Young people to conquer the labour market! (Q90676): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Added qualifier: readability score (P590521): 0.0958183130099252) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||
| (One intermediate revision by the same user not shown) | |||
| label / pt | label / pt | ||
Os jovens conquistam o mercado de trabalho! | |||
| Property / summary | Property / summary | ||
O principal objetivo do projeto (a seguir designado «P») é ativar a profissão. 48 vagas na zona do voivodato-pom (de acordo com o Código Civil)-30 mulheres (a seguir designadas K) e 18 homens (a seguir designados M), com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos, incluindo pelo menos 5 pessoas com deficiência (a seguir designadas ON) que não participam em ações de educação e formação - o chamado concurso NEET que conduz à definição de NEET na categoria NEET. O grupo-alvo P é constituído por 48 pessoas da zona de woj.kuj.-pom. (pessoa com residência física na zona de KC)-30 K e 18 M, com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos, incluindo 5 ON, que não participam em ações de educação e formação — os chamados jovens NEET, de acordo com o objetivo de 2020. Os principais resultados de P: 28 participantes (a seguir designados por U) P oferta, forma do ato ou estágio, após a saída de P; participação em acções de educação/formação ou conclusão de estudos, qualificação ou acesso ao ensino superior. (incluindo P) por 38 U P, depois de deixar P; completar a intervenção apoiada no âmbito da iniciativa relativa à população humana em 47 UP; emprego: para um contrato de trabalho de, pelo menos, 3 m para, pelo menos, 0,5 postos de trabalho ou para um contrato de direito civil de valor = ou> 3 vezes o salário mínimo e, pelo menos, 3 meses (não para trabalhos) ou trabalho por conta própria, de acordo com as Orientações para a execução de projetos que envolvam fundos do FSE no domínio do mercado de trabalho para 2014-2020: 37 % ON participam em P, 68 % em U pouco qualificados e 63 % em U não participam em nenhum destes grupos; aumentar em 47 UP a autoavaliação do valor e da atratividade do mercado de trabalho; obtenção de 38 UP de novas qualificações, incluindo durante os cursos/formação. Principais tarefas P: 1. Desenvolvimento de Planos de Acção Individuais (IPD) 2. Aconselhamento profissional de grupo (Portuguese) | |||
Latest revision as of 22:36, 12 October 2024
Project Q90676 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Young people to conquer the labour market! |
Project Q90676 in Poland |
Statements
549,776.49 zloty
0 references
598,298.5 zloty
0 references
91.89 percent
0 references
1 September 2017
0 references
31 October 2018
0 references
STOWARZYSZENIE "WOLNA PRZEDSIĘBIORCZOŚĆ" ODDZIAŁ TERENOWY W GDAŃSKU
0 references
Głównym celemProjektu(dalej P) jest aktywizacja zawod. 48 os.biernych zawod.z obszaru woj.kuj.-pom.(wg.Kodeksu Cywilnego)-30 kobiet(dalej K) i 18 mężczyzn(dalej M),w wieku 15-29 lat, w tym min. 5 osób niepełnosprawnych(dalej ON),które nie uczestniczą wkształceniu i szkoleniu–tzw.młodzież NEET,zg.z definicją os.z kategorii NEET przyjętą w PO WER 2014-2020,z wyłączeniem os.nal.do gr.docelowej okr.dla trybu konkursowego w Poddziałaniu 1.3.1. prowadząca do ich zatrudnienia/samozatrudnienia. Grupa docelowa P to 48 os.biernych zawod.z obszaru woj.kuj.-pom.(os.fizycznych posiad.miejsce zamieszkania na obsz.woj.kuj.-pom.w rozumieniu przepisów KC)-30 K i 18 M, w wieku 15-29 lat, w tym min. 5 ON, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu – tzw.młodzież NEET, zg.z definicją os.z kategorii NEET przyjętą w PO WER 2014-2020, z wyłączeniem os.nal.do gr.docelowej okr.dla trybu konkursowego w Poddziałaniu 1.3.1. Główne rezultaty P: otrz.przez 28 uczestników (dalej U) P oferty pr.,kszt.ustaw.,przyg.zaw. lub stażu, po opuszczeniu P; uczestnictwo w kszt./ szkoleniu lub uzysk. kwalifikacji lub podjęcie pr. (łącznie z pr.na wł.rachunek) przez 38 U P, po opuszczeniu P; ukończ. interwencji wspieranej w ramach Inicjatywy na rzecz zatr. ludzi mł.przez 47 U P; podjecie zatrudnienia: na umowę o pracę na min.3 m-ce na min.0,5 etatu lub na umowę cywilnoprawną o wart.=lub>3-krotn.minimalnego wynagrodzenia i na min.3m-ce (nie dot.dzieła) lub samozatrudnienie, zg.z Wytyczne w zakr.realizacji przedsięwzięć z udziałem środków EFS w obszarze rynku pracy na lata 2014-2020, przez: 37% ON uczestniczących w P, 68% U o niskich kwalifikacjach oraz 63% U nie nal. do żadnej z tych grup; wzrost samooceny wartości i atrakcyjności na rynku pracyprzez 47 U P; zdobycie przez 38 U P nowych kwalifikacji zaw. podczas kursów/szkoleń. Główne zadania P: 1. Opracowanie Indywidualnych Planów Działania (IPD) 2. Grupowe poradnictwo zawodowe (Polish)
0 references
The main objective of the project (hereinafter P) is to activate the profession. 48 vacancies from the area of the voivodship-pom (according to the Civil Code)-30 women (hereinafter K) and 18 men (hereinafter M), aged 15-29, including at least 5 persons with disabilities (hereinafter ON) who do not participate in education and training-the so-called NEET competition leading to the definition of NEET in category NEET. Target group P is 48 people from the area of woj.kuj.-pom.(person of physical residence in the area of KC)-30 K and 18 M, at the age of 15-29 years, including min. 5 ON, which do not participate in education and training – so-called NEET youth, according to the objective of 2020. The main results of P: 28 participants (hereinafter referred to as U) P offer, form of the act or internship, after leaving P; participation in education/training or attainment. qualification or taking up pr. (including P) by 38 U P, after leaving P; complete the intervention supported under the human population initiative by 47 U P; employment: for a contract of employment at least 3 m for at least 0,5 jobs or for a civil law contract of value = or>3 times the minimum wage and at least 3 months (not for works) or self-employment, according to the Guidelines for implementing projects involving ESF funds in the area of the labour market for 2014-2020, by: 37 % ON participating in P, 68 % of low-qualified U and 63 % U not in any of these groups; increase self-assessment of value and attractiveness in the labour market by 47 U P; gain by 38 U P new qualifications incl. during courses/training. Main tasks P: 1. Development of Individual Action Plans (IPDs) 2. Group Vocational Advice (English)
15 October 2020
0.0958183130099252
0 references
