Activation of young people who are unemployed in Bielsko County (V). (Q88877): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: co-financing rate (P837): 84.28 percentage) |
(Changed label, description and/or aliases in pt) |
||||||||||||||
| (8 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||||||||||||||
| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
Activation des jeunes | Activation des jeunes chômeurs dans le comté de Bielsko (V). | ||||||||||||||
| label / de | label / de | ||||||||||||||
Aktivierung | Aktivierung arbeitsloser Jugendlicher im Landkreis Bielsko (V). | ||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Activering van jongeren | Activering van werkloze jongeren in Bielsko County (V). | ||||||||||||||
| label / it | label / it | ||||||||||||||
Attivazione | Attivazione dei giovani disoccupati nella contea di Bielsko (V). | ||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
Activación de | Activación de jóvenes desempleados en el condado de Bielsko (V). | ||||||||||||||
| label / da | label / da | ||||||||||||||
Aktivering af unge | Aktivering af arbejdsløse unge i Bielsko amt (V). | ||||||||||||||
| label / el | label / el | ||||||||||||||
Ενεργοποίηση νέων | Ενεργοποίηση ανέργων νέων στην κομητεία Bielsko (V). | ||||||||||||||
| label / hr | label / hr | ||||||||||||||
Aktivacija mladih | Aktivacija nezaposlenih mladih u Bielskoj županiji (V). | ||||||||||||||
| label / sk | label / sk | ||||||||||||||
Aktivácia mladých ľudí | Aktivácia nezamestnaných mladých ľudí v Bielskom kraji (V). | ||||||||||||||
| label / mt | label / mt | ||||||||||||||
L-attivazzjoni ta’ żgħażagħ qiegħda fil-Kontea ta’ Bielsko (V). | |||||||||||||||
| label / pt | label / pt | ||||||||||||||
Activação de jovens desempregados no distrito de Bielsko (V). | |||||||||||||||
| label / fi | label / fi | ||||||||||||||
Bielskon | Työttömien nuorten aktivointi Bielskon läänissä (V). | ||||||||||||||
| label / sl | label / sl | ||||||||||||||
Aktivacija mladih | Aktivacija brezposelnih mladih v Bielski županiji (V). | ||||||||||||||
| label / cs | label / cs | ||||||||||||||
Aktivace nezaměstnaných mladých lidí v Bielsko | Aktivace nezaměstnaných mladých lidí v okrese Bielsko (V). | ||||||||||||||
| label / lt | label / lt | ||||||||||||||
Jaunų bedarbių | Jaunų bedarbių aktyvinimas Bielsko apskrityje (V). | ||||||||||||||
| label / lv | label / lv | ||||||||||||||
Jauniešu | Jauniešu bezdarbnieku aktivizēšana Bielsko apgabalā (V). | ||||||||||||||
| label / bg | label / bg | ||||||||||||||
Активиране на безработни млади хора в окръг Биелско (V). | |||||||||||||||
| label / ga | label / ga | ||||||||||||||
Gníomhachtú daoine óga | Gníomhachtú daoine óga dífhostaithe i gContae Bielsko (V). | ||||||||||||||
| Property / EU contribution | Property / EU contribution | ||||||||||||||
| 725,519.32 zloty
| ||||||||||||||
| Property / EU contribution | Property / EU contribution | ||||||||||||||
| 161,282.94 Euro
| ||||||||||||||
| Property / budget | Property / budget | ||||||||||||||
| 860,844.0 zloty
| ||||||||||||||
| Property / budget | Property / budget | ||||||||||||||
| 191,365.62 Euro
| ||||||||||||||
| Property / summary: The aim of the project is to increase the employability of young people up to 30 years of age who are unemployed in Bielsko County.The main result of the project will be to take up employment after the end of participation in the project, without taking into account people who will receive funds to start a business. It is expected that the following will be undertaken: at least 42 % of the unemployed by 30 are the most vulnerable (including disabled people, long-term unemployed, low-skilled people (up to ISCED level 3) and at least 57 % of the remaining non-members registered in the PUP. The project will support people under 30, covered by the first or second profile of the aid.For each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will precede the analysis of skills, predispositions and occupational problems.On this basis, appropriately selected services and labour market instruments will be implemented under the employment promotion act and labour market institutions. Any participant with IPD will be covered by job mediation or professional guidance services. The project will propose: internship (72 persons), intervention work(16 persons), individual training(11 persons),12 settlement vouchers and 10 grants. apprenticeships, reimbursement of part of the remuneration of intervention work, the cost of training, funds for grants and settlement vouchers, on the basis of contracts concluded with the unemployed.The project is consistent with the principle of sustainable development, in which political, economic and social activities are integrated, with a natural balance and the sustainability of basic natural processes, in order to ensure that the basic needs of individual communities or citizens of both the present generation and future generations can be met. (English) / qualifier | |||||||||||||||
readability score: 0.6942439080820438
| |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes jusqu’à l’âge de 30 ans au chômage dans le comté de Bielsko.Le principal résultat du projet sera de prendre un emploi après la fin de la participation au projet, sans tenir compte de ceux qui reçoivent des fonds pour créer une entreprise. On s’attend à ce que les travaux soient entrepris: au moins 42 % des chômeurs âgés de moins de 30 ans parmi les plus vulnérables (y compris les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée, les personnes peu qualifiées (jusqu’au niveau CITE 3) et au moins 57 % des autres groupes non inscrits à l’OLP.Selon les dispositions, l’efficacité de l’emploi sera assurée pour ceux qui occupent un emploi ou exercent une activité économique. Le projet soutiendra les personnes de moins de 30 ans couvertes par le profil I ou II.Dans le cas de chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels. Chaque participant bénéficiant de l’IAP est couvert par des services de placement ou d’orientation professionnelle. Le projet comprendra: zaproponowane:staże (72 personnes), intervention (16 personnes), formation individuelle (11 personnes), 12 bons de règlement et 10 subventions. bourses de stage, remboursement d’une partie de la rémunération des travaux d’intervention, coût de la formation, des bourses et des bons de règlement, sur la base de contrats conclus avec les chômeurs.Le projet est conforme au principe du développement durable, dans lequel le processus d’intégration des activités politiques, économiques et sociales, avec la préservation de l’équilibre naturel et la durabilité des processus naturels de base, est conforme au principe du développement durable, afin de garantir que les besoins fondamentaux des communautés individuelles ou des citoyens des générations modernes et futures puissent être satisfaits. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen bis zum Alter von 30 Jahren, die im Landkreis Bielsko arbeitslos sind, zu erhöhen.Das Hauptziel des Projekts ist die Aufnahme einer Beschäftigung nach dem Ende der Teilnahme an dem Projekt, ohne diejenigen zu berücksichtigen, die Mittel für die Gründung eines Unternehmens erhalten. Es wird erwartet, dass die Arbeiten durchgeführt werden: mindestens 42 % der Arbeitslosen bis zu 30 Jahre der am stärksten gefährdeten Personen (einschließlich Menschen mit Behinderungen, Langzeitarbeitslose, Menschen mit niedriger Qualifikation (bis zum ISCED-Niveau 3) und mindestens 57 % der anderen Nichtgruppen, die im PLO registriert sind.Nach den Bestimmungen wird die Beschäftigungseffizienz für diejenigen erreicht, die eine Beschäftigung oder eine wirtschaftliche Tätigkeit aufnehmen. Das Projekt wird Personen unter 30 Jahren unterstützen, die unter Profil I oder II fallen.Im Falle jedes Teilnehmers wird der Vorlage eines spezifischen Angebots zur beruflichen Aktivierung eine Analyse der Fähigkeiten, Prädispositionen und beruflichen Probleme vorausgehen.Auf dieser Grundlage werden angemessen ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente bereitgestellt, um Beschäftigungs- und Arbeitsmarkteinrichtungen zu fördern. Jeder Teilnehmer mit IPA ist durch Vermittlungs- oder Berufsberatungsdienste abgedeckt. Das Projekt umfasst: zaproponowane:staże (72 Personen), Interventionsarbeit(16 Personen), Einzelausbildung(11 Personen), 12 Abrechnungsgutscheine und 10 Zuschüsse. Praktikumsstipendien, Erstattung eines Teils der Vergütung der Interventionsarbeit, Kosten für Ausbildung, Zuschüsse und Abrechnungsgutscheine auf der Grundlage von Verträgen mit Arbeitslosen.Das Projekt steht im Einklang mit dem Grundsatz der nachhaltigen Entwicklung, in dem der Prozess der Integration politischer, wirtschaftlicher und sozialer Aktivitäten mit der Erhaltung des natürlichen Gleichgewichts und der Nachhaltigkeit der natürlichen grundlegenden Prozesse mit dem Grundsatz der nachhaltigen Entwicklung im Einklang steht, um sicherzustellen, dass die Grundbedürfnisse der einzelnen Gemeinschaften oder Bürger sowohl der modernen Generation als auch der künftigen Generationen erfüllt werden können. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Het doel van het project is de werkgelegenheid te vergroten voor jongeren tot 30 jaar die werkloos zijn in het district Bielsko.Het belangrijkste resultaat van het project zal zijn om na afloop van de deelname aan het project werk te nemen, zonder rekening te houden met degenen die geld ontvangen om een bedrijf te starten. Verwacht wordt dat de werkzaamheden zullen worden uitgevoerd: ten minste 42 % van de werklozen tot 30 jaar van de meest kwetsbaren (met inbegrip van personen met een handicap, langdurig werklozen, mensen met lage kwalificaties (tot ISCED-niveau 3) en ten minste 57 % van de andere niet-groepen die in de PLO zijn geregistreerd.Volgens de bepalingen zal werkefficiëntie worden bereikt voor degenen die een baan of economische activiteit uitoefenen. Het project zal steun verlenen aan personen jonger dan 30 jaar die onder profiel I of II vallen.In het geval van elke deelnemer wordt de presentatie van een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van vaardigheden, predisposities en professionele problemen. Op basis hiervan zullen naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten worden verstrekt om werkgelegenheids- en arbeidsmarktinstellingen te bevorderen. Elke deelnemer met IPA wordt gedekt door arbeidsbemiddeling of loopbaanbegeleiding. Het project omvat: zaproponowane:staże (72 personen), interventiewerk(16 personen), individuele opleiding(11 personen), 12 schikkingsvouchers en 10 subsidies. stagebeurzen, vergoeding van een deel van de vergoeding van interventiewerk, de kosten van opleiding, subsidies en verrekeningsvouchers, op basis van met werklozen gesloten contracten. Het project is in overeenstemming met het beginsel van duurzame ontwikkeling, waarin het proces van integratie van politieke, economische en sociale activiteiten, met het behoud van het natuurlijke evenwicht en de duurzaamheid van de fundamentele natuurlijke processen, in overeenstemming is met het beginsel van duurzame ontwikkeling, teneinde ervoor te zorgen dat aan de basisbehoeften van individuele gemeenschappen of burgers van zowel de moderne generatie als de toekomstige generaties kan worden voldaan. