High-quality internship programme for students of Management of the Faculty of Economics in Opole of the University of Banking in Wrocław (Q92702): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed an Item: Import item from Poland)
(‎Changed label, description and/or aliases in pt)
 
(11 intermediate revisions by 2 users not shown)
label / frlabel / fr
Programme de stages de haute qualité pour les étudiants du département de gestion de la Faculté d’économie d’Opole, Université de Banque de Wrocław
Programme de stages de haute qualité pour les étudiants de la Faculté de gestion d’économie d’Opole, Université de Banque de Wrocław
label / delabel / de
Programm von qualitativ hochwertigen Praktika für Studierende der Managementabteilung der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften in Opole, Universität Wrocław Bank
Hochwertiges Praktikumsprogramm für Studierende der Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät in Opole, Universität für Bankwesen in Breslau
label / nllabel / nl
Programma van hoogwaardige stages voor studenten van de afdeling Management van de Faculteit Economie in Opole, Wrocław University of Banking
Hoogwaardige stageprogramma voor studenten van de Management Faculteit Economie in Opole, University of Banking in Wrocław
label / itlabel / it
Programma di stage di alta qualità per gli studenti del Dipartimento di Gestione della Facoltà di Economia di Opole, Wrocław University of Banking
Programma di tirocinio di alta qualità per gli studenti della Facoltà di Management di Economia a Opole, Università di Banking a Breslavia
label / eslabel / es
Programa de pasantías de alta calidad para estudiantes del Departamento de Gestión de la Facultad de Economía en Opole, Universidad de Wrocław de Banca
Programa de prácticas de alta calidad para estudiantes de la Facultad de Gestión de Economía de Opole, Universidad de Banca en Wrocław
label / dalabel / da
Praktikprogram af høj kvalitet for studerende i ledelse af det økonomiske fakultet i Opole ved University of Banking i WrocÅaw
Praktikprogram af høj kvalitet for studerende på Management Fakultetet for Økonomi i Opole, University of Banking i Wrocław
label / ellabel / el
Πρόγραμμα πρακτικής άσκησης υψηλής ποιότητας για φοιτητές Διοίκησης της Σχολής Οικονομικών στο Opole του Πανεπιστημίου Τραπεζών στο WrocÅaw
Πρόγραμμα πρακτικής άσκησης υψηλής ποιότητας για φοιτητές της Σχολής Διοίκησης Οικονομικών Επιστημών στο Οπόλε, Πανεπιστήμιο Τραπεζικής στο Βρότσλαβ
label / hrlabel / hr
Visokokvalitetni program stažiranja za studente Menadžmenta Ekonomskog fakulteta u Opoleu Sveučilišta u bankarstvu u WrocÅawu
Visokokvalitetan pripravnički program za studente Fakulteta menadžmenta ekonomije u Opoleu, Sveučilište za bankarstvo u Wrocławu
label / rolabel / ro
Program de practică de înaltă calitate pentru studenții de la Managementul Facultății de Economie din Opole a Universității de Bănci din WrocÅaw
Program de stagiu de înaltă calitate pentru studenții Facultății de Management de Economie din Opole, Universitatea de Bănci din Wrocław
label / sklabel / sk
Vysoko kvalitný program stáží pre študentov manažmentu Ekonomickej fakulty v Opole Bankovej univerzity vo Vroclave
Vysoko kvalitný stážový program pre študentov Ekonomickej fakulty v Opole, Univerzita bankovníctva vo Vroclave
label / mtlabel / mt
Programm internship ta ‘kwalità għolja għall-istudenti ta’ Ġestjoni tal-Fakultà tal-Ekonomija fl Opole tal-Università ta ‘Banek fil WrocÅaw
Programm ta’ apprendistat ta’ kwalità għolja għall-istudenti tal-Fakultà tal-Ekonomija fl-Opole, Università tal-Banek fi Wrocław
label / ptlabel / pt
Programa de estágio de alta qualidade para estudantes de Gestão da Faculdade de Economia em Opole da Universidade de Banca em WrocÅaw
Programa de estágios de elevada qualidade para estudantes de Gestão da Faculdade de Economia de Opole da Universidade Bancária de Wrocław
label / filabel / fi
Laadukas harjoitteluohjelma taloustieteellisen tiedekunnan johtamisen opiskelijoille WrocÅawin pankkiyliopiston Opolessa
Laadukas harjoitteluohjelma Opolen taloustieteellisen tiedekunnan opiskelijoille, Wrocławin pankkialan yliopisto
label / sllabel / sl
Visokokakovostni program pripravništva za študente menedžmenta Ekonomske fakultete v Opole na Univerzi za bančništvo v WrocÅawu
Visokokakovosten program pripravništva za študente Upravljalne fakultete za ekonomijo v Opoleju, Univerza za bančništvo v Vroclavu
label / cslabel / cs
Kvalitní stáž pro studenty managementu Ekonomické fakulty v Opolí Univerzity bankovnictví ve Vratislavi
Vysoce kvalitní stáž pro studenty manažerské ekonomické fakulty v Opole, Bankovní univerzita ve Vratislavi
label / ltlabel / lt
Aukštos kokybės stažuočių programa Vroclavo bankininkystės universiteto Ekonomikos fakulteto vadybos studentams
Aukštos kokybės stažuočių programa Vroclavo bankininkystės universiteto Opolės ekonomikos vadybos fakulteto studentams
label / lvlabel / lv
Augstvērtīga prakses programma Vrocevvas Banku universitātes Opoles Ekonomikas fakultātes vadības studentiem
Kvalitatīva stažēšanās programma Opoles Ekonomikas vadības fakultātes studentiem, Banku universitāte Vroclavā
label / bglabel / bg
Висококачествена стажантска програма за студенти по мениджмънт на Икономическия факултет в Ополе на Банковия университет във Вроцхав
Висококачествена стажантска програма за студенти от Факултета по икономика по мениджмънт в Ополе, Банковия университет във Вроцлав
label / hulabel / hu
Kiváló minőségű szakmai program a WrocÅaw-i Banki Egyetem Opole Közgazdaságtudományi Karának Menedzsment hallgatói számára
Kiváló minőségű gyakornoki program az Opole-i Közgazdaságtudományi Kar, Wrocławi Banki Egyetem hallgatói számára
label / galabel / ga
Clár intéirneachta ardchaighdeáin do mhic léinn Bainistíochta Dhámh na hEacnamaíochta i Opole na hOllscoile Baincéireachta i WrocÅaw
Clár intéirneachta ardchaighdeáin do mhic léinn de Dhámh Bainistíochta na hEacnamaíochta in Opole, Ollscoil Baincéireachta i Wrocław
label / svlabel / sv
Högklassigt praktikprogram för studenter vid ekonomifakulteten i Opole vid Bankuniversitetet i WrocÅaw
Högkvalitativt praktikprogram för studenter vid Management Fakulteten för ekonomi i Opole, University of Banking i Wrocław
label / etlabel / et
Kvaliteetne praktikaprogramm WrocÅaw’i pangandusülikooli Opole majandusteaduskonna juhtimise üliõpilastele
Kvaliteetne internatuuri programm õpilastele juhtimise teaduskonna majandusteaduskonna Opole, University of Banking Wrocław
Property / summary: The general objective of the project is to increase the practical competences expected by the labour market in 33ST (22K, 11M) direction From the first stage of the part-time mode WITH participation in the PROGRAM of effective internships offered by the WSB to 31.10.2018. The main results are:33 ST Z, whose competences have increased through practical elements during 3-month traineeships11880 hours of traineeships The project’s target group is 33 ST of Z (22K, 11M, ST non-working and working, age>21, education min. upper secondary education) part-time mode, who in the academic year 2017/18 will be on the last two semesters of first degree studies. The target group as an entity will also be WSB EC, non-public university, 2-department, academia, more than 12000 students [ST], min. 100 ST in full-time studies. The main tasks will increase practical competences in Management students expected by employers, through the organisation of high-quality effective 33 national traineeships, lasting for at least 3 months or 360 hours, which will facilitate ST entering the labour market. (English) / qualifier
 