L’objectif principal du projet (ci-après P) est d’activer la profession. 48 personnes de la zone de woj.kuj.-pom.(conformément au Code civil)-30 femmes (ci-après dénommées K) et 18 hommes (ci-après M), âgées de 15 à 29 ans, dont au moins 5 personnes handicapées (ci-après dénommées «SA»), qui ne participent pas à l’éducation et à la formation — les jeunes NEET, avec la définition des personnes de la catégorie NEET adoptée dans l’OP WER 2014-2020, à l’exclusion du cercle cible de la procédure de concours de la sous-mesure 1.3.1 menant à leur emploi/à leur emploi indépendant. Le groupe cible P est composé de 48 personnes du territoire de la province de Kuj.-pom. (lieu de résidence physique sur le territoire de la province)-30 K et 18 M, âgées de 15 à 29 ans, y compris min. 5 ON, qui ne participent pas à l’éducation et à la formation — les jeunes NEET, selon la définition de la catégorie NEET adoptée dans le PO WER 2014-2020, à l’exception du groupe cible pour le mode de compétition dans la sous-mesure 1.3.1. Principaux résultats P: voir par 28 participants (ci-après dénommés U) P de l’offre pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. ou stage, après avoir quitté P; participation à la forme/formation ou à l’obtention d’une qualification ou d’une entreprise de pr. (comprenant les comptes) par 38 U P, après avoir quitté P; compléter l’intervention soutenue dans le cadre de l’initiative Jeunesse par 47 U P; accéder à l’emploi: pour un contrat de travail d’un montant minimum de 3 millions d’euros sur un contrat à temps plein ou un contrat de droit civil de l’article=ou> 3 fois le salaire minimum et le min.3m-ce (non concernant le travail) ou le travail indépendant, conformément aux lignes directrices pour la mise en œuvre de projets impliquant des fonds du FSE dans le domaine du marché du travail pour la période 2014-2020, par: 37 % des SA participant à P, 68 % U avec de faibles qualifications et 63 % U à aucun de ces groupes; accroître l’auto-évaluation de la valeur et de l’attractivité sur le marché du travail de 47 UP; acquisition par 38 U P de nouvelles qualifications incluses dans les cours/formations. Principales tâches P: 1. Élaboration de plans d’action individuels (DPI) 2. Orientation professionnelle de groupe (French)
30 November 2021
0 references
Das Hauptziel des Projekts (im Folgenden P) besteht darin, den Beruf zu aktivieren. 48 Personen aus dem Gebiet von woj.kuj.-pom. (gemäß dem Zivilgesetzbuch)-30 Frauen (im Folgenden „K) und 18 Männer (im Folgenden M) im Alter von 15 bis 29 Jahren, darunter mindestens 5 Personen mit Behinderungen (im Folgenden „SA“), die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen – der sogenannten NEET-Jugend, mit der Definition von Personen aus der NEET-Kategorie, die im OP WER 2014-2020 angenommen wurden, mit Ausnahme des Zielkreises für das Auswahlverfahren in Untermaßnahme 1.3.1., was zu ihrer Beschäftigung/Selbstständigkeit führt. Zielgruppe P sind 48 Personen aus dem Gebiet der Provinz Kuj.-pom. (physischer Wohnsitz auf dem Gebiet der Provinz)-30 K und 18 M im Alter von 15 bis 29 Jahren, davon mindestens 5 ON, die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen – der sogenannten NEET-Jugend gemäß der Definition der NEET-Kategorie, die im PO WER 2014-2020 angenommen wurde, mit Ausnahme der Zielgruppe für den Wettbewerbsmodus in Untermaßnahme 1.3.1. Hauptergebnisse P: siehe von 28 Teilnehmern (im Folgenden U) P des Angebots pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. oder Praktika, nachdem sie P verlassen haben; Teilnahme an der Form/Ausbildung oder Erwerb einer Qualifikation oder eines Unternehmens von pr. (einschließlich Konten) um 38 U P nach Verlassen von P; Abschluss der im Rahmen der Jugendinitiative unterstützten Intervention durch 47 U P; Beschäftigung aufnehmen: bei einem Arbeitsvertrag von min.3 m auf min.0,5 Vollzeit- oder Zivilrechtsvertrag gemäß Artikel=oder> dem Dreifachen des Mindestlohns und auf min.3m-ce (nicht auf die Arbeit) oder auf Selbstständigkeit gemäß den Leitlinien für die Durchführung von Projekten, die ESF-Mittel im Bereich des Arbeitsmarktes für die Jahre 2014-2020 einbeziehen, durch: 37 % der an P teilnehmenden Aufsichtsbehörden, 68 % U mit niedrigen Qualifikationen und 63 % U nicht für eine dieser Gruppen; Steigerung der Selbsteinschätzung von Wert und Attraktivität auf dem Arbeitsmarkt um 47 U P; Erwerb neuer Qualifikationen durch 38 U P im Rahmen von Kursen/Ausbildungen. Hauptaufgaben P: 1. Entwicklung individueller Aktionspläne (IPDs) 2. Gruppen-Karriereberatung (German)
7 December 2021
0 references
Het hoofddoel van het project (hierna P) is het activeren van het beroep. 48 personen uit het gebied woj.kuj.-pom.(overeenkomstig het Burgerlijk Wetboek)-30 vrouwen (hierna K) en 18 mannen (hierna M), 15-29 jaar oud, waaronder ten minste 5 personen met een handicap (hierna „de SA” genoemd), die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding — de zogenaamde NEET-jongeren, met de definitie van personen uit de NEET-categorie die zijn vastgesteld in het OP WER 2014-2020, met uitzondering van os.nal.voor de doelcirkel voor de mededingingsprocedure in submaatregel 1.3.1. die leidt tot hun tewerkstelling/zelfstandigheid. De doelgroep P is 48 personen afkomstig van het grondgebied van de provincie Kuj.-pom.(fysieke woonplaats op het grondgebied van de provincie)-30 K en 18 M, van 15-29 jaar, met inbegrip van min. 5 ON, die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding — de zogenaamde NEET-jongeren, volgens de definitie van de NEET-categorie die is vastgesteld in de PO WER 2014-2020, met uitzondering van de doelgroep voor de wedstrijdmodus in submaatregel 1.3.1. Belangrijkste resultaten P: zie door 28 deelnemers (hierna „U) P” van het aanbod pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. of stage, na het verlaten van P; deelname aan de vorm/opleiding of het behalen van een kwalificatie of onderneming van pr. (met inbegrip van rekeningen) door 38 U P, na het verlaten van P; de in het kader van het jongereninitiatief gesteunde interventie met 47 UP voltooien; toegang tot de arbeidsmarkt: voor een arbeidsovereenkomst van min.3 miljoen op min.0,5 voltijds of civielrechtelijke overeenkomst van artikel=of> 3 maal het minimumloon en min.3m-ce (niet met betrekking tot het werk) of als zelfstandige, overeenkomstig de richtsnoeren voor de uitvoering van projecten met ESF-fondsen op het gebied van de arbeidsmarkt voor de jaren 2014-2020, door: 37 % van de SA’s die deelnemen aan P, 68 % U met lage kwalificaties en 63 % U niet voor een van deze groepen; verhoging van de zelfbeoordeling van waarde en aantrekkelijkheid op de arbeidsmarkt met 47 UP; verwerving door 38 U P van nieuwe kwalificaties inbegrepen tijdens cursussen/opleidingen. Hoofdtaken P: 1. Ontwikkeling van individuele actieplannen (IPD’s) 2. Groepscarrièrebegeleiding (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo principale del progetto (di seguito P) è quello di attivare la professione. 