaal (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Het project, uitgevoerd in samenwerking met Kujawsko-Pomeraanse Werkgeversorganisatie Lewiatan, heeft tot doel 40 economisch inactieve mensen uit de NEET-groep te ondersteunen, waaronder 24 vrouwen en 16 mannen tussen 15 en 29 jaar die in het woiwodschap Kujawsko-Pomorskie (kryt) wonen. Toegang), waarvan 50 % van de mensen met een handicap (ON) met postsecundair en tertiair onderwijs (12K/8M), en de andere 50 % laaggeschoold (12K/8M). Het project zal de volgende taken uitvoeren: 1) Het uitvoeren van IPD en psychologische ondersteuning door het identificeren van behoeften en diagnosemogelijkheden op het gebied van professionele ontwikkeling, met inbegrip van de mate van afstand tot de arbeidsmarkt, deelnemers zullen worden gericht aan medische onderzoeken, 2) beroepsopleidingen die zijn vastgesteld op basis van een enquête en openbare raadplegingen die zijn uitgevoerd door het Carrièrebureau en het Bureau voor personen met een handicap, onder andere over de groep van 60 NEET’s. Opleiding op het gebied van „MAG-lassen” — toestemming om lasnaden uit te voeren met behulp van de MAG-methode; „Heftruckdienst”: beroepskwalificaties bij de bediening en werking van de machine; „Computerondersteuning — ECDL” — het toepassingsgebied van de behandelde gebieden komt overeen met het examen van het Europees computervaardighedencertificaat. Elke cursus eindigt met een examen en een certificaat. 3) Organisatie van stages en stages. De volgende activiteiten zullen worden gewijd aan de deelnemers: —volledige en individuele arbeidsbemiddeling — uitvoering van stages (3 maanden voor personen die deelnemen aan een beroepsopleiding/behoeften bepaald op basis van diagnose en IPD/of zes maanden) — vergaderingen met werkgevers van de plaatselijke arbeidsmarkt, — ondersteuning van een persoonlijke assistent van personen met een handicap — ondersteuning van een stagespecialist en een specialist in arbeidsbemiddeling. De resultaten van het project omvatten een toename van professionele aantrekkelijkheid, beroepservaring en vaardigheden van 40 NEET’s, waaronder 50 % ON en 50 % van de mensen met lage kwalificaties en een stijging in het kwartaal (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 16 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Il progetto realizzato in collaborazione con Kujawsko-Pomeranian Employers Organization Lewiatan mira a sostenere 40 persone economicamente inattive del gruppo NEET, tra cui 24 donne e 16 uomini di età compresa tra i 15 e i 29 anni che vivono nel Voivodato di Kujawsko-Pomorskie (kryt). Accesso), compreso il 50 % delle persone con disabilità (ON) con istruzione post-secondaria e terziaria (12K/8M), e l'altro 50 % sono scarsamente qualificati (12K/8M). Il progetto svolgerà i seguenti compiti: 1) condurre l'IPD e il sostegno psicologico individuando le esigenze e le opportunità di diagnosi nel campo dello sviluppo professionale, compreso il grado di distanza dal mercato del lavoro, i partecipanti saranno indirizzati alle visite mediche, 2) la formazione professionale identificata sulla base di un sondaggio e consultazioni pubbliche condotte dall'Ufficio di carriera e dall'Ufficio delle persone con disabilità, tra l'altro, sul gruppo di 60 NEET. Formazione nel campo della "saldatura MAG" — permesso di eseguire saldature con il metodo MAG; "Servizio di carrelli elevatori": qualifiche professionali nell'esercizio e nel funzionamento della macchina; "Computer support — ECDL" — l'ambito delle aree coperte corrisponde all'esame European Computer Skills Certificate. Ogni corso si concluderà con un esame e un certificato. 3) Organizzazione di tirocini e tirocini. Le seguenti attività saranno dedicate ai partecipanti: —intermediazione di lavoro globale e individuale — attuazione di tirocini (3 mesi per le persone che partecipano alla formazione professionale/necessità determinate sulla base della diagnosi e IPD/o 6 mesi) — incontri con i datori di lavoro del mercato del lavoro locale, — sostegno di un assistente personale delle persone con disabilità — sostegno di uno specialista di tirocinio e uno specialista in collocamento. I risultati del progetto includono un aumento dell'attrattiva professionale, dell'esperienza professionale e delle competenze di 40 NEET, di cui il 50 % ON e il 50 % delle persone con bassa qualifica e un aumento nel trimestre. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Il progetto realizzato in collaborazione con Kujawsko-Pomeranian Employers Organization Lewiatan mira a sostenere 40 persone economicamente inattive del gruppo NEET, tra cui 24 donne e 16 uomini di età compresa tra i 15 e i 29 anni che vivono nel Voivodato di Kujawsko-Pomorskie (kryt). Accesso), compreso il 50 % delle persone con disabilità (ON) con istruzione post-secondaria e terziaria (12K/8M), e l'altro 50 % sono scarsamente qualificati (12K/8M). Il progetto svolgerà i seguenti compiti: 1) condurre l'IPD e il sostegno psicologico individuando le esigenze e le opportunità di diagnosi nel campo dello sviluppo professionale, compreso il grado di distanza dal mercato del lavoro, i partecipanti saranno indirizzati alle visite mediche, 2) la formazione professionale identificata sulla base di un sondaggio e consultazioni pubbliche condotte dall'Ufficio di carriera e dall'Ufficio delle persone con disabilità, tra l'altro, sul gruppo di 60 NEET. Formazione nel campo della "saldatura MAG" — permesso di eseguire saldature con il metodo MAG; "Servizio di carrelli elevatori": qualifiche professionali nell'esercizio e nel funzionamento della macchina; "Computer support — ECDL" — l'ambito delle aree coperte corrisponde all'esame European Computer Skills Certificate. Ogni corso si concluderà con un esame e un certificato. 3) Organizzazione di tirocini e tirocini. Le seguenti attività saranno dedicate ai partecipanti: —intermediazione di lavoro globale e individuale — attuazione di tirocini (3 mesi per le persone che partecipano alla formazione professionale/necessità determinate sulla base della diagnosi e IPD/o 6 mesi) — incontri con i datori di lavoro del mercato del lavoro locale, — sostegno di un assistente personale delle persone con disabilità — sostegno di uno specialista di tirocinio e uno specialista in collocamento. I risultati del progetto includono un aumento dell'attrattiva professionale, dell'esperienza professionale e delle competenze di 40 NEET, di cui il 50 % ON e il 50 % delle persone con bassa qualifica e un aumento nel trimestre. (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Il progetto realizzato in collaborazione con Kujawsko-Pomeranian Employers Organization Lewiatan mira a sostenere 40 persone economicamente inattive del gruppo NEET, tra cui 24 donne e 16 uomini di età compresa tra i 15 e i 29 anni che vivono nel Voivodato di Kujawsko-Pomorskie (kryt). Accesso), compreso il 50 % delle persone con disabilità (ON) con istruzione post-secondaria e terziaria (12K/8M), e l'altro 50 % sono scarsamente qualificati (12K/8M). Il progetto svolgerà i seguenti compiti: 1) condurre l'IPD e il sostegno psicologico individuando le esigenze e le opportunità di diagnosi nel campo dello sviluppo professionale, compreso il grado di distanza dal mercato del lavoro, i partecipanti saranno indirizzati alle visite mediche, 2) la formazione professionale identificata sulla base di un sondaggio e consultazioni pubbliche condotte dall'Ufficio di carriera e dall'Ufficio delle persone con disabilità, tra l'altro, sul gruppo di 60 NEET. Formazione nel campo della "saldatura MAG" — permesso di eseguire saldature con il metodo MAG; "Servizio di carrelli elevatori": qualifiche professionali nell'esercizio e nel funzionamento della macchina; "Computer support — ECDL" — l'ambito delle aree coperte corrisponde all'esame European Computer Skills Certificate. Ogni corso si concluderà con un esame e un certificato. 3) Organizzazione di tirocini e tirocini. Le seguenti attività saranno dedicate ai partecipanti: —intermediazione di lavoro globale e individuale — attuazione di tirocini (3 mesi per le persone che partecipano alla formazione professionale/necessità determinate sulla base della diagnosi e IPD/o 6 mesi) — incontri con i datori di lavoro del mercato del lavoro locale, — sostegno di un assistente personale delle persone con disabilità — sostegno di uno specialista di tirocinio e uno specialista in collocamento. I risultati del progetto includono un aumento dell'attrattiva professionale, dell'esperienza professionale e delle competenze di 40 NEET, di cui il 50 % ON e il 50 % delle persone con bassa qualifica e un aumento nel trimestre. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 16 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
El proyecto ejecutado en colaboración con la Organización de Empresarios Kujawsko-Pomerania Lewiatan tiene como objetivo apoyar a 40 personas económicamente inactivas del grupo NEET, entre ellas 24 mujeres y 16 hombres de entre 15 y 29 años que viven en el Voivodato Kujawsko-Pomorskie (kryt). Acceso), incluido el 50 % de las personas con discapacidad (ON) con educación postsecundaria y terciaria (12K/8M), y el otro 50 % son poco cualificados (12K/8M). El proyecto llevará a cabo las siguientes tareas: 1) Realizar el IPD y el apoyo psicológico mediante la identificación de necesidades y el diagnóstico de oportunidades en el campo del desarrollo profesional, incluido el grado de distancia del mercado laboral, los participantes serán dirigidos a exámenes médicos, 2) Formación profesional identificada sobre la base de una encuesta y consultas públicas llevadas a cabo por la Oficina de Carrera y la Oficina de Personas con Discapacidad, entre otros, sobre el grupo de 60 ninis. Formación en el campo de la «soldadura MAG»: permiso para realizar soldaduras utilizando el método MAG; «Servicio de carretillas elevadoras»: las cualificaciones profesionales en el funcionamiento y funcionamiento de la máquina; «Apoyo informático — ECDL»: el ámbito de aplicación de los ámbitos cubiertos corresponde al examen del certificado europeo de competencias informáticas. Cada curso terminará con un examen y un certificado. 3) Organización de períodos de prácticas y colocaciones. Las siguientes actividades se dedicarán a los participantes: —intermediación laboral global e individual — realización de períodos de prácticas (3 meses para las personas que participan en la formación profesional/necesidades determinadas sobre la base del diagnóstico y la DPI/o 6 meses) — reuniones con los empleadores del mercado laboral local, — apoyo de un asistente personal de personas con discapacidad — apoyo de un especialista en prácticas y un especialista en colocación laboral. Los resultados del proyecto incluyen un aumento del atractivo profesional, la experiencia profesional y las habilidades de 40 ninis, incluidos el 50 % ON y el 50 % de las personas con bajas calificaciones y un aumento en el trimestre (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: El proyecto ejecutado en colaboración con la Organización de Empresarios Kujawsko-Pomerania Lewiatan tiene como objetivo apoyar a 40 personas económicamente inactivas del grupo NEET, entre ellas 24 mujeres y 16 hombres de entre 15 y 29 años que viven en el Voivodato Kujawsko-Pomorskie (kryt). Acceso), incluido el 50 % de las personas con discapacidad (ON) con educación postsecundaria y terciaria (12K/8M), y el otro 50 % son poco cualificados (12K/8M). El proyecto llevará a cabo las siguientes tareas: 1) Realizar el IPD y el apoyo psicológico mediante la identificación de necesidades y el diagnóstico de oportunidades en el campo del desarrollo profesional, incluido el grado de distancia del mercado laboral, los participantes serán dirigidos a exámenes médicos, 2) Formación profesional identificada sobre la base de una encuesta y consultas públicas llevadas a cabo por la Oficina de Carrera y la Oficina de Personas con Discapacidad, entre otros, sobre el grupo de 60 ninis. Formación en el campo de la «soldadura MAG»: permiso para realizar soldaduras utilizando el método MAG; «Servicio de carretillas elevadoras»: las cualificaciones profesionales en el funcionamiento y funcionamiento de la máquina; «Apoyo informático — ECDL»: el ámbito de aplicación de los ámbitos cubiertos corresponde al examen del certificado europeo de competencias informáticas. Cada curso terminará con un examen y un certificado. 3) Organización de períodos de prácticas y colocaciones. Las siguientes actividades se dedicarán a los participantes: —intermediación laboral global e individual — realización de períodos de prácticas (3 meses para las personas que participan en la formación profesional/necesidades determinadas sobre la base del diagnóstico y la DPI/o 6 meses) — reuniones con los empleadores del mercado laboral local, — apoyo de un asistente personal de personas con discapacidad — apoyo de un especialista en prácticas y un especialista en colocación laboral. Los resultados del proyecto incluyen un aumento del atractivo profesional, la experiencia profesional y las habilidades de 40 ninis, incluidos el 50 % ON y el 50 % de las personas con bajas calificaciones y un aumento en el trimestre (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: El proyecto ejecutado en colaboración con la Organización de Empresarios Kujawsko-Pomerania Lewiatan tiene como objetivo apoyar a 40 personas económicamente inactivas del grupo NEET, entre ellas 24 mujeres y 16 hombres de entre 15 y 29 años que viven en el Voivodato Kujawsko-Pomorskie (kryt). Acceso), incluido el 50 % de las personas con discapacidad (ON) con educación postsecundaria y terciaria (12K/8M), y el otro 50 % son poco cualificados (12K/8M). El proyecto llevará a cabo las siguientes tareas: 1) Realizar el IPD y el apoyo psicológico mediante la identificación de necesidades y el diagnóstico de oportunidades en el campo del desarrollo profesional, incluido el grado de distancia del mercado laboral, los participantes serán dirigidos a exámenes médicos, 2) Formación profesional identificada sobre la base de una encuesta y consultas públicas llevadas a cabo por la Oficina de Carrera y la Oficina de Personas con Discapacidad, entre otros, sobre el grupo de 60 ninis. Formación en el campo de la «soldadura MAG»: permiso para realizar soldaduras utilizando el método MAG; «Servicio de carretillas elevadoras»: las cualificaciones profesionales en el funcionamiento y funcionamiento de la máquina; «Apoyo informático — ECDL»: el ámbito de aplicación de los ámbitos cubiertos corresponde al examen del certificado europeo de competencias informáticas. Cada curso terminará con un examen y un certificado. 3) Organización de períodos de prácticas y colocaciones. Las siguientes actividades se dedicarán a los participantes: —intermediación laboral global e individual — realización de períodos de prácticas (3 meses para las personas que participan en la formación profesional/necesidades determinadas sobre la base del diagnóstico y la DPI/o 6 meses) — reuniones con los empleadores del mercado laboral local, — apoyo de un asistente personal de personas con discapacidad — apoyo de un especialista en prácticas y un especialista en colocación laboral. Los resultados del proyecto incluyen un aumento del atractivo profesional, la experiencia profesional y las habilidades de 40 ninis, incluidos el 50 % ON y el 50 % de las personas con bajas calificaciones y un aumento en el trimestre (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 19 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projektet, der gennemføres i samarbejde med Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan, har til formål at støtte 40 økonomisk inaktive personer fra NEET-gruppen, herunder 24 kvinder og 16 mænd mellem 15 og 29 år, der bor i Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (kryt). Adgang), herunder 50 % af personer med handicap (ON) med post-sekundær og tertiær uddannelse (12K/8M), og de øvrige 50 % er lavtuddannede (12K/8M). Projektet vil udføre følgende opgaver: 1) Gennemførelse af IPD og psykologisk støtte ved at identificere behov og diagnosticere muligheder inden for faglig udvikling, herunder graden af afstand fra arbejdsmarkedet, vil deltagerne blive dirigeret til lægeundersøgelser, 2) Erhvervsuddannelser identificeret på grundlag af en undersøgelse og offentlige høringer foretaget af karrierekontoret og kontoret for personer med handicap, blandt andet på gruppen af 60 NEET'er. Uddannelse inden for "MAG svejsning" — tilladelse til at udføre svejsninger ved hjælp af MAG-metoden; "Gaffeltrucks": erhvervsmæssige kvalifikationer i forbindelse med driften og driften af maskinen "Computer support — ECDL" — omfanget af de omfattede områder svarer til den europæiske Computer Skills Certificate eksamen. Hvert kursus afsluttes med en eksamen og et certifikat. 3) tilrettelæggelse af praktikophold og praktikophold. Følgende aktiviteter vil blive dedikeret til deltagerne: omfattende og individuel jobformidling — gennemførelse af praktikophold (3 måneder for personer, der deltager i erhvervsuddannelser/behov fastsat på grundlag af diagnose og IPD/eller 6 måneder) — møder med arbejdsgivere på det lokale arbejdsmarked — støtte til en personlig assistent for personer med handicap — støtte til en praktikantspecialist og en specialist i arbejdsformidling. Resultaterne af projektet omfatter en stigning i faglig tiltrækningskraft, erhvervserfaring og færdigheder hos 40 NEET'er, herunder 50 % ON og 50 % af personer med lavt kvalifikationsniveau og en stigning i kvartalet. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektet, der gennemføres i samarbejde med Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan, har til formål at støtte 40 økonomisk inaktive personer fra NEET-gruppen, herunder 24 kvinder og 16 mænd mellem 15 og 29 år, der bor i Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (kryt). Adgang), herunder 50 % af personer med handicap (ON) med post-sekundær og tertiær uddannelse (12K/8M), og de øvrige 50 % er lavtuddannede (12K/8M). Projektet vil udføre følgende opgaver: 1) Gennemførelse af IPD og psykologisk støtte ved at identificere behov og diagnosticere muligheder inden for faglig udvikling, herunder graden af afstand fra arbejdsmarkedet, vil deltagerne blive dirigeret til lægeundersøgelser, 2) Erhvervsuddannelser identificeret på grundlag af en undersøgelse og offentlige høringer foretaget af karrierekontoret og kontoret for personer med handicap, blandt andet på gruppen af 60 NEET'er. Uddannelse inden for "MAG svejsning" — tilladelse til at udføre svejsninger ved hjælp af MAG-metoden; "Gaffeltrucks": erhvervsmæssige kvalifikationer i forbindelse med driften og driften af maskinen "Computer support — ECDL" — omfanget af de omfattede områder svarer til den europæiske Computer Skills Certificate eksamen. Hvert kursus afsluttes med en eksamen og et certifikat. 3) tilrettelæggelse af praktikophold og praktikophold. Følgende aktiviteter vil blive dedikeret til deltagerne: omfattende og individuel jobformidling — gennemførelse af praktikophold (3 måneder for personer, der deltager i erhvervsuddannelser/behov fastsat på grundlag af diagnose og IPD/eller 6 måneder) — møder med arbejdsgivere på det lokale arbejdsmarked — støtte til en personlig assistent for personer med handicap — støtte til en praktikantspecialist og en specialist i arbejdsformidling. Resultaterne af projektet omfatter en stigning i faglig tiltrækningskraft, erhvervserfaring og færdigheder hos 40 NEET'er, herunder 50 % ON og 50 % af personer med lavt kvalifikationsniveau og en stigning i kvartalet. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektet, der gennemføres i samarbejde med Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan, har til formål at støtte 40 økonomisk inaktive personer fra NEET-gruppen, herunder 24 kvinder og 16 mænd mellem 15 og 29 år, der bor i Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (kryt). Adgang), herunder 50 % af personer med handicap (ON) med post-sekundær og tertiær uddannelse (12K/8M), og de øvrige 50 % er lavtuddannede (12K/8M). Projektet vil udføre følgende opgaver: 1) Gennemførelse af IPD og psykologisk støtte ved at identificere behov og diagnosticere muligheder inden for faglig udvikling, herunder graden af afstand fra arbejdsmarkedet, vil deltagerne blive dirigeret til lægeundersøgelser, 2) Erhvervsuddannelser identificeret på grundlag af en undersøgelse og offentlige høringer foretaget af karrierekontoret og kontoret for personer med handicap, blandt andet på gruppen af 60 NEET'er. Uddannelse inden for "MAG svejsning" — tilladelse til at udføre svejsninger ved hjælp af MAG-metoden; "Gaffeltrucks": erhvervsmæssige kvalifikationer i forbindelse med driften og driften af maskinen "Computer support — ECDL" — omfanget af de omfattede områder svarer til den europæiske Computer Skills Certificate eksamen. Hvert kursus afsluttes med en eksamen og et certifikat. 