readability score: 0.1780246731377677
Amount0.1780246731377677
Unit1
Property / summaryProperty / summary
L’objectif général du projet est d’accroître les compétences pratiques attendues par le marché du travail dans la direction 33ST (22K, 11M) dès la première étape du mode non stationnaire. Les principaux résultats sont:33 ST Z, dans lequel les compétences ont augmenté grâce à des éléments pratiques pendant les stages de 3 mois11880 heures de travail des stagiaires Le groupe cible du projet est 33 ST dans le Z (22K, 11M, ST ne travaillant pas et travaillant, âge>21, enseignement secondaire supérieur) en mode non stationnaire, qui au cours de l’année académique 2017/18 sera dans les deux derniers semestres d’études de premier degré. Le groupe cible en tant qu’entité sera également WSB EC, une université non publique, 2 départements, universitaires, plus de 12000 étudiants [ST], minimum 100 ST dans les études à temps plein. Les principales tâches permettront d’accroître les compétences pratiques des étudiants en management attendus par les employeurs, grâce à l’organisation de 33 stages nationaux efficaces de haute qualité, d’une durée d’au moins 3 mois, soit 360 heures, ce qui facilitera l’entrée de ST sur le marché du travail. (French)
L’objectif général du projet est d’accroître les compétences pratiques attendues par le marché du travail dans la direction 33ST (22K, 11M) de la 1ère étape du mode non stationnaire par la participation au PROGRAMME EFFECTIF offert par le WSB au 31.10.2018. Les principaux résultats sont les suivants:33 ST Z, dans lequel les compétences ont augmenté grâce à des éléments pratiques au cours des stages de 3 mois11880 heures de travail des stagiaires Le groupe cible du projet est 33 ST direction Z (22K, 11M, ST ne travaillant pas et ne travaillant pas, âge > 21 ans, enseignement secondaire) du mode non stationnaire, qui dans l’année académique 2017/18 sera dans les deux derniers semestres d’études de premier cycle. Le groupe cible en tant qu’entité sera également WSB EC, une université non publique, 2 établissements universitaires, plus de 12 000 étudiants [ST], min. 100 ST en études à temps plein. Les principales tâches permettront d’accroître les compétences pratiques des étudiants en gestion attendues par les employeurs, en organisant 33 stages nationaux efficaces de qualité, d’une durée d’au moins 3 mois, soit 360 heures, ce qui facilitera l’entrée de ST sur le marché du travail. (French)
Property / summaryProperty / summary
Allgemeines Ziel des Projekts ist es, die vom Arbeitsmarkt in 33ST (22K, 11M) erwarteten praktischen Kompetenzen ab der ersten Stufe des nichtstationären Modus zu erweitern. Die wichtigsten Ergebnisse sind:33 ST Z, in denen die Kompetenz durch praktische Elemente in 3-monatigen Praktika11880 Arbeitsstunden der Auszubildenden gestiegen ist Die Zielgruppe des Projekts ist 33 ST in der Z (22K, 11M, ST nicht arbeiten und arbeiten, Alter>21, Sekundarstufe II) im nichtstationären Modus, die im akademischen Jahr 2017/18 in den letzten beiden Semestern des ersten Studiengangs sein wird. Zielgruppe als Einrichtung ist auch die WSB EC, eine nicht öffentliche Universität, 2-Abteilung, akademische, mehr als 12000 Studierende [ST], min. 100 ST im Vollzeitstudium. Die wichtigsten Aufgaben werden die praktischen Kompetenzen in Managementstudenten, die von Arbeitgebern erwartet werden, durch die Organisation hochwertiger effektiver 33 nationale Praktika, die mindestens 3 Monate dauern, d. h. 360 Stunden, erhöhen, was den Einstieg von ST in den Arbeitsmarkt erleichtern wird. (German)
Das allgemeine Ziel des Projekts besteht darin, die vom Arbeitsmarkt erwarteten praktischen Kompetenzen in der 33ST (22K, 11M) Richtung von der 1. Stufe des nicht stationären Modus durch die Teilnahme am EFFECTIVE PROGRAMM des WSB bis zum 31.10.2018 zu erhöhen. Die wichtigsten Ergebnisse sind:33 ST Z, in dem Kompetenzen durch praktische Elemente während 3-monatiger Praktika gesteigert werden11880 Arbeitsstunden der Auszubildenden Die Zielgruppe des Projekts ist 33 ST Richtung Z (22K, 11M, ST nicht arbeiten und arbeiten, Alter > 21, Sekundarstufe) des nicht stationären Modus, der im akademischen Jahr 2017/18 in den letzten beiden Semestern des Erstzyklusstudiums sein wird. Zielgruppe als Einheit ist auch WSB EC, eine nicht-öffentliche Universität, 2-Fakultät, Akademiker, über 12000 Studierende [ST], min. 100 ST im Vollzeitstudium. Die Hauptaufgaben werden die praktischen Kompetenzen in Management-Studenten erhöhen, die von Arbeitgebern erwartet werden, indem qualitativ hochwertige wirksame 33 nationale Praktika organisiert werden, die mindestens 3 Monate dauern, d. h. 360 Stunden, was den Eintritt von ST in den Arbeitsmarkt erleichtert. (German)
Property / summaryProperty / summary
De algemene doelstelling van het project is het vergroten van de praktische competenties die de arbeidsmarkt verwacht in 33ST-richting (22K, 11M) vanaf de eerste fase van de niet-stationaire modus. De belangrijkste resultaten zijn:33 ST Z, waarin competentie is toegenomen door praktische elementen tijdens 3 maanden stages11880 werkuren van stagiairs De doelgroep van het project is 33 ST in de Z (22K, 11M, ST niet werken en werken, leeftijd>21, hoger secundair onderwijs) in de niet-stationaire modus, die in het academisch jaar 2017/18 in de laatste twee semesters van de eerste graad zal zijn. De doelgroep als entiteit is ook WSB EC, een niet-openbare universiteit, 2-departement, academisch, meer dan 12000 studenten [ST], min. 100 ST in fulltime studies. De belangrijkste taken zullen de praktische competenties van managementstudenten die door werkgevers worden verwacht, vergroten door de organisatie van hoogwaardige effectieve 33 nationale stages, die ten minste 3 maanden duren, d.w.z. 360 uur, wat de toegang tot de arbeidsmarkt voor ST zal vergemakkelijken. (Dutch)
De algemene doelstelling van het project is het vergroten van de praktische competenties die de arbeidsmarkt verwacht in de richting van 33ST (22K, 11M) vanaf de eerste fase van de niet-stationaire modus door deelname aan het EFFECTIVE PROGRAMMA van het WSB tot en met 31.10.2018. De belangrijkste resultaten zijn: 33 ST Z, waarin competenties verhoogd worden door praktische elementen tijdens stages van 3 maanden11880 werkuren van stagiairs De doelgroep van het project is 33 ST richting Z (22K, 11M, ST niet werken en werken, leeftijd > 21, secundair onderwijs) van de niet-stationaire modus, die in het academisch jaar 2017/18 in de laatste twee semesters van de eerste cyclus studies zal zijn. De doelgroep als entiteit zal ook WSB EC zijn, een niet-openbare universiteit, 2-faculteit, academische, meer dan 12000 studenten [ST], min. 100 ST in full-time studies. De belangrijkste taken zullen de praktische competenties van managementstudenten die door werkgevers worden verwacht, vergroten door effectieve 33 nationale stages van hoge kwaliteit te organiseren, met een duur van ten minste 3 maanden, d.w.z. 360 uur, waardoor de toegang van ST tot de arbeidsmarkt wordt vergemakkelijkt. (Dutch)
Property / summaryProperty / summary
L'obiettivo generale del progetto è aumentare le competenze pratiche previste dal mercato del lavoro in direzione 33ST (22K, 11M) dalla prima fase della modalità non stazionaria. I risultati principali sono:33 ST Z, in cui la competenza è aumentata attraverso elementi pratici durante stage di 3 mesi11880 ore di lavoro dei tirocinanti Il gruppo target del progetto è 33 ST nella Z (22K, 11M, ST non funzionante e non funzionante, età>21, istruzione secondaria superiore) in modalità non stazionaria, che nell'anno accademico 2017/18 sarà negli ultimi due semestri degli studi di primo grado. Il gruppo destinatario come entità sarà anche WSB EC, un'università non pubblica, 2 dipartimenti, accademici, più di 12000 studenti [ST], min. 100 ST in studi a tempo pieno. I compiti principali aumenteranno le competenze pratiche negli studenti di gestione attesi dai datori di lavoro, attraverso l'organizzazione di 33 tirocini nazionali efficaci di alta qualità, della durata di almeno 3 mesi, vale a dire 360 ore, che faciliteranno l'ingresso di ST nel mercato del lavoro. (Italian)
L'obiettivo generale del progetto è quello di aumentare le competenze pratiche previste dal mercato del lavoro nella direzione 33ST (22K, 11M) dalla prima fase della modalità non stazionaria partecipando al PROGRAMMA EFFETTIVO offerto dal WSB al 31.10.2018. I principali risultati sono:33 ST Z, in cui le competenze sono aumentate attraverso elementi pratici durante tirocini di 3 mesi11880 ore di lavoro dei tirocinanti Il gruppo target del progetto è 33 ST direzione Z (22K, 11M, ST non funzionante e non lavorativo, età > 21, istruzione secondaria) della modalità non stazionaria, che nell'anno accademico 2017/18 sarà negli ultimi due semestri di studi di primo ciclo. Il gruppo target come entità sarà anche WSB EC, un'università non pubblica, 2-facoltà, accademica, oltre 12000 studenti [ST], min. 100 ST in studi a tempo pieno. I compiti principali aumenteranno le competenze pratiche degli studenti di gestione attesi dai datori di lavoro, organizzando 33 tirocini nazionali efficaci di alta qualità, della durata di almeno 3 mesi, ossia 360 ore, che faciliteranno l'ingresso di ST nel mercato del lavoro. (Italian)
Property / summaryProperty / summary
El objetivo general del proyecto es aumentar las competencias prácticas previstas por el mercado laboral en la dirección 33ST (22K, 11M) desde la primera fase del modo no estacionario. Los principales resultados son:33 ST Z, en el que la competencia ha aumentado a través de elementos prácticos durante las prácticas de 3 meses11880 horas de trabajo de los becarios El grupo objetivo del proyecto es 33 ST en la Z (22K, 11M, ST no trabajando y trabajando, edad> 21, educación secundaria superior) en el modo no estacionario, que en el curso académico 2017/18 estará en los dos últimos semestres de estudios de primer grado. El grupo destinatario como entidad también será WSB EC, una universidad no pública, 2 departamentos, académico, más de 12000 estudiantes [ST], min. 100 ST en estudios a tiempo completo. Las principales tareas aumentarán las competencias prácticas en los estudiantes de gestión que los empleadores esperan, mediante la organización de 33 prácticas nacionales eficaces de alta calidad, que durarán al menos tres meses, es decir, 360 horas, lo que facilitará la entrada de ST en el mercado laboral. (Spanish)
El objetivo general del proyecto es aumentar las competencias prácticas esperadas por el mercado laboral en la dirección 33ST (22K, 11M) desde la primera etapa del modo no estacionario mediante la participación en el PROGRAMA EFFECTIVE ofrecido por el WSB hasta el 31.10.2018. Los principales resultados son:33 ST Z, en el que las competencias aumentaron a través de elementos prácticos durante 3 meses de prácticas11880 horas de trabajo de aprendices El grupo objetivo del proyecto es 33 ST dirección Z (22K, 11M, ST no trabajando y trabajando, edad > 21 años, educación secundaria) del modo no estacionario, que en el año académico 2017/18 estará en los dos últimos semestres de estudios de primer ciclo. El grupo objetivo como entidad también será WSB EC, una universidad no pública, 2 facultades, académica, más de 12000 estudiantes [ST], min. 100 ST en estudios a tiempo completo. Las principales tareas aumentarán las competencias prácticas en los estudiantes de gestión esperadas por los empleadores, mediante la organización de 33 pasantías nacionales eficaces de alta calidad, de al menos 3 meses, es decir, 360 horas, lo que facilitará la entrada de ST en el mercado laboral. (Spanish)
Property / summaryProperty / summary
Projektets overordnede mål er at øge de praktiske kompetencer, der forventes af arbejdsmarkedet i 33ST-retningen (22K, 11M) fra første fase af deltidstilstanden med deltagelse i PROGRAM af effektive praktikophold, der tilbydes af WSB til 31.10.2018. De vigtigste resultater er:33 ST Z, hvis kompetencer er steget gennem praktiske elementer i løbet af 3-måneders praktikophold11880 timers praktikophold Projektets målgruppe er 33 ST af Z (22K, 11M, ST ikke-arbejdende, alder>21, uddannelse min. gymnasial uddannelse) deltidsarbejde, der i det akademiske år 2017/18 vil være på de sidste to semestre af første grads studier. Målgruppen som enhed vil også være WSB EC, ikke-offentlige universiteter, 2-afdelinger, den akademiske verden, mere end 12000 studerende [ST], min. 100 ST i fuldtidsstudier. De vigtigste opgaver vil øge de praktiske kompetencer hos ledere, der forventes af arbejdsgiverne, gennem tilrettelæggelse af effektive 33 nationale praktikophold af høj kvalitet, som varer mindst 3 måneder eller 360 timer, hvilket vil gøre det lettere for ST at komme ind på arbejdsmarkedet. (Danish)
