Activation of people aged 30 years and older who are unemployed in Dąbrów district (III) “Quick Start” (Q113056): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in 2 languages: Changing unique label-description pair) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||||||||||||||
| (18 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / en | label / en | ||||||||||||||
Activation of people aged 30 years and older who are unemployed in Dąbrów district (III) “Quick | Activation of people aged 30 years and older who are unemployed in Dąbrów district (III) “Quick Start” | ||||||||||||||
| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
Activation des personnes de 30 ans et plus sans emploi dans le comté de Dąbrowski (III) «Fast Start» | |||||||||||||||
| label / de | label / de | ||||||||||||||
Aktivierung von Personen ab 30 Jahren, die im Kreis Dąbrowski arbeitslos sind (III) „Fast Start“ | |||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Activering van mensen van 30 jaar en ouder die werkloos zijn in Dąbrowski County (III) „Fast Start” | |||||||||||||||
| label / it | label / it | ||||||||||||||
Attivazione di persone di età pari o superiore a 30 anni disoccupati nella contea di Dąbrowski (III) "Fast Start" | |||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
Activación de personas mayores de 30 años que están desempleadas en el condado de Dąbrowski (III) «Fast Start» | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
30-aastaste ja vanemate töötute aktiveerimine Dąbrowski maakonnas (III) „Fast Start“ | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
30 metų ir vyresnių bedarbių Dąbrowski apskrityje (III) „Fast Start“ aktyvinimas | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Aktivacija osoba starijih od 30 godina koje su nezaposlene u Dąbrowskom županiji (III) „Brzi početak” | |||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Ενεργοποίηση ατόμων ηλικίας 30 ετών και άνω που είναι άνεργοι στην κομητεία Dąbrowski (III) «Γρήγορη εκκίνηση» | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Aktivácia ľudí vo veku 30 rokov a viac, ktorí sú nezamestnaní v okrese Dąbrowski (III) „Rýchly štart“ | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
Vähintään 30-vuotiaiden työttömien aktivointi Dąbrowskin läänissä (III) ”Fast Start” | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
A munkanélküliek aktiválása Dąbrowski megyében (III) „Gyors kezdet” | |||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Aktivace osob starších 30 let, které jsou nezaměstnané v hrabství Dąbrowski (III) „Fast Start“ | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Dąbrowski grāfistes (III) “Ātrais sākums” aktivizēšana personām vecumā no 30 gadiem, kuri ir bezdarbnieki | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Gníomhachtú daoine atá 30 bliain d’aois nó níos sine atá dífhostaithe i gContae DΧbrowski (III) “Tús Deiridh” | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Aktiviranje brezposelnih oseb, starih 30 let in več, v okrožju Dąbrowski (III) „hitri začetek“ | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Активиране на лица на възраст 30 и повече години, които са безработни в окръг Добровски (III) „Бърз старт“ | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
L-attivazzjoni ta’ persuni li għandhom 30 sena jew aktar li huma qiegħda fil-Kontea ta’ Dąbrowski (III) “Bidu Fast” | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Ativação de pessoas com idade igual ou superior a 30 anos que estão desempregadas no distrito de Dąbrów (III) «Arranque rápido» | |||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
Aktivering af personer i alderen 30 år og derover, der er arbejdsløse i Dąbrowski amt (III) "Fast Start" | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Activarea persoanelor cu vârsta de cel puțin 30 de ani care sunt șomere în județul Dąbrowski (III) „Demarare rapidă” | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Aktivering av personer över 30 år som är arbetslösa i Dąbrowski County (III) ”Snabbstart” | |||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q113056 в Полша | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q113056 u Poljskoj | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q113056 Lengyelországban | |||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt Q113056 v Polsku | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q113056 i Polen | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q113056 in Polen | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q113056 Poolas | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q113056 Puolassa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q113056 en Pologne | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q113056 in Polen | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q113056 στην Πολωνία | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q113056 sa Pholainn | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q113056 in Polonia | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q113056 Polijā | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q113056 Lenkijoje | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q113056 fil-Polonja | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q113056 na Polônia | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q113056 în Polonia | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q113056 v Poľsku | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q113056 na Poljskem | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q113056 en Polonia | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q113056 i Polen | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | Property / EU contribution | ||||||||||||||
| 340,367.95 Euro
| ||||||||||||||
| Property / budget | Property / budget | ||||||||||||||
| 400,432.89 Euro
| ||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 85.0 percent / rank | |||||||||||||||
| Property / summary: The aim of the project is to increase the employability of people aged 30 and more who are unemployed in the Dąbrowa district. The main result of the project will be the employment of project participants at the level of: (a)People over 50 years of age – at least 33 %; low-skilled people at least 38 %; long-term unemployed persons at least 30 %; d)people with disabilities – at least 33 %; (e)woman – 39 %. The project will support persons aged 30 and over registered in the Poviat Labour Office qualified for the profile of aid I or II within the meaning of the Act on Employment Promotion and Labour Market Institutions, belonging to one or more of the following groups: people over 50 years of age, long-term unemployed, people with disabilities, low-skilled people, women. As part of the project, for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will precede the analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant. On this basis, the PUP will implement appropriately selected services and instruments of the labour market, as referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.727205068921403
| |||||||||||||||
| Property / financed by | |||||||||||||||
| Property / financed by: Directorate-General for Regional and Urban Policy / rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Oświęcim / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Oświęcim / qualifier | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de 30 ans et plus qui sont sans emploi dans le district de Dąbrowski. Le principal résultat du projet sera l’accès à l’emploi des participants au projet au niveau: les personnes âgées de plus de 50 ans, à un niveau d’au moins 33 %; les personnes peu qualifiées d’au moins 38 %; chômeurs de longue durée — au moins 30 %; personnes handicapées — au moins 33 %; e)femmes — 39 %. Dans le cadre du projet, une aide sera accordée aux personnes âgées de 30 ans et plus qui sont inscrites au Bureau du travail de Poviat, qualifiées au profil des aides I ou II au sens de la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail appartenant à au moins l’un des groupes suivants: personnes de plus de 50 ans, chômeurs de longue durée, personnes handicapées, personnes peu qualifiées, femmes. Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné. Sur cette base, l’OLP fournira une sélection appropriée de services et d’instruments du marché du travail visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de 30 ans et plus qui sont sans emploi dans le district de Dąbrowski. Le principal résultat du projet sera l’accès à l’emploi des participants au projet au niveau: les personnes âgées de plus de 50 ans, à un niveau d’au moins 33 %; les personnes peu qualifiées d’au moins 38 %; chômeurs de longue durée — au moins 30 %; personnes handicapées — au moins 33 %; e)femmes — 39 %. Dans le cadre du projet, une aide sera accordée aux personnes âgées de 30 ans et plus qui sont inscrites au Bureau du travail de Poviat, qualifiées au profil des aides I ou II au sens de la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail appartenant à au moins l’un des groupes suivants: personnes de plus de 50 ans, chômeurs de longue durée, personnes handicapées, personnes peu qualifiées, femmes. Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné. Sur cette base, l’OLP fournira une sélection appropriée de services et d’instruments du marché du travail visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de 30 ans et plus qui sont sans emploi dans le district de Dąbrowski. Le principal résultat du projet sera l’accès à l’emploi des participants au projet au niveau: les personnes âgées de plus de 50 ans, à un niveau d’au moins 33 %; les personnes peu qualifiées d’au moins 38 %; chômeurs de longue durée — au moins 30 %; personnes handicapées — au moins 33 %; e)femmes — 39 %. Dans le cadre du projet, une aide sera accordée aux personnes âgées de 30 ans et plus qui sont inscrites au Bureau du travail de Poviat, qualifiées au profil des aides I ou II au sens de la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail appartenant à au moins l’un des groupes suivants: personnes de plus de 50 ans, chômeurs de longue durée, personnes handicapées, personnes peu qualifiées, femmes. Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné. Sur cette base, l’OLP fournira une sélection appropriée de services et d’instruments du marché du travail visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 1 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Ziel des Projekts ist es, Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen ab 30 Jahren zu erhöhen, die im Distrikt Dąbrowski arbeitslos sind. Das Hauptergebnis des Projekts ist die Aufnahme von Arbeitsplätzen durch die Projektteilnehmer auf der Ebene von: Personen über 50 Jahre mit einem Niveau von mindestens 33 %; minderqualifizierte Personen von mindestens 38 %; Langzeitarbeitslose – mindestens 30 %; Menschen mit Behinderungen – mindestens 33 %; (E)Frauen – 39 %. Im Rahmen des Projekts werden Personen ab 30 Jahren unterstützt, die im Arbeitsamt Poviat registriert sind, die für das Profil der Beihilfe I oder II im Sinne des Gesetzes über die Beschäftigungsförderung und die Arbeitsmarktinstitutionen qualifiziert sind, die mindestens einer der folgenden Gruppen angehören: Menschen über 50 Jahre, Langzeitarbeitslose, Menschen mit Behinderungen, Geringqualifizierte, Frauen. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers durchgeführt. Auf dieser Grundlage wird die PLO angemessen ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente bereitstellen, auf die im Gesetz über Beschäftigungsförderung und Arbeitsmarkteinrichtungen Bezug genommen wird. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary: Ziel des Projekts ist es, Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen ab 30 Jahren zu erhöhen, die im Distrikt Dąbrowski arbeitslos sind. Das Hauptergebnis des Projekts ist die Aufnahme von Arbeitsplätzen durch die Projektteilnehmer auf der Ebene von: Personen über 50 Jahre mit einem Niveau von mindestens 33 %; minderqualifizierte Personen von mindestens 38 %; Langzeitarbeitslose – mindestens 30 %; Menschen mit Behinderungen – mindestens 33 %; (E)Frauen – 39 %. Im Rahmen des Projekts werden Personen ab 30 Jahren unterstützt, die im Arbeitsamt Poviat registriert sind, die für das Profil der Beihilfe I oder II im Sinne des Gesetzes über die Beschäftigungsförderung und die Arbeitsmarktinstitutionen qualifiziert sind, die mindestens einer der folgenden Gruppen angehören: Menschen über 50 Jahre, Langzeitarbeitslose, Menschen mit Behinderungen, Geringqualifizierte, Frauen. