New opportunities... (Q4422639) : Difference between revisions

0 references

50°17'18.82"N, 18°58'13.58"E

0 references

50°19'51.13"N, 19°12'28.40"E

0 references

50°17'38.80"N, 18°39'56.63"E

0 references

50°12'12.38"N, 19°16'19.78"E

0 references

50°15'35.64"N, 19°1'17.72"E

0 references

50°12'34.63"N, 19°7'55.81"E

0 references

50°22'32.81"N, 18°56'16.33"E

0 references

50°16'13.26"N, 18°51'51.80"E

0 references

50°18'46.26"N, 19°1'4.04"E

0 references

50°16'41.09"N, 19°8'3.44"E

0 references

50°6'51.84"N, 18°59'47.72"E

0 references

50°18'31.03"N, 18°47'10.93"E

0 references

50°5'36.53"N, 19°8'27.74"E

0 references

50°24'55.26"N, 19°6'46.94"E

0 references

50°21'45.65"N, 18°29'7.80"E

0 references

50°40'25.72"N, 18°44'47.26"E

0 references

50°9'4.03"N, 18°49'50.63"E

0 references

49°59'22.92"N, 18°53'28.43"E

0 references

50°28'20.42"N, 18°52'45.52"E

0 references

50°32'39.37"N, 19°37'10.56"E

0 references

50°17'56.18"N, 18°54'26.89"E

0 references

summary

60 osób (36K,24M), zamieszkujących na terenie subregionu centralnego woj. śląskiego, powyżej 30 roku życia (od dnia 30 urodzin), bezrobotnych lub biernych zawodowo, zwłaszcza tych, znajdujących się w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy oraz osoby zatrudnione na umowach krótkoterminowych, pracujący w ramach umów cywilnoprawnych, których miesięczne zarobki nie przekraczają 120% wysokości minimalnego wynagrodzenia, z wyłączeniem osób odbywających karę pozbawienia wolności, z wyjątkiem osób objętych dozorem elektronicznym. Ww. osoby zostaną objęte od 01.09.2021 do 31.12.2022 wsparciem doradczo - szkoleniowym tj. określenie potencjału zawodowego i IPD, poradnictwo zawodowe, uzyskają możliwość skorzystania ze specjalistycznych szkoleń zgodnie z IPD i potrzebami pracodawcy, z możliwości 3- miesięcznego stażu, wsparcia pośrednika pracy wraz z zatrudnieniem. (Polish)

0 references

60 persons (36K,24M), residing in the sub-region of the central Silesian Voivodeship, over 30 years of age (from the 30th birthday), unemployed or inactive, especially those in the most vulnerable situation on the labour market, and persons employed on short-term contracts, working under civil law contracts whose monthly earnings do not exceed 120 % of the minimum wage, excluding persons serving imprisonment, with the exception of persons subject to electronic supervision. The above-mentioned persons will be covered from 01.09.2021 to 31.12.2022 with advisory and training support, i.e. determination of career potential and IPD, career guidance, will be given the opportunity to take advantage of specialised training in accordance with the IPD and the needs of the employer, the possibility of a 3-month internship, support of a job intermediary and employment. (English)

21 October 2022

readability score

0.2765961845128767

0 references

60 osoba (36K,24M), koje borave u podregiji središnjeg Šleskog vojvodstva, starije od 30 godina (od 30. rođendana), nezaposlene ili neaktivne, posebno one koje se nalaze u najosjetljivijem položaju na tržištu rada, i osobe zaposlene na temelju ugovora o radu na temelju građanskog prava čiji mjesečni dohodak ne prelazi 120 % minimalne plaće, isključujući osobe koje služe kaznu zatvora, osim osoba koje podliježu elektroničkom nadzoru. Navedene osobe će od 1. rujna 2021. do 31.12.2022. biti pokrivene savjetodavnom i stručnom potporom, odnosno utvrđivanjem profesionalnog potencijala i IPD-a, profesionalnog usmjeravanja, imat će priliku iskoristiti specijalizirano osposobljavanje u skladu s IPD-om i potrebama poslodavca, mogućnost tromjesečnog stažiranja, potporu posredniku za posao i zapošljavanje. (Croatian)

29 November 2022

0 references

60 pessoas (36K,24M), residentes na sub-região da voivodia da Silésia Central, com mais de 30 anos de idade (a partir do 30.o aniversário), desempregadas ou inativas, especialmente as que se encontram em situação mais vulnerável no mercado de trabalho, e pessoas empregadas com contratos de curta duração, que trabalham ao abrigo de contratos de direito civil cuja remuneração mensal não excede 120 % do salário mínimo, excluindo as pessoas que cumprem penas de prisão, com exceção das pessoas sujeitas a supervisão eletrónica. As pessoas acima referidas serão abrangidas de 1.9.2021 a 31.12.2022 com aconselhamento e apoio à formação, ou seja, determinação do potencial de carreira e DIP, orientação profissional, será dada a oportunidade de tirar partido de formação especializada em conformidade com o DIP e as necessidades do empregador, a possibilidade de um estágio de três meses, apoio de um intermediário de emprego e emprego. (Portuguese)

29 November 2022

0 references

60 personnes (36K,24M), résidant dans la sous-région de la voïvodie de Silésie centrale, âgées de plus de 30 ans (à partir du 30e anniversaire), sans emploi ou inactives, en particulier celles qui se trouvent dans la situation la plus vulnérable sur le marché du travail, et les personnes employées sous contrat de courte durée, travaillant dans le cadre de contrats de droit civil dont le salaire mensuel n’excède pas 120 % du salaire minimum, à l’exclusion des personnes purgeant une peine d’emprisonnement, à l’exception des personnes soumises à un contrôle électronique. Les personnes susmentionnées seront couvertes du 01.09.2021 au 31.12.2022 avec un soutien en matière de conseil et de formation, c’est-à-dire la détermination du potentiel de carrière et la DPI, l’orientation professionnelle, auront la possibilité de bénéficier d’une formation spécialisée conformément à la DPI et aux besoins de l’employeur, la possibilité d’un stage de trois mois, le soutien d’un intermédiaire pour l’emploi et l’emploi. (French)

29 November 2022

0 references

60 personer (36K,24M), der er bosat i underregionen i det centrale Schlesien Voivodeship, over 30 år (fra det fyldte 30 år), arbejdsløse eller ikke-erhvervsaktive, navnlig dem, der befinder sig i den mest sårbare situation på arbejdsmarkedet, og personer, der er ansat på kortvarige kontrakter, og som arbejder i henhold til civilretlige kontrakter, hvis månedsløn ikke overstiger 120 % af mindstelønnen, bortset fra personer, der er i fængsel, med undtagelse af personer, der er underlagt elektronisk tilsyn. Ovennævnte personer vil blive dækket fra den 1. september 2021 til den 31.12.2022 med rådgivnings- og uddannelsesstøtte, dvs. fastlæggelse af karrierepotentiale og IPD, karrierevejledning, vil få mulighed for at drage fordel af specialiseret uddannelse i overensstemmelse med IPD og arbejdsgiverens behov, mulighed for et 3-måneders praktikophold, støtte til en jobformidler og beskæftigelse. (Danish)

29 November 2022

0 references

60 fő (36K,24M), akik a közép-sziléziai vajdaság alrégiójában laknak, 30 évnél idősebbek (30. életévüket követően), munkanélküliek vagy inaktívak, különösen a munkaerőpiac legkiszolgáltatottabb helyzetben lévők, valamint a rövid távú munkaszerződéssel foglalkoztatottak, akik olyan polgári jogi szerződéssel dolgoznak, amelynek havi keresete nem haladja meg a minimálbér 120%-át, kivéve a szabadságvesztést teljesítő személyeket, kivéve az elektronikus felügyelet alá tartozó személyeket. A fent említett személyek 2021. szeptember 1-jétől31.12.2022-ig tanácsadói és képzési támogatással, azaz a karrierlehetőségek meghatározásával és az IPD-vel, pályaorientációval, az IPD-vel és a munkáltató igényeivel összhangban álló speciális képzés igénybevételére, a 3 hónapos szakmai gyakorlat lehetőségére, a munkaközvetítő támogatására és a foglalkoztatásra is lehetőséget kapnak. (Hungarian)

