Activation of young people who are unemployed in the zloty district (III) (Q89252): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item: Import item from Poland) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||||||||||||||
(6 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
label / fr | label / fr | ||||||||||||||
Activation des jeunes sans emploi dans le | Activation des jeunes sans emploi dans le Złota poviat (III) | ||||||||||||||
label / de | label / de | ||||||||||||||
Aktivierung | Aktivierung von Jugendlichen, die im Złota-Poviat arbeitslos sind (III) | ||||||||||||||
label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Activering van jongeren | Activering van jongeren die werkloos zijn in het Złota poviat (III) | ||||||||||||||
label / it | label / it | ||||||||||||||
Attivazione | Attivazione dei giovani disoccupati nella Złota poviat (III) | ||||||||||||||
label / es | label / es | ||||||||||||||
Activación de jóvenes | Activación de los jóvenes desempleados en Złota poviat (III) | ||||||||||||||
label / da | label / da | ||||||||||||||
Aktivering af unge, der er arbejdsløse i | Aktivering af unge, der er arbejdsløse i Złota poviat (III) | ||||||||||||||
label / el | label / el | ||||||||||||||
Ενεργοποίηση των νέων που είναι άνεργοι | Ενεργοποίηση των νέων που είναι άνεργοι στο Złota poviat (III) | ||||||||||||||
label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Aktivacija mladih | Aktivacija nezaposlenih mladih u Złota povijatu (III) | ||||||||||||||
label / ro | label / ro | ||||||||||||||
Activarea tinerilor | Activarea tinerilor șomeri în Złota poviat (III) | ||||||||||||||
label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Aktivácia mladých ľudí, ktorí sú nezamestnaní v | Aktivácia mladých ľudí, ktorí sú nezamestnaní v Złota poviat (III) | ||||||||||||||
label / mt | label / mt | ||||||||||||||
Attivazzjoni ta’ żgħażagħ li huma qiegħda | Attivazzjoni ta’ żgħażagħ li huma qiegħda fiż-Złota poviat (III) | ||||||||||||||
label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Ativação de jovens desempregados no distrito | Ativação de jovens desempregados no distrito do zlóti (III) | ||||||||||||||
label / fi | label / fi | ||||||||||||||
Työttömien nuorten aktivointi Złota poviatissa (III) | |||||||||||||||
label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Aktivacija mladih | Aktivacija brezposelnih mladih v Złota poviat (III) | ||||||||||||||
label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Aktivace | Aktivace mladých lidí, kteří jsou nezaměstnaní ve Złotě (III) | ||||||||||||||
label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Jaunimo, neturinčio darbo | Jaunimo, neturinčio darbo Złota poviat, aktyvinimas (III) | ||||||||||||||
label / lv | label / lv | ||||||||||||||
To jauniešu aktivizēšana, kuri ir bezdarbnieki Złota poviat (III) | |||||||||||||||
label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Активиране на младите хора, които са безработни в Złota poviat (III) | |||||||||||||||
label / hu | label / hu | ||||||||||||||
A Złota poviatban munkanélküli fiatalok aktiválása (III) | |||||||||||||||
label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Gníomhachtú daoine óga atá dífhostaithe | Gníomhachtú daoine óga atá dífhostaithe sa Złota poviat (III) | ||||||||||||||
label / sv | label / sv | ||||||||||||||
Aktivering av arbetslösa ungdomar i | Aktivering av arbetslösa ungdomar i Złota poviat (III) | ||||||||||||||
label / et | label / et | ||||||||||||||
Złota poviatis töötute noorte aktiveerimine (III) | |||||||||||||||
Property / summary: The main objective of the project is to increase the employability of young people under 29 years of age.There is no job in the labour market.The main result of the project is to take up employment by 43 % of the participants of the project not eligible for any of the following target groups, 17 % of disabled persons, 35 % of the long-term unemployed persons, 48 % of the low-skilled people.As part of the project, the support will be addressed to persons with established I and II aid profiles. 2 elements will be mandatory and 1 optional, i.e. the Individual Action Plan, job mediation or professional guidance as obligatory and training, internship, intervention work, one-off measures for taking up the activities of the head office,bon for settlement, internship, employment bond. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.5378622984343471
| |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L’objectif principal du projet est d’accroître l’employabilité des jeunes de moins de 29 ans sans emploi dans le comté de Łłowo.Le principal résultat du projet sera d’accéder à un emploi de 43 % des participants au projet qui ne sont pas éligibles à l’un des groupes cibles suivants.17 % des personnes handicapées, 35 % des chômeurs de longue durée, 48 % des personnes peu qualifiées. Deux éléments seront obligatoires et 1 optionnel, c’est-à-dire le plan d’action individuel, l’intermédiation d’emploi ou l’orientation professionnelle obligatoire et la formation, la formation, le travail d’intervention, les fonds ponctuels pour accéder à l’activité de gosp., l’obligation de règlement, le bon de stage, le bon d’emploi. (French) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Das wichtigste Ziel des Projekts zur sozialen Ausgrenzung ist es, die Beschäftigungsfähigkeit junger Menschen unter 29 Jahren, die in der Provinz Łłowo arbeitslos sind, zu erhöhen.Das Hauptziel des Projekts wird darin bestehen, die Beschäftigung um 43 % der Projektteilnehmer, die nicht für eine der folgenden Zielgruppen in Frage kommen, zu übernehmen.17 % der Menschen mit Behinderungen, 35 % der Langzeitarbeitslosen, 48 % der gering qualifizierten Menschen.Im Rahmen des Projekts wird Unterstützung für Personen mit festgelegten Profilen I und II gewährt. 