48 persone del settore woj.kuj.-pom.(secondo il codice civile)-30 donne (di seguito denominate K) e 18 uomini (di seguito M), di età compresa tra i 15 e i 29 anni, tra cui almeno 5 persone con disabilità (di seguito denominate l'AS), che non partecipano all'istruzione e alla formazione — i cosiddetti giovani NEET, con la definizione di persone della categoria NEET adottata nel PO WER 2014-2020, escluso os.nal.per il cerchio di riferimento per la procedura di concorso di cui alla sottomisura 1.3.1. che porta alla loro occupazione/occupazione autonoma. Il gruppo target P è composto da 48 persone provenienti dal territorio della provincia di Kuj.-pom. (luogo fisico di residenza sul territorio della provincia)-30 K e 18 M, di età compresa tra i 15 e i 29 anni, compresi i min. 5 ON, che non partecipano all'istruzione e alla formazione — i cosiddetti giovani NEET, secondo la definizione della categoria NEET adottata nel PO WER 2014-2020, ad eccezione del gruppo target per la modalità concorso nella sottomisura 1.3.1. Risultati principali P: Cfr. da 28 partecipanti (di seguito "U) P" dell'offerta pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. o tirocinio, dopo aver lasciato P; partecipazione alla forma/formazione o all'ottenimento di una qualifica o di un'impresa di pr. (compresi i conti) di 38 U P, dopo aver lasciato P; completare l'intervento sostenuto nell'ambito dell'iniziativa per la gioventù da 47 U P; occupare un posto di lavoro: per un contratto di lavoro di min.3 m su min.0,5 contratto a tempo pieno o di diritto civile di cui all'articolo=o> 3 volte il salario minimo e su min.3m-ce (non relativo al lavoro) o al lavoro autonomo, conformemente agli orientamenti per l'attuazione di progetti che coinvolgono fondi FSE nel settore del mercato del lavoro per il periodo 2014-2020, da: 37 % delle SA che partecipano a P, 68 % U con qualifiche basse e 63 % U non a nessuno di questi gruppi; aumentare l'autovalutazione del valore e dell'attrattiva nel mercato del lavoro di 47 U P; acquisizione da 38 U P di nuove qualifiche incluse durante i corsi/formazione. Principali compiti P: 1. Sviluppo di piani d'azione individuali (DPI) 2. Orientamento professionale di gruppo (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo principal del proyecto (en adelante P) es activar la profesión. 48 personas del área de woj.kuj.-pom.(según el Código Civil)-30 mujeres (en lo sucesivo denominadas K) y 18 hombres (en lo sucesivo, «M), de 15 a 29 años de edad, incluidas al menos cinco personas con discapacidad (en lo sucesivo, «la SA»), que no participan en la educación y la formación, los denominados jóvenes ninis, con la definición de personas de la categoría de ninis adoptada en el OP WER 2014-2020, excluyendo el círculo objetivo del procedimiento de competencia en la submedida 1.3.1 que conduce a su empleo/empleo por cuenta propia. El grupo destinatario P es 48 personas del territorio de la provincia de Kuj.-pom.(lugar de residencia física en el territorio de la provincia)-30 K y 18 M, de 15 a 29 años de edad, incluido el mínimo 5 ON, que no participan en la educación y la formación, los llamados jóvenes ninis, según la definición de la categoría de ninis adoptada en el PO WER 2014-2020, con excepción del grupo destinatario para el modo de competencia en la submedida 1.3.1. Principales resultados P: véanse 28 participantes (en lo sucesivo denominados U) P de la oferta pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. o períodos de prácticas, después de abandonar P; participación en la forma/formación u obtención de una cualificación o empresa de pr. (incluidas las cuentas) por 38 U P, después de salir de P; completar la intervención apoyada en el marco de la Iniciativa Juvenil por 47 U P; asumir el empleo: para un contrato de trabajo de mínimo,3 m en min.0,5 contrato de derecho civil o a tiempo completo del artículo=o> 3 veces el salario mínimo y min.3m-ce (no relacionado con el trabajo) o por cuenta propia, de acuerdo con las Directrices para la ejecución de proyectos que impliquen fondos del FSE en el ámbito del mercado laboral para el período 2014-2020, mediante: 37 % de las AC que participan en P, 68 % U con baja cualificación y 63 % U no a ninguno de estos grupos; aumentar la autoevaluación del valor y el atractivo en el mercado laboral en 47 UP; adquisición por 38 UP de nuevas cualificaciones incluidas durante los cursos/formación. Tareas principales P: 1. Desarrollo de planes de acción individuales (DPI) 2. Orientación profesional en grupo (Spanish)
19 January 2022
0 references
Hovedformålet med projektet (i det følgende benævnt "P") er at aktivere erhvervet. 48 personer fra woj.kuj.-pom-området (i henhold til civillovbogen)-30 kvinder (i det følgende benævnt "K) og 18 mænd (i det følgende benævnt "M"), i alderen 15-29 år, herunder mindst 5 personer med handicap (i det følgende benævnt "SA"), som ikke deltager i uddannelse — den såkaldte NEET-ungdom — med den definition af personer fra NEET-kategorien, der er vedtaget i OP WER 2014-2020, undtagen os.nal.for målcirklen for konkurrenceproceduren i delforanstaltning 1.3.1., der fører til deres beskæftigelse/selvstændige beskæftigelse. Målgruppen P er 48 personer fra provinsen Kuj.-pom (fysisk bopæl på provinsens område)-30 K og 18 M i alderen 15-29 år, herunder min. 5 ON, som ikke deltager i uddannelse — den såkaldte NEET-ungdom ifølge definitionen af NEET-kategorien vedtaget i PO WER 2014-2020, med undtagelse af målgruppen for konkurrenceformen i delforanstaltning 1.3.1. Vigtigste resultater P: jf. 28 deltagere (i det følgende benævnt U) P i tilbuddet pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. eller praktikophold efter at have forladt P; deltagelse i form/uddannelse eller opnåelse af en kvalifikation eller virksomhed af pr. (herunder konti) med 38 UP efter at have forladt P fuldføre den intervention, der støttes under ungdomsinitiativet med 47 UP beskæftigelse: for en ansættelseskontrakt på min.3 mio. min.0,5 fuldtids- eller civilretlig kontrakt i artikel = eller> 3 gange mindstelønnen og på min.3m-ce (ikke vedrørende arbejdet) eller selvstændig virksomhed i henhold til retningslinjerne for gennemførelse af projekter, der involverer ESF-midler på arbejdsmarkedet for årene 2014-2020, ved: 37 % af de tilsynsmyndigheder, der deltager i P, 68 % U med lave kvalifikationer og 63 % U ikke for nogen af disse grupper øge selvevalueringen af værdien og tiltrækningskraften på arbejdsmarkedet med 47 UP 38 UP erhvervelse af nye kvalifikationer inkluderet under kurser/uddannelse. Vigtigste opgaver P: 1. Udvikling af individuelle handlingsplaner (IPD) 2. Vejledning i gruppekarriere (Danish)
