MANAGEMENT OF DATA BASES FOR ORGANIZATIONAL AND CUSTOMER CARE UPGRADES (Q4775216): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Set a claim value: summary (P836): PARA SUPERAR O IMPACTO DA PANDEMIA DA COVID-19, OS DIRETORES DAS EMPRESAS QUE PARTICIPAM NESTE PLANO DE FORMAÇÃO, AGRADECENDO TAMBÉM O APOIO CONSULTIVO FORNECIDO PELO MAJORBIT, ORGANISMO ACREDITADO PARA AS INTERVENÇÕES DE FORMAÇÃO NA REGIÃO LAZIO, ESTÃO A FAZER DESAFIOS MUITO DESAFIOSOS DOMINADOS PELA INICIATIVA DO FUTURO IMEDIATO, POR ISSO, TÊM DE DAR PRIORIDADE AO IMEDIATO, FOCANDO NECESSIDADES DOS SEUS TRABALHADORES, DOS SEUS CLIENTES E COMPLEMEN...) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||
label / pt | label / pt | ||
GESTÃO DAS BASES DE DADOS PARA UPGRADES ORGANIZATIVOS E DE CUIDADOS COM O CLIENTE |
Latest revision as of 15:05, 12 October 2024
Project Q4775216 in Italy
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | MANAGEMENT OF DATA BASES FOR ORGANIZATIONAL AND CUSTOMER CARE UPGRADES |
Project Q4775216 in Italy |
Statements
46,540.0 Euro
0 references
93,080.0 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
26 August 2022
0 references
Multiple beneficiaries not reported in the data source
0 references
PER SUPERARE L'IMPATTO DELLA PANDEMIA DI COVID-19, GLI AMMINISTRATORI DELLE IMPRESE PARTECIPANTI AL PRESENTE PIANO FORMATIVO, GRAZIE ANCHE AL SUPPORTO CONSULENZIALE A TAL PROPOSITO FORNITO DA MAJORBIT, ENTE ACCREDITATO PER GLI INTERVENTI DI FORMAZIONE PRESSO LA REGIONE LAZIO, STANNO AFFRONTANDO SFIDE MOLTO IMPEGNATIVE DOMINATE DALL'INCERTEZZA DELL'IMMEDIATO FUTURO, INNANZITUTTO, PERTANTO, HANNO DOVUTO DARE PRIORITà  ALL'IMMEDIATO, FOCALIZZANDOSI SUI BISOGNI DEI PROPRI LAVORATORI, DEI PROPRI CLIENTI E DEI FORNITORI, NONCHé SULLA GESTIONE EFFICACE DELLE DISCONTINUITà  DELLA SUPPLY CHAIN. IN PARALLELO, HANNO CONVENUTO DI CERCARE DI STABILIZZARE I RICAVI E DI PRENDERSI CURA DEI CLIENTI, DI DARE NUOVA FORMA AL PROPRIO BUSINESS PER ALLINEARSI ALL'EVOLUZIONE DELLA DOMANDA E INDIVIDUARE NUOVI PERCORSI DI CRESCITA.IL PROGETTO FORMATIVO, CHE COINVOLGE 6 AZIENDE PER UN TOTALE DI 16 PARTECIPANTI, HA COME OBIETTIVO IL SUPERAMENTO DEL GAP RELATIVO AGLI APPLICATIVI DI GESTIONE ED ELABORAZI (Italian)
0 references
ЗА ДА СЕ ПРЕОДОЛЕЕ ВЪЗДЕЙСТВИЕТО НА ПАНДЕМИЯТА ОТ COVID-19, ДИРЕКТОРИТЕ НА ДРУЖЕСТВАТА, УЧАСТВАЩИ В ТОЗИ ПЛАН ЗА ОБУЧЕНИЕ, БЛАГОДАРЕНИЕ И НА КОНСУЛТАНТСКАТА ПОДКРЕПА, ПРЕДОСТАВЕНА ОТ MAJORBIT, АКРЕДИТИРАН ОРГАН ЗА ОБУЧИТЕЛНИ ИНТЕРВЕНЦИИ В РЕГИОНА НА ЛАЦИО, СА ИЗПРАВЕНИ ПРЕД МНОГО ПРЕДИЗВИКАТЕЛНИ ПРЕДИЗВИКАТЕЛСТВА, ДОМИНИРАНИ ОТ НЕСИГУРНОСТТА НА БЛИЗКОТО БЪДЕЩЕ, ПОРАДИ КОЕТО ТЕ ТРЯБВАШЕ ДА ДАДАТ ПРИОРИТЕТ НА НЕПОСРЕДСТВЕНОТО, КАТО СЕ СЪСРЕДОТОЧАТ ВЪРХУ НУЖДИТЕ НА СВОИТЕ РАБОТНИЦИ, ТЕХНИТЕ КЛИЕНТИ И ДОСТАВЧИЦИ, КАКТО И ЕФЕКТИВНОТО УПРАВЛЕНИЕ НА ПРЕКЪСВАНИЯТА НА ВЕРИГАТА НА ДОСТАВКИ. УСПОРЕДНО С ТОВА ТЕ СЕ СЪГЛАСИХА ДА СЕ ОПИТАТ ДА СТАБИЛИЗИРАТ ПРИХОДИТЕ И ДА СЕ ГРИЖАТ ЗА КЛИЕНТИТЕ, ДА ПРИДАДАТ НОВА ФОРМА НА БИЗНЕСА СИ, ЗА ДА СЕ СЪОБРАЗЯТ С РАЗВИТИЕТО НА ТЪРСЕНЕТО И ДА ИДЕНТИФИЦИРАТ НОВИ ПЪТИЩА НА CRESCITA.THEE ОБУЧИТЕЛЕН ПРОЕКТ, КОЙТО ВКЛЮЧВА 6 КОМПАНИИ ЗА ОБЩО 16 УЧАСТНИЦИ, ИМА ЗА ЦЕЛ ДА ПРЕОДОЛЕЕ ПРОПУСКИТЕ, СВЪРЗАНИ С УПРАВЛЕНСКИТЕ ПРИЛОЖЕНИЯ И РАЗРАБОТКИ. (Bulgarian)