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di occupazione per i giovani fino ai 30 anni disoccupati nella contea di Bielsko.Il risultato principale del progetto sarà quello di assumere un'occupazione dopo la fine della partecipazione al progetto, senza tener conto di coloro che ricevono fondi per avviare un'impresa. Si prevede che i lavori saranno intrapresi: almeno il 42 % dei disoccupati fino a 30 anni dei più vulnerabili (comprese le persone con disabilità, i disoccupati di lunga durata, le persone con scarse qualifiche (fino al livello ISCED 3) e almeno il 57 % degli altri non appartenenti all'Olp. Nel caso di ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali. Ogni partecipante con IPA è coperto da servizi di collocamento o di orientamento professionale. Il progetto comprenderà: zaproponowane:staże (72 persone), lavori di intervento (16 persone), formazione individuale (11 persone), 12 buoni di regolamento e 10 sovvenzioni. il progetto è in linea con il principio dello sviluppo sostenibile, in cui il processo di integrazione delle attività politiche, economiche e sociali, con il mantenimento dell'equilibrio naturale e la sostenibilità dei processi naturali di base, è coerente con il principio dello sviluppo sostenibile, al fine di garantire che le esigenze fondamentali delle singole comunità o dei cittadini delle generazioni moderne e future possano essere soddisfatte. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes de hasta 30 años que están desempleados en el condado de Bielsko.El principal resultado del proyecto será acceder al empleo después de la finalización de la participación en el proyecto, sin tener en cuenta a los que reciben fondos para iniciar un negocio. Se espera que el trabajo se lleve a cabo: al menos el 42 % de las personas desempleadas de hasta 30 años de los más vulnerables (incluidas las personas con discapacidad, los desempleados de larga duración, las personas con baja cualificación (hasta el nivel CINE 3) y al menos el 57 % de los demás no grupos inscritos en la OLP. De acuerdo con las disposiciones, se logrará la eficiencia en el empleo para quienes asumen empleo o actividad económica. El proyecto apoyará a las personas menores de 30 años cubiertas por los perfiles I o II.En el caso de cada participante, la presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de capacidades, predisposiciones y problemas profesionales. Cada participante con IPA está cubierto por servicios de colocación laboral o orientación profesional. El proyecto incluirá: zaproponowane:staże (72 personas), trabajo de intervención (16 personas), formación individual(11 personas), 12 vales de liquidación y 10 subvenciones. becas de prácticas, reembolso de parte de la remuneración del trabajo de intervención, coste de la formación, subvenciones y comprobantes de liquidación, sobre la base de contratos celebrados con los desempleados. El proyecto está en consonancia con el principio de desarrollo sostenible, en el que el proceso de integración de las actividades políticas, económicas y sociales, con la preservación del equilibrio natural y la sostenibilidad de los procesos naturales básicos, es coherente con el principio de desarrollo sostenible, con el fin de garantizar que se puedan satisfacer las necesidades básicas de las comunidades individuales o de los ciudadanos tanto de la generación moderna como de las generaciones futuras. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge op til 30 år, der er arbejdsløse i Bielsko Amt.Det vigtigste resultat af projektet vil være at tage beskæftigelse efter afslutningen af deltagelsen i projektet, uden at der tages hensyn til dem, der modtager midler til at starte en virksomhed. Det forventes, at arbejdet vil blive udført: mindst 42 % af de arbejdsløse i op til 30 år af de mest sårbare (herunder personer med handicap, langtidsledige, personer med ringe kvalifikationer (op til ISCED-niveau 3) og mindst 57 % af de andre ikke-grupper, der er registreret i PLO.Ifølge bestemmelserne vil beskæftigelseseffektivitet blive opfyldt for dem, der påbegynder beskæftigelse eller økonomisk aktivitet. Projektet vil støtte personer under 30 år, som er omfattet af profil I eller II.For hver deltagers vedkommende vil der forud for fremlæggelsen af et specifikt tilbud om faglig aktivering blive foretaget en analyse af færdigheder, forudsætninger og faglige problemer.På dette grundlag vil der blive stillet passende tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter til rådighed for at fremme beskæftigelses- og arbejdsmarkedsinstitutionerne. Hver deltager med IPA er dækket af arbejdsformidling eller karrierevejledning. Projektet vil omfatte: zaproponowane:staże (72 personer), interventionsarbejde(16 personer), individuel uddannelse(11 personer), 12 afregningskuponer og 10 tilskud. praktikstipendier, godtgørelse af en del af vederlaget for interventionsarbejde, udgifter til uddannelse, stipendier og afregningskuponer på grundlag af kontrakter, der er indgået med arbejdsløse. Projektet er i overensstemmelse med princippet om bæredygtig udvikling, hvor processen med at integrere politiske, økonomiske og sociale aktiviteter med bevarelse af den naturlige balance og bæredygtigheden af de grundlæggende naturlige processer er i overensstemmelse med princippet om bæredygtig udvikling for at sikre, at de grundlæggende behov hos de enkelte samfund eller borgere i både den moderne generation og fremtidige generationer kan opfyldes. (Danish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Στόχος του έργου είναι η αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης για τους νέους έως την ηλικία των 30 ετών που είναι άνεργοι στην κομητεία Bielsko. Το κύριο αποτέλεσμα του έργου θα είναι η ανάληψη απασχόλησης μετά το τέλος της συμμετοχής στο έργο, χωρίς να λαμβάνονται υπόψη όσοι λαμβάνουν χρήματα για να ξεκινήσουν μια επιχείρηση. Αναμένεται ότι οι εργασίες θα αναληφθούν: τουλάχιστον το 42 % των ανέργων έως 30 ετών των πλέον ευάλωτων ατόμων (συμπεριλαμβανομένων των ατόμων με αναπηρία, των μακροχρόνια ανέργων, των ατόμων με χαμηλά προσόντα (μέχρι το επίπεδο ISCED 3) και τουλάχιστον του 57 % των άλλων μη ομάδων που είναι εγγεγραμμένες στην ΟΑΠ. Σύμφωνα με τις διατάξεις, η αποτελεσματικότητα της απασχόλησης θα επιτυγχάνεται για όσους αναλαμβάνουν απασχόληση ή οικονομική δραστηριότητα. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα κάτω των 30 ετών που καλύπτονται από το Προφίλ Ι ή ΙΙ.Στην περίπτωση κάθε συμμετέχοντος, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων.Σε αυτή τη βάση, θα παρασχεθούν κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας για την προώθηση της απασχόλησης και των θεσμών της αγοράς εργασίας. Κάθε συμμετέχων στον ΜΠΒ καλύπτεται από υπηρεσίες εύρεσης εργασίας ή επαγγελματικού προσανατολισμού. Το έργο θα περιλαμβάνει: zaproponowane:staże (72 άτομα), εργασίες παρέμβασης (16 άτομα), ατομική κατάρτιση (11 άτομα), 12 κουπόνια διακανονισμού και 10 επιχορηγήσεις. υποτροφίες πρακτικής άσκησης, επιστροφή μέρους της αμοιβής της εργασίας παρέμβασης, κόστος κατάρτισης, υποτροφίες και κουπόνια διακανονισμού, βάσει συμβάσεων που συνάπτονται με τους ανέργους.Το έργο συνάδει με την αρχή της αειφόρου ανάπτυξης, στο πλαίσιο της οποίας η διαδικασία ενσωμάτωσης των πολιτικών, οικονομικών και κοινωνικών δραστηριοτήτων, με τη διατήρηση της φυσικής ισορροπίας και τη βιωσιμότητα των βασικών φυσικών διαδικασιών, συνάδει με την αρχή της αειφόρου ανάπτυξης, προκειμένου να διασφαλιστεί ότι μπορούν να καλυφθούν οι βασικές ανάγκες των μεμονωμένων κοινοτήτων ή των πολιτών τόσο της σύγχρονης γενιάς όσο και των μελλοντικών γενεών. (Greek) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za mlade do 30 godina koji su nezaposleni u Bielskoj županiji.Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje nakon završetka sudjelovanja u projektu, ne uzimajući u obzir one koji primaju sredstva za pokretanje poslovanja. Očekuje se da će se radovi poduzeti: najmanje 42 % nezaposlenih osoba do 30 godina najranjivijih osoba (uključujući osobe s invaliditetom, dugotrajno nezaposlene osobe, osobe s niskim kvalifikacijama (do 3. razine ISCED-a) i najmanje 57 % ostalih neskupina registriranih u PLO-u.U skladu s odredbama, učinkovitost zapošljavanja bit će zadovoljena za osobe koje se bave zaposlenjem ili gospodarskom aktivnošću. Projektom će se podupirati osobe mlađe od 30 godina koje su obuhvaćene profilom I. ili II. U slučaju svakog sudionika, predstavljanju posebne ponude za profesionalnu aktivaciju prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema.Na temelju toga osigurat će se odgovarajuće odabrane usluge i instrumenti tržišta rada za promicanje zapošljavanja i institucija tržišta rada. Svaki sudionik s IPA-om obuhvaćen je službama za zapošljavanje ili profesionalno usmjeravanje. Projekt će uključivati: zaproponowane:staże (72 osobe), intervencijski rad(16 osoba), pojedinačno osposobljavanje(11 osoba), 12 vaučera za namiru i 10 bespovratnih sredstava. stipendije za pripravništvo, povrat dijela naknade za interventni rad, troškovi osposobljavanja, stipendije i vaučera za namiru, na temelju ugovora sklopljenih s nezaposlenima.Projekt je u skladu s načelom održivog razvoja, u kojem je proces integracije političkih, gospodarskih i društvenih aktivnosti, uz očuvanje prirodne ravnoteže i održivost temeljnih prirodnih procesa, u skladu s načelom održivog razvoja, kako bi se osiguralo da se mogu zadovoljiti osnovne potrebe pojedinih zajednica ili građana moderne generacije i budućih generacija. (Croatian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru tinerii cu vârsta de până la 30 de ani care sunt șomeri în județul Bielsko.Principalul rezultat al proiectului va fi de a ocupa un loc de muncă după încheierea participării la proiect, fără a lua în considerare cei care primesc fonduri pentru a începe o afacere. Se preconizează că lucrările vor fi întreprinse: cel puțin 42 % dintre șomerii de până la 30 de ani din persoanele cele mai vulnerabile [inclusiv persoanele cu handicap, șomerii de lungă durată, persoanele cu calificări scăzute (până la nivelul ISCED 3) și cel puțin 57 % dintre celelalte negrupuri înregistrate în OEP. Potrivit dispozițiilor, eficiența ocupării forței de muncă va fi îndeplinită pentru cei care își desfășoară activitatea profesională sau economică. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta sub 30 de ani care fac obiectul Profilului I sau II. În cazul fiecărui participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a competențelor, a predispozițiilor și a problemelor profesionale. Fiecare participant cu IPA este acoperit de servicii de plasare a forței de muncă sau de orientare profesională. Proiectul va include: zaproponowane:staże (72 persoane), lucrări de intervenție (16 persoane), formare individuală (11 persoane), 12 vouchere de decontare și 10 granturi. bursele de stagiu, rambursarea unei părți a remunerației muncii de intervenție, costul formării, subvențiilor și bonurilor valorice de decontare, pe baza contractelor încheiate cu șomerii.Proiectul este în conformitate cu principiul dezvoltării durabile, în care procesul de integrare a activităților politice, economice și sociale, cu menținerea echilibrului natural și cu durabilitatea proceselor naturale de bază, este în concordanță cu principiul dezvoltării durabile, pentru a se asigura că nevoile de bază ale comunităților individuale sau ale cetățenilor generației moderne și ale generațiilor viitoare pot fi satisfăcute. (Romanian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí vo veku do 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v Bielskom kraji.Hlavným výsledkom projektu bude prijatie zamestnania po ukončení účasti na projekte bez zohľadnenia tých, ktorí dostávajú finančné prostriedky na začatie podnikania. Očakáva sa, že práca sa uskutoční: najmenej 42 % nezamestnaných osôb do 30 rokov najzraniteľnejších (vrátane osôb so zdravotným postihnutím, dlhodobo nezamestnaných, osôb s nízkou kvalifikáciou (až do úrovne 3 ISCED) a najmenej 57 % ostatných skupín, ktoré nie sú registrované v OOP.Podľa ustanovení sa dosiahne efektívnosť zamestnanosti pre tých, ktorí nastupujú do zamestnania alebo hospodárskej činnosti. Projekt bude podporovať osoby mladšie ako 30 rokov, na ktoré sa vzťahuje profil I alebo II.V prípade každého účastníka bude predloženiu konkrétnej ponuky odbornej aktivácie predchádzať analýza zručností, predispozícií a odborných problémov. Na tomto základe sa poskytnú vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce na podporu inštitúcií zamestnanosti a trhu práce. Na každého účastníka s IPA sa vzťahujú služby sprostredkovania zamestnania alebo profesijného poradenstva. Projekt bude zahŕňať: zaproponowane:staże (72 osôb), intervenčnú prácu(16 osôb), individuálnu odbornú prípravu(11 osôb), 12 poukážok na vyrovnanie a 10 grantov. štipendiá na stáže, náhrada časti odmeny za intervenčnú prácu, náklady na odbornú prípravu, granty a poukážky na vyrovnanie na základe zmlúv uzatvorených s nezamestnanými. Projekt je v súlade so zásadou trvalo udržateľného rozvoja, v ktorom je proces integrácie politických, hospodárskych a sociálnych činností so zachovaním prirodzenej rovnováhy a udržateľnosti základných prírodných procesov v súlade so zásadou trvalo udržateľného rozvoja s cieľom zabezpečiť, aby bolo možné uspokojiť základné potreby jednotlivých komunít alebo občanov modernej generácie, ako aj budúcich generácií. (Slovak) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ sal-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fil-Kontea ta’ Bielsko.Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li jibdew jaħdmu wara t-tmiem tal-parteċipazzjoni fil-proġett, mingħajr ma jitqiesu dawk li jirċievu fondi biex jibdew negozju. Huwa mistenni li x-xogħol se jitwettaq: mill-inqas 42 % tal-persuni qiegħda sa 30 sena mill-aktar vulnerabbli (inklużi l-persuni b’diżabbiltà, il-persuni qiegħda fit-tul, il-persuni bi kwalifiki baxxi (sal-livell 3 tal-ISCED) u mill-inqas 57 % tal-gruppi l-oħra li mhumiex irreġistrati fil-PLO.Skont id-dispożizzjonijiet, l-effiċjenza tal-impjiegi se tintlaħaq għal dawk li jibdew impjieg jew attività ekonomika. Il-proġett se jappoġġa persuni taħt it-30 sena li huma koperti mill-Profil I jew II. Fil-każ ta’ kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali. Fuq din il-bażi, se jiġu pprovduti servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula b’mod xieraq biex jippromwovu l-impjiegi u l-istituzzjonijiet tas-suq tax-xogħol. Kull parteċipant mal-IPA huwa kopert minn servizzi ta’ kollokament f’impjieg jew ta’ gwida għall-karriera. Il-proġett se jinkludi: zaproponowane:staże (72 persuna), xogħol ta’ intervent(16-il persuna), taħriġ individwali(11-il persuna), 12-il vawċer ta’ saldu u 10 għotjiet. boroż ta’ studju tat-traineeships, rimborż ta’ parti mir-remunerazzjoni tax-xogħol ta’ intervent, l-ispiża tat-taħriġ, l-għotjiet u l-vawċers ta’ saldu, abbażi ta’ kuntratti konklużi mal-persuni qiegħda. Il-proġett huwa konformi mal-prinċipju tal-iżvilupp sostenibbli, fejn il-proċess tal-integrazzjoni tal-attivitajiet politiċi, ekonomiċi u soċjali, bil-preservazzjoni tal-bilanċ naturali u s-sostenibbiltà tal-proċessi naturali bażiċi, huwa konsistenti mal-prinċipju tal-iżvilupp sostenibbli, sabiex jiġi żgurat li l-ħtiġijiet bażiċi tal-komunitajiet individwali jew taċ-ċittadini kemm tal-ġenerazzjoni moderna kif ukoll tal-ġenerazzjonijiet futuri jkunu jistgħu jintlaħqu. (Maltese) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade dos jovens até aos 30 anos que estão desempregados no distrito de Bielsko. O principal resultado do projeto será aceitar um emprego após o termo da participação no projeto, sem ter em conta as pessoas que receberão fundos para criar uma empresa. Espera-se que sejam realizadas as seguintes ações: pelo menos 42 % dos desempregados em 30 são os mais vulneráveis (incluindo pessoas com deficiência, desempregados de longa duração, pessoas pouco qualificadas (até ao nível CITE 3) e pelo menos 57 % dos restantes não membros inscritos no PUP. O projeto apoiará pessoas com menos de 30 anos abrangidas pelo primeiro ou segundo perfil do auxílio.Para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das competências, das predisposições e dos problemas profissionais. Nesta base, serão implementados serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados ao abrigo da lei da promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. Qualquer participante com DPI será coberto por serviços de mediação de trabalho ou orientação profissional. O projeto proporá: estágios (72 pessoas), trabalho de intervenção(16 pessoas), formação individual(11 pessoas),12 vales de instalação e 10 bolsas. aprendizagens, reembolso de parte da remuneração do trabalho de intervenção, custo da formação, fundos para subvenções e vales de instalação, com base em contratos celebrados com os desempregados. O projeto é coerente com o princípio do desenvolvimento sustentável, no qual as atividades políticas, económicas e sociais são integradas, com um equilíbrio natural e a sustentabilidade dos processos naturais básicos, a fim de assegurar que as necessidades básicas das comunidades individuais ou dos cidadãos, tanto da geração atual como das gerações futuras, possam ser satisfeitas. (Portuguese) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Hankkeen tavoitteena on lisätä työmahdollisuuksia enintään 30-vuotiaille nuorille, jotka ovat työttömiä Bielskon läänissä. Hankkeen päätulos on työllistyminen hankkeen päättymisen jälkeen ottamatta huomioon niitä, jotka saavat rahoitusta yrityksen perustamiseen. Työ on tarkoitus toteuttaa seuraavasti: vähintään 42 prosenttia kaikkein heikoimmassa asemassa olevista enintään 30-vuotiaista työttömistä (mukaan lukien vammaiset, pitkäaikaistyöttömät, heikosti koulutetut henkilöt (enintään ISCED-koulutusaste 3) ja vähintään 57 prosenttia muista PLO:n rekisteröimistä muista kuin ryhmistä. Hankkeella tuetaan alle 30-vuotiaita henkilöitä, jotka kuuluvat profiilin I tai II piiriin.Kunkin osallistujan tapauksessa ammatilliseen aktivointiin liittyvän erityistarjouksen esittämistä edeltää analyysi taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tältä pohjalta tarjotaan asianmukaisesti valittuja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joilla edistetään työllisyyttä ja työmarkkinalaitoksia. Jokainen osallistuja, jolla on IPA, kuuluu työnvälitys- tai uraohjauspalvelujen piiriin. Hankkeeseen kuuluu: zaproponowane:staże (72 henkilöä), interventiotyö (16 henkilöä), henkilökohtainen koulutus (11 henkilöä), 12 maksuseteliä ja 10 avustusta. harjoitteluapurahat, osa interventiotyöstä maksettavasta korvauksesta, koulutuskustannukset, avustukset ja maksusetelit työttömien kanssa tehtyjen sopimusten perusteella.Hanke on kestävän kehityksen periaatteen mukainen, jossa poliittisen, taloudellisen ja sosiaalisen toiminnan yhdistäminen, luonnollisen tasapainon säilyttäminen ja luonnon perusprosessien kestävyys ovat kestävän kehityksen periaatteen mukaisia, jotta voidaan varmistaa, että sekä nykysukupolven että tulevien sukupolvien yksittäisten yhteisöjen tai kansalaisten perustarpeet voidaan täyttää. (Finnish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za mlade do 30. leta starosti, ki so brezposelni v Bielski županiji.Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje po koncu sodelovanja v projektu, ne da bi upoštevali tiste, ki prejemajo sredstva za ustanovitev podjetja. Pričakuje se, da bo delo opravljeno: najmanj 42 % brezposelnih oseb do 30 let od najbolj ranljivih (vključno z invalidi, dolgotrajno brezposelnimi, nizkokvalificiranimi osebami (do ravni ISCED 3) in vsaj 57 % drugih neskupin, registriranih v PLO. V skladu z določbami bo učinkovitost zaposlovanja dosežena za tiste, ki se zaposlijo ali opravljajo gospodarsko dejavnost. Projekt bo podpiral osebe, mlajše od 30 let, ki so zajete v profilu I ali II.V primeru vsakega udeleženca bo pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza znanj in spretnosti, predispozicij in poklicnih težav.Na tej podlagi bodo zagotovljene ustrezno izbrane storitve in instrumenti trga dela za spodbujanje zaposlovanja in institucij trga dela. Vsak udeleženec v IPA je vključen v storitve posredovanja zaposlitve ali karierne orientacije. Projekt bo vključeval: zaproponowane:staże (72 oseb), intervencijsko delo (16 oseb), individualno usposabljanje(11 oseb), 12 bonov za poravnavo in 10 nepovratnih sredstev. štipendije za pripravništvo, povračilo dela plačila intervencijskega dela, stroški usposabljanja, štipendije in boni za poravnavo na podlagi pogodb, sklenjenih z brezposelnimi.Projekt je v skladu z načelom trajnostnega razvoja, pri katerem je proces povezovanja političnih, gospodarskih in družbenih dejavnosti, z ohranjanjem naravnega ravnovesja in trajnostjo temeljnih naravnih procesov skladen z načelom trajnostnega razvoja, da se zagotovi izpolnjevanje osnovnih potreb posameznih skupnosti ali državljanov tako sodobne generacije kot tudi prihodnjih generacij. (Slovenian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi do 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese Bielsko.Hlavním výsledkem projektu bude nástup do zaměstnání po ukončení účasti na projektu bez zohlednění těch, kteří obdrží finanční prostředky na zahájení podnikání. Očekává se, že tato práce bude provedena: nejméně 42 % nezaměstnaných osob do 30 let nejzranitelnějších osob (včetně osob se zdravotním postižením, dlouhodobě nezaměstnaných, osob s nízkou kvalifikací (až do úrovně ISCED 3) a nejméně 57 % ostatních neskupin registrovaných v OOP. Podle ustanovení bude účinnost zaměstnanosti dosažena u těch, kteří se zapojují do zaměstnání nebo hospodářské činnosti. Projekt bude podporovat osoby mladší 30 let, na které se vztahují profily I nebo II. V případě každého účastníka bude předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace předcházet analýza dovedností, predispozice a profesních problémů.Na tomto základě budou poskytnuty vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce na podporu institucí zaměstnanosti a trhu práce. Na každého účastníka NPP se vztahují služby zprostředkování zaměstnání nebo kariérního poradenství. Projekt bude zahrnovat: zaproponowane:staże (72 osob), intervenční práci (16 osob), individuální školení (11 osob), 12 poukázek na vypořádání a 10 grantů. stipendia stáže, úhrada části odměny za zásahovou práci, náklady na odbornou přípravu, granty a poukázky na vypořádání na základě smluv uzavřených s nezaměstnanými.Projekt je v souladu se zásadou udržitelného rozvoje, v níž je proces integrace politických, hospodářských a sociálních činností se zachováním přirozené rovnováhy a udržitelnosti základních přírodních procesů v souladu se zásadou udržitelného rozvoje, aby bylo zajištěno, že budou splněny základní potřeby jednotlivých komunit nebo občanů moderní generace i budoucích generací. (Czech) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Projekto tikslas – padidinti darbo galimybes jaunimui iki 30 metų, kurie yra bedarbiai Bielsko apskrityje. Pagrindinis projekto rezultatas – įsidarbinti pasibaigus dalyvavimui projekte, neatsižvelgiant į tuos, kurie gauna lėšų verslui pradėti. Tikimasi, kad darbas bus atliktas: mažiausiai 42 proc. bedarbių iki 30 metų amžiaus pažeidžiamiausių asmenų (įskaitant neįgaliuosius, ilgalaikius bedarbius, žemos kvalifikacijos asmenis (iki ISCED 3 lygmens) ir bent 57 proc. kitų PLO užregistruotų ne grupių asmenų). Pagal nuostatas užimtumo veiksmingumas bus pasiektas tiems, kurie pradeda dirbti arba vykdyti ekonominę veiklą. Projektu bus remiami jaunesni nei 30 metų asmenys, kuriems taikomas I arba II profilis. Kiekvieno dalyvio atveju, prieš pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvumo, bus atlikta įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Šiuo pagrindu bus teikiamos tinkamai atrinktos paslaugos ir darbo rinkos priemonės užimtumo ir darbo rinkos institucijoms skatinti. Kiekvienam PNPP dalyviui taikomos įdarbinimo arba profesinio orientavimo paslaugos. Projektas apims: zaproponowane:staże (72 asmenys), intervencijos darbai(16 asmenų), individualus mokymas(11 asmenų), 12 atsiskaitymo čekių ir 10 dotacijų. stažuočių stipendijos, dalies atlygio už intervencinį darbą kompensavimas, mokymo, dotacijų ir atsiskaitymo kuponų išlaidos, remiantis su bedarbiais