Det overordnede mål med projektet er at øge de praktiske kompetencer, der forventes af arbejdsmarkedet i 33ST-retningen (22K, 11M), fra første fase af den ikke-stationære tilstand ved at deltage i det EFFECTIVE PROGRAM, som WSB tilbyder til 31.10.2018. De vigtigste resultater er:33 ST Z, hvor kompetencerne steg gennem praktiske elementer under 3-måneders praktikophold11880 timers arbejde for praktikanter Projektets målgruppe er 33 ST retning Z (22K, 11M, ST ikke arbejder og arbejder, alder > 21, sekundær uddannelse) i den ikke-stationære tilstand, som i det akademiske år 2017/18 vil være i de sidste to semestre af første cyklus studier. Målgruppen som enhed vil også være WSB EC, et ikke-offentligt universitet, 2-fakultet, akademisk, over 12000 studerende [ST], min. 100 ST i fuldtidsstudier. Hovedopgaverne vil øge de praktiske kompetencer i ledelsesstuderende, som arbejdsgiverne forventer, ved at tilrettelægge effektive 33 nationale praktikophold af høj kvalitet, der varer mindst 3 måneder, dvs. 360 timer, hvilket vil lette ST's indtræden på arbejdsmarkedet. (Danish)
Property / summaryProperty / summary
Γενικός στόχος του έργου είναι η αύξηση των πρακτικών ικανοτήτων που αναμένονται από την αγορά εργασίας σε 33ST (22K, 11M) κατεύθυνση Από το πρώτο στάδιο του τρόπου μερικής απασχόλησης ΜΕ συμμετοχή στο ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ αποτελεσματικών ασκήσεων που προσφέρει η WSB έως τις 31.10.2018. Τα κύρια αποτελέσματα είναι: 33 ST Z, των οποίων οι ικανότητες έχουν αυξηθεί μέσω πρακτικών στοιχείων κατά τη διάρκεια της τρίμηνης πρακτικής άσκησης11880 ώρες πρακτικής άσκησης Η ομάδα-στόχος του έργου είναι 33 ST του Z (22K, 11M, ST μη-εργασία και εργασία, ηλικία>21, εκπαίδευση min. ανώτερη δευτεροβάθμια εκπαίδευση) κατάσταση μερικής απασχόλησης, η οποία κατά το ακαδημαϊκό έτος 2017/18 θα είναι τα τελευταία δύο εξάμηνα των σπουδών πρώτου βαθμού. Η ομάδα-στόχος ως οντότητα θα είναι επίσης WSB EC, μη δημόσιο πανεπιστήμιο, 2 τμήματα, ακαδημαϊκοί, περισσότεροι από 12000 φοιτητές [ST], τουλάχιστον 100 ST σε σπουδές πλήρους απασχόλησης. Τα κύρια καθήκοντα θα αυξήσουν τις πρακτικές ικανότητες των φοιτητών της Διοίκησης που αναμένονται από τους εργοδότες, μέσω της διοργάνωσης υψηλής ποιότητας αποτελεσματικών περιόδων πρακτικής άσκησης σε εθνικό επίπεδο, οι οποίες θα διαρκέσουν τουλάχιστον 3 μήνες ή 360 ώρες, γεγονός που θα διευκολύνει την είσοδο των ST στην αγορά εργασίας. (Greek)
Γενικός στόχος του έργου είναι η αύξηση των πρακτικών ικανοτήτων που αναμένονται από την αγορά εργασίας στην 33η κατεύθυνση (22Κ, 11Μ) από το 1ο στάδιο της μη στάσιμης λειτουργίας με τη συμμετοχή στο EFFECTIVE PROGRAM που προσφέρει το WSB έως τις 31.10.2018. Τα κύρια αποτελέσματα είναι:33 ST Z, στην οποία οι ικανότητες αυξήθηκαν μέσω πρακτικών στοιχείων κατά τη διάρκεια 3 μηνών πρακτικής άσκησης11880 ώρες εργασίας των ασκούμενων Η ομάδα-στόχος του έργου είναι 33 ST κατεύθυνση Z (22K, 11M, ST δεν εργάζονται και δεν εργάζονται, ηλικία > 21, δευτεροβάθμια εκπαίδευση) της μη στάσιμης λειτουργίας, ο οποίος κατά το ακαδημαϊκό έτος 2017/18 θα είναι τα τελευταία δύο εξάμηνα των σπουδών πρώτου κύκλου. Η ομάδα-στόχος ως οντότητα θα είναι επίσης το WSB EC, ένα μη δημόσιο πανεπιστήμιο, 2 σχολές, ακαδημαϊκούς, πάνω από 12000 φοιτητές [ST], ελάχιστο 100 ST σε σπουδές πλήρους φοίτησης. Τα κύρια καθήκοντα θα αυξήσουν τις πρακτικές ικανότητες στους φοιτητές Διοίκησης που αναμένονται από τους εργοδότες, οργανώνοντας υψηλής ποιότητας αποτελεσματικές 33 εθνικές περιόδους πρακτικής άσκησης, διάρκειας τουλάχιστον 3 μηνών, δηλαδή 360 ωρών, οι οποίες θα διευκολύνουν την είσοδο του ST στην αγορά εργασίας. (Greek)
Property / summaryProperty / summary
Opći cilj projekta je povećanje praktičnih kompetencija koje se očekuju na tržištu rada u smjeru 33ST (22K, 11M) Od prve faze rada s nepunim radnim vremenom S sudjelovanjem u programu učinkovitih stažiranja koje nudi WSB do 31.10.2018. Glavni rezultati su:33 ST Z, čije su se kompetencije povećale kroz praktične elemente tijekom 3-mjesečnog stažiranja11880 sati stažiranja Ciljna skupina projekta je 33 ST Z (22K, 11M, ST neradni i radni, dob> 21, obrazovanje min. više sekundarno obrazovanje) način rada s nepunim radnim vremenom, koji će u akademskoj godini 2017./18. biti na posljednja dva semestra studija prvog stupnja. Ciljna skupina kao subjekt također će biti WSB EC, nejavno sveučilište, 2 odjela, akademska zajednica, više od 12000 studenata [ST], min. 100 ST u punom radnom vremenu. Glavne zadaće povećat će praktične kompetencije studenata menadžmenta koje poslodavci očekuju organiziranjem visokokvalitetnih učinkovitih 33 nacionalna pripravništva u trajanju od najmanje 3 mjeseca ili 360 sati, čime će se olakšati ulazak ST-a na tržište rada. (Croatian)
Opći je cilj projekta povećati praktične kompetencije koje se očekuju na tržištu rada u smjeru 33ST (22K, 11M) od prve faze nestacionarnog načina sudjelovanja u EFFECTIVE PROGRAM-u koji nudi WSB do 31.10.2018. Glavni rezultati su:33 STZ, u kojem su se kompetencije povećale kroz praktične elemente tijekom tromjesečnog stažiranja11880 sati rada pripravnika Ciljana skupina projekta je 33 ST smjer Z (22K, 11M, ST ne rade i rade, dob > 21, srednjoškolsko obrazovanje) nestacionarnog načina rada, koji će u akademskoj godini 2017/18 biti u posljednja dva semestra prvog ciklusa studija. Ciljna skupina kao entitet također će biti WSB EC, sveučilište koje nije javno, 2-fakulteta, akademska, preko 12000 studenata [ST], min. 100 ST u redovitim studijima. Glavni zadaci povećat će praktične kompetencije studenata menadžmenta koje poslodavci očekuju organiziranjem visokokvalitetnih učinkovitih 33 nacionalna stažiranja u trajanju od najmanje 3 mjeseca, odnosno 360 sati, što će olakšati ulazak ST-a na tržište rada. (Croatian)
Property / summaryProperty / summary
Obiectivul general al proiectului este de a spori competențele practice așteptate de piața forței de muncă în direcția 33ST (22K, 11M) De la prima etapă a modului cu fracțiune de normă cu participarea la PROGRAMul stagiilor eficiente oferite de WSB până la 31.10.2018. Principalele rezultate sunt:33 ST Z, ale căror competențe au crescut prin elemente practice în timpul stagiilor de 3 luni11880 de ore de stagiu. Grupul țintă al proiectului este 33 ST din Z (22K, 11M, ST fără loc de muncă și de lucru, vârsta>21, educație min. învățământ secundar superior) mod cu fracțiune de normă, care în anul universitar 2017/18 va fi în ultimele două semestre de studii de gradul I. Grupul țintă ca entitate va fi, de asemenea, WSB CE, universitate non-publică, 2-departament, mediul academic, mai mult de 12000 de studenți [ST], min. 100 ST în studii cu frecvență întreagă. Principalele sarcini vor spori competențele practice ale studenților din domeniul managementului așteptate de angajatori, prin organizarea a 33 de stagii naționale eficiente de înaltă calitate, cu o durată de cel puțin 3 luni sau 360 de ore, ceea ce va facilita intrarea pe piața forței de muncă a ST. (Romanian)
Obiectivul general al proiectului este de a spori competențele practice așteptate de piața forței de muncă în direcția 33ST (22K, 11M) din prima etapă a modului nestaționar prin participarea la programul EFFECTIVE oferit de WSB până la 31.10.2018. Principalele rezultate sunt:33 ST Z, în care competențele au crescut prin elemente practice pe parcursul stagiilor de 3 luni11880 de ore de lucru ale stagiarilor Grupul țintă al proiectului este 33 ST direcție Z (22K, 11M, ST nu lucrează și nu lucrează, vârstă > 21, învățământ secundar) de modul non-staționar, care în anul universitar 2017/18 va fi în ultimele două semestre de studii de prim ciclu. Grupul țintă ca entitate va fi, de asemenea, WSB EC, o universitate non-publică, 2-facultate, academic, peste 12000 de studenți [ST], min. 100 ST în studii cu normă întreagă. Principalele sarcini vor spori competențele practice ale studenților la management așteptate de angajatori, prin organizarea a 33 de stagii naționale eficiente de înaltă calitate, cu o durată de cel puțin 3 luni, adică 360 de ore, ceea ce va facilita intrarea ST pe piața forței de muncă. (Romanian)
Property / summaryProperty / summary
Všeobecným cieľom projektu je zvýšiť praktické kompetencie, ktoré trh práce očakáva v smere 33ST (22K, 11M) Od prvej etapy režimu na čiastočný úväzok S účasťou na PROGRAMe efektívnych stáží ponúkaných WSB do 31.10.2018. Hlavné výsledky sú:33 ST Z, ktorých kompetencie sa zvýšili prostredníctvom praktických prvkov počas 3-mesačných stáží11880 hodín stáží Cieľovou skupinou projektu je 33 ST z (22K, 11M, nepracujúci a pracovný ST, vek>21, vzdelanie min. vyššie sekundárne vzdelanie) režim čiastočného úväzku, ktorý v akademickom roku 2017/18 bude na posledných dvoch semestre prvého stupňa štúdia. Cieľovou skupinou ako entitou bude aj WSB EC, neverejná univerzita, 2-oddelenie, akademická obec, viac ako 12000 študentov [ST], min. 100 ST v celodennom štúdiu. Hlavnými úlohami sa zvýšia praktické kompetencie študentov manažmentu, ktoré zamestnávatelia očakávajú, a to prostredníctvom organizácie vysokokvalitných účinných 33 vnútroštátnych stáží trvajúcich najmenej 3 mesiace alebo 360 hodín, čo uľahčí vstup ST na trh práce. (Slovak)
Všeobecným cieľom projektu je zvýšiť praktické kompetencie, ktoré trh práce očakáva v smere 33ST (22K, 11M) z 1. fázy nestacionárneho režimu účasťou na EFFECTIVE PROGRAM, ktorý WSB ponúka do 31.10.2018. Hlavné výsledky sú:33 ST Z, v ktorom sa kompetencie rozšírili praktickými prvkami počas trojmesačných stáží11880 hodín práce stážistov Cieľovou skupinou projektu je 33 ST smer Z (22K, 11M, ST nepracuje a pracuje, vek > 21 rokov, stredoškolské vzdelanie) nestacionárneho režimu, ktorý v akademickom roku 2017/18 bude v posledných dvoch semestroch štúdia prvého cyklu. Cieľovou skupinou ako subjekt bude aj WSB EC, neverejná univerzita, 2-fakulta, akademická obec, viac ako 12000 študentov [ST], min. 100 ST v celodennom štúdiu. Hlavnými úlohami sa zvýšia praktické kompetencie študentov manažmentu, ktoré zamestnávatelia očakávajú, a to organizovaním vysokokvalitných účinných 33 vnútroštátnych stáží, ktoré trvajú najmenej 3 mesiace, t. j. 360 hodín, čo uľahčí vstup ST na trh práce. (Slovak)
Property / summaryProperty / summary
L-objettiv ġenerali tal-proġett huwa li jiżdiedu l-kompetenzi prattiċi mistennija mis-suq tax-xogħol fid-direzzjoni 33ST (22K, 11M) Mill-ewwel stadju tal-modalità part-time bil-parteċipazzjoni fil-PROGRAM ta’ internships effettivi offruti mill-WSB sal-31.10.2018. Ir-riżultati ewlenin huma:33 ST Z, li l-kompetenzi tagħhom żdiedu permezz ta ‘elementi prattiċi matul traineeships 3-il xahar11880 sigħat ta’ traineeships Il-grupp fil-mira projectâ EUR huwa 33 ST ta ‘Z (22K, 11M, ST mhux tax-xogħol u tax-xogħol, età>21, edukazzjoni min. edukazzjoni sekondarja ogħla) mod part-time, li fis-sena akkademika 2017/18 se tkun fuq l-aħħar żewġ semestri ta ‘studji ewwel grad. Il-grupp fil-mira bħala entità se jkun ukoll WSB EC, università mhux pubblika, 2 dipartimenti, akkademiċi, aktar minn 12000 student [ST], min. 100 ST fi studji full-time. Il-kompiti ewlenin se jżidu l-kompetenzi prattiċi fil-Ġestjoni tal-istudenti mistennija mill-impjegaturi, permezz tal-organizzazzjoni ta’ 33 traineeship nazzjonali effettivi ta’ kwalità għolja, li jdumu mill-inqas 3 xhur jew 360 siegħa, li se jiffaċilitaw id-dħul tal-ST fis-suq tax-xogħol. (Maltese)