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers durchgeführt. Auf dieser Grundlage wird die PLO angemessen ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente bereitstellen, auf die im Gesetz über Beschäftigungsförderung und Arbeitsmarkteinrichtungen Bezug genommen wird. (German) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Ziel des Projekts ist es, Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen ab 30 Jahren zu erhöhen, die im Distrikt Dąbrowski arbeitslos sind. Das Hauptergebnis des Projekts ist die Aufnahme von Arbeitsplätzen durch die Projektteilnehmer auf der Ebene von: Personen über 50 Jahre mit einem Niveau von mindestens 33 %; minderqualifizierte Personen von mindestens 38 %; Langzeitarbeitslose – mindestens 30 %; Menschen mit Behinderungen – mindestens 33 %; (E)Frauen – 39 %. Im Rahmen des Projekts werden Personen ab 30 Jahren unterstützt, die im Arbeitsamt Poviat registriert sind, die für das Profil der Beihilfe I oder II im Sinne des Gesetzes über die Beschäftigungsförderung und die Arbeitsmarktinstitutionen qualifiziert sind, die mindestens einer der folgenden Gruppen angehören: Menschen über 50 Jahre, Langzeitarbeitslose, Menschen mit Behinderungen, Geringqualifizierte, Frauen. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers durchgeführt. Auf dieser Grundlage wird die PLO angemessen ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente bereitstellen, auf die im Gesetz über Beschäftigungsförderung und Arbeitsmarkteinrichtungen Bezug genommen wird. (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 7 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor mensen van 30 jaar en ouder die werkloos zijn in het district Dąbrowski. Het belangrijkste resultaat van het project is het aannemen van werkgelegenheid door projectdeelnemers op het niveau van: personen ouder dan 50 jaar, op een niveau van ten minste 33 %; laaggekwalificeerde personen van ten minste 38 %; langdurig werklozen — ten minste 30 %; personen met een handicap — ten minste 33 %; (e)vrouwen — 39 %. In het kader van het project wordt steun verleend aan personen van 30 jaar en ouder die zijn ingeschreven in het Arbeidsbureau van Poviat en gekwalificeerd zijn voor het profiel van steun I of II in de zin van de Wet op de bevordering van de werkgelegenheid en de arbeidsmarktinstellingen die tot ten minste één van de volgende groepen behoren: mensen ouder dan 50 jaar, langdurig werklozen, mensen met een handicap, laaggeschoolden, vrouwen. Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer. Op basis hiervan zal de PLO naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de wet inzake werkgelegenheidsbevordering en arbeidsmarktinstellingen aanbieden. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor mensen van 30 jaar en ouder die werkloos zijn in het district Dąbrowski. Het belangrijkste resultaat van het project is het aannemen van werkgelegenheid door projectdeelnemers op het niveau van: personen ouder dan 50 jaar, op een niveau van ten minste 33 %; laaggekwalificeerde personen van ten minste 38 %; langdurig werklozen — ten minste 30 %; personen met een handicap — ten minste 33 %; (e)vrouwen — 39 %. In het kader van het project wordt steun verleend aan personen van 30 jaar en ouder die zijn ingeschreven in het Arbeidsbureau van Poviat en gekwalificeerd zijn voor het profiel van steun I of II in de zin van de Wet op de bevordering van de werkgelegenheid en de arbeidsmarktinstellingen die tot ten minste één van de volgende groepen behoren: mensen ouder dan 50 jaar, langdurig werklozen, mensen met een handicap, laaggeschoolden, vrouwen. Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer. Op basis hiervan zal de PLO naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de wet inzake werkgelegenheidsbevordering en arbeidsmarktinstellingen aanbieden. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor mensen van 30 jaar en ouder die werkloos zijn in het district Dąbrowski. Het belangrijkste resultaat van het project is het aannemen van werkgelegenheid door projectdeelnemers op het niveau van: personen ouder dan 50 jaar, op een niveau van ten minste 33 %; laaggekwalificeerde personen van ten minste 38 %; langdurig werklozen — ten minste 30 %; personen met een handicap — ten minste 33 %; (e)vrouwen — 39 %. In het kader van het project wordt steun verleend aan personen van 30 jaar en ouder die zijn ingeschreven in het Arbeidsbureau van Poviat en gekwalificeerd zijn voor het profiel van steun I of II in de zin van de Wet op de bevordering van de werkgelegenheid en de arbeidsmarktinstellingen die tot ten minste één van de volgende groepen behoren: mensen ouder dan 50 jaar, langdurig werklozen, mensen met een handicap, laaggeschoolden, vrouwen. Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer. Op basis hiervan zal de PLO naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de wet inzake werkgelegenheidsbevordering en arbeidsmarktinstellingen aanbieden. (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 17 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per le persone di età superiore ai 30 anni che sono disoccupate nel distretto di Dąbrowski. Il risultato principale del progetto sarà l'assunzione di posti di lavoro da parte dei partecipanti al progetto a livello di: persone di età superiore ai 50 anni, a un livello di almeno il 33 %; persone scarsamente qualificate di almeno il 38 %; disoccupati di lunga durata — almeno il 30 %; persone con disabilità — almeno il 33 %; (e)donne — 39 %. Nell'ambito del progetto, il sostegno sarà concesso a persone di età pari o superiore a 30 anni iscritte all'Ufficio del lavoro di Poviat, qualificate al profilo dell'aiuto I o II ai sensi della legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro appartenenti ad almeno uno dei seguenti gruppi: persone di età superiore ai 50 anni, disoccupati di lunga durata, persone con disabilità, persone poco qualificate, donne. Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante. Su tale base, l'OLP fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro opportunamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary: L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per le persone di età superiore ai 30 anni che sono disoccupate nel distretto di Dąbrowski. Il risultato principale del progetto sarà l'assunzione di posti di lavoro da parte dei partecipanti al progetto a livello di: persone di età superiore ai 50 anni, a un livello di almeno il 33 %; persone scarsamente qualificate di almeno il 38 %; disoccupati di lunga durata — almeno il 30 %; persone con disabilità — almeno il 33 %; (e)donne — 39 %. Nell'ambito del progetto, il sostegno sarà concesso a persone di età pari o superiore a 30 anni iscritte all'Ufficio del lavoro di Poviat, qualificate al profilo dell'aiuto I o II ai sensi della legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro appartenenti ad almeno uno dei seguenti gruppi: persone di età superiore ai 50 anni, disoccupati di lunga durata, persone con disabilità, persone poco qualificate, donne. Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante. Su tale base, l'OLP fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro opportunamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro. (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per le persone di età superiore ai 30 anni che sono disoccupate nel distretto di Dąbrowski. Il risultato principale del progetto sarà l'assunzione di posti di lavoro da parte dei partecipanti al progetto a livello di: persone di età superiore ai 50 anni, a un livello di almeno il 33 %; persone scarsamente qualificate di almeno il 38 %; disoccupati di lunga durata — almeno il 30 %; persone con disabilità — almeno il 33 %; (e)donne — 39 %. Nell'ambito del progetto, il sostegno sarà concesso a persone di età pari o superiore a 30 anni iscritte all'Ufficio del lavoro di Poviat, qualificate al profilo dell'aiuto I o II ai sensi della legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro appartenenti ad almeno uno dei seguenti gruppi: persone di età superiore ai 50 anni, disoccupati di lunga durata, persone con disabilità, persone poco qualificate, donne. Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante. Su tale base, l'OLP fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro opportunamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 15 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para las personas mayores de 30 años que están desempleadas en el distrito de Dąbrowski. El principal resultado del proyecto será asumir el empleo de los participantes en el proyecto a nivel de: personas mayores de 50 años, con un nivel de al menos el 33 %; personas poco cualificadas de al menos el 38 %; parados de larga duración: al menos el 30 %; personas con discapacidad — al menos el 33 %; e)mujeres — 39 %. Como parte del proyecto, se concederá apoyo a las personas mayores de 30 años que estén inscritas en la Oficina de Trabajo de Poviat, calificadas para el perfil de las ayudas I o II en el sentido de la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado laboral pertenecientes al menos a uno de los siguientes grupos: personas mayores de 50 años, desempleados de larga duración, personas con discapacidad, personas poco cualificadas, mujeres. Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado. Sobre esta base, la OLP proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado de trabajo. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para las personas mayores de 30 años que están desempleadas en el distrito de Dąbrowski. El principal resultado del proyecto será asumir el empleo de los participantes en el proyecto a nivel de: personas mayores de 50 años, con un nivel de al menos el 33 %; personas poco cualificadas de al menos el 38 %; parados de larga duración: al menos el 30 %; personas con discapacidad — al menos el 33 %; e)mujeres — 39 %. Como parte del proyecto, se concederá apoyo a las personas mayores de 30 años que estén inscritas en la Oficina de Trabajo de Poviat, calificadas para el perfil de las ayudas I o II en el sentido de la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado laboral pertenecientes al menos a uno de los siguientes grupos: personas mayores de 50 años, desempleados de larga duración, personas con discapacidad, personas poco cualificadas, mujeres. Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado. Sobre esta base, la OLP proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado de trabajo. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para las personas mayores de 30 años que están desempleadas en el distrito de Dąbrowski. El principal resultado del proyecto será asumir el empleo de los participantes en el proyecto a nivel de: personas mayores de 50 años, con un nivel de al menos el 33 %; personas poco cualificadas de al menos el 38 %; parados de larga duración: al menos el 30 %; personas con discapacidad — al menos el 33 %; e)mujeres — 39 %. Como parte del proyecto, se concederá apoyo a las personas mayores de 30 años que estén inscritas en la Oficina de Trabajo de Poviat, calificadas para el perfil de las ayudas I o II en el sentido de la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado laboral pertenecientes al menos a uno de los siguientes grupos: personas mayores de 50 años, desempleados de larga duración, personas con discapacidad, personas poco cualificadas, mujeres. Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado. Sobre esta base, la OLP proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado de trabajo. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 18 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekti eesmärk on suurendada töövõimalusi 30-aastastele ja vanematele inimestele, kes on Dąbrowski piirkonnas töötud. Projekti peamine tulemus on projektis osalejate tööle asumine järgmistel tasanditel: üle 50-aastased isikud, vähemalt 33 %; madala kvalifikatsiooniga isikud vähemalt 38 %; pikaajalised töötud – vähemalt 30 %; puuetega inimesed – vähemalt 33 %; e) naised – 39 %. Projekti raames antakse toetust 30-aastastele ja vanematele isikutele, kes on registreeritud Poviati tööbüroos, kes vastavad I või II abi profiilile tööhõive edendamise ja tööturuasutuste seaduse tähenduses, mis kuuluvad vähemalt ühte järgmistest rühmadest: üle 50-aastased inimesed, pikaajalised töötud, puuetega inimesed, madala kvalifikatsiooniga inimesed, naised. Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakub PVO asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid, millele on osutatud tööhõive edendamise seaduses ja tööturuasutuste seaduses. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekti eesmärk on suurendada töövõimalusi 30-aastastele ja vanematele inimestele, kes on Dąbrowski piirkonnas töötud. Projekti peamine tulemus on projektis osalejate tööle asumine järgmistel tasanditel: üle 50-aastased isikud, vähemalt 33 %; madala kvalifikatsiooniga isikud vähemalt 38 %; pikaajalised töötud – vähemalt 30 %; puuetega inimesed – vähemalt 33 %; e) naised – 39 %. Projekti raames antakse toetust 30-aastastele ja vanematele isikutele, kes on registreeritud Poviati tööbüroos, kes vastavad I või II abi profiilile tööhõive edendamise ja tööturuasutuste seaduse tähenduses, mis kuuluvad vähemalt ühte järgmistest rühmadest: üle 50-aastased inimesed, pikaajalised töötud, puuetega inimesed, madala kvalifikatsiooniga inimesed, naised. Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakub PVO asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid, millele on osutatud tööhõive edendamise seaduses ja tööturuasutuste seaduses. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekti eesmärk on suurendada töövõimalusi 30-aastastele ja vanematele inimestele, kes on Dąbrowski piirkonnas töötud. Projekti peamine tulemus on projektis osalejate tööle asumine järgmistel tasanditel: üle 50-aastased isikud, vähemalt 33 %; madala kvalifikatsiooniga isikud vähemalt 38 %; pikaajalised töötud – vähemalt 30 %; puuetega inimesed – vähemalt 33 %; e) naised – 39 %. Projekti raames antakse toetust 30-aastastele ja vanematele isikutele, kes on registreeritud Poviati tööbüroos, kes vastavad I või II abi profiilile tööhõive edendamise ja tööturuasutuste seaduse tähenduses, mis kuuluvad vähemalt ühte järgmistest rühmadest: üle 50-aastased inimesed, pikaajalised töötud, puuetega inimesed, madala kvalifikatsiooniga inimesed, naised. Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakub PVO asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid, millele on osutatud tööhõive edendamise seaduses ja tööturuasutuste seaduses. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekto tikslas – padidinti 30 metų ir vyresnių žmonių, neturinčių darbo Dąbrowski rajone, užimtumo galimybes. Pagrindinis projekto rezultatas – projekto dalyvių įdarbinimas: vyresniems nei 50 metų asmenims – ne mažiau kaip 33 %; žemos kvalifikacijos ne mažiau kaip 38 % asmenų; Ilgalaikiai bedarbiai – ne mažiau kaip 30 %; neįgalieji – ne mažiau kaip 33 proc.; (e)moterys – 39 %. Įgyvendinant projektą parama bus teikiama 30 metų ir vyresniems asmenims, kurie yra registruoti Poviat darbo biure ir atitinka pagalbos I arba II reikalavimus, kaip apibrėžta Užimtumo skatinimo įstatyme, ir darbo rinkos institucijos, priklausančios bent vienai iš šių grupių: vyresni nei 50 metų asmenys, ilgalaikiai bedarbiai, neįgalieji, žemos kvalifikacijos asmenys, moterys. Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvinimo, bus atlikta konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi PIO teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekto tikslas – padidinti 30 metų ir vyresnių žmonių, neturinčių darbo Dąbrowski rajone, užimtumo galimybes. Pagrindinis projekto rezultatas – projekto dalyvių įdarbinimas: vyresniems nei 50 metų asmenims – ne mažiau kaip 33 %; žemos kvalifikacijos ne mažiau kaip 38 % asmenų; Ilgalaikiai bedarbiai – ne mažiau kaip 30 %; neįgalieji – ne mažiau kaip 33 proc.; (e)moterys – 39 %. Įgyvendinant projektą parama bus teikiama 30 metų ir vyresniems asmenims, kurie yra registruoti Poviat darbo biure ir atitinka pagalbos I arba II reikalavimus, kaip apibrėžta Užimtumo skatinimo įstatyme, ir darbo rinkos institucijos, priklausančios bent vienai iš šių grupių: vyresni nei 50 metų asmenys, ilgalaikiai bedarbiai, neįgalieji, žemos kvalifikacijos asmenys, moterys. Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvinimo, bus atlikta konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi PIO teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekto tikslas – padidinti 30 metų ir vyresnių žmonių, neturinčių darbo Dąbrowski rajone, užimtumo galimybes. Pagrindinis projekto rezultatas – projekto dalyvių įdarbinimas: vyresniems nei 50 metų asmenims – ne mažiau kaip 33 %; žemos kvalifikacijos ne mažiau kaip 38 % asmenų; Ilgalaikiai bedarbiai – ne mažiau kaip 30 %; neįgalieji – ne mažiau kaip 33 proc.; (e)moterys – 39 %. Įgyvendinant projektą parama bus teikiama 30 metų ir vyresniems asmenims, kurie yra registruoti Poviat darbo biure ir atitinka pagalbos I arba II reikalavimus, kaip apibrėžta Užimtumo skatinimo įstatyme, ir darbo rinkos institucijos, priklausančios bent vienai iš šių grupių: vyresni nei 50 metų asmenys, ilgalaikiai bedarbiai, neįgalieji, žemos kvalifikacijos asmenys, moterys. Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvinimo, bus atlikta konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi PIO teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za osobe starije od 30 godina koje su nezaposlene u okrugu Dąbrowski. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje sudionika projekta na razini: osobe starije od 50 godina, na razini od najmanje 33 %; niskokvalificirane osobe od najmanje 38 %; dugotrajno nezaposleni – najmanje 30 %; osobe s invaliditetom – najmanje 33 %; (e)žene – 39 %. U sklopu projekta potpora će se dodijeliti osobama u dobi od 30 godina i starijima koje su registrirane u Uredu rada Poviat, kvalificirane za profil pomoći I. ili II. u smislu Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada koje pripadaju barem jednoj od sljedećih skupina: osobe starije od 50 godina, dugotrajno nezaposlene osobe, osobe s invaliditetom, niskokvalificirane osobe, žene. U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika. Na temelju toga PLO će pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za osobe starije od 30 godina koje su nezaposlene u okrugu Dąbrowski. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje sudionika projekta na razini: osobe starije od 50 godina, na razini od najmanje 33 %; niskokvalificirane osobe od najmanje 38 %; dugotrajno nezaposleni – najmanje 30 %; osobe s invaliditetom – najmanje 33 %; (e)žene – 39 %. U sklopu projekta potpora će se dodijeliti osobama u dobi od 30 godina i starijima koje su registrirane u Uredu rada Poviat, kvalificirane za profil pomoći I. ili II. u smislu Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada koje pripadaju barem jednoj od sljedećih skupina: osobe starije od 50 godina, dugotrajno nezaposlene osobe, osobe s invaliditetom, niskokvalificirane osobe, žene. U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika. Na temelju toga PLO će pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za osobe starije od 30 godina koje su nezaposlene u okrugu Dąbrowski. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje sudionika projekta na razini: osobe starije od 50 godina, na razini od najmanje 33 %; niskokvalificirane osobe od najmanje 38 %; dugotrajno nezaposleni – najmanje 30 %; osobe s invaliditetom – najmanje 33 %; (e)žene – 39 %. U sklopu projekta potpora će se dodijeliti osobama u dobi od 30 godina i starijima koje su registrirane u Uredu rada Poviat, kvalificirane za profil pomoći I. ili II. u smislu Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada koje pripadaju barem jednoj od sljedećih skupina: osobe starije od 50 godina, dugotrajno nezaposlene osobe, osobe s invaliditetom, niskokvalificirane osobe, žene. U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika. Na temelju toga PLO će pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Στόχος του σχεδίου είναι να αυξηθούν οι ευκαιρίες απασχόλησης για άτομα ηλικίας 30 ετών και άνω που είναι άνεργα στην περιοχή Dąbrowski. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η ανάληψη απασχόλησης από τους συμμετέχοντες στο έργο σε επίπεδο: άτομα ηλικίας άνω των 50 ετών, σε επίπεδο τουλάχιστον 33 %· άτομα με χαμηλά προσόντα τουλάχιστον 38 %· μακροχρόνια άνεργοι — τουλάχιστον 30 %· άτομα με αναπηρία — τουλάχιστον 33 %· Ε) Γυναίκες — 39 %. Στο πλαίσιο του σχεδίου, θα χορηγηθεί στήριξη σε άτομα ηλικίας 30 ετών και άνω που είναι εγγεγραμμένα στο Γραφείο Εργασίας του Poviat, τα οποία διαθέτουν τα προσόντα της ενίσχυσης I ή II κατά την έννοια του νόμου για τα ιδρύματα προαγωγής της απασχόλησης και της αγοράς εργασίας που ανήκουν σε τουλάχιστον μία από τις ακόλουθες ομάδες: άτομα άνω των 50 ετών, μακροχρόνια άνεργοι, άτομα με αναπηρία, άτομα χαμηλής ειδίκευσης, γυναίκες. Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary: Στόχος του σχεδίου είναι να αυξηθούν οι ευκαιρίες απασχόλησης για άτομα ηλικίας 30 ετών και άνω που είναι άνεργα στην περιοχή Dąbrowski. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η ανάληψη απασχόλησης από τους συμμετέχοντες στο έργο σε επίπεδο: άτομα ηλικίας άνω των 50 ετών, σε επίπεδο τουλάχιστον 33 %· άτομα με χαμηλά προσόντα τουλάχιστον 38 %· μακροχρόνια άνεργοι — τουλάχιστον 30 %· άτομα με αναπηρία — τουλάχιστον 33 %· Ε) Γυναίκες — 39 %. Στο πλαίσιο του σχεδίου, θα χορηγηθεί στήριξη σε άτομα ηλικίας 30 ετών και άνω που είναι εγγεγραμμένα στο Γραφείο Εργασίας του Poviat, τα οποία διαθέτουν τα προσόντα της ενίσχυσης I ή II κατά την έννοια του νόμου για τα ιδρύματα προαγωγής της απασχόλησης και της αγοράς εργασίας που ανήκουν σε τουλάχιστον μία από τις ακόλουθες ομάδες: άτομα άνω των 50 ετών, μακροχρόνια άνεργοι, άτομα με αναπηρία, άτομα χαμηλής ειδίκευσης, γυναίκες. Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Στόχος του σχεδίου είναι να αυξηθούν οι ευκαιρίες απασχόλησης για άτομα ηλικίας 30 ετών και άνω που είναι άνεργα στην περιοχή Dąbrowski. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η ανάληψη απασχόλησης από τους συμμετέχοντες στο έργο σε επίπεδο: άτομα ηλικίας άνω των 50 ετών, σε επίπεδο τουλάχιστον 33 %· άτομα με χαμηλά προσόντα τουλάχιστον 38 %· μακροχρόνια άνεργοι — τουλάχιστον 30 %· άτομα με αναπηρία — τουλάχιστον 33 %· Ε) Γυναίκες — 39 %. Στο πλαίσιο του σχεδίου, θα χορηγηθεί στήριξη σε άτομα ηλικίας 30 ετών και άνω που είναι εγγεγραμμένα στο Γραφείο Εργασίας του Poviat, τα οποία διαθέτουν τα προσόντα της ενίσχυσης I ή II κατά την έννοια του νόμου για τα ιδρύματα προαγωγής της απασχόλησης και της αγοράς εργασίας που ανήκουν σε τουλάχιστον μία από τις ακόλουθες ομάδες: άτομα άνω των 50 ετών, μακροχρόνια άνεργοι, άτομα με αναπηρία, άτομα χαμηλής ειδίκευσης, γυναίκες. Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre ľudí vo veku 30 rokov a viac, ktorí sú nezamestnaní v okrese Dąbrowski. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa účastníkmi projektu na úrovni: osoby staršie ako 50 rokov na úrovni najmenej 33 %; osoby s nízkou kvalifikáciou najmenej 38 %; dlhodobo nezamestnaných – aspoň 30 %; osoby so zdravotným postihnutím – aspoň 33 %; (e)Ženy – 39 %. V rámci projektu sa podpora poskytne osobám vo veku 30 rokov a starším, ktorí sú zaregistrovaní na úrade práce v Poviat a sú kvalifikovaní podľa profilu pomoci I alebo II v zmysle zákona o inštitúciách na podporu zamestnanosti a trhu práce, ktoré patria aspoň do jednej z týchto skupín: ľudia starší ako 50 rokov, dlhodobo nezamestnaní, osoby so zdravotným postihnutím, osoby s nízkou kvalifikáciou, ženy. V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka. OOP bude na tomto základe poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre ľudí vo veku 30 rokov a viac, ktorí sú nezamestnaní v okrese Dąbrowski. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa účastníkmi projektu na úrovni: osoby staršie ako 50 rokov na úrovni najmenej 33 %; osoby s nízkou kvalifikáciou najmenej 38 %; dlhodobo nezamestnaných – aspoň 30 %; osoby so zdravotným postihnutím – aspoň 33 %; (e)Ženy – 39 %. V rámci projektu sa podpora poskytne osobám vo veku 30 rokov a starším, ktorí sú zaregistrovaní na úrade práce v Poviat a sú kvalifikovaní podľa profilu pomoci I alebo II v zmysle zákona o inštitúciách na podporu zamestnanosti a trhu práce, ktoré patria aspoň do jednej z týchto skupín: ľudia starší ako 50 rokov, dlhodobo nezamestnaní, osoby so zdravotným postihnutím, osoby s nízkou kvalifikáciou, ženy. V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka. OOP bude na tomto základe poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre ľudí vo veku 30 rokov a viac, ktorí sú nezamestnaní v okrese Dąbrowski. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa účastníkmi projektu na úrovni: osoby staršie ako 50 rokov na úrovni najmenej 33 %; osoby s nízkou kvalifikáciou najmenej 38 %; dlhodobo nezamestnaných – aspoň 30 %; osoby so zdravotným postihnutím – aspoň 33 %; (e)Ženy – 39 %. V rámci projektu sa podpora poskytne osobám vo veku 30 rokov a starším, ktorí sú zaregistrovaní na úrade práce v Poviat a sú kvalifikovaní podľa profilu pomoci I alebo II v zmysle zákona o inštitúciách na podporu zamestnanosti a trhu práce, ktoré patria aspoň do jednej z týchto skupín: ľudia starší ako 50 rokov, dlhodobo nezamestnaní, osoby so zdravotným postihnutím, osoby s nízkou kvalifikáciou, ženy. V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka. OOP bude na tomto základe poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Hankkeen tavoitteena on lisätä 30-vuotiaiden ja sitä vanhempien työllistymismahdollisuuksia Dąbrowskin piirikunnassa. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on se, että hankkeen osanottajat ottavat palvelukseensa seuraavilla tasoilla: yli 50-vuotiaat henkilöt vähintään 33 prosentin tasolla; heikosti koulutetut henkilöt, joiden osuus on vähintään 38 prosenttia; pitkäaikaistyöttömät – vähintään 30 prosenttia; vammaiset henkilöt – vähintään 33 prosenttia; E)naiset – 39 %. Osana hanketta tukea myönnetään vähintään 30-vuotiaille henkilöille, jotka ovat rekisteröityneet Poviatin työvoimatoimistoon ja jotka ovat oikeutettuja työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinalaitoksista annetussa laissa tarkoitettuun tuen I tai II profiiliin ja jotka kuuluvat vähintään yhteen seuraavista ryhmistä: yli 50-vuotiaat, pitkäaikaistyöttömät, vammaiset, matalan osaamistason henkilöt, naiset. Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tältä pohjalta PLO tarjoaa asianmukaisesti valikoituja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan laissa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinainstituutioista. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Hankkeen tavoitteena on lisätä 30-vuotiaiden ja sitä vanhempien työllistymismahdollisuuksia Dąbrowskin piirikunnassa. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on se, että hankkeen osanottajat ottavat palvelukseensa seuraavilla tasoilla: yli 50-vuotiaat henkilöt vähintään 33 prosentin tasolla; heikosti koulutetut henkilöt, joiden osuus on vähintään 38 prosenttia; pitkäaikaistyöttömät – vähintään 30 prosenttia; vammaiset henkilöt – vähintään 33 prosenttia; E)naiset – 39 %. Osana hanketta tukea myönnetään vähintään 30-vuotiaille henkilöille, jotka ovat rekisteröityneet Poviatin työvoimatoimistoon ja jotka ovat oikeutettuja työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinalaitoksista annetussa laissa tarkoitettuun tuen I tai II profiiliin ja jotka kuuluvat vähintään yhteen seuraavista ryhmistä: yli 50-vuotiaat, pitkäaikaistyöttömät, vammaiset, matalan osaamistason henkilöt, naiset. Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tältä pohjalta PLO tarjoaa asianmukaisesti valikoituja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan laissa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinainstituutioista. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Hankkeen tavoitteena on lisätä 30-vuotiaiden ja sitä vanhempien työllistymismahdollisuuksia Dąbrowskin piirikunnassa. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on se, että hankkeen osanottajat ottavat palvelukseensa seuraavilla tasoilla: yli 50-vuotiaat henkilöt vähintään 33 prosentin tasolla; heikosti koulutetut henkilöt, joiden osuus on vähintään 38 prosenttia; pitkäaikaistyöttömät – vähintään 30 prosenttia; vammaiset henkilöt – vähintään 33 prosenttia; E)naiset – 39 %. Osana hanketta tukea myönnetään vähintään 30-vuotiaille henkilöille, jotka ovat rekisteröityneet Poviatin työvoimatoimistoon ja jotka ovat oikeutettuja työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinalaitoksista annetussa laissa tarkoitettuun tuen I tai II profiiliin ja jotka kuuluvat vähintään yhteen seuraavista ryhmistä: yli 50-vuotiaat, pitkäaikaistyöttömät, vammaiset, matalan osaamistason henkilöt, naiset. Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tältä pohjalta PLO tarjoaa asianmukaisesti valikoituja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan laissa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinainstituutioista. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
A projekt célja a Dąbrowski kerületben munkanélküli személyek foglalkoztatási lehetőségeinek növelése 30 év felettiek számára. A projekt fő eredménye, hogy a projekt résztvevői a következő szinteken vesznek fel foglalkoztatást: 50 év feletti, legalább 33%-os szinttel rendelkező személyek; alacsony képzettségű, legalább 38%-os személyek; tartósan munkanélküliek – legalább 30%; fogyatékossággal élő személyek – legalább 33%; e) nők – 39%. A projekt részeként támogatást nyújtanak azoknak a 30 év felettieknek, akik a Poviat Munkaügyi Hivatalnál regisztráltak, és akik a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerőpiaci intézményekről szóló törvény értelmében I. vagy II. támogatási profilra jogosultak, és az alábbi csoportok legalább egyikébe tartoznak: 50 év felettiek, tartósan munkanélküliek, fogyatékkal élők, alacsony képzettségűek, nők. A projekt részeként minden résztvevő esetében az adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatását. Ennek alapján a PFSZ megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket biztosít a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerőpiaci intézményekről szóló törvényben említettek szerint. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: A projekt célja a Dąbrowski kerületben munkanélküli személyek foglalkoztatási lehetőségeinek növelése 30 év felettiek számára. A projekt fő eredménye, hogy a projekt résztvevői a következő szinteken vesznek fel foglalkoztatást: 50 év feletti, legalább 33%-os szinttel rendelkező személyek; alacsony képzettségű, legalább 38%-os személyek; tartósan munkanélküliek – legalább 30%; fogyatékossággal élő személyek – legalább 33%; e) nők – 39%. A projekt részeként támogatást nyújtanak azoknak a 30 év felettieknek, akik a Poviat Munkaügyi Hivatalnál regisztráltak, és akik a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerőpiaci intézményekről szóló törvény értelmében I. vagy II. támogatási profilra jogosultak, és az alábbi csoportok legalább egyikébe tartoznak: 50 év felettiek, tartósan munkanélküliek, fogyatékkal élők, alacsony képzettségűek, nők. A projekt részeként minden résztvevő esetében az adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatását. Ennek alapján a PFSZ megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket biztosít a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerőpiaci intézményekről szóló törvényben említettek szerint. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: A projekt célja a Dąbrowski kerületben munkanélküli személyek foglalkoztatási lehetőségeinek növelése 30 év felettiek számára. A projekt fő eredménye, hogy a projekt résztvevői a következő szinteken vesznek fel foglalkoztatást: 50 év feletti, legalább 33%-os szinttel rendelkező személyek; alacsony képzettségű, legalább 38%-os személyek; tartósan munkanélküliek – legalább 30%; fogyatékossággal élő személyek – legalább 33%; e) nők – 39%. A projekt részeként támogatást nyújtanak azoknak a 30 év felettieknek, akik a Poviat Munkaügyi Hivatalnál regisztráltak, és akik a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerőpiaci intézményekről szóló törvény értelmében I. vagy II. támogatási profilra jogosultak, és az alábbi csoportok legalább egyikébe tartoznak: 50 év felettiek, tartósan munkanélküliek, fogyatékkal élők, alacsony képzettségűek, nők. A projekt részeként minden résztvevő esetében az adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatását. Ennek alapján a PFSZ megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket biztosít a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerőpiaci intézményekről szóló törvényben említettek szerint. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro osoby ve věku 30 a více let, které jsou nezaměstnané v okrese Dąbrowski. Hlavním výsledkem projektu bude zapojení účastníků projektu do zaměstnání na úrovni: osoby starší 50 let, na úrovni nejméně 33 %; osoby s nízkou kvalifikací nejméně 38 %; dlouhodobě nezaměstnaní – nejméně 30 %; osoby se zdravotním postižením – nejméně 33 %; e)ženy – 39 %. V rámci projektu bude podpora poskytována osobám ve věku 30 let a starším, které jsou registrovány v Úřadu práce Poviat a jsou kvalifikovány podle profilu podpory I nebo II ve smyslu zákona o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce, které patří alespoň do jedné z těchto skupin: osoby starší 50 let, dlouhodobě nezaměstnané, osoby se zdravotním postižením, osoby s nízkou kvalifikací, ženy. V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka. Na tomto základě bude OOP poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro osoby ve věku 30 a více let, které jsou nezaměstnané v okrese Dąbrowski. Hlavním výsledkem projektu bude zapojení účastníků projektu do zaměstnání na úrovni: osoby starší 50 let, na úrovni nejméně 33 %; osoby s nízkou kvalifikací nejméně 38 %; dlouhodobě nezaměstnaní – nejméně 30 %; osoby se zdravotním postižením – nejméně 33 %; e)ženy – 39 %. V rámci projektu bude podpora poskytována osobám ve věku 30 let a starším, které jsou registrovány v Úřadu práce Poviat a jsou kvalifikovány podle profilu podpory I nebo II ve smyslu zákona o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce, které patří alespoň do jedné z těchto skupin: osoby starší 50 let, dlouhodobě nezaměstnané, osoby se zdravotním postižením, osoby s nízkou kvalifikací, ženy. V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka. Na tomto základě bude OOP poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. (Czech) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro osoby ve věku 30 a více let, které jsou nezaměstnané v okrese Dąbrowski. Hlavním výsledkem projektu bude zapojení účastníků projektu do zaměstnání na úrovni: osoby starší 50 let, na úrovni nejméně 33 %; osoby s nízkou kvalifikací nejméně 38 %; dlouhodobě nezaměstnaní – nejméně 30 %; osoby se zdravotním postižením – nejméně 33 %; e)ženy – 39 %. V rámci projektu bude podpora poskytována osobám ve věku 30 let a starším, které jsou registrovány v Úřadu práce Poviat a jsou kvalifikovány podle profilu podpory I nebo II ve smyslu zákona o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce, které patří alespoň do jedné z těchto skupin: osoby starší 50 let, dlouhodobě nezaměstnané, osoby se zdravotním postižením, osoby s nízkou kvalifikací, ženy. V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka. Na tomto základě bude OOP poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. (Czech) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas cilvēkiem no 30 gadu vecuma, kuri ir bezdarbnieki Dąbrowski rajonā. Projekta galvenais rezultāts būs darba sākšana projekta dalībniekiem šādā līmenī: personas, kas vecākas par 50 gadiem, vismaz 33 % līmenī; mazkvalificētas personas vismaz 38 % apmērā; ilgstošiem bezdarbniekiem — vismaz 30 %; personām ar invaliditāti — vismaz 33 %; (e)sievietes — 39 %. Projekta ietvaros atbalsts tiks piešķirts 30 gadus veciem un vecākiem cilvēkiem, kuri ir reģistrēti Poviat Darba birojā un kuri atbilst I vai II atbalsta profilam Likuma par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm nozīmē, kas pieder vismaz vienai no šādām grupām: cilvēki, kas vecāki par 50 gadiem, ilgstoši bezdarbnieki, cilvēki ar invaliditāti, mazkvalificēti cilvēki, sievietes. Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālas aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PAO sniegs pienācīgi atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas cilvēkiem no 30 gadu vecuma, kuri ir bezdarbnieki Dąbrowski rajonā. Projekta galvenais rezultāts būs darba sākšana projekta dalībniekiem šādā līmenī: personas, kas vecākas par 50 gadiem, vismaz 33 % līmenī; mazkvalificētas personas vismaz 38 % apmērā; ilgstošiem bezdarbniekiem — vismaz 30 %; personām ar invaliditāti — vismaz 33 %; (e)sievietes — 39 %. Projekta ietvaros atbalsts tiks piešķirts 30 gadus veciem un vecākiem cilvēkiem, kuri ir reģistrēti Poviat Darba birojā un kuri atbilst I vai II atbalsta profilam Likuma par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm nozīmē, kas pieder vismaz vienai no šādām grupām: cilvēki, kas vecāki par 50 gadiem, ilgstoši bezdarbnieki, cilvēki ar invaliditāti, mazkvalificēti cilvēki, sievietes. Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālas aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PAO sniegs pienācīgi atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas cilvēkiem no 30 gadu vecuma, kuri ir bezdarbnieki Dąbrowski rajonā. Projekta galvenais rezultāts būs darba sākšana projekta dalībniekiem šādā līmenī: personas, kas vecākas par 50 gadiem, vismaz 33 % līmenī; mazkvalificētas personas vismaz 38 % apmērā; ilgstošiem bezdarbniekiem — vismaz 30 %; personām ar invaliditāti — vismaz 33 %; (e)sievietes — 39 %. Projekta ietvaros atbalsts tiks piešķirts 30 gadus veciem un vecākiem cilvēkiem, kuri ir reģistrēti Poviat Darba birojā un kuri atbilst I vai II atbalsta profilam Likuma par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm nozīmē, kas pieder vismaz vienai no šādām grupām: cilvēki, kas vecāki par 50 gadiem, ilgstoši bezdarbnieki, cilvēki ar invaliditāti, mazkvalificēti cilvēki, sievietes. Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālas aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PAO sniegs pienācīgi atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Is é aidhm an tionscadail deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine atá 30 bliain d’aois agus os a chionn sin atá dífhostaithe i gceantar D°browski. Is é príomhthoradh an tionscadail dul i mbun fostaíochta ag rannpháirtithe an tionscadail ag leibhéal na nithe seo a leanas: daoine os cionn 50 bliain d’aois, ar leibhéal 33 % ar a laghad; daoine ísealcháilithe 38 % ar a laghad; daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach — 30 % ar a laghad; daoine faoi mhíchumas — 33 % ar a laghad; (e)mná — 39 %. Mar chuid den tionscadal, deonófar tacaíocht do dhaoine atá 30 bliain d’aois agus os a chionn atá cláraithe in Oifig Saothair Poviat, atá cáilithe do phróifíl chabhair I nó II de réir bhrí an Achta um Institiúidí Fostaíochta a Chur Chun Cinn agus Margadh Saothair a bhaineann le ceann amháin ar a laghad de na grúpaí seo a leanas: daoine atá os cionn 50 bliain d’aois, dífhostaithe go fadtéarmach, daoine faoi mhíchumas, daoine ar bheagán oiliúna, mná. Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PLO seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go hiomchuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair ar fáil. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Is é aidhm an tionscadail deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine atá 30 bliain d’aois agus os a chionn sin atá dífhostaithe i gceantar D°browski. Is é príomhthoradh an tionscadail dul i mbun fostaíochta ag rannpháirtithe an tionscadail ag leibhéal na nithe seo a leanas: daoine os cionn 50 bliain d’aois, ar leibhéal 33 % ar a laghad; daoine ísealcháilithe 38 % ar a laghad; daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach — 30 % ar a laghad; daoine faoi mhíchumas — 33 % ar a laghad; (e)mná — 39 %. Mar chuid den tionscadal, deonófar tacaíocht do dhaoine atá 30 bliain d’aois agus os a chionn atá cláraithe in Oifig Saothair Poviat, atá cáilithe do phróifíl chabhair I nó II de réir bhrí an Achta um Institiúidí Fostaíochta a Chur Chun Cinn agus Margadh Saothair a bhaineann le ceann amháin ar a laghad de na grúpaí seo a leanas: daoine atá os cionn 50 bliain d’aois, dífhostaithe go fadtéarmach, daoine faoi mhíchumas, daoine ar bheagán oiliúna, mná. Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PLO seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go hiomchuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair ar fáil. (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Is é aidhm an tionscadail deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine atá 30 bliain d’aois agus os a chionn sin atá dífhostaithe i gceantar D°browski. Is é príomhthoradh an tionscadail dul i mbun fostaíochta ag rannpháirtithe an tionscadail ag leibhéal na nithe seo a leanas: daoine os cionn 50 bliain d’aois, ar leibhéal 33 % ar a laghad; daoine ísealcháilithe 38 % ar a laghad; daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach — 30 % ar a laghad; daoine faoi mhíchumas — 33 % ar a laghad; (e)mná — 39 %. Mar chuid den tionscadal, deonófar tacaíocht do dhaoine atá 30 bliain d’aois agus os a chionn atá cláraithe in Oifig Saothair Poviat, atá cáilithe do phróifíl chabhair I nó II de réir bhrí an Achta um Institiúidí Fostaíochta a Chur Chun Cinn agus Margadh Saothair a bhaineann le ceann amháin ar a laghad de na grúpaí seo a leanas: daoine atá os cionn 50 bliain d’aois, dífhostaithe go fadtéarmach, daoine faoi mhíchumas, daoine ar bheagán oiliúna, mná. Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PLO seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go hiomchuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair ar fáil. (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za ljudi, starejše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju Dąbrowski. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje udeležencev projekta na ravni: osebe, starejše od 50 let, vsaj 33 %; nizkokvalificirane osebe z vsaj 38 %; dolgotrajno brezposelnih – vsaj 30 %; invalidi – vsaj 33 %; (e)ženske – 39 %. V okviru projekta bo podpora dodeljena osebam, starejšim od 30 let, ki so vpisani v urad za delo Poviat in so usposobljeni za profil pomoči I ali II v smislu Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah za trg dela, ki pripadajo vsaj eni od naslednjih skupin: ljudje, starejši od 50 let, dolgotrajno brezposelni, invalidi, nizko usposobljeni ljudje, ženske. V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca. Na tej podlagi bo PLO zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za ljudi, starejše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju Dąbrowski. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje udeležencev projekta na ravni: osebe, starejše od 50 let, vsaj 33 %; nizkokvalificirane osebe z vsaj 38 %; dolgotrajno brezposelnih – vsaj 30 %; invalidi – vsaj 33 %; (e)ženske – 39 %. V okviru projekta bo podpora dodeljena osebam, starejšim od 30 let, ki so vpisani v urad za delo Poviat in so usposobljeni za profil pomoči I ali II v smislu Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah za trg dela, ki pripadajo vsaj eni od naslednjih skupin: ljudje, starejši od 50 let, dolgotrajno brezposelni, invalidi, nizko usposobljeni ljudje, ženske. V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca. Na tej podlagi bo PLO zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za ljudi, starejše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju Dąbrowski. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje udeležencev projekta na ravni: osebe, starejše od 50 let, vsaj 33 %; nizkokvalificirane osebe z vsaj 38 %; dolgotrajno brezposelnih – vsaj 30 %; invalidi – vsaj 33 %; (e)ženske – 39 %. V okviru projekta bo podpora dodeljena osebam, starejšim od 30 let, ki so vpisani v urad za delo Poviat in so usposobljeni za profil pomoči I ali II v smislu Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah za trg dela, ki pripadajo vsaj eni od naslednjih skupin: ljudje, starejši od 50 let, dolgotrajno brezposelni, invalidi, nizko usposobljeni ljudje, ženske. V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca. Na tej podlagi bo PLO zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на лица на възраст 30 и повече години, които са безработни в област Добровски. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на работа от участниците в проекта на ниво: лица на възраст над 50 години, на ниво от най-малко 33 %; нискоквалифицирани лица от най-малко 38 %; трайно безработни — най-малко 30 %; хора с увреждания — най-малко 33 %; д) жени — 39 %. Като част от проекта ще бъдат отпуснати помощи на лица на възраст 30 и повече години, които са регистрирани в Бюрото по труда в Повиат, квалифицирани в профила на помощ I или II по смисъла на Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда, принадлежащи към поне една от следните групи: лица на възраст над 50 години, трайно безработни, хора с увреждания, нискоквалифицирани хора, жени. Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник. Въз основа на това ООП ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на лица на възраст 30 и повече години, които са безработни в област Добровски. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на работа от участниците в проекта на ниво: лица на възраст над 50 години, на ниво от най-малко 33 %; нискоквалифицирани лица от най-малко 38 %; трайно безработни — най-малко 30 %; хора с увреждания — най-малко 33 %; д) жени — 39 %. Като част от проекта ще бъдат отпуснати помощи на лица на възраст 30 и повече години, които са регистрирани в Бюрото по труда в Повиат, квалифицирани в профила на помощ I или II по смисъла на Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда, принадлежащи към поне една от следните групи: лица на възраст над 50 години, трайно безработни, хора с увреждания, нискоквалифицирани хора, жени. Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник. Въз основа на това ООП ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на лица на възраст 30 и повече години, които са безработни в област Добровски. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на работа от участниците в проекта на ниво: лица на възраст над 50 години, на ниво от най-малко 33 %; нискоквалифицирани лица от най-малко 38 %; трайно безработни — най-малко 30 %; хора с увреждания — най-малко 33 %; д) жени — 39 %. Като част от проекта ще бъдат отпуснати помощи на лица на възраст 30 и повече години, които са регистрирани в Бюрото по труда в Повиат, квалифицирани в профила на помощ I или II по смисъла на Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда, принадлежащи към поне една от следните групи: лица на възраст над 50 години, трайно безработни, хора с увреждания, нискоквалифицирани хора, жени. Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник. Въз основа на това ООП ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għal persuni li għandhom 30 sena jew aktar li huma qiegħda fid-distrett ta’ Dąbrowski. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun l-impjieg mill-parteċipanti tal-proġett fil-livell ta’: persuni li għandhom aktar minn 50 sena, f’livell ta’ mill-inqas 33 %; persuni b’livell baxx ta’ kwalifiki ta’ mill-inqas 38 %; persuni qiegħda fit-tul — mill-inqas 30 %; persuni b’diżabilità — mill-inqas 33 %; (e)nisa — 39 %. Bħala parti mill-proġett, se jingħata appoġġ lil persuni li għandhom 30 sena jew aktar li huma rreġistrati fl-Uffiċċju tax-Xogħol tal-Poviat, ikkwalifikati għall-profil tal-għajnuna I jew II skont it-tifsira tal-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol li jappartjenu għal mill-inqas wieħed mill-gruppi li ġejjin: persuni li għandhom aktar minn 50 sena, qiegħda fit-tul, persuni b’diżabilità, persuni b’ħiliet baxxi, nisa. Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari. Fuq din il-bażi, il-PLO se jipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għal persuni li għandhom 30 sena jew aktar li huma qiegħda fid-distrett ta’ Dąbrowski. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun l-impjieg mill-parteċipanti tal-proġett fil-livell ta’: persuni li għandhom aktar minn 50 sena, f’livell ta’ mill-inqas 33 %; persuni b’livell baxx ta’ kwalifiki ta’ mill-inqas 38 %; persuni qiegħda fit-tul — mill-inqas 30 %; persuni b’diżabilità — mill-inqas 33 %; (e)nisa — 39 %. Bħala parti mill-proġett, se jingħata appoġġ lil persuni li għandhom 30 sena jew aktar li huma rreġistrati fl-Uffiċċju tax-Xogħol tal-Poviat, ikkwalifikati għall-profil tal-għajnuna I jew II skont it-tifsira tal-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol li jappartjenu għal mill-inqas wieħed mill-gruppi li ġejjin: persuni li għandhom aktar minn 50 sena, qiegħda fit-tul, persuni b’diżabilità, persuni b’ħiliet baxxi, nisa. Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari. Fuq din il-bażi, il-PLO se jipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għal persuni li għandhom 30 sena jew aktar li huma qiegħda fid-distrett ta’ Dąbrowski. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun l-impjieg mill-parteċipanti tal-proġett fil-livell ta’: persuni li għandhom aktar minn 50 sena, f’livell ta’ mill-inqas 33 %; persuni b’livell baxx ta’ kwalifiki ta’ mill-inqas 38 %; persuni qiegħda fit-tul — mill-inqas 30 %; persuni b’diżabilità — mill-inqas 33 %; (e)nisa — 39 %. Bħala parti mill-proġett, se jingħata appoġġ lil persuni li għandhom 30 sena jew aktar li huma rreġistrati fl-Uffiċċju tax-Xogħol tal-Poviat, ikkwalifikati għall-profil tal-għajnuna I jew II skont it-tifsira tal-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol li jappartjenu għal mill-inqas wieħed mill-gruppi li ġejjin: persuni li għandhom aktar minn 50 sena, qiegħda fit-tul, persuni b’diżabilità, persuni b’ħiliet baxxi, nisa. Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari. Fuq din il-bażi, il-PLO se jipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas com idade igual ou superior a 30 anos que estão desempregadas no distrito de Dąbrowa. O principal resultado do projeto será o emprego de participantes no projeto ao nível de: a)Pessoas com mais de 50 anos de idade – pelo menos 33 %; pessoas pouco qualificadas, pelo menos 38 %; Desempregados de longa duração, pelo menos 30 %; d)Pessoas com deficiência – pelo menos 33 %; e)Mulher – 39 %. O projeto apoiará pessoas com idade igual ou superior a 30 anos inscritas no Serviço de Emprego de Poviat e qualificadas para o perfil de auxílio I ou II na aceção da Lei relativa à promoção do emprego e às instituições do mercado de trabalho, pertencentes a um ou mais dos seguintes grupos: pessoas com mais de 50 anos, desempregados de longa duração, pessoas com deficiência, pessoas pouco qualificadas, mulheres. No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP implementará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, tal como referido na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary: O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas com idade igual ou superior a 30 anos que estão desempregadas no distrito de Dąbrowa. O principal resultado do projeto será o emprego de participantes no projeto ao nível de: a)Pessoas com mais de 50 anos de idade – pelo menos 33 %; pessoas pouco qualificadas, pelo menos 38 %; Desempregados de longa duração, pelo menos 30 %; d)Pessoas com deficiência – pelo menos 33 %; e)Mulher – 39 %. O projeto apoiará pessoas com idade igual ou superior a 30 anos inscritas no Serviço de Emprego de Poviat e qualificadas para o perfil de auxílio I ou II na aceção da Lei relativa à promoção do emprego e às instituições do mercado de trabalho, pertencentes a um ou mais dos seguintes grupos: pessoas com mais de 50 anos, desempregados de longa duração, pessoas com deficiência, pessoas pouco qualificadas, mulheres. No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP implementará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, tal como referido na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas com idade igual ou superior a 30 anos que estão desempregadas no distrito de Dąbrowa. O principal resultado do projeto será o emprego de participantes no projeto ao nível de: a)Pessoas com mais de 50 anos de idade – pelo menos 33 %; pessoas pouco qualificadas, pelo menos 38 %; Desempregados de longa duração, pelo menos 30 %; d)Pessoas com deficiência – pelo menos 33 %; e)Mulher – 39 %. O projeto apoiará pessoas com idade igual ou superior a 30 anos inscritas no Serviço de Emprego de Poviat e qualificadas para o perfil de auxílio I ou II na aceção da Lei relativa à promoção do emprego e às instituições do mercado de trabalho, pertencentes a um ou mais dos seguintes grupos: pessoas com mais de 50 anos, desempregados de longa duração, pessoas com deficiência, pessoas pouco qualificadas, mulheres. No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP implementará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, tal como referido na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for personer i alderen 30 år og derover, der er arbejdsløse i distriktet Dąbrowski. Hovedresultatet af projektet vil være, at projektdeltagerne får beskæftigelse på følgende niveau: personer over 50 år på mindst 33 % lavtkvalificerede personer på mindst 38 % langtidsledige — mindst 30 % personer med handicap — mindst 33 % (e)kvinder — 39 %. Som led i projektet vil der blive ydet støtte til personer på 30 år og derover, der er registreret i Poviats arbejdsformidling, og som er kvalificeret til støtteprofilen I eller II i henhold til lov om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner, der tilhører mindst en af følgende grupper: personer over 50 år, langtidsledige, handicappede, lavtuddannede, kvinder. Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PLO levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for personer i alderen 30 år og derover, der er arbejdsløse i distriktet Dąbrowski. Hovedresultatet af projektet vil være, at projektdeltagerne får beskæftigelse på følgende niveau: personer over 50 år på mindst 33 % lavtkvalificerede personer på mindst 38 % langtidsledige — mindst 30 % personer med handicap — mindst 33 % (e)kvinder — 39 %. Som led i projektet vil der blive ydet støtte til personer på 30 år og derover, der er registreret i Poviats arbejdsformidling, og som er kvalificeret til støtteprofilen I eller II i henhold til lov om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner, der tilhører mindst en af følgende grupper: personer over 50 år, langtidsledige, handicappede, lavtuddannede, kvinder. Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PLO levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for personer i alderen 30 år og derover, der er arbejdsløse i distriktet Dąbrowski. Hovedresultatet af projektet vil være, at projektdeltagerne får beskæftigelse på følgende niveau: personer over 50 år på mindst 33 % lavtkvalificerede personer på mindst 38 % langtidsledige — mindst 30 % personer med handicap — mindst 33 % (e)kvinder — 39 %. Som led i projektet vil der blive ydet støtte til personer på 30 år og derover, der er registreret i Poviats arbejdsformidling, og som er kvalificeret til støtteprofilen I eller II i henhold til lov om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner, der tilhører mindst en af følgende grupper: personer over 50 år, langtidsledige, handicappede, lavtuddannede, kvinder. Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PLO levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru persoanele în vârstă de peste 30 de ani care sunt șomere în districtul Dąbrowski. Principalul rezultat al proiectului va fi ocuparea forței de muncă de către participanții la proiect la nivelul: persoanele cu vârsta peste 50 de ani, la un nivel de cel puțin 33 %; persoane slab calificate, de cel puțin 38 %; șomeri de lungă durată – cel puțin 30 %; persoanele cu dizabilități – cel puțin 33 %; (e)femei – 39 %. În cadrul proiectului, se va acorda sprijin persoanelor cu vârsta de cel puțin 30 de ani care sunt înregistrate la Oficiul Muncii din Poviat, calificate la profilul ajutorului I sau II în sensul Legii privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă care aparțin cel puțin unuia dintre următoarele grupuri: persoane cu vârsta peste 50 de ani, șomeri de lungă durată, persoane cu handicap, persoane slab calificate, femei. În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant. Pe această bază, OEP va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru persoanele în vârstă de peste 30 de ani care sunt șomere în districtul Dąbrowski. Principalul rezultat al proiectului va fi ocuparea forței de muncă de către participanții la proiect la nivelul: persoanele cu vârsta peste 50 de ani, la un nivel de cel puțin 33 %; persoane slab calificate, de cel puțin 38 %; șomeri de lungă durată – cel puțin 30 %; persoanele cu dizabilități – cel puțin 33 %; (e)femei – 39 %. În cadrul proiectului, se va acorda sprijin persoanelor cu vârsta de cel puțin 30 de ani care sunt înregistrate la Oficiul Muncii din Poviat, calificate la profilul ajutorului I sau II în sensul Legii privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă care aparțin cel puțin unuia dintre următoarele grupuri: persoane cu vârsta peste 50 de ani, șomeri de lungă durată, persoane cu handicap, persoane slab calificate, femei. În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant. Pe această bază, OEP va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă. (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru persoanele în vârstă de peste 30 de ani care sunt șomere în districtul Dąbrowski. Principalul rezultat al proiectului va fi ocuparea forței de muncă de către participanții la proiect la nivelul: persoanele cu vârsta peste 50 de ani, la un nivel de cel puțin 33 %; persoane slab calificate, de cel puțin 38 %; șomeri de lungă durată – cel puțin 30 %; persoanele cu dizabilități – cel puțin 33 %; (e)femei – 39 %. În cadrul proiectului, se va acorda sprijin persoanelor cu vârsta de cel puțin 30 de ani care sunt înregistrate la Oficiul Muncii din Poviat, calificate la profilul ajutorului I sau II în sensul Legii privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă care aparțin cel puțin unuia dintre următoarele grupuri: persoane cu vârsta peste 50 de ani, șomeri de lungă durată, persoane cu handicap, persoane slab calificate, femei. În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant. Pe această bază, OEP va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă. (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för personer över 30 år som är arbetslösa i distriktet Dąbrowski. Huvudresultatet av projektet blir att projektdeltagarna får anställning på följande nivå: personer över 50 år, minst 33 %. lågkvalificerade personer på minst 38 %. långtidsarbetslösa – minst 30 %; personer med funktionsnedsättning – minst 33 %. e)kvinnor – 39 %. Som en del av projektet beviljas stöd till personer som är 30 år och äldre och som är registrerade vid Poviat-arbetsbyrån och som är kvalificerade till profilen för stöd I eller II i den mening som avses i lagen om sysselsättningsfrämjande och arbetsmarknadsinstitutioner som tillhör minst en av följande grupper: personer över 50 år, långtidsarbetslösa, funktionshindrade, lågutbildade, kvinnor. Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av en viss deltagares färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PLO att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för personer över 30 år som är arbetslösa i distriktet Dąbrowski. Huvudresultatet av projektet blir att projektdeltagarna får anställning på följande nivå: personer över 50 år, minst 33 %. lågkvalificerade personer på minst 38 %. långtidsarbetslösa – minst 30 %; personer med funktionsnedsättning – minst 33 %. e)kvinnor – 39 %. Som en del av projektet beviljas stöd till personer som är 30 år och äldre och som är registrerade vid Poviat-arbetsbyrån och som är kvalificerade till profilen för stöd I eller II i den mening som avses i lagen om sysselsättningsfrämjande och arbetsmarknadsinstitutioner som tillhör minst en av följande grupper: personer över 50 år, långtidsarbetslösa, funktionshindrade, lågutbildade, kvinnor. Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av en viss deltagares färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PLO att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för personer över 30 år som är arbetslösa i distriktet Dąbrowski. Huvudresultatet av projektet blir att projektdeltagarna får anställning på följande nivå: personer över 50 år, minst 33 %. lågkvalificerade personer på minst 38 %. långtidsarbetslösa – minst 30 %; personer med funktionsnedsättning – minst 33 %. e)kvinnor – 39 %. Som en del av projektet beviljas stöd till personer som är 30 år och äldre och som är registrerade vid Poviat-arbetsbyrån och som är kvalificerade till profilen för stöd I eller II i den mening som avses i lagen om sysselsättningsfrämjande och arbetsmarknadsinstitutioner som tillhör minst en av följande grupper: personer över 50 år, långtidsarbetslösa, funktionshindrade, lågutbildade, kvinnor. Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av en viss deltagares färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PLO att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / location (string) | |||||||||||||||
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: dąbrowski | |||||||||||||||
| Property / location (string): WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: dąbrowski / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / priority axis | |||||||||||||||
| Property / priority axis: Labour market / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
85.0 percent
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 85.0 percent / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
50°2'21.52"N, 19°15'9.22"E
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 50°2'21.52"N, 19°15'9.22"E / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 50°2'21.52"N, 19°15'9.22"E / qualifier | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Oświęcimski / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Oświęcimski / qualifier | |||||||||||||||
| Property / thematic objective | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / date of last update | |||||||||||||||
24 May 2023
| |||||||||||||||
| Property / date of last update: 24 May 2023 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 18:19, 8 October 2024
Project Q113056 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation of people aged 30 years and older who are unemployed in Dąbrów district (III) “Quick Start” |
Project Q113056 in Poland |
Statements
1,531,119.9 zloty
0 references
1,801,317.54 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 January 2017
0 references
30 June 2018
0 references
POWIAT DĄBROWSKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W DĄBROWIE TARNOWSKIEJ
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób w wieku 30 lat i więcej pozostających bez pracy w powiecie dąbrowskim. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez uczestników projektu na poziomie: a)osób powyżej 50 roku życia – na poziomie co najmniej 33%; b)osób o niskich kwalifikacjach – na poziomie co najmniej 38 %; c)osób długotrwale bezrobotnych – na poziomie co najmniej 30 %; d)osób z niepełnosprawnościami – na poziomie co najmniej 33 %; e)kobiet – 39%. W ramach projektu wsparciem objęte zostaną osoby w wieku 30 lat i więcej zarejestrowanych w powiatowym urzędzie pracy zakwalifikowane do profilu pomoc I lub II w rozumieniu ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, należących do o najmniej jednej z poniższych grup: osoby powyżej 50 roku życia, długotrwale bezrobotne, osoby z niepełnosprawnościami, osoby o niskich kwalifikacjach, kobiety. W ramach projektu, dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie PUP realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, a októrych mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employability of people aged 30 and more who are unemployed in the Dąbrowa district. The main result of the project will be the employment of project participants at the level of: (a)People over 50 years of age – at least 33 %; low-skilled people at least 38 %; long-term unemployed persons at least 30 %; d)people with disabilities – at least 33 %; (e)woman – 39 %. The project will support persons aged 30 and over registered in the Poviat Labour Office qualified for the profile of aid I or II within the meaning of the Act on Employment Promotion and Labour Market Institutions, belonging to one or more of the following groups: people over 50 years of age, long-term unemployed, people with disabilities, low-skilled people, women. As part of the project, for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will precede the analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant. On this basis, the PUP will implement appropriately selected services and instruments of the labour market, as referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. (English)