sudarytomis sutartimis.Projektas atitinka tvaraus vystymosi principą, pagal kurį politinės, ekonominės ir socialinės veiklos integravimo procesas, gamtos pusiausvyros išsaugojimas ir pagrindinių natūralių procesų tvarumas atitinka tvaraus vystymosi principą, siekiant užtikrinti, kad būtų galima patenkinti pagrindinius atskirų bendruomenių arba tiek šiuolaikinės kartos, tiek ateities kartų piliečių poreikius. (Lithuanian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem līdz 30 gadu vecumam, kuri ir bezdarbnieki Bielsko novadā. Paredzams, ka darbs tiks veikts: vismaz 42 % neaizsargāto bezdarbnieku līdz 30 gadu vecumam (tostarp personas ar invaliditāti, ilgstošie bezdarbnieki, personas ar zemu kvalifikāciju (līdz ISCED 3. līmenim) un vismaz 57 % no citām PLO reģistrētajām grupām.Saskaņā ar noteikumiem nodarbinātības efektivitāte tiks sasniegta attiecībā uz tiem, kas uzsāk darbu vai saimniecisko darbību. Projekts atbalstīs cilvēkus vecumā līdz 30 gadiem, uz kuriem attiecas I vai II profils.Katra dalībnieka gadījumā pirms konkrēta profesionālās aktivizācijas piedāvājuma prezentācijas tiks veikta prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Uz katru IPA dalībnieku attiecas darbā iekārtošanas vai profesionālās orientācijas pakalpojumi. Projekts ietvers: zaproponowane:staże (72 personas), intervences darbu (16 personas), individuālu apmācību (11 personas), 12 norēķinu kuponus un 10 dotācijas. stažēšanās stipendijas, intervences darba samaksas daļas atmaksa, apmācības izmaksas, stipendijas un norēķinu kvītis, pamatojoties uz līgumiem, kas noslēgti ar bezdarbniekiem.Projekts atbilst ilgtspējīgas attīstības principam, saskaņā ar kuru politiskās, ekonomiskās un sociālās darbības integrācijas process, saglabājot dabisko līdzsvaru un dabas pamatprocesu ilgtspēju, atbilst ilgtspējīgas attīstības principam, lai nodrošinātu, ka var apmierināt gan mūsdienu paaudzes, gan nākamo paaudžu atsevišķu kopienu vai iedzīvotāju pamatvajadzības. (Latvian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора до 30-годишна възраст, които са безработни в окръг Биелско.Основният резултат от проекта ще бъде да се започне работа след края на участието в проекта, без да се вземат предвид тези, които получават средства за започване на бизнес. Очаква се работата да бъде извършена: най-малко 42 % от безработните лица до 30 години от най-уязвимите лица (включително хора с увреждания, дългосрочно безработни, лица с ниска квалификация (до ниво 3 по ISCED) и най-малко 57 % от другите негрупи, регистрирани в ООП.Според разпоредбите ефективността на заетостта ще бъде постигната за лицата, които започват работа или икономическа дейност. Проектът ще подкрепи лица под 30 години, които са обхванати от профил I или II.В случай на всеки участник представянето на конкретно предложение за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми.На тази основа ще бъдат предоставени подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. Всеки участник с ИПП е обхванат от услуги за наемане на работа или професионално ориентиране. Проектът ще включва: zaproponowane:staże (72 лица), интервенционна работа(16 души), индивидуално обучение(11 лица), 12 ваучера за сетълмент и 10 безвъзмездни средства. стипендии за стажове, възстановяване на част от възнаграждението за интервенционна работа, разходи за обучение, безвъзмездни средства и ваучери за сетълмент въз основа на договори, сключени с безработните. Проектът е в съответствие с принципа на устойчиво развитие, в който процесът на интегриране на политическите, икономическите и социалните дейности, запазването на естествения баланс и устойчивостта на основните природни процеси е в съответствие с принципа на устойчиво развитие, за да се гарантира, че основните нужди на отделните общности или граждани както на съвременното поколение, така и на бъдещите поколения могат да бъдат удовлетворени. (Bulgarian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
A projekt célja, hogy növelje a 30 év alatti fiatalok foglalkoztatási lehetőségeit, akik munkanélküliek Bielsko megyében.A projekt fő eredménye az, hogy a projektben való részvételt követően munkát vállalnak, figyelmen kívül hagyva azokat, akik pénzt kapnak vállalkozás indításához. A munka várhatóan az alábbiak szerint fog megvalósulni: a legkiszolgáltatottabb helyzetben lévők (beleértve a fogyatékossággal élőket, a tartós munkanélkülieket, az alacsony képzettségű személyeket (az ISCED 3. szintjéig) és a PLO-ban regisztrált egyéb nem csoportok legalább 57%-át.A rendelkezések szerint a foglalkoztatás hatékonysága a foglalkoztatást vagy gazdasági tevékenységet folytató személyek esetében teljesül. A projekt az I. vagy II. profil hatálya alá tartozó 30 év alatti személyeket támogatja. Minden résztvevő esetében a szakmai aktivizálásra vonatkozó konkrét ajánlat bemutatását a készségek, a hajlamok és a szakmai problémák elemzése előzi meg.Ezen az alapon megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket biztosítanak a foglalkoztatási és munkaerő-piaci intézmények támogatására. Az IPA-val rendelkező minden résztvevőt munkaközvetítéssel vagy pályaorientációs szolgáltatásokkal fedeznek. A projekt a következőket foglalja magában: zaproponowane:staże (72 fő), intervenciós munka (16 fő), egyéni képzés(11 fő), 12 elszámolási utalvány és 10 támogatás. a projekt összhangban van a fenntartható fejlődés elvével, összhangban van a fenntartható fejlődés elvével, a politikai, gazdasági és társadalmi tevékenységek integrálásának folyamata, a természeti egyensúly megőrzése és az alapvető természeti folyamatok fenntarthatósága, annak biztosítása érdekében, hogy mind a modern generációk, mind a jövő nemzedékek egyéni közösségeinek vagy polgárainak alapvető szükségletei kielégíthetők legyenek. (Hungarian) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Is é aidhm an tionscadail ná deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine óga suas go dtí aois 30 atá dífhostaithe i gContae Bielsko.Is é príomhthoradh an tionscadail fostaíocht a ghlacadh tar éis dheireadh na rannpháirtíochta sa tionscadal, gan iad siúd a fhaigheann cistí chun gnó a thosú a chur san áireamh. Táthar ag súil go ndéanfar an obair: 42 % ar a laghad de dhaoine dífhostaithe suas le 30 bliain de na daoine is leochailí (lena n-áirítear daoine faoi mhíchumas, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine a bhfuil cáilíochtaí ísle acu (suas go dtí leibhéal ISCED 3) agus 57 % ar a laghad de na grúpaí eile nach bhfuil cláraithe in PLO. De réir na bhforálacha, comhlíonfar éifeachtúlacht fostaíochta dóibh siúd a ghlacann le fostaíocht nó le gníomhaíocht eacnamaíoch. Tacóidh an tionscadal le daoine faoi bhun 30 a chumhdaítear le Próifíl I nó II.I gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograchtaí agus ar fhadhbanna gairmiúla sula ndéanfar tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil a chur i láthair.Ar an mbonn sin, cuirfear seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair a roghnófar go hiomchuí ar fáil chun institiúidí fostaíochta agus institiúidí mhargadh an tsaothair a chur chun cinn. Tá gach rannpháirtí a bhfuil IPA aige clúdaithe ag seirbhísí socrúcháin fostaíochta nó gairmthreorach. Áireofar ar an tionscadal: zaproponowane:staże (72 dhuine), obair idirghabhála(16 dhuine), oiliúint aonair(11 dhuine), 12 dhearbhán socraíochta agus 10 ndeontas. scoláireachtaí oiliúna, aisíocaíocht ar chuid de luach saothair na hoibre idirghabhála, costas na hoiliúna, na ndeontas agus na ndearbhán socraíochta, ar bhonn conarthaí a tugadh i gcrích leis na daoine dífhostaithe.Tá an tionscadal i gcomhréir le prionsabal na forbartha inbhuanaithe, ina bhfuil an próiseas chun gníomhaíochtaí polaitiúla, eacnamaíocha agus sóisialta a chomhtháthú, le caomhnú na cothromaíochta nádúrtha agus inbhuanaitheacht na mbunphróiseas nádúrtha, ag teacht le prionsabal na forbartha inbhuanaithe, chun a áirithiú gur féidir freastal ar riachtanais bhunúsacha na bpobal aonair nó na saoránach den ghlúin nua-aimseartha agus de na glúine atá le teacht araon. (Irish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar upp till 30 år som är arbetslösa i Bielsko län. Det förväntas att arbetet kommer att genomföras: minst 42 % av de arbetslösa upp till 30 år av de mest utsatta (inklusive personer med funktionsnedsättning, långtidsarbetslösa, personer med låga kvalifikationer (upp till ISCED-nivå 3) och minst 57 % av de övriga icke-grupper som är registrerade i PLO. Enligt bestämmelserna kommer sysselsättningseffektivitet att uppnås för dem som tar anställning eller ekonomisk verksamhet. Projektet kommer att stödja personer under 30 år som omfattas av profil I eller II.För varje deltagare kommer presentationen av ett särskilt erbjudande om professionell aktivering att föregås av en analys av färdigheter, förutsättningar och yrkesmässiga problem. Varje deltagare med IPA täcks av arbetsförmedling eller karriärvägledning. Projektet kommer att omfatta: zaproponowane:staże (72 personer), interventionsarbete(16 personer), individuell utbildning(11 personer), 12 avräkningskuponger och 10 bidrag. praktikstipendier, ersättning för en del av ersättningen för interventionsarbete, kostnader för utbildning, bidrag och avräkningskuponger, på grundval av avtal som ingåtts med arbetslösa. Projektet ligger i linje med principen om hållbar utveckling, där processen att integrera politiska, ekonomiska och sociala verksamheter, med bevarandet av den naturliga balansen och hållbarheten i de grundläggande naturliga processerna, är förenlig med principen om hållbar utveckling, för att säkerställa att de grundläggande behoven hos enskilda samhällen eller medborgare i både den moderna generationen och kommande generationer kan tillgodoses. (Swedish) | |||||||||||||||
| Property / summary | Property / summary | ||||||||||||||
Projekti eesmärk on suurendada kuni 30-aastaste töötute töövõimalusi Bielsko maakonnas.Projekti peamine tulemus on tööle asumine pärast projektis osalemise lõppu, arvestamata neid, kes saavad ettevõtluse alustamiseks rahalisi vahendeid. Eeldatakse, et tööd tehakse: vähemalt 42 % kõige haavatavamatest kuni 30-aastastest töötutest (sealhulgas puuetega inimesed, pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga inimesed (kuni ISCED 3. tasemeni) ja vähemalt 57 % puuetega inimeste organisatsioonis registreeritud muudest rühmadest. Vastavalt sätetele tagatakse tööhõive tõhusus nende puhul, kes alustavad tööd või tegutsevad majandustegevuses. Projektiga toetatakse alla 30-aastaseid inimesi, kes on hõlmatud I või II profiiliga.Iga osaleja puhul eelneb konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Iga ühinemiseelse abi rahastamisvahendiga osaleja on hõlmatud töölesuunamise või karjäärinõustamisteenustega. Projekt hõlmab: zaproponowane:staże (72 inimest), sekkumistööd (16 inimest), individuaalsed koolitused (11 isikut), 12 arveldusvautšerit ja 10 toetust. praktikastipendiumid, sekkumistöö tasu osaline hüvitamine, koolituskulud, toetused ja maksekviitungid töötutega sõlmitud lepingute alusel. Projekt on kooskõlas säästva arengu põhimõttega, mille puhul poliitilise, majandusliku ja sotsiaalse tegevuse integreerimise protsess loodusliku tasakaalu ja põhiliste looduslike protsesside jätkusuutlikkuse säilitamisega on kooskõlas säästva arengu põhimõttega, et tagada nii kaasaegse põlvkonna kui ka tulevaste põlvkondade üksikute kogukondade või kodanike põhivajaduste rahuldamine. (Estonian) | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Bielsk Podlaski / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in Local Administrative Unit: Bielsk Podlaski / qualifier | |||||||||||||||
| Property / location (string) | |||||||||||||||
WOJ.: PODLASKIE, POW.: bielski | |||||||||||||||
| Property / location (string): WOJ.: PODLASKIE, POW.: bielski / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / priority axis | |||||||||||||||