0 references
ABY BYLO MOŽNÉ PŘEKONAT DOPAD PANDEMIE COVID-19, ČELÍ ŘEDITELÉ SPOLEČNOSTÍ ÚČASTNÍCÍCH SE TOHOTO PLÁNU ODBORNÉ PŘÍPRAVY, A TO I DÍKY PORADENSKÉ PODPOŘE POSKYTOVANÉ MAJORBITEM, AKREDITOVANÉMU ORGÁNU PRO VÝCVIKOVÉ INTERVENCE V REGIONU LAZIO, VELMI NÁROČNÝM VÝZVÁM, KTERÉ DOMINUJÍ NEJISTOTĚ Z BEZPROSTŘEDNÍ BUDOUCNOSTI, A PROTO MUSELI DÁT PRIORITU OKAMŽITÉMU SE ZAMĚŘENÍM NA POTŘEBY SVÝCH PRACOVNÍKŮ, JEJICH ZÁKAZNÍKŮ A DODAVATELŮ, JAKOŽ I ÚČINNÉ ŘÍZENÍ PŘERUŠENÍ DODAVATELSKÉHO ŘETĚZCE. SOUČASNĚ SE DOHODLI, ŽE SE POKUSÍ STABILIZOVAT PŘÍJMY A POSTARAT SE O ZÁKAZNÍKY, DÁT SVÉMU PODNIKÁNÍ NOVÝ TVAR, ABY SE SLADIL S VÝVOJEM POPTÁVKY A IDENTIFIKOVAL NOVÉ CESTY VZDĚLÁVACÍHO PROJEKTU CRESCITA.THE, KTERÝ ZAHRNUJE 6 SPOLEČNOSTÍ PRO CELKEM 16 ÚČASTNÍKŮ, JEHOŽ CÍLEM JE PŘEKONAT MEZERU SOUVISEJÍCÍ S APLIKACEMI A ZPRACOVÁNÍMI ŘÍZENÍ. (Czech)
0 references
FOR AT OVERVINDE VIRKNINGERNE AF COVID-19-PANDEMIEN STÅR DIREKTØRERNE FOR DE VIRKSOMHEDER, DER DELTAGER I DENNE UDDANNELSESPLAN, OGSÅ TAKKET VÆRE DEN RÅDGIVNINGSSTØTTE, DER YDES AF MAJORBIT, ET AKKREDITERET ORGAN FOR UDDANNELSESINTERVENTIONER I LAZIO-REGIONEN, OVER FOR MEGET UDFORDRENDE UDFORDRINGER, DER DOMINERES AF USIKKERHEDEN I DEN NÆRMESTE FREMTID, OG DE HAR DERFOR VÆRET NØDT TIL AT PRIORITERE DE UMIDDELBARE OG FOKUSEREDE BEHOV HOS DERES ARBEJDSTAGERE, DERES KUNDER OG LEVERANDØRER SAMT EN EFFEKTIV STYRING AF AFBRYDELSER I FORSYNINGSKÆDEN. PARALLELT HERMED BLEV DE ENIGE OM AT FORSØGE AT STABILISERE INDTÆGTERNE OG TAGE SIG AF KUNDERNE, FOR AT GIVE NY FORM TIL DERES VIRKSOMHED FOR AT TILPASSE SIG UDVIKLINGEN I EFTERSPØRGSLEN OG IDENTIFICERE NYE VEJE I CRESCITA.THE UDDANNELSESPROJEKTET, SOM OMFATTER 6 VIRKSOMHEDER FOR I ALT 16 DELTAGERE, HAR TIL FORMÅL AT OVERVINDE KLØFTEN I FORBINDELSE MED LEDELSESAPPLIKATIONER OG -UDARBEJDELSER. (Danish)
0 references
UM DIE AUSWIRKUNGEN DER COVID-19-PANDEMIE ZU ÜBERWINDEN, STEHEN DIE DIREKTOREN DER AN DIESEM SCHULUNGSPLAN TEILNEHMENDEN UNTERNEHMEN AUCH DANK DER BERATUNGSUNTERSTÜTZUNG VON MAJORBIT, EINER AKKREDITIERTEN STELLE FÜR AUSBILDUNGSINTERVENTIONEN IN DER REGION LATIUM, VOR SEHR HERAUSFORDERNDEN HERAUSFORDERUNGEN, DIE VON DER UNSICHERHEIT IN DER UNMITTELBAREN ZUKUNFT DOMINIERT WERDEN, DAHER MUSSTEN SIE DEM SOFORTIGEN VORRANG GEBEN, WOBEI SIE SICH AUF DIE BEDÜRFNISSE IHRER ARBEITNEHMER, IHRER KUNDEN UND LIEFERANTEN SOWIE DAS WIRKSAME MANAGEMENT VON UNTERBRECHUNGEN IN DER LIEFERKETTE KONZENTRIEREN MUSSTEN. PARALLEL DAZU EINIGTEN SIE SICH DARAUF, DEN UMSATZ ZU STABILISIEREN UND SICH UM KUNDEN ZU KÜMMERN, IHR GESCHÄFT MIT DER ENTWICKLUNG DER NACHFRAGE IN EINKLANG ZU BRINGEN UND NEUE WEGE DES CRESCITA-SCHULUNGSPROJEKTS ZU IDENTIFIZIEREN, AN DEM 6 UNTERNEHMEN MIT INSGESAMT 16 TEILNEHMERN BETEILIGT SIND, UM DIE LÜCKEN IM ZUSAMMENHANG MIT MANAGEMENTANWENDUNGEN UND -ENTWICKLUNGEN ZU ÜBERWINDEN. (German)