29 November 2022

0 references

60 άτομα (36K,24M), που διαμένουν στην υποπεριοχή του βοεβοδάτου της κεντρικής Σιλεσίας, ηλικίας άνω των 30 ετών (από την 30ή ημέρα της ηλικίας τους), άνεργοι ή αδρανείς, ιδίως εκείνοι που βρίσκονται στην πιο ευάλωτη κατάσταση στην αγορά εργασίας, καθώς και άτομα που απασχολούνται με συμβάσεις ορισμένου χρόνου, τα οποία εργάζονται βάσει συμβάσεων αστικού δικαίου των οποίων οι μηνιαίες αποδοχές δεν υπερβαίνουν το 120 % του κατώτατου μισθού, εξαιρουμένων των προσώπων που εκτίουν φυλάκιση, με εξαίρεση τα πρόσωπα που υπόκεινται σε ηλεκτρονική εποπτεία. Τα προαναφερθέντα πρόσωπα θα καλυφθούν από την 01.09.2021 έως τις 31.12.2022 με συμβουλευτική υποστήριξη και υποστήριξη κατάρτισης, δηλ. καθορισμό του δυναμικού σταδιοδρομίας και IPD, επαγγελματικός προσανατολισμός, θα έχουν την ευκαιρία να επωφεληθούν από την εξειδικευμένη κατάρτιση σύμφωνα με την ΟΔΠ και τις ανάγκες του εργοδότη, τη δυνατότητα πρακτικής άσκησης τριών μηνών, την υποστήριξη ενός διαμεσολαβητή εργασίας και την απασχόληση. (Greek)

29 November 2022

0 references

60 osob (36K,24M), s bydlištěm v podoblasti středního Slezského vojvodství, starších 30 let (od 30. narozenin), nezaměstnaných nebo neaktivních, zejména osob v nejzranitelnější situaci na trhu práce, a osob zaměstnaných na základě krátkodobých smluv, které pracují na základě občanskoprávních smluv, jejichž měsíční výdělek nepřesahuje 120 % minimální mzdy, s výjimkou osob vykonávajících trest odnětí svobody, s výjimkou osob podléhajících elektronickému dohledu. Výše uvedené osoby budou pokryty od 1. září 2021 do 31. 12. 2022 s podporou poradenství a odborné přípravy, tj. stanovením kariérního potenciálu a IPD, kariérním poradenstvím, budou mít možnost využít specializovanou odbornou přípravu v souladu s IPD a potřebami zaměstnavatele, možnost tříměsíční stáže, podporu zprostředkovatele zaměstnání a zaměstnání. (Czech)

29 November 2022

0 references

60 oseb (36K,24M), ki prebivajo v podregiji osrednjega šlezijskega vojvodstva, starejše od 30 let (od 30. rojstnega dne), brezposelne ali neaktivne, zlasti tiste v najbolj ranljivem položaju na trgu dela, in osebe, zaposlene s pogodbami za krajši čas, ki delajo na podlagi civilnopravnih pogodb, katerih mesečna plača ne presega 120 % minimalne plače, razen oseb, ki prestajajo zaporno kazen, razen oseb, ki so predmet elektronskega nadzora. Zgoraj navedene osebe bodo v obdobju od 1. septembra 2021 do 31.12.2022 zavarovane s svetovanjem in usposabljanjem, tj. določitvijo kariernega potenciala in IPD, kariernim svetovanjem, priložnostjo, da izkoristijo specializirano usposabljanje v skladu z IPD in potrebami delodajalca, možnostjo trimesečnega pripravništva, podporo zaposlitvenega posrednika in zaposlitvijo. (Slovenian)

29 November 2022

0 references

60 isikut (36K,24M), kes elavad Kesk-Sileesia vojevoodkonna allpiirkonnas ja on üle 30-aastased (alates 30. eluaastast), töötud või mitteaktiivsed, eriti tööturul kõige haavatavamas olukorras olevad isikud, ning lühiajaliste lepingute alusel töötavad isikud, kes töötavad tsiviilõiguslike lepingute alusel, kelle kuupalk ei ületa 120 % miinimumpalgast, välja arvatud isikud, kes kannavad vangistust, välja arvatud elektroonilise järelevalve all olevad isikud. Eespool nimetatud isikud kaetakse ajavahemikul 01.09.2021–31.12.2022 nõustamis- ja koolitustoetusega, st karjääripotentsiaali kindlaksmääramisega ning IPD-le, karjäärinõustamisele, antakse võimalus kasutada IPD ja tööandja vajadustele vastavat erikoolitust, 3-kuulist praktikavõimalust, töövahendaja toetust ja tööhõivet. (Estonian)

29 November 2022

0 references

60 osôb (36K,24M) s bydliskom v subregióne ústredného Sliezskeho vojvodstva, starších ako 30 rokov (od 30. dovŕšenia), nezamestnaných alebo neaktívnych, najmä tých, ktorí sú v najzraniteľnejšej situácii na trhu práce, a osôb zamestnaných na základe zmlúv na základe občianskeho práva, ktorých mesačný príjem nepresahuje 120 % minimálnej mzdy, s výnimkou osôb vo väzení, s výnimkou osôb podliehajúcich elektronickému dohľadu. Uvedené osoby budú pokryté od 1. 9. 2021 do 31.12.2022 s poradenskou a odbornou podporou, t. j. určením kariérneho potenciálu a IPD, profesijným poradenstvom, bude mať možnosť využiť špecializovanú odbornú prípravu v súlade s IPD a potreby zamestnávateľa, možnosť trojmesačnej stáže, podporu sprostredkovateľa práce a zamestnanie. (Slovak)

29 November 2022

0 references

60 henkilöä (36K,24M), jotka asuvat Sleesian voivodikunnan osa-alueella, yli 30-vuotiaat (30. syntymäpäivästä lähtien), työttömät tai työelämän ulkopuolella olevat, erityisesti työmarkkinoiden heikoimmassa asemassa olevat, sekä lyhytaikaisella työsopimuksella työskentelevät henkilöt, jotka työskentelevät siviilioikeudellisten sopimusten nojalla ja joiden kuukausiansiot ovat enintään 120 prosenttia vähimmäispalkasta, lukuun ottamatta vankeusrangaistuksia, lukuun ottamatta sähköisen valvonnan piiriin kuuluvia henkilöitä. Edellä mainituille henkilöille annetaan 1.9.2021–31.12.2022 neuvonta- ja koulutustukea, toisin sanoen urapotentiaalin määrittelyä ja uraohjausta, ja heille annetaan mahdollisuus hyödyntää IPD:n ja työnantajan tarpeiden mukaista erityiskoulutusta, mahdollisuus kolmen kuukauden harjoitteluun, työnvälittäjän tuki ja työllisyys. (Finnish)

29 November 2022

0 references

60 persone (36K,24M), residenti nella sottoregione del Voivodato centrale della Slesia, di età superiore ai 30 anni (a partire dal 30º compleanno), disoccupati o inattivi, in particolare quelli che si trovano nella situazione più vulnerabile sul mercato del lavoro, e le persone impiegate con contratti a breve termine, che lavorano con contratti di diritto civile il cui reddito mensile non supera il 120 % del salario minimo, escluse le persone che prestano servizio di reclusione, ad eccezione delle persone soggette a vigilanza elettronica. Le persone di cui sopra saranno coperte dal 01.09.2021 al 31.12.2022 con supporto consultivo e formativo, vale a dire determinazione del potenziale di carriera e IPD, orientamento professionale, sarà data la possibilità di usufruire di una formazione specializzata in conformità con l'IPD e le esigenze del datore di lavoro, la possibilità di un tirocinio di 3 mesi, il sostegno di un intermediario del lavoro e l'occupazione. (Italian)

29 November 2022

0 references

60 лица (36K,24M), пребиваващи в подрайона на централното силезово войводство, на възраст над 30 години (от 30-годишна възраст), безработни или неактивни, особено тези в най-уязвимо положение на пазара на труда, и лицата, наети на краткосрочни трудови договори, работещи по гражданскоправни договори, чиито месечни доходи не надвишават 120 % от минималната работна заплата, с изключение на лицата, изтърпяващи наказание лишаване от свобода, с изключение на лицата, които подлежат на електронен надзор. Горепосочените лица ще бъдат обхванати от 1.1.2021 г. до 31.12.2022 г. с консултантска и обучителна подкрепа, т.е. определяне на потенциала за професионално развитие и професионално ориентиране, ще получат възможност да се възползват от специализирано обучение в съответствие с ДПП и нуждите на работодателя, възможност за 3-месечен стаж, подкрепа на посредник за работа и заетост. (Bulgarian)