3) tilrettelæggelse af praktikophold og praktikophold. Følgende aktiviteter vil blive dedikeret til deltagerne: omfattende og individuel jobformidling — gennemførelse af praktikophold (3 måneder for personer, der deltager i erhvervsuddannelser/behov fastsat på grundlag af diagnose og IPD/eller 6 måneder) — møder med arbejdsgivere på det lokale arbejdsmarked — støtte til en personlig assistent for personer med handicap — støtte til en praktikantspecialist og en specialist i arbejdsformidling. Resultaterne af projektet omfatter en stigning i faglig tiltrækningskraft, erhvervserfaring og færdigheder hos 40 NEET'er, herunder 50 % ON og 50 % af personer med lavt kvalifikationsniveau og en stigning i kvartalet. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Το έργο που υλοποιείται σε συνεργασία με την οργάνωση εργοδοτών Kujawsko-Pomeranian, Lewiatan, στοχεύει στη στήριξη 40 οικονομικά ανενεργών ατόμων από την ομάδα ΕΑΕΚ, συμπεριλαμβανομένων 24 γυναικών και 16 ανδρών μεταξύ 15 και 29 ετών που ζουν στο Βοϊβοδάτο Kujawsko-Pomorskie (Kryt). Πρόσβαση), συμπεριλαμβανομένου του 50 % των ατόμων με αναπηρία (ON) με μεταδευτεροβάθμια και τριτοβάθμια εκπαίδευση (12K/8M), και το άλλο 50 % είναι χαμηλής ειδίκευσης (12K/8M). Το έργο θα εκτελέσει τα ακόλουθα καθήκοντα: 1) Διεξαγωγή ΟΔΠ και ψυχολογική υποστήριξη με τον εντοπισμό των αναγκών και τη διάγνωση ευκαιριών στον τομέα της επαγγελματικής εξέλιξης, συμπεριλαμβανομένου του βαθμού απόστασης από την αγορά εργασίας, οι συμμετέχοντες θα κατευθυνθούν σε ιατρικές εξετάσεις, 2) Επαγγελματική κατάρτιση που προσδιορίζεται βάσει έρευνας και δημόσιων διαβουλεύσεων που διεξάγονται από το Γραφείο Σταδιοδρομίας και το Γραφείο Ατόμων με Αναπηρία, μεταξύ άλλων, στην ομάδα των 60 ΕΑΕΚ. Εκπαίδευση στον τομέα της «συγκόλλησης MAG» — άδεια για την εκτέλεση συγκολλήσεων με τη μέθοδο MAG· «Υπηρεσία περονοφόρου οχήματος»: επαγγελματικά προσόντα στη λειτουργία και τη λειτουργία του μηχανήματος· «Υποστήριξη υπολογιστών — ECDL» — το πεδίο εφαρμογής των καλυπτόμενων τομέων αντιστοιχεί στις εξετάσεις του Ευρωπαϊκού Πιστοποιητικού Δεξιοτήτων Πληροφορικής. Κάθε μάθημα θα τελειώσει με μια εξέταση και ένα πιστοποιητικό. 3) Οργάνωση πρακτικής άσκησης και πρακτικής άσκησης. Οι ακόλουθες δραστηριότητες θα είναι αφιερωμένες στους συμμετέχοντες: —διαμεσολάβηση πλήρους και ατομικής εργασίας — εφαρμογή περιόδων πρακτικής άσκησης (3 μήνες για άτομα που συμμετέχουν σε επαγγελματική κατάρτιση/ανάγκες που καθορίζονται με βάση τη διάγνωση και ΟΔΠ/ή 6 μήνες) — συναντήσεις με εργοδότες της τοπικής αγοράς εργασίας, — υποστήριξη προσωπικού βοηθού ατόμων με αναπηρία — υποστήριξη ειδικού πρακτικής άσκησης και ειδικού σε θέσεις εργασίας. Τα αποτελέσματα του έργου περιλαμβάνουν αύξηση της επαγγελματικής ελκυστικότητας, της επαγγελματικής εμπειρίας και των δεξιοτήτων των 40 ΕΑΕΚ, συμπεριλαμβανομένου του 50 % ON και του 50 % των ατόμων με χαμηλά προσόντα και αύξηση κατά το τρίμηνο. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary: Το έργο που υλοποιείται σε συνεργασία με την οργάνωση εργοδοτών Kujawsko-Pomeranian, Lewiatan, στοχεύει στη στήριξη 40 οικονομικά ανενεργών ατόμων από την ομάδα ΕΑΕΚ, συμπεριλαμβανομένων 24 γυναικών και 16 ανδρών μεταξύ 15 και 29 ετών που ζουν στο Βοϊβοδάτο Kujawsko-Pomorskie (Kryt). Πρόσβαση), συμπεριλαμβανομένου του 50 % των ατόμων με αναπηρία (ON) με μεταδευτεροβάθμια και τριτοβάθμια εκπαίδευση (12K/8M), και το άλλο 50 % είναι χαμηλής ειδίκευσης (12K/8M). Το έργο θα εκτελέσει τα ακόλουθα καθήκοντα: 1) Διεξαγωγή ΟΔΠ και ψυχολογική υποστήριξη με τον εντοπισμό των αναγκών και τη διάγνωση ευκαιριών στον τομέα της επαγγελματικής εξέλιξης, συμπεριλαμβανομένου του βαθμού απόστασης από την αγορά εργασίας, οι συμμετέχοντες θα κατευθυνθούν σε ιατρικές εξετάσεις, 2) Επαγγελματική κατάρτιση που προσδιορίζεται βάσει έρευνας και δημόσιων διαβουλεύσεων που διεξάγονται από το Γραφείο Σταδιοδρομίας και το Γραφείο Ατόμων με Αναπηρία, μεταξύ άλλων, στην ομάδα των 60 ΕΑΕΚ. Εκπαίδευση στον τομέα της «συγκόλλησης MAG» — άδεια για την εκτέλεση συγκολλήσεων με τη μέθοδο MAG· «Υπηρεσία περονοφόρου οχήματος»: επαγγελματικά προσόντα στη λειτουργία και τη λειτουργία του μηχανήματος· «Υποστήριξη υπολογιστών — ECDL» — το πεδίο εφαρμογής των καλυπτόμενων τομέων αντιστοιχεί στις εξετάσεις του Ευρωπαϊκού Πιστοποιητικού Δεξιοτήτων Πληροφορικής. Κάθε μάθημα θα τελειώσει με μια εξέταση και ένα πιστοποιητικό. 3) Οργάνωση πρακτικής άσκησης και πρακτικής άσκησης. Οι ακόλουθες δραστηριότητες θα είναι αφιερωμένες στους συμμετέχοντες: —διαμεσολάβηση πλήρους και ατομικής εργασίας — εφαρμογή περιόδων πρακτικής άσκησης (3 μήνες για άτομα που συμμετέχουν σε επαγγελματική κατάρτιση/ανάγκες που καθορίζονται με βάση τη διάγνωση και ΟΔΠ/ή 6 μήνες) — συναντήσεις με εργοδότες της τοπικής αγοράς εργασίας, — υποστήριξη προσωπικού βοηθού ατόμων με αναπηρία — υποστήριξη ειδικού πρακτικής άσκησης και ειδικού σε θέσεις εργασίας. Τα αποτελέσματα του έργου περιλαμβάνουν αύξηση της επαγγελματικής ελκυστικότητας, της επαγγελματικής εμπειρίας και των δεξιοτήτων των 40 ΕΑΕΚ, συμπεριλαμβανομένου του 50 % ON και του 50 % των ατόμων με χαμηλά προσόντα και αύξηση κατά το τρίμηνο. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Το έργο που υλοποιείται σε συνεργασία με την οργάνωση εργοδοτών Kujawsko-Pomeranian, Lewiatan, στοχεύει στη στήριξη 40 οικονομικά ανενεργών ατόμων από την ομάδα ΕΑΕΚ, συμπεριλαμβανομένων 24 γυναικών και 16 ανδρών μεταξύ 15 και 29 ετών που ζουν στο Βοϊβοδάτο Kujawsko-Pomorskie (Kryt). Πρόσβαση), συμπεριλαμβανομένου του 50 % των ατόμων με αναπηρία (ON) με μεταδευτεροβάθμια και τριτοβάθμια εκπαίδευση (12K/8M), και το άλλο 50 % είναι χαμηλής ειδίκευσης (12K/8M). Το έργο θα εκτελέσει τα ακόλουθα καθήκοντα: 1) Διεξαγωγή ΟΔΠ και ψυχολογική υποστήριξη με τον εντοπισμό των αναγκών και τη διάγνωση ευκαιριών στον τομέα της επαγγελματικής εξέλιξης, συμπεριλαμβανομένου του βαθμού απόστασης από την αγορά εργασίας, οι συμμετέχοντες θα κατευθυνθούν σε ιατρικές εξετάσεις, 2) Επαγγελματική κατάρτιση που προσδιορίζεται βάσει έρευνας και δημόσιων διαβουλεύσεων που διεξάγονται από το Γραφείο Σταδιοδρομίας και το Γραφείο Ατόμων με Αναπηρία, μεταξύ άλλων, στην ομάδα των 60 ΕΑΕΚ. Εκπαίδευση στον τομέα της «συγκόλλησης MAG» — άδεια για την εκτέλεση συγκολλήσεων με τη μέθοδο MAG· «Υπηρεσία περονοφόρου οχήματος»: επαγγελματικά προσόντα στη λειτουργία και τη λειτουργία του μηχανήματος· «Υποστήριξη υπολογιστών — ECDL» — το πεδίο εφαρμογής των καλυπτόμενων τομέων αντιστοιχεί στις εξετάσεις του Ευρωπαϊκού Πιστοποιητικού Δεξιοτήτων Πληροφορικής. Κάθε μάθημα θα τελειώσει με μια εξέταση και ένα πιστοποιητικό. 3) Οργάνωση πρακτικής άσκησης και πρακτικής άσκησης. Οι ακόλουθες δραστηριότητες θα είναι αφιερωμένες στους συμμετέχοντες: —διαμεσολάβηση πλήρους και ατομικής εργασίας — εφαρμογή περιόδων πρακτικής άσκησης (3 μήνες για άτομα που συμμετέχουν σε επαγγελματική κατάρτιση/ανάγκες που καθορίζονται με βάση τη διάγνωση και ΟΔΠ/ή 6 μήνες) — συναντήσεις με εργοδότες της τοπικής αγοράς εργασίας, — υποστήριξη προσωπικού βοηθού ατόμων με αναπηρία — υποστήριξη ειδικού πρακτικής άσκησης και ειδικού σε θέσεις εργασίας. Τα αποτελέσματα του έργου περιλαμβάνουν αύξηση της επαγγελματικής ελκυστικότητας, της επαγγελματικής εμπειρίας και των δεξιοτήτων των 40 ΕΑΕΚ, συμπεριλαμβανομένου του 50 % ON και του 50 % των ατόμων με χαμηλά προσόντα και αύξηση κατά το τρίμηνο. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt koji se provodi u partnerstvu s Kujawsko-pomeranskom organizacijom poslodavaca Lewiatan ima za cilj podržati 40 gospodarski neaktivnih osoba iz skupine NEET, uključujući 24 žene i 16 muškaraca u dobi od 15 do 29 godina koji žive u Kujawsko-pomorskom vojvodstvu (kryt). Pristup), uključujući 50 % osoba s invaliditetom s poslijesrednjoškolskim i tercijarnim obrazovanjem (12K/8M), a ostalih 50 % niskokvalificiranih osoba (12K/8M). U okviru projekta obavljat će se sljedeće zadaće: 1) provođenje IPD-a i psihološke potpore utvrđivanjem potreba i dijagnosticiranjem mogućnosti u području profesionalnog razvoja, uključujući stupanj udaljenosti od tržišta rada, sudionici će biti usmjereni na liječničke preglede, 2) strukovno osposobljavanje utvrđeno na temelju ankete i javnih savjetovanja koje su proveli Ured za karijeru i Ured osoba s invaliditetom, među ostalim, o skupini od 60 NEET-ova. Osposobljavanje u području „MAG zavarivanja” – dopuštenje za izvođenje zavara primjenom MAG metode; „Usluga viličara” znači stručna osposobljenost za rad i rad strojeva; „Računalna potpora – ECDL” – opseg obuhvaćenih područja odgovara ispitu europske potvrde o računalnim vještinama. Svaki tečaj završava ispitom i potvrdom. 3) Organizacija pripravništva i angažmana. Sudionicima će biti posvećene sljedeće aktivnosti: —sveobuhvatno i pojedinačno posredovanje pri zapošljavanju – provedba pripravništva (tri mjeseca za osobe koje sudjeluju u strukovnom osposobljavanju/potrebe utvrđene na temelju dijagnoze i IPD/ili šest mjeseci) – sastanci s poslodavcima lokalnog tržišta rada, – potpora osobnom asistentu osoba s invaliditetom – potpora stručnjaku za pripravništvo i stručnjaku za zapošljavanje. Rezultati projekta uključuju povećanje profesionalne privlačnosti, profesionalnog iskustva i vještina za 40 pripadnika skupine NEET, uključujući 50 % pripadnika skupine NEET i 50 % osoba s niskim kvalifikacijama te povećanje u tromjesečju. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt koji se provodi u partnerstvu s Kujawsko-pomeranskom organizacijom poslodavaca Lewiatan ima za cilj podržati 40 gospodarski neaktivnih osoba iz skupine NEET, uključujući 24 žene i 16 muškaraca u dobi od 15 do 29 godina koji žive u Kujawsko-pomorskom vojvodstvu (kryt). Pristup), uključujući 50 % osoba s invaliditetom s poslijesrednjoškolskim i tercijarnim obrazovanjem (12K/8M), a ostalih 50 % niskokvalificiranih osoba (12K/8M). U okviru projekta obavljat će se sljedeće zadaće: 1) provođenje IPD-a i psihološke potpore utvrđivanjem potreba i dijagnosticiranjem mogućnosti u području profesionalnog razvoja, uključujući stupanj udaljenosti od tržišta rada, sudionici će biti usmjereni na liječničke preglede, 2) strukovno osposobljavanje utvrđeno na temelju ankete i javnih savjetovanja koje su proveli Ured za karijeru i Ured osoba s invaliditetom, među ostalim, o skupini od 60 NEET-ova. Osposobljavanje u području „MAG zavarivanja” – dopuštenje za izvođenje zavara primjenom MAG metode; „Usluga viličara” znači stručna osposobljenost za rad i rad strojeva; „Računalna potpora – ECDL” – opseg obuhvaćenih područja odgovara ispitu europske potvrde o računalnim vještinama. Svaki tečaj završava ispitom i potvrdom. 3) Organizacija pripravništva i angažmana. Sudionicima će biti posvećene sljedeće aktivnosti: —sveobuhvatno i pojedinačno posredovanje pri zapošljavanju – provedba pripravništva (tri mjeseca za osobe koje sudjeluju u strukovnom osposobljavanju/potrebe utvrđene na temelju dijagnoze i IPD/ili šest mjeseci) – sastanci s poslodavcima lokalnog tržišta rada, – potpora osobnom asistentu osoba s invaliditetom – potpora stručnjaku za pripravništvo i stručnjaku za zapošljavanje. Rezultati projekta uključuju povećanje profesionalne privlačnosti, profesionalnog iskustva i vještina za 40 pripadnika skupine NEET, uključujući 50 % pripadnika skupine NEET i 50 % osoba s niskim kvalifikacijama te povećanje u tromjesečju. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt koji se provodi u partnerstvu s Kujawsko-pomeranskom organizacijom poslodavaca Lewiatan ima za cilj podržati 40 gospodarski neaktivnih osoba iz skupine NEET, uključujući 24 žene i 16 muškaraca u dobi od 15 do 29 godina koji žive u Kujawsko-pomorskom vojvodstvu (kryt). Pristup), uključujući 50 % osoba s invaliditetom s poslijesrednjoškolskim i tercijarnim obrazovanjem (12K/8M), a ostalih 50 % niskokvalificiranih osoba (12K/8M). U okviru projekta obavljat će se sljedeće zadaće: 1) provođenje IPD-a i psihološke potpore utvrđivanjem potreba i dijagnosticiranjem mogućnosti u području profesionalnog razvoja, uključujući stupanj udaljenosti od tržišta rada, sudionici će biti usmjereni na liječničke preglede, 2) strukovno osposobljavanje utvrđeno na temelju ankete i javnih savjetovanja koje su proveli Ured za karijeru i Ured osoba s invaliditetom, među ostalim, o skupini od 60 NEET-ova. Osposobljavanje u području „MAG zavarivanja” – dopuštenje za izvođenje zavara primjenom MAG metode; „Usluga viličara” znači stručna osposobljenost za rad i rad strojeva; „Računalna potpora – ECDL” – opseg obuhvaćenih područja odgovara ispitu europske potvrde o računalnim vještinama. Svaki tečaj završava ispitom i potvrdom. 3) Organizacija pripravništva i angažmana. Sudionicima će biti posvećene sljedeće aktivnosti: —sveobuhvatno i pojedinačno posredovanje pri zapošljavanju – provedba pripravništva (tri mjeseca za osobe koje sudjeluju u strukovnom osposobljavanju/potrebe utvrđene na temelju dijagnoze i IPD/ili šest mjeseci) – sastanci s poslodavcima lokalnog tržišta rada, – potpora osobnom asistentu osoba s invaliditetom – potpora stručnjaku za pripravništvo i stručnjaku za zapošljavanje. Rezultati projekta uključuju povećanje profesionalne privlačnosti, profesionalnog iskustva i vještina za 40 pripadnika skupine NEET, uključujući 50 % pripadnika skupine NEET i 50 % osoba s niskim kvalifikacijama te povećanje u tromjesečju. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Proiectul implementat în parteneriat cu Organizația Patronală Kujawsko-Pomeraniană Lewiatan își propune să sprijine 40 de persoane inactive din punct de vedere economic din grupul NEET, inclusiv 24 de femei și 16 bărbați cu vârste cuprinse între 15 și 29 de ani care trăiesc în Voievodatul Kujawsko-Pomorskie (kryt). Accesul), inclusiv 50 % dintre persoanele cu handicap (ON) cu studii postliceale și terțiare (12K/8M), iar celelalte 50 % au un nivel scăzut de calificare (12K/8M). Proiectul va îndeplini următoarele sarcini: 1) Conducerea DPI și suport psihologic prin identificarea nevoilor și diagnosticarea oportunităților în domeniul dezvoltării profesionale, inclusiv gradul de distanță față de piața muncii, participanții vor fi direcționați către examene medicale, 2) traininguri profesionale identificate pe baza unui sondaj și consultări publice efectuate de Biroul de Carieră și Oficiul Persoanelor cu Dizabilități, printre altele, pe grupul de 60 de NEET. Instruire în domeniul „Sudării MAG” – permisiunea de a efectua suduri folosind metoda MAG; „Serviciu de stivuitor” înseamnă calificări profesionale în exploatarea și exploatarea mașinilor; „Computer support – ECDL” – domeniul de aplicare al domeniilor acoperite corespunde examenului privind certificatul european de competențe în domeniul informatic. Fiecare curs se va încheia cu un examen și un certificat. 3) Organizarea stagiilor și a plasamentelor. Următoarele activități vor fi dedicate participanților: —intermediere cuprinzătoare și individuală a locurilor de muncă – punerea în aplicare a stagiilor (3 luni pentru persoanele care participă la formarea profesională/nevoile stabilite pe baza diagnosticului și a DPI/sau 6 luni) – întâlniri cu angajatorii de pe piața locală a forței de muncă, – sprijinul unui asistent personal al persoanelor cu handicap – sprijinul unui specialist în stagiu și al unui specialist în plasament. Rezultatele proiectului includ o creștere a atractivității profesionale, a experienței profesionale și a competențelor a 40 de NEET, inclusiv 50 % ON și 50 % dintre persoanele cu calificări scăzute și o creștere a trimestrului (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Proiectul implementat în parteneriat cu Organizația Patronală Kujawsko-Pomeraniană Lewiatan își propune să sprijine 40 de persoane inactive din punct de vedere economic din grupul NEET, inclusiv 24 de femei și 16 bărbați cu vârste cuprinse între 15 și 29 de ani care trăiesc în Voievodatul Kujawsko-Pomorskie (kryt). Accesul), inclusiv 50 % dintre persoanele cu handicap (ON) cu studii postliceale și terțiare (12K/8M), iar celelalte 50 % au un nivel scăzut de calificare (12K/8M). Proiectul va îndeplini următoarele sarcini: 1) Conducerea DPI și suport psihologic prin identificarea nevoilor și diagnosticarea oportunităților în domeniul dezvoltării profesionale, inclusiv gradul de distanță față de piața muncii, participanții vor fi direcționați către examene medicale, 2) traininguri profesionale identificate pe baza unui sondaj și consultări publice efectuate de Biroul de Carieră și Oficiul Persoanelor cu Dizabilități, printre altele, pe grupul de 60 de NEET. Instruire în domeniul „Sudării MAG” – permisiunea de a efectua suduri folosind metoda MAG; „Serviciu de stivuitor” înseamnă calificări profesionale în exploatarea și exploatarea mașinilor; „Computer support – ECDL” – domeniul de aplicare al domeniilor acoperite corespunde examenului privind certificatul european de competențe în domeniul informatic. Fiecare curs se va încheia cu un examen și un certificat. 3) Organizarea stagiilor și a plasamentelor. Următoarele activități vor fi dedicate participanților: —intermediere cuprinzătoare și individuală a locurilor de muncă – punerea în aplicare a stagiilor (3 luni pentru persoanele care participă la formarea profesională/nevoile stabilite pe baza diagnosticului și a DPI/sau 6 luni) – întâlniri cu angajatorii de pe piața locală a forței de muncă, – sprijinul unui asistent personal al persoanelor cu handicap – sprijinul unui specialist în stagiu și al unui specialist în plasament. Rezultatele proiectului includ o creștere a atractivității profesionale, a experienței profesionale și a competențelor a 40 de NEET, inclusiv 50 % ON și 50 % dintre persoanele cu calificări scăzute și o creștere a trimestrului (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Proiectul implementat în parteneriat cu Organizația Patronală Kujawsko-Pomeraniană Lewiatan își propune să sprijine 40 de persoane inactive din punct de vedere economic din grupul NEET, inclusiv 24 de femei și 16 bărbați cu vârste cuprinse între 15 și 29 de ani care trăiesc în Voievodatul Kujawsko-Pomorskie (kryt). Accesul), inclusiv 50 % dintre persoanele cu handicap (ON) cu studii postliceale și terțiare (12K/8M), iar celelalte 50 % au un nivel scăzut de calificare (12K/8M). Proiectul va îndeplini următoarele sarcini: 1) Conducerea DPI și suport psihologic prin identificarea nevoilor și diagnosticarea oportunităților în domeniul dezvoltării profesionale, inclusiv gradul de distanță față de piața muncii, participanții vor fi direcționați către examene medicale, 2) traininguri profesionale identificate pe baza unui sondaj și consultări publice efectuate de Biroul de Carieră și Oficiul Persoanelor cu Dizabilități, printre altele, pe grupul de 60 de NEET. Instruire în domeniul „Sudării MAG” – permisiunea de a efectua suduri folosind metoda MAG; „Serviciu de stivuitor” înseamnă calificări profesionale în exploatarea și exploatarea mașinilor; „Computer support – ECDL” – domeniul de aplicare al domeniilor acoperite corespunde examenului privind certificatul european de competențe în domeniul informatic. Fiecare curs se va încheia cu un examen și un certificat. 3) Organizarea stagiilor și a plasamentelor. Următoarele activități vor fi dedicate participanților: —intermediere cuprinzătoare și individuală a locurilor de muncă – punerea în aplicare a stagiilor (3 luni pentru persoanele care participă la formarea profesională/nevoile stabilite pe baza diagnosticului și a DPI/sau 6 luni) – întâlniri cu angajatorii de pe piața locală a forței de muncă, – sprijinul unui asistent personal al persoanelor cu handicap – sprijinul unui specialist în stagiu și al unui specialist în plasament. Rezultatele proiectului includ o creștere a atractivității profesionale, a experienței profesionale și a competențelor a 40 de NEET, inclusiv 50 % ON și 50 % dintre persoanele cu calificări scăzute și o creștere a trimestrului (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt realizovaný v spolupráci s organizáciou zamestnávateľov Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan sa zameriava na podporu 40 ekonomicky neaktívnych ľudí zo skupiny NEET vrátane 24 žien a 16 mužov vo veku od 15 do 29 rokov žijúcich v Kujawsko-pomoranskom vojvodstve (kryt). Prístup) vrátane 50 % osôb so zdravotným postihnutím (ON) s postsekundárnym a terciárnym vzdelaním (12K/8M) a ostatných 50 % osôb s nízkou kvalifikáciou (12K/8M). Projekt bude vykonávať tieto úlohy: 1) vykonávanie IPD a psychologická podpora identifikáciou potrieb a diagnostikou príležitostí v oblasti profesijného rozvoja vrátane stupňa vzdialenosti od trhu práce, účastníci budú nasmerovaní na lekárske vyšetrenia, 2) odborné školenia určené na základe prieskumu a verejných konzultácií, ktoré vykonáva kariérny úrad a Úrad pre osoby so zdravotným postihnutím, okrem iného v skupine 60 NEET. Školenie v oblasti „MAG zvárania“ – povolenie na vykonávanie zvarov pomocou metódy MAG; „Služba vysokozdvižných vozíkov“ je odborná kvalifikácia v prevádzke a prevádzke strojového zariadenia; „Podpora počítačov – ECDL“ – rozsah zahrnutých oblastí zodpovedá skúške európskeho osvedčenia o počítačových zručnostiach. Každý kurz sa skončí skúškou a certifikátom. 3) Organizácia stáží a stáží. Účastníkom sa budú venovať tieto činnosti: —komplexné a individuálne sprostredkovanie zamestnania – realizácia stáží (3 mesiace pre osoby zúčastňujúce sa na odbornej príprave/potrebách stanovených na základe diagnózy a IPD/alebo 6 mesiacov) – stretnutia so zamestnávateľmi na miestnom trhu práce, – podpora osobného asistenta osôb so zdravotným postihnutím – podpora špecialistu na stáž a špecialistu na pracovné umiestnenie. Medzi výsledky projektu patrí zvýšenie odbornej atraktívnosti, odborných skúseností a zručností 40 osôb NEET vrátane 50 % ON a 50 % ľudí s nízkou kvalifikáciou a nárast v kvartáli. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt realizovaný v spolupráci s organizáciou zamestnávateľov Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan sa zameriava na podporu 40 ekonomicky neaktívnych ľudí zo skupiny NEET vrátane 24 žien a 16 mužov vo veku od 15 do 29 rokov žijúcich v Kujawsko-pomoranskom vojvodstve (kryt). Prístup) vrátane 50 % osôb so zdravotným postihnutím (ON) s postsekundárnym a terciárnym vzdelaním (12K/8M) a ostatných 50 % osôb s nízkou kvalifikáciou (12K/8M). Projekt bude vykonávať tieto úlohy: 1) vykonávanie IPD a psychologická podpora identifikáciou potrieb a diagnostikou príležitostí v oblasti profesijného rozvoja vrátane stupňa vzdialenosti od trhu práce, účastníci budú nasmerovaní na lekárske vyšetrenia, 2) odborné školenia určené na základe prieskumu a verejných konzultácií, ktoré vykonáva kariérny úrad a Úrad pre osoby so zdravotným postihnutím, okrem iného v skupine 60 NEET. Školenie v oblasti „MAG zvárania“ – povolenie na vykonávanie zvarov pomocou metódy MAG; „Služba vysokozdvižných vozíkov“ je odborná kvalifikácia v prevádzke a prevádzke strojového zariadenia; „Podpora počítačov – ECDL“ – rozsah zahrnutých oblastí zodpovedá skúške európskeho osvedčenia o počítačových zručnostiach. Každý kurz sa skončí skúškou a certifikátom. 3) Organizácia stáží a stáží. Účastníkom sa budú venovať tieto činnosti: —komplexné a individuálne sprostredkovanie zamestnania – realizácia stáží (3 mesiace pre osoby zúčastňujúce sa na odbornej príprave/potrebách stanovených na základe diagnózy a IPD/alebo 6 mesiacov) – stretnutia so zamestnávateľmi na miestnom trhu práce, – podpora osobného asistenta osôb so zdravotným postihnutím – podpora špecialistu na stáž a špecialistu na pracovné umiestnenie. Medzi výsledky projektu patrí zvýšenie odbornej atraktívnosti, odborných skúseností a zručností 40 osôb NEET vrátane 50 % ON a 50 % ľudí s nízkou kvalifikáciou a nárast v kvartáli. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt realizovaný v spolupráci s organizáciou zamestnávateľov Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan sa zameriava na podporu 40 ekonomicky neaktívnych ľudí zo skupiny NEET vrátane 24 žien a 16 mužov vo veku od 15 do 29 rokov žijúcich v Kujawsko-pomoranskom vojvodstve (kryt). Prístup) vrátane 50 % osôb so zdravotným postihnutím (ON) s postsekundárnym a terciárnym vzdelaním (12K/8M) a ostatných 50 % osôb s nízkou kvalifikáciou (12K/8M). Projekt bude vykonávať tieto úlohy: 1) vykonávanie IPD a psychologická podpora identifikáciou potrieb a diagnostikou príležitostí v oblasti profesijného rozvoja vrátane stupňa vzdialenosti od trhu práce, účastníci budú nasmerovaní na lekárske vyšetrenia, 2) odborné školenia určené na základe prieskumu a verejných konzultácií, ktoré vykonáva kariérny úrad a Úrad pre osoby so zdravotným postihnutím, okrem iného v skupine 60 NEET. Školenie v oblasti „MAG zvárania“ – povolenie na vykonávanie zvarov pomocou metódy MAG; „Služba vysokozdvižných vozíkov“ je odborná kvalifikácia v prevádzke a prevádzke strojového zariadenia; „Podpora počítačov – ECDL“ – rozsah zahrnutých oblastí zodpovedá skúške európskeho osvedčenia o počítačových zručnostiach. Každý kurz sa skončí skúškou a certifikátom. 3) Organizácia stáží a stáží. Účastníkom sa budú venovať tieto činnosti: —komplexné a individuálne sprostredkovanie zamestnania – realizácia stáží (3 mesiace pre osoby zúčastňujúce sa na odbornej príprave/potrebách stanovených na základe diagnózy a IPD/alebo 6 mesiacov) – stretnutia so zamestnávateľmi na miestnom trhu práce, – podpora osobného asistenta osôb so zdravotným postihnutím – podpora špecialistu na stáž a špecialistu na pracovné umiestnenie. Medzi výsledky projektu patrí zvýšenie odbornej atraktívnosti, odborných skúseností a zručností 40 osôb NEET vrátane 50 % ON a 50 % ľudí s nízkou kvalifikáciou a nárast v kvartáli. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Il-proġett implimentat fi sħubija ma’ Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan għandu l-għan li jappoġġa 40 persuna ekonomikament inattivi mill-grupp NEET, inklużi 24 mara u 16-il raġel bejn l-etajiet ta’ 15 u 29 sena li jgħixu fil-Voivodeship Kujawsko-Pomorskie (kryt). Aċċess), inkluż 50 % tal-persuni b’diżabilità (ON) b’edukazzjoni postsekondarja u terzjarja (12K/8M), u l-50 % l-oħra għandhom livell baxx ta’ ħiliet (12K/8M). Il-proġett se jwettaq il-kompiti li ġejjin: 1) It-twettiq ta’ IPD u appoġġ psikoloġiku billi jiġu identifikati l-ħtiġijiet u jiġu djanjostikati l-opportunitajiet fil-qasam tal-iżvilupp professjonali, inkluż il-grad ta’ distanza mis-suq tax-xogħol, il-parteċipanti se jiġu diretti għal eżamijiet mediċi, 2) it-taħriġ vokazzjonali identifikat abbażi ta’ stħarriġ u konsultazzjonijiet pubbliċi mwettqa mill-Uffiċċju tal-Karriera u l-Uffiċċju tal-Persuni b’Diżabilità, fost l-oħrajn, dwar il-grupp ta’ 60 NEETs. Taħriġ fil-qasam tal-“iwweldjar MAG” — permess biex jitwettqu weldjaturi bl-użu tal-metodu MAG; “Servizz ta’ forklift” tfisser kwalifiki professjonali fit-tħaddim u t-tħaddim tal-makkinarju; “Appoġġ għall-kompjuters — ECDL” — l-ambitu tal-oqsma koperti jikkorrispondi għall-eżami taċ-Ċertifikat Ewropew tal-Ħiliet tal-Kompjuter. Kull kors se jintemm b’eżami u ċertifikat. 3) L-organizzazzjoni tat-traineeships u l-kollokamenti. L-attivitajiet li ġejjin se jkunu ddedikati għall-parteċipanti: —intermedjazzjoni komprensiva u individwali tal-impjieg — implimentazzjoni ta’ traineeships (3 xhur għal persuni li jipparteċipaw f’taħriġ vokazzjonali/ħtiġijiet determinati abbażi ta’ dijanjożi u IPD/jew 6 xhur) — laqgħat ma’ min iħaddem fis-suq tax-xogħol lokali, — appoġġ ta’ assistent personali ta’ persuni b’diżabilità — appoġġ ta’ speċjalista tat-traineeships u speċjalista fil-kollokament f’impjieg. Ir-riżultati tal-proġett jinkludu żieda fl-attraenza professjonali, l-esperjenza professjonali u l-ħiliet ta’ 40 NEETs, inklużi 50 % ON u 50 % ta’ persuni bi kwalifiki baxxi u żieda fit-trimestru (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: Il-proġett implimentat fi sħubija ma’ Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan għandu l-għan li jappoġġa 40 persuna ekonomikament inattivi mill-grupp NEET, inklużi 24 mara u 16-il raġel bejn l-etajiet ta’ 15 u 29 sena li jgħixu fil-Voivodeship Kujawsko-Pomorskie (kryt). Aċċess), inkluż 50 % tal-persuni b’diżabilità (ON) b’edukazzjoni postsekondarja u terzjarja (12K/8M), u l-50 % l-oħra għandhom livell baxx ta’ ħiliet (12K/8M). Il-proġett se jwettaq il-kompiti li ġejjin: 1) It-twettiq ta’ IPD u appoġġ psikoloġiku billi jiġu identifikati l-ħtiġijiet u jiġu djanjostikati l-opportunitajiet fil-qasam tal-iżvilupp professjonali, inkluż il-grad ta’ distanza mis-suq tax-xogħol, il-parteċipanti se jiġu diretti għal eżamijiet mediċi, 2) it-taħriġ vokazzjonali identifikat abbażi ta’ stħarriġ u konsultazzjonijiet pubbliċi mwettqa mill-Uffiċċju tal-Karriera u l-Uffiċċju tal-Persuni b’Diżabilità, fost l-oħrajn, dwar il-grupp ta’ 60 NEETs. Taħriġ fil-qasam tal-“iwweldjar MAG” — permess biex jitwettqu weldjaturi bl-użu tal-metodu MAG; “Servizz ta’ forklift” tfisser kwalifiki professjonali fit-tħaddim u t-tħaddim tal-makkinarju; “Appoġġ għall-kompjuters — ECDL” — l-ambitu tal-oqsma koperti jikkorrispondi għall-eżami taċ-Ċertifikat Ewropew tal-Ħiliet tal-Kompjuter. Kull kors se jintemm b’eżami u ċertifikat. 3) L-organizzazzjoni tat-traineeships u l-kollokamenti. L-attivitajiet li ġejjin se jkunu ddedikati għall-parteċipanti: —intermedjazzjoni komprensiva u individwali tal-impjieg — implimentazzjoni ta’ traineeships (3 xhur għal persuni li jipparteċipaw f’taħriġ vokazzjonali/ħtiġijiet determinati abbażi ta’ dijanjożi u IPD/jew 6 xhur) — laqgħat ma’ min iħaddem fis-suq tax-xogħol lokali, — appoġġ ta’ assistent personali ta’ persuni b’diżabilità — appoġġ ta’ speċjalista tat-traineeships u speċjalista fil-kollokament f’impjieg. Ir-riżultati tal-proġett jinkludu żieda fl-attraenza professjonali, l-esperjenza professjonali u l-ħiliet ta’ 40 NEETs, inklużi 50 % ON u 50 % ta’ persuni bi kwalifiki baxxi u żieda fit-trimestru (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Il-proġett implimentat fi sħubija ma’ Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan għandu l-għan li jappoġġa 40 persuna ekonomikament inattivi mill-grupp NEET, inklużi 24 mara u 16-il raġel bejn l-etajiet ta’ 15 u 29 sena li jgħixu fil-Voivodeship Kujawsko-Pomorskie (kryt). Aċċess), inkluż 50 % tal-persuni b’diżabilità (ON) b’edukazzjoni postsekondarja u terzjarja (12K/8M), u l-50 % l-oħra għandhom livell baxx ta’ ħiliet (12K/8M). Il-proġett se jwettaq il-kompiti li ġejjin: 1) It-twettiq ta’ IPD u appoġġ psikoloġiku billi jiġu identifikati l-ħtiġijiet u jiġu djanjostikati l-opportunitajiet fil-qasam tal-iżvilupp professjonali, inkluż il-grad ta’ distanza mis-suq tax-xogħol, il-parteċipanti se jiġu diretti għal eżamijiet mediċi, 2) it-taħriġ vokazzjonali identifikat abbażi ta’ stħarriġ u konsultazzjonijiet pubbliċi mwettqa mill-Uffiċċju tal-Karriera u l-Uffiċċju tal-Persuni b’Diżabilità, fost l-oħrajn, dwar il-grupp ta’ 60 NEETs. Taħriġ fil-qasam tal-“iwweldjar MAG” — permess biex jitwettqu weldjaturi bl-użu tal-metodu MAG; “Servizz ta’ forklift” tfisser kwalifiki professjonali fit-tħaddim u t-tħaddim tal-makkinarju; “Appoġġ għall-kompjuters — ECDL” — l-ambitu tal-oqsma koperti jikkorrispondi għall-eżami taċ-Ċertifikat Ewropew tal-Ħiliet tal-Kompjuter. Kull kors se jintemm b’eżami u ċertifikat. 3) L-organizzazzjoni tat-traineeships u l-kollokamenti. L-attivitajiet li ġejjin se jkunu ddedikati għall-parteċipanti: —intermedjazzjoni komprensiva u individwali tal-impjieg — implimentazzjoni ta’ traineeships (3 xhur għal persuni li jipparteċipaw f’taħriġ vokazzjonali/ħtiġijiet determinati abbażi ta’ dijanjożi u IPD/jew 6 xhur) — laqgħat ma’ min iħaddem fis-suq tax-xogħol lokali, — appoġġ ta’ assistent personali ta’ persuni b’diżabilità — appoġġ ta’ speċjalista tat-traineeships u speċjalista fil-kollokament f’impjieg. Ir-riżultati tal-proġett jinkludu żieda fl-attraenza professjonali, l-esperjenza professjonali u l-ħiliet ta’ 40 NEETs, inklużi 50 % ON u 50 % ta’ persuni bi kwalifiki baxxi u żieda fit-trimestru (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
O projeto, executado em parceria com a Organização dos Empregadores da Cujávia-Pomerânia Lewiatan, visa apoiar 40 pessoas inativas do grupo NEET, incluindo 24 mulheres e 16 homens com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos que vivem na voivodia da Cujávia-Pomerânia (crita). Disponível), incluindo 50 % de pessoas com deficiência (ON) com ensino pós-secundário e superior (12K/8M) e os restantes 50 % de pessoas pouco qualificadas (12K/8M). O projeto realizará as seguintes tarefas: 1) Realização de IPD e apoio psicológico através da identificação de necessidades e diagnóstico de oportunidades de melhoria profissional, incluindo o grau de distância do mercado de trabalho, os participantes serão direcionados para exames médicos, 2) Formação profissional identificada com base num inquérito e consulta pública realizada pelo Gabinete de Carreira e Pessoas com Deficiência WSG, entre outros, no grupo 60 NEET. Formação em «Soldadura MAG» – privilégios de soldadura MAG; «Serviço de empilhadores» – qualificações profissionais para o funcionamento e a operação de máquinas; «Apoio informático – ECDL» – a gama de domínios abrangidos corresponde ao exame do Certificado Europeu de Competências Informáticas. Cada curso será concluído por exame e certificação. 3) Organização de estágios e intermediação de trabalho. As seguintes atividades serão dedicadas aos participantes: —intermediação profissional global e individual — realização de estágios (3 meses para pessoas que participam em ações de formação profissional/necessidades determinadas com base no diagnóstico e DIP/ou 6 meses) — reuniões com empregadores do mercado de trabalho local, — apoio a assistentes pessoais de pessoas com deficiência — apoio a um especialista em estágios e agência de emprego. Os resultados do projeto estão a aumentar a atratividade, a experiência profissional e as competências de 40 NEET, incluindo 50 % ON e 50 % de pessoas pouco qualificadas, e a reduzir o crescimento (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary: O projeto, executado em parceria com a Organização dos Empregadores da Cujávia-Pomerânia Lewiatan, visa apoiar 40 pessoas inativas do grupo NEET, incluindo 24 mulheres e 16 homens com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos que vivem na voivodia da Cujávia-Pomerânia (crita). Disponível), incluindo 50 % de pessoas com deficiência (ON) com ensino pós-secundário e superior (12K/8M) e os restantes 50 % de pessoas pouco qualificadas (12K/8M). O projeto realizará as seguintes tarefas: 1) Realização de IPD e apoio psicológico através da identificação de necessidades e diagnóstico de oportunidades de melhoria profissional, incluindo o grau de distância do mercado de trabalho, os participantes serão direcionados para exames médicos, 2) Formação profissional identificada com base num inquérito e consulta pública realizada pelo Gabinete de Carreira e Pessoas com Deficiência WSG, entre outros, no grupo 60 NEET. Formação em «Soldadura MAG» – privilégios de soldadura MAG; «Serviço de empilhadores» – qualificações profissionais para o funcionamento e a operação de máquinas; «Apoio informático – ECDL» – a gama de domínios abrangidos corresponde ao exame do Certificado Europeu de Competências Informáticas. Cada curso será concluído por exame e certificação. 3) Organização de estágios e intermediação de trabalho. As seguintes atividades serão dedicadas aos participantes: —intermediação profissional global e individual — realização de estágios (3 meses para pessoas que participam em ações de formação profissional/necessidades determinadas com base no diagnóstico e DIP/ou 6 meses) — reuniões com empregadores do mercado de trabalho local, — apoio a assistentes pessoais de pessoas com deficiência — apoio a um especialista em estágios e agência de emprego. Os resultados do projeto estão a aumentar a atratividade, a experiência profissional e as competências de 40 NEET, incluindo 50 % ON e 50 % de pessoas pouco qualificadas, e a reduzir o crescimento (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: O projeto, executado em parceria com a Organização dos Empregadores da Cujávia-Pomerânia Lewiatan, visa apoiar 40 pessoas inativas do grupo NEET, incluindo 24 mulheres e 16 homens com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos que vivem na voivodia da Cujávia-Pomerânia (crita). Disponível), incluindo 50 % de pessoas com deficiência (ON) com ensino pós-secundário e superior (12K/8M) e os restantes 50 % de pessoas pouco qualificadas (12K/8M). O projeto realizará as seguintes tarefas: 1) Realização de IPD e apoio psicológico através da identificação de necessidades e diagnóstico de oportunidades de melhoria profissional, incluindo o grau de distância do mercado de trabalho, os participantes serão direcionados para exames médicos, 2) Formação profissional identificada com base num inquérito e consulta pública realizada pelo Gabinete de Carreira e Pessoas com Deficiência WSG, entre outros, no grupo 60 NEET. Formação em «Soldadura MAG» – privilégios de soldadura MAG; «Serviço de empilhadores» – qualificações profissionais para o funcionamento e a operação de máquinas; «Apoio informático – ECDL» – a gama de domínios abrangidos corresponde ao exame do Certificado Europeu de Competências Informáticas. Cada curso será concluído por exame e certificação. 3) Organização de estágios e intermediação de trabalho. As seguintes atividades serão dedicadas aos participantes: —intermediação profissional global e individual — realização de estágios (3 meses para pessoas que participam em ações de formação profissional/necessidades determinadas com base no diagnóstico e DIP/ou 6 meses) — reuniões com empregadores do mercado de trabalho local, — apoio a assistentes pessoais de pessoas com deficiência — apoio a um especialista em estágios e agência de emprego. Os resultados do projeto estão a aumentar a atratividade, a experiência profissional e as competências de 40 NEET, incluindo 50 % ON e 50 % de pessoas pouco qualificadas, e a reduzir o crescimento (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Yhteistyössä Kujawsko-Pomeranian työnantajajärjestön Lewiatanin kanssa toteutetun hankkeen tavoitteena on tukea 40 työelämän ulkopuolella olevaa NEET-ryhmään kuuluvaa henkilöä, mukaan lukien 24 naista ja 16 15–29-vuotiasta miestä, jotka asuvat Kujawsko-Pomorskie Voivodeshipissa (kryt). Pääsy), mukaan lukien 50 prosenttia vammaisista henkilöistä, joilla on keskiasteen jälkeinen ja korkea-asteen koulutus (12K/8M), ja loput 50 prosenttia on vähän koulutettuja (12K/8M). Hankkeella on seuraavat tehtävät: 1) IPD:n ja psykologisen tuen suorittaminen yksilöimällä tarpeita ja diagnosoimalla mahdollisuuksia ammatillisen kehityksen alalla, mukaan lukien etäisyyden aste työmarkkinoilta, osallistujat ohjataan lääkärintarkastuksiin, 2) ammatilliseen koulutukseen, joka yksilöidään uratoimiston ja vammaisten toimiston järjestämän kyselyn ja julkisten kuulemisten perusteella muun muassa 60 työelämän ja koulutuksen ulkopuolella olevan henkilön ryhmässä. Koulutus ”MAG-hitsauksen” alalla – lupa suorittaa hitsit MAG-menetelmällä; ’Trukkipalvelulla’ koneen toiminnan ja käytön ammattipätevyyttä; ”Tietokonetuki – ECDL” – soveltamisalaan kuuluvien alojen laajuus vastaa eurooppalaista tietokonetaitotodistuksen tenttiä. Jokainen kurssi päättyy tenttiin ja todistukseen. 3) Harjoittelu- ja harjoittelujaksojen järjestäminen. Osallistujille osoitetaan seuraavat toimet: kattava ja yksilöllinen työnvälitys – harjoittelujaksojen toteuttaminen (kolme kuukautta ammattikoulutukseen osallistuville henkilöille/tarpeille, jotka määräytyvät diagnoosin ja IPD:n perusteella) – tapaamiset paikallisten työmarkkinoiden työnantajien kanssa – vammaisten henkilökohtaisen avustajan tukeminen – harjoitteluasiantuntijan ja työharjoitteluun erikoistuneen asiantuntijan tuki. Hankkeen tuloksiin kuuluu 40 NEET-nuorten ammatillisen houkuttelevuuden, työkokemuksen ja osaamisen lisääntyminen, mukaan lukien 50 % ON- ja 50 % matalan tutkinnon suorittaneista henkilöistä ja neljännesvuosikasvu. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Yhteistyössä Kujawsko-Pomeranian työnantajajärjestön Lewiatanin kanssa toteutetun hankkeen tavoitteena on tukea 40 työelämän ulkopuolella olevaa NEET-ryhmään kuuluvaa henkilöä, mukaan lukien 24 naista ja 16 15–29-vuotiasta miestä, jotka asuvat Kujawsko-Pomorskie Voivodeshipissa (kryt). Pääsy), mukaan lukien 50 prosenttia vammaisista henkilöistä, joilla on keskiasteen jälkeinen ja korkea-asteen koulutus (12K/8M), ja loput 50 prosenttia on vähän koulutettuja (12K/8M). Hankkeella on seuraavat tehtävät: 1) IPD:n ja psykologisen tuen suorittaminen yksilöimällä tarpeita ja diagnosoimalla mahdollisuuksia ammatillisen kehityksen alalla, mukaan lukien etäisyyden aste työmarkkinoilta, osallistujat ohjataan lääkärintarkastuksiin, 2) ammatilliseen koulutukseen, joka yksilöidään uratoimiston ja vammaisten toimiston järjestämän kyselyn ja julkisten kuulemisten perusteella muun muassa 60 työelämän ja koulutuksen ulkopuolella olevan henkilön ryhmässä. Koulutus ”MAG-hitsauksen” alalla – lupa suorittaa hitsit MAG-menetelmällä; ’Trukkipalvelulla’ koneen toiminnan ja käytön ammattipätevyyttä; ”Tietokonetuki – ECDL” – soveltamisalaan kuuluvien alojen laajuus vastaa eurooppalaista tietokonetaitotodistuksen tenttiä. Jokainen kurssi päättyy tenttiin ja todistukseen. 3) Harjoittelu- ja harjoittelujaksojen järjestäminen. Osallistujille osoitetaan seuraavat toimet: kattava ja yksilöllinen työnvälitys – harjoittelujaksojen toteuttaminen (kolme kuukautta ammattikoulutukseen osallistuville henkilöille/tarpeille, jotka määräytyvät diagnoosin ja IPD:n perusteella) – tapaamiset paikallisten työmarkkinoiden työnantajien kanssa – vammaisten henkilökohtaisen avustajan tukeminen – harjoitteluasiantuntijan ja työharjoitteluun erikoistuneen asiantuntijan tuki. Hankkeen tuloksiin kuuluu 40 NEET-nuorten ammatillisen houkuttelevuuden, työkokemuksen ja osaamisen lisääntyminen, mukaan lukien 50 % ON- ja 50 % matalan tutkinnon suorittaneista henkilöistä ja neljännesvuosikasvu. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Yhteistyössä Kujawsko-Pomeranian työnantajajärjestön Lewiatanin kanssa toteutetun hankkeen tavoitteena on tukea 40 työelämän ulkopuolella olevaa NEET-ryhmään kuuluvaa henkilöä, mukaan lukien 24 naista ja 16 15–29-vuotiasta miestä, jotka asuvat Kujawsko-Pomorskie Voivodeshipissa (kryt). Pääsy), mukaan lukien 50 prosenttia vammaisista henkilöistä, joilla on keskiasteen jälkeinen ja korkea-asteen koulutus (12K/8M), ja loput 50 prosenttia on vähän koulutettuja (12K/8M). Hankkeella on seuraavat tehtävät: 1) IPD:n ja psykologisen tuen suorittaminen yksilöimällä tarpeita ja diagnosoimalla mahdollisuuksia ammatillisen kehityksen alalla, mukaan lukien etäisyyden aste työmarkkinoilta, osallistujat ohjataan lääkärintarkastuksiin, 2) ammatilliseen koulutukseen, joka yksilöidään uratoimiston ja vammaisten toimiston järjestämän kyselyn ja julkisten kuulemisten perusteella muun muassa 60 työelämän ja koulutuksen ulkopuolella olevan henkilön ryhmässä. Koulutus ”MAG-hitsauksen” alalla – lupa suorittaa hitsit MAG-menetelmällä; ’Trukkipalvelulla’ koneen toiminnan ja käytön ammattipätevyyttä; ”Tietokonetuki – ECDL” – soveltamisalaan kuuluvien alojen laajuus vastaa eurooppalaista tietokonetaitotodistuksen tenttiä. Jokainen kurssi päättyy tenttiin ja todistukseen. 