20 October 2020
0.727205068921403
0 references
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de 30 ans et plus qui sont sans emploi dans le district de Dąbrowski. Le principal résultat du projet sera l’accès à l’emploi des participants au projet au niveau: les personnes âgées de plus de 50 ans, à un niveau d’au moins 33 %; les personnes peu qualifiées d’au moins 38 %; chômeurs de longue durée — au moins 30 %; personnes handicapées — au moins 33 %; e)femmes — 39 %. Dans le cadre du projet, une aide sera accordée aux personnes âgées de 30 ans et plus qui sont inscrites au Bureau du travail de Poviat, qualifiées au profil des aides I ou II au sens de la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail appartenant à au moins l’un des groupes suivants: personnes de plus de 50 ans, chômeurs de longue durée, personnes handicapées, personnes peu qualifiées, femmes. Dans le cadre du projet, pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné. Sur cette base, l’OLP fournira une sélection appropriée de services et d’instruments du marché du travail visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail. (French)
1 December 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen ab 30 Jahren zu erhöhen, die im Distrikt Dąbrowski arbeitslos sind. Das Hauptergebnis des Projekts ist die Aufnahme von Arbeitsplätzen durch die Projektteilnehmer auf der Ebene von: Personen über 50 Jahre mit einem Niveau von mindestens 33 %; minderqualifizierte Personen von mindestens 38 %; Langzeitarbeitslose – mindestens 30 %; Menschen mit Behinderungen – mindestens 33 %; (E)Frauen – 39 %. Im Rahmen des Projekts werden Personen ab 30 Jahren unterstützt, die im Arbeitsamt Poviat registriert sind, die für das Profil der Beihilfe I oder II im Sinne des Gesetzes über die Beschäftigungsförderung und die Arbeitsmarktinstitutionen qualifiziert sind, die mindestens einer der folgenden Gruppen angehören: Menschen über 50 Jahre, Langzeitarbeitslose, Menschen mit Behinderungen, Geringqualifizierte, Frauen. Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer, der ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorlegt, eine Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers durchgeführt. Auf dieser Grundlage wird die PLO angemessen ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente bereitstellen, auf die im Gesetz über Beschäftigungsförderung und Arbeitsmarkteinrichtungen Bezug genommen wird. (German)
7 December 2021
0 references
Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor mensen van 30 jaar en ouder die werkloos zijn in het district Dąbrowski. Het belangrijkste resultaat van het project is het aannemen van werkgelegenheid door projectdeelnemers op het niveau van: personen ouder dan 50 jaar, op een niveau van ten minste 33 %; laaggekwalificeerde personen van ten minste 38 %; langdurig werklozen — ten minste 30 %; personen met een handicap — ten minste 33 %; (e)vrouwen — 39 %. In het kader van het project wordt steun verleend aan personen van 30 jaar en ouder die zijn ingeschreven in het Arbeidsbureau van Poviat en gekwalificeerd zijn voor het profiel van steun I of II in de zin van de Wet op de bevordering van de werkgelegenheid en de arbeidsmarktinstellingen die tot ten minste één van de volgende groepen behoren: mensen ouder dan 50 jaar, langdurig werklozen, mensen met een handicap, laaggeschoolden, vrouwen. Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer. Op basis hiervan zal de PLO naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de wet inzake werkgelegenheidsbevordering en arbeidsmarktinstellingen aanbieden. (Dutch)
17 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per le persone di età superiore ai 30 anni che sono disoccupate nel distretto di Dąbrowski. Il risultato principale del progetto sarà l'assunzione di posti di lavoro da parte dei partecipanti al progetto a livello di: persone di età superiore ai 50 anni, a un livello di almeno il 33 %; persone scarsamente qualificate di almeno il 38 %; disoccupati di lunga durata — almeno il 30 %; persone con disabilità — almeno il 33 %; (e)donne — 39 %. Nell'ambito del progetto, il sostegno sarà concesso a persone di età pari o superiore a 30 anni iscritte all'Ufficio del lavoro di Poviat, qualificate al profilo dell'aiuto I o II ai sensi della legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro appartenenti ad almeno uno dei seguenti gruppi: persone di età superiore ai 50 anni, disoccupati di lunga durata, persone con disabilità, persone poco qualificate, donne. Nell'ambito del progetto, per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante. Su tale base, l'OLP fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro opportunamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro. (Italian)
15 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para las personas mayores de 30 años que están desempleadas en el distrito de Dąbrowski. El principal resultado del proyecto será asumir el empleo de los participantes en el proyecto a nivel de: personas mayores de 50 años, con un nivel de al menos el 33 %; personas poco cualificadas de al menos el 38 %; parados de larga duración: al menos el 30 %; personas con discapacidad — al menos el 33 %; e)mujeres — 39 %. Como parte del proyecto, se concederá apoyo a las personas mayores de 30 años que estén inscritas en la Oficina de Trabajo de Poviat, calificadas para el perfil de las ayudas I o II en el sentido de la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado laboral pertenecientes al menos a uno de los siguientes grupos: personas mayores de 50 años, desempleados de larga duración, personas con discapacidad, personas poco cualificadas, mujeres. Como parte del proyecto, para cada participante, presentar una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado. Sobre esta base, la OLP proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado de trabajo. (Spanish)
18 January 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada töövõimalusi 30-aastastele ja vanematele inimestele, kes on Dąbrowski piirkonnas töötud. Projekti peamine tulemus on projektis osalejate tööle asumine järgmistel tasanditel: üle 50-aastased isikud, vähemalt 33 %; madala kvalifikatsiooniga isikud vähemalt 38 %; pikaajalised töötud – vähemalt 30 %; puuetega inimesed – vähemalt 33 %; e) naised – 39 %. Projekti raames antakse toetust 30-aastastele ja vanematele isikutele, kes on registreeritud Poviati tööbüroos, kes vastavad I või II abi profiilile tööhõive edendamise ja tööturuasutuste seaduse tähenduses, mis kuuluvad vähemalt ühte järgmistest rühmadest: üle 50-aastased inimesed, pikaajalised töötud, puuetega inimesed, madala kvalifikatsiooniga inimesed, naised. Projekti osana eelneb iga osaleja puhul konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakub PVO asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuvahendeid, millele on osutatud tööhõive edendamise seaduses ja tööturuasutuste seaduses. (Estonian)
27 July 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti 30 metų ir vyresnių žmonių, neturinčių darbo Dąbrowski rajone, užimtumo galimybes. Pagrindinis projekto rezultatas – projekto dalyvių įdarbinimas: vyresniems nei 50 metų asmenims – ne mažiau kaip 33 %; žemos kvalifikacijos ne mažiau kaip 38 % asmenų; Ilgalaikiai bedarbiai – ne mažiau kaip 30 %; neįgalieji – ne mažiau kaip 33 proc.; (e)moterys – 39 %. Įgyvendinant projektą parama bus teikiama 30 metų ir vyresniems asmenims, kurie yra registruoti Poviat darbo biure ir atitinka pagalbos I arba II reikalavimus, kaip apibrėžta Užimtumo skatinimo įstatyme, ir darbo rinkos institucijos, priklausančios bent vienai iš šių grupių: vyresni nei 50 metų asmenys, ilgalaikiai bedarbiai, neįgalieji, žemos kvalifikacijos asmenys, moterys. Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui, pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvinimo, bus atlikta konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Tuo remdamasi PIO teiks tinkamai atrinktas paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Įstatyme dėl užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų. (Lithuanian)
27 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za osobe starije od 30 godina koje su nezaposlene u okrugu Dąbrowski. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje sudionika projekta na razini: osobe starije od 50 godina, na razini od najmanje 33 %; niskokvalificirane osobe od najmanje 38 %; dugotrajno nezaposleni – najmanje 30 %; osobe s invaliditetom – najmanje 33 %; (e)žene – 39 %. U sklopu projekta potpora će se dodijeliti osobama u dobi od 30 godina i starijima koje su registrirane u Uredu rada Poviat, kvalificirane za profil pomoći I. ili II. u smislu Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada koje pripadaju barem jednoj od sljedećih skupina: osobe starije od 50 godina, dugotrajno nezaposlene osobe, osobe s invaliditetom, niskokvalificirane osobe, žene. U sklopu projekta, za svakog sudionika, predstavljanju specifične ponude profesionalne aktivacije prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika. Na temelju toga PLO će pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada. (Croatian)
27 July 2022
0 references
Στόχος του σχεδίου είναι να αυξηθούν οι ευκαιρίες απασχόλησης για άτομα ηλικίας 30 ετών και άνω που είναι άνεργα στην περιοχή Dąbrowski. Το κύριο αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η ανάληψη απασχόλησης από τους συμμετέχοντες στο έργο σε επίπεδο: άτομα ηλικίας άνω των 50 ετών, σε επίπεδο τουλάχιστον 33 %· άτομα με χαμηλά προσόντα τουλάχιστον 38 %· μακροχρόνια άνεργοι — τουλάχιστον 30 %· άτομα με αναπηρία — τουλάχιστον 33 %· Ε) Γυναίκες — 39 %. Στο πλαίσιο του σχεδίου, θα χορηγηθεί στήριξη σε άτομα ηλικίας 30 ετών και άνω που είναι εγγεγραμμένα στο Γραφείο Εργασίας του Poviat, τα οποία διαθέτουν τα προσόντα της ενίσχυσης I ή II κατά την έννοια του νόμου για τα ιδρύματα προαγωγής της απασχόλησης και της αγοράς εργασίας που ανήκουν σε τουλάχιστον μία από τις ακόλουθες ομάδες: άτομα άνω των 50 ετών, μακροχρόνια άνεργοι, άτομα με αναπηρία, άτομα χαμηλής ειδίκευσης, γυναίκες. Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας. (Greek)
27 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre ľudí vo veku 30 rokov a viac, ktorí sú nezamestnaní v okrese Dąbrowski. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnať sa účastníkmi projektu na úrovni: osoby staršie ako 50 rokov na úrovni najmenej 33 %; osoby s nízkou kvalifikáciou najmenej 38 %; dlhodobo nezamestnaných – aspoň 30 %; osoby so zdravotným postihnutím – aspoň 33 %; (e)Ženy – 39 %. V rámci projektu sa podpora poskytne osobám vo veku 30 rokov a starším, ktorí sú zaregistrovaní na úrade práce v Poviat a sú kvalifikovaní podľa profilu pomoci I alebo II v zmysle zákona o inštitúciách na podporu zamestnanosti a trhu práce, ktoré patria aspoň do jednej z týchto skupín: ľudia starší ako 50 rokov, dlhodobo nezamestnaní, osoby so zdravotným postihnutím, osoby s nízkou kvalifikáciou, ženy. V rámci projektu bude pre každého účastníka pred predložením špecifickej ponuky odbornej aktivácie analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka. OOP bude na tomto základe poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce. (Slovak)
27 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä 30-vuotiaiden ja sitä vanhempien työllistymismahdollisuuksia Dąbrowskin piirikunnassa. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on se, että hankkeen osanottajat ottavat palvelukseensa seuraavilla tasoilla: yli 50-vuotiaat henkilöt vähintään 33 prosentin tasolla; heikosti koulutetut henkilöt, joiden osuus on vähintään 38 prosenttia; pitkäaikaistyöttömät – vähintään 30 prosenttia; vammaiset henkilöt – vähintään 33 prosenttia; E)naiset – 39 %. Osana hanketta tukea myönnetään vähintään 30-vuotiaille henkilöille, jotka ovat rekisteröityneet Poviatin työvoimatoimistoon ja jotka ovat oikeutettuja työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinalaitoksista annetussa laissa tarkoitettuun tuen I tai II profiiliin ja jotka kuuluvat vähintään yhteen seuraavista ryhmistä: yli 50-vuotiaat, pitkäaikaistyöttömät, vammaiset, matalan osaamistason henkilöt, naiset. Osana hanketta kunkin osallistujan osalta tietyn ammatillisen aktivoinnin tarjouksen esittämistä edeltää analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tältä pohjalta PLO tarjoaa asianmukaisesti valikoituja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joihin viitataan laissa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinainstituutioista. (Finnish)