29 November 2022

0 references

60 duine (36K,24M), atá ina gcónaí i bhforéigiún lárnach Voivodeship Silesian, os cionn 30 bliain d’aois (ón 30ú lá breithe), dífhostaithe nó neamhghníomhach, go háirithe iad siúd sa chás is leochailí ar an margadh saothair, agus daoine atá fostaithe ar chonarthaí gearrthéarmacha, atá ag obair faoi chonarthaí dlí shibhialta nach mó a dtuilleamh míosúil ná 120 % den phá íosta, cé is moite de dhaoine atá faoi réir maoirseacht leictreonach. Clúdófar na daoine thuasluaite ó 01.09.2021 go 31.12.2022 le tacaíocht chomhairleach agus oiliúna, i.e. tabharfar an deis do na daoine thuasluaite leas a bhaint as sainoiliúint i gcomhréir le IPD agus riachtanais an fhostóra, an fhéidearthacht go mbeadh intéirneacht 3 mhí ann, tacaíocht d’idirghabhálaí poist agus fostaíocht. (Irish)

29 November 2022

0 references

60 personen (36K,24M), woonachtig in het subgebied van het centrale Silezische woiwodschap, ouder dan 30 jaar (vanaf de 30e verjaardag), werkloos of inactief, met name degenen die zich in de meest kwetsbare situatie op de arbeidsmarkt bevinden, en personen met kortlopende contracten die werken op grond van civielrechtelijke overeenkomsten waarvan het maandloon niet hoger is dan 120 % van het minimumloon, met uitzondering van personen die aan elektronisch toezicht onderworpen zijn. De bovengenoemde personen zullen worden gedekt van 01.09.2021 tot en met 31.12.2022 met advies- en opleidingsondersteuning, d.w.z. vaststelling van loopbaanpotentieel en IPD, loopbaanbegeleiding, krijgen de mogelijkheid om te profiteren van gespecialiseerde opleidingen in overeenstemming met het IPD en de behoeften van de werkgever, de mogelijkheid van een stage van drie maanden, ondersteuning van een baanbemiddelaar en werkgelegenheid. (Dutch)

29 November 2022

0 references

60 Personen (36K,24 Mio.), die in der Unterregion der zentralschlesischen Woiwodschaft wohnen, über 30 Jahre alt (ab dem 30. Geburtstag), arbeitslos oder nicht erwerbstätig sind, insbesondere diejenigen, die auf dem Arbeitsmarkt am stärksten gefährdet sind, und Personen, die kurzfristig beschäftigt sind, zivilrechtliche Verträge, deren monatliches Einkommen 120 % des Mindestlohns nicht übersteigt, mit Ausnahme von Personen, die einer elektronischen Überwachung unterliegen. Die oben genannten Personen werden vom 01.09.2021 bis 31.12.2022 mit Beratungs- und Schulungsunterstützung, d. h. Ermittlung des Karrierepotenzials und IPD, Berufsberatung, die Möglichkeit erhalten, eine spezialisierte Ausbildung gemäß dem IPD und den Bedürfnissen des Arbeitgebers, die Möglichkeit eines 3-monatigen Praktikums, die Unterstützung eines Stellenvermittlers und eine Beschäftigung in Anspruch zu nehmen. (German)

29 November 2022

0 references

60 personas (36K,24M), residentes en la subregión del Voivodato de Silesia central, mayores de 30 años (desde el 30.º cumpleaños), desempleados o inactivos, especialmente los que se encuentran en la situación más vulnerable en el mercado laboral, y personas empleadas en contratos de corta duración, que trabajan en virtud de contratos de Derecho civil cuyos ingresos mensuales no superan el 120 % del salario mínimo, excluidas las personas que cumplen penas de prisión, con excepción de las personas sujetas a supervisión electrónica. Las personas mencionadas estarán cubiertas del 1 de septiembre de 2021 al 31.12.2022 con apoyo de asesoramiento y formación, es decir, la determinación del potencial profesional y la DPI, orientación profesional, tendrán la oportunidad de aprovechar la formación especializada de acuerdo con la DPI y las necesidades del empleador, la posibilidad de una pasantía de 3 meses, el apoyo de un intermediario laboral y el empleo. (Spanish)

29 November 2022

0 references

60 persuna (36K,24M), li jirrisjedu fis-subreġjun tal-Voivodeship ċentrali tas-Silesja, li għandhom iktar minn 30 sena (minn għeluq it-30 sena), qiegħda jew inattivi, speċjalment dawk li jinsabu fl-aktar sitwazzjoni vulnerabbli fis-suq tax-xogħol, u persuni impjegati b’kuntratti għal żmien qasir, li jaħdmu skont kuntratti tad-dritt ċivili li d-dħul tagħhom fix-xahar ma jaqbiżx il-120 % tal-paga minima, esklużi l-persuni li jiskontaw il-ħabs, bl-eċċezzjoni ta’ persuni soġġetti għal superviżjoni elettronika. Il-persuni msemmija hawn fuq se jkunu koperti mill-01.09.2021 sal-31.12.2022 b’appoġġ ta’ konsulenza u taħriġ, jiġifieri d-determinazzjoni tal-potenzjal tal-karriera u l-IPD, il-gwida għall-karriera, se jingħataw l-opportunità li jieħdu vantaġġ mit-taħriġ speċjalizzat skont l-IPD u l-ħtiġijiet tal-impjegatur, il-possibbiltà ta’ apprendistat ta’ tliet xhur, l-appoġġ ta’ intermedjarju tax-xogħol u l-impjieg. (Maltese)

29 November 2022

0 references

60 personas (36K,24M), kas dzīvo Silēzijas vojevodistes apakšreģionā, kuras ir vecākas par 30 gadiem (no 30. dzimšanas dienas), bezdarbnieki vai neaktīvas personas, jo īpaši personas, kas atrodas neaizsargātākajā situācijā darba tirgū, un personas, kuras ir nodarbinātas ar īstermiņa līgumiem un kuras strādā saskaņā ar civiltiesiskiem līgumiem, kuru mēneša izpeļņa nepārsniedz 120 % no minimālās algas, izņemot personas, kas izcieš ieslodzījumu, izņemot personas, kas pakļautas elektroniskai uzraudzībai. Iepriekš minētajām personām no 01.09.2021. līdz 31.12.2022. tiks nodrošināts konsultatīvs un apmācības atbalsts, t. i., karjeras potenciāla noteikšana un IPD, profesionālā orientācija, tiks dota iespēja izmantot specializētās apmācības saskaņā ar IPD un darba devēja vajadzībām, trīs mēnešu prakses iespēju, darba starpnieka atbalstu un nodarbinātību. (Latvian)

29 November 2022

0 references

60 asmenų (36K,24M), gyvenančių centrinės Silezijos vaivadijos paregionyje, vyresnių nei 30 metų (nuo 30 metų), bedarbiai arba neaktyvūs asmenys, ypač labiausiai pažeidžiami darbo rinkoje, ir asmenys, dirbantys pagal trumpalaikes sutartis, dirbantys pagal civilinės teisės sutartis, kurių mėnesio darbo užmokestis neviršija 120 % minimalaus darbo užmokesčio, išskyrus asmenis, atliekančius laisvės atėmimo bausmę, išskyrus asmenis, kuriems taikoma elektroninė priežiūra. Nuo 2021 m. rugsėjo 1 d. iki 2022 m. gruodžio 31 d. pirmiau minėtiems asmenims bus teikiama konsultavimo ir mokymo parama, t. y. karjeros potencialo nustatymas ir DPP, profesinis orientavimas, jiems bus suteikta galimybė pasinaudoti specializuotu mokymu pagal IPD ir darbdavio poreikius, 3 mėnesių stažuotės galimybe, parama darbo tarpininkui ir įdarbinimui. (Lithuanian)

29 November 2022

0 references

60 de persoane (36K,24M), domiciliate în subregiunea Voievodatului Silezia centrală, în vârstă de peste 30 de ani (de la împlinirea vârstei de 30 de ani), șomere sau inactive, în special cele aflate în situația cea mai vulnerabilă de pe piața muncii, precum și persoanele angajate cu contracte de scurtă durată, care lucrează în temeiul unor contracte de drept civil ale căror venituri lunare nu depășesc 120 % din salariul minim, cu excepția persoanelor aflate în închisoare, cu excepția persoanelor supuse supravegherii electronice. Persoanele menționate mai sus vor fi acoperite în perioada 1.1.2021-31.12.2022 cu sprijin consultativ și de formare, și anume determinarea potențialului de carieră, iar DPI, orientarea profesională, vor avea posibilitatea de a profita de formarea specializată în conformitate cu DPI și de nevoile angajatorului, posibilitatea unui stagiu de 3 luni, sprijinul unui intermediar de locuri de muncă și ocuparea forței de muncă. (Romanian)

