Lease of office space for the purpose of fulfilling the tasks of RPOWŚ 2014-2020 in 2015 (Q129491): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed an Item: Import item from Poland)
(‎Changed label, description and/or aliases in pt)
 
(8 intermediate revisions by 2 users not shown)
label / frlabel / fr
Location d’espaces de bureaux pour la mise en œuvre des tâches de RPOWŚ 2014-2020 en 2015
Location d’espaces de bureaux aux fins de l’exécution des tâches du RPOWŚ 2014-2020 en 2015
label / delabel / de
Anmietung von Büroflächen für die Durchführung der Aufgaben von RPOWŚ 2014-2020 im Jahr 2015
Anmietung von Büroflächen zur Erfüllung der Aufgaben des RPOWŚ 2014-2020 im Jahr 2015
label / nllabel / nl
Huur van kantoorruimte voor de uitvoering van de taken van RPOWŚ 2014-2020 in 2015
Huur van kantoorruimte met het oog op de uitvoering van de taken van de RPOWŚ 2014-2020 in 2015
label / itlabel / it
Locazione di spazi per uffici per l'attuazione dei compiti di RPOWŚ 2014-2020 nel 2015
Locazione di spazi per uffici ai fini dello svolgimento dei compiti della RPOWŚ 2014-2020 nel 2015
label / eslabel / es
Alquiler de espacio de oficinas para la ejecución de las tareas de RPOWŚ 2014-2020 en 2015
Arrendamiento de espacio de oficinas con el fin de llevar a cabo las tareas del RPOWŚ 2014-2020 en 2015
label / etlabel / et
Kontoriruumide rentimine RPOWÅ 2014–2020 ülesannete täitmiseks 2015. aastal
Büroopindade rentimine RPOWŚ 2014–2020 ülesannete täitmiseks 2015. aastal
label / ltlabel / lt
Biuro patalpų nuoma RPOWÅ3 2014–2020 metų užduotims vykdyti 2015 metais
Biuro patalpų nuoma RPOWŚ 2014–2020 m. užduotims vykdyti 2015 m.
label / hrlabel / hr
Zakup poslovnog prostora u svrhu obavljanja poslova RPOWÅ 2014 – 2020 u 2015. godini
Zakup uredskog prostora za potrebe obavljanja zadaća RPOWŚ 2014. – 2020. u 2015.
label / ellabel / el
Μίσθωση χώρου γραφείων για την εκπλήρωση των καθηκόντων της RPOWÅ 2014-2020 το 2015
Μίσθωση χώρων γραφείων για τους σκοπούς της εκτέλεσης των καθηκόντων του RPOWр 2014-2020 το 2015
label / sklabel / sk
Prenájom kancelárskych priestorov za účelom plnenia úloh RPOWÅ 2014 v roku 2015
Prenájom kancelárskych priestorov na účely plnenia úloh RPOWŚ 2014 – 2020 v roku 2015
label / filabel / fi
Toimistotilojen vuokraus RPOWÅ:n tehtävien hoitamiseksi vuosina 2015–2015
Toimistotilojen vuokraus RPOWŚ 2014–2020:n tehtävien hoitamiseksi vuonna 2015
label / hulabel / hu
Irodahelyiség bérlése az RPOWÅ 2014–2020 feladatainak ellátása céljából 2015-ben
Irodahelyiségek bérbeadása az RPOWŚ 2014–2020 feladatainak elvégzésére 2015-ben
label / cslabel / cs
Pronájem kancelářských prostor za účelem plnění úkolů RPOWÅ 2014–2020 v roce 2015
Pronájem kancelářských prostor pro účely plnění úkolů RPOWŚ 2014–2020 v roce 2015
label / lvlabel / lv
Biroja telpu noma, lai izpildītu RPOWÅ 2014–2020 uzdevumus 2015. gadā
Biroja telpu noma RPOWŚ 2014.-2020. gada uzdevumu veikšanai 2015. gadā
label / galabel / ga
Spás oifige a léasú chun cúraimí RPOWÅ 2014-2020 a chomhlíonadh in 2015
Spás oifige a léasú chun críocha cúraimí RPOW a chomhlíonadh 2014-2020 in 2015
label / sllabel / sl
Najem pisarniških prostorov z namenom izpolnjevanja nalog RPOWÅ 2014–2020 v letu 2015
Najem pisarniških prostorov za namene izvajanja nalog RPOWŚ 2014–2020 v letu 2015
label / bglabel / bg
Отдаване под наем на офис пространство с цел изпълнение на задачите на RPOWÅ 2014—2020 през 2015 г.
Отдаване под наем на офис площи за целите на изпълнението на задачите на RPOWŚ 2014—2020 г. през 2015 г.
label / mtlabel / mt
Kiri ta’ spazju għall-uffiċċji bil-għan li jitwettqu l-kompiti ta’ RPOWÅ 2014–2020 fl-2015
Kiri ta’ spazju għall-uffiċċji għall-finijiet tat-twettiq tal-kompiti tal-RPOWŚ 2014–2020 fl-2015
label / ptlabel / pt
Locação de espaços de escritórios para efeitos de execução das tarefas do RPOWÅ 2014-2020 em 2015
Arrendamento de espaço de escritórios com o objetivo de cumprir as tarefas do RPOWŚ 2014-2020 em 2015
label / dalabel / da
Leje af kontorlokaler med henblik på at udføre RPOWÅ 2014-2020's opgaver i 2015
Leje af kontorlokaler med henblik på udførelsen af RPOWŚ 2014-2020's opgaver i 2015
label / rolabel / ro
Închirierea de spații de birouri în scopul îndeplinirii sarcinilor RPOWÅ 2014-2020 în 2015
Închirierea spațiilor de birouri în scopul îndeplinirii sarcinilor RPOWŚ 2014-2020 în 2015
label / svlabel / sv
Uthyrning av kontorslokaler i syfte att fullgöra RPOWÅ 2014–2020:s uppgifter 2015
Uthyrning av kontorsutrymmen i syfte att utföra uppgifterna för RPOWŚ 2014–2020 under 2015
Property / summary: The purpose of spending funds under Measure 11.2 is to strengthen the administrative capacity of entities participating in the implementation of RPOWŚ 2014-2020. Under Measure 11.2, expenditure related to employment of staff involved in the implementation of RPOWS 2014-2020, improvement of qualifications, implementation of the system of motivation of employees and costs of delegations and missions of employees will be implemented. In addition, support is provided for the selection of projects, e.g. the remuneration of external experts. Action 11.2 will also cover organisational and administrative costs, purchases of equipment and equipment for employees involved in the implementation of RPOWS 2014-2020. (English) / qualifier
 