L-objettiv ġenerali tal-proġett huwa li jiżdiedu l-kompetenzi prattiċi mistennija mis-suq tax-xogħol fid-direzzjoni tat-33ST (22K, 11M) mill-ewwel stadju tal-mod mhux stazzjonarju bil-parteċipazzjoni fil-PROGRAM EFFECTIVE offrut mill-WSB sal-31.10.2018. Ir-riżultati ewlenin huma:33 ST Z, fejn il-kompetenzi żdiedu permezz ta’ elementi prattiċi matul apprendistati ta’ 3 xhur11880 siegħa ta’ xogħol tal-apprendisti Il-grupp fil-mira tal-proġett huwa 33 ST direzzjoni Z (22K, 11M, ST mhux qed taħdem u taħdem, età > 21, edukazzjoni sekondarja) tal-mod mhux stazzjonarju, li fis-sena akkademika 2017/18 se jkunu fl-aħħar żewġ semestri tal-istudji tal-ewwel ċiklu. Il-grupp fil-mira bħala entità se jkun ukoll WSB EC, università mhux pubblika, 2-fakultà, akkademika, aktar minn 12000 student [ST], min. 100 ST fi studji full-time. Il-kompiti ewlenin se jżidu l-kompetenzi prattiċi fl-istudenti ta’ ġestjoni mistennija minn min iħaddem, billi jorganizzaw 33 internship nazzjonali ta’ kwalità għolja, li jdumu mill-inqas 3 xhur, jiġifieri 360 siegħa, li se jiffaċilitaw id-dħul ta’ ST fis-suq tax-xogħol. (Maltese)
Property / summaryProperty / summary
O objetivo geral do projeto é aumentar as competências práticas esperadas pelo mercado de trabalho em direção 33ST (22K, 11M) Desde a primeira fase do modo a tempo parcial COM a participação no PROGRAMA de estágios efetivos oferecidos pelo WSB até 31.10.2018. Os principais resultados são:33 ST Z, cujas competências aumentaram através de elementos práticos durante estágios de 3 meses11880 horas de estágios O grupo-alvo do projeto é 33 ST de Z (22K, 11M, ST não-trabalho e trabalho, idade>21, educação min. ensino secundário superior) modo a tempo parcial, que no ano letivo 2017/18 estará nos últimos dois semestres de estudos de primeiro grau. O grupo-alvo como entidade será também WSB EC, universidade não pública, 2-departamento, academia, mais de 12000 estudantes [ST], min. 100 ST em estudos a tempo inteiro. As principais tarefas aumentarão as competências práticas dos estudantes de gestão esperadas pelos empregadores, através da organização de 33 estágios nacionais eficazes de elevada qualidade, com uma duração mínima de 3 meses ou 360 horas, o que facilitará a entrada de ST no mercado de trabalho. (Portuguese)
O objetivo geral do projeto é aumentar as competências práticas esperadas pelo mercado de trabalho na direção 33ST (22K, 11M) Desde a primeira fase do modo a tempo parcial COM participação no PROGRAMA de estágios efetivos oferecido pelo Banco Mundial até 31.10.2018. Os principais resultados são:33 ST Z, cujas competências aumentaram através de elementos práticos durante os estágios de 3 meses11880 horas de estágios O grupo-alvo do projeto é 33 ST de Z (22K, 11M, ST não-trabalhador e trabalhador, idade>21, educação min. ensino secundário superior) modo a tempo parcial, que no ano letivo 2017/18 estará nos últimos dois semestres de estudos de primeiro grau. O grupo-alvo enquanto entidade será também o WSB EC, universidade não pública, 2 departamentos, academia, mais de 12000 estudantes [ST], mín. 100 ST em estudos a tempo inteiro. As principais tarefas aumentarão as competências práticas dos estudantes de gestão esperadas pelos empregadores, através da organização de 33 estágios nacionais eficazes e de elevada qualidade, com uma duração mínima de 3 meses ou 360 horas, o que facilitará a entrada das TS no mercado de trabalho. (Portuguese)
Property / summaryProperty / summary
Hankkeen yleisenä tavoitteena on lisätä työmarkkinoilta odotettavissa olevia käytännön taitoja 33ST (22K, 11M) suuntaan Osa-aikamuodon ensimmäisestä vaiheesta WSB:n tarjoaman tehokkaan harjoittelun ohjelmaan osallistumisen ensimmäisestä vaiheesta 31.10.2018 saakka. Tärkeimmät tulokset ovat:33 ST Z, jonka taidot ovat lisääntyneet käytännön osa-alueilla kolmen kuukauden harjoittelujaksoilla11880 tuntia harjoittelujaksoja Hankkeen kohderyhmä on 33 ST Z:stä (22K, 11M, ST työelämän ulkopuolella ja työssä, ikä >21, koulutus min. keskiasteen koulutus) osa-aikatilassa, joka lukuvuonna 2017/18 on ensimmäisen tutkinnon kahden viimeisen lukukauden aikana. Kohderyhmänä yksikkönä ovat myös WSB EC, ei-julkinen yliopisto, 2-osasto, tiedeyhteisö, yli 12000 opiskelijaa [ST], vähintään 100 ST kokopäiväisissä opinnoissa. Päätehtävät lisäävät työnantajien odottamia johtamisopiskelijoiden käytännön taitoja järjestämällä laadukkaita ja tehokkaita 33 kansallista harjoittelujaksoa, jotka kestävät vähintään kolme kuukautta tai 360 tuntia, mikä helpottaa ST:n pääsyä työmarkkinoille. (Finnish)
Hankkeen yleisenä tavoitteena on lisätä työmarkkinoiden ennakoimaa käytännön osaamista 33ST:n (22K, 11M) suuntaan ei-stationaarisen toimintamuodon ensimmäisestä vaiheesta osallistumalla WSB:n tarjoamaan EFFECTIVE-ohjelmaan 31.10.2018 saakka. Tärkeimmät tulokset ovat:33 ST Z, jossa osaamista lisätään käytännön elementtien aikana kolmen kuukauden harjoittelujaksoilla11880 tuntia harjoittelijoita Hankkeen kohderyhmä on 33 ST-suunta Z (22K, 11M, ST ei työssä ja työssä, ikä > 21, keskiasteen koulutus) ei-stationaarisessa tilassa, joka lukuvuonna 2017/18 on lukuvuonna 2017/18 ensimmäisen syklin opintojen kahden viimeisen lukukauden aikana. Kohderyhmänä on myös WSB EC, ei-julkinen yliopisto, 2-tiedekunta, akateeminen, yli 12000 opiskelijaa [ST], vähintään 100 ST kokopäiväisissä opinnoissa. Päätehtävät lisäävät työnantajien odottamien johtamisopiskelijoiden käytännön osaamista järjestämällä laadukkaita ja tehokkaita 33 kansallista harjoittelujaksoa, jotka kestävät vähintään kolme kuukautta eli 360 tuntia, mikä helpottaa ST:n pääsyä työmarkkinoille. (Finnish)
Property / summaryProperty / summary
Splošni cilj projekta je povečati praktične kompetence, ki jih pričakuje trg dela v smeri 33ST (22K, 11M) Od prve faze načina s krajšim delovnim časom S sodelovanjem v PROGRAMu učinkovitih pripravništev, ki jih WSB ponuja do 31. 10. 2018. Glavni rezultati so:33 ST Z, katerih kompetence so se povečale s praktičnimi elementi med 3-mesečnimi pripravništvi11880 ur pripravništev Ciljna skupina projekta je 33 ST Z (22K, 11M, ST non-working in Work, starost> 21, izobraževanje min. višje sekundarno izobraževanje) s krajšim delovnim časom, ki bo v študijskem letu 2017/18 na zadnjih dveh semestrih študija prve stopnje. Ciljna skupina kot subjekt bo tudi WSB EC, nejavna univerza, 2-oddelek, akademski svet, več kot 12000 študentov [ST], najmanj 100 ST v rednem študiju. Glavne naloge bodo povečale praktične kompetence študentov vodenja, ki jih pričakujejo delodajalci, in sicer z organizacijo visokokakovostnih učinkovitih 33 nacionalnih pripravništev, ki trajajo vsaj 3 mesece ali 360 ur, kar bo olajšalo vstop na trg dela. (Slovenian)
Splošni cilj projekta je povečati praktične kompetence, ki jih trg dela pričakuje v smeri 33ST (22K, 11M) od 1. faze nestacionarnega načina s sodelovanjem v EFFECTIVE PROGRAM, ki ga ponuja WSB, do 31.10.2018. Glavni rezultati so:33 ST Z, v kateri so se kompetence povečale s praktičnimi elementi med 3-mesečnim pripravništvom11880 ur dela pripravnikov Ciljna skupina projekta je 33 ST smer Z (22K, 11M, ST brez dela in dela, starost > 21, srednješolsko izobraževanje) nestacionarnega načina, ki bo v študijskem letu 2017/18 v zadnjih dveh semestrih študija prve stopnje. Ciljna skupina kot subjekt bo tudi WSB EC, nejavna univerza, 2-fakulteta, akademiki, več kot 12000 študentov [ST], najmanj 100 ST v rednem študiju. Glavne naloge bodo povečale praktične kompetence študentov managementa, ki jih pričakujejo delodajalci, z organizacijo visokokakovostnih učinkovitih 33 nacionalnih pripravništev, ki trajajo vsaj 3 mesece, tj. 360 ur, kar bo olajšalo vstop ST na trg dela. (Slovenian)
Property / summaryProperty / summary
Obecným cílem projektu je zvýšit praktické kompetence očekávané na trhu práce ve směru 33ST (22K, 11M) Od první fáze režimu částečného úvazku S účastí v PROGRAMu efektivních stáží nabízených WSB do 31.10.2018. Hlavní výsledky jsou:33 ST Z, jejichž kompetence se zvýšily díky praktickým prvkům během tříměsíčních stáží11880 hodin stáží. Cílovou skupinou projektu je 33 ST of Z (22K, 11M, ST nepracuje a pracuje, věk>21, vzdělání min. vyšší sekundární vzdělání) režim částečného úvazku, který v akademickém roce 2017/18 bude v posledních dvou semestrech prvního stupně studia. Cílovou skupinou jako subjekt bude také WSB EC, neveřejná univerzita, 2-oddělení, akademická obec, více než 12000 studentů [ST], min. 100 ST v prezenčním studiu. Hlavními úkoly se zvýší praktické schopnosti studentů managementu, které zaměstnavatelé očekávají, a to prostřednictvím organizace vysoce kvalitních efektivních vnitrostátních stáží, které trvají nejméně 3 měsíce nebo 360 hodin, což usnadní vstup ST na trh práce. (Czech)
Obecným cílem projektu je zvýšit praktické schopnosti, které trh práce očekává ve směru 33ST (22K, 11M) od 1. etapy nestacionárního režimu, a to účastí na EFFECTIVE PROGRAMu nabízeném WSB do 31. 10. 2018. Hlavní výsledky jsou:33 ST Z, ve kterém se kompetence zvýšily prostřednictvím praktických prvků během tříměsíčních stáží11880 hodin práce stážistů. Cílovou skupinou projektu je 33 ST směr Z (22K, 11M, ST nepracuje a nepracuje, věk > 21 let, střední vzdělání) nestacionárního režimu, který v akademickém roce 2017/18 bude v posledních dvou semestrech prvního cyklu studia. Cílovou skupinou jako subjekt bude také WSB EC, neveřejná univerzita, 2-fakulty, akademické, více než 12000 studentů [ST], min. 100 ST v prezenčním studiu. Hlavní úkoly zvýší praktické kompetence v manažerských studentech, které zaměstnavatelé očekávají, tím, že organizují vysoce kvalitní efektivní 33 vnitrostátních stáží, které trvají nejméně 3 měsíce, tj. 360 hodin, což usnadní vstup ST na trh práce. (Czech)
Property / summaryProperty / summary
Bendras projekto tikslas – padidinti praktinius gebėjimus, kurių tikimasi iš darbo rinkos 33ST (22K, 11M) kryptimi Nuo pirmojo ne visą darbo dieną trunkančio darbo režimo su dalyvavimu WSB siūlomų veiksmingų stažuočių PROGRAM etape iki 2018 m. spalio 31 d. Pagrindiniai rezultatai yra:33 ST Z, kurios kompetencija padidėjo praktiniais elementais per 3 mėnesių stažuotes11880 valandų stažuočių Projekto tikslinė grupė yra 33 ST Z (22K, 11M, ST nedarbingas ir darbingas, amžius>21, išsilavinimas min. vidurinis išsilavinimas) ne visą darbo dieną, kuris 2017–2018 mokslo metais bus paskutiniai du pirmojo laipsnio studijų semestrai. Tikslinė grupė kaip subjektas taip pat bus WSB EC, nevalstybinis universitetas, 2 departamentai, akademinė bendruomenė, daugiau nei 12000 studentų [ST], ne mažiau kaip 100 ST dieninių studijų. Pagrindinės užduotys padidins vadovų studentų praktines kompetencijas, kurių tikisi darbdaviai, organizuojant aukštos kokybės veiksmingas 33 nacionalines stažuotes, trunkančias bent 3 mėnesius arba 360 valandų, kurios palengvins ST patekimą į darbo rinką. (Lithuanian)
Bendras projekto tikslas – padidinti darbo rinkoje laukiamus praktinius gebėjimus 33ST (22K, 11M) kryptimi nuo 1-ojo nestacionarinio režimo etapo, dalyvaujant WSB siūlomoje EFFECTIVE PROGRAMA iki 2018 m. spalio 31 d. Pagrindiniai rezultatai yra: 33 ST Z, kurioje kompetencijos padidėjo praktiniais elementais per 3 mėnesių stažuotes11880 stažuotojų darbo valandų Projekto tikslinė grupė yra 33 ST kryptis Z (22K, 11M, ST nedirba ir nedirba, > 21 metai, vidurinis išsilavinimas), kurie 2017–18 mokslo metais bus paskutiniuose dviejuose pirmosios pakopos studijų semestrus. Tikslinė grupė, kaip subjektas, taip pat bus WSB EC, nevalstybinis universitetas, 2 fakultetų, akademinis, daugiau nei 12000 studentų [ST], min. 100 ST dieninių studijų. Pagrindiniai uždaviniai padidins praktines kompetencijas vadybos studentams, kurių tikisi darbdaviai, organizuodami aukštos kokybės veiksmingas 33 nacionalines stažuotes, trunkančias ne mažiau kaip 3 mėnesius, t. y. 360 valandų, kurios palengvins ST patekimą į darbo rinką. (Lithuanian)
Property / summaryProperty / summary
Projekta vispārīgais mērķis ir 33ST (22K, 11M) virzienā no nepilna darba laika režīma pirmā posma ar dalību WSB piedāvāto efektīvas prakses PROGRAMmā palielināt praktiskās kompetences. Galvenie rezultāti ir:33 ST Z, kura kompetences 3 mēnešu stažēšanās laikā ir palielinājušās ar praktiskiem elementiem11880 prakses stundu laikā Projekta mērķa grupa ir 33 ST no Z (22K, 11 miljoni, ST nestrādājošs un strādājošs, vecums>21, izglītība min.vidējā izglītība) nepilna laika režīmā, kas 2017./18. akadēmiskajā gadā būs pirmā grāda studiju pēdējos divos semestros. Mērķa grupa kā struktūra būs arī WSB EC, nevalstiska universitāte, 2 departamenti, akadēmiskās aprindas, vairāk nekā 12000 studenti [ST], min. 100 ST pilna laika studijās. Galvenie uzdevumi palielinās praktiskās kompetences vadības studentiem, ko sagaida darba devēji, organizējot augstas kvalitātes efektīvu 33 valsts praksi, kas ilgst vismaz 3 mēnešus vai 360 stundas, kas atvieglos ST ienākšanu darba tirgū. (Latvian)