29 November 2022

0 references

60 osob (36K,24M), s bydlištěm v podoblasti středního Slezského vojvodství, starších 30 let (od 30. narozenin), nezaměstnaných nebo neaktivních, zejména osob v nejzranitelnější situaci na trhu práce, a osob zaměstnaných na základě krátkodobých smluv, které pracují na základě občanskoprávních smluv, jejichž měsíční výdělek nepřesahuje 120 % minimální mzdy, s výjimkou osob vykonávajících trest odnětí svobody, s výjimkou osob podléhajících elektronickému dohledu. Výše uvedené osoby budou pokryty od 1. září 2021 do 31. 12. 2022 s podporou poradenství a odborné přípravy, tj. stanovením kariérního potenciálu a IPD, kariérním poradenstvím, budou mít možnost využít specializovanou odbornou přípravu v souladu s IPD a potřebami zaměstnavatele, možnost tříměsíční stáže, podporu zprostředkovatele zaměstnání a zaměstnání. (Czech)

29 November 2022

0 references

60 personer (36K,24M), der er bosat i underregionen i det centrale Schlesien Voivodeship, over 30 år (fra det fyldte 30 år), arbejdsløse eller ikke-erhvervsaktive, navnlig dem, der befinder sig i den mest sårbare situation på arbejdsmarkedet, og personer, der er ansat på kortvarige kontrakter, og som arbejder i henhold til civilretlige kontrakter, hvis månedsløn ikke overstiger 120 % af mindstelønnen, bortset fra personer, der er i fængsel, med undtagelse af personer, der er underlagt elektronisk tilsyn. Ovennævnte personer vil blive dækket fra den 1. september 2021 til den 31.12.2022 med rådgivnings- og uddannelsesstøtte, dvs. fastlæggelse af karrierepotentiale og IPD, karrierevejledning, vil få mulighed for at drage fordel af specialiseret uddannelse i overensstemmelse med IPD og arbejdsgiverens behov, mulighed for et 3-måneders praktikophold, støtte til en jobformidler og beskæftigelse. (Danish)

29 November 2022

0 references

60 henkilöä (36K,24M), jotka asuvat Sleesian voivodikunnan osa-alueella, yli 30-vuotiaat (30. syntymäpäivästä lähtien), työttömät tai työelämän ulkopuolella olevat, erityisesti työmarkkinoiden heikoimmassa asemassa olevat, sekä lyhytaikaisella työsopimuksella työskentelevät henkilöt, jotka työskentelevät siviilioikeudellisten sopimusten nojalla ja joiden kuukausiansiot ovat enintään 120 prosenttia vähimmäispalkasta, lukuun ottamatta vankeusrangaistuksia, lukuun ottamatta sähköisen valvonnan piiriin kuuluvia henkilöitä. Edellä mainituille henkilöille annetaan 1.9.2021–31.12.2022 neuvonta- ja koulutustukea, toisin sanoen urapotentiaalin määrittelyä ja uraohjausta, ja heille annetaan mahdollisuus hyödyntää IPD:n ja työnantajan tarpeiden mukaista erityiskoulutusta, mahdollisuus kolmen kuukauden harjoitteluun, työnvälittäjän tuki ja työllisyys. (Finnish)

29 November 2022

0 references

60 άτομα (36K,24M), που διαμένουν στην υποπεριοχή του βοεβοδάτου της κεντρικής Σιλεσίας, ηλικίας άνω των 30 ετών (από την 30ή ημέρα της ηλικίας τους), άνεργοι ή αδρανείς, ιδίως εκείνοι που βρίσκονται στην πιο ευάλωτη κατάσταση στην αγορά εργασίας, καθώς και άτομα που απασχολούνται με συμβάσεις ορισμένου χρόνου, τα οποία εργάζονται βάσει συμβάσεων αστικού δικαίου των οποίων οι μηνιαίες αποδοχές δεν υπερβαίνουν το 120 % του κατώτατου μισθού, εξαιρουμένων των προσώπων που εκτίουν φυλάκιση, με εξαίρεση τα πρόσωπα που υπόκεινται σε ηλεκτρονική εποπτεία. Τα προαναφερθέντα πρόσωπα θα καλυφθούν από την 01.09.2021 έως τις 31.12.2022 με συμβουλευτική υποστήριξη και υποστήριξη κατάρτισης, δηλ. καθορισμό του δυναμικού σταδιοδρομίας και IPD, επαγγελματικός προσανατολισμός, θα έχουν την ευκαιρία να επωφεληθούν από την εξειδικευμένη κατάρτιση σύμφωνα με την ΟΔΠ και τις ανάγκες του εργοδότη, τη δυνατότητα πρακτικής άσκησης τριών μηνών, την υποστήριξη ενός διαμεσολαβητή εργασίας και την απασχόληση. (Greek)

29 November 2022

0 references

60 personas (36K,24M), residentes en la subregión del Voivodato de Silesia central, mayores de 30 años (desde el 30.º cumpleaños), desempleados o inactivos, especialmente los que se encuentran en la situación más vulnerable en el mercado laboral, y personas empleadas en contratos de corta duración, que trabajan en virtud de contratos de Derecho civil cuyos ingresos mensuales no superan el 120 % del salario mínimo, excluidas las personas que cumplen penas de prisión, con excepción de las personas sujetas a supervisión electrónica. Las personas mencionadas estarán cubiertas del 1 de septiembre de 2021 al 31.12.2022 con apoyo de asesoramiento y formación, es decir, la determinación del potencial profesional y la DPI, orientación profesional, tendrán la oportunidad de aprovechar la formación especializada de acuerdo con la DPI y las necesidades del empleador, la posibilidad de una pasantía de 3 meses, el apoyo de un intermediario laboral y el empleo. (Spanish)

29 November 2022

0 references

60 personer (36K,24M), bosatta i delregionen i det centrala Schlesiska vojvodskapet, över 30 år (från 30-årsdagen), arbetslösa eller utanför arbetskraften, särskilt de som befinner sig i den mest utsatta situationen på arbetsmarknaden, och personer med korttidsanställning, som arbetar enligt civilrättsliga avtal vars månadslön inte överstiger 120 % av minimilönen, med undantag för personer som är underkastade elektronisk övervakning. Ovannämnda personer kommer att omfattas från och med den 1 september 2021 till och med den 31 december 2022 med rådgivnings- och utbildningsstöd, dvs. fastställande av karriärmöjligheter och yrkesvägledning, kommer att ges möjlighet att dra nytta av specialiserad utbildning i enlighet med IPD och arbetsgivarens behov, möjlighet till tre månaders praktik, stöd till en mellanhand och anställning. (Swedish)

29 November 2022

0 references

60 persone (36K,24M), residenti nella sottoregione del Voivodato centrale della Slesia, di età superiore ai 30 anni (a partire dal 30º compleanno), disoccupati o inattivi, in particolare quelli che si trovano nella situazione più vulnerabile sul mercato del lavoro, e le persone impiegate con contratti a breve termine, che lavorano con contratti di diritto civile il cui reddito mensile non supera il 120 % del salario minimo, escluse le persone che prestano servizio di reclusione, ad eccezione delle persone soggette a vigilanza elettronica. Le persone di cui sopra saranno coperte dal 01.09.2021 al 31.12.2022 con supporto consultivo e formativo, vale a dire determinazione del potenziale di carriera e IPD, orientamento professionale, sarà data la possibilità di usufruire di una formazione specializzata in conformità con l'IPD e le esigenze del datore di lavoro, la possibilità di un tirocinio di 3 mesi, il sostegno di un intermediario del lavoro e l'occupazione. (Italian)

29 November 2022

0 references

60 oseb (36K,24M), ki prebivajo v podregiji osrednjega šlezijskega vojvodstva, starejše od 30 let (od 30. rojstnega dne), brezposelne ali neaktivne, zlasti tiste v najbolj ranljivem položaju na trgu dela, in osebe, zaposlene s pogodbami za krajši čas, ki delajo na podlagi civilnopravnih pogodb, katerih mesečna plača ne presega 120 % minimalne plače, razen oseb, ki prestajajo zaporno kazen, razen oseb, ki so predmet elektronskega nadzora. Zgoraj navedene osebe bodo v obdobju od 1. septembra 2021 do 31.12.2022 zavarovane s svetovanjem in usposabljanjem, tj. določitvijo kariernega potenciala in IPD, kariernim svetovanjem, priložnostjo, da izkoristijo specializirano usposabljanje v skladu z IPD in potrebami delodajalca, možnostjo trimesečnega pripravništva, podporo zaposlitvenega posrednika in zaposlitvijo. (Slovenian)