26 July 2022
0 references
Ο κύριος στόχος του έργου (εφεξής P) είναι η ενεργοποίηση του επαγγέλματος. 48 άτομα από την περιοχή woj.kuj.-pom.(σύμφωνα με τον Αστικό Κώδικα) — 30 γυναίκες (εφεξής «Κ») και 18 άνδρες (εφεξής Μ), ηλικίας 15-29 ετών, συμπεριλαμβανομένων τουλάχιστον 5 ατόμων με αναπηρία (εφεξής «ΕΑ»), οι οποίες δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και την κατάρτιση — η λεγόμενη νεολαία ΕΑΕΚ, με τον ορισμό των ατόμων της κατηγορίας ΕΑΕΚ που εγκρίθηκε στο ΕΠ WER 2014-2020, εξαιρουμένου του κύκλου-στόχου για τη διαδικασία διαγωνισμού στο επιμέρους μέτρο 1.3.1. που οδηγεί στην απασχόλησή τους/αυτοαπασχόληση. Η ομάδα-στόχος P είναι 48 άτομα από το έδαφος της επαρχίας Kuj.-pom. (φυσικός τόπος διαμονής στο έδαφος της επαρχίας)-30 K και 18 M, ηλικίας 15-29 ετών, συμπεριλαμβανομένων των 5 ON, τα οποία δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και την κατάρτιση — η λεγόμενη νεολαία ΕΑΕΚ, σύμφωνα με τον ορισμό της κατηγορίας ΕΑΕΚ που εγκρίθηκε στην ΟΠ WER 2014-2020, με εξαίρεση την ομάδα-στόχο για τη λειτουργία του διαγωνισμού στο επιμέρους μέτρο 1.3.1. Κύρια αποτελέσματα Π: Βλ. από 28 συμμετέχοντες (εφεξής U) P της προσφοράς pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. ή πρακτικής άσκησης, μετά την αποχώρησή τους από την P· συμμετοχή στη μορφή/κατάρτιση ή απόκτηση τίτλου ή επιχείρησης του pr. (συμπεριλαμβανομένων των λογαριασμών) κατά 38 U P, μετά την έξοδο από την P· ολοκλήρωση της παρέμβασης που υποστηρίχθηκε στο πλαίσιο της πρωτοβουλίας για τη νεολαία από 47 UP· ανάληψη απασχόλησης: για σύμβαση εργασίας τουλάχιστον 3,3 εκατ. ελάχ. 0,5 με πλήρη απασχόληση ή σύμβαση αστικού δικαίου του άρθρου=ή > 3 φορές του κατώτατου μισθού και κατ’ ελάχιστο 3 εκατ. ετησίως (χωρίς την εργασία) ή της αυτοαπασχόλησης, σύμφωνα με τις κατευθυντήριες γραμμές για την υλοποίηση έργων στα οποία συμμετέχουν κονδύλια του ΕΚΤ στον τομέα της αγοράς εργασίας για τα έτη 2014-2020, με: 37 % των εποπτικών αρχών που συμμετέχουν στην P, 68 % U με χαμηλά προσόντα και 63 % U σε καμία από αυτές τις ομάδες· αύξηση της αυτοαξιολόγησης της αξίας και της ελκυστικότητας στην αγορά εργασίας κατά 47 UP· απόκτηση από 38 U P νέων προσόντων που περιλαμβάνονται κατά τη διάρκεια μαθημάτων/κατάρτισης. Κύρια καθήκοντα P: 1. Ανάπτυξη ατομικών σχεδίων δράσης (IPDs) 2. Ομαδικός επαγγελματικός προσανατολισμός (Greek)
26 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta (u daljnjem tekstu P) je aktiviranje struke. 48 osoba iz područja woj.kuj.-pom.(u skladu s Građanskim zakonikom)-30 žena (dalje u tekstu „K”) i 18 muškaraca (dalje u tekstu M), u dobi od 15 do 29 godina, uključujući najmanje 5 osoba s invaliditetom (dalje u tekstu: SA), koje ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju – takozvane NEET mlade osobe, pri čemu je definicija osoba iz kategorije NEET donesena u okviru OP WER-a za razdoblje 2014. – 2020., isključujući os.nal.za ciljni krug za natječajni postupak iz podmjere 1.3.1. koji dovodi do njihova zapošljavanja/samozapošljavanja. Ciljna skupina P je 48 osoba s područja pokrajine Kuj.-pom. (fizičko mjesto boravišta na državnom području pokrajine)-30 K i 18 M, u dobi od 15 do 29 godina, uključujući najmanje 5 godina, koje ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju – tzv. NEET mladi, prema definiciji kategorije NEET usvojenoj u PO WER-u za razdoblje 2014. – 2020., uz iznimku ciljne skupine za način natjecanja iz podmjere 1.3.1. Glavni rezultati P: vidjeti 28 sudionika (dalje u tekstu U) P ponude pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. ili stažiranja, nakon odlaska iz P; sudjelovanje u obliku/osposobljavanju ili stjecanju kvalifikacije ili poduzeća pr. (uključujući račune) od 38 U P, nakon napuštanja P; dovršiti intervenciju koju u okviru Inicijative za mlade podupire 47 U P; zaposliti se: za ugovor o radu od najmanje 3 milijuna na min.0,5 ugovora s punim radnim vremenom ili građanskopravnim ugovorom iz članka=ili > 3 puta veća od minimalne plaće i na min.3 m-ce (ne odnosi se na rad) ili samozapošljavanje, u skladu sa Smjernicama za provedbu projekata koji uključuju sredstva ESF-a u području tržišta rada za razdoblje 2014. – 2020., na sljedeći način: 37 % SA-ova koji sudjeluju u P, 68 % U s niskim kvalifikacijama i 63 % U nijedne od tih skupina; povećanje samoprocjene vrijednosti i privlačnosti na tržištu rada za 47 U P; stjecanje od 38 U P novih kvalifikacija uključenih tijekom tečajeva/osposobljavanja. Glavni zadaci P: 1. Izrada pojedinačnih akcijskih planova (IPD) 2. Grupno profesionalno usmjeravanje (Croatian)
26 July 2022
0 references
Obiectivul principal al proiectului (denumit în continuare P) este de a activa profesia. 48 de persoane din domeniul woj.kuj.-pom. (conform Codului civil)-30 de femei (denumite în continuare K) și 18 bărbați (denumiți în continuare M), cu vârste cuprinse între 15 și 29 de ani, inclusiv cel puțin 5 persoane cu handicap (denumită în continuare AS), care nu participă la educație și formare – așa-numiții tineri NEET, cu definiția persoanelor din categoria NEET adoptată în PO WER 2014-2020, excluzând os.nal.pentru cercul-țintă pentru procedura de concurență din submăsura 1.3.1. Grupul țintă P este de 48 de persoane de pe teritoriul provinciei Kuj.-pom. (locul fizic de reședință pe teritoriul provinciei)-30 K și 18 M, cu vârsta cuprinsă între 15 și 29 de ani, inclusiv min. 5 ON, care nu participă la educație și formare – așa-numiții tineri NEET, conform definiției categoriei NEET adoptată în PO WER 2014-2020, cu excepția grupului țintă pentru modul de concurență din submăsura 1.3.1. Principalele rezultate P: a se vedea, de către 28 de participanți (denumiți în continuare U) P, oferta pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. sau stagiu, după părăsirea P; participarea la forma/formarea sau obținerea unei calificări sau a unei întreprinderi de pr. (inclusiv conturile) cu 38 U P, după părăsirea P; finalizarea intervenției sprijinite în cadrul Inițiativei pentru tineret cu 47 UP; ocuparea unui loc de muncă: pentru un contract de muncă de min.3 m pe min.0,5 contract cu normă întreagă sau de drept civil din articolul=sau> de 3 ori salariul minim și pe min.3 m-ce (nu se referă la muncă) sau activitate independentă, în conformitate cu Orientările pentru punerea în aplicare a proiectelor care implică fonduri FSE în domeniul pieței forței de muncă pentru perioada 2014-2020, prin: 37 % dintre autoritățile de supraveghere care participă la P, 68 % U cu calificări scăzute și 63 % U nu aparțin niciuneia dintre aceste grupuri; creșterea autoevaluării valorii și atractivității pe piața forței de muncă cu 47 UP; achiziționarea de către 38 U P a noilor calificări incluse în timpul cursurilor/formării. Principalele sarcini P: 1. Elaborarea planurilor de acțiune individuale (DPI) 2. Orientare în carieră de grup (Romanian)