Projekta vispārīgais mērķis ir palielināt praktiskās kompetences, ko darba tirgus sagaida 33ST (22K, 11M) virzienā no nestacionārā režīma 1.posma, piedaloties WSB piedāvātajā EFFEKTĪVAjā programmā līdz 31.10.2018. Galvenie rezultāti ir:33 ST Z, kurā ar praktiskiem elementiem paplašinātas kompetences 3 mēnešu prakses laikā11880 praktikantu darba stundas Projekta mērķa grupa ir nestacionārā režīma 33 ST virziens Z (22K, 11M, ST nestrādā un strādā, vecums > 21, vidējā izglītība), kurš 2017./2017/18. akadēmiskajā gadā būs pirmā cikla studiju pēdējos divos semestrī. Mērķgrupa kā vienība būs arī WSB EK, nepubliska universitāte, 2 fakultatīvi, akadēmiski, vairāk nekā 12000 studenti [ST], min. 100 ST pilna laika studijās. Galvenie uzdevumi palielinās praktiskās kompetences vadības studentiem, ko sagaida darba devēji, organizējot augstas kvalitātes efektīvas 33 valsts prakses vietas, kas ilgst vismaz 3 mēnešus, t. i., 360 stundas, kas atvieglos ST ienākšanu darba tirgū. (Latvian)
Property / summaryProperty / summary
Общата цел на проекта е да се увеличат практическите компетентности, които се очакват от пазара на труда в посока 33ST (22K, 11M) От първия етап на режима на работа на непълно работно време с участие в ПРОГРАМА за ефективни стажове, предлагани от WSB до 31.10.2018 г. Основните резултати са:33 ST Z, чиито компетенции са се увеличили чрез практически елементи по време на 3-месечни стажове11880 часа. Целевата група по проекта е 33 ST от Z (22K, 11M, ST неработещи и работещи, възраст>21, образование мин. гимназиален етап на средното образование) режим на задочно обучение, който през учебната 2017/18 година ще бъде на последните два семестъра на обучение за първа степен. Целевата група като субект ще бъде също така WSB ЕС, непубличен университет, 2-катедра, академични среди, повече от 12000 студенти [ST], минимум 100 ST в редовна форма на обучение. Основните задачи ще увеличат практическите компетентности на студентите по мениджмънт, които се очакват от работодателите, чрез организирането на висококачествени ефективни 33 национални стажа с продължителност най-малко 3 месеца или 360 часа, което ще улесни навлизането на ST на пазара на труда. (Bulgarian)
Общата цел на проекта е да се увеличат практическите компетенции, очаквани от пазара на труда в посока 33ST (22K, 11M) от 1-ви етап на нестационарния режим, чрез участие в ЕФЕКТИВната ПРОГРАМА, предложена от WSB до 31.10.2018 г. Основните резултати са: 33 ST Z, в които компетентностите се увеличават чрез практически елементи по време на 3-месечни стажове11880 часа работа на стажантите Целевата група на проекта е 33 ST посока Z (22K, 11M, ST неработещи и неработещи, възраст > 21, средно образование) на нестационарен режим, които през учебната 2017/18 г. ще бъдат през последните два семестъра на първия цикъл на обучение. Целевата група като субект ще бъде също така WSB ЕС, непубличен университет, 2-факултет, академична, над 12000 студенти [ST], мин. 100 ST в редовно обучение. Основните задачи ще повишат практическите компетентности на студентите по мениджмънт, очаквани от работодателите, чрез организиране на висококачествени 33 национални стажове с продължителност най-малко 3 месеца, т.е. 360 часа, което ще улесни навлизането на ST на пазара на труда. (Bulgarian)
Property / summaryProperty / summary
A projekt általános célja a munkaerőpiac által elvárt gyakorlati kompetenciák növelése 33ST (22K, 11M) irányban A WSB által kínált hatékony szakmai gyakorlatok PROGRAM-jában való részvétel első szakaszától 2018. október 31-ig. A fő eredmények:33 ST Z, amelynek kompetenciái a három hónapos szakmai gyakorlat során gyakorlati elemek révén növekedtek11880 óra szakmai gyakorlat A projekt célcsoportja a 33 ST of Z (22K, 11M, ST nem dolgozó és dolgozó, 21 év feletti életkor, oktatás min. felső középfokú oktatás) részmunkaidőben, aki a 2017/18-as tanévben az első fokú tanulmányok utolsó két félévében lesz. Entitásként a célcsoport a WSB EC, nem állami egyetem, 2 osztály, tudományos körök, több mint 12000 hallgató [ST], min. 100 ST teljes munkaidős tanulmányokban. A fő feladatok növelik a munkáltatóktól elvárt vezetői hallgatók gyakorlati kompetenciáit azáltal, hogy magas színvonalú, hatékony 33 nemzeti szakmai gyakorlatot szerveznek, amelyek legalább 3 hónapig vagy 360 óráig tartanak, ami megkönnyíti az ST munkaerő-piaci belépését. (Hungarian)
A projekt általános célja a munkaerőpiac által a 33ST (22K, 11M) irányban elvárt gyakorlati kompetenciák növelése a nem helyhez kötött üzemmód első szakaszától a WSB által kínált EFFECTIVE PROGRAMban való részvétellel 2018.10.31-ig. A fő eredmények:33 ST Z, amelyben a kompetenciák a gyakorlati elemek révén nőttek a 3 hónapos szakmai gyakorlat során11880 gyakornokok munkaórája A projekt célcsoportja 33 ST irány Z (22K, 11M, ST nem dolgozik és dolgozik, életkor > 21, középfokú oktatás), akik a 2017/18-as tanévben az első ciklusú tanulmányok utolsó két félévében lesznek. A célcsoport mint entitás szintén a WSB EC, egy nem állami egyetem, 2 kar, egyetemi, több mint 12000 hallgató [ST], min. 100 ST nappali tagozatos tanulmányokban. A fő feladatok növelni fogják a munkáltatók által elvárt vezetői hallgatók gyakorlati kompetenciáit azáltal, hogy magas színvonalú, hatékony 33 nemzeti szakmai gyakorlatot szerveznek, amelyek legalább 3 hónapig, azaz 360 órán át tartanak, ami megkönnyíti az ST munkaerőpiacra való belépését. (Hungarian)
Property / summaryProperty / summary
Is é cuspóir ginearálta an tionscadail na hinniúlachtaí praiticiúla a bhfuiltear ag súil leo i margadh an tsaothair in 33ST (22K, 11M) a mhéadú. Ón gcéad chéim den mhodh páirtaimseartha, LE rannpháirtíocht i gclár na n-intéirneachtaí éifeachtacha a chuireann an Bord um Chobhsaíocht Airgeadais ar fáil go dtí 31.10.2018. Is iad seo a leanas na príomhthorthaí:33 ST Z, a bhfuil méadú tagtha ar a n-inniúlachtaí trí eilimintí praiticiúla le linn tréimhsí oiliúna 3 mhí11880 uair an chloig de thréimhsí oiliúna Is é 33 ST as Z (22K, 11M, ST gan obair agus ag obair,> 21, oideachas min. meánoideachas sinsearach) mód páirtaimseartha, a bheidh sa bhliain acadúil 2017/18 ar an dá sheimeastar deiridh de staidéar céadchéime. Is é an spriocghrúpa mar eintiteas freisin WSB EC, ollscoil neamhphoiblí, 2-roinn, lucht acadúil, níos mó ná 12000 mac léinn [ST], ar a laghad 100 ST i léann lánaimseartha. Leis na príomhchúraimí, méadófar na hinniúlachtaí praiticiúla sa Bhainistíocht a mbeidh fostóirí ag súil leo, trí 33 tréimhse oiliúna éifeachtacha náisiúnta ar ardchaighdeán a eagrú, a mhairfidh ar feadh 3 mhí nó 360 uair an chloig ar a laghad, rud a éascóidh ST dul isteach sa mhargadh saothair. (Irish)
Is é cuspóir ginearálta an tionscadail na hinniúlachtaí praiticiúla a bhfuiltear ag súil leo i margadh an tsaothair i dtreo 33ST (22K, 11M) a mhéadú ón gcéad chéim den mhodh neamh-dhúnta trí rannpháirtíocht i gclár oibre CEIECTIVE a thairgeann an Bord um Chobhsaíocht Airgeadais go dtí 31.10.2018. Is iad seo a leanas na príomhthorthaí:33 ST Z, inar tháinig méadú ar inniúlachtaí trí eilimintí praiticiúla le linn intéirneachtaí 3 mhí11880 uair an chloig d’obair oiliúnaithe Is é 33 ST direction Z spriocghrúpa an tionscadail (22K, 11M, ST nach bhfuil ag obair agus ag obair, aois > 21, meánoideachas) den mhodh neamh-dhúnta, a bheidh sa bhliain acadúil 2017/18 sa dá sheimeastar dheireanacha de staidéir chéad timthrialla. Is é an spriocghrúpa mar eintiteas ná WSB EC, ollscoil neamhphoiblí, 2-dámh, acadúil, os cionn 12000 mac léinn [ST], nó 100 ST i léann lánaimseartha. Leis na príomhchúraimí, méadófar inniúlachtaí praiticiúla maidir le mic léinn Bainistíochta a bhfuil fostóirí ag súil leo, trí 33 intéirneacht náisiúnta ar ardchaighdeán a eagrú, a mhairfidh 3 mhí ar a laghad, i.e. 360 uair an chloig, rud a éascóidh iontráil ST i margadh an tsaothair. (Irish)
Property / summaryProperty / summary
Det allmänna målet med projektet är att öka de praktiska färdigheter som förväntas av arbetsmarknaden i 33ST (22K, 11M) riktning Från den första etappen av deltidsläget Med deltagande i PROGRAM-programmet av effektiva praktikplatser som erbjuds av WSB till och med den 31 oktober 2018. De viktigaste resultaten är:33 ST Z, vars kompetens har ökat genom praktiska moment under 3-månaders praktikplatser11880 timmars praktik. Projektets målgrupp är 33 ST Z (22K, 11M, ST icke-arbetande och arbete, ålder>21, utbildning min. gymnasieutbildning) deltidsläge, som under läsåret 2017/18 kommer att vara på de två sista terminerna av grundexamen. Målgruppen som enhet kommer också att vara WSB EC, icke-offentligt universitet, 2-institution, akademi, mer än 12000 studenter [ST], min. 100 ST i heltidsstudier. Huvuduppgifterna kommer att öka den praktiska kompetensen hos de chefsstuderande som arbetsgivarna förväntar sig genom att anordna effektiva 33 nationella praktikprogram av hög kvalitet, som varar i minst tre månader eller 360 timmar, vilket kommer att underlätta inträdet på arbetsmarknaden. (Swedish)
Det allmänna målet med projektet är att öka den praktiska kompetens som arbetsmarknaden förväntar sig i riktning 33ST (22K, 11M) från den första etappen av det icke-stationära läget genom deltagande i det EFFECTIVE PROGRAM som WSB erbjuder till 31.10.2018. Huvudresultaten är: 33 ST Z, där kompetensen ökade genom praktiska moment under 3-månaders praktikplatser11880 arbetstimmar för praktikanter Målgruppen för projektet är 33 ST-riktning Z (22K, 11M, ST som inte arbetar och arbetar, ålder > 21 år, gymnasieutbildning) i det icke-stationära läget, som under läsåret 2017/18 kommer att vara i de två sista terminerna av studier på grundnivå. Målgruppen som enhet kommer också att vara WSB EC, ett icke-offentligt universitet, 2-fakultet, akademiskt, över 12000 studenter [ST], min. 100 ST i heltidsstudier. De viktigaste uppgifterna kommer att öka den praktiska kompetensen hos förvaltningsstudenter som arbetsgivarna förväntar sig genom att organisera effektiva 33 nationella praktikplatser av hög kvalitet som varar i minst tre månader, dvs. 360 timmar, vilket kommer att underlätta inträdet av ST på arbetsmarknaden. (Swedish)
Property / summaryProperty / summary
Projekti üldeesmärk on suurendada tööturu poolt oodatavaid praktilisi pädevusi 33ST (22K, 11M) suunal Osakoormusega režiimi esimesest etapist alates WSB pakutavate tõhusate praktikavõimaluste PROGRAMis osalemisest kuni 31.10.2018. Peamised tulemused on:33 ST Z, kelle pädevused on suurenenud praktiliste elementide kaudu 3-kuulise praktika ajal11880 tundi praktikat Projekti sihtrühm on 33 ST Z (22K, 11M, ST mittetöötav ja töötav, vanus> 21, haridusmin. keskharidus) osalise tööajaga režiim, kes õppeaastal 2017/18 on esimese astme õpingute viimasel kahel semestril. Sihtrühm kui üksus on ka WSB EC, mitteavalik-õiguslik ülikool, 2-osakond, akadeemilised ringkonnad, üle 12000 üliõpilase [ST], min. 100 ST täistööajaga õpingutes. Põhiülesanded suurendavad praktilisi pädevusi juhtimise üliõpilastes, mida tööandjad ootavad, korraldades kvaliteetset tõhusat ja vähemalt 3 kuud või 360 tundi kestvat riiklikku praktikat, mis hõlbustab ST sisenemist tööturule. (Estonian)
Projekti üldeesmärk on suurendada tööturu eeldatavaid praktilisi pädevusi 33ST (22K, 11M) suunas mittestatsionaarse režiimi esimesest etapist, osaledes WSB pakutavas EFFECTIVE PROGRAMis kuni 31. oktoobrini 2018. Peamised tulemused on:33 ST Z, kus pädevused suurenesid praktiliste elementide kaudu 3-kuulise praktika jooksul11880 tundi praktikantide tööd Projekti sihtrühm on 33 ST suund Z (22K, 11M, ST ei tööta ega tööta, vanus > 21, keskharidus) mittestatsionaarsest režiimist, kes õppeaastal 2017/18 on esimese tsükli õpingute viimase kahe semestri jooksul. Sihtgrupp üksusena on ka WSB EC, mitteavalik-õiguslik ülikool, 2-teaduskond, akadeemiline, üle 12000 üliõpilase [ST], min. 100 ST täiskoormusega õpingutes. Põhiülesanded suurendavad tööandjatelt oodatavate juhtimisüliõpilaste praktilisi pädevusi, korraldades kvaliteetseid tõhusaid 33 riiklikku praktikat, mis kestavad vähemalt 3 kuud, st 360 tundi, mis hõlbustab ST sisenemist tööturule. (Estonian)
Property / contained in Local Administrative Unit
 