3) Harjoittelu- ja harjoittelujaksojen järjestäminen. Osallistujille osoitetaan seuraavat toimet: kattava ja yksilöllinen työnvälitys – harjoittelujaksojen toteuttaminen (kolme kuukautta ammattikoulutukseen osallistuville henkilöille/tarpeille, jotka määräytyvät diagnoosin ja IPD:n perusteella) – tapaamiset paikallisten työmarkkinoiden työnantajien kanssa – vammaisten henkilökohtaisen avustajan tukeminen – harjoitteluasiantuntijan ja työharjoitteluun erikoistuneen asiantuntijan tuki. Hankkeen tuloksiin kuuluu 40 NEET-nuorten ammatillisen houkuttelevuuden, työkokemuksen ja osaamisen lisääntyminen, mukaan lukien 50 % ON- ja 50 % matalan tutkinnon suorittaneista henkilöistä ja neljännesvuosikasvu. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt, ki se izvaja v partnerstvu z organizacijo delodajalcev Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan, je namenjen podpori 40 ekonomsko neaktivnim osebam iz skupine NEET, vključno s 24 ženskami in 16 moškimi, starimi od 15 do 29 let, ki živijo v Kujavsko-Pomorjanskem vojvodstvu (Kryt). Dostop), vključno s 50 % invalidnih oseb s posekundarno in terciarno izobrazbo (12K/8M), ostalih 50 % pa nizkokvalificiranih (12K/8M). Projekt bo izvajal naslednje naloge: 1) vodenje IPD in psihološko podporo z ugotavljanjem potreb in diagnosticiranjem priložnosti na področju poklicnega razvoja, vključno s stopnjo oddaljenosti od trga dela, udeleženci bodo usmerjeni na zdravstvene preglede, 2) poklicno usposabljanje, opredeljeno na podlagi ankete in javnih posvetovanj, ki jih med drugim izvajata Karierni urad in Urad za invalide, o skupini 60 mladih, ki niso zaposleni, se ne izobražujejo ali usposabljajo. Usposabljanje na področju „MAG varjenja“ – dovoljenje za izvajanje zvarov z metodo MAG; „Storitev viličarja“ pomeni strokovno usposobljenost pri upravljanju in delovanju strojev; „Računalniška podpora – ECDL“ – področje uporabe zajetih področij ustreza izpitu evropskega potrdila o računalniških spretnostih. Vsak tečaj se konča z izpitom in potrdilom. 3) Organizacija pripravništva in prakse. Udeležencem bodo namenjene naslednje aktivnosti: celovito in individualno posredovanje zaposlitve – izvajanje pripravništev (3-mesečne za osebe, ki sodelujejo v poklicnem usposabljanju/potrebe, določene na podlagi diagnoze in IPD/ali 6 mesecev) – srečanja z delodajalci na lokalnem trgu dela, – podpora osebnega pomočnika invalidov – podpora strokovnjaku za pripravništvo in strokovnjaku za posredovanje zaposlitve. Rezultati projekta vključujejo povečanje poklicne privlačnosti, poklicnih izkušenj in spretnosti 40 mladih, ki niso zaposleni, se ne izobražujejo ali usposabljajo, vključno s 50 % zaposlenih in 50 % ljudi z nizkimi kvalifikacijami, ter povečanje v četrtletju. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt, ki se izvaja v partnerstvu z organizacijo delodajalcev Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan, je namenjen podpori 40 ekonomsko neaktivnim osebam iz skupine NEET, vključno s 24 ženskami in 16 moškimi, starimi od 15 do 29 let, ki živijo v Kujavsko-Pomorjanskem vojvodstvu (Kryt). Dostop), vključno s 50 % invalidnih oseb s posekundarno in terciarno izobrazbo (12K/8M), ostalih 50 % pa nizkokvalificiranih (12K/8M). Projekt bo izvajal naslednje naloge: 1) vodenje IPD in psihološko podporo z ugotavljanjem potreb in diagnosticiranjem priložnosti na področju poklicnega razvoja, vključno s stopnjo oddaljenosti od trga dela, udeleženci bodo usmerjeni na zdravstvene preglede, 2) poklicno usposabljanje, opredeljeno na podlagi ankete in javnih posvetovanj, ki jih med drugim izvajata Karierni urad in Urad za invalide, o skupini 60 mladih, ki niso zaposleni, se ne izobražujejo ali usposabljajo. Usposabljanje na področju „MAG varjenja“ – dovoljenje za izvajanje zvarov z metodo MAG; „Storitev viličarja“ pomeni strokovno usposobljenost pri upravljanju in delovanju strojev; „Računalniška podpora – ECDL“ – področje uporabe zajetih področij ustreza izpitu evropskega potrdila o računalniških spretnostih. Vsak tečaj se konča z izpitom in potrdilom. 3) Organizacija pripravništva in prakse. Udeležencem bodo namenjene naslednje aktivnosti: celovito in individualno posredovanje zaposlitve – izvajanje pripravništev (3-mesečne za osebe, ki sodelujejo v poklicnem usposabljanju/potrebe, določene na podlagi diagnoze in IPD/ali 6 mesecev) – srečanja z delodajalci na lokalnem trgu dela, – podpora osebnega pomočnika invalidov – podpora strokovnjaku za pripravništvo in strokovnjaku za posredovanje zaposlitve. Rezultati projekta vključujejo povečanje poklicne privlačnosti, poklicnih izkušenj in spretnosti 40 mladih, ki niso zaposleni, se ne izobražujejo ali usposabljajo, vključno s 50 % zaposlenih in 50 % ljudi z nizkimi kvalifikacijami, ter povečanje v četrtletju. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt, ki se izvaja v partnerstvu z organizacijo delodajalcev Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan, je namenjen podpori 40 ekonomsko neaktivnim osebam iz skupine NEET, vključno s 24 ženskami in 16 moškimi, starimi od 15 do 29 let, ki živijo v Kujavsko-Pomorjanskem vojvodstvu (Kryt). Dostop), vključno s 50 % invalidnih oseb s posekundarno in terciarno izobrazbo (12K/8M), ostalih 50 % pa nizkokvalificiranih (12K/8M). Projekt bo izvajal naslednje naloge: 1) vodenje IPD in psihološko podporo z ugotavljanjem potreb in diagnosticiranjem priložnosti na področju poklicnega razvoja, vključno s stopnjo oddaljenosti od trga dela, udeleženci bodo usmerjeni na zdravstvene preglede, 2) poklicno usposabljanje, opredeljeno na podlagi ankete in javnih posvetovanj, ki jih med drugim izvajata Karierni urad in Urad za invalide, o skupini 60 mladih, ki niso zaposleni, se ne izobražujejo ali usposabljajo. Usposabljanje na področju „MAG varjenja“ – dovoljenje za izvajanje zvarov z metodo MAG; „Storitev viličarja“ pomeni strokovno usposobljenost pri upravljanju in delovanju strojev; „Računalniška podpora – ECDL“ – področje uporabe zajetih področij ustreza izpitu evropskega potrdila o računalniških spretnostih. Vsak tečaj se konča z izpitom in potrdilom. 3) Organizacija pripravništva in prakse. Udeležencem bodo namenjene naslednje aktivnosti: celovito in individualno posredovanje zaposlitve – izvajanje pripravništev (3-mesečne za osebe, ki sodelujejo v poklicnem usposabljanju/potrebe, določene na podlagi diagnoze in IPD/ali 6 mesecev) – srečanja z delodajalci na lokalnem trgu dela, – podpora osebnega pomočnika invalidov – podpora strokovnjaku za pripravništvo in strokovnjaku za posredovanje zaposlitve. Rezultati projekta vključujejo povečanje poklicne privlačnosti, poklicnih izkušenj in spretnosti 40 mladih, ki niso zaposleni, se ne izobražujejo ali usposabljajo, vključno s 50 % zaposlenih in 50 % ljudi z nizkimi kvalifikacijami, ter povečanje v četrtletju. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekt realizovaný ve spolupráci s Kujawsko-Pomeranian Employers Organization Lewiatan má za cíl podpořit 40 ekonomicky neaktivních lidí ze skupiny NEET, včetně 24 žen a 16 mužů ve věku 15 až 29 let, kteří žijí v Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (kryt). Přístup), včetně 50 % osob se zdravotním postižením (ON) s postsekundárním a terciárním vzděláním (12K/8M) a zbývajících 50 % osob s nízkou kvalifikací (12K/8M). Projekt bude plnit tyto úkoly: 1) Při provádění IPD a psychologické podpory určením potřeb a diagnostikou příležitostí v oblasti profesního rozvoje, včetně míry vzdálenosti od trhu práce, budou účastníci zaměřeni na lékařské prohlídky, 2) odborná příprava určená na základě průzkumu a veřejných konzultací prováděných kariérním úřadem a Úřadem osob se zdravotním postižením, mimo jiné, ve skupině 60 NEET. Školení v oblasti „MAG svařování“ – povolení provádět svary metodou MAG; „Službou vysokozdvižného vozíku“ odborná kvalifikace v provozu a provozu strojního zařízení; „Počítačová podpora – ECDL“ – rozsah zahrnutých oblastí odpovídá zkoušce evropského certifikátu počítačových dovedností. Každý kurz bude zakončen zkouškou a certifikátem. 3) organizování stáží a stáží. Účastníkům budou věnovány tyto činnosti: komplexní a individuální zprostředkování zaměstnání – provádění stáží (3 měsíce pro osoby účastnící se odborného vzdělávání/potřeby určené na základě diagnózy a IPD/nebo 6 měsíců) – setkání se zaměstnavateli místního trhu práce, – podpora osobního asistenta osob se zdravotním postižením – podpora odborníka na stáže a odborníka na zaměstnání. Výsledky projektu zahrnují zvýšení profesní atraktivity, odborných zkušeností a dovedností 40 NEET, včetně 50 % ON a 50 % osob s nízkou kvalifikací a nárůst ve čtvrtletí. (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt realizovaný ve spolupráci s Kujawsko-Pomeranian Employers Organization Lewiatan má za cíl podpořit 40 ekonomicky neaktivních lidí ze skupiny NEET, včetně 24 žen a 16 mužů ve věku 15 až 29 let, kteří žijí v Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (kryt). Přístup), včetně 50 % osob se zdravotním postižením (ON) s postsekundárním a terciárním vzděláním (12K/8M) a zbývajících 50 % osob s nízkou kvalifikací (12K/8M). Projekt bude plnit tyto úkoly: 1) Při provádění IPD a psychologické podpory určením potřeb a diagnostikou příležitostí v oblasti profesního rozvoje, včetně míry vzdálenosti od trhu práce, budou účastníci zaměřeni na lékařské prohlídky, 2) odborná příprava určená na základě průzkumu a veřejných konzultací prováděných kariérním úřadem a Úřadem osob se zdravotním postižením, mimo jiné, ve skupině 60 NEET. Školení v oblasti „MAG svařování“ – povolení provádět svary metodou MAG; „Službou vysokozdvižného vozíku“ odborná kvalifikace v provozu a provozu strojního zařízení; „Počítačová podpora – ECDL“ – rozsah zahrnutých oblastí odpovídá zkoušce evropského certifikátu počítačových dovedností. Každý kurz bude zakončen zkouškou a certifikátem. 3) organizování stáží a stáží. Účastníkům budou věnovány tyto činnosti: komplexní a individuální zprostředkování zaměstnání – provádění stáží (3 měsíce pro osoby účastnící se odborného vzdělávání/potřeby určené na základě diagnózy a IPD/nebo 6 měsíců) – setkání se zaměstnavateli místního trhu práce, – podpora osobního asistenta osob se zdravotním postižením – podpora odborníka na stáže a odborníka na zaměstnání. Výsledky projektu zahrnují zvýšení profesní atraktivity, odborných zkušeností a dovedností 40 NEET, včetně 50 % ON a 50 % osob s nízkou kvalifikací a nárůst ve čtvrtletí. (Czech) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekt realizovaný ve spolupráci s Kujawsko-Pomeranian Employers Organization Lewiatan má za cíl podpořit 40 ekonomicky neaktivních lidí ze skupiny NEET, včetně 24 žen a 16 mužů ve věku 15 až 29 let, kteří žijí v Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (kryt). Přístup), včetně 50 % osob se zdravotním postižením (ON) s postsekundárním a terciárním vzděláním (12K/8M) a zbývajících 50 % osob s nízkou kvalifikací (12K/8M). Projekt bude plnit tyto úkoly: 1) Při provádění IPD a psychologické podpory určením potřeb a diagnostikou příležitostí v oblasti profesního rozvoje, včetně míry vzdálenosti od trhu práce, budou účastníci zaměřeni na lékařské prohlídky, 2) odborná příprava určená na základě průzkumu a veřejných konzultací prováděných kariérním úřadem a Úřadem osob se zdravotním postižením, mimo jiné, ve skupině 60 NEET. Školení v oblasti „MAG svařování“ – povolení provádět svary metodou MAG; „Službou vysokozdvižného vozíku“ odborná kvalifikace v provozu a provozu strojního zařízení; „Počítačová podpora – ECDL“ – rozsah zahrnutých oblastí odpovídá zkoušce evropského certifikátu počítačových dovedností. Každý kurz bude zakončen zkouškou a certifikátem. 3) organizování stáží a stáží. Účastníkům budou věnovány tyto činnosti: komplexní a individuální zprostředkování zaměstnání – provádění stáží (3 měsíce pro osoby účastnící se odborného vzdělávání/potřeby určené na základě diagnózy a IPD/nebo 6 měsíců) – setkání se zaměstnavateli místního trhu práce, – podpora osobního asistenta osob se zdravotním postižením – podpora odborníka na stáže a odborníka na zaměstnání. Výsledky projektu zahrnují zvýšení profesní atraktivity, odborných zkušeností a dovedností 40 NEET, včetně 50 % ON a 50 % osob s nízkou kvalifikací a nárůst ve čtvrtletí. (Czech) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekto, įgyvendinamo bendradarbiaujant su Kujawsko-Pomeranijos darbdavių organizacija „Lewiatan“, tikslas – remti 40 ekonomiškai neaktyvių NEET grupės žmonių, įskaitant 24 moteris ir 16 vyrų nuo 15 iki 29 metų, gyvenančius Kujavijos Pamario vaivadijoje (krytėje). Prieinamumas), įskaitant 50 proc. neįgaliųjų, baigusių vidurinį ir aukštąjį išsilavinimą (12K/8M), o kiti 50 proc. yra žemos kvalifikacijos (12K/8M). Vykdant projektą bus vykdomos šios užduotys: 1) IPD ir psichologinės paramos vykdymas nustatant poreikius ir diagnozavimo galimybes profesinio tobulėjimo srityje, įskaitant atstumo nuo darbo rinkos laipsnį, dalyviai bus nukreipti į sveikatos patikrinimus, 2) profesiniai mokymai, nustatyti remiantis tyrimu ir viešomis konsultacijomis, kurias atliko Karjeros tarnyba ir Neįgaliųjų biuras, be kita ko, 60 NEET jaunuolių grupėje. Mokymai „MAG suvirinimo“ srityje – leidimas atlikti suvirinimo siūles naudojant MAG metodą; Šakinio krautuvo paslauga – profesinė kvalifikacija, susijusi su mašinų eksploatavimu ir eksploatavimu; „Kompiuterinė parama – ECDL“ – apimamų sričių taikymo sritis atitinka Europos kompiuterinių įgūdžių pažymėjimo egzaminą. Kiekvienas kursas baigsis egzaminu ir sertifikatu. 3) stažuočių ir stažuočių organizavimas. Dalyviams bus skirta ši veikla: –visapusiškas ir individualus darbo tarpininkavimas – stažuočių vykdymas (3 mėnesiai asmenims, dalyvaujantiems profesiniame mokyme ir (arba) poreikiuose, nustatytuose remiantis diagnoze ir (arba) IPD/arba 6 mėn.) – susitikimai su vietos darbo rinkos darbdaviais, parama asmeniniam neįgaliųjų padėjėjui – stažuotės specialisto ir įdarbinimo specialisto parama. Projekto rezultatai apima 40 NEET jaunuolių profesinio patrauklumo, profesinės patirties ir įgūdžių didėjimą, įskaitant 50 proc. žemą kvalifikaciją turinčių asmenų ir 50 proc. asmenų, kurių kvalifikacija žema, taip pat ketvirčio padidėjimą. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekto, įgyvendinamo bendradarbiaujant su Kujawsko-Pomeranijos darbdavių organizacija „Lewiatan“, tikslas – remti 40 ekonomiškai neaktyvių NEET grupės žmonių, įskaitant 24 moteris ir 16 vyrų nuo 15 iki 29 metų, gyvenančius Kujavijos Pamario vaivadijoje (krytėje). Prieinamumas), įskaitant 50 proc. neįgaliųjų, baigusių vidurinį ir aukštąjį išsilavinimą (12K/8M), o kiti 50 proc. yra žemos kvalifikacijos (12K/8M). Vykdant projektą bus vykdomos šios užduotys: 1) IPD ir psichologinės paramos vykdymas nustatant poreikius ir diagnozavimo galimybes profesinio tobulėjimo srityje, įskaitant atstumo nuo darbo rinkos laipsnį, dalyviai bus nukreipti į sveikatos patikrinimus, 2) profesiniai mokymai, nustatyti remiantis tyrimu ir viešomis konsultacijomis, kurias atliko Karjeros tarnyba ir Neįgaliųjų biuras, be kita ko, 60 NEET jaunuolių grupėje. Mokymai „MAG suvirinimo“ srityje – leidimas atlikti suvirinimo siūles naudojant MAG metodą; Šakinio krautuvo paslauga – profesinė kvalifikacija, susijusi su mašinų eksploatavimu ir eksploatavimu; „Kompiuterinė parama – ECDL“ – apimamų sričių taikymo sritis atitinka Europos kompiuterinių įgūdžių pažymėjimo egzaminą. Kiekvienas kursas baigsis egzaminu ir sertifikatu. 3) stažuočių ir stažuočių organizavimas. Dalyviams bus skirta ši veikla: –visapusiškas ir individualus darbo tarpininkavimas – stažuočių vykdymas (3 mėnesiai asmenims, dalyvaujantiems profesiniame mokyme ir (arba) poreikiuose, nustatytuose remiantis diagnoze ir (arba) IPD/arba 6 mėn.) – susitikimai su vietos darbo rinkos darbdaviais, parama asmeniniam neįgaliųjų padėjėjui – stažuotės specialisto ir įdarbinimo specialisto parama. Projekto rezultatai apima 40 NEET jaunuolių profesinio patrauklumo, profesinės patirties ir įgūdžių didėjimą, įskaitant 50 proc. žemą kvalifikaciją turinčių asmenų ir 50 proc. asmenų, kurių kvalifikacija žema, taip pat ketvirčio padidėjimą. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekto, įgyvendinamo bendradarbiaujant su Kujawsko-Pomeranijos darbdavių organizacija „Lewiatan“, tikslas – remti 40 ekonomiškai neaktyvių NEET grupės žmonių, įskaitant 24 moteris ir 16 vyrų nuo 15 iki 29 metų, gyvenančius Kujavijos Pamario vaivadijoje (krytėje). Prieinamumas), įskaitant 50 proc. neįgaliųjų, baigusių vidurinį ir aukštąjį išsilavinimą (12K/8M), o kiti 50 proc. yra žemos kvalifikacijos (12K/8M). Vykdant projektą bus vykdomos šios užduotys: 1) IPD ir psichologinės paramos vykdymas nustatant poreikius ir diagnozavimo galimybes profesinio tobulėjimo srityje, įskaitant atstumo nuo darbo rinkos laipsnį, dalyviai bus nukreipti į sveikatos patikrinimus, 2) profesiniai mokymai, nustatyti remiantis tyrimu ir viešomis konsultacijomis, kurias atliko Karjeros tarnyba ir Neįgaliųjų biuras, be kita ko, 60 NEET jaunuolių grupėje. Mokymai „MAG suvirinimo“ srityje – leidimas atlikti suvirinimo siūles naudojant MAG metodą; Šakinio krautuvo paslauga – profesinė kvalifikacija, susijusi su mašinų eksploatavimu ir eksploatavimu; „Kompiuterinė parama – ECDL“ – apimamų sričių taikymo sritis atitinka Europos kompiuterinių įgūdžių pažymėjimo egzaminą. Kiekvienas kursas baigsis egzaminu ir sertifikatu. 3) stažuočių ir stažuočių organizavimas. Dalyviams bus skirta ši veikla: –visapusiškas ir individualus darbo tarpininkavimas – stažuočių vykdymas (3 mėnesiai asmenims, dalyvaujantiems profesiniame mokyme ir (arba) poreikiuose, nustatytuose remiantis diagnoze ir (arba) IPD/arba 6 mėn.) – susitikimai su vietos darbo rinkos darbdaviais, parama asmeniniam neįgaliųjų padėjėjui – stažuotės specialisto ir įdarbinimo specialisto parama. Projekto rezultatai apima 40 NEET jaunuolių profesinio patrauklumo, profesinės patirties ir įgūdžių didėjimą, įskaitant 50 proc. žemą kvalifikaciją turinčių asmenų ir 50 proc. asmenų, kurių kvalifikacija žema, taip pat ketvirčio padidėjimą. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekta mērķis ir atbalstīt 40 ekonomiski neaktīvas personas no NEET grupas, tostarp 24 sievietes un 16 vīriešus vecumā no 15 līdz 29 gadiem, kas dzīvo Kujawsko-Pomorskie vojevodistē (kryt). Piekļuve), tostarp 50 % personu ar invaliditāti (ON) ar pēcvidusskolas un terciāro izglītību (12K/8M), bet pārējie 50 % ir mazkvalificēti (12K/8M). Projektā tiks veikti šādi uzdevumi: 1) veicot IPD un psiholoģisko atbalstu, apzinot vajadzības un diagnosticējot iespējas profesionālās attīstības jomā, tai skaitā attālumu no darba tirgus, dalībnieki tiks novirzīti uz medicīniskajām pārbaudēm, 2) profesionālās apmācības, kas noteiktas, pamatojoties uz Karjeras biroja un Personu ar invaliditāti biroja veikto aptauju un sabiedrisko apspriešanu, cita starpā par 60 NEET grupu. Apmācība “MAG metināšanas” jomā — atļauja veikt metinājumus, izmantojot MAG metodi; “Iekrāvēju pakalpojums” ir mašīnas ekspluatācijas un ekspluatācijas profesionālā kvalifikācija; “Datora atbalsts — ECDL” — aptverto jomu tvērums atbilst Eiropas datorprasmju sertifikāta eksāmenam. Katrs kurss beigsies ar eksāmenu un sertifikātu. 3) Prakses un prakses organizēšana. Dalībniekiem tiks veltītas šādas aktivitātes: —visaptveroša un individuāla darba starpniecība — stažēšanās īstenošana (3 mēneši personām, kas piedalās profesionālajā apmācībā/vajadzībās, kas noteiktas, pamatojoties uz diagnozi un IPD/vai 6 mēnešiem) — tikšanās ar vietējā darba tirgus darba devējiem, — atbalsts personu ar invaliditāti personīgajam palīgam — stažēšanās speciālista un speciālista atbalsts darbā. Projekta rezultāti ietver profesionālās pievilcības, profesionālās pieredzes un prasmju palielināšanu par 40 NEET, tostarp 50 % ON un 50 % cilvēku ar zemu kvalifikāciju, kā arī pieaugums ceturksnī. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta mērķis ir atbalstīt 40 ekonomiski neaktīvas personas no NEET grupas, tostarp 24 sievietes un 16 vīriešus vecumā no 15 līdz 29 gadiem, kas dzīvo Kujawsko-Pomorskie vojevodistē (kryt). Piekļuve), tostarp 50 % personu ar invaliditāti (ON) ar pēcvidusskolas un terciāro izglītību (12K/8M), bet pārējie 50 % ir mazkvalificēti (12K/8M). Projektā tiks veikti šādi uzdevumi: 1) veicot IPD un psiholoģisko atbalstu, apzinot vajadzības un diagnosticējot iespējas profesionālās attīstības jomā, tai skaitā attālumu no darba tirgus, dalībnieki tiks novirzīti uz medicīniskajām pārbaudēm, 2) profesionālās apmācības, kas noteiktas, pamatojoties uz Karjeras biroja un Personu ar invaliditāti biroja veikto aptauju un sabiedrisko apspriešanu, cita starpā par 60 NEET grupu. Apmācība “MAG metināšanas” jomā — atļauja veikt metinājumus, izmantojot MAG metodi; “Iekrāvēju pakalpojums” ir mašīnas ekspluatācijas un ekspluatācijas profesionālā kvalifikācija; “Datora atbalsts — ECDL” — aptverto jomu tvērums atbilst Eiropas datorprasmju sertifikāta eksāmenam. Katrs kurss beigsies ar eksāmenu un sertifikātu. 