Introduction of age management into corporate practice – Koyo Bearings Czech Republic (Q60019): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created a new Item) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||||||||||||||
| (32 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / en | label / en | ||||||||||||||
Introduction of age management into corporate practice – Koyo Bearings Czech Republic | |||||||||||||||
| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
Introduction de la gestion de l’âge dans la pratique des entreprises — Koyo Bearings République tchèque | |||||||||||||||
| label / de | label / de | ||||||||||||||
Einführung von Altersmanagement in die Unternehmenspraxis – Koyo Bearings Czech Republic | |||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Introductie van leeftijdsmanagement in de bedrijfspraktijk — Koyo Bearings Tsjechië | |||||||||||||||
| label / it | label / it | ||||||||||||||
Introduzione della gestione dell'età nella pratica aziendale — Koyo Bearings Repubblica Ceca | |||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
Introducción de la gestión de la edad en la práctica empresarial — Koyo Bearings República Checa | |||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
Indførelse af aldersstyring i virksomhedernes praksis — Koyo Bearings Tjekkiet | |||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Εισαγωγή της διαχείρισης ηλικίας στην εταιρική πρακτική — Koyo Bearings Τσεχική Δημοκρατία | |||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Uvođenje upravljanja godinama u korporativnu praksu – Koyo ležajevi Češka | |||||||||||||||
| label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Introducerea managementului vârstei în practica corporativă – Koyo Bearings Republica Cehă | |||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Zavedenie vekového manažmentu do firemnej praxe – Koyo Bearings Česká republika | |||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
Introduzzjoni tal-ġestjoni tal-età fil-prattika korporattiva — Koyo Bearings ir-Repubblika Ċeka | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Introdução da gestão da idade na prática empresarial – Koyo Bearings República Checa | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
Ikäjohtamisen käyttöönotto yrityskäytännössä – Koyo laakerit Tšekki | |||||||||||||||
| label / pl | label / pl | ||||||||||||||
Wprowadzenie zarządzania wiekiem do praktyki korporacyjnej – Koyo Bearings Czechy | |||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Uvedba upravljanja s starostjo v korporativno prakso – Koyo Bearings Czech Republic | |||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Amžiaus valdymo įtraukimas į įmonių praktiką – Koyo Bearings Čekija | |||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Vecuma pārvaldības ieviešana korporatīvajā praksē — Koyo Bearings Čehija | |||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Въвеждане на управление на възрастта в корпоративната практика — Koyo Bearings Чехия | |||||||||||||||
| label / hu | label / hu | ||||||||||||||
Az életkor-menedzsment bevezetése a vállalati gyakorlatba – Koyo Bearings Cseh Köztársaság | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Bainistíocht aoise a thabhairt isteach i gcleachtas corparáideach — Koyo Bearings Poblacht na Seice | |||||||||||||||
| label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Införande av åldershantering i företagspraktik – Koyo Bearings Tjeckien | |||||||||||||||
| label / et | label / et | ||||||||||||||
Vanuselise juhtimise juurutamine ettevõtte praktikasse – Koyo Bearings Tšehhi Vabariik | |||||||||||||||
| description / en | description / en | ||||||||||||||
Project in Czech Republic | Project Q60019 in Czech Republic | ||||||||||||||
| description / cs | description / cs | ||||||||||||||
Projekt v České republice | Projekt Q60019 v České republice | ||||||||||||||
| description / bg | description / bg | ||||||||||||||
Проект Q60019 в Чехия | |||||||||||||||
| description / hr | description / hr | ||||||||||||||
Projekt Q60019 u Češkoj | |||||||||||||||
| description / hu | description / hu | ||||||||||||||
Projekt Q60019 Csehországban | |||||||||||||||
| description / da | description / da | ||||||||||||||
Projekt Q60019 i Tjekkiet | |||||||||||||||
| description / nl | description / nl | ||||||||||||||
Project Q60019 in Tsjechië | |||||||||||||||
| description / et | description / et | ||||||||||||||
Projekt Q60019 Tšehhi Vabariigis | |||||||||||||||
| description / fi | description / fi | ||||||||||||||
Projekti Q60019 Tšekin tasavallassa | |||||||||||||||
| description / fr | description / fr | ||||||||||||||
Projet Q60019 en République tchèque | |||||||||||||||
| description / de | description / de | ||||||||||||||
Projekt Q60019 in Tschechien | |||||||||||||||
| description / el | description / el | ||||||||||||||
Έργο Q60019 στην Τσεχία | |||||||||||||||
| description / ga | description / ga | ||||||||||||||
Tionscadal Q60019 i bPoblacht na Seice | |||||||||||||||
| description / it | description / it | ||||||||||||||
Progetto Q60019 in Repubblica Ceca | |||||||||||||||
| description / lv | description / lv | ||||||||||||||
Projekts Q60019 Čehijā | |||||||||||||||
| description / lt | description / lt | ||||||||||||||
Projektas Q60019 Čekijoje | |||||||||||||||
| description / mt | description / mt | ||||||||||||||
Proġett Q60019 fir-Repubblika Ċeka | |||||||||||||||
| description / pl | description / pl | ||||||||||||||
Projekt Q60019 w Czechach | |||||||||||||||
| description / pt | description / pt | ||||||||||||||
Projeto Q60019 na República Tcheca | |||||||||||||||
| description / ro | description / ro | ||||||||||||||
Proiectul Q60019 în Republica Cehă | |||||||||||||||
| description / sk | description / sk | ||||||||||||||
Projekt Q60019 v Českej republike | |||||||||||||||
| description / sl | description / sl | ||||||||||||||
Projekt Q60019 na Češkem | |||||||||||||||
| description / es | description / es | ||||||||||||||
Proyecto Q60019 en República Checa | |||||||||||||||
| description / sv | description / sv | ||||||||||||||
Projekt Q60019 i Tjeckien | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 1,042,440.0 Czech koruna / rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 41,697.6 Euro / rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 41,697.6 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 41,697.6 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / budget: 1,226,400.0 Czech koruna / rank | |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / budget: 49,056.0 Euro / rank | |||||||||||||||
| Property / budget: 49,056.0 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / budget: 49,056.0 Euro / qualifier | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Olomouc / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Olomouc / qualifier | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
The submitted project focuses on the implementation of measures established on the basis of the results of the audit agenda management carried out at Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Key activities of the project are the training of management staff in the field of age management, creation of ergonomic audits and drafting of measures and care for health of workers and prevention of occupational disease. (English) | |||||||||||||||