2 Elemente sind obligatorisch und 1 fakultativ, d. h. Individueller Aktionsplan, Vermittlung von Arbeitsplätzen oder Berufsberatung als Pflicht- und Ausbildungs-, Ausbildungs-, Interventions-, Einmal-Fonds für die Aufnahme der Tätigkeit von Gosp.,bond für die Abwicklung, Praktika-Gutschein, Beschäftigungsgutschein. (German) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Het belangrijkste doel van het project is om de inzetbaarheid van jongeren onder de 29 jaar te vergroten die werkloos zijn in het district Łłowo.Het belangrijkste resultaat van het project is om 43 % van de projectdeelnemers die niet in aanmerking komen voor een van de volgende doelgroepen te gaan werken.17 % van de mensen met een handicap, 35 % van de langdurig werklozen, 48 % van de laaggeschoolden.In het kader van het project wordt steun verleend aan personen met gevestigde profielen I en II. Deelname aan het project van elke deelnemer, zal worden voorafgegaan door een analyse van vaardigheden, predispositie en professionele problemen. 2 elementen zijn verplicht en 1 facultatief, d.w.z. individueel actieplan, arbeidsbemiddeling of loopbaanbegeleiding als verplicht en opleiding, opleiding,interventiewerk, eenmalige middelen om de activiteit van gosp., obligatie voor afwikkeling, stagebon, werkvoucher te aanvaarden. (Dutch) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L'obiettivo principale del progetto è quello di aumentare l'occupabilità dei giovani sotto i 29 anni che sono disoccupati nella contea di Łłowo.Il risultato principale del progetto sarà quello di assumere occupazione del 43 % dei partecipanti al progetto che non sono ammissibili a nessuno dei seguenti gruppi target. 2 elementi saranno obbligatori e 1 facoltativo, vale a dire piano d'azione individuale, intermediazione del lavoro o orientamento professionale come obbligatorio e formazione, formazione, lavoro di intervento, fondi una tantum per l'assunzione dell'attività di gosp.,obbligazione per il regolamento, voucher di tirocinio, buono di impiego. (Italian) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
El objetivo principal del proyecto es aumentar la empleabilidad de los jóvenes menores de 29 años que están desempleados en el condado de Łłowo.El principal resultado del proyecto será asumir el empleo del 43 % de los participantes en el proyecto que no son elegibles para ninguno de los siguientes grupos destinatarios.17 % de las personas con discapacidad, 35 % de desempleados de larga duración, 48 % de las personas poco cualificadas.En el marco del proyecto, se prestará apoyo a personas con perfiles establecidos I y II.Participación en el proyecto de cada participante, será precedido por un análisis de capacidades, predisposiciones y problemas profesionales. 2 elementos serán obligatorios y 1 opcional,es decir, plan de acción individual, intermediación laboral o orientación profesional como obligatorio y formación, formación, trabajo de intervención, fondos únicos para asumir la actividad de gosp.,bono de liquidación, comprobante de prácticas, bono de empleo. (Spanish) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Hovedformålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden for unge under 29 år, der er arbejdsløse i Łłowo Amt.Det vigtigste resultat af projektet vil være at ansætte 43 % af projektdeltagerne, som ikke er berettiget til nogen af følgende målgrupper.17 % af personer med handicap, 35 % af langtidsledige,48 % af de lavtuddannede.I forbindelse med projektet vil der blive ydet støtte til personer med etablerede profiler I og II.Deltagelse i projektet for hver deltager vil også blive gennemført ved hjælp af en analyse af færdigheder, prædispositioner og faglige problemer.På dette grundlag vil der blive ydet støtte til unge med henblik på oprettelse af en særlig uddannelsesinstitution, hvor der er tale om en særlig uddannelsesinstitution, og at der vil blive oprettet en række af de unge, der er omfattet af ovennævnte instrumenter. 2 elementer vil være obligatoriske og 1 valgfri, dvs. individuel handlingsplan, jobformidling eller karrierevejledning som obligatorisk og uddannelse, uddannelse, interventionsarbejde, engangsmidler til at påbegynde aktiviteten som gosp., udbenet til afvikling, praktikbevis, beskæftigelseskupon. (Danish) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Ο κύριος στόχος του έργου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας των νέων κάτω των 29 ετών που είναι άνεργοι στην κομητεία Łłowo.Το κύριο αποτέλεσμα του έργου θα είναι η ανάληψη απασχόλησης κατά 43 % των συμμετεχόντων στο έργο που δεν είναι επιλέξιμοι για καμία από τις ακόλουθες ομάδες-στόχοι.17 % των ατόμων με αναπηρία, το 35 % των μακροχρόνια ανέργων, το 48 % των ατόμων χαμηλής ειδίκευσης.Στο πλαίσιο του έργου, η στήριξη θα παρέχεται σε άτομα με εδραιωμένα προφίλ Ι και ΙΙ.Η συμμετοχή στο έργο του κάθε συμμετέχοντος θα λαμβάνει ως βάση τον επαγγελματικό αποκλεισμό, θα προάγει τη στήριξη των ατόμων με χαμηλή κοινωνική πίεση, την προώθησή τους και τα επαγγελματικά προβλήματα. 2 στοιχεία θα είναι υποχρεωτικά και 1 προαιρετικό, δηλ. ατομικό σχέδιο δράσης, επαγγελματική διαμεσολάβηση ή επαγγελματικός προσανατολισμός ως υποχρεωτική και κατάρτιση, κατάρτιση, εργασία παρέμβασης, εφάπαξ χρηματοδότηση για την ανάληψη της δραστηριότητας του gosp., ομόλογα για διακανονισμό, κουπόνι πρακτικής άσκησης, κουπόνι απασχόλησης. (Greek) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Glavni cilj projekta je povećati zapošljivost mladih osoba mlađih od 29 godina koji su nezaposleni u Łłowo županiji.Glavni rezultat projekta bit će da se zaposli 43 % sudionika projekta koji ne ispunjavaju uvjete za bilo koju od sljedećih ciljnih skupina.17 % osoba s invaliditetom, 35 % dugotrajno nezaposlenih,48 % niskokvalificiranih osoba.U okviru projekta, potpora će se dodijeliti osobama s utvrđenim profilima I i II.Sudionički projekt na kojem će se temeljiti socijalni rad, a koji će se baviti najmanje profesionalnim obrazovanjem, bit će prije svega analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema.Na toj osnovi, PLO će osigurati odgovarajuće odabrane usluge i radnu aktivnost.Posebno će se na tržištu uključiti mjere za promicanje i rad na koje se upućuje na tržištu. Glavni rezultat projekta bit će zaposlenje 43 % sudionika koji ne ispunjavaju uvjete za zapošljavanje koji ne ispunjavaju sljedeće ciljne skupine. 2 elementa bit će obvezna i 1 neobvezna, tj. individualni akcijski plan, posredovanje pri zapošljavanju ili profesionalno usmjeravanje kao obvezno i osposobljavanje, osposobljavanje, intervencijski rad, jednokratna sredstva za preuzimanje aktivnosti gosp., obveznica za namiru, vaučer za pripravništvo, vaučer za zapošljavanje. (Croatian) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Obiectivul principal al proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională a tinerilor sub 29 de ani care sunt șomeri în județul Łłowo.Principalul rezultat al proiectului va fi ocuparea forței de muncă de către 43 % dintre participanții la proiect care nu sunt eligibili pentru niciunul dintre următoarele grupuri țintă.17 % dintre persoanele cu dizabilități, 35 % din șomerii de lungă durată, 48 % din persoanele slab calificate. 