0 references
ΓΙΑ ΝΑ ΞΕΠΕΡΑΣΤΟΎΝ ΟΙ ΕΠΙΠΤΏΣΕΙΣ ΤΗΣ ΠΑΝΔΗΜΊΑΣ COVID-19, ΟΙ ΔΙΕΥΘΥΝΤΈΣ ΤΩΝ ΕΤΑΙΡΕΙΏΝ ΠΟΥ ΣΥΜΜΕΤΈΧΟΥΝ ΣΕ ΑΥΤΌ ΤΟ ΠΡΌΓΡΑΜΜΑ ΚΑΤΆΡΤΙΣΗΣ, ΧΆΡΗ ΚΑΙ ΣΤΗ ΣΥΜΒΟΥΛΕΥΤΙΚΉ ΥΠΟΣΤΉΡΙΞΗ ΠΟΥ ΠΑΡΈΧΕΙ Η MAJORBIT, ΔΙΑΠΙΣΤΕΥΜΈΝΟΣ ΦΟΡΈΑΣ ΓΙΑ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΈΣ ΠΑΡΕΜΒΆΣΕΙΣ ΣΤΗΝ ΠΕΡΙΟΧΉ ΤΟΥ ΛΆΤΣΙΟ, ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΊΖΟΥΝ ΠΟΛΎ ΔΎΣΚΟΛΕΣ ΠΡΟΚΛΉΣΕΙΣ ΠΟΥ ΚΥΡΙΑΡΧΟΎΝΤΑΙ ΑΠΌ ΤΗΝ ΑΒΕΒΑΙΌΤΗΤΑ ΤΟΥ ΆΜΕΣΟΥ ΜΈΛΛΟΝΤΟΣ ΚΑΙ, ΩΣ ΕΚ ΤΟΎΤΟΥ, ΠΡΈΠΕΙ ΝΑ ΔΏΣΟΥΝ ΠΡΟΤΕΡΑΙΌΤΗΤΑ ΣΤΗΝ ΆΜΕΣΗ ΕΣΤΊΑΣΗ ΣΤΙΣ ΑΝΆΓΚΕΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΈΝΩΝ, ΤΩΝ ΠΕΛΑΤΏΝ ΚΑΙ ΤΩΝ ΠΡΟΜΗΘΕΥΤΏΝ ΤΟΥΣ, ΚΑΘΏΣ ΚΑΙ ΣΤΗΝ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΉ ΔΙΑΧΕΊΡΙΣΗ ΤΩΝ ΑΣΥΝΕΧΕΙΏΝ ΤΗΣ ΑΛΥΣΊΔΑΣ ΕΦΟΔΙΑΣΜΟΎ. ΠΑΡΆΛΛΗΛΑ, ΣΥΜΦΏΝΗΣΑΝ ΝΑ ΠΡΟΣΠΑΘΉΣΟΥΝ ΝΑ ΣΤΑΘΕΡΟΠΟΙΉΣΟΥΝ ΤΑ ΈΣΟΔΑ ΚΑΙ ΝΑ ΦΡΟΝΤΊΣΟΥΝ ΤΟΥΣ ΠΕΛΆΤΕΣ, ΝΑ ΔΏΣΟΥΝ ΝΈΑ ΜΟΡΦΉ ΣΤΗΝ ΕΠΙΧΕΊΡΗΣΉ ΤΟΥΣ ΏΣΤΕ ΝΑ ΕΥΘΥΓΡΑΜΜΙΣΤΟΎΝ ΜΕ ΤΗΝ ΕΞΈΛΙΞΗ ΤΗΣ ΖΉΤΗΣΗΣ ΚΑΙ ΝΑ ΕΝΤΟΠΊΣΟΥΝ ΝΈΕΣ ΔΙΑΔΡΟΜΈΣ ΤΟΥ ΠΡΟΓΡΆΜΜΑΤΟΣ CRESCITA.THE, ΤΟ ΟΠΟΊΟ ΠΕΡΙΛΑΜΒΆΝΕΙ 6 ΕΤΑΙΡΕΊΕΣ ΓΙΑ ΣΥΝΟΛΙΚΆ 16 ΣΥΜΜΕΤΈΧΟΝΤΕΣ, ΣΤΟΧΕΎΕΙ ΣΤΗΝ ΥΠΈΡΒΑΣΗ ΤΟΥ ΧΆΣΜΑΤΟΣ ΠΟΥ ΣΧΕΤΊΖΕΤΑΙ ΜΕ ΤΙΣ ΕΦΑΡΜΟΓΈΣ ΔΙΑΧΕΊΡΙΣΗΣ ΚΑΙ ΤΗΝ ΕΠΕΞΕΡΓΑΣΊΑ. (Greek)
0 references
TO OVERCOME THE IMPACT OF THE COVID-19 PANDEMIC, THE DIRECTORS OF THE COMPANIES PARTICIPATING IN THIS TRAINING PLAN, THANKS ALSO TO THE ADVISORY SUPPORT PROVIDED BY MAJORBIT, AN ACCREDITED BODY FOR TRAINING INTERVENTIONS IN THE LAZIO REGION, ARE FACING VERY CHALLENGING CHALLENGES DOMINATED BY THE UNCERTAINTY OF THE IMMEDIATE FUTURE, THEREFORE, THEY HAVE HAD TO GIVE PRIORITY TO THE IMMEDIATE, FOCUSING ON THE NEEDS OF THEIR WORKERS, THEIR CUSTOMERS AND SUPPLIERS, AS WELL AS THE EFFECTIVE MANAGEMENT OF SUPPLY CHAIN DISCONTINUITIES. IN PARALLEL, THEY AGREED TO TRY TO STABILISE REVENUES AND TAKE CARE OF CUSTOMERS, TO GIVE NEW SHAPE TO THEIR BUSINESS TO ALIGN WITH THE EVOLUTION OF DEMAND AND IDENTIFY NEW PATHS OF CRESCITA.THE TRAINING PROJECT, WHICH INVOLVES 6 COMPANIES FOR A TOTAL OF 16 PARTICIPANTS, AIMS TO OVERCOME THE GAP RELATED TO MANAGEMENT APPLICATIONS AND ELABORATIONS. (English)
0.50723463089853
0 references
