Active 50+ (Q105836): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed an Item: Import item from Poland)
(‎Set a claim value: summary (P836): Os participantes no projeto serão 75 pessoas com idade igual ou superior a 50 anos (45K, 30M), desempregadas (pelo menos 80 % do PUP) e inativas (20 % do PUP), residentes na aceção das disposições do Tribunal Geral na voivodia de Lublin, incluindo no caso de desempregados registados no serviço de emprego – o apoio será dirigido a desempregados que pertençam ao perfil I ou II do auxílio. 15 % dos desempregados serão agricultores e membros das suas fa...)
 
(6 intermediate revisions by 2 users not shown)
label / ellabel / el
Ενεργό 50+
Ενεργός 50+
label / rolabel / ro
Activă 50+
Activ 50+
label / mtlabel / mt
Attiva 50+
Attiv 50+
label / ltlabel / lt
Aktyvūs 50+
Aktyvus 50+
Property / summary: Participants of the project will be 75 people aged 50 years and over (45K, 30M), unemployed (at least 80 % of PUP) and inactive (20 %UP), residing within the meaning of the provisions of the General Court in the Lublin Voivodeship, including in the case of unemployed persons registered in the labour office – the support will be addressed to unemployed persons who belong to the I or II profile of the aid. 15 % of the unemployed will be farmers and members of their families registered in the PUP/MUP as unemployed persons, running individual farms up to the size of 2 hectares of conversion, intending to leave agriculture. Priority shall be given to participation for: persons with disabilities (50 %UP), long-term unemployed (60 % of unemployed UP), low-skilled (50 %UP), in rural areas. The main objective of the project is to increase professional capacity in accordance with the Individual Action Plan drawn up by 80 % of the 75UPs in the period 01.07.2017-31.05.2019 by vocational training and traineeships preceded by identification of training needs, diagnosis of opportunities for professional improvement, identification of the degree of distance from the labour market (including IPD development/update), supported by work and professional guidance. The main results are: minimum level of employment efficiency achieved at least: — for people aged 50 and over – 33 %, – for women – 39 %, – for people with disabilities – 33 %, – for the long-term unemployed – 30 %, – for low-skilled people (up to and including upper secondary education)- 38 %, – in the case of participants not eligible for any of these target groups – 45 %. (English) / qualifier
 