| Property / summary: The submitted project focuses on the implementation of measures established on the basis of the results of the audit agenda management carried out at Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Key activities of the project are the training of management staff in the field of age management, creation of ergonomic audits and drafting of measures and care for health of workers and prevention of occupational disease. (English) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: The submitted project focuses on the implementation of measures established on the basis of the results of the audit agenda management carried out at Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Key activities of the project are the training of management staff in the field of age management, creation of ergonomic audits and drafting of measures and care for health of workers and prevention of occupational disease. (English) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 23 October 2020
| |||||||||||||||
| Property / summary: The submitted project focuses on the implementation of measures established on the basis of the results of the audit agenda management carried out at Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Key activities of the project are the training of management staff in the field of age management, creation of ergonomic audits and drafting of measures and care for health of workers and prevention of occupational disease. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.0486839384993248
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Le projet est axé sur la mise en œuvre des mesures établies sur la base des résultats de l’audit de gestion de l’âge effectué à Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Les principales activités du projet sont la formation du personnel d’encadrement dans le domaine de la gestion de l’âge, la création d’audits ergonomiques et l’élaboration de propositions de mesures et de soins de santé pour les travailleurs et de prévention des maladies professionnelles. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: Le projet est axé sur la mise en œuvre des mesures établies sur la base des résultats de l’audit de gestion de l’âge effectué à Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Les principales activités du projet sont la formation du personnel d’encadrement dans le domaine de la gestion de l’âge, la création d’audits ergonomiques et l’élaboration de propositions de mesures et de soins de santé pour les travailleurs et de prévention des maladies professionnelles. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Le projet est axé sur la mise en œuvre des mesures établies sur la base des résultats de l’audit de gestion de l’âge effectué à Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Les principales activités du projet sont la formation du personnel d’encadrement dans le domaine de la gestion de l’âge, la création d’audits ergonomiques et l’élaboration de propositions de mesures et de soins de santé pour les travailleurs et de prévention des maladies professionnelles. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 28 November 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Das Projekt konzentriert sich auf die Durchführung von Maßnahmen, die auf der Grundlage der Ergebnisse der Altersmanagementprüfung in der Koyo Bearings Česká republika s.r.o. festgelegt wurden. Die wichtigsten Aktivitäten des Projekts sind die Ausbildung von Führungskräften im Bereich Altersmanagement, die Erstellung ergonomischer Audits und die Ausarbeitung von Vorschlägen für Maßnahmen und die Gesundheitsversorgung der Arbeitnehmer und die Prävention von Berufskrankheiten. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary: Das Projekt konzentriert sich auf die Durchführung von Maßnahmen, die auf der Grundlage der Ergebnisse der Altersmanagementprüfung in der Koyo Bearings Česká republika s.r.o. festgelegt wurden. Die wichtigsten Aktivitäten des Projekts sind die Ausbildung von Führungskräften im Bereich Altersmanagement, die Erstellung ergonomischer Audits und die Ausarbeitung von Vorschlägen für Maßnahmen und die Gesundheitsversorgung der Arbeitnehmer und die Prävention von Berufskrankheiten. (German) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Das Projekt konzentriert sich auf die Durchführung von Maßnahmen, die auf der Grundlage der Ergebnisse der Altersmanagementprüfung in der Koyo Bearings Česká republika s.r.o. festgelegt wurden. Die wichtigsten Aktivitäten des Projekts sind die Ausbildung von Führungskräften im Bereich Altersmanagement, die Erstellung ergonomischer Audits und die Ausarbeitung von Vorschlägen für Maßnahmen und die Gesundheitsversorgung der Arbeitnehmer und die Prävention von Berufskrankheiten. (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 2 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Het project is gericht op de uitvoering van maatregelen die zijn vastgesteld op basis van de resultaten van leeftijdsmanagementaudits in Koyo Bearings Česká republika s.r.o. De belangrijkste activiteiten van het project zijn de opleiding van leidinggevend personeel op het gebied van leeftijdsbeheer, het opzetten van ergonomische audits en het opstellen van voorstellen voor maatregelen en gezondheidszorg voor werknemers en preventie van beroepsziekten. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: Het project is gericht op de uitvoering van maatregelen die zijn vastgesteld op basis van de resultaten van leeftijdsmanagementaudits in Koyo Bearings Česká republika s.r.o. De belangrijkste activiteiten van het project zijn de opleiding van leidinggevend personeel op het gebied van leeftijdsbeheer, het opzetten van ergonomische audits en het opstellen van voorstellen voor maatregelen en gezondheidszorg voor werknemers en preventie van beroepsziekten. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Het project is gericht op de uitvoering van maatregelen die zijn vastgesteld op basis van de resultaten van leeftijdsmanagementaudits in Koyo Bearings Česká republika s.r.o. De belangrijkste activiteiten van het project zijn de opleiding van leidinggevend personeel op het gebied van leeftijdsbeheer, het opzetten van ergonomische audits en het opstellen van voorstellen voor maatregelen en gezondheidszorg voor werknemers en preventie van beroepsziekten. (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Il progetto si concentra sull'attuazione di misure stabilite sulla base dei risultati dell'audit di gestione dell'età svolto in Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Le attività chiave del progetto sono la formazione del personale dirigente nel campo della gestione dell'età, la creazione di audit ergonomici e la preparazione di proposte di misure e assistenza sanitaria dei lavoratori e la prevenzione delle malattie professionali. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Il progetto si concentra sull'attuazione di misure stabilite sulla base dei risultati dell'audit di gestione dell'età svolto in Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Le attività chiave del progetto sono la formazione del personale dirigente nel campo della gestione dell'età, la creazione di audit ergonomici e la preparazione di proposte di misure e assistenza sanitaria dei lavoratori e la prevenzione delle malattie professionali. (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Il progetto si concentra sull'attuazione di misure stabilite sulla base dei risultati dell'audit di gestione dell'età svolto in Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Le attività chiave del progetto sono la formazione del personale dirigente nel campo della gestione dell'età, la creazione di audit ergonomici e la preparazione di proposte di misure e assistenza sanitaria dei lavoratori e la prevenzione delle malattie professionali. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 14 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