readability score: 0.0347737451216726
Amount0.0347737451216726
Unit1
Property / summaryProperty / summary
L’objectif des dépenses au titre de la mesure 11.2 est de renforcer la capacité administrative des unités participant à la mise en œuvre du ROP 2014-2020. La mesure 11.2 mettra en œuvre les dépenses liées au recrutement du personnel participant à la mise en œuvre du RPOWS 2014-2020, à l’amélioration des compétences, à la mise en œuvre d’un système de motivation du personnel et au coût des missions et missions du personnel. En outre, un soutien est fourni pour le processus de sélection des projets, par exemple la rémunération d’experts externes. La mesure 11.2 couvrira également les coûts organisationnels et administratifs, les achats d’équipements et d’équipements pour le personnel participant à la mise en œuvre du RPOWŚ 2014-2020. (French)
L’objectif des dépenses au titre de la mesure 11.2 est de renforcer la capacité administrative des unités impliquées dans la mise en œuvre du RPOWŚ 2014-2020. Dans le cadre de la mesure 11.2, les dépenses liées au recrutement de personnel participant à la mise en œuvre du RPOWŚ 2014-2020, à l’amélioration des qualifications, à la mise en œuvre du système de motivation du personnel et aux coûts des délégations et des missions du personnel seront mises en œuvre. En outre, un soutien est fourni pour le processus de sélection des projets, par exemple la rémunération d’experts externes. La mesure 11.2 couvrira également les frais d’organisation et d’administration, les achats d’équipements et d’équipements pour les besoins du personnel participant à la mise en œuvre du RPOWŚ 2014-2020. (French)
Property / summaryProperty / summary
Zweck der Ausgaben im Rahmen der Maßnahme 11.2 ist die Stärkung der Verwaltungskapazität der an der Umsetzung des ROP 2014-2020 beteiligten Referate. Mit Maßnahme 11.2 werden die Ausgaben für die Einstellung von Personal, das an der Umsetzung des RPOWS 2014-2020 beteiligt ist, die Verbesserung der Kompetenzen, die Einführung eines Personalmotivationssystems und die Kosten für Dienstreisen und Dienstreisen des Personals ausgeführt. Darüber hinaus wird das Projektauswahlverfahren unterstützt, z. B. die Vergütung externer Sachverständiger. Die Maßnahme 11.2 deckt auch die organisatorischen und administrativen Kosten, den Erwerb von Ausrüstung und Ausrüstung für das an der Umsetzung des RPOWŚ 2014-2020 beteiligte Personal ab. (German)
Zweck der Ausgaben im Rahmen von Maßnahme 11.2 ist die Stärkung der Verwaltungskapazität der an der Umsetzung des RPOWŚ 2014-2020 beteiligten Stellen. Im Rahmen der Maßnahme 11.2 werden die Ausgaben im Zusammenhang mit der Einstellung von Personal, das an der Umsetzung des RPOWŚ 2014-2020 beteiligt ist, die Verbesserung der Qualifikationen, die Umsetzung des Personalmotivationssystems sowie die Kosten für Delegationen und Dienstreisen des Personals durchgeführt. Darüber hinaus wird der Projektauswahlprozess unterstützt, z. B. die Vergütung externer Sachverständiger. Die Maßnahme 11.2 deckt auch die Organisations- und Verwaltungskosten sowie die Anschaffung von Ausrüstung und Ausrüstung für den Bedarf des Personals ab, das an der Umsetzung des RPOWŚ 2014-2020 beteiligt ist. (German)
Property / summaryProperty / summary
Het doel van de uitgaven in het kader van maatregel 11.2 is de administratieve capaciteit van de eenheden die betrokken zijn bij de uitvoering van het ROP 2014-2020 te versterken. Maatregel 11.2 zal uitgaven uitvoeren in verband met de aanwerving van personeel dat betrokken is bij de uitvoering van het RPOWS 2014-2020, de verbetering van vaardigheden, de invoering van een systeem voor de motivatie van het personeel en de kosten van dienstreizen en dienstreizen van personeel. Daarnaast wordt steun verleend voor het projectselectieproces, bijvoorbeeld de beloning van externe deskundigen. Maatregel 11.2 dekt ook de organisatorische en administratieve kosten, de aankoop van uitrusting en uitrusting voor personeel dat betrokken is bij de uitvoering van de RPOWŚ 2014-2020. (Dutch)
Het doel van de uitgaven in het kader van maatregel 11.2 is de administratieve capaciteit van de eenheden die betrokken zijn bij de uitvoering van de RPOWŚ 2014-2020 te versterken. In het kader van maatregel 11.2 zullen de uitgaven in verband met de aanwerving van personeel dat betrokken is bij de uitvoering van de RPOWŚ 2014-2020, de verbetering van de kwalificaties, de uitvoering van het systeem voor personeelsmotivatie en de kosten van delegaties en dienstreizen van personeel worden uitgevoerd. Daarnaast wordt steun verleend voor het selectieproces van projecten, bijvoorbeeld de beloning van externe deskundigen. Maatregel 11.2 dekt ook de organisatorische en administratieve kosten, de aankoop van apparatuur en uitrusting voor de behoeften van het personeel dat betrokken is bij de uitvoering van de RPOWŚ 2014-2020. (Dutch)
Property / summaryProperty / summary
L'obiettivo della spesa nell'ambito della misura 11.2 è rafforzare la capacità amministrativa delle unità coinvolte nell'attuazione del POR 2014-2020. La misura 11.2 attuerà le spese relative all'assunzione di personale coinvolto nell'attuazione del RPOWS 2014-2020, al miglioramento delle competenze, all'attuazione di un sistema di motivazione del personale e ai costi delle missioni e delle missioni del personale. Viene inoltre fornito sostegno al processo di selezione dei progetti, ad esempio la remunerazione di esperti esterni. La misura 11.2 coprirà anche i costi organizzativi e amministrativi, l'acquisto di attrezzature e attrezzature per il personale coinvolto nell'attuazione dell'RPOWŚ 2014-2020. (Italian)
Lo scopo della spesa nell'ambito della misura 11.2 è rafforzare la capacità amministrativa delle unità coinvolte nell'attuazione del RPOWŚ 2014-2020. Nell'ambito della misura 11.2 saranno attuate le spese relative all'assunzione di personale coinvolto nell'attuazione del RPOWŚ 2014-2020, al miglioramento delle qualifiche, all'attuazione del sistema di motivazione del personale e ai costi delle delegazioni e delle missioni del personale. Inoltre, viene fornito un sostegno per il processo di selezione dei progetti, ad esempio la remunerazione di esperti esterni. La misura 11.2 coprirà anche i costi organizzativi e amministrativi, gli acquisti di attrezzature e attrezzature per le esigenze del personale coinvolto nell'attuazione del RPOWŚ 2014-2020. (Italian)
Property / summaryProperty / summary
El objetivo del gasto con arreglo a la medida 11.2 es reforzar la capacidad administrativa de las unidades que participan en la aplicación del ROP 2014-2020. La medida 11.2 ejecutará los gastos relacionados con la contratación de personal que participa en la aplicación del RPOWS 2014-2020, la mejora de las competencias, la aplicación de un sistema de motivación del personal y el coste de las misiones y misiones del personal. Además, se presta apoyo al proceso de selección de proyectos, por ejemplo, la remuneración de los expertos externos. La medida 11.2 también cubrirá los costes organizativos y administrativos, la adquisición de equipos y equipos para el personal que participe en la aplicación del RPOWŚ 2014-2020. (Spanish)
El objetivo del gasto de la medida 11.2 es reforzar la capacidad administrativa de las unidades implicadas en la aplicación del RPOWŚ 2014-2020. Como parte de la medida 11.2, se ejecutarán los gastos relacionados con la contratación de personal involucrado en la aplicación del RPOWŚ 2014-2020, la mejora de las cualificaciones, la aplicación del sistema de motivación del personal y los costes de las delegaciones y las misiones de personal. Además, se presta apoyo al proceso de selección de proyectos, por ejemplo, la remuneración de los expertos externos. La medida 11.2 también cubrirá los costes organizativos y administrativos, las compras de equipos y equipos para las necesidades del personal involucrado en la aplicación del RPOWŚ 2014-2020. (Spanish)
Property / summaryProperty / summary