2 elemente vor fi obligatorii și 1 opțional, și anume planul individual de acțiune, intermedierea locurilor de muncă sau orientarea profesională ca fiind obligatorii și formarea, formarea, munca de intervenție, fondurile unice pentru preluarea activității de gosp., obligativitatea pentru decontare, voucherul de formare, voucherul de ocupare a forței de muncă. (Romanian) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Hlavným cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť mladých ľudí mladších ako 29 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese Łłowo.Hlavným výsledkom projektu bude zamestnávať 43 % účastníkov projektu, ktorí nie sú oprávnení pre žiadnu z týchto cieľových skupín.17 % osôb so zdravotným postihnutím, 35 % dlhodobo nezamestnaných, 48 % nízkokvalifikovaných osôb.V rámci projektu sa bude pracovno-pracovným projektom poskytovať podpora pre osoby so zavedenými profilmi I a II.Účasťou na projekte každého účastníka, bude mu predchádzať analýza zručností, predispozície a profesijné problémy.Na tomto základe sa pracovno-pracovným formám venuje aj práca. 2 prvky budú povinné a 1 nepovinný, t. j. individuálny akčný plán, sprostredkovanie zamestnania alebo profesijné poradenstvo ako povinné a odborná príprava, odborná príprava, intervenčná práca, jednorazové finančné prostriedky na začatie činnosti gosp., dlhopis na vyrovnanie, poukážka na odbornú prípravu, poukážka na zamestnanie. (Slovak) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L-objettiv ewlieni tal-proġett huwa li tiżdied l-impjegabbiltà taż-żgħażagħ taħt id-29 sena li huma qiegħda fil-Kontea ta’ Łłowo.Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li jibdew jaħdmu bi 43 % tal-parteċipanti fil-proġett li mhumiex eliġibbli għal kwalunkwe wieħed mill-gruppi fil-mira li ġejjin.17 % tal-persuni b’diżabbiltà, 35 % tal-persuni qiegħda fit-tul, 48 % tal-persuni b’ħiliet baxxi. 2 elementi se jkunu obbligatorji u 1 fakultattivi, jiġifieri Pjan ta’ Azzjoni Individwali, intermedjazzjoni tax-xogħol jew gwida għall-karriera bħala obbligatorji u taħriġ, taħriġ, xogħol ta’ intervent, fondi ta’ darba biex tinbeda l-attività ta’ gosp.,bond għas-saldu, voucher tat-traineeship, vawċer tal-impjieg. (Maltese) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
O principal objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade dos jovens com menos de 29 anos de idade.Não há emprego no mercado de trabalho.O principal resultado do projeto é aceitar emprego por 43 % dos participantes do projeto não elegíveis para nenhum dos seguintes grupos-alvo, 17 % das pessoas com deficiência, 35 % dos desempregados de longa duração, 48 % das pessoas pouco qualificadas.No âmbito do projeto, o apoio será dirigido a pessoas com perfis de ajuda I e II estabelecidos. 2 elementos serão obrigatórios e 1 facultativo, ou seja, o Plano de Ação Individual, a mediação profissional ou a orientação profissional como obrigatórios e a formação, o estágio, o trabalho de intervenção, as medidas pontuais para o acesso às atividades da sede social, a obrigação de liquidação, o estágio, o vínculo laboral. (Portuguese) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Hankkeen päätavoitteena on lisätä alle 29-vuotiaiden työttömien työllistettävyyttä Łłowon läänissä. Hankkeen päätulos on se, että 43 prosenttia hankkeen osallistujista, jotka eivät ole tukikelpoisia mihinkään seuraavista kohderyhmistä, 17 prosenttia vammaisista, 35 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä,48 prosenttia matalasti koulutetuista henkilöistä. Hankkeen puitteissa myönnetään tukea henkilöille, joilla on vakiintunut profiili I ja II.Osallistuminen kunkin osallistujan hankkeeseen edellyttää työmarkkinatukea, jota edeltää työmarkkinatuki, joka on suunnattu työmarkkinavaikutuksena, ja työmarkkinatuen kohteena olevalle työmarkkina-asemalle on luotava työmarkkinatukea koskeva toimenpide, joka on suunnattu työmarkkina-aloitteisiin, ja työmarkkinatuki, joka on valittu työmarkkina-aloitteisiin. Kaksi osa-aluetta ovat pakollisia ja 1 valinnainen, ts. yksilöllinen toimintasuunnitelma, työnvälitys tai uraohjaus pakollisena ja koulutus, koulutus, interventiotyö, kertaluonteiset varat gosp.-toiminnan aloittamiseksi, velkakirja, harjoitteluseteli, työllisyysseteli. (Finnish) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Glavni cilj projekta je povečati zaposljivost mladih, mlajših od 29 let, ki so brezposelni v Łłowo County.Glavni rezultat projekta bo zagotoviti zaposlitev 43 % udeležencev projekta, ki niso upravičeni do katere koli od naslednjih ciljnih skupin, 17 % invalidov, 35 % dolgotrajno brezposelnih, 48 % nizkokvalificiranih oseb.V okviru projekta bo podpora namenjena osebam z uveljavljenim profilom I in II. Sodelovanje v projektu vsakega udeleženca bo potekalo tudi z analizo znanj, predispozicij in tveganj, ki bodo nastale na področju dela, in sicer s strani delovne skupine in strokovne problematike. Dva elementa bosta obvezna in 1 neobvezna, tj. individualni akcijski načrt, posredovanje zaposlitve ali poklicno usmerjanje kot obvezno ter usposabljanje, usposabljanje,intervencijsko delo, enkratna sredstva za začetek dejavnosti gosp.,obveznice za poravnavo, bon za pripravništvo, bon za zaposlovanje. (Slovenian) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Hlavním cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost mladých lidí mladších 29 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese Łłowo.Hlavním výsledkem projektu bude přijetí zaměstnání 43 % účastníků projektu, kteří nejsou způsobilí pro některou z následujících cílových skupin.17 % osob se zdravotním postižením, 35 % dlouhodobě nezaměstnaných,48 % osob s nízkou kvalifikací.V rámci projektu bude podpora poskytnuta osobám se zavedenými profily I a II.