El proyecto se centra en la aplicación de medidas establecidas sobre la base de los resultados de la auditoría de gestión de la edad llevada a cabo en Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Las principales actividades del proyecto son la educación del personal directivo en el ámbito de la gestión de la edad, la creación de auditorías ergonómicas y la preparación de propuestas de medidas y atención sanitaria de los trabajadores y la prevención de enfermedades profesionales. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: El proyecto se centra en la aplicación de medidas establecidas sobre la base de los resultados de la auditoría de gestión de la edad llevada a cabo en Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Las principales actividades del proyecto son la educación del personal directivo en el ámbito de la gestión de la edad, la creación de auditorías ergonómicas y la preparación de propuestas de medidas y atención sanitaria de los trabajadores y la prevención de enfermedades profesionales. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: El proyecto se centra en la aplicación de medidas establecidas sobre la base de los resultados de la auditoría de gestión de la edad llevada a cabo en Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Las principales actividades del proyecto son la educación del personal directivo en el ámbito de la gestión de la edad, la creación de auditorías ergonómicas y la preparación de propuestas de medidas y atención sanitaria de los trabajadores y la prevención de enfermedades profesionales. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 15 January 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Det forelagte projekt fokuserer på gennemførelsen af foranstaltninger, der er fastlagt på grundlag af resultaterne af forvaltningen af revisionsdagsordenen hos Koyo Bearings Česká republika s.r.o. De vigtigste aktiviteter i projektet er uddannelse af ledelsespersonale inden for aldersstyring, udarbejdelse af ergonomiske revisioner og udarbejdelse af foranstaltninger og pleje af arbejdstagernes sundhed og forebyggelse af erhvervssygdomme. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Det forelagte projekt fokuserer på gennemførelsen af foranstaltninger, der er fastlagt på grundlag af resultaterne af forvaltningen af revisionsdagsordenen hos Koyo Bearings Česká republika s.r.o. De vigtigste aktiviteter i projektet er uddannelse af ledelsespersonale inden for aldersstyring, udarbejdelse af ergonomiske revisioner og udarbejdelse af foranstaltninger og pleje af arbejdstagernes sundhed og forebyggelse af erhvervssygdomme. (Danish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Det forelagte projekt fokuserer på gennemførelsen af foranstaltninger, der er fastlagt på grundlag af resultaterne af forvaltningen af revisionsdagsordenen hos Koyo Bearings Česká republika s.r.o. De vigtigste aktiviteter i projektet er uddannelse af ledelsespersonale inden for aldersstyring, udarbejdelse af ergonomiske revisioner og udarbejdelse af foranstaltninger og pleje af arbejdstagernes sundhed og forebyggelse af erhvervssygdomme. (Danish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Το υποβληθέν έργο επικεντρώνεται στην εφαρμογή μέτρων που θεσπίστηκαν με βάση τα αποτελέσματα της διαχείρισης της ατζέντας ελέγχου που πραγματοποιήθηκε στο Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Βασικές δραστηριότητες του έργου είναι η κατάρτιση του διοικητικού προσωπικού στον τομέα της διαχείρισης της ηλικίας, η δημιουργία εργονομικών ελέγχων και η εκπόνηση μέτρων και η φροντίδα για την υγεία των εργαζομένων και την πρόληψη των επαγγελματικών ασθενειών. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary: Το υποβληθέν έργο επικεντρώνεται στην εφαρμογή μέτρων που θεσπίστηκαν με βάση τα αποτελέσματα της διαχείρισης της ατζέντας ελέγχου που πραγματοποιήθηκε στο Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Βασικές δραστηριότητες του έργου είναι η κατάρτιση του διοικητικού προσωπικού στον τομέα της διαχείρισης της ηλικίας, η δημιουργία εργονομικών ελέγχων και η εκπόνηση μέτρων και η φροντίδα για την υγεία των εργαζομένων και την πρόληψη των επαγγελματικών ασθενειών. (Greek) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Το υποβληθέν έργο επικεντρώνεται στην εφαρμογή μέτρων που θεσπίστηκαν με βάση τα αποτελέσματα της διαχείρισης της ατζέντας ελέγχου που πραγματοποιήθηκε στο Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Βασικές δραστηριότητες του έργου είναι η κατάρτιση του διοικητικού προσωπικού στον τομέα της διαχείρισης της ηλικίας, η δημιουργία εργονομικών ελέγχων και η εκπόνηση μέτρων και η φροντίδα για την υγεία των εργαζομένων και την πρόληψη των επαγγελματικών ασθενειών. (Greek) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Predloženi projekt usmjeren je na provedbu mjera utvrđenih na temelju rezultata upravljanja revizijskim programom provedenog na Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Ključne aktivnosti projekta su osposobljavanje rukovodećeg osoblja u području upravljanja dobi, izrada ergonomskih revizija i izrada mjera i briga za zdravlje radnika i prevenciju profesionalnih bolesti. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Predloženi projekt usmjeren je na provedbu mjera utvrđenih na temelju rezultata upravljanja revizijskim programom provedenog na Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Ključne aktivnosti projekta su osposobljavanje rukovodećeg osoblja u području upravljanja dobi, izrada ergonomskih revizija i izrada mjera i briga za zdravlje radnika i prevenciju profesionalnih bolesti. (Croatian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Predloženi projekt usmjeren je na provedbu mjera utvrđenih na temelju rezultata upravljanja revizijskim programom provedenog na Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Ključne aktivnosti projekta su osposobljavanje rukovodećeg osoblja u području upravljanja dobi, izrada ergonomskih revizija i izrada mjera i briga za zdravlje radnika i prevenciju profesionalnih bolesti. (Croatian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Proiectul prezentat se axează pe punerea în aplicare a măsurilor stabilite pe baza rezultatelor gestionării agendei de audit efectuate la Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Activitățile cheie ale proiectului sunt formarea personalului de conducere în domeniul gestionării vârstei, crearea de audituri ergonomice și elaborarea de măsuri și de îngrijire pentru sănătatea lucrătorilor și prevenirea bolilor profesionale. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Proiectul prezentat se axează pe punerea în aplicare a măsurilor stabilite pe baza rezultatelor gestionării agendei de audit efectuate la Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Activitățile cheie ale proiectului sunt formarea personalului de conducere în domeniul gestionării vârstei, crearea de audituri ergonomice și elaborarea de măsuri și de îngrijire pentru sănătatea lucrătorilor și prevenirea bolilor profesionale. (Romanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Proiectul prezentat se axează pe punerea în aplicare a măsurilor stabilite pe baza rezultatelor gestionării agendei de audit efectuate la Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Activitățile cheie ale proiectului sunt formarea personalului de conducere în domeniul gestionării vârstei, crearea de audituri ergonomice și elaborarea de măsuri și de îngrijire pentru sănătatea lucrătorilor și prevenirea bolilor profesionale. (Romanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Predložený projekt sa zameriava na realizáciu opatrení stanovených na základe výsledkov riadenia audítorskej agendy u Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Kľúčové aktivity projektu sú vzdelávanie riadiacich pracovníkov v oblasti manažmentu veku, tvorba ergonomických auditov a navrhovanie opatrení a starostlivosť o zdravie pracovníkov a prevencia chorôb z povolania. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary: Predložený projekt sa zameriava na realizáciu opatrení stanovených na základe výsledkov riadenia audítorskej agendy u Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Kľúčové aktivity projektu sú vzdelávanie riadiacich pracovníkov v oblasti manažmentu veku, tvorba ergonomických auditov a navrhovanie opatrení a starostlivosť o zdravie pracovníkov a prevencia chorôb z povolania. (Slovak) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Predložený projekt sa zameriava na realizáciu opatrení stanovených na základe výsledkov riadenia audítorskej agendy u Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Kľúčové aktivity projektu sú vzdelávanie riadiacich pracovníkov v oblasti manažmentu veku, tvorba ergonomických auditov a navrhovanie opatrení a starostlivosť o zdravie pracovníkov a prevencia chorôb z povolania. (Slovak) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Il-proġett ippreżentat jiffoka fuq l-implimentazzjoni ta’ miżuri stabbiliti abbażi tar-riżultati tal-ġestjoni tal-aġenda tal-awditjar imwettqa f’Koyo Bearings Česká republika s.r.o. L-attivitajiet ewlenin tal-proġett huma t-taħriġ tal-persunal maniġerjali fil-qasam tal-ġestjoni tal-età, il-ħolqien ta’ verifiki ergonomiċi u l-abbozzar ta’ miżuri u l-kura tas-saħħa tal-ħaddiema u l-prevenzjoni tal-mard okkupazzjonali. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary: Il-proġett ippreżentat jiffoka fuq l-implimentazzjoni ta’ miżuri stabbiliti abbażi tar-riżultati tal-ġestjoni tal-aġenda tal-awditjar imwettqa f’Koyo Bearings Česká republika s.r.o. L-attivitajiet ewlenin tal-proġett huma t-taħriġ tal-persunal maniġerjali fil-qasam tal-ġestjoni tal-età, il-ħolqien ta’ verifiki ergonomiċi u l-abbozzar ta’ miżuri u l-kura tas-saħħa tal-ħaddiema u l-prevenzjoni tal-mard okkupazzjonali. (Maltese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Il-proġett ippreżentat jiffoka fuq l-implimentazzjoni ta’ miżuri stabbiliti abbażi tar-riżultati tal-ġestjoni tal-aġenda tal-awditjar imwettqa f’Koyo Bearings Česká republika s.r.o. L-attivitajiet ewlenin tal-proġett huma t-taħriġ tal-persunal maniġerjali fil-qasam tal-ġestjoni tal-età, il-ħolqien ta’ verifiki ergonomiċi u l-abbozzar ta’ miżuri u l-kura tas-saħħa tal-ħaddiema u l-prevenzjoni tal-mard okkupazzjonali. (Maltese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
O projeto apresentado centra-se na aplicação de medidas estabelecidas com base nos resultados da gestão da agenda de auditoria realizada na Koyo Bearings Česká republika s.r.o. As principais atividades do projeto são a formação do pessoal de gestão no domínio da gestão da idade, a criação de auditorias ergonómicas e a elaboração de medidas e cuidados de saúde dos trabalhadores e a prevenção de doenças profissionais. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary: O projeto apresentado centra-se na aplicação de medidas estabelecidas com base nos resultados da gestão da agenda de auditoria realizada na Koyo Bearings Česká republika s.r.o. As principais atividades do projeto são a formação do pessoal de gestão no domínio da gestão da idade, a criação de auditorias ergonómicas e a elaboração de medidas e cuidados de saúde dos trabalhadores e a prevenção de doenças profissionais. (Portuguese) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: O projeto apresentado centra-se na aplicação de medidas estabelecidas com base nos resultados da gestão da agenda de auditoria realizada na Koyo Bearings Česká republika s.r.o. As principais atividades do projeto são a formação do pessoal de gestão no domínio da gestão da idade, a criação de auditorias ergonómicas e a elaboração de medidas e cuidados de saúde dos trabalhadores e a prevenção de doenças profissionais. (Portuguese) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Toimitetussa hankkeessa keskitytään Koyo Bearings Česká republika s.r.o:ssa toteutetun tarkastusohjelman hallinnoinnin tulosten perusteella laadittujen toimenpiteiden toteuttamiseen. Hankkeen keskeisiä toimintoja ovat ikäjohtamisen alan johtohenkilöstön kouluttaminen, ergonomisten tarkastusten luominen, toimenpiteiden laatiminen ja työntekijöiden terveydenhoidon laatiminen sekä ammattitautien ehkäisy. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Toimitetussa hankkeessa keskitytään Koyo Bearings Česká republika s.r.o:ssa toteutetun tarkastusohjelman hallinnoinnin tulosten perusteella laadittujen toimenpiteiden toteuttamiseen. Hankkeen keskeisiä toimintoja ovat ikäjohtamisen alan johtohenkilöstön kouluttaminen, ergonomisten tarkastusten luominen, toimenpiteiden laatiminen ja työntekijöiden terveydenhoidon laatiminen sekä ammattitautien ehkäisy. (Finnish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Toimitetussa hankkeessa keskitytään Koyo Bearings Česká republika s.r.o:ssa toteutetun tarkastusohjelman hallinnoinnin tulosten perusteella laadittujen toimenpiteiden toteuttamiseen. Hankkeen keskeisiä toimintoja ovat ikäjohtamisen alan johtohenkilöstön kouluttaminen, ergonomisten tarkastusten luominen, toimenpiteiden laatiminen ja työntekijöiden terveydenhoidon laatiminen sekä ammattitautien ehkäisy. (Finnish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Przedstawiony projekt koncentruje się na realizacji działań ustanowionych na podstawie wyników zarządzania agendą audytu przeprowadzonego w Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Kluczowe działania projektu to szkolenie kadry zarządzającej w zakresie zarządzania wiekiem, tworzenie audytów ergonomicznych oraz opracowywanie środków i opieki zdrowotnej pracowników oraz profilaktyki chorób zawodowych. (Polish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Przedstawiony projekt koncentruje się na realizacji działań ustanowionych na podstawie wyników zarządzania agendą audytu przeprowadzonego w Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Kluczowe działania projektu to szkolenie kadry zarządzającej w zakresie zarządzania wiekiem, tworzenie audytów ergonomicznych oraz opracowywanie środków i opieki zdrowotnej pracowników oraz profilaktyki chorób zawodowych. (Polish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Przedstawiony projekt koncentruje się na realizacji działań ustanowionych na podstawie wyników zarządzania agendą audytu przeprowadzonego w Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Kluczowe działania projektu to szkolenie kadry zarządzającej w zakresie zarządzania wiekiem, tworzenie audytów ergonomicznych oraz opracowywanie środków i opieki zdrowotnej pracowników oraz profilaktyki chorób zawodowych. (Polish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Predloženi projekt se osredotoča na izvajanje ukrepov, določenih na podlagi rezultatov upravljanja z revizijskim programom, ki je bil izveden v Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Ključne aktivnosti projekta so usposabljanje vodstvenih delavcev na področju upravljanja s starostjo, izdelava ergonomskih revizij in priprava ukrepov ter skrb za zdravje delavcev in preprečevanje poklicnih bolezni. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Predloženi projekt se osredotoča na izvajanje ukrepov, določenih na podlagi rezultatov upravljanja z revizijskim programom, ki je bil izveden v Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Ključne aktivnosti projekta so usposabljanje vodstvenih delavcev na področju upravljanja s starostjo, izdelava ergonomskih revizij in priprava ukrepov ter skrb za zdravje delavcev in preprečevanje poklicnih bolezni. (Slovenian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Predloženi projekt se osredotoča na izvajanje ukrepov, določenih na podlagi rezultatov upravljanja z revizijskim programom, ki je bil izveden v Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Ključne aktivnosti projekta so usposabljanje vodstvenih delavcev na področju upravljanja s starostjo, izdelava ergonomskih revizij in priprava ukrepov ter skrb za zdravje delavcev in preprečevanje poklicnih bolezni. (Slovenian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Pateiktas projektas orientuotas į priemonių, nustatytų remiantis Koyo Bearings Českį republika s.r.o. atlikto audito darbotvarkės valdymo rezultatais, įgyvendinimą. Pagrindinė projekto veikla yra vadovų mokymas amžiaus valdymo srityje, ergonominių auditų rengimas ir priemonių rengimas bei darbuotojų sveikatos priežiūra ir profesinių ligų prevencija. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Pateiktas projektas orientuotas į priemonių, nustatytų remiantis Koyo Bearings Českį republika s.r.o. atlikto audito darbotvarkės valdymo rezultatais, įgyvendinimą. Pagrindinė projekto veikla yra vadovų mokymas amžiaus valdymo srityje, ergonominių auditų rengimas ir priemonių rengimas bei darbuotojų sveikatos priežiūra ir profesinių ligų prevencija. (Lithuanian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Pateiktas projektas orientuotas į priemonių, nustatytų remiantis Koyo Bearings Českį republika s.r.o. atlikto audito darbotvarkės valdymo rezultatais, įgyvendinimą. Pagrindinė projekto veikla yra vadovų mokymas amžiaus valdymo srityje, ergonominių auditų rengimas ir priemonių rengimas bei darbuotojų sveikatos priežiūra ir profesinių ligų prevencija. (Lithuanian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Iesniegtais projekts ir vērsts uz to pasākumu īstenošanu, kas noteikti, pamatojoties uz Koyo Bearings Česká republika s.r.o. audita darba kārtības pārvaldības rezultātiem. Projekta galvenās aktivitātes ir vadošo darbinieku apmācība vecuma pārvaldības jomā, ergonomisku revīziju izveide, pasākumu izstrāde un darbinieku veselības aprūpe un arodslimību profilakse. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Iesniegtais projekts ir vērsts uz to pasākumu īstenošanu, kas noteikti, pamatojoties uz Koyo Bearings Česká republika s.r.o. audita darba kārtības pārvaldības rezultātiem. Projekta galvenās aktivitātes ir vadošo darbinieku apmācība vecuma pārvaldības jomā, ergonomisku revīziju izveide, pasākumu izstrāde un darbinieku veselības aprūpe un arodslimību profilakse. (Latvian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Iesniegtais projekts ir vērsts uz to pasākumu īstenošanu, kas noteikti, pamatojoties uz Koyo Bearings Česká republika s.r.o. audita darba kārtības pārvaldības rezultātiem. Projekta galvenās aktivitātes ir vadošo darbinieku apmācība vecuma pārvaldības jomā, ergonomisku revīziju izveide, pasākumu izstrāde un darbinieku veselības aprūpe un arodslimību profilakse. (Latvian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Представеният проект се фокусира върху изпълнението на мерки, установени въз основа на резултатите от управлението на одитната програма, проведено в Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Основни дейности по проекта са обучението на управленския персонал в областта на управлението на възрастта, създаването на ергономични одити и изготвянето на мерки и грижи за здравето на работниците и профилактиката на професионалните заболявания. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Представеният проект се фокусира върху изпълнението на мерки, установени въз основа на резултатите от управлението на одитната програма, проведено в Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Основни дейности по проекта са обучението на управленския персонал в областта на управлението на възрастта, създаването на ергономични одити и изготвянето на мерки и грижи за здравето на работниците и профилактиката на професионалните заболявания. (Bulgarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Представеният проект се фокусира върху изпълнението на мерки, установени въз основа на резултатите от управлението на одитната програма, проведено в Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Основни дейности по проекта са обучението на управленския персонал в областта на управлението на възрастта, създаването на ергономични одити и изготвянето на мерки и грижи за здравето на работниците и профилактиката на професионалните заболявания. (Bulgarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
A benyújtott projekt a Koyo Bearings Česká republika s.r.o.-nál végzett ellenőrzési menetrend irányításának eredményei alapján meghatározott intézkedések végrehajtására összpontosít. A projekt legfontosabb tevékenységei a következők: a vezetőség képzése az életkor-menedzsment területén, ergonómiai ellenőrzések létrehozása, intézkedések kidolgozása, a munkavállalók egészségvédelme és a foglalkozási megbetegedések megelőzése. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary: A benyújtott projekt a Koyo Bearings Česká republika s.r.o.-nál végzett ellenőrzési menetrend irányításának eredményei alapján meghatározott intézkedések végrehajtására összpontosít. A projekt legfontosabb tevékenységei a következők: a vezetőség képzése az életkor-menedzsment területén, ergonómiai ellenőrzések létrehozása, intézkedések kidolgozása, a munkavállalók egészségvédelme és a foglalkozási megbetegedések megelőzése. (Hungarian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: A benyújtott projekt a Koyo Bearings Česká republika s.r.o.