| Property / priority axis: THE LABOUR MARKET OPEN TO ALL / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / co-financing rate | |||||||||||||||
84.28 percent
| |||||||||||||||
| Property / co-financing rate: 84.28 percent / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location | |||||||||||||||
52°44'45.96"N, 23°0'15.80"E
| |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 52°44'45.96"N, 23°0'15.80"E / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / coordinate location: 52°44'45.96"N, 23°0'15.80"E / qualifier | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Łomżyński / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / contained in NUTS: Łomżyński / qualifier | |||||||||||||||
| Property / thematic objective | |||||||||||||||
| Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / date of last update | |||||||||||||||
24 May 2023
| |||||||||||||||
| Property / date of last update: 24 May 2023 / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Latest revision as of 15:50, 13 October 2024
Project Q88877 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation of young people who are unemployed in Bielsko County (V). |
Project Q88877 in Poland |
Statements
725,519.32 zloty
0 references
860,844.0 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 January 2019
0 references
31 December 2019
0 references
POWIAT BIELSKI / POWIATOWY URZĄD PRACY W BIELSKU PODLASKIM
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych do30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie bielskim.Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia po zakończeniu udziału w projekcie,bez uwzględnienia osób, któreotrzymają środki na podjęcie działalności gospodarczej. Przewiduje się, że pracępodejmie: co najmniej42 % osób bezrobotnych do 30 r. ż. będących w najtrudniejszej sytuacji (w tym osoby niepełnosprawne, długotrwale bezrobotne, osoby z niskimi kwalifikacjami (do poziomu ISCED 3) i co najmniej 57 % pozostałych osób nienależących do ww. grup, zarejestrowanych w PUP.Zgodnie z zapisami efektywność zatrudnieniowa będzie spełniona w przypadku osób, które podejmą pracę w ramach stosunku pracy lub działalność gospodarczą. W ramach projektu wsparciem zostaną objęte osoby poniżej 30 r. ż., objęte I lub II profilem pomocy.W przypadku każdego uczestnika, przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych.Na tej podstawie realizowanebędąodpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracyzustawyo promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Każdy uczestnik z IPDzostanie objęty usługami pośrednictwa pracy lub poradnictwa zawodowego. W ramach projektu zostaną zaproponowane:staże (72 osoby), prace interwencyjne(16 osób),szkolenia indywidualne(11 osób),12 bonów na zasiedlenie i 10 dotacji.Przewidziano: stypendia stażowe, refundację częściwynagrodzenia prac interwencyjnych, koszt szkoleń, środki na dotacje i bony na zasiedlenie, na podstawie umów zawartych z bezrobotnymi.Projekt jest zgodny z zasadą zrównoważonego rozwoju, w którym następuje proces integrowania działań politycznych, gospodarczychi społecznych, z zachowaniem równowagi przyrodniczej oraz trwałościpodstawowych procesów przyrodniczych, w celu zagwarantowania możliwościzaspokajania podstawowych potrzeb poszczególnych społeczności lubobywateli zarówno współczesnego pokolenia, jak i przyszłych pokoleń. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employability of young people up to 30 years of age who are unemployed in Bielsko County.The main result of the project will be to take up employment after the end of participation in the project, without taking into account people who will receive funds to start a business. It is expected that the following will be undertaken: at least 42 % of the unemployed by 30 are the most vulnerable (including disabled people, long-term unemployed, low-skilled people (up to ISCED level 3) and at least 57 % of the remaining non-members registered in the PUP. The project will support people under 30, covered by the first or second profile of the aid.For each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will precede the analysis of skills, predispositions and occupational problems.On this basis, appropriately selected services and labour market instruments will be implemented under the employment promotion act and labour market institutions. Any participant with IPD will be covered by job mediation or professional guidance services. The project will propose: internship (72 persons), intervention work(16 persons), individual training(11 persons),12 settlement vouchers and 10 grants. apprenticeships, reimbursement of part of the remuneration of intervention work, the cost of training, funds for grants and settlement vouchers, on the basis of contracts concluded with the unemployed.The project is consistent with the principle of sustainable development, in which political, economic and social activities are integrated, with a natural balance and the sustainability of basic natural processes, in order to ensure that the basic needs of individual communities or citizens of both the present generation and future generations can be met. (English)
15 October 2020
0.6942439080820438
0 references
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes jusqu’à l’âge de 30 ans au chômage dans le comté de Bielsko.Le principal résultat du projet sera de prendre un emploi après la fin de la participation au projet, sans tenir compte de ceux qui reçoivent des fonds pour créer une entreprise. On s’attend à ce que les travaux soient entrepris: au moins 42 % des chômeurs âgés de moins de 30 ans parmi les plus vulnérables (y compris les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée, les personnes peu qualifiées (jusqu’au niveau CITE 3) et au moins 57 % des autres groupes non inscrits à l’OLP.Selon les dispositions, l’efficacité de l’emploi sera assurée pour ceux qui occupent un emploi ou exercent une activité économique. Le projet soutiendra les personnes de moins de 30 ans couvertes par le profil I ou II.Dans le cas de chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels. Chaque participant bénéficiant de l’IAP est couvert par des services de placement ou d’orientation professionnelle. Le projet comprendra: zaproponowane:staże (72 personnes), intervention (16 personnes), formation individuelle (11 personnes), 12 bons de règlement et 10 subventions. bourses de stage, remboursement d’une partie de la rémunération des travaux d’intervention, coût de la formation, des bourses et des bons de règlement, sur la base de contrats conclus avec les chômeurs.Le projet est conforme au principe du développement durable, dans lequel le processus d’intégration des activités politiques, économiques et sociales, avec la préservation de l’équilibre naturel et la durabilité des processus naturels de base, est conforme au principe du développement durable, afin de garantir que les besoins fondamentaux des communautés individuelles ou des citoyens des générations modernes et futures puissent être satisfaits. (French)
30 November 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen bis zum Alter von 30 Jahren, die im Landkreis Bielsko arbeitslos sind, zu erhöhen.Das Hauptziel des Projekts ist die Aufnahme einer Beschäftigung nach dem Ende der Teilnahme an dem Projekt, ohne diejenigen zu berücksichtigen, die Mittel für die Gründung eines Unternehmens erhalten. Es wird erwartet, dass die Arbeiten durchgeführt werden: mindestens 42 % der Arbeitslosen bis zu 30 Jahre der am stärksten gefährdeten Personen (einschließlich Menschen mit Behinderungen, Langzeitarbeitslose, Menschen mit niedriger Qualifikation (bis zum ISCED-Niveau 3) und mindestens 57 % der anderen Nichtgruppen, die im PLO registriert sind.Nach den Bestimmungen wird die Beschäftigungseffizienz für diejenigen erreicht, die eine Beschäftigung oder eine wirtschaftliche Tätigkeit aufnehmen. Das Projekt wird Personen unter 30 Jahren unterstützen, die unter Profil I oder II fallen.Im Falle jedes Teilnehmers wird der Vorlage eines spezifischen Angebots zur beruflichen Aktivierung eine Analyse der Fähigkeiten, Prädispositionen und beruflichen Probleme vorausgehen.Auf dieser Grundlage werden angemessen ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente bereitgestellt, um Beschäftigungs- und Arbeitsmarkteinrichtungen zu fördern. Jeder Teilnehmer mit IPA ist durch Vermittlungs- oder Berufsberatungsdienste abgedeckt. Das Projekt umfasst: zaproponowane:staże (72 Personen), Interventionsarbeit(16 Personen), Einzelausbildung(11 Personen), 12 Abrechnungsgutscheine und 10 Zuschüsse. Praktikumsstipendien, Erstattung eines Teils der Vergütung der Interventionsarbeit, Kosten für Ausbildung, Zuschüsse und Abrechnungsgutscheine auf der Grundlage von Verträgen mit Arbeitslosen.Das Projekt steht im Einklang mit dem Grundsatz der nachhaltigen Entwicklung, in dem der Prozess der Integration politischer, wirtschaftlicher und sozialer Aktivitäten mit der Erhaltung des natürlichen Gleichgewichts und der Nachhaltigkeit der natürlichen grundlegenden Prozesse mit dem Grundsatz der nachhaltigen Entwicklung im Einklang steht, um sicherzustellen, dass die Grundbedürfnisse der einzelnen Gemeinschaften oder Bürger sowohl der modernen Generation als auch der künftigen Generationen erfüllt werden können. (German)
7 December 2021
0 references
Het doel van het project is de werkgelegenheid te vergroten voor jongeren tot 30 jaar die werkloos zijn in het district Bielsko.Het belangrijkste resultaat van het project zal zijn om na afloop van de deelname aan het project werk te nemen, zonder rekening te houden met degenen die geld ontvangen om een bedrijf te starten. Verwacht wordt dat de werkzaamheden zullen worden uitgevoerd: ten minste 42 % van de werklozen tot 30 jaar van de meest kwetsbaren (met inbegrip van personen met een handicap, langdurig werklozen, mensen met lage kwalificaties (tot ISCED-niveau 3) en ten minste 57 % van de andere niet-groepen die in de PLO zijn geregistreerd.Volgens de bepalingen zal werkefficiëntie worden bereikt voor degenen die een baan of economische activiteit uitoefenen. Het project zal steun verlenen aan personen jonger dan 30 jaar die onder profiel I of II vallen.In het geval van elke deelnemer wordt de presentatie van een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van vaardigheden, predisposities en professionele problemen. Op basis hiervan zullen naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten worden verstrekt om werkgelegenheids- en arbeidsmarktinstellingen te bevorderen. Elke deelnemer met IPA wordt gedekt door arbeidsbemiddeling of loopbaanbegeleiding. Het project omvat: zaproponowane:staże (72 personen), interventiewerk(16 personen), individuele opleiding(11 personen), 12 schikkingsvouchers en 10 subsidies. stagebeurzen, vergoeding van een deel van de vergoeding van interventiewerk, de kosten van opleiding, subsidies en verrekeningsvouchers, op basis van met werklozen gesloten contracten. Het project is in overeenstemming met het beginsel van duurzame ontwikkeling, waarin het proces van integratie van politieke, economische en sociale activiteiten, met het behoud van het natuurlijke evenwicht en de duurzaamheid van de fundamentele natuurlijke processen, in overeenstemming is met het beginsel van duurzame ontwikkeling, teneinde ervoor te zorgen dat aan de basisbehoeften van individuele gemeenschappen of burgers van zowel de moderne generatie als de toekomstige generaties kan worden voldaan. (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di occupazione per i giovani fino ai 30 anni disoccupati nella contea di Bielsko.Il risultato principale del progetto sarà quello di assumere un'occupazione dopo la fine della partecipazione al progetto, senza tener conto di coloro che ricevono fondi per avviare un'impresa. Si prevede che i lavori saranno intrapresi: almeno il 42 % dei disoccupati fino a 30 anni dei più vulnerabili (comprese le persone con disabilità, i disoccupati di lunga durata, le persone con scarse qualifiche (fino al livello ISCED 3) e almeno il 57 % degli altri non appartenenti all'Olp. Nel caso di ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali. Ogni partecipante con IPA è coperto da servizi di collocamento o di orientamento professionale. Il progetto comprenderà: zaproponowane:staże (72 persone), lavori di intervento (16 persone), formazione individuale (11 persone), 12 buoni di regolamento e 10 sovvenzioni. il progetto è in linea con il principio dello sviluppo sostenibile, in cui il processo di integrazione delle attività politiche, economiche e sociali, con il mantenimento dell'equilibrio naturale e la sostenibilità dei processi naturali di base, è coerente con il principio dello sviluppo sostenibile, al fine di garantire che le esigenze fondamentali delle singole comunità o dei cittadini delle generazioni moderne e future possano essere soddisfatte. (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes de hasta 30 años que están desempleados en el condado de Bielsko.El principal resultado del proyecto será acceder al empleo después de la finalización de la participación en el proyecto, sin tener en cuenta a los que reciben fondos para iniciar un negocio. Se espera que el trabajo se lleve a cabo: al menos el 42 % de las personas desempleadas de hasta 30 años de los más vulnerables (incluidas las personas con discapacidad, los desempleados de larga duración, las personas con baja cualificación (hasta el nivel CINE 3) y al menos el 57 % de los demás no grupos inscritos en la OLP. De acuerdo con las disposiciones, se logrará la eficiencia en el empleo para quienes asumen empleo o actividad económica. El proyecto apoyará a las personas menores de 30 años cubiertas por los perfiles I o II.En el caso de cada participante, la presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de capacidades, predisposiciones y problemas profesionales. Cada participante con IPA está cubierto por servicios de colocación laboral o orientación profesional. El proyecto incluirá: zaproponowane:staże (72 personas), trabajo de intervención (16 personas), formación individual(11 personas), 12 vales de liquidación y 10 subvenciones. becas de prácticas, reembolso de parte de la remuneración del trabajo de intervención, coste de la formación, subvenciones y comprobantes de liquidación, sobre la base de contratos celebrados con los desempleados. El proyecto está en consonancia con el principio de desarrollo sostenible, en el que el proceso de integración de las actividades políticas, económicas y sociales, con la preservación del equilibrio natural y la sostenibilidad de los procesos naturales básicos, es coherente con el principio de desarrollo sostenible, con el fin de garantizar que se puedan satisfacer las necesidades básicas de las comunidades individuales o de los ciudadanos tanto de la generación moderna como de las generaciones futuras. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge op til 30 år, der er arbejdsløse i Bielsko Amt.Det vigtigste resultat af projektet vil være at tage beskæftigelse efter afslutningen af deltagelsen i projektet, uden at der tages hensyn til dem, der modtager midler til at starte en virksomhed. Det forventes, at arbejdet vil blive udført: mindst 42 % af de arbejdsløse i op til 30 år af de mest sårbare (herunder personer med handicap, langtidsledige, personer med ringe kvalifikationer (op til ISCED-niveau 3) og mindst 57 % af de andre ikke-grupper, der er registreret i PLO.Ifølge bestemmelserne vil beskæftigelseseffektivitet blive opfyldt for dem, der påbegynder beskæftigelse eller økonomisk aktivitet. Projektet vil støtte personer under 30 år, som er omfattet af profil I eller II.For hver deltagers vedkommende vil der forud for fremlæggelsen af et specifikt tilbud om faglig aktivering blive foretaget en analyse af færdigheder, forudsætninger og faglige problemer.På dette grundlag vil der blive stillet passende tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter til rådighed for at fremme beskæftigelses- og arbejdsmarkedsinstitutionerne. Hver deltager med IPA er dækket af arbejdsformidling eller karrierevejledning. Projektet vil omfatte: zaproponowane:staże (72 personer), interventionsarbejde(16 personer), individuel uddannelse(11 personer), 12 afregningskuponer og 10 tilskud. praktikstipendier, godtgørelse af en del af vederlaget for interventionsarbejde, udgifter til uddannelse, stipendier og afregningskuponer på grundlag af kontrakter, der er indgået med arbejdsløse. Projektet er i overensstemmelse med princippet om bæredygtig udvikling, hvor processen med at integrere politiske, økonomiske og sociale aktiviteter med bevarelse af den naturlige balance og bæredygtigheden af de grundlæggende naturlige processer er i overensstemmelse med princippet om bæredygtig udvikling for at sikre, at de grundlæggende behov hos de enkelte samfund eller borgere i både den moderne generation og fremtidige generationer kan opfyldes. (Danish)
26 July 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι η αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης για τους νέους έως την ηλικία των 30 ετών που είναι άνεργοι στην κομητεία Bielsko. Το κύριο αποτέλεσμα του έργου θα είναι η ανάληψη απασχόλησης μετά το τέλος της συμμετοχής στο έργο, χωρίς να λαμβάνονται υπόψη όσοι λαμβάνουν χρήματα για να ξεκινήσουν μια επιχείρηση. Αναμένεται ότι οι εργασίες θα αναληφθούν: τουλάχιστον το 42 % των ανέργων έως 30 ετών των πλέον ευάλωτων ατόμων (συμπεριλαμβανομένων των ατόμων με αναπηρία, των μακροχρόνια ανέργων, των ατόμων με χαμηλά προσόντα (μέχρι το επίπεδο ISCED 3) και τουλάχιστον του 57 % των άλλων μη ομάδων που είναι εγγεγραμμένες στην ΟΑΠ. Σύμφωνα με τις διατάξεις, η αποτελεσματικότητα της απασχόλησης θα επιτυγχάνεται για όσους αναλαμβάνουν απασχόληση ή οικονομική δραστηριότητα. Το σχέδιο θα στηρίξει άτομα κάτω των 30 ετών που καλύπτονται από το Προφίλ Ι ή ΙΙ.Στην περίπτωση κάθε συμμετέχοντος, πριν από την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης προσφοράς επαγγελματικής ενεργοποίησης θα προηγηθεί ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων.Σε αυτή τη βάση, θα παρασχεθούν κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας για την προώθηση της απασχόλησης και των θεσμών της αγοράς εργασίας. Κάθε συμμετέχων στον ΜΠΒ καλύπτεται από υπηρεσίες εύρεσης εργασίας ή επαγγελματικού προσανατολισμού. Το έργο θα περιλαμβάνει: zaproponowane:staże (72 άτομα), εργασίες παρέμβασης (16 άτομα), ατομική κατάρτιση (11 άτομα), 12 κουπόνια διακανονισμού και 10 επιχορηγήσεις. υποτροφίες πρακτικής άσκησης, επιστροφή μέρους της αμοιβής της εργασίας παρέμβασης, κόστος κατάρτισης, υποτροφίες και κουπόνια διακανονισμού, βάσει συμβάσεων που συνάπτονται με τους ανέργους.Το έργο συνάδει με την αρχή της αειφόρου ανάπτυξης, στο πλαίσιο της οποίας η διαδικασία ενσωμάτωσης των πολιτικών, οικονομικών και κοινωνικών δραστηριοτήτων, με τη διατήρηση της φυσικής ισορροπίας και τη βιωσιμότητα των βασικών φυσικών διαδικασιών, συνάδει με την αρχή της αειφόρου ανάπτυξης, προκειμένου να διασφαλιστεί ότι μπορούν να καλυφθούν οι βασικές ανάγκες των μεμονωμένων κοινοτήτων ή των πολιτών τόσο της σύγχρονης γενιάς όσο και των μελλοντικών γενεών. (Greek)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za mlade do 30 godina koji su nezaposleni u Bielskoj županiji.Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje nakon završetka sudjelovanja u projektu, ne uzimajući u obzir one koji primaju sredstva za pokretanje poslovanja. Očekuje se da će se radovi poduzeti: najmanje 42 % nezaposlenih osoba do 30 godina najranjivijih osoba (uključujući osobe s invaliditetom, dugotrajno nezaposlene osobe, osobe s niskim kvalifikacijama (do 3. razine ISCED-a) i najmanje 57 % ostalih neskupina registriranih u PLO-u.U skladu s odredbama, učinkovitost zapošljavanja bit će zadovoljena za osobe koje se bave zaposlenjem ili gospodarskom aktivnošću. Projektom će se podupirati osobe mlađe od 30 godina koje su obuhvaćene profilom I. ili II. U slučaju svakog sudionika, predstavljanju posebne ponude za profesionalnu aktivaciju prethodit će analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema.Na temelju toga osigurat će se odgovarajuće odabrane usluge i instrumenti tržišta rada za promicanje zapošljavanja i institucija tržišta rada. Svaki sudionik s IPA-om obuhvaćen je službama za zapošljavanje ili profesionalno usmjeravanje. Projekt će uključivati: zaproponowane:staże (72 osobe), intervencijski rad(16 osoba), pojedinačno osposobljavanje(11 osoba), 12 vaučera za namiru i 10 bespovratnih sredstava. stipendije za pripravništvo, povrat dijela naknade za interventni rad, troškovi osposobljavanja, stipendije i vaučera za namiru, na temelju ugovora sklopljenih s nezaposlenima.Projekt je u skladu s načelom održivog razvoja, u kojem je proces integracije političkih, gospodarskih i društvenih aktivnosti, uz očuvanje prirodne ravnoteže i održivost temeljnih prirodnih procesa, u skladu s načelom održivog razvoja, kako bi se osiguralo da se mogu zadovoljiti osnovne potrebe pojedinih zajednica ili građana moderne generacije i budućih generacija. (Croatian)
26 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru tinerii cu vârsta de până la 30 de ani care sunt șomeri în județul Bielsko.Principalul rezultat al proiectului va fi de a ocupa un loc de muncă după încheierea participării la proiect, fără a lua în considerare cei care primesc fonduri pentru a începe o afacere. Se preconizează că lucrările vor fi întreprinse: cel puțin 42 % dintre șomerii de până la 30 de ani din persoanele cele mai vulnerabile [inclusiv persoanele cu handicap, șomerii de lungă durată, persoanele cu calificări scăzute (până la nivelul ISCED 3) și cel puțin 57 % dintre celelalte negrupuri înregistrate în OEP. Potrivit dispozițiilor, eficiența ocupării forței de muncă va fi îndeplinită pentru cei care își desfășoară activitatea profesională sau economică. Proiectul va sprijini persoanele cu vârsta sub 30 de ani care fac obiectul Profilului I sau II. În cazul fiecărui participant, prezentarea unei oferte specifice de activare profesională va fi precedată de o analiză a competențelor, a predispozițiilor și a problemelor profesionale. Fiecare participant cu IPA este acoperit de servicii de plasare a forței de muncă sau de orientare profesională. Proiectul va include: zaproponowane:staże (72 persoane), lucrări de intervenție (16 persoane), formare individuală (11 persoane), 12 vouchere de decontare și 10 granturi. bursele de stagiu, rambursarea unei părți a remunerației muncii de intervenție, costul formării, subvențiilor și bonurilor valorice de decontare, pe baza contractelor încheiate cu șomerii.Proiectul este în conformitate cu principiul dezvoltării durabile, în care procesul de integrare a activităților politice, economice și sociale, cu menținerea echilibrului natural și cu durabilitatea proceselor naturale de bază, este în concordanță cu principiul dezvoltării durabile, pentru a se asigura că nevoile de bază ale comunităților individuale sau ale cetățenilor generației moderne și ale generațiilor viitoare pot fi satisfăcute. (Romanian)