Účast na projektu každého účastníka bude mít na trhu pracovní sílu a bude mu předcházet analýza dovedností, predispozice a profesních problémů. Dva prvky budou povinné a 1 volitelné, tj. individuální akční plán, zprostředkování zaměstnání nebo profesní poradenství jako povinné a odborné vzdělávání, odborná příprava, intervenční práce, jednorázová finanční prostředky na zahájení činnosti gosp., obligace k vypořádání, poukázka na stáž, poukaz na zaměstnání. (Czech) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Pagrindinis projekto tikslas – padidinti jaunų žmonių iki 29 metų, kurie yra bedarbiai Louvo apskrityje, įsidarbinimo galimybes.Pagrindinis projekto rezultatas – 43 % projekto dalyvių, kurie neatitinka reikalavimų nė vienai iš šių tikslinių grupių.17 % neįgaliųjų, 35 % ilgalaikių bedarbių, 48 % žemos kvalifikacijos žmonių, 48 % žemos kvalifikacijos žmonių. 2 elementai bus privalomi ir 1 neprivalomas, t. y. individualus veiksmų planas, tarpininkavimas darbe arba profesinis orientavimas kaip privalomas ir mokymas, mokymas, intervencinis darbas, vienkartinės lėšos gosp. veiklai pradėti, atsiskaitymo premija, stažuotės čekis, užimtumo čekis. (Lithuanian) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Projekta galvenais mērķis ir palielināt to jauniešu nodarbināmību, kuri ir jaunāki par 29 gadiem un kuri ir bezdarbnieki Łłowo apriņķī.Projekta galvenais rezultāts būs 43 % projekta dalībnieku, kuri nav tiesīgi uz kādu no turpmāk minētajām mērķa grupām.17 % cilvēku ar invaliditāti, 35 % no ilgtermiņa bezdarbniekiem, 48 % no mazkvalificētajiem cilvēkiem.Projekta ietvaros atbalsts tiks piešķirts personām ar izveidotiem profiliem I un II.Piedalīšanās katra dalībnieka projektā tiks veikta, analizējot prasmes, prognozes un profesionālās problēmas. 2 elementi būs obligāti un 1 fakultatīvs, t. i., individuālais rīcības plāns, darba starpniecība vai profesionālā orientācija kā obligāta un apmācība, apmācība, iejaukšanās darbs, vienreizējs finansējums, lai uzsāktu darbības kā gosp.,bond for settlement, stažēšanās vaučera, nodarbinātības vaučera. (Latvian) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Основната цел на проекта е да се повиши пригодността за заетост на младите хора на възраст под 29 години, които са безработни в окръг Лолов.Основният резултат от проекта ще бъде да се заеме заетост с 43 % от участниците в проекта, които не отговарят на условията за нито една от следните целеви групи.17 % от хората с увреждания, 35 % от дългосрочно безработните, 48 % от нискоквалифицираните хора.В рамките на проекта ще бъде предоставена подкрепа на лица с установени профили I и II. Участието в проекта на всеки участник ще се включи в проекта за социална подкрепа и ще бъде предубедено от анализ на уменията, предразположените и професионалните проблеми.В рамките на проекта ще се предостави подкрепа на младия пазар, ще се осигури подходящо подбрана трудова дейност и ще се включат в подходящо подбраните от Трудовата възрастова група услуги, включени в категорията „Труд„и „М“. 2 елемента ще бъдат задължителни и 1 незадължителен, т.е. Индивидуален план за действие, посредничество за работа или професионално ориентиране като задължително и обучение, обучение, интервенционна работа, еднократни средства за започване на дейност като гопс., облигация за сетълмент, ваучер за стаж, ваучер за заетост. (Bulgarian) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
A projekt fő célkitűzése, hogy növelje a 29 év alatti fiatalok foglalkoztathatóságát, akik Łłowo megyében munkanélküliek.A projekt fő eredménye az, hogy a projekt azon résztvevőinek 43%-át foglalkoztatja, akik nem jogosultak az alábbi célcsoportok valamelyikére.17% a fogyatékossággal élő személyek, a tartósan munkanélküliek 35%-a, az alacsony képzettségűek 48%-a.A projekt keretében a projekt keretében az I. és II. szakmai profillal rendelkező személyeknek nyújtanak támogatást, és az egyes résztvevők projektjében való részvételt követően az alábbi célcsoportok valamelyikére kell jelentkezni. 2 elem kötelező és 1 opcionális, azaz egyéni cselekvési terv, munkaközvetítés vagy pályaorientáció kötelező jelleggel, valamint képzés, képzés, beavatkozási munka, egyszeri finanszírozás a gosp. tevékenység megkezdéséhez, letelepedési kötelezettségvállalás, gyakornoki utalvány, foglalkoztatási utalvány. (Hungarian) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Is é príomhchuspóir an tionscadail infhostaitheacht daoine óga faoi 29 atá dífhostaithe i gContae Łłowo a mhéadú.Is é príomhthoradh an tionscadail glacadh le fostaíocht 43 % de rannpháirtithe tionscadail nach bhfuil incháilithe d’aon cheann de na spriocghrúpaí seo a leanas.17 % de dhaoine faoi mhíchumas, 35 % de dhaoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, 48 % de na daoine ar bheagán oiliúna.I gcreat an tionscadail, deonófar tacaíocht do dhaoine a bhfuil próifílí seanbhunaithe I agus II acu. Beidh 2 ghné éigeantach agus beidh ceann amháin roghnach,i.e. Plean Gníomhaíochta Aonair, idirghabháil poist nó gairmthreoir mar ghné éigeantach agus oiliúint, oiliúint, obair idirghabhála, cistí aonuaire chun dul i mbun ghníomhaíocht Gosp.,bond le haghaidh socraíochta,dearbhán oiliúna, dearbhán fostaíochta. (Irish) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Huvudsyftet med projektet är att öka anställbarheten för ungdomar under 29 år som är arbetslösa i Łłowo County.Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara att ta anställning med 43 % av de projektdeltagare som inte är berättigade till någon av följande målgrupper.17 % av de personer med funktionsnedsättning, 35 % av långtidsarbetslösa, 48 % av lågutbildade personer.Inom ramen för projektet kommer stöd att beviljas personer med etablerade profiler I och II.Participation i projektet för varje deltagare, det kommer att föregås av en analys av färdigheter, förutsättningar och yrkesproblem. 2 element kommer att vara obligatoriska och en frivillig, dvs. individuell handlingsplan, förmedling av arbete eller yrkesvägledning som obligatorisk och utbildning, utbildning,interventionsarbete, engångsmedel för att starta verksamheten som gosp., obligation för avveckling, utbildningskuponger, anställningscheck. (Swedish) | |||||||||||||||
Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Projekti peamine eesmärk on suurendada Łłowo maakonnas töötute alla 29-aastaste noorte tööalast konkurentsivõimet.Projekti peamine tulemus on võtta tööle 43 % projektis osalejatest, kes ei vasta ühelegi järgmistest sihtrühmadest.17 % puuetega inimestest, 35 % pikaajalistest töötutest, 48 % madala kvalifikatsiooniga inimestest.Projekti raames antakse toetust töötutele, kellel on väljakujunenud profiilid I ja II. Osalemine projektis osaleb iga osaleja projektis, millele eelneb oskuste, eelsoodumuste ja kutsealaste probleemide analüüs. Kaks elementi on kohustuslikud ja üks vabatahtlik, st individuaalne tegevuskava, töö vahendamine või karjäärinõustamine kohustuslikuna ning koolitus, koolitus, sekkumistöö, ühekordsed vahendid Gosp. tegevuse alustamiseks, arveldusvõlakiri, praktikavautšer, tööhõive vautšer. (Estonian) | |||||||||||||||
Property / contained in NUTS: Pilski / qualifier | |||||||||||||||
Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
Property / contained in Local Administrative Unit: Złotów / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / contained in Local Administrative Unit: Złotów / qualifier | |||||||||||||||
Property / thematic objective | |||||||||||||||
Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / date of last update | |||||||||||||||
24 May 2023
| |||||||||||||||
Property / date of last update: 24 May 2023 / rank | |||||||||||||||
Normal rank |
Latest revision as of 06:28, 13 October 2024
Project Q89252 in Poland
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | Activation of young people who are unemployed in the zloty district (III) |
Project Q89252 in Poland |
Statements
2,561,254.73 zloty
0 references
3,038,982.83 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 January 2017
0 references
30 June 2018
0 references
POWIAT ZŁOTOWSKI / POWIATOWY URZĄD PRACY W ZŁOTOWIE
0 references
Głównym celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych poniżej 29 r.ż.pozostających bez pracy w powiecie złotowskim.Głównymrezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez 43% uczestników projektu nie kwalifikujących się do żadnej z niżej wymienionych grupdocelowych,17% osób niepełnosprawnych, 35% osób długotrwale bezrobotnych,48% osób o niskich kwalifikacjach.W ramach projektu, wsparciem objętezostaną osoby z ustalonym I i II profilem pomocy.Udział w projekcie każdego uczestnika, poprzedzi analiza umiejętności,predyspozycji i problemówzawodowych.Na tej podstawie PUP realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy,o których mowa w ustawie o promocjizatrudnienia i instytucjach rynku pracy.Projekt skierowany jest do osób do 29 r.ż.,poprzez zindywidualizowanie form pomocy dla bezrobotnych oraz położenienacisku na pobudzenie aktywności,stworzy grupie młodych ludzi szansę wejścia na rynek pracy,nabycie niezbędnego doświadczenia zawodowego irozpoczęcie kariery zawodowej.Projekt w szczególności zostanie skierowany do grupy os.długotrwale bezrob.,K i M,oddalonych od rynku pracy i zagrożonychwykluczeniem społecznym oraz do osób niepełnospr.,z niskimi kwalifikacjami.Podejmowane działania aktywizacji zawodowej dowodzą, że poprzezrealizację w/w form aktywizacji zawodowej utrzymana jest trwałość zatrudnienia.Ważnym czynnikiem jest również czynnik społeczny, który przekłada się naprzeciwdziałanie wykluczeniu społecznemu osób do 29 r.ż.W ramach projektu realizowane będzie wsparcie opierające się co najmniej na 3 elementach indywidualnej i kompleksowej pomocy: 2 elementy będą obligatoryjne i 1 fakultatywny,tj Indywidualny Plan Działania, pośrednictwo pracy lub poradnictwo zawodowe jako obligatoryjne oraz szkolenia,staże,prace interwencyjne,jednorazowe środki na podjęcie działalności gosp.,bon na zasiedlenie,bon stażowy,bon zatrudnieniowy. (Polish)
0 references
The main objective of the project is to increase the employability of young people under 29 years of age.There is no job in the labour market.The main result of the project is to take up employment by 43 % of the participants of the project not eligible for any of the following target groups, 17 % of disabled persons, 35 % of the long-term unemployed persons, 48 % of the low-skilled people.As part of the project, the support will be addressed to persons with established I and II aid profiles. 2 elements will be mandatory and 1 optional, i.e. the Individual Action Plan, job mediation or professional guidance as obligatory and training, internship, intervention work, one-off measures for taking up the activities of the head office,bon for settlement, internship, employment bond. (English)
15 October 2020
0.5378622984343471
0 references
L’objectif principal du projet est d’accroître l’employabilité des jeunes de moins de 29 ans sans emploi dans le comté de Łłowo.Le principal résultat du projet sera d’accéder à un emploi de 43 % des participants au projet qui ne sont pas éligibles à l’un des groupes cibles suivants.17 % des personnes handicapées, 35 % des chômeurs de longue durée, 48 % des personnes peu qualifiées. Deux éléments seront obligatoires et 1 optionnel, c’est-à-dire le plan d’action individuel, l’intermédiation d’emploi ou l’orientation professionnelle obligatoire et la formation, la formation, le travail d’intervention, les fonds ponctuels pour accéder à l’activité de gosp., l’obligation de règlement, le bon de stage, le bon d’emploi. (French)
30 November 2021
0 references
Das wichtigste Ziel des Projekts zur sozialen Ausgrenzung ist es, die Beschäftigungsfähigkeit junger Menschen unter 29 Jahren, die in der Provinz Łłowo arbeitslos sind, zu erhöhen.Das Hauptziel des Projekts wird darin bestehen, die Beschäftigung um 43 % der Projektteilnehmer, die nicht für eine der folgenden Zielgruppen in Frage kommen, zu übernehmen.17 % der Menschen mit Behinderungen, 35 % der Langzeitarbeitslosen, 48 % der gering qualifizierten Menschen.Im Rahmen des Projekts wird Unterstützung für Personen mit festgelegten Profilen I und II gewährt. 2 Elemente sind obligatorisch und 1 fakultativ, d. h. Individueller Aktionsplan, Vermittlung von Arbeitsplätzen oder Berufsberatung als Pflicht- und Ausbildungs-, Ausbildungs-, Interventions-, Einmal-Fonds für die Aufnahme der Tätigkeit von Gosp.,bond für die Abwicklung, Praktika-Gutschein, Beschäftigungsgutschein. (German)
7 December 2021
0 references