-nál végzett ellenőrzési menetrend irányításának eredményei alapján meghatározott intézkedések végrehajtására összpontosít. A projekt legfontosabb tevékenységei a következők: a vezetőség képzése az életkor-menedzsment területén, ergonómiai ellenőrzések létrehozása, intézkedések kidolgozása, a munkavállalók egészségvédelme és a foglalkozási megbetegedések megelőzése. (Hungarian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Díríonn an tionscadal a cuireadh isteach ar chur chun feidhme na mbeart a bunaíodh ar bhonn thorthaí bhainistíocht an chláir oibre iniúchóireachta a rinneadh ag Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Is iad príomhghníomhaíochtaí an tionscadail oiliúint a chur ar bhaill foirne bainistíochta i réimse na bainistíochta aoise, iniúchtaí eirgeanamaíocha a chruthú agus bearta agus cúram a dhréachtú do shláinte oibrithe agus galar ceirde a chosc. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Díríonn an tionscadal a cuireadh isteach ar chur chun feidhme na mbeart a bunaíodh ar bhonn thorthaí bhainistíocht an chláir oibre iniúchóireachta a rinneadh ag Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Is iad príomhghníomhaíochtaí an tionscadail oiliúint a chur ar bhaill foirne bainistíochta i réimse na bainistíochta aoise, iniúchtaí eirgeanamaíocha a chruthú agus bearta agus cúram a dhréachtú do shláinte oibrithe agus galar ceirde a chosc. (Irish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Díríonn an tionscadal a cuireadh isteach ar chur chun feidhme na mbeart a bunaíodh ar bhonn thorthaí bhainistíocht an chláir oibre iniúchóireachta a rinneadh ag Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Is iad príomhghníomhaíochtaí an tionscadail oiliúint a chur ar bhaill foirne bainistíochta i réimse na bainistíochta aoise, iniúchtaí eirgeanamaíocha a chruthú agus bearta agus cúram a dhréachtú do shláinte oibrithe agus galar ceirde a chosc. (Irish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Det inlämnade projektet är inriktat på genomförandet av åtgärder som fastställts på grundval av resultaten av förvaltningen av revisionsagendan vid Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Projektets viktigaste verksamhet är utbildning av ledningspersonal inom åldershantering, skapande av ergonomiska revisioner och utarbetande av åtgärder och vård av arbetstagares hälsa samt förebyggande av arbetssjukdomar. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Det inlämnade projektet är inriktat på genomförandet av åtgärder som fastställts på grundval av resultaten av förvaltningen av revisionsagendan vid Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Projektets viktigaste verksamhet är utbildning av ledningspersonal inom åldershantering, skapande av ergonomiska revisioner och utarbetande av åtgärder och vård av arbetstagares hälsa samt förebyggande av arbetssjukdomar. (Swedish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Det inlämnade projektet är inriktat på genomförandet av åtgärder som fastställts på grundval av resultaten av förvaltningen av revisionsagendan vid Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Projektets viktigaste verksamhet är utbildning av ledningspersonal inom åldershantering, skapande av ergonomiska revisioner och utarbetande av åtgärder och vård av arbetstagares hälsa samt förebyggande av arbetssjukdomar. (Swedish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Esitatud projekt keskendub Koyo Bearings Česká republika s.r.o auditikava juhtimise tulemuste põhjal kehtestatud meetmete rakendamisele. Projekti põhitegevuseks on juhtivtöötajate koolitamine vanuselise juhtimise valdkonnas, ergonoomiliste auditite koostamine, meetmete koostamine ja töötajate tervisehoid ning kutsehaiguste ennetamine. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Esitatud projekt keskendub Koyo Bearings Česká republika s.r.o auditikava juhtimise tulemuste põhjal kehtestatud meetmete rakendamisele. Projekti põhitegevuseks on juhtivtöötajate koolitamine vanuselise juhtimise valdkonnas, ergonoomiliste auditite koostamine, meetmete koostamine ja töötajate tervisehoid ning kutsehaiguste ennetamine. (Estonian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Esitatud projekt keskendub Koyo Bearings Česká republika s.r.o auditikava juhtimise tulemuste põhjal kehtestatud meetmete rakendamisele. Projekti põhitegevuseks on juhtivtöötajate koolitamine vanuselise juhtimise valdkonnas, ergonoomiliste auditite koostamine, meetmete koostamine ja töötajate tervisehoid ning kutsehaiguste ennetamine. (Estonian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 24 July 2022
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
49°35'41.89"N, 17°16'31.12"E
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 49°35'41.89"N, 17°16'31.12"E / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 49°35'41.89"N, 17°16'31.12"E / qualifier | |||||||||||||||
| Property / intervention field | |||||||||||||||
| Property / intervention field: Adaptation of workers, enterprises and entrepreneurs to change / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / beneficiary | |||||||||||||||
| Property / beneficiary: Koyo Bearings Česká republika / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / financed by | |||||||||||||||
| Property / financed by: European Union / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
1,042,440.0 Czech koruna
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 1,042,440.0 Czech koruna / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution | |||||||||||||||
41,697.6 Euro
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 41,697.6 Euro / rank | |||||||||||||||
Preferred rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 41,697.6 Euro / qualifier | |||||||||||||||
exchange rate to Euro: 0.04 Euro
| |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 41,697.6 Euro / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 January 2020
| |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
1,226,400.0 Czech koruna
| |||||||||||||||
| Property / budget: 1,226,400.0 Czech koruna / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / budget | |||||||||||||||
49,056.0 Euro
| |||||||||||||||
| Property / budget: 49,056.0 Euro / rank | |||||||||||||||
Preferred rank | |||||||||||||||
| Property / budget: 49,056.0 Euro / qualifier | |||||||||||||||
exchange rate to Euro: 0.04 Euro
| |||||||||||||||
| Property / budget: 49,056.0 Euro / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 January 2020
| |||||||||||||||
| Property / programme | |||||||||||||||
| Property / programme: Employment, Human Capital and Social Cohesion - CZ - ESF/YEI / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / fund | |||||||||||||||
| Property / fund: European Social Fund / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Olomouc Region / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Olomouc Region / qualifier | |||||||||||||||
| Property / priority axis | |||||||||||||||
| Property / priority axis: Promoting employment and adaptability of the workforce / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / thematic objective | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / end time | |||||||||||||||
31 December 2021
| |||||||||||||||
| Property / end time: 31 December 2021 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 20:30, 12 October 2024
Project Q60019 in Czech Republic
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Introduction of age management into corporate practice – Koyo Bearings Czech Republic |
Project Q60019 in Czech Republic |
Statements
1,042,440.0 Czech koruna
0 references
1,226,400.0 Czech koruna
0 references
85 percent
0 references
1 January 2019
0 references
31 December 2021
0 references
31 December 2021
0 references
Koyo Bearings Česká republika s.r.o.