readability score: 0.4899262576568504
Amount0.4899262576568504
Unit1
Property / summaryProperty / summary
Les participants au projet seront 75 personnes âgées de 50 ans et plus (45K, 30 M), sans emploi (au moins 80 % de l’OLP) et inactives (20 % de l’OLP), résidant au sens des dispositions du CC dans la voïvodie de Lublin, y compris dans le cas des chômeurs inscrits au bureau de l’emploi — l’aide sera destinée aux chômeurs qui appartiennent au profil d’aide de première ou de deuxième catégorie. 15 % des chômeurs UP seront des agriculteurs et des membres de leur famille inscrits à l’OLP/MUP en tant que chômeurs, gérant des exploitations individuelles jusqu’à 2 hectares de conversion et ayant l’intention de quitter l’agriculture. La priorité de la participation est prévue pour: les personnes handicapées (50 % de l’OLP), les chômeurs de longue durée (60 % des chômeurs UP), les personnes peu qualifiées (50 % de l’OLP), dans les zones rurales. L’objectif principal du projet est d’améliorer le potentiel professionnel conformément au plan d’action individuel de 80 % des 75UP entre le 1er juillet 2017 et le 31 mai 2019 grâce à des formations professionnelles et à des stages précédés de l’identification des besoins de formation, du diagnostic des possibilités de développement professionnel, de l’identification du degré d’éloignement du marché du travail (y compris le développement/mise à jour de la DPI), soutenu par des placements professionnels et une orientation professionnelle. Les principaux résultats sont les suivants: efficacité minimale en matière d’emploi obtenue à un niveau d’au moins: — pour les personnes âgées de 50 ans et plus — 33 %, — pour les femmes — 39 %, — pour les personnes handicapées — 33 %, — pour les chômeurs de longue durée — 30 %, — pour les personnes peu qualifiées (jusqu’au deuxième cycle de l’enseignement secondaire et y compris) — 38 %, — pour les participants non éligibles à aucun de ces groupes cibles — 45 %. (French)
Les participants au projet seront 75 personnes âgées de 50 ans et plus (45K, 30M), chômeurs (au moins 80 % d’UP) et inactives (20 %UP) résidant au sens du règlement du Comité central de la voïvodie de Lublin, dans le cas des chômeurs inscrits à l’office pour l’emploi — l’aide s’adressera aux chômeurs appartenant au profil d’aide I ou II. 15 % des UP sans emploi seront des agriculteurs et des membres de leur famille inscrits dans PUP/MUP en tant que chômeurs, exploitant des exploitations individuelles jusqu’à la taille de 2 hectares de conversion, dans l’intention de quitter l’agriculture. La participation prioritaire est prévue pour: les personnes handicapées (50 % d’UP), les chômeurs de longue durée (60 % de chômeurs UP), les zones peu qualifiées (50 %) et les zones rurales. L’objectif principal du projet est d’accroître le potentiel professionnel conformément au plan d’action individuel élaboré par 80 % des 75UP au cours de la période allant du 01.07.2017-31.05.2019. par la formation professionnelle et les stages précédés par l’identification des besoins de formation, le diagnostic des opportunités dans le domaine du développement professionnel, l’identification du degré d’éloignement du marché du travail (y compris le développement/mise à jour de la DPI), soutenu par l’orientation professionnelle et professionnelle. Les principaux résultats sont les suivants: le niveau minimal d’efficacité de l’emploi atteint au moins: — pour les personnes âgées de 50 ans et plus — 33 %, — pour les femmes — 39 %, — dans le cas des personnes handicapées — 33 %, — dans le cas des chômeurs de longue durée — 30 %, — pour les personnes peu qualifiées (jusqu’à l’enseignement secondaire supérieur inclus) — 38 %, — pour les participants non éligibles à aucun de ces groupes cibles — 45 %. (French)
Property / summaryProperty / summary
Die Teilnehmer des Projekts werden 75 Personen im Alter von 50 Jahren (45K, 30M), arbeitslos (mindestens 80 % der PLO) und Nichterwerbstätige (20 % der PLO) sein, die im Sinne der Bestimmungen des CC in der Woiwodschaft Lublin wohnen, einschließlich der Tatsache, dass im Falle von Arbeitslosen, die beim Arbeitsamt registriert sind, die Unterstützung an arbeitslose Personen gerichtet wird, die dem Erste- oder II-Beihilfeprofil angehören. 15 % der arbeitslosen UP sind Landwirte und ihre Familienangehörigen, die in der PLO/MUP als Arbeitslose registriert sind und einzelne landwirtschaftliche Betriebe bis zu 2 Hektar Umstellung betreiben und die Landwirtschaft verlassen wollen. Priorität für die Teilnahme ist vorgesehen für: Menschen mit Behinderungen (50 % der PLO), Langzeitarbeitslose (60 % der Arbeitslosen), gering qualifizierte Personen (50 % der PLO), Ordnung in ländlichen Gebieten. Hauptziel des Projekts ist die Verbesserung des beruflichen Potenzials im Einklang mit dem individuellen Aktionsplan zwischen dem 01.07.2017 und dem 31.5.2019 um 80 % der 75UP durch Berufsausbildung und Praktika, denen die Ermittlung des Ausbildungsbedarfs, die Diagnose beruflicher Entwicklungsmöglichkeiten, die Ermittlung des Grads der Abgelegenheit vom Arbeitsmarkt (einschließlich der Entwicklung/Aktualisierung von IPD) vorausgehen, unterstützt durch Stellenvermittlungen und Berufsberatung. Die wichtigsten Ergebnisse sind: Mindestbeschäftigungseffizienz auf einem Niveau von mindestens: — für Menschen ab 50 Jahren – 33 %, – für Frauen – 39 %, – für Menschen mit Behinderungen – 33 %, – für Langzeitarbeitslose – 30 %, – für Geringqualifizierte (bis einschließlich Sekundarstufe II) – 38 %, – für Teilnehmer, die nicht für eine dieser Zielgruppen in Frage kommen – 45 %. (German)
Teilnehmer des Projekts sind 75 Personen ab 50 Jahren (45K, 30M), Arbeitslose (mindestens 80 %UP) und Nichterwerbstätige (20 %UP), die im Sinne der Verordnungen des ZK in der Woiwodschaft Lublin wohnen, bei im Arbeitsamt eingetragenen Arbeitslosen – die Unterstützung richtet sich an Arbeitslose, die dem Beihilfeprofil I oder II angehören. 15 % der arbeitslosen UP werden Landwirte und ihre Familienangehörigen sein, die als Arbeitslose bei PUP/MUP registriert sind und einzelne landwirtschaftliche Betriebe bis zu einer Größe von 2 Hektar bewirtschaften und die Landwirtschaft verlassen wollen. Vorrangige Beteiligung ist vorgesehen für: Menschen mit Behinderungen (50 %UP), Langzeitarbeitslose (60 % Arbeitslose), Geringqualifizierte (50 %UP) und ländliche Gebiete. Hauptziel des Projekts ist die Steigerung des beruflichen Potenzials im Einklang mit dem individuellen Aktionsplan, der innerhalb des Zeitraums vom 1.7.2017 bis 31.5.2019 um 80 % der 75UP erstellt wurde. durch Berufsausbildung und Praktika, die durch die Ermittlung des Ausbildungsbedarfs, die Diagnose von Möglichkeiten im Bereich der beruflichen Entwicklung, die Ermittlung des Grads der Entfernung vom Arbeitsmarkt (einschließlich Entwicklung/Aktualisierung des IPD), unterstützt durch Arbeits- und Berufsberatung, erhöht werden. Die wichtigsten Ergebnisse sind: Mindestniveau der Beschäftigungseffizienz, das mindestens erreicht wurde: — für Personen ab 50 Jahren – 33 % – für Frauen – 39 %, – bei Menschen mit Behinderungen – 33 %, – bei Langzeitarbeitslosen – 30 %, – für Personen mit niedrigem Abschluss (bis einschließlich Sekundarstufe II) – 38 %, – für Teilnehmer, die für keine dieser Zielgruppen in Frage kommen – 45 %. (German)
Property / summaryProperty / summary
De deelnemers aan het project zijn 75 personen van 50 jaar en ouder (45K, 30 miljoen), werkloos (ten minste 80 % van de PLO) en inactief (20 % van de PLO), woonachtig in de zin van de bepalingen van de CC in het woiwodschap Lublin, met inbegrip van werklozen die bij het arbeidsbureau zijn ingeschreven — de steun zal worden bestemd voor werklozen die tot het eerste- of II-hulpprofiel behoren. 15 % van de werkloze UP bestaat uit landbouwers en hun gezinsleden die in de PLO/MUP als werkloze zijn geregistreerd, die individuele landbouwbedrijven tot 2 hectare omschakeling exploiteren, die de landbouw willen verlaten. Prioriteit voor deelname is gepland voor: personen met een handicap (50 % van de PLO), langdurig werklozen (60 % van de werkloze UP), laaggeschoolden (50 % van de PLO), orde in plattelandsgebieden. De belangrijkste doelstelling van het project is het verbeteren van het beroepspotentieel in overeenstemming met het individuele actieplan met 80 % van de 75UP’s tussen 1.7.2017-31.05.2019 door middel van beroepsopleidingen en stages voorafgegaan door de identificatie van opleidingsbehoeften, diagnose van mogelijkheden voor professionele ontwikkeling, identificatie van de mate van afstand van de arbeidsmarkt (met inbegrip van de ontwikkeling/update van IPD), ondersteund door arbeidsbemiddeling en loopbaanbegeleiding. De belangrijkste resultaten zijn: minimale werkgelegenheidsefficiëntie bereikt op een niveau van ten minste: — voor mensen van 50 jaar en ouder — 33 %, — voor vrouwen — 39 %, — voor mensen met een handicap — 33 %, — voor langdurig werklozen — 30 %, — voor laaggeschoolden (tot en met hoger secundair onderwijs) — 38 %, — voor deelnemers die niet in aanmerking komen voor een van deze doelgroepen — 45 %. (Dutch)
De deelnemers aan het project zijn 75 personen van 50 jaar en ouder (45K, 30M), werklozen (ten minste 80 %UP) en inactieve (20 %UP) die verblijven in de zin van het reglement van het Centraal Comité in het woiwodschap Lublin, in het geval van werklozen die zijn ingeschreven in het arbeidsbureau — steun zal worden verleend aan werklozen die behoren tot het steunprofiel I of II. 15 % van de werkloze UP zal landbouwers en hun gezinsleden zijn die in PUP/MUP als werklozen zijn geregistreerd, die individuele landbouwbedrijven runnen tot de grootte van 2 hectare omschakeling, die voornemens zijn de landbouw te verlaten. Er wordt prioriteit gegeven aan deelname aan: personen met een handicap (50 %UP), langdurig werklozen (60 % werkloze UP), laaggeschoolden (50 %UP) en plattelandsgebieden. De belangrijkste doelstelling van het project is het vergroten van het beroepspotentieel in overeenstemming met het individuele actieplan dat is opgesteld met 80 % van de 75UP in de periode van 1 juli 01.07.2017-31.05.2019. door beroepsopleiding en stages voorafgegaan door vaststelling van opleidingsbehoeften, diagnose van kansen op het gebied van professionele ontwikkeling, identificatie van de mate van afstand tot de arbeidsmarkt (met inbegrip van ontwikkeling/bijscholing), ondersteund door werk en loopbaanbegeleiding. De belangrijkste resultaten zijn: minimumniveau van werkgelegenheidsefficiëntie bereikt ten minste: — voor mensen van 50 jaar en ouder — 33 %, — voor vrouwen — 39 %, — in het geval van personen met een handicap — 33 %, — in het geval van langdurig werklozen — 30 %, — voor degenen met lage kwalificaties (tot en met het hoger secundair onderwijs) — 38 %, — voor deelnemers die niet in aanmerking komen voor een van deze doelgroepen — 45 %. (Dutch)
Property / summaryProperty / summary
I partecipanti al progetto saranno 75 persone di età pari o superiore a 50 anni (45K, 30M), disoccupate (almeno l'80 % dell'OLP) e inattive (20 % dell'OLP), residenti ai sensi delle disposizioni del CC nel Voivodato di Lublino, compreso il fatto che, nel caso di disoccupati iscritti all'ufficio di collocamento, il sostegno sarà rivolto ai disoccupati che appartengono al primo o al II profilo di aiuto. Il 15 % dei disoccupati sarà costituito da agricoltori e loro familiari iscritti nell'OLP/MUP come disoccupati, che gestiscono singole aziende agricole fino a 2 ettari di riconversione, con l'intenzione di lasciare l'agricoltura. La priorità per la partecipazione è prevista per: persone con disabilità (50 % dell'OLP), disoccupati di lunga durata (60 % dei disoccupati UP), scarsamente qualificati (50 % dell'OLP), ordinati nelle zone rurali. L'obiettivo principale del progetto è migliorare il potenziale professionale in conformità al piano d'azione individuale dell'80 % delle 75 UPS tra l'1.7.2017-31.5.2019 attraverso la formazione professionale e i tirocini preceduti dall'individuazione delle esigenze di formazione, dalla diagnosi delle opportunità di sviluppo professionale, dall'individuazione del grado di lontananza dal mercato del lavoro (compreso lo sviluppo/aggiornamento della DPI), sostenuto da tirocini e orientamento professionale. I principali risultati sono: efficienza minima dell'occupazione ottenuta almeno a un livello di: — per le persone di età superiore ai 50 anni — 33 %, — per le donne — 39 %, — per le persone con disabilità — 33 %, — per i disoccupati di lunga durata — 30 %, — per le persone poco qualificate (fino all'istruzione secondaria superiore compresa) — 38 %, — per i partecipanti non ammissibili a nessuno di questi gruppi destinatari — 45 %. (Italian)
I partecipanti al progetto saranno 75 persone di età pari o superiore a 50 anni (45K, 30 milioni), disoccupati (almeno 80 %UP) e inattive (20 %UP) residenti ai sensi del regolamento del Comitato centrale nel Voivodato di Lublino, nel caso di disoccupati iscritti all'ufficio di collocamento — il sostegno sarà rivolto a disoccupati appartenenti al profilo di aiuto I o II. Il 15 % dei disoccupati UP sarà costituito da agricoltori e familiari iscritti nel PUP/MUP come disoccupati, che gestiscono singole aziende fino a 2 ettari di riconversione, con l'intenzione di lasciare l'agricoltura. La partecipazione prioritaria è prevista per: persone con disabilità (50 %UP), disoccupati di lunga durata (60 % disoccupati UP), zone poco qualificate (50 % UP) e zone rurali. L'obiettivo principale del progetto è quello di aumentare il potenziale professionale conformemente al piano d'azione individuale elaborato dall'80 % del 75UP entro il periodo dal 1.7.2017 al 31.5.2019. dalla formazione professionale e dai tirocini preceduti dall'individuazione delle esigenze di formazione, dalla diagnosi delle opportunità nel campo dello sviluppo professionale, dall'individuazione del grado di distanza dal mercato del lavoro (compreso lo sviluppo/aggiornamento della IPD), sostenuto da orientamenti sul lavoro e sulla carriera. I principali risultati sono: livello minimo di efficienza occupazionale conseguito almeno: — per le persone di età pari o superiore a 50 anni — 33 %, — per le donne — 39 %, — nel caso delle persone con disabilità — 33 %, — nel caso dei disoccupati di lunga durata — 30 %, — per le persone con scarse qualifiche (fino all'istruzione secondaria superiore compresa) — 38 %, — per i partecipanti non ammissibili a nessuno di questi gruppi destinatari — 45 %. (Italian)
Property / summaryProperty / summary