29 November 2022

0 references

60 fő (36K,24M), akik a közép-sziléziai vajdaság alrégiójában laknak, 30 évnél idősebbek (30. életévüket követően), munkanélküliek vagy inaktívak, különösen a munkaerőpiac legkiszolgáltatottabb helyzetben lévők, valamint a rövid távú munkaszerződéssel foglalkoztatottak, akik olyan polgári jogi szerződéssel dolgoznak, amelynek havi keresete nem haladja meg a minimálbér 120%-át, kivéve a szabadságvesztést teljesítő személyeket, kivéve az elektronikus felügyelet alá tartozó személyeket. A fent említett személyek 2021. szeptember 1-jétől31.12.2022-ig tanácsadói és képzési támogatással, azaz a karrierlehetőségek meghatározásával és az IPD-vel, pályaorientációval, az IPD-vel és a munkáltató igényeivel összhangban álló speciális képzés igénybevételére, a 3 hónapos szakmai gyakorlat lehetőségére, a munkaközvetítő támogatására és a foglalkoztatásra is lehetőséget kapnak. (Hungarian)

29 November 2022

0 references

60 osôb (36K,24M) s bydliskom v subregióne ústredného Sliezskeho vojvodstva, starších ako 30 rokov (od 30. dovŕšenia), nezamestnaných alebo neaktívnych, najmä tých, ktorí sú v najzraniteľnejšej situácii na trhu práce, a osôb zamestnaných na základe zmlúv na základe občianskeho práva, ktorých mesačný príjem nepresahuje 120 % minimálnej mzdy, s výnimkou osôb vo väzení, s výnimkou osôb podliehajúcich elektronickému dohľadu. Uvedené osoby budú pokryté od 1. 9. 2021 do 31.12.2022 s poradenskou a odbornou podporou, t. j. určením kariérneho potenciálu a IPD, profesijným poradenstvom, bude mať možnosť využiť špecializovanú odbornú prípravu v súlade s IPD a potreby zamestnávateľa, možnosť trojmesačnej stáže, podporu sprostredkovateľa práce a zamestnanie. (Slovak)

29 November 2022

0 references

60 personen (36K,24M), woonachtig in het subgebied van het centrale Silezische woiwodschap, ouder dan 30 jaar (vanaf de 30e verjaardag), werkloos of inactief, met name degenen die zich in de meest kwetsbare situatie op de arbeidsmarkt bevinden, en personen met kortlopende contracten die werken op grond van civielrechtelijke overeenkomsten waarvan het maandloon niet hoger is dan 120 % van het minimumloon, met uitzondering van personen die aan elektronisch toezicht onderworpen zijn. De bovengenoemde personen zullen worden gedekt van 01.09.2021 tot en met 31.12.2022 met advies- en opleidingsondersteuning, d.w.z. vaststelling van loopbaanpotentieel en IPD, loopbaanbegeleiding, krijgen de mogelijkheid om te profiteren van gespecialiseerde opleidingen in overeenstemming met het IPD en de behoeften van de werkgever, de mogelijkheid van een stage van drie maanden, ondersteuning van een baanbemiddelaar en werkgelegenheid. (Dutch)

29 November 2022

0 references

60 pessoas (36K,24M), residentes na sub-região da voivodia central da Silésia, com mais de 30 anos de idade (a partir dos 30 anos de idade), desempregados ou inativos, especialmente as que se encontram na situação mais vulnerável do mercado de trabalho, e pessoas com contratos de curta duração, que trabalhem ao abrigo de contratos de direito civil cujo salário mensal não exceda 120 % do salário mínimo, excluindo as pessoas com pena de prisão, com exceção das pessoas sujeitas a supervisão eletrónica. As pessoas acima mencionadas serão cobertas de 01.09.2021 a 31.12.2022 com aconselhamento e apoio de formação, ou seja, determinação do potencial de carreira e DPI, orientação profissional, terá a oportunidade de aproveitar a formação especializada de acordo com a DPI e as necessidades do empregador, a possibilidade de um estágio de 3 meses, apoio de um intermediário de emprego e emprego. (Portuguese)

29 November 2022

0 references

60 лица (36K,24M), пребиваващи в подрайона на централното силезово войводство, на възраст над 30 години (от 30-годишна възраст), безработни или неактивни, особено тези в най-уязвимо положение на пазара на труда, и лицата, наети на краткосрочни трудови договори, работещи по гражданскоправни договори, чиито месечни доходи не надвишават 120 % от минималната работна заплата, с изключение на лицата, изтърпяващи наказание лишаване от свобода, с изключение на лицата, които подлежат на електронен надзор. Горепосочените лица ще бъдат обхванати от 1.1.2021 г. до 31.12.2022 г. с консултантска и обучителна подкрепа, т.е. определяне на потенциала за професионално развитие и професионално ориентиране, ще получат възможност да се възползват от специализирано обучение в съответствие с ДПП и нуждите на работодателя, възможност за 3-месечен стаж, подкрепа на посредник за работа и заетост. (Bulgarian)

29 November 2022

0 references

60 isikut (36K,24M), kes elavad Kesk-Sileesia vojevoodkonna allpiirkonnas ja on üle 30-aastased (alates 30. eluaastast), töötud või mitteaktiivsed, eriti tööturul kõige haavatavamas olukorras olevad isikud, ning lühiajaliste lepingute alusel töötavad isikud, kes töötavad tsiviilõiguslike lepingute alusel, kelle kuupalk ei ületa 120 % miinimumpalgast, välja arvatud isikud, kes kannavad vangistust, välja arvatud elektroonilise järelevalve all olevad isikud. Eespool nimetatud isikud kaetakse ajavahemikul 01.09.2021–31.12.2022 nõustamis- ja koolitustoetusega, st karjääripotentsiaali kindlaksmääramisega ning IPD-le, karjäärinõustamisele, antakse võimalus kasutada IPD ja tööandja vajadustele vastavat erikoolitust, 3-kuulist praktikavõimalust, töövahendaja toetust ja tööhõivet. (Estonian)

29 November 2022

0 references

60 asmenų (36K,24M), gyvenančių centrinės Silezijos vaivadijos paregionyje, vyresnių nei 30 metų (nuo 30 metų), bedarbiai arba neaktyvūs asmenys, ypač labiausiai pažeidžiami darbo rinkoje, ir asmenys, dirbantys pagal trumpalaikes sutartis, dirbantys pagal civilinės teisės sutartis, kurių mėnesio darbo užmokestis neviršija 120 % minimalaus darbo užmokesčio, išskyrus asmenis, atliekančius laisvės atėmimo bausmę, išskyrus asmenis, kuriems taikoma elektroninė priežiūra. Nuo 2021 m. rugsėjo 1 d. iki 2022 m. gruodžio 31 d. pirmiau minėtiems asmenims bus teikiama konsultavimo ir mokymo parama, t. y. karjeros potencialo nustatymas ir DPP, profesinis orientavimas, jiems bus suteikta galimybė pasinaudoti specializuotu mokymu pagal IPD ir darbdavio poreikius, 3 mėnesių stažuotės galimybe, parama darbo tarpininkui ir įdarbinimui. (Lithuanian)

29 November 2022

0 references

60 de persoane (36K,24M), domiciliate în subregiunea Voievodatului Silezia centrală, în vârstă de peste 30 de ani (de la împlinirea vârstei de 30 de ani), șomere sau inactive, în special cele aflate în situația cea mai vulnerabilă de pe piața muncii, precum și persoanele angajate cu contracte de scurtă durată, care lucrează în temeiul unor contracte de drept civil ale căror venituri lunare nu depășesc 120 % din salariul minim, cu excepția persoanelor aflate în închisoare, cu excepția persoanelor supuse supravegherii electronice. Persoanele menționate mai sus vor fi acoperite în perioada 1.1.2021-31.12.2022 cu sprijin consultativ și de formare, și anume determinarea potențialului de carieră, iar DPI, orientarea profesională, vor avea posibilitatea de a profita de formarea specializată în conformitate cu DPI și de nevoile angajatorului, posibilitatea unui stagiu de 3 luni, sprijinul unui intermediar de locuri de muncă și ocuparea forței de muncă. (Romanian)

29 November 2022

0 references

60 personas (36K,24M), kas dzīvo Silēzijas vojevodistes apakšreģionā, kuras ir vecākas par 30 gadiem (no 30. dzimšanas dienas), bezdarbnieki vai neaktīvas personas, jo īpaši personas, kas atrodas neaizsargātākajā situācijā darba tirgū, un personas, kuras ir nodarbinātas ar īstermiņa līgumiem un kuras strādā saskaņā ar civiltiesiskiem līgumiem, kuru mēneša izpeļņa nepārsniedz 120 % no minimālās algas, izņemot personas, kas izcieš ieslodzījumu, izņemot personas, kas pakļautas elektroniskai uzraudzībai. Iepriekš minētajām personām no 01.09.2021. līdz 31.12.2022. tiks nodrošināts konsultatīvs un apmācības atbalsts, t. i., karjeras potenciāla noteikšana un IPD, profesionālā orientācija, tiks dota iespēja izmantot specializētās apmācības saskaņā ar IPD un darba devēja vajadzībām, trīs mēnešu prakses iespēju, darba starpnieka atbalstu un nodarbinātību. (Latvian)