26 July 2022
0 references
Hlavným cieľom projektu (ďalej len „P“) je aktivovať povolanie. 48 osôb z oblasti woj.kuj.-pom. (podľa občianskeho zákonníka)-30 žien (ďalej len „K“) a 18 mužov (ďalej len „M“) vo veku 15 – 29 rokov vrátane najmenej 5 osôb so zdravotným postihnutím (ďalej len „DZ“), ktorí sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave – tzv. mladých NEET, pričom vymedzenie osôb z kategórie NEET bolo prijaté v OP WER 2014 – 2020 s výnimkou os.nal.pre cieľový okruh výberového konania v podopatrení 1.3.1, ktoré vedie k ich zamestnaniu/samostatnej zárobkovej činnosti. Cieľovou skupinou P je 48 ľudí z územia provincie Kuj.-pom. (fyzické miesto bydliska na území provincie) – 30 K a 18 M, vo veku 15 – 29 rokov vrátane min. 5 ON, ktorí sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave – tzv. mladých NEET, podľa vymedzenia kategórie NEET prijatej v PO WER 2014 – s výnimkou cieľovej skupiny pre režim hospodárskej súťaže v podopatrení 1.3.1. Hlavné výsledky P: pozri 28 účastníkov (ďalej len „U“) P ponuky pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. alebo stáže po odchode z P; účasť vo forme/odbornej príprave alebo získanie kvalifikácie alebo podniku pr. (vrátane účtov) 38 U P, po odchode z P; dokončiť intervenciu podporovanú v rámci iniciatívy Mládež 47 U P; zamestnať sa: v prípade pracovnej zmluvy vo výške min. 3 m na min.0,5 zmluvy na plný úväzok alebo občianskoprávnej zmluvy podľa článku=alebo> 3-násobku minimálnej mzdy a na min.3 m-ce (netýka sa práce) alebo samostatnej zárobkovej činnosti podľa Usmernení pre realizáciu projektov zahŕňajúcich fondy ESF v oblasti trhu práce na roky 2014 – 2020, a to: 37 % dozorných orgánov zúčastňujúcich sa na P, 68 % U s nízkou kvalifikáciou a 63 % U v žiadnej z týchto skupín; zvýšenie sebahodnotenia hodnoty a atraktívnosti na trhu práce o 47 UP; získanie nových kvalifikácií zahrnutých v kurzoch/odbornej príprave 38 U P. Hlavné úlohy P: 1. Vypracovanie individuálnych akčných plánov (IPD) 2. Skupinové kariérne poradenstvo (Slovak)
26 July 2022
0 references
L-għan ewlieni tal-proġett (minn hawn’il quddiem P) huwa li jattiva l-professjoni. 48 persuna miż-żona ta’ woj.kuj.-pom.(skont il-Kodiċi Ċivili)-30 mara (minn hawn’il quddiem imsejħa K) u 18-il raġel (minn hawn’il quddiem M), ta’ bejn il-15 u d-29 sena, inklużi mill-inqas 5 persuni b’diżabilità (minn hawn’il quddiem imsejħa l-SA), li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ — l-hekk imsejħa żgħażagħ NEET, bid-definizzjoni ta’ persuni mill-kategorija NEET adottata fil-PO WER 2014–2020, minbarra os.nal. għaċ-ċirku fil-mira għall-proċedura tal-kompetizzjoni fis-Submiżura 1.3.1. li twassal għall-impjieg/impjieg indipendenti tagħhom. Il-grupp fil-mira P huwa 48 persuna mit-territorju tal-provinċja ta’ Kuj.-pom. (post fiżiku ta’ residenza fit-territorju tal-provinċja)-30 K u 18 M, ta’ bejn il-15 u d-29 sena, inkluż min. 5 ON, li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ — l-hekk imsejħa żgħażagħ NEET, skont id-definizzjoni tal-kategorija NEET adottata fil-PO WER 2014–2020, bl-eċċezzjoni tal-grupp fil-mira għall-modalità ta’ kompetizzjoni fis-Submiżura 1.3.1. Riżultati ewlenin P: ara minn 28 parteċipant (minn hawn’il quddiem U) P tal-offerta pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. jew traineeship, wara li jitilqu minn P; parteċipazzjoni fil-forma/taħriġ jew il-kisba ta’ kwalifika jew impriża ta’ pr. (inklużi l-kontijiet) minn 38 U P, wara t-tluq minn P; jitlesta l-intervent appoġġat taħt l-Inizjattiva taż-Żgħażagħ minn 47 U P; id-dħul fis-suq tax-xogħol: għal kuntratt ta’ impjieg ta’ min.3 m fuq minimu ta’ 0,5 full-time jew kuntratt tal-liġi ċivili tal-Artikolu=jew> 3 darbiet il-paga minima u fuq min.3m-ce (mhux dwar ix-xogħol) jew impjieg indipendenti, skont il-Linji Gwida għall-implimentazzjoni ta’ proġetti li jinvolvu fondi tal-FSE fil-qasam tas-suq tax-xogħol għas-snin 2014–2020, billi: 37 % tal-SAs li jipparteċipaw f’P, 68 % U bi kwalifiki baxxi u 63 % U ma għandhom l-ebda wieħed minn dawn il-gruppi; żieda fl-awtovalutazzjoni tal-valur u l-attraenza fis-suq tax-xogħol b’47 U P; akkwist minn 38 U P ta’ kwalifiki ġodda inklużi matul il-korsijiet/it-taħriġ. Kompiti ewlenin P: 1. Żvilupp ta’ Pjanijiet ta’ Azzjoni Individwali (IPDs) 2. Gwida għall-karrieri fi gruppi (Maltese)
26 July 2022
0 references
O principal objetivo do projeto (a seguir designado «P») é ativar a profissão. 48 vagas na zona do voivodato-pom (de acordo com o Código Civil)-30 mulheres (a seguir designadas K) e 18 homens (a seguir designados M), com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos, incluindo pelo menos 5 pessoas com deficiência (a seguir designadas ON) que não participam em ações de educação e formação - o chamado concurso NEET que conduz à definição de NEET na categoria NEET. O grupo-alvo P é constituído por 48 pessoas da zona de woj.kuj.-pom. (pessoa com residência física na zona de KC)-30 K e 18 M, com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos, incluindo 5 ON, que não participam em ações de educação e formação — os chamados jovens NEET, de acordo com o objetivo de 2020. Os principais resultados de P: 28 participantes (a seguir designados por U) P oferta, forma do ato ou estágio, após a saída de P; participação em acções de educação/formação ou conclusão de estudos, qualificação ou acesso ao ensino superior. (incluindo P) por 38 U P, depois de deixar P; completar a intervenção apoiada no âmbito da iniciativa relativa à população humana em 47 UP; emprego: para um contrato de trabalho de, pelo menos, 3 m para, pelo menos, 0,5 postos de trabalho ou para um contrato de direito civil de valor = ou> 3 vezes o salário mínimo e, pelo menos, 3 meses (não para trabalhos) ou trabalho por conta própria, de acordo com as Orientações para a execução de projetos que envolvam fundos do FSE no domínio do mercado de trabalho para 2014-2020: 37 % ON participam em P, 68 % em U pouco qualificados e 63 % em U não participam em nenhum destes grupos; aumentar em 47 UP a autoavaliação do valor e da atratividade do mercado de trabalho; obtenção de 38 UP de novas qualificações, incluindo durante os cursos/formação. Principais tarefas P: 1. Desenvolvimento de Planos de Acção Individuais (IPD) 2. Aconselhamento profissional de grupo (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Hankkeen (jäljempänä P) päätavoitteena on aktivoida ammatti. 48 henkilöä woj.kuj.-pom. (siviililain mukaan) 30 naista, jäljempänä ’K’, ja 18 miestä, jäljempänä ’M’, 15–29-vuotiaat, mukaan lukien vähintään viisi vammaista henkilöä, jotka eivät osallistu koulutukseen – ns. NEET-nuoret – ns. NEET-nuoret, jotka on hyväksytty toimenpideohjelmassa 2014–2020, lukuun ottamatta os.nal.osatoimenpiteen 1.3.1 kilpailumenettelyn kohdepiiriä, joka johtaa työhön/itsenäiseen ammatinharjoittamiseen. Kohderyhmä P on 48 henkilöä Kuj.