Subsidised Employment Opportunities for You (Q129133): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Removed claim: co-financing rate (P837): 63.3 percentage)
(‎Changed label, description and/or aliases in pt)
 
(10 intermediate revisions by 2 users not shown)
label / frlabel / fr
Possibilités d’emploi subventionnées pour vous
L’emploi subventionné comme une opportunité pour vous
label / delabel / de
Subventionierte Beschäftigungsmöglichkeiten für Sie
Subventionierte Beschäftigung als Chance für Sie
label / nllabel / nl
Gesubsidieerde werkgelegenheidskansen voor u
Gesubsidieerde werkgelegenheid als kans voor u
label / itlabel / it
Opportunità di lavoro sovvenzionate per voi
L'occupazione sovvenzionata come opportunità per voi
label / eslabel / es
Oportunidades de empleo subvencionadas para usted
El empleo subvencionado como una oportunidad para usted
label / etlabel / et
Subsideeritud tööhõivevõimalused teile
Subsideeritud tööhõive kui võimalus teie jaoks
label / ltlabel / lt
Subsidijuojamos užimtumo galimybės Jums
Subsidijuojamas darbas kaip galimybė jums
label / hrlabel / hr
Subvencionirane mogućnosti zapošljavanja za vas
Subvencionirano zapošljavanje kao prilika za vas
label / ellabel / el
Επιδοτούμενες ευκαιρίες απασχόλησης για εσάς
Επιδοτούμενη απασχόληση ως ευκαιρία για εσάς
label / sklabel / sk
Dotované pracovné príležitosti pre vás
Dotované zamestnanie ako príležitosť pre vás
label / filabel / fi
Tuetut työllistämismahdollisuudet sinulle
Tuetut työpaikat mahdollisuutena sinulle
label / hulabel / hu
Támogatott foglalkoztatási lehetőségek az Ön számára
A támogatott foglalkoztatás, mint lehetőség az Ön számára
label / cslabel / cs
Dotované pracovní příležitosti pro vás
Dotované zaměstnání jako příležitost pro vás
label / lvlabel / lv
Subsidētas nodarbinātības iespējas jums
Subsidēta nodarbinātība kā iespēja jums
label / galabel / ga
Deiseanna Fostaíochta Fóirdheonaithe duitse
Fostaíocht fóirdheonaithe mar dheis duitse
label / sllabel / sl
Subvencionirane zaposlitvene možnosti za vas
Subvencionirana zaposlitev kot priložnost za vas
label / bglabel / bg
Субсидирани възможности за заетост за вас
Субсидираната заетост като възможност за вас
label / mtlabel / mt
Opportunitajiet ta’ Impjieg Issussidjati għalik
Impjieg issussidjat bħala opportunità għalik
label / ptlabel / pt
Oportunidades de emprego subsidiadas para você
Oportunidades de emprego subsidiadas para si
label / dalabel / da
Subsidierede beskæftigelsesmuligheder for dig
Subventioneret beskæftigelse som en mulighed for dig
label / rolabel / ro
Oportunități de angajare subvenționate pentru dvs.
Locuri de muncă subvenționate ca o oportunitate pentru tine
label / svlabel / sv
Subventionerade anställningsmöjligheter för dig
Subventionerad anställning som en möjlighet för dig
Property / EU contributionProperty / EU contribution
484,272.0 Euro
Amount484,272.0 Euro
UnitEuro
448,556.94 Euro
Amount448,556.94 Euro
UnitEuro
Property / budgetProperty / budget
765,072.0 Euro
Amount765,072.0 Euro
UnitEuro
708,647.94 Euro
Amount708,647.94 Euro
UnitEuro
Property / beneficiary name (string)
STAROPOLSKA IZBA PRZEMYSŁOWO-HANDLOWA
 
Property / beneficiary name (string): STAROPOLSKA IZBA PRZEMYSŁOWO-HANDLOWA / rank
Normal rank
 
Property / summary: The aim of the project is to activate occupational and social activation and employment of companies from the SME sector of a group of 80 people who are in a particularly difficult situation on the labour market from the tern of Świętokrzyskie voivodship, which will meet selected criteria of the target group in the project. The project makes it possible to subsidise the employment of employees in a new job during the first, least effective period of employment, requiring the employee to be assigned to new duties. The target group is those over 29 who are in a special situation on the labour market, who are unemployed, job-seekers (out of employment) or inactive, including registered in the District/Municipal Labour Office as unemployed, low-skilled, women and persons aged 50 and over, 80 people. We anticipate that the project will be attended by at least 20 % of economically inactive people, i.e. who are unemployed but not registered in the Labour Office as unemployed. For persons registered as unemployed, they will be those for whom the first or second aid profile has been established (active unemployed and unemployed persons requiring support). These individuals will benefit from the following forms of brothers: • Identification of the needs of people without employment – Individual Action Plan • Equipment or retrofitting of the workplace • Subsidised employment • Vocational advice As a result of the project, 40 people will find employment after a period of support. The amount of eligible expenditure in the project is PLN 3 367 200.00, our own contribution is planned in the amount of PLN 1 248 000.00. The own contribution shall be the costs of remuneration of project participants on the employer’s side. The project will be implemented in the period 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 months). In implementing the SIPH project, it will apply the principle of equal opportunities without any discrimination. We also do not exclude people with disabilities from participation in the project. (English) / qualifier
 