PARA SUPERAR EL IMPACTO DE LA PANDEMIA DE COVID-19, LOS DIRECTORES DE LAS EMPRESAS QUE PARTICIPAN EN ESTE PLAN DE FORMACIÓN, GRACIAS TAMBIÉN AL APOYO ASESOR PROPORCIONADO POR MAJORBIT, ORGANISMO ACREDITADO PARA INTERVENCIONES FORMATIVAS EN LA REGIÓN DEL LACIO, SE ENFRENTAN A RETOS MUY DESAFIANTES DOMINADOS POR LA INCERTIDUMBRE DEL FUTURO INMEDIATO, POR LO TANTO, HAN TENIDO QUE DAR PRIORIDAD A LO INMEDIATO, CENTRÁNDOSE EN LAS NECESIDADES DE SUS TRABAJADORES, SUS CLIENTES Y PROVEEDORES, ASÍ COMO LA GESTIÓN EFECTIVA DE LAS DISCONTINUIDADES DE LA CADENA DE SUMINISTRO. PARALELAMENTE, ACORDARON TRATAR DE ESTABILIZAR LOS INGRESOS Y CUIDAR DE LOS CLIENTES, DAR NUEVA FORMA A SU NEGOCIO PARA ALINEARSE CON LA EVOLUCIÓN DE LA DEMANDA E IDENTIFICAR NUEVOS CAMINOS DEL PROYECTO DE FORMACIÓN CRESCITA.THE, QUE INVOLUCRA A 6 EMPRESAS PARA UN TOTAL DE 16 PARTICIPANTES, TIENE COMO OBJETIVO SUPERAR LA BRECHA RELACIONADA CON LAS APLICACIONES Y ELABORACIONES DE GESTIÓN. (Spanish)
0 references
COVID-19 PANDEEMIA MÕJUST ÜLESAAMISEKS SEISAVAD SELLES KOOLITUSKAVAS OSALEVATE ETTEVÕTETE JUHID SILMITSI LAZIO PIIRKONNA KOOLITUSMISSIOONIDE AKREDITEERITUD ASUTUSE MAJORBITI PAKUTAVA NÕUANDVA TOEGA, MILLES DOMINEERIVAD LÄHITULEVIKU EBAKINDLUS, MISTÕTTU ON NAD PIDANUD EELISTAMA VAHETUT, KESKENDUDES OMA TÖÖTAJATE, NENDE KLIENTIDE JA TARNIJATE VAJADUSTELE NING TARNEAHELA KATKEMISE TÕHUSAT JUHTIMIST. SAMAL AJAL NÕUSTUSID NAD PÜÜDMA STABILISEERIDA TULUSID JA HOOLITSEDA KLIENTIDE EEST, ANDA OMA ÄRITEGEVUSELE UUS VORM, ET VIIA SEE VASTAVUSSE NÕUDLUSE ARENGUGA JA TEHA KINDLAKS CRESCITA.THE KOOLITUSPROJEKTI, MIS HÕLMAB 6 ETTEVÕTET KOKKU 16 OSALEJAGA, EESMÄRK ON ÜLETADA JUHTIMISRAKENDUSTE JA -ARENDUSTEGA SEOTUD LÕHE. (Estonian)
0 references
COVID-19-PANDEMIAN VAIKUTUSTEN VOITTAMISEKSI KOULUTUSSUUNNITELMAAN OSALLISTUVIEN YRITYSTEN JOHTAJILLA ON LAZION ALUEELLA TOIMIVIEN KOULUTUSTOIMIEN AKKREDITOIDUN ELIMEN MAJORBITIN TARJOAMAN NEUVOA-ANTAVAN TUEN ANSIOSTA EDESSÄÄN ERITTÄIN HAASTAVIA HAASTEITA, JOITA HALLITSEVAT LÄHITULEVAISUUDEN EPÄVARMUUS, JOTEN HEIDÄN ON TÄYTYNYT ASETTAA ETUSIJALLE VÄLITÖN, KESKITTYEN TYÖNTEKIJÖIDENSÄ, ASIAKKAIDENSA JA TOIMITTAJIENSA TARPEISIIN SEKÄ TOIMITUSKETJUN KESKEYTYSTEN TEHOKKAASEEN HALLINTAAN. SAMAAN AIKAAN NE SOPIVAT YRITTÄVÄNSÄ VAKAUTTAA TULOJA JA HUOLEHTIA ASIAKKAISTA, ANTAA LIIKETOIMINNALLEEN UUDEN MUODON MUKAUTUA KYSYNNÄN KEHITYKSEEN JA YKSILÖIDÄ UUSIA POLKUJA CRESCITA-KOULUTUSHANKKEELLE, JOHON OSALLISTUU KUUSI YRITYSTÄ YHTEENSÄ 16 OSALLISTUJALLE. (Finnish)
0 references
POUR SURMONTER L’IMPACT DE LA PANDÉMIE DE COVID-19, LES DIRECTEURS DES ENTREPRISES PARTICIPANT À CE PLAN DE FORMATION, GRÂCE ÉGALEMENT AU SOUTIEN CONSULTATIF APPORTÉ PAR MAJORBIT, ORGANISME ACCRÉDITÉ POUR LES INTERVENTIONS DE FORMATION DANS LA RÉGION DU LATIUM, SONT CONFRONTÉS À DES DÉFIS TRÈS DIFFICILES DOMINÉS PAR L’INCERTITUDE DE L’AVENIR IMMÉDIAT, ILS ONT DONC DÛ DONNER LA PRIORITÉ À L’IMMÉDIAT, EN SE CONCENTRANT SUR LES BESOINS DE LEURS TRAVAILLEURS, DE LEURS CLIENTS ET DE LEURS FOURNISSEURS, AINSI QUE LA GESTION EFFICACE DES DISCONTINUITÉS DE LA CHAÎNE D’APPROVISIONNEMENT. PARALLÈLEMENT, ILS ONT CONVENU D’ESSAYER DE STABILISER LES REVENUS ET DE PRENDRE SOIN DE LEURS CLIENTS, DE DONNER UNE NOUVELLE FORME À LEUR ACTIVITÉ AFIN DE S’ALIGNER SUR L’ÉVOLUTION DE LA DEMANDE ET D’IDENTIFIER DE NOUVELLES PISTES DU PROJET DE FORMATION CRESCITA.THE, QUI IMPLIQUE 6 ENTREPRISES POUR UN TOTAL DE 16 PARTICIPANTS, VISE À COMBLER LE FOSSÉ LIÉ AUX APPLICATIONS DE GESTION ET AUX ÉLABORATIONS. (French)