-pom.:n maakunnan alueelta (fyysinen asuinpaikka maakunnan alueella)-30 K ja 18 M, 15–29-vuotiaat, mukaan lukien vähintään 5 ON, jotka eivät osallistu koulutukseen – ns. NEET-nuoret PO WER 2014–2020 -ohjelmassa hyväksytyn NEET-luokan määritelmän mukaisesti, lukuun ottamatta alatoimenpiteen 1.3.1 kilpailumuodon kohderyhmää. Tärkeimmät tulokset P: ks. tarjoukseen pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. tai harjoitteluun osallistuneen 28 osallistujaa (jäljempänä U) P poistuttuaan P; osallistuminen pr:n lomakkeeseen/koulutukseen tai ammattipätevyyden tai yrityksen hankkimiseen. (mukaan lukien tilit) 38 U P:llä sen jälkeen, kun se on poistunut P:stä; saattamaan nuorisoaloitteesta tuetut toimet päätökseen 47 U P:llä; työllistyminen: kun työsopimus on vähintään 3 m (vähintään 0,5 kokopäiväistä tai siviilioikeudellista sopimusta), joka on vähintään kolminkertainen vähimmäispalkkaan nähden ja vähintään 3 m ce (ei koske työtä) tai itsenäisenä ammatinharjoittajana, ESR:n varoja sisältävien hankkeiden toteuttamista vuosina 2014–2020 koskevien suuntaviivojen mukaisesti: 37 prosenttia valvontaviranomaisista, jotka osallistuvat P:ään, 68 prosenttia U: iin, joilla on alhainen pätevyys, ja 63 prosenttia U:ta mihinkään näistä ryhmistä; lisätään arvon ja houkuttelevuuden itsearviointia työmarkkinoilla 47 UP:n avulla; 38 UP:n suorittama uusien tutkintojen hankkiminen kurssien/koulutuksen aikana. Päätehtävät P: 1. Yksilöllisten toimintasuunnitelmien laatiminen 2. Ryhmän uraohjaus (Finnish)
26 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta (v nadaljevanju P) je aktiviranje poklica. 48 oseb z območja woj.kuj.-pom. (v skladu s civilnim zakonikom)-30 žensk (v nadaljnjem besedilu: K) in 18 moških (v nadaljnjem besedilu M), starih od 15 do 29 let, vključno z vsaj petimi invalidi (v nadaljnjem besedilu: SA), ki se ne izobražujejo ali usposabljajo – t. i. mladi NEET – z opredelitvijo oseb iz kategorije NEET, sprejeto v OP WER 2014–2020, razen os.nal.za ciljni krog natečajnega postopka iz podukrepa 1.3.1., ki vodi do njihove zaposlitve/samozaposlitve. Ciljna skupina P je 48 oseb z ozemlja province Kuj.-pom. (fizično prebivališče na ozemlju province)-30 K in 18 M, starih 15–29 let, vključno z min. 5 ON, ki ne sodelujejo v izobraževanju in usposabljanju – tako imenovani mladi NEET, v skladu z opredelitvijo kategorije NEET, sprejeto v PO WER 2014–2020, z izjemo ciljne skupine za način natečaja iz podukrepa 1.3.1. Glavni rezultati P: glej 28 udeležencev (v nadaljnjem besedilu: U) P ponudbe pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. ali pripravništva po zaključku P; sodelovanje na obrazcu/usposabljanju ali pridobitvi kvalifikacije ali podjetja pr. (vključno z računi) do 38 U P, po odhodu iz P; dokončati intervencijo, ki jo v okviru pobude za mlade podpira 47 UP; zaposlitev: za pogodbo o zaposlitvi v višini najmanj 3,3 m na najmanj 0,5 s polnim delovnim časom ali pogodbo civilnega prava iz člena=ali> 3-kratnika minimalne plače in na min.3 m-ce (ne glede dela) ali samozaposlitev v skladu s smernicami za izvajanje projektov, ki vključujejo sredstva ESS na področju trga dela za obdobje 2014–2020, tako da: 37 % nadzornih organov, ki sodelujejo v P, 68 % U z nizkimi kvalifikacijami in 63 % U v nobeni od teh skupin; povečanje samoocenjevanja vrednosti in privlačnosti na trgu dela za 47 U P; pridobitev novih kvalifikacij s strani 38 U P, vključenih v tečaje/usposabljanje. Glavne naloge P: 1. Razvoj posameznih akcijskih načrtov (IPD) 2. Skupinsko karierno svetovanje (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Hlavním cílem projektu (dále jen „P“) je aktivovat povolání. 48 osob z oblasti woj.kuj.-pom.(podle občanského zákoníku)-30 žen (dále jen K) a 18 mužů (dále jen „M“), ve věku 15–29 let, včetně nejméně 5 osob se zdravotním postižením (dále jen „SA“), kteří se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy – tzv. mladých lidí NEET, přičemž definice osob z kategorie NEET byla přijata v OP WER 2014–2020, s výjimkou os.nal.pro cílový okruh pro výběrové řízení v dílčím opatření 1.3.1. vedoucí k jejich zaměstnání/samostatné výdělečné činnosti. Cílovou skupinou P je 48 osob z území provincie Kuj.-pom. (fyzické bydliště na území provincie)-30 K a 18 M, ve věku 15–29 let, včetně min. 5 ON, kteří se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy – tzv. mladí lidé NEET podle definice kategorie NEET přijaté v PO WER 2014–2020, s výjimkou cílové skupiny pro soutěžní režim v dílčím opatření 1.3.1. Hlavní výsledky P: viz 28 účastníků (dále jen „U) P nabídky pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. nebo stáže po odchodu z P; účast ve formě/školení nebo získání kvalifikace nebo podniku pr. (včetně účtů) do 38 U P po opuštění P; dokončit intervenci podporovanou v rámci iniciativy „Mládež“ o 47 U P; nástup do zaměstnání: v případě pracovní smlouvy ve výši min.3 m na min.0,5 smlouvy na plný úvazek nebo občanskoprávní smlouvy podle článku=nebo> trojnásobek minimální mzdy a na min.3 m-ce (netýkající se práce) nebo samostatné výdělečné činnosti podle pokynů pro provádění projektů zahrnujících fondy ESF v oblasti trhu práce na období 2014–2020: 37 % dozorových společností účastnících se P, 68 % U s nízkou kvalifikací a 63 % U žádné z těchto skupin; zvýšení sebehodnocení hodnoty a přitažlivosti na trhu práce o 47 UP; získání nových kvalifikací ve výši 38 U P zahrnutých během kurzů/školení. Hlavní úkoly P: 1. Vypracování individuálních akčních plánů (IPD) 2. Skupinové kariérní poradenství (Czech)
26 July 2022
0 references