Het belangrijkste doel van het project is om de inzetbaarheid van jongeren onder de 29 jaar te vergroten die werkloos zijn in het district Łłowo.Het belangrijkste resultaat van het project is om 43 % van de projectdeelnemers die niet in aanmerking komen voor een van de volgende doelgroepen te gaan werken.17 % van de mensen met een handicap, 35 % van de langdurig werklozen, 48 % van de laaggeschoolden.In het kader van het project wordt steun verleend aan personen met gevestigde profielen I en II. Deelname aan het project van elke deelnemer, zal worden voorafgegaan door een analyse van vaardigheden, predispositie en professionele problemen. 2 elementen zijn verplicht en 1 facultatief, d.w.z. individueel actieplan, arbeidsbemiddeling of loopbaanbegeleiding als verplicht en opleiding, opleiding,interventiewerk, eenmalige middelen om de activiteit van gosp., obligatie voor afwikkeling, stagebon, werkvoucher te aanvaarden. (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo principale del progetto è quello di aumentare l'occupabilità dei giovani sotto i 29 anni che sono disoccupati nella contea di Łłowo.Il risultato principale del progetto sarà quello di assumere occupazione del 43 % dei partecipanti al progetto che non sono ammissibili a nessuno dei seguenti gruppi target. 2 elementi saranno obbligatori e 1 facoltativo, vale a dire piano d'azione individuale, intermediazione del lavoro o orientamento professionale come obbligatorio e formazione, formazione, lavoro di intervento, fondi una tantum per l'assunzione dell'attività di gosp.,obbligazione per il regolamento, voucher di tirocinio, buono di impiego. (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo principal del proyecto es aumentar la empleabilidad de los jóvenes menores de 29 años que están desempleados en el condado de Łłowo.El principal resultado del proyecto será asumir el empleo del 43 % de los participantes en el proyecto que no son elegibles para ninguno de los siguientes grupos destinatarios.17 % de las personas con discapacidad, 35 % de desempleados de larga duración, 48 % de las personas poco cualificadas.En el marco del proyecto, se prestará apoyo a personas con perfiles establecidos I y II.Participación en el proyecto de cada participante, será precedido por un análisis de capacidades, predisposiciones y problemas profesionales. 2 elementos serán obligatorios y 1 opcional,es decir, plan de acción individual, intermediación laboral o orientación profesional como obligatorio y formación, formación, trabajo de intervención, fondos únicos para asumir la actividad de gosp.,bono de liquidación, comprobante de prácticas, bono de empleo. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Hovedformålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden for unge under 29 år, der er arbejdsløse i Łłowo Amt.Det vigtigste resultat af projektet vil være at ansætte 43 % af projektdeltagerne, som ikke er berettiget til nogen af følgende målgrupper.17 % af personer med handicap, 35 % af langtidsledige,48 % af de lavtuddannede.I forbindelse med projektet vil der blive ydet støtte til personer med etablerede profiler I og II.Deltagelse i projektet for hver deltager vil også blive gennemført ved hjælp af en analyse af færdigheder, prædispositioner og faglige problemer.På dette grundlag vil der blive ydet støtte til unge med henblik på oprettelse af en særlig uddannelsesinstitution, hvor der er tale om en særlig uddannelsesinstitution, og at der vil blive oprettet en række af de unge, der er omfattet af ovennævnte instrumenter. 2 elementer vil være obligatoriske og 1 valgfri, dvs. individuel handlingsplan, jobformidling eller karrierevejledning som obligatorisk og uddannelse, uddannelse, interventionsarbejde, engangsmidler til at påbegynde aktiviteten som gosp., udbenet til afvikling, praktikbevis, beskæftigelseskupon. (Danish)
26 July 2022
0 references
Ο κύριος στόχος του έργου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας των νέων κάτω των 29 ετών που είναι άνεργοι στην κομητεία Łłowo.Το κύριο αποτέλεσμα του έργου θα είναι η ανάληψη απασχόλησης κατά 43 % των συμμετεχόντων στο έργο που δεν είναι επιλέξιμοι για καμία από τις ακόλουθες ομάδες-στόχοι.17 % των ατόμων με αναπηρία, το 35 % των μακροχρόνια ανέργων, το 48 % των ατόμων χαμηλής ειδίκευσης.Στο πλαίσιο του έργου, η στήριξη θα παρέχεται σε άτομα με εδραιωμένα προφίλ Ι και ΙΙ.Η συμμετοχή στο έργο του κάθε συμμετέχοντος θα λαμβάνει ως βάση τον επαγγελματικό αποκλεισμό, θα προάγει τη στήριξη των ατόμων με χαμηλή κοινωνική πίεση, την προώθησή τους και τα επαγγελματικά προβλήματα. 2 στοιχεία θα είναι υποχρεωτικά και 1 προαιρετικό, δηλ. ατομικό σχέδιο δράσης, επαγγελματική διαμεσολάβηση ή επαγγελματικός προσανατολισμός ως υποχρεωτική και κατάρτιση, κατάρτιση, εργασία παρέμβασης, εφάπαξ χρηματοδότηση για την ανάληψη της δραστηριότητας του gosp., ομόλογα για διακανονισμό, κουπόνι πρακτικής άσκησης, κουπόνι απασχόλησης. (Greek)
26 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta je povećati zapošljivost mladih osoba mlađih od 29 godina koji su nezaposleni u Łłowo županiji.Glavni rezultat projekta bit će da se zaposli 43 % sudionika projekta koji ne ispunjavaju uvjete za bilo koju od sljedećih ciljnih skupina.17 % osoba s invaliditetom, 35 % dugotrajno nezaposlenih,48 % niskokvalificiranih osoba.U okviru projekta, potpora će se dodijeliti osobama s utvrđenim profilima I i II.Sudionički projekt na kojem će se temeljiti socijalni rad, a koji će se baviti najmanje profesionalnim obrazovanjem, bit će prije svega analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema.Na toj osnovi, PLO će osigurati odgovarajuće odabrane usluge i radnu aktivnost.Posebno će se na tržištu uključiti mjere za promicanje i rad na koje se upućuje na tržištu. Glavni rezultat projekta bit će zaposlenje 43 % sudionika koji ne ispunjavaju uvjete za zapošljavanje koji ne ispunjavaju sljedeće ciljne skupine. 2 elementa bit će obvezna i 1 neobvezna, tj. individualni akcijski plan, posredovanje pri zapošljavanju ili profesionalno usmjeravanje kao obvezno i osposobljavanje, osposobljavanje, intervencijski rad, jednokratna sredstva za preuzimanje aktivnosti gosp., obveznica za namiru, vaučer za pripravništvo, vaučer za zapošljavanje. (Croatian)
26 July 2022
0 references
Obiectivul principal al proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională a tinerilor sub 29 de ani care sunt șomeri în județul Łłowo.Principalul rezultat al proiectului va fi ocuparea forței de muncă de către 43 % dintre participanții la proiect care nu sunt eligibili pentru niciunul dintre următoarele grupuri țintă.17 % dintre persoanele cu dizabilități, 35 % din șomerii de lungă durată, 48 % din persoanele slab calificate. 2 elemente vor fi obligatorii și 1 opțional, și anume planul individual de acțiune, intermedierea locurilor de muncă sau orientarea profesională ca fiind obligatorii și formarea, formarea, munca de intervenție, fondurile unice pentru preluarea activității de gosp., obligativitatea pentru decontare, voucherul de formare, voucherul de ocupare a forței de muncă. (Romanian)