readability score: 0.3452565231717606
Amount0.3452565231717606
Unit1
Property / summaryProperty / summary
L’objectif du projet est l’activation professionnelle et sociale et l’emploi d’entreprises du secteur des PME d’un groupe de 80 personnes qui se trouvent dans une situation particulièrement difficile sur le marché du travail de la voïvodie de Świętokrzyskie, qui répondront aux critères sélectionnés du groupe cible du projet. Le projet permet de subventionner l’emploi d’employés occupant un nouvel emploi au cours de la première période d’emploi la moins efficace, en exigeant que le personnel soit recruté pour de nouvelles fonctions. Le groupe cible est celui des personnes âgées de plus de 29 ans, qui se trouvent dans une situation particulière sur le marché du travail, qui sont au chômage, demandeurs d’emploi (sans emploi) ou inactifs, y compris les personnes inscrites comme chômeurs, peu qualifiées, les femmes et les personnes âgées de 50 ans et plus — 80 ans auprès du bureau du travail de Poviat/Miejskie. Nous espérons qu’au moins 20 % des personnes inactives, c’est-à-dire celles qui sont sans emploi mais qui ne sont pas inscrites à l’Office de l’emploi en tant que chômeurs, participeront au projet. Dans le cas des personnes enregistrées comme chômeurs, il s’agira de ceux pour lesquels un premier ou un deuxième profil d’aide a été établi (personnes actives et chômeurs ayant besoin d’une aide). Ces personnes bénéficieront des formes de frères suivantes: • Identification des besoins des chômeurs — Plan d’action individuel • Equipements ou aménagement du lieu de travail • Emploi subventionné • orientation professionnelle Grâce à la mise en œuvre du projet, 40 personnes trouveront un emploi après la période d’aide. Le montant des dépenses éligibles pour le projet s’élève à 3 367 200,00 PLN, la contribution propre étant prévue pour un montant de 1 248 000,00 PLN. La contribution propre correspond aux coûts salariaux des participants au projet du côté de l’employeur. Le projet sera mis en œuvre au cours de la période 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 mois). Lors de la mise en œuvre du projet, SIPH appliquera le principe de l’égalité des chances, sans aucune discrimination. Nous n’excluons pas non plus les personnes handicapées de la participation au projet. (French)
L’objectif du projet est l’activation professionnelle et sociale et l’emploi d’entreprises du secteur des PME d’un groupe de 80 personnes en situation particulièrement difficile sur le marché du travail de la voïvodie de Świętokrzyskie, qui répondront aux critères sélectionnés du groupe cible du projet. Le projet permet de cofinancer l’emploi d’employés occupant un nouveau poste au cours de la première période d’emploi la moins efficace, exigeant que l’employé soit formé à de nouvelles fonctions. Le groupe cible est les personnes âgées de plus de 29 ans, qui se trouvent dans une situation particulière sur le marché du travail, qui sont au chômage, à des demandeurs d’emploi (chômeurs) ou économiquement inactives, y compris celles enregistrées au Poviat/Office local du travail en tant que chômeurs, peu qualifiés, femmes et personnes âgées de 50 ans et plus — 80 personnes. Nous prévoyons qu’au moins 20 % des personnes inactives, c’est-à-dire celles qui sont sans emploi mais qui ne sont pas inscrites au Bureau du Travail comme chômeurs, participeront au projet. Dans le cas des personnes inscrites comme chômeurs, il s’agira de celles pour lesquelles un premier ou un deuxième profil d’assistance a été établi (chômeurs actifs et chômeurs ayant besoin d’aide). Ces personnes bénéficieront des formes suivantes de frères: • Identification des besoins des chômeurs — Plan d’action individuel • Equipement sur le lieu de travail ou réaménagement • Emploi subventionné • Conseil professionnel À la suite du projet, 40 personnes trouveront un emploi après une période de soutien. Le montant des dépenses éligibles du projet s’élève à 3 367 200,00 PLN, la contribution propre est prévue pour un montant de 1 248 000,00 PLN. La contribution propre est le coût de la rémunération des participants au projet de la part de l’employeur. Le projet sera mis en œuvre au cours de la période 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 mois). Dans la mise en œuvre du projet, SIPH appliquera le principe de l’égalité des chances, sans aucune discrimination. Nous n’excluons pas non plus les personnes handicapées de participer au projet. (French)
Property / summaryProperty / summary
Ziel des Projekts ist die berufliche und soziale Aktivierung und Beschäftigung von Unternehmen aus dem KMU-Sektor einer Gruppe von 80 Personen, die sich in einer besonders schwierigen Lage auf dem Arbeitsmarkt der Woiwodschaft Świętokrzyskie befinden, die die ausgewählten Kriterien der Zielgruppe des Projekts erfüllen wird. Das Projekt ermöglicht es, die Beschäftigung von Arbeitnehmern in einem neuen Arbeitsplatz in der ersten, am wenigsten wirksamen Beschäftigungszeit zu subventionieren, wobei die Einstellung des Personals für neue Aufgaben erforderlich ist. Zielgruppe sind Personen, die über 29 Jahre alt sind und sich in einer besonderen Lage auf dem Arbeitsmarkt befinden, die arbeitslos sind, Arbeitssuchende (nicht erwerbstätig) oder Nichterwerbstätige sind, einschließlich der Personen, die als arbeitslos gemeldet, geringqualifizierte Personen, Frauen und Personen ab 50 Jahren – 80 mit dem Arbeitsamt Poviat/Miejskie. Wir erwarten, dass mindestens 20 % der Nichterwerbstätigen, d. h. diejenigen, die arbeitslos sind, aber nicht im Arbeitsamt als arbeitslos gemeldet sind, an dem Projekt teilnehmen werden. Bei Personen, die als Arbeitslose registriert sind, handelt es sich um Personen, für die ein erstes oder zweites Profil der Unterstützung festgestellt wurde (erwerbstätige und arbeitslose Personen, die Unterstützung benötigen). Diese Menschen werden von den folgenden Formen von Brüdern profitieren: • Ermittlung der Bedürfnisse von Arbeitslosen – Einzelplan • Ausrüstung oder Nachrüstung des Arbeitsplatzes • subventionierte Beschäftigung • Berufsberatung Als Ergebnis der Projektdurchführung finden 40 Personen nach der Förderperiode eine Beschäftigung. Die förderfähigen Ausgaben des Projekts belaufen sich auf 3 367 200,00 PLN, der Eigenbeitrag in Höhe von 1 248 000,00 PLN. Der Eigenbeitrag ist die Lohnkosten der Projektteilnehmer auf Arbeitgeberseite. Das Projekt wird im Zeitraum 01.11. durchgeführt. 2016-31.10. 2018 (24 Monate). Bei der Umsetzung des Projekts wird SIPH den Grundsatz der Chancengleichheit ohne Diskriminierung anwenden. Wir schließen auch Menschen mit Behinderungen nicht von der Teilnahme am Projekt aus. (German)
Ziel des Projekts ist die berufliche und soziale Aktivierung und Beschäftigung von Unternehmen aus dem Mittelstand einer Gruppe von 80 Personen in einer besonders schwierigen Situation auf dem Arbeitsmarkt aus der Woiwodschaft Świętokrzyskie, die die ausgewählten Kriterien der Zielgruppe des Projekts erfüllen wird. Das Projekt ermöglicht es, die Beschäftigung von Arbeitnehmern in einer neuen Position in der ersten, am wenigsten wirksamen Beschäftigungszeit zu kofinanzieren, sodass der Arbeitnehmer für neue Aufgaben geschult werden muss. Zielgruppe sind Personen über 29 Jahre, die sich in einer besonderen Situation auf dem Arbeitsmarkt befinden, arbeitslos sind, Arbeitsuchende (Arbeitslose) oder wirtschaftlich nicht erwerbstätig sind, einschließlich derjenigen, die im Poviat/Lokalen Arbeitsamt als arbeitslos, geringqualifiziert, Frauen und Menschen im Alter von 50 und mehr als 80 Personen registriert sind. Wir erwarten, dass mindestens 20 % der Nichterwerbstätigen, d. h. diejenigen, die arbeitslos sind, aber nicht als arbeitslos im Arbeitsamt registriert sind, an dem Projekt teilnehmen werden. Bei Personen, die als arbeitslos registriert sind, handelt es sich um diejenigen, für die ein erstes oder zweites Unterstützungsprofil erstellt wurde (erwerbstätige und arbeitslose Personen, die Unterstützung benötigen). Diese Menschen werden von den folgenden Formen von Brüdern profitieren: • Ermittlung der Bedürfnisse von Arbeitslosen – Individueller Aktionsplan • Arbeitsmittel oder Nachrüstung • Bezuschusste Beschäftigung • Berufsberatung Als Ergebnis des Projekts werden 40 Personen nach einer Förderzeit eine Beschäftigung finden. Die förderfähigen Ausgaben des Projekts belaufen sich auf 3 367 200,00 PLN, der Eigenbeitrag ist in Höhe von 1 248 000,00 PLN vorgesehen. Der Eigenbeitrag ist die Vergütung der Projektteilnehmer seitens des Arbeitgebers. Das Projekt wird im Zeitraum 01.11. durchgeführt. 2016-31.10. 2018 (24 Monate). Bei der Umsetzung des Projekts wird SIPH den Grundsatz der Chancengleichheit ohne Diskriminierung anwenden. Wir schließen auch Menschen mit Behinderungen nicht von der Teilnahme am Projekt aus. (German)
Property / summaryProperty / summary
Het doel van het project is professionele en sociale activering en tewerkstelling van bedrijven uit de MKB-sector van een groep van 80 mensen die zich in een bijzonder moeilijke situatie op de arbeidsmarkt bevinden vanuit het Świętokrzyskie-voivodship, die aan de geselecteerde criteria van de doelgroep van het project zullen voldoen. Het project maakt het mogelijk om de tewerkstelling van werknemers in een nieuwe baan te subsidiëren in de eerste, minst effectieve periode van tewerkstelling, waarbij het personeel voor nieuwe taken moet worden aangeworven. De doelgroep is mensen ouder dan 29 jaar, die zich in een bijzondere situatie op de arbeidsmarkt bevinden, werkloos zijn, werkzoekenden (zonder werk) of inactief zijn, met inbegrip van werklozen, laaggeschoolden, vrouwen en mensen van 50 jaar en ouder met het arbeidsbureau Poviat/Miejskie. Wij verwachten dat ten minste 20 % van de inactieven, d.w.z. degenen die werkloos zijn maar niet als werkloos in het arbeidsbureau zijn ingeschreven, aan het project zullen deelnemen. In het geval van personen die als werkloos zijn geregistreerd, zijn dit degenen voor wie een eerste of tweede bijstandsprofiel is vastgesteld (actieve en werklozen die steun nodig hebben). Deze mensen zullen profiteren van de volgende vormen van broeders: • Inventarisatie van de behoeften van werklozen — Individueel actieplan • Uitrusting of aanpassing van de werkplek • Ondersteunde werkgelegenheid • Beroepsbegeleiding Als gevolg van de uitvoering van het project zullen 40 mensen werk vinden na de periode van steunverlening. Het bedrag van de subsidiabele uitgaven voor het project bedraagt 3 367 200,00 PLN, de eigen bijdrage is gepland voor een bedrag van 1 248 000,00 PLN. De eigen bijdrage is de salariskosten van de projectdeelnemers aan de kant van de werkgever. Het project zal worden uitgevoerd in de periode 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 maanden). Bij de uitvoering van het project zal SIPH het beginsel van gelijke kansen toepassen, zonder enige discriminatie. We sluiten ook mensen met een handicap niet uit van deelname aan het project. (Dutch)
Het doel van het project is professionele en sociale activering en tewerkstelling van bedrijven uit de MKB-sector van een groep van 80 mensen in een bijzonder moeilijke situatie op de arbeidsmarkt vanuit het Świętokrzyskie voivodeship, die zullen voldoen aan de geselecteerde criteria van de doelgroep in het project. Het project maakt het mogelijk om de tewerkstelling van werknemers in een nieuwe functie te cofinancieren in de eerste, minst effectieve periode van tewerkstelling, waarbij de werknemer moet worden opgeleid voor nieuwe taken. De doelgroep is mensen ouder dan 29 jaar, die zich in een bijzondere situatie bevinden op de arbeidsmarkt, die werkloos zijn, werkzoekenden (werklozen) of economisch inactief zijn, met inbegrip van personen die in het Poviat/Local Labour Office zijn ingeschreven als werkloze, laaggeschoolde, vrouwen en mensen van 50 jaar en ouder — 80 personen. Wij verwachten dat ten minste 20 % van de inactieven, d.w.z. werklozen, maar niet als werkloos geregistreerd bij de Arbeidsdienst, aan het project zal deelnemen. In het geval van personen die als werkloos zijn geregistreerd, zijn zij degenen voor wie een eerste of tweede bijstandsprofiel is vastgesteld (actieve werklozen en werklozen die steun nodig hebben). Deze mensen zullen profiteren van de volgende vormen van broeders: • Identificatie van de behoeften van werklozen — Individueel Actieplan • Werkplaatsuitrusting of retrofitting • Gesubsidieerde werkgelegenheid • Beroepsbegeleiding Als gevolg van het project zullen 40 mensen werk vinden na een periode van steun. Het bedrag van de subsidiabele uitgaven in het project bedraagt 3 367 200,00 PLN, de eigen bijdrage is gepland voor een bedrag van 1 248 000,00 PLN. De eigen bijdrage is de vergoedingskosten van de projectdeelnemers van de kant van de werkgever. Het project zal worden uitgevoerd in de periode 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 maanden). Bij de uitvoering van het project zal SIPH het beginsel van gelijke kansen toepassen, zonder enige discriminatie. We sluiten ook mensen met een handicap niet uit van deelname aan het project. (Dutch)
Property / summaryProperty / summary
L'obiettivo del progetto è l'attivazione professionale e sociale e l'occupazione di imprese del settore PMI di un gruppo di 80 persone che si trovano in una situazione particolarmente difficile sul mercato del lavoro dal voivodato di Świętokrzyskie, che soddisferanno i criteri selezionati del gruppo destinatario del progetto. Il progetto consente di sovvenzionare l'assunzione di dipendenti in una nuova occupazione nel primo periodo di impiego meno efficace, richiedendo l'assunzione del personale per nuove funzioni. Il gruppo destinatario è costituito da persone di età superiore ai 29 anni, che si trovano in una situazione particolare sul mercato del lavoro, che sono disoccupati, in cerca di lavoro (non occupati) o inattivi, compresi quelli registrati come disoccupati, scarsamente qualificati, donne e persone di età pari o superiore a 50 anni — 80 con l'Ufficio del lavoro Poviat/Miejskie. Ci aspettiamo che almeno il 20 % delle persone inattive, vale a dire quelle che sono disoccupate ma non sono iscritte all'Ufficio per l'occupazione come disoccupati, parteciperanno al progetto. Nel caso di persone iscritte come disoccupate, si tratta di persone per le quali è stato stabilito un primo o secondo profilo di assistenza (persone attive e disoccupate che necessitano di sostegno). Queste persone beneficeranno delle seguenti forme di fratelli: • Identificazione delle esigenze delle persone disoccupate — Piano d'azione individuale • Attrezzature o adeguamento del luogo di lavoro • Lavoro sovvenzionato • Orientamenti professionali In seguito all'attuazione del progetto, 40 persone troveranno lavoro dopo il periodo di sostegno. L'importo delle spese ammissibili per il progetto è di 3 367 200,00 PLN, il contributo proprio è previsto per un importo di 1 248 000,00 PLN. Il contributo proprio è costituito dai costi salariali dei partecipanti al progetto da parte del datore di lavoro. Il progetto sarà attuato nel periodo 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 mesi). Nell'attuazione del progetto, SIPH applicherà il principio delle pari opportunità, senza alcuna discriminazione. Inoltre non escludiamo le persone con disabilità dalla partecipazione al progetto. (Italian)
L'obiettivo del progetto è l'attivazione professionale e sociale e l'occupazione di imprese del settore PMI di un gruppo di 80 persone in una situazione particolarmente difficile sul mercato del lavoro del voivodato di Świętokrzyskie, che soddisferà i criteri selezionati del gruppo target nel progetto. Il progetto consente di cofinanziare l'occupazione dei dipendenti in una nuova posizione nel primo, periodo di impiego meno efficace, richiedendo la formazione del dipendente per nuove mansioni. Il gruppo target è costituito da persone di età superiore ai 29 anni, che si trovano in una situazione particolare sul mercato del lavoro, che sono disoccupate, in cerca di lavoro (disoccupate) o economicamente inattive, comprese quelle iscritte all'Ufficio locale del lavoro di Poviat come disoccupati, scarsamente qualificate, donne e persone di età pari o superiore a 50 anni — 80 persone. Ci aspettiamo che almeno il 20 % delle persone inattive, cioè quelle disoccupate ma non iscritte all'Ufficio del Lavoro come disoccupati, parteciperanno al progetto. Nel caso di persone registrate come disoccupate, saranno quelle per le quali è stato stabilito un primo o un secondo profilo di assistenza (disoccupati attivi e disoccupati bisognosi di sostegno). Queste persone beneficeranno delle seguenti forme di fratelli: • Identificazione delle esigenze dei disoccupati — Piano d'azione individuale • Attrezzature sul posto di lavoro o ammodernamento • Lavoro sovvenzionato • Consulenza professionale A seguito del progetto, 40 persone troveranno lavoro dopo un periodo di sostegno. L'importo della spesa ammissibile nel progetto ammonta a 3 367 200,00 PLN, il contributo proprio è previsto per un importo di 1 248 000,00 PLN. Il contributo proprio è il costo della remunerazione dei partecipanti al progetto da parte del datore di lavoro. Il progetto sarà attuato nel periodo 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 mesi). Nell'attuazione del progetto, SIPH applicherà il principio delle pari opportunità, senza alcuna discriminazione. Inoltre, non escludiamo le persone con disabilità dalla partecipazione al progetto. (Italian)
Property / summaryProperty / summary
El objetivo del proyecto es la activación profesional y social y el empleo de empresas del sector PYME de un grupo de 80 personas que se encuentran en una situación particularmente difícil en el mercado laboral del voivodato de Świętokrzyskie, que cumplirán los criterios seleccionados del grupo destinatario en el proyecto. El proyecto permite subvencionar el empleo de los empleados en un nuevo empleo en el primer período de empleo menos efectivo, exigiendo la contratación del personal para nuevas funciones. El grupo destinatario son las personas mayores de 29 años, que se encuentran en una situación especial en el mercado de trabajo, que están desempleadas, solicitantes de empleo (sin empleo) o inactivas, incluidas las registradas como desempleadas, poco cualificadas, mujeres y personas de 50 años o más — 80 en la Oficina de Trabajo de Poviat/Miejskie. Esperamos que al menos el 20 % de las personas inactivas, es decir, las que están desempleadas pero que no están registradas en la Oficina de Empleo como desempleadas, participen en el proyecto. En el caso de las personas registradas como desempleadas, éstas serán aquellas para las que se haya establecido un primer o segundo perfil de asistencia (personas activas y desempleadas necesitadas de ayuda). Estas personas se beneficiarán de las siguientes formas de hermanos: • Identificación de las necesidades de las personas desempleadas — Plan de acción individual • Equipamiento o readaptación del lugar de trabajo • Empleo subvencionado • Orientación profesional Como resultado de la ejecución del proyecto, 40 personas encontrarán empleo después del período de apoyo. El importe del gasto subvencionable en el proyecto asciende a 3 367 200,00 PLN, y la contribución propia está prevista por un importe de 1.248 000,00 PLN. La contribución propia son los costes salariales de los participantes en el proyecto por parte del empleador. El proyecto se ejecutará en el período 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 meses). En la ejecución del proyecto, el SIPH aplicará el principio de igualdad de oportunidades, sin discriminación alguna. Tampoco excluimos a las personas con discapacidad de la participación en el proyecto. (Spanish)
El objetivo del proyecto es la activación profesional y social y el empleo de empresas del sector PYME de un grupo de 80 personas en una situación particularmente difícil en el mercado laboral del voivodato Świętokrzyskie, que cumplirán los criterios seleccionados del grupo destinatario en el proyecto. El proyecto permite cofinanciar el empleo de empleados en un nuevo puesto en el primer período de empleo menos efectivo, lo que requiere que el empleado sea formado para nuevas funciones. El grupo destinatario son las personas mayores de 29 años, que se encuentran en una situación especial en el mercado laboral, que están desempleadas, solicitantes de empleo (desempleados) o económicamente inactivas, incluidas las registradas en la Oficina de Trabajo Local de Poviat como desempleadas, poco cualificadas, mujeres y personas de 50 años o más de 80 años. Esperamos que al menos el 20 % de las personas inactivas, es decir, las que están desempleadas pero no registradas en la Oficina de Trabajo como desempleadas, participen en el proyecto. En el caso de las personas inscritas como desempleadas, serán aquellas para las que se haya establecido un primer o segundo perfil de asistencia (desempleados activos y desempleados que necesiten ayuda). Estas personas se beneficiarán de las siguientes formas de hermanos: • Identificación de las necesidades de las personas desempleadas — Plan de Acción Individual • Equipo de trabajo o readaptación • Empleo subvencionado • Asesoramiento profesional Como resultado del proyecto, 40 personas encontrarán empleo después de un período de apoyo. El importe de los gastos subvencionables del proyecto asciende a 3 367 200,00 PLN, la contribución propia está prevista por un importe de 1 248 000,00 PLN. La contribución propia es el coste de la remuneración de los participantes en el proyecto por parte del empleador. El proyecto se ejecutará en el período 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 meses). En la ejecución del proyecto, SIPH aplicará el principio de igualdad de oportunidades, sin discriminación alguna. Tampoco excluimos a las personas con discapacidad de participar en el proyecto. (Spanish)
Property / summaryProperty / summary