Los participantes en el proyecto serán 75 personas de 50 años o más (45K, 30 millones), desempleadas (al menos el 80 % de la OLP) e inactivas (20 % de la OLP), que residan en el sentido de las disposiciones del CC en el Voivodato de Lublin, incluido que en el caso de los desempleados registrados en la oficina de empleo, la ayuda se destinará a los desempleados que pertenezcan al primer o al II perfil de ayuda. El 15 % de los desempleados UP serán agricultores y sus familiares registrados en la OLP/MUP como personas desempleadas, administrando granjas individuales de hasta 2 hectáreas de conversión, con la intención de abandonar la agricultura. La prioridad de la participación está prevista para: personas con discapacidad (50 % de la OLP), desempleados de larga duración (60 % de los desempleados UP), poco cualificados (50 % de la OLP), orden en las zonas rurales. El principal objetivo del proyecto es mejorar el potencial profesional de conformidad con el Plan de Acción Individual en un 80 % de las 75 UP entre el 1 de julio de 2017 y el 31.5.2019 a través de la formación profesional y las prácticas precedidas de la identificación de las necesidades de formación, el diagnóstico de las oportunidades de desarrollo profesional, la identificación del grado de distancia del mercado laboral (incluido el desarrollo/actualización de la DPI), con el apoyo de colocaciones profesionales y orientación profesional. Los principales resultados son: eficiencia mínima en el empleo alcanzada a un nivel mínimo de: — para las personas de 50 años o más — 33 %, — para las mujeres — 39 %, — para las personas con discapacidad — 33 %, — para los desempleados de larga duración — 30 %, — para las personas poco cualificadas (hasta la enseñanza secundaria superior inclusive) — 38 %, — para los participantes no elegibles para ninguno de estos grupos destinatarios — 45 %. (Spanish)
Los participantes en el proyecto serán 75 personas mayores de 50 años (45K, 30M), desempleadas (al menos 80 %UP) e inactivas (20 %UP) que residan en el sentido de la normativa del Comité Central en el Voivodato de Lublin, en el caso de los desempleados inscritos en la oficina de empleo; el apoyo se destinará a los desempleados que pertenezcan al perfil de ayuda I o II. El 15 % de los desempleados de la UP serán agricultores y sus familiares inscritos en PUP/MUP como desempleados, gestionando granjas individuales hasta el tamaño de 2 hectáreas de conversión, con la intención de abandonar la agricultura. La participación prioritaria está prevista para: personas con discapacidad (50 %UP), desempleados de larga duración (60 % desempleados UP), poco cualificados (50 %UP) y zonas rurales. El objetivo principal del proyecto es aumentar el potencial profesional de acuerdo con el Plan de Acción Individual elaborado en un 80 % de la 75UP en el período comprendido entre el 1 de julio de 2017 y el 31.5.2019. por la formación profesional y los períodos de prácticas precedidos por la identificación de las necesidades de formación, el diagnóstico de las oportunidades en el ámbito del desarrollo profesional, la identificación del grado de distancia con respecto al mercado laboral (incluido el desarrollo/actualización de la DPI), apoyada por el trabajo y la orientación profesional. Los principales resultados son: nivel mínimo de eficiencia en el empleo alcanzado al menos: — para las personas de 50 años o más — 33 %, — para las mujeres — 39 %, — en el caso de las personas con discapacidad — 33 %, — en el caso de los desempleados de larga duración — 30 %, — para las personas con baja cualificación (hasta la educación secundaria superior o incluida) — 38 %, — para los participantes no elegibles para ninguno de estos grupos destinatarios — 45 %. (Spanish)
Property / summaryProperty / summary
Projektdeltagerne vil være 75 personer på 50 år og derover (45K, 30M), arbejdsløse (mindst 80 % af PUP) og ikke-erhvervsaktive (20 %UP), der er bosiddende i henhold til Rettens bestemmelser i Lublin Voivodeship, herunder for arbejdsløse, der er registreret på arbejdsformidlingen â EUR støtten vil blive rettet til arbejdsløse, der tilhører I- eller II-profilen af støtten. 15 % af de arbejdsløse vil være landbrugere og deres familiemedlemmer, der er registreret i PUP/MUP som arbejdsløse, og som driver individuelle bedrifter op til 2 hektar omlægning, og som har til hensigt at forlade landbruget. Der gives prioritet til deltagelse af: personer med handicap (50 %UP), langtidsledige (60 % af de arbejdsløse i UP), lavtuddannede (50 % UP) i landdistrikter. Hovedformålet med projektet er at øge den faglige kapacitet i overensstemmelse med den individuelle handlingsplan, der blev udarbejdet af 80 % af de 75 unge i perioden 1.7.2017-31.5.2019 ved erhvervsuddannelse og praktikophold forud for identifikation af uddannelsesbehov, diagnose af muligheder for faglig forbedring, identifikation af afstanden til arbejdsmarkedet (herunder udvikling/ajourføring af IPD), understøttet af arbejde og professionel vejledning. De vigtigste resultater er: minimumsniveau for beskæftigelseseffektivitet, der som minimum er opnået: › for personer på 50 år og derover âEUR 33 %, âEUR for kvinder âEUR 39 %, âEUR for personer med handicap âEUR 33 %, âEUR for langtidsledige â EUR 30 %, âEUR for lavtuddannede (til og med gymnasial uddannelse)- 38 %, âEUR for deltagere, der ikke er berettiget til nogen af disse målgrupper â EUR 45 %. (Danish)
Deltagerne i projektet vil være 75 personer på 50 år og derover (45K, 30M), arbejdsløse (mindst 80 %UP) og inaktive (20 %UP), bosiddende i henhold til centralkomiteens regler i Lublin Voivodeship, når der er tale om arbejdsløse, der er registreret på arbejdsformidlingen — støtten vil blive rettet til arbejdsløse, der tilhører I- eller II-støtteprofilen. 15 % af de arbejdsløse UP vil være landbrugere og deres familiemedlemmer, der er registreret i PUP/MUP som arbejdsløse, der driver individuelle bedrifter op til 2 hektar omstilling, der har til hensigt at forlade landbruget. Der er fastsat prioritetsdeltagelse for: personer med handicap (50 %UP), langtidsledige (60 % arbejdsløse UP), lavtuddannede (50 %UP) og landdistrikter. Hovedformålet med projektet er at øge det faglige potentiale i overensstemmelse med den individuelle handlingsplan, der er udarbejdet af 80 % af 75UP inden for perioden 01.07.2017-31.05.2019, ved erhvervsuddannelse og praktikophold forud for identifikation af uddannelsesbehov, diagnosticering af muligheder inden for faglig udvikling, identifikation af afstanden fra arbejdsmarkedet (herunder udvikling/ajourføring af IPD), støttet gennem arbejds- og karrierevejledning. De vigtigste resultater er: minimumsbeskæftigelseseffektivitet opnået som minimum: — for personer på 50 år og derover — 33 %, — for kvinder — 39 %, — for personer med handicap — 33 %, — for langtidsledige — 30 % — for personer med ringe kvalifikationer (til og med ungdomsuddannelse) — 38 % — for deltagere, der ikke er berettiget til nogen af disse målgrupper — 45 %. (Danish)
Property / summaryProperty / summary
Οι συμμετέχοντες στο έργο θα είναι 75 άτομα ηλικίας 50 ετών και άνω (45K, 30M), άνεργοι (τουλάχιστον 80 % του PUP) και ανενεργοί (20 %UP), που διαμένουν κατά την έννοια των διατάξεων του Γενικού Δικαστηρίου στο βοεβοδάτο του Λούμπλιν, συμπεριλαμβανομένων των ανέργων που είναι εγγεγραμμένοι στο γραφείο εργασίας — η στήριξη θα απευθύνεται σε ανέργους που ανήκουν στο προφίλ Ι ή ΙΙ της ενίσχυσης. Το 15 % των ανέργων θα είναι γεωργοί και μέλη των οικογενειών τους που είναι εγγεγραμμένα στο PUP/MUP ως άνεργοι, λειτουργώντας μεμονωμένα αγροκτήματα μέχρι το μέγεθος των 2 εκταρίων μετατροπής, με σκοπό να εγκαταλείψουν τη γεωργία. Δίνεται προτεραιότητα στη συμμετοχή: τα άτομα με αναπηρία (50 %UP), οι μακροχρόνια άνεργοι (60 % των ανέργων), τα άτομα με χαμηλή ειδίκευση (50 %UP), στις αγροτικές περιοχές. Κύριος στόχος του έργου είναι η αύξηση της επαγγελματικής ικανότητας σύμφωνα με το ατομικό σχέδιο δράσης που καταρτίστηκε κατά το 80 % των 75UP κατά την περίοδο 01.07.2017-31.05.2019 με επαγγελματική κατάρτιση και πρακτική άσκηση, των οποίων προηγείται ο εντοπισμός των αναγκών κατάρτισης, η διάγνωση ευκαιριών για επαγγελματική βελτίωση, ο εντοπισμός του βαθμού απόστασης από την αγορά εργασίας (συμπεριλαμβανομένης της ανάπτυξης/επικαιροποίησης ΕΕΠ), με την υποστήριξη της εργασίας και της επαγγελματικής καθοδήγησης. Τα κύρια αποτελέσματα είναι τα εξής: ελάχιστο επίπεδο αποδοτικότητας της απασχόλησης που επιτυγχάνεται τουλάχιστον: â EUR για τα άτομα ηλικίας 50 και άνω â EUR 33 %, â EUR για τις γυναίκες â EUR 39 %, â EUR για τα άτομα με αναπηρίες â EUR 33 %, â EUR για τους μακροχρόνια ανέργους â EUR 30 %, â EUR για τα άτομα χαμηλής ειδίκευσης (μέχρι και συμπεριλαμβανομένων της ανώτερης δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης)- 38 %, â EUR στην περίπτωση των συμμετεχόντων που δεν είναι επιλέξιμοι για οποιαδήποτε από αυτές τις ομάδες-στόχους â EUR 45 %. (Greek)
Οι συμμετέχοντες στο έργο θα είναι 75 άτομα ηλικίας 50 ετών και άνω (45Κ, 30Μ), άνεργοι (τουλάχιστον 80 % UP) και ανενεργοί (20 %UP) που διαμένουν κατά την έννοια των κανονισμών της Κεντρικής Επιτροπής του Βοϊβοδάτου Λούμπλιν, στην περίπτωση ανέργων εγγεγραμμένων στο γραφείο απασχόλησης — η υποστήριξη θα απευθύνεται σε ανέργους που ανήκουν στο προφίλ ενίσχυσης Ι ή ΙΙ. Το 15 % των ανέργων θα είναι αγρότες και τα μέλη της οικογένειάς τους που είναι εγγεγραμμένα στο PUP/MUP ως άνεργοι, διοικούν μεμονωμένες εκμεταλλεύσεις μέχρι το μέγεθος των 2 εκταρίων μετατροπής, προτίθενται να εγκαταλείψουν τη γεωργία. Η συμμετοχή κατά προτεραιότητα προβλέπεται για: τα άτομα με αναπηρία (50 % UP), οι μακροχρόνια άνεργοι (60 % άνεργοι), τα άτομα με χαμηλή ειδίκευση (50 % UP) και οι αγροτικές περιοχές. Ο κύριος στόχος του έργου είναι η αύξηση του επαγγελματικού δυναμικού σύμφωνα με το Ατομικό Σχέδιο Δράσης που καταρτίστηκε κατά 80 % του 75 up εντός της περιόδου από 1.7.2017 — 31.5.2019. από την επαγγελματική κατάρτιση και πρακτική άσκηση που προηγούνται από τον προσδιορισμό των αναγκών κατάρτισης, τη διάγνωση των ευκαιριών στον τομέα της επαγγελματικής εξέλιξης, τον προσδιορισμό του βαθμού απόστασης από την αγορά εργασίας (συμπεριλαμβανομένης της ανάπτυξης/επικαιροποίησης ΟΔΠ), που υποστηρίζεται από την εργασία και τον επαγγελματικό προσανατολισμό. Τα κύρια αποτελέσματα είναι: ελάχιστο επίπεδο αποδοτικότητας της απασχόλησης που επιτυγχάνεται τουλάχιστον: για τα άτομα ηλικίας 50 ετών και άνω — 33 %, — για τις γυναίκες — 39 %, — στην περίπτωση των ατόμων με αναπηρία — 33 %, — στην περίπτωση των μακροχρόνια ανέργων — 30 % — για άτομα με χαμηλά προσόντα (έως και ανώτερη δευτεροβάθμια εκπαίδευση) — 38 % — για τους συμμετέχοντες που δεν είναι επιλέξιμοι για καμία από αυτές τις ομάδες-στόχους — 45 %. (Greek)
Property / summaryProperty / summary
Sudionici projekta bit će 75 osoba u dobi od 50 i više godina (45 tisuća, 30 milijuna), nezaposleni (najmanje 80 % PUP-a) i neaktivni (20 %UP), s boravištem u smislu odredbi Općeg suda u Lublin vojvodstvu, uključujući u slučaju nezaposlenih osoba registriranih u uredu za zapošljavanje â EUR, potpora će biti upućena nezaposlenim osobama koje pripadaju I. ili II profilu pomoći. 15 % nezaposlenih bit će poljoprivrednici i članovi njihovih obitelji koji su prijavljeni u PUP/MUP kao nezaposlene osobe, koji upravljaju pojedinačnim poljoprivrednim gospodarstvima veličine do 2 hektara prenamjene, a namjeravaju napustiti poljoprivredu. Prednost se daje sudjelovanju za: osobe s invaliditetom (50 %UP), dugotrajno nezaposlene (60 % nezaposlenih UP), niskokvalificirane osobe (50 %UP) u ruralnim područjima. Glavni cilj projekta je povećanje stručne sposobnosti u skladu s individualnim akcijskim planom koji je izrađen za 80 % od 75UP-ova u razdoblju 01.07.2017 – 31.05.2019. strukovnim osposobljavanjem i pripravništvom kojima prethodi utvrđivanje potreba za osposobljavanjem, dijagnoza prilika za stručno usavršavanje, utvrđivanje stupnja udaljenosti od tržišta rada (uključujući razvoj/ažuriranje IPD-a), uz potporu rada i stručnog usmjeravanja. Glavni su rezultati sljedeći: minimalna razina učinkovitosti zapošljavanja postignuta barem: EUR za osobe u dobi od 50 i više od 33 %, â EUR za žene 39 %, â EUR za osobe s invaliditetom 33 %, â EUR za dugotrajno nezaposlene â EUR 30 %, â EUR za niskokvalificirane osobe (do i uključujući više srednjoškolsko obrazovanje) 38 %, â EUR u slučaju sudionika ne ispunjavaju uvjete za bilo koju od tih ciljnih skupina â EUR 45 %. (Croatian)
Sudionici projekta bit će 75 osoba u dobi od 50 i više godina (45K, 30M), nezaposleni (najmanje 80 %UP) i neaktivni (20 %UP) koji borave u smislu propisa Središnjeg odbora u Lublinskom vojvodstvu, u slučaju nezaposlenih osoba registriranih u uredu za zapošljavanje – potpora će biti upućena nezaposlenim osobama koje pripadaju profilu pomoći I ili II. 15 % nezaposlenih UP-a bit će poljoprivrednici i članovi njihovih obitelji registrirani u PUP-u/MUP-u kao nezaposlene osobe, koji vode pojedinačna poljoprivredna gospodarstva do veličine od 2 hektara prenamjene, a namjeravaju napustiti poljoprivredu. Prioritetno sudjelovanje predviđeno je za: osobe s invaliditetom (50 %UP), dugotrajno nezaposlene (60 % nezaposlenih korisnika), niskokvalificirane osobe (50 %UP) i ruralna područja. Glavni cilj projekta je povećati profesionalni potencijal u skladu s Pojedinačnim akcijskim planom koji je izrađen za 80 % od 75UP-a u razdoblju od 1.7.2017. do 31.5.2019. strukovnim osposobljavanjem i pripravništvom kojem prethodi identifikacija potreba za osposobljavanjem, dijagnosticiranje mogućnosti u području profesionalnog razvoja, utvrđivanje stupnja udaljenosti od tržišta rada (uključujući razvoj/ažuriranje IPD-a), uz potporu kroz rad i profesionalno usmjeravanje. Glavni rezultati su: minimalna razina učinkovitosti zapošljavanja postignuta barem: za osobe u dobi od 50 i više godina – 33 %, – za žene – 39 %, – u slučaju osoba s invaliditetom – 33 %, – u slučaju dugotrajno nezaposlenih – 30 % – za osobe s niskim kvalifikacijama (do i uključujući srednjoškolsko obrazovanje) – 38 % – za sudionike koji ne ispunjavaju uvjete ni iz jedne od tih ciljnih skupina – 45 %. (Croatian)
Property / summaryProperty / summary
Participanții la proiect vor fi 75 de persoane în vârstă de 50 de ani și peste (45K, 30 milioane), șomeri (cel puțin 80 % din PUP) și inactivi (20 %UP), care au reședința în sensul dispozițiilor Tribunalului în Voievodatul Lublin, inclusiv în cazul șomerilor înregistrați la biroul de ocupare a forței de muncă â EUR sprijinul se va adresa șomerilor care aparțin profilului I sau II al ajutorului. 15 % dintre șomeri vor fi fermieri și membri ai familiilor acestora înregistrați în PUP/MUP ca șomeri, conducând ferme individuale de până la 2 hectare de conversie, care intenționează să părăsească agricultura. Se acordă prioritate participării: persoanele cu handicap (50 % UP), șomerii de lungă durată (60 % dintre șomerii șomeri), slab calificați (50 % UP), din zonele rurale. Obiectivul principal al proiectului este de a crește capacitatea profesională în conformitate cu Planul individual de acțiune elaborat de 80 % din cele 75UP în perioada 01.07.2017-31.05.2019 prin formare profesională și stagii precedate de identificarea nevoilor de formare, diagnosticarea oportunităților de îmbunătățire profesională, identificarea gradului de distanță față de piața muncii (inclusiv dezvoltarea/actualizarea DPI), susținută de orientare profesională și orientare profesională. Principalele rezultate sunt: nivelul minim de eficiență a ocupării forței de muncă atins cel puțin: â EUR pentru persoanele în vârstă de 50 și peste 33 %, â EUR pentru femei â EUR 39 %, â EUR pentru persoanele cu handicap â EUR 33 %, â EUR pentru șomerii de lungă durată â EUR 30 %, â EUR pentru persoanele slab calificate (până la și inclusiv învățământul secundar superior)-38 %, â EUR în cazul participanților care nu sunt eligibili pentru niciunul dintre aceste grupuri țintă â EUR 45 %. (Romanian)