29 November 2022

0 references

60 persuna (36K,24M), li jirrisjedu fis-subreġjun tal-Voivodeship ċentrali tas-Silesja, li għandhom iktar minn 30 sena (minn għeluq it-30 sena), qiegħda jew inattivi, speċjalment dawk li jinsabu fl-aktar sitwazzjoni vulnerabbli fis-suq tax-xogħol, u persuni impjegati b’kuntratti għal żmien qasir, li jaħdmu skont kuntratti tad-dritt ċivili li d-dħul tagħhom fix-xahar ma jaqbiżx il-120 % tal-paga minima, esklużi l-persuni li jiskontaw il-ħabs, bl-eċċezzjoni ta’ persuni soġġetti għal superviżjoni elettronika. Il-persuni msemmija hawn fuq se jkunu koperti mill-01.09.2021 sal-31.12.2022 b’appoġġ ta’ konsulenza u taħriġ, jiġifieri d-determinazzjoni tal-potenzjal tal-karriera u l-IPD, il-gwida għall-karriera, se jingħataw l-opportunità li jieħdu vantaġġ mit-taħriġ speċjalizzat skont l-IPD u l-ħtiġijiet tal-impjegatur, il-possibbiltà ta’ apprendistat ta’ tliet xhur, l-appoġġ ta’ intermedjarju tax-xogħol u l-impjieg. (Maltese)

29 November 2022

0 references

60 duine (36K,24M), atá ina gcónaí i bhforéigiún lárnach Voivodeship Silesian, os cionn 30 bliain d’aois (ón 30ú lá breithe), dífhostaithe nó neamhghníomhach, go háirithe iad siúd sa chás is leochailí ar an margadh saothair, agus daoine atá fostaithe ar chonarthaí gearrthéarmacha, atá ag obair faoi chonarthaí dlí shibhialta nach mó a dtuilleamh míosúil ná 120 % den phá íosta, cé is moite de dhaoine atá faoi réir maoirseacht leictreonach. Clúdófar na daoine thuasluaite ó 01.09.2021 go 31.12.2022 le tacaíocht chomhairleach agus oiliúna, i.e. tabharfar an deis do na daoine thuasluaite leas a bhaint as sainoiliúint i gcomhréir le IPD agus riachtanais an fhostóra, an fhéidearthacht go mbeadh intéirneacht 3 mhí ann, tacaíocht d’idirghabhálaí poist agus fostaíocht. (Irish)

29 November 2022

0 references

60 henkilöä (36K,24M), jotka asuvat Sleesian voivodikunnan osa-alueella, yli 30-vuotiaat (30. syntymäpäivästä lähtien), työttömät tai työelämän ulkopuolella olevat, erityisesti työmarkkinoiden heikoimmassa asemassa olevat, sekä lyhytaikaisella työsopimuksella työskentelevät henkilöt, jotka työskentelevät siviilioikeudellisten sopimusten nojalla ja joiden kuukausiansiot ovat enintään 120 prosenttia vähimmäispalkasta, lukuun ottamatta vankeusrangaistuksia, lukuun ottamatta sähköisen valvonnan piiriin kuuluvia henkilöitä. Edellä mainituille henkilöille annetaan 1.9.2021–31.12.2022 neuvonta- ja koulutustukea eli urapotentiaalin määrittelyä ja uraohjausta, ja heille annetaan mahdollisuus hyödyntää IPD:n ja työnantajan tarpeiden mukaista erityiskoulutusta, mahdollisuus kolmen kuukauden harjoitteluun, työnvälittäjän tuki ja työllisyys. (Finnish)

29 November 2022

0 references

60 duine (36K,24M), atá ina gcónaí i bhforéigiún lárnach Voivodeship Silesian, os cionn 30 bliain d’aois (ón 30ú lá breithe), dífhostaithe nó neamhghníomhach, go háirithe iad siúd sa chás is leochailí ar an margadh saothair, agus daoine atá fostaithe ar chonarthaí gearrthéarmacha, atá ag obair faoi chonarthaí dlí shibhialta nach mó a dtuilleamh míosúil ná 120 % den phá íosta, cé is moite de dhaoine atá faoi réir maoirseacht leictreonach. Clúdófar na daoine thuasluaite ó 1.9.2021 go 31.12.2022 le tacaíocht chomhairleach agus oiliúna, i.e. tabharfar an deis do na daoine thuasluaite leas a bhaint as sainoiliúint i gcomhréir le IPD agus riachtanais an fhostóra, an fhéidearthacht intéirneacht 3 mhí a bheith ann, tacaíocht d’idirghabhálaí poist agus fostaíocht. (Irish)

29 November 2022

0 references

60 personnes (36K,24M), résidant dans la sous-région de la voïvodie de Silésie centrale, âgées de plus de 30 ans (à partir du 30e anniversaire), sans emploi ou inactives, en particulier celles qui se trouvent dans la situation la plus vulnérable sur le marché du travail, et les personnes employées sous contrat de courte durée, travaillant dans le cadre de contrats de droit civil dont le salaire mensuel n’excède pas 120 % du salaire minimum, à l’exclusion des personnes purgeant une peine d’emprisonnement, à l’exception des personnes soumises à un contrôle électronique. Les personnes susmentionnées seront couvertes du 1.9.2021 au 31.12.2022 avec un soutien en matière de conseil et de formation, c’est-à-dire la détermination du potentiel de carrière et la DPI, l’orientation professionnelle, auront la possibilité de bénéficier d’une formation spécialisée conformément à la DPI et aux besoins de l’employeur, la possibilité d’un stage de trois mois, le soutien d’un intermédiaire pour l’emploi et l’emploi. (French)

29 November 2022

0 references

60 osôb (36K,24M) s bydliskom v subregióne ústredného Sliezskeho vojvodstva, starších ako 30 rokov (od 30. dovŕšenia), nezamestnaných alebo neaktívnych, najmä tých, ktorí sú v najzraniteľnejšej situácii na trhu práce, a osôb zamestnaných na základe zmlúv na základe občianskeho práva, ktorých mesačný príjem nepresahuje 120 % minimálnej mzdy, s výnimkou osôb vo väzení, s výnimkou osôb podliehajúcich elektronickému dohľadu. Uvedené osoby budú pokryté od 1.9.2021 do 31.12.2022 s poradenskou a odbornou podporou, t. j. stanovenie kariérneho potenciálu a IPD, kariérne poradenstvo, bude mať možnosť využiť špecializovanú odbornú prípravu v súlade s IPD a potreby zamestnávateľa, možnosť trojmesačnej stáže, podporu sprostredkovateľa práce a zamestnanie. (Slovak)

29 November 2022

0 references

60 osob (36K,24M), s bydlištěm v podoblasti středního Slezského vojvodství, starších 30 let (od 30. narozenin), nezaměstnaných nebo neaktivních, zejména osob v nejzranitelnější situaci na trhu práce, a osob zaměstnaných na základě krátkodobých smluv, které pracují na základě občanskoprávních smluv, jejichž měsíční výdělek nepřesahuje 120 % minimální mzdy, s výjimkou osob vykonávajících trest odnětí svobody, s výjimkou osob podléhajících elektronickému dohledu. Výše uvedené osoby budou pokryty od 1.9.2021 do 31.12.2022 s podporou poradenství a odborné přípravy, tj. stanovením kariérního potenciálu a IPD, kariérním poradenstvím, budou mít možnost využít specializované odborné přípravy v souladu s IPD a potřebami zaměstnavatele, možnost tříměsíční stáže, podpory zprostředkovatele zaměstnání a zaměstnání. (Czech)

29 November 2022

0 references

60 de persoane (36K,24M), domiciliate în subregiunea Voievodatului Silezia centrală, în vârstă de peste 30 de ani (de la împlinirea vârstei de 30 de ani), șomere sau inactive, în special cele aflate în situația cea mai vulnerabilă de pe piața muncii, precum și persoanele angajate cu contracte de scurtă durată, care lucrează în temeiul unor contracte de drept civil ale căror venituri lunare nu depășesc 120 % din salariul minim, cu excepția persoanelor aflate în închisoare, cu excepția persoanelor supuse supravegherii electronice. Persoanele menționate mai sus vor fi acoperite în perioada 1.9.2021-31.12.2022 cu sprijin consultativ și de formare, și anume determinarea potențialului de carieră, iar DPI, orientarea profesională, vor avea posibilitatea de a profita de formarea specializată în conformitate cu DPI și de nevoile angajatorului, posibilitatea unui stagiu de 3 luni, sprijinul unui intermediar de locuri de muncă și ocuparea forței de muncă. (Romanian)