27 July 2022
0 references
A projekt célja a Dąbrowski kerületben munkanélküli személyek foglalkoztatási lehetőségeinek növelése 30 év felettiek számára. A projekt fő eredménye, hogy a projekt résztvevői a következő szinteken vesznek fel foglalkoztatást: 50 év feletti, legalább 33%-os szinttel rendelkező személyek; alacsony képzettségű, legalább 38%-os személyek; tartósan munkanélküliek – legalább 30%; fogyatékossággal élő személyek – legalább 33%; e) nők – 39%. A projekt részeként támogatást nyújtanak azoknak a 30 év felettieknek, akik a Poviat Munkaügyi Hivatalnál regisztráltak, és akik a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerőpiaci intézményekről szóló törvény értelmében I. vagy II. támogatási profilra jogosultak, és az alábbi csoportok legalább egyikébe tartoznak: 50 év felettiek, tartósan munkanélküliek, fogyatékkal élők, alacsony képzettségűek, nők. A projekt részeként minden résztvevő esetében az adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előzi meg a szakmai aktiválás konkrét ajánlatának bemutatását. Ennek alapján a PFSZ megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket biztosít a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerőpiaci intézményekről szóló törvényben említettek szerint. (Hungarian)
27 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro osoby ve věku 30 a více let, které jsou nezaměstnané v okrese Dąbrowski. Hlavním výsledkem projektu bude zapojení účastníků projektu do zaměstnání na úrovni: osoby starší 50 let, na úrovni nejméně 33 %; osoby s nízkou kvalifikací nejméně 38 %; dlouhodobě nezaměstnaní – nejméně 30 %; osoby se zdravotním postižením – nejméně 33 %; e)ženy – 39 %. V rámci projektu bude podpora poskytována osobám ve věku 30 let a starším, které jsou registrovány v Úřadu práce Poviat a jsou kvalifikovány podle profilu podpory I nebo II ve smyslu zákona o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce, které patří alespoň do jedné z těchto skupin: osoby starší 50 let, dlouhodobě nezaměstnané, osoby se zdravotním postižením, osoby s nízkou kvalifikací, ženy. V rámci projektu předchází předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace pro každého účastníka analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka. Na tomto základě bude OOP poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce. (Czech)
27 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas cilvēkiem no 30 gadu vecuma, kuri ir bezdarbnieki Dąbrowski rajonā. Projekta galvenais rezultāts būs darba sākšana projekta dalībniekiem šādā līmenī: personas, kas vecākas par 50 gadiem, vismaz 33 % līmenī; mazkvalificētas personas vismaz 38 % apmērā; ilgstošiem bezdarbniekiem — vismaz 30 %; personām ar invaliditāti — vismaz 33 %; (e)sievietes — 39 %. Projekta ietvaros atbalsts tiks piešķirts 30 gadus veciem un vecākiem cilvēkiem, kuri ir reģistrēti Poviat Darba birojā un kuri atbilst I vai II atbalsta profilam Likuma par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm nozīmē, kas pieder vismaz vienai no šādām grupām: cilvēki, kas vecāki par 50 gadiem, ilgstoši bezdarbnieki, cilvēki ar invaliditāti, mazkvalificēti cilvēki, sievietes. Projekta ietvaros katram dalībniekam pirms konkrēta profesionālas aktivizēšanas piedāvājuma tiks veikta konkrēta dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Pamatojoties uz to, PAO sniegs pienācīgi atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm. (Latvian)
27 July 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine atá 30 bliain d’aois agus os a chionn sin atá dífhostaithe i gceantar D°browski. Is é príomhthoradh an tionscadail dul i mbun fostaíochta ag rannpháirtithe an tionscadail ag leibhéal na nithe seo a leanas: daoine os cionn 50 bliain d’aois, ar leibhéal 33 % ar a laghad; daoine ísealcháilithe 38 % ar a laghad; daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach — 30 % ar a laghad; daoine faoi mhíchumas — 33 % ar a laghad; (e)mná — 39 %. Mar chuid den tionscadal, deonófar tacaíocht do dhaoine atá 30 bliain d’aois agus os a chionn atá cláraithe in Oifig Saothair Poviat, atá cáilithe do phróifíl chabhair I nó II de réir bhrí an Achta um Institiúidí Fostaíochta a Chur Chun Cinn agus Margadh Saothair a bhaineann le ceann amháin ar a laghad de na grúpaí seo a leanas: daoine atá os cionn 50 bliain d’aois, dífhostaithe go fadtéarmach, daoine faoi mhíchumas, daoine ar bheagán oiliúna, mná. Mar chuid den tionscadal, i gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith sula ndéanfaidh siad tairiscint shonrach ar ghníomhachtú gairmiúil a chur i láthair. Ar an mbonn sin, cuirfidh an PLO seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair atá roghnaithe go hiomchuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair ar fáil. (Irish)
27 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za ljudi, starejše od 30 let, ki so brezposelni v okrožju Dąbrowski. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje udeležencev projekta na ravni: osebe, starejše od 50 let, vsaj 33 %; nizkokvalificirane osebe z vsaj 38 %; dolgotrajno brezposelnih – vsaj 30 %; invalidi – vsaj 33 %; (e)ženske – 39 %. V okviru projekta bo podpora dodeljena osebam, starejšim od 30 let, ki so vpisani v urad za delo Poviat in so usposobljeni za profil pomoči I ali II v smislu Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah za trg dela, ki pripadajo vsaj eni od naslednjih skupin: ljudje, starejši od 50 let, dolgotrajno brezposelni, invalidi, nizko usposobljeni ljudje, ženske. V okviru projekta bo za vsakega udeleženca pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca. Na tej podlagi bo PLO zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela. (Slovenian)
27 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на лица на възраст 30 и повече години, които са безработни в област Добровски. Основният резултат от проекта ще бъде наемането на работа от участниците в проекта на ниво: лица на възраст над 50 години, на ниво от най-малко 33 %; нискоквалифицирани лица от най-малко 38 %; трайно безработни — най-малко 30 %; хора с увреждания — най-малко 33 %; д) жени — 39 %. Като част от проекта ще бъдат отпуснати помощи на лица на възраст 30 и повече години, които са регистрирани в Бюрото по труда в Повиат, квалифицирани в профила на помощ I или II по смисъла на Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда, принадлежащи към поне една от следните групи: лица на възраст над 50 години, трайно безработни, хора с увреждания, нискоквалифицирани хора, жени. Като част от проекта, за всеки участник представянето на конкретна оферта за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник. Въз основа на това ООП ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. (Bulgarian)
27 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għal persuni li għandhom 30 sena jew aktar li huma qiegħda fid-distrett ta’ Dąbrowski. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun l-impjieg mill-parteċipanti tal-proġett fil-livell ta’: persuni li għandhom aktar minn 50 sena, f’livell ta’ mill-inqas 33 %; persuni b’livell baxx ta’ kwalifiki ta’ mill-inqas 38 %; persuni qiegħda fit-tul — mill-inqas 30 %; persuni b’diżabilità — mill-inqas 33 %; (e)nisa — 39 %. Bħala parti mill-proġett, se jingħata appoġġ lil persuni li għandhom 30 sena jew aktar li huma rreġistrati fl-Uffiċċju tax-Xogħol tal-Poviat, ikkwalifikati għall-profil tal-għajnuna I jew II skont it-tifsira tal-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol li jappartjenu għal mill-inqas wieħed mill-gruppi li ġejjin: persuni li għandhom aktar minn 50 sena, qiegħda fit-tul, persuni b’diżabilità, persuni b’ħiliet baxxi, nisa. Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari. Fuq din il-bażi, il-PLO se jipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol. (Maltese)
27 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade das pessoas com idade igual ou superior a 30 anos que estão desempregadas no distrito de Dąbrowa. O principal resultado do projeto será o emprego de participantes no projeto ao nível de: a)Pessoas com mais de 50 anos de idade – pelo menos 33 %; pessoas pouco qualificadas, pelo menos 38 %; Desempregados de longa duração, pelo menos 30 %; d)Pessoas com deficiência – pelo menos 33 %; e)Mulher – 39 %. O projeto apoiará pessoas com idade igual ou superior a 30 anos inscritas no Serviço de Emprego de Poviat e qualificadas para o perfil de auxílio I ou II na aceção da Lei relativa à promoção do emprego e às instituições do mercado de trabalho, pertencentes a um ou mais dos seguintes grupos: pessoas com mais de 50 anos, desempregados de longa duração, pessoas com deficiência, pessoas pouco qualificadas, mulheres. No âmbito do projeto, para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP implementará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, tal como referido na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. (Portuguese)
27 July 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for personer i alderen 30 år og derover, der er arbejdsløse i distriktet Dąbrowski. Hovedresultatet af projektet vil være, at projektdeltagerne får beskæftigelse på følgende niveau: personer over 50 år på mindst 33 % lavtkvalificerede personer på mindst 38 % langtidsledige — mindst 30 % personer med handicap — mindst 33 % (e)kvinder — 39 %. Som led i projektet vil der blive ydet støtte til personer på 30 år og derover, der er registreret i Poviats arbejdsformidling, og som er kvalificeret til støtteprofilen I eller II i henhold til lov om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner, der tilhører mindst en af følgende grupper: personer over 50 år, langtidsledige, handicappede, lavtuddannede, kvinder. Som en del af projektet vil der for hver deltager, der præsenterer et specifikt tilbud om professionel aktivering, blive foretaget en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PLO levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner. (Danish)
27 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru persoanele în vârstă de peste 30 de ani care sunt șomere în districtul Dąbrowski. Principalul rezultat al proiectului va fi ocuparea forței de muncă de către participanții la proiect la nivelul: persoanele cu vârsta peste 50 de ani, la un nivel de cel puțin 33 %; persoane slab calificate, de cel puțin 38 %; șomeri de lungă durată – cel puțin 30 %; persoanele cu dizabilități – cel puțin 33 %; (e)femei – 39 %. În cadrul proiectului, se va acorda sprijin persoanelor cu vârsta de cel puțin 30 de ani care sunt înregistrate la Oficiul Muncii din Poviat, calificate la profilul ajutorului I sau II în sensul Legii privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă care aparțin cel puțin unuia dintre următoarele grupuri: persoane cu vârsta peste 50 de ani, șomeri de lungă durată, persoane cu handicap, persoane slab calificate, femei. În cadrul proiectului, pentru fiecare participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant. Pe această bază, OEP va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă. (Romanian)
27 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för personer över 30 år som är arbetslösa i distriktet Dąbrowski. Huvudresultatet av projektet blir att projektdeltagarna får anställning på följande nivå: personer över 50 år, minst 33 %. lågkvalificerade personer på minst 38 %. långtidsarbetslösa – minst 30 %; personer med funktionsnedsättning – minst 33 %. e)kvinnor – 39 %. Som en del av projektet beviljas stöd till personer som är 30 år och äldre och som är registrerade vid Poviat-arbetsbyrån och som är kvalificerade till profilen för stöd I eller II i den mening som avses i lagen om sysselsättningsfrämjande och arbetsmarknadsinstitutioner som tillhör minst en av följande grupper: personer över 50 år, långtidsarbetslösa, funktionshindrade, lågutbildade, kvinnor. Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presentera ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av en viss deltagares färdigheter, förutsättningar och professionella problem. På grundval av detta kommer PLO att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner. (Swedish)
27 July 2022
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE, POW.: dąbrowski
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPMP.08.01.00-12-0002/17
0 references