Participanții la proiect vor fi 75 de persoane în vârstă de 50 de ani și peste (45K, 30M), șomeri (cel puțin 80 % UP) și inactivi (20 %UP) care locuiesc în sensul reglementărilor Comitetului Central din Voievodatul Lublin, în cazul șomerilor înregistrați în oficiul de ocupare a forței de muncă – sprijinul se va adresa șomerilor care fac parte din profilul de ajutor I sau II. 15 % dintre șomerii din UP vor fi fermieri și membrii familiilor acestora înregistrați în PUP/MUP ca șomeri, care administrează ferme individuale de până la 2 hectare de conversie, intenționând să părăsească agricultura. Participarea prioritară este prevăzută pentru: persoanele cu handicap (50 % UP), șomerii de lungă durată (60 % șomeri din UP), slab calificați (50 % UP) și zonele rurale. Obiectivul principal al proiectului este creșterea potențialului profesional în conformitate cu Planul individual de acțiune elaborat cu 80 % din 75UP în perioada 01.07.2017-31.05.2019. prin formare profesională și stagii precedate de identificarea nevoilor de formare, diagnosticarea oportunităților în domeniul dezvoltării profesionale, identificarea gradului de distanță față de piața muncii (inclusiv dezvoltarea/actualizarea DPI), susținute prin orientare profesională și orientare profesională. Principalele rezultate sunt: nivelul minim de eficiență a ocupării forței de muncă atins cel puțin: pentru persoanele cu vârsta de 50 de ani și peste – 33 %, – pentru femei – 39 %, – în cazul persoanelor cu handicap – 33 %, – în cazul șomerilor de lungă durată – 30 % – pentru persoanele cu un nivel scăzut de calificare (până la și inclusiv învățământul secundar superior)-38 % – pentru participanții care nu sunt eligibili pentru niciunul dintre aceste grupuri-țintă – 45 %. (Romanian)
Property / summaryProperty / summary
Účastníkmi projektu budú 75 osôb vo veku 50 rokov a viac (45K, 30M), nezamestnaní (aspoň 80 % PUP) a neaktívni (20 % UP), ktorí majú bydlisko v zmysle ustanovení Všeobecného súdu v Lublinskom vojvodstve, a to aj v prípade nezamestnaných osôb zaregistrovaných na úrade práce â EUR. Podpora bude určená nezamestnaným osobám, ktoré patria do profilu I alebo II pomoci. 15 % nezamestnaných budú poľnohospodári a ich rodinní príslušníci zaregistrovaní v PUP/MUP ako nezamestnané osoby, ktoré budú viesť jednotlivé poľnohospodárske podniky do veľkosti 2 hektárov konverzie, ktoré majú v úmysle opustiť poľnohospodárstvo. Uprednostní sa účasť na: osoby so zdravotným postihnutím (50 % UP), dlhodobo nezamestnané osoby (60 % nezamestnaných UP), osoby s nízkou kvalifikáciou (50 % UP) vo vidieckych oblastiach. Hlavným cieľom projektu je zvýšiť odbornú spôsobilosť v súlade s individuálnym akčným plánom vypracovaným 80 % 75UP v období od 1. 7. 2017 do 31. 5. 2019 prostredníctvom odbornej prípravy a stáží, ktorým predchádza identifikácia potrieb odbornej prípravy, diagnostika príležitostí na profesionálne zlepšenie, určenie stupňa vzdialenosti od trhu práce (vrátane rozvoja/aktualizácie IPD) s podporou práce a odborného poradenstva. Hlavnými výsledkami sú: dosiahnutá minimálna úroveň efektívnosti zamestnanosti: â EUR pre ľudí vo veku 50 a viac EUR 33 %, â EUR pre ženy â EUR 39 %, â EUR pre ľudí so zdravotným postihnutím â EUR 33 %, â EUR pre dlhodobo nezamestnaných â EUR 30 %, â EUR pre nízkokvalifikovaných ľudí (až do a vrátane vyššieho sekundárneho vzdelávania)- 38 %, â EUR v prípade účastníkov, ktoré nie sú oprávnené pre niektorú z týchto cieľových skupín â EUR 45 %. (Slovak)
Účastníkmi projektu bude 75 osôb vo veku 50 rokov a viac (45K, 30 miliónov), nezamestnaných (najmenej 80 %UP) a neaktívnych (20 %UP) s bydliskom v zmysle predpisov Ústredného výboru v Lublinskom vojvodstve, v prípade nezamestnaných osôb zaregistrovaných na úrade práce – podpora bude určená nezamestnaným osobám, ktoré patria do profilu pomoci I alebo II. 15 % nezamestnaných UP budú poľnohospodári a ich rodinní príslušníci registrovaní v PUP/MUP ako nezamestnaní, prevádzkujúci jednotlivé poľnohospodárske podniky do veľkosti 2 hektárov konverzie, ktorí majú v úmysle opustiť poľnohospodárstvo. Prioritná účasť je stanovená pre: osoby so zdravotným postihnutím (50 %UP), dlhodobo nezamestnaní (60 % nezamestnaných), osoby s nízkou kvalifikáciou (50 %UP) a vidiecke oblasti. Hlavným cieľom projektu je zvýšiť odborný potenciál v súlade s individuálnym akčným plánom vypracovaným o 80 % 75UP v období od 1.7.2017 – 31.5.2019. odbornou prípravou a stážami, ktorým predchádza identifikácia potrieb v oblasti odbornej prípravy, diagnostika príležitostí v oblasti profesijného rozvoja, identifikácia stupňa vzdialenosti od trhu práce (vrátane rozvoja/aktualizácie IPD), podporovaná prostredníctvom pracovného a profesijného poradenstva. Hlavné výsledky sú: minimálna dosiahnutá úroveň efektívnosti zamestnanosti aspoň: — pre osoby vo veku 50 rokov a viac – 33 %, – pre ženy – 39 %, – v prípade osôb so zdravotným postihnutím – 33 %, – v prípade dlhodobo nezamestnaných – 30 %, – pre osoby s nízkou kvalifikáciou (až do vyššieho sekundárneho vzdelávania vrátane) – 38 %, – pre účastníkov, ktorí nemajú nárok na účasť na žiadnej z týchto cieľových skupín – 45 %. (Slovak)
Property / summaryProperty / summary
Parteċipanti tal-proġett se jkun 75 persuna ta ‘età 50 sena u aktar (45K, 30M), qiegħda (mill-inqas 80 % tal PUP) u inattivi (20 % UP), residenti skont it-tifsira tad-dispożizzjonijiet tal-Qorti Ġenerali fil-Voivodeship Lublin, inkluż fil-każ ta ‘persuni qiegħda rreġistrati fl-uffiċċju tax-xogħol â EUR l-appoġġ se jiġu indirizzati lill-persuni qiegħda li jappartjenu għall-profil I jew II tal-għajnuna. 15 % tal-persuni qiegħda se jkunu bdiewa u membri tal-familji tagħhom irreġistrati fil-PUP/MUP bħala persuni qiegħda, li jmexxu azjendi agrikoli individwali sad-daqs ta’ 2 ettari ta’ konverżjoni, bil-ħsieb li jitilqu mill-agrikoltura. Għandha tingħata prijorità lill-parteċipazzjoni għal: il-persuni b’diżabilità (50 % tal-UP), il-persuni qiegħda fit-tul (60 % tal-UP qiegħda), dawk b’livell baxx ta’ ħiliet (50 % tal-UP), fiż-żoni rurali. L-objettiv ewlieni tal-proġett huwa li tiżdied il-kapaċità professjonali f’konformità mal-Pjan ta’ Azzjoni Individwali mfassal bi 80 % tal-75UP fil-perjodu 01.07.2017–31.05.2019 b’taħriġ vokazzjonali u traineeships preċeduti mill-identifikazzjoni tal-ħtiġijiet ta’ taħriġ, id-dijanjożi tal-opportunitajiet għal titjib professjonali, l-identifikazzjoni tal-grad ta’ distanza mis-suq tax-xogħol (inkluż l-iżvilupp/aġġornament tal-IPD), appoġġati minn xogħol u gwida professjonali. Ir-riżultati ewlenin huma: livell minimu ta’ effiċjenza fl-impjiegi milħuq mill-inqas: EUR â EUR għall-persuni ta ‘età 50 u aktar minn EUR 33 %, EUR â EUR 39 % għan-nisa, EUR â EUR għall-persuni b’diżabilità EUR 33 %, EUR â EUR għall-qiegħda fit-tul EUR 30 %, EUR â EUR għall-persuni b’ħiliet baxxi (sa u inkluża l-edukazzjoni sekondarja ogħla)- 38 %, â EUR â EUR fil-każ ta ‘parteċipanti mhux eliġibbli għal kwalunkwe minn dawn il-gruppi fil-mira EUR 45 %. (Maltese)
Il-parteċipanti tal-proġett se jkunu 75 persuna ta’ 50 sena jew aktar (45K, 30M), qiegħda (mill-inqas 80 % UP) u inattivi (20 %UP) li jirrisjedu skont it-tifsira tar-regolamenti tal-Kumitat Ċentrali fil-Voivodeship ta’ Lublin, fil-każ ta’ persuni qiegħda rreġistrati fl-uffiċċju tal-impjiegi — l-appoġġ se jiġi indirizzat lil persuni qiegħda li jappartjenu għall-profil ta’ għajnuna I jew II. 15 % tal-UP qiegħda se jkunu bdiewa u l-membri tal-familja tagħhom irreġistrati fil-PUP/MUP bħala persuni qiegħda, li jmexxu azjendi agrikoli individwali sad-daqs ta’ 2 ettari ta’ konverżjoni, bil-ħsieb li jitilqu mill-agrikoltura. Il-parteċipazzjoni ta’ prijorità hija prevista għal: persuni b’diżabilità (50 %UP), qiegħda fit-tul (60 % UP bla xogħol), b’livell baxx ta’ ħiliet (50 % UP) u żoni rurali. L-objettiv ewlieni tal-proġett huwa li jiżdied il-potenzjal professjonali f’konformità mal-Pjan ta’ Azzjoni Individwali mfassal bi 80 % tal-75UP fil-perjodu mill-01.07.2017–31.05.2019. minn taħriġ vokazzjonali u traineeships preċeduti mill-identifikazzjoni tal-ħtiġijiet ta’ taħriġ, dijanjożi ta’ opportunitajiet fil-qasam tal-iżvilupp professjonali, l-identifikazzjoni tal-grad ta’ distanza mis-suq tax-xogħol (inkluż l-iżvilupp/l-aġġornament tal-IPD), appoġġati permezz ta’ xogħol u gwida għall-karriera. Ir-riżultati ewlenin huma: il-livell minimu ta’ effiċjenza fl-impjiegi miksub mill-inqas: — għall-persuni li għandhom 50 sena jew aktar — 33 % — għan-nisa — 39 % — fil-każ ta’ persuni b’diżabbiltà — 33 % — fil-każ ta’ persuni qiegħda fit-tul — 30 % — għal dawk bi kwalifiki baxxi (sa u inkluż l-edukazzjoni sekondarja għolja) — 38 % — għall-parteċipanti li ma huma eliġibbli għall-ebda wieħed minn dawn il-gruppi fil-mira — 45 %. (Maltese)
Property / summaryProperty / summary
Os participantes no projeto serão 75 pessoas com idade igual ou superior a 50 anos (45K, 30M), desempregadas (pelo menos 80 % de PUP) e inativas (20 % UP), residentes na aceção das disposições do Tribunal Geral na voivodia de Lublin, incluindo no caso dos desempregados inscritos no serviço de trabalho âEUR o apoio será dirigido a desempregados pertencentes ao perfil I ou II do auxílio. 15 % dos desempregados serão agricultores e membros de suas famílias inscritos no PUP/MUP como desempregados, administrando explorações individuais até o tamanho de 2 hectares de conversão, com a intenção de deixar a agricultura. Será dada prioridade à participação: pessoas com deficiência (50 % UP), desempregados de longa duração (60 % dos desempregados UP), pouco qualificados (50 % UP), nas zonas rurais. O principal objetivo do projeto é aumentar a capacidade profissional em conformidade com o Plano de Ação Individual elaborado em 80 % das 75UP no período de 01.07.2017 — 31.5.2019, através de formação profissional e estágios precedidos da identificação das necessidades de formação, do diagnóstico das oportunidades de melhoria profissional, da identificação do grau de distância em relação ao mercado de trabalho (incluindo o desenvolvimento/atualização da DPI), apoiado pelo trabalho e pela orientação profissional. Os principais resultados são: nível mínimo de eficiência do emprego alcançado pelo menos: para as pessoas com idade igual ou superior a 50 anos, 33 % para as mulheres, 39 % para as pessoas com deficiência 33 % para os desempregados de longa duração 30 % para as pessoas pouco qualificadas (até ao ensino secundário superior inclusive) — 38 % para os participantes não elegíveis para nenhum destes grupos-alvo. (Portuguese)
Os participantes no projeto serão 75 pessoas com idade igual ou superior a 50 anos (45K, 30M), desempregadas (pelo menos 80 % do PUP) e inativas (20 % do PUP), residentes na aceção das disposições do Tribunal Geral na voivodia de Lublin, incluindo no caso de desempregados registados no serviço de emprego – o apoio será dirigido a desempregados que pertençam ao perfil I ou II do auxílio. 15 % dos desempregados serão agricultores e membros das suas famílias inscritos no PUP/MUP como desempregados, explorando explorações agrícolas individuais até à dimensão de 2 hectares de reconversão, com intenção de abandonar a agricultura. Será dada prioridade à participação nos seguintes domínios: pessoas com deficiência (50 % PU), desempregados de longa duração (60 % dos desempregados PU), pessoas pouco qualificadas (50 % PU), em zonas rurais. O principal objetivo do projeto é aumentar a capacidade profissional, em conformidade com o Plano de Ação Individual elaborado por 80 % dos 75UP no período de 1.7.2017-31.5.2019, através de formação profissional e estágios precedidos da identificação das necessidades de formação, do diagnóstico das oportunidades de melhoria profissional, da identificação do grau de distância em relação ao mercado de trabalho (incluindo o desenvolvimento/atualização da DPI), apoiados pelo trabalho e pela orientação profissional. Os principais resultados são os seguintes: nível mínimo de eficiência no emprego alcançado, pelo menos: — para as pessoas com idade igual ou superior a 50 anos — 33 %, — para as mulheres — 39 %, — para as pessoas com deficiência — 33 %, — para os desempregados de longa duração — 30 %, — para as pessoas pouco qualificadas (até ao ensino secundário superior, inclusive) — 38 %, — no caso dos participantes não elegíveis para nenhum destes grupos-alvo — 45 %. (Portuguese)
Property / summaryProperty / summary
Hankkeeseen osallistuu 75 henkilöä, jotka ovat vähintään 50-vuotiaita (45K, 30M), työttömiä (vähintään 80 % PUP:stä) ja työmarkkinoiden ulkopuolella (20 %UP), jotka asuvat Lublinin voivodikunnan unionin yleisen tuomioistuimen määräysten mukaisesti, mukaan lukien työvoimatoimistoon rekisteröityneiden työttömien osalta tuki osoitetaan tuen I tai II profiiliin kuuluville työttömille henkilöille. Työttömistä 15 prosenttia on viljelijöitä ja heidän perheenjäseniään, jotka on rekisteröity PUP/MUP:hen työttömiksi ja joilla on enintään 2 hehtaarin kokoisia tiloja, jotka aikovat poistua maataloudesta. Etusijalle asetetaan osallistuminen, joka koskee: vammaiset (50 % UP), pitkäaikaistyöttömät (60 % työttömistä), matalan osaamistason (50 % yli) maaseudulla. Hankkeen päätavoitteena on lisätä ammatillista kapasiteettia 80 prosentilla 75UP:stä 1.7.2017–31.5.2019 laaditun yksilöllisen toimintasuunnitelman mukaisesti ammatillisella koulutuksella ja harjoittelulla, jota edeltää koulutustarpeiden tunnistaminen, ammatillisen parantamisen mahdollisuuksien diagnosointi, työmarkkinoilta etäisyyden asteen määrittäminen (mukaan lukien IPD:n kehittäminen/päivitys), jota tuetaan työllä ja ammatillisella ohjauksella. Tärkeimmät tulokset ovat seuraavat: työnteon tehokkuuden vähimmäistaso saavutettiin vähintään: âEUR ihmisille 50 ja yli 33 %, âEUR naisille 39 %, â EUR vammaisille 33 %, âEUR pitkäaikaistyöttömille 30 %, â EUR matalan osaamistason (jopa ja mukaan lukien keskiasteen koulutus)- 38 %, â EUR jos osallistujat eivät ole oikeutettuja mihinkään näistä kohderyhmistä â EUR 45 %. (Finnish)
Hankkeeseen osallistuu 75 yli 50-vuotiasta henkilöä (45K, 30M), työttömiä (vähintään 80 %UP) ja työelämän ulkopuolella (20 %UP) Lublin Voivodeshipin keskuskomitean määräysten mukaisesti, kun kyseessä ovat työvoimatoimistoon rekisteröidyt työttömät – tuki osoitetaan I- tai II-tukiprofiiliin kuuluville työttömille. Työttömistä 15 prosenttia on viljelijöitä ja heidän perheenjäseniään, jotka on rekisteröity PUP/MUP:ään työttömiksi ja jotka hoitavat yksittäisiä tiloja enintään 2 hehtaarin siirtymävaiheen ajan ja aikovat poistua maataloudesta. Ensisijaisesta osallistumisesta on säädetty: vammaiset (50 %UP), pitkäaikaistyöttömät (60 % työttömiä), matalan osaamistason henkilöt (50 %) ja maaseutualueet. Hankkeen päätavoitteena on lisätä ammatillista potentiaalia 80 prosentilla 75UP:sta laaditun yksilöllisen toimintasuunnitelman mukaisesti 1.7.2017–31.05.2019. Ammatillisella koulutuksella ja harjoittelulla, jota edeltää koulutustarpeiden tunnistaminen, ammatillisen kehittymisen mahdollisuuksien selvittäminen, työmarkkinoilta etäisyyden määrittäminen (mukaan lukien IPD:n kehittäminen/päivittäminen), jota tuetaan työn ja uraohjauksen avulla. Tärkeimmät tulokset ovat seuraavat: vähintään saavutetun työllisyystehokkuuden vähimmäistaso: — 50 vuotta täyttäneiden osalta – 33 prosenttia, naisten osalta 39 prosenttia, vammaisten osalta 33 prosenttia, pitkäaikaistyöttömien osalta 30 prosenttia, heikosti koulutettujen (enintään toisen asteen koulutuksen) 38 prosenttia, niiden osallistujien osalta, jotka eivät ole oikeutettuja mihinkään näistä kohderyhmistä, 45 prosenttia. (Finnish)