Projekti eesmärk on aktiveerida VKEde sektori ettevõtete tööalane ja sotsiaalne aktiveerimine ning tööhõive 80 inimesest koosnevas rühmas, kes on tööturul eriti raskes olukorras ÅwiÄtokrzyskie vojevoodkonnast, mis vastab projekti sihtrühma valitud kriteeriumidele. Projekt võimaldab toetada töötajate töölevõtmist uuele töökohale esimesel, kõige vähem tõhusal töötamisperioodil, mis nõuab, et töötajale määrataks uued ülesanded. Sihtrühmaks on üle 29-aastased, kes on tööturul eriolukorras, kes on töötud, tööotsijad (töötuna) või tööturult eemal, sealhulgas on registreeritud piirkondlikus tööbüroos töötutena, madala kvalifikatsiooniga töötajatena, naistena ning 50-aastaste ja vanemate isikutena, 80 inimest. Prognoosime, et projektis osaleb vähemalt 20 % majanduslikult mitteaktiivsetest inimestest, st kes on töötud, kuid ei ole tööbüroos töötuna registreeritud. Töötutena registreeritud isikute puhul on tegemist isikutega, kelle jaoks on loodud esimene või teine abiprofiil (aktiivsed töötud ja toetust vajavad töötud). Need isikud saavad kasu järgmistest vendade vormidest: âEUR¢ Töötute vajaduste kindlakstegemine âEUR Individuaalne tegevuskava âEUR¢ Seadmed või töökoha moderniseerimine âEUR¢ Subsideeritud tööhõive âEUR¢ Kutsealane nõustamine Projekti tulemusena leiab 40 inimest pärast toetusperioodi tööd. Projekti abikõlblike kulude summa on 3 367 200,00 Poola zlotti, meie omapanus on kavandatud summas 1 248 000,00 Poola zlotti. Omapanus on tööandja poolel projektis osalejate töötasuga seotud kulud. Projekt viiakse ellu ajavahemikul 01.11. 2016–31.10. 2018 (24 kuud). SIPH projekti rakendamisel kohaldatakse võrdsete võimaluste põhimõtet ilma igasuguse diskrimineerimiseta. Samuti ei välista me puuetega inimesi projektis osalemisest. (Estonian)
Projekti eesmärk on Świętokrzyskie vojevoodkonnast pärit 80-liikmelise eriti raskes olukorras olevate VKEde sektori ettevõtete professionaalne ja sotsiaalne aktiveerimine ja tööhõive, kes vastavad projekti sihtrühma valitud kriteeriumidele. Projekt võimaldab kaasrahastada töötajate töölevõtmist uuel ametikohal esimesel, kõige vähem tegelikul tööajal, mis nõuab töötaja koolitamist uute ülesannete täitmiseks. Sihtrühm on üle 29aastased inimesed, kes on tööturul eriolukorras, kes on töötud, tööotsijad (töötud) või majanduslikult mitteaktiivsed, sealhulgas need, kes on registreeritud Poviati/kohalikus tööbüroos töötute, madala kvalifikatsiooniga töötajate, naiste ning 50-aastaste ja vanemate inimestena. Eeldame, et projektis osaleb vähemalt 20 % mitteaktiivsetest inimestest, st töötutest, kes ei ole tööbüroos töötuna registreeritud. Töötutena registreeritud isikute puhul on nendeks isikuteks need, kellele on loodud esimene või teine abiprofiil (aktiivsed töötud ja toetust vajavad töötud). Need inimesed saavad kasu järgmistest vendade vormidest: • Töötute vajaduste väljaselgitamine – individuaalne tegevuskava • töökoha seadmed või moderniseerimine • subsideeritud töökoht • Kutsenõustamine Projekti tulemusena leiab 40 inimest pärast toetusperioodi tööd. Projekti abikõlblike kulude summa on 3 367 200,00 Poola zlotti, omaosalus on kavandatud 1 248 000,00 Poola zlotti. Omapanus on projektis osalejate tasustamise kulud tööandja poolt. Projekt viiakse ellu ajavahemikul 01.11. 2016–31.10. 2018 (24 kuud). Projekti rakendamisel kohaldab SIPH võrdsete võimaluste põhimõtet ilma igasuguse diskrimineerimiseta. Samuti ei välista me puuetega inimesi projektis osalemisest. (Estonian)
Property / summaryProperty / summary
Projekto tikslas – skatinti MVĮ sektoriaus įmonių profesinį ir socialinį aktyvumą bei užimtumą 80 žmonių, kurių padėtis darbo rinkoje yra ypač sunki iš Šv. Kryžiaus vaivadijos, kuri atitiks pasirinktus projekto tikslinės grupės kriterijus, grupės. Projektas leidžia subsidijuoti darbuotojų įdarbinimą naujoje darbo vietoje pirmuoju, mažiausiai veiksmingu darbo laikotarpiu, reikalaujant, kad darbuotojas būtų paskirtas į naujas pareigas. Tikslinė grupė yra vyresni nei 29 metų asmenys, kurie yra ypatingoje padėtyje darbo rinkoje, kurie yra bedarbiai, darbo ieškantys asmenys (nedirbantys) arba neaktyvūs, įskaitant apskrities/savivaldybės darbo biure užsiregistravusius bedarbiais, žemos kvalifikacijos darbuotojais, moterimis ir 50 metų ir vyresniais asmenimis, 80 žmonių. Tikimės, kad projekte dalyvaus ne mažiau kaip 20 proc. ekonomiškai neaktyvių žmonių, t. y. bedarbiai, bet neregistruoti Darbo biure kaip bedarbiai. Bedarbiais užsiregistravę asmenys bus tie, kuriems nustatytas pirmosios arba antrosios pagalbos profilis (aktyvūs bedarbiai ir bedarbiai, kuriems reikalinga parama). Šie asmenys gaus naudos iš šių brolių formų: â EUR ¢ Nustatyti žmonių poreikius be užimtumo â EUR Individualus veiksmų planas ā EUR ¢ Įranga arba modifikavimas darbo vietoje â EUR ¢ Subsidised užimtumo ā EUR ¢ Profesinės konsultacijos Kaip projekto rezultatas, 40 žmonių ras darbą po paramos laikotarpį. Tinkamų finansuoti projekto išlaidų suma yra 3 367 200,00 PLN, mūsų nuosavas įnašas yra 1 248 000,00 PLN. Nuosavas įnašas yra projekto dalyvių atlyginimo darbdavio pusėje išlaidos. Projektas bus įgyvendintas nuo 11 01. 2016–31.10. 2018 m. (24 mėnesiai). Įgyvendindama SIPH projektą ji taikys lygių galimybių principą be jokios diskriminacijos. Mes taip pat neatmetame neįgaliųjų nuo dalyvavimo projekte. (Lithuanian)
Projekto tikslas – profesionalus ir socialinis Świętokrzyskie vaivadijos 80 žmonių grupės MVĮ sektoriaus įmonių aktyvavimas ir įdarbinimas darbo rinkoje, kurie atitiks pasirinktus projekto tikslinės grupės kriterijus. Projektas leidžia bendrai finansuoti naujas pareigas užimančių darbuotojų įdarbinimą pirmuoju, mažiausiai efektyviu darbo laikotarpiu, reikalaujant, kad darbuotojas būtų apmokytas naujoms pareigoms atlikti. Tikslinė grupė yra vyresni nei 29 metų asmenys, kurių padėtis darbo rinkoje yra ypatinga, kurie yra bedarbiai, darbo ieškantys asmenys (bedarbiai) arba ekonomiškai neaktyvūs asmenys, įskaitant tuos, kurie Poviat ir (arba) vietos darbo biure registruoti kaip bedarbiai, žemos kvalifikacijos asmenys, moterys ir 50 metų ir vyresni asmenys. Tikimės, kad projekte dalyvaus ne mažiau kaip 20 proc. neaktyvių žmonių, t. y. bedarbiai, bet neužsiregistravę Darbo biure kaip bedarbiai. Asmenims, registruotiems kaip bedarbiai, jie bus tie, kuriems buvo nustatytas pirmosios arba antrosios paramos profilis (aktyviems bedarbiams ir bedarbiams, kuriems reikia paramos). Šie žmonės gaus naudos iš šių brolių formų: • Bedarbių poreikių nustatymas – individualus veiksmų planas • darbo vietos įranga arba modifikavimas • subsidijuojamas užimtumas • Profesinis konsultavimas įgyvendinant projektą, po paramos laikotarpio 40 žmonių ras darbą. Projekto reikalavimus atitinkančių išlaidų suma yra 3 367 200,00 PLN, planuojamas nuosavas įnašas – 1 248 000,00 PLN. Nuosavas įnašas – tai darbdavio darbo užmokesčio projekto dalyviams išlaidos. Projektas bus įgyvendintas laikotarpiu 01.11. 2016–31.10. 2018 m. (24 mėn.). Įgyvendindama projektą, SIPH be jokios diskriminacijos taikys lygių galimybių principą. Mes taip pat neatmetame galimybės neįgaliesiems dalyvauti projekte. (Lithuanian)
Property / summaryProperty / summary
Cilj projekta je aktivirati profesionalnu i socijalnu aktivaciju i zapošljavanje poduzeća iz sektora malih i srednjih poduzeća grupe od 80 osoba koje su u posebno teškoj situaciji na tržištu rada iz čira ÅwiÄtokrzyskie voivodship, koje će zadovoljiti odabrane kriterije ciljne skupine u projektu. Projektom se omogućuje subvencioniranje zapošljavanja radnika na novom radnom mjestu tijekom prvog, najmanje stvarnog razdoblja zaposlenja, čime se zahtijeva da se zaposleniku dodijeli nova radna mjesta. Ciljna skupina su osobe starije od 29 godina koje se nalaze u posebnoj situaciji na tržištu rada, koje su nezaposlene, tražitelje zaposlenja (bez zaposlenja) ili neaktivne, uključujući registrirane u okrugu/općinskom uredu rada kao nezaposlene, niskokvalificirane osobe, žene i osobe u dobi od 50 i više godina, 80 osoba. Očekujemo da će na projektu sudjelovati najmanje 20 % gospodarski neaktivnih osoba, tj. nezaposlenih, ali nisu prijavljeni u Uredu rada kao nezaposleni. Za osobe koje su registrirane kao nezaposlene osobe bit će one za koje je utvrđen prvi ili drugi profil pomoći (aktivne nezaposlene i nezaposlene osobe kojima je potrebna potpora). Ti će pojedinci imati koristi od sljedećih oblika braće: Identifikacija potreba ljudi bez zapošljavanja â EUR Individualni akcijski plan â EUR Recenzije Oprema ili naknadno opremanje radnog mjesta â EUR Recenzije subvencionirano zapošljavanje â EUR Recenzije Strukovno savjetovanje Kao rezultat projekta, 40 ljudi će naći posao nakon razdoblja potpore. Iznos prihvatljivih izdataka u projektu iznosi 33670,00 PLN, a vlastiti doprinos planiran je u iznosu od 1 248 000,00 PLN. Vlastiti doprinos su troškovi naknade sudionicima projekta na strani poslodavca. Projekt će se provoditi u razdoblju 01.11. 2016 – 31.10. 2018. (24 mjeseca). U provedbi projekta SIPH primjenjivat će se načelo jednakih mogućnosti bez ikakve diskriminacije. Također ne isključujemo osobe s invaliditetom iz sudjelovanja u projektu. (Croatian)
Cilj projekta je profesionalna i socijalna aktivacija i zapošljavanje poduzeća iz sektora MSP-ova skupine od 80 osoba u posebno teškoj situaciji na tržištu rada iz Świętokrzyskoge vojvodstva, koji će zadovoljiti odabrane kriterije ciljne skupine u projektu. Projekt omogućuje sufinanciranje zapošljavanja zaposlenika na novom radnom mjestu u prvom, najmanje učinkovitom razdoblju zaposlenja, zahtijevajući da zaposlenik bude osposobljen za nove poslove. Ciljna skupina su osobe starije od 29 godina koje se nalaze u posebnoj situaciji na tržištu rada, koje su nezaposlene, tražitelji zaposlenja (nezaposleni) ili gospodarski neaktivne, uključujući osobe registrirane u Poviatu/Lokalnom uredu rada kao nezaposlene, niskokvalificirane osobe, žene i osobe u dobi od 50 i više godina – 80 osoba. Očekujemo da će u projektu sudjelovati najmanje 20 % neaktivnih osoba, odnosno onih koji su nezaposleni, ali nisu prijavljeni u Uredu rada kao nezaposleni. U slučaju osoba koje su registrirane kao nezaposlene, to će biti osobe za koje je uspostavljen profil prve ili druge pomoći (aktivni nezaposleni i nezaposleni kojima je potrebna potpora). Ti ljudi će imati koristi od sljedećih oblika braće: • Utvrđivanje potreba nezaposlenih osoba – individualni akcijski plan • oprema na radnom mjestu ili naknadno opremanje • subvencionirano zapošljavanje • strukovno savjetovanje Kao rezultat projekta, 40 osoba naći će posao nakon razdoblja potpore. Iznos prihvatljivih izdataka u projektu iznosi 3 367 200,00 PLN, a vlastiti doprinos planira se u iznosu od 1 248 000,00 PLN. Vlastiti doprinos je trošak naknade sudionika projekta od strane poslodavca. Projekt će se realizirati u razdoblju 01.11. 2016 – 31.10. 2018. (24 mjeseca). U provedbi projekta SIPH će primjenjivati načelo jednakih mogućnosti, bez ikakve diskriminacije. Također ne isključujemo osobe s invaliditetom iz sudjelovanja u projektu. (Croatian)
Property / summaryProperty / summary
Στόχος του έργου είναι η ενεργοποίηση της επαγγελματικής και κοινωνικής ενεργοποίησης και απασχόλησης επιχειρήσεων από τον τομέα των ΜΜΕ μιας ομάδας 80 ατόμων που βρίσκονται σε ιδιαίτερα δύσκολη κατάσταση στην αγορά εργασίας από το βοεβοδάτο του ÅwiÄtokrzyskie, το οποίο θα πληροί επιλεγμένα κριτήρια της ομάδας-στόχου του έργου. Το σχέδιο επιτρέπει την επιδότηση της απασχόλησης των εργαζομένων σε μια νέα θέση εργασίας κατά την πρώτη, λιγότερο αποτελεσματική περίοδο απασχόλησης, απαιτώντας από τον εργαζόμενο να αναλάβει νέα καθήκοντα. Η ομάδα-στόχος είναι άτομα άνω των 29 ετών που βρίσκονται σε ειδική κατάσταση στην αγορά εργασίας, είναι άνεργοι, αναζητούντες εργασία (εκτός απασχόλησης) ή ανενεργοί, συμπεριλαμβανομένων των εγγεγραμμένων στο περιφερειακό/δημοτικό γραφείο εργασίας ως άνεργοι, ανειδίκευτοι, γυναίκες και άτομα ηλικίας 50 και άνω, 80 άτομα. Αναμένουμε ότι το σχέδιο θα παρακολουθήσει τουλάχιστον το 20 % των οικονομικά μη ενεργών ατόμων, δηλαδή που είναι άνεργοι αλλά δεν είναι εγγεγραμμένοι στο Γραφείο Εργασίας ως άνεργοι. Για τα άτομα που είναι εγγεγραμμένα ως άνεργοι, θα είναι εκείνοι για τους οποίους έχει καθοριστεί το πρώτο ή το δεύτερο προφίλ βοήθειας (ενεργοί άνεργοι και άνεργοι που χρήζουν στήριξης). Τα άτομα αυτά θα επωφεληθούν από τις ακόλουθες μορφές αδελφών: â EUR ¢ Προσδιορισμός των αναγκών των ανθρώπων χωρίς απασχόληση â EUR â EUR TM Ατομικό σχέδιο δράσης â EUR â EUR TM Εξοπλισμός ή μετασκευή του χώρου εργασίας â EUR ¢ Επιχορηγημένη απασχόληση â EUR â EUR ¢ Επαγγελματικές συμβουλές Ως αποτέλεσμα του έργου, 40 άτομα θα βρουν απασχόληση μετά από μια περίοδο στήριξης. Το ποσό των επιλέξιμων δαπανών του έργου ανέρχεται σε 3 367 200,00 PLN, ενώ η ίδια μας συνεισφορά έχει προγραμματιστεί για ποσό 1.248.000,00 PLN. Η ίδια συνεισφορά είναι το κόστος της αμοιβής των συμμετεχόντων στο έργο από την πλευρά του εργοδότη. Το έργο θα υλοποιηθεί κατά την περίοδο 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 μήνες). Κατά την υλοποίηση του σχεδίου SIPH, θα εφαρμόσει την αρχή των ίσων ευκαιριών χωρίς διακρίσεις. Επίσης, δεν εξαιρούμε τα άτομα με αναπηρία από τη συμμετοχή στο έργο. (Greek)
Στόχος του έργου είναι η επαγγελματική και κοινωνική ενεργοποίηση και η απασχόληση επιχειρήσεων από τον τομέα των ΜΜΕ μιας ομάδας 80 ατόμων που βρίσκονται σε ιδιαίτερα δύσκολη κατάσταση στην αγορά εργασίας από το βοϊβοδάτο «Γουιετοκρζίσκιε», οι οποίοι θα πληρούν τα επιλεγμένα κριτήρια της ομάδας-στόχου του έργου. Το σχέδιο επιτρέπει τη συγχρηματοδότηση της απασχόλησης εργαζομένων σε νέα θέση κατά την πρώτη, λιγότερο αποτελεσματική περίοδο απασχόλησης, απαιτώντας από τον εργαζόμενο να εκπαιδευτεί για νέα καθήκοντα. Η ομάδα-στόχος είναι άτομα ηλικίας άνω των 29 ετών, τα οποία βρίσκονται σε ειδική κατάσταση στην αγορά εργασίας, είναι άνεργοι, αναζητούντες εργασία (άνεργοι) ή οικονομικά ανενεργοί, συμπεριλαμβανομένων εκείνων που είναι εγγεγραμμένοι στο Poviat/Τοπικό Γραφείο Εργασίας ως άνεργοι, άτομα χαμηλής ειδίκευσης, γυναίκες και άτομα ηλικίας 50 ετών και άνω — 80 άτομα. Αναμένουμε ότι τουλάχιστον το 20 % των ανενεργών ατόμων, δηλαδή εκείνων που είναι άνεργοι αλλά δεν είναι εγγεγραμμένοι στο Γραφείο Εργασίας ως άνεργοι, θα συμμετάσχουν στο έργο. Στην περίπτωση των ατόμων που είναι εγγεγραμμένα ως άνεργοι, είναι εκείνοι για τους οποίους έχει καθοριστεί ένα πρώτο ή δεύτερο προφίλ βοήθειας (ενεργοί άνεργοι και άνεργοι που χρήζουν στήριξης). Αυτοί οι άνθρωποι θα επωφεληθούν από τις ακόλουθες μορφές αδελφών: • Προσδιορισμός των αναγκών των ανέργων — Ατομικό σχέδιο δράσης • Εξοπλισμός στον χώρο εργασίας ή μετασκευή • Επιδοτούμενη απασχόληση • Επαγγελματική συμβουλευτική Το ποσό των επιλέξιμων δαπανών στο έργο ανέρχεται σε 3 367 200,00 PLN, ενώ η ίδια συνεισφορά προβλέπεται να ανέλθει σε 1 248 000,00 PLN. Η ίδια συνεισφορά είναι το κόστος αμοιβής των συμμετεχόντων στο έργο εκ μέρους του εργοδότη. Το έργο θα υλοποιηθεί κατά την περίοδο 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 μήνες). Κατά την υλοποίηση του έργου, η SIPH θα εφαρμόσει την αρχή των ίσων ευκαιριών, χωρίς καμία διάκριση. Επίσης, δεν αποκλείουμε άτομα με αναπηρία από τη συμμετοχή τους στο έργο. (Greek)
Property / summaryProperty / summary
Cieľom projektu je aktivovať pracovnú a sociálnu aktiváciu a zamestnanosť podnikov zo sektora MSP zo skupiny 80 osôb, ktoré sa nachádzajú v mimoriadne ťažkej situácii na trhu práce od ÅwiÄtokrzyskie vojvodstva, ktoré splní vybrané kritériá cieľovej skupiny v projekte. Projekt umožňuje dotovať zamestnávanie zamestnancov na novom pracovnom mieste počas prvého, najmenej účinného obdobia zamestnania, čo si vyžaduje, aby bol zamestnanec pridelený na nové úlohy. Cieľovou skupinou sú osoby staršie ako 29 rokov, ktoré sa nachádzajú v osobitnej situácii na trhu práce, sú nezamestnaní, uchádzači o zamestnanie (mimo zamestnania) alebo neaktívni, vrátane osôb registrovaných na okresnom/mestskom úrade práce ako nezamestnaní, nízkokvalifikovaní, ženy a osoby vo veku 50 a viac rokov, 80 osôb. Predpokladáme, že na projekte sa zúčastní najmenej 20 % ekonomicky neaktívnych ľudí, t. j. nezamestnaných, ale nie sú zaregistrovaní na úrade práce ako nezamestnaní. V prípade osôb evidovaných ako nezamestnané budú to osoby, pre ktoré bol stanovený prvý alebo druhý profil pomoci (aktívni nezamestnaní a nezamestnaní, ktorí potrebujú podporu). Títo jednotlivci budú mať prospech z nasledujúcich foriem bratov: identifikácia potrieb ľudí bez zamestnania › Individuálny akčný plán â EUR ¢ Zariadenia alebo dodatočné vybavenie pracoviska â EUR ¢ Dotované zamestnanie â EUR ¢ Odborné poradenstvo V dôsledku projektu, 40 ľudí nájde zamestnanie po období podpory. Výška oprávnených výdavkov na projekt je 3 367 200,00 PLN, náš vlastný príspevok je plánovaný vo výške 1 248 000,00 PLN. Vlastný príspevok sú náklady na odmeňovanie účastníkov projektu na strane zamestnávateľa. Projekt sa bude realizovať v období 1.11. 2016 – 31.10. 2018 (24 mesiacov). Pri realizácii projektu SIPH bude uplatňovať zásadu rovnosti príležitostí bez akejkoľvek diskriminácie. Nevylučujeme ani osoby so zdravotným postihnutím z účasti na projekte. (Slovak)
Cieľom projektu je profesionálna a sociálna aktivácia a zamestnávanie podnikov zo sektora MSP skupiny 80 osôb v mimoriadne ťažkej situácii na trhu práce z Świętokrzyskie vojvodstva, ktoré splnia vybrané kritériá cieľovej skupiny v projekte. Projekt umožňuje spolufinancovať zamestnávanie zamestnancov na novej pozícii v prvom, najmenej účinnom období zamestnania, čo si vyžaduje, aby bol zamestnanec vyškolený na nové povinnosti. Cieľovou skupinou sú osoby staršie ako 29 rokov, ktoré sa nachádzajú v osobitnej situácii na trhu práce, ktorí sú nezamestnaní, uchádzači o zamestnanie (nezamestnaní) alebo ekonomicky neaktívni vrátane tých, ktorí sú zaregistrovaní na Poviat/Miestnom úrade práce ako nezamestnaní, nízkokvalifikovaní, ženy a osoby vo veku 50 rokov a viac – 80 osôb. Očakávame, že na projekte sa zúčastní najmenej 20 % neaktívnych ľudí, t. j. tých, ktorí sú nezamestnaní, ale nie sú zaregistrovaní na úrade práce ako nezamestnaní. V prípade osôb evidovaných ako nezamestnaní to budú osoby, pre ktoré bol vytvorený profil prvej alebo druhej pomoci (aktívni nezamestnaní a nezamestnaní, ktorí potrebujú podporu). Títo ľudia budú mať prospech z nasledujúcich foriem bratov: • Identifikácia potrieb nezamestnaných osôb – individuálny akčný plán • vybavenie pracoviska alebo dodatočné vybavenie • Dotované zamestnanie • Odborné poradenstvo V dôsledku projektu si 40 ľudí nájde zamestnanie po období podpory. Výška oprávnených výdavkov v rámci projektu predstavuje 3 367 200,00 PLN, vlastný príspevok sa plánuje vo výške 1 248 000,00 PLN. Vlastný príspevok sú náklady na odmeňovanie účastníkov projektu zo strany zamestnávateľa. Projekt sa bude realizovať v období 01.11. 2016 – 31.10. 2018 (24 mesiacov). Pri realizácii projektu bude SIPH uplatňovať zásadu rovnakých príležitostí bez akejkoľvek diskriminácie. Nevylučujeme ani osoby so zdravotným postihnutím z účasti na projekte. (Slovak)
Property / summaryProperty / summary
Hankkeen tavoitteena on aktivoida pk-yritysten ammatillista ja sosiaalista aktivointia ja työllistämistä 80 henkilön ryhmässä, joka on erityisen vaikeassa työmarkkinatilanteessa ÅwiÄtokrzyskien voivodikunnan ternistä lähtien, joka täyttää hankkeen kohderyhmän valitut kriteerit. Hankkeen avulla voidaan tukea työntekijöiden palkkaamista uuteen työhön ensimmäisen, vähiten tehokkaan työsuhteen aikana, mikä edellyttää, että työntekijä osoitetaan uusiin tehtäviin. Kohderyhmänä ovat yli 29-vuotiaat, jotka ovat erityistilanteessa työmarkkinoilla, jotka ovat työttömiä, työnhakijoita (työttömiä) tai työmarkkinoiden ulkopuolella, mukaan lukien työttömiksi/kunnallistyötoimistoon rekisteröidyt työttömät, matalan osaamistason työntekijät, naiset ja yli 50-vuotiaat, 80 henkilöä. Arvioimme, että hankkeeseen osallistuu vähintään 20 prosenttia työelämän ulkopuolella olevista eli työttömistä, mutta jotka eivät ole työttöminä työvoimatoimistossa. Työttömiksi rekisteröidyt henkilöt ovat niitä, joille on vahvistettu ensimmäinen tai toinen tukiprofiili (aktiivityöttömät ja tukea tarvitsevat työttömät). Nämä henkilöt hyötyvät seuraavista veljesten muodoista: työttömien tarpeiden tunnistaminen â EUR Yksittäinen toimintasuunnitelma â EUR ¢ Laitteet tai jälkiasennus työpaikan â EUR ¢ Tuettu työllisyys â EUR ¢ Ammatillinen neuvonta Tuloksena hankkeen, 40 ihmistä löytää työtä jälkeen tukea. Hankkeen tukikelpoisten menojen määrä on 3 367 200,00 zlotya, ja oma rahoitusosuus on 1 248 000,00 zlotya. Oma rahoitusosuus on kustannukset, jotka aiheutuvat hankkeen osanottajille työnantajan puolella maksettavista palkkioista. Hanke toteutetaan 1.11. 2016–31.10. 2018 (24 kuukautta). SIPH-hanketta toteuttaessaan se soveltaa yhtäläisten mahdollisuuksien periaatetta syrjimättä. Emme myöskään estä vammaisia osallistumasta hankkeeseen. (Finnish)
Hankkeen tavoitteena on Świętokrzyskie voivodeshipin erityisen vaikeassa tilanteessa olevien pk-yrityssektorin yritysten ammatillinen ja sosiaalinen aktivointi ja työllistäminen, jotka täyttävät hankkeen kohderyhmän valitsemat kriteerit. Hankkeen avulla voidaan osarahoittaa uudessa tehtävässä olevien työntekijöiden palkkaamista ensimmäisessä, vähiten efektiivisessä työskentelyjaksossa, mikä edellyttää, että työntekijä on koulutettu uusiin tehtäviin. Kohderyhmänä ovat yli 29-vuotiaat, jotka ovat erityistilanteessa työmarkkinoilla, jotka ovat työttömiä, työnhakijoita (työttömät) tai työelämän ulkopuolella olevia, mukaan lukien Poviat/Paikallistyötoimistoon työttömäksi rekisteröityneet, matalan osaamistason työntekijät, naiset ja yli 80-vuotiaat. Odotamme, että vähintään 20 prosenttia työelämän ulkopuolella olevista eli työttömistä, jotka eivät ole rekisteröityneet työvoimatoimistoon työttömiksi, osallistuu hankkeeseen. Työttömiksi rekisteröidyt henkilöt ovat henkilöitä, joille on luotu ensimmäinen tai toinen tukiprofiili (työvoimassa olevat ja tukea tarvitsevat työttömät). Nämä ihmiset hyötyvät seuraavista veljien muodoista: • Työttömien tarpeiden tunnistaminen – Yksilöllinen toimintasuunnitelma • Työpaikkalaitteet tai jälkiasennukset • Tuetut työpaikat • Ammatillinen neuvonta Hankkeen tuloksena 40 henkilöä saa työpaikan tukijakson jälkeen. Hankkeen tukikelpoisten menojen määrä on 3 367 200,00 zlotya, oma rahoitusosuus on 1 248 000,00 zlotya. Oma rahoitusosuus on hankkeen osanottajien palkkakustannukset työnantajalta. Hanke toteutetaan kaudella 01.11. 2016–31.10. 2018 (24 kuukautta). Hankkeen toteuttamisessa SIPH soveltaa yhdenvertaisten mahdollisuuksien periaatetta ilman minkäänlaista syrjintää. Emme myöskään estä vammaisia henkilöitä osallistumasta hankkeeseen. (Finnish)
Property / summaryProperty / summary