26 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí vo veku do 30 rokov, ktorí sú nezamestnaní v Bielskom kraji.Hlavným výsledkom projektu bude prijatie zamestnania po ukončení účasti na projekte bez zohľadnenia tých, ktorí dostávajú finančné prostriedky na začatie podnikania. Očakáva sa, že práca sa uskutoční: najmenej 42 % nezamestnaných osôb do 30 rokov najzraniteľnejších (vrátane osôb so zdravotným postihnutím, dlhodobo nezamestnaných, osôb s nízkou kvalifikáciou (až do úrovne 3 ISCED) a najmenej 57 % ostatných skupín, ktoré nie sú registrované v OOP.Podľa ustanovení sa dosiahne efektívnosť zamestnanosti pre tých, ktorí nastupujú do zamestnania alebo hospodárskej činnosti. Projekt bude podporovať osoby mladšie ako 30 rokov, na ktoré sa vzťahuje profil I alebo II.V prípade každého účastníka bude predloženiu konkrétnej ponuky odbornej aktivácie predchádzať analýza zručností, predispozícií a odborných problémov. Na tomto základe sa poskytnú vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce na podporu inštitúcií zamestnanosti a trhu práce. Na každého účastníka s IPA sa vzťahujú služby sprostredkovania zamestnania alebo profesijného poradenstva. Projekt bude zahŕňať: zaproponowane:staże (72 osôb), intervenčnú prácu(16 osôb), individuálnu odbornú prípravu(11 osôb), 12 poukážok na vyrovnanie a 10 grantov. štipendiá na stáže, náhrada časti odmeny za intervenčnú prácu, náklady na odbornú prípravu, granty a poukážky na vyrovnanie na základe zmlúv uzatvorených s nezamestnanými. Projekt je v súlade so zásadou trvalo udržateľného rozvoja, v ktorom je proces integrácie politických, hospodárskych a sociálnych činností so zachovaním prirodzenej rovnováhy a udržateľnosti základných prírodných procesov v súlade so zásadou trvalo udržateľného rozvoja s cieľom zabezpečiť, aby bolo možné uspokojiť základné potreby jednotlivých komunít alebo občanov modernej generácie, ako aj budúcich generácií. (Slovak)
26 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ sal-età ta’ 30 sena li huma qiegħda fil-Kontea ta’ Bielsko.Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun li jibdew jaħdmu wara t-tmiem tal-parteċipazzjoni fil-proġett, mingħajr ma jitqiesu dawk li jirċievu fondi biex jibdew negozju. Huwa mistenni li x-xogħol se jitwettaq: mill-inqas 42 % tal-persuni qiegħda sa 30 sena mill-aktar vulnerabbli (inklużi l-persuni b’diżabbiltà, il-persuni qiegħda fit-tul, il-persuni bi kwalifiki baxxi (sal-livell 3 tal-ISCED) u mill-inqas 57 % tal-gruppi l-oħra li mhumiex irreġistrati fil-PLO.Skont id-dispożizzjonijiet, l-effiċjenza tal-impjiegi se tintlaħaq għal dawk li jibdew impjieg jew attività ekonomika. Il-proġett se jappoġġa persuni taħt it-30 sena li huma koperti mill-Profil I jew II. Fil-każ ta’ kull parteċipant, il-preżentazzjoni ta’ offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali se tkun preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali. Fuq din il-bażi, se jiġu pprovduti servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula b’mod xieraq biex jippromwovu l-impjiegi u l-istituzzjonijiet tas-suq tax-xogħol. Kull parteċipant mal-IPA huwa kopert minn servizzi ta’ kollokament f’impjieg jew ta’ gwida għall-karriera. Il-proġett se jinkludi: zaproponowane:staże (72 persuna), xogħol ta’ intervent(16-il persuna), taħriġ individwali(11-il persuna), 12-il vawċer ta’ saldu u 10 għotjiet. boroż ta’ studju tat-traineeships, rimborż ta’ parti mir-remunerazzjoni tax-xogħol ta’ intervent, l-ispiża tat-taħriġ, l-għotjiet u l-vawċers ta’ saldu, abbażi ta’ kuntratti konklużi mal-persuni qiegħda. Il-proġett huwa konformi mal-prinċipju tal-iżvilupp sostenibbli, fejn il-proċess tal-integrazzjoni tal-attivitajiet politiċi, ekonomiċi u soċjali, bil-preservazzjoni tal-bilanċ naturali u s-sostenibbiltà tal-proċessi naturali bażiċi, huwa konsistenti mal-prinċipju tal-iżvilupp sostenibbli, sabiex jiġi żgurat li l-ħtiġijiet bażiċi tal-komunitajiet individwali jew taċ-ċittadini kemm tal-ġenerazzjoni moderna kif ukoll tal-ġenerazzjonijiet futuri jkunu jistgħu jintlaħqu. (Maltese)
26 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade dos jovens até aos 30 anos que estão desempregados no distrito de Bielsko. O principal resultado do projeto será aceitar um emprego após o termo da participação no projeto, sem ter em conta as pessoas que receberão fundos para criar uma empresa. Espera-se que sejam realizadas as seguintes ações: pelo menos 42 % dos desempregados em 30 são os mais vulneráveis (incluindo pessoas com deficiência, desempregados de longa duração, pessoas pouco qualificadas (até ao nível CITE 3) e pelo menos 57 % dos restantes não membros inscritos no PUP. O projeto apoiará pessoas com menos de 30 anos abrangidas pelo primeiro ou segundo perfil do auxílio.Para cada participante, a apresentação de uma oferta específica de ativação profissional precederá a análise das competências, das predisposições e dos problemas profissionais. Nesta base, serão implementados serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados ao abrigo da lei da promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho. Qualquer participante com DPI será coberto por serviços de mediação de trabalho ou orientação profissional. O projeto proporá: estágios (72 pessoas), trabalho de intervenção(16 pessoas), formação individual(11 pessoas),12 vales de instalação e 10 bolsas. aprendizagens, reembolso de parte da remuneração do trabalho de intervenção, custo da formação, fundos para subvenções e vales de instalação, com base em contratos celebrados com os desempregados. O projeto é coerente com o princípio do desenvolvimento sustentável, no qual as atividades políticas, económicas e sociais são integradas, com um equilíbrio natural e a sustentabilidade dos processos naturais básicos, a fim de assegurar que as necessidades básicas das comunidades individuais ou dos cidadãos, tanto da geração atual como das gerações futuras, possam ser satisfeitas. (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä työmahdollisuuksia enintään 30-vuotiaille nuorille, jotka ovat työttömiä Bielskon läänissä. Hankkeen päätulos on työllistyminen hankkeen päättymisen jälkeen ottamatta huomioon niitä, jotka saavat rahoitusta yrityksen perustamiseen. Työ on tarkoitus toteuttaa seuraavasti: vähintään 42 prosenttia kaikkein heikoimmassa asemassa olevista enintään 30-vuotiaista työttömistä (mukaan lukien vammaiset, pitkäaikaistyöttömät, heikosti koulutetut henkilöt (enintään ISCED-koulutusaste 3) ja vähintään 57 prosenttia muista PLO:n rekisteröimistä muista kuin ryhmistä. Hankkeella tuetaan alle 30-vuotiaita henkilöitä, jotka kuuluvat profiilin I tai II piiriin.Kunkin osallistujan tapauksessa ammatilliseen aktivointiin liittyvän erityistarjouksen esittämistä edeltää analyysi taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista. Tältä pohjalta tarjotaan asianmukaisesti valittuja palveluja ja työmarkkinavälineitä, joilla edistetään työllisyyttä ja työmarkkinalaitoksia. Jokainen osallistuja, jolla on IPA, kuuluu työnvälitys- tai uraohjauspalvelujen piiriin. Hankkeeseen kuuluu: zaproponowane:staże (72 henkilöä), interventiotyö (16 henkilöä), henkilökohtainen koulutus (11 henkilöä), 12 maksuseteliä ja 10 avustusta. harjoitteluapurahat, osa interventiotyöstä maksettavasta korvauksesta, koulutuskustannukset, avustukset ja maksusetelit työttömien kanssa tehtyjen sopimusten perusteella.Hanke on kestävän kehityksen periaatteen mukainen, jossa poliittisen, taloudellisen ja sosiaalisen toiminnan yhdistäminen, luonnollisen tasapainon säilyttäminen ja luonnon perusprosessien kestävyys ovat kestävän kehityksen periaatteen mukaisia, jotta voidaan varmistaa, että sekä nykysukupolven että tulevien sukupolvien yksittäisten yhteisöjen tai kansalaisten perustarpeet voidaan täyttää. (Finnish)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za mlade do 30. leta starosti, ki so brezposelni v Bielski županiji.Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje po koncu sodelovanja v projektu, ne da bi upoštevali tiste, ki prejemajo sredstva za ustanovitev podjetja. Pričakuje se, da bo delo opravljeno: najmanj 42 % brezposelnih oseb do 30 let od najbolj ranljivih (vključno z invalidi, dolgotrajno brezposelnimi, nizkokvalificiranimi osebami (do ravni ISCED 3) in vsaj 57 % drugih neskupin, registriranih v PLO. V skladu z določbami bo učinkovitost zaposlovanja dosežena za tiste, ki se zaposlijo ali opravljajo gospodarsko dejavnost. Projekt bo podpiral osebe, mlajše od 30 let, ki so zajete v profilu I ali II.V primeru vsakega udeleženca bo pred predstavitvijo posebne ponudbe za poklicno aktivacijo opravljena analiza znanj in spretnosti, predispozicij in poklicnih težav.Na tej podlagi bodo zagotovljene ustrezno izbrane storitve in instrumenti trga dela za spodbujanje zaposlovanja in institucij trga dela. Vsak udeleženec v IPA je vključen v storitve posredovanja zaposlitve ali karierne orientacije. Projekt bo vključeval: zaproponowane:staże (72 oseb), intervencijsko delo (16 oseb), individualno usposabljanje(11 oseb), 12 bonov za poravnavo in 10 nepovratnih sredstev. štipendije za pripravništvo, povračilo dela plačila intervencijskega dela, stroški usposabljanja, štipendije in boni za poravnavo na podlagi pogodb, sklenjenih z brezposelnimi.Projekt je v skladu z načelom trajnostnega razvoja, pri katerem je proces povezovanja političnih, gospodarskih in družbenih dejavnosti, z ohranjanjem naravnega ravnovesja in trajnostjo temeljnih naravnih procesov skladen z načelom trajnostnega razvoja, da se zagotovi izpolnjevanje osnovnih potreb posameznih skupnosti ali državljanov tako sodobne generacije kot tudi prihodnjih generacij. (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi do 30 let, kteří jsou nezaměstnaní v okrese Bielsko.Hlavním výsledkem projektu bude nástup do zaměstnání po ukončení účasti na projektu bez zohlednění těch, kteří obdrží finanční prostředky na zahájení podnikání. Očekává se, že tato práce bude provedena: nejméně 42 % nezaměstnaných osob do 30 let nejzranitelnějších osob (včetně osob se zdravotním postižením, dlouhodobě nezaměstnaných, osob s nízkou kvalifikací (až do úrovně ISCED 3) a nejméně 57 % ostatních neskupin registrovaných v OOP. Podle ustanovení bude účinnost zaměstnanosti dosažena u těch, kteří se zapojují do zaměstnání nebo hospodářské činnosti. Projekt bude podporovat osoby mladší 30 let, na které se vztahují profily I nebo II. V případě každého účastníka bude předložení konkrétní nabídky profesionální aktivace předcházet analýza dovedností, predispozice a profesních problémů.Na tomto základě budou poskytnuty vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce na podporu institucí zaměstnanosti a trhu práce. Na každého účastníka NPP se vztahují služby zprostředkování zaměstnání nebo kariérního poradenství. Projekt bude zahrnovat: zaproponowane:staże (72 osob), intervenční práci (16 osob), individuální školení (11 osob), 12 poukázek na vypořádání a 10 grantů. stipendia stáže, úhrada části odměny za zásahovou práci, náklady na odbornou přípravu, granty a poukázky na vypořádání na základě smluv uzavřených s nezaměstnanými.Projekt je v souladu se zásadou udržitelného rozvoje, v níž je proces integrace politických, hospodářských a sociálních činností se zachováním přirozené rovnováhy a udržitelnosti základních přírodních procesů v souladu se zásadou udržitelného rozvoje, aby bylo zajištěno, že budou splněny základní potřeby jednotlivých komunit nebo občanů moderní generace i budoucích generací. (Czech)