0 references
CHUN TIONCHAR PHAINDÉIM COVID-19 A SHÁRÚ, TÁ DÚSHLÁIN AN-DÚSHLÁNACHA LE SÁRÚ AG STIÚRTHÓIRÍ NA GCUIDEACHTAÍ ATÁ RANNPHÁIRTEACH SA PHLEAN OILIÚNA SEO, A BHUÍ LEIS AN TACAÍOCHT CHOMHAIRLEACH A CHUIREANN MAJORBIT AR FÁIL, COMHLACHT CREIDIÚNAITHE LE HAGHAIDH IDIRGHABHÁLACHA OILIÚNA I RÉIGIÚN LAZIO, AR DÚSHLÁIN IAD A BHFUIL NEAMHCHINNTEACHT AN LAE INNIU I DTREIS IONTU, DÁ BHRÍ SIN, NÍ MÓR DÓIBH TOSAÍOCHT A THABHAIRT DON OBAIR LÁITHREACH, AG DÍRIÚ AR RIACHTANAIS A GCUID OIBRITHE, A GCUSTAIMÉIRÍ AGUS A SOLÁTHRAITHE, CHOMH MAITH LE BAINISTIÚ ÉIFEACHTACH A DHÉANAMH AR NEAMHLEANÚNACHAS AN TSLABHRA SOLÁTHAIR. AG AN AM CÉANNA, D’AONTAIGH SIAD CHUN IARRACHT A DHÉANAMH IONCAM A CHOBHSÚ AGUS AIRE A THABHAIRT DO CHUSTAIMÉIRÍ, CHUN CRUTH NUA A THABHAIRT DÁ NGNÓ A AILÍNIÚ LE HÉABHLÓID AN ÉILIMH AGUS A AITHINT BEALAÍ NUA DE THIONSCADAL OILIÚNA CRESCITA.THE, LENA MBAINEANN 6 CUIDEACHTAÍ LE HAGHAIDH IOMLÁN DE 16 RANNPHÁIRTITHE, TÁ SÉ MAR AIDHM A SHÁRÚ AN BHEARNA A BHAINEANN LE HIARRATAIS BAINISTÍOCHTA AGUS MIONSAOTHRAITHE. (Irish)
0 references
KAKO BI SE PREVLADAO UTJECAJ PANDEMIJE BOLESTI COVID-19, DIREKTORI PODUZEĆA KOJA SUDJELUJU U TOM PLANU OSPOSOBLJAVANJA, ZAHVALJUJUĆI SAVJETODAVNOJ POTPORI KOJU PRUŽA MAJORBIT, AKREDITIRANO TIJELO ZA INTERVENCIJE U PODRUČJU OSPOSOBLJAVANJA U REGIJI LAZIO, SUOČAVAJU SE S VRLO IZAZOVNIM IZAZOVIMA KOJIMA DOMINIRA NESIGURNOST U BLISKOJ BUDUĆNOSTI TE SU STOGA MORALI DATI PREDNOST NEPOSREDNIM, USREDOTOČUJUĆI SE NA POTREBE SVOJIH RADNIKA, NJIHOVIH KUPACA I DOBAVLJAČA, KAO I UČINKOVITO UPRAVLJANJE PREKIDIMA LANCA OPSKRBE. PARALELNO, DOGOVORILI SU SE DA ĆE POKUŠATI STABILIZIRATI PRIHODE I BRINUTI SE O KUPCIMA, DATI NOVI OBLIK NJIHOVOM POSLOVANJU KAKO BI SE USKLADILI S EVOLUCIJOM POTRAŽNJE I IDENTIFICIRATI NOVE PUTOVE CRESCITA.THE PROJEKTA OBUKE, KOJI UKLJUČUJE 6 TVRTKI ZA UKUPNO 16 SUDIONIKA, IMA ZA CILJ PREVLADATI JAZ VEZAN UZ APLIKACIJE I RAZRADU UPRAVLJANJA. (Croatian)
0 references
A COVID19-VILÁGJÁRVÁNY HATÁSAINAK LEKÜZDÉSE ÉRDEKÉBEN AZ E KÉPZÉSI TERVBEN RÉSZT VEVŐ VÁLLALATOK IGAZGATÓI – A LAZIO RÉGIÓBAN A KÉPZÉSI INTERVENCIÓK AKKREDITÁLT TESTÜLETE, A MAJORBIT ÁLTAL NYÚJTOTT TANÁCSADÁSI TÁMOGATÁSNAK IS KÖSZÖNHETŐEN – A KÖZVETLEN JÖVŐ BIZONYTALANSÁGA ÁLTAL DOMINÁLT KIHÍVÁSOKKAL SZEMBESÜLNEK, EZÉRT PRIORITÁSKÉNT KELL KEZELNIÜK A MUNKAVÁLLALÓK, ÜGYFELEIK ÉS BESZÁLLÍTÓIK SZÜKSÉGLETEIT, VALAMINT AZ ELLÁTÁSI LÁNC MEGSZAKÍTÁSAINAK HATÉKONY KEZELÉSÉT. EZZEL PÁRHUZAMOSAN MEGÁLLAPODTAK ABBAN, HOGY MEGPRÓBÁLJÁK STABILIZÁLNI A BEVÉTELEKET ÉS GONDOSKODNI AZ ÜGYFELEKRŐL, HOGY ÚJ FORMÁT ADJANAK ÜZLETI TEVÉKENYSÉGÜKNEK, HOGY IGAZODJANAK A KERESLET ALAKULÁSÁHOZ, ÉS AZONOSÍTSÁK A CRESCITA ÚJ ÚTVONALAIT. (Hungarian)