A projekt célja, hogy az ÅwiÄtokrzyskie vajdaságból származó, különösen nehéz munkaerő-piaci helyzetben lévő 80 főből álló kkv-ágazati vállalatok foglalkoztatási és társadalmi aktivizálását és foglalkoztatását aktiválja, amely megfelel a projekt célcsoportjának kiválasztott kritériumainak. A projekt lehetővé teszi az új munkahelyen foglalkoztatott munkavállalók foglalkoztatásának támogatását az első, legkevésbé tényleges foglalkoztatási időszakban, ami megköveteli, hogy a munkavállalót új feladatokra bízzák. A célcsoport azok a 29 év felettiek, akik különleges munkaerő-piaci helyzetben vannak, munkanélküliek, álláskeresők (állás nélkül) vagy inaktívak, beleértve a körzeti/önkormányzati munkaügyi hivatalban munkanélküliként, alacsony képzettségűként, nőkként és 50 éves és 80 évesnél idősebb személyekként regisztráltakat. Arra számítunk, hogy a projekten a gazdaságilag inaktív személyek legalább 20%-a vesz részt, azaz akik munkanélküliek, de a munkaügyi hivatalban nem regisztráltak munkanélküliként. Munkanélküliként nyilvántartásba vett személyek esetében azok a személyek, akikre vonatkozóan az első vagy a második támogatási profilt megállapították (aktív munkanélküliek és támogatásra szoruló munkanélküliek). Ezek az egyének a következő testvéri formák előnyeit élvezik: a munka nélkül élők igényeinek azonosítása Egyéni Cselekvési Terv: Berendezések vagy a munkahely utólagos felszerelése. Támogatott foglalkoztatási tanácsadás A projekt eredményeként 40 fő fog munkát találni egy támogatási időszak után. A projekt támogatható kiadásainak összege 3 367 200,00 PLN, a saját hozzájárulásunk összege 1 248 000,00 PLN. A saját hozzájárulás a projekt résztvevői díjazásának költségei a munkáltatói oldalon. A projekt végrehajtására a 01.11-es időszakban kerül sor. 2016–31.10. 2018 (24 hónap). A SIPH projekt végrehajtása során megkülönböztetés nélkül alkalmazza az esélyegyenlőség elvét. A fogyatékossággal élő személyeket sem zárjuk ki a projektben való részvételből. (Hungarian)
A projekt célja a Świętokrzyskie vajdaságból származó 80 főből álló csoport kkv-szektorába tartozó vállalatok szakmai és társadalmi aktivizálása és foglalkoztatása a Świętokrzyskie vajdaságból, akik megfelelnek a projekt célcsoportjának kiválasztott kritériumainak. A projekt lehetővé teszi az új pozícióban lévő munkavállalók foglalkoztatásának társfinanszírozását a foglalkoztatás első, legkevésbé hatékony időszakában, megkövetelve, hogy a munkavállalót új feladatokra képezzék ki. A célcsoport a 29 év felettiek, akik a munkaerőpiacon különleges helyzetben vannak, munkanélküliek, álláskeresők (munkanélküliek) vagy gazdaságilag inaktívak, beleértve a Poviat/Helyi Munkaügyi Hivatalban munkanélküliként, alacsony képzettségűként, nőkként és 50 év felettiként regisztráltakat is. Arra számítunk, hogy az inaktív személyek legalább 20%-a, azaz azok, akik munkanélküliek, de a Munkaügyi Hivatalban munkanélküliként nem regisztráltak, részt vesznek a projektben. Munkanélküliként nyilvántartott személyek esetében azok a személyek, akik számára első vagy második segítségnyújtási profilt állapítottak meg (aktív munkanélküliek és támogatásra szoruló munkanélküliek). Ezek az emberek a következő testvéri formákban részesülnek: • Munkanélküliek szükségleteinek azonosítása – egyéni cselekvési terv • Munkahelyi felszerelés vagy utólagos felszerelés • Támogatott foglalkoztatás • Szakmai tanácsadás A projekt eredményeként 40 fő fog munkát találni egy támogatási időszak után. A projekt támogatható kiadásainak összege 3 367 200,00 PLN, a saját hozzájárulás tervezett összege 1 248 000,00 PLN. A saját hozzájárulás a projekt résztvevőinek a munkáltató általi díjazásának költsége. A projekt végrehajtására a 01.11. időszakban kerül sor. 2016–31.10. 2018 (24 hónap). A projekt végrehajtása során a SIPH megkülönböztetés nélkül alkalmazza az esélyegyenlőség elvét. Nem zárjuk ki a fogyatékkal élőket sem a projektben való részvételből. (Hungarian)
Property / summaryProperty / summary
Cílem projektu je aktivovat profesní a sociální aktivaci a zaměstnávání firem ze sektoru malých a středních podniků skupiny 80 osob, které se na trhu práce nacházejí v obzvláště obtížné situaci od ÅwiÄÄtokrzyskie voivodship, které splní vybraná kritéria cílové skupiny projektu. Projekt umožňuje subvencovat zaměstnávání zaměstnanců v novém zaměstnání během prvního, nejméně efektivního období zaměstnání, což vyžaduje, aby byl zaměstnanec zařazen do nových povinností. Cílovou skupinou jsou osoby starší 29 let, které se nacházejí ve zvláštní situaci na trhu práce, jsou nezaměstnané, hledající zaměstnání (mimo zaměstnání) nebo neaktivní, včetně osob registrovaných na okresním/městském úřadu práce jako nezaměstnané, osoby s nízkou kvalifikací, ženy a osoby starší 50 let, 80 osob. Předpokládáme, že se projektu zúčastní nejméně 20 % ekonomicky neaktivních osob, tj. těch, kteří jsou nezaměstnaní, ale nejsou na Úřadu práce registrováni jako nezaměstnaní. U osob registrovaných jako nezaměstnané se jedná o osoby, pro něž byl stanoven první nebo druhý profil pomoci (aktivní nezaměstnaní a nezaměstnaní, kteří potřebují podporu). Tito jedinci budou těžit z následujících forem bratrů: â EUR ¢ Identifikace potřeb lidí bez zaměstnání â EUR EUR Individuální akční plán â EUR ¢ Vybavení nebo dovybavení pracoviště › Dotované zaměstnání â EUR ¢ Odborné poradenství V důsledku projektu, 40 lidé najdou zaměstnání po období podpory. Výše způsobilých výdajů v rámci projektu činí 3 367 200,00 PLN, vlastní příspěvek je plánován ve výši 1 248 000,00 PLN. Vlastním příspěvkem jsou náklady na odměnu účastníků projektu na straně zaměstnavatele. Projekt bude realizován v období 01.11. 2016–31.10. 2018 (24 měsíců). Při provádění projektu SIPH bude uplatňovat zásadu rovných příležitostí bez jakékoli diskriminace. Z účasti na projektu také nevylučujeme osoby se zdravotním postižením. (Czech)
Cílem projektu je profesní a sociální aktivace a zaměstnanost podniků ze sektoru malých a středních podniků skupiny 80 osob v obzvláště obtížné situaci na trhu práce z Świętokrzyskie voivodeship, které v projektu splní vybraná kritéria cílové skupiny. Projekt umožňuje spolufinancovat zaměstnávání zaměstnanců na nové pozici v prvním, nejméně účinném období zaměstnání, což vyžaduje, aby byl zaměstnanec vyškolen pro nové povinnosti. Cílovou skupinou jsou lidé starší 29 let, kteří se nacházejí ve zvláštní situaci na trhu práce, kteří jsou nezaměstnaní, uchazeči o zaměstnání (nezaměstnaní) nebo ekonomicky neaktivní, včetně osob registrovaných v Poviat/Místní úřad práce jako nezaměstnaní, osoby s nízkou kvalifikací, ženy a osoby ve věku 50 a více let – 80 osob. Očekáváme, že se projektu zúčastní nejméně 20 % neaktivních osob, tj. těch, kteří jsou nezaměstnaní, ale nejsou registrováni v Úřadu práce jako nezaměstnaní. V případě osob registrovaných jako nezaměstnané se jedná o osoby, pro něž byl vytvořen první nebo druhý profil pomoci (aktivní nezaměstnaní a nezaměstnaní, kteří potřebují podporu). Tito lidé budou mít prospěch z následujících forem bratrů: • Identifikace potřeb nezaměstnaných osob – individuální akční plán • vybavení pracoviště nebo dovybavení • subvencované zaměstnání • odborné poradenství V důsledku projektu najde 40 osob zaměstnání po období podpory. Výše způsobilých výdajů v projektu činí 3 367 200,00 PLN, vlastní příspěvek je plánován ve výši 1 248 000.00 PLN. Vlastním příspěvkem jsou náklady na odměnu účastníků projektu ze strany zaměstnavatele. Projekt bude realizován v období 01.11. 2016–31.10. 2018 (24 měsíců). Při realizaci projektu bude SIPH uplatňovat zásadu rovných příležitostí bez jakékoli diskriminace. Z účasti na projektu také nevylučujeme osoby se zdravotním postižením. (Czech)
Property / summaryProperty / summary
Projekta mērķis ir aktivizēt profesionālo un sociālo aktivizāciju un nodarbinātību MVU sektora uzņēmumos 80 cilvēku grupā, kuri ir īpaši sarežģītā situācijā darba tirgū no ÅwiÄtokrzyskie vojevodistes austrumu daļas, kas atbildīs izvēlētajiem projekta mērķa grupas kritērijiem. Projekts ļauj subsidēt darbinieku nodarbināšanu jaunā darbā pirmajā, vismazāk efektīvajā nodarbinātības periodā, kas prasa, lai darbinieks tiktu norīkots uz jauniem pienākumiem. Mērķa grupa ir tie, kas vecāki par 29 gadiem un atrodas īpašā situācijā darba tirgū, kuri ir bezdarbnieki, darba meklētāji (bez darba) vai neaktīvi, tostarp reģistrēti rajona/pašvaldības Darba birojā kā bezdarbnieki, mazkvalificēti, sievietes un personas vecumā no 50 gadiem, 80 cilvēki. Mēs paredzam, ka projektā piedalīsies vismaz 20 % ekonomiski neaktīvo cilvēku, t. i., kuri ir bezdarbnieki, bet nav reģistrēti Darba birojā kā bezdarbnieki. Personām, kas reģistrētas kā bezdarbnieki, tās būs tās personas, kurām ir izveidots pirmais vai otrais palīdzības profils (aktīvie bezdarbnieki un bezdarbnieki, kam vajadzīgs atbalsts). Šīs personas gūs labumu no šādām brāļu formām: identificēt vajadzības cilvēku bez nodarbinātības â EUR Individuālais rīcības plāns â EUR" Iekārta vai modernizēšana no darba â EUR" Subsidēta nodarbinātība â EUR" Profesionālās konsultācijas Kā rezultātā projekta, 40 cilvēki atradīs darbu pēc perioda atbalstu. Projekta attaisnoto izdevumu summa ir PLN 3 367 200.00, mūsu pašu ieguldījums ir plānots PLN 1 248 000,00 apmērā. Pašu ieguldījums ir projekta dalībnieku atalgojuma izmaksas darba devēja pusē. Projekts tiks īstenots periodā 01.11. 2016–31.10. 2018. gads (24 mēneši). Īstenojot SIPH projektu, tā piemēros vienlīdzīgu iespēju principu bez jebkādas diskriminācijas. Mēs arī neizslēdzam cilvēkus ar invaliditāti no dalības projektā. (Latvian)
Projekta mērķis ir profesionāla un sociāla aktivizēšana un nodarbināšana MVU nozares uzņēmumos, kas pieder 80 cilvēkiem, kuri ir īpaši grūtā situācijā darba tirgū no Świętokrzyskie voivodeship, kuri atbildīs izvēlētajiem projekta mērķgrupas kritērijiem. Projekts ļauj līdzfinansēt darbinieku nodarbināšanu jaunā amatā pirmajā, vismazāk efektīvajā nodarbinātības periodā, pieprasot, lai darbinieks būtu apmācīts jaunu pienākumu veikšanai. Mērķa grupa ir cilvēki, kas vecāki par 29 gadiem, kuri ir īpašā situācijā darba tirgū, kuri ir bezdarbnieki, darba meklētāji (bezdarbnieki) vai ekonomiski neaktīvi, tostarp tie, kas Poviat/vietējā darba birojā reģistrēti kā bezdarbnieki, mazkvalificēti darbinieki, sievietes un cilvēki vecumā no 50 līdz 80 gadiem. Mēs sagaidām, ka projektā piedalīsies vismaz 20 % neaktīvo cilvēku, t. i., tie, kas ir bezdarbnieki, bet nav reģistrējušies Darba birojā kā bezdarbnieki. Attiecībā uz personām, kas reģistrētas kā bezdarbnieki, tās būs personas, kurām ir izveidots pirmais vai otrais palīdzības profils (aktīvie bezdarbnieki un bezdarbnieki, kam vajadzīgs atbalsts). Šie cilvēki gūs labumu no šādiem brāļu veidiem: • Bezdarbnieku vajadzību apzināšana — individuālais rīcības plāns • Darba aprīkojums vai modernizācija • Subsidētā nodarbinātība • Profesionālās konsultācijas Projekta rezultātā 40 cilvēki atradīs darbu pēc atbalsta perioda. Projekta attaisnoto izdevumu summa ir PLN 3 367 200,00, pašu ieguldījums ir plānots PLN 1 248 000,00 apmērā. Pašu ieguldījums ir projekta dalībnieku atlīdzības izmaksas no darba devēja puses. Projekts tiks īstenots 01.11. periodā. 2016–31.10. 2018. gads (24 mēneši). Īstenojot projektu, SIPH piemēros vienlīdzīgu iespēju principu bez jebkādas diskriminācijas. Mēs arī neizslēdzam cilvēkus ar invaliditāti no dalības projektā. (Latvian)
Property / summaryProperty / summary
Is é is aidhm don tionscadal gníomhachtú ceirde agus sóisialta agus fostaíocht cuideachtaí ó earnáil FBM a ghníomhachtú i ngrúpa 80 duine atá i staid an-deacair ar mhargadh an tsaothair ó fhoireann ÅwiÄtokrzyskie, a chomhlíonfaidh critéir roghnaithe an spriocghrúpa sa tionscadal. Fágann an tionscadal gur féidir fostaíocht fostaithe i bpost nua a fhóirdheonú le linn na chéad tréimhse fostaíochta is lú éifeacht, rud a éilíonn go sannfar dualgais nua don fhostaí. Is é an spriocghrúpa iad siúd atá os cionn 29 mbliana d’aois atá i staid speisialta sa mhargadh saothair, atá dífhostaithe, atá ag lorg poist (lasmuigh den fhostaíocht) nó neamhghníomhach, lena n-áirítear iad siúd atá cláraithe san Oifig Saothair Cheantair/ollscoile mar dhaoine dífhostaithe, daoine ar bheagán oiliúna, mná agus daoine atá 50 bliain d’aois agus níos sine, 80 duine. Táimid ag súil go bhfreastalóidh ar a laghad 20 % de dhaoine atá neamhghníomhach go heacnamaíoch ar an tionscadal, i.e. daoine atá dífhostaithe ach nach bhfuil cláraithe san Oifig Saothair mar dhaoine dífhostaithe. I gcás daoine atá cláraithe mar dhaoine dífhostaithe, is iad na daoine sin ar bunaíodh an chéad phróifíl nó an phróifíl dara cabhrach dóibh (daoine dífhostaithe gníomhacha agus daoine dífhostaithe a dteastaíonn tacaíocht uathu). Bainfidh na daoine seo tairbhe as na cineálacha deartháireacha seo a leanas: Â EUR ¢ Aithint riachtanais na ndaoine gan fostaíocht â EURâ EUR â EUR ¢ Plean Gníomhaíochta Aonair â EUR ¢ Trealamh nó iarfheistiú ar an láthair oibre â EUR ¢ fostaíochta fóirdheonaithe â EURâ EUR ¢ comhairle Gairmoideachais Mar thoradh ar an tionscadal, 40 Beidh daoine fostaíocht a fháil tar éis tréimhse tacaíochta. Is é PLN 3 367 200.00 méid an chaiteachais incháilithe sa tionscadal, tá ár ranníocaíocht féin beartaithe i méid PLN 1 248 000.00. Is é a bheidh ina ranníocaíocht féin costais luacha saothair na rannpháirtithe tionscadail ar thaobh an fhostóra. Cuirfear an tionscadal chun feidhme sa tréimhse 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 mhí). Agus tionscadal Siph á chur chun feidhme, cuirfidh sé prionsabal an chomhionannais deiseanna i bhfeidhm gan aon idirdhealú. Chomh maith leis sin, ní eisiaimid daoine faoi mhíchumas ó rannpháirtíocht sa tionscadal. (Irish)
Is é aidhm an tionscadail ná gníomhachtú gairmiúil agus sóisialta a dhéanamh ar chuideachtaí ó earnáil na bhFiontar Beag agus Meánmhéide agus iad a fhostú i ngrúpa 80 duine atá i staid an-deacair ar an margadh saothair ó bhuachaill an tionscadail, a chomhlíonfaidh critéir roghnaithe an spriocghrúpa sa tionscadal. Ceadaíonn an tionscadal seo fostaíocht fostaithe i bpost nua a chómhaoiniú sa chéad tréimhse fostaíochta is lú éifeacht, rud a éilíonn oiliúint a chur ar an bhfostaí le haghaidh dualgais nua. Is é an spriocghrúpa daoine atá os cionn 29 mbliana d’aois, atá i staid speisialta sa mhargadh saothair, atá dífhostaithe, atá ag lorg poist (dífhostaithe) nó neamhghníomhach go heacnamaíoch, lena n-áirítear iad siúd atá cláraithe san Oifig Saothair Poviat/Local mar dhaoine dífhostaithe, daoine ar bheagán oiliúna, mná agus daoine atá 50 bliain d’aois agus os a chionn. Táimid ag súil go nglacfaidh 20 % ar a laghad de dhaoine neamhghníomhacha, i.e. iad siúd atá dífhostaithe ach nach bhfuil cláraithe san Oifig Saothair mar dhaoine dífhostaithe, páirt sa tionscadal. I gcás daoine atá cláraithe mar dhaoine dífhostaithe, is iad na daoine sin ar bunaíodh an chéad phróifíl nó an dara próifíl cúnaimh dóibh (dífhostaithe gníomhacha agus dífhostaithe a bhfuil tacaíocht de dhíth orthu). Bainfidh na daoine seo tairbhe as na cineálacha deartháireacha seo a leanas: • Riachtanais daoine dífhostaithe a shainaithint — Plean Gníomhaíochta Aonair • Trealamh san ionad oibre nó iarfheistiú • Fostaíocht fhóirdheonaithe • Gairmchomhairleoireacht Mar thoradh ar an tionscadal, gheobhaidh 40 duine fostaíocht tar éis tréimhse tacaíochta. Is ionann méid an chaiteachais incháilithe sa tionscadal agus PLN 3 367 200.00, tá an ranníocaíocht féin beartaithe i méid PLN 1 248 000.00. Is ionann an ranníocaíocht féin agus costas luach saothair na rannpháirtithe tionscadail ar thaobh an fhostóra. Cuirfear an tionscadal chun feidhme sa tréimhse 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 mhí). Agus an tionscadal á chur chun feidhme, cuirfidh Siph prionsabal an chomhionannais deiseanna i bhfeidhm, gan aon idirdhealú. Chomh maith leis sin, ní eisiaimid daoine faoi mhíchumas ó pháirt a ghlacadh sa tionscadal. (Irish)
Property / summaryProperty / summary
Cilj projekta je aktivirati poklicno in socialno aktivacijo in zaposlovanje podjetij iz sektorja MSP skupine 80 ljudi, ki so v posebej težkem položaju na trgu dela iz čine ÅwiÄtokrzyskie voivodship, ki bo izpolnjevala izbrana merila ciljne skupine v projektu. Projekt omogoča subvencioniranje zaposlovanja zaposlenih na novem delovnem mestu v prvem, najmanj učinkovitem obdobju zaposlitve, zaradi česar je treba delojemalcu dodeliti nove naloge. Ciljna skupina so osebe, starejše od 29 let, ki so v posebnem položaju na trgu dela, ki so brezposelni, iskalci zaposlitve (brez zaposlitve) ali neaktivni, vključno s tistimi, ki so v okrožnem/občinskem uradu za delo prijavljeni kot brezposelni, nizkokvalificirani, ženske in osebe, stare 50 let in več, 80 oseb. Pričakujemo, da se bo projekta udeležilo vsaj 20 % ekonomsko neaktivnih oseb, tj. brezposelnih, ki niso prijavljeni kot brezposelni. Za osebe, registrirane kot brezposelne, bodo to osebe, za katere je bil vzpostavljen prvi ali drugi profil pomoči (aktivni brezposelni in brezposelni, ki potrebujejo podporo). Ti posamezniki bodo imeli koristi od naslednjih oblik bratov: identifikacija potreb ljudi brez zaposlitve â EUR EUR Individualni akcijski načrt â EUR ¢ Oprema ali naknadno opremljanje delovnega mesta â EUR ¢ Subvencionirano zaposlovanje â EUR ¢ Poklicno svetovanje Zaradi projekta, 40 ljudje bodo našli zaposlitev po obdobju podpore. Znesek upravičenih izdatkov v projektu je 3367.200,00 PLN, naš lastni prispevek pa je načrtovan v višini 1248 000,00 PLN. Lastni prispevek so stroški plačila udeležencev projekta na strani delodajalca. Projekt se bo izvajal v obdobju 01.11. 2016–31.10. 2018 (24 mesecev). Pri izvajanju projekta SIPH bo brez diskriminacije uporabljal načelo enakih možnosti. Prav tako ne izključujemo invalidov iz sodelovanja v projektu. (Slovenian)
Cilj projekta je profesionalna in socialna aktivacija ter zaposlovanje podjetij iz sektorja MSP skupine 80 ljudi, ki so na trgu dela v posebej težkem položaju iz Świętokrzyskie voivodeship, ki bodo izpolnjevali izbrana merila ciljne skupine v projektu. Projekt omogoča sofinanciranje zaposlovanja zaposlenih na novem delovnem mestu v prvem, najmanj učinkovitem obdobju zaposlitve, kar zahteva, da se zaposleni usposablja za nove naloge. Ciljna skupina so osebe, starejše od 29 let, ki so na trgu dela v posebnem položaju, brezposelni, iskalci zaposlitve (brezposelni) ali ekonomsko neaktivni, vključno s tistimi, ki so v Poviat/lokalnem uradu za delo registrirani kot brezposelni, nizko usposobljeni, ženske in osebe, stare 50 let in več – 80 oseb. Pričakujemo, da bo v projektu sodelovalo vsaj 20 % neaktivnih oseb, tj. tistih, ki so brezposelni, vendar v Uradu za delo niso prijavljeni kot brezposelni. V primeru oseb, prijavljenih kot brezposelne, bodo to osebe, za katere je bil vzpostavljen prvi ali drugi profil pomoči (aktivno brezposelni in brezposelni, ki potrebujejo podporo). Ti ljudje bodo imeli koristi od naslednjih oblik bratov: • Opredelitev potreb brezposelnih oseb – individualni akcijski načrt • oprema na delovnem mestu ali naknadno opremljanje • Subvencionirana zaposlitev • Poklicno svetovanje Kot rezultat projekta bo 40 ljudi po obdobju podpore našlo zaposlitev. Znesek upravičenih izdatkov v projektu znaša 3 367 200,00 PLN, lastni prispevek pa je načrtovan v višini 1 248 000,00 PLN. Lastni prispevek je strošek plačila udeležencev projekta s strani delodajalca. Projekt se bo izvajal v obdobju 01.11. 2016–31.10. 2018 (24 mesecev). Pri izvajanju projekta bo SIPH uporabljal načelo enakih možnosti, brez kakršne koli diskriminacije. Prav tako ne izključujemo invalidov iz sodelovanja v projektu. (Slovenian)
Property / summaryProperty / summary
Целта на проекта е да се активира трудовата и социалната активност и заетостта на предприятия от сектора на МСП от група от 80 души, които са в особено трудно положение на пазара на труда от рибарката на воеводство ÅwiÄtokrzyskie, които ще отговарят на избраните критерии на целевата група в проекта. Проектът дава възможност да се субсидира наемането на служители на нова работа по време на първия, най-малко ефективен период на заетост, като се изисква служителят да бъде назначен на нови задължения. Целевата група са тези над 29 години, които са в особено положение на пазара на труда, които са безработни, търсещи работа лица (без работа) или неактивни, включително регистрирани в Областната/Общинската служба по труда като безработни, нискоквалифицирани, жени и лица на възраст 50 и повече години, 80 души. Очакваме в проекта да участват най-малко 20 % от икономически неактивните лица, т.е. които са безработни, но не са регистрирани в бюрото по труда като безработни. За лица, регистрирани като безработни, те ще бъдат тези, за които е установен първи или втори профил на помощ (активно безработни и безработни лица, нуждаещи се от подкрепа). Тези лица ще се възползват от следните форми на братя: идентифициране на нуждите на хората без заетост Индивидуален план за действие — Оборудване или преоборудване на работното място — субсидирана заетост. В резултат на проекта 40 души ще намерят работа след период на подкрепа. Размерът на допустимите разходи по проекта е 3 367 200,00 PLN, а собственият ни принос е в размер на 1 248 000,00 PLN. Собственият принос е разходите за възнаграждение на участниците в проекта от страна на работодателя. Проектът ще бъде реализиран в периода 01.11. 2016—31.10. 2018 г. (24 месеца). При изпълнението на проекта SIPH той ще прилага принципа на равните възможности без каквато и да било дискриминация. Ние също така не изключваме хората с увреждания от участие в проекта. (Bulgarian)