26 July 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti darbo galimybes jaunimui iki 30 metų, kurie yra bedarbiai Bielsko apskrityje. Pagrindinis projekto rezultatas – įsidarbinti pasibaigus dalyvavimui projekte, neatsižvelgiant į tuos, kurie gauna lėšų verslui pradėti. Tikimasi, kad darbas bus atliktas: mažiausiai 42 proc. bedarbių iki 30 metų amžiaus pažeidžiamiausių asmenų (įskaitant neįgaliuosius, ilgalaikius bedarbius, žemos kvalifikacijos asmenis (iki ISCED 3 lygmens) ir bent 57 proc. kitų PLO užregistruotų ne grupių asmenų). Pagal nuostatas užimtumo veiksmingumas bus pasiektas tiems, kurie pradeda dirbti arba vykdyti ekonominę veiklą. Projektu bus remiami jaunesni nei 30 metų asmenys, kuriems taikomas I arba II profilis. Kiekvieno dalyvio atveju, prieš pateikiant konkretų pasiūlymą dėl profesinio aktyvumo, bus atlikta įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė. Šiuo pagrindu bus teikiamos tinkamai atrinktos paslaugos ir darbo rinkos priemonės užimtumo ir darbo rinkos institucijoms skatinti. Kiekvienam PNPP dalyviui taikomos įdarbinimo arba profesinio orientavimo paslaugos. Projektas apims: zaproponowane:staże (72 asmenys), intervencijos darbai(16 asmenų), individualus mokymas(11 asmenų), 12 atsiskaitymo čekių ir 10 dotacijų. stažuočių stipendijos, dalies atlygio už intervencinį darbą kompensavimas, mokymo, dotacijų ir atsiskaitymo kuponų išlaidos, remiantis su bedarbiais sudarytomis sutartimis.Projektas atitinka tvaraus vystymosi principą, pagal kurį politinės, ekonominės ir socialinės veiklos integravimo procesas, gamtos pusiausvyros išsaugojimas ir pagrindinių natūralių procesų tvarumas atitinka tvaraus vystymosi principą, siekiant užtikrinti, kad būtų galima patenkinti pagrindinius atskirų bendruomenių arba tiek šiuolaikinės kartos, tiek ateities kartų piliečių poreikius. (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem līdz 30 gadu vecumam, kuri ir bezdarbnieki Bielsko novadā. Paredzams, ka darbs tiks veikts: vismaz 42 % neaizsargāto bezdarbnieku līdz 30 gadu vecumam (tostarp personas ar invaliditāti, ilgstošie bezdarbnieki, personas ar zemu kvalifikāciju (līdz ISCED 3. līmenim) un vismaz 57 % no citām PLO reģistrētajām grupām.Saskaņā ar noteikumiem nodarbinātības efektivitāte tiks sasniegta attiecībā uz tiem, kas uzsāk darbu vai saimniecisko darbību. Projekts atbalstīs cilvēkus vecumā līdz 30 gadiem, uz kuriem attiecas I vai II profils.Katra dalībnieka gadījumā pirms konkrēta profesionālās aktivizācijas piedāvājuma prezentācijas tiks veikta prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze. Uz katru IPA dalībnieku attiecas darbā iekārtošanas vai profesionālās orientācijas pakalpojumi. Projekts ietvers: zaproponowane:staże (72 personas), intervences darbu (16 personas), individuālu apmācību (11 personas), 12 norēķinu kuponus un 10 dotācijas. stažēšanās stipendijas, intervences darba samaksas daļas atmaksa, apmācības izmaksas, stipendijas un norēķinu kvītis, pamatojoties uz līgumiem, kas noslēgti ar bezdarbniekiem.Projekts atbilst ilgtspējīgas attīstības principam, saskaņā ar kuru politiskās, ekonomiskās un sociālās darbības integrācijas process, saglabājot dabisko līdzsvaru un dabas pamatprocesu ilgtspēju, atbilst ilgtspējīgas attīstības principam, lai nodrošinātu, ka var apmierināt gan mūsdienu paaudzes, gan nākamo paaudžu atsevišķu kopienu vai iedzīvotāju pamatvajadzības. (Latvian)
26 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора до 30-годишна възраст, които са безработни в окръг Биелско.Основният резултат от проекта ще бъде да се започне работа след края на участието в проекта, без да се вземат предвид тези, които получават средства за започване на бизнес. Очаква се работата да бъде извършена: най-малко 42 % от безработните лица до 30 години от най-уязвимите лица (включително хора с увреждания, дългосрочно безработни, лица с ниска квалификация (до ниво 3 по ISCED) и най-малко 57 % от другите негрупи, регистрирани в ООП.Според разпоредбите ефективността на заетостта ще бъде постигната за лицата, които започват работа или икономическа дейност. Проектът ще подкрепи лица под 30 години, които са обхванати от профил I или II.В случай на всеки участник представянето на конкретно предложение за професионална активация ще бъде предшествано от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми.На тази основа ще бъдат предоставени подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда. Всеки участник с ИПП е обхванат от услуги за наемане на работа или професионално ориентиране. Проектът ще включва: zaproponowane:staże (72 лица), интервенционна работа(16 души), индивидуално обучение(11 лица), 12 ваучера за сетълмент и 10 безвъзмездни средства. стипендии за стажове, възстановяване на част от възнаграждението за интервенционна работа, разходи за обучение, безвъзмездни средства и ваучери за сетълмент въз основа на договори, сключени с безработните. Проектът е в съответствие с принципа на устойчиво развитие, в който процесът на интегриране на политическите, икономическите и социалните дейности, запазването на естествения баланс и устойчивостта на основните природни процеси е в съответствие с принципа на устойчиво развитие, за да се гарантира, че основните нужди на отделните общности или граждани както на съвременното поколение, така и на бъдещите поколения могат да бъдат удовлетворени. (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A projekt célja, hogy növelje a 30 év alatti fiatalok foglalkoztatási lehetőségeit, akik munkanélküliek Bielsko megyében.A projekt fő eredménye az, hogy a projektben való részvételt követően munkát vállalnak, figyelmen kívül hagyva azokat, akik pénzt kapnak vállalkozás indításához. A munka várhatóan az alábbiak szerint fog megvalósulni: a legkiszolgáltatottabb helyzetben lévők (beleértve a fogyatékossággal élőket, a tartós munkanélkülieket, az alacsony képzettségű személyeket (az ISCED 3. szintjéig) és a PLO-ban regisztrált egyéb nem csoportok legalább 57%-át.A rendelkezések szerint a foglalkoztatás hatékonysága a foglalkoztatást vagy gazdasági tevékenységet folytató személyek esetében teljesül. A projekt az I. vagy II. profil hatálya alá tartozó 30 év alatti személyeket támogatja. Minden résztvevő esetében a szakmai aktivizálásra vonatkozó konkrét ajánlat bemutatását a készségek, a hajlamok és a szakmai problémák elemzése előzi meg.Ezen az alapon megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket biztosítanak a foglalkoztatási és munkaerő-piaci intézmények támogatására. Az IPA-val rendelkező minden résztvevőt munkaközvetítéssel vagy pályaorientációs szolgáltatásokkal fedeznek. A projekt a következőket foglalja magában: zaproponowane:staże (72 fő), intervenciós munka (16 fő), egyéni képzés(11 fő), 12 elszámolási utalvány és 10 támogatás. a projekt összhangban van a fenntartható fejlődés elvével, összhangban van a fenntartható fejlődés elvével, a politikai, gazdasági és társadalmi tevékenységek integrálásának folyamata, a természeti egyensúly megőrzése és az alapvető természeti folyamatok fenntarthatósága, annak biztosítása érdekében, hogy mind a modern generációk, mind a jövő nemzedékek egyéni közösségeinek vagy polgárainak alapvető szükségletei kielégíthetők legyenek. (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail ná deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine óga suas go dtí aois 30 atá dífhostaithe i gContae Bielsko.Is é príomhthoradh an tionscadail fostaíocht a ghlacadh tar éis dheireadh na rannpháirtíochta sa tionscadal, gan iad siúd a fhaigheann cistí chun gnó a thosú a chur san áireamh. Táthar ag súil go ndéanfar an obair: 42 % ar a laghad de dhaoine dífhostaithe suas le 30 bliain de na daoine is leochailí (lena n-áirítear daoine faoi mhíchumas, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine a bhfuil cáilíochtaí ísle acu (suas go dtí leibhéal ISCED 3) agus 57 % ar a laghad de na grúpaí eile nach bhfuil cláraithe in PLO. De réir na bhforálacha, comhlíonfar éifeachtúlacht fostaíochta dóibh siúd a ghlacann le fostaíocht nó le gníomhaíocht eacnamaíoch. Tacóidh an tionscadal le daoine faoi bhun 30 a chumhdaítear le Próifíl I nó II.I gcás gach rannpháirtí, déanfar anailís ar scileanna, ar thograchtaí agus ar fhadhbanna gairmiúla sula ndéanfar tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil a chur i láthair.Ar an mbonn sin, cuirfear seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair a roghnófar go hiomchuí ar fáil chun institiúidí fostaíochta agus institiúidí mhargadh an tsaothair a chur chun cinn. Tá gach rannpháirtí a bhfuil IPA aige clúdaithe ag seirbhísí socrúcháin fostaíochta nó gairmthreorach. Áireofar ar an tionscadal: zaproponowane:staże (72 dhuine), obair idirghabhála(16 dhuine), oiliúint aonair(11 dhuine), 12 dhearbhán socraíochta agus 10 ndeontas. scoláireachtaí oiliúna, aisíocaíocht ar chuid de luach saothair na hoibre idirghabhála, costas na hoiliúna, na ndeontas agus na ndearbhán socraíochta, ar bhonn conarthaí a tugadh i gcrích leis na daoine dífhostaithe.Tá an tionscadal i gcomhréir le prionsabal na forbartha inbhuanaithe, ina bhfuil an próiseas chun gníomhaíochtaí polaitiúla, eacnamaíocha agus sóisialta a chomhtháthú, le caomhnú na cothromaíochta nádúrtha agus inbhuanaitheacht na mbunphróiseas nádúrtha, ag teacht le prionsabal na forbartha inbhuanaithe, chun a áirithiú gur féidir freastal ar riachtanais bhunúsacha na bpobal aonair nó na saoránach den ghlúin nua-aimseartha agus de na glúine atá le teacht araon. (Irish)
26 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar upp till 30 år som är arbetslösa i Bielsko län. Det förväntas att arbetet kommer att genomföras: minst 42 % av de arbetslösa upp till 30 år av de mest utsatta (inklusive personer med funktionsnedsättning, långtidsarbetslösa, personer med låga kvalifikationer (upp till ISCED-nivå 3) och minst 57 % av de övriga icke-grupper som är registrerade i PLO. Enligt bestämmelserna kommer sysselsättningseffektivitet att uppnås för dem som tar anställning eller ekonomisk verksamhet. Projektet kommer att stödja personer under 30 år som omfattas av profil I eller II.För varje deltagare kommer presentationen av ett särskilt erbjudande om professionell aktivering att föregås av en analys av färdigheter, förutsättningar och yrkesmässiga problem. Varje deltagare med IPA täcks av arbetsförmedling eller karriärvägledning. Projektet kommer att omfatta: zaproponowane:staże (72 personer), interventionsarbete(16 personer), individuell utbildning(11 personer), 12 avräkningskuponger och 10 bidrag. praktikstipendier, ersättning för en del av ersättningen för interventionsarbete, kostnader för utbildning, bidrag och avräkningskuponger, på grundval av avtal som ingåtts med arbetslösa. Projektet ligger i linje med principen om hållbar utveckling, där processen att integrera politiska, ekonomiska och sociala verksamheter, med bevarandet av den naturliga balansen och hållbarheten i de grundläggande naturliga processerna, är förenlig med principen om hållbar utveckling, för att säkerställa att de grundläggande behoven hos enskilda samhällen eller medborgare i både den moderna generationen och kommande generationer kan tillgodoses. (Swedish)
26 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada kuni 30-aastaste töötute töövõimalusi Bielsko maakonnas.Projekti peamine tulemus on tööle asumine pärast projektis osalemise lõppu, arvestamata neid, kes saavad ettevõtluse alustamiseks rahalisi vahendeid. Eeldatakse, et tööd tehakse: vähemalt 42 % kõige haavatavamatest kuni 30-aastastest töötutest (sealhulgas puuetega inimesed, pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga inimesed (kuni ISCED 3. tasemeni) ja vähemalt 57 % puuetega inimeste organisatsioonis registreeritud muudest rühmadest. Vastavalt sätetele tagatakse tööhõive tõhusus nende puhul, kes alustavad tööd või tegutsevad majandustegevuses. Projektiga toetatakse alla 30-aastaseid inimesi, kes on hõlmatud I või II profiiliga.Iga osaleja puhul eelneb konkreetse professionaalse aktiveerimise pakkumise esitamisele oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Iga ühinemiseelse abi rahastamisvahendiga osaleja on hõlmatud töölesuunamise või karjäärinõustamisteenustega. Projekt hõlmab: zaproponowane:staże (72 inimest), sekkumistööd (16 inimest), individuaalsed koolitused (11 isikut), 12 arveldusvautšerit ja 10 toetust. praktikastipendiumid, sekkumistöö tasu osaline hüvitamine, koolituskulud, toetused ja maksekviitungid töötutega sõlmitud lepingute alusel. Projekt on kooskõlas säästva arengu põhimõttega, mille puhul poliitilise, majandusliku ja sotsiaalse tegevuse integreerimise protsess loodusliku tasakaalu ja põhiliste looduslike protsesside jätkusuutlikkuse säilitamisega on kooskõlas säästva arengu põhimõttega, et tagada nii kaasaegse põlvkonna kui ka tulevaste põlvkondade üksikute kogukondade või kodanike põhivajaduste rahuldamine. (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: PODLASKIE, POW.: bielski
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
POWR.01.01.01-20-0021/18
0 references