0 references
77900
0 references
Předkládaný projekt je zaměřen na implementaci opatření stanovených na základě výsledků age management auditu provedeného ve společnosti Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Klíčové aktivity projektu tvoří vzdělávání pracovníků managementu v oblasti age managementu, tvorba ergonomických auditů a sestavení návrhů opatření a péče o zdraví pracovníků a prevence nemoci z povolání. (Czech)
0 references
The submitted project focuses on the implementation of measures established on the basis of the results of the audit agenda management carried out at Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Key activities of the project are the training of management staff in the field of age management, creation of ergonomic audits and drafting of measures and care for health of workers and prevention of occupational disease. (English)
23 October 2020
0.0486839384993248
0 references
Le projet est axé sur la mise en œuvre des mesures établies sur la base des résultats de l’audit de gestion de l’âge effectué à Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Les principales activités du projet sont la formation du personnel d’encadrement dans le domaine de la gestion de l’âge, la création d’audits ergonomiques et l’élaboration de propositions de mesures et de soins de santé pour les travailleurs et de prévention des maladies professionnelles. (French)
28 November 2021
0 references
Das Projekt konzentriert sich auf die Durchführung von Maßnahmen, die auf der Grundlage der Ergebnisse der Altersmanagementprüfung in der Koyo Bearings Česká republika s.r.o. festgelegt wurden. Die wichtigsten Aktivitäten des Projekts sind die Ausbildung von Führungskräften im Bereich Altersmanagement, die Erstellung ergonomischer Audits und die Ausarbeitung von Vorschlägen für Maßnahmen und die Gesundheitsversorgung der Arbeitnehmer und die Prävention von Berufskrankheiten. (German)
2 December 2021
0 references
Het project is gericht op de uitvoering van maatregelen die zijn vastgesteld op basis van de resultaten van leeftijdsmanagementaudits in Koyo Bearings Česká republika s.r.o. De belangrijkste activiteiten van het project zijn de opleiding van leidinggevend personeel op het gebied van leeftijdsbeheer, het opzetten van ergonomische audits en het opstellen van voorstellen voor maatregelen en gezondheidszorg voor werknemers en preventie van beroepsziekten. (Dutch)
13 December 2021
0 references
Il progetto si concentra sull'attuazione di misure stabilite sulla base dei risultati dell'audit di gestione dell'età svolto in Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Le attività chiave del progetto sono la formazione del personale dirigente nel campo della gestione dell'età, la creazione di audit ergonomici e la preparazione di proposte di misure e assistenza sanitaria dei lavoratori e la prevenzione delle malattie professionali. (Italian)
14 January 2022
0 references
El proyecto se centra en la aplicación de medidas establecidas sobre la base de los resultados de la auditoría de gestión de la edad llevada a cabo en Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Las principales actividades del proyecto son la educación del personal directivo en el ámbito de la gestión de la edad, la creación de auditorías ergonómicas y la preparación de propuestas de medidas y atención sanitaria de los trabajadores y la prevención de enfermedades profesionales. (Spanish)
15 January 2022
0 references
Det forelagte projekt fokuserer på gennemførelsen af foranstaltninger, der er fastlagt på grundlag af resultaterne af forvaltningen af revisionsdagsordenen hos Koyo Bearings Česká republika s.r.o. De vigtigste aktiviteter i projektet er uddannelse af ledelsespersonale inden for aldersstyring, udarbejdelse af ergonomiske revisioner og udarbejdelse af foranstaltninger og pleje af arbejdstagernes sundhed og forebyggelse af erhvervssygdomme. (Danish)
24 July 2022
0 references
Το υποβληθέν έργο επικεντρώνεται στην εφαρμογή μέτρων που θεσπίστηκαν με βάση τα αποτελέσματα της διαχείρισης της ατζέντας ελέγχου που πραγματοποιήθηκε στο Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Βασικές δραστηριότητες του έργου είναι η κατάρτιση του διοικητικού προσωπικού στον τομέα της διαχείρισης της ηλικίας, η δημιουργία εργονομικών ελέγχων και η εκπόνηση μέτρων και η φροντίδα για την υγεία των εργαζομένων και την πρόληψη των επαγγελματικών ασθενειών. (Greek)
24 July 2022
0 references
Predloženi projekt usmjeren je na provedbu mjera utvrđenih na temelju rezultata upravljanja revizijskim programom provedenog na Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Ključne aktivnosti projekta su osposobljavanje rukovodećeg osoblja u području upravljanja dobi, izrada ergonomskih revizija i izrada mjera i briga za zdravlje radnika i prevenciju profesionalnih bolesti. (Croatian)
24 July 2022
0 references
Proiectul prezentat se axează pe punerea în aplicare a măsurilor stabilite pe baza rezultatelor gestionării agendei de audit efectuate la Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Activitățile cheie ale proiectului sunt formarea personalului de conducere în domeniul gestionării vârstei, crearea de audituri ergonomice și elaborarea de măsuri și de îngrijire pentru sănătatea lucrătorilor și prevenirea bolilor profesionale. (Romanian)
24 July 2022
0 references
Predložený projekt sa zameriava na realizáciu opatrení stanovených na základe výsledkov riadenia audítorskej agendy u Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Kľúčové aktivity projektu sú vzdelávanie riadiacich pracovníkov v oblasti manažmentu veku, tvorba ergonomických auditov a navrhovanie opatrení a starostlivosť o zdravie pracovníkov a prevencia chorôb z povolania. (Slovak)