Целта на проекта е професионално и социално активизиране и заетост на предприятия от сектора на МСП от група от 80 души в особено трудна ситуация на пазара на труда от Šwiętokrzyskie voivodeship, които ще отговарят на избраните критерии на целевата група в проекта. Проектът позволява съфинансиране на заетостта на служители на нова длъжност през първия, най-малко ефективен период на заетост, което изисква служителят да бъде обучен за нови задължения. Целевата група са лица над 29-годишна възраст, които са в особено положение на пазара на труда, които са безработни, търсещи работа (безработни) или икономически неактивни, включително регистрираните в Poviat/Местното бюро по труда като безработни, нискоквалифицирани, жени и хора на възраст 50 и повече години — 80 души. Очакваме най-малко 20 % от неактивните лица, т.е. тези, които са безработни, но не са регистрирани в Бюрото по труда като безработни, да участват в проекта. В случай на лица, регистрирани като безработни, те ще бъдат тези, за които е установен профил на първа или втора помощ (активно безработни и безработни, нуждаещи се от подкрепа). Тези хора ще се възползват от следните форми на братя: • Идентифициране на нуждите на безработните — Индивидуален план за действие • Оборудване на работното място или преоборудване • Субсидирана заетост • Професионално консултиране В резултат на проекта 40 души ще намерят работа след период на подкрепа. Размерът на допустимите разходи по проекта възлиза на 3 367 200,00 PLN, а собственият принос е планиран в размер на 1 248 000,00 PLN. Собственият принос е разходите за възнаграждение на участниците в проекта от страна на работодателя. Проектът ще бъде реализиран в периода 01.11. 2016—31.10. 2018 г. (24 месеца). При изпълнението на проекта SIPH ще прилага принципа на равните възможности, без каквато и да е дискриминация. Ние също така не изключваме хора с увреждания от участие в проекта. (Bulgarian)
Property / summaryProperty / summary
L-għan tal-proġett huwa li jattiva l-attivazzjoni okkupazzjonali u soċjali u l-impjieg ta’ kumpaniji mis-settur tal-SMEs ta’ grupp ta’ 80 persuna li jinsabu f’sitwazzjoni partikolarment diffiċli fis-suq tax-xogħol mill-poppa ta’ ÅwiÄtokrzyskie voivodship, li se jissodisfaw il-kriterji magħżula tal-grupp fil-mira fil-proġett. Il-proġett jagħmilha possibbli li jiġi ssussidjat l-impjieg ta’ impjegati f’impjieg ġdid matul l-ewwel perjodu, l-inqas effettiv ta’ impjieg, li jirrikjedi li l-impjegat jiġi assenjat għal kompiti ġodda. Il-grupp fil-mira huwa dawk li għandhom aktar minn 29 sena li jinsabu f’sitwazzjoni speċjali fis-suq tax-xogħol, li huma qiegħda, dawk li qed ifittxu impjieg (barra mill-impjieg) jew inattivi, inklużi dawk irreġistrati fl-Uffiċċju tax-Xogħol Distrettwali/Muniċipali bħala qiegħda, b’ħiliet baxxi, nisa u persuni ta’ 50 sena u aktar, 80 persuna. Aħna nantiċipaw li l-proġett se jattendi mill-inqas 20 % tal-persuni ekonomikament inattivi, jiġifieri li huma qiegħda iżda mhux irreġistrati fl-Uffiċċju tax-Xogħol bħala qiegħda. Għall-persuni rreġistrati bħala qiegħda, dawn se jkunu dawk li għalihom ġie stabbilit l-ewwel jew it-tieni profil ta’ għajnuna (persuni qiegħda attivi u persuni qiegħda li jeħtieġu appoġġ). Dawn l-individwi se jibbenefikaw mill-forom ta ‘aħwa li ġejjin: â EUR¢ Identifikazzjoni tal-ħtiġijiet ta ‘nies mingħajr impjieg Pjan ta’ Azzjoni individwali EUR â EUR ¢ Tagħmir jew retrofitting tal-post tax-xogħol â EUR¢ Impjiegi Sussidjati â EUR â EUR ¢ Pariri vokazzjonali Bħala riżultat tal-proġett, 40 ruħ se jsibu impjieg wara perjodu ta ‘appoġġ. L-ammont tan-nefqa eliġibbli fil-proġett huwa PLN 3 367 200.00, il-kontribuzzjoni tagħna stess hija ppjanata fl-ammont ta’ PLN 1 248 000.00. Il-kontribuzzjoni proprja għandha tkun l-ispejjeż tar-remunerazzjoni tal-parteċipanti tal-proġett fuq in-naħa ta’ min iħaddem. Il-proġett se jiġi implimentat fil-perjodu 01.11. 2016–31.10. 2018 (24 xahar). Fl-implimentazzjoni tal-proġett SIPH, se japplika l-prinċipju ta’ opportunitajiet indaqs mingħajr ebda diskriminazzjoni. Barra minn hekk, ma neskludix lill-persuni b’diżabilità milli jipparteċipaw fil-proġett. (Maltese)
L-għan tal-proġett huwa l-attivazzjoni professjonali u soċjali u l-impjieg ta’ kumpaniji mis-settur tal-SMEs ta’ grupp ta’ 80 persuna f’sitwazzjoni partikolarment diffiċli fis-suq tax-xogħol mill-voivodeship Świętokrzyskie, li se jissodisfaw il-kriterji magħżula tal-grupp fil-mira fil-proġett. Il-proġett jippermetti li jiġi kofinanzjat l-impjieg ta’ impjegati f’pożizzjoni ġdida fl-ewwel perjodu ta’ impjieg l-inqas effettiv, li jirrikjedi li l-impjegat jiġi mħarreġ għal dmirijiet ġodda. Il-grupp fil-mira huwa l-persuni li għandhom aktar minn 29 sena, li jinsabu f’sitwazzjoni speċjali fis-suq tax-xogħol, li huma qiegħda, li qed ifittxu xogħol (qiegħda) jew ekonomikament inattivi, inklużi dawk irreġistrati fil-Poviat/l-Uffiċċju Lokali tax-Xogħol bħala qiegħda, b’ħiliet baxxi, nisa u persuni li għandhom 50 sena jew aktar — 80 persuna. Nistennew li mill-inqas 20 % tal-persuni inattivi, jiġifieri dawk li huma qiegħda iżda li mhumiex irreġistrati fl-Uffiċċju tax-Xogħol bħala qiegħda, se jipparteċipaw fil-proġett. Fil-każ ta’ persuni rreġistrati bħala qiegħda, dawn se jkunu dawk li għalihom ġie stabbilit l-ewwel jew it-tieni profil ta’ assistenza (persuni qiegħda attivi u qiegħda li jeħtieġu appoġġ). Dawn in-nies se jibbenefikaw mill-forom ta ‘aħwa li ġejjin: • Identifikazzjoni tal-ħtiġijiet ta’ persuni qiegħda — Pjan ta’ Azzjoni Individwali • Tagħmir tal-post tax-xogħol jew tagħmir mill-ġdid • Impjieg sussidjat • Konsulenza vokazzjonali B’riżultat tal-proġett, 40 persuna se jsibu impjieg wara perjodu ta’ appoġġ. L-ammont tan-nefqa eliġibbli fil-proġett jammonta għal PLN 3 367 200.00, il-kontribuzzjoni proprja hija ppjanata fl-ammont ta’ PLN 1 248 000.00. Il-kontribuzzjoni proprja hija l-ispiża tar-remunerazzjoni tal-parteċipanti tal-proġett min-naħa ta’ min iħaddem. Il-proġett se jiġi implimentat fil-perjodu 01.11. 2016–31.10. 2018 (24 xahar). Fl-implimentazzjoni tal-proġett, is-SIPH se japplika l-prinċipju ta’ opportunitajiet indaqs, mingħajr ebda diskriminazzjoni. Barra minn hekk, ma neskludux persuni b’diżabilità milli jipparteċipaw fil-proġett. (Maltese)
Property / summaryProperty / summary
O objetivo do projeto é ativar a ativação profissional e social e o emprego de empresas do setor das PME de um grupo de 80 pessoas que se encontram numa situação particularmente difícil no mercado de trabalho a partir da voivodia de ÅwiÄtokrzyskie, que cumprirá os critérios selecionados do grupo-alvo no projeto. O projeto permite subsidiar o emprego de trabalhadores num novo emprego durante o primeiro período de emprego menos efetivo, exigindo que o trabalhador seja afetado a novas funções. O grupo-alvo são aqueles com mais de 29 anos que se encontram numa situação especial no mercado de trabalho, que estão desempregados, candidatos a emprego (desempregados) ou inativos, incluindo inscritos no Serviço de Trabalho Distrital/municipal como desempregados, pouco qualificados, mulheres e pessoas com idade igual ou superior a 50 anos, 80 pessoas. Prevemos que o projeto seja assistido por, pelo menos, 20 % das pessoas economicamente inativas, ou seja, que estão desempregadas mas não inscritas no Serviço de Trabalho como desempregadas. Para as pessoas registadas como desempregadas, serão aquelas para as quais foi estabelecido o primeiro ou o segundo perfil de ajuda (desempregados ativos e desempregados que necessitam de apoio). Esses indivíduos se beneficiarão das seguintes formas de irmãos: identificação das necessidades das pessoas sem emprego › Plano de Ação Individual › Equipamento ou reequipamento do local de trabalho «Emprego subsidiado» Aconselhamento profissional Como resultado do projeto, 40 pessoas encontrarão emprego após um período de apoio. O montante das despesas elegíveis no projeto é de 3 367 200,00 PLN, a nossa contribuição está prevista no montante de 1 248 000,00 PLN. A contribuição própria é constituída pelos custos de remuneração dos participantes no projeto do lado do empregador. O projeto será executado no período 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 meses). Ao implementar o projeto SIPH, aplicará o princípio da igualdade de oportunidades sem qualquer discriminação. Também não excluímos as pessoas com deficiência da participação no projeto. (Portuguese)
O objetivo do projeto é ativar a ativação profissional e social e o emprego de empresas do setor das PME de um grupo de 80 pessoas que se encontram numa situação particularmente difícil no mercado de trabalho da região de Świętokrzyskie, que cumprirão os critérios selecionados do grupo-alvo do projeto. O projeto permite subvencionar o emprego dos trabalhadores num novo posto de trabalho durante o primeiro período de emprego menos efetivo, exigindo que o trabalhador seja afetado a novas funções. O grupo-alvo são as pessoas com mais de 29 anos que se encontram numa situação especial no mercado de trabalho, que estão desempregadas, à procura de emprego (sem emprego) ou inativas, incluindo as inscritas no serviço distrital/municipal do trabalho como desempregadas, pouco qualificadas, mulheres e pessoas com 50 anos ou mais, 80 pessoas. Prevemos que pelo menos 20 % das pessoas economicamente inativas, ou seja, que estão desempregadas, mas não inscritas no serviço de emprego como desempregadas, participem no projeto. Para as pessoas registadas como desempregadas, serão aquelas para as quais foi estabelecido o primeiro ou segundo perfil de ajuda (desempregados ativos e desempregados que necessitam de apoio). Estes indivíduos se beneficiarão das seguintes formas de irmãos: • Identificação das necessidades das pessoas sem emprego – Plano de ação individual • Equipamento ou adaptação do local de trabalho • Emprego subsidiado • Aconselhamento profissional Em resultado do projeto, 40 pessoas encontrarão emprego após um período de apoio. O montante da despesa elegível no projeto é de 3 367 200,00 PLN, estando prevista a nossa própria contribuição no montante de 1 248 000,00 PLN. A contribuição própria corresponde aos custos de remuneração dos participantes no projeto por parte do empregador. O projecto será executado no período 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 meses). Na execução do projeto SIPH, aplicará o princípio da igualdade de oportunidades sem qualquer discriminação. Também não excluímos pessoas com deficiência da participação no projecto. (Portuguese)
Property / summaryProperty / summary
Formålet med projektet er at aktivere erhvervsmæssig og social aktivering og beskæftigelse af virksomheder fra SMV-sektoren i en gruppe på 80 personer, der befinder sig i en særlig vanskelig situation på arbejdsmarkedet fra ÅwiÄtokrzyskie voivodship, som vil opfylde udvalgte kriterier for målgruppen i projektet. Projektet gør det muligt at yde tilskud til ansættelse af ansatte i et nyt job i den første, mindst effektive ansættelsesperiode, hvilket kræver, at medarbejderen tildeles nye opgaver. Målgruppen er personer over 29, som befinder sig i en særlig situation på arbejdsmarkedet, som er arbejdsløse, arbejdssøgende (uden beskæftigelse) eller ikke-erhvervsaktive, herunder registreret i distrikts-/kommunalt arbejdsformidling som arbejdsløse, lavtuddannede, kvinder og personer på 50 år og derover, 80 personer. Vi forventer, at mindst 20 % af de ikke-erhvervsaktive, dvs. arbejdsløse, men som ikke er registreret på arbejdsformidlingen, vil deltage i projektet. For personer, der er registreret som arbejdsløse, vil de være dem, for hvem den første eller anden støtteprofil er blevet etableret (aktive arbejdsløse og arbejdsløse, der har behov for støtte). Disse personer vil drage fordel af følgende former for brødre: â EUR¢ Identifikation af behovene hos personer uden beskæftigelse âEUR Individuel handlingsplan â EUR¢ Udstyr eller eftermontering af arbejdspladsen âEUR¢ Støttet beskæftigelse â EUR¢ Erhvervsrådgivning Som et resultat af projektet vil 40 mennesker finde beskæftigelse efter en periode med støtte. De støtteberettigede udgifter i projektet er 3 367 200,00 PLN, vores egetbidrag er planlagt til 1 248 000,00 PLN. Egetbidraget er omkostningerne til aflønning af projektdeltagere på arbejdsgiversiden. Projektet vil blive gennemført i perioden 1.11. 2016-31.10. 2018 (24 måneder). Ved gennemførelsen af SIPH-projektet vil den anvende princippet om lige muligheder uden forskelsbehandling. Vi udelukker heller ikke personer med handicap fra deltagelse i projektet. (Danish)
Formålet med projektet er faglig og social aktivering og beskæftigelse af virksomheder fra SMV-sektoren med en gruppe på 80 personer, der befinder sig i en særlig vanskelig situation på arbejdsmarkedet fra Świętokrzyskie voivodeship, som vil opfylde de udvalgte kriterier for målgruppen i projektet. Projektet gør det muligt at medfinansiere ansættelsen af medarbejdere i en ny stilling i den første, mindst effektive ansættelsesperiode, hvilket kræver, at medarbejderen uddannes til nye opgaver. Målgruppen er personer over 29 år, der er i en særlig situation på arbejdsmarkedet, som er arbejdsløse, jobsøgende (arbejdsløse) eller økonomisk inaktive, herunder dem, der er registreret i Poviat/Lokale Arbejdstilsynet som arbejdsløse, lavtuddannede, kvinder og personer på 50 år og derover — 80 personer. Vi forventer, at mindst 20 % af de ikke-erhvervsaktive, dvs. dem, der er arbejdsløse, men som ikke er registreret i arbejdsformidlingen som arbejdsløse, vil deltage i projektet. Hvis der er tale om personer, der er registreret som arbejdsløse, er de personer, for hvem der er oprettet en første eller anden støtteprofil (erhvervsaktive arbejdsløse og arbejdsløse med behov for støtte). Disse mennesker vil drage fordel af følgende former for brødre: • Identifikation af arbejdsløses behov — Individuel handlingsplan • Arbejdspladsudstyr eller eftermontering • Støttet beskæftigelse • erhvervsvejledning Som følge af projektet vil 40 personer finde beskæftigelse efter en støtteperiode. De støtteberettigede udgifter til projektet beløber sig til 3 367 200,00 PLN, og egetbidraget er planlagt til at beløbe sig til 1 248 000,00 PLN. Egetbidraget er omkostningerne ved aflønning af projektdeltagerne fra arbejdsgiverens side. Projektet vil blive gennemført i perioden 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 måneder). Ved gennemførelsen af projektet vil SIPH anvende princippet om lige muligheder uden forskelsbehandling. Vi udelukker heller ikke personer med handicap fra at deltage i projektet. (Danish)
Property / summaryProperty / summary
Scopul proiectului este de a activa activarea profesională și socială și ocuparea forței de muncă în rândul întreprinderilor din sectorul IMM-urilor aparținând unui grup de 80 de persoane care se află într-o situație deosebit de dificilă pe piața forței de muncă din voievodatul ÅwiÄtokrzyskie, care vor îndeplini criteriile selectate ale grupului țintă din cadrul proiectului. Proiectul permite subvenționarea angajării angajaților într-un nou loc de muncă în prima perioadă de angajare cea mai puțin eficientă, ceea ce impune ca angajatul să fie încadrat în sarcini noi. Grupul țintă este reprezentat de persoanele cu vârsta de peste 29 de ani care se află într-o situație specială pe piața forței de muncă, care sunt șomeri, persoane aflate în căutarea unui loc de muncă (în afara unui loc de muncă) sau inactive, inclusiv înregistrate în Biroul de muncă districtual/municipal ca șomeri, slab calificați, femei și persoane cu vârsta de cel puțin 50 de ani, 80 de persoane. Anticipăm că la proiect vor participa cel puțin 20 % dintre persoanele inactive din punct de vedere economic, adică șomerii, dar care nu sunt înregistrați în Biroul Muncii ca șomeri. Pentru persoanele înregistrate ca șomeri, acestea vor fi cele pentru care s-a stabilit primul sau al doilea profil de ajutor (șomeri activi și șomeri care necesită sprijin). Aceste persoane vor beneficia de următoarele forme de frați: identificarea nevoilor persoanelor care nu au un loc de muncă Planul de acțiune individual â EUR ¢ Echipamente sau postechiparea locului de muncă â EUR ¢ Angajare subvenționată â EUR¢ Consultanță profesională Ca urmare a proiectului, 40 de persoane vor găsi un loc de muncă după o perioadă de sprijin. Valoarea cheltuielilor eligibile în cadrul proiectului este de 3 367 200,00 PLN, contribuția noastră proprie fiind planificată în valoare de 1 248 000,00 PLN. Contribuția proprie este reprezentată de costurile de remunerare a participanților la proiect din partea angajatorului. Proiectul va fi implementat în perioada 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 de luni). La punerea în aplicare a proiectului SIPH, acesta va aplica principiul egalității de șanse fără nicio discriminare. De asemenea, nu excludem persoanele cu dizabilități de la participarea la proiect. (Romanian)
Scopul proiectului este activarea profesională și socială și angajarea întreprinderilor din sectorul IMM-urilor dintr-un grup de 80 de persoane aflate într-o situație deosebit de dificilă pe piața forței de muncă din voievodatul Świętokrzyskie, care vor îndeplini criteriile selectate ale grupului țintă din proiect. Proiectul permite cofinantarea angajarii angajatilor intr-o noua pozitie in prima, cea mai putin eficienta perioada de angajare, solicitand ca angajatul sa fie instruit pentru noi sarcini. Grupul țintă este reprezentat de persoanele cu vârsta peste 29 de ani, care se află într-o situație specială pe piața forței de muncă, care sunt șomeri, persoane aflate în căutarea unui loc de muncă (șomer) sau inactive din punct de vedere economic, inclusiv cele înregistrate la Poviat/Biroul local al muncii ca șomeri, slab calificați, femei și persoane cu vârsta de 50 și peste – 80 de persoane. Ne așteptăm ca cel puțin 20 % dintre persoanele inactive, adică persoanele aflate în șomaj, dar care nu sunt înregistrate la Biroul Muncii ca șomeri, să participe la proiect. În cazul persoanelor înregistrate ca șomeri, acestea vor fi cele pentru care s-a stabilit un prim sau al doilea profil de asistență (șomeri activi și șomeri care au nevoie de sprijin). Acești oameni vor beneficia de următoarele forme de frați: • Identificarea nevoilor șomerilor – Plan individual de acțiune • Echipament la locul de muncă sau modernizare • Loc de muncă subvenționat • Consiliere profesională Ca urmare a proiectului, 40 de persoane vor găsi un loc de muncă după o perioadă de sprijin. Valoarea cheltuielilor eligibile în cadrul proiectului se ridică la 3 367 200,00 PLN, contribuția proprie fiind planificată în valoare de 1 248 000,00 PLN. Contribuția proprie reprezintă costul remunerației participanților la proiect din partea angajatorului. Proiectul va fi implementat în perioada 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 de luni). În implementarea proiectului, SIPH va aplica principiul egalității de șanse, fără discriminare. De asemenea, nu excludem persoanele cu dizabilități de la participarea la proiect. (Romanian)
Property / summaryProperty / summary
Syftet med projektet är att aktivera yrkesmässig och social aktivering och anställning av företag från SMF-sektorn med en grupp på 80 personer som befinner sig i en särskilt svår situation på arbetsmarknaden från vojvodskapet ÅwiÄtokrzyskie, som uppfyller utvalda kriterier för målgruppen i projektet. Projektet gör det möjligt att subventionera anställningen av anställda i ett nytt arbete under den första, minst effektiva anställningsperioden, vilket kräver att den anställde tilldelas nya arbetsuppgifter. Målgruppen är de över 29 personer som befinner sig i en särskild situation på arbetsmarknaden, som är arbetslösa, arbetssökande (utan arbete) eller icke förvärvsarbetande, bland annat som arbetslösa, lågutbildade, kvinnor och personer över 50 år vid distriktsarbetsförmedlingen, 80 personer. Vi räknar med att minst 20 % av de ekonomiskt inaktiva personerna kommer att delta i projektet, dvs. som är arbetslösa men inte är inskrivna på arbetsförmedlingen som arbetslösa. För personer som är registrerade som arbetslösa kommer de att vara de för vilka den första eller andra stödprofilen har fastställts (aktiva arbetslösa och arbetslösa som behöver stöd). Dessa individer kommer att dra nytta av följande former av bröder: âEUR¢ Identifiering av behoven hos personer utan anställning â EUR Individuell handlingsplan â EUR ¢ Utrustning eller eftermontering av arbetsplatsen â EUR ¢ Bidragen anställning â EUR ¢ Yrkesrådgivning Som ett resultat av projektet, 40 personer kommer att hitta arbete efter en period av stöd. De stödberättigande utgifterna i projektet uppgår till 3 367 200,00 zloty, och vårt eget bidrag planeras uppgå till 1 248 000,00 zloty. Det egna bidraget ska utgöras av kostnader för ersättning till projektdeltagarna på arbetsgivarsidan. Projektet kommer att genomföras under perioden 01.11. 2016–31.10. 2018 (24 månader). Vid genomförandet av SIPH-projektet kommer det att tillämpa principen om lika möjligheter utan diskriminering. Vi utesluter inte heller personer med funktionsnedsättning från att delta i projektet. (Swedish)
Syftet med projektet är professionell och social aktivering och anställning av företag från sektorn för små och medelstora företag i en grupp på 80 personer som befinner sig i en särskilt svår situation på arbetsmarknaden från Świętokrzyskie voivodeship, som kommer att uppfylla de utvalda kriterierna för målgruppen i projektet. Projektet gör det möjligt att medfinansiera anställningen av arbetstagare i en ny tjänst under den första, minst effektiva anställningsperioden, vilket kräver att den anställde utbildas för nya arbetsuppgifter. Målgruppen är personer över 29 år, som befinner sig i en särskild situation på arbetsmarknaden, som är arbetslösa, arbetssökande (arbetslösa) eller ekonomiskt utanför arbetskraften, inklusive personer som är registrerade på Poviat/Local Labour Office som arbetslösa, lågutbildade, kvinnor och personer över 50 år – 80 personer. Vi förväntar oss att minst 20 % av de personer som inte är förvärvsarbetande, dvs. de som är arbetslösa men inte är registrerade på Arbetsförmedlingen som arbetslösa, kommer att delta i projektet. När det gäller personer som är registrerade som arbetslösa är de personer för vilka en första eller andra stödprofil har upprättats (arbetslösa och arbetslösa i behov av stöd). Dessa människor kommer att dra nytta av följande former av bröder: • Identifiering av arbetslösas behov – Individuell handlingsplan • Arbetsplatsutrustning eller eftermontering • subventionerad sysselsättning • Yrkesrådgivning Som ett resultat av projektet kommer 40 personer att få arbete efter en stödperiod. De stödberättigande utgifterna i projektet uppgår till 3 367 200,00 zloty, det egna bidraget planeras uppgå till 1 248 000.00 zloty. Det egna bidraget är kostnaden för ersättning till projektdeltagarna från arbetsgivarens sida. Projektet kommer att genomföras under perioden 01.11. 2016–31.10. 2018 (24 månader). Vid genomförandet av projektet kommer SIPH att tillämpa principen om lika möjligheter utan diskriminering. Vi utesluter inte heller personer med funktionsnedsättning från att delta i projektet. (Swedish)
Property / beneficiary
 