Property / summaryProperty / summary
Udeleženci projekta bodo 75 oseb, starih 50 let in več (45K, 30M), brezposelnih (vsaj 80 % PUP) in neaktivnih (20 %UP), ki prebivajo v smislu določb Splošnega sodišča v Lublinskem vojvodstvu, tudi v primeru brezposelnih oseb, registriranih v zavodu za delo â EUR â EUR bo namenjena brezposelnim osebam, ki pripadajo I ali II profil pomoči. 15 % brezposelnih bodo kmetje in njihovi družinski člani, registrirani v PUP/MUP kot brezposelni, ki bodo upravljali posamezne kmetije do velikosti 2 hektarja preusmeritve in nameravali zapustiti kmetijstvo. Prednost ima sodelovanje pri: invalidi (50 % SKUPAJ), dolgotrajno brezposelni (60 % brezposelnih), nizkokvalificirani (50 % SKUPAJ) na podeželskih območjih. Glavni cilj projekta je povečati strokovno usposobljenost v skladu s individualnim akcijskim načrtom, ki ga je v obdobju od 1. 7. 2017–31.05.2019 pripravilo 80 % od 75UP, in sicer s poklicnim usposabljanjem in pripravništvi, pred katerim so bile ugotovljene potrebe po usposabljanju, diagnoza možnosti za poklicno izboljšanje, ugotavljanje oddaljenosti od trga dela (vključno z razvojem/posodobitvijo IPD), podprto z delom in strokovnim usmerjanjem. Glavni rezultati so: minimalna stopnja učinkovitosti zaposlovanja je bila dosežena vsaj: za ljudi, stare 50 let in več, 33 %, â EUR za ženske 39 %, â EUR za ljudi s posebnimi potrebami 33 %, EUR za dolgotrajno brezposelne â EUR 30 %, â EUR za nizkokvalificirane ljudi (do in vključno z višjo sekundarno izobrazbo)- 38 %, EUR v primeru udeležencev, ki niso upravičeni do nobene od teh ciljnih skupin 45 %. (Slovenian)
Udeleženci projekta bodo 75 oseb, starih 50 let in več (45K, 30M), brezposelnih (vsaj 80 % UP) in neaktivnih (20 %UP), ki prebivajo v skladu s predpisi Centralnega komiteja v Lublinskem vojvodstvu, v primeru brezposelnih oseb, prijavljenih na zavodu za zaposlovanje – podpora bo namenjena brezposelnim osebam, ki pripadajo profilu pomoči I ali II. 15 % brezposelnih bodo kmetje in njihovi družinski člani, prijavljeni v PUP/MUP kot brezposelni, ki vodijo posamezne kmetije do velikosti dveh hektarjev preusmeritve in nameravajo zapustiti kmetijstvo. Prednostna udeležba je predvidena za: invalidi (50 % UP), dolgotrajno brezposelni (60 % brezposelnih), nizkokvalificirani (50 % UP) in podeželska območja. Glavni cilj projekta je povečati poklicni potencial v skladu z individualnim akcijskim načrtom, ki je bil pripravljen za 80 % od 75 UP v obdobju od 1. julija 2017 do 31.5.2019. s poklicnim usposabljanjem in pripravništvi pred ugotavljanjem potreb po usposabljanju, diagnosticiranjem priložnosti na področju poklicnega razvoja, ugotavljanjem stopnje oddaljenosti od trga dela (vključno z razvojem/posodobitvijo IPD), podprtimi z delom in poklicnim usmerjanjem. Glavni rezultati so: dosežena minimalna stopnja učinkovitosti zaposlovanja: — za osebe, stare 50 let in več – 33 %, – za ženske – 39 %, – v primeru invalidov – 33 %, – v primeru dolgotrajno brezposelnih – 30 %, – za osebe z nizko izobrazbo (do vključno višje srednješolske izobrazbe) – 38 %, – za udeležence, ki niso upravičeni do nobene od teh ciljnih skupin – 45 %. (Slovenian)
Property / summaryProperty / summary
Účastníky projektu bude 75 osob ve věku 50 let a více (45K, 30 milionů), nezaměstnaných (alespoň 80 % PUP) a neaktivních (20 % UP), kteří pobývají ve smyslu ustanovení Tribunálu v Lublinském vojvodství, a to i v případě nezaměstnaných osob registrovaných na úřadě práce. Podpora bude určena nezaměstnaným osobám, které patří do profilu I nebo II podpory. 15 % nezaměstnaných budou zemědělci a jejich rodinní příslušníci registrovaní v PUP/MUP jako nezaměstnaní, kteří provozují jednotlivé zemědělské podniky do velikosti 2 hektarů přeměny, kteří hodlají opustit zemědělství. Přednost má účast na: osoby se zdravotním postižením (50 % UP), dlouhodobě nezaměstnané (60 % nezaměstnaných UP), osoby s nízkou kvalifikací (50 % UP) ve venkovských oblastech. Hlavním cílem projektu je zvýšit odbornou způsobilost v souladu s individuálním akčním plánem, který v období od 1. 7. 2017–31. května 2019 vypracoval 80 % ze 75UP, a to prostřednictvím odborného vzdělávání a stáží, jimž předchází určení potřeb v oblasti odborné přípravy, stanovení možností profesního zlepšení, určení stupně vzdálenosti od trhu práce (včetně rozvoje/aktualizace IPD) s podporou pracovního a profesního poradenství. K hlavním výsledkům patří: minimální úroveň účinnosti zaměstnanosti dosažená alespoň: â EUR pro osoby ve věku 50 a více než 33 %, â EUR pro ženy â EUR 39 %, â EUR pro osoby se zdravotním postižením â EUR 33 %, â EUR pro dlouhodobě nezaměstnané â EUR 30 %, â EUR pro osoby s nízkou kvalifikací (až do a včetně vyššího sekundárního vzdělání)- 38 %, â EUR v případě účastníků, kteří nejsou způsobilí pro žádnou z těchto cílových skupin â EUR 45 %. (Czech)
Účastníky projektu bude 75 osob ve věku 50 a více let (45K, 30M), nezaměstnaných (alespoň 80 %UP) a neaktivních (20 %UP) pobývajících ve smyslu nařízení Ústředního výboru Lublinského vojvodství, v případě nezaměstnaných osob registrovaných na úřadu práce – podpora bude určena nezaměstnaným osobám, které patří do profilu podpory I nebo II. 15 % nezaměstnaných UP budou zemědělci a jejich rodinní příslušníci registrovaní v PUP/MUP jako nezaměstnaní, kteří provozují jednotlivé zemědělské podniky do velikosti 2 hektarů přeměny s úmyslem opustit zemědělství. Přednostní účast je stanovena pro: osoby se zdravotním postižením (50 % UP), dlouhodobě nezaměstnané (60 % nezaměstnaných), osoby s nízkou kvalifikací (50 % UP) a venkovské oblasti. Hlavním cílem projektu je zvýšit profesní potenciál v souladu s individuálním akčním plánem vypracovaným o 80 % z 75UP v období od 1. 7. 2017 do 31. 5. 2019 prostřednictvím odborného vzdělávání a stáží, jimž předchází identifikace potřeb odborné přípravy, diagnostika příležitostí v oblasti profesního rozvoje, identifikace míry vzdálenosti od trhu práce (včetně rozvoje/aktualizace IPD), podporovaného prostřednictvím pracovního a kariérního poradenství. Hlavní výsledky jsou: dosažena minimální úroveň efektivity zaměstnanosti alespoň: — pro osoby ve věku 50 a více let – 33 %, – pro ženy – 39 %, – v případě osob se zdravotním postižením – 33 %, – v případě dlouhodobě nezaměstnaných – 30 %, – pro osoby s nízkou kvalifikací (do vyššího sekundárního vzdělání včetně) – 38 % – pro účastníky, kteří nejsou způsobilí pro žádnou z těchto cílových skupin – 45 %. (Czech)
Property / summaryProperty / summary
Projekto dalyviai bus 75 50 metų ir vyresni asmenys (45K, 30M), bedarbiai (ne mažiau kaip 80 % PUP) ir neaktyvūs (20 %UP), gyvenantys pagal Bendrojo Teismo nuostatas Liublino vaivadijoje, įskaitant bedarbius, užsiregistravusius darbo biure â EUR parama bus skirta bedarbiams, priklausantiems I arba II pagalbos profiliui. 15 % bedarbių bus ūkininkai ir jų šeimų nariai, įregistruoti PUP/MUP kaip bedarbiai, valdantys individualius ūkius iki 2 hektarų dydžio, ketinančius palikti žemės ūkį. Pirmenybė teikiama dalyvavimui: neįgalieji (50 proc. UP), ilgalaikiai bedarbiai (60 proc. visų bedarbių), žemos kvalifikacijos asmenys (50 proc. UP) kaimo vietovėse. Pagrindinis projekto tikslas – padidinti profesinius gebėjimus pagal individualų veiksmų planą, parengtą 80 proc. iš 75UP laikotarpiu nuo 2017 07 01 iki 2019 m. gegužės 31 d., rengiant profesinį mokymą ir stažuotes, prieš tai nustatant mokymo poreikius, nustatant profesinio tobulėjimo galimybes, nustatant atstumo nuo darbo rinkos laipsnį (įskaitant IPD plėtrą/atnaujinimą), remiant darbą ir profesinį orientavimą. Pagrindiniai rezultatai yra šie: pasiektas minimalus užimtumo efektyvumo lygis: â EUR 50 ir daugiau â EUR 33 %, â EUR moterims â EUR 39 %, â EUR žmonėms su negalia â EUR 33 %, â EUR ilgalaikiams bedarbiams â EUR 30 %, â EUR žemos kvalifikacijos žmonėms (iki ir įskaitant vidurinį išsilavinimą)- 38 %, â EUR dalyvių, neatitinkančių bet kurios iš šių tikslinių grupių â EUR 45 %, atveju. (Lithuanian)
Projekto dalyviai – 75 žmonės nuo 50 metų (45K, 30M), bedarbiai (ne mažiau kaip 80 % UP) ir neaktyvūs (20 %UP), gyvenantys pagal Liublino vaivadijos centrinio komiteto nuostatus, užimtumo biure registruotų bedarbių atveju parama bus teikiama bedarbiams, kurie priklauso I ar II pagalbos profiliui. 15 % bedarbių bus ūkininkai ir jų šeimos nariai, registruoti PUP/MUP kaip bedarbiai, valdantys individualius ūkius iki 2 hektarų pertvarkymo, ketinantys pasitraukti iš žemės ūkio. Pirmenybė teikiama: neįgalieji (50 proc. UP), ilgalaikiai bedarbiai (60 proc. bedarbių), žemos kvalifikacijos darbuotojai (50 proc. UP) ir kaimo vietovės. Pagrindinis projekto tikslas – padidinti profesinį potencialą pagal individualų veiksmų planą, sudarytą 80 proc. iš 75UP per laikotarpį nuo 2017 07 01 iki 2019 05 31. atliekant profesinį mokymą ir stažuotes, prieš jas nustatant mokymo poreikius, nustatant profesinio tobulėjimo galimybes, nustatant atstumo nuo darbo rinkos laipsnį (įskaitant IPD plėtrą ir (arba) atnaujinimą), remiant profesinį orientavimą ir profesinį orientavimą. Pagrindiniai rezultatai yra šie: minimalus užimtumo efektyvumo lygis pasiekiamas bent: – 50 metų ir vyresniems žmonėms – 33 proc., – moterims – 39 proc., – neįgaliesiems – 33 proc., – ilgalaikiams bedarbiams – 30 proc., – žemos kvalifikacijos asmenims (iki vidurinio išsilavinimo imtinai) – 38 proc., – dalyviams, neatitinkantiems reikalavimų nė vienai iš šių tikslinių grupių – 45 proc. (Lithuanian)
Property / summaryProperty / summary
Projekta dalībnieki būs 75 cilvēki vecumā no 50 gadiem (45K, 30 miljoni), bezdarbnieki (vismaz 80 % no PUP) un neaktīvi (20 %UP), kas dzīvo Ļubļinas vojevodistes Vispārējās tiesas noteikumu izpratnē, tostarp attiecībā uz bezdarbniekiem, kas reģistrēti darba birojā, atbalsts tiks adresēts bezdarbniekiem, kuri pieder pie atbalsta I vai II profila. 15 % bezdarbnieku būs zemnieki un viņu ģimenes locekļi, kas reģistrēti PUP/MUP kā bezdarbnieki, vadot individuālas saimniecības, kuru platība nepārsniedz 2 hektārus, un kuras plāno pamest lauksaimniecību. Priekšroka tiek dota dalībai: personas ar invaliditāti (50 %UP), ilgstoši bezdarbnieki (60 % no bezdarbniekiem UP), mazkvalificētas personas (50 %UP) lauku apvidos. Projekta galvenais mērķis ir palielināt profesionālās spējas atbilstoši individuālajam rīcības plānam, kas izstrādāts 80 % no 75UP laikposmā no 01.07.2017. līdz 31.05.2019., veicot profesionālo apmācību un stažēšanos, pirms tam nosakot apmācības vajadzības, nosakot profesionālās pilnveides iespējas, nosakot attālumu no darba tirgus (tai skaitā IPD izstrādi/atjaunināšanu), ko atbalsta darbs un profesionālā orientācija. Galvenie rezultāti ir šādi: sasniegts vismaz minimālais nodarbinātības efektivitātes līmenis: â EUR par cilvēkiem vecumā 50 un vairāk EUR 33 %, â EUR sievietēm â EUR 39 %, â EUR par cilvēkiem ar invaliditāti EUR 33 %, â EUR ilgtermiņa bezdarbniekiem â EUR 30 %, â EUR par mazkvalificētiem cilvēkiem (līdz un ieskaitot vidējo izglītību)- 38 %, â EUR, ja dalībnieki nav tiesīgi uz kādu no šīm mērķa grupām EUR 45 %. (Latvian)
Projekta dalībnieki būs 75 cilvēki vecumā no 50 gadiem (45K, 30M), bezdarbnieki (vismaz 80 %UP) un neaktīvi (20 %UP), kas dzīvo Ļubļinas vojevodistes Centrālās komitejas noteikumu izpratnē, nodarbinātības birojā reģistrētiem bezdarbniekiem — atbalsts tiks sniegts bezdarbniekiem, kuri pieder pie I vai II palīdzības profila. 15 % no bezdarbniekiem būs lauksaimnieki un viņu ģimenes locekļi, kas reģistrēti PUP/MUP kā bezdarbnieki, vada individuālas saimniecības līdz 2 hektāriem pārveidošanas, plānojot pamest lauksaimniecību. Prioritāra līdzdalība ir paredzēta: personas ar invaliditāti (50 %UP), ilgtermiņa bezdarbnieki (60 % bezdarbnieki UP), mazkvalificēti darbinieki (50 %UP) un lauku apvidi. Projekta galvenais mērķis ir palielināt profesionālo potenciālu saskaņā ar izstrādāto individuālo rīcības plānu par 80 % no 75UP laika posmā no 1.7.2017. līdz 31.5.2019. ar profesionālo apmācību un stažēšanos, pirms tam identificējot apmācības vajadzības, diagnostiku par iespējām profesionālās attīstības jomā, identificējot attāluma pakāpi no darba tirgus (ieskaitot attīstību/atjauninot IPD), ko atbalsta ar darba un karjeras orientāciju. Galvenie rezultāti ir šādi: minimālais nodarbinātības efektivitātes līmenis sasniegts vismaz: — 50 un vairāk gadu veciem cilvēkiem — 33 %, — sievietēm — 39 %, — personām ar invaliditāti — 33 %, ilgtermiņa bezdarbnieku gadījumā — 30 %, — personām ar zemu kvalifikāciju (līdz vidējai izglītībai un to ieskaitot) — 38 %, — dalībniekiem, kas neatbilst nevienai no šīm mērķgrupām, — 45 %. (Latvian)
Property / summaryProperty / summary
Участниците в проекта ще бъдат 75 души на възраст 50 и повече години (45К, 30 млн. души), безработни (най-малко 80 % от ПУП) и неактивни (20 % ПС), пребиваващи по смисъла на разпоредбите на Общия съд в Люблин Воеводство, включително в случай на безработни лица, регистрирани в бюрото по труда, помощта ще бъде предназначена за безработни лица, които принадлежат към I или II профил на помощта. 15 % от безработните ще бъдат земеделски стопани и членове на техните семейства, регистрирани в PUP/MUP като безработни лица, които управляват индивидуални стопанства до 2 хектара преобразуване, възнамеряващи да напуснат селското стопанство. Приоритет се дава на участието за: хората с увреждания (50 % от печалбата), трайно безработните (60 % от безработните UP), нискоквалифицираните (50 % от UP) в селските райони. Основната цел на проекта е повишаване на професионалния капацитет в съответствие с индивидуалния план за действие, изготвен с 80 % от 75UP в периода 01.07.2017—31.05.2019 г. чрез професионално обучение и стажове, предшествани от идентифициране на нуждите от обучение, диагностициране на възможностите за професионално усъвършенстване, определяне на степента на отдалеченост от пазара на труда (включително развитие/актуализиране на ДМП), подкрепена от работа и професионално ориентиране. Основните резултати са: постигнато е минимално равнище на ефективност на заетостта най-малко: â EUR за хора на възраст 50 и повече години 33 %, â EUR за жените 39 %, â EUR за хора с увреждания 33 %, â EUR за дългосрочно безработните 30 %, â EUR за нискоквалифицираните лица (до и включително гимназиален етап на средното образование) — 38 %, â EUR в случай на участници, които не отговарят на условията за никоя от тези целеви групи â EUR 45 %. (Bulgarian)