Pagrindinis projekto (toliau – P) tikslas – aktyvuoti profesiją. 48 asmenys iš woj.kuj.-pom. (pagal Civilinį kodeksą) 30 moterų (toliau – K) ir 15–29 metų vyrų (toliau – M), įskaitant ne mažiau kaip 5 neįgaliuosius (toliau – SA), kurie nedalyvauja švietimo ir mokymo veikloje – vadinamąjį NEET jaunimą, o NEET kategorijos asmenų apibrėžtis nustatyta 2014–2020 m. VP WER, išskyrus os.nal. P tikslinė grupė yra 48 žmonės iš Kuj.-pom provincijos teritorijos (fizinė gyvenamoji vieta provincijos teritorijoje)-30 K ir 18 M, 15–29 metų amžiaus, įskaitant min. 5 ON, kurie nedalyvauja švietimo ir mokymo veikloje (vadinamasis NEET jaunimas), pagal 2014–2020 m. PO WER patvirtintą NEET kategorijos apibrėžtį, išskyrus 1.3.1 papriemonėje numatytą konkurencijos režimo tikslinę grupę. Pagrindiniai rezultatai P: Žr. pasiūlymo pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw arba stažuotės 28 dalyvių (toliau – U) P, palikus P; dalyvavimas formoje (mokyme) arba įgyjant kvalifikaciją ar įmonę pr. (įskaitant sąskaitas) 38 U P, išvykus iš P; užbaigti pagal Jaunimo iniciatyvą remiamą intervenciją 47 U P lėšomis; įsidarbinimas: pagal 2014–2020 m. darbo rinkos srities projektų, susijusių su ESF fondais, įgyvendinimo gaires, kai darbo sutartis yra ne mažesnė kaip 3 mln. min.0,5 visos darbo dienos arba civilinės teisės sutarties=arba> 3 kartus didesnės už minimalų darbo užmokestį ir min.3m-ce (ne dėl darbo) arba savarankiško darbo, pagal 2014–2020 m. darbo rinkos srities projektų, susijusių su ESF fondais, įgyvendinimo gaires: 37 % PI, 68 % U, turinčių žemą kvalifikaciją, ir 63 % U nė vienai iš šių grupių; padidinti savo vertės ir patrauklumo darbo rinkoje vertinimą 47 U P; 38 U P naujų kvalifikacijų, įtrauktų į kursus/mokymą, įgijimas. Pagrindinės užduotys P: 1. Individualių veiksmų planų rengimas 2. Grupės profesinis orientavimas (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Projekta galvenais mērķis (turpmāk — P) ir profesijas aktivizēšana. 48 personas no woj.kuj.-pom.(saskaņā ar Civilkodeksu)-30 sievietes (turpmāk tekstā — K) un 18 vīrieši (turpmāk M), vecumā no 15 līdz 29 gadiem, tostarp vismaz 5 personas ar invaliditāti (turpmāk tekstā — UI), kuri nepiedalās izglītībā un apmācībā — tā sauktie NEET jaunieši, ar OP WER 2014–2020 pieņemto NEET kategorijas personu definīciju, izņemot os.nal.attiecībā uz mērķa loku konkursa procedūrai 1.3.1. apakšpasākumā, kas noved pie viņu nodarbinātības/pašnodarbinātības. Mērķa grupa P ir 48 cilvēki no Kuj.-pom. provinces teritorijas (fiziskā dzīvesvieta provinces teritorijā)-30 K un 18 M vecumā no 15 līdz 29 gadiem, ieskaitot min. 5 ON, kuri nepiedalās izglītībā un apmācībā — tā sauktie NEET jaunieši — saskaņā ar NEET kategorijas definīciju, kas pieņemta PO WER 2014–2020, izņemot mērķa grupu konkursa režīmam 1.3.1. apakšpasākumā. Galvenie rezultāti P: skatīt piedāvājumu pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. vai stažēšanos, ko veic 28 dalībnieki (turpmāk “U) P”; dalība pr. formā/apmācībā vai kvalifikācijas vai uzņēmumā. (ieskaitot kontus) — 38 U P, pēc aiziešanas no P; pabeigt saskaņā ar Jaunatnes iniciatīvu atbalstīto intervenci ar 47 U P; darba sākšana: attiecībā uz darba līgumu, kas ir vismaz 3 miljoni par min.0,5. pantā minēto pilna laika vai civiltiesisko līgumu = vai> 3 reizes lielāku minimālo algu un min.3 m-ce (neattiecas uz darbu) vai pašnodarbinātību, saskaņā ar Pamatnostādnēm par tādu projektu īstenošanu, kuros iesaistīti ESF fondi darba tirgus jomā 2014.–2020. gadam: 37 % uzraudzības iestāžu, kas piedalās P, 68 % U ar zemu kvalifikāciju un 63 % U — nevienai no šīm grupām; palielināt darba tirgus vērtības un pievilcības pašnovērtējumu par 47 U P; kursos/apmācībās iekļauto jauno kvalifikāciju iegūšana 38 U P. Galvenie uzdevumi P: 1. Individuālo rīcības plānu (IPD) izstrāde 2. Profesionālā orientācija grupā (Latvian)
26 July 2022
0 references
Основната цел на проекта (наричан по-долу „П“) е да се активира професията. 48 лица от областта woj.kuj.-pom.(съгласно Гражданския кодекс) 30 жени (наричани по-долу „К„) и 18 мъже (наричани по-долу „М„), на възраст 15—29 години, включително най-малко 5 лица с увреждания (наричани по-долу „НО“), които не участват в образование и обучение — т.нар. младежи NEET, като определението за лица от категорията NEET, прието в ОП WER 2014—2020 г., с изключение на os.nal.за целевия кръг за конкурсната процедура по подмярка 1.3.1., водещо до тяхната заетост/самонаемане. Целевата група P е 48 души от територията на провинция Kuj.-pom.(физическо местопребиваване на територията на провинцията)-30 K и 18 M, на възраст 15—29 години, включително мин. 5 ON, които не участват в образование и обучение — т.нар. NEET младежи, съгласно определението за категория NEET, прието в PO WER 2014—2020 г., с изключение на целевата група за състезателния режим по подмярка 1.3.1. Основни резултати P: виж от 28 участници (наричани по-долу U) P на офертата pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. или стаж, след напускане на P; участие във формата/обучение или придобиване на квалификация или предприятие по чл. (включително сметки) от 38 U P, след напускане на P; приключване на интервенцията, подпомагана по линия на инициативата за младежта, от 47 U P; наемане на работа: за трудов договор от мин. 3 млн. на пълно работно време или граждански договор по член=или > 3 пъти минималната работна заплата и на мин.3 млн. г. (не се отнася до работата) или самостоятелната заетост, съгласно Насоките за изпълнение на проекти, включващи средства от ЕСФ в областта на пазара на труда за периода 2014—2020 г., чрез: 37 % от надзорните органи, участващи в P, 68 % U с ниска квалификация и 63 % U не са в никоя от тези групи; повишаване на самооценката на стойността и привлекателността на пазара на труда с 47 UP; придобиване от 38 UP на нови квалификации, включени по време на курсове/обучение. Основни задачи P: 1. Разработване на индивидуални планове за действие (IPDs) 2. Групово кариерно ориентиране (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A projekt (a továbbiakban: P) fő célja a szakma aktiválása. 48 személy a woj.kuj.-pom. (a Polgári Törvénykönyv szerint)-30 nő (a továbbiakban: K) és 18 férfi (a továbbiakban: M) 15–29 éves, köztük legalább 5 fogyatékossággal élő személy (a továbbiakban: SA), akik nem vesznek részt az oktatásban és képzésben – az úgynevezett NEET-fiatalok –, a NEET-fiatalok fogalommeghatározásával, a 2014–2020-as WER OP-ban elfogadott meghatározással, kivéve a foglalkoztatási/önfoglalkoztatáshoz vezető 1.3.1. alintézkedés versenyvizsga-eljárásának célkörét. A P célcsoport 48 fő a Kuj.-pom. tartomány területéről (fizikai lakóhely a tartomány területén) – 30 K és 18 M, 15–29 évesek, köztük legalább 5 ON, akik nem vesznek részt oktatásban és képzésben – az úgynevezett NEET-fiatalok, a NEET-fiatalok, a 2014 és 2020 közötti időszakra vonatkozó NEET kategória meghatározása szerint, kivéve az 1.3.1. alintézkedés versenymódjára vonatkozó célcsoportot. Főbb eredmények P: lásd a pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. vagy szakmai gyakorlat 28 résztvevőjét (a továbbiakban: U) a P elhagyását követően; részvétel a pr. formájában/képzésében, illetve képesítés megszerzésében vagy vállalkozásban (beleértve a számlákat is) 38 U P-ig, a P elhagyását követően; az ifjúsági kezdeményezés keretében támogatott beavatkozás befejezése 47 UP-val; munkába állás: i. min.0,5 teljes munkaidős vagy polgári jogi szerződés esetén legalább 3 m teljes munkaidős vagy polgári jogi szerződés esetében a minimálbér 3 szorosa, valamint min.3 m-ce (a munkához nem kapcsolódó) vagy önfoglalkoztatás esetén, a 2014–2020 közötti időszakban a munkaerőpiac területén megvalósuló, ESZA-alapokat érintő projektek végrehajtására vonatkozó iránymutatások szerint: A P-ben részt vevő felügyeleti hatóságok 37%-a, 68%-a alacsony képzettségű, 63%-a pedig nem e csoportok egyikébe sem; 47 UP-val növelve a munkaerő-piaci érték és vonzerő önértékelését; a tanfolyamok/képzések során szerzett új képesítések 38 UP általi megszerzése. Főbb feladatok P: 1. Egyedi cselekvési tervek kidolgozása 2. Csoportos pályaorientáció (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Is é príomhchuspóir an tionscadail (dá ngairtear P anseo feasta) an ghairm a ghníomhachtú. 