Meetme 11.2 vahendite kasutamise eesmärk on tugevdada RPOWÅ 2014–2020 rakendamises osalevate üksuste haldussuutlikkust. Meetme 11.2 raames kantakse kulud, mis on seotud perioodi 2014–2020 RPOWS rakendamisega seotud töötajate töölevõtmisega, kvalifikatsiooni parandamisega, töötajate motivatsioonisüsteemi rakendamisega ning delegatsioonide ja töötajate lähetuskuludega. Lisaks toetatakse projektide valimist, nt välisekspertide tasustamist. Meede 11.2 hõlmab ka organisatsioonilisi ja halduskulusid ning seadmete ja seadmete ostmist töötajatele, kes on seotud perioodi 2014–2020 RPOWS rakendamisega. (Estonian)
Meetme 11.2 raames tehtavate kulutuste eesmärk on tugevdada RPOWŚ 2014–2020 rakendamisega seotud üksuste haldussuutlikkust. Meetme 11.2 raames viiakse ellu kulud, mis on seotud 2014.–2020. aasta RPOWŚi rakendamisega seotud töötajate värbamise, kvalifikatsiooni tõstmise, töötajate motivatsioonisüsteemi rakendamise ning delegatsioonide ja personali lähetuste kuludega. Lisaks toetatakse projektide valikuprotsessi, nt välisekspertide tasustamist. Meede 11.2 hõlmab ka korralduslikke ja halduskulusid ning seadmete ja seadmete ostmist, mis on ette nähtud RPOWŚ 2014–2020 rakendamisega seotud töötajate vajaduste rahuldamiseks. (Estonian)
Property / summaryProperty / summary
Lėšų panaudojimo pagal 11.2 priemonę tikslas – stiprinti subjektų, dalyvaujančių įgyvendinant RPOWÅ 2014–2020, administracinius gebėjimus. Pagal 11.2 priemonę bus įgyvendintos išlaidos, susijusios su darbuotojų, dalyvaujančių įgyvendinant RPOWS 2014–2020 m., įdarbinimu, kvalifikacijos gerinimu, darbuotojų motyvacijos sistemos įgyvendinimu ir delegacijų bei darbuotojų komandiruočių išlaidomis. Be to, parama teikiama projektų atrankai, pvz., išorės ekspertų atlyginimui. 11.2 veiksmas taip pat apims organizacines ir administracines išlaidas, įrangos ir įrangos pirkimus darbuotojams, dalyvaujantiems įgyvendinant RPOWS 2014–2020. (Lithuanian)
Priemonės išlaidų tikslas – sustiprinti skyrių, dalyvaujančių įgyvendinant 2014–2020 m. RPOWŚ programą, administracinius gebėjimus. Pagal 11.2 priemonę bus padengiamos išlaidos, susijusios su darbuotojų, dalyvaujančių įgyvendinant 2014–2020 m. RPOWŚ programą, įdarbinimu, kvalifikacijos kėlimu, darbuotojų motyvacijos sistemos įgyvendinimu ir delegacijų bei personalo komandiruočių išlaidomis. Be to, parama teikiama projektų atrankos procesui, pvz., išorės ekspertų atlyginimams. Pagal 11.2 priemonę taip pat bus dengiamos organizacinės ir administracinės išlaidos, įrangos ir įrangos pirkimas darbuotojų, dalyvaujančių įgyvendinant 2014–2020 m. RPOWŚ programą, poreikiams tenkinti. (Lithuanian)
Property / summaryProperty / summary
Svrha trošenja sredstava u okviru mjere 11.2 je jačanje administrativnih kapaciteta subjekata koji sudjeluju u provedbi RPOWÅ 2014 – 2020. U okviru mjere 11.2. provodit će se rashodi koji se odnose na zapošljavanje osoblja uključenog u provedbu RPOWS-a 2014. – 2020., poboljšanje kvalifikacija, provedbu sustava motivacije zaposlenika te troškove delegacija i službenih putovanja zaposlenika. Osim toga, pruža se potpora za odabir projekata, npr. naknada za vanjske stručnjake. Mjerom 11.2. obuhvatit će se i organizacijski i administrativni troškovi, nabava opreme i opreme za zaposlenike uključene u provedbu RPOWS-a za razdoblje 2014. – 2020. (Croatian)
Svrha je potrošnje u okviru mjere 11.2. jačanje administrativnih kapaciteta jedinica uključenih u provedbu RPOWŚ 2014. – 2020. U okviru mjere 11.2. provest će se rashodi povezani sa zapošljavanjem osoblja uključenog u provedbu RPOWŚ-a za razdoblje 2014. – 2020., unapređenjem kvalifikacija, provedbom sustava motivacije osoblja te troškovima delegacija i službenih putovanja osoblja. Osim toga, pruža se potpora za postupak odabira projekata, npr. naknada za vanjske stručnjake. Mjerom 11.2. obuhvatit će se i organizacijski i administrativni troškovi, nabava opreme i opreme za potrebe osoblja uključenog u provedbu RPOWŚ 2014. – 2020. (Croatian)
Property / summaryProperty / summary
Σκοπός της δαπάνης κονδυλίων στο πλαίσιο του μέτρου 11.2 είναι η ενίσχυση της διοικητικής ικανότητας των οντοτήτων που συμμετέχουν στην υλοποίηση του προγράμματος RPOWÅ 2014-2020. Στο πλαίσιο του μέτρου 11.2, θα υλοποιηθούν οι δαπάνες που σχετίζονται με την απασχόληση του προσωπικού που συμμετέχει στην εφαρμογή του RPOWS 2014-2020, τη βελτίωση των προσόντων, την εφαρμογή του συστήματος κινήτρων των εργαζομένων και το κόστος των αντιπροσωπειών και των αποστολών των εργαζομένων. Επιπλέον, παρέχεται στήριξη για την επιλογή έργων, π.χ. για την αμοιβή εξωτερικών εμπειρογνωμόνων. Η δράση 11.2 θα καλύψει επίσης οργανωτικές και διοικητικές δαπάνες, αγορές εξοπλισμού και εξοπλισμού για τους υπαλλήλους που συμμετέχουν στην εφαρμογή του RPOWS 2014-2020. (Greek)
Σκοπός των δαπανών στο πλαίσιο του Μέτρου 11.2 είναι η ενίσχυση της διοικητικής ικανότητας των μονάδων που συμμετέχουν στην υλοποίηση του RPOWр 2014-2020. Στο πλαίσιο του Μέτρου 11.2, θα υλοποιηθούν οι δαπάνες που σχετίζονται με την πρόσληψη προσωπικού που συμμετέχει στην υλοποίηση του RPOWр 2014-2020, την αναβάθμιση των προσόντων, την εφαρμογή του συστήματος κινήτρων του προσωπικού και τις δαπάνες των αντιπροσωπειών και των αποστολών του προσωπικού. Επιπλέον, παρέχεται στήριξη για τη διαδικασία επιλογής έργων, π.χ. αμοιβή εξωτερικών εμπειρογνωμόνων. Το μέτρο 11.2 θα καλύψει επίσης οργανωτικές και διοικητικές δαπάνες, αγορές εξοπλισμού και εξοπλισμού για τις ανάγκες του προσωπικού που συμμετέχει στην εφαρμογή του RPOWр 2014-2020. (Greek)
Property / summaryProperty / summary
Účelom vynakladania finančných prostriedkov v rámci opatrenia 11.2 je posilniť administratívne kapacity subjektov, ktoré sa zúčastňujú na vykonávaní RPOWÅ 2014 – 2020. V rámci opatrenia 11.2 sa budú realizovať výdavky súvisiace so zamestnávaním zamestnancov zapojených do realizácie RPOWS 2014 – 2020, zlepšenie kvalifikácie, implementácia systému motivácie zamestnancov a náklady na delegácie a služobné cesty zamestnancov. Okrem toho sa poskytuje podpora pri výbere projektov, napr. odmeňovanie externých odborníkov. Opatrenie 11.2 bude zahŕňať aj organizačné a administratívne náklady, nákup vybavenia a vybavenia pre zamestnancov zapojených do realizácie RPOWS 2014 – 2020. (Slovak)
Účelom výdavkov v rámci opatrenia 11.2 je posilniť administratívne kapacity jednotiek zapojených do vykonávania RPOWŚ 2014 – 2020. V rámci opatrenia 11.2 sa zrealizujú výdavky na prijímanie zamestnancov zapojených do vykonávania RPOWŚ na roky 2014 – 2020, zvýšenie kvalifikácie, zavedenie systému motivácie zamestnancov a náklady na delegácie a služobné cesty zamestnancov. Okrem toho sa poskytuje podpora pre proces výberu projektov, napr. odmeňovanie externých odborníkov. Opatrenie 11.2 sa bude vzťahovať aj na organizačné a administratívne náklady, nákupy vybavenia a vybavenia pre potreby zamestnancov zapojených do vykonávania RPOWŚ 2014 – 2020. (Slovak)
Property / summaryProperty / summary
Toimenpiteen 11.2 varojen käytön tarkoituksena on vahvistaa vuosien 2014–2020 RPOWÅ:n täytäntöönpanoon osallistuvien yhteisöjen hallinnollisia valmiuksia. Toimenpiteessä 11.2 toteutetaan menoja, jotka liittyvät vuosien 2014–2020 RPOWS-järjestelmän täytäntöönpanoon osallistuvan henkilöstön työllistämiseen, pätevyyden parantamiseen, työntekijöiden motivaatiojärjestelmän täytäntöönpanoon sekä työntekijöiden lähetystöihin ja virkamatkoihin. Lisäksi tukea annetaan hankkeiden valintaan, esimerkiksi ulkopuolisten asiantuntijoiden palkkioihin. Toimi 11.2 kattaa myös organisaatio- ja hallintokustannukset sekä vuosien 2014–2020 RPOWS-järjestelmän täytäntöönpanoon osallistuvien työntekijöiden laitteiden ja laitteiden ostot. (Finnish)
Toimenpiteen 11.2 menojen tarkoituksena on vahvistaa RPOWŚ 2014–2020 -ohjelman täytäntöönpanoon osallistuvien yksiköiden hallinnollisia valmiuksia. Osana toimenpidettä 11.2 menot, jotka liittyvät vuosien 2014–2020 RPOWŚ-ohjelman täytäntöönpanoon osallistuvan henkilöstön palkkaamiseen, pätevyyden parantamiseen, henkilöstön motivaatiojärjestelmän käyttöönottoon sekä lähetystöihin ja henkilöstön virkamatkoihin, toteutetaan. Lisäksi tuetaan hankkeiden valintaprosessia, esimerkiksi ulkopuolisten asiantuntijoiden palkkioita. Toimenpide 11.2 kattaa myös organisaatio- ja hallintokustannukset sekä laitteiden ja laitteiden hankinnat RPOWŚ 2014–2020 -ohjelman täytäntöönpanoon osallistuvan henkilöstön tarpeisiin. (Finnish)