Property / beneficiary: Q2517085 / rank
Normal rank
 
Property / contained in Local Administrative Unit
 
Property / contained in Local Administrative Unit: Daleszyce / rank
 
Normal rank
Property / contained in Local Administrative Unit: Daleszyce / qualifier
 
Property / location (string)
 
WOJ.: ŚWIĘTOKRZYSKIE
Property / location (string): WOJ.: ŚWIĘTOKRZYSKIE / rank
 
Normal rank
Property / priority axis
 
Property / priority axis: Open labour market / rank
 
Normal rank
Property / co-financing rate
 
63.3 percent
Amount63.3 percent
Unitpercent
Property / co-financing rate: 63.3 percent / rank
 
Normal rank
Property / coordinate location
 
50°45'1.76"N, 20°46'58.48"E
Latitude50.7504894
Longitude20.7829122
Precision1.0E-5
Globehttp://www.wikidata.org/entity/Q2
Property / coordinate location: 50°45'1.76"N, 20°46'58.48"E / rank
 
Normal rank
Property / coordinate location: 50°45'1.76"N, 20°46'58.48"E / qualifier
 
Property / contained in NUTS
 
Property / contained in NUTS: Kielecki / rank
 
Normal rank
Property / contained in NUTS: Kielecki / qualifier
 
Property / thematic objective
 
Property / thematic objective: Sustainable and quality employment / rank
 
Normal rank
Property / beneficiary
 
Property / beneficiary: Q2517085 / rank
 
Normal rank
Property / beneficiary name (string)
 
STAROPOLSKA IZBA PRZEMYSŁOWO-HANDLOWA
Property / beneficiary name (string): STAROPOLSKA IZBA PRZEMYSŁOWO-HANDLOWA / rank
 
Normal rank
Property / date of last update
 
13 December 2023
Timestamp+2023-12-13T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
Property / date of last update: 13 December 2023 / rank
 
Normal rank

Latest revision as of 16:29, 10 October 2024

Project Q129133 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Subsidised Employment Opportunities for You
Project Q129133 in Poland

    Statements

    country
    Poland
    0 references
    EU contribution
    2,017,800.0 zloty
    0 references
    448,556.94 Euro
    exchange rate to Euro
    0.24 Euro
    point in time
    13 January 2020
    0 references
    budget
    3,187,800.0 zloty
    0 references
    708,647.94 Euro
    exchange rate to Euro
    0.24 Euro
    point in time
    13 January 2020
    0 references
    co-financing rate
    63.3 percent
    0 references
    start time
    1 November 2016
    0 references
    end time
    31 October 2018
    0 references
    beneficiary name (string)
    STAROPOLSKA IZBA PRZEMYSŁOWO-HANDLOWA
    0 references
    beneficiary
    Q2517085
    0 references
    fund
    European Social Fund
    0 references
    coordinate location