Участниците в проекта ще бъдат 75 души на възраст 50 и повече години (45K, 30M), безработни (най-малко 80 %UP) и неактивни (20 %UP), пребиваващи по смисъла на правилника на Централния комитет на Люблинското войводство, в случай на безработни лица, регистрирани в бюрото по заетостта — подкрепата ще бъде насочена към безработни лица, които принадлежат към профила на помощ I или II. 15 % от безработните ППС ще бъдат земеделски стопани и членове на техните семейства, регистрирани в ПУП/МУП като безработни лица, стопанисващи отделни стопанства до 2 хектара преобразуване, възнамеряващи да напуснат селското стопанство. Приоритетно участие е предвидено за: лица с увреждания (50 % СП), трайно безработни (60 % безработни), нискоквалифицирани (50 % СП) и селски райони. Основната цел на проекта е да се увеличи професионалният потенциал в съответствие с Индивидуалния план за действие, изготвен с 80 % от 75UP в периода 01.07.2017—31.05.2019 г. чрез професионално обучение и стажове, предшествани от идентифициране на нуждите от обучение, диагностика на възможностите в областта на професионалното развитие, определяне на степента на отдалеченост от пазара на труда (включително развитие/актуализиране на ППР), подпомагана чрез професионално и кариерно ориентиране. Основните резултати са: постигнато минимално равнище на ефективност на заетостта най-малко: — за лицата на възраст 50 и повече години — 33 %, — за жените — 39 %, — за лицата с увреждания — 33 %, — за трайно безработните — 30 %, — за лицата с ниска квалификация (до и включително гимназиалния етап на средното образование) — 38 % — за участниците, които не отговарят на условията за нито една от тези целеви групи — 45 %. (Bulgarian)
Property / summaryProperty / summary
A projekt résztvevői 75 50 éves vagy annál idősebb személy (45K, 30M), munkanélküliek (a PUP legalább 80%-a) és inaktív (20%UP) lesznek, akik a Törvényszék rendelkezései értelmében a lublini vajdaságban élnek, beleértve a munkaügyi hivatalban nyilvántartásba vett munkanélkülieket is, akik a támogatás I. vagy II. profiljába tartoznak. A munkanélküliek 15%-a lesz olyan mezőgazdasági termelő és családtagjai, akit a PUP/MUP-ban munkanélküliként vettek nyilvántartásba, és 2 hektárnyi átállási méretig egyéni mezőgazdasági üzemet működtet, és a mezőgazdaságból kíván kilépni. Elsőbbséget élveznek a következőkben való részvétel: fogyatékossággal élő személyek (50%UP), tartósan munkanélküliek (a munkanélküliek 60%-a), alacsony képzettségűek (50%UP) vidéki területeken. A projekt fő célkitűzése a szakmai kapacitás növelése a 2017. július 1. és 2019. május 31. közötti időszakban a 75UP 80%-ának megfelelő egyéni cselekvési tervvel összhangban, amelyet a képzési igények azonosítása, a szakmai fejlődési lehetőségek felismerése, a munkaerőpiactól való távolság mértékének meghatározása (beleértve az IPD-fejlesztést/frissítést) kell követnie, amelyet munka és szakmai tanácsadás is támogat. A főbb eredmények a következők: a foglalkoztatás hatékonyságának minimumszintje legalább: 50 év felettiek esetében 33%, a nők esetében 39%, a fogyatékossággal élő személyek esetében 33%, a tartósan munkanélküliek esetében 30%, az alacsony képzettségűek esetében (a felső középfokú oktatással együtt)- 38%, a célcsoportok egyikére nem jogosult résztvevők esetében 45%. (Hungarian)
A projekt résztvevői 75 év feletti 50 éves (45K, 30M), munkanélküli (legalább 80%) és inaktív (20%UP) lesznek, akik a Lublin vajdasági Központi Bizottság szabályai szerint laknak, a munkaügyi hivatalban regisztrált munkanélküliek esetében a támogatást az I. vagy II. támogatási profilhoz tartozó munkanélkülieknek nyújtják. A munkanélküliek 15%-a olyan mezőgazdasági termelők és családtagjaik lesznek, akiket a PUP/MUP-ban munkanélküliként jegyeztek be, és 2 hektáros átváltási méretig egyéni gazdaságokat működtetnek, és a mezőgazdasági termelésből kívánnak kilépni. A kiemelt részvétel a következőkre vonatkozik: a fogyatékossággal élő személyek (50%), a tartósan munkanélküliek (60%), az alacsony képzettségűek (50%) és a vidéki területek. A projekt fő célja, hogy a 2017. július 1. és 2019.05.31. közötti időszakban a 75UP 80%-ával növelje a szakmai potenciált a képzési igények azonosítása, a szakmai fejlődési lehetőségek diagnosztizálása, a munkaerőpiactól való távolság mértékének meghatározása (beleértve az IPD fejlesztését/frissítését) munkahelyi és pályaorientációs támogatással. A fő eredmények a következők: a foglalkoztatás hatékonyságának minimális szintje legalább: – az 50. életévüket betöltött személyek esetében – 33%, – nők esetében – 39%, – a fogyatékossággal élő személyek esetében – 33%, – tartós munkanélküliek esetében – 30% – az alacsony végzettséggel rendelkezők (legfeljebb középfokú végzettségűek) esetében – 38% – azon résztvevők esetében, akik e célcsoportok egyikére sem jogosultak – 45%. (Hungarian)
Property / summaryProperty / summary
Beidh 75 duine atá 50 bliain d’aois agus níos sine (45K, 30M), dífhostaithe (80 % ar a laghad den PUP) agus neamhghníomhach (20 %UP) páirteach sa tionscadal, agus beidh cónaí orthu de réir bhrí fhorálacha na Cúirte Ginearálta i Voivodeship Lublin, lena n-áirítear i gcás daoine dífhostaithe atá cláraithe in oifig an tsaothair âEUR beidh an tacaíocht dírithe ar dhaoine dífhostaithe a bhaineann le próifíl I nó II na cabhrach. Beidh 15 % de na daoine dífhostaithe ina bhfeirmeoirí agus ina mbaill dá dteaghlaigh atá cláraithe sa PUP/MUP mar dhaoine dífhostaithe, ag rith feirmeacha aonair suas go dtí méid 2 heicteár tiontaithe, a bhfuil sé ar intinn acu an talmhaíocht a fhágáil. Tabharfar tús áite do rannpháirtíocht maidir leis na nithe seo a leanas: daoine faoi mhíchumas (50 %UP), daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach (60 % de UP dífhostaithe), ar bheagán oiliúna (50 %UP), i gceantair thuaithe. Is é príomhchuspóir an tionscadail acmhainneacht ghairmiúil a mhéadú i gcomhréir leis an bPlean Gníomhaíochta Aonair arna tharraingt suas faoi 80 % de na 75UPanna sa tréimhse 01.07.2017-31.05.2019 trí ghairmoiliúint agus cúrsaí oiliúna a shainaithint agus riachtanais oiliúna a shainaithint, deiseanna le haghaidh feabhais ghairmiúil a dhiagnóisiú, an fad ón margadh saothair a shainaithint (lena n-áirítear forbairt/nuashonrú IPD), le tacaíocht ó threoir oibre agus ghairmiúil. Is iad seo a leanas na príomhthorthaí: leibhéal íosta éifeachtúlachta fostaíochta bainte amach ar a laghad: EUR do dhaoine atá 50 bliain d’aois agus os a chionn â EUR 33 %, âEUR do mhná â EUR 39 %, âEUR do dhaoine faoi mhíchumas â EUR 33 %, âEUR don â EUR â EUR â EUR â EUR 30 %, â EUR â EUR do dhaoine ar bheagán oiliúna (suas le agus lena n-áirítear oideachas meánscoile uachtaraí) â 38 %, âEUR i gcás rannpháirtithe nach bhfuil incháilithe d’aon cheann de na spriocghrúpaí â EUR 45 %. (Irish)
Is iad na rannpháirtithe sa tionscadal 75 duine atá 50 bliain d’aois agus níos sine (45K, 30M), dífhostaithe (80 % ar a laghad PUP) agus neamhghníomhach (20 %UP) a bhfuil cónaí orthu de réir bhrí rialacháin an Lárchoiste i Voivodeship Lublin, i gcás daoine dífhostaithe atá cláraithe san oifig fostaíochta — díreofar tacaíocht ar dhaoine dífhostaithe a bhaineann le próifíl I nó II. Beidh 15 % den UP dífhostaithe ina fheirmeoirí agus ina mbaill teaghlaigh atá cláraithe in PUP/MUP mar dhaoine dífhostaithe, ag rith feirmeacha aonair suas go dtí méid 2 heicteár tiontaithe, a bhfuil sé ar intinn acu an talmhaíocht a fhágáil. Déantar foráil do rannpháirtíocht tosaíochta maidir leis an méid seo a leanas: daoine faoi mhíchumas (50 %UP), daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach (60 % UP dífhostaithe), daoine ar bheagán oiliúna (50 %UP) agus ceantair thuaithe. Is é príomhchuspóir an tionscadail an acmhainneacht ghairmiúil a mhéadú i gcomhréir leis an bPlean Gníomhaíochta Aonair arna tharraingt suas faoi 80 % den 75UP laistigh den tréimhse ón 01.07.2017-31.05.2019. trí ghairmoiliúint agus cúrsaí oiliúna a shainaithint roimh ré agus riachtanais oiliúna a shainaithint, diagnóis a dhéanamh ar dheiseanna i réimse na forbartha gairmiúla, an t-achar ón margadh saothair a shainaithint (lena n-áirítear forbairt/nuashonrú IPD), arna thacú le hobair agus gairmthreoir. Is iad seo a leanas na príomhthorthaí: leibhéal íosta éifeachtúlachta fostaíochta bainte amach ar a laghad: — i gcás daoine atá 50 bliain d’aois agus os a chionn — 33 %, — do mhná — 39 %, — i gcás daoine faoi mhíchumas — 33 %, — i gcás daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach — 30 %, — dóibh siúd a bhfuil cáilíochtaí ísle acu (suas le hoideachas meánscoile uachtaraí agus an meánoideachas sin san áireamh) — 38 %, do rannpháirtithe nach bhfuil incháilithe d’aon cheann de na spriocghrúpaí sin — 45 %. (Irish)
Property / summaryProperty / summary
Deltagarna i projektet kommer att vara 75 personer över 50 år (45 000, 30 miljoner), arbetslösa (minst 80 % av PUP) och personer utanför arbetskraften (20 %UP), bosatta i den mening som avses i tribunalens bestämmelser i Lublins vojvodskap, inklusive när det gäller arbetslösa som är registrerade på arbetsförmedlingen â EUR stödet kommer att riktas till arbetslösa personer som tillhör stöd I- eller II-profilen för stödet. 15 % av de arbetslösa kommer att vara jordbrukare och deras familjemedlemmar som är registrerade i PUP/MUP som arbetslösa personer, som driver enskilda jordbruksföretag upp till 2 hektars omställning och som har för avsikt att lämna jordbruket. Företräde ska ges åt deltagande för personer med funktionsnedsättning (50 %UP), långtidsarbetslösa (60 % av de arbetslösa i unionen), lågutbildade (50 %UP) på landsbygden. Huvudsyftet med projektet är att öka yrkeskapaciteten i enlighet med den individuella handlingsplan som utarbetats med 80 % av de 75 UP under perioden 1.7.2017–31.5.2019 genom yrkesutbildning och praktik som föregås av identifiering av utbildningsbehov, diagnos av möjligheter till yrkesmässig förbättring, identifiering av graden av avstånd från arbetsmarknaden (inklusive utveckling/uppdatering av IPD), med stöd av arbete och yrkesvägledning. De viktigaste resultaten är följande: uppnådd lägsta sysselsättningsgrad: â EUR för personer i åldern 50 och över 33 %, â EUR för kvinnor â EUR 39 %, â EUR för personer med funktionshinder â EUR 33 %, â EUR för långtidsarbetslösa â EUR 30 %, â EUR för lågutbildade (upp till och inklusive gymnasieutbildning)- 38 %, â EUR för deltagare som inte är berättigade till någon av dessa målgrupper â EUR 45 %. (Swedish)
Deltagarna i projektet kommer att vara 75 personer som är 50 år och äldre (45K, 30M), arbetslösa (minst 80 %UP) och utanför arbetskraften (20 %UP) som är bosatta i den mening som avses i centralkommitténs bestämmelser i Lublins vojvodskap, när det gäller arbetslösa som är registrerade på arbetsförmedlingen – stödet kommer att riktas till arbetslösa personer som tillhör stödprofilen I eller II. 15 % av de arbetslösa UP kommer att vara jordbrukare och deras familjemedlemmar registrerade i PUP/MUP som arbetslösa personer, som driver enskilda gårdar upp till 2 hektar omställning, med avsikt att lämna jordbruket. Prioriterat deltagande föreskrivs för följande: personer med funktionsnedsättning (50 %UP), långtidsarbetslösa (60 % arbetslösa UP), lågutbildade (50 %UP) och landsbygdsområden. Huvudsyftet med projektet är att öka yrkespotentialen i enlighet med den individuella handlingsplan som utarbetats med 80 % av 75UP under perioden 1 juli 2017–31.5.2019 genom yrkesutbildning och praktik som föregås av identifiering av utbildningsbehov, diagnos av möjligheter inom yrkesutveckling, identifiering av distansen från arbetsmarknaden (inklusive utveckling/uppdatering av IPD), med stöd av arbets- och karriärvägledning. De viktigaste resultaten är: miniminivån för sysselsättningseffektiviteten har uppnåtts minst: — för personer som är 50 år och äldre – 33 procent, – för kvinnor – 39 procent, – för personer med funktionsnedsättning – 33 procent, – när det gäller långtidsarbetslösa – 30 procent, – för personer med låga kvalifikationer (upp till och med gymnasieutbildning) – 38 procent, – för deltagare som inte är berättigade till någon av dessa målgrupper – 45 procent. (Swedish)
Property / summaryProperty / summary
Projektis osalevad 75 inimest vanuses 50 aastat ja vanemad (45K, 30M), töötud (vähemalt 80 % PUP-st) ja mitteaktiivsed (20 %UP), kes elavad Lublini vojevoodkonnas üldkohtu sätete tähenduses, sealhulgas tööbüroos registreeritud töötute puhul â EUR on suunatud töötutele, kes kuuluvad abi I või II profiili. 15 % töötutest on põllumajandustootjad ja nende pereliikmed, kes on registreeritud PUPs/MUP-is töötutena, kes juhivad üksikuid põllumajandusettevõtteid kuni 2 hektari ulatuses, kes kavatsevad põllumajandusest lahkuda. Eelistatakse osalemist järgmistes valdkondades: puuetega inimesed (50 % UP), pikaajalised töötud (60 % töötutest UP), madala kvalifikatsiooniga inimesed (50 %UP) maapiirkondades. Projekti peamine eesmärk on suurendada kutsealast suutlikkust vastavalt individuaalsele tegevuskavale, mille on koostanud 80 % 75UP-st ajavahemikul 01.07.2017–31.05.2019 kutseõppe ja praktika kaudu, millele eelneb koolitusvajaduste kindlakstegemine, kutsealase täiustamise võimaluste analüüs, tööturu kauguse kindlakstegemine (sealhulgas IPD arendamine/ajakohastamine), mida toetavad töö ja kutsenõustamine. Peamised tulemused on järgmised: tööhõive tõhususe miinimumtase saavutatakse vähemalt: 50-aastastele ja vanematele inimestele 33 %, naistele 39 %, puuetega inimestele 33 %, pikaajalistele töötutele 30 %, madala kvalifikatsiooniga inimestele (kuni ja kaasa arvatud keskharidus)- 38 %, osalejatele, kes ei vasta ühelegi neist sihtrühmadest â EUR 45 %. (Estonian)
Projektis osaleb 75 inimest vanuses 50 aastat ja üle selle (45K, 30M), töötuid (vähemalt 80 % üle) ja mitteaktiivseid (20 %UP), kes elavad Lublini vojevoodkonna keskkomitee eeskirjade tähenduses, tööhõiveametis registreeritud töötute puhul – toetust antakse töötutele, kes kuuluvad I või II abiprofiili. 15 % töötutest on põllumajandustootjad ja nende pereliikmed, kes on registreeritud PUPis/MUPis töötutena, kes juhivad üksikuid põllumajandusettevõtteid kuni 2 hektari suuruse üleminekuni ja kavatsevad põllumajandusest lahkuda. Eelisosalemine on ette nähtud: puuetega inimesed (50 % ülemäära), pikaajalised töötud (60 % töötuid), madala kvalifikatsiooniga inimesed (50 % ülemäära) ja maapiirkonnad. Projekti põhieesmärk on suurendada kutsealast potentsiaali vastavalt individuaalsele tegevuskavale, mis on koostatud 80 % ulatuses 75UP-st ajavahemikus 01.07.2017–31.05.2019. Kutseõpe ja praktika, millele eelneb koolitusvajaduste väljaselgitamine, kutsealase arengu võimaluste diagnoosimine, tööturust kauguse kindlakstegemine (sh IPD arendamine/ajakohastamine), mida toetatakse töö- ja karjäärinõustamise kaudu. Peamised tulemused on järgmised: tööhõive tõhususe miinimumtase on saavutatud vähemalt: – 50-aastaste ja vanemate inimeste puhul – 33 %, – naiste puhul – 39 %, – puuetega inimeste puhul – 33 %, pikaajaliste töötute puhul 30 %, – madala kvalifikatsiooniga (keskhariduseni ja kaasa arvatud) – 38 %, – osalejate puhul, kes ei vasta ühelegi neist sihtrühmadest – 45 %. (Estonian)
Property / contained in NUTS: Chełmsko-zamojski / qualifier
 