Property / summaryProperty / summary
A 11.2. intézkedés keretében felhasznált források célja az RPOWÅ 2014–2020 végrehajtásában részt vevő szervezetek igazgatási kapacitásának megerősítése. A 11.2. intézkedés keretében az RPOWS 2014–2020 végrehajtásában részt vevő személyzet foglalkoztatásával, a képesítések javításával, a munkavállalók motivációs rendszerének végrehajtásával, valamint a küldöttségek és a munkavállalói kiküldetések költségeivel kapcsolatos kiadásokat kell végrehajtani. Emellett támogatást nyújtanak a projektek kiválasztásához, például a külső szakértők javadalmazásához. A 11.2. intézkedés a 2014 és 2020 közötti időszakra vonatkozó RPOWS végrehajtásában részt vevő alkalmazottak számára a szervezeti és adminisztratív költségekre, valamint a berendezések és berendezések beszerzésére is kiterjed. (Hungarian)
A 11.2. intézkedés szerinti kiadások célja a 2014–2020-as időszakra vonatkozó RPOWŚ végrehajtásában részt vevő egységek igazgatási kapacitásának megerősítése. A 11.2. intézkedés részeként a 2014–2020-as RPOWŚ végrehajtásában részt vevő személyzet felvételével, a képesítések korszerűsítésével, a személyzet motivációs rendszerének végrehajtásával, valamint a küldöttségek és a személyzet kiküldetéseinek költségeivel kapcsolatos kiadások kerülnek végrehajtásra. Emellett támogatást nyújtanak a projektkiválasztási folyamathoz, például külső szakértők díjazásához. A 11.2. intézkedés kiterjed továbbá a 2014–2020-as időszakra vonatkozó RPOWŚ végrehajtásában részt vevő személyzet szükségleteinek kielégítésére szolgáló szervezési és igazgatási költségekre, berendezések és berendezések beszerzésére. (Hungarian)
Property / summaryProperty / summary
Účelem výdajových fondů v rámci opatření 11.2 je posílit správní kapacitu subjektů účastnících se provádění RPOWÅ 2014–2020. V rámci opatření 11.2 budou prováděny výdaje související se zaměstnáváním zaměstnanců zapojených do provádění RPOWS 2014–2020, zlepšováním kvalifikace, zavedením systému motivace zaměstnanců a náklady na delegace a služební cesty zaměstnanců. Kromě toho je poskytována podpora výběru projektů, např. odměňování externích odborníků. Akce 11.2 bude rovněž zahrnovat organizační a administrativní náklady, nákup vybavení a vybavení pro zaměstnance zapojené do provádění RPOWS 2014–2020. (Czech)
Účelem výdajů v rámci opatření 11.2 je posílit správní kapacitu jednotek zapojených do provádění RPOWŠ 2014–2020. V rámci opatření 11.2 budou realizovány výdaje související s náborem zaměstnanců podílejících se na provádění RPOWŚ na období 2014–2020, zvyšováním kvalifikace, zavedením systému motivace zaměstnanců a náklady na delegace a služební cesty zaměstnanců. Kromě toho je poskytována podpora pro proces výběru projektů, např. odměňování externích odborníků. Opatření 11.2 bude rovněž zahrnovat organizační a administrativní náklady, nákup vybavení a vybavení pro potřeby zaměstnanců podílejících se na provádění RPOWŠ 2014–2020. (Czech)
Property / summaryProperty / summary
11.2. pasākuma līdzekļu izlietošanas mērķis ir stiprināt to struktūru administratīvo spēju, kuras piedalās RPOWÅ 2014–2020 īstenošanā. Saskaņā ar 11.2. pasākumu tiks īstenoti izdevumi, kas saistīti ar RPOWS 2014–2020 īstenošanā iesaistītā personāla nodarbināšanu, kvalifikācijas uzlabošanu, darbinieku motivācijas sistēmas ieviešanu un delegāciju un darbinieku komandējumu izmaksām. Turklāt tiek sniegts atbalsts projektu atlasei, piemēram, atlīdzība ārējiem ekspertiem. 11.2. darbība segs arī organizatoriskās un administratīvās izmaksas, aprīkojuma un aprīkojuma iegādi darbiniekiem, kas iesaistīti RPOWS 2014.–2020. gada īstenošanā. (Latvian)
Pasākuma 11.2. izdevumu mērķis ir stiprināt to vienību administratīvo spēju, kuras iesaistītas RPOWŚ īstenošanā 2014.–2020. gadam. Kā daļa no 11.2. pasākuma tiks īstenoti izdevumi, kas saistīti ar 2014.–2020. gada RPOWŚ īstenošanā iesaistītā personāla pieņemšanu darbā, kvalifikācijas paaugstināšanu, personāla motivācijas sistēmas īstenošanu un delegāciju un personāla komandējumu izmaksām. Turklāt tiek sniegts atbalsts projektu atlases procesam, piemēram, atlīdzība ārējiem ekspertiem. Pasākums segs arī organizatoriskās un administratīvās izmaksas, aprīkojuma un aprīkojuma iegādi tā personāla vajadzībām, kas iesaistīts RPOWŚ 2014.–2020. gada īstenošanā. (Latvian)
Property / summaryProperty / summary
Is é is cuspóir do chistí a chaitheamh faoi Bheart 11.2 acmhainn riaracháin na n-eintiteas atá rannpháirteach i gcur chun feidhme RPOWÅ 2014-2020 a neartú. Faoi Bheart 11.2, déanfar caiteachas a bhaineann le fostaíocht na mball foirne a bhfuil baint acu le cur chun feidhme RPOWS 2014-2020, feabhsú cáilíochtaí, cur chun feidhme an chórais spreagtha d’fhostaithe agus costais na dtoscaireachtaí agus misin na bhfostaithe a chur chun feidhme. Ina theannta sin, cuirtear tacaíocht ar fáil chun tionscadail a roghnú, e.g. luach saothair saineolaithe seachtracha. Cumhdófar freisin le Gníomh 11.2 costais eagraíochtúla agus riaracháin, ceannach trealaimh agus trealaimh d’fhostaithe a bhfuil baint acu le cur chun feidhme RPOWS 2014-2020. (Irish)
Is é is cuspóir don chaiteachas faoi Bheart 11.2 acmhainn riaracháin na n-aonad a bhfuil baint acu le cur chun feidhme an RPOW a neartú 2014-2020. Mar chuid de Bheart 11.2, cuirfear chun feidhme caiteachas a bhaineann le hearcú na mball foirne a bhfuil baint acu le cur chun feidhme RPOW 2014-2020, uasghrádú cáilíochtaí, cur chun feidhme an chórais inspreagtha foirne agus costais na dtoscaireachtaí agus misin foirne. Ina theannta sin, cuirtear tacaíocht ar fáil don phróiseas roghnúcháin tionscadail, e.g. luach saothair saineolaithe seachtracha. Cumhdófar freisin le beart 11.2 costais eagrúcháin agus riaracháin, ceannacháin trealaimh agus trealaimh do riachtanais na mball foirne a bhfuil baint acu le cur chun feidhme an OCSW 2014-2020. (Irish)
Property / summaryProperty / summary
Namen porabe sredstev v okviru ukrepa 11.2 je okrepiti upravno zmogljivost subjektov, ki sodelujejo pri izvajanju RPOWÅ 2014–2020. V okviru ukrepa 11.2 se bodo izvajali odhodki v zvezi z zaposlovanjem osebja, vključenim v izvajanje RPOWS 2014–2020, izboljšanjem kvalifikacij, izvajanjem sistema motivacije zaposlenih ter stroški delegacij in službenih potovanj zaposlenih. Poleg tega je zagotovljena podpora za izbiro projektov, npr. plačilo zunanjih strokovnjakov. Ukrep 11.2 bo zajemal tudi organizacijske in upravne stroške, nakup opreme in opreme za zaposlene, vključene v izvajanje RPOWS 2014–2020. (Slovenian)
Namen porabe v okviru ukrepa 11.2 je okrepiti upravno zmogljivost enot, ki sodelujejo pri izvajanju RPOWŚ 2014–2020. V okviru ukrepa 11.2 se bodo izvajali odhodki v zvezi z zaposlovanjem osebja, vključenega v izvajanje RPOWŚ za obdobje 2014–2020, nadgrajevanjem kvalifikacij, izvajanjem sistema motiviranja osebja ter stroški delegacij in službenih potovanj osebja. Poleg tega je zagotovljena podpora za postopek izbire projektov, npr. plačilo zunanjih strokovnjakov. Ukrep 11.2 bo kril tudi organizacijske in upravne stroške, nakup opreme in opreme za potrebe osebja, vključenega v izvajanje RPOWŚ 2014–2020. (Slovenian)
Property / summaryProperty / summary
Целта на разходването на средства по мярка 11.2 е да се укрепи административният капацитет на субектите, участващи в изпълнението на RPOWÅ 2014—2020 г. По мярка 11.2 ще бъдат изпълнени разходите, свързани със заетостта на персонала, участващ в изпълнението на РСПОУ за периода 2014—2020 г., подобряването на квалификацията, прилагането на системата за мотивация на служителите и разходите на делегациите и командировките на служителите. Освен това се предоставя подкрепа за подбора на проекти, например възнаграждението на външни експерти. Действие 11.2 ще покрие също така организационните и административните разходи, закупуването на оборудване и оборудване за служителите, участващи в изпълнението на ПСОВ за периода 2014—2020 г. (Bulgarian)