29 November 2022

0 references

60 isikut (36K,24M), kes elavad Kesk-Sileesia vojevoodkonna allpiirkonnas ja on üle 30-aastased (alates 30. eluaastast), töötud või mitteaktiivsed, eriti tööturul kõige haavatavamas olukorras olevad isikud, ning lühiajaliste lepingute alusel töötavad isikud, kes töötavad tsiviilõiguslike lepingute alusel, kelle kuupalk ei ületa 120 % miinimumpalgast, välja arvatud isikud, kes kannavad vangistust, välja arvatud elektroonilise järelevalve all olevad isikud. Eespool nimetatud isikud kaetakse ajavahemikus 1.9.2021–31.12.2022 nõustamis- ja koolitustoetusega, st karjääripotentsiaali kindlaksmääramisega ning IPD-le, karjäärinõustamisele, antakse võimalus kasutada IPD-le ja tööandja vajadustele vastavat erikoolitust, 3-kuulist praktikavõimalust, töövahendaja toetust ja tööhõivet. (Estonian)

29 November 2022

0 references

60 personer (36K,24M), bosatta i delregionen i det centrala Schlesiska vojvodskapet, över 30 år (från 30-årsdagen), arbetslösa eller utanför arbetskraften, särskilt de som befinner sig i den mest utsatta situationen på arbetsmarknaden, och personer med korttidsanställning, som arbetar enligt civilrättsliga avtal vars månadslön inte överstiger 120 % av minimilönen, med undantag för personer som är underkastade elektronisk övervakning. Ovannämnda personer kommer att omfattas från och med den 1 september 1.9.2021 till och med den 31 december 2022 med rådgivnings- och utbildningsstöd, dvs. fastställande av karriärmöjligheter och yrkesvägledning, kommer att ges möjlighet att dra nytta av specialiserad utbildning i enlighet med IPD och arbetsgivarens behov, möjlighet till tre månaders praktik, stöd till en mellanhand och anställning. (Swedish)

29 November 2022

0 references

60 άτομα (36K,24M), που διαμένουν στην υποπεριοχή του βοεβοδάτου της κεντρικής Σιλεσίας, ηλικίας άνω των 30 ετών (από την 30ή ημέρα της ηλικίας τους), άνεργοι ή αδρανείς, ιδίως εκείνοι που βρίσκονται στην πιο ευάλωτη κατάσταση στην αγορά εργασίας, καθώς και άτομα που απασχολούνται με συμβάσεις ορισμένου χρόνου, τα οποία εργάζονται βάσει συμβάσεων αστικού δικαίου των οποίων οι μηνιαίες αποδοχές δεν υπερβαίνουν το 120 % του κατώτατου μισθού, εξαιρουμένων των προσώπων που εκτίουν φυλάκιση, με εξαίρεση τα πρόσωπα που υπόκεινται σε ηλεκτρονική εποπτεία. Τα προαναφερθέντα πρόσωπα θα καλυφθούν από την 1.9.2021 έως τις 31.12.2022 με συμβουλευτική υποστήριξη και υποστήριξη κατάρτισης, δηλαδή προσδιορισμό του δυναμικού σταδιοδρομίας και IPD, επαγγελματικό προσανατολισμό, θα έχουν την ευκαιρία να επωφεληθούν από την εξειδικευμένη κατάρτιση σύμφωνα με την ΟΔΠ και τις ανάγκες του εργοδότη, τη δυνατότητα πρακτικής άσκησης τριών μηνών, την υποστήριξη ενός διαμεσολαβητή εργασίας και την απασχόληση. (Greek)

29 November 2022

0 references

60 persuna (36K,24M), li jirrisjedu fis-subreġjun tal-Voivodeship ċentrali tas-Silesja, li għandhom iktar minn 30 sena (minn għeluq it-30 sena), qiegħda jew inattivi, speċjalment dawk li jinsabu fl-aktar sitwazzjoni vulnerabbli fis-suq tax-xogħol, u persuni impjegati b’kuntratti għal żmien qasir, li jaħdmu skont kuntratti tad-dritt ċivili li d-dħul tagħhom fix-xahar ma jaqbiżx il-120 % tal-paga minima, esklużi l-persuni li jiskontaw il-ħabs, bl-eċċezzjoni ta’ persuni soġġetti għal superviżjoni elettronika. Il-persuni msemmija hawn fuq se jkunu koperti mill-1.9.2021 sal-31.12.2022 b’appoġġ ta’ konsulenza u taħriġ, jiġifieri d-determinazzjoni tal-potenzjal tal-karriera u l-IPD, il-gwida għall-karriera, se jingħataw l-opportunità li jieħdu vantaġġ mit-taħriġ speċjalizzat skont l-IPD u l-ħtiġijiet tal-impjegatur, il-possibbiltà ta’ apprendistat ta’ tliet xhur, l-appoġġ ta’ intermedjarju tax-xogħol u l-impjieg. (Maltese)

29 November 2022

0 references

60 osoba (36K,24M), koje borave u podregiji središnjeg Šleskog vojvodstva, starije od 30 godina (od 30. rođendana), nezaposlene ili neaktivne, posebno one koje se nalaze u najosjetljivijem položaju na tržištu rada, i osobe zaposlene na temelju ugovora o radu na temelju građanskog prava čiji mjesečni dohodak ne prelazi 120 % minimalne plaće, isključujući osobe koje služe kaznu zatvora, osim osoba koje podliježu elektroničkom nadzoru. Navedene osobe bit će pokrivene od 1.9.2021. do 31.12.2022. uz savjetodavnu potporu i potporu osposobljavanju, tj. utvrđivanje profesionalnog potencijala i IPD-a, profesionalno usmjeravanje, imat će priliku iskoristiti specijalizirano osposobljavanje u skladu s Direktivom o inteligenciji i potrebama poslodavca, mogućnost tromjesečnog stažiranja, potporu posredniku pri zapošljavanju i zapošljavanje. (Croatian)

29 November 2022

0 references

60 pessoas (36K,24M), residentes na sub-região da voivodia central da Silésia, com mais de 30 anos de idade (a partir dos 30 anos de idade), desempregados ou inativos, especialmente as que se encontram na situação mais vulnerável do mercado de trabalho, e pessoas com contratos de curta duração, que trabalhem ao abrigo de contratos de direito civil cujo salário mensal não exceda 120 % do salário mínimo, excluindo as pessoas com pena de prisão, com exceção das pessoas sujeitas a supervisão eletrónica. As pessoas acima mencionadas serão cobertas de 1.9.2021 a 31.12.2022 com aconselhamento e apoio de formação, ou seja, determinação do potencial de carreira e DPI, orientação profissional, terá a oportunidade de aproveitar a formação especializada de acordo com a DPI e as necessidades do empregador, a possibilidade de um estágio de 3 meses, apoio de um intermediário de emprego e emprego. (Portuguese)

29 November 2022

0 references

60 persone (36K,24M), residenti nella sottoregione del Voivodato centrale della Slesia, di età superiore ai 30 anni (a partire dal 30º compleanno), disoccupati o inattivi, in particolare quelli che si trovano nella situazione più vulnerabile sul mercato del lavoro, e le persone impiegate con contratti a breve termine, che lavorano con contratti di diritto civile il cui reddito mensile non supera il 120 % del salario minimo, escluse le persone che prestano servizio di reclusione, ad eccezione delle persone soggette a vigilanza elettronica. Le persone di cui sopra saranno coperte dall'1.9.2021 al 31.12.2022 con supporto consultivo e formativo, vale a dire determinazione del potenziale di carriera e IPD, orientamento professionale, sarà data la possibilità di usufruire di una formazione specializzata in conformità con l'IPD e le esigenze del datore di lavoro, la possibilità di un tirocinio di 3 mesi, il sostegno di un intermediario del lavoro e l'occupazione. (Italian)

29 November 2022

0 references

60 oseb (36K,24M), ki prebivajo v podregiji osrednjega šlezijskega vojvodstva, starejše od 30 let (od 30. rojstnega dne), brezposelne ali neaktivne, zlasti tiste v najbolj ranljivem položaju na trgu dela, in osebe, zaposlene s pogodbami za krajši čas, ki delajo na podlagi civilnopravnih pogodb, katerih mesečna plača ne presega 120 % minimalne plače, razen oseb, ki prestajajo zaporno kazen, razen oseb, ki so predmet elektronskega nadzora. Zgoraj navedene osebe bodo od 1.9.2021 do 31.12.2022 zavarovane s pomočjo svetovanja in usposabljanja, tj. določanjem kariernega potenciala, in IPD, kariernim svetovanjem, da bodo lahko izkoristile specializirano usposabljanje v skladu z IPD in potrebami delodajalca, možnost trimesečnega pripravništva, podporo zaposlitvenega posrednika in zaposlitev. (Slovenian)