48 nduine ó limistéar woj.kuj.-pom. (de réir an Chóid Shibhialta)-30 bean (dá ngairtear K anseo feasta) agus 18 bhfear (M anseo feasta), atá 15-29 mbliana d’aois, lena n-áirítear 5 dhuine ar a laghad faoi mhíchumas (dá ngairtear an SA anseo feasta), nach nglacann páirt san oideachas agus san oiliúint — óige NEET, mar a thugtar orthu, leis an sainmhíniú ar dhaoine ón gcatagóir NEET a glacadh in OP WER 2014-2020, gan os.nal.don spriocchiorcal don nós imeachta iomaíochta i bhFobheart 1.3.1. as a dtagann a bhfostaíocht/féinfhostaíocht. Is é an spriocghrúpa P 48 duine ó chríoch chúige Kuj.-pom. (áit chónaithe fhisiciúil ar chríoch an chúige)-30 K agus 18 M, 15-29 mbliana d’aois, lena n-áirítear 5 ON, nach nglacann páirt san oideachas agus san oiliúint — óige NEET, mar a thugtar air, de réir an tsainmhínithe ar chatagóir NEET a glacadh in PO WER 2014-2020, cé is moite den spriocghrúpa don mhodh iomaíochta i bhFobheart 1.3.1. Príomhthorthaí P: féach 28 rannpháirtí (dá ngairtear U) P den tairiscint pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. nó an seal oiliúna, tar éis dóibh P a fhágáil; rannpháirtíocht i bhfoirm/oiliúint nó cáilíocht a fháil nó i ngnóthas pr. (lena n-áirítear cuntais) ag 38 U P, tar éis dó P a fhágáil; an idirghabháil arna tacú faoin Tionscnamh don Aos Óg a chur i gcrích faoi 47 U P; glacadh le fostaíocht: i gcás conradh fostaíochta íosta.3 m ar chonradh dlí lánaimseartha nó sibhialta d’Airteagal=nó> 3 oiread an phá íosta agus mion.3m-ce (ní bhaineann leis an obair) nó féinfhostaíochta, de réir na dTreoirlínte maidir le cur chun feidhme tionscadal a bhaineann le cistí CSE i réimse an mhargaidh saothair do na blianta 2014-2020, tríd an méid seo a leanas a dhéanamh: 37 % de SAs rannpháirteach i P, 68 % U le cáilíochtaí íseal agus 63 % U nach bhfuil d’aon cheann de na grúpaí seo; an féinmheasúnú ar luach agus ar tharraingteacht sa mhargadh saothair a mhéadú 47 U P; fáil ag 38 U P cáilíochtaí nua san áireamh le linn cúrsaí/oiliúint. Príomhchúraimí P: 1. Pleananna Gníomhaíochta Aonair (IPDanna) a fhorbairt 2. Gairmthreoir ghrúpa (Irish)
26 July 2022
0 references
Huvudsyftet med projektet (nedan kallat P) är att aktivera yrket. 48 personer från området woj.kuj.-pom. (enligt civillagen)-30 kvinnor (nedan kallade K) och 18 män (nedan kallade M), i åldern 15–29 år, varav minst 5 personer med funktionsnedsättning (nedan kallad SA), som inte deltar i utbildning – den så kallade unga som varken arbetar eller studerar, med den definition av personer från kategorin NEET som antagits i OP WER 2014–2020, med undantag för os.nal.för målkretsen för uttagningsprovet i delåtgärd 1.3.1. som leder till deras anställning/egenföretagande. Målgruppen P är 48 personer från provinsen Kuj.-pom. (fysisk bosättningsort på provinsens territorium)-30 K och 18 M, 15–29 år, varav minst 5 ON, som inte deltar i utbildning – den så kallade unga som varken arbetar eller studerar, enligt definitionen av kategorin NEET som antogs i PO WER 2014–2020, med undantag för målgruppen för tävlingsformen i delåtgärd 1.3.1. Huvudresultaten P: se 28 deltagare (nedan kallad U) P i anbudet pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. eller praktiktjänstgöring efter att ha lämnat P., deltagande i form/utbildning eller erhållande av en kvalifikation eller ett företag för pr. (inklusive konton) senast 38 U P efter att ha lämnat P. slutföra den insats som stöds inom ramen för ungdomsinitiativet genom 47 UP, förvärvsarbetande: för ett anställningsavtal på minst 3 m på minst 0,5 heltids- eller civilrättsligt avtal enligt artikel=eller> 3 gånger minimilönen och minst 3 m-ce (ej avseende arbete) eller egenföretagande, i enlighet med riktlinjerna för genomförande av projekt som inbegriper ESF-medel på arbetsmarknaden för 2014–2020, genom att 37 % av de tillsynsmyndigheter som deltar i P, 68 % U med låga kvalifikationer och 63 % U inte till någon av dessa grupper. öka självbedömningen av värdet och attraktionskraften på arbetsmarknaden med 47 UP. förvärv av 38 U P av nya kvalifikationer som ingår under kurser/utbildning. Huvuduppgifter P: 1. Utarbetande av individuella handlingsplaner 2. Grupp karriärvägledning (Swedish)
26 July 2022
0 references
Projekti (edaspidi P) peamine eesmärk on kutseala aktiveerimine. 48 isikut woj.kuj.-pom. (vastavalt tsiviilseadustikule) 30 naist (edaspidi „K“) ja 18 meest (edaspidi M), vanuses 15–29 aastat, sealhulgas vähemalt 5 puuetega inimest (edaspidi „järelevalveasutus“), kes ei osale hariduses ja koolituses – nn NEET-noored, kusjuures mittetöötavate ja mitteõppivate noorte määratlus on vastu võetud rakenduskavas WER 2014–2020, välja arvatud os.nal. Sihtrühm P on 48 inimest Kuj.-pom. provintsi territooriumilt (füüsiline elukoht provintsi territooriumil)-30 K ja 18 M, vanuses 15–29 aastat, sealhulgas vähemalt 5 ON, kes ei osale hariduses ja koolituses (nn NEET-noored) vastavalt PO WER 2014–2020 vastuvõetud NEET-noortele, välja arvatud alameetmes 1.3.1 sätestatud konkurentsirežiimi sihtrühm. Peamised tulemused P: vt 28 osaleja (edaspidi „U) P pakkumine pr.,kszt.ustaw., Przyg.zaw. või praktika, pärast lahkumist P; osalemine pr vormil/koolitusel või kvalifikatsiooni või ettevõtte omandamisel. (sealhulgas kontod) poolt 38 U P pärast lahkumist P; viima lõpule noortealgatuse raames toetatud sekkumise 47 U P poolt; tööle asumine: töölepingu puhul, mille pikkus on vähemalt 3 m (vähemalt 0,5 täis- või tsiviilõiguslikku lepingut artiklis=või> 3-kordne miinimumpalk) ja min.3 m-ce (mitte töö) või füüsilisest isikust ettevõtjana tegutsemine vastavalt suunistele ESFi vahendeid hõlmavate projektide rakendamiseks tööturu valdkonnas aastateks 2014–2020: 37 % P-s osalevatest järelevalveasutustest, 68 % madala kvalifikatsiooniga järelevalveasutustest ja 63 % U mitte ühelegi neist rühmadest; suurendada väärtust ja atraktiivsust tööturul 47 U P võrra; kursuse/koolituse käigus omandatud uute kvalifikatsioonide omandamine 38 U P poolt. Peamised ülesanded P: 1. Individuaalsete tegevuskavade väljatöötamine 2. Grupi karjäärinõustamine (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: KUJAWSKO-POMORSKIE
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
POWR.01.02.02-04-0004/17
0 references