    50°45'1.76"N, 20°46'58.48"E
    inferred from
    location
    0 references
    summary
    Celem projektu jest aktywizacja zawodowa i społeczna oraz zatrudnienie firmach z sektora MSP grupy 80 osób znajdujących się w szczególnie trudniej sytuacji na rynku pracy z ternu województwa świętokrzyskiego, które będą spełniać wybrane kryteria grupy docelowej w projekcie. Projekt umożliwia dofinansowanie zatrudnienia pracowników na nowym stanowisku pracy w pierwszym, najmniej efektywnym okresie zatrudnienia, wymagającym przyuczenia pracownia do nowych obowiązków. Grupa docelowa to osoby powyżej 29 r. życia, znajdujące się w szczególnej sytuacji na rynku pracy, które są bezrobotne, poszukujące pracy (pozostające bez zatrudnienia) lub bierne zawodowo w tym zarejestrowane w Powiatowym/Miejskim Urzędzie Pracy jako bezrobotne, o niskich kwalifikacjach, kobiety oraz osoby w wieku 50 lat i więcej – 80 osób. Przewidujemy, że w projekcie weźmie udział przynajmniej 20% osób biernych zawodowo, czyli pozostających bez zatrudnienia lecz niezarejestrowanych w Urzędzie Pracy jako bezrobotni. W przypadku osób zarejestrowanych jako bezrobotne będą to osoby, dla których ustalono pierwszy lub drugi profil pomocy (bezrobotni aktywni i bezrobotni wymagający wsparcia). Osoby te skorzystają z następujących form bracia: • Identyfikacja potrzeb osób pozostających bez zatrudnienia - Indywidualny Plan Działań • Wyposażenie lub doposażenie stanowiska pracy • Subsydiowane zatrudnienie • Poradnictwo zawodowe W efekcie realizacji projektu 40 osób znajdzie zatrudnienie po okresie wsparcia. Kwota wydatków kwalifikowanych w projekcie wynosi 3 367 200,00 zł, wkład własny planujemy w wysokości 1 248 000,00 zł. Wkład własny stanowi koszty wynagrodzenia uczestników projektu po stronie pracodawcy. Projekt będzie realizowany w okresie 01.11. 2016 –31.10. 2018 ( 24 miesięcy). Przy realizacji projektu SIPH będzie stosowała zasadę równych szans, bez stosowania jakiejkolwiek dyskryminacji. Nie wyłączamy również z uczestnictwa w projekcie osób niepełnosprawnych. (Polish)
    0 references
    The aim of the project is to activate occupational and social activation and employment of companies from the SME sector of a group of 80 people who are in a particularly difficult situation on the labour market from the tern of Świętokrzyskie voivodship, which will meet selected criteria of the target group in the project. The project makes it possible to subsidise the employment of employees in a new job during the first, least effective period of employment, requiring the employee to be assigned to new duties. The target group is those over 29 who are in a special situation on the labour market, who are unemployed, job-seekers (out of employment) or inactive, including registered in the District/Municipal Labour Office as unemployed, low-skilled, women and persons aged 50 and over, 80 people. We anticipate that the project will be attended by at least 20 % of economically inactive people, i.e. who are unemployed but not registered in the Labour Office as unemployed. For persons registered as unemployed, they will be those for whom the first or second aid profile has been established (active unemployed and unemployed persons requiring support). These individuals will benefit from the following forms of brothers: • Identification of the needs of people without employment – Individual Action Plan • Equipment or retrofitting of the workplace • Subsidised employment • Vocational advice As a result of the project, 40 people will find employment after a period of support. The amount of eligible expenditure in the project is PLN 3 367 200.00, our own contribution is planned in the amount of PLN 1 248 000.00. The own contribution shall be the costs of remuneration of project participants on the employer’s side. The project will be implemented in the period 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 months). In implementing the SIPH project, it will apply the principle of equal opportunities without any discrimination. We also do not exclude people with disabilities from participation in the project. (English)
    point in time
    21 October 2020
    readability score
    0.3452565231717606
    0 references
    L’objectif du projet est l’activation professionnelle et sociale et l’emploi d’entreprises du secteur des PME d’un groupe de 80 personnes en situation particulièrement difficile sur le marché du travail de la voïvodie de Świętokrzyskie, qui répondront aux critères sélectionnés du groupe cible du projet. Le projet permet de cofinancer l’emploi d’employés occupant un nouveau poste au cours de la première période d’emploi la moins efficace, exigeant que l’employé soit formé à de nouvelles fonctions. Le groupe cible est les personnes âgées de plus de 29 ans, qui se trouvent dans une situation particulière sur le marché du travail, qui sont au chômage, à des demandeurs d’emploi (chômeurs) ou économiquement inactives, y compris celles enregistrées au Poviat/Office local du travail en tant que chômeurs, peu qualifiés, femmes et personnes âgées de 50 ans et plus — 80 personnes. Nous prévoyons qu’au moins 20 % des personnes inactives, c’est-à-dire celles qui sont sans emploi mais qui ne sont pas inscrites au Bureau du Travail comme chômeurs, participeront au projet. Dans le cas des personnes inscrites comme chômeurs, il s’agira de celles pour lesquelles un premier ou un deuxième profil d’assistance a été établi (chômeurs actifs et chômeurs ayant besoin d’aide). Ces personnes bénéficieront des formes suivantes de frères: • Identification des besoins des chômeurs — Plan d’action individuel • Equipement sur le lieu de travail ou réaménagement • Emploi subventionné • Conseil professionnel À la suite du projet, 40 personnes trouveront un emploi après une période de soutien. Le montant des dépenses éligibles du projet s’élève à 3 367 200,00 PLN, la contribution propre est prévue pour un montant de 1 248 000,00 PLN. La contribution propre est le coût de la rémunération des participants au projet de la part de l’employeur. Le projet sera mis en œuvre au cours de la période 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 mois). Dans la mise en œuvre du projet, SIPH appliquera le principe de l’égalité des chances, sans aucune discrimination. Nous n’excluons pas non plus les personnes handicapées de participer au projet. (French)
    point in time
    2 December 2021
    0 references
    Ziel des Projekts ist die berufliche und soziale Aktivierung und Beschäftigung von Unternehmen aus dem Mittelstand einer Gruppe von 80 Personen in einer besonders schwierigen Situation auf dem Arbeitsmarkt aus der Woiwodschaft Świętokrzyskie, die die ausgewählten Kriterien der Zielgruppe des Projekts erfüllen wird. Das Projekt ermöglicht es, die Beschäftigung von Arbeitnehmern in einer neuen Position in der ersten, am wenigsten wirksamen Beschäftigungszeit zu kofinanzieren, sodass der Arbeitnehmer für neue Aufgaben geschult werden muss. Zielgruppe sind Personen über 29 Jahre, die sich in einer besonderen Situation auf dem Arbeitsmarkt befinden, arbeitslos sind, Arbeitsuchende (Arbeitslose) oder wirtschaftlich nicht erwerbstätig sind, einschließlich derjenigen, die im Poviat/Lokalen Arbeitsamt als arbeitslos, geringqualifiziert, Frauen und Menschen im Alter von 50 und mehr als 80 Personen registriert sind. Wir erwarten, dass mindestens 20 % der Nichterwerbstätigen, d. h. diejenigen, die arbeitslos sind, aber nicht als arbeitslos im Arbeitsamt registriert sind, an dem Projekt teilnehmen werden. Bei Personen, die als arbeitslos registriert sind, handelt es sich um diejenigen, für die ein erstes oder zweites Unterstützungsprofil erstellt wurde (erwerbstätige und arbeitslose Personen, die Unterstützung benötigen). Diese Menschen werden von den folgenden Formen von Brüdern profitieren: • Ermittlung der Bedürfnisse von Arbeitslosen – Individueller Aktionsplan • Arbeitsmittel oder Nachrüstung • Bezuschusste Beschäftigung • Berufsberatung Als Ergebnis des Projekts werden 40 Personen nach einer Förderzeit eine Beschäftigung finden. Die förderfähigen Ausgaben des Projekts belaufen sich auf 3 367 200,00 PLN, der Eigenbeitrag ist in Höhe von 1 248 000,00 PLN vorgesehen. Der Eigenbeitrag ist die Vergütung der Projektteilnehmer seitens des Arbeitgebers. Das Projekt wird im Zeitraum 01.11. durchgeführt. 2016-31.10. 2018 (24 Monate). Bei der Umsetzung des Projekts wird SIPH den Grundsatz der Chancengleichheit ohne Diskriminierung anwenden. Wir schließen auch Menschen mit Behinderungen nicht von der Teilnahme am Projekt aus. (German)
    point in time
    9 December 2021
    0 references
    Het doel van het project is professionele en sociale activering en tewerkstelling van bedrijven uit de MKB-sector van een groep van 80 mensen in een bijzonder moeilijke situatie op de arbeidsmarkt vanuit het Świętokrzyskie voivodeship, die zullen voldoen aan de geselecteerde criteria van de doelgroep in het project. Het project maakt het mogelijk om de tewerkstelling van werknemers in een nieuwe functie te cofinancieren in de eerste, minst effectieve periode van tewerkstelling, waarbij de werknemer moet worden opgeleid voor nieuwe taken. De doelgroep is mensen ouder dan 29 jaar, die zich in een bijzondere situatie bevinden op de arbeidsmarkt, die werkloos zijn, werkzoekenden (werklozen) of economisch inactief zijn, met inbegrip van personen die in het Poviat/Local Labour Office zijn ingeschreven als werkloze, laaggeschoolde, vrouwen en mensen van 50 jaar en ouder — 80 personen. Wij verwachten dat ten minste 20 % van de inactieven, d.w.z. werklozen, maar niet als werkloos geregistreerd bij de Arbeidsdienst, aan het project zal deelnemen. In het geval van personen die als werkloos zijn geregistreerd, zijn zij degenen voor wie een eerste of tweede bijstandsprofiel is vastgesteld (actieve werklozen en werklozen die steun nodig hebben). Deze mensen zullen profiteren van de volgende vormen van broeders: • Identificatie van de behoeften van werklozen — Individueel Actieplan • Werkplaatsuitrusting of retrofitting • Gesubsidieerde werkgelegenheid • Beroepsbegeleiding Als gevolg van het project zullen 40 mensen werk vinden na een periode van steun. Het bedrag van de subsidiabele uitgaven in het project bedraagt 3 367 200,00 PLN, de eigen bijdrage is gepland voor een bedrag van 1 248 000,00 PLN. De eigen bijdrage is de vergoedingskosten van de projectdeelnemers van de kant van de werkgever. Het project zal worden uitgevoerd in de periode 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 maanden). Bij de uitvoering van het project zal SIPH het beginsel van gelijke kansen toepassen, zonder enige discriminatie. We sluiten ook mensen met een handicap niet uit van deelname aan het project. (Dutch)
    point in time
    17 December 2021
    0 references
    L'obiettivo del progetto è l'attivazione professionale e sociale e l'occupazione di imprese del settore PMI di un gruppo di 80 persone in una situazione particolarmente difficile sul mercato del lavoro del voivodato di Świętokrzyskie, che soddisferà i criteri selezionati del gruppo target nel progetto. Il progetto consente di cofinanziare l'occupazione dei dipendenti in una nuova posizione nel primo, periodo di impiego meno efficace, richiedendo la formazione del dipendente per nuove mansioni. Il gruppo target è costituito da persone di età superiore ai 29 anni, che si trovano in una situazione particolare sul mercato del lavoro, che sono disoccupate, in cerca di lavoro (disoccupate) o economicamente inattive, comprese quelle iscritte all'Ufficio locale del lavoro di Poviat come disoccupati, scarsamente qualificate, donne e persone di età pari o superiore a 50 anni — 80 persone. Ci aspettiamo che almeno il 20 % delle persone inattive, cioè quelle disoccupate ma non iscritte all'Ufficio del Lavoro come disoccupati, parteciperanno al progetto. Nel caso di persone registrate come disoccupate, saranno quelle per le quali è stato stabilito un primo o un secondo profilo di assistenza (disoccupati attivi e disoccupati bisognosi di sostegno). Queste persone beneficeranno delle seguenti forme di fratelli: • Identificazione delle esigenze dei disoccupati — Piano d'azione individuale • Attrezzature sul posto di lavoro o ammodernamento • Lavoro sovvenzionato • Consulenza professionale A seguito del progetto, 40 persone troveranno lavoro dopo un periodo di sostegno. L'importo della spesa ammissibile nel progetto ammonta a 3 367 200,00 PLN, il contributo proprio è previsto per un importo di 1 248 000,00 PLN. Il contributo proprio è il costo della remunerazione dei partecipanti al progetto da parte del datore di lavoro. Il progetto sarà attuato nel periodo 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 mesi). Nell'attuazione del progetto, SIPH applicherà il principio delle pari opportunità, senza alcuna discriminazione. Inoltre, non escludiamo le persone con disabilità dalla partecipazione al progetto. (Italian)
    point in time
    15 January 2022
    0 references
    El objetivo del proyecto es la activación profesional y social y el empleo de empresas del sector PYME de un grupo de 80 personas en una situación particularmente difícil en el mercado laboral del voivodato Świętokrzyskie, que cumplirán los criterios seleccionados del grupo destinatario en el proyecto. El proyecto permite cofinanciar el empleo de empleados en un nuevo puesto en el primer período de empleo menos efectivo, lo que requiere que el empleado sea formado para nuevas funciones. El grupo destinatario son las personas mayores de 29 años, que se encuentran en una situación especial en el mercado laboral, que están desempleadas, solicitantes de empleo (desempleados) o económicamente inactivas, incluidas las registradas en la Oficina de Trabajo Local de Poviat como desempleadas, poco cualificadas, mujeres y personas de 50 años o más de 80 años. Esperamos que al menos el 20 % de las personas inactivas, es decir, las que están desempleadas pero no registradas en la Oficina de Trabajo como desempleadas, participen en el proyecto. En el caso de las personas inscritas como desempleadas, serán aquellas para las que se haya establecido un primer o segundo perfil de asistencia (desempleados activos y desempleados que necesiten ayuda). Estas personas se beneficiarán de las siguientes formas de hermanos: • Identificación de las necesidades de las personas desempleadas — Plan de Acción Individual • Equipo de trabajo o readaptación • Empleo subvencionado • Asesoramiento profesional Como resultado del proyecto, 40 personas encontrarán empleo después de un período de apoyo. El importe de los gastos subvencionables del proyecto asciende a 3 367 200,00 PLN, la contribución propia está prevista por un importe de 1 248 000,00 PLN. La contribución propia es el coste de la remuneración de los participantes en el proyecto por parte del empleador. El proyecto se ejecutará en el período 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 meses). En la ejecución del proyecto, SIPH aplicará el principio de igualdad de oportunidades, sin discriminación alguna. Tampoco excluimos a las personas con discapacidad de participar en el proyecto. (Spanish)
    point in time
    18 January 2022
    0 references
    Projekti eesmärk on Świętokrzyskie vojevoodkonnast pärit 80-liikmelise eriti raskes olukorras olevate VKEde sektori ettevõtete professionaalne ja sotsiaalne aktiveerimine ja tööhõive, kes vastavad projekti sihtrühma valitud kriteeriumidele. Projekt võimaldab kaasrahastada töötajate töölevõtmist uuel ametikohal esimesel, kõige vähem tegelikul tööajal, mis nõuab töötaja koolitamist uute ülesannete täitmiseks. Sihtrühm on üle 29aastased inimesed, kes on tööturul eriolukorras, kes on töötud, tööotsijad (töötud) või majanduslikult mitteaktiivsed, sealhulgas need, kes on registreeritud Poviati/kohalikus tööbüroos töötute, madala kvalifikatsiooniga töötajate, naiste ning 50-aastaste ja vanemate inimestena. Eeldame, et projektis osaleb vähemalt 20 % mitteaktiivsetest inimestest, st töötutest, kes ei ole tööbüroos töötuna registreeritud. Töötutena registreeritud isikute puhul on nendeks isikuteks need, kellele on loodud esimene või teine abiprofiil (aktiivsed töötud ja toetust vajavad töötud). Need inimesed saavad kasu järgmistest vendade vormidest: • Töötute vajaduste väljaselgitamine – individuaalne tegevuskava • töökoha seadmed või moderniseerimine • subsideeritud töökoht • Kutsenõustamine Projekti tulemusena leiab 40 inimest pärast toetusperioodi tööd. Projekti abikõlblike kulude summa on 3 367 200,00 Poola zlotti, omaosalus on kavandatud 1 248 000,00 Poola zlotti. Omapanus on projektis osalejate tasustamise kulud tööandja poolt. Projekt viiakse ellu ajavahemikul 01.11. 2016–31.10. 2018 (24 kuud). Projekti rakendamisel kohaldab SIPH võrdsete võimaluste põhimõtet ilma igasuguse diskrimineerimiseta. Samuti ei välista me puuetega inimesi projektis osalemisest. (Estonian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Projekto tikslas – profesionalus ir socialinis Świętokrzyskie vaivadijos 80 žmonių grupės MVĮ sektoriaus įmonių aktyvavimas ir įdarbinimas darbo rinkoje, kurie atitiks pasirinktus projekto tikslinės grupės kriterijus. Projektas leidžia bendrai finansuoti naujas pareigas užimančių darbuotojų įdarbinimą pirmuoju, mažiausiai efektyviu darbo laikotarpiu, reikalaujant, kad darbuotojas būtų apmokytas naujoms pareigoms atlikti. Tikslinė grupė yra vyresni nei 29 metų asmenys, kurių padėtis darbo rinkoje yra ypatinga, kurie yra bedarbiai, darbo ieškantys asmenys (bedarbiai) arba ekonomiškai neaktyvūs asmenys, įskaitant tuos, kurie Poviat ir (arba) vietos darbo biure registruoti kaip bedarbiai, žemos kvalifikacijos asmenys, moterys ir 50 metų ir vyresni asmenys. Tikimės, kad projekte dalyvaus ne mažiau kaip 20 proc. neaktyvių žmonių, t. y. bedarbiai, bet neužsiregistravę Darbo biure kaip bedarbiai. Asmenims, registruotiems kaip bedarbiai, jie bus tie, kuriems buvo nustatytas pirmosios arba antrosios paramos profilis (aktyviems bedarbiams ir bedarbiams, kuriems reikia paramos). Šie žmonės gaus naudos iš šių brolių formų: • Bedarbių poreikių nustatymas – individualus veiksmų planas • darbo vietos įranga arba modifikavimas • subsidijuojamas užimtumas • Profesinis konsultavimas įgyvendinant projektą, po paramos laikotarpio 40 žmonių ras darbą. Projekto reikalavimus atitinkančių išlaidų suma yra 3 367 200,00 PLN, planuojamas nuosavas įnašas – 1 248 000,00 PLN. Nuosavas įnašas – tai darbdavio darbo užmokesčio projekto dalyviams išlaidos. Projektas bus įgyvendintas laikotarpiu 01.11. 2016–31.10. 2018 m. (24 mėn.). Įgyvendindama projektą, SIPH be jokios diskriminacijos taikys lygių galimybių principą. Mes taip pat neatmetame galimybės neįgaliesiems dalyvauti projekte. (Lithuanian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Cilj projekta je profesionalna i socijalna aktivacija i zapošljavanje poduzeća iz sektora MSP-ova skupine od 80 osoba u posebno teškoj situaciji na tržištu rada iz Świętokrzyskoge vojvodstva, koji će zadovoljiti odabrane kriterije ciljne skupine u projektu. Projekt omogućuje sufinanciranje zapošljavanja zaposlenika na novom radnom mjestu u prvom, najmanje učinkovitom razdoblju zaposlenja, zahtijevajući da zaposlenik bude osposobljen za nove poslove. Ciljna skupina su osobe starije od 29 godina koje se nalaze u posebnoj situaciji na tržištu rada, koje su nezaposlene, tražitelji zaposlenja (nezaposleni) ili gospodarski neaktivne, uključujući osobe registrirane u Poviatu/Lokalnom uredu rada kao nezaposlene, niskokvalificirane osobe, žene i osobe u dobi od 50 i više godina – 80 osoba. Očekujemo da će u projektu sudjelovati najmanje 20 % neaktivnih osoba, odnosno onih koji su nezaposleni, ali nisu prijavljeni u Uredu rada kao nezaposleni. U slučaju osoba koje su registrirane kao nezaposlene, to će biti osobe za koje je uspostavljen profil prve ili druge pomoći (aktivni nezaposleni i nezaposleni kojima je potrebna potpora). Ti ljudi će imati koristi od sljedećih oblika braće: • Utvrđivanje potreba nezaposlenih osoba – individualni akcijski plan • oprema na radnom mjestu ili naknadno opremanje • subvencionirano zapošljavanje • strukovno savjetovanje Kao rezultat projekta, 40 osoba naći će posao nakon razdoblja potpore. Iznos prihvatljivih izdataka u projektu iznosi 3 367 200,00 PLN, a vlastiti doprinos planira se u iznosu od 1 248 000,00 PLN. Vlastiti doprinos je trošak naknade sudionika projekta od strane poslodavca. Projekt će se realizirati u razdoblju 01.11. 2016 – 31.10. 2018. (24 mjeseca). U provedbi projekta SIPH će primjenjivati načelo jednakih mogućnosti, bez ikakve diskriminacije. Također ne isključujemo osobe s invaliditetom iz sudjelovanja u projektu. (Croatian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Στόχος του έργου είναι η επαγγελματική και κοινωνική ενεργοποίηση και η απασχόληση επιχειρήσεων από τον τομέα των ΜΜΕ μιας ομάδας 80 ατόμων που βρίσκονται σε ιδιαίτερα δύσκολη κατάσταση στην αγορά εργασίας από το βοϊβοδάτο «Γουιετοκρζίσκιε», οι οποίοι θα πληρούν τα επιλεγμένα κριτήρια της ομάδας-στόχου του έργου. Το σχέδιο επιτρέπει τη συγχρηματοδότηση της απασχόλησης εργαζομένων σε νέα θέση κατά την πρώτη, λιγότερο αποτελεσματική περίοδο απασχόλησης, απαιτώντας από τον εργαζόμενο να εκπαιδευτεί για νέα καθήκοντα. Η ομάδα-στόχος είναι άτομα ηλικίας άνω των 29 ετών, τα οποία βρίσκονται σε ειδική κατάσταση στην αγορά εργασίας, είναι άνεργοι, αναζητούντες εργασία (άνεργοι) ή οικονομικά ανενεργοί, συμπεριλαμβανομένων εκείνων που είναι εγγεγραμμένοι στο Poviat/Τοπικό Γραφείο Εργασίας ως άνεργοι, άτομα χαμηλής ειδίκευσης, γυναίκες και άτομα ηλικίας 50 ετών και άνω — 80 άτομα. Αναμένουμε ότι τουλάχιστον το 20 % των ανενεργών ατόμων, δηλαδή εκείνων που είναι άνεργοι αλλά δεν είναι εγγεγραμμένοι στο Γραφείο Εργασίας ως άνεργοι, θα συμμετάσχουν στο έργο. Στην περίπτωση των ατόμων που είναι εγγεγραμμένα ως άνεργοι, είναι εκείνοι για τους οποίους έχει καθοριστεί ένα πρώτο ή δεύτερο προφίλ βοήθειας (ενεργοί άνεργοι και άνεργοι που χρήζουν στήριξης). Αυτοί οι άνθρωποι θα επωφεληθούν από τις ακόλουθες μορφές αδελφών: • Προσδιορισμός των αναγκών των ανέργων — Ατομικό σχέδιο δράσης • Εξοπλισμός στον χώρο εργασίας ή μετασκευή • Επιδοτούμενη απασχόληση • Επαγγελματική συμβουλευτική Το ποσό των επιλέξιμων δαπανών στο έργο ανέρχεται σε 3 367 200,00 PLN, ενώ η ίδια συνεισφορά προβλέπεται να ανέλθει σε 1 248 000,00 PLN. Η ίδια συνεισφορά είναι το κόστος αμοιβής των συμμετεχόντων στο έργο εκ μέρους του εργοδότη. Το έργο θα υλοποιηθεί κατά την περίοδο 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 μήνες). Κατά την υλοποίηση του έργου, η SIPH θα εφαρμόσει την αρχή των ίσων ευκαιριών, χωρίς καμία διάκριση. Επίσης, δεν αποκλείουμε άτομα με αναπηρία από τη συμμετοχή τους στο έργο. (Greek)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Cieľom projektu je profesionálna a sociálna aktivácia a zamestnávanie podnikov zo sektora MSP skupiny 80 osôb v mimoriadne ťažkej situácii na trhu práce z Świętokrzyskie vojvodstva, ktoré splnia vybrané kritériá cieľovej skupiny v projekte. Projekt umožňuje spolufinancovať zamestnávanie zamestnancov na novej pozícii v prvom, najmenej účinnom období zamestnania, čo si vyžaduje, aby bol zamestnanec vyškolený na nové povinnosti. Cieľovou skupinou sú osoby staršie ako 29 rokov, ktoré sa nachádzajú v osobitnej situácii na trhu práce, ktorí sú nezamestnaní, uchádzači o zamestnanie (nezamestnaní) alebo ekonomicky neaktívni vrátane tých, ktorí sú zaregistrovaní na Poviat/Miestnom úrade práce ako nezamestnaní, nízkokvalifikovaní, ženy a osoby vo veku 50 rokov a viac – 80 osôb. Očakávame, že na projekte sa zúčastní najmenej 20 % neaktívnych ľudí, t. j. tých, ktorí sú nezamestnaní, ale nie sú zaregistrovaní na úrade práce ako nezamestnaní. V prípade osôb evidovaných ako nezamestnaní to budú osoby, pre ktoré bol vytvorený profil prvej alebo druhej pomoci (aktívni nezamestnaní a nezamestnaní, ktorí potrebujú podporu). Títo ľudia budú mať prospech z nasledujúcich foriem bratov: • Identifikácia potrieb nezamestnaných osôb – individuálny akčný plán • vybavenie pracoviska alebo dodatočné vybavenie • Dotované zamestnanie • Odborné poradenstvo V dôsledku projektu si 40 ľudí nájde zamestnanie po období podpory. Výška oprávnených výdavkov v rámci projektu predstavuje 3 367 200,00 PLN, vlastný príspevok sa plánuje vo výške 1 248 000,00 PLN. Vlastný príspevok sú náklady na odmeňovanie účastníkov projektu zo strany zamestnávateľa. Projekt sa bude realizovať v období 01.11. 2016 – 31.10. 