26 July 2022
0 references
Hlavným cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť mladých ľudí mladších ako 29 rokov, ktorí sú nezamestnaní v okrese Łłowo.Hlavným výsledkom projektu bude zamestnávať 43 % účastníkov projektu, ktorí nie sú oprávnení pre žiadnu z týchto cieľových skupín.17 % osôb so zdravotným postihnutím, 35 % dlhodobo nezamestnaných, 48 % nízkokvalifikovaných osôb.V rámci projektu sa bude pracovno-pracovným projektom poskytovať podpora pre osoby so zavedenými profilmi I a II.Účasťou na projekte každého účastníka, bude mu predchádzať analýza zručností, predispozície a profesijné problémy.Na tomto základe sa pracovno-pracovným formám venuje aj práca. 2 prvky budú povinné a 1 nepovinný, t. j. individuálny akčný plán, sprostredkovanie zamestnania alebo profesijné poradenstvo ako povinné a odborná príprava, odborná príprava, intervenčná práca, jednorazové finančné prostriedky na začatie činnosti gosp., dlhopis na vyrovnanie, poukážka na odbornú prípravu, poukážka na zamestnanie. (Slovak)
26 July 2022
0 references
L-objettiv ewlieni tal-proġett huwa li tiżdied l-impjegabbiltà taż-żgħażagħ taħt id-29 sena li huma qiegħda fil-Kontea ta’ Łłowo.Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li jibdew jaħdmu bi 43 % tal-parteċipanti fil-proġett li mhumiex eliġibbli għal kwalunkwe wieħed mill-gruppi fil-mira li ġejjin.17 % tal-persuni b’diżabbiltà, 35 % tal-persuni qiegħda fit-tul, 48 % tal-persuni b’ħiliet baxxi. 2 elementi se jkunu obbligatorji u 1 fakultattivi, jiġifieri Pjan ta’ Azzjoni Individwali, intermedjazzjoni tax-xogħol jew gwida għall-karriera bħala obbligatorji u taħriġ, taħriġ, xogħol ta’ intervent, fondi ta’ darba biex tinbeda l-attività ta’ gosp.,bond għas-saldu, voucher tat-traineeship, vawċer tal-impjieg. (Maltese)
26 July 2022
0 references
O principal objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade dos jovens com menos de 29 anos de idade.Não há emprego no mercado de trabalho.O principal resultado do projeto é aceitar emprego por 43 % dos participantes do projeto não elegíveis para nenhum dos seguintes grupos-alvo, 17 % das pessoas com deficiência, 35 % dos desempregados de longa duração, 48 % das pessoas pouco qualificadas.No âmbito do projeto, o apoio será dirigido a pessoas com perfis de ajuda I e II estabelecidos. 2 elementos serão obrigatórios e 1 facultativo, ou seja, o Plano de Ação Individual, a mediação profissional ou a orientação profissional como obrigatórios e a formação, o estágio, o trabalho de intervenção, as medidas pontuais para o acesso às atividades da sede social, a obrigação de liquidação, o estágio, o vínculo laboral. (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Hankkeen päätavoitteena on lisätä alle 29-vuotiaiden työttömien työllistettävyyttä Łłowon läänissä. Hankkeen päätulos on se, että 43 prosenttia hankkeen osallistujista, jotka eivät ole tukikelpoisia mihinkään seuraavista kohderyhmistä, 17 prosenttia vammaisista, 35 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä,48 prosenttia matalasti koulutetuista henkilöistä. Hankkeen puitteissa myönnetään tukea henkilöille, joilla on vakiintunut profiili I ja II.Osallistuminen kunkin osallistujan hankkeeseen edellyttää työmarkkinatukea, jota edeltää työmarkkinatuki, joka on suunnattu työmarkkinavaikutuksena, ja työmarkkinatuen kohteena olevalle työmarkkina-asemalle on luotava työmarkkinatukea koskeva toimenpide, joka on suunnattu työmarkkina-aloitteisiin, ja työmarkkinatuki, joka on valittu työmarkkina-aloitteisiin. Kaksi osa-aluetta ovat pakollisia ja 1 valinnainen, ts. yksilöllinen toimintasuunnitelma, työnvälitys tai uraohjaus pakollisena ja koulutus, koulutus, interventiotyö, kertaluonteiset varat gosp.-toiminnan aloittamiseksi, velkakirja, harjoitteluseteli, työllisyysseteli. (Finnish)
26 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta je povečati zaposljivost mladih, mlajših od 29 let, ki so brezposelni v Łłowo County.Glavni rezultat projekta bo zagotoviti zaposlitev 43 % udeležencev projekta, ki niso upravičeni do katere koli od naslednjih ciljnih skupin, 17 % invalidov, 35 % dolgotrajno brezposelnih, 48 % nizkokvalificiranih oseb.V okviru projekta bo podpora namenjena osebam z uveljavljenim profilom I in II. Sodelovanje v projektu vsakega udeleženca bo potekalo tudi z analizo znanj, predispozicij in tveganj, ki bodo nastale na področju dela, in sicer s strani delovne skupine in strokovne problematike. Dva elementa bosta obvezna in 1 neobvezna, tj. individualni akcijski načrt, posredovanje zaposlitve ali poklicno usmerjanje kot obvezno ter usposabljanje, usposabljanje,intervencijsko delo, enkratna sredstva za začetek dejavnosti gosp.,obveznice za poravnavo, bon za pripravništvo, bon za zaposlovanje. (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Hlavním cílem projektu je zvýšit zaměstnatelnost mladých lidí mladších 29 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese Łłowo.Hlavním výsledkem projektu bude přijetí zaměstnání 43 % účastníků projektu, kteří nejsou způsobilí pro některou z následujících cílových skupin.17 % osob se zdravotním postižením, 35 % dlouhodobě nezaměstnaných,48 % osob s nízkou kvalifikací.V rámci projektu bude podpora poskytnuta osobám se zavedenými profily I a II.Účast na projektu každého účastníka bude mít na trhu pracovní sílu a bude mu předcházet analýza dovedností, predispozice a profesních problémů. Dva prvky budou povinné a 1 volitelné, tj. individuální akční plán, zprostředkování zaměstnání nebo profesní poradenství jako povinné a odborné vzdělávání, odborná příprava, intervenční práce, jednorázová finanční prostředky na zahájení činnosti gosp., obligace k vypořádání, poukázka na stáž, poukaz na zaměstnání. (Czech)
26 July 2022
0 references