0 references
SIEKDAMI ĮVEIKTI COVID-19 PANDEMIJOS POVEIKĮ, ŠIAME MOKYMO PLANE DALYVAUJANČIŲ BENDROVIŲ DIREKTORIAI, TAIP PAT DĖL MAJORBIT, AKREDITUOTOS MOKYMO INTERVENCIJŲ LACIJAUS REGIONE ĮSTAIGOS, TEIKIAMOS PATARIAMOSIOS PARAMOS, SUSIDURIA SU LABAI SUDĖTINGAIS IŠŠŪKIAIS, KURIUOSE DOMINUOJA NETIKRUMAS DĖL ARTIMIAUSIOS ATEITIES, TODĖL JIE TURĖJO TEIKTI PIRMENYBĘ NEATIDĖLIOTINAI, DAUGIAUSIA DĖMESIO SKIRDAMI SAVO DARBUOTOJŲ, KLIENTŲ IR TIEKĖJŲ POREIKIAMS, TAIP PAT VEIKSMINGAM TIEKIMO GRANDINĖS NUTRAUKIMO VALDYMUI. TUO PAČIU METU JIE SUTIKO BANDYTI STABILIZUOTI PAJAMAS IR RŪPINTIS KLIENTAIS, SUTEIKTI SAVO VERSLUI NAUJĄ FORMĄ, KAD ATITIKTŲ PAKLAUSOS RAIDĄ IR NUSTATYTI NAUJUS CRESCITA.THE MOKYMO PROJEKTO, KURIAME DALYVAUJA 6 ĮMONĖS IŠ VISO 16 DALYVIŲ, SIEKIAMA ĮVEIKTI ATOTRŪKĮ, SUSIJUSĮ SU VALDYMO PROGRAMOMIS IR PLĖTRA. (Lithuanian)
0 references
LAI PĀRVARĒTU COVID-19 PANDĒMIJAS IETEKMI, ŠAJĀ MĀCĪBU PLĀNĀ IESAISTĪTO UZŅĒMUMU DIREKTORI, PATEICOTIES ARĪ AKREDITĒTAS STRUKTŪRAS APMĀCĪBAS PASĀKUMIEM LACIO REĢIONĀ MAJORBIT SNIEGTAJAM KONSULTATĪVAJAM ATBALSTAM, SASKARAS AR ĻOTI SAREŽĢĪTĀM PROBLĒMĀM, KURĀS DOMINĒ TUVĀKAJĀ NĀKOTNĒ VALDOŠĀ NENOTEIKTĪBA, TĀPĒC VIŅIEM BIJA JĀPIEŠĶIR PRIORITĀTE TŪLĪTĒJAI, KONCENTRĒJOTIES UZ SAVU DARBINIEKU, KLIENTU UN PIEGĀDĀTĀJU VAJADZĪBĀM, KĀ ARĪ PIEGĀDES ĶĒDES PĀRTRAUKUMU EFEKTĪVAI PĀRVALDĪBAI. VIENLAIKUS VIŅI VIENOJĀS MĒĢINĀT STABILIZĒT IEŅĒMUMUS UN RŪPĒTIES PAR KLIENTIEM, DOT JAUNU FORMU SAVAI UZŅĒMĒJDARBĪBAI, LAI PIELĀGOTOS PIEPRASĪJUMA ATTĪSTĪBAI UN APZINĀT JAUNUS CRESCITA.THE MĀCĪBU PROJEKTA VEIDUS, KURĀ PIEDALĀS 6 UZŅĒMUMI KOPĀ 16 DALĪBNIEKIEM, UN TĀ MĒRĶIS IR PĀRVARĒT PLAISU, KAS SAISTĪTA AR VADĪBAS PIELIETOJUMIEM UN IZSTRĀDI. (Latvian)
0 references
BIEX JEGĦLBU L-IMPATT TAL-PANDEMIJA TAL-COVID-19, ID-DIRETTURI TAL-KUMPANIJI LI JIPPARTEĊIPAW F’DAN IL-PJAN TA’ TAĦRIĠ, GRAZZI WKOLL GĦALL-APPOĠĠ KONSULTATTIV IPPROVDUT MINN MAJORBIT, KORP AKKREDITAT GĦAL INTERVENTI TA’ TAĦRIĠ FIR-REĠJUN TAL-LAZIO, QED JIFFAĊĊJAW SFIDI DIFFIĊLI ĦAFNA DDOMINATI MILL-INĊERTEZZA TAL-FUTUR IMMEDJAT, GĦALHEKK, HUMA KELLHOM JAGĦTU PRIJORITÀ LILL-ĦTIĠIJIET IMMEDJATI, B’ENFASI FUQ IL-ĦTIĠIJIET TAL-ĦADDIEMA TAGĦHOM, IL-KLIJENTI U L-FORNITURI TAGĦHOM, KIF UKOLL IL-ĠESTJONI EFFETTIVA TAD-DISKONTINWITÀ TAL-KATINA TAL-PROVVISTA. B’MOD PARALLEL, HUMA QABLU LI JIPPRUVAW JISTABBILIZZAW ID-DĦUL U JIEĦDU ĦSIEB IL-KLIJENTI, LI JAGĦTU FORMA ĠDIDA LIN-NEGOZJU TAGĦHOM BIEX JALLINJAW MAL-EVOLUZZJONI TAD-DOMANDA U JIDENTIFIKAW MOGĦDIJIET ĠODDA TAL-PROĠETT TA’ TAĦRIĠ CRESCITA.THE, LI JINVOLVI 6 KUMPANIJI GĦAL TOTAL TA’ 16-IL PARTEĊIPANT, GĦANDU L-GĦAN LI JEGĦLEB ID-DISTAKK RELATAT MAL-APPLIKAZZJONIJIET U L-ELABORAZZJONIJIET TAL-ĠESTJONI. (Maltese)