Property / contained in Local Administrative Unit: Gdańsk / rank
 
Normal rank
Property / coordinate location
 
54°24'47.23"N, 18°32'5.06"E
Latitude54.4131161
Longitude18.5347373
Precision1.0E-5
Globehttp://www.wikidata.org/entity/Q2
Property / coordinate location: 54°24'47.23"N, 18°32'5.06"E / rank
 
Normal rank
Property / coordinate location: 54°24'47.23"N, 18°32'5.06"E / qualifier
 
Property / contained in NUTS
 
Property / contained in NUTS: Trójmiejski / rank
 
Normal rank
Property / thematic objective
 
Property / thematic objective: Educational and vocational training / rank
 
Normal rank
Property / thematic objective
 
Property / thematic objective: Multiple Thematic Objective / rank
 
Normal rank
Property / thematic objective: Multiple Thematic Objective / qualifier
 
Property / date of last update
 
13 December 2023
Timestamp+2023-12-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / date of last update: 13 December 2023 / rank
 
Normal rank

Latest revision as of 15:58, 13 October 2024

Project Q92702 in Poland
Language Label Description Also known as
English
High-quality internship programme for students of Management of the Faculty of Economics in Opole of the University of Banking in Wrocław
Project Q92702 in Poland

    Statements

    country
    Poland
    0 references
    EU contribution
    232,059.71 zloty
    0 references
    51,586.87 Euro
    exchange rate to Euro
    0.24 Euro
    point in time
    13 January 2020
    0 references
    budget
    275,343.75 zloty
    0 references
    61,208.92 Euro
    exchange rate to Euro
    0.24 Euro
    point in time
    13 January 2020
    0 references
    co-financing rate
    84.28 percent
    0 references
    start time
    1 October 2017
    0 references
    end time
    31 October 2018
    0 references
    beneficiary name (string)
    WYŻSZA SZKOŁA BANKOWA WE WROCŁAWIU
    0 references
    fund
    European Social Fund
    0 references
    coordinate location