24 July 2022
0 references
Il-proġett ippreżentat jiffoka fuq l-implimentazzjoni ta’ miżuri stabbiliti abbażi tar-riżultati tal-ġestjoni tal-aġenda tal-awditjar imwettqa f’Koyo Bearings Česká republika s.r.o. L-attivitajiet ewlenin tal-proġett huma t-taħriġ tal-persunal maniġerjali fil-qasam tal-ġestjoni tal-età, il-ħolqien ta’ verifiki ergonomiċi u l-abbozzar ta’ miżuri u l-kura tas-saħħa tal-ħaddiema u l-prevenzjoni tal-mard okkupazzjonali. (Maltese)
24 July 2022
0 references
O projeto apresentado centra-se na aplicação de medidas estabelecidas com base nos resultados da gestão da agenda de auditoria realizada na Koyo Bearings Česká republika s.r.o. As principais atividades do projeto são a formação do pessoal de gestão no domínio da gestão da idade, a criação de auditorias ergonómicas e a elaboração de medidas e cuidados de saúde dos trabalhadores e a prevenção de doenças profissionais. (Portuguese)
24 July 2022
0 references
Toimitetussa hankkeessa keskitytään Koyo Bearings Česká republika s.r.o:ssa toteutetun tarkastusohjelman hallinnoinnin tulosten perusteella laadittujen toimenpiteiden toteuttamiseen. Hankkeen keskeisiä toimintoja ovat ikäjohtamisen alan johtohenkilöstön kouluttaminen, ergonomisten tarkastusten luominen, toimenpiteiden laatiminen ja työntekijöiden terveydenhoidon laatiminen sekä ammattitautien ehkäisy. (Finnish)
24 July 2022
0 references
Przedstawiony projekt koncentruje się na realizacji działań ustanowionych na podstawie wyników zarządzania agendą audytu przeprowadzonego w Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Kluczowe działania projektu to szkolenie kadry zarządzającej w zakresie zarządzania wiekiem, tworzenie audytów ergonomicznych oraz opracowywanie środków i opieki zdrowotnej pracowników oraz profilaktyki chorób zawodowych. (Polish)
24 July 2022
0 references
Predloženi projekt se osredotoča na izvajanje ukrepov, določenih na podlagi rezultatov upravljanja z revizijskim programom, ki je bil izveden v Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Ključne aktivnosti projekta so usposabljanje vodstvenih delavcev na področju upravljanja s starostjo, izdelava ergonomskih revizij in priprava ukrepov ter skrb za zdravje delavcev in preprečevanje poklicnih bolezni. (Slovenian)
24 July 2022
0 references
Pateiktas projektas orientuotas į priemonių, nustatytų remiantis Koyo Bearings Českį republika s.r.o. atlikto audito darbotvarkės valdymo rezultatais, įgyvendinimą. Pagrindinė projekto veikla yra vadovų mokymas amžiaus valdymo srityje, ergonominių auditų rengimas ir priemonių rengimas bei darbuotojų sveikatos priežiūra ir profesinių ligų prevencija. (Lithuanian)
24 July 2022
0 references
Iesniegtais projekts ir vērsts uz to pasākumu īstenošanu, kas noteikti, pamatojoties uz Koyo Bearings Česká republika s.r.o. audita darba kārtības pārvaldības rezultātiem. Projekta galvenās aktivitātes ir vadošo darbinieku apmācība vecuma pārvaldības jomā, ergonomisku revīziju izveide, pasākumu izstrāde un darbinieku veselības aprūpe un arodslimību profilakse. (Latvian)
24 July 2022
0 references
Представеният проект се фокусира върху изпълнението на мерки, установени въз основа на резултатите от управлението на одитната програма, проведено в Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Основни дейности по проекта са обучението на управленския персонал в областта на управлението на възрастта, създаването на ергономични одити и изготвянето на мерки и грижи за здравето на работниците и профилактиката на професионалните заболявания. (Bulgarian)
24 July 2022
0 references
A benyújtott projekt a Koyo Bearings Česká republika s.r.o.-nál végzett ellenőrzési menetrend irányításának eredményei alapján meghatározott intézkedések végrehajtására összpontosít. A projekt legfontosabb tevékenységei a következők: a vezetőség képzése az életkor-menedzsment területén, ergonómiai ellenőrzések létrehozása, intézkedések kidolgozása, a munkavállalók egészségvédelme és a foglalkozási megbetegedések megelőzése. (Hungarian)
24 July 2022
0 references
Díríonn an tionscadal a cuireadh isteach ar chur chun feidhme na mbeart a bunaíodh ar bhonn thorthaí bhainistíocht an chláir oibre iniúchóireachta a rinneadh ag Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Is iad príomhghníomhaíochtaí an tionscadail oiliúint a chur ar bhaill foirne bainistíochta i réimse na bainistíochta aoise, iniúchtaí eirgeanamaíocha a chruthú agus bearta agus cúram a dhréachtú do shláinte oibrithe agus galar ceirde a chosc. (Irish)
24 July 2022
0 references
Det inlämnade projektet är inriktat på genomförandet av åtgärder som fastställts på grundval av resultaten av förvaltningen av revisionsagendan vid Koyo Bearings Česká republika s.r.o. Projektets viktigaste verksamhet är utbildning av ledningspersonal inom åldershantering, skapande av ergonomiska revisioner och utarbetande av åtgärder och vård av arbetstagares hälsa samt förebyggande av arbetssjukdomar. (Swedish)
24 July 2022
0 references
Esitatud projekt keskendub Koyo Bearings Česká republika s.r.o auditikava juhtimise tulemuste põhjal kehtestatud meetmete rakendamisele. Projekti põhitegevuseks on juhtivtöötajate koolitamine vanuselise juhtimise valdkonnas, ergonoomiliste auditite koostamine, meetmete koostamine ja töötajate tervisehoid ning kutsehaiguste ennetamine. (Estonian)
24 July 2022
0 references
Identifiers
CZ.03.1.52/0.0/0.0/17_079/0009618
0 references