Целта на разходите по мярка 11.2 е да се укрепи административният капацитет на отделите, участващи в изпълнението на RPOWŚ 2014—2020 г. Като част от мярка 11.2 ще бъдат изпълнени разходите, свързани с набирането на персонал, участващ в изпълнението на RPOWŚ за периода 2014—2020 г., повишаването на квалификацията, прилагането на системата за мотивация на персонала и разходите за делегациите и командировките на персонала. Освен това се предоставя подкрепа за процеса на подбор на проекти, например възнаграждение на външни експерти. Мярка 11.2 ще покрие също така организационните и административните разходи, закупуването на оборудване и оборудване за нуждите на персонала, участващ в изпълнението на RPOWŚ 2014—2020 г. (Bulgarian)
Property / summaryProperty / summary
L-għan tal-infiq tal-fondi taħt il-Miżura 11.2 huwa li tissaħħaħ il-kapaċità amministrattiva tal-entitajiet li jipparteċipaw fl-implimentazzjoni tal-RPOWÅ 2014–2020. Skont il-Miżura 11.2, se tiġi implimentata n-nefqa relatata mal-impjieg tal-persunal involut fl-implimentazzjoni tal-RPPOWS 2014–2020, it-titjib tal-kwalifiki, l-implimentazzjoni tas-sistema ta’ motivazzjoni tal-impjegati u l-ispejjeż tad-delegazzjonijiet u l-missjonijiet tal-impjegati. Barra minn hekk, jingħata appoġġ għall-għażla ta’ proġetti, eż. ir-remunerazzjoni ta’ esperti esterni. L-Azzjoni 11.2 se tkopri wkoll l-ispejjeż organizzattivi u amministrattivi, ix-xiri ta’ tagħmir u tagħmir għall-impjegati involuti fl-implimentazzjoni tal-RPPOWS 2014–2020. (Maltese)
L-iskop tal-infiq taħt il-Miżura 11.2 huwa li tissaħħaħ il-kapaċità amministrattiva tal-unitajiet involuti fl-implimentazzjoni tal-RPOWŚ 2014–2020. Bħala parti mill-Miżura 11.2, se tiġi implimentata n-nefqa relatata mar-reklutaġġ tal-persunal involut fl-implimentazzjoni tal-RPOWŚ 2014–2020, l-aġġornament tal-kwalifiki, l-implimentazzjoni tas-sistema ta’ motivazzjoni tal-persunal u l-ispejjeż tad-delegazzjonijiet u l-missjonijiet tal-persunal. Barra minn hekk, jingħata appoġġ għall-proċess tal-għażla tal-proġetti, eż. ir-remunerazzjoni ta’ esperti esterni. Il-Miżura 11.2 se tkopri wkoll l-ispejjeż organizzattivi u amministrattivi, ix-xiri ta’ tagħmir u tagħmir għall-ħtiġijiet tal-persunal involut fl-implimentazzjoni tal-RPOWŚ 2014–2020. (Maltese)
Property / summaryProperty / summary
O objetivo das despesas de fundos ao abrigo da medida 11.2 é reforçar a capacidade administrativa das entidades que participam na execução do RPOWÅ 2014-2020. No âmbito da medida 11.2, serão implementadas as despesas relacionadas com o emprego do pessoal envolvido na execução do RPOWS 2014-2020, a melhoria das qualificações, a aplicação do sistema de motivação dos trabalhadores e os custos das delegações e das missões dos trabalhadores. Além disso, é prestado apoio à seleção de projetos, por exemplo, a remuneração de peritos externos. A ação 11.2 abrangerá igualmente os custos organizacionais e administrativos, a aquisição de equipamento e equipamento para os trabalhadores envolvidos na execução do RPOWS 2014-2020. (Portuguese)
O objetivo da utilização dos fundos ao abrigo da medida 11.2 é reforçar a capacidade administrativa das entidades que participam na execução do RPOWŚ 2014-2020. No âmbito da medida 11.2, serão executadas as despesas relacionadas com o emprego do pessoal envolvido na execução do RPOWS 2014-2020, a melhoria das qualificações, a aplicação do sistema de motivação dos trabalhadores e os custos das delegações e deslocações em serviço dos trabalhadores. Além disso, é prestado apoio à seleção de projetos, por exemplo, a remuneração de peritos externos. A ação 11.2 abrangerá igualmente os custos organizacionais e administrativos, a aquisição de equipamento e equipamento para os trabalhadores envolvidos na execução do RPOWS 2014-2020. (Portuguese)
Property / summaryProperty / summary
Formålet med at bruge midler under foranstaltning 11.2 er at styrke den administrative kapacitet hos de enheder, der deltager i gennemførelsen af RPOWÅ 2014-2020. Under foranstaltning 11.2 vil der blive afholdt udgifter til ansættelse af personale, der er involveret i gennemførelsen af RPOWS 2014-2020, forbedring af kvalifikationer, gennemførelse af systemet for motivation af ansatte og udgifter til delegationer og ansattes tjenesterejser. Derudover ydes der støtte til udvælgelse af projekter, f.eks. aflønning af eksterne eksperter. Foranstaltning 11.2 vil også dække organisatoriske og administrative omkostninger, indkøb af udstyr og udstyr til medarbejdere, der er involveret i gennemførelsen af RPOWS 2014-2020. (Danish)
Formålet med udgifterne under foranstaltning 11.2 er at styrke den administrative kapacitet i de enheder, der er involveret i gennemførelsen af RPOWŚ 2014-2020. Som led i foranstaltning 11.2 vil der blive gennemført udgifter til ansættelse af personale, der er involveret i gennemførelsen af RPOWŚ 2014-2020, opgradering af kvalifikationer, gennemførelse af personalemotiveringssystemet og udgifter til delegationer og tjenesterejser for personale. Derudover ydes der støtte til projektudvælgelsesprocessen, f.eks. aflønning af eksterne eksperter. Foranstaltning 11.2 vil også dække organisatoriske og administrative omkostninger, indkøb af udstyr og udstyr til dækning af behovene hos det personale, der er involveret i gennemførelsen af RPOWŚ 2014-2020. (Danish)
Property / summaryProperty / summary
Scopul cheltuirii fondurilor în cadrul măsurii 11.2 este de a consolida capacitatea administrativă a entităților care participă la punerea în aplicare a RPOWÅ 2014-2020. În cadrul măsurii 11.2, vor fi puse în aplicare cheltuielile legate de angajarea personalului implicat în punerea în aplicare a RPOWS 2014-2020, îmbunătățirea calificărilor, punerea în aplicare a sistemului de motivare a angajaților și costurile delegațiilor și misiunilor angajaților. În plus, se acordă sprijin pentru selectarea proiectelor, de exemplu remunerarea experților externi. Acțiunea 11.2 va acoperi, de asemenea, costurile organizatorice și administrative, achizițiile de echipamente și echipamente pentru angajații implicați în punerea în aplicare a RPOWS 2014-2020. (Romanian)
Scopul cheltuielilor din cadrul măsurii 11.2 este de a consolida capacitatea administrativă a unităților implicate în punerea în aplicare a RPOWŚ 2014-2020. Ca parte a măsurii 11.2, cheltuielile legate de recrutarea personalului implicat în punerea în aplicare a RPOWŚ 2014-2020, de îmbunătățirea calificărilor, de punerea în aplicare a sistemului de motivare a personalului și de costurile delegațiilor și misiunilor personalului vor fi puse în aplicare. În plus, se acordă sprijin pentru procesul de selecție a proiectelor, de exemplu remunerarea experților externi. Măsura 11.2 va acoperi, de asemenea, costurile organizatorice și administrative, achizițiile de echipamente și echipamente pentru nevoile personalului implicat în punerea în aplicare a RPOWŚ 2014-2020. (Romanian)
Property / summaryProperty / summary
Syftet med att använda medel enligt åtgärd 11.2 är att stärka den administrativa kapaciteten hos de enheter som deltar i genomförandet av RPOWÅ 2014–2020. Inom åtgärd 11.2 kommer utgifter för anställning av personal som deltar i genomförandet av RPOWS 2014–2020, förbättring av kvalifikationer, genomförande av systemet för motivation hos anställda och kostnader för delegationer och anställdas tjänsteresor att genomföras. Dessutom ges stöd till urval av projekt, t.ex. ersättning till externa experter. Åtgärd 11.2 kommer också att täcka organisatoriska och administrativa kostnader, inköp av utrustning och utrustning för anställda som deltar i genomförandet av RPOWS 2014–2020. (Swedish)
Syftet med utgifterna inom åtgärd 11.2 är att stärka den administrativa kapaciteten hos de enheter som deltar i genomförandet av RPOWŚ 2014–2020. Som en del av åtgärd 11.2 kommer utgifter för rekrytering av personal som deltar i genomförandet av RPOWŚ 2014–2020, uppgradering av kvalifikationer, genomförande av systemet för personalmotivering samt kostnader för delegationer och tjänsteresor att genomföras. Dessutom ges stöd till projekturvalsprocessen, t.ex. ersättning till externa experter. Åtgärd 11.2 kommer också att täcka organisatoriska och administrativa kostnader, inköp av utrustning och utrustning för behoven hos personal som deltar i genomförandet av RPOWŚ 2014–2020. (Swedish)
Property / contained in Local Administrative Unit
 