0 references
OM DE GEVOLGEN VAN DE COVID-19-PANDEMIE HET HOOFD TE BIEDEN, STAAN DE BESTUURDERS VAN DE BEDRIJVEN DIE AAN DIT OPLEIDINGSPLAN DEELNEMEN, MEDE DANKZIJ DE ADVIESONDERSTEUNING VAN MAJORBIT, EEN GEACCREDITEERD ORGAAN VOOR OPLEIDINGSINTERVENTIES IN DE REGIO LAZIO, VOOR ZEER UITDAGENDE UITDAGINGEN DIE WORDEN GEDOMINEERD DOOR DE ONZEKERHEID VAN DE ONMIDDELLIJKE TOEKOMST. DAAROM HEBBEN ZIJ PRIORITEIT MOETEN GEVEN AAN DE ONMIDDELLIJKE PRIORITEIT, WAARBIJ ZIJ ZICH RICHTEN OP DE BEHOEFTEN VAN HUN WERKNEMERS, HUN KLANTEN EN LEVERANCIERS, EN OP HET DOELTREFFENDE BEHEER VAN ONDERBREKINGEN IN DE TOELEVERINGSKETEN. TEGELIJKERTIJD STEMDEN ZE ERMEE IN OM DE INKOMSTEN TE STABILISEREN EN VOOR KLANTEN TE ZORGEN, OM HUN BEDRIJF EEN NIEUWE VORM TE GEVEN OM ZICH AAN TE PASSEN AAN DE EVOLUTIE VAN DE VRAAG EN NIEUWE WEGEN TE IDENTIFICEREN VAN CRESCITA.THE TRAININGSPROJECT, WAARBIJ 6 BEDRIJVEN VOOR IN TOTAAL 16 DEELNEMERS BETROKKEN ZIJN, IS BEDOELD OM DE KLOOF MET BETREKKING TOT MANAGEMENTTOEPASSINGEN EN UITWERKINGEN TE OVERBRUGGEN. (Dutch)
0 references
PARA SUPERAR O IMPACTO DA PANDEMIA DA COVID-19, OS DIRETORES DAS EMPRESAS QUE PARTICIPAM NESTE PLANO DE FORMAÇÃO, AGRADECENDO TAMBÉM O APOIO CONSULTIVO FORNECIDO PELO MAJORBIT, ORGANISMO ACREDITADO PARA AS INTERVENÇÕES DE FORMAÇÃO NA REGIÃO LAZIO, ESTÃO A FAZER DESAFIOS MUITO DESAFIOSOS DOMINADOS PELA INICIATIVA DO FUTURO IMEDIATO, POR ISSO, TÊM DE DAR PRIORIDADE AO IMEDIATO, FOCANDO NECESSIDADES DOS SEUS TRABALHADORES, DOS SEUS CLIENTES E COMPLEMENTADORES, BEM COMO A GESTÃO EFICAZA DAS DESCONTINUIDADES DE SUPPLY. Em paralelo, comprometeram-se a estabilizar as receitas e a cuidar dos clientes, a dar uma nova forma às suas actividades, a aderir à evolução da procura e a identificar novos percursos de CRESCITA. O projecto de formação, que envolve 6 empresas num total de 16 participantes, tem por objectivo superar as orientações relativas às candidaturas e às qualificações em matéria de gestão. (Portuguese)
0 references
PENTRU A DEPĂȘI IMPACTUL PANDEMIEI DE COVID-19, DIRECTORII COMPANIILOR CARE PARTICIPĂ LA ACEST PLAN DE FORMARE, DATORITĂ, DE ASEMENEA, SPRIJINULUI CONSULTATIV OFERIT DE MAJORBIT, UN ORGANISM ACREDITAT PENTRU INTERVENȚII DE FORMARE ÎN REGIUNEA LAZIO, SE CONFRUNTĂ CU PROVOCĂRI FOARTE DIFICILE, DOMINATE DE INCERTITUDINEA VIITORULUI IMEDIAT, PRIN URMARE, AU TREBUIT SĂ ACORDE PRIORITATE IMEDIATĂ, CONCENTRÂNDU-SE PE NEVOILE LUCRĂTORILOR LOR, ALE CLIENȚILOR ȘI ALE FURNIZORILOR LOR, PRECUM ȘI PE GESTIONAREA EFICIENTĂ A DISCONTINUITĂȚILOR LANȚULUI DE APROVIZIONARE. ÎN PARALEL, AU CONVENIT SĂ ÎNCERCE SĂ STABILIZEZE VENITURILE ȘI SĂ AIBĂ GRIJĂ DE CLIENȚI, SĂ DEA O NOUĂ FORMĂ AFACERII LOR PENTRU A SE ALINIA LA EVOLUȚIA CERERII ȘI SĂ IDENTIFICE NOI CĂI ALE CRESCITA.PROIECTUL DE FORMARE, CARE IMPLICĂ 6 COMPANII PENTRU UN TOTAL DE 16 PARTICIPANȚI, ÎȘI PROPUNE SĂ DEPĂȘEASCĂ DECALAJUL LEGAT DE APLICAȚIILE ȘI ELABORAREA DE MANAGEMENT. (Romanian)