    54°24'47.23"N, 18°32'5.06"E
    inferred from
    location
    0 references
    summary
    Celem ogólnym projektu jest wzrost praktycznych kompetencji oczekiwanych przez rynek pracy u 33ST (22K, 11M) kierunku Z I stopnia trybu niestacjonarnego POPRZEZ udział w PROGRAMIE EFEKTYWNYCH STAŻY oferowanym przez WSB do 31.10.2018. Główne rezultaty to:33 ST Z, u których wzrosły kompetencje poprzez elementy praktyczne podczas 3-miesięcznych staży11880 godz. pracy stażystów Grupa docelowa projektu to 33 ST kierunku Z (22K, 11M, ST niepracujący i pracujący, wiek>21, wykształcenie min. ponadgimnazjalne) trybu niestacjonarnego, którzy w roku akademickim 2017/18 będą na dwóch ostatnich semestrach studiów I stopnia. Grupą docelową jako podmiot będzie również WSB WE, uczelnia niepubliczna, 2-wydziałowa,akademicka, powyżej 12000 studentów [ST], min. 100 ST na studiach stacjonarnych. Główne zadania to podniesie praktycznych kompetencji u studentów Zarządzania oczekiwanych przez pracodawców, poprzez organizację wysokiej jakości efektywnych 33 staży krajowych, trwających min. 3 miesiące czyli 360 godzin, które ułatwią ST wejście na rynek pracy. (Polish)
    0 references
    The general objective of the project is to increase the practical competences expected by the labour market in 33ST (22K, 11M) direction From the first stage of the part-time mode WITH participation in the PROGRAM of effective internships offered by the WSB to 31.10.2018. The main results are:33 ST Z, whose competences have increased through practical elements during 3-month traineeships11880 hours of traineeships The project’s target group is 33 ST of Z (22K, 11M, ST non-working and working, age>21, education min. upper secondary education) part-time mode, who in the academic year 2017/18 will be on the last two semesters of first degree studies. The target group as an entity will also be WSB EC, non-public university, 2-department, academia, more than 12000 students [ST], min. 100 ST in full-time studies. The main tasks will increase practical competences in Management students expected by employers, through the organisation of high-quality effective 33 national traineeships, lasting for at least 3 months or 360 hours, which will facilitate ST entering the labour market. (English)
    point in time
    15 October 2020
    readability score
    0.1780246731377677
    0 references
    L’objectif général du projet est d’accroître les compétences pratiques attendues par le marché du travail dans la direction 33ST (22K, 11M) de la 1ère étape du mode non stationnaire par la participation au PROGRAMME EFFECTIF offert par le WSB au 31.10.2018. Les principaux résultats sont les suivants:33 ST Z, dans lequel les compétences ont augmenté grâce à des éléments pratiques au cours des stages de 3 mois11880 heures de travail des stagiaires Le groupe cible du projet est 33 ST direction Z (22K, 11M, ST ne travaillant pas et ne travaillant pas, âge > 21 ans, enseignement secondaire) du mode non stationnaire, qui dans l’année académique 2017/18 sera dans les deux derniers semestres d’études de premier cycle. Le groupe cible en tant qu’entité sera également WSB EC, une université non publique, 2 établissements universitaires, plus de 12 000 étudiants [ST], min. 100 ST en études à temps plein. Les principales tâches permettront d’accroître les compétences pratiques des étudiants en gestion attendues par les employeurs, en organisant 33 stages nationaux efficaces de qualité, d’une durée d’au moins 3 mois, soit 360 heures, ce qui facilitera l’entrée de ST sur le marché du travail. (French)
    point in time
    30 November 2021
    0 references
    Das allgemeine Ziel des Projekts besteht darin, die vom Arbeitsmarkt erwarteten praktischen Kompetenzen in der 33ST (22K, 11M) Richtung von der 1. Stufe des nicht stationären Modus durch die Teilnahme am EFFECTIVE PROGRAMM des WSB bis zum 31.10.2018 zu erhöhen. Die wichtigsten Ergebnisse sind:33 ST Z, in dem Kompetenzen durch praktische Elemente während 3-monatiger Praktika gesteigert werden11880 Arbeitsstunden der Auszubildenden Die Zielgruppe des Projekts ist 33 ST Richtung Z (22K, 11M, ST nicht arbeiten und arbeiten, Alter > 21, Sekundarstufe) des nicht stationären Modus, der im akademischen Jahr 2017/18 in den letzten beiden Semestern des Erstzyklusstudiums sein wird. Zielgruppe als Einheit ist auch WSB EC, eine nicht-öffentliche Universität, 2-Fakultät, Akademiker, über 12000 Studierende [ST], min. 100 ST im Vollzeitstudium. Die Hauptaufgaben werden die praktischen Kompetenzen in Management-Studenten erhöhen, die von Arbeitgebern erwartet werden, indem qualitativ hochwertige wirksame 33 nationale Praktika organisiert werden, die mindestens 3 Monate dauern, d. h. 360 Stunden, was den Eintritt von ST in den Arbeitsmarkt erleichtert. (German)
    point in time
    7 December 2021
    0 references
    De algemene doelstelling van het project is het vergroten van de praktische competenties die de arbeidsmarkt verwacht in de richting van 33ST (22K, 11M) vanaf de eerste fase van de niet-stationaire modus door deelname aan het EFFECTIVE PROGRAMMA van het WSB tot en met 31.10.2018. De belangrijkste resultaten zijn: 33 ST Z, waarin competenties verhoogd worden door praktische elementen tijdens stages van 3 maanden11880 werkuren van stagiairs De doelgroep van het project is 33 ST richting Z (22K, 11M, ST niet werken en werken, leeftijd > 21, secundair onderwijs) van de niet-stationaire modus, die in het academisch jaar 2017/18 in de laatste twee semesters van de eerste cyclus studies zal zijn. De doelgroep als entiteit zal ook WSB EC zijn, een niet-openbare universiteit, 2-faculteit, academische, meer dan 12000 studenten [ST], min. 100 ST in full-time studies. De belangrijkste taken zullen de praktische competenties van managementstudenten die door werkgevers worden verwacht, vergroten door effectieve 33 nationale stages van hoge kwaliteit te organiseren, met een duur van ten minste 3 maanden, d.w.z. 360 uur, waardoor de toegang van ST tot de arbeidsmarkt wordt vergemakkelijkt. (Dutch)
    point in time
    16 December 2021
    0 references
    L'obiettivo generale del progetto è quello di aumentare le competenze pratiche previste dal mercato del lavoro nella direzione 33ST (22K, 11M) dalla prima fase della modalità non stazionaria partecipando al PROGRAMMA EFFETTIVO offerto dal WSB al 31.10.2018. I principali risultati sono:33 ST Z, in cui le competenze sono aumentate attraverso elementi pratici durante tirocini di 3 mesi11880 ore di lavoro dei tirocinanti Il gruppo target del progetto è 33 ST direzione Z (22K, 11M, ST non funzionante e non lavorativo, età > 21, istruzione secondaria) della modalità non stazionaria, che nell'anno accademico 2017/18 sarà negli ultimi due semestri di studi di primo ciclo. Il gruppo target come entità sarà anche WSB EC, un'università non pubblica, 2-facoltà, accademica, oltre 12000 studenti [ST], min. 100 ST in studi a tempo pieno. I compiti principali aumenteranno le competenze pratiche degli studenti di gestione attesi dai datori di lavoro, organizzando 33 tirocini nazionali efficaci di alta qualità, della durata di almeno 3 mesi, ossia 360 ore, che faciliteranno l'ingresso di ST nel mercato del lavoro. (Italian)
    point in time
    16 January 2022
    0 references
    El objetivo general del proyecto es aumentar las competencias prácticas esperadas por el mercado laboral en la dirección 33ST (22K, 11M) desde la primera etapa del modo no estacionario mediante la participación en el PROGRAMA EFFECTIVE ofrecido por el WSB hasta el 31.10.2018. Los principales resultados son:33 ST Z, en el que las competencias aumentaron a través de elementos prácticos durante 3 meses de prácticas11880 horas de trabajo de aprendices El grupo objetivo del proyecto es 33 ST dirección Z (22K, 11M, ST no trabajando y trabajando, edad > 21 años, educación secundaria) del modo no estacionario, que en el año académico 2017/18 estará en los dos últimos semestres de estudios de primer ciclo. El grupo objetivo como entidad también será WSB EC, una universidad no pública, 2 facultades, académica, más de 12000 estudiantes [ST], min. 100 ST en estudios a tiempo completo. Las principales tareas aumentarán las competencias prácticas en los estudiantes de gestión esperadas por los empleadores, mediante la organización de 33 pasantías nacionales eficaces de alta calidad, de al menos 3 meses, es decir, 360 horas, lo que facilitará la entrada de ST en el mercado laboral. (Spanish)
    point in time
    19 January 2022
    0 references
    Det overordnede mål med projektet er at øge de praktiske kompetencer, der forventes af arbejdsmarkedet i 33ST-retningen (22K, 11M), fra første fase af den ikke-stationære tilstand ved at deltage i det EFFECTIVE PROGRAM, som WSB tilbyder til 31.10.2018. De vigtigste resultater er:33 ST Z, hvor kompetencerne steg gennem praktiske elementer under 3-måneders praktikophold11880 timers arbejde for praktikanter Projektets målgruppe er 33 ST retning Z (22K, 11M, ST ikke arbejder og arbejder, alder > 21, sekundær uddannelse) i den ikke-stationære tilstand, som i det akademiske år 2017/18 vil være i de sidste to semestre af første cyklus studier. Målgruppen som enhed vil også være WSB EC, et ikke-offentligt universitet, 2-fakultet, akademisk, over 12000 studerende [ST], min. 100 ST i fuldtidsstudier. Hovedopgaverne vil øge de praktiske kompetencer i ledelsesstuderende, som arbejdsgiverne forventer, ved at tilrettelægge effektive 33 nationale praktikophold af høj kvalitet, der varer mindst 3 måneder, dvs. 360 timer, hvilket vil lette ST's indtræden på arbejdsmarkedet. (Danish)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Γενικός στόχος του έργου είναι η αύξηση των πρακτικών ικανοτήτων που αναμένονται από την αγορά εργασίας στην 33η κατεύθυνση (22Κ, 11Μ) από το 1ο στάδιο της μη στάσιμης λειτουργίας με τη συμμετοχή στο EFFECTIVE PROGRAM που προσφέρει το WSB έως τις 31.10.2018. Τα κύρια αποτελέσματα είναι:33 ST Z, στην οποία οι ικανότητες αυξήθηκαν μέσω πρακτικών στοιχείων κατά τη διάρκεια 3 μηνών πρακτικής άσκησης11880 ώρες εργασίας των ασκούμενων Η ομάδα-στόχος του έργου είναι 33 ST κατεύθυνση Z (22K, 11M, ST δεν εργάζονται και δεν εργάζονται, ηλικία > 21, δευτεροβάθμια εκπαίδευση) της μη στάσιμης λειτουργίας, ο οποίος κατά το ακαδημαϊκό έτος 2017/18 θα είναι τα τελευταία δύο εξάμηνα των σπουδών πρώτου κύκλου. Η ομάδα-στόχος ως οντότητα θα είναι επίσης το WSB EC, ένα μη δημόσιο πανεπιστήμιο, 2 σχολές, ακαδημαϊκούς, πάνω από 12000 φοιτητές [ST], ελάχιστο 100 ST σε σπουδές πλήρους φοίτησης. Τα κύρια καθήκοντα θα αυξήσουν τις πρακτικές ικανότητες στους φοιτητές Διοίκησης που αναμένονται από τους εργοδότες, οργανώνοντας υψηλής ποιότητας αποτελεσματικές 33 εθνικές περιόδους πρακτικής άσκησης, διάρκειας τουλάχιστον 3 μηνών, δηλαδή 360 ωρών, οι οποίες θα διευκολύνουν την είσοδο του ST στην αγορά εργασίας. (Greek)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Opći je cilj projekta povećati praktične kompetencije koje se očekuju na tržištu rada u smjeru 33ST (22K, 11M) od prve faze nestacionarnog načina sudjelovanja u EFFECTIVE PROGRAM-u koji nudi WSB do 31.10.2018. Glavni rezultati su:33 STZ, u kojem su se kompetencije povećale kroz praktične elemente tijekom tromjesečnog stažiranja11880 sati rada pripravnika Ciljana skupina projekta je 33 ST smjer Z (22K, 11M, ST ne rade i rade, dob > 21, srednjoškolsko obrazovanje) nestacionarnog načina rada, koji će u akademskoj godini 2017/18 biti u posljednja dva semestra prvog ciklusa studija. Ciljna skupina kao entitet također će biti WSB EC, sveučilište koje nije javno, 2-fakulteta, akademska, preko 12000 studenata [ST], min. 100 ST u redovitim studijima. Glavni zadaci povećat će praktične kompetencije studenata menadžmenta koje poslodavci očekuju organiziranjem visokokvalitetnih učinkovitih 33 nacionalna stažiranja u trajanju od najmanje 3 mjeseca, odnosno 360 sati, što će olakšati ulazak ST-a na tržište rada. (Croatian)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Obiectivul general al proiectului este de a spori competențele practice așteptate de piața forței de muncă în direcția 33ST (22K, 11M) din prima etapă a modului nestaționar prin participarea la programul EFFECTIVE oferit de WSB până la 31.10.2018. Principalele rezultate sunt:33 ST Z, în care competențele au crescut prin elemente practice pe parcursul stagiilor de 3 luni11880 de ore de lucru ale stagiarilor Grupul țintă al proiectului este 33 ST direcție Z (22K, 11M, ST nu lucrează și nu lucrează, vârstă > 21, învățământ secundar) de modul non-staționar, care în anul universitar 2017/18 va fi în ultimele două semestre de studii de prim ciclu. Grupul țintă ca entitate va fi, de asemenea, WSB EC, o universitate non-publică, 2-facultate, academic, peste 12000 de studenți [ST], min. 100 ST în studii cu normă întreagă. Principalele sarcini vor spori competențele practice ale studenților la management așteptate de angajatori, prin organizarea a 33 de stagii naționale eficiente de înaltă calitate, cu o durată de cel puțin 3 luni, adică 360 de ore, ceea ce va facilita intrarea ST pe piața forței de muncă. (Romanian)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Všeobecným cieľom projektu je zvýšiť praktické kompetencie, ktoré trh práce očakáva v smere 33ST (22K, 11M) z 1. fázy nestacionárneho režimu účasťou na EFFECTIVE PROGRAM, ktorý WSB ponúka do 31.10.2018. Hlavné výsledky sú:33 ST Z, v ktorom sa kompetencie rozšírili praktickými prvkami počas trojmesačných stáží11880 hodín práce stážistov Cieľovou skupinou projektu je 33 ST smer Z (22K, 11M, ST nepracuje a pracuje, vek > 21 rokov, stredoškolské vzdelanie) nestacionárneho režimu, ktorý v akademickom roku 2017/18 bude v posledných dvoch semestroch štúdia prvého cyklu. Cieľovou skupinou ako subjekt bude aj WSB EC, neverejná univerzita, 2-fakulta, akademická obec, viac ako 12000 študentov [ST], min. 100 ST v celodennom štúdiu. Hlavnými