3) Prakses un prakses organizēšana. Dalībniekiem tiks veltītas šādas aktivitātes: —visaptveroša un individuāla darba starpniecība — stažēšanās īstenošana (3 mēneši personām, kas piedalās profesionālajā apmācībā/vajadzībās, kas noteiktas, pamatojoties uz diagnozi un IPD/vai 6 mēnešiem) — tikšanās ar vietējā darba tirgus darba devējiem, — atbalsts personu ar invaliditāti personīgajam palīgam — stažēšanās speciālista un speciālista atbalsts darbā. Projekta rezultāti ietver profesionālās pievilcības, profesionālās pieredzes un prasmju palielināšanu par 40 NEET, tostarp 50 % ON un 50 % cilvēku ar zemu kvalifikāciju, kā arī pieaugums ceturksnī. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta mērķis ir atbalstīt 40 ekonomiski neaktīvas personas no NEET grupas, tostarp 24 sievietes un 16 vīriešus vecumā no 15 līdz 29 gadiem, kas dzīvo Kujawsko-Pomorskie vojevodistē (kryt). Piekļuve), tostarp 50 % personu ar invaliditāti (ON) ar pēcvidusskolas un terciāro izglītību (12K/8M), bet pārējie 50 % ir mazkvalificēti (12K/8M). Projektā tiks veikti šādi uzdevumi: 1) veicot IPD un psiholoģisko atbalstu, apzinot vajadzības un diagnosticējot iespējas profesionālās attīstības jomā, tai skaitā attālumu no darba tirgus, dalībnieki tiks novirzīti uz medicīniskajām pārbaudēm, 2) profesionālās apmācības, kas noteiktas, pamatojoties uz Karjeras biroja un Personu ar invaliditāti biroja veikto aptauju un sabiedrisko apspriešanu, cita starpā par 60 NEET grupu. Apmācība “MAG metināšanas” jomā — atļauja veikt metinājumus, izmantojot MAG metodi; “Iekrāvēju pakalpojums” ir mašīnas ekspluatācijas un ekspluatācijas profesionālā kvalifikācija; “Datora atbalsts — ECDL” — aptverto jomu tvērums atbilst Eiropas datorprasmju sertifikāta eksāmenam. Katrs kurss beigsies ar eksāmenu un sertifikātu. 3) Prakses un prakses organizēšana. Dalībniekiem tiks veltītas šādas aktivitātes: —visaptveroša un individuāla darba starpniecība — stažēšanās īstenošana (3 mēneši personām, kas piedalās profesionālajā apmācībā/vajadzībās, kas noteiktas, pamatojoties uz diagnozi un IPD/vai 6 mēnešiem) — tikšanās ar vietējā darba tirgus darba devējiem, — atbalsts personu ar invaliditāti personīgajam palīgam — stažēšanās speciālista un speciālista atbalsts darbā. Projekta rezultāti ietver profesionālās pievilcības, profesionālās pieredzes un prasmju palielināšanu par 40 NEET, tostarp 50 % ON un 50 % cilvēku ar zemu kvalifikāciju, kā arī pieaugums ceturksnī. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Проектът, реализиран в партньорство с Kujawsko-Pomeranian Employers Organization Lewiatan, има за цел да подкрепи 40 икономически неактивни лица от групата NEET, включително 24 жени и 16 мъже на възраст между 15 и 29 години, живеещи в Куявско-Поморското войводство (крит). Достъп), включително 50 % от хората с увреждания (ON) със завършено средно и висше образование (12K/8M), а останалите 50 % са нискоквалифицирани (12K/8M). Проектът ще изпълнява следните задачи: 1) Провеждане на IPD и психологическа подкрепа чрез идентифициране на нуждите и диагностициране на възможностите в областта на професионалното развитие, включително степента на отдалеченост от пазара на труда, участниците ще бъдат насочени към медицински прегледи, 2) Професионални обучения, определени въз основа на проучване и обществени консултации, проведени от кариерното бюро и Службата на хората с увреждания, наред с другото, относно групата от 60 неработещи, неучещи и необучаващи се лица. Обучение в областта на „MAG заваряване“ — разрешение за извършване на заварки по метода MAG; „Обслужване на мотокари“ означава професионална квалификация за работа и експлоатация на машината; „Компютърна поддръжка — ECDL“ — обхватът на обхванатите области съответства на изпита за европейски сертификат за компютърни умения. Всеки курс завършва с изпит и сертификат. 3) Организиране на стажове и стажове. Следните дейности ще бъдат посветени на участниците: —всеобхватно и индивидуално посредничество при работа — провеждане на стажове (3 месеца за лица, участващи в професионално обучение/нужди, определени въз основа на диагнозата и IPD/или 6 месеца) — срещи с работодатели на местния пазар на труда, подкрепа на личен асистент на лица с увреждания — подкрепа на стажант специалист и специалист по заетостта. Резултатите от проекта включват повишаване на професионалната привлекателност, професионален опит и умения на 40 NEET, включително 50 % ON и 50 % от хората с ниски квалификации и увеличение през тримесечието. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Проектът, реализиран в партньорство с Kujawsko-Pomeranian Employers Organization Lewiatan, има за цел да подкрепи 40 икономически неактивни лица от групата NEET, включително 24 жени и 16 мъже на възраст между 15 и 29 години, живеещи в Куявско-Поморското войводство (крит). Достъп), включително 50 % от хората с увреждания (ON) със завършено средно и висше образование (12K/8M), а останалите 50 % са нискоквалифицирани (12K/8M). Проектът ще изпълнява следните задачи: 1) Провеждане на IPD и психологическа подкрепа чрез идентифициране на нуждите и диагностициране на възможностите в областта на професионалното развитие, включително степента на отдалеченост от пазара на труда, участниците ще бъдат насочени към медицински прегледи, 2) Професионални обучения, определени въз основа на проучване и обществени консултации, проведени от кариерното бюро и Службата на хората с увреждания, наред с другото, относно групата от 60 неработещи, неучещи и необучаващи се лица. Обучение в областта на „MAG заваряване“ — разрешение за извършване на заварки по метода MAG; „Обслужване на мотокари“ означава професионална квалификация за работа и експлоатация на машината; „Компютърна поддръжка — ECDL“ — обхватът на обхванатите области съответства на изпита за европейски сертификат за компютърни умения. Всеки курс завършва с изпит и сертификат. 3) Организиране на стажове и стажове. Следните дейности ще бъдат посветени на участниците: —всеобхватно и индивидуално посредничество при работа — провеждане на стажове (3 месеца за лица, участващи в професионално обучение/нужди, определени въз основа на диагнозата и IPD/или 6 месеца) — срещи с работодатели на местния пазар на труда, подкрепа на личен асистент на лица с увреждания — подкрепа на стажант специалист и специалист по заетостта. Резултатите от проекта включват повишаване на професионалната привлекателност, професионален опит и умения на 40 NEET, включително 50 % ON и 50 % от хората с ниски квалификации и увеличение през тримесечието. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Проектът, реализиран в партньорство с Kujawsko-Pomeranian Employers Organization Lewiatan, има за цел да подкрепи 40 икономически неактивни лица от групата NEET, включително 24 жени и 16 мъже на възраст между 15 и 29 години, живеещи в Куявско-Поморското войводство (крит). Достъп), включително 50 % от хората с увреждания (ON) със завършено средно и висше образование (12K/8M), а останалите 50 % са нискоквалифицирани (12K/8M). Проектът ще изпълнява следните задачи: 1) Провеждане на IPD и психологическа подкрепа чрез идентифициране на нуждите и диагностициране на възможностите в областта на професионалното развитие, включително степента на отдалеченост от пазара на труда, участниците ще бъдат насочени към медицински прегледи, 2) Професионални обучения, определени въз основа на проучване и обществени консултации, проведени от кариерното бюро и Службата на хората с увреждания, наред с другото, относно групата от 60 неработещи, неучещи и необучаващи се лица. Обучение в областта на „MAG заваряване“ — разрешение за извършване на заварки по метода MAG; „Обслужване на мотокари“ означава професионална квалификация за работа и експлоатация на машината; „Компютърна поддръжка — ECDL“ — обхватът на обхванатите области съответства на изпита за европейски сертификат за компютърни умения. Всеки курс завършва с изпит и сертификат. 3) Организиране на стажове и стажове. Следните дейности ще бъдат посветени на участниците: —всеобхватно и индивидуално посредничество при работа — провеждане на стажове (3 месеца за лица, участващи в професионално обучение/нужди, определени въз основа на диагнозата и IPD/или 6 месеца) — срещи с работодатели на местния пазар на труда, подкрепа на личен асистент на лица с увреждания — подкрепа на стажант специалист и специалист по заетостта. Резултатите от проекта включват повишаване на професионалната привлекателност, професионален опит и умения на 40 NEET, включително 50 % ON и 50 % от хората с ниски квалификации и увеличение през тримесечието. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
A Kujawsko-Pomerániai Munkaadók Szervezetével partnerségben végrehajtott projekt célja a NEET-csoport 40 gazdaságilag inaktív emberének támogatása, köztük 24 nő és 16, 15 és 29 év közötti férfi a Kujawsko-Pomorskie vajdaságban (kryt). Hozzáférés), ezen belül a fogyatékossággal élő személyek 50%-a (ON) középfokú és felsőfokú végzettséggel (12K/8M), a másik 50%-a pedig alacsony képzettségű (12K/8M). A projekt a következő feladatokat látja el: 1) IPD és pszichológiai támogatás végzése a szakmai fejlődés területén felmerülő igények és diagnosztikai lehetőségek azonosításával, beleértve a munkaerőpiactól való távolság mértékét, a résztvevőket orvosi vizsgálatokra irányítják, 2) a Karrierhivatal és a Fogyatékossággal Élő Személyek Hivatala által végzett felmérés és nyilvános konzultációk alapján meghatározott szakképzések, többek között a 60 NEET-fiatal csoportról. Képzés a „MAG hegesztés” területén – engedély a hegesztések MAG módszerrel történő elvégzésére; „Targonca-szolgáltatás”: a gép üzemeltetése és üzemeltetése terén szerzett szakmai képesítések; „Számítógépes támogatás – ECDL” – az érintett területek köre megfelel az európai számítógépes készségigazolvány vizsgájának. Minden tanfolyam egy vizsgával és egy bizonyítvánnyal végződik. 3) Gyakorlatok és kiközvetítések szervezése. A következő tevékenységeket a résztvevőknek szánják: átfogó és egyéni munkaközvetítés – szakmai gyakorlatok végrehajtása (3 hónap a diagnózis és az IPD/vagy 6 hónap alapján meghatározott szakképzésben/igényekben részt vevő személyek számára) – találkozók a helyi munkaerőpiac munkaadóival, – a fogyatékossággal élő személyek személyi asszisztensének támogatása – gyakornoki szakember és egy foglalkoztatási kiközvetítésben részt vevő szakember támogatása. A projekt eredményei között szerepel 40 NEET-fiatal szakmai vonzerejének, szakmai tapasztalatának és készségeinek növelése, köztük 50% ON és 50% az alacsony selejtezőkkel rendelkezők körében, valamint növekedés a negyedévben (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: A Kujawsko-Pomerániai Munkaadók Szervezetével partnerségben végrehajtott projekt célja a NEET-csoport 40 gazdaságilag inaktív emberének támogatása, köztük 24 nő és 16, 15 és 29 év közötti férfi a Kujawsko-Pomorskie vajdaságban (kryt). Hozzáférés), ezen belül a fogyatékossággal élő személyek 50%-a (ON) középfokú és felsőfokú végzettséggel (12K/8M), a másik 50%-a pedig alacsony képzettségű (12K/8M). A projekt a következő feladatokat látja el: 1) IPD és pszichológiai támogatás végzése a szakmai fejlődés területén felmerülő igények és diagnosztikai lehetőségek azonosításával, beleértve a munkaerőpiactól való távolság mértékét, a résztvevőket orvosi vizsgálatokra irányítják, 2) a Karrierhivatal és a Fogyatékossággal Élő Személyek Hivatala által végzett felmérés és nyilvános konzultációk alapján meghatározott szakképzések, többek között a 60 NEET-fiatal csoportról. Képzés a „MAG hegesztés” területén – engedély a hegesztések MAG módszerrel történő elvégzésére; „Targonca-szolgáltatás”: a gép üzemeltetése és üzemeltetése terén szerzett szakmai képesítések; „Számítógépes támogatás – ECDL” – az érintett területek köre megfelel az európai számítógépes készségigazolvány vizsgájának. Minden tanfolyam egy vizsgával és egy bizonyítvánnyal végződik. 3) Gyakorlatok és kiközvetítések szervezése. A következő tevékenységeket a résztvevőknek szánják: átfogó és egyéni munkaközvetítés – szakmai gyakorlatok végrehajtása (3 hónap a diagnózis és az IPD/vagy 6 hónap alapján meghatározott szakképzésben/igényekben részt vevő személyek számára) – találkozók a helyi munkaerőpiac munkaadóival, – a fogyatékossággal élő személyek személyi asszisztensének támogatása – gyakornoki szakember és egy foglalkoztatási kiközvetítésben részt vevő szakember támogatása. A projekt eredményei között szerepel 40 NEET-fiatal szakmai vonzerejének, szakmai tapasztalatának és készségeinek növelése, köztük 50% ON és 50% az alacsony selejtezőkkel rendelkezők körében, valamint növekedés a negyedévben (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: A Kujawsko-Pomerániai Munkaadók Szervezetével partnerségben végrehajtott projekt célja a NEET-csoport 40 gazdaságilag inaktív emberének támogatása, köztük 24 nő és 16, 15 és 29 év közötti férfi a Kujawsko-Pomorskie vajdaságban (kryt). Hozzáférés), ezen belül a fogyatékossággal élő személyek 50%-a (ON) középfokú és felsőfokú végzettséggel (12K/8M), a másik 50%-a pedig alacsony képzettségű (12K/8M). A projekt a következő feladatokat látja el: 1) IPD és pszichológiai támogatás végzése a szakmai fejlődés területén felmerülő igények és diagnosztikai lehetőségek azonosításával, beleértve a munkaerőpiactól való távolság mértékét, a résztvevőket orvosi vizsgálatokra irányítják, 2) a Karrierhivatal és a Fogyatékossággal Élő Személyek Hivatala által végzett felmérés és nyilvános konzultációk alapján meghatározott szakképzések, többek között a 60 NEET-fiatal csoportról. Képzés a „MAG hegesztés” területén – engedély a hegesztések MAG módszerrel történő elvégzésére; „Targonca-szolgáltatás”: a gép üzemeltetése és üzemeltetése terén szerzett szakmai képesítések; „Számítógépes támogatás – ECDL” – az érintett területek köre megfelel az európai számítógépes készségigazolvány vizsgájának. Minden tanfolyam egy vizsgával és egy bizonyítvánnyal végződik. 3) Gyakorlatok és kiközvetítések szervezése. A következő tevékenységeket a résztvevőknek szánják: átfogó és egyéni munkaközvetítés – szakmai gyakorlatok végrehajtása (3 hónap a diagnózis és az IPD/vagy 6 hónap alapján meghatározott szakképzésben/igényekben részt vevő személyek számára) – találkozók a helyi munkaerőpiac munkaadóival, – a fogyatékossággal élő személyek személyi asszisztensének támogatása – gyakornoki szakember és egy foglalkoztatási kiközvetítésben részt vevő szakember támogatása. A projekt eredményei között szerepel 40 NEET-fiatal szakmai vonzerejének, szakmai tapasztalatának és készségeinek növelése, köztük 50% ON és 50% az alacsony selejtezőkkel rendelkezők körében, valamint növekedés a negyedévben (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Tá sé mar aidhm ag an tionscadal a cuireadh chun feidhme i gcomhpháirtíocht le Kujawsko-Pomeranian Fostóirí Eagraíocht Lewiatan tacú le 40 duine atá neamhghníomhach go heacnamaíoch ón ngrúpa NEET, lena n-áirítear 24 bean agus 16 fhear idir 15 agus 29 mbliana d’aois a bhfuil cónaí orthu in Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (kryt). Rochtain), lena n-áirítear 50 % de dhaoine faoi mhíchumas (ON) a bhfuil oideachas iar-mheánscoile agus treasach acu (12K/8M), agus tá an 50 % eile ar bheagán oiliúna (12K/8M). Déanfaidh an tionscadal na cúraimí seo a leanas: 1) IPD agus tacaíocht shíceolaíoch a sheoladh trí riachtanais a shainaithint agus deiseanna a dhiagnóisiú i réimse na forbartha gairmiúla, lena n-áirítear an fad a mhaireann siad ó mhargadh an tsaothair, díreofar rannpháirtithe ar scrúduithe dochtúra, 2) Gairmoiliúint arna sainaithint ar bhonn suirbhé agus comhairliúcháin phoiblí arna ndéanamh ag an Oifig Gairme agus ag Oifig na nDaoine faoi Mhíchumas, i measc nithe eile, ar an ngrúpa de 60 NEET. Oiliúint i réimse an “táthú MAG” — cead welds a dhéanamh ag baint úsáide as an modh MAG; Ciallaíonn ‘seirbhís trasardaithe’ cáilíochtaí gairmiúla in oibriú agus in oibriú an innealra; “Tacaíocht ríomhaireachta — ECDL” — comhfhreagraíonn raon feidhme na réimsí a chlúdaítear do scrúdú an Teastais Eorpaigh i Scileanna Ríomhaireachta. Críochnóidh gach cúrsa le scrúdú agus teastas. 3) Cúrsaí oiliúna agus socrúcháin a eagrú. Déanfar na gníomhaíochtaí seo a leanas a thiomnú do na rannpháirtithe: —idirghabháil chuimsitheach agus aonair post — tréimhsí oiliúna a chur chun feidhme (3 mhí do dhaoine atá ag glacadh páirt i ngairmoiliúint/riachtanais arna gcinneadh ar bhonn diagnóise agus IPD/nó 6 mhí) — cruinnithe le fostóirí an mhargaidh saothair áitiúil, — tacaíocht do chúntóir pearsanta daoine faoi mhíchumas — tacaíocht do shaineolaí ar sheal oiliúna agus do speisialtóir i socrúchán fostaíochta. Áirítear ar thorthaí an tionscadail méadú ar tharraingteacht ghairmiúil, taithí ghairmiúil agus scileanna 40 NEET, lena n-áirítear 50 % ON agus 50 % de dhaoine le cáilíochtaí ísle agus méadú sa ráithe (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Tá sé mar aidhm ag an tionscadal a cuireadh chun feidhme i gcomhpháirtíocht le Kujawsko-Pomeranian Fostóirí Eagraíocht Lewiatan tacú le 40 duine atá neamhghníomhach go heacnamaíoch ón ngrúpa NEET, lena n-áirítear 24 bean agus 16 fhear idir 15 agus 29 mbliana d’aois a bhfuil cónaí orthu in Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (kryt). Rochtain), lena n-áirítear 50 % de dhaoine faoi mhíchumas (ON) a bhfuil oideachas iar-mheánscoile agus treasach acu (12K/8M), agus tá an 50 % eile ar bheagán oiliúna (12K/8M). Déanfaidh an tionscadal na cúraimí seo a leanas: 1) IPD agus tacaíocht shíceolaíoch a sheoladh trí riachtanais a shainaithint agus deiseanna a dhiagnóisiú i réimse na forbartha gairmiúla, lena n-áirítear an fad a mhaireann siad ó mhargadh an tsaothair, díreofar rannpháirtithe ar scrúduithe dochtúra, 2) Gairmoiliúint arna sainaithint ar bhonn suirbhé agus comhairliúcháin phoiblí arna ndéanamh ag an Oifig Gairme agus ag Oifig na nDaoine faoi Mhíchumas, i measc nithe eile, ar an ngrúpa de 60 NEET. Oiliúint i réimse an “táthú MAG” — cead welds a dhéanamh ag baint úsáide as an modh MAG; Ciallaíonn ‘seirbhís trasardaithe’ cáilíochtaí gairmiúla in oibriú agus in oibriú an innealra; “Tacaíocht ríomhaireachta — ECDL” — comhfhreagraíonn raon feidhme na réimsí a chlúdaítear do scrúdú an Teastais Eorpaigh i Scileanna Ríomhaireachta. Críochnóidh gach cúrsa le scrúdú agus teastas. 3) Cúrsaí oiliúna agus socrúcháin a eagrú. Déanfar na gníomhaíochtaí seo a leanas a thiomnú do na rannpháirtithe: —idirghabháil chuimsitheach agus aonair post — tréimhsí oiliúna a chur chun feidhme (3 mhí do dhaoine atá ag glacadh páirt i ngairmoiliúint/riachtanais arna gcinneadh ar bhonn diagnóise agus IPD/nó 6 mhí) — cruinnithe le fostóirí an mhargaidh saothair áitiúil, — tacaíocht do chúntóir pearsanta daoine faoi mhíchumas — tacaíocht do shaineolaí ar sheal oiliúna agus do speisialtóir i socrúchán fostaíochta. Áirítear ar thorthaí an tionscadail méadú ar tharraingteacht ghairmiúil, taithí ghairmiúil agus scileanna 40 NEET, lena n-áirítear 50 % ON agus 50 % de dhaoine le cáilíochtaí ísle agus méadú sa ráithe (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Tá sé mar aidhm ag an tionscadal a cuireadh chun feidhme i gcomhpháirtíocht le Kujawsko-Pomeranian Fostóirí Eagraíocht Lewiatan tacú le 40 duine atá neamhghníomhach go heacnamaíoch ón ngrúpa NEET, lena n-áirítear 24 bean agus 16 fhear idir 15 agus 29 mbliana d’aois a bhfuil cónaí orthu in Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (kryt). Rochtain), lena n-áirítear 50 % de dhaoine faoi mhíchumas (ON) a bhfuil oideachas iar-mheánscoile agus treasach acu (12K/8M), agus tá an 50 % eile ar bheagán oiliúna (12K/8M). Déanfaidh an tionscadal na cúraimí seo a leanas: 1) IPD agus tacaíocht shíceolaíoch a sheoladh trí riachtanais a shainaithint agus deiseanna a dhiagnóisiú i réimse na forbartha gairmiúla, lena n-áirítear an fad a mhaireann siad ó mhargadh an tsaothair, díreofar rannpháirtithe ar scrúduithe dochtúra, 2) Gairmoiliúint arna sainaithint ar bhonn suirbhé agus comhairliúcháin phoiblí arna ndéanamh ag an Oifig Gairme agus ag Oifig na nDaoine faoi Mhíchumas, i measc nithe eile, ar an ngrúpa de 60 NEET. Oiliúint i réimse an “táthú MAG” — cead welds a dhéanamh ag baint úsáide as an modh MAG; Ciallaíonn ‘seirbhís trasardaithe’ cáilíochtaí gairmiúla in oibriú agus in oibriú an innealra; “Tacaíocht ríomhaireachta — ECDL” — comhfhreagraíonn raon feidhme na réimsí a chlúdaítear do scrúdú an Teastais Eorpaigh i Scileanna Ríomhaireachta. Críochnóidh gach cúrsa le scrúdú agus teastas. 