Property / contained in Local Administrative Unit: Kielce / rank
 
Normal rank
Property / contained in Local Administrative Unit: Kielce / qualifier
 
Property / coordinate location
 
50°51'14.54"N, 20°36'35.68"E
Latitude50.85403585
Longitude20.609914352101
Precision1.0E-5
Globehttp://www.wikidata.org/entity/Q2
Property / coordinate location: 50°51'14.54"N, 20°36'35.68"E / rank
 
Normal rank
Property / coordinate location: 50°51'14.54"N, 20°36'35.68"E / qualifier
 
Property / contained in NUTS
 
Property / contained in NUTS: Kielecki / rank
 
Normal rank
Property / contained in NUTS: Kielecki / qualifier
 
Property / thematic objective
 
Property / thematic objective: Technical assistance / rank
 
Normal rank
Property / date of last update
 
24 May 2023
Timestamp+2023-05-24T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / date of last update: 24 May 2023 / rank
 
Normal rank

Latest revision as of 18:26, 9 October 2024

Project Q129491 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Lease of office space for the purpose of fulfilling the tasks of RPOWŚ 2014-2020 in 2015
Project Q129491 in Poland

    Statements

    country
    Poland
    0 references
    EU contribution
    442,595.0 zloty
    0 references
    98,388.87 Euro
    exchange rate to Euro
    0.24 Euro
    point in time
    13 January 2020
    0 references
    budget
    520,700.0 zloty
    0 references
    115,751.61 Euro
    exchange rate to Euro
    0.24 Euro
    point in time
    13 January 2020
    0 references
    co-financing rate
    85.0 percent
    0 references
    start time
    1 January 2015
    0 references
    end time
    31 December 2015
    0 references
    beneficiary name (string)
    WOJEWÓDZTWO ŚWIĘTOKRZYSKIE - URZĄD MARSZAŁKOWSKI WOJEWÓDZTWA ŚWIĘTOKRZYSKIEGO
    0 references
    beneficiary
    Q2518155
    0 references
    fund
    European Social Fund
    0 references
    coordinate location