2018 (24 mesiacov). Pri realizácii projektu bude SIPH uplatňovať zásadu rovnakých príležitostí bez akejkoľvek diskriminácie. Nevylučujeme ani osoby so zdravotným postihnutím z účasti na projekte. (Slovak)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Hankkeen tavoitteena on Świętokrzyskie voivodeshipin erityisen vaikeassa tilanteessa olevien pk-yrityssektorin yritysten ammatillinen ja sosiaalinen aktivointi ja työllistäminen, jotka täyttävät hankkeen kohderyhmän valitsemat kriteerit. Hankkeen avulla voidaan osarahoittaa uudessa tehtävässä olevien työntekijöiden palkkaamista ensimmäisessä, vähiten efektiivisessä työskentelyjaksossa, mikä edellyttää, että työntekijä on koulutettu uusiin tehtäviin. Kohderyhmänä ovat yli 29-vuotiaat, jotka ovat erityistilanteessa työmarkkinoilla, jotka ovat työttömiä, työnhakijoita (työttömät) tai työelämän ulkopuolella olevia, mukaan lukien Poviat/Paikallistyötoimistoon työttömäksi rekisteröityneet, matalan osaamistason työntekijät, naiset ja yli 80-vuotiaat. Odotamme, että vähintään 20 prosenttia työelämän ulkopuolella olevista eli työttömistä, jotka eivät ole rekisteröityneet työvoimatoimistoon työttömiksi, osallistuu hankkeeseen. Työttömiksi rekisteröidyt henkilöt ovat henkilöitä, joille on luotu ensimmäinen tai toinen tukiprofiili (työvoimassa olevat ja tukea tarvitsevat työttömät). Nämä ihmiset hyötyvät seuraavista veljien muodoista: • Työttömien tarpeiden tunnistaminen – Yksilöllinen toimintasuunnitelma • Työpaikkalaitteet tai jälkiasennukset • Tuetut työpaikat • Ammatillinen neuvonta Hankkeen tuloksena 40 henkilöä saa työpaikan tukijakson jälkeen. Hankkeen tukikelpoisten menojen määrä on 3 367 200,00 zlotya, oma rahoitusosuus on 1 248 000,00 zlotya. Oma rahoitusosuus on hankkeen osanottajien palkkakustannukset työnantajalta. Hanke toteutetaan kaudella 01.11. 2016–31.10. 2018 (24 kuukautta). Hankkeen toteuttamisessa SIPH soveltaa yhdenvertaisten mahdollisuuksien periaatetta ilman minkäänlaista syrjintää. Emme myöskään estä vammaisia henkilöitä osallistumasta hankkeeseen. (Finnish)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    A projekt célja a Świętokrzyskie vajdaságból származó 80 főből álló csoport kkv-szektorába tartozó vállalatok szakmai és társadalmi aktivizálása és foglalkoztatása a Świętokrzyskie vajdaságból, akik megfelelnek a projekt célcsoportjának kiválasztott kritériumainak. A projekt lehetővé teszi az új pozícióban lévő munkavállalók foglalkoztatásának társfinanszírozását a foglalkoztatás első, legkevésbé hatékony időszakában, megkövetelve, hogy a munkavállalót új feladatokra képezzék ki. A célcsoport a 29 év felettiek, akik a munkaerőpiacon különleges helyzetben vannak, munkanélküliek, álláskeresők (munkanélküliek) vagy gazdaságilag inaktívak, beleértve a Poviat/Helyi Munkaügyi Hivatalban munkanélküliként, alacsony képzettségűként, nőkként és 50 év felettiként regisztráltakat is. Arra számítunk, hogy az inaktív személyek legalább 20%-a, azaz azok, akik munkanélküliek, de a Munkaügyi Hivatalban munkanélküliként nem regisztráltak, részt vesznek a projektben. Munkanélküliként nyilvántartott személyek esetében azok a személyek, akik számára első vagy második segítségnyújtási profilt állapítottak meg (aktív munkanélküliek és támogatásra szoruló munkanélküliek). Ezek az emberek a következő testvéri formákban részesülnek: • Munkanélküliek szükségleteinek azonosítása – egyéni cselekvési terv • Munkahelyi felszerelés vagy utólagos felszerelés • Támogatott foglalkoztatás • Szakmai tanácsadás A projekt eredményeként 40 fő fog munkát találni egy támogatási időszak után. A projekt támogatható kiadásainak összege 3 367 200,00 PLN, a saját hozzájárulás tervezett összege 1 248 000,00 PLN. A saját hozzájárulás a projekt résztvevőinek a munkáltató általi díjazásának költsége. A projekt végrehajtására a 01.11. időszakban kerül sor. 2016–31.10. 2018 (24 hónap). A projekt végrehajtása során a SIPH megkülönböztetés nélkül alkalmazza az esélyegyenlőség elvét. Nem zárjuk ki a fogyatékkal élőket sem a projektben való részvételből. (Hungarian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Cílem projektu je profesní a sociální aktivace a zaměstnanost podniků ze sektoru malých a středních podniků skupiny 80 osob v obzvláště obtížné situaci na trhu práce z Świętokrzyskie voivodeship, které v projektu splní vybraná kritéria cílové skupiny. Projekt umožňuje spolufinancovat zaměstnávání zaměstnanců na nové pozici v prvním, nejméně účinném období zaměstnání, což vyžaduje, aby byl zaměstnanec vyškolen pro nové povinnosti. Cílovou skupinou jsou lidé starší 29 let, kteří se nacházejí ve zvláštní situaci na trhu práce, kteří jsou nezaměstnaní, uchazeči o zaměstnání (nezaměstnaní) nebo ekonomicky neaktivní, včetně osob registrovaných v Poviat/Místní úřad práce jako nezaměstnaní, osoby s nízkou kvalifikací, ženy a osoby ve věku 50 a více let – 80 osob. Očekáváme, že se projektu zúčastní nejméně 20 % neaktivních osob, tj. těch, kteří jsou nezaměstnaní, ale nejsou registrováni v Úřadu práce jako nezaměstnaní. V případě osob registrovaných jako nezaměstnané se jedná o osoby, pro něž byl vytvořen první nebo druhý profil pomoci (aktivní nezaměstnaní a nezaměstnaní, kteří potřebují podporu). Tito lidé budou mít prospěch z následujících forem bratrů: • Identifikace potřeb nezaměstnaných osob – individuální akční plán • vybavení pracoviště nebo dovybavení • subvencované zaměstnání • odborné poradenství V důsledku projektu najde 40 osob zaměstnání po období podpory. Výše způsobilých výdajů v projektu činí 3 367 200,00 PLN, vlastní příspěvek je plánován ve výši 1 248 000.00 PLN. Vlastním příspěvkem jsou náklady na odměnu účastníků projektu ze strany zaměstnavatele. Projekt bude realizován v období 01.11. 2016–31.10. 2018 (24 měsíců). Při realizaci projektu bude SIPH uplatňovat zásadu rovných příležitostí bez jakékoli diskriminace. Z účasti na projektu také nevylučujeme osoby se zdravotním postižením. (Czech)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Projekta mērķis ir profesionāla un sociāla aktivizēšana un nodarbināšana MVU nozares uzņēmumos, kas pieder 80 cilvēkiem, kuri ir īpaši grūtā situācijā darba tirgū no Świętokrzyskie voivodeship, kuri atbildīs izvēlētajiem projekta mērķgrupas kritērijiem. Projekts ļauj līdzfinansēt darbinieku nodarbināšanu jaunā amatā pirmajā, vismazāk efektīvajā nodarbinātības periodā, pieprasot, lai darbinieks būtu apmācīts jaunu pienākumu veikšanai. Mērķa grupa ir cilvēki, kas vecāki par 29 gadiem, kuri ir īpašā situācijā darba tirgū, kuri ir bezdarbnieki, darba meklētāji (bezdarbnieki) vai ekonomiski neaktīvi, tostarp tie, kas Poviat/vietējā darba birojā reģistrēti kā bezdarbnieki, mazkvalificēti darbinieki, sievietes un cilvēki vecumā no 50 līdz 80 gadiem. Mēs sagaidām, ka projektā piedalīsies vismaz 20 % neaktīvo cilvēku, t. i., tie, kas ir bezdarbnieki, bet nav reģistrējušies Darba birojā kā bezdarbnieki. Attiecībā uz personām, kas reģistrētas kā bezdarbnieki, tās būs personas, kurām ir izveidots pirmais vai otrais palīdzības profils (aktīvie bezdarbnieki un bezdarbnieki, kam vajadzīgs atbalsts). Šie cilvēki gūs labumu no šādiem brāļu veidiem: • Bezdarbnieku vajadzību apzināšana — individuālais rīcības plāns • Darba aprīkojums vai modernizācija • Subsidētā nodarbinātība • Profesionālās konsultācijas Projekta rezultātā 40 cilvēki atradīs darbu pēc atbalsta perioda. Projekta attaisnoto izdevumu summa ir PLN 3 367 200,00, pašu ieguldījums ir plānots PLN 1 248 000,00 apmērā. Pašu ieguldījums ir projekta dalībnieku atlīdzības izmaksas no darba devēja puses. Projekts tiks īstenots 01.11. periodā. 2016–31.10. 2018. gads (24 mēneši). Īstenojot projektu, SIPH piemēros vienlīdzīgu iespēju principu bez jebkādas diskriminācijas. Mēs arī neizslēdzam cilvēkus ar invaliditāti no dalības projektā. (Latvian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Is é aidhm an tionscadail ná gníomhachtú gairmiúil agus sóisialta a dhéanamh ar chuideachtaí ó earnáil na bhFiontar Beag agus Meánmhéide agus iad a fhostú i ngrúpa 80 duine atá i staid an-deacair ar an margadh saothair ó bhuachaill an tionscadail, a chomhlíonfaidh critéir roghnaithe an spriocghrúpa sa tionscadal. Ceadaíonn an tionscadal seo fostaíocht fostaithe i bpost nua a chómhaoiniú sa chéad tréimhse fostaíochta is lú éifeacht, rud a éilíonn oiliúint a chur ar an bhfostaí le haghaidh dualgais nua. Is é an spriocghrúpa daoine atá os cionn 29 mbliana d’aois, atá i staid speisialta sa mhargadh saothair, atá dífhostaithe, atá ag lorg poist (dífhostaithe) nó neamhghníomhach go heacnamaíoch, lena n-áirítear iad siúd atá cláraithe san Oifig Saothair Poviat/Local mar dhaoine dífhostaithe, daoine ar bheagán oiliúna, mná agus daoine atá 50 bliain d’aois agus os a chionn. Táimid ag súil go nglacfaidh 20 % ar a laghad de dhaoine neamhghníomhacha, i.e. iad siúd atá dífhostaithe ach nach bhfuil cláraithe san Oifig Saothair mar dhaoine dífhostaithe, páirt sa tionscadal. I gcás daoine atá cláraithe mar dhaoine dífhostaithe, is iad na daoine sin ar bunaíodh an chéad phróifíl nó an dara próifíl cúnaimh dóibh (dífhostaithe gníomhacha agus dífhostaithe a bhfuil tacaíocht de dhíth orthu). Bainfidh na daoine seo tairbhe as na cineálacha deartháireacha seo a leanas: • Riachtanais daoine dífhostaithe a shainaithint — Plean Gníomhaíochta Aonair • Trealamh san ionad oibre nó iarfheistiú • Fostaíocht fhóirdheonaithe • Gairmchomhairleoireacht Mar thoradh ar an tionscadal, gheobhaidh 40 duine fostaíocht tar éis tréimhse tacaíochta. Is ionann méid an chaiteachais incháilithe sa tionscadal agus PLN 3 367 200.00, tá an ranníocaíocht féin beartaithe i méid PLN 1 248 000.00. Is ionann an ranníocaíocht féin agus costas luach saothair na rannpháirtithe tionscadail ar thaobh an fhostóra. Cuirfear an tionscadal chun feidhme sa tréimhse 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 mhí). Agus an tionscadal á chur chun feidhme, cuirfidh Siph prionsabal an chomhionannais deiseanna i bhfeidhm, gan aon idirdhealú. Chomh maith leis sin, ní eisiaimid daoine faoi mhíchumas ó pháirt a ghlacadh sa tionscadal. (Irish)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Cilj projekta je profesionalna in socialna aktivacija ter zaposlovanje podjetij iz sektorja MSP skupine 80 ljudi, ki so na trgu dela v posebej težkem položaju iz Świętokrzyskie voivodeship, ki bodo izpolnjevali izbrana merila ciljne skupine v projektu. Projekt omogoča sofinanciranje zaposlovanja zaposlenih na novem delovnem mestu v prvem, najmanj učinkovitem obdobju zaposlitve, kar zahteva, da se zaposleni usposablja za nove naloge. Ciljna skupina so osebe, starejše od 29 let, ki so na trgu dela v posebnem položaju, brezposelni, iskalci zaposlitve (brezposelni) ali ekonomsko neaktivni, vključno s tistimi, ki so v Poviat/lokalnem uradu za delo registrirani kot brezposelni, nizko usposobljeni, ženske in osebe, stare 50 let in več – 80 oseb. Pričakujemo, da bo v projektu sodelovalo vsaj 20 % neaktivnih oseb, tj. tistih, ki so brezposelni, vendar v Uradu za delo niso prijavljeni kot brezposelni. V primeru oseb, prijavljenih kot brezposelne, bodo to osebe, za katere je bil vzpostavljen prvi ali drugi profil pomoči (aktivno brezposelni in brezposelni, ki potrebujejo podporo). Ti ljudje bodo imeli koristi od naslednjih oblik bratov: • Opredelitev potreb brezposelnih oseb – individualni akcijski načrt • oprema na delovnem mestu ali naknadno opremljanje • Subvencionirana zaposlitev • Poklicno svetovanje Kot rezultat projekta bo 40 ljudi po obdobju podpore našlo zaposlitev. Znesek upravičenih izdatkov v projektu znaša 3 367 200,00 PLN, lastni prispevek pa je načrtovan v višini 1 248 000,00 PLN. Lastni prispevek je strošek plačila udeležencev projekta s strani delodajalca. Projekt se bo izvajal v obdobju 01.11. 2016–31.10. 2018 (24 mesecev). Pri izvajanju projekta bo SIPH uporabljal načelo enakih možnosti, brez kakršne koli diskriminacije. Prav tako ne izključujemo invalidov iz sodelovanja v projektu. (Slovenian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Целта на проекта е професионално и социално активизиране и заетост на предприятия от сектора на МСП от група от 80 души в особено трудна ситуация на пазара на труда от Šwiętokrzyskie voivodeship, които ще отговарят на избраните критерии на целевата група в проекта. Проектът позволява съфинансиране на заетостта на служители на нова длъжност през първия, най-малко ефективен период на заетост, което изисква служителят да бъде обучен за нови задължения. Целевата група са лица над 29-годишна възраст, които са в особено положение на пазара на труда, които са безработни, търсещи работа (безработни) или икономически неактивни, включително регистрираните в Poviat/Местното бюро по труда като безработни, нискоквалифицирани, жени и хора на възраст 50 и повече години — 80 души. Очакваме най-малко 20 % от неактивните лица, т.е. тези, които са безработни, но не са регистрирани в Бюрото по труда като безработни, да участват в проекта. В случай на лица, регистрирани като безработни, те ще бъдат тези, за които е установен профил на първа или втора помощ (активно безработни и безработни, нуждаещи се от подкрепа). Тези хора ще се възползват от следните форми на братя: • Идентифициране на нуждите на безработните — Индивидуален план за действие • Оборудване на работното място или преоборудване • Субсидирана заетост • Професионално консултиране В резултат на проекта 40 души ще намерят работа след период на подкрепа. Размерът на допустимите разходи по проекта възлиза на 3 367 200,00 PLN, а собственият принос е планиран в размер на 1 248 000,00 PLN. Собственият принос е разходите за възнаграждение на участниците в проекта от страна на работодателя. Проектът ще бъде реализиран в периода 01.11. 2016—31.10. 2018 г. (24 месеца). При изпълнението на проекта SIPH ще прилага принципа на равните възможности, без каквато и да е дискриминация. Ние също така не изключваме хора с увреждания от участие в проекта. (Bulgarian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    L-għan tal-proġett huwa l-attivazzjoni professjonali u soċjali u l-impjieg ta’ kumpaniji mis-settur tal-SMEs ta’ grupp ta’ 80 persuna f’sitwazzjoni partikolarment diffiċli fis-suq tax-xogħol mill-voivodeship Świętokrzyskie, li se jissodisfaw il-kriterji magħżula tal-grupp fil-mira fil-proġett. Il-proġett jippermetti li jiġi kofinanzjat l-impjieg ta’ impjegati f’pożizzjoni ġdida fl-ewwel perjodu ta’ impjieg l-inqas effettiv, li jirrikjedi li l-impjegat jiġi mħarreġ għal dmirijiet ġodda. Il-grupp fil-mira huwa l-persuni li għandhom aktar minn 29 sena, li jinsabu f’sitwazzjoni speċjali fis-suq tax-xogħol, li huma qiegħda, li qed ifittxu xogħol (qiegħda) jew ekonomikament inattivi, inklużi dawk irreġistrati fil-Poviat/l-Uffiċċju Lokali tax-Xogħol bħala qiegħda, b’ħiliet baxxi, nisa u persuni li għandhom 50 sena jew aktar — 80 persuna. Nistennew li mill-inqas 20 % tal-persuni inattivi, jiġifieri dawk li huma qiegħda iżda li mhumiex irreġistrati fl-Uffiċċju tax-Xogħol bħala qiegħda, se jipparteċipaw fil-proġett. Fil-każ ta’ persuni rreġistrati bħala qiegħda, dawn se jkunu dawk li għalihom ġie stabbilit l-ewwel jew it-tieni profil ta’ assistenza (persuni qiegħda attivi u qiegħda li jeħtieġu appoġġ). Dawn in-nies se jibbenefikaw mill-forom ta ‘aħwa li ġejjin: • Identifikazzjoni tal-ħtiġijiet ta’ persuni qiegħda — Pjan ta’ Azzjoni Individwali • Tagħmir tal-post tax-xogħol jew tagħmir mill-ġdid • Impjieg sussidjat • Konsulenza vokazzjonali B’riżultat tal-proġett, 40 persuna se jsibu impjieg wara perjodu ta’ appoġġ. L-ammont tan-nefqa eliġibbli fil-proġett jammonta għal PLN 3 367 200.00, il-kontribuzzjoni proprja hija ppjanata fl-ammont ta’ PLN 1 248 000.00. Il-kontribuzzjoni proprja hija l-ispiża tar-remunerazzjoni tal-parteċipanti tal-proġett min-naħa ta’ min iħaddem. Il-proġett se jiġi implimentat fil-perjodu 01.11. 2016–31.10. 2018 (24 xahar). Fl-implimentazzjoni tal-proġett, is-SIPH se japplika l-prinċipju ta’ opportunitajiet indaqs, mingħajr ebda diskriminazzjoni. Barra minn hekk, ma neskludux persuni b’diżabilità milli jipparteċipaw fil-proġett. (Maltese)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    O objetivo do projeto é ativar a ativação profissional e social e o emprego de empresas do setor das PME de um grupo de 80 pessoas que se encontram numa situação particularmente difícil no mercado de trabalho da região de Świętokrzyskie, que cumprirão os critérios selecionados do grupo-alvo do projeto. O projeto permite subvencionar o emprego dos trabalhadores num novo posto de trabalho durante o primeiro período de emprego menos efetivo, exigindo que o trabalhador seja afetado a novas funções. O grupo-alvo são as pessoas com mais de 29 anos que se encontram numa situação especial no mercado de trabalho, que estão desempregadas, à procura de emprego (sem emprego) ou inativas, incluindo as inscritas no serviço distrital/municipal do trabalho como desempregadas, pouco qualificadas, mulheres e pessoas com 50 anos ou mais, 80 pessoas. Prevemos que pelo menos 20 % das pessoas economicamente inativas, ou seja, que estão desempregadas, mas não inscritas no serviço de emprego como desempregadas, participem no projeto. Para as pessoas registadas como desempregadas, serão aquelas para as quais foi estabelecido o primeiro ou segundo perfil de ajuda (desempregados ativos e desempregados que necessitam de apoio). Estes indivíduos se beneficiarão das seguintes formas de irmãos: • Identificação das necessidades das pessoas sem emprego – Plano de ação individual • Equipamento ou adaptação do local de trabalho • Emprego subsidiado • Aconselhamento profissional Em resultado do projeto, 40 pessoas encontrarão emprego após um período de apoio. O montante da despesa elegível no projeto é de 3 367 200,00 PLN, estando prevista a nossa própria contribuição no montante de 1 248 000,00 PLN. A contribuição própria corresponde aos custos de remuneração dos participantes no projeto por parte do empregador. O projecto será executado no período 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 meses). Na execução do projeto SIPH, aplicará o princípio da igualdade de oportunidades sem qualquer discriminação. Também não excluímos pessoas com deficiência da participação no projecto. (Portuguese)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Formålet med projektet er faglig og social aktivering og beskæftigelse af virksomheder fra SMV-sektoren med en gruppe på 80 personer, der befinder sig i en særlig vanskelig situation på arbejdsmarkedet fra Świętokrzyskie voivodeship, som vil opfylde de udvalgte kriterier for målgruppen i projektet. Projektet gør det muligt at medfinansiere ansættelsen af medarbejdere i en ny stilling i den første, mindst effektive ansættelsesperiode, hvilket kræver, at medarbejderen uddannes til nye opgaver. Målgruppen er personer over 29 år, der er i en særlig situation på arbejdsmarkedet, som er arbejdsløse, jobsøgende (arbejdsløse) eller økonomisk inaktive, herunder dem, der er registreret i Poviat/Lokale Arbejdstilsynet som arbejdsløse, lavtuddannede, kvinder og personer på 50 år og derover — 80 personer. Vi forventer, at mindst 20 % af de ikke-erhvervsaktive, dvs. dem, der er arbejdsløse, men som ikke er registreret i arbejdsformidlingen som arbejdsløse, vil deltage i projektet. Hvis der er tale om personer, der er registreret som arbejdsløse, er de personer, for hvem der er oprettet en første eller anden støtteprofil (erhvervsaktive arbejdsløse og arbejdsløse med behov for støtte). Disse mennesker vil drage fordel af følgende former for brødre: • Identifikation af arbejdsløses behov — Individuel handlingsplan • Arbejdspladsudstyr eller eftermontering • Støttet beskæftigelse • erhvervsvejledning Som følge af projektet vil 40 personer finde beskæftigelse efter en støtteperiode. De støtteberettigede udgifter til projektet beløber sig til 3 367 200,00 PLN, og egetbidraget er planlagt til at beløbe sig til 1 248 000,00 PLN. Egetbidraget er omkostningerne ved aflønning af projektdeltagerne fra arbejdsgiverens side. Projektet vil blive gennemført i perioden 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 måneder). Ved gennemførelsen af projektet vil SIPH anvende princippet om lige muligheder uden forskelsbehandling. Vi udelukker heller ikke personer med handicap fra at deltage i projektet. (Danish)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Scopul proiectului este activarea profesională și socială și angajarea întreprinderilor din sectorul IMM-urilor dintr-un grup de 80 de persoane aflate într-o situație deosebit de dificilă pe piața forței de muncă din voievodatul Świętokrzyskie, care vor îndeplini criteriile selectate ale grupului țintă din proiect. Proiectul permite cofinantarea angajarii angajatilor intr-o noua pozitie in prima, cea mai putin eficienta perioada de angajare, solicitand ca angajatul sa fie instruit pentru noi sarcini. Grupul țintă este reprezentat de persoanele cu vârsta peste 29 de ani, care se află într-o situație specială pe piața forței de muncă, care sunt șomeri, persoane aflate în căutarea unui loc de muncă (șomer) sau inactive din punct de vedere economic, inclusiv cele înregistrate la Poviat/Biroul local al muncii ca șomeri, slab calificați, femei și persoane cu vârsta de 50 și peste – 80 de persoane. Ne așteptăm ca cel puțin 20 % dintre persoanele inactive, adică persoanele aflate în șomaj, dar care nu sunt înregistrate la Biroul Muncii ca șomeri, să participe la proiect. În cazul persoanelor înregistrate ca șomeri, acestea vor fi cele pentru care s-a stabilit un prim sau al doilea profil de asistență (șomeri activi și șomeri care au nevoie de sprijin). Acești oameni vor beneficia de următoarele forme de frați: • Identificarea nevoilor șomerilor – Plan individual de acțiune • Echipament la locul de muncă sau modernizare • Loc de muncă subvenționat • Consiliere profesională Ca urmare a proiectului, 40 de persoane vor găsi un loc de muncă după o perioadă de sprijin. Valoarea cheltuielilor eligibile în cadrul proiectului se ridică la 3 367 200,00 PLN, contribuția proprie fiind planificată în valoare de 1 248 000,00 PLN. Contribuția proprie reprezintă costul remunerației participanților la proiect din partea angajatorului. Proiectul va fi implementat în perioada 01.11. 2016-31.10. 2018 (24 de luni). În implementarea proiectului, SIPH va aplica principiul egalității de șanse, fără discriminare. De asemenea, nu excludem persoanele cu dizabilități de la participarea la proiect. (Romanian)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    Syftet med projektet är professionell och social aktivering och anställning av företag från sektorn för små och medelstora företag i en grupp på 80 personer som befinner sig i en särskilt svår situation på arbetsmarknaden från Świętokrzyskie voivodeship, som kommer att uppfylla de utvalda kriterierna för målgruppen i projektet. Projektet gör det möjligt att medfinansiera anställningen av arbetstagare i en ny tjänst under den första, minst effektiva anställningsperioden, vilket kräver att den anställde utbildas för nya arbetsuppgifter. Målgruppen är personer över 29 år, som befinner sig i en särskild situation på arbetsmarknaden, som är arbetslösa, arbetssökande (arbetslösa) eller ekonomiskt utanför arbetskraften, inklusive personer som är registrerade på Poviat/Local Labour Office som arbetslösa, lågutbildade, kvinnor och personer över 50 år – 80 personer. Vi förväntar oss att minst 20 % av de personer som inte är förvärvsarbetande, dvs. de som är arbetslösa men inte är registrerade på Arbetsförmedlingen som arbetslösa, kommer att delta i projektet. När det gäller personer som är registrerade som arbetslösa är de personer för vilka en första eller andra stödprofil har upprättats (arbetslösa och arbetslösa i behov av stöd). Dessa människor kommer att dra nytta av följande former av bröder: • Identifiering av arbetslösas behov – Individuell handlingsplan • Arbetsplatsutrustning eller eftermontering • subventionerad sysselsättning • Yrkesrådgivning Som ett resultat av projektet kommer 40 personer att få arbete efter en stödperiod. De stödberättigande utgifterna i projektet uppgår till 3 367 200,00 zloty, det egna bidraget planeras uppgå till 1 248 000.00 zloty. Det egna bidraget är kostnaden för ersättning till projektdeltagarna från arbetsgivarens sida. Projektet kommer att genomföras under perioden 01.11. 2016–31.10. 2018 (24 månader). Vid genomförandet av projektet kommer SIPH att tillämpa principen om lika möjligheter utan diskriminering. Vi utesluter inte heller personer med funktionsnedsättning från att delta i projektet. (Swedish)
    point in time
    27 July 2022
    0 references
    location (string)
    WOJ.: ŚWIĘTOKRZYSKIE
    0 references
    date of last update
    13 December 2023
    0 references

    Identifiers

    Polish Kohesio ID
    RPSW.10.02.01-26-0040/16
    0 references
     
    Retrieved from "https://linkedopendata.eu/w/index.php?title=Item:Q129133&oldid=43404716"