3) Cúrsaí oiliúna agus socrúcháin a eagrú. Déanfar na gníomhaíochtaí seo a leanas a thiomnú do na rannpháirtithe: —idirghabháil chuimsitheach agus aonair post — tréimhsí oiliúna a chur chun feidhme (3 mhí do dhaoine atá ag glacadh páirt i ngairmoiliúint/riachtanais arna gcinneadh ar bhonn diagnóise agus IPD/nó 6 mhí) — cruinnithe le fostóirí an mhargaidh saothair áitiúil, — tacaíocht do chúntóir pearsanta daoine faoi mhíchumas — tacaíocht do shaineolaí ar sheal oiliúna agus do speisialtóir i socrúchán fostaíochta. Áirítear ar thorthaí an tionscadail méadú ar tharraingteacht ghairmiúil, taithí ghairmiúil agus scileanna 40 NEET, lena n-áirítear 50 % ON agus 50 % de dhaoine le cáilíochtaí ísle agus méadú sa ráithe (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projektet som genomförs i samarbete med Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan syftar till att stödja 40 ekonomiskt inaktiva personer från NEET-gruppen, varav 24 kvinnor och 16 män mellan 15 och 29 år som bor i Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (kryt). Tillgång), varav 50 % av personer med funktionsnedsättning (ON) med eftergymnasial utbildning och eftergymnasial utbildning (12K/8M), och de övriga 50 % är lågutbildade (12K/8M). Projektet kommer att utföra följande uppgifter: 1) Genomförande av IPD och psykologiskt stöd genom att identifiera behov och diagnostisera möjligheter på området för yrkesutveckling, inklusive graden av avstånd från arbetsmarknaden, kommer deltagarna att riktas till läkarundersökningar, 2) Yrkesutbildning som fastställts på grundval av en undersökning och offentliga samråd som genomförs av karriärkontoret och kontoret för personer med funktionsnedsättning, bland annat om gruppen 60 unga som varken arbetar eller studerar. Utbildning inom området ”MAG-svetsning” – tillstånd att utföra svetsar med MAG-metoden; Gaffeltruck: yrkeskvalifikationer för drift och drift av maskinen. Datorstöd – ECDL – Omfattningen för de områden som omfattas motsvarar det europeiska datorkompetensbeviset. Varje kurs avslutas med en tentamen och ett intyg. 3) Organisation av praktikplatser och praktikplatser. Följande aktiviteter kommer att ägnas deltagarna: —omfattande och individuell arbetsförmedling – genomförande av praktikprogram (3 månader för personer som deltar i yrkesutbildning/behov som fastställts på grundval av diagnos och IPD/eller 6 månader) – möten med arbetsgivare på den lokala arbetsmarknaden, – stöd till en personlig assistent till personer med funktionsnedsättning – stöd till en praktikspecialist och en specialist på arbetsförmedling. Resultaten av projektet inkluderar en ökning av yrkesmässig attraktionskraft, yrkeserfarenhet och kompetens hos 40 unga som varken arbetar eller studerar, inklusive 50 % ON och 50 % av personer med låga kvalifikationer och en ökning i kvartalet (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektet som genomförs i samarbete med Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan syftar till att stödja 40 ekonomiskt inaktiva personer från NEET-gruppen, varav 24 kvinnor och 16 män mellan 15 och 29 år som bor i Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (kryt). Tillgång), varav 50 % av personer med funktionsnedsättning (ON) med eftergymnasial utbildning och eftergymnasial utbildning (12K/8M), och de övriga 50 % är lågutbildade (12K/8M). Projektet kommer att utföra följande uppgifter: 1) Genomförande av IPD och psykologiskt stöd genom att identifiera behov och diagnostisera möjligheter på området för yrkesutveckling, inklusive graden av avstånd från arbetsmarknaden, kommer deltagarna att riktas till läkarundersökningar, 2) Yrkesutbildning som fastställts på grundval av en undersökning och offentliga samråd som genomförs av karriärkontoret och kontoret för personer med funktionsnedsättning, bland annat om gruppen 60 unga som varken arbetar eller studerar. Utbildning inom området ”MAG-svetsning” – tillstånd att utföra svetsar med MAG-metoden; Gaffeltruck: yrkeskvalifikationer för drift och drift av maskinen. Datorstöd – ECDL – Omfattningen för de områden som omfattas motsvarar det europeiska datorkompetensbeviset. Varje kurs avslutas med en tentamen och ett intyg. 3) Organisation av praktikplatser och praktikplatser. Följande aktiviteter kommer att ägnas deltagarna: —omfattande och individuell arbetsförmedling – genomförande av praktikprogram (3 månader för personer som deltar i yrkesutbildning/behov som fastställts på grundval av diagnos och IPD/eller 6 månader) – möten med arbetsgivare på den lokala arbetsmarknaden, – stöd till en personlig assistent till personer med funktionsnedsättning – stöd till en praktikspecialist och en specialist på arbetsförmedling. Resultaten av projektet inkluderar en ökning av yrkesmässig attraktionskraft, yrkeserfarenhet och kompetens hos 40 unga som varken arbetar eller studerar, inklusive 50 % ON och 50 % av personer med låga kvalifikationer och en ökning i kvartalet (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projektet som genomförs i samarbete med Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan syftar till att stödja 40 ekonomiskt inaktiva personer från NEET-gruppen, varav 24 kvinnor och 16 män mellan 15 och 29 år som bor i Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (kryt). Tillgång), varav 50 % av personer med funktionsnedsättning (ON) med eftergymnasial utbildning och eftergymnasial utbildning (12K/8M), och de övriga 50 % är lågutbildade (12K/8M). Projektet kommer att utföra följande uppgifter: 1) Genomförande av IPD och psykologiskt stöd genom att identifiera behov och diagnostisera möjligheter på området för yrkesutveckling, inklusive graden av avstånd från arbetsmarknaden, kommer deltagarna att riktas till läkarundersökningar, 2) Yrkesutbildning som fastställts på grundval av en undersökning och offentliga samråd som genomförs av karriärkontoret och kontoret för personer med funktionsnedsättning, bland annat om gruppen 60 unga som varken arbetar eller studerar. Utbildning inom området ”MAG-svetsning” – tillstånd att utföra svetsar med MAG-metoden; Gaffeltruck: yrkeskvalifikationer för drift och drift av maskinen. Datorstöd – ECDL – Omfattningen för de områden som omfattas motsvarar det europeiska datorkompetensbeviset. Varje kurs avslutas med en tentamen och ett intyg. 3) Organisation av praktikplatser och praktikplatser. Följande aktiviteter kommer att ägnas deltagarna: —omfattande och individuell arbetsförmedling – genomförande av praktikprogram (3 månader för personer som deltar i yrkesutbildning/behov som fastställts på grundval av diagnos och IPD/eller 6 månader) – möten med arbetsgivare på den lokala arbetsmarknaden, – stöd till en personlig assistent till personer med funktionsnedsättning – stöd till en praktikspecialist och en specialist på arbetsförmedling. Resultaten av projektet inkluderar en ökning av yrkesmässig attraktionskraft, yrkeserfarenhet och kompetens hos 40 unga som varken arbetar eller studerar, inklusive 50 % ON och 50 % av personer med låga kvalifikationer och en ökning i kvartalet (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Koostöös Kujawsko-Pommeri tööandjate organisatsiooniga Lewiatan ellu viidud projekti eesmärk on toetada 40 majanduslikult mitteaktiivset inimest NEET-noorte rühmast, sealhulgas 24 naist ja 16 meest vanuses 15–29, kes elavad Kujawsko-Pomorskie vojevoodkonnas (kryt). Juurdepääs), sealhulgas 50 % keskharidusjärgse ja kolmanda taseme haridusega puuetega inimestest (12K/8M) ja ülejäänud 50 % on madala kvalifikatsiooniga (12K/8M). Projektiga täidetakse järgmisi ülesandeid: 1) IPD ja psühholoogilise toe läbiviimine, määrates kindlaks kutsealase arengu vajadused ja diagnoosimise võimalused, sealhulgas tööturust kauguse astme, suunatakse arstlikule läbivaatusele; 2) kutsekoolitused, mis on kindlaks määratud karjääribüroo ja puuetega inimeste büroo korraldatud uuringu ja avalike konsultatsioonide alusel, muu hulgas 60 NEET-noorte rühma kohta. Koolitus „MAG-keevituse“ valdkonnas – luba teha keevisõmblusi MAG-meetodi abil; „Kahveltõstukiteenus“ – kutsekvalifikatsioon masina käitamisel ja kasutamisel; „Arvutitugi – ECDL“ – hõlmatud valdkondade ulatus vastab Euroopa arvutioskuste tunnistuse eksamile. Iga kursus lõpeb eksami ja tunnistusega. 3) praktika ja praktika korraldamine. Osalejatele on pühendatud järgmised tegevused: kõikehõlmav ja individuaalne töövahendus – praktika rakendamine (3 kuud kutseõppes osalevate isikute puhul/vajadused, mis määratakse kindlaks diagnoosi ja/või 6 kuu jooksul) – kohtumised kohaliku tööturu tööandjatega, – puuetega inimeste isikliku assistendi toetamine – praktikaspetsialisti ja töölesuunamise spetsialisti toetamine. Projekti tulemused hõlmavad 40 mittetöötava ja mitteõppiva noore, sealhulgas 50 % ON ja 50 % madala kvalifikatsiooniga inimeste kutsealase atraktiivsuse, töökogemuse ja oskuste suurendamist ning kvartali kasvu. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Koostöös Kujawsko-Pommeri tööandjate organisatsiooniga Lewiatan ellu viidud projekti eesmärk on toetada 40 majanduslikult mitteaktiivset inimest NEET-noorte rühmast, sealhulgas 24 naist ja 16 meest vanuses 15–29, kes elavad Kujawsko-Pomorskie vojevoodkonnas (kryt). Juurdepääs), sealhulgas 50 % keskharidusjärgse ja kolmanda taseme haridusega puuetega inimestest (12K/8M) ja ülejäänud 50 % on madala kvalifikatsiooniga (12K/8M). Projektiga täidetakse järgmisi ülesandeid: 1) IPD ja psühholoogilise toe läbiviimine, määrates kindlaks kutsealase arengu vajadused ja diagnoosimise võimalused, sealhulgas tööturust kauguse astme, suunatakse arstlikule läbivaatusele; 2) kutsekoolitused, mis on kindlaks määratud karjääribüroo ja puuetega inimeste büroo korraldatud uuringu ja avalike konsultatsioonide alusel, muu hulgas 60 NEET-noorte rühma kohta. Koolitus „MAG-keevituse“ valdkonnas – luba teha keevisõmblusi MAG-meetodi abil; „Kahveltõstukiteenus“ – kutsekvalifikatsioon masina käitamisel ja kasutamisel; „Arvutitugi – ECDL“ – hõlmatud valdkondade ulatus vastab Euroopa arvutioskuste tunnistuse eksamile. Iga kursus lõpeb eksami ja tunnistusega. 3) praktika ja praktika korraldamine. Osalejatele on pühendatud järgmised tegevused: kõikehõlmav ja individuaalne töövahendus – praktika rakendamine (3 kuud kutseõppes osalevate isikute puhul/vajadused, mis määratakse kindlaks diagnoosi ja/või 6 kuu jooksul) – kohtumised kohaliku tööturu tööandjatega, – puuetega inimeste isikliku assistendi toetamine – praktikaspetsialisti ja töölesuunamise spetsialisti toetamine. Projekti tulemused hõlmavad 40 mittetöötava ja mitteõppiva noore, sealhulgas 50 % ON ja 50 % madala kvalifikatsiooniga inimeste kutsealase atraktiivsuse, töökogemuse ja oskuste suurendamist ning kvartali kasvu. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Koostöös Kujawsko-Pommeri tööandjate organisatsiooniga Lewiatan ellu viidud projekti eesmärk on toetada 40 majanduslikult mitteaktiivset inimest NEET-noorte rühmast, sealhulgas 24 naist ja 16 meest vanuses 15–29, kes elavad Kujawsko-Pomorskie vojevoodkonnas (kryt). Juurdepääs), sealhulgas 50 % keskharidusjärgse ja kolmanda taseme haridusega puuetega inimestest (12K/8M) ja ülejäänud 50 % on madala kvalifikatsiooniga (12K/8M). Projektiga täidetakse järgmisi ülesandeid: 1) IPD ja psühholoogilise toe läbiviimine, määrates kindlaks kutsealase arengu vajadused ja diagnoosimise võimalused, sealhulgas tööturust kauguse astme, suunatakse arstlikule läbivaatusele; 2) kutsekoolitused, mis on kindlaks määratud karjääribüroo ja puuetega inimeste büroo korraldatud uuringu ja avalike konsultatsioonide alusel, muu hulgas 60 NEET-noorte rühma kohta. Koolitus „MAG-keevituse“ valdkonnas – luba teha keevisõmblusi MAG-meetodi abil; „Kahveltõstukiteenus“ – kutsekvalifikatsioon masina käitamisel ja kasutamisel; „Arvutitugi – ECDL“ – hõlmatud valdkondade ulatus vastab Euroopa arvutioskuste tunnistuse eksamile. Iga kursus lõpeb eksami ja tunnistusega. 3) praktika ja praktika korraldamine. Osalejatele on pühendatud järgmised tegevused: kõikehõlmav ja individuaalne töövahendus – praktika rakendamine (3 kuud kutseõppes osalevate isikute puhul/vajadused, mis määratakse kindlaks diagnoosi ja/või 6 kuu jooksul) – kohtumised kohaliku tööturu tööandjatega, – puuetega inimeste isikliku assistendi toetamine – praktikaspetsialisti ja töölesuunamise spetsialisti toetamine. Projekti tulemused hõlmavad 40 mittetöötava ja mitteõppiva noore, sealhulgas 50 % ON ja 50 % madala kvalifikatsiooniga inimeste kutsealase atraktiivsuse, töökogemuse ja oskuste suurendamist ning kvartali kasvu. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 26 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / intervention field | |||||||||||||||
| Property / intervention field: Sustainable integration into the labour market of young people, in particular those not in employment, education or training, including young people at risk of social exclusion and young people from marginalised communities, including through the implementation of the Youth Guarantee / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / financed by | |||||||||||||||
| Property / financed by: European Union / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / programme | |||||||||||||||
| Property / programme: Knowledge Education Growth - PL - ESF/YEI / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / fund | |||||||||||||||
| Property / fund: European Social Fund / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / location (string) | |||||||||||||||
WOJ.: KUJAWSKO-POMORSKIE | |||||||||||||||
| Property / location (string): WOJ.: KUJAWSKO-POMORSKIE / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / priority axis | |||||||||||||||
| Property / priority axis: THE LABOUR MARKET OPEN TO ALL / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
91.89 percent
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 91.89 percent / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
53°19'19.20"N, 18°20'21.44"E
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 53°19'19.20"N, 18°20'21.44"E / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 53°19'19.20"N, 18°20'21.44"E / qualifier | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Grudziądzki / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Grudziądzki / qualifier | |||||||||||||||
| Property / thematic objective | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / beneficiary | |||||||||||||||
| Property / beneficiary: University of Economy in Bydgoszcz / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / beneficiary name (string) | |||||||||||||||
WYŻSZA SZKOŁA GOSPODARKI W BYDGOSZCZY | |||||||||||||||
| Property / beneficiary name (string): WYŻSZA SZKOŁA GOSPODARKI W BYDGOSZCZY / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / date of last update | |||||||||||||||
13 December 2023
| |||||||||||||||
| Property / date of last update: 13 December 2023 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 22:36, 12 October 2024
Project Q90695 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Work on START |
Project Q90695 in Poland |
Statements
508,895.09 zloty
0 references
553,809.0 zloty
0 references
91.89 percent
0 references
1 May 2016
0 references
31 August 2017
0 references
WYŻSZA SZKOŁA GOSPODARKI W BYDGOSZCZY
0 references
Projekt realizowany w partnerstwie z Kujawsko-Pomorską Organizacją Pracodawców Lewiatan, ma na celu wsparcie 40 osób biernych zawodowo z grupy NEET, w tym 24 kobiet i 16 mężczyzn w wieku od 15 do 29 lat zamieszkujących na terenie województwa kujawsko-pomorskiego (KRYT. DOST.), w tym 50% osoby niepełnosprawne (ON) z wykształceniem policealnym i wyższym (12K/8M), a drugie 50% to osoby o niskich kwalifikacjach (12K/8M). W projekcie realizowane będą zadania: 1) Przeprowadzenie IPD i wsparcie psychologiczne poprzez identyfikację potrzeb oraz diagnozowanie możliwości w zakresie doskonalenia zawodowego, w tym stopnia oddalenia od rynku pracy, uczestnicy będą skierowani na badania lekarskie, 2) Szkolenia zawodowe zidentyfikowane na podstawie badania ankietowego i konsultacji społecznych przeprowadzonych przez Biuro Karier i Biuro Osób Niepełnosprawnych WSG m. in. na grupie 60 NEET. Szkolenia z zakresu „Spawania metodą MAG” - uprawnienia do wykonywania spoin metodą MAG; „Obsługa wózka widłowego”– kwalifikacje zawodowe z zakresu obsługi i eksploatacji maszyny; „Obsługa komputera – ECDL” – zakres poruszanych obszarów odpowiada egzaminowi Europejskiego Certyfikatu Umiejętności Komputerowych. Każdy kurs zostanie zakończony egzaminem i otrzymaniem certyfikatu. 3) Organizacja staży i pośrednictwo pracy. Dla uczestników będą dedykowane poniższe działania: –kompleksowe i indywidualne pośrednictwo pracy - realizacja staży (3-miesięcznych dla osób uczestniczących w szkoleniach zawodowych /potrzeba ustalona na podstawie diagnozy i IPD/ lub 6-miesięcznych) - spotkania z pracodawcami lokalnego rynku pracy, - wsparcie asystenta osobistego osób niepełnosprawnych - wsparcie specjalisty ds. staży i spec. ds. pośrednictwa pracy. Rezultaty jakie przyniesie realizacja projektu to wzrost atrakcyjności zawodowej, doświadczenia zawodowego i umiejętności 40 osób z grupy NEET, w tym 50% ON i 50% osób o niskich kwalif. oraz wzrost kwa (Polish)
0 references
The project, implemented in partnership with the Kujawsko-Pomeranian Employers’ Organisation Lewiatan, aims to support 40 inactive people from NEET group, including 24 women and 16 men aged 15 to 29 years living in the Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (crit). Available), including 50 % disabled (ON) with post-secondary and tertiary education (12K/8M) and the other 50 % are low-skilled (12K/8M). The project will carry out the following tasks: 1) Conducting IPD and psychological support through identification of needs and diagnosing opportunities for professional improvement, including the degree of distance from the labour market, participants will be directed to medical examinations, 2) Vocational training identified on the basis of a survey and public consultation conducted by the Office of Career and Persons with Disabilities WSG, among others, on group 60 NEET. “MAG Welding” training – MAG welding privileges; “Forklift forklift service” – professional qualifications for the operation and operation of machinery; “Computer support – ECDL” – the range of areas covered corresponds to the examination of the European Computer Skills Certificate. Each course will be completed by examination and certification. 3) Organisation of internships and intermediation of work. The following activities will be dedicated to the participants: —comprehensive and individual job intermediation – implementation of traineeships (3-months for persons participating in vocational training/needs determined on the basis of diagnosis and IPD/or 6 months) – meetings with employers of the local labour market, – support of personal assistant of disabled persons – support of a specialist for internships and employment agency. The results of the project are increasing the attractiveness, professional experience and skills of 40 NEETs, including 50 % ON and 50 % of low-qualified people and quaw growth (English)
15 October 2020
0.5796013190867282
0 references
Le projet mis en œuvre en partenariat avec la Kujawsko-Pomeranian Employers Organization Lewiatan vise à soutenir 40 personnes économiquement inactives du groupe NEET, dont 24 femmes et 16 hommes âgés de 15 à 29 ans vivant dans la voïvodie de Kujawsko-Pomorskie (kryt). Accès), dont 50 % des personnes handicapées (ON) ayant des études postsecondaires et supérieures (12K/8M), et les 50 % restantes sont peu qualifiées (12K/8M). Le projet réalisera les tâches suivantes: 1) Diriger la DPI et le soutien psychologique en identifiant les besoins et les possibilités de diagnostic dans le domaine du développement professionnel, y compris le degré de distance par rapport au marché du travail, les participants seront dirigés vers des examens médicaux, 2) des formations professionnelles identifiées sur la base d’une enquête et de consultations publiques menées par l’Office des carrières et le Bureau des personnes handicapées, entre autres, sur le groupe des 60 NEET. Formation dans le domaine du «soudage MAG» — autorisation d’effectuer des soudures à l’aide de la méthode MAG; «Service de chariot élévateur»: les qualifications professionnelles dans le fonctionnement et l’exploitation de la machine; «Assistance informatique — ECDL» — le champ d’application des domaines couverts correspond à l’examen du certificat européen de compétences en informatique. Chaque cours se terminera par un examen et un certificat. 3) Organisation des stages et des stages. Les activités suivantes seront dédiées aux participants: —intermédiation professionnelle globale et individuelle — mise en place de stages (3 mois pour les personnes participant à la formation professionnelle/besoins déterminés sur la base du diagnostic et de la DPI/ou 6 mois) — rencontres avec les employeurs du marché du travail local, — soutien d’un assistant personnel des personnes handicapées — soutien d’un spécialiste en stage et d’un spécialiste du placement. Les résultats du projet comprennent une augmentation de l’attractivité professionnelle, de l’expérience professionnelle et des compétences de 40 NEET, dont 50 % ON et 50 % des personnes peu qualifiées et une augmentation au cours du trimestre. (French)
30 November 2021
0 references