    50°51'14.54"N, 20°36'35.68"E
    inferred from
    location
    0 references
    summary
    Celem wydatkowania środków w ramach Działania 11.2 jest wzmocnienie potencjału administracyjnego jednostek uczestniczących we wdrażaniu RPOWŚ 2014-2020. W ramach Działania 11.2 realizowane będą wydatki związane z zatrudnieniem personelu zaangażowanego we wdrażanie RPOWŚ 2014-2020, podnoszeniem kwalifikacji, wdrażaniem systemu motywacji pracowników oraz koszty delegacji i podróży służbowych pracowników. Ponadto przewidziane jest wsparcie procesu wyboru projektów np. wynagrodzenia ekspertów zewnętrznych. Działanie 11.2 obejmować również będzie koszty organizacyjne oraz administracyjne, zakupy sprzętu i wyposażenia na potrzeby pracowników zaangażowanych we wdrażanie RPOWŚ 2014-2020. (Polish)
    0 references
    The purpose of spending funds under Measure 11.2 is to strengthen the administrative capacity of entities participating in the implementation of RPOWŚ 2014-2020. Under Measure 11.2, expenditure related to employment of staff involved in the implementation of RPOWS 2014-2020, improvement of qualifications, implementation of the system of motivation of employees and costs of delegations and missions of employees will be implemented. In addition, support is provided for the selection of projects, e.g. the remuneration of external experts. Action 11.2 will also cover organisational and administrative costs, purchases of equipment and equipment for employees involved in the implementation of RPOWS 2014-2020. (English)
    point in time
    21 October 2020
    readability score
    0.0347737451216726
    0 references
    L’objectif des dépenses au titre de la mesure 11.2 est de renforcer la capacité administrative des unités impliquées dans la mise en œuvre du RPOWŚ 2014-2020. Dans le cadre de la mesure 11.2, les dépenses liées au recrutement de personnel participant à la mise en œuvre du RPOWŚ 2014-2020, à l’amélioration des qualifications, à la mise en œuvre du système de motivation du personnel et aux coûts des délégations et des missions du personnel seront mises en œuvre. En outre, un soutien est fourni pour le processus de sélection des projets, par exemple la rémunération d’experts externes. La mesure 11.2 couvrira également les frais d’organisation et d’administration, les achats d’équipements et d’équipements pour les besoins du personnel participant à la mise en œuvre du RPOWŚ 2014-2020. (French)
    point in time
    2 December 2021
    0 references
    Zweck der Ausgaben im Rahmen von Maßnahme 11.2 ist die Stärkung der Verwaltungskapazität der an der Umsetzung des RPOWŚ 2014-2020 beteiligten Stellen. Im Rahmen der Maßnahme 11.2 werden die Ausgaben im Zusammenhang mit der Einstellung von Personal, das an der Umsetzung des RPOWŚ 2014-2020 beteiligt ist, die Verbesserung der Qualifikationen, die Umsetzung des Personalmotivationssystems sowie die Kosten für Delegationen und Dienstreisen des Personals durchgeführt. Darüber hinaus wird der Projektauswahlprozess unterstützt, z. B. die Vergütung externer Sachverständiger. Die Maßnahme 11.2 deckt auch die Organisations- und Verwaltungskosten sowie die Anschaffung von Ausrüstung und Ausrüstung für den Bedarf des Personals ab, das an der Umsetzung des RPOWŚ 2014-2020 beteiligt ist. (German)
    point in time
    9 December 2021
    0 references
    Het doel van de uitgaven in het kader van maatregel 11.2 is de administratieve capaciteit van de eenheden die betrokken zijn bij de uitvoering van de RPOWŚ 2014-2020 te versterken. In het kader van maatregel 11.2 zullen de uitgaven in verband met de aanwerving van personeel dat betrokken is bij de uitvoering van de RPOWŚ 2014-2020, de verbetering van de kwalificaties, de uitvoering van het systeem voor personeelsmotivatie en de kosten van delegaties en dienstreizen van personeel worden uitgevoerd. Daarnaast wordt steun verleend voor het selectieproces van projecten, bijvoorbeeld de beloning van externe deskundigen. Maatregel 11.2 dekt ook de organisatorische en administratieve kosten, de aankoop van apparatuur en uitrusting voor de behoeften van het personeel dat betrokken is bij de uitvoering van de RPOWŚ 2014-2020. (Dutch)
    point in time
    17 December 2021
    0 references
    Lo scopo della spesa nell'ambito della misura 11.2 è rafforzare la capacità amministrativa delle unità coinvolte nell'attuazione del RPOWŚ 2014-2020. Nell'ambito della misura 11.2 saranno attuate le spese relative all'assunzione di personale coinvolto nell'attuazione del RPOWŚ 2014-2020, al miglioramento delle qualifiche, all'attuazione del sistema di motivazione del personale e ai costi delle delegazioni e delle missioni del personale. Inoltre, viene fornito un sostegno per il processo di selezione dei progetti, ad esempio la remunerazione di esperti esterni. La misura 11.2 coprirà anche i costi organizzativi e amministrativi, gli acquisti di attrezzature e attrezzature per le esigenze del personale coinvolto nell'attuazione del RPOWŚ 2014-2020. (Italian)
    point in time
    15 January 2022
    0 references
    El objetivo del gasto de la medida 11.2 es reforzar la capacidad administrativa de las unidades implicadas en la aplicación del RPOWŚ 2014-2020. Como parte de la medida 11.2, se ejecutarán los gastos relacionados con la contratación de personal involucrado en la aplicación del RPOWŚ 2014-2020, la mejora de las cualificaciones, la aplicación del sistema de motivación del personal y los costes de las delegaciones y las misiones de personal. Además, se presta apoyo al proceso de selección de proyectos, por ejemplo, la remuneración de los expertos externos. La medida 11.2 también cubrirá los costes organizativos y administrativos, las compras de equipos y equipos para las necesidades del personal involucrado en la aplicación del RPOWŚ 2014-2020. (Spanish)
    point in time
    18 January 2022
    0 references
    Meetme 11.2 raames tehtavate kulutuste eesmärk on tugevdada RPOWŚ 2014–2020 rakendamisega seotud üksuste haldussuutlikkust. Meetme 11.2 raames viiakse ellu kulud, mis on seotud 2014.–2020. aasta RPOWŚi rakendamisega seotud töötajate värbamise, kvalifikatsiooni tõstmise, töötajate motivatsioonisüsteemi rakendamise ning delegatsioonide ja personali lähetuste kuludega. Lisaks toetatakse projektide valikuprotsessi, nt välisekspertide tasustamist. Meede 11.2 hõlmab ka korralduslikke ja halduskulusid ning seadmete ja seadmete ostmist, mis on ette nähtud RPOWŚ 2014–2020 rakendamisega seotud töötajate vajaduste rahuldamiseks. (Estonian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Priemonės išlaidų tikslas – sustiprinti skyrių, dalyvaujančių įgyvendinant 2014–2020 m. RPOWŚ programą, administracinius gebėjimus. Pagal 11.2 priemonę bus padengiamos išlaidos, susijusios su darbuotojų, dalyvaujančių įgyvendinant 2014–2020 m. RPOWŚ programą, įdarbinimu, kvalifikacijos kėlimu, darbuotojų motyvacijos sistemos įgyvendinimu ir delegacijų bei personalo komandiruočių išlaidomis. Be to, parama teikiama projektų atrankos procesui, pvz., išorės ekspertų atlyginimams. Pagal 11.2 priemonę taip pat bus dengiamos organizacinės ir administracinės išlaidos, įrangos ir įrangos pirkimas darbuotojų, dalyvaujančių įgyvendinant 2014–2020 m. RPOWŚ programą, poreikiams tenkinti. (Lithuanian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Svrha je potrošnje u okviru mjere 11.2. jačanje administrativnih kapaciteta jedinica uključenih u provedbu RPOWŚ 2014. – 2020. U okviru mjere 11.2. provest će se rashodi povezani sa zapošljavanjem osoblja uključenog u provedbu RPOWŚ-a za razdoblje 2014. – 2020., unapređenjem kvalifikacija, provedbom sustava motivacije osoblja te troškovima delegacija i službenih putovanja osoblja. Osim toga, pruža se potpora za postupak odabira projekata, npr. naknada za vanjske stručnjake. Mjerom 11.2. obuhvatit će se i organizacijski i administrativni troškovi, nabava opreme i opreme za potrebe osoblja uključenog u provedbu RPOWŚ 2014. – 2020. (Croatian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Σκοπός των δαπανών στο πλαίσιο του Μέτρου 11.2 είναι η ενίσχυση της διοικητικής ικανότητας των μονάδων που συμμετέχουν στην υλοποίηση του RPOWр 2014-2020. Στο πλαίσιο του Μέτρου 11.2, θα υλοποιηθούν οι δαπάνες που σχετίζονται με την πρόσληψη προσωπικού που συμμετέχει στην υλοποίηση του RPOWр 2014-2020, την αναβάθμιση των προσόντων, την εφαρμογή του συστήματος κινήτρων του προσωπικού και τις δαπάνες των αντιπροσωπειών και των αποστολών του προσωπικού. Επιπλέον, παρέχεται στήριξη για τη διαδικασία επιλογής έργων, π.