Pagrindinis projekto tikslas – padidinti jaunų žmonių iki 29 metų, kurie yra bedarbiai Louvo apskrityje, įsidarbinimo galimybes.Pagrindinis projekto rezultatas – 43 % projekto dalyvių, kurie neatitinka reikalavimų nė vienai iš šių tikslinių grupių.17 % neįgaliųjų, 35 % ilgalaikių bedarbių, 48 % žemos kvalifikacijos žmonių, 48 % žemos kvalifikacijos žmonių. 2 elementai bus privalomi ir 1 neprivalomas, t. y. individualus veiksmų planas, tarpininkavimas darbe arba profesinis orientavimas kaip privalomas ir mokymas, mokymas, intervencinis darbas, vienkartinės lėšos gosp. veiklai pradėti, atsiskaitymo premija, stažuotės čekis, užimtumo čekis. (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Projekta galvenais mērķis ir palielināt to jauniešu nodarbināmību, kuri ir jaunāki par 29 gadiem un kuri ir bezdarbnieki Łłowo apriņķī.Projekta galvenais rezultāts būs 43 % projekta dalībnieku, kuri nav tiesīgi uz kādu no turpmāk minētajām mērķa grupām.17 % cilvēku ar invaliditāti, 35 % no ilgtermiņa bezdarbniekiem, 48 % no mazkvalificētajiem cilvēkiem.Projekta ietvaros atbalsts tiks piešķirts personām ar izveidotiem profiliem I un II.Piedalīšanās katra dalībnieka projektā tiks veikta, analizējot prasmes, prognozes un profesionālās problēmas. 2 elementi būs obligāti un 1 fakultatīvs, t. i., individuālais rīcības plāns, darba starpniecība vai profesionālā orientācija kā obligāta un apmācība, apmācība, iejaukšanās darbs, vienreizējs finansējums, lai uzsāktu darbības kā gosp.,bond for settlement, stažēšanās vaučera, nodarbinātības vaučera. (Latvian)
26 July 2022
0 references
Основната цел на проекта е да се повиши пригодността за заетост на младите хора на възраст под 29 години, които са безработни в окръг Лолов.Основният резултат от проекта ще бъде да се заеме заетост с 43 % от участниците в проекта, които не отговарят на условията за нито една от следните целеви групи.17 % от хората с увреждания, 35 % от дългосрочно безработните, 48 % от нискоквалифицираните хора.В рамките на проекта ще бъде предоставена подкрепа на лица с установени профили I и II. Участието в проекта на всеки участник ще се включи в проекта за социална подкрепа и ще бъде предубедено от анализ на уменията, предразположените и професионалните проблеми.В рамките на проекта ще се предостави подкрепа на младия пазар, ще се осигури подходящо подбрана трудова дейност и ще се включат в подходящо подбраните от Трудовата възрастова група услуги, включени в категорията „Труд„и „М“. 2 елемента ще бъдат задължителни и 1 незадължителен, т.е. Индивидуален план за действие, посредничество за работа или професионално ориентиране като задължително и обучение, обучение, интервенционна работа, еднократни средства за започване на дейност като гопс., облигация за сетълмент, ваучер за стаж, ваучер за заетост. (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A projekt fő célkitűzése, hogy növelje a 29 év alatti fiatalok foglalkoztathatóságát, akik Łłowo megyében munkanélküliek.A projekt fő eredménye az, hogy a projekt azon résztvevőinek 43%-át foglalkoztatja, akik nem jogosultak az alábbi célcsoportok valamelyikére.17% a fogyatékossággal élő személyek, a tartósan munkanélküliek 35%-a, az alacsony képzettségűek 48%-a.A projekt keretében a projekt keretében az I. és II. szakmai profillal rendelkező személyeknek nyújtanak támogatást, és az egyes résztvevők projektjében való részvételt követően az alábbi célcsoportok valamelyikére kell jelentkezni. 2 elem kötelező és 1 opcionális, azaz egyéni cselekvési terv, munkaközvetítés vagy pályaorientáció kötelező jelleggel, valamint képzés, képzés, beavatkozási munka, egyszeri finanszírozás a gosp. tevékenység megkezdéséhez, letelepedési kötelezettségvállalás, gyakornoki utalvány, foglalkoztatási utalvány. (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Is é príomhchuspóir an tionscadail infhostaitheacht daoine óga faoi 29 atá dífhostaithe i gContae Łłowo a mhéadú.Is é príomhthoradh an tionscadail glacadh le fostaíocht 43 % de rannpháirtithe tionscadail nach bhfuil incháilithe d’aon cheann de na spriocghrúpaí seo a leanas.17 % de dhaoine faoi mhíchumas, 35 % de dhaoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, 48 % de na daoine ar bheagán oiliúna.I gcreat an tionscadail, deonófar tacaíocht do dhaoine a bhfuil próifílí seanbhunaithe I agus II acu. Beidh 2 ghné éigeantach agus beidh ceann amháin roghnach,i.e. Plean Gníomhaíochta Aonair, idirghabháil poist nó gairmthreoir mar ghné éigeantach agus oiliúint, oiliúint, obair idirghabhála, cistí aonuaire chun dul i mbun ghníomhaíocht Gosp.,bond le haghaidh socraíochta,dearbhán oiliúna, dearbhán fostaíochta. (Irish)
26 July 2022
0 references
Huvudsyftet med projektet är att öka anställbarheten för ungdomar under 29 år som är arbetslösa i Łłowo County.Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara att ta anställning med 43 % av de projektdeltagare som inte är berättigade till någon av följande målgrupper.17 % av de personer med funktionsnedsättning, 35 % av långtidsarbetslösa, 48 % av lågutbildade personer.Inom ramen för projektet kommer stöd att beviljas personer med etablerade profiler I och II.Participation i projektet för varje deltagare, det kommer att föregås av en analys av färdigheter, förutsättningar och yrkesproblem. 2 element kommer att vara obligatoriska och en frivillig, dvs. individuell handlingsplan, förmedling av arbete eller yrkesvägledning som obligatorisk och utbildning, utbildning,interventionsarbete, engångsmedel för att starta verksamheten som gosp., obligation för avveckling, utbildningskuponger, anställningscheck. (Swedish)
26 July 2022
0 references
Projekti peamine eesmärk on suurendada Łłowo maakonnas töötute alla 29-aastaste noorte tööalast konkurentsivõimet.Projekti peamine tulemus on võtta tööle 43 % projektis osalejatest, kes ei vasta ühelegi järgmistest sihtrühmadest.17 % puuetega inimestest, 35 % pikaajalistest töötutest, 48 % madala kvalifikatsiooniga inimestest.Projekti raames antakse toetust töötutele, kellel on väljakujunenud profiilid I ja II. Osalemine projektis osaleb iga osaleja projektis, millele eelneb oskuste, eelsoodumuste ja kutsealaste probleemide analüüs. Kaks elementi on kohustuslikud ja üks vabatahtlik, st individuaalne tegevuskava, töö vahendamine või karjäärinõustamine kohustuslikuna ning koolitus, koolitus, sekkumistöö, ühekordsed vahendid Gosp. tegevuse alustamiseks, arveldusvõlakiri, praktikavautšer, tööhõive vautšer. (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: WIELKOPOLSKIE, POW.: złotowski
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
POWR.01.01.01-30-0031/17
0 references