Das Projekt, das in Partnerschaft mit der Kujawsko-Pommerschen Arbeitgeberorganisation Lewiatan durchgeführt wurde, zielt darauf ab, 40 wirtschaftlich nicht erwerbstätige Menschen aus der NEET-Gruppe zu unterstützen, darunter 24 Frauen und 16 Männer zwischen 15 und 29 Jahren, die in der Woiwodschaft Kujawsko-Pomorskie (Kryt) leben. Zugang), darunter 50 % der Menschen mit Behinderungen (ON) mit postsekundärer und tertiärer Bildung (12K/8M), und die anderen 50 % sind gering qualifiziert (12K/8M). Das Projekt wird folgende Aufgaben erfüllen: 1) Durchführung von IPD und psychologischer Unterstützung durch Ermittlung des Bedarfs und Diagnose von Möglichkeiten im Bereich der beruflichen Entwicklung, einschließlich des Grads der Entfernung vom Arbeitsmarkt, werden die Teilnehmer zu medizinischen Untersuchungen geleitet, 2) Berufsausbildungen, die auf der Grundlage einer Umfrage und öffentlichen Konsultationen des Karrierebüros und des Amtes für Menschen mit Behinderungen unter anderem in der Gruppe von 60 NEETs ermittelt wurden. Ausbildung im Bereich „MAG-Schweißen“ – Erlaubnis zur Durchführung von Schweißnähten nach dem MAG-Verfahren; „Gabelstaplerdienst“ Berufsqualifikationen in Betrieb und Betrieb der Maschine; „Computerunterstützung – ECDL“ – der Umfang der abgedeckten Bereiche entspricht der Prüfung des European Computer Skills Certificate. Jeder Kurs endet mit einer Prüfung und einem Zertifikat. 3) Organisation von Praktika und Praktika. Folgende Aktivitäten werden den Teilnehmern gewidmet: umfassende und individuelle Vermittlung von Arbeitsplätzen – Durchführung von Praktika (3 Monate für Personen, die an einer Berufsausbildung teilnehmen/erforderlich auf der Grundlage von Diagnose und IPD/oder 6 Monaten) – Treffen mit Arbeitgebern des lokalen Arbeitsmarktes, – Unterstützung eines persönlichen Assistenten von Menschen mit Behinderungen – Unterstützung eines Praktikanten und eines Spezialisten für Arbeitsvermittlung. Die Ergebnisse des Projekts umfassen eine Steigerung der beruflichen Attraktivität, Berufserfahrung und Fähigkeiten von 40 NEETs, darunter 50 % ON und 50 % der Menschen mit niedrigen Qualifikationen und eine Steigerung im Quartal (German)
7 December 2021
0 references
Het project, uitgevoerd in samenwerking met Kujawsko-Pomeraanse Werkgeversorganisatie Lewiatan, heeft tot doel 40 economisch inactieve mensen uit de NEET-groep te ondersteunen, waaronder 24 vrouwen en 16 mannen tussen 15 en 29 jaar die in het woiwodschap Kujawsko-Pomorskie (kryt) wonen. Toegang), waarvan 50 % van de mensen met een handicap (ON) met postsecundair en tertiair onderwijs (12K/8M), en de andere 50 % laaggeschoold (12K/8M). Het project zal de volgende taken uitvoeren: 1) Het uitvoeren van IPD en psychologische ondersteuning door het identificeren van behoeften en diagnosemogelijkheden op het gebied van professionele ontwikkeling, met inbegrip van de mate van afstand tot de arbeidsmarkt, deelnemers zullen worden gericht aan medische onderzoeken, 2) beroepsopleidingen die zijn vastgesteld op basis van een enquête en openbare raadplegingen die zijn uitgevoerd door het Carrièrebureau en het Bureau voor personen met een handicap, onder andere over de groep van 60 NEET’s. Opleiding op het gebied van „MAG-lassen” — toestemming om lasnaden uit te voeren met behulp van de MAG-methode; „Heftruckdienst”: beroepskwalificaties bij de bediening en werking van de machine; „Computerondersteuning — ECDL” — het toepassingsgebied van de behandelde gebieden komt overeen met het examen van het Europees computervaardighedencertificaat. Elke cursus eindigt met een examen en een certificaat. 3) Organisatie van stages en stages. De volgende activiteiten zullen worden gewijd aan de deelnemers: —volledige en individuele arbeidsbemiddeling — uitvoering van stages (3 maanden voor personen die deelnemen aan een beroepsopleiding/behoeften bepaald op basis van diagnose en IPD/of zes maanden) — vergaderingen met werkgevers van de plaatselijke arbeidsmarkt, — ondersteuning van een persoonlijke assistent van personen met een handicap — ondersteuning van een stagespecialist en een specialist in arbeidsbemiddeling. De resultaten van het project omvatten een toename van professionele aantrekkelijkheid, beroepservaring en vaardigheden van 40 NEET’s, waaronder 50 % ON en 50 % van de mensen met lage kwalificaties en een stijging in het kwartaal (Dutch)
16 December 2021
0 references
Il progetto realizzato in collaborazione con Kujawsko-Pomeranian Employers Organization Lewiatan mira a sostenere 40 persone economicamente inattive del gruppo NEET, tra cui 24 donne e 16 uomini di età compresa tra i 15 e i 29 anni che vivono nel Voivodato di Kujawsko-Pomorskie (kryt). Accesso), compreso il 50 % delle persone con disabilità (ON) con istruzione post-secondaria e terziaria (12K/8M), e l'altro 50 % sono scarsamente qualificati (12K/8M). Il progetto svolgerà i seguenti compiti: 1) condurre l'IPD e il sostegno psicologico individuando le esigenze e le opportunità di diagnosi nel campo dello sviluppo professionale, compreso il grado di distanza dal mercato del lavoro, i partecipanti saranno indirizzati alle visite mediche, 2) la formazione professionale identificata sulla base di un sondaggio e consultazioni pubbliche condotte dall'Ufficio di carriera e dall'Ufficio delle persone con disabilità, tra l'altro, sul gruppo di 60 NEET. Formazione nel campo della "saldatura MAG" — permesso di eseguire saldature con il metodo MAG; "Servizio di carrelli elevatori": qualifiche professionali nell'esercizio e nel funzionamento della macchina; "Computer support — ECDL" — l'ambito delle aree coperte corrisponde all'esame European Computer Skills Certificate. Ogni corso si concluderà con un esame e un certificato. 3) Organizzazione di tirocini e tirocini. Le seguenti attività saranno dedicate ai partecipanti: —intermediazione di lavoro globale e individuale — attuazione di tirocini (3 mesi per le persone che partecipano alla formazione professionale/necessità determinate sulla base della diagnosi e IPD/o 6 mesi) — incontri con i datori di lavoro del mercato del lavoro locale, — sostegno di un assistente personale delle persone con disabilità — sostegno di uno specialista di tirocinio e uno specialista in collocamento. I risultati del progetto includono un aumento dell'attrattiva professionale, dell'esperienza professionale e delle competenze di 40 NEET, di cui il 50 % ON e il 50 % delle persone con bassa qualifica e un aumento nel trimestre. (Italian)
16 January 2022
0 references
El proyecto ejecutado en colaboración con la Organización de Empresarios Kujawsko-Pomerania Lewiatan tiene como objetivo apoyar a 40 personas económicamente inactivas del grupo NEET, entre ellas 24 mujeres y 16 hombres de entre 15 y 29 años que viven en el Voivodato Kujawsko-Pomorskie (kryt). Acceso), incluido el 50 % de las personas con discapacidad (ON) con educación postsecundaria y terciaria (12K/8M), y el otro 50 % son poco cualificados (12K/8M). El proyecto llevará a cabo las siguientes tareas: 1) Realizar el IPD y el apoyo psicológico mediante la identificación de necesidades y el diagnóstico de oportunidades en el campo del desarrollo profesional, incluido el grado de distancia del mercado laboral, los participantes serán dirigidos a exámenes médicos, 2) Formación profesional identificada sobre la base de una encuesta y consultas públicas llevadas a cabo por la Oficina de Carrera y la Oficina de Personas con Discapacidad, entre otros, sobre el grupo de 60 ninis. Formación en el campo de la «soldadura MAG»: permiso para realizar soldaduras utilizando el método MAG; «Servicio de carretillas elevadoras»: las cualificaciones profesionales en el funcionamiento y funcionamiento de la máquina; «Apoyo informático — ECDL»: el ámbito de aplicación de los ámbitos cubiertos corresponde al examen del certificado europeo de competencias informáticas. Cada curso terminará con un examen y un certificado. 3) Organización de períodos de prácticas y colocaciones. Las siguientes actividades se dedicarán a los participantes: —intermediación laboral global e individual — realización de períodos de prácticas (3 meses para las personas que participan en la formación profesional/necesidades determinadas sobre la base del diagnóstico y la DPI/o 6 meses) — reuniones con los empleadores del mercado laboral local, — apoyo de un asistente personal de personas con discapacidad — apoyo de un especialista en prácticas y un especialista en colocación laboral. Los resultados del proyecto incluyen un aumento del atractivo profesional, la experiencia profesional y las habilidades de 40 ninis, incluidos el 50 % ON y el 50 % de las personas con bajas calificaciones y un aumento en el trimestre (Spanish)
19 January 2022
0 references
Projektet, der gennemføres i samarbejde med Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan, har til formål at støtte 40 økonomisk inaktive personer fra NEET-gruppen, herunder 24 kvinder og 16 mænd mellem 15 og 29 år, der bor i Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (kryt). Adgang), herunder 50 % af personer med handicap (ON) med post-sekundær og tertiær uddannelse (12K/8M), og de øvrige 50 % er lavtuddannede (12K/8M). Projektet vil udføre følgende opgaver: 1) Gennemførelse af IPD og psykologisk støtte ved at identificere behov og diagnosticere muligheder inden for faglig udvikling, herunder graden af afstand fra arbejdsmarkedet, vil deltagerne blive dirigeret til lægeundersøgelser, 2) Erhvervsuddannelser identificeret på grundlag af en undersøgelse og offentlige høringer foretaget af karrierekontoret og kontoret for personer med handicap, blandt andet på gruppen af 60 NEET'er. Uddannelse inden for "MAG svejsning" — tilladelse til at udføre svejsninger ved hjælp af MAG-metoden; "Gaffeltrucks": erhvervsmæssige kvalifikationer i forbindelse med driften og driften af maskinen "Computer support — ECDL" — omfanget af de omfattede områder svarer til den europæiske Computer Skills Certificate eksamen. Hvert kursus afsluttes med en eksamen og et certifikat. 3) tilrettelæggelse af praktikophold og praktikophold. Følgende aktiviteter vil blive dedikeret til deltagerne: omfattende og individuel jobformidling — gennemførelse af praktikophold (3 måneder for personer, der deltager i erhvervsuddannelser/behov fastsat på grundlag af diagnose og IPD/eller 6 måneder) — møder med arbejdsgivere på det lokale arbejdsmarked — støtte til en personlig assistent for personer med handicap — støtte til en praktikantspecialist og en specialist i arbejdsformidling. Resultaterne af projektet omfatter en stigning i faglig tiltrækningskraft, erhvervserfaring og færdigheder hos 40 NEET'er, herunder 50 % ON og 50 % af personer med lavt kvalifikationsniveau og en stigning i kvartalet. (Danish)
26 July 2022
0 references
Το έργο που υλοποιείται σε συνεργασία με την οργάνωση εργοδοτών Kujawsko-Pomeranian, Lewiatan, στοχεύει στη στήριξη 40 οικονομικά ανενεργών ατόμων από την ομάδα ΕΑΕΚ, συμπεριλαμβανομένων 24 γυναικών και 16 ανδρών μεταξύ 15 και 29 ετών που ζουν στο Βοϊβοδάτο Kujawsko-Pomorskie (Kryt). Πρόσβαση), συμπεριλαμβανομένου του 50 % των ατόμων με αναπηρία (ON) με μεταδευτεροβάθμια και τριτοβάθμια εκπαίδευση (12K/8M), και το άλλο 50 % είναι χαμηλής ειδίκευσης (12K/8M). Το έργο θα εκτελέσει τα ακόλουθα καθήκοντα: 1) Διεξαγωγή ΟΔΠ και ψυχολογική υποστήριξη με τον εντοπισμό των αναγκών και τη διάγνωση ευκαιριών στον τομέα της επαγγελματικής εξέλιξης, συμπεριλαμβανομένου του βαθμού απόστασης από την αγορά εργασίας, οι συμμετέχοντες θα κατευθυνθούν σε ιατρικές εξετάσεις, 2) Επαγγελματική κατάρτιση που προσδιορίζεται βάσει έρευνας και δημόσιων διαβουλεύσεων που διεξάγονται από το Γραφείο Σταδιοδρομίας και το Γραφείο Ατόμων με Αναπηρία, μεταξύ άλλων, στην ομάδα των 60 ΕΑΕΚ. Εκπαίδευση στον τομέα της «συγκόλλησης MAG» — άδεια για την εκτέλεση συγκολλήσεων με τη μέθοδο MAG· «Υπηρεσία περονοφόρου οχήματος»: επαγγελματικά προσόντα στη λειτουργία και τη λειτουργία του μηχανήματος· «Υποστήριξη υπολογιστών — ECDL» — το πεδίο εφαρμογής των καλυπτόμενων τομέων αντιστοιχεί στις εξετάσεις του Ευρωπαϊκού Πιστοποιητικού Δεξιοτήτων Πληροφορικής. Κάθε μάθημα θα τελειώσει με μια εξέταση και ένα πιστοποιητικό. 3) Οργάνωση πρακτικής άσκησης και πρακτικής άσκησης. Οι ακόλουθες δραστηριότητες θα είναι αφιερωμένες στους συμμετέχοντες: —διαμεσολάβηση πλήρους και ατομικής εργασίας — εφαρμογή περιόδων πρακτικής άσκησης (3 μήνες για άτομα που συμμετέχουν σε επαγγελματική κατάρτιση/ανάγκες που καθορίζονται με βάση τη διάγνωση και ΟΔΠ/ή 6 μήνες) — συναντήσεις με εργοδότες της τοπικής αγοράς εργασίας, — υποστήριξη προσωπικού βοηθού ατόμων με αναπηρία — υποστήριξη ειδικού πρακτικής άσκησης και ειδικού σε θέσεις εργασίας. Τα αποτελέσματα του έργου περιλαμβάνουν αύξηση της επαγγελματικής ελκυστικότητας, της επαγγελματικής εμπειρίας και των δεξιοτήτων των 40 ΕΑΕΚ, συμπεριλαμβανομένου του 50 % ON και του 50 % των ατόμων με χαμηλά προσόντα και αύξηση κατά το τρίμηνο. (Greek)
26 July 2022
0 references
Projekt koji se provodi u partnerstvu s Kujawsko-pomeranskom organizacijom poslodavaca Lewiatan ima za cilj podržati 40 gospodarski neaktivnih osoba iz skupine NEET, uključujući 24 žene i 16 muškaraca u dobi od 15 do 29 godina koji žive u Kujawsko-pomorskom vojvodstvu (kryt). Pristup), uključujući 50 % osoba s invaliditetom s poslijesrednjoškolskim i tercijarnim obrazovanjem (12K/8M), a ostalih 50 % niskokvalificiranih osoba (12K/8M). U okviru projekta obavljat će se sljedeće zadaće: 1) provođenje IPD-a i psihološke potpore utvrđivanjem potreba i dijagnosticiranjem mogućnosti u području profesionalnog razvoja, uključujući stupanj udaljenosti od tržišta rada, sudionici će biti usmjereni na liječničke preglede, 2) strukovno osposobljavanje utvrđeno na temelju ankete i javnih savjetovanja koje su proveli Ured za karijeru i Ured osoba s invaliditetom, među ostalim, o skupini od 60 NEET-ova. Osposobljavanje u području „MAG zavarivanja” – dopuštenje za izvođenje zavara primjenom MAG metode; „Usluga viličara” znači stručna osposobljenost za rad i rad strojeva; „Računalna potpora – ECDL” – opseg obuhvaćenih područja odgovara ispitu europske potvrde o računalnim vještinama. Svaki tečaj završava ispitom i potvrdom. 3) Organizacija pripravništva i angažmana. Sudionicima će biti posvećene sljedeće aktivnosti: —sveobuhvatno i pojedinačno posredovanje pri zapošljavanju – provedba pripravništva (tri mjeseca za osobe koje sudjeluju u strukovnom osposobljavanju/potrebe utvrđene na temelju dijagnoze i IPD/ili šest mjeseci) – sastanci s poslodavcima lokalnog tržišta rada, – potpora osobnom asistentu osoba s invaliditetom – potpora stručnjaku za pripravništvo i stručnjaku za zapošljavanje. Rezultati projekta uključuju povećanje profesionalne privlačnosti, profesionalnog iskustva i vještina za 40 pripadnika skupine NEET, uključujući 50 % pripadnika skupine NEET i 50 % osoba s niskim kvalifikacijama te povećanje u tromjesečju. (Croatian)
26 July 2022
0 references
Proiectul implementat în parteneriat cu Organizația Patronală Kujawsko-Pomeraniană Lewiatan își propune să sprijine 40 de persoane inactive din punct de vedere economic din grupul NEET, inclusiv 24 de femei și 16 bărbați cu vârste cuprinse între 15 și 29 de ani care trăiesc în Voievodatul Kujawsko-Pomorskie (kryt). Accesul), inclusiv 50 % dintre persoanele cu handicap (ON) cu studii postliceale și terțiare (12K/8M), iar celelalte 50 % au un nivel scăzut de calificare (12K/8M). Proiectul va îndeplini următoarele sarcini: 1) Conducerea DPI și suport psihologic prin identificarea nevoilor și diagnosticarea oportunităților în domeniul dezvoltării profesionale, inclusiv gradul de distanță față de piața muncii, participanții vor fi direcționați către examene medicale, 2) traininguri profesionale identificate pe baza unui sondaj și consultări publice efectuate de Biroul de Carieră și Oficiul Persoanelor cu Dizabilități, printre altele, pe grupul de 60 de NEET. Instruire în domeniul „Sudării MAG” – permisiunea de a efectua suduri folosind metoda MAG; „Serviciu de stivuitor” înseamnă calificări profesionale în exploatarea și exploatarea mașinilor; „Computer support – ECDL” – domeniul de aplicare al domeniilor acoperite corespunde examenului privind certificatul european de competențe în domeniul informatic. Fiecare curs se va încheia cu un examen și un certificat. 3) Organizarea stagiilor și a plasamentelor. Următoarele activități vor fi dedicate participanților: —intermediere cuprinzătoare și individuală a locurilor de muncă – punerea în aplicare a stagiilor (3 luni pentru persoanele care participă la formarea profesională/nevoile stabilite pe baza diagnosticului și a DPI/sau 6 luni) – întâlniri cu angajatorii de pe piața locală a forței de muncă, – sprijinul unui asistent personal al persoanelor cu handicap – sprijinul unui specialist în stagiu și al unui specialist în plasament. Rezultatele proiectului includ o creștere a atractivității profesionale, a experienței profesionale și a competențelor a 40 de NEET, inclusiv 50 % ON și 50 % dintre persoanele cu calificări scăzute și o creștere a trimestrului (Romanian)
26 July 2022
0 references
Projekt realizovaný v spolupráci s organizáciou zamestnávateľov Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan sa zameriava na podporu 40 ekonomicky neaktívnych ľudí zo skupiny NEET vrátane 24 žien a 16 mužov vo veku od 15 do 29 rokov žijúcich v Kujawsko-pomoranskom vojvodstve (kryt). Prístup) vrátane 50 % osôb so zdravotným postihnutím (ON) s postsekundárnym a terciárnym vzdelaním (12K/8M) a ostatných 50 % osôb s nízkou kvalifikáciou (12K/8M). Projekt bude vykonávať tieto úlohy: 1) vykonávanie IPD a psychologická podpora identifikáciou potrieb a diagnostikou príležitostí v oblasti profesijného rozvoja vrátane stupňa vzdialenosti od trhu práce, účastníci budú nasmerovaní na lekárske vyšetrenia, 2) odborné školenia určené na základe prieskumu a verejných konzultácií, ktoré vykonáva kariérny úrad a Úrad pre osoby so zdravotným postihnutím, okrem iného v skupine 60 NEET. Školenie v oblasti „MAG zvárania“ – povolenie na vykonávanie zvarov pomocou metódy MAG; „Služba vysokozdvižných vozíkov“ je odborná kvalifikácia v prevádzke a prevádzke strojového zariadenia; „Podpora počítačov – ECDL“ – rozsah zahrnutých oblastí zodpovedá skúške európskeho osvedčenia o počítačových zručnostiach. Každý kurz sa skončí skúškou a certifikátom. 3) Organizácia stáží a stáží. Účastníkom sa budú venovať tieto činnosti: —komplexné a individuálne sprostredkovanie zamestnania – realizácia stáží (3 mesiace pre osoby zúčastňujúce sa na odbornej príprave/potrebách stanovených na základe diagnózy a IPD/alebo 6 mesiacov) – stretnutia so zamestnávateľmi na miestnom trhu práce, – podpora osobného asistenta osôb so zdravotným postihnutím – podpora špecialistu na stáž a špecialistu na pracovné umiestnenie. Medzi výsledky projektu patrí zvýšenie odbornej atraktívnosti, odborných skúseností a zručností 40 osôb NEET vrátane 50 % ON a 50 % ľudí s nízkou kvalifikáciou a nárast v kvartáli. (Slovak)
26 July 2022
0 references
Il-proġett implimentat fi sħubija ma’ Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan għandu l-għan li jappoġġa 40 persuna ekonomikament inattivi mill-grupp NEET, inklużi 24 mara u 16-il raġel bejn l-etajiet ta’ 15 u 29 sena li jgħixu fil-Voivodeship Kujawsko-Pomorskie (kryt). Aċċess), inkluż 50 % tal-persuni b’diżabilità (ON) b’edukazzjoni postsekondarja u terzjarja (12K/8M), u l-50 % l-oħra għandhom livell baxx ta’ ħiliet (12K/8M). Il-proġett se jwettaq il-kompiti li ġejjin: 1) It-twettiq ta’ IPD u appoġġ psikoloġiku billi jiġu identifikati l-ħtiġijiet u jiġu djanjostikati l-opportunitajiet fil-qasam tal-iżvilupp professjonali, inkluż il-grad ta’ distanza mis-suq tax-xogħol, il-parteċipanti se jiġu diretti għal eżamijiet mediċi, 2) it-taħriġ vokazzjonali identifikat abbażi ta’ stħarriġ u konsultazzjonijiet pubbliċi mwettqa mill-Uffiċċju tal-Karriera u l-Uffiċċju tal-Persuni b’Diżabilità, fost l-oħrajn, dwar il-grupp ta’ 60 NEETs. Taħriġ fil-qasam tal-“iwweldjar MAG” — permess biex jitwettqu weldjaturi bl-użu tal-metodu MAG; “Servizz ta’ forklift” tfisser kwalifiki professjonali fit-tħaddim u t-tħaddim tal-makkinarju; “Appoġġ għall-kompjuters — ECDL” — l-ambitu tal-oqsma koperti jikkorrispondi għall-eżami taċ-Ċertifikat Ewropew tal-Ħiliet tal-Kompjuter. Kull kors se jintemm b’eżami u ċertifikat. 3) L-organizzazzjoni tat-traineeships u l-kollokamenti. L-attivitajiet li ġejjin se jkunu ddedikati għall-parteċipanti: —intermedjazzjoni komprensiva u individwali tal-impjieg — implimentazzjoni ta’ traineeships (3 xhur għal persuni li jipparteċipaw f’taħriġ vokazzjonali/ħtiġijiet determinati abbażi ta’ dijanjożi u IPD/jew 6 xhur) — laqgħat ma’ min iħaddem fis-suq tax-xogħol lokali, — appoġġ ta’ assistent personali ta’ persuni b’diżabilità — appoġġ ta’ speċjalista tat-traineeships u speċjalista fil-kollokament f’impjieg. Ir-riżultati tal-proġett jinkludu żieda fl-attraenza professjonali, l-esperjenza professjonali u l-ħiliet ta’ 40 NEETs, inklużi 50 % ON u 50 % ta’ persuni bi kwalifiki baxxi u żieda fit-trimestru (Maltese)
26 July 2022
0 references