29 November 2022

0 references

60 лица (36K,24M), пребиваващи в подрайона на централното силезово войводство, на възраст над 30 години (от 30-годишна възраст), безработни или неактивни, особено тези в най-уязвимо положение на пазара на труда, и лицата, наети на краткосрочни трудови договори, работещи по гражданскоправни договори, чиито месечни доходи не надвишават 120 % от минималната работна заплата, с изключение на лицата, изтърпяващи наказание лишаване от свобода, с изключение на лицата, които подлежат на електронен надзор. Горепосочените лица ще бъдат обхванати от 1.9.2021 г. до 31.12.2022 г. с консултантска и обучителна подкрепа, т.е. определяне на потенциала за професионално развитие и професионално ориентиране, ще получат възможност да се възползват от специализирано обучение в съответствие с ДПП и нуждите на работодателя, възможност за 3-месечен стаж, подкрепа на посредник за работа и заетост. (Bulgarian)

29 November 2022

0 references

60 asmenų (36K,24M), gyvenančių centrinės Silezijos vaivadijos paregionyje, vyresnių nei 30 metų (nuo 30 metų), bedarbiai arba neaktyvūs asmenys, ypač labiausiai pažeidžiami darbo rinkoje, ir asmenys, dirbantys pagal trumpalaikes sutartis, dirbantys pagal civilinės teisės sutartis, kurių mėnesio darbo užmokestis neviršija 120 % minimalaus darbo užmokesčio, išskyrus asmenis, atliekančius laisvės atėmimo bausmę, išskyrus asmenis, kuriems taikoma elektroninė priežiūra. Nuo 1.9,2021 m. rugsėjo 1 d. iki 2022 m. gruodžio 31 d. pirmiau minėtiems asmenims bus teikiama konsultavimo ir mokymo parama, t. y. karjeros potencialo nustatymas ir DPP, profesinis orientavimas, jiems bus suteikta galimybė pasinaudoti specializuotu mokymu pagal IPD ir darbdavio poreikius, 3 mėnesių stažuotės galimybe, darbo tarpininko parama ir įdarbinimu. (Lithuanian)

29 November 2022

0 references

60 personer (36K,24M), der er bosat i underregionen i det centrale Schlesien Voivodeship, over 30 år (fra det fyldte 30 år), arbejdsløse eller ikke-erhvervsaktive, navnlig dem, der befinder sig i den mest sårbare situation på arbejdsmarkedet, og personer, der er ansat på kortvarige kontrakter, og som arbejder i henhold til civilretlige kontrakter, hvis månedsløn ikke overstiger 120 % af mindstelønnen, bortset fra personer, der er i fængsel, med undtagelse af personer, der er underlagt elektronisk tilsyn. Ovennævnte personer vil blive dækket fra 1.9.2021 til 31.12.2022 med rådgivnings- og uddannelsesstøtte, dvs. fastlæggelse af karrierepotentiale og IPD, karrierevejledning, vil få mulighed for at drage fordel af specialiseret uddannelse i overensstemmelse med IPD og arbejdsgiverens behov, mulighed for et 3-måneders praktikophold, støtte til en jobformidler og beskæftigelse. (Danish)

29 November 2022

0 references

60 personas (36K,24M), kas dzīvo Silēzijas vojevodistes apakšreģionā, kuras ir vecākas par 30 gadiem (no 30. dzimšanas dienas), bezdarbnieki vai neaktīvas personas, jo īpaši personas, kas atrodas neaizsargātākajā situācijā darba tirgū, un personas, kuras ir nodarbinātas ar īstermiņa līgumiem un kuras strādā saskaņā ar civiltiesiskiem līgumiem, kuru mēneša izpeļņa nepārsniedz 120 % no minimālās algas, izņemot personas, kas izcieš ieslodzījumu, izņemot personas, kas pakļautas elektroniskai uzraudzībai. Iepriekš minētajām personām no 1.9.2021. gada 1. septembra līdz 2022. gada 31. decembrim tiks nodrošināts konsultatīvs un apmācības atbalsts, t. i., karjeras potenciāla noteikšana un IPD, profesionālā orientācija, tiks dota iespēja izmantot specializētās apmācības saskaņā ar IPD un darba devēja vajadzībām, trīs mēnešu prakses iespēju, darba starpnieka atbalstu un nodarbinātību. (Latvian)

29 November 2022

0 references

60 Personen (36K,24 Mio.), die in der Unterregion der zentralschlesischen Woiwodschaft wohnen, über 30 Jahre alt (ab dem 30. Geburtstag), arbeitslos oder nicht erwerbstätig sind, insbesondere diejenigen, die auf dem Arbeitsmarkt am stärksten gefährdet sind, und Personen, die kurzfristig beschäftigt sind, zivilrechtliche Verträge, deren monatliches Einkommen 120 % des Mindestlohns nicht übersteigt, mit Ausnahme von Personen, die einer elektronischen Überwachung unterliegen. Die oben genannten Personen werden vom 1.9.2021 bis zum 31.12.2022 mit Beratungs- und Schulungsunterstützung, d. h. Ermittlung des Karrierepotenzials und IPD, Berufsberatung, die Möglichkeit erhalten, eine spezialisierte Ausbildung gemäß dem IPD und den Bedürfnissen des Arbeitgebers, die Möglichkeit eines 3-monatigen Praktikums, die Unterstützung eines Stellenvermittlers und eine Beschäftigung in Anspruch zu nehmen. (German)

29 November 2022

0 references

60 fő (36K,24M), akik a közép-sziléziai vajdaság alrégiójában laknak, 30 évnél idősebbek (30. életévüket követően), munkanélküliek vagy inaktívak, különösen a munkaerőpiac legkiszolgáltatottabb helyzetben lévők, valamint a rövid távú munkaszerződéssel foglalkoztatottak, akik olyan polgári jogi szerződéssel dolgoznak, amelynek havi keresete nem haladja meg a minimálbér 120%-át, kivéve a szabadságvesztést teljesítő személyeket, kivéve az elektronikus felügyelet alá tartozó személyeket. A fent említett személyek 1.9.2021. szeptember 1-jétől 31.12.2022-ig tanácsadói és képzési támogatással, azaz a karrierlehetőségek meghatározásával és az IPD-vel, pályaorientációval, az IPD-vel és a munkáltató igényeivel összhangban álló speciális képzés igénybevételére, a 3 hónapos szakmai gyakorlat lehetőségére, a munkaközvetítő támogatására és a foglalkoztatásra is lehetőséget kapnak. (Hungarian)

29 November 2022

0 references

60 personas (36K,24M), residentes en la subregión del Voivodato de Silesia central, mayores de 30 años (desde el 30.º cumpleaños), desempleados o inactivos, especialmente los que se encuentran en la situación más vulnerable en el mercado laboral, y personas empleadas en contratos de corta duración, que trabajan en virtud de contratos de Derecho civil cuyos ingresos mensuales no superan el 120 % del salario mínimo, excluidas las personas que cumplen penas de prisión, con excepción de las personas sujetas a supervisión electrónica. Las personas mencionadas estarán cubiertas desde el 1.9.2021 hasta el 31.12.2022 con apoyo de asesoramiento y formación, es decir, determinación del potencial de carrera y IPD, orientación profesional, tendrán la oportunidad de aprovechar la formación especializada de acuerdo con la DPI y las necesidades del empleador, la posibilidad de una pasantía de 3 meses, el apoyo de un intermediario laboral y el empleo. (Spanish)

29 November 2022

0 references

60 personen (36K,24M), woonachtig in het subgebied van het centrale Silezische woiwodschap, ouder dan 30 jaar (vanaf de 30e verjaardag), werkloos of inactief, met name degenen die zich in de meest kwetsbare situatie op de arbeidsmarkt bevinden, en personen met kortlopende contracten die werken op grond van civielrechtelijke overeenkomsten waarvan het maandloon niet hoger is dan 120 % van het minimumloon, met uitzondering van personen die aan elektronisch toezicht onderworpen zijn. De bovengenoemde personen zullen worden gedekt van 1.9.2021 tot en met 31.12.2022 met advies- en opleidingsondersteuning, d.w.z. vaststelling van loopbaanpotentieel en IPD, loopbaanbegeleiding, krijgen de mogelijkheid om gebruik te maken van gespecialiseerde opleidingen in overeenstemming met de IPD en de behoeften van de werkgever, de mogelijkheid van een stage van drie maanden, ondersteuning van een baanbemiddelaar en werkgelegenheid. (Dutch)