úlohami sa zvýšia praktické kompetencie študentov manažmentu, ktoré zamestnávatelia očakávajú, a to organizovaním vysokokvalitných účinných 33 vnútroštátnych stáží, ktoré trvajú najmenej 3 mesiace, t. j. 360 hodín, čo uľahčí vstup ST na trh práce. (Slovak)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    L-objettiv ġenerali tal-proġett huwa li jiżdiedu l-kompetenzi prattiċi mistennija mis-suq tax-xogħol fid-direzzjoni tat-33ST (22K, 11M) mill-ewwel stadju tal-mod mhux stazzjonarju bil-parteċipazzjoni fil-PROGRAM EFFECTIVE offrut mill-WSB sal-31.10.2018. Ir-riżultati ewlenin huma:33 ST Z, fejn il-kompetenzi żdiedu permezz ta’ elementi prattiċi matul apprendistati ta’ 3 xhur11880 siegħa ta’ xogħol tal-apprendisti Il-grupp fil-mira tal-proġett huwa 33 ST direzzjoni Z (22K, 11M, ST mhux qed taħdem u taħdem, età > 21, edukazzjoni sekondarja) tal-mod mhux stazzjonarju, li fis-sena akkademika 2017/18 se jkunu fl-aħħar żewġ semestri tal-istudji tal-ewwel ċiklu. Il-grupp fil-mira bħala entità se jkun ukoll WSB EC, università mhux pubblika, 2-fakultà, akkademika, aktar minn 12000 student [ST], min. 100 ST fi studji full-time. Il-kompiti ewlenin se jżidu l-kompetenzi prattiċi fl-istudenti ta’ ġestjoni mistennija minn min iħaddem, billi jorganizzaw 33 internship nazzjonali ta’ kwalità għolja, li jdumu mill-inqas 3 xhur, jiġifieri 360 siegħa, li se jiffaċilitaw id-dħul ta’ ST fis-suq tax-xogħol. (Maltese)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    O objetivo geral do projeto é aumentar as competências práticas esperadas pelo mercado de trabalho na direção 33ST (22K, 11M) Desde a primeira fase do modo a tempo parcial COM participação no PROGRAMA de estágios efetivos oferecido pelo Banco Mundial até 31.10.2018. Os principais resultados são:33 ST Z, cujas competências aumentaram através de elementos práticos durante os estágios de 3 meses11880 horas de estágios O grupo-alvo do projeto é 33 ST de Z (22K, 11M, ST não-trabalhador e trabalhador, idade>21, educação min. ensino secundário superior) modo a tempo parcial, que no ano letivo 2017/18 estará nos últimos dois semestres de estudos de primeiro grau. O grupo-alvo enquanto entidade será também o WSB EC, universidade não pública, 2 departamentos, academia, mais de 12000 estudantes [ST], mín. 100 ST em estudos a tempo inteiro. As principais tarefas aumentarão as competências práticas dos estudantes de gestão esperadas pelos empregadores, através da organização de 33 estágios nacionais eficazes e de elevada qualidade, com uma duração mínima de 3 meses ou 360 horas, o que facilitará a entrada das TS no mercado de trabalho. (Portuguese)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Hankkeen yleisenä tavoitteena on lisätä työmarkkinoiden ennakoimaa käytännön osaamista 33ST:n (22K, 11M) suuntaan ei-stationaarisen toimintamuodon ensimmäisestä vaiheesta osallistumalla WSB:n tarjoamaan EFFECTIVE-ohjelmaan 31.10.2018 saakka. Tärkeimmät tulokset ovat:33 ST Z, jossa osaamista lisätään käytännön elementtien aikana kolmen kuukauden harjoittelujaksoilla11880 tuntia harjoittelijoita Hankkeen kohderyhmä on 33 ST-suunta Z (22K, 11M, ST ei työssä ja työssä, ikä > 21, keskiasteen koulutus) ei-stationaarisessa tilassa, joka lukuvuonna 2017/18 on lukuvuonna 2017/18 ensimmäisen syklin opintojen kahden viimeisen lukukauden aikana. Kohderyhmänä on myös WSB EC, ei-julkinen yliopisto, 2-tiedekunta, akateeminen, yli 12000 opiskelijaa [ST], vähintään 100 ST kokopäiväisissä opinnoissa. Päätehtävät lisäävät työnantajien odottamien johtamisopiskelijoiden käytännön osaamista järjestämällä laadukkaita ja tehokkaita 33 kansallista harjoittelujaksoa, jotka kestävät vähintään kolme kuukautta eli 360 tuntia, mikä helpottaa ST:n pääsyä työmarkkinoille. (Finnish)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Splošni cilj projekta je povečati praktične kompetence, ki jih trg dela pričakuje v smeri 33ST (22K, 11M) od 1. faze nestacionarnega načina s sodelovanjem v EFFECTIVE PROGRAM, ki ga ponuja WSB, do 31.10.2018. Glavni rezultati so:33 ST Z, v kateri so se kompetence povečale s praktičnimi elementi med 3-mesečnim pripravništvom11880 ur dela pripravnikov Ciljna skupina projekta je 33 ST smer Z (22K, 11M, ST brez dela in dela, starost > 21, srednješolsko izobraževanje) nestacionarnega načina, ki bo v študijskem letu 2017/18 v zadnjih dveh semestrih študija prve stopnje. Ciljna skupina kot subjekt bo tudi WSB EC, nejavna univerza, 2-fakulteta, akademiki, več kot 12000 študentov [ST], najmanj 100 ST v rednem študiju. Glavne naloge bodo povečale praktične kompetence študentov managementa, ki jih pričakujejo delodajalci, z organizacijo visokokakovostnih učinkovitih 33 nacionalnih pripravništev, ki trajajo vsaj 3 mesece, tj. 360 ur, kar bo olajšalo vstop ST na trg dela. (Slovenian)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Obecným cílem projektu je zvýšit praktické schopnosti, které trh práce očekává ve směru 33ST (22K, 11M) od 1. etapy nestacionárního režimu, a to účastí na EFFECTIVE PROGRAMu nabízeném WSB do 31. 10. 2018. Hlavní výsledky jsou:33 ST Z, ve kterém se kompetence zvýšily prostřednictvím praktických prvků během tříměsíčních stáží11880 hodin práce stážistů. Cílovou skupinou projektu je 33 ST směr Z (22K, 11M, ST nepracuje a nepracuje, věk > 21 let, střední vzdělání) nestacionárního režimu, který v akademickém roce 2017/18 bude v posledních dvou semestrech prvního cyklu studia. Cílovou skupinou jako subjekt bude také WSB EC, neveřejná univerzita, 2-fakulty, akademické, více než 12000 studentů [ST], min. 100 ST v prezenčním studiu. Hlavní úkoly zvýší praktické kompetence v manažerských studentech, které zaměstnavatelé očekávají, tím, že organizují vysoce kvalitní efektivní 33 vnitrostátních stáží, které trvají nejméně 3 měsíce, tj. 360 hodin, což usnadní vstup ST na trh práce. (Czech)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Bendras projekto tikslas – padidinti darbo rinkoje laukiamus praktinius gebėjimus 33ST (22K, 11M) kryptimi nuo 1-ojo nestacionarinio režimo etapo, dalyvaujant WSB siūlomoje EFFECTIVE PROGRAMA iki 2018 m. spalio 31 d. Pagrindiniai rezultatai yra: 33 ST Z, kurioje kompetencijos padidėjo praktiniais elementais per 3 mėnesių stažuotes11880 stažuotojų darbo valandų Projekto tikslinė grupė yra 33 ST kryptis Z (22K, 11M, ST nedirba ir nedirba, > 21 metai, vidurinis išsilavinimas), kurie 2017–18 mokslo metais bus paskutiniuose dviejuose pirmosios pakopos studijų semestrus. Tikslinė grupė, kaip subjektas, taip pat bus WSB EC, nevalstybinis universitetas, 2 fakultetų, akademinis, daugiau nei 12000 studentų [ST], min. 100 ST dieninių studijų. Pagrindiniai uždaviniai padidins praktines kompetencijas vadybos studentams, kurių tikisi darbdaviai, organizuodami aukštos kokybės veiksmingas 33 nacionalines stažuotes, trunkančias ne mažiau kaip 3 mėnesius, t. y. 360 valandų, kurios palengvins ST patekimą į darbo rinką. (Lithuanian)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Projekta vispārīgais mērķis ir palielināt praktiskās kompetences, ko darba tirgus sagaida 33ST (22K, 11M) virzienā no nestacionārā režīma 1.posma, piedaloties WSB piedāvātajā EFFEKTĪVAjā programmā līdz 31.10.2018. Galvenie rezultāti ir:33 ST Z, kurā ar praktiskiem elementiem paplašinātas kompetences 3 mēnešu prakses laikā11880 praktikantu darba stundas Projekta mērķa grupa ir nestacionārā režīma 33 ST virziens Z (22K, 11M, ST nestrādā un strādā, vecums > 21, vidējā izglītība), kurš 2017./2017/18. akadēmiskajā gadā būs pirmā cikla studiju pēdējos divos semestrī. Mērķgrupa kā vienība būs arī WSB EK, nepubliska universitāte, 2 fakultatīvi, akadēmiski, vairāk nekā 12000 studenti [ST], min. 100 ST pilna laika studijās. Galvenie uzdevumi palielinās praktiskās kompetences vadības studentiem, ko sagaida darba devēji, organizējot augstas kvalitātes efektīvas 33 valsts prakses vietas, kas ilgst vismaz 3 mēnešus, t. i., 360 stundas, kas atvieglos ST ienākšanu darba tirgū. (Latvian)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Общата цел на проекта е да се увеличат практическите компетенции, очаквани от пазара на труда в посока 33ST (22K, 11M) от 1-ви етап на нестационарния режим, чрез участие в ЕФЕКТИВната ПРОГРАМА, предложена от WSB до 31.10.2018 г. Основните резултати са: 33 ST Z, в които компетентностите се увеличават чрез практически елементи по време на 3-месечни стажове11880 часа работа на стажантите Целевата група на проекта е 33 ST посока Z (22K, 11M, ST неработещи и неработещи, възраст > 21, средно образование) на нестационарен режим, които през учебната 2017/18 г. ще бъдат през последните два семестъра на първия цикъл на обучение. Целевата група като субект ще бъде също така WSB ЕС, непубличен университет, 2-факултет, академична, над 12000 студенти [ST], мин. 100 ST в редовно обучение. Основните задачи ще повишат практическите компетентности на студентите по мениджмънт, очаквани от работодателите, чрез организиране на висококачествени 33 национални стажове с продължителност най-малко 3 месеца, т.е. 360 часа, което ще улесни навлизането на ST на пазара на труда. (Bulgarian)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    A projekt általános célja a munkaerőpiac által a 33ST (22K, 11M) irányban elvárt gyakorlati kompetenciák növelése a nem helyhez kötött üzemmód első szakaszától a WSB által kínált EFFECTIVE PROGRAMban való részvétellel 2018.10.31-ig. A fő eredmények:33 ST Z, amelyben a kompetenciák a gyakorlati elemek révén nőttek a 3 hónapos szakmai gyakorlat során11880 gyakornokok munkaórája A projekt célcsoportja 33 ST irány Z (22K, 11M, ST nem dolgozik és dolgozik, életkor > 21, középfokú oktatás), akik a 2017/18-as tanévben az első ciklusú tanulmányok utolsó két félévében lesznek. A célcsoport mint entitás szintén a WSB EC, egy nem állami egyetem, 2 kar, egyetemi, több mint 12000 hallgató [ST], min. 100 ST nappali tagozatos tanulmányokban. A fő feladatok növelni fogják a munkáltatók által elvárt vezetői hallgatók gyakorlati kompetenciáit azáltal, hogy magas színvonalú, hatékony 33 nemzeti szakmai gyakorlatot szerveznek, amelyek legalább 3 hónapig, azaz 360 órán át tartanak, ami megkönnyíti az ST munkaerőpiacra való belépését. (Hungarian)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Is é cuspóir ginearálta an tionscadail na hinniúlachtaí praiticiúla a bhfuiltear ag súil leo i margadh an tsaothair i dtreo 33ST (22K, 11M) a mhéadú ón gcéad chéim den mhodh neamh-dhúnta trí rannpháirtíocht i gclár oibre CEIECTIVE a thairgeann an Bord um Chobhsaíocht Airgeadais go dtí 31.10.2018. Is iad seo a leanas na príomhthorthaí:33 ST Z, inar tháinig méadú ar inniúlachtaí trí eilimintí praiticiúla le linn intéirneachtaí 3 mhí11880 uair an chloig d’obair oiliúnaithe Is é 33 ST direction Z spriocghrúpa an tionscadail (22K, 11M, ST nach bhfuil ag obair agus ag obair, aois > 21, meánoideachas) den mhodh neamh-dhúnta, a bheidh sa bhliain acadúil 2017/18 sa dá sheimeastar dheireanacha de staidéir chéad timthrialla. Is é an spriocghrúpa mar eintiteas ná WSB EC, ollscoil neamhphoiblí, 2-dámh, acadúil, os cionn 12000 mac léinn [ST], nó 100 ST i léann lánaimseartha. Leis na príomhchúraimí, méadófar inniúlachtaí praiticiúla maidir le mic léinn Bainistíochta a bhfuil fostóirí ag súil leo, trí 33 intéirneacht náisiúnta ar ardchaighdeán a eagrú, a mhairfidh 3 mhí ar a laghad, i.e. 360 uair an chloig, rud a éascóidh iontráil ST i margadh an tsaothair. (Irish)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Det allmänna målet med projektet är att öka den praktiska kompetens som arbetsmarknaden förväntar sig i riktning 33ST (22K, 11M) från den första etappen av det icke-stationära läget genom deltagande i det EFFECTIVE PROGRAM som WSB erbjuder till 31.10.2018. Huvudresultaten är: 33 ST Z, där kompetensen ökade genom praktiska moment under 3-månaders praktikplatser11880 arbetstimmar för praktikanter Målgruppen för projektet är 33 ST-riktning Z (22K, 11M, ST som inte arbetar och arbetar, ålder > 21 år, gymnasieutbildning) i det icke-stationära läget, som under läsåret 2017/18 kommer att vara i de två sista terminerna av studier på grundnivå. Målgruppen som enhet kommer också att vara WSB EC, ett icke-offentligt universitet, 2-fakultet, akademiskt, över 12000 studenter [ST], min. 100 ST i heltidsstudier. De viktigaste uppgifterna kommer att öka den praktiska kompetensen hos förvaltningsstudenter som arbetsgivarna förväntar sig genom att organisera effektiva 33 nationella praktikplatser av hög kvalitet som varar i minst tre månader, dvs. 360 timmar, vilket kommer att underlätta inträdet av ST på arbetsmarknaden. (Swedish)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    Projekti üldeesmärk on suurendada tööturu eeldatavaid praktilisi pädevusi 33ST (22K, 11M) suunas mittestatsionaarse režiimi esimesest etapist, osaledes WSB pakutavas EFFECTIVE PROGRAMis kuni 31. oktoobrini 2018. Peamised tulemused on:33 ST Z, kus pädevused suurenesid praktiliste elementide kaudu 3-kuulise praktika jooksul11880 tundi praktikantide tööd Projekti sihtrühm on 33 ST suund Z (22K, 11M, ST ei tööta ega tööta, vanus > 21, keskharidus) mittestatsionaarsest režiimist, kes õppeaastal 2017/18 on esimese tsükli õpingute viimase kahe semestri jooksul. Sihtgrupp üksusena on ka WSB EC, mitteavalik-õiguslik ülikool, 2-teaduskond, akadeemiline, üle 12000 üliõpilase [ST], min. 100 ST täiskoormusega õpingutes. Põhiülesanded suurendavad tööandjatelt oodatavate juhtimisüliõpilaste praktilisi pädevusi, korraldades kvaliteetseid tõhusaid 33 riiklikku praktikat, mis kestavad vähemalt 3 kuud, st 360 tundi, mis hõlbustab ST sisenemist tööturule. (Estonian)
    point in time
    26 July 2022
    0 references
    location (string)
    Cały Kraj
    0 references
    date of last update
    13 December 2023
    0 references

    Identifiers

    Polish Kohesio ID
    POWR.03.01.00-00-S311/15
    0 references
     
    Retrieved from "https://linkedopendata.eu/w/index.php?title=Item:Q92702&oldid=44897132"