O projeto, executado em parceria com a Organização dos Empregadores da Cujávia-Pomerânia Lewiatan, visa apoiar 40 pessoas inativas do grupo NEET, incluindo 24 mulheres e 16 homens com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos que vivem na voivodia da Cujávia-Pomerânia (crita). Disponível), incluindo 50 % de pessoas com deficiência (ON) com ensino pós-secundário e superior (12K/8M) e os restantes 50 % de pessoas pouco qualificadas (12K/8M). O projeto realizará as seguintes tarefas: 1) Realização de IPD e apoio psicológico através da identificação de necessidades e diagnóstico de oportunidades de melhoria profissional, incluindo o grau de distância do mercado de trabalho, os participantes serão direcionados para exames médicos, 2) Formação profissional identificada com base num inquérito e consulta pública realizada pelo Gabinete de Carreira e Pessoas com Deficiência WSG, entre outros, no grupo 60 NEET. Formação em «Soldadura MAG» – privilégios de soldadura MAG; «Serviço de empilhadores» – qualificações profissionais para o funcionamento e a operação de máquinas; «Apoio informático – ECDL» – a gama de domínios abrangidos corresponde ao exame do Certificado Europeu de Competências Informáticas. Cada curso será concluído por exame e certificação. 3) Organização de estágios e intermediação de trabalho. As seguintes atividades serão dedicadas aos participantes: —intermediação profissional global e individual — realização de estágios (3 meses para pessoas que participam em ações de formação profissional/necessidades determinadas com base no diagnóstico e DIP/ou 6 meses) — reuniões com empregadores do mercado de trabalho local, — apoio a assistentes pessoais de pessoas com deficiência — apoio a um especialista em estágios e agência de emprego. Os resultados do projeto estão a aumentar a atratividade, a experiência profissional e as competências de 40 NEET, incluindo 50 % ON e 50 % de pessoas pouco qualificadas, e a reduzir o crescimento (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Yhteistyössä Kujawsko-Pomeranian työnantajajärjestön Lewiatanin kanssa toteutetun hankkeen tavoitteena on tukea 40 työelämän ulkopuolella olevaa NEET-ryhmään kuuluvaa henkilöä, mukaan lukien 24 naista ja 16 15–29-vuotiasta miestä, jotka asuvat Kujawsko-Pomorskie Voivodeshipissa (kryt). Pääsy), mukaan lukien 50 prosenttia vammaisista henkilöistä, joilla on keskiasteen jälkeinen ja korkea-asteen koulutus (12K/8M), ja loput 50 prosenttia on vähän koulutettuja (12K/8M). Hankkeella on seuraavat tehtävät: 1) IPD:n ja psykologisen tuen suorittaminen yksilöimällä tarpeita ja diagnosoimalla mahdollisuuksia ammatillisen kehityksen alalla, mukaan lukien etäisyyden aste työmarkkinoilta, osallistujat ohjataan lääkärintarkastuksiin, 2) ammatilliseen koulutukseen, joka yksilöidään uratoimiston ja vammaisten toimiston järjestämän kyselyn ja julkisten kuulemisten perusteella muun muassa 60 työelämän ja koulutuksen ulkopuolella olevan henkilön ryhmässä. Koulutus ”MAG-hitsauksen” alalla – lupa suorittaa hitsit MAG-menetelmällä; ’Trukkipalvelulla’ koneen toiminnan ja käytön ammattipätevyyttä; ”Tietokonetuki – ECDL” – soveltamisalaan kuuluvien alojen laajuus vastaa eurooppalaista tietokonetaitotodistuksen tenttiä. Jokainen kurssi päättyy tenttiin ja todistukseen. 3) Harjoittelu- ja harjoittelujaksojen järjestäminen. Osallistujille osoitetaan seuraavat toimet: kattava ja yksilöllinen työnvälitys – harjoittelujaksojen toteuttaminen (kolme kuukautta ammattikoulutukseen osallistuville henkilöille/tarpeille, jotka määräytyvät diagnoosin ja IPD:n perusteella) – tapaamiset paikallisten työmarkkinoiden työnantajien kanssa – vammaisten henkilökohtaisen avustajan tukeminen – harjoitteluasiantuntijan ja työharjoitteluun erikoistuneen asiantuntijan tuki. Hankkeen tuloksiin kuuluu 40 NEET-nuorten ammatillisen houkuttelevuuden, työkokemuksen ja osaamisen lisääntyminen, mukaan lukien 50 % ON- ja 50 % matalan tutkinnon suorittaneista henkilöistä ja neljännesvuosikasvu. (Finnish)
26 July 2022
0 references
Projekt, ki se izvaja v partnerstvu z organizacijo delodajalcev Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan, je namenjen podpori 40 ekonomsko neaktivnim osebam iz skupine NEET, vključno s 24 ženskami in 16 moškimi, starimi od 15 do 29 let, ki živijo v Kujavsko-Pomorjanskem vojvodstvu (Kryt). Dostop), vključno s 50 % invalidnih oseb s posekundarno in terciarno izobrazbo (12K/8M), ostalih 50 % pa nizkokvalificiranih (12K/8M). Projekt bo izvajal naslednje naloge: 1) vodenje IPD in psihološko podporo z ugotavljanjem potreb in diagnosticiranjem priložnosti na področju poklicnega razvoja, vključno s stopnjo oddaljenosti od trga dela, udeleženci bodo usmerjeni na zdravstvene preglede, 2) poklicno usposabljanje, opredeljeno na podlagi ankete in javnih posvetovanj, ki jih med drugim izvajata Karierni urad in Urad za invalide, o skupini 60 mladih, ki niso zaposleni, se ne izobražujejo ali usposabljajo. Usposabljanje na področju „MAG varjenja“ – dovoljenje za izvajanje zvarov z metodo MAG; „Storitev viličarja“ pomeni strokovno usposobljenost pri upravljanju in delovanju strojev; „Računalniška podpora – ECDL“ – področje uporabe zajetih področij ustreza izpitu evropskega potrdila o računalniških spretnostih. Vsak tečaj se konča z izpitom in potrdilom. 3) Organizacija pripravništva in prakse. Udeležencem bodo namenjene naslednje aktivnosti: celovito in individualno posredovanje zaposlitve – izvajanje pripravništev (3-mesečne za osebe, ki sodelujejo v poklicnem usposabljanju/potrebe, določene na podlagi diagnoze in IPD/ali 6 mesecev) – srečanja z delodajalci na lokalnem trgu dela, – podpora osebnega pomočnika invalidov – podpora strokovnjaku za pripravništvo in strokovnjaku za posredovanje zaposlitve. Rezultati projekta vključujejo povečanje poklicne privlačnosti, poklicnih izkušenj in spretnosti 40 mladih, ki niso zaposleni, se ne izobražujejo ali usposabljajo, vključno s 50 % zaposlenih in 50 % ljudi z nizkimi kvalifikacijami, ter povečanje v četrtletju. (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Projekt realizovaný ve spolupráci s Kujawsko-Pomeranian Employers Organization Lewiatan má za cíl podpořit 40 ekonomicky neaktivních lidí ze skupiny NEET, včetně 24 žen a 16 mužů ve věku 15 až 29 let, kteří žijí v Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (kryt). Přístup), včetně 50 % osob se zdravotním postižením (ON) s postsekundárním a terciárním vzděláním (12K/8M) a zbývajících 50 % osob s nízkou kvalifikací (12K/8M). Projekt bude plnit tyto úkoly: 1) Při provádění IPD a psychologické podpory určením potřeb a diagnostikou příležitostí v oblasti profesního rozvoje, včetně míry vzdálenosti od trhu práce, budou účastníci zaměřeni na lékařské prohlídky, 2) odborná příprava určená na základě průzkumu a veřejných konzultací prováděných kariérním úřadem a Úřadem osob se zdravotním postižením, mimo jiné, ve skupině 60 NEET. Školení v oblasti „MAG svařování“ – povolení provádět svary metodou MAG; „Službou vysokozdvižného vozíku“ odborná kvalifikace v provozu a provozu strojního zařízení; „Počítačová podpora – ECDL“ – rozsah zahrnutých oblastí odpovídá zkoušce evropského certifikátu počítačových dovedností. Každý kurz bude zakončen zkouškou a certifikátem. 3) organizování stáží a stáží. Účastníkům budou věnovány tyto činnosti: komplexní a individuální zprostředkování zaměstnání – provádění stáží (3 měsíce pro osoby účastnící se odborného vzdělávání/potřeby určené na základě diagnózy a IPD/nebo 6 měsíců) – setkání se zaměstnavateli místního trhu práce, – podpora osobního asistenta osob se zdravotním postižením – podpora odborníka na stáže a odborníka na zaměstnání. Výsledky projektu zahrnují zvýšení profesní atraktivity, odborných zkušeností a dovedností 40 NEET, včetně 50 % ON a 50 % osob s nízkou kvalifikací a nárůst ve čtvrtletí. (Czech)
26 July 2022
0 references
Projekto, įgyvendinamo bendradarbiaujant su Kujawsko-Pomeranijos darbdavių organizacija „Lewiatan“, tikslas – remti 40 ekonomiškai neaktyvių NEET grupės žmonių, įskaitant 24 moteris ir 16 vyrų nuo 15 iki 29 metų, gyvenančius Kujavijos Pamario vaivadijoje (krytėje). Prieinamumas), įskaitant 50 proc. neįgaliųjų, baigusių vidurinį ir aukštąjį išsilavinimą (12K/8M), o kiti 50 proc. yra žemos kvalifikacijos (12K/8M). Vykdant projektą bus vykdomos šios užduotys: 1) IPD ir psichologinės paramos vykdymas nustatant poreikius ir diagnozavimo galimybes profesinio tobulėjimo srityje, įskaitant atstumo nuo darbo rinkos laipsnį, dalyviai bus nukreipti į sveikatos patikrinimus, 2) profesiniai mokymai, nustatyti remiantis tyrimu ir viešomis konsultacijomis, kurias atliko Karjeros tarnyba ir Neįgaliųjų biuras, be kita ko, 60 NEET jaunuolių grupėje. Mokymai „MAG suvirinimo“ srityje – leidimas atlikti suvirinimo siūles naudojant MAG metodą; Šakinio krautuvo paslauga – profesinė kvalifikacija, susijusi su mašinų eksploatavimu ir eksploatavimu; „Kompiuterinė parama – ECDL“ – apimamų sričių taikymo sritis atitinka Europos kompiuterinių įgūdžių pažymėjimo egzaminą. Kiekvienas kursas baigsis egzaminu ir sertifikatu. 3) stažuočių ir stažuočių organizavimas. Dalyviams bus skirta ši veikla: –visapusiškas ir individualus darbo tarpininkavimas – stažuočių vykdymas (3 mėnesiai asmenims, dalyvaujantiems profesiniame mokyme ir (arba) poreikiuose, nustatytuose remiantis diagnoze ir (arba) IPD/arba 6 mėn.) – susitikimai su vietos darbo rinkos darbdaviais, parama asmeniniam neįgaliųjų padėjėjui – stažuotės specialisto ir įdarbinimo specialisto parama. Projekto rezultatai apima 40 NEET jaunuolių profesinio patrauklumo, profesinės patirties ir įgūdžių didėjimą, įskaitant 50 proc. žemą kvalifikaciją turinčių asmenų ir 50 proc. asmenų, kurių kvalifikacija žema, taip pat ketvirčio padidėjimą. (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir atbalstīt 40 ekonomiski neaktīvas personas no NEET grupas, tostarp 24 sievietes un 16 vīriešus vecumā no 15 līdz 29 gadiem, kas dzīvo Kujawsko-Pomorskie vojevodistē (kryt). Piekļuve), tostarp 50 % personu ar invaliditāti (ON) ar pēcvidusskolas un terciāro izglītību (12K/8M), bet pārējie 50 % ir mazkvalificēti (12K/8M). Projektā tiks veikti šādi uzdevumi: 1) veicot IPD un psiholoģisko atbalstu, apzinot vajadzības un diagnosticējot iespējas profesionālās attīstības jomā, tai skaitā attālumu no darba tirgus, dalībnieki tiks novirzīti uz medicīniskajām pārbaudēm, 2) profesionālās apmācības, kas noteiktas, pamatojoties uz Karjeras biroja un Personu ar invaliditāti biroja veikto aptauju un sabiedrisko apspriešanu, cita starpā par 60 NEET grupu. Apmācība “MAG metināšanas” jomā — atļauja veikt metinājumus, izmantojot MAG metodi; “Iekrāvēju pakalpojums” ir mašīnas ekspluatācijas un ekspluatācijas profesionālā kvalifikācija; “Datora atbalsts — ECDL” — aptverto jomu tvērums atbilst Eiropas datorprasmju sertifikāta eksāmenam. Katrs kurss beigsies ar eksāmenu un sertifikātu. 3) Prakses un prakses organizēšana. Dalībniekiem tiks veltītas šādas aktivitātes: —visaptveroša un individuāla darba starpniecība — stažēšanās īstenošana (3 mēneši personām, kas piedalās profesionālajā apmācībā/vajadzībās, kas noteiktas, pamatojoties uz diagnozi un IPD/vai 6 mēnešiem) — tikšanās ar vietējā darba tirgus darba devējiem, — atbalsts personu ar invaliditāti personīgajam palīgam — stažēšanās speciālista un speciālista atbalsts darbā. Projekta rezultāti ietver profesionālās pievilcības, profesionālās pieredzes un prasmju palielināšanu par 40 NEET, tostarp 50 % ON un 50 % cilvēku ar zemu kvalifikāciju, kā arī pieaugums ceturksnī. (Latvian)
26 July 2022
0 references
Проектът, реализиран в партньорство с Kujawsko-Pomeranian Employers Organization Lewiatan, има за цел да подкрепи 40 икономически неактивни лица от групата NEET, включително 24 жени и 16 мъже на възраст между 15 и 29 години, живеещи в Куявско-Поморското войводство (крит). Достъп), включително 50 % от хората с увреждания (ON) със завършено средно и висше образование (12K/8M), а останалите 50 % са нискоквалифицирани (12K/8M). Проектът ще изпълнява следните задачи: 1) Провеждане на IPD и психологическа подкрепа чрез идентифициране на нуждите и диагностициране на възможностите в областта на професионалното развитие, включително степента на отдалеченост от пазара на труда, участниците ще бъдат насочени към медицински прегледи, 2) Професионални обучения, определени въз основа на проучване и обществени консултации, проведени от кариерното бюро и Службата на хората с увреждания, наред с другото, относно групата от 60 неработещи, неучещи и необучаващи се лица. Обучение в областта на „MAG заваряване“ — разрешение за извършване на заварки по метода MAG; „Обслужване на мотокари“ означава професионална квалификация за работа и експлоатация на машината; „Компютърна поддръжка — ECDL“ — обхватът на обхванатите области съответства на изпита за европейски сертификат за компютърни умения. Всеки курс завършва с изпит и сертификат. 3) Организиране на стажове и стажове. Следните дейности ще бъдат посветени на участниците: —всеобхватно и индивидуално посредничество при работа — провеждане на стажове (3 месеца за лица, участващи в професионално обучение/нужди, определени въз основа на диагнозата и IPD/или 6 месеца) — срещи с работодатели на местния пазар на труда, подкрепа на личен асистент на лица с увреждания — подкрепа на стажант специалист и специалист по заетостта. Резултатите от проекта включват повишаване на професионалната привлекателност, професионален опит и умения на 40 NEET, включително 50 % ON и 50 % от хората с ниски квалификации и увеличение през тримесечието. (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A Kujawsko-Pomerániai Munkaadók Szervezetével partnerségben végrehajtott projekt célja a NEET-csoport 40 gazdaságilag inaktív emberének támogatása, köztük 24 nő és 16, 15 és 29 év közötti férfi a Kujawsko-Pomorskie vajdaságban (kryt). Hozzáférés), ezen belül a fogyatékossággal élő személyek 50%-a (ON) középfokú és felsőfokú végzettséggel (12K/8M), a másik 50%-a pedig alacsony képzettségű (12K/8M). A projekt a következő feladatokat látja el: 1) IPD és pszichológiai támogatás végzése a szakmai fejlődés területén felmerülő igények és diagnosztikai lehetőségek azonosításával, beleértve a munkaerőpiactól való távolság mértékét, a résztvevőket orvosi vizsgálatokra irányítják, 2) a Karrierhivatal és a Fogyatékossággal Élő Személyek Hivatala által végzett felmérés és nyilvános konzultációk alapján meghatározott szakképzések, többek között a 60 NEET-fiatal csoportról. Képzés a „MAG hegesztés” területén – engedély a hegesztések MAG módszerrel történő elvégzésére; „Targonca-szolgáltatás”: a gép üzemeltetése és üzemeltetése terén szerzett szakmai képesítések; „Számítógépes támogatás – ECDL” – az érintett területek köre megfelel az európai számítógépes készségigazolvány vizsgájának. Minden tanfolyam egy vizsgával és egy bizonyítvánnyal végződik. 3) Gyakorlatok és kiközvetítések szervezése. A következő tevékenységeket a résztvevőknek szánják: átfogó és egyéni munkaközvetítés – szakmai gyakorlatok végrehajtása (3 hónap a diagnózis és az IPD/vagy 6 hónap alapján meghatározott szakképzésben/igényekben részt vevő személyek számára) – találkozók a helyi munkaerőpiac munkaadóival, – a fogyatékossággal élő személyek személyi asszisztensének támogatása – gyakornoki szakember és egy foglalkoztatási kiközvetítésben részt vevő szakember támogatása. A projekt eredményei között szerepel 40 NEET-fiatal szakmai vonzerejének, szakmai tapasztalatának és készségeinek növelése, köztük 50% ON és 50% az alacsony selejtezőkkel rendelkezők körében, valamint növekedés a negyedévben (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Tá sé mar aidhm ag an tionscadal a cuireadh chun feidhme i gcomhpháirtíocht le Kujawsko-Pomeranian Fostóirí Eagraíocht Lewiatan tacú le 40 duine atá neamhghníomhach go heacnamaíoch ón ngrúpa NEET, lena n-áirítear 24 bean agus 16 fhear idir 15 agus 29 mbliana d’aois a bhfuil cónaí orthu in Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (kryt). Rochtain), lena n-áirítear 50 % de dhaoine faoi mhíchumas (ON) a bhfuil oideachas iar-mheánscoile agus treasach acu (12K/8M), agus tá an 50 % eile ar bheagán oiliúna (12K/8M). Déanfaidh an tionscadal na cúraimí seo a leanas: 1) IPD agus tacaíocht shíceolaíoch a sheoladh trí riachtanais a shainaithint agus deiseanna a dhiagnóisiú i réimse na forbartha gairmiúla, lena n-áirítear an fad a mhaireann siad ó mhargadh an tsaothair, díreofar rannpháirtithe ar scrúduithe dochtúra, 2) Gairmoiliúint arna sainaithint ar bhonn suirbhé agus comhairliúcháin phoiblí arna ndéanamh ag an Oifig Gairme agus ag Oifig na nDaoine faoi Mhíchumas, i measc nithe eile, ar an ngrúpa de 60 NEET. Oiliúint i réimse an “táthú MAG” — cead welds a dhéanamh ag baint úsáide as an modh MAG; Ciallaíonn ‘seirbhís trasardaithe’ cáilíochtaí gairmiúla in oibriú agus in oibriú an innealra; “Tacaíocht ríomhaireachta — ECDL” — comhfhreagraíonn raon feidhme na réimsí a chlúdaítear do scrúdú an Teastais Eorpaigh i Scileanna Ríomhaireachta. Críochnóidh gach cúrsa le scrúdú agus teastas. 3) Cúrsaí oiliúna agus socrúcháin a eagrú. Déanfar na gníomhaíochtaí seo a leanas a thiomnú do na rannpháirtithe: —idirghabháil chuimsitheach agus aonair post — tréimhsí oiliúna a chur chun feidhme (3 mhí do dhaoine atá ag glacadh páirt i ngairmoiliúint/riachtanais arna gcinneadh ar bhonn diagnóise agus IPD/nó 6 mhí) — cruinnithe le fostóirí an mhargaidh saothair áitiúil, — tacaíocht do chúntóir pearsanta daoine faoi mhíchumas — tacaíocht do shaineolaí ar sheal oiliúna agus do speisialtóir i socrúchán fostaíochta. Áirítear ar thorthaí an tionscadail méadú ar tharraingteacht ghairmiúil, taithí ghairmiúil agus scileanna 40 NEET, lena n-áirítear 50 % ON agus 50 % de dhaoine le cáilíochtaí ísle agus méadú sa ráithe (Irish)
26 July 2022
0 references
Projektet som genomförs i samarbete med Kujawsko-Pomeranian Employers Organisation Lewiatan syftar till att stödja 40 ekonomiskt inaktiva personer från NEET-gruppen, varav 24 kvinnor och 16 män mellan 15 och 29 år som bor i Kujawsko-Pomorskie Voivodeship (kryt). Tillgång), varav 50 % av personer med funktionsnedsättning (ON) med eftergymnasial utbildning och eftergymnasial utbildning (12K/8M), och de övriga 50 % är lågutbildade (12K/8M). Projektet kommer att utföra följande uppgifter: 1) Genomförande av IPD och psykologiskt stöd genom att identifiera behov och diagnostisera möjligheter på området för yrkesutveckling, inklusive graden av avstånd från arbetsmarknaden, kommer deltagarna att riktas till läkarundersökningar, 2) Yrkesutbildning som fastställts på grundval av en undersökning och offentliga samråd som genomförs av karriärkontoret och kontoret för personer med funktionsnedsättning, bland annat om gruppen 60 unga som varken arbetar eller studerar. Utbildning inom området ”MAG-svetsning” – tillstånd att utföra svetsar med MAG-metoden; Gaffeltruck: yrkeskvalifikationer för drift och drift av maskinen. Datorstöd – ECDL – Omfattningen för de områden som omfattas motsvarar det europeiska datorkompetensbeviset. Varje kurs avslutas med en tentamen och ett intyg. 3) Organisation av praktikplatser och praktikplatser. Följande aktiviteter kommer att ägnas deltagarna: —omfattande och individuell arbetsförmedling – genomförande av praktikprogram (3 månader för personer som deltar i yrkesutbildning/behov som fastställts på grundval av diagnos och IPD/eller 6 månader) – möten med arbetsgivare på den lokala arbetsmarknaden, – stöd till en personlig assistent till personer med funktionsnedsättning – stöd till en praktikspecialist och en specialist på arbetsförmedling. Resultaten av projektet inkluderar en ökning av yrkesmässig attraktionskraft, yrkeserfarenhet och kompetens hos 40 unga som varken arbetar eller studerar, inklusive 50 % ON och 50 % av personer med låga kvalifikationer och en ökning i kvartalet (Swedish)
26 July 2022
0 references
Koostöös Kujawsko-Pommeri tööandjate organisatsiooniga Lewiatan ellu viidud projekti eesmärk on toetada 40 majanduslikult mitteaktiivset inimest NEET-noorte rühmast, sealhulgas 24 naist ja 16 meest vanuses 15–29, kes elavad Kujawsko-Pomorskie vojevoodkonnas (kryt). Juurdepääs), sealhulgas 50 % keskharidusjärgse ja kolmanda taseme haridusega puuetega inimestest (12K/8M) ja ülejäänud 50 % on madala kvalifikatsiooniga (12K/8M). Projektiga täidetakse järgmisi ülesandeid: 1) IPD ja psühholoogilise toe läbiviimine, määrates kindlaks kutsealase arengu vajadused ja diagnoosimise võimalused, sealhulgas tööturust kauguse astme, suunatakse arstlikule läbivaatusele; 2) kutsekoolitused, mis on kindlaks määratud karjääribüroo ja puuetega inimeste büroo korraldatud uuringu ja avalike konsultatsioonide alusel, muu hulgas 60 NEET-noorte rühma kohta. Koolitus „MAG-keevituse“ valdkonnas – luba teha keevisõmblusi MAG-meetodi abil; „Kahveltõstukiteenus“ – kutsekvalifikatsioon masina käitamisel ja kasutamisel; „Arvutitugi – ECDL“ – hõlmatud valdkondade ulatus vastab Euroopa arvutioskuste tunnistuse eksamile. Iga kursus lõpeb eksami ja tunnistusega. 3) praktika ja praktika korraldamine. Osalejatele on pühendatud järgmised tegevused: kõikehõlmav ja individuaalne töövahendus – praktika rakendamine (3 kuud kutseõppes osalevate isikute puhul/vajadused, mis määratakse kindlaks diagnoosi ja/või 6 kuu jooksul) – kohtumised kohaliku tööturu tööandjatega, – puuetega inimeste isikliku assistendi toetamine – praktikaspetsialisti ja töölesuunamise spetsialisti toetamine. Projekti tulemused hõlmavad 40 mittetöötava ja mitteõppiva noore, sealhulgas 50 % ON ja 50 % madala kvalifikatsiooniga inimeste kutsealase atraktiivsuse, töökogemuse ja oskuste suurendamist ning kvartali kasvu. (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: KUJAWSKO-POMORSKIE
0 references
13 December 2023
0 references
Identifiers
POWR.01.02.02-04-0081/15
0 references