Property / contained in Local Administrative Unit
 
Property / contained in Local Administrative Unit: Turobin / rank
 
Normal rank
Property / contained in Local Administrative Unit: Turobin / qualifier
 
Property / thematic objective
 
Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank
 
Normal rank
Property / date of last update
 
24 May 2023
Timestamp+2023-05-24T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / date of last update: 24 May 2023 / rank
 
Normal rank

Latest revision as of 18:11, 8 October 2024

Project Q105836 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Active 50+
Project Q105836 in Poland

    Statements

    0 references
    1,538,349.97 zloty
    0 references
    341,975.2 Euro
    13 January 2020
    0 references
    1,809,823.5 zloty
    0 references
    402,323.76 Euro
    13 January 2020
    0 references
    85.0 percent
    0 references
    1 July 2017
    0 references
    31 May 2019
    0 references
    IT CONFIG SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
    0 references
    0 references
    0 references

    50°51'31.07"N, 22°46'23.66"E
    0 references
    Uczestnikami projektu będzie 75os. w wieku 50 lat i więcej (45K, 30M), bezrobotnych (co najmniej 80%UP) i biernych zawodowo (20%UP), zamieszkałych w rozumieniu przepisów KC na terenie woj. lubelskiego, w tym że w przypadku osób bezrobotnych zarejestrowanych w urzędzie pracy - wsparcie skierowane będzie do osób bezrobotnych, które należą do I lub II profilu pomocy. 15% bezrobotnych UP będą stanowili rolnicy i członkowie ich rodzin zarejestrowani w PUP/MUP jako osoby bezrobotne, prowadzący indywidualne gospodarstwa rolne do wielkości 2 ha przeliczeniowych, zamierzający odejść z rolnictwa. Pierwszeństwo udziału przewidziano dla : os. niepełnosprawnych (50%UP), długotrwale bezrobotnych (60% bezrobotnych UP), o niskich kwalifikacjach (50%UP), zam. na terenach wiejskich. Celem głównym projektu jest podniesienie potencjału zawodowego zgodnie ze sporządzonym Indywidualnym Planem Działania przez 80% spośród 75UP w terminie 01.07.2017- 31.05.2019r. przez szkolenia zawodowe i staże poprzedzone identyfikacją potrzeb szkoleniowych, diagnozowaniem możliwości w zakresie doskonalenia zawodowego, identyfikacją stopnia oddalenia od rynku pracy (w tym opracowanie/aktualizacja IPD), wsparte pośrednictwem pracy i poradnictwem zawodowym. Główne rezultaty to: minimalny poziom efektywności zatrudnieniowej osiągnięty na poziomie co najmniej: - dla osób w wieku 50 lat i więcej- 33%, - dla kobiet- 39%, - w przypadku osób z niepełnosprawnościami- 33%, - w przypadku osób długotrwale bezrobotnych- 30%, - w przypadku osób o niskich kwalifikacjach (do poziomu wykształcenia ponadgimnazjalnego włącznie)- 38%, - w przypadku uczestników nie kwalifikujących się do żadnej z wymienionych grup docelowych- 45%. (Polish)
    0 references
    Participants of the project will be 75 people aged 50 years and over (45K, 30M), unemployed (at least 80 % of PUP) and inactive (20 %UP), residing within the meaning of the provisions of the General Court in the Lublin Voivodeship, including in the case of unemployed persons registered in the labour office – the support will be addressed to unemployed persons who belong to the I or II profile of the aid. 15 % of the unemployed will be farmers and members of their families registered in the PUP/MUP as unemployed persons, running individual farms up to the size of 2 hectares of conversion, intending to leave agriculture. Priority shall be given to participation for: persons with disabilities (50 %UP), long-term unemployed (60 % of unemployed UP), low-skilled (50 %UP), in rural areas. The main objective of the project is to increase professional capacity in accordance with the Individual Action Plan drawn up by 80 % of the 75UPs in the period 01.07.2017-31.05.2019 by vocational training and traineeships preceded by identification of training needs, diagnosis of opportunities for professional improvement, identification of the degree of distance from the labour market (including IPD development/update), supported by work and professional guidance. The main results are: minimum level of employment efficiency achieved at least: — for people aged 50 and over – 33 %, – for women – 39 %, – for people with disabilities – 33 %, – for the long-term unemployed – 30 %, – for low-skilled people (up to and including upper secondary education)- 38 %, – in the case of participants not eligible for any of these target groups – 45 %. (English)
    17 October 2020
    0.4899262576568504
    0 references
    Les participants au projet seront 75 personnes âgées de 50 ans et plus (45K, 30M), chômeurs (au moins 80 % d’UP) et inactives (20 %UP) résidant au sens du règlement du Comité central de la voïvodie de Lublin, dans le cas des chômeurs inscrits à l’office pour l’emploi — l’aide s’adressera aux chômeurs appartenant au profil d’aide I ou II. 15 % des UP sans emploi seront des agriculteurs et des membres de leur famille inscrits dans PUP/MUP en tant que chômeurs, exploitant des exploitations individuelles jusqu’à la taille de 2 hectares de conversion, dans l’intention de quitter l’agriculture. La participation prioritaire est prévue pour: les personnes handicapées (50 % d’UP), les chômeurs de longue durée (60 % de chômeurs UP), les zones peu qualifiées (50 %) et les zones rurales. L’objectif principal du projet est d’accroître le potentiel professionnel conformément au plan d’action individuel élaboré par 80 % des 75UP au cours de la période allant du 01.07.2017-31.05.2019. par la formation professionnelle et les stages précédés par l’identification des besoins de formation, le diagnostic des opportunités dans le domaine du développement professionnel, l’identification du degré d’éloignement du marché du travail (y compris le développement/mise à jour de la DPI), soutenu par l’orientation professionnelle et professionnelle. Les principaux résultats sont les suivants: le niveau minimal d’efficacité de l’emploi atteint au moins: — pour les personnes âgées de 50 ans et plus — 33 %, — pour les femmes — 39 %, — dans le cas des personnes handicapées — 33 %, — dans le cas des chômeurs de longue durée — 30 %, — pour les personnes peu qualifiées (jusqu’à l’enseignement secondaire supérieur inclus) — 38 %, — pour les participants non éligibles à aucun de ces groupes cibles — 45 %. (French)
    1 December 2021
    0 references
    Teilnehmer des Projekts sind 75 Personen ab 50 Jahren (45K, 30M), Arbeitslose (mindestens 80 %UP) und Nichterwerbstätige (20 %UP), die im Sinne der Verordnungen des ZK in der Woiwodschaft Lublin wohnen, bei im Arbeitsamt eingetragenen Arbeitslosen – die Unterstützung richtet sich an Arbeitslose, die dem Beihilfeprofil I oder II angehören. 15 % der arbeitslosen UP werden Landwirte und ihre Familienangehörigen sein, die als Arbeitslose bei PUP/MUP registriert sind und einzelne landwirtschaftliche Betriebe bis zu einer Größe von 2 Hektar bewirtschaften und die Landwirtschaft verlassen wollen. Vorrangige Beteiligung ist vorgesehen für: Menschen mit Behinderungen (50 %UP), Langzeitarbeitslose (60 % Arbeitslose), Geringqualifizierte (50 %UP) und ländliche Gebiete. Hauptziel des Projekts ist die Steigerung des beruflichen Potenzials im Einklang mit dem individuellen Aktionsplan, der innerhalb des Zeitraums vom 1.7.2017 bis 31.5.2019 um 80 % der 75UP erstellt wurde. durch Berufsausbildung und Praktika, die durch die Ermittlung des Ausbildungsbedarfs, die Diagnose von Möglichkeiten im Bereich der beruflichen Entwicklung, die Ermittlung des Grads der Entfernung vom Arbeitsmarkt (einschließlich Entwicklung/Aktualisierung des IPD), unterstützt durch Arbeits- und Berufsberatung, erhöht werden. Die wichtigsten Ergebnisse sind: Mindestniveau der Beschäftigungseffizienz, das mindestens erreicht wurde: — für Personen ab 50 Jahren – 33 % – für Frauen – 39 %, – bei Menschen mit Behinderungen – 33 %, – bei Langzeitarbeitslosen – 30 %, – für Personen mit niedrigem Abschluss (bis einschließlich Sekundarstufe II) – 38 %, – für Teilnehmer, die für keine dieser Zielgruppen in Frage kommen – 45 %. (German)
    7 December 2021
    0 references
    De deelnemers aan het project zijn 75 personen van 50 jaar en ouder (45K, 30M), werklozen (ten minste 80 %UP) en inactieve (20 %UP) die verblijven in de zin van het reglement van het Centraal Comité in het woiwodschap Lublin, in het geval van werklozen die zijn ingeschreven in het arbeidsbureau — steun zal worden verleend aan werklozen die behoren tot het steunprofiel I of II. 15 % van de werkloze UP zal landbouwers en hun gezinsleden zijn die in PUP/MUP als werklozen zijn geregistreerd, die individuele landbouwbedrijven runnen tot de grootte van 2 hectare omschakeling, die voornemens zijn de landbouw te verlaten. Er wordt prioriteit gegeven aan deelname aan: personen met een handicap (50 %UP), langdurig werklozen (60 % werkloze UP), laaggeschoolden (50 %UP) en plattelandsgebieden. De belangrijkste doelstelling van het project is het vergroten van het beroepspotentieel in overeenstemming met het individuele actieplan dat is opgesteld met 80 % van de 75UP in de periode van 1 juli 01.07.2017-31.05.2019. door beroepsopleiding en stages voorafgegaan door vaststelling van opleidingsbehoeften, diagnose van kansen op het gebied van professionele ontwikkeling, identificatie van de mate van afstand tot de arbeidsmarkt (met inbegrip van ontwikkeling/bijscholing), ondersteund door werk en loopbaanbegeleiding. De belangrijkste resultaten zijn: minimumniveau van werkgelegenheidsefficiëntie bereikt ten minste: — voor mensen van 50 jaar en ouder — 33 %, — voor vrouwen — 39 %, — in het geval van personen met een handicap — 33 %, — in het geval van langdurig werklozen — 30 %, — voor degenen met lage kwalificaties (tot en met het hoger secundair onderwijs) — 38 %, — voor deelnemers die niet in aanmerking komen voor een van deze doelgroepen — 45 %. (Dutch)
    17 December 2021
    0 references
    I partecipanti al progetto saranno 75 persone di età pari o superiore a 50 anni (45K, 30 milioni), disoccupati (almeno 80 %UP) e inattive (20 %UP) residenti ai sensi del regolamento del Comitato centrale nel Voivodato di Lublino, nel caso di disoccupati iscritti all'ufficio di collocamento — il sostegno sarà rivolto a disoccupati appartenenti al profilo di aiuto I o II. Il 15 % dei disoccupati UP sarà costituito da agricoltori e familiari iscritti nel PUP/MUP come disoccupati, che gestiscono singole aziende fino a 2 ettari di riconversione, con l'intenzione di lasciare l'agricoltura. La partecipazione prioritaria è prevista per: persone con disabilità (50 %UP), disoccupati di lunga durata (60 % disoccupati UP), zone poco qualificate (50 % UP) e zone rurali. L'obiettivo principale del progetto è quello di aumentare il potenziale professionale conformemente al piano d'azione individuale elaborato dall'80 % del 75UP entro il periodo dal 1.7.2017 al 31.5.2019. dalla formazione professionale e dai tirocini preceduti dall'individuazione delle esigenze di formazione, dalla diagnosi delle opportunità nel campo dello sviluppo professionale, dall'individuazione del grado di distanza dal mercato del lavoro (compreso lo sviluppo/aggiornamento della IPD), sostenuto da orientamenti sul lavoro e sulla carriera. I principali risultati sono: livello minimo di efficienza occupazionale conseguito almeno: — per le persone di età pari o superiore a 50 anni — 33 %, — per le donne — 39 %, — nel caso delle persone con disabilità — 33 %, — nel caso dei disoccupati di lunga durata — 30 %, — per le persone con scarse qualifiche (fino all'istruzione secondaria superiore compresa) — 38 %, — per i partecipanti non ammissibili a nessuno di questi gruppi destinatari — 45 %. (Italian)
    15 January 2022
    0 references
    Los participantes en el proyecto serán 75 personas mayores de 50 años (45K, 30M), desempleadas (al menos 80 %UP) e inactivas (20 %UP) que residan en el sentido de la normativa del Comité Central en el Voivodato de Lublin, en el caso de los desempleados inscritos en la oficina de empleo; el apoyo se destinará a los desempleados que pertenezcan al perfil de ayuda I o II. El 15 % de los desempleados de la UP serán agricultores y sus familiares inscritos en PUP/MUP como desempleados, gestionando granjas individuales hasta el tamaño de 2 hectáreas de conversión, con la intención de abandonar la agricultura. La participación prioritaria está prevista para: personas con discapacidad (50 %UP), desempleados de larga duración (60 % desempleados UP), poco cualificados (50 %UP) y zonas rurales. El objetivo principal del proyecto es aumentar el potencial profesional de acuerdo con el Plan de Acción Individual elaborado en un 80 % de la 75UP en el período comprendido entre el 1 de julio de 2017 y el 31.5.2019. por la formación profesional y los períodos de prácticas precedidos por la identificación de las necesidades de formación, el diagnóstico de las oportunidades en el ámbito del desarrollo profesional, la identificación del grado de distancia con respecto al mercado laboral (incluido el desarrollo/actualización de la DPI), apoyada por el trabajo y la orientación profesional. Los principales resultados son: nivel mínimo de eficiencia en el empleo alcanzado al menos: — para las personas de 50 años o más — 33 %, — para las mujeres — 39 %, — en el caso de las personas con discapacidad — 33 %, — en el caso de los desempleados de larga duración — 30 %, — para las personas con baja cualificación (hasta la educación secundaria superior o incluida) — 38 %, — para los participantes no elegibles para ninguno de estos grupos destinatarios — 45 %. (Spanish)
    18 January 2022
    0 references
    Deltagerne i projektet vil være 75 personer på 50 år og derover (45K, 30M), arbejdsløse (mindst 80 %UP) og inaktive (20 %UP), bosiddende i henhold til centralkomiteens regler i Lublin Voivodeship, når der er tale om arbejdsløse, der er registreret på arbejdsformidlingen — støtten vil blive rettet til arbejdsløse, der tilhører I- eller II-støtteprofilen. 15 % af de arbejdsløse UP vil være landbrugere og deres familiemedlemmer, der er registreret i PUP/MUP som arbejdsløse, der driver individuelle bedrifter op til 2 hektar omstilling, der har til hensigt at forlade landbruget. Der er fastsat prioritetsdeltagelse for: personer med handicap (50 %UP), langtidsledige (60 % arbejdsløse UP), lavtuddannede (50 %UP) og landdistrikter. Hovedformålet med projektet er at øge det faglige potentiale i overensstemmelse med den individuelle handlingsplan, der er udarbejdet af 80 % af 75UP inden for perioden 01.07.2017-31.05.2019, ved erhvervsuddannelse og praktikophold forud for identifikation af uddannelsesbehov, diagnosticering af muligheder inden for faglig udvikling, identifikation af afstanden fra arbejdsmarkedet (herunder udvikling/ajourføring af IPD), støttet gennem arbejds- og karrierevejledning. De vigtigste resultater er: minimumsbeskæftigelseseffektivitet opnået som minimum: — for personer på 50 år og derover — 33 %, — for kvinder — 39 %, — for personer med handicap — 33 %, — for langtidsledige — 30 % — for personer med ringe kvalifikationer (til og med ungdomsuddannelse) — 38 % — for deltagere, der ikke er berettiget til nogen af disse målgrupper — 45 %. (Danish)
    2 July 2022
    0 references
    Οι συμμετέχοντες στο έργο θα είναι 75 άτομα ηλικίας 50 ετών και άνω (45Κ, 30Μ), άνεργοι (τουλάχιστον 80 % UP) και ανενεργοί (20 %UP) που διαμένουν κατά την έννοια των κανονισμών της Κεντρικής Επιτροπής του Βοϊβοδάτου Λούμπλιν, στην περίπτωση ανέργων εγγεγραμμένων στο γραφείο απασχόλησης — η υποστήριξη θα απευθύνεται σε ανέργους που ανήκουν στο προφίλ ενίσχυσης Ι ή ΙΙ. Το 15 % των ανέργων θα είναι αγρότες και τα μέλη της οικογένειάς τους που είναι εγγεγραμμένα στο PUP/MUP ως άνεργοι, διοικούν μεμονωμένες εκμεταλλεύσεις μέχρι το μέγεθος των 2 εκταρίων μετατροπής, προτίθενται να εγκαταλείψουν τη γεωργία. Η συμμετοχή κατά προτεραιότητα προβλέπεται για: τα άτομα με αναπηρία (50 % UP), οι μακροχρόνια άνεργοι (60 % άνεργοι), τα άτομα με χαμηλή ειδίκευση (50 % UP) και οι αγροτικές περιοχές. Ο κύριος στόχος του έργου είναι η αύξηση του επαγγελματικού δυναμικού σύμφωνα με το Ατομικό Σχέδιο Δράσης που καταρτίστηκε κατά 80 % του 75 up εντός της περιόδου από 1.7.2017 — 31.5.2019. από την επαγγελματική κατάρτιση και πρακτική άσκηση που προηγούνται από τον προσδιορισμό των αναγκών κατάρτισης, τη διάγνωση των ευκαιριών στον τομέα της επαγγελματικής εξέλιξης, τον προσδιορισμό του βαθμού απόστασης από την αγορά εργασίας (συμπεριλαμβανομένης της ανάπτυξης/επικαιροποίησης ΟΔΠ), που υποστηρίζεται από την εργασία και τον επαγγελματικό προσανατολισμό. Τα κύρια αποτελέσματα είναι: ελάχιστο επίπεδο αποδοτικότητας της απασχόλησης που επιτυγχάνεται τουλάχιστον: για τα άτομα ηλικίας 50 ετών και άνω — 33 %, — για τις γυναίκες — 39 %, — στην περίπτωση των ατόμων με αναπηρία — 33 %, — στην περίπτωση των μακροχρόνια ανέργων — 30 % — για άτομα με χαμηλά προσόντα (έως και ανώτερη δευτεροβάθμια εκπαίδευση) — 38 % — για τους συμμετέχοντες που δεν είναι επιλέξιμοι για καμία από αυτές τις ομάδες-στόχους — 45 %. (Greek)
    2 July 2022
    0 references
    Sudionici projekta bit će 75 osoba u dobi od 50 i više godina (45K, 30M), nezaposleni (najmanje 80 %UP) i neaktivni (20 %UP) koji borave u smislu propisa Središnjeg odbora u Lublinskom vojvodstvu, u slučaju nezaposlenih osoba registriranih u uredu za zapošljavanje – potpora će biti upućena nezaposlenim osobama koje pripadaju profilu pomoći I ili II. 15 % nezaposlenih UP-a bit će poljoprivrednici i članovi njihovih obitelji registrirani u PUP-u/MUP-u kao nezaposlene osobe, koji vode pojedinačna poljoprivredna gospodarstva do veličine od 2 hektara prenamjene, a namjeravaju napustiti poljoprivredu. Prioritetno sudjelovanje predviđeno je za: osobe s invaliditetom (50 %UP), dugotrajno nezaposlene (60 % nezaposlenih korisnika), niskokvalificirane osobe (50 %UP) i ruralna područja. Glavni cilj projekta je povećati profesionalni potencijal u skladu s Pojedinačnim akcijskim planom koji je izrađen za 80 % od 75UP-a u razdoblju od 1.7.2017. do 31.5.2019. strukovnim osposobljavanjem i pripravništvom kojem prethodi identifikacija potreba za osposobljavanjem, dijagnosticiranje mogućnosti u području profesionalnog razvoja, utvrđivanje stupnja udaljenosti od tržišta rada (uključujući razvoj/ažuriranje IPD-a), uz potporu kroz rad i profesionalno usmjeravanje. Glavni rezultati su: minimalna razina učinkovitosti zapošljavanja postignuta barem: za osobe u dobi od 50 i više godina – 33 %, – za žene – 39 %, – u slučaju osoba s invaliditetom – 33 %, – u slučaju dugotrajno nezaposlenih – 30 % – za osobe s niskim kvalifikacijama (do i uključujući srednjoškolsko obrazovanje) – 38 % – za sudionike koji ne ispunjavaju uvjete ni iz jedne od tih ciljnih skupina – 45 %. (Croatian)
    2 July 2022
    0 references
    Participanții la proiect vor fi 75 de persoane în vârstă de 50 de ani și peste (45K, 30M), șomeri (cel puțin 80 % UP) și inactivi (20 %UP) care locuiesc în sensul reglementărilor Comitetului Central din Voievodatul Lublin, în cazul șomerilor înregistrați în oficiul de ocupare a forței de muncă – sprijinul se va adresa șomerilor care fac parte din profilul de ajutor I sau II. 15 % dintre șomerii din UP vor fi fermieri și membrii familiilor acestora înregistrați în PUP/MUP ca șomeri, care administrează ferme individuale de până la 2 hectare de conversie, intenționând să părăsească agricultura. Participarea prioritară este prevăzută pentru: persoanele cu handicap (50 % UP), șomerii de lungă durată (60 % șomeri din UP), slab calificați (50 % UP) și zonele rurale. Obiectivul principal al proiectului este creșterea potențialului profesional în conformitate cu Planul individual de acțiune elaborat cu 80 % din 75UP în perioada 01.07.2017-31.05.2019. prin formare profesională și stagii precedate de identificarea nevoilor de formare, diagnosticarea oportunităților în domeniul dezvoltării profesionale, identificarea gradului de distanță față de piața muncii (inclusiv dezvoltarea/actualizarea DPI), susținute prin orientare profesională și orientare profesională. Principalele rezultate sunt: nivelul minim de eficiență a ocupării forței de muncă atins cel puțin: pentru persoanele cu vârsta de 50 de ani și peste – 33 %, – pentru femei – 39 %, – în cazul persoanelor cu handicap – 33 %, – în cazul șomerilor de lungă durată – 30 % – pentru persoanele cu un nivel scăzut de calificare (până la și inclusiv învățământul secundar superior)-38 % – pentru participanții care nu sunt eligibili pentru niciunul dintre aceste grupuri-țintă – 45 %. (Romanian)
    2 July 2022
    0 references