0 references
NA PREKONANIE VPLYVU PANDÉMIE COVID-19 ČELIA RIADITELIA SPOLOČNOSTÍ, KTORÉ SA ZÚČASTŇUJÚ NA TOMTO PLÁNE ODBORNEJ PRÍPRAVY, AJ VĎAKA PORADENSKEJ PODPORE, KTORÚ POSKYTUJE AKREDITOVANÝ ORGÁN MAJORBIT PRE VZDELÁVACIE INTERVENCIE V REGIÓNE LAZIO, VEĽMI NÁROČNÝM VÝZVAM, KTORÝM DOMINUJE NEISTOTA V BEZPROSTREDNEJ BUDÚCNOSTI, A PRETO MUSELI UPREDNOSTNIŤ BEZPROSTREDNÉ ZAMERANIE SA NA POTREBY SVOJICH PRACOVNÍKOV, ICH ZÁKAZNÍKOV A DODÁVATEĽOV, AKO AJ NA ÚČINNÉ RIADENIE DISKONTINUÍT DODÁVATEĽSKÉHO REŤAZCA. ZÁROVEŇ SA DOHODLI, ŽE SA POKÚSIA STABILIZOVAŤ PRÍJMY A POSTARAŤ SA O ZÁKAZNÍKOV, DAŤ IM NOVÚ PODOBU, ABY SA ZOSÚLADILI S VÝVOJOM DOPYTU A IDENTIFIKOVAŤ NOVÉ CESTY ŠKOLIACEHO PROJEKTU CRESCITA.THE, KTORÝ ZAHŔŇA 6 SPOLOČNOSTÍ PRE CELKOVO 16 ÚČASTNÍKOV, MÁ ZA CIEĽ PREKONAŤ MEDZERU SÚVISIACU S MANAŽÉRSKYMI APLIKÁCIAMI A ROZPRACOVANÍM. (Slovak)
0 references
DA BI PREMAGALI POSLEDICE PANDEMIJE COVID-19, SE DIREKTORJI PODJETIJ, KI SODELUJEJO PRI TEM NAČRTU USPOSABLJANJA, TUDI ZARADI SVETOVALNE PODPORE, KI JO ZAGOTAVLJA MAJORBIT, AKREDITIRANI ORGAN ZA USPOSABLJANJE V REGIJI LACIJ, SOOČAJO Z ZELO ZAHTEVNIMI IZZIVI, V KATERIH PREVLADUJE NEGOTOVOST V BLIŽNJI PRIHODNOSTI, ZATO SO MORALI DATI PREDNOST TAKOJŠNJIM IN SE OSREDOTOČITI NA POTREBE SVOJIH DELAVCEV, NJIHOVIH STRANK IN DOBAVITELJEV TER UČINKOVITO UPRAVLJANJE PREKINITEV DOBAVNE VERIGE. HKRATI SO SE DOGOVORILI, DA BODO POSKUŠALI STABILIZIRATI PRIHODKE IN POSKRBETI ZA STRANKE, DA BODO SVOJE POSLOVANJE USKLADILI Z RAZVOJEM POVPRAŠEVANJA IN OPREDELILI NOVE POTI USPOSABLJANJA CRESCITA.THE, KI VKLJUČUJE 6 PODJETIJ ZA SKUPAJ 16 UDELEŽENCEV, JE NAMENJEN PREMOSTITVI VRZELI, POVEZANE Z APLIKACIJAMI ZA UPRAVLJANJE IN IZDELAVO. (Slovenian)
0 references
FÖR ATT ÖVERVINNA EFFEKTERNA AV COVID-19-PANDEMIN STÅR DIREKTÖRERNA FÖR DE FÖRETAG SOM DELTAR I DENNA UTBILDNINGSPLAN, ÄVEN TACK VARE DET RÅDGIVANDE STÖD SOM TILLHANDAHÅLLS AV MAJORBIT, ETT ACKREDITERAT ORGAN FÖR UTBILDNINGSINSATSER I LAZIO-REGIONEN, INFÖR MYCKET UTMANANDE UTMANINGAR SOM DOMINERAS AV OSÄKERHETEN OM DEN NÄRMASTE FRAMTIDEN. DE HAR DÄRFÖR VARIT TVUNGNA ATT PRIORITERA DET OMEDELBARA, MED FOKUS PÅ BEHOVEN HOS SINA ANSTÄLLDA, DERAS KUNDER OCH LEVERANTÖRER SAMT EN EFFEKTIV HANTERING AV AVBROTT I LEVERANSKEDJAN. SAMTIDIGT ENADES DE OM ATT FÖRSÖKA STABILISERA INTÄKTERNA OCH TA HAND OM KUNDERNA, ATT GE NY FORM ÅT SIN VERKSAMHET FÖR ATT ANPASSA SIG TILL UTVECKLINGEN AV EFTERFRÅGAN OCH IDENTIFIERA NYA VÄGAR FÖR CRESCITA.THE-UTBILDNINGSPROJEKT, SOM OMFATTAR 6 FÖRETAG FÖR TOTALT 16 DELTAGARE, SYFTAR TILL ATT ÖVERBRYGGA KLYFTAN I SAMBAND MED LEDNINGSAPPLIKATIONER OCH UTVECKLING. (Swedish)
0 references
ROMA
0 references
10 April 2023
0 references
24 April 2023
0 references