χ. αμοιβή εξωτερικών εμπειρογνωμόνων. Το μέτρο 11.2 θα καλύψει επίσης οργανωτικές και διοικητικές δαπάνες, αγορές εξοπλισμού και εξοπλισμού για τις ανάγκες του προσωπικού που συμμετέχει στην εφαρμογή του RPOWр 2014-2020. (Greek)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Účelom výdavkov v rámci opatrenia 11.2 je posilniť administratívne kapacity jednotiek zapojených do vykonávania RPOWŚ 2014 – 2020. V rámci opatrenia 11.2 sa zrealizujú výdavky na prijímanie zamestnancov zapojených do vykonávania RPOWŚ na roky 2014 – 2020, zvýšenie kvalifikácie, zavedenie systému motivácie zamestnancov a náklady na delegácie a služobné cesty zamestnancov. Okrem toho sa poskytuje podpora pre proces výberu projektov, napr. odmeňovanie externých odborníkov. Opatrenie 11.2 sa bude vzťahovať aj na organizačné a administratívne náklady, nákupy vybavenia a vybavenia pre potreby zamestnancov zapojených do vykonávania RPOWŚ 2014 – 2020. (Slovak)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Toimenpiteen 11.2 menojen tarkoituksena on vahvistaa RPOWŚ 2014–2020 -ohjelman täytäntöönpanoon osallistuvien yksiköiden hallinnollisia valmiuksia. Osana toimenpidettä 11.2 menot, jotka liittyvät vuosien 2014–2020 RPOWŚ-ohjelman täytäntöönpanoon osallistuvan henkilöstön palkkaamiseen, pätevyyden parantamiseen, henkilöstön motivaatiojärjestelmän käyttöönottoon sekä lähetystöihin ja henkilöstön virkamatkoihin, toteutetaan. Lisäksi tuetaan hankkeiden valintaprosessia, esimerkiksi ulkopuolisten asiantuntijoiden palkkioita. Toimenpide 11.2 kattaa myös organisaatio- ja hallintokustannukset sekä laitteiden ja laitteiden hankinnat RPOWŚ 2014–2020 -ohjelman täytäntöönpanoon osallistuvan henkilöstön tarpeisiin. (Finnish)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    A 11.2. intézkedés szerinti kiadások célja a 2014–2020-as időszakra vonatkozó RPOWŚ végrehajtásában részt vevő egységek igazgatási kapacitásának megerősítése. A 11.2. intézkedés részeként a 2014–2020-as RPOWŚ végrehajtásában részt vevő személyzet felvételével, a képesítések korszerűsítésével, a személyzet motivációs rendszerének végrehajtásával, valamint a küldöttségek és a személyzet kiküldetéseinek költségeivel kapcsolatos kiadások kerülnek végrehajtásra. Emellett támogatást nyújtanak a projektkiválasztási folyamathoz, például külső szakértők díjazásához. A 11.2. intézkedés kiterjed továbbá a 2014–2020-as időszakra vonatkozó RPOWŚ végrehajtásában részt vevő személyzet szükségleteinek kielégítésére szolgáló szervezési és igazgatási költségekre, berendezések és berendezések beszerzésére. (Hungarian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Účelem výdajů v rámci opatření 11.2 je posílit správní kapacitu jednotek zapojených do provádění RPOWŠ 2014–2020. V rámci opatření 11.2 budou realizovány výdaje související s náborem zaměstnanců podílejících se na provádění RPOWŚ na období 2014–2020, zvyšováním kvalifikace, zavedením systému motivace zaměstnanců a náklady na delegace a služební cesty zaměstnanců. Kromě toho je poskytována podpora pro proces výběru projektů, např. odměňování externích odborníků. Opatření 11.2 bude rovněž zahrnovat organizační a administrativní náklady, nákup vybavení a vybavení pro potřeby zaměstnanců podílejících se na provádění RPOWŠ 2014–2020. (Czech)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Pasākuma 11.2. izdevumu mērķis ir stiprināt to vienību administratīvo spēju, kuras iesaistītas RPOWŚ īstenošanā 2014.–2020. gadam. Kā daļa no 11.2. pasākuma tiks īstenoti izdevumi, kas saistīti ar 2014.–2020. gada RPOWŚ īstenošanā iesaistītā personāla pieņemšanu darbā, kvalifikācijas paaugstināšanu, personāla motivācijas sistēmas īstenošanu un delegāciju un personāla komandējumu izmaksām. Turklāt tiek sniegts atbalsts projektu atlases procesam, piemēram, atlīdzība ārējiem ekspertiem. Pasākums segs arī organizatoriskās un administratīvās izmaksas, aprīkojuma un aprīkojuma iegādi tā personāla vajadzībām, kas iesaistīts RPOWŚ 2014.–2020. gada īstenošanā. (Latvian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Is é is cuspóir don chaiteachas faoi Bheart 11.2 acmhainn riaracháin na n-aonad a bhfuil baint acu le cur chun feidhme an RPOW a neartú 2014-2020. Mar chuid de Bheart 11.2, cuirfear chun feidhme caiteachas a bhaineann le hearcú na mball foirne a bhfuil baint acu le cur chun feidhme RPOW 2014-2020, uasghrádú cáilíochtaí, cur chun feidhme an chórais inspreagtha foirne agus costais na dtoscaireachtaí agus misin foirne. Ina theannta sin, cuirtear tacaíocht ar fáil don phróiseas roghnúcháin tionscadail, e.g. luach saothair saineolaithe seachtracha. Cumhdófar freisin le beart 11.2 costais eagrúcháin agus riaracháin, ceannacháin trealaimh agus trealaimh do riachtanais na mball foirne a bhfuil baint acu le cur chun feidhme an OCSW 2014-2020. (Irish)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Namen porabe v okviru ukrepa 11.2 je okrepiti upravno zmogljivost enot, ki sodelujejo pri izvajanju RPOWŚ 2014–2020. V okviru ukrepa 11.2 se bodo izvajali odhodki v zvezi z zaposlovanjem osebja, vključenega v izvajanje RPOWŚ za obdobje 2014–2020, nadgrajevanjem kvalifikacij, izvajanjem sistema motiviranja osebja ter stroški delegacij in službenih potovanj osebja. Poleg tega je zagotovljena podpora za postopek izbire projektov, npr. plačilo zunanjih strokovnjakov. Ukrep 11.2 bo kril tudi organizacijske in upravne stroške, nakup opreme in opreme za potrebe osebja, vključenega v izvajanje RPOWŚ 2014–2020. (Slovenian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Целта на разходите по мярка 11.2 е да се укрепи административният капацитет на отделите, участващи в изпълнението на RPOWŚ 2014—2020 г. Като част от мярка 11.2 ще бъдат изпълнени разходите, свързани с набирането на персонал, участващ в изпълнението на RPOWŚ за периода 2014—2020 г., повишаването на квалификацията, прилагането на системата за мотивация на персонала и разходите за делегациите и командировките на персонала. Освен това се предоставя подкрепа за процеса на подбор на проекти, например възнаграждение на външни експерти. Мярка 11.2 ще покрие също така организационните и административните разходи, закупуването на оборудване и оборудване за нуждите на персонала, участващ в изпълнението на RPOWŚ 2014—2020 г. (Bulgarian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    L-iskop tal-infiq taħt il-Miżura 11.2 huwa li tissaħħaħ il-kapaċità amministrattiva tal-unitajiet involuti fl-implimentazzjoni tal-RPOWŚ 2014–2020. Bħala parti mill-Miżura 11.2, se tiġi implimentata n-nefqa relatata mar-reklutaġġ tal-persunal involut fl-implimentazzjoni tal-RPOWŚ 2014–2020, l-aġġornament tal-kwalifiki, l-implimentazzjoni tas-sistema ta’ motivazzjoni tal-persunal u l-ispejjeż tad-delegazzjonijiet u l-missjonijiet tal-persunal. Barra minn hekk, jingħata appoġġ għall-proċess tal-għażla tal-proġetti, eż. ir-remunerazzjoni ta’ esperti esterni. Il-Miżura 11.2 se tkopri wkoll l-ispejjeż organizzattivi u amministrattivi, ix-xiri ta’ tagħmir u tagħmir għall-ħtiġijiet tal-persunal involut fl-implimentazzjoni tal-RPOWŚ 2014–2020. (Maltese)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    O objetivo da utilização dos fundos ao abrigo da medida 11.2 é reforçar a capacidade administrativa das entidades que participam na execução do RPOWŚ 2014-2020. No âmbito da medida 11.2, serão executadas as despesas relacionadas com o emprego do pessoal envolvido na execução do RPOWS 2014-2020, a melhoria das qualificações, a aplicação do sistema de motivação dos trabalhadores e os custos das delegações e deslocações em serviço dos trabalhadores. Além disso, é prestado apoio à seleção de projetos, por exemplo, a remuneração de peritos externos. A ação 11.2 abrangerá igualmente os custos organizacionais e administrativos, a aquisição de equipamento e equipamento para os trabalhadores envolvidos na execução do RPOWS 2014-2020. (Portuguese)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Formålet med udgifterne under foranstaltning 11.2 er at styrke den administrative kapacitet i de enheder, der er involveret i gennemførelsen af RPOWŚ 2014-2020. Som led i foranstaltning 11.2 vil der blive gennemført udgifter til ansættelse af personale, der er involveret i gennemførelsen af RPOWŚ 2014-2020, opgradering af kvalifikationer, gennemførelse af personalemotiveringssystemet og udgifter til delegationer og tjenesterejser for personale. Derudover ydes der støtte til projektudvælgelsesprocessen, f.eks. aflønning af eksterne eksperter. Foranstaltning 11.2 vil også dække organisatoriske og administrative omkostninger, indkøb af udstyr og udstyr til dækning af behovene hos det personale, der er involveret i gennemførelsen af RPOWŚ 2014-2020. (Danish)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Scopul cheltuielilor din cadrul măsurii 11.2 este de a consolida capacitatea administrativă a unităților implicate în punerea în aplicare a RPOWŚ 2014-2020. Ca parte a măsurii 11.2, cheltuielile legate de recrutarea personalului implicat în punerea în aplicare a RPOWŚ 2014-2020, de îmbunătățirea calificărilor, de punerea în aplicare a sistemului de motivare a personalului și de costurile delegațiilor și misiunilor personalului vor fi puse în aplicare. În plus, se acordă sprijin pentru procesul de selecție a proiectelor, de exemplu remunerarea experților externi. Măsura 11.2 va acoperi, de asemenea, costurile organizatorice și administrative, achizițiile de echipamente și echipamente pentru nevoile personalului implicat în punerea în aplicare a RPOWŚ 2014-2020. (Romanian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Syftet med utgifterna inom åtgärd 11.2 är att stärka den administrativa kapaciteten hos de enheter som deltar i genomförandet av RPOWŚ 2014–2020. Som en del av åtgärd 11.2 kommer utgifter för rekrytering av personal som deltar i genomförandet av RPOWŚ 2014–2020, uppgradering av kvalifikationer, genomförande av systemet för personalmotivering samt kostnader för delegationer och tjänsteresor att genomföras. Dessutom ges stöd till projekturvalsprocessen, t.ex. ersättning till externa experter. Åtgärd 11.2 kommer också att täcka organisatoriska och administrativa kostnader, inköp av utrustning och utrustning för behoven hos personal som deltar i genomförandet av RPOWŚ 2014–2020. (Swedish)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    location (string)
    WOJ.: ŚWIĘTOKRZYSKIE, POW.: Kielce
    0 references
    date of last update
    24 May 2023
    0 references

    Identifiers

    Polish Kohesio ID
    RPSW.11.02.00-26-0008/15
    0 references
     
    Retrieved from "https://linkedopendata.eu/w/index.php?title=Item:Q129491&oldid=42969980"