    Účastníkmi projektu bude 75 osôb vo veku 50 rokov a viac (45K, 30 miliónov), nezamestnaných (najmenej 80 %UP) a neaktívnych (20 %UP) s bydliskom v zmysle predpisov Ústredného výboru v Lublinskom vojvodstve, v prípade nezamestnaných osôb zaregistrovaných na úrade práce – podpora bude určená nezamestnaným osobám, ktoré patria do profilu pomoci I alebo II. 15 % nezamestnaných UP budú poľnohospodári a ich rodinní príslušníci registrovaní v PUP/MUP ako nezamestnaní, prevádzkujúci jednotlivé poľnohospodárske podniky do veľkosti 2 hektárov konverzie, ktorí majú v úmysle opustiť poľnohospodárstvo. Prioritná účasť je stanovená pre: osoby so zdravotným postihnutím (50 %UP), dlhodobo nezamestnaní (60 % nezamestnaných), osoby s nízkou kvalifikáciou (50 %UP) a vidiecke oblasti. Hlavným cieľom projektu je zvýšiť odborný potenciál v súlade s individuálnym akčným plánom vypracovaným o 80 % 75UP v období od 1.7.2017 – 31.5.2019. odbornou prípravou a stážami, ktorým predchádza identifikácia potrieb v oblasti odbornej prípravy, diagnostika príležitostí v oblasti profesijného rozvoja, identifikácia stupňa vzdialenosti od trhu práce (vrátane rozvoja/aktualizácie IPD), podporovaná prostredníctvom pracovného a profesijného poradenstva. Hlavné výsledky sú: minimálna dosiahnutá úroveň efektívnosti zamestnanosti aspoň: — pre osoby vo veku 50 rokov a viac – 33 %, – pre ženy – 39 %, – v prípade osôb so zdravotným postihnutím – 33 %, – v prípade dlhodobo nezamestnaných – 30 %, – pre osoby s nízkou kvalifikáciou (až do vyššieho sekundárneho vzdelávania vrátane) – 38 %, – pre účastníkov, ktorí nemajú nárok na účasť na žiadnej z týchto cieľových skupín – 45 %. (Slovak)
    2 July 2022
    0 references
    Il-parteċipanti tal-proġett se jkunu 75 persuna ta’ 50 sena jew aktar (45K, 30M), qiegħda (mill-inqas 80 % UP) u inattivi (20 %UP) li jirrisjedu skont it-tifsira tar-regolamenti tal-Kumitat Ċentrali fil-Voivodeship ta’ Lublin, fil-każ ta’ persuni qiegħda rreġistrati fl-uffiċċju tal-impjiegi — l-appoġġ se jiġi indirizzat lil persuni qiegħda li jappartjenu għall-profil ta’ għajnuna I jew II. 15 % tal-UP qiegħda se jkunu bdiewa u l-membri tal-familja tagħhom irreġistrati fil-PUP/MUP bħala persuni qiegħda, li jmexxu azjendi agrikoli individwali sad-daqs ta’ 2 ettari ta’ konverżjoni, bil-ħsieb li jitilqu mill-agrikoltura. Il-parteċipazzjoni ta’ prijorità hija prevista għal: persuni b’diżabilità (50 %UP), qiegħda fit-tul (60 % UP bla xogħol), b’livell baxx ta’ ħiliet (50 % UP) u żoni rurali. L-objettiv ewlieni tal-proġett huwa li jiżdied il-potenzjal professjonali f’konformità mal-Pjan ta’ Azzjoni Individwali mfassal bi 80 % tal-75UP fil-perjodu mill-01.07.2017–31.05.2019. minn taħriġ vokazzjonali u traineeships preċeduti mill-identifikazzjoni tal-ħtiġijiet ta’ taħriġ, dijanjożi ta’ opportunitajiet fil-qasam tal-iżvilupp professjonali, l-identifikazzjoni tal-grad ta’ distanza mis-suq tax-xogħol (inkluż l-iżvilupp/l-aġġornament tal-IPD), appoġġati permezz ta’ xogħol u gwida għall-karriera. Ir-riżultati ewlenin huma: il-livell minimu ta’ effiċjenza fl-impjiegi miksub mill-inqas: — għall-persuni li għandhom 50 sena jew aktar — 33 % — għan-nisa — 39 % — fil-każ ta’ persuni b’diżabbiltà — 33 % — fil-każ ta’ persuni qiegħda fit-tul — 30 % — għal dawk bi kwalifiki baxxi (sa u inkluż l-edukazzjoni sekondarja għolja) — 38 % — għall-parteċipanti li ma huma eliġibbli għall-ebda wieħed minn dawn il-gruppi fil-mira — 45 %. (Maltese)
    2 July 2022
    0 references
    Os participantes no projeto serão 75 pessoas com idade igual ou superior a 50 anos (45K, 30M), desempregadas (pelo menos 80 % do PUP) e inativas (20 % do PUP), residentes na aceção das disposições do Tribunal Geral na voivodia de Lublin, incluindo no caso de desempregados registados no serviço de emprego – o apoio será dirigido a desempregados que pertençam ao perfil I ou II do auxílio. 15 % dos desempregados serão agricultores e membros das suas famílias inscritos no PUP/MUP como desempregados, explorando explorações agrícolas individuais até à dimensão de 2 hectares de reconversão, com intenção de abandonar a agricultura. Será dada prioridade à participação nos seguintes domínios: pessoas com deficiência (50 % PU), desempregados de longa duração (60 % dos desempregados PU), pessoas pouco qualificadas (50 % PU), em zonas rurais. O principal objetivo do projeto é aumentar a capacidade profissional, em conformidade com o Plano de Ação Individual elaborado por 80 % dos 75UP no período de 1.7.2017-31.5.2019, através de formação profissional e estágios precedidos da identificação das necessidades de formação, do diagnóstico das oportunidades de melhoria profissional, da identificação do grau de distância em relação ao mercado de trabalho (incluindo o desenvolvimento/atualização da DPI), apoiados pelo trabalho e pela orientação profissional. Os principais resultados são os seguintes: nível mínimo de eficiência no emprego alcançado, pelo menos: — para as pessoas com idade igual ou superior a 50 anos — 33 %, — para as mulheres — 39 %, — para as pessoas com deficiência — 33 %, — para os desempregados de longa duração — 30 %, — para as pessoas pouco qualificadas (até ao ensino secundário superior, inclusive) — 38 %, — no caso dos participantes não elegíveis para nenhum destes grupos-alvo — 45 %. (Portuguese)
    2 July 2022
    0 references
    Hankkeeseen osallistuu 75 yli 50-vuotiasta henkilöä (45K, 30M), työttömiä (vähintään 80 %UP) ja työelämän ulkopuolella (20 %UP) Lublin Voivodeshipin keskuskomitean määräysten mukaisesti, kun kyseessä ovat työvoimatoimistoon rekisteröidyt työttömät – tuki osoitetaan I- tai II-tukiprofiiliin kuuluville työttömille. Työttömistä 15 prosenttia on viljelijöitä ja heidän perheenjäseniään, jotka on rekisteröity PUP/MUP:ään työttömiksi ja jotka hoitavat yksittäisiä tiloja enintään 2 hehtaarin siirtymävaiheen ajan ja aikovat poistua maataloudesta. Ensisijaisesta osallistumisesta on säädetty: vammaiset (50 %UP), pitkäaikaistyöttömät (60 % työttömiä), matalan osaamistason henkilöt (50 %) ja maaseutualueet. Hankkeen päätavoitteena on lisätä ammatillista potentiaalia 80 prosentilla 75UP:sta laaditun yksilöllisen toimintasuunnitelman mukaisesti 1.7.2017–31.05.2019. Ammatillisella koulutuksella ja harjoittelulla, jota edeltää koulutustarpeiden tunnistaminen, ammatillisen kehittymisen mahdollisuuksien selvittäminen, työmarkkinoilta etäisyyden määrittäminen (mukaan lukien IPD:n kehittäminen/päivittäminen), jota tuetaan työn ja uraohjauksen avulla. Tärkeimmät tulokset ovat seuraavat: vähintään saavutetun työllisyystehokkuuden vähimmäistaso: — 50 vuotta täyttäneiden osalta – 33 prosenttia, naisten osalta 39 prosenttia, vammaisten osalta 33 prosenttia, pitkäaikaistyöttömien osalta 30 prosenttia, heikosti koulutettujen (enintään toisen asteen koulutuksen) 38 prosenttia, niiden osallistujien osalta, jotka eivät ole oikeutettuja mihinkään näistä kohderyhmistä, 45 prosenttia. (Finnish)
    2 July 2022
    0 references
    Udeleženci projekta bodo 75 oseb, starih 50 let in več (45K, 30M), brezposelnih (vsaj 80 % UP) in neaktivnih (20 %UP), ki prebivajo v skladu s predpisi Centralnega komiteja v Lublinskem vojvodstvu, v primeru brezposelnih oseb, prijavljenih na zavodu za zaposlovanje – podpora bo namenjena brezposelnim osebam, ki pripadajo profilu pomoči I ali II. 15 % brezposelnih bodo kmetje in njihovi družinski člani, prijavljeni v PUP/MUP kot brezposelni, ki vodijo posamezne kmetije do velikosti dveh hektarjev preusmeritve in nameravajo zapustiti kmetijstvo. Prednostna udeležba je predvidena za: invalidi (50 % UP), dolgotrajno brezposelni (60 % brezposelnih), nizkokvalificirani (50 % UP) in podeželska območja. Glavni cilj projekta je povečati poklicni potencial v skladu z individualnim akcijskim načrtom, ki je bil pripravljen za 80 % od 75 UP v obdobju od 1. julija 2017 do 31.5.2019. s poklicnim usposabljanjem in pripravništvi pred ugotavljanjem potreb po usposabljanju, diagnosticiranjem priložnosti na področju poklicnega razvoja, ugotavljanjem stopnje oddaljenosti od trga dela (vključno z razvojem/posodobitvijo IPD), podprtimi z delom in poklicnim usmerjanjem. Glavni rezultati so: dosežena minimalna stopnja učinkovitosti zaposlovanja: — za osebe, stare 50 let in več – 33 %, – za ženske – 39 %, – v primeru invalidov – 33 %, – v primeru dolgotrajno brezposelnih – 30 %, – za osebe z nizko izobrazbo (do vključno višje srednješolske izobrazbe) – 38 %, – za udeležence, ki niso upravičeni do nobene od teh ciljnih skupin – 45 %. (Slovenian)
    2 July 2022
    0 references
    Účastníky projektu bude 75 osob ve věku 50 a více let (45K, 30M), nezaměstnaných (alespoň 80 %UP) a neaktivních (20 %UP) pobývajících ve smyslu nařízení Ústředního výboru Lublinského vojvodství, v případě nezaměstnaných osob registrovaných na úřadu práce – podpora bude určena nezaměstnaným osobám, které patří do profilu podpory I nebo II. 15 % nezaměstnaných UP budou zemědělci a jejich rodinní příslušníci registrovaní v PUP/MUP jako nezaměstnaní, kteří provozují jednotlivé zemědělské podniky do velikosti 2 hektarů přeměny s úmyslem opustit zemědělství. Přednostní účast je stanovena pro: osoby se zdravotním postižením (50 % UP), dlouhodobě nezaměstnané (60 % nezaměstnaných), osoby s nízkou kvalifikací (50 % UP) a venkovské oblasti. Hlavním cílem projektu je zvýšit profesní potenciál v souladu s individuálním akčním plánem vypracovaným o 80 % z 75UP v období od 1. 7. 2017 do 31. 5. 2019 prostřednictvím odborného vzdělávání a stáží, jimž předchází identifikace potřeb odborné přípravy, diagnostika příležitostí v oblasti profesního rozvoje, identifikace míry vzdálenosti od trhu práce (včetně rozvoje/aktualizace IPD), podporovaného prostřednictvím pracovního a kariérního poradenství. Hlavní výsledky jsou: dosažena minimální úroveň efektivity zaměstnanosti alespoň: — pro osoby ve věku 50 a více let – 33 %, – pro ženy – 39 %, – v případě osob se zdravotním postižením – 33 %, – v případě dlouhodobě nezaměstnaných – 30 %, – pro osoby s nízkou kvalifikací (do vyššího sekundárního vzdělání včetně) – 38 % – pro účastníky, kteří nejsou způsobilí pro žádnou z těchto cílových skupin – 45 %. (Czech)
    2 July 2022
    0 references
    Projekto dalyviai – 75 žmonės nuo 50 metų (45K, 30M), bedarbiai (ne mažiau kaip 80 % UP) ir neaktyvūs (20 %UP), gyvenantys pagal Liublino vaivadijos centrinio komiteto nuostatus, užimtumo biure registruotų bedarbių atveju parama bus teikiama bedarbiams, kurie priklauso I ar II pagalbos profiliui. 15 % bedarbių bus ūkininkai ir jų šeimos nariai, registruoti PUP/MUP kaip bedarbiai, valdantys individualius ūkius iki 2 hektarų pertvarkymo, ketinantys pasitraukti iš žemės ūkio. Pirmenybė teikiama: neįgalieji (50 proc. UP), ilgalaikiai bedarbiai (60 proc. bedarbių), žemos kvalifikacijos darbuotojai (50 proc. UP) ir kaimo vietovės. Pagrindinis projekto tikslas – padidinti profesinį potencialą pagal individualų veiksmų planą, sudarytą 80 proc. iš 75UP per laikotarpį nuo 2017 07 01 iki 2019 05 31. atliekant profesinį mokymą ir stažuotes, prieš jas nustatant mokymo poreikius, nustatant profesinio tobulėjimo galimybes, nustatant atstumo nuo darbo rinkos laipsnį (įskaitant IPD plėtrą ir (arba) atnaujinimą), remiant profesinį orientavimą ir profesinį orientavimą. Pagrindiniai rezultatai yra šie: minimalus užimtumo efektyvumo lygis pasiekiamas bent: – 50 metų ir vyresniems žmonėms – 33 proc., – moterims – 39 proc., – neįgaliesiems – 33 proc., – ilgalaikiams bedarbiams – 30 proc., – žemos kvalifikacijos asmenims (iki vidurinio išsilavinimo imtinai) – 38 proc., – dalyviams, neatitinkantiems reikalavimų nė vienai iš šių tikslinių grupių – 45 proc. (Lithuanian)
    2 July 2022
    0 references
    Projekta dalībnieki būs 75 cilvēki vecumā no 50 gadiem (45K, 30M), bezdarbnieki (vismaz 80 %UP) un neaktīvi (20 %UP), kas dzīvo Ļubļinas vojevodistes Centrālās komitejas noteikumu izpratnē, nodarbinātības birojā reģistrētiem bezdarbniekiem — atbalsts tiks sniegts bezdarbniekiem, kuri pieder pie I vai II palīdzības profila. 15 % no bezdarbniekiem būs lauksaimnieki un viņu ģimenes locekļi, kas reģistrēti PUP/MUP kā bezdarbnieki, vada individuālas saimniecības līdz 2 hektāriem pārveidošanas, plānojot pamest lauksaimniecību. Prioritāra līdzdalība ir paredzēta: personas ar invaliditāti (50 %UP), ilgtermiņa bezdarbnieki (60 % bezdarbnieki UP), mazkvalificēti darbinieki (50 %UP) un lauku apvidi. Projekta galvenais mērķis ir palielināt profesionālo potenciālu saskaņā ar izstrādāto individuālo rīcības plānu par 80 % no 75UP laika posmā no 1.7.2017. līdz 31.5.2019. ar profesionālo apmācību un stažēšanos, pirms tam identificējot apmācības vajadzības, diagnostiku par iespējām profesionālās attīstības jomā, identificējot attāluma pakāpi no darba tirgus (ieskaitot attīstību/atjauninot IPD), ko atbalsta ar darba un karjeras orientāciju. Galvenie rezultāti ir šādi: minimālais nodarbinātības efektivitātes līmenis sasniegts vismaz: — 50 un vairāk gadu veciem cilvēkiem — 33 %, — sievietēm — 39 %, — personām ar invaliditāti — 33 %, ilgtermiņa bezdarbnieku gadījumā — 30 %, — personām ar zemu kvalifikāciju (līdz vidējai izglītībai un to ieskaitot) — 38 %, — dalībniekiem, kas neatbilst nevienai no šīm mērķgrupām, — 45 %. (Latvian)
    2 July 2022
    0 references
    Участниците в проекта ще бъдат 75 души на възраст 50 и повече години (45K, 30M), безработни (най-малко 80 %UP) и неактивни (20 %UP), пребиваващи по смисъла на правилника на Централния комитет на Люблинското войводство, в случай на безработни лица, регистрирани в бюрото по заетостта — подкрепата ще бъде насочена към безработни лица, които принадлежат към профила на помощ I или II. 15 % от безработните ППС ще бъдат земеделски стопани и членове на техните семейства, регистрирани в ПУП/МУП като безработни лица, стопанисващи отделни стопанства до 2 хектара преобразуване, възнамеряващи да напуснат селското стопанство. Приоритетно участие е предвидено за: лица с увреждания (50 % СП), трайно безработни (60 % безработни), нискоквалифицирани (50 % СП) и селски райони. Основната цел на проекта е да се увеличи професионалният потенциал в съответствие с Индивидуалния план за действие, изготвен с 80 % от 75UP в периода 01.07.2017—31.05.2019 г. чрез професионално обучение и стажове, предшествани от идентифициране на нуждите от обучение, диагностика на възможностите в областта на професионалното развитие, определяне на степента на отдалеченост от пазара на труда (включително развитие/актуализиране на ППР), подпомагана чрез професионално и кариерно ориентиране. Основните резултати са: постигнато минимално равнище на ефективност на заетостта най-малко: — за лицата на възраст 50 и повече години — 33 %, — за жените — 39 %, — за лицата с увреждания — 33 %, — за трайно безработните — 30 %, — за лицата с ниска квалификация (до и включително гимназиалния етап на средното образование) — 38 % — за участниците, които не отговарят на условията за нито една от тези целеви групи — 45 %. (Bulgarian)
    2 July 2022
    0 references
    A projekt résztvevői 75 év feletti 50 éves (45K, 30M), munkanélküli (legalább 80%) és inaktív (20%UP) lesznek, akik a Lublin vajdasági Központi Bizottság szabályai szerint laknak, a munkaügyi hivatalban regisztrált munkanélküliek esetében a támogatást az I. vagy II. támogatási profilhoz tartozó munkanélkülieknek nyújtják. A munkanélküliek 15%-a olyan mezőgazdasági termelők és családtagjaik lesznek, akiket a PUP/MUP-ban munkanélküliként jegyeztek be, és 2 hektáros átváltási méretig egyéni gazdaságokat működtetnek, és a mezőgazdasági termelésből kívánnak kilépni. A kiemelt részvétel a következőkre vonatkozik: a fogyatékossággal élő személyek (50%), a tartósan munkanélküliek (60%), az alacsony képzettségűek (50%) és a vidéki területek. A projekt fő célja, hogy a 2017. július 1. és 2019.05.31. közötti időszakban a 75UP 80%-ával növelje a szakmai potenciált a képzési igények azonosítása, a szakmai fejlődési lehetőségek diagnosztizálása, a munkaerőpiactól való távolság mértékének meghatározása (beleértve az IPD fejlesztését/frissítését) munkahelyi és pályaorientációs támogatással. A fő eredmények a következők: a foglalkoztatás hatékonyságának minimális szintje legalább: – az 50. életévüket betöltött személyek esetében – 33%, – nők esetében – 39%, – a fogyatékossággal élő személyek esetében – 33%, – tartós munkanélküliek esetében – 30% – az alacsony végzettséggel rendelkezők (legfeljebb középfokú végzettségűek) esetében – 38% – azon résztvevők esetében, akik e célcsoportok egyikére sem jogosultak – 45%. (Hungarian)
    2 July 2022
    0 references
    Is iad na rannpháirtithe sa tionscadal 75 duine atá 50 bliain d’aois agus níos sine (45K, 30M), dífhostaithe (80 % ar a laghad PUP) agus neamhghníomhach (20 %UP) a bhfuil cónaí orthu de réir bhrí rialacháin an Lárchoiste i Voivodeship Lublin, i gcás daoine dífhostaithe atá cláraithe san oifig fostaíochta — díreofar tacaíocht ar dhaoine dífhostaithe a bhaineann le próifíl I nó II. Beidh 15 % den UP dífhostaithe ina fheirmeoirí agus ina mbaill teaghlaigh atá cláraithe in PUP/MUP mar dhaoine dífhostaithe, ag rith feirmeacha aonair suas go dtí méid 2 heicteár tiontaithe, a bhfuil sé ar intinn acu an talmhaíocht a fhágáil. Déantar foráil do rannpháirtíocht tosaíochta maidir leis an méid seo a leanas: daoine faoi mhíchumas (50 %UP), daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach (60 % UP dífhostaithe), daoine ar bheagán oiliúna (50 %UP) agus ceantair thuaithe. Is é príomhchuspóir an tionscadail an acmhainneacht ghairmiúil a mhéadú i gcomhréir leis an bPlean Gníomhaíochta Aonair arna tharraingt suas faoi 80 % den 75UP laistigh den tréimhse ón 01.07.2017-31.05.2019. trí ghairmoiliúint agus cúrsaí oiliúna a shainaithint roimh ré agus riachtanais oiliúna a shainaithint, diagnóis a dhéanamh ar dheiseanna i réimse na forbartha gairmiúla, an t-achar ón margadh saothair a shainaithint (lena n-áirítear forbairt/nuashonrú IPD), arna thacú le hobair agus gairmthreoir. Is iad seo a leanas na príomhthorthaí: leibhéal íosta éifeachtúlachta fostaíochta bainte amach ar a laghad: — i gcás daoine atá 50 bliain d’aois agus os a chionn — 33 %, — do mhná — 39 %, — i gcás daoine faoi mhíchumas — 33 %, — i gcás daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach — 30 %, — dóibh siúd a bhfuil cáilíochtaí ísle acu (suas le hoideachas meánscoile uachtaraí agus an meánoideachas sin san áireamh) — 38 %, do rannpháirtithe nach bhfuil incháilithe d’aon cheann de na spriocghrúpaí sin — 45 %. (Irish)
    2 July 2022
    0 references
    Deltagarna i projektet kommer att vara 75 personer som är 50 år och äldre (45K, 30M), arbetslösa (minst 80 %UP) och utanför arbetskraften (20 %UP) som är bosatta i den mening som avses i centralkommitténs bestämmelser i Lublins vojvodskap, när det gäller arbetslösa som är registrerade på arbetsförmedlingen – stödet kommer att riktas till arbetslösa personer som tillhör stödprofilen I eller II. 15 % av de arbetslösa UP kommer att vara jordbrukare och deras familjemedlemmar registrerade i PUP/MUP som arbetslösa personer, som driver enskilda gårdar upp till 2 hektar omställning, med avsikt att lämna jordbruket. Prioriterat deltagande föreskrivs för följande: personer med funktionsnedsättning (50 %UP), långtidsarbetslösa (60 % arbetslösa UP), lågutbildade (50 %UP) och landsbygdsområden. Huvudsyftet med projektet är att öka yrkespotentialen i enlighet med den individuella handlingsplan som utarbetats med 80 % av 75UP under perioden 1 juli 2017–31.5.2019 genom yrkesutbildning och praktik som föregås av identifiering av utbildningsbehov, diagnos av möjligheter inom yrkesutveckling, identifiering av distansen från arbetsmarknaden (inklusive utveckling/uppdatering av IPD), med stöd av arbets- och karriärvägledning. De viktigaste resultaten är: miniminivån för sysselsättningseffektiviteten har uppnåtts minst: — för personer som är 50 år och äldre – 33 procent, – för kvinnor – 39 procent, – för personer med funktionsnedsättning – 33 procent, – när det gäller långtidsarbetslösa – 30 procent, – för personer med låga kvalifikationer (upp till och med gymnasieutbildning) – 38 procent, – för deltagare som inte är berättigade till någon av dessa målgrupper – 45 procent. (Swedish)
    2 July 2022
    0 references
    Projektis osaleb 75 inimest vanuses 50 aastat ja üle selle (45K, 30M), töötuid (vähemalt 80 % üle) ja mitteaktiivseid (20 %UP), kes elavad Lublini vojevoodkonna keskkomitee eeskirjade tähenduses, tööhõiveametis registreeritud töötute puhul – toetust antakse töötutele, kes kuuluvad I või II abiprofiili. 15 % töötutest on põllumajandustootjad ja nende pereliikmed, kes on registreeritud PUPis/MUPis töötutena, kes juhivad üksikuid põllumajandusettevõtteid kuni 2 hektari suuruse üleminekuni ja kavatsevad põllumajandusest lahkuda. Eelisosalemine on ette nähtud: puuetega inimesed (50 % ülemäära), pikaajalised töötud (60 % töötuid), madala kvalifikatsiooniga inimesed (50 % ülemäära) ja maapiirkonnad. Projekti põhieesmärk on suurendada kutsealast potentsiaali vastavalt individuaalsele tegevuskavale, mis on koostatud 80 % ulatuses 75UP-st ajavahemikus 01.07.2017–31.05.2019. Kutseõpe ja praktika, millele eelneb koolitusvajaduste väljaselgitamine, kutsealase arengu võimaluste diagnoosimine, tööturust kauguse kindlakstegemine (sh IPD arendamine/ajakohastamine), mida toetatakse töö- ja karjäärinõustamise kaudu. Peamised tulemused on järgmised: tööhõive tõhususe miinimumtase on saavutatud vähemalt: – 50-aastaste ja vanemate inimeste puhul – 33 %, – naiste puhul – 39 %, – puuetega inimeste puhul – 33 %, pikaajaliste töötute puhul 30 %, – madala kvalifikatsiooniga (keskhariduseni ja kaasa arvatud) – 38 %, – osalejate puhul, kes ei vasta ühelegi neist sihtrühmadest – 45 %. (Estonian)
    2 July 2022
    0 references
    WOJ.: LUBELSKIE
    0 references
    24 May 2023
    0 references

    Identifiers

